教学中心校长岗位职责范本

#### 第一章总则第一条为明确教学校长岗位职责，规范学校教育教学管理工作，提高教育教学质量，促进学校可持续发展，特制定本制度。

第二条本制度适用于本学校教学校长及其相关人员。

#### 第二章岗位职责第三条教学校长在校长领导下，全面负责学校教育教学管理工作，具体职责如下：一、全面贯彻党的教育方针，落实国家有关教育政策法规，执行上级教育主管部门的指示和学校各项决议。

二、制定学校教育教学发展规划，组织制定和实施学校年度教育教学工作计划。

三、负责学校师资队伍建设，优化教师队伍结构，提高教师队伍素质。

四、组织学校课程设置、教材选用、教学评价等工作，确保教育教学质量。

五、组织、指导学校教研教改工作，推动教育教学改革与创新。

六、负责学校教学秩序的维护，确保学校教育教学活动顺利进行。

七、组织、指导学校德育工作，促进学生全面发展。

八、组织、指导学校招生工作，确保招生工作公平、公正、公开。

九、负责学校教育教学资源的管理与利用，提高教育教学效益。

十、负责学校教育教学经费的合理使用，确保教育教学工作的顺利开展。

#### 第三章工作要求第四条教学校长应具备以下素质：一、政治坚定，具有良好的思想政治素质和职业道德。

二、熟悉教育教学业务，具备较强的组织协调能力和管理能力。

三、具有丰富的教育教学经验，了解国内外教育教学发展趋势。

四、具有较强的创新意识和改革精神，勇于开拓进取。

五、具有较强的沟通协调能力和团队协作精神。

#### 第四章监督考核第五条学校设立教育教学工作考核小组，对教学校长及其工作进行考核。

一、考核内容：教育教学工作计划执行情况、教育教学质量、师资队伍建设、教研教改、招生工作、经费使用等方面。

二、考核方式：定期检查、教师评价、学生评价、家长评价等。

三、考核结果：作为教学校长工作绩效的重要依据，并与薪酬、职务晋升等挂钩。

#### 第五章附则第六条本制度由学校校长办公室负责解释。

第七条本制度自发布之日起施行。

#### 说明：本制度范本仅供参考，具体内容可根据学校实际情况进行调整。

学校校长岗位职责范文校长是学校的行政领导，负责学校的整体管理和发展。

作为学校的校长，其职责范围广泛，下面是一个关于校长岗位的职责范本，包含了校长在学校管理、师资队伍建设、教育教学质量、学校发展规划、学生管理等方面的职责。

一、学校管理1. 负责学校的组织管理和决策工作，制定学校的发展规划和发展目标。

2. 组织、协调学校教学工作和日常管理工作，确保学校各项工作有序进行。

3. 完善学校的管理体制和工作流程，提升学校的管理效能和整体素质。

4. 制定学校的章程和管理规定，确保学校的规范运行和有序管理。

二、师资队伍建设1. 制定学校的教师培训计划和培训政策，提升教师的教学能力和专业素质。

2. 组织学校教师的继续教育和教学研讨活动，促进教师的专业成长和教学改进。

3. 完善学校的教师激励机制，激发教师积极性，提高教师的教学质量和教育教学水平。

4. 营造良好的师生关系和教育教学氛围，建立和谐的教育教学团队。

三、教育教学质量1. 制定学校的教育教学质量控制标准和评价体系，确保教育教学质量的稳定提高。

2. 监督和评估学校的教学工作，及时发现和解决教学中的问题和困难。

3. 组织教师评教、互评和教研活动，推动教师的教学改进和创新。

4. 关注学生学业发展和全面素质培养，积极开展学生能力培养项目和学科竞赛。

四、学校发展规划1. 制定学校的发展规划和发展目标，明确学校的发展定位和发展方向。

2. 完善学校的发展策略和措施，推动学校的改革和发展。

3. 组织学校的内外部资源整合，促进学校发展的各项工作。

4. 加强与社会各方面的合作和交流，提升学校的社会影响力和服务水平。

五、学生管理1. 建立健全学生管理制度和管理规范，关注学生的全面发展和身心健康。

2. 组织开展学生综合素质评价和辅导工作，帮助学生提高学业水平和综合素质。

3. 建立学生信息管理系统，及时了解学生的学习情况和问题，做好个别化教育和管理工作。

4. 加强学生与家庭、社会的联系与沟通，提升学生的社会适应能力和人际交往能力。

教学中心校长岗位职责（实用版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。

文档下载后可定制修改，请根据实际需要进行调整和使用，谢谢!并且，本店铺为大家提供各种类型的实用资料，如管理制度、企业管理、岗位职责、心得体会、工作总结、工作计划、演讲稿、合同范本、作文大全、其他资料等等，想了解不同资料格式和写法，敬请关注!Download tips: This document is carefully compiled by this editor.I hope that after you download it, it can help you solve practical problems. The document can be customized and modified after downloading, please adjust and use it according to actual needs, thank you!And, this store provides various types of practical materials for everyone, such as management systems, enterprise management, job responsibilities, experiences, work summaries, work plans, speech drafts, contract templates, essay compilations, and other materials. If you want to learn about different data formats and writing methods, please pay attention!教学中心校长岗位职责目录第1篇教学中心校长岗位职责第2篇教学中心主任岗位职责第1篇教学中心校长岗位职责工作职责:招聘、领导并发展学习管理师、学习规划师，确保校区具有足够、稳定、有能力、敬业的营运队伍。

教学校长岗位职责15篇教学校长岗位职责11 、协助校长分管学校的德育、教育科研、教务及教学后勤工作。

2、参与学校改革发展、干部选拔、人事调配、基建规划、福利分配等重大问题的研究和决策，并按集体意见组织或协助实施。

3、根据学校工作计划，组织制订学校德育、教育科研、教学、体育、艺术、卫生等工作计划，并组织实施和检查落实。

负责组织学生的校纪校规、奖惩制度的制（修）订、实施、检查工作。

4 、负责指导和协调政教处、教导处及教研室工作。

支持和帮助团支部、学生会开展各项工作。

负责组织、指导主管中层领导开展各项教育、教学、教研活动。

负责教学常规的实施、检查、落实工作，教科研成果的评估及推广工作等。

5 、负责及指导主管德育、文体卫的主管中层领导组织开展学校的各项德育及德育研究活动、教育常规及德育、文体、艺术、卫生工作常规的实施、检查、落实工作。

6 、协助校长做好年级组长、班主任、教研组长、备课组长和各任课教师的聘任工作。

指导和检查年级组、教研组、班主任即科任教师工作计划的制订、落实以及课程计划的落实。

7、协助校长做好师资队伍和德育骨干队伍建设工作。

负责组织年级组长、班主任、备课组长、教师的业务学习、培训、进修和推优工作。

全面提高教师业务能力和水平。

8、负责组织及指导主管中层领导对选修课、活动课等的组织、计划、实施与检查。

负责组织大型学术活动、社会实践活动、社区教育、环境教育、劳技科技教育工作、节假日和寒暑假活动以及有关的学生社团活动。

9、负责学校实验室、电教中心、图书馆、阅览室等教学后勤管理工作。

指导并会同主管中层领导对教学后勤工作的组织、协调、检查、落实，不断提高教学后勤工作的质量、水平和效益。

10、负责指导和组织学生学籍管理、各级各类考务工作11、负责审核教学仪器、设备、资料的购置计划。

12 、负责学期、学年的德育、教科研和教学工作总结。

分管处室语言文字工作审核把关。

及时向校长汇报有关工作情况，提出对分管工作的改进意见、措施供校长决策。

校长岗位职责及工作内容_校长岗位职责精彩3篇校长岗位职责篇一1.负责校区经营管理工作，组织实施总部下达的各项决议；2.制定校区内年度经营计划，分解并完成月度、季度、年度业绩目标规划；3.团队日常管理及建设；4.处理本校区内重大突发事件；5.根据总部发展规划，对校区市场费用进行合理、有效的规划，最大化的进行市场渠道开发，保障校区所需的市场资源；6.积极、恰当处理对外公共关系，维护校区积极、健康的正面公共形象，保障校区安全。

1.本科以上学历；5年以上工作经验(教育培训行业优先);2.熟悉中小学文化经营管理和企业运作及各部门的。

工作流程；3.了解中小学培训行业的发展动态；4.具备互联网思维、新时代营销思维者优先考虑。

校长岗位职责篇二1、负责领导和组织学校的教学、教改、教科研工作。

2、坚持学校工作以教学为主，按照国家规定的教学计划、教学大纲，开齐开足各门课程，不偏科。

按照教学规律组织教学，建立和完善教学管理制度，搞好教学常规管理。

3、经常深入教学第一线，进行听课和评课，召开各种形式的座谈会，了解并分析全校教学情况，及时发现问题，及时解决问题，以推动学校教学工作。

4、加强教研组建设，发挥备课组的集体合力作用。

科学安排好课程表、课外活动表和作息时间表，正确处理必修课、选修课、活动课的关系。

重视素质教育，发展学生的个性，努力培养特色学生。

5、随时督促和检查教学方案的实施，不断总结经验，探索规律，全面提高教学质量。

6、加强和指导毕业班工作，定期举行工作会议，关心毕业班学生的思想和学习情况，确保教学进度和复习课的质量，提高毕业率和优秀率，为高一级学校输送大批优秀人才。

7、抓好学校的体、音、美、劳等工作，督促有关处室和全体教职员工合理安排学生的学习、文娱、体育活动，组织和促进学生进行有利于身心健康的`各种课外活动。

8、加强学校教科研工作，形成全校的教科研网络。

以教科研指导改革，以改革促进教科研。

通过教科研培养众多的有特色的名师。

教育机构校长职责范文作为一位教育机构的校长，我将担负着以下职责：1. 领导和管理：作为校长，我将负责领导和管理整个教育机构。

我将制定和实施长远的发展战略，确保学校的运营顺利进行。

同时，我将协调各部门和教职员工，确保各个方面的工作都能够有效地推进。

2. 招生与宣传：校长在招生和宣传方面扮演着重要角色。

我将制定招生计划和策略，确保学校能吸引到优秀的学生。

同时，我将与公众和媒体建立良好的关系，进行有针对性的宣传，提高学校的知名度和声誉。

3. 师资培养与管理：教师是学校的重要资源，我将确保教师队伍的优化和培养。

我将建立教师培训和发展计划，提供专业的培训和支持，以不断提高教师的教学能力和专业水平。

同时，我将制定教师管理政策，激励教师的教学热情和积极性。

4. 学生管理与服务：作为校长，我将关注学生的全面发展，并提供相关的管理和服务。

我将制定学生管理规定，确保学生的行为秩序和安全。

同时，我将建立学生发展和支持体系，提供学业和职业规划指导，帮助学生解决问题和困扰。

5. 家长沟通与合作：家长是学生成长过程中的重要伙伴，我将与家长建立良好的沟通和合作关系。

我将定期组织家长会和座谈会，分享学校的发展和教育理念。

同时，我将倾听家长的意见和建议，共同促进学生的成长和发展。

6. 社区和外部关系：校长在维护学校的社区和外部关系方面起着重要作用。

我将与社区建立良好的合作关系，参与社会公益活动，提高学校的社会影响力。

同时，我将积极与其他教育机构和相关机构合作，促进资源共享和合作发展。

作为一位校长，我将严谨、负责地履行以上职责，努力为学校和学生的发展做出贡献。

教育机构校长职责范文（2）校长办公室机构设置和岗位职责校长办公室是学校的综合办事机构，工作任务主要是参与政务、管理事务、做好服务，发挥好参谋、助手和综合协调作用。

机构设置和岗位职责如下：岗位职责(一)校办主任职责主持校办全面工作。

(二)分管秘书科与档案科副主任职责1、负责校内外文件的审核、运转、归档，档案管理，以及行政管理规章制度制定等工作；2、负责学校行政工作报告、年度工作计划要点、年度工作总结等全局性重要文稿的起草；3、负责校长办公会记录工作，并及时整理会议纪要；4、完成与校领导有关的文件、资料等传递和收集工作；5、完成领导交办的其他工作。

教学校长岗位职责教学校长岗位职责(15篇)在日常生活和工作中，很多场合都离不了岗位职责，制定岗位职责能够有效的地防止因为职位分配不合理而导致部门之间或是员工之间出现工作推脱、责任推卸等现象发生。

那么你真正懂得怎么制定岗位职责吗？下面是店铺精心整理的教学校长岗位职责，希望能够帮助到大家。

教学校长岗位职责1分管教学、实训工作副校长受校长委托，负责全校教学、实训方面的工作。

主要职责是：1、贯彻党的教育方针和国家的有关法令、政策、规定，执行上级教育部门的指示和学校决议。

2、组织制定和实施教学计划、教学大纲、教学方面的规章制度、教学工作计划、实训工作计划，审批分管部门的工作计划和工作总结。

3、组织开展教学改革活动和评课教学活动，组织教学检查和总结评比工作；协调各教学部门之间的关系。

4、主持召开教学部门工作会议，决定教学工作中的重大问题，布置、检查并不断改进教学工作。

5、负责师资和教辅人员队伍建设，组织教学人员“教书育人”，全面组织负责学校开展的一切有关教学业务的竞赛评比活动。

负责师资考核工作，不断提高教师队伍的'业务素质和思想素质。

6、负责学校实验室、实训基地、实训中心的建设，不断创造良好的教学、实训条件。

7、抓好教师业务学习和提高工作，经常深入各教研组，了解、指导、检查教研组工作的开展情况。

8、深入教学第一线，积极开展听课评课活动，加强教学常规管理，充分发挥老教师的传、帮、带作用，抓好对青年教师的培养和提高工作，努力提高教学质量。

9、领导学校教师的日常考核和业务学习、教研活动和教育科研工作，负责教师外出进修和业务培训工作，负责审查教师进修计划，不断提高师资队伍整体素质。

10、完成校长交办的其他工作。

教学校长岗位职责21．协助校长分管学校教学、科研、师资培训工作。

2．领导教务处、教研室，根据学校工作计划，制订学校教学计划和教改项目，按照上级教育部门要求，结合学校实际，提出课程设置，做出课时、课外活动安排，报校长审定后组织实施。

中心校长岗位职责中心校长岗位职责11、独立负责校区的筹建、管理与运营；2、收集统计各项资料数据，根据本校区的发展，制定和调整发展计划、战略；3、组织和完善销售体系和销售团队；4、编织校区年、季、月度销售计划及销售费用预算，并监督实施；5、及时分解并完成校区下达的业绩指标，并监督实施；6、培养优秀的中层领导，组件高效率的领导团队。

明确岗位职责和任务要求，带领团队开展各项工作，协调解决下属工作中出现的问题；7、做好市场定位，市场调研与市场推广，了解竞争对手，扩大学校影响，提高市场占有率；8、提升校区运营使用率、提高教学服务质量，提高家长满意度使续费最大化；9、完善绩效考核制度，调动员工积极性。

制定和整理各阶段的培训计划；中心校长岗位职责21、全面负责校区的整体工作，完成总部下达的各项经济指标和经营管理目标2、带领校区各部门完成并超越销售目标3、做好校区员工的选用育留工作，提升企业核心竞争力4、开展市场推广活动，塑造企业形象，提升品牌知名度和美誉度5、组织校区教学活动正常有序的'开展6、做好校区客户服务工作，协调公共关系，保障校区正常运营7、控制校区行政费用支出成本中心校长岗位职责31、负责带领市场团队拓展渠道、宣传品牌；2、带领咨询团队完成指定的招生业绩目标；3、负责管理学术团队工作，为学员提供高质量的教学服务；4、负责管理职能和服务团队，建立高效的服务支持流程，不断提升学员满意度；5、为中心员工提供职业规划，并进行有效的业务技能培训及团队梯队培养；6、为中心长期发展提供战略性建议，执行公司各项工作流程并不断完善和优化；7、进行日常校区行政管理，节约各类费用；8、维护物业日常关系；9、领导安排的其他工作。

校长岗位职责通用6篇（实用版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。

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2023年教学校长岗位职责3篇书目第1篇主管教学校长岗位职责第2篇教学校长岗位职责第3篇教学校长岗位职责任职要求教学校长岗位职责任职要求教学校长岗位职责岗位职责1、依据年度公司经营目标，制定年度教学产品、开班及教学安排，确保全年教学任务与安排有效执行;2、负责面授业务单元教学、教研、教务、班主任团队建设与管理，负责所辖体系内服务体系的系统管理、流程制度等标准化建设，确保各校区教学质量持续稳定提升;3、负责管理和培训老师团队，设计和迭代老师的教学内容、教学大纲、教学活动、教学流程、教学模式、考核方式，完善内部管理机制;4、建立健全教学质量、服务质量、教研质量等各板块的质量管理质量监督体系;5、负责教学产品与互联网产品技术的融合、创新，提升产品竞争力;6、负责组织教学产品运营分析，主导教学产品迭代;提升教学产品竞争优势、提高学员出勤率与满足度，提升教学产品运营效率。

任职要求1、国内外高校本科及以上学历，日语专业;2、有五年以上教学阅历和教学团队管理阅历;有日语教学阅历、日语教学团队管理阅历、日语教研阅历者优先;3、熟知基本的教化教学理论及具备肯定的实战阅历;教化学、教化心理学、教化技术学等教化类专业毕业、拥有深厚的理论基础以及实战阅历者优先;有教学探讨阅历，有丰富的教学产品设计和管理阅历者优先;4、为人正直诚信、仔细负责、成熟稳重，具备较强的工作实力、管理实力、抗压实力、领导力。

教学校长岗位主管教学校长岗位职责教学副校长/主管岗位职责:1. 负责校区老师团队的建设及管理,激发老师团队的工作热忱,保证教学服务的高质量和教学的满足度;2、合理支配老师资源,有效限制学科老师授课饱和度,限制老师人力成本;3、负责主持并组织教学部门定期开展教研活动,为新课程、新产品研发供应方案;4. 负责对学科老师进行在岗业务带教及规范培训,提高老师教学服务的专业度;5. 监督教化教学质量,负责对课程质量的评估及考核工作,达成各项kpi指标;6. 帮助解决客户投诉看法,提高客户满足率。

校长岗位职责范本（必备8篇）校长岗位职责范本第1篇1、主持学校的全面工作，使党的教育路线、方针、政策以及上级教育行政部门的指示能在学校得到贯彻落实，确保完成学校的教育任务，认真听取党支部的意见和建议接受党支部的监督。

2、组织制定、实施、检查学校工作计划，并不断提出改进措施。

3、领导学校的教育教学工作，深入教学第一线，了解教育教学计划的执行情况及师生的教与学情况，并根据实际情况提出要求，引导进行教育教学改革。

4、负责学校的教师队伍建设工作，组织教师进行校内外的教学经验交流和进行教学改革的研究，组织在职培训提高和职称评定工作，努力建设一支高素质的教师队伍。

5、领导各部门和教师并发挥社会及家长的积极性，开展学生的课内外的思想政治教育和品德修养教育工作。

6、负责选拔、聘任、考核学校基层干部，做到知人善用，建设一支精干的管理干部队伍。

7、制定、实施学校的基建计划和校容规划，保证学校教学条件与校容校貌的不断改善，并努力改善教工和学生的生活待遇，使他们能安心地工作和学习。

8、认真贯彻国家颁布的《学校体育卫生工作暂行规定》，领导、组织学校的体育卫生工作，保证学生健康成长。

9、建立健全学校规章制度，认真检查执行情况，负责对违纪的师生员工做出妥善处理，确保学校有良好的工作、生活和教学秩序10、协调各方面关系，确保德育工作在学校一切工作中的首要地位和教学工作在学校一切工作中的中心地位，调动各方面力量和教职员工的积极性，共同为实现学校的目标而奋斗。

校长岗位职责范本第2篇校长是学校的法人代表、行政负责人，校长主持学校工作并对政府主管教育部门承担学校教育教学管理的全部责任。

校长对学校的教育教学、行政管理等各方面工作实行全面负责。

一、坚持社会主义办学方向，全面贯彻党和国家的教育方针、政策法令，认真执行上级党委和教育行政部门的指示、决定，坚持依法治校，依法护校。

二、不断更新教育观念，构建学校发展规划。

建立健全学校管理网络及规章制度，领导学校的教育、教学、科研、人事、财务、等行政工作，对学校的重大工作负责决策并组织实施。

校长岗位怎么填写职责内容（通用18篇）校长岗位怎么填写职责内容篇1一、协助校长管理全校的教育教学工作。

全面贯彻教育方针，推行素质教育。

对所分管的工作不推诿，敢于负责，对校长负责。

二、努力学习教育教学理论和教育法规，提高教育教学的管理水平，增强教育教学的科学决策能力以及自身的科研能力。

三、确定学校教学工作管理的目标和重点，制订学校阶段性的教学工作计划，使教学工作有计划、有步骤、协调运行为校长管理学校的教育教学提供决策条件。

四、经常深入教学第一线进行调研、检查、督促，保证全校的教育教学工作按计划有步骤的正常开展。

五、大胆创新，开创教育教学管理的新局面。

创出办学特色。

六、指导和督察教导处工作，保证正常的教学秩序。

抓好毕业班工作、各类竞赛工作及艺体工作，创出优良的教学实绩。

七、指导和组织教学研究工作，加强教科研活动的计划性，大胆实践，持之以恒，创出优良的科研实绩。

八、抓好师资队伍建设，培养一支优良的师资队伍，制订教师业务考核和教师教学质量奖惩办法，负责对教师教学工作的考评，持续提高教学质量。

做好教师的以老带新及对外开放日等九、协助校长具体负责招生工作，制订招生简章，策划招生宣传，指导教导处搞好特色班报名、测试、录取、归档等教学工作。

十、负责教学设施的更新、添置、使用、维护工作，提高教学硬件的使用率和完好率。

抓好电教组、图书馆的工作，使其提高为教学服务的水平。

十一、协助校长具体负责招生工作，对招生、转学、编班、升留级及学生奖惩工作有决定权。

十二、接受校长的领导并报告工作，出席校长办公会议，加强与主抓德育校长的联系与协作。

校长岗位怎么填写职责内容篇2一、全面贯彻执行党和国家的教育方针、政策、法规，坚持正确的政治方向，按教育规律办学，努力为社会主义现代化和当地经济建设培养合格人才。

二、制订并组织实施学校的发展规划，学年和学期工作计划。

三、指挥协调各处(室)的工作，对各处(室)的工作进行指导、督促、检查和评价。

学校校长岗位职责（优秀范文五篇）第一篇：学校校长岗位职责1.校长是学校的法人代表，是学校行政负责人，对学校各项工作负全面责任。

认真贯彻执行党和国家的教育方针、政策，执行国家和上级教育领导机关的法令、法规、指示，按教育规律办事，依法治校；从学校实际出发，完成学校的各项工作任务。

2.主持召开行政会议，研究决定学校的重大事宜。

3.组织制定与实施学校发展规划和学年、学期工作计划；经常检查工作计划执行情况，认真总结学期、学年工作，并提出改进学期工作的意见和措施。

4.全面管理各处、室的工作，审批各处、室工作计划，听取各处、室的总结汇报，并统一协调各部门的工作。

5.在党委的密切配合下，组织和领导全校师生的思想政治教育工作。

6.以主要精力抓好教学工作，保证教学计划和新课程标准的实施；从实际出发，提出教学改革的要求和教育研究的课题。

7.负责学校的人事工作；根据学校管理工作的需要，任命中层干部；按规定做好教师的聘任、调配、职称评定等工作，认真做好校内结构工资方案的修订、完善工作。

8.有关人事、组织工作和学校重大事宜报请党委讨论决定。

9.主管学校财务工作，坚持勤俭办学的原则，努力改善办学条件，搞好教师的福利待遇，落实安全保卫工作。

10.搞好领导班子成员的团结协作；自觉接受党组织和上级主管部门的监督。

11.实行民主管理，实行校务公开，坚持民主集中制原则，听取师生意见，按民主程序决定学校重大问题。

12.搞好学校计生和维稳工作，落实有关责任状工作要求。

第二篇：中心学校校长岗位职责中心学校校长岗位职责一、负责中心学校的全面工作。

按照县教育局和区工委的相关规定，领导、管理全区教育工作，统筹发展全区教育事业，推动全区教育事业发展。

负责辖区内的九年义务教育和扫盲工作。

二、按照县局和区工委的部署，落实教育优先发展的战略地位。

负责制定和落实教育事业发展规划、教育工作计划等。

三、有计划的组织、宣传、贯彻有关教育的方针政策和法律法规，进一步转变教育观念，规范办学行为，大力营造尊师重教氛围。

校长职责校长岗位职责模板1.执行国家法律、法规以及规章制度，贯彻执行国家的教育方针和政策，执行上级党委、教育行政部门的指示和完成上级下达的各项任务;坚持正确的办学方向，制定和组织实施学校的发展规划，制定学年、学期工作计划，组织实施学校教育教学活动。

2.主持行政会议，领导和协调各处室、科室、级组工作，使各部门职责分明，各司其职，学校整体系统运行有序;建立和健全学校各项规章制度，做到依法按章治校;加强治安综合治理工作的领导，保证学校的正常秩序。

3.负责学校人事管理的领导工作，加强教职工队伍建设。

做好中层干部和教职工的聘任、培训、继续教育、职称评定、考核奖惩等组织管理工作。

加强对教职工道德教育，努力建设一支素质高、思想好、业务强的教职工队伍。

4.负责全校教职工的工作安排和管理工作，建立教师业务档案，领导和组织教工完成教育教学任务，开展教研活动和业务进修，提高教工的思想素质、业务水平和教学能力。

5.全面安排全校各项工作，贯彻执行上级颁布的教学计划和教学大纲，组织领导教学研究和教学改革工作，全面贯彻__教育方针，千方百计提高教学质量。

6.领导学校教工会、共青团、少先队、学生会开展工作。

7.贯彻执行国家在财务方面的法律，法规和财务规章制度，实行“统一领导、集中管理”的体制;校长领导学校财务活动，由财务部门统一管理。

对学校经济活动进行财务控制和监督，定期进行财务分析，掌握学校财务状况，提高学校经费、资金的使用效益。

同时经得起国家对学校的财务审计。

8.根据学校的规模、等级学校的标准规划学校的用地、校舍建筑面积、校园布局、设备设施的配置，并争取上级和社会的支持、配合，使规划得以实施，使学校的办学条件不断改善。

对现有的场地、校产、设备设施加强管理，及时组织维修、保养，使之发挥最大的教学效益。

9.根据学校的规模和教育行政部门的政策，完成每年国家下达的招生任务。

属学校可自主招生的，校长切实把关审查，保证招生符合政策，又保证质量。

校长岗位职责内容汇编6篇工作岗位职责清晰地说明了该岗位的工作范围，职责指一个岗位所需要去完成的工作内容以及应当承担的责任范围，无论兼任还是兼管均指不同职务之间，岗位职责是一个具象化的工作描述，可将其归类于不同职位类型范畴。

以下是小编整理的校长岗位职责内容汇编6篇，欢迎阅读与收藏。

【篇1】校长岗位职责内容（一）在校长的直接领导下，协助校长抓好校本部日常教学工作。

其主要职责是：1、贯彻执行党和国家的教育方针，执行上级党委、教育行政部门的决定，协助校长领导教学工作，负责学校教学计划的制定、组织落实、检查和总结。

2、协助校长领导和管理学校的教学工作，保证教学计划和教学大纲的实现，经常深入教学工作，提出教改和教研的意见，推进学校教育教学改革的实践活动。

3、领导、督促、检查、评价、教导处主任、副主任的工作。

4、制定、修改、完善各项教学管理规章制度并督促落实。

5、指导教师进行教学改革，发现、培养典型，推广先进经验，不断提高教学质量。

6、组织好教师队伍的培训和进修工作。

（二）分管成人教育工作，其主要职责是：1、根据分工，负责完成分管的成人教育工作任务。

2、按照年度工作的总体任务和阶段性工作，负责制定分管工作的目标、步骤、方法和措施，并抓好落实。

4、阅批修改分管工作草拟的文件、报告、函电及其他文稿，主持召开和参加分管业务方面的会议。

5、全面了解和掌握分管工作进展情况和存在的问题，及时向校长汇报工作方面的问题，对分管工作进行积极的探讨和研究。

6、负责抓好分管部门人员的思想政治工作，促进工作水平和工作效率的提高。

（三）承办校长交办的其他工作。

【篇2】校长岗位职责内容一、按照党和国家教育方针的要求，以培养学生德、智、体全面发展，成为有理想、有道德、有文化、有纪律、有创造能力的一代新人为目标，结合时代特点，针对学生思想实际，采取科学有效的教育方法，完成学校德育任务。

负责制订思想政治工作计划，并检查和推动工作计划的落实。

二、领导团队室的工作，负责大队辅导员的工作进行指导与检查。

校长职责校长岗位职责内容校长的职责主要包括以下内容：1. 指导学校的整体发展方向和目标，制定学校的教育发展战略和规划。

2. 组织实施国家和地方教育法规、政策和相关规章制度，在法律范围内自主制定学校的教育教学管理办法。

3. 确定学校的教学组织形式和课程设置，合理安排教师配备和学生编班。

4. 负责学校的财务管理，合理调配学校的经费，确保学校教学设施、硬件设备等的正常运行。

5. 组织教育教学改革和教育科研活动，推动教育教学的创新和发展。

6. 负责学校的师资培训和教师队伍建设，提高教师的专业素养和教学水平。

7. 管理学校的师德师风，维护学校的教育教学秩序和学风建设。

8. 维护师生权益，处理师生间的纠纷和矛盾。

9. 加强与家长和社会的沟通与联系，积极与社会资源对接，推动学校的对外交流与合作。

10. 负责学校的安全管理工作，确保师生的人身安全和学校的安全稳定。

总体而言，校长是学校的领导者，负责全面的教育教学管理工作，确保学校的核心教学任务能够顺利实施，学校的各项工作能够有序运行。

校长是学校的最高领导，主要负责学校的管理和领导工作。

校长的岗位职责内容包括但不限于以下几个方面：1. 教育思想的明确和传达：校长要明确学校的教育理念和办学目标，并与全体教职员工进行沟通和传达，确保全校教育活动的方向和目标的一致性。

2. 校务规划和决策：校长要制定学校的发展规划和发展战略，并在校务决策上发挥领导作用，确保学校目标的实现。

3. 教职员工管理：校长要对学校的教职员工进行管理和指导，包括招聘、任免、培训、考核等工作，建立良好的教职员工队伍，确保教学质量和教学效果。

4. 学生管理：校长要对学生进行管理和指导，包括学生招生、学生发展、学生行为规范等方面的工作，为学生提供良好的学习和成长环境。

5. 学校与社会的联系：校长要与社会各界建立良好的联系和合作关系，与家长、社区、政府等进行有效的沟通和合作，推动学校与社会的互动和共同发展。

2023学校校长工作岗位职责标准版模板（10篇）2023学校校长工作岗位职责标准版模板（10篇）制定学校校长的岗位职责的注意事项有许多，你确定会写吗岗位职责可以明确每个人工作职责是什么内容，该承担什么样的工作、担当什么样的责任、如何更好的去做、什么是不该做的等等。

下面是小编给大家整理的学校校长工作岗位职责标准版模板，仅供参考希望能帮助到大家。

学校校长工作岗位职责标准版模板篇1校长是学校行政负责人，受上级党委和教育行政部门的委托，对外代表学校，对内主持学校工作，对学校负有全面领导责任，具有在教育、教学重大问题上的决策权和日常行政工作中的指挥权。

主要职责：1.全面贯彻党和国家的路线、方针、政策、法规,全面实施素质教育，认真执行上级党委和教育行政部门的指示，依法治校，努力提高学校的办学水平和办学效益。

2.全面规划，统一安排学校的各项工作，组织制订和实施学校发展规划、工作计划;经常检查工作计划的执行情况，认真总结学期、学年工作，并提出改进意见和措施。

3.主持召开学校办公会议和行政会议，研究学校工作，决定重大事宜，并经常向上级政府、行政部门请示、汇报工作。

4.领导学校的政治思想、教育教学、体育卫生、总务后勤、安全保卫、勤工俭学及教职工聘任、培训工作。

5.负责健全学校行政指挥系统，健全各项规章制度，保证学校正常的工作秩序。

6.保障教代会行使自己的职权，在决定广大教职工切身利益的问题时，广泛征求教职工的意见，关心群众生活，努力提高职工的福利待遇。

7.处理学校公共关系，保护师生员工的合法权益。

组织制定教职工考评标准和办法，对教职工的德、能、勤、绩作出正确评定，并据此对教职工进行职称及岗位聘任和奖励。

学校校长工作岗位职责标准版模板篇21.分管后勤工作副校长，是协助校长管理生产经营和后勤服务工作的具体负责人。

2.全面负责所分管的工作。

对分管工作及部门的中长期规划目标、每学期计划目标的制定及落实情况全面负责;对分管工作的实施运作、效率质量及效益全面负责。

岗位职责范本校长岗位职责范本校长篇11、全面负责学校工作，课程体系规划，中外教师管理。

2、全面监管课程的实施，把控各阶段教学效果的实现。

3、制定、实施招生计划，完成招生目标。

4、维护学校教育教学资源，与中、外方教育团队保持良好的沟通协作。

5、提升教师队伍专业化水准，把控教学教研质量水平。

6、积极学习和引进国内教育领域前沿的教育教学成果，促进学校教育教学效果的整体提升。

7、完善人力资源管理制度，制定教师培训计划。

8、引进优秀人才，优化学校人才利用，建立学校核心管理团队。

9、公共关系的维护。

岗位职责范本校长篇21、教师管理(1)负责师德教育。

(2)负责行风测评及教师满意度调查。

(3)配合校长室做好违纪教师的教育处理。

2、班主任管理(1)负责班主任选聘、考核与评价。

(2)负责班主任的业务培训及班级管理研讨活动。

(3)帮助班主任解决班级突出问题。

3、学生管理(1)负责养成教育、法制教育。

(2)制定相应的学生管理制度。

(3)纠正学生中存在的不良风气。

4、常规管理(1)制定常规管理办法与评价细则。

(2)负责值日员(值日生)的选聘、培训及评价。

(3)安排组织常规纪律卫生的检查评比。

(4)负责先进德育工作者或模范班主任的评选。

(5)组织相关人员不定期进行常规检查。

5、部门关系(1)协助校长做好学校的综合治理工作。

(2)协同教导处负责一个学科的管理与评价。

岗位职责范本校长篇31.负责学校的全面工作。

确定学校发展规划和近期奋斗目标，制定每学年、学期学校工作计划。

2.建立健全学校各种规章制度，并认真检查执行情况保证学校的正常秩序。

3.主持校务会议和行政会议，讨论、研究和决定学校工作，听取汇报，接受监督。

4.指导并协调各处工作，审查各处工作计划、总结报告。

5.与教导主任共同抓好教学工作。

有目的、有计划地了解教师教学与学生学习的情况。

从实际出发，提出教改要求和教研项目，引进先进的教学经验，引导教师不断改进教法，以适应素质教育的需要。

校长岗位职责工作内容
Jobresponsibi1itiesofprincipa1s
说明：为规划化、统一化进行岗位管理，使岗位管理人员有章可循，提高工作效率与明确责任制，特此编写。

校长职位要求1.具有较强的管理能力以及协调能力。

2.较强的交际、沟通能力。

校长岗位职责/工作内容1全面贯彻教育方针，执行上级主管部门的决定，积极推行素质教育，依法治校，主持全校行政工作。

2.办学思想明确，组织制定学校发展规划和学年、学期工作目标和计划，并督促检查规划和计划的执行，
定期作出工作总结，提出改进学校工作的措施和意见。

3.加强教职工队伍建设，负责全校教师的聘用、选拔和培训等人事管理工作。

4,全面负责学校教育教学、教科研、德育、总务工作、指导工会、共青团、学生会群团组织的工作，充分发挥各部门在学校
工作中的作用。

5,领导勤工俭学工作，增收节支，改善办学条件和提高
教师的福利待遇。

6 .保障教代会和工会正确行使职权。

7 .改善办学条件，优化育人环境，为师生创造良好的学习和工作条件。

8 .审定学校招生计划;签署有关学校文件、签定与学校有关的协议、合同;签发毕业证书；
代表学校向教育行政部门和有关职能部门请示和报告工作。

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