2014山西事业单位考试申论考试指导：四大应试方法

申论应试技巧阅读的基本套路：一勾二概三分类。

三遍四步法，用30－40分钟。

第一步：对段落标号，勾画关键词或者关键句，首尾句原则关联词原则常见词原则：根源，危害，教育，体制，领导，法律，法规，监督，落实，经验教训，经调查，资料显示，反映，看出，告诉，据某某讲，据报道，初步推测，分析，强调，指出，认为。

第二步：概括段落大意。

一般标注关键词即可，但最终要的是把握材料的整体性，材料之间的关联性，材料在整个申论材料重的地位，以及从哪个角度分析对自己最有利。

特别要注意的是典型现象，事例和图表。

第三步：分门别类，梳理材料之间的关系。

横向原则：并列关系如政治经济社会文化原因，甲乙丙丁四种现象等等。

对立关系如积极消极方面，成绩和问题等等。

纵向原则：提出问题，分析问题，解决问题的结构。

多层次原则突破单纯的横向，纵向关系来分类，从材料的复杂性出发多角度分析，这也是以后命题的趋势。

第四步：概括主要内容首先要注意给自己设定的身份。

主旨突出，应用万能模式。

八股模式。

三遍四步法实施的好，你的考试就成功了一半。

提出对策的基本套路第一步：利用矛盾的特殊性。

找出问题根源--先找到特定社会现象表现出来的消极负面影响，根据分析，找到其产生的原因。

因果分析，最常用的方法，在寻找原因的过程中要善于运用辨证思维分析。

从客观实际出发，用发展的，联系的眼光看问题，坚持重点论和两点论（多项求异分析）。

1．内外因分析，要注意内外因互相依存在一定的条件下相互作用和转化。

2．利益分析，即主体分析，前提是主体分析，只有找到利益主体，才能明确各方的利益需求，从而找到满足不同主体的合理利益需求的途径，最终解决社会矛盾。

3．多角度分析：政治，经济，文化，社会，历史，现实，内在，外在，尽可能全面到位。

SWOT分析：优势，劣势（企业能够做到的），机遇，威胁（企业可能做到的）。

第二步：利用矛盾的普遍性，借鉴万能八条。

（内外因分析和多角度分析的写照）领导重视，提高认识加强宣传，营造氛围教育培训，提高素质健全政策法规，完善制度。

申论答题技巧方法总结
申论答题的技巧和方法总结如下：
1. 仔细审题：首先要仔细阅读题目，理解并把握题目的要求和限制，确定自己要写的内容和思路。

2. 构思大纲：在开始写作前，先构思好文章的大纲，确定主题和论点，并按照逻辑顺序进行安排。

3. 找准论据：在写作过程中，要根据自己的观点和大纲来寻找具体的论据和例子，以支持自己的观点，并加强说服力。

4. 突出亮点：在文章中可以加入一些权威性的数据和引用名言，以增加文章的亮点，提高文章的质量。

5. 控制篇幅：由于申论时间有限，所以要合理控制篇幅，避免写得过于冗长，要言之有物，突出重点。

6. 注意语言表达：在写作过程中要注意语言表达的准确性和连贯性，还要注意使用恰当的词汇和语法，以提高文章的可读性。

7. 多练习：申论答题是一个技巧性很强的任务，所以多练习是非常重要的，可以通过模拟考试、背诵范文等方式来提高自己的写作水平。

8. 自信心管理：在考试中要保持自信心，相信自己的能力，不要因为一道题目或者一次失误而丧失信心，要保持积极乐观的
心态。

总之，申论答题需要考生具备一定的知识储备和写作技巧，通过不断的练习和提高，才能在申论考试中取得好成绩。

2014年天津公务员考试即将吹响号角，种种迹象表明天津公务员考试的难度在逐年加大，考生又该如何应对呢?今天中公教育专家重点为大家讲解申论科目考试，特别是针对文科知识薄弱的，甚至文科零基础的考生，来谈谈如果通过备考迅速提高申论成绩。

1.心态关好的心态是成功的一半，对于中国学生来说，从小到大，虽然已历经重重考试，考试对于我们来说也已是家常便饭，但对于公务员考试这样的全国第一大考来说，还是为无数考生所惧怕，有不少考试甚至一开始准备就打算放弃，导致最后许多考生抱着侥幸心理“裸考”。

其实申论考试并非无迹可寻，无从下手，相反它其实暗藏规律，只要方法得当，一定能在短期内迅速提高。

因此，这就要求我们在复习过程中保持良好的心态，抱着必胜的决心!2.方法关有了好的心态，下一步就是要有正确得当的方法，在这里可以跟大家简单分享一下我的心得体会。

首先，大家需要了解的是，申论是什么?申论即是对日常机关工作能力的模拟考试，考察我们考生解决实际问题的能力，以及阅读理解能力、综合分析能力、提出问题能力和文字表达能力。

那么对于完全没有接触过这类工作的考生来说，如何去提高这些方面的能力呢?这就需要训练的是我们考生的六大能力：阅读理解能力、归纳概括能力、综合分析能力、贯彻执行能力、提出与解决问题能力、文字表达能力。

对于文科基础薄弱的考生来说，这几大能力的提高就是我们备考需要努力的方向。

这些所有能力的基础其实就是需要首先提高我们分析材料的能力，也就是阅读理解能力。

阅读理解要求我们首先能在短时间内迅速理清材料，其次还能看出材料的内在逻辑，最后还能通过对材料的梳理看出命题人的出题用意。

今天先跟大家分享的就是最基础的部分——阅读理解能力的提升。

首先拿到一篇材料，我们可以将材料基本分为三类：数据型材料、观点型材料、案例型材料。

针对每一类材料我们又有不同的阅读方法,数据型材料一般使用跳读法(快速阅读，省略数据，只看重要结论)，观点型材料一般使用精读法(仔细阅读区分出观点的主体、观点的内容、以及给出观点的理由)，案列型材料一般使用快读法(目的是透过故事，看清故事背后的本质)。

2014山西事业单位考试申论技巧：必须掌握7种能力申论作为事业单位的一项重要考试科目，中公教育总结了申论答题过程中必备的7种能力，供考生参考。

希望考生在申论考试中能够取得优异的成绩。

一、阅读理解能力事业单位考试笔试中，案例性材料很多，导致很多考生能看懂题目，但是不知道如何作答。

为了帮助考生走出这一困境，中公教育建议考生做好以下两方面工作：一是要读懂材料，运用全面思考的能力，分析出材料反映的内容，找出其隐含的推论;二是要读透材料，尊重材料、理解材料，抓住材料的主要内容和主旨精神，透过现象看本质。

二、归纳概括能力在申论考试中归纳概括能力是贯穿申论考试始终的一种能力，是解答所有题目的基础。

提高归纳概括能力，要重点做好以下三方面：一是在阅读过程中，注重对材料结构和逻辑的把握，特别是要注意对材料的核心内容的提炼和概括;二是掌握基本的归纳概括的方法，如同义法、同范围法等，提高自己对材料中相关要点的归纳概括能力;三是需要增加阅读量，养成良好的阅读习惯，建议用历年真题、模拟题来进行反复练习，通过实践锻炼自己的归纳概括能力。

三、解决问题能力在申论考试中，一般会要求考生能运用自己的经验去解决某些解决问或者给出某种问题的原因。

应对此种题型就要做好两方面准备：一要仔细审题，明确身份限定和作答要求，特别是要求中的针对性、可行性以及可操作性等;二要注意机关工作的实际，作为背景积累，丰富所提对策。

四、贯彻执行能力贯彻执行是模仿机关工作而出的一种题型，其考查形式越来越灵活，在此种形势下，提醒各位考生应对贯彻执行题目需从以下三方面着手：一要掌握基本的应用文写法;二要有角色意识，设身处地的去想该怎么办;三要学会灵活运用关键词分析法，如：回帖，编者按等，运用关键词分析法比较容易形成作答思路。

【更多事业单位备考资料及最新公告请关注山西事业单位考试网/shanxisheng/】五、综合分析能力综合分析本质上是深度的归纳概括，是基于材料深度阅读基础上的归纳概括。

八大注意事项注意：身体语言要到位面试中，一般考生要站着回答问题，如果现场准备了椅子，也可坐下回答，但一定要征得主考官同意后才能礼貌地坐下，坐的时候要保持笔直，跷腿、左摇右摆、双臂交叠胸前、单手或双手托腮都不适宜;回答问题时切忌东张西望，此举有欠缺诚意之嫌;避免把弄手指或笔、眼镜及说话时用手掩嘴;切忌一些缺乏自信的小动作，如男生应避免把弄衣衫、将手插进裤袋内，女生不宜经常拨弄头发，过分造作。

注意：面试时间要掌握一般来说，面试开始时，考官会告诉你面试有多少分钟，你可以思考多长时间，回答问题多长时间。

当计时结束的时候，面试考官示意面试者停止回答时，最好与之配合结束面试，任何拖延时间的意图与举动都是不明智的。

注意：面试怯场有办法(1)面试前做几次深呼吸，心情肯定会平静得多，勇气也会倍增;(2)与主考官见面时，要主动与对方进行亲切有神的目光交流，消除紧张情绪。

在心里尽量建立起与考官平等的关系。

如果心里害怕，有被对方的气势压倒的感觉时，就鼓起勇气与对方进行目光交流，待紧张情绪消除后，再表述自己的问题;(3)回答问题时一旦紧张，说话可能结结巴巴或越说越快，紧张也会加剧，此时，最好的办法就是有意放慢自己的说话速度，让字一个一个的从嘴里清晰地吐出来，速度放慢了，心情也不紧张了。

也可加重语尾发音，说得缓慢响亮，用以缓解紧张。

注意：其他细节小问题其他要注意的一些小细节问题。

如：一定不要迟到，最好提前一点时间到达面试场所;面试时一定不能说姓名、准考证号等，要不可是会被取消面试资格的;参加面试一定不要带任何通讯工具，在侯考室及休息室里一定要听从管理人员的安排，不要擅自行动，要不也会影响面试的;在回答前要问一下主考官我可以回答了吗，每体回答后，一定要说答题完毕;面试完结离去时，向主考人道谢及说“再见”;面试过程中各种意外的事情都有可能发生，切记不要受一些“小插曲”影响，时刻保持精神集中，认真回答问题。

不过，需要指出的是，无论准备得多充分，也不可能预测到所有面试现场所遭遇的情况和问题，唯一能做到的就是不求完美只求更好。

把握申论根本应对方法——所有答案都在材料中系统性思考问题概括部分，具体说来，概括部分有四种题型：第一种是概括主要内容，第二种是概括主要问题，第三种是概括部分内容，如影响、观点、思路等，第四种是概括主题。

分析部分，需要考虑三个环节：首先要搞清楚原因的种类，包括主要原因、次要原因、直接原因、间接原因、根本原因等等；其次要掌握一些分析问题的基本方法，如利益主体分析法、供求分析法、内外因分析法等；最后要掌握原因的一些基本维度，如观念方面的因素、体制机制方面的因素、管理方面的因素、监督方面的因素、制度方面的因素等。

对策部分，政府人员解决问题可能采取以下七个手段：一是教育手段，二是行政手段，三是经济手段，四是管理手段，五是法律手段，六是监督手段，七是技术手段。

考生在作答时，可以针对给定材料的具体问题，结合这七个手段进行系统思考。

公务员考试一般是四种题型：第一种是要求自选角度、自拟题目写一般的议论文。

第二种是要求写一篇评论文章。

第三种是明确要求写一篇对策型文章。

第四种是要求写一篇公文，如意见、建议、报告、讲话稿等。

三、试题构成要素：紧紧抓住给定资料作用：1、体现要点2、反映问题3、包含原因4、潜含影响5、隐寓趋势6、蕴藏对策四、透彻分析申论问题1、准确把握作答对象2、全面把握作答任务3、准确把握作答条件五、仔细斟酌作答条件1、读材料、读考试要求，审出文题方式－把握材料的可能主题（2~3分钟）2、审出限制条件，（1）审清对论述的内容是否有限制，（2）审出是否有“虚拟身份”的限定，（审清字数限制）答案构成要素申论答案对应不同的问题和作答要求，表现形式是多样的，但基本构成要素可归纳为点、因、策、论四项。

1.点——要点申论答案中的要点，有三种含义：一是给定资料的主要内容。

二是资料反映的主要问题。

三是关键词。

2.因——原因按事物发展的原因原理，原因分为内因、外因.按照事物的偶然性与必然性原理，有偶然原因和必然原因.按照主要矛盾和次要矛盾的关系原理，多种原因中有主因——主要原因和次因——次要原因.3.策——对策对策是解决问题的思路、策略、方法和措施，作为申论答案的对策，要符合四个要件：一是可行性；二是效用性（有用性）；三是对应性；四是依据性。

2014国家公务员考试申论材料分析四法
2014年国家公务员考试火热报名中，笔试的脚步也越来越近。

2014年国考申论时间延长到180分钟，这一变化使许多考生内心张皇不安。

公务员考试网专家以多年国考研究经验分析，认为2014年国考极有可能增大材料阅读量。

这就要求考生对于材料阅读与分析的能力更强了。

《2014年国家公务员考试备考教材》编写组专家总结了申论材料分析的四法，帮助考生攻克申论难关。

第一法：循序渐进。

对于申论，考生应当有明确的概念，即答案都隐藏在材料中，考生切不可对材料“轻视”。

阅读过程中，可采用两遍法：第一遍阅读题干，了解考查内容，寻找材料主题，通读全文，作出与问题相关的批注；第二遍针对问题，仔细阅读，锁定范围，提炼要点。

第二法：详略得当。

给定材料有虚实之分，阅读材料时应该有详有略，对于铺垫性、背景性、案例性、描述性、数据性、数据性的材料应当根据其特点采取略读方式，而对于观点性、论述性、分析性、对比性材料应当精读，从而达到虚实结合，提高阅读质量。

第三法：聚合发散。

对材料的思维分析方法主要有：聚合型和发散型两种。

聚合型一般通过阅读材料，发现分散分信息，再同质信息进行整合。

发散型是一种辐散型思维分析、求异思维分析。

根据已有的材料，从不同角度不同方向思考，从多方面寻求多样性的答案。

第四法：思维转化。

通过将已有的信息进行深度剖析，不要浮于表面。

简单来说就是从现象到本质。

这种方式主要适合综合分析类题目。

在申论新形势下，考生切莫慌张，利用好方法，加强动笔训练，成“公”其实并不难！。

2014年山西公务员考试面试技巧：面试高分五大要诀
（山西考德上公培）
1、调整心态，要有舍我其谁的信心和霸气。

“信心比黄金更重要!”
2、打好基础，将基本知识牢固，“内化”。

每年的面试准备阶段都会有很多同学咨询，“听说今年在面试上要改革、创新，老师我们怎么准备?老师给我们押些题吧!”其实每次接到这样的电话和询问都使我很为难，因为“变”是一定的，考题一定是随着时代的发展和我们现实生活、工作紧密联系的，但“变”不是要变得“面目全非”，不是要为难我们，而是要更加科学、合理的真正展示考生的素质和能力，真正的找到适合招录岗位的人才;面试的变是在基础上的变，所以最先的还是基本理论和流程。

3、大量的实战演练。

面试和笔试最大的区别就在于，笔试可以是“一个人的战斗”，而面试一定要有临场的实战经验，也就是说要在多人的环境下答题，真正的“实战”。

4、摆脱模板，智慧的答题
近几年，大量考生出现了明显的“套路化”、“模板化”、“包装化”的痕迹，导致了分数偏低;其实“反套路”、“反模板”“反包装”等，并不是反对答题“流程”和“框架”，而是反对“生搬硬套”、反对“背诵标准答案”。

应对“反XX”的最简单、最有效的方法
就是根据自己的自身特点，运用自身的习惯、按照自己的风格，按照答题流程和框架要点来回答和扩展，这样既容易掌握又不会陷入模式化。

5、个性的展现
在回答每道题时一定要体现自己个性化的特点，要展现出自己的个性风格;这对于面试的结果是至关重要的。

每个人的生活、学习经历是不同的，每个人性格、语言风格、语速乃至声音等也是不同的，所以同样一道题，哪怕是同样的回答、一字不差，也会在分数上出现比较大的差别，所以要量体裁衣，找出最适合自己的方式方法。

申论考试考试以阅读给定资料的方式为主，给定资料的阅读一定要有阅读的方法，这样才可以减少作答时间，提高作答效率。

作答申论还必须有冷静思考头脑，综合分析的能力等。

第一、针对性阅读公务员考试中，哪一门考试最令考生头痛?哪一门考试，考试最不愿意提前备考?又是哪一门考试，让考生即使开始备考也会随之止步?那就是申论考试。

申论试题无论是国考还是省考，基本上都是六七千的给定资料，然后出题4—7道不等。

这些题目不但考察我们对于应用文的写作能力，更加考察考生对于申论材料的综合分析、概括提炼、提出问题和对策等能力。

所以面对申论试题，我们作答一定要有针对性。

如果每道题目都要把材料都重新阅读一遍，显然三小时的作答时间是不够的，这就需要我们要选择先看题目，再依据题目的要求阅读材，这样的作答方式可以有效的节约时间，通过对于题目的审阅，我们可以很好的把握材料，针对不同题选择不同的篇幅阅读。

第二、把握材料我们说申论考试考查大家对于申论材料的分析能力，那么很多考生其实对于从小学就开始的阅读理解，作答方法并没有熟练的掌握。

然而，在公务员考试这样一个决定考生命运的考试来说，申论的分数比重很大，比起行测上百道题目，我们申论的题目短小而精悍，但是分数非常的高。

分数从何而来?就是考察考生到底有没有能力很好的把握材料，针对给定材料进行作答。

每道题目都有各自的作答技巧与方法，这就要求考生要学会针对自己的弱项题目，不停的练习，学会找出给定材料反映的问题、提出的对策、命题人的观点等重要信息，领会正确材料的内容，才可以作答的有针对性，答案才有正确性。

第三、用语规范在往年的申论作答中，我们不难发现，即使这是一个很严肃的考试，但是还是有考生在作答的时候不注意自己的规范用语，出现一些网络词汇、偏激词汇等。

这样的词汇出现只会让考生的分数下降，从一定角度来说，我们申论的作答用语要向着公文写作的方向发展。

但是我们又发现，对于申发论述题目，要求中会提及要求语言生动、感情真挚，但是不得不说的是，语言生动不代表语言不规范，我们要用规范的语言作答申论是一定的原则。