代理机构评分标准
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招标代理公司选定评分细则评分细则一:公司背景与信誉(最高分10分)考察招标代理公司的历史经验、注册资本、员工人数等背景信息。
此外,还需考察其在过去的招标项目中承担的角色及其业绩表现,如能提供项目案例和客户评价,则更加有助于评判公司的信誉度。
评分细则二:团队组成与经验(最高分15分)重点考察招标代理团队成员的专业水平、行业经验、职称等情况。
团队人员的专业背景对于保证招标代理工作的质量和效率至关重要,因此该项评分细则较为重要。
评分细则三:项目管理能力(最高分15分)从项目管理的角度来考察招标代理公司的能力,包括招标文件的准备、公告发布、文件解读与答疑、投标文件评审等工作。
还需考察公司是否能够合理规划项目进度,并且能够及时、准确地进行项目进展的汇报等。
评分细则四:专业服务能力(最高分20分)主要考察招标代理公司在招标文件编制、招标策划、投标文件评审、合同审核等环节中的专业能力。
此外,还需关注其在法律法规、技术要求、质量标准等方面的了解与掌握情况。
评分细则五:服务态度与回应速度(最高分15分)考察招标代理公司对于招标人的服务态度,包括对问题的回答速度、服务过程中的沟通方式、是否能够提供及时帮助等。
企业选择招标代理公司的过程中,服务态度及时性也是一个重要的考量因素。
评分细则六:报价合理性(最高分15分)评估招标代理公司的报价是否合理,主要考察报价中的服务内容、工作量、费用构成等。
同时,还需考虑到招标代理公司的工作质量和服务水平,以此决定最后的评分。
以上评分细则只是一个示范,具体细则可以根据实际情况进行具体调整和完善。
招标代理公司评分细则的设计要注重各项指标的客观性、专业性、可操作性和合理性,以确保评分结果能够客观、科学、公正地反映招标代理公司的真实能力和综合素质。
招标代理公司选定评分细则1.经验与资质(权重:20%)-公司注册时间和经营年限-公司的资质、证书和资金证明-公司是否参与过类似项目的招标工作-公司在相关领域的口碑和声誉2.专业团队(权重:20%)-公司组织架构和团队人数-团队成员的资质和经验-团队成员的学历和专业背景-公司是否提供持续的培训和专业发展计划3.项目经验(权重:20%)-公司在类似项目中的成功案例和业绩-公司在招标过程中的角色和成果-公司对类似项目的了解和分析能力-公司在项目管理和风险控制方面的经验4.服务质量(权重:20%)-公司的服务态度和响应速度-公司的沟通能力和协调能力-公司的客户满意度和客户评价-公司是否提供售后服务和问题解决方案5.价格和性价比(权重:20%)-公司的报价是否合理和透明-公司的收费标准和支付方式-公司是否提供额外的增值服务-公司的报价与其经验和服务质量的匹配程度在评分细则中,每个评分细则都有一个权重,表示该评分细则的重要程度。
评分标准是针对每个评分细则的具体要求和期望,以方便对代理公司进行评价和比较。
可以根据具体的招标项目需要,调整和修改这些评分细则和权重,以更好地符合实际情况和项目要求。
在评分过程中,可以根据每个评分细则的标准,对代理公司进行评分,并计算出总分。
总分最高的代理公司可以认为是最适合的招标代理公司,可以进一步与其进行商务谈判和细化合作细节。
通过制定和使用招标代理公司选定评分细则,可以提高招标项目的透明度和公正性,确保选择到最合适的代理公司,为招标项目的顺利进行提供支持。
代理记账机构信用评价指标体系和评分标准代理记账机构信用评价指标体系和评分标准主要包括以下几个方面的内容:1. 经营规模与历史业绩:考察代理记账机构的注册资本、年度经营收入、员工数量等指标,以及其历史业绩、发展趋势等。
经营规模和历史业绩是评估一个机构的重要依据,反映了其发展实力和经验水平。
2. 信用状况与声誉:评估代理记账机构的信用状况和声誉,主要包括其业务行为、违法违规记录、投诉情况等方面。
信用状况良好、声誉良好的机构更能够被认为是可信赖的合作伙伴。
3. 服务质量与专业能力:考察代理记账机构的服务质量和专业能力,包括是否具备合法资质、是否有相关专业认证、是否有专业团队等。
专业的服务团队和高质量的服务能够提供客户满意的解决方案,是客户选择合作机构的重要因素。
4. 信息安全与保密能力:评估代理记账机构的信息安全和保密能力,包括其信息系统和技术设施的安全性、保密措施的完善性、员工保密意识等。
信息安全和保密能力的强弱直接关系到客户的信息资产安全和商业秘密的保护。
5. 公司治理与内部控制:考察代理记账机构的公司治理结构和内部控制制度,包括是否有完备的管理体系、是否建立了科学有效的内控制度等。
良好的公司治理和内部控制机制能够保障代理记账机构的正常运作,减少风险发生的可能。
6. 客户满意度与合作伙伴关系:评估代理记账机构与客户之间的关系以及客户的满意程度。
考察机构与客户沟通交流的效果、定期评估客户需求、及时解决客户问题等情况,客户满意度高的机构更能够得到客户的长期合作。
评分标准可以根据以上指标制定,可以将每个指标的重要性进行权重分配,并根据实际情况设定相应的分值范围。
例如,对于经营规模与历史业绩指标,可以根据注册资本和年度经营收入的大小设置不同的分值范围,以及员工数量的多少设置不同的分值。
对于信用状况与声誉指标,可以根据业务行为违法违规记录的严重程度,以及投诉情况的数量和处理情况设置相应的分值。
其他指标也可以根据实际情况进行评分标准的制定。
招标代理机构评分标准一、资质条件。
1. 注册资金,招标代理机构应具有相应的注册资金,以确保其有足够的经济实力承担招标代理业务。
2. 人员素质,招标代理机构应当有一支专业的招标代理团队,包括工程管理、法律、财务等相关专业人员,具备丰富的招标代理经验和专业知识。
3. 业绩,招标代理机构应当具有丰富的招标代理业绩,包括成功承担的招标代理项目数量、项目规模、业主满意度等方面的业绩。
二、服务能力。
1. 招标文件编制能力,招标代理机构应当具备编制招标文件的能力,包括技术规范、合同条款、投标文件评审标准等方面。
2. 技术支持能力,招标代理机构应当具备技术支持能力,包括对招标文件的技术审查、工程量清单的编制、工程造价的估算等方面的技术支持。
3. 法律风险控制能力,招标代理机构应当具备法律风险控制能力,包括对招标文件中的法律风险点的识别和解决方案的提出等方面。
三、服务质量。
1. 服务态度,招标代理机构应当具有良好的服务态度,包括对业主、投标人、相关部门的协调配合、及时回复问题等方面的服务态度。
2. 服务效率,招标代理机构应当具有高效的服务效率,包括招标文件的及时编制、投标文件的及时评审、中标通知书的及时发放等方面的服务效率。
3. 服务质量,招标代理机构应当具有高质量的服务水平,包括招标文件的准确性、投标文件评审的公正性、中标结果的合理性等方面的服务质量。
四、诚信经营。
1. 诚实守信,招标代理机构应当具有诚实守信的经营理念,不得有弄虚作假、串通投标人等违法违规行为。
2. 保密能力,招标代理机构应当具有保密能力,保护业主的商业机密和投标人的商业机密不得泄露。
3. 公平公正,招标代理机构应当具有公平公正的原则,不得有利益输送、利益交换等违反公平竞争原则的行为。
以上即是招标代理机构评分标准的相关内容,希望各位业主在选择招标代理机构时能够根据以上标准进行评估,选择具有良好信誉和实力的招标代理机构,以确保招标工作的顺利进行和公正公平。
招标代理机构评分制度范本一、总分设置招标代理机构评分实行百分制,其中:1. 同类项目业绩(最高20分)2. 公司资质及人员配置(最高30分)3. 招标方案及组织实施(最高20分)4. 招标文件及答疑回复(最高15分)5. 招标过程管理及沟通协调(最高15分)6. 服务质量及售后保障(最高10分)7. 加分项(最高10分)二、评分细则1. 同类项目业绩(最高20分)(1)代理机构2019年以来在海南具有中标金额在300万元以上的信息化建设项目招标业绩,每1个项目得1分,最高得20分。
(2)代理机构2019年以来在海南具有中标金额在500万元以上的基础设施建设项目招标业绩,每1个项目得1分,最高得20分。
2. 公司资质及人员配置(最高30分)(1)具有省级及以上相关部门认定的招标代理资质,得10分。
(2)公司注册资金人民币1000万元以上,得10分。
(3)拥有不少于10名具有中级及以上职称的招标代理人员,得10分。
(4)拥有不少于5名具有招标师职业资格的招标代理人员,得10分。
3. 招标方案及组织实施(最高20分)(1)招标方案完整、合理、可行,得10分。
(2)招标程序符合国家法律法规及有关规定,得10分。
(3)招标组织实施过程中,严格按照招标方案进行,得10分。
4. 招标文件及答疑回复(最高15分)(1)招标文件内容完整、清晰、规范,得10分。
(2)答疑回复及时、准确、全面,得5分。
(3)针对投标人提出的疑问,代理机构能够及时给予解答,得5分。
5. 招标过程管理及沟通协调(最高15分)(1)招标过程管理规范,得10分。
(2)与投标人、招标人及相关部门沟通协调顺畅,得5分。
(3)针对招标过程中的问题,能够及时采取措施予以解决,得5分。
6. 服务质量及售后保障(最高10分)(1)提供优质的服务,确保招标项目的顺利进行,得5分。
(2)项目完成后,对投标人和招标人进行满意度调查,满意度达到90%以上,得5分。
代理机构遴选综合评分标准
代理机构(如代理商、代理商、代理服务提供商等)的遴选综合评分标准可以因组织的具体需求而异,但通常包括以下一些重要的方面:
1. 专业资质:
* 代理机构的注册资质、执照和相关认证。
* 代理机构的经验和业务历史。
2. 经验和专业知识:
* 代理机构在相关行业或领域的经验。
* 代理机构团队的专业背景和技能。
3. 绩效记录:
* 代理机构在之前的项目中的绩效记录。
* 客户的推荐信或评价。
4. 服务范围和能力:
* 代理机构提供的服务范围和能力。
* 是否有能力满足组织的具体需求。
5. 成本和合同条款:
* 提供的报价和费用结构。
* 合同条款和条件的合理性。
6. 可持续性和稳定性:
* 代理机构的财务稳定性。
* 代理机构的组织结构和管理团队的稳定性。
7. 技术能力:
* 代理机构使用的技术和工具。
* 是否具备适应新技术的能力。
8. 合规性和道德标准:
* 代理机构的合规性,包括法规和伦理标准。
* 是否有不良记录或违规行为。
9. 沟通和合作能力:
* 代理机构的沟通能力。
* 与客户和其他利益相关者的合作能力。
10. 风险管理和应变能力:
* 代理机构的风险管理策略。
* 在不可预见情况下的应变能力。
这些标准可以根据具体的行业、项目和组织需求进行调整。
在遴选代理机构之前,组织通常会制定一个详细的遴选标准和评估流程,以确保选择的代理机构符合其需求并具备良好的综合能力。
代理记账机构信用评价指标体系和评分标准为了规范代理记账机构的市场行为,保护消费者利益,加强监管部门对代理记账机构的监督管理,建立和完善代理记账机构信用评价指标体系和评分标准势在必行。
本文将从以下几个方面进行详细讨论。
1. 法律合规指标法律合规是代理记账机构信用评价的首要内容。
合法合规的代理记账机构必须取得相关执照和资质文件,遵循税务法规和会计准则,履行纳税义务,严守商业秘密,合理维护客户隐私。
评价指标可包括执照和资质的有效性、相关行业协会的评价和信誉、存在的违法违规行为等方面的考量。
2. 专业素质指标代理记账机构的专业素质是评价其信用的重要因素。
这包括代理记账机构的团队专业背景、从业经验、资质认证情况以及持续学习的努力程度。
评价指标可以包括从业人员教育背景、职称资格、专业培训和学习计划等。
3. 服务质量指标代理记账机构的服务质量对客户满意度和信用评价至关重要。
评价指标应包括代理记账机构是否能够准确、及时地履行账务处理、报税建议和财务报告编制等职责,是否具备合理的风险管理措施、快速响应客户需求的能力以及良好的沟通态度。
4. 数据安全指标代理记账机构处理大量敏感数据,客户对数据安全有高度要求。
评价指标应涵盖代理记账机构数据安全的技术保障措施、备份和恢复计划、人员管理制度以及信息传输的加密手段等方面。
此外,数据隐私的保护和客户的知情权也是评价指标的重要内容。
5. 信用历史和声誉指标代理记账机构的信用历史和声誉是评价其信用的关键。
评价指标可以包括代理记账机构过去的业绩、客户评价、行业声誉、诚信记录等。
同时,还可以参考代理记账机构是否存在操纵账务、虚假宣传、违反合同约定等不良行为。
6. 利益冲突防控指标代理记账机构处理客户财务,存在着利益冲突的可能。
评价指标应涵盖代理记账机构是否具备风控机制,能否客观、公正地处理代理记账过程中可能产生的利益冲突,并采取相应措施防范和化解利益冲突的风险。
以上是针对代理记账机构信用评价指标体系和评分标准的一些讨论点。
第1篇一、前言为规范招标代理市场,提高招标代理公司的服务质量和水平,确保招标活动的公平、公正、公开,特制定本评分标准。
本标准适用于招标代理公司的招标代理服务,旨在全面评估招标代理公司的综合实力和业务能力。
二、评分原则1.公平、公正、公开原则:评分过程应遵循公平、公正、公开的原则,确保评分结果客观、公正。
2.综合评估原则:评分应从招标代理公司的资质、业绩、团队、服务等方面进行全面评估。
3.动态调整原则:根据市场变化和招标代理行业发展趋势,适时调整评分标准。
三、评分标准1.资质条件(20分)(1)企业资质(10分)1.1 具备国家规定的招标代理资质证书,且证书等级符合招标项目要求;1.2 具备良好的企业信誉,无违法违规记录;1.3 具备完善的企业管理制度,确保招标代理工作的规范运作。
(2)人员资质(10分)2.1 招标代理团队中至少有一名具有招标师职业资格证书的人员;2.2 招标代理团队成员具备丰富的招标代理工作经验,熟悉招标法律法规和政策;2.3 招标代理团队成员具备良好的职业道德和敬业精神。
2.业绩条件(30分)3.1 具备丰富的招标代理业绩,包括但不限于招标文件编制、招标公告发布、投标人资格预审、评标、中标通知书发放等工作;3.2 招标代理业绩涉及多个行业和领域,具有较强的市场竞争力;3.3 招标代理业绩获得良好评价,客户满意度较高。
3.团队条件(20分)4.1 招标代理团队结构合理,具备较高的专业素养;4.2 招标代理团队成员具备良好的沟通协调能力和团队合作精神;4.3 招标代理团队成员具备较强的执行力和创新能力。
4.服务条件(30分)5.1 招标代理服务流程规范,具备完善的招标代理服务标准;5.2 招标代理服务响应迅速,确保招标活动的顺利进行;5.3 招标代理服务态度良好,为客户提供优质的服务体验;5.4 招标代理服务收费合理,遵循市场规律。
5.其他条件(10分)6.1 具备良好的企业社会责任,积极参与社会公益活动;6.2 具备较强的市场竞争力,在招标代理行业具有一定的知名度;6.3 具备较强的品牌影响力,拥有良好的企业形象。
招标代理机构资信评价标准
招标代理机构的资信评价标准包括以下方面:
1. 业务考核信息:这包括年度内已完成的招标项目的评价分值。
这些评价分值可以通过项目计分或年度评价的方式得出。
每年年底,对招标代理机构本年度所有已完成招标项目的评价分值进行算数平均,得到其评价均分。
2. 业绩考核信息:这包括招标代理机构的业务收费、代理业绩、纳税信息和从业人员数量等方面的考核。
例如,如果招标代理机构的年工程招标代理服务费达到4000万(含)以上,那么该机构将会获得15分的加分;如果满3000万不足4000万,将获得12分的加分,以此类推。
3. 优良信息:这包括企业的基本信息是否完整有效,例如企业名称、注册地址、营业执照注册号等是否齐全。
此外,企业类型、组织机构代码、法人代表及电话、企业联系人及电话、注册资本等也是考核的重要内容。
4. 信用评价基本分:通常,招标代理机构的信用评价基本分为100分。
根据其业务考核信息、业绩考核信息、优良信息和其它信息,进行评分。
此外,如果招标代理机构在年度中有下列情形之一,其年度综合评价等级将会下降一级:1)未按照规定报送有关资料或瞒报、虚报有关资料;2)未按照规定公示应当公示的信息或者公示内容不符合规定的;3)在评标时冒用他人名义投标的;4)采取不正当手段诋毁其他招标代理机构的;5)相互串通投标的;6)向评标委员会成员行贿或者提供其他不正当利益的;7)其他违反相关法律、法规、规章或者招标代理机构自律规则的。
以上是招标代理机构资信评价标准的主要内容,具体评分标准和细则可能会因地区和行业的不同而有所差异。
第1篇一、项目背景随着我国经济的快速发展,市场竞争日益激烈,企业对于代理公司的需求也在不断增加。
为了确保项目顺利进行,提高项目质量,降低成本,我公司决定对代理公司进行招标。
本次招标旨在通过公开、公平、公正的方式,选择一家具有实力、信誉良好的代理公司,为公司提供优质的服务。
二、评分标准本次招标评分标准分为四个部分,总分100分。
具体如下:(一)企业实力(30分)1. 企业资质(10分)(1)企业具备国家规定的相关资质证书(如:工商营业执照、税务登记证、组织机构代码证等),10分。
(2)企业具备与本项目相关的专业资质证书(如:工程监理资质、工程设计资质等),5分。
2. 企业规模(10分)(1)企业注册资金不低于500万元,5分。
(2)企业员工人数不少于50人,5分。
3. 企业业绩(10分)(1)企业近三年内完成的项目数量不少于5个,5分。
(2)企业近三年内完成的项目合同额累计不少于1000万元,5分。
(二)项目经验(30分)1. 类似项目经验(15分)(1)企业近三年内完成的项目中,与本项目性质相同的项目数量不少于2个,5分。
(2)企业近三年内完成的项目中,与本项目性质相同的项目合同额累计不少于500万元,5分。
2. 项目实施能力(15分)(1)企业具备完善的项目管理体系,5分。
(2)企业具备专业化的项目管理团队,5分。
(3)企业具备先进的项目管理工具和技术,5分。
(三)服务能力(20分)1. 服务团队(10分)(1)企业服务团队人数不少于10人,5分。
(2)企业服务团队成员具备丰富的项目经验,5分。
2. 服务质量(10分)(1)企业具备完善的服务质量保障体系,5分。
(2)企业具备良好的客户满意度,5分。
(四)报价合理性(20分)1. 报价依据(10分)(1)企业报价依据合理,符合市场价格,5分。
(2)企业报价依据充分,包括项目实施成本、人工成本、设备成本等,5分。
2. 报价竞争力(10分)(1)企业报价低于同行业平均水平,5分。
第三章评审办法和标准
1. 总则
本次招标代理机构比选的办法采用评分法。
对在代理申请书递交截止时间前收到的代理申请书,评审委员会按照本章规定的方法、评审因素、标准和程序对代理申请书进行评审。
没有规定的方法、评审因素和标准,不得作为评审的依据。
评审的地点由比选人决定,但比选文件备案时,备案部门有规定的从其规定。
经评审委员会评审, 得分在第一章“比选公告”规定分数以上的申请人,通过川报网随机选择1个申请人作为中选人。
比选人进行评审时,应当通知投资主管部门和有关行业主管部门等到场监督。
国家和省核准招标事项的项目,由市、州投资主管部门会同有关部门进行评审监督,但省直接监督管理的项目除外。
评审委员会成员中评标专家的评审费用和交通费用,由比选人按《四川省评标专家评标劳务费用标准指导意见》支付。
2. 强制性评审标准
3. 分值构成
分值构成说明:
(1)项目管理机构、代理业绩、报价、良好信用、不良信用、细微偏差的分值由比选人自主确定。
项目管理机构、代理业绩、报价各子项的具体分值由比选人自主确定;良好信用和不良信用各子项、细微偏差每1处的具体分值限定在0-5分,比选人在此范围内确定具体的分值。
备案部门对分值构成在本范围内有具体规定的从其规定。
(2)比选人具体分值的确定应体现公平和效率原则,如高级职称的分值不得低于中级职称,中级职称的分值不得低于初级职称;类似项目业绩和类似项目个人业绩中,中标金额以上项目分值不得低于此中标金额以下的项目分值等。
(3)比选人在“编列内容”中设定的分值为最高分值,各项评审标准中申请人所得分值超过设定分值的,以该项设定的最高分值计算申请人得分。
4. 项目管理机构评分标准(A = 40 分)
5.
招标代理业绩评分标准(B = 20 分)
招标代理业绩评分标准说明:
2008年来代理的类似项目业绩和类似项目个人业绩,比选人设定的代理中标金额应是1千万元(人民币)的整倍数。
如1千万元、2千万元、3千万元……10千万元……
6. 代理收费评分标准(C = 20 分),最高限价: 按《招标代理服务收费管理暂行办法》(计价格〔2002〕1980号)计费标准 %
代理收费评分标准说明:
(1)根据《关于进一步放开建设项目专业服务价格的通知》(发改价格[2015]299号)规定,在已放开非政府投资及非政府委托的建设项目专业服务价格的基础上,全面放开实行政府指导价管理的建设项目专业服务价格,招标代理服务费实行市场调节价。
申请人可根据项目具体情况和自身服务成本等收取代理费用,代理收费不得超过最高限价,超过最高限价的,比选人不予受理。
代理收费可参照《招标代理服务收费管理暂行办法》(计价格〔2002〕1980号)收费标准计算,上下浮动幅度可超过20%。
(2)申请人的代理收费得分,最高为本项设定的分数,最低0分。
得分(C)=(20±M×100)××N%
M为招标代理机构按《招标代理服务收费管理暂行办法》(计价格[2002]1980号)规定的收费标准上下浮动幅度(%),上浮记为-,下浮记为+。
如+20%,-20%. N为比选人设定的本项分数。
7. 良好信用评分标准(D = 5 分)
良好信用评分标准说明:
(1)既往类似项目业绩中的项目,项目业主对申请人及项目负责人和主要专职技术人员履约情况评价为“满意”的,为其良好信用。
(2)项目业主对招标代理机构的“履约情况评价表”,应在委托业务完成后1个月内寄(送)或转交给四川省发展和改革委员会。
(3)四川省发展和改革委员会将项目业主对招标代理机构的“履约情况评价表”在川报网进行公告。
没有在川报网公告的履约情况评价不作为招标代理机构比选信用评分的依据。
(4)随着信用制度的建立和完善,良好信用的范围将逐步扩大。
8. 不良信用评分标准(E = 10 分)
不良信用评分标准说明:
(1)既往类似项目中,项目业主对申请人及项目负责人和主要专职技术人员履约情况评价为“不满意”的,为其不良信用。
(2)项目业主对招标代理机构的“履约情况评价表”,应在委托业务完成后1个月内寄(送)或转交给四川省发展和改革委员会。
(3)四川省发展和改革委员会将项目业主对招标代理机构的“履约情况评价表”在川报网进行公告。
没有在川报网公告的履约情况评价不作为招标代理机构比选信用评分的依据。
(4)监督部门对申请人及从业人员既往项目代理违法违规的通报、处理、处罚,以通报、处理、处罚的监督部门提供的书面文书、文件并在川报网公告的为依据。
没有在川报网公告的通报、处理、处罚不作为招标代理机构比选不良信用评分的依据。
(5)对招标代理机构及从业人员的通报、处理、处罚,除监督部门提供外,招标代理机构及从业人员可以自行申报,其他单位和个人也可以举报。
(6)对通报、处理、处罚的理解发生歧义的,以发出文件、文书的监督部门解释为准。
(7)通报、处理、处罚涉及到市场禁入(限制参加比选),市场禁入期满后但仍在本不良信用评分期内的,仍要按不良信用评分标准扣分。
(8)“不良信用评分标准”中设定的得分为最高分,有扣分的,扣完为止,不计负分。
(9)随着信用制度的建立和完善,不良信用的范围将逐步扩大。
9. 细微偏差评分标准(F = 5 分)
细微偏差评分标准说明:
(1)细微偏差是指代理申请书在实质上响应比选文件要求(即不违反第2条规定的“强制性评审标准”),但在个别地方存在不符合比选文件的规定和要求(漏项、错误或不完整)。
第2条规定的“强制性评审标准”之外的偏差都是细微偏差。
补正细微偏差后不影响代理申请书的有效性(即代理申请书有细微偏差,按规定补正后符合比选文件要求的,强制性评审不得作“不通过”处理),但要按本评分标准扣分。
(2)评审委员会应当通过书面方式要求存在细微偏差的申请人在规定的时间内予以澄清、说明和补正(统称为澄清)。
在规定的时间内拒不澄清的,或澄清后仍不符合比选文件要求的,不能通过强制性评审;按规定澄清后,再对澄清前存在的细微偏差按本评分标准扣分。
(3)“细微偏差评分标准”每1处扣分最高5分,最低0分。
有细微偏差扣分的,扣完为止,不计负分。
例如:某项目比选文件设定的细微偏差“本项10 分”和“1处扣 5 分”,某代理申请书有1处细微偏差,扣5分,此项得5分;有4处细微偏差,只扣10分,此项得0分。