社会保险补偿协议

第1篇协议编号：________________甲方（用人单位）： ________________乙方（劳动者）： ________________鉴于：1. 甲方为依法设立的用人单位，依法应当为乙方缴纳社会保险费。

2. 由于甲方的疏忽或原因，导致乙方在规定的时间内未能足额缴纳社会保险费。

3. 为妥善解决双方因漏缴社保费产生的争议，维护双方的合法权益，经双方友好协商，特订立本协议。

第一条补偿范围1. 甲方应补缴乙方自入职之日起至协议签订之日止期间应缴纳的社会保险费，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2. 甲方应支付乙方因漏缴社保费而造成的经济损失，包括但不限于滞纳金、利息等。

第二条补缴期限1. 甲方应在协议签订之日起__个工作日内，将乙方应缴纳的社会保险费及相应滞纳金、利息一次性补缴至当地社会保险经办机构。

2. 甲方应在协议签订之日起__个工作日内，向乙方支付因漏缴社保费造成的经济损失。

第三条补缴方式1. 甲方应以银行转账方式将应缴纳的社会保险费及滞纳金、利息支付至乙方指定的银行账户。

2. 甲方应以现金或银行转账方式将经济损失支付给乙方。

第四条争议解决1. 双方在履行本协议过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

2. 若协商不成，任何一方均有权向乙方所在地的人民法院提起诉讼。

第五条其他约定1. 本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。

2. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

3. 本协议未尽事宜，可由双方另行协商解决。

第六条协议解除1. 如有下列情况之一，任何一方有权解除本协议：a. 一方违反本协议的约定，给对方造成重大损失的；b. 因不可抗力致使本协议无法继续履行的；c. 经双方协商一致，决定解除本协议的。

2. 协议解除后，双方应按照本协议的约定履行各自的权利和义务。

第七条违约责任1. 如一方违反本协议的约定，应承担相应的违约责任，向守约方支付违约金。

补偿社保合同范本3篇篇一补偿社保合同甲方（用人单位）：名称：______________________法定代表人：________________地址：____________________联系电话：________________乙方（员工）：姓名：____________________性别：____________________身份证号码：________________地址：____________________联系电话：________________一、补偿内容甲方同意按照国家规定的社会保险缴费标准，向乙方支付社会保险补偿费用，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

二、补偿期限补偿期限自____年__月__日起至____年__月__日止。

三、补偿方式甲方将社会保险补偿费用一次性支付给乙方，乙方应在收到补偿费用后，按照国家规定自行缴纳社会保险。

四、双方权利和义务1. 甲方应按时足额支付社会保险补偿费用。

2. 乙方应在规定时间内自行缴纳社会保险，如因乙方原因导致未按时缴纳社会保险，后果由乙方自行承担。

3. 乙方有权查询甲方支付的社会保险补偿费用是否足额到账。

4. 双方应保守本协议的内容，不得向第三方泄露。

五、违约责任如甲方未按时支付社会保险补偿费用，每逾期一日，应按照未支付金额的__%向乙方支付违约金。

六、争议解决本协议在履行过程中如发生争议，双方应协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁机构申请仲裁，或向人民法院提起诉讼。

七、其他条款1. 本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。

2. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：________________ 乙方（签字）：____________________年__月__日 ____年__月__日篇二补偿社保合同甲方（用人单位）：法定代表人：地址：联系电话：乙方（劳动者）：姓名：性别：身份证号码：地址：联系电话：一、补偿内容甲方同意按照国家规定的社会保险缴费基数和比例，向乙方支付社会保险补偿费用，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

社保赔偿协议模板7篇篇1甲方（社保机构）：________乙方（赔偿申请人）：________鉴于甲方在社会保险管理中，因某种原因需要对乙方进行社保赔偿，经双方友好协商，达成如下协议：一、协议背景及原因明确赔偿的背景和原因，包括但不限于社保缴纳不当、社保待遇支付错误等。

二、赔偿事项及金额1. 赔偿项目：具体列明赔偿项目，如养老金、医疗保险金、工伤保险金等。

2. 赔偿金额：明确各项赔偿金额，具体数字要明确，尽量具体到人民币的元位。

3. 支付方式：明确赔偿金额支付方式，如一次性支付或分期支付等。

如分期支付，需明确支付期限。

三、赔偿条件及要求列出赔偿的条件和要求，如乙方需提供相关证明材料、完成特定手续等。

同时，乙方应承诺在收到赔偿款后不再就此事向甲方提出其他要求。

四、保密条款双方应严格保密本协议内容以及双方在本协议下的权利和义务，不得向第三方透露。

五、法律适用及争议解决1. 本协议的签订、履行、解释和争议解决均适用中华人民共和国法律。

2. 若双方在执行本协议过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。

六、违约责任如甲乙双方未按照本协议约定履行义务，均应承担相应的违约责任。

违约方需向对方支付违约金并赔偿因违约造成的损失。

七、协议生效及变更解除1. 本协议自双方签字盖章之日起生效。

2. 本协议的变更和解除，必须经双方书面同意。

任何单方面变更或解除均无效。

如因不可抗力导致本协议无法履行，双方可协商变更或解除本协议。

篇2甲方（社保机构）：____________________乙方（员工/受害人）：____________________鉴于甲方为社会保障的法定管理机构，根据相关法律法规，就乙方因工伤或其他保险事由产生的赔偿事宜，甲乙双方经友好协商，达成如下协议：一、协议背景乙方因发生工伤事故或其他保险事故，依法享有社保赔偿权利。

甲方作为社保机构，同意按照相关法律法规的规定，对乙方进行赔偿。

协议编号：_______社保补偿协议甲方（企业）：____________________乙方（员工）：____________________根据《劳动法》、《社会保险法》等相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就甲方为乙方提供社会保险补偿事宜，达成如下协议：一、社保补偿金额及支付方式1.1甲方同意向乙方支付社保补偿金，补偿金额为人民币【】元（大写：【】元整）。

1.2甲方应在本协议签订之日起【】个工作日内，将社保补偿金一次性支付给乙方。

二、社保补偿金的计算依据2.1双方确认，社保补偿金是根据乙方在甲方工作期间的工资收入、社会保险缴费年限、缴费基数等因素，按照国家及地方政策规定计算的。

2.2甲方应向乙方提供社保补偿金的计算明细，乙方对此无异议。

三、社保补偿的用途3.1乙方同意，甲方支付的社保补偿金将用于乙方自行购买社会保险，以保障乙方的合法权益。

3.2乙方应按照国家及地方政策规定，自行办理社会保险的参保手续，并承担相应的社会保险费用。

四、协议的生效、变更和解除4.1本协议自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效。

4.2本协议的变更或解除，应经甲乙双方协商一致，并签订书面协议。

4.3本协议的附件及补充协议为本协议不可分割的组成部分，与本协议具有同等法律效力。

五、争议解决5.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

六、其他约定6.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

6.2本协议未尽事宜，可另行签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。

甲方（盖章）：____________________乙方（签字）：____________________签订日期：【】年【】月【】日附件：社保补偿金计算明细=====本合同更广泛的场景，特设场景及条款=====特殊应用场合及增加条款：1.特殊应用场合：员工因企业原因被迫离职增加条款：a)离职原因条款：明确离职原因，如企业裁员、企业搬迁等。

社保以现金补偿协议书范本甲方（补偿方）：____________________乙方（受补偿方）：____________________鉴于甲方因特殊原因未能为乙方缴纳社会保险，现经双方协商一致，就社保以现金补偿事宜达成如下协议：第一条补偿金额1.1 甲方同意按照以下标准向乙方支付社保补偿金：- 基本养老保险补偿金：每月________元人民币；- 基本医疗保险补偿金：每月________元人民币；- 失业保险补偿金：每月________元人民币；- 工伤保险补偿金：每月________元人民币；- 生育保险补偿金：每月________元人民币。

第二条补偿方式2.1 甲方应于每月的第________日前，将上述补偿金通过银行转账方式支付至乙方指定的银行账户。

第三条补偿期限3.1 本协议自________年________月________日起生效，至________年________月________日终止。

第四条补偿金的调整4.1 如遇国家或地方政策调整，导致社保缴费标准发生变化，甲方应根据新的标准相应调整补偿金额，并及时通知乙方。

第五条违约责任5.1 若甲方未按期支付补偿金，应向乙方支付违约金，违约金的计算方式为：未支付金额的________%。

第六条协议的变更与解除6.1 双方协商一致，可以书面形式变更或解除本协议。

6.2 如一方违反本协议约定，另一方有权要求解除本协议，并要求违约方承担相应的违约责任。

第七条争议解决7.1 本协议在履行过程中如发生争议，双方应首先通过协商解决；协商不成时，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

第八条其他8.1 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

8.2 本协议未尽事宜，双方可另行协商确定。

甲方（盖章）：_________________ 日期：________年________月________日乙方（签字）：_________________ 日期：________年________月________日。

社保赔偿协议样本甲方：（公司名称）地址：法定代表人：乙方：（员工姓名）证件号码：鉴于甲乙双方之间存在关于乙方领取社会保险赔偿的事宜，经双方友好协商，达成如下协议：第一条乙方解除劳动合同1.1甲方同意解除与乙方签订的劳动合同，解除日期为_________年___月___日。

1.2乙方同意自解除劳动合同之日起，不再向甲方提出任何与劳动合同相关的诉讼、仲裁或索赔要求。

第二条社会保险赔偿2.1甲方将按照相关法律法规，为乙方申请相关社会保险赔偿。

2.3若乙方所需的社会保险赔偿金额超过当地法律规定的最高限额，则按照最高限额计算并支付。

第三条赔偿金额及支付方式3.1乙方享有下列赔偿金额：（1）失业保险金：_________元；（2）工伤保险金：_________元；（3）医疗保险报销金额：_________元；（4）其他社会保险赔偿金额：_________元。

3.2甲方将在解除劳动合同后的______个工作日内，将乙方的赔偿金额以银行转账方式支付至乙方指定的银行账户。

第四条甲方义务4.1甲方有义务协助乙方申请社会保险赔偿，按时为乙方支付与社会保险赔偿相关的款项。

4.2甲方保证所提供的资料真实、准确，如因甲方提供虚假资料导致乙方不能正常享受社会保险赔偿，甲方将承担相应的赔偿责任。

第五条乙方义务5.1乙方应按时提供甲方需要的相关证明文件、资料，配合甲方办理社会保险赔偿手续。

5.2乙方确认已收到甲方支付的社会保险赔偿款项，并确认金额准确无误。

第六条其他条款6.1本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为甲乙双方履行完毕各自在本协议中规定的义务之日止。

6.2本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

6.3本协议未尽事宜，由甲乙双方协商解决，并可签订补充协议。

甲方（盖章）：乙方（签字）：。

协议编号：【协议编号】甲方（企业名称）：【企业全称】乙方（员工姓名）：【员工姓名】鉴于：1. 甲方系依法成立并有效存续的企业，乙方为甲方在职员工。

2. 乙方在甲方工作期间，因【具体原因，如：离职、调动、个人原因等】，未能按国家法律规定及甲方内部规定缴纳相应的社会保险费。

3. 甲乙双方本着公平、自愿的原则，就乙方社会保险费现金补偿事宜，经友好协商，达成如下协议：一、补偿范围1. 甲方同意对乙方在【时间范围】期间内，因未能缴纳以下社会保险费用，进行现金补偿：（1）养老保险费；（2）医疗保险费；（3）失业保险费；（4）工伤保险费；（5）生育保险费。

二、补偿金额1. 甲方同意按照以下标准对乙方进行现金补偿：（1）养老保险费：按【缴费基数】×【缴费年限】×【缴费比例】计算；（2）医疗保险费：按【缴费基数】×【缴费年限】×【缴费比例】计算；（3）失业保险费：按【缴费基数】×【缴费年限】×【缴费比例】计算；（4）工伤保险费：按【缴费基数】×【缴费年限】×【缴费比例】计算；（5）生育保险费：按【缴费基数】×【缴费年限】×【缴费比例】计算。

2. 甲方应在协议签订后【时间】内，将补偿金额一次性支付给乙方。

三、权利义务1. 甲方应在协议签订后，将补偿金额支付给乙方，不得以任何理由拖延。

2. 乙方应在收到补偿金额后，确认已收到全部补偿，并在协议上签字确认。

3. 双方在协议履行过程中，应严格遵守国家法律法规及甲方内部规定。

四、争议解决1. 本协议在履行过程中如发生争议，双方应友好协商解决。

2. 协商不成时，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

五、其他1. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

2. 本协议未尽事宜，可由甲乙双方另行协商补充。

甲方（盖章）：【企业全称】乙方（签字）：【员工姓名】签订日期：【年月日】附件：1. 乙方身份证复印件；2. 乙方社会保险缴费明细表。

社保赔偿协议模板5篇篇1甲方（社保机构）：_________乙方（员工/伤者）：_________鉴于甲方作为社会保障机构，依法承担社会保险赔偿责任；乙方因工作受伤或因病需接受赔偿。

经双方友好协商，根据相关法律法规，达成以下社保赔偿协议：一、协议背景与目的本协议旨在明确甲乙双方在社保赔偿事宜中的权利与义务，保障乙方的合法权益，促进双方友好协商解决赔偿事宜。

二、赔偿事项及标准1. 工伤赔偿：（1）工伤医疗费：甲方按照社保规定支付乙方工伤医疗费用。

（2）工伤津贴：乙方在工伤治疗期间，甲方按照社保标准支付工伤津贴。

（3）伤残赔偿：乙方因工作受伤导致伤残的，甲方按照社保标准支付伤残赔偿金。

2. 医疗保险赔偿：乙方因病需接受治疗的，甲方按照社保规定支付医疗费用。

3. 养老保险赔偿：乙方达到法定退休年龄后，甲方按照社保标准支付养老保险金。

4. 其他社保赔偿：包括但不限于生育保险、失业保险等，甲方按照社保规定承担赔偿责任。

三、赔偿程序1. 乙方发生工伤或因病需接受治疗时，应及时通知甲方并提交相关证明材料。

2. 甲方在收到乙方提交的材料后，应当在法定时限内完成审核，并支付赔偿金。

3. 如乙方对甲方的赔偿决定存在异议，可依法申请行政复议或提起行政诉讼。

四、双方责任与义务1. 甲方应按照社保规定及时、足额支付赔偿金。

2. 乙方应提供真实、完整的个人信息及证明材料。

3. 乙方应积极配合甲方的调查工作，提供必要的证据材料。

4. 甲方有权对乙方的个人信息及赔偿情况进行核实。

五、协议解除与终止1. 本协议在以下情况下解除：（1）双方协商一致解除本协议；（2）乙方丧失享受社保赔偿的权利；（3）其他法定解除情形。

2. 本协议在以下情况下终止：（1）乙方达到法定退休年龄并足额领取养老保险金；（2）甲方履行完赔偿责任；（3）其他法定终止情形。

六、违约责任1. 若甲方未按照本协议约定履行赔偿责任，应承担违约责任，并支付违约金。

2. 若乙方提供虚假信息或证据，导致甲方错误支付赔偿金的，乙方应退还已支付的赔偿金，并承担相应法律责任。

社保补偿协议书范本5篇合同一般由四部分组成：首部、正文、尾部、附件。

正文内容可以通过条款的形式进行罗列，大致包括标的、数量、质量、价款、报酬、履行的期限、地点和方式、违约责任、争议解决方式。

以下是我为您整理的合同模板，敬请参阅。

社保补偿协议书1甲方：_________(企业名称)乙方：_________(下岗职工)经双方协商一致，就保留社会保险关系期间和终结时双方权利义务达成如下协议：一、期限：自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止。

二、养老、失业、大病医疗保险的缴纳：企业按国家和本市有关规定，为“协保”人员办理缴纳养老、失业、大病医疗三项社会保险手续。

1.养老保险的缴费基数为_________，乙方承担_________，甲方承担_________;2.大病医疗保险缴费基数为_________，乙方承担_________，甲方承担_________;3.失业保险费缴纳_________，乙方承担_________，甲方承担_________。

阅读了《社会保险协议书》本站编辑还为您推荐更多相关文章：合同协议书栏目三、医疗费用的承担：乙方在协议期间患大病所发生的费用，除按本市大病医疗保险规定应由保险基金承担的部分外，其余费用甲方承担_________%，乙方承担_________%。

四、协议期间，甲、乙双方的权利与义务：1.甲方承担乙方的档案保存;2.当乙方与其他用人单位签订劳动合同时，甲方应帮助协保人员办理人事档案调转手续;3.乙方应按协议向甲方缴纳社会保险应承担的费用;4.甲方除本协议确定的给予乙方待遇外，不再向乙方承担其他义务。

五、本协议履行期间，乙方由于被判刑、劳改、劳教的，甲方可以解除本协议。

六、本协议履行期间，甲方发生兼并、合并、分立、被收购的，本协议由接收单位继续履行。

七、双方约定的其他事项：_________。

社会保险公积金补偿协议书甲方（用人单位）：________________统一社会信用代码：________________法定代表人：________________乙方（员工）：________________联系号：________________鉴于甲方与乙方之间存在劳动关系，根据《劳动合同法》、《社会保险法》、《住房公积金管理条例》等相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚信的原则，就社会保险公积金补偿事宜，达成如下协议：一、社会保险补偿1.1甲方同意按照国家和地方有关社会保险的规定，为乙方参加养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等社会保险，并按时足额缴纳社会保险费。

1.2乙方同意按照国家和地方有关社会保险的规定，承担个人应缴纳的社会保险费。

1.3甲方应在每月工资发放时代扣代缴乙方个人应缴纳的社会保险费，并将社会保险费缴纳凭证交付乙方。

1.4甲方应在乙方离职时，根据乙方的工作年限和实际缴费情况，按照国家和地方有关社会保险的规定，为乙方办理社会保险关系的转移接续手续。

二、住房公积金补偿2.1甲方同意按照国家和地方有关住房公积金的规定，为乙方参加住房公积金，并按时足额缴纳住房公积金。

2.2乙方同意按照国家和地方有关住房公积金的规定，承担个人应缴纳的住房公积金。

2.3甲方应在每月工资发放时代扣代缴乙方个人应缴纳的住房公积金，并将住房公积金缴纳凭证交付乙方。

2.4甲方应在乙方离职时，根据乙方的工作年限和实际缴费情况，按照国家和地方有关住房公积金的规定，为乙方办理住房公积金的提取或者转移手续。

三、补偿方式3.1甲方应根据乙方的工作年限和实际缴费情况，按照国家和地方有关社会保险、住房公积金的规定，一次性支付乙方社会保险、住房公积金补偿金。

3.2甲方支付的社会保险、住房公积金补偿金，应当不低于乙方按照国家和地方规定计算的社会保险、住房公积金补偿标准。

四、违约责任4.1甲方未按照本协议的约定为乙方参加社会保险、住房公积金，或者未按时足额缴纳社会保险费、住房公积金的，应当按照国家和地方有关法律法规的规定，承担违约责任。

社保赔偿协议模板6篇篇1社保赔偿协议模板甲方（公司名称）：法定代表人：（姓名）联系电话：（电话号码）乙方（员工姓名）：身份证号码：xxxxxxx联系电话：（电话号码）鉴于，甲方为乙方提供劳动合同，按劳动合同约定支付工资并依法缴纳社会保险费。

经甲、乙双方友好协商，就乙方因工伤、工亡或患病等情况所需社会保险金的赔付事宜达成如下协议：第一条甲方承诺按照《中华人民共和国社会保险法》及相关法规的规定，保证乙方在劳动关系存续期间依法享受工资、社会保险和其他福利待遇，并在乙方不幸遭遇工伤、工亡或患病等情况时，按照法律规定及时支付社会保险金。

第二条乙方保证提供真实有效的身份证件和相关资料，以便甲方在发生意外情况时及时办理社会保险金申领手续，确保乙方及其家属能够及时获得应有的赔偿金额。

第三条乙方如发生工伤、工亡或患病等情况，应及时向甲方报告，并配合甲方提供所需的资料，以便甲方向社会保险机构申请赔付。

第四条甲、乙双方同意，如乙方因工伤、工亡或患病等情况而需要赔付社会保险金，甲方应按照法律规定及时支付赔偿金额，乙方应当积极配合并提供所需资料，协助甲方完成社会保险金申领手续。

第五条本协议自双方签字生效，有效期至乙方与甲方劳动关系终止之日止。

如协议期间乙方未发生工伤、工亡或患病等情况，则本协议自动失效。

第六条本协议如有任何争议，甲、乙双方应友好协商解决；如协商不成，任何一方均有权向有关主管部门申请协调解决。

甲方（公司名称）：（盖章）法定代表人：（签字）日期：（年月日）乙方（员工姓名）：（签字）日期：（年月日）以上为社保赔偿协议模板，甲、乙双方请认真阅读并签字确认后生效。

希望甲、乙双方能够合作愉快，共同维护员工权益，保障企业和员工的共同利益。

篇2社保赔偿协议模板甲方：（公司全称）、法定代表人：（法定代表人姓名）、地址：（公司注册地址）、电话：（联系电话）乙方：（员工姓名）、身份证号码：（身份证号码）、联系电话：（联系电话）鉴于，甲方是一家依法成立的公司，为保障员工的合法权益，特制定本协议。

社保赔偿协议模板8篇篇1甲方（社保机构）：____________________乙方（员工/受害人）：____________________鉴于甲方在社会保险管理中存在的过失，导致乙方受到一定程度的损失，经双方友好协商，达成以下赔偿协议：一、事故经过及原因双方确认，乙方在甲方负责的社会保险范围内遭受损失，具体事故经过及原因为：____________________（此处详细叙述事故发生的经过、原因及具体损失情况）。

二、赔偿原则1. 甲方同意对乙方因事故造成的损失进行赔偿，赔偿项目包括但不限于医疗费用、误工费、残疾赔偿金等。

2. 赔偿应遵循公平、公正、合法原则，赔偿数额应与乙方所受损失相当。

三、赔偿项目及数额1. 医疗费用：甲方赔偿乙方医疗费用人民币______元。

2. 误工费：乙方因受伤导致的误工费，甲方赔偿人民币______元。

3. 残疾赔偿金：经鉴定，乙方因事故导致______级伤残，甲方赔偿人民币______元。

4. 其他损失：对于乙方因事故导致的其他损失，甲方赔偿人民币______元。

四、赔偿支付方式及期限1. 甲方应在本协议签订后______个工作日内，将赔偿款项支付至乙方指定账户。

2. 赔偿款项支付完毕后，甲方应向乙方提供相关的支付凭证。

五、保密条款双方应共同对本次事故及本协议内容保密，不得对外泄露。

六、法律责任1. 甲方应按时足额支付赔偿款项，如甲方逾期支付，应支付逾期违约金。

2. 本协议签订后，双方应共同遵守，如一方违约，应承担相应的法律责任。

3. 如因本协议引起争议，双方应友好协商解决，协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

七、其他1. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

2. 本协议自双方签字盖章之日起生效。

甲方（社保机构）：____________________（盖章）乙方（员工/受害人）：____________________（签字）日期：____________________注：以上协议仅为模板，实际协议应根据具体情况进行调整。

社会保险补偿协议书(社保范文)甲方（企业）：乙方（员工）：根据《劳动法》、《社会保险法》等法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，就甲方为乙方提供社会保险补偿事宜，达成如下协议：一、甲方同意按照国家规定为乙方参加基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等社会保险，并按时足额缴纳社会保险费。

二、乙方同意按照国家规定享受甲方为其参加的社会保险待遇，并按照甲方规定的程序办理相关手续。

三、甲方在乙方离职时，根据乙方的工作年限和缴纳社会保险费的情况，按照国家规定给予乙方相应的社会保险补偿。

四、乙方在离职时，应按照甲方规定的程序办理社会保险关系转移手续，并承担因个人原因造成的社保费用损失。

五、本协议自双方签字盖章之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份。

六、本协议未尽事宜，可由甲乙双方另行协商解决。

如有争议，可向有关部门申请仲裁或向人民法院提起诉讼。

甲方（盖章）：__________乙方（签字）：__________签订日期：__________附件：1. 社会保险补偿计算公式及标准2. 社会保险补偿支付方式及时间3. 社会保险关系转移流程及所需材料4. 相关法律法规及政策文件========本合同更广泛的场景，特设场景及条款========特殊应用场合及增加条款：1. 场合：员工因公司原因被解雇增加条款：a. 解雇通知期限：明确甲方解雇乙方的通知期限，以及通知方式。

b. 解雇补偿：约定甲方解雇乙方时，应支付乙方一定的经济补偿。

c. 离职证明：甲方应在乙方离职时提供离职证明，以便乙方办理相关手续。

2. 场合：员工因个人原因主动离职增加条款：a. 提前通知期限：约定乙方主动离职的提前通知期限，以及通知方式。

b. 离职补偿：明确乙方主动离职时，甲方是否支付社会保险补偿及其计算方式。

c. 离职手续：约定乙方离职时应办理的手续，如社保关系转移、工资结算等。

3. 场合：员工因工伤或职业病离职增加条款：a. 工伤认定：明确甲方在乙方发生工伤时，应承担的责任及认定流程。

合同编号：【合同编号】甲方：（企业名称）地址：【企业地址】乙方：（员工姓名）身份证号：【身份证号码】联系方式：【联系方式】鉴于：1. 甲方为乙方所在地的合法注册企业，乙方自【入职日期】起在甲方担任【职位】；2. 依据《中华人民共和国社会保险法》等相关法律法规，甲方有义务为乙方缴纳社会保险；3. 由于【具体原因】，甲乙双方经友好协商，就乙方社会保险的现金补偿事宜达成如下协议：第一条现金补偿内容1. 甲方同意不再为乙方缴纳以下社会保险费用，并一次性支付乙方现金补偿：- 养老保险- 医疗保险- 失业保险- 工伤保险- 生育保险- 住房公积金2. 现金补偿金额为：【补偿金额】元，大写：【补偿金额大写】。

第二条补偿支付方式1. 甲方应在【支付日期】前，将现金补偿款一次性支付给乙方。

2. 支付方式为：银行转账至乙方指定的银行账户。

第三条双方权利义务1. 乙方在收到现金补偿款后，放弃对甲方因未缴纳社会保险而产生的任何权利主张。

2. 乙方承诺在收到现金补偿款后，不再就社会保险问题向甲方提出任何赔偿要求。

3. 甲方在支付现金补偿款后，不再承担乙方的社会保险缴纳义务。

第四条协议生效与解除1. 本协议自双方签字盖章之日起生效。

2. 本协议一经生效，双方均不得擅自变更或解除。

第五条违约责任1. 若甲方未按本协议约定支付现金补偿款，乙方有权要求甲方按照中国人民银行同期贷款利率支付违约金。

2. 若乙方违反本协议约定，向甲方提出任何赔偿要求，甲方有权依法追究乙方的法律责任。

第六条争议解决1. 双方在履行本协议过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

2. 若协商不成，任何一方均可向乙方所在地人民法院提起诉讼。

第七条其他1. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

2. 本协议未尽事宜，可由双方另行协商补充。

甲方（盖章）：乙方（签字）：日期：【年月日】日期：【年月日】注：本协议书仅供参考，具体内容请根据实际情况进行修改。

社保补偿协议保证书甲方（用人单位）：________________乙方（员工）：________________鉴于甲乙双方依法建立劳动关系，甲方向乙方承诺按照我国社会保险法律法规的规定为乙方缴纳各项社会保险费用。

现甲乙双方就社保缴纳事宜达成一致，特订立本保证书。

一、甲方保证1.甲方自愿按照我国社会保险法律法规的规定，为乙方依法缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等各项社会保险费用。

2.甲方确保乙方在法定年龄内依法参加社会保险，不得以任何理由拒绝为乙方缴纳社会保险费用。

3.甲方应及时足额缴纳社会保险费用，确保乙方能够按时享受各项社会保险待遇。

4.甲方不得以任何形式降低乙方社会保险待遇，不得侵犯乙方依法享受的社会保险权益。

二、乙方保证1.乙方自愿参加各项社会保险，并遵守我国社会保险法律法规的规定。

2.乙方应提供真实、完整的社会保险个人信息，并积极配合甲方办理社会保险手续。

3.乙方在享受社会保险待遇时，应遵守相关规定，不得虚构、谎报、漏报等情况，以免影响自身权益。

4.乙方不得将社会保险待遇转让给他人，不得非法获取社会保险待遇。

三、违约责任1.如甲方未按照本保证书约定为乙方缴纳社会保险费用，甲方应承担违约责任，向乙方支付违约金。

违约金的计算方式为：违约金=乙方应缴纳的社会保险费用×违约天数×100%。

2.如乙方未按照本保证书约定提供社会保险个人信息，或者在享受社会保险待遇时违反相关规定，乙方应承担违约责任，向甲方支付违约金。

违约金的计算方式为：违约金=乙方应缴纳的社会保险费用×违约天数×100%。

四、争议解决甲乙双方在履行本保证书过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

五、其他约定1.本保证书自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本保证书的未尽事宜，可由甲乙双方另行协商补充。

社会保险欠缴补偿协议社保欠缴补偿协议书甲方：__________乙方：__________，身份证号：__________联系地址：__________联系方式：__________鉴于以下事实：1.甲方是一家合法成立并有效存续的企业法人，乙方自＿＿＿年＿＿月＿＿日起至＿＿＿年＿＿月＿＿日期间（以下简称“在职期间”）是甲方员工。

乙方于＿＿＿年＿＿月＿＿日申请离职并办理完离职手续。

2.在职期间，乙方未向甲方递交办理社保所需材料，依据乙方意愿，甲方未能为乙方缴纳社保。

现甲乙双方根据国家有关法律法规，经充分和平等协商后达成如下一致意见，以供双方共同遵守：第一条：甲方于本协议签订之日起＿＿＿个工作日内一次性向乙方支付未缴纳社保补偿金人民币＿＿＿＿＿元（小写：＿＿＿＿＿）。

乙方指定收款账户为：户名：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿；（必须为乙方）开户行：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿；账号：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿。

第二条：自本协议签订之日起，双方围绕社保补偿问题而产生的一切纠纷即刻解决，双方不存在任何社保问题等争议。

乙方不得再就社保缴纳或者补偿事宜以任何理由或任何方式提出控告、投诉或者追究甲方任何法律责任。

第三条：乙方知悉甲方支付乙方的补偿是对乙方欠缴社保可能造成乙方待遇降低或者损失等补偿，后期如果政府要求或其他原因导致补缴乙方在职期间社保或者给予甲方处罚，则全部由乙方承担相关费用。

第四条：自本协议签订之日起，乙方不得借助任何告示、短信、微信群、朋友圈、微博等任何方式诋毁损害甲方声誉；不得拉拢、煽动其他人员对甲方进行攻击闹事；不得向政府部门进行未缴社保投诉等。

否则，视为乙方自动放弃因未缴社保要求甲方给予赔偿或者补偿的权利，因此导致甲方的损失由乙方承担。

第五条：乙方就此次事件负有保密责任，未经甲方允许不得向任何第三方透露本协议之内容，否则，因此导致甲方的损失由乙方承担。

第六条：乙方违反本协议任意条款应当两倍返还甲方支付的补偿款项，造成甲方损失的，乙方还应当额外赔偿甲方的经济损失。

未交社保协商补偿协议书甲方（用人单位）：____________________乙方（劳动者）：____________________鉴于甲方未为乙方缴纳社会保险，双方经协商一致，就未缴纳社会保险的补偿事宜达成如下协议：第一条补偿原则1.1 甲方承认未为乙方缴纳社会保险的事实。

1.2 甲方同意向乙方支付补偿金，作为对未缴纳社会保险的补偿。

第二条补偿金额2.1 补偿金的计算方式为：乙方在甲方工作期间应缴纳的社会保险费总额的____%。

2.2 补偿金的总额为人民币（大写）：____________________第三条补偿金支付3.1 甲方应于本协议签订之日起____日内，向乙方一次性支付全部补偿金。

3.2 乙方收到补偿金后，应向甲方出具收款凭证。

第四条双方权利与义务4.1 甲方应按照本协议约定及时支付补偿金。

4.2 乙方收到补偿金后，不得再就未缴纳社会保险事宜向甲方提出任何形式的索赔或要求。

4.3 双方应遵守本协议约定，不得违反。

第五条保密条款5.1 双方应对本协议内容保密，未经对方书面同意，不得向第三方披露。

5.2 保密期限为自本协议签订之日起至补偿金支付完毕之日止。

第六条争议解决6.1 双方因履行本协议发生争议，应首先通过友好协商解决。

6.2 协商不成时，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。

第七条协议的变更与解除7.1 本协议一经双方签字盖章后生效，未经双方书面同意，任何一方不得擅自变更或解除。

7.2 如遇不可抗力因素，导致本协议无法履行，双方应协商解决。

第八条其他8.1 本协议未尽事宜，双方可另行协商解决。

8.2 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：____________________乙方（签字）：____________________签订日期：____________________签订地点：____________________（以下无正文）。

合同编号：_______社会保险补偿协议书名称：_______地质：_______姓名：_______联系号：_______地质：_______鉴于：1.甲方是一家合法注册的企业，具备招聘及雇佣员工的资格；2.乙方是甲方的雇员，受甲方雇佣，并同意在甲方指定的岗位上工作；3.双方因社会保险补偿事宜，经协商一致，特订立本协议书。

第一条补偿事项1.1甲方因经营需要，决定对乙方的社会保险进行补偿；1.2乙方同意接受甲方的社会保险补偿，并承诺不再向甲方主张社会保险权利；1.3双方确认，本协议签订后，乙方不再享有甲方为其办理的社会保险待遇。

第二条补偿金额2.1甲方同意向乙方支付社会保险补偿金人民币_______元（大写：_______元整）；2.2补偿金的支付方式为一次性支付；2.3补偿金的支付时间为本协议签订之日起_______个工作日内。

第三条补偿金的用途3.1乙方同意将补偿金用于购买社会保险、商业保险或其他乙方认为合适的用途；3.2乙方应合理使用补偿金，并承担由此产生的法律责任。

第四条保密条款4.1双方同意对本协议的内容和签订过程予以保密；4.2任何一方违反保密义务的，应承担违约责任，向守约方支付违约金人民币_______元（大写：_______元整）。

第五条争议解决5.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；5.2若协商无果，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

第六条其他条款6.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份；6.2本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为_______年；6.3本协议未尽事宜，可由双方另行签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。

甲方（盖章）：_______乙方（签名）：_______签订日期：_______注：本协议仅供参考，具体内容请根据实际情况调整。

在签订协议前，请务必咨询专业律师意见。

==本合同更广泛的场景，特设场景及条款==一、五种特殊的应用场合及注意事项1.企业裁员：当企业因经营不善等原因需要裁员时，可以使用此合同进行社会保险补偿。

未交社保补偿合同模板这是小编精心编写的合同文档，其中清晰明确的阐述了合同的各项重要内容与条款，请基于您自己的需求，在此基础上再修改以得到最终合同版本，谢谢！标题：未交社保补偿合同模板甲方（用人单位）：【公司名称】地址：【公司地址】联系人：【联系人姓名】联系电话：【联系电话】乙方（员工）：【员工姓名】身份证号码：【员工身份证号码】鉴于甲方未按照我国社会保险法规为乙方缴纳社会保险费，双方为了解决此事，经友好协商，达成如下协议：第一条 补偿金额1. 甲方同意一次性向乙方支付未缴纳社会保险费的补偿金，补偿金计算方式如下：（1）未缴纳养老保险费的补偿金：按照乙方工资的20%计算；（2）未缴纳医疗保险费的补偿金：按照乙方工资的10%计算；（3）未缴纳失业保险费的补偿金：按照乙方工资的5%计算；（4）未缴纳工伤保险费的补偿金：按照乙方工资的1%计算；（5）未缴纳生育保险费的补偿金：按照乙方工资的1%计算。

2. 甲方应在签署本协议之日起10日内，将补偿金支付给乙方。

第二条 双方权利和义务1. 甲方应按照本协议约定的金额和时间支付补偿金，否则乙方有权依法追讨。

2. 乙方应如实提供其个人信息及工资情况，如有虚假，乙方应承担相应法律责任。

第三条 保密条款1. 除非依法应当向行政机关、司法机关提供本协议外，双方应对本协议的内容和签订过程予以保密，未经对方同意不得向第三方披露。

2. 本协议的保密义务自本协议签订之日起生效，至本协议约定的补偿金支付完毕之日终止。

第四条 争议解决如双方在履行本协议过程中发生纠纷，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

第五条 其他条款1. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

2. 本协议自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（用人单位）：【公司名称】乙方（员工）：【员工姓名】签订日期：【签订日期】请您根据实际情况修改上述合同内容，并在修改后再次确认合同条款的准确性和完整性。