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浅析水利工程施工中安全生产标准化建设的重要性摘要：在我国经济迅猛发展进程中，水利工程建设作为重要民生工程受到了社会的大力关注。
但是，因水利工程施工环境高度复杂，立体交叉作业频繁，加之安全管理水平不高，致使水利工程安全事故率处于较高的水平，极易引发巨大的安全事故损失。
因此，探究水利工程安全管理问题的改进策略具有非常重要的现实意义。
关键词：水利工程；安全生产标准化；重要性引言随着水利工程建设投资规模持续增加，水利工程建设领域安全生产形势愈发严峻复杂，生产安全事故时有发生，给人民群众生命财产安全造成严重危害。
为推进水利工程建设领域科学应用安全生产责任保险，充分发挥市场力量参与安全生产治理，促进水利安全生产形势进一步稳定好转。
1水利工程施工中安全生产标准化建设的重要性1.1确保工程施工任务顺利完成水利工程环境、结构与规模的多样性决定了施工安全问题的多元化，对施工任务完成提出了较大挑战。
而通过水利工程安全管理工作的科学开展，可以根据工程建设情况，进行作业人员、防护用品、机械设备、施工材料、消防器具以及管理措施的针对性设置，预先控制、消除工程施工中存在的不安全因素，确保施工任务顺利完成。
1.2保障水利事业可持续发展水利工程施工期间存在特殊高空作业、明火控制、电气设备操作、机械拆除等潜在性危险，不仅影响了工程施工过程，而且易造成巨大的人员伤亡与经济损失。
此时，全面推进工程安全管理工作，可以消除水利施工安全管理盲区，将安全管理制度落实到位，消除潜在性危险，确保水利事业可持续发展。
2水利工程管理中存在的安全问题2.1现场危险源辨识不到位水利工程工序复杂、施工周期长、施工环境恶劣、施工流动性大的特点，给现场危险源辨识提出了较大的挑战。
当前，水利工程并未建立现场危险源辨识机制，现有危险源辨识停留在局部、临时施工环节，没有形成常态化辨识体系，无法保证现场危险源辨识的效果，给后期安全事故规避造成了较大干扰。
2.2安全监管力量配备不足安全监管是水利工程安全管理的重中之重。
水利工程安全生产技术措施保证措施1.设计阶段：在水利工程的设计阶段，要充分考虑安全因素，采用可靠、安全的设计方案。
设计应符合国家相关的水利工程设计规范和标准，并根据具体情况进行合理的安全评价和风险分析。
2.施工阶段：水利工程的施工阶段是安全事故最易发生的阶段，需要采取一系列的技术措施来保证施工安全。
例如，在施工前要进行详细的技术交底和安全教育，确保施工人员了解工程的安全要求和操作规程。
同时，对施工现场要严格控制，建立安全警示区和宣传标语牌，设置安全警示牌和安全防护设施，保证施工现场的安全。
3.质量控制：水利工程安全生产技术措施还包括质量控制。
施工过程中要严格执行水利工程的施工规范和技术标准，确保施工质量达标，并进行质量监督和检测。
同时，要建立完善的质量管理体系，制定施工质量控制方案和质量检测方案，增加抽查频次，加强施工质量监督。
4.安全监控：水利工程安全生产技术措施还包括安全监控。
通过安装摄像头、传感器等监控设备，对水利工程进行实时监控，及时发现和处理安全隐患。
利用现代信息技术手段，建立远程监控系统，实现对水利工程的远程监管和应急处理。
5.应急预案：水利工程安全生产技术措施还包括制定应急预案。
根据水利工程的特点和潜在风险，制定详细的应急预案，明确各类风险事故的应对措施和处置流程，并进行演练和培训，确保在发生事故时能够迅速有效地进行应对和处置，最大程度地减少人员伤亡和财产损失。
总之，水利工程安全生产技术措施旨在确保水利工程的施工和运营过程中的安全，包括设计阶段的合理设计、施工阶段的安全控制、质量控制、安全监控和应急预案等各个方面的综合措施，以保证水利工程的安全性和稳定性。
水利工程的安全文明施工的浅议摘要在分析水利工程建设现状、安全文明施工存在问题及其原因的基础上,提出了以国家决定增加安全经费投入为契机,借鉴工民建设管理成功经验,建立水利工程标准化、规范化、安全文明施工现场管理新模式的构想。
关键词水利工程;文明施工;现状;对策切实重视和加强安全文明施工,是促进生产力发展、经济发展和社会稳定的迫切需要,是践行“三个代表”重要思想的具体体现,更是全面落实科学发展观和构建社会主义和谐社会的实际行动。
1 安全文明施工存在问题及原因浅析江苏省水利厅和市、县水利局对安全生产工作历采十分重视,近年来不断加大安全生产监管力度,全省水利工程建设领域安全生产总体态势平稳,安全生产责任制进一步落实,安全生产条件市场准人制度不断完善,安全生产教育、培训进一步加强,文明工地创建活动有声有色,有效促进了安全文明施工,控制和减少了生产安全事故。
但是,安全生产形势仍不容乐观。
其主要表现为:①施工企业专职安技人员配备、安全生产经费投入普遍不足,安全生产管理总体上呈弱化趋势;②现场作业人员安全生产受教育程度和安全防范意识、安全生产素质普遍欠缺;③安全生产管理有时流于形式,违章指挥、冒险违章作业时有发生;④施工现场安全防护十分薄弱,事故隐患漏洞不少;⑤施工过程中脏乱差现象随处可见,野蛮施工屡见不鲜;⑥近年来水利工程建设安全文明施工虽有长足进步,但与工民建行业相比仍有很大差距。
安全文明施工存在问题的原因是多方面的,主要有:①各级水利施工企业已全部改制为民营企业,由于片面追求经济效益的最大化,加之部分企业的大股东们急于收回投资,导致安全经费投入不足;②施工企业的现场作业人员除工种队长和少数工种的个别业务骨干是正式签订劳动合同的职工(即通常意义的固定工)以外,其余全部是根据工程需要临时雇佣的农民工(即临时工)。
有的企业除少量管理人员以外几乎没有固定工;③客观存在的工程分包或隐形分包,导致以包代管(甚至只包不管)成为生产过程中的主要不安全因素和生产安全事故的隐形杀手;④由于水利工地多数位于较偏僻的地区,加之工程季节性强,保节点、抢工期,管理理念上重视质量而淡化了文明施工;⑤水利工程文明工地评选以业主牵头,参建各方参与,施工单位并未增加投入,在评为文明工地以后没有任何激励机制,因此积极性不高。
论水利工程施工中存在的安全问题与措施摘要水利工程施工是当前水利工程建设的重要环节，尤其是施工安全关系到民生、经济发展、工程效益等诸多要素，如果安全管理不严，就会出现偷工减料、不过关等有损水利工程建设的因素，造成严重的安全隐患。
本文旨在积极分析当前水利工程施工过程中存在的安全问题并探求更好的抓安全、重安全的措施，提高水利过程建设的管理水平，提高工程建设安全质量，全力抓好安全关。
关键词水利工程施工，安全，管理一水利工程施工中存在的安全问题1作业环境多变,条件较差。
水利工程施工场地多为野外、露天或高空作业，人员流动频繁。
施工环境和作业条件相对较差，不安全因素随着工程度变化而不断变化,而且隐患多,没有规律。
2领导重视不够。
由于各种原因致使在工程施工中，企业领导、项目负责人将大量的精力放在了工程进度和质量上，而不能把工程施工的安全文明管理工作摆在应有的位置，未能把国家有关法律法规规范标准等施工安全生产的文件，及时传达到施工现场，这些都是安全生产责任认识不到位的表现。
其结果导致员工安全意识薄弱，安全事故多发。
3安全生产资金投入不足，安全防护设施不到位，安全资金的投入。
是搞好安全生产的重要防线。
目前,多数工程由于建设资金不到位，施工企业需要垫资施工,以及不正当竞争、违法违规分包、转包等诸多因素。
一些工程施工现场安全防护设施缺乏，存在大量的安全隐患。
4文明施工意识薄弱。
部分施工现场存在场容场貌较差，场地高低不平，排水系统不畅通，原材料、废弃物混乱。
道路不畅；部分工程现场防火意识不强。
灭火器材配置不合理；部分施工现场标牌、安全标志摆放不合理。
标语的张贴无针对性，流于形式；有的施工现场未设厕所等。
工程施工事故多发的主要原因。
一是员工素质低、新人多、人员流动大。
一些企业在对新工人的岗前三级教育过程中，下级应付上级，教育流于形式。
安全生产知识缺乏，很大程度上造成了事故的多发。
二水利工程施工中的安全管理措施1以安全教育为主。
水利工程施工安全浅析发布时间：2022-05-18T08:14:39.984Z 来源：《城镇建设》2021年12月35期作者：龚平[导读] 水利工程作为我国重要的民生工程项目，而随着工程建设规模的不断扩大工程施工管理难度也不随之曾，面对这样的形势做好工程施工安全管理至关重要龚平证件号码：6529241989****004X摘要：水利工程作为我国重要的民生工程项目，而随着工程建设规模的不断扩大工程施工管理难度也不随之曾，面对这样的形势做好工程施工安全管理至关重要。
本文在实践研究过程，总结了水利工程施工安全管理存在的问题，分析了具体的施工安全管理对策，希望分析能为水利工程建设事业发展奠定良好基础。
关键词：水利工程；施工技术；安全管理引言现阶段，我国水利工程的施工安全已经成为广受社会关注的热门话题，且该项工作的落实对水利工程安全施工及规定时间内完工有着重要价值。
基于此，本文探讨了水利工程施工安全监理风险管理的策略及工作要点，以便为今后施工安全风险管理工作的优化、落实提供相应的借鉴。
1水利工程施工安全技术管控的重要性水利工程施工安全技术的范畴较广，涉及到了工程项目施工安全的方方面面，是工程项目开展过程中的关键技术。
工程项目施工过程中的施工安全技术环环相扣相互关联，具有“牵一发而动全身”的效果，一旦一个问题出现疏漏将会导致工程项目整体质量和整体工期遭到影响。
另一方面，水利工程施工安全技术往往牵涉到工程机械设备、工作人员、技术专业、原材料等层面，凸显了水利工程施工安全技术的多元性。
所以，水利工程施工安全技术管理的有效开展，保证了工程项目施工的顺利开展，有效规避了施工过程的安全风险、资金风险、流程风险，最大程度确保了项目能够在预定工期内按照建设方的要求进行交付，将施工安全水平和施工质量水平提升到了另一个层面。
2水利工程施工安全管理存在的问题 2.1施工作业安全设施不齐全当前在水利项目施工期间，会存在各类安全风险，同时受到不同水文和地质等因素的影响，施工过程也相对复杂。
浅析水利工程在施工安全方面存在的问题李辉发表时间：2016-04-22T11:10:46.900Z 来源：《工程建设标准化》2016年1月供稿作者：李辉[导读] 潍坊市峡山水库管理局随着经济和社会的发展，国家对于水利工程也有了足够的重视，但是水利工程在施工安全方面仍然存在着很大的问题，我们要避免这种安全问题的产生，就要找到解决问题的方法。
本文就主要探讨关于水利工程在施工安全方面存在的问题以及一系列解决措施，力图促进水利工程的安全实施。
（潍坊市峡山水库管理局，山东，潍坊，261325）【摘要】随着经济和社会的发展，国家对于水利工程也有了足够的重视，但是水利工程在施工安全方面仍然存在着很大的问题，我们要避免这种安全问题的产生，就要找到解决问题的方法。
本文就主要探讨关于水利工程在施工安全方面存在的问题以及一系列解决措施，力图促进水利工程的安全实施。
【关键词】水利工程；施工安全；问题；解决方法1．水利工程的相关知识水利工程质量控制主要采取主动控制的管理模式，水利工程由于其自身具有建设周期长，建设环境比较复杂，主动控制也就是一种事先预防，是最适合水利工程的控制手段，提前做好应急预案，做到防患于未然。
水利工程还会采用被动控制的管理模式，这样的管理模式起到辅助的作用，我们无论做多少应急预案，都不可能做到全面，现实找中总会出现一些我们措手不及的事情，因此在发生这样的事件的时候，我们便要采用被动控制手段，减少经济损失。
水利工程质量管理具有以下的基本原则，坚持预防为主原则，水利工程和其他的工程有所不同，我们要坚持预防为主的管理原则，在工程建设的开始、过程中、以及末端都要进行质量的预防，制定好应急预案，将安全隐患在萌芽状态就被彻底消灭；坚持质量第一的原则，质量是水利工程必须保证的，也是任何工程都必须保证的。
水利工程的重要性不言而喻，因此它的质量必须达到标准，这是科学发展观，以人为本的具体体现，在每一个环节，严格把关，保证工程质量，为社会发展打下坚实基础。
对水利工程安全措施的几点认识水利工程质量与安全监督工作事关水利事业发展大局，事关社会稳定大局。
2011年中央1号文件进一步明确了新形势下水利的战略定位，把水利作为国家基础设施建设的优先领域，水利投入大幅度增加，水利建设迎来了新的高潮，建设任务更加繁重，监督责任更加重大，质量与安全监督工作面临新的挑战和考验。
现阶段我国水利工程安全管理工作存在的问题。
一是安全意识不强。
强调安全管理，首先必须要求每个人对于安全的认知和实际的领悟能力，然而现阶段水利工程安全管理存在的最基础的问题就是不管是施工还是管理的工作人员，整体的安全意识都是比较淡薄的。
二是安全生产工作存在“松”，即松松垮垮。
安全生产工作会开了，精神明白了，可就是落实不下去。
为此，应抓好以下工作：1）做好经常性安全教育。
企业在做好新职工入场教育、特种作业人员安全教育和各级领导干部、安全管理干部的安全生产教育培训的同时，还必须把经常性的安全教育贯穿于安全管理的全过程，并根据接受教育的对象和不同特点，采取多层次、多渠道、多方法进行安全生产教育。
经常性安全教育反应安全教育的计划性、系统性和长期性，有利于加强企业领导干部的安全理念，有利于提高全体职工的安全意识。
更加具体地反映出安全生产不是一招一式、一朝一夕而是一项系统性长期性社会化公益性工程。
施工现场的班前安全活动会就是经常性教育的一个缩影，长期有效地班前活动更面向一线、具体地指出了职工在生产经营活动中应该怎样做，注意那些不安全因素，怎样消除那些不安全隐患从而保证安全生产，提高施工效率。
2）加强危险源的识别与控制工作。
对危险源的识别和确定要准确才能有效地制定针对危险源所采取的相应的技术措施和防护方法。
全面做好企业安全生产工作其中一项重要的工作，就是准确及时地对危险源进行识别和有效的控制。
危险源一经确定，就必须纳入控制管理范围及时传达到施工作业区的每位工作人员，并设置危险源安全标志牌，任何单位和个人不得破坏危险源区域内的安全警示标志，现场指挥人员和施工人员要高度重视本区域安全动态，危险源若发生变化，尤其是升级时，应采取有效措施，保证人身和机械设备的安全。
水利工程安全生产措施随着国家经济的快速发展，水利工程建设也在不断地推进中。
然而，水利工程建设面临的挑战也越来越多，尤其是安全生产问题。
随着科技水平的提升，水利工程安全生产措施得到了越来越多的重视。
本文将重点介绍水利工程安全生产措施，以保证工程建设的安全性。
安全管理制度水利工程安全管理制度是确保水利工程安全的关键。
安全管理制度应该包括从工程开工到竣工的所有过程。
建立水利工程安全管理制度需要考虑以下几个方面：•制定安全管理制度、安全操作规程、应急预案等相关规章制度。
•设计时应考虑水利工程的安全性，并在施工前做出安全评估。
•加强安全教育与培训，培训相关人员的安全意识和技能，掌握必要的应急救援技能，提高处置安全事件的能力。
•加强安全检查和监督检查，对于不符合安全规定的行为、物品、设备、场所等及时进行纠正。
安全设备水利工程的安全设备非常重要，它主要用于控制和预防水利工程所面临的各种风险。
水利工程安全设备可以分为以下几类：•监测设备：监测设备主要是用来检测水利工程中各种物理指标的仪器和设备。
•预警设备：预警设备可以预先发出警报或信号，为工程建设提供警示。
•紧急救援设备：一旦发生紧急情况，紧急救援设备可以快速响应，帮助事故现场的工作人员进行应对和处置。
安全培训安全培训是提高水利工程安全性的重要手段，它主要包括以下内容：•建立培训体系：按照不同职责和岗位，建立不同的培训体系，让每个人都能掌握相应的安全知识和技能。
•安全操作技能：要求相应的工作人员必须通过相应的考核，才能承担相应的工作岗位。
•应急预案演练：定期组织应急预案演练，加强应急救援能力，提高应对突发事件的能力。
安全制度宣传对水利工程安全制度进行正确的宣传，可以提高工程建设的合规性和安全性。
水利工程安全制度宣传应从以下几个方面进行：•提高参与者的安全意识：宣传水利工程安全制度的重要性和制度内容，提高参与者的安全意识和责任心。
•表彰先进单位和个人：在宣传中积极表彰先进单位和个人的业绩，激励更多的人员积极参与水利工程安全制度建设。
水利工程建设中安全生产措施浅析集团公司文件内部编码：（TTT-UUTT-MMYB-URTTY-ITTLTY-水利工程建设中安全生产措施浅析绪论江泽民总书记说过：“隐患险于明火，防范胜于救灾，责任重于泰山。
”隐患是安全的天敌，最大的隐患莫过于人的不安全行为，近年来，我国发生的各类事故中，违章作业、违章指挥、违反劳动纪律是最主要的原因，这就凸显了安全管理的重要性。
根据安全科学技术的规定,安全的涵义为：没有危险、不受威胁、不出事故,即消除能导致人员伤害、发生疾病和死亡,或者造成设备财产破坏、损失以及危害环境的条件。
而安全生产法律、法规、方针、政策，是人类长期生产活动中经验的总结，是无数事故教训的总结，是科学的准则。
最好的安全管理和防范手段莫过于把这些法律、法规、方针、政策在日常生产活动中，潜移默化的交给广大干部群众，提高他们的安全意识，在全社会形成人人重视安全，人人遵章守纪的良好局面，使每个人在其生产、活动中做到：不伤害他人，不伤害自己、不被他人伤害。
正文近年来，随着社会的飞跃发展，人们安全生产意识逐步不断的提高，我国建筑业管理体制改革的不断深化，以工程项目管理为核心的中国水利水电施工企业的经营管理体制也发生了很大的变化。
以“项目法人制、招标投标制、建设监理制”等为核心内容的三项制度的不断推广。
作为施工企业，既要为业主提供一个合格、优良的建筑产品，又要取得一定的社会效益和经济效益，这就要求项目经理部必须对施工项目进行规范、科学地管理，特别是加强对工程质量、进度、成本、安全进行管理控制。
水利水电工程施工全过程的安全管理是保护劳动者安全、健康和发展生产力的重要工作,同时也是维护社会安定团结,促进国民经济稳定、持续、健康发展的基本条件。
随着市场经济不断发展,水利水电施工企业整体的安全管理工作已远远不能适应现代企业制度要求。
如何提高安全管理水平,是摆在我们面前的重要任务。
经过长期的实践已经形成了“国家监察，行业管理，企业负责，群众监督，劳动者遵章守纪”的工作体制，并摸索出了一套适合于市场经济的管理办法。
一、水利水电工程施工管理的特点.水利水电工程施工项目管理的特点水利水电工程施工的特性决定了项目管理的特点。
1)水利水电工程施工经常是在河流上进行,受地形、地质、水文、气象等条件的影响很大。
施工导流、围堰填筑和基坑排水是施工进度的控制因素。
2)水利水电工程多处于不便的偏远山谷地区,远离后方基地,建筑材料的采购运输,机械设备的进出场,成本费用高、价格波动大。
3)水利水电工程工程量大,技术工种多,施工强度高,环境干扰严重,需要反复比较论证和优选施工方案,才能保证施工质量。
4)水利水电工程施工过程中,石方爆破,隧洞开挖,水上、水下和高空作业多,必须十分重视施工安全。
由此可见,水利水电工程施工对项目管理提出了更高的要求。
企业必须培养和选派高素质的项目经理,组建技术和管理实力强的项目部,优化施工方案,严格控制成本,才能顺利完成工程施工任务,实现项目管理的各项目标。
2.项目管理实践20世纪90年代以来,建设部在全国推行项目法人施工。
员工实行竞争上岗,建立考核制度和人才评价制度,并量化考核标准,使考核工作逐步走向规范化、制度化、标准化。
要把考核的结果作为专业技术人员晋升、聘任、奖惩、辞退以及工资待遇的主要依据。
与此同时,要改革和完善现行的人才评价制度,探索建立科学的社会化的人才评价办法。
2003年,建设部和水利部分别颁布建筑施工企业项目经理资质管理办法和水利工程建设项目管理规定,明确指出项目管理是施工企业走向市场,深化内部改革,转换经营机制,提高管理水平的一种科学的管理方式。
长治市水利建筑工程处及时抓住推广项目管理的大好时机,首先建立项目经理责任制,解决项目经理与企业法人之间,项目层次与企业层次之间的关系。
其次搞好项目成本核算制,把企业经营管理和经济核算工作的重心落到工程项目上。
通过大胆改革去除管理层与作业层的行政隶属关系,以核算分开保证建制分开、业务分开、经济分开。
另外还建立和完善企业内部市场机制,建立技术、资金、材料、劳务、机械设备租赁内部市场,以内部市场的完善,保证项目生产要素的动态优化配置,防止项目部成为固定化的组织结构。
为切实提高项目管理效益,水利建筑工程处对施工项目应实行比较规范、操作性强的管理办法。
具体做法是:1)施工项目确定后,处长择优选聘项目经理,并签订项目施工目标责任书。
2)由项目经理组建项目部,具体负责工程的生产经营、施工进度、质量安全及成本核算。
3)项目部必须严格执行国家建设工程质量管理条例、水利部水利工程质量管理规定和本处工程质量安全保证体系文件。
4)项目部施工成本必须控制在工程总造价的一定比例内(通常为合同价的80%),实行成本倒算,严禁成本超支。
5)项目部在同等质量、价格和费用条件下,要优先使用本单位提供的建筑材料和机械设备。
6)项目部首先保证固定职工的劳动岗位,工资参照处定标准发放。
雇用外包工队伍采用包工不包料的形式,由项目经理与包工队伍签订劳务合同,报处长批准。
7)项目部完成工程质量安全、工期和经济指标后,单位将成本节余部分的40%奖给项目经理及项目部管理人员;项目部如果没有完成工程质量安全指标,单位将按照工程处的工程质量安全责任制进行处罚。
项目部如果没有完成工期指标,单位将扣发项目经理及管理人员工资1个月～3个月。
企业应通过实行规范化项目管理,不断开拓建筑市场,积累施工经验,培养出一批有知识、善管理、精技术的项目经理和工程技术人员,形成为先、高效的经营理念,走出一条员工高素质、设备高科技、管理高水平的水利施工企业之路。
3.规范化项目管理探索中型水利水电施工一方面要承受我国加入WTO后大型施工企业扩张市场的压力;另一方面又面临异军突起的村镇集体劳务分包队伍所带来的竞争,挑战与机遇并存。
中型水利水电施工企业必须通过管理创新和技术创新,进行规范化项目管理运作,才能不断提升施工项目管理水平。
3.1根据水利工程特点,确立合理的施工项目管理组织结构模式。
对于水库枢纽除险加固、水电站等工程,一个项目往往同时包含导流、围堰、土石方开挖、坝体填筑碾压、灌浆、钢筋混凝土闸室、深基础厂房等众多类型水工建筑物,技术复杂,工种工序交叉,工期紧,必须采用矩阵式项目组织形式,以充分发挥水利水电专业施工队伍的技术优势。
而对渠道工程、管道安装等采用直线职能式项目组织形式,组织精干的小团队,快捷灵活地进行项目管理。
随着中型施工企业市场范围的不断扩展,特别是跨地区、跨行业及与大型企业联营承包工程,都需要全面加强施工项目的过程控制,建立健全项目考核评价制度,促进项目管理规范化。
水利水电施工项目,工程量大,环境大,国家投资多,工期长,工程质量优劣直接关系到国家防洪保安和投资效益的正常发挥。
施工项目的过程控制显得非常重要。
企业要制订操作性强的项目管理目标责任书,以职能部门为依托,派质量安全和财务代表,深入工地监督检查,使项目管理的各项责任目标始终处于受控状态。
坚决杜绝那种简单上交管理费,实行单纯承包方式。
施工项目完成后,企业管理层要组织考核委员会对项目管理工作进行考核评价,特别要强调按年度或工程部位划分施工阶段,进行及时的项目管理考核评价。
中型水利水电工程国家投资动辄数百上千万元,仅靠完工终结性评价,必将加大项目管理的风险。
所以要建立科学合理的项目管理考核评价制度,把考核评价作为项目管理新的起点,树立持续改进的思想观念,促进项目管理的规范化。
3.2改革现行职称制度,实行评聘分开全面推行评聘分开、自主聘任的职称政策。
即在国家宏观调控下,通过全面实行评聘分离,逐步推行适应主义市场经济运行机制的技术职务自主聘任制度,真正把职称申报权交给个人,评审权赋予社会,聘任权还给单位。
3.3抓好继续、全员培训工作,强化质量安全、成本、合同和进度节点意识。
施工企业要以人为本,狠抓从总经理到项目经理到劳务工人的全员培训和继续教育工作。
分层次、突出重点、有针对性地进行业务培训,不断提高全体职员的质量安全、成本、合同和进度节点意识。
这是一项长期的基础性工作。
企业和项目部都要成为型团队,将学技术学管理融入企业经营理念,为进行规范化项目管理、建设优良工程和打造企业品牌奠定基础。
3.4搞活分配制度科研机构实行按岗定酬、按任务定酬、按业绩定酬的分配制度,自主决定内部分配,把有限的资金集中用在技术创新人才身上,实现最优化配置。
对从事高新技术、开发、和实行科工贸一体化经营型事业单位,要积极探索按知识、技术等生产要素参与分配的途径和。
科研机构、高等院校及其人员可以采取多种方式转化高新技术成果,创办高新技术企业。
鼓励国内外单位或个人以科研成果、专利、专有技术等知识产权作投资股本,兴办科技型企业,获取合法收益。
科研机构、高等院校转化职务科技成果,应当依法对研究开发该项科技成果的职务科技成果完成人和为成果转化作出重要贡献的其他人员给予奖励。
对多人组成的课题组完成的职务成果,仅部分成果完成人实施转化的,单位在同其签订成果转化协议时,应通过奖励或适当的利益补偿方式保障其他完成人的利益。
在股份制企业中设立“职工创新股”,包括创业股、技术创新股、技能创新股、管理创新股、市场创新股等,以创新成绩的大小和效益为唯一尺度,奖励在技术创新贡献方面有实实在在成绩的员工。
4.结语水利水电工程的施工特性决定了项代写论文目管理的特点。
矩阵式项目组织是当前水库除险加固工程有效的施工项目管理模式。
加强过程控制,强调持续改进,适时开展项目考核评价是中型水利水电施工企业进行规范化项目管理运作的重点。
2.影响水利水电工程施工安全的因素1.人的因素安全管理中人的因素是第一位的，它包括设备操作手以及生产组织、指挥管理等人员。
据统计，由于违反操作规程而发生的机械事故和人身伤亡事故占事故的8O％以上，因此操作人员是关键。
1.1缺乏应有的安全知识操作人员缺乏设备相关专业知识，对操作方式不甚了解，对安全操作规程不熟悉，对工作的环境不熟悉，盲目进行操作或者经验不足；缺乏应付异常情况的能力，对可能发生的危险后果完全无知等，均会导致事故发生。
1.2抱着侥幸心理或冒险心理要求操作人员严格按操作规程办事，对操作人员来说就受到了“约束”，于是一些操作人员抱着侥幸心理违章作业，结果酿成事故的发生。
由于操作手抱着侥幸心理所造成的事故占总事故中的比例较大。
应引起广大安全、机械管理人员的高度重视。
1.3预见能力的局限性操作人员纪律松懈渍任心不强，检查员不细致等，都会导致事故发生。
在施工中，机械操作员边开车边抽烟、打手机、穿拖鞋以及与他人攀谈等而导致注意力不集中的现象，比比皆是，不胜枚举。
尽管有关人员能够周密地去事先预测筹划，但这种主观预见能力总是有一定的局限性。
往往事故发生后才发现原来恰恰没有预见到的环节出现问题。
