班主任老师带班心得范文五篇
- 格式:doc
- 大小:43.00 KB
- 文档页数:21
优秀带班班主任感悟心得班主任是学校班级教育工作的组织者和,是联系班级中各科教师的纽带;是沟通学校与各种学生组织、家庭和社会的桥梁,是学校贯彻党的教育方针,促进学生全面健康成长的骨干力量。
下面是为你整理的优秀带班班主任感悟心得五篇,希望对你有所帮助。
优秀带班班主任感悟心得1班主任是学校班级教育工作的组织者和,是联系班级中各科教师的纽带;是沟通学校与各种学生组织、家庭和社会的桥梁,是学校贯彻党的教育方针,促进学生全面健康成长的骨干力量。
同样在管理班级过程中班主任扮演着多重角色——在校领导眼中,班主任是班级工作的执行者;在学生眼中,班主任是班级工作的;在家长眼中,班主任是班级工作的教育者,是孩子的第二家长。
从事小学班主任工作多年,在实践中也深刻地认识到班主任工作成功与否,直接关系到学生的健康和全面发展,直接影响到学校教育事业的顺利进行。
如何有效地开展班主任工作,是摆我们面前的课题。
下面谈谈我个人的体会。
一、自身修养班主任对其本职工作有无责任感,是否爱学生,是做好班主任工作的前提。
小学生,特别是处于低年级的学生,都会表现出强烈的向师性,具有尊重教师,乐意接受教师的教导,希望得到教师的表扬、重视、关怀。
而在日常生活中也不难发现一些班主任,由于自身素养、心理素质不高,表现出不负责任,对学生漠不关心的态度,教育方法不当,如说话时讽刺挖苦,有体罚现象,伤害了学生,甚至造成学生的心理障碍。
我记得我刚出来带的一批学生,一出来,我就接任了一年级的班主任,在教育时喜欢下马威,立师道尊严,表面上学生很乖、听话,认为学生吓一吓就能教好,实际上老师在时一个样,不在时另一个样,学生成为两面人,特别虚伪,其效果甚微,反而挫伤了学生的自尊心。
一年的班主任工作,使我真正地明白了只有当班主任深深领会社会变革的步伐和发展要求,才能把自己看作是与学生平等,把班集体的教育过程认为是在其教育引导下,学生主动、积极的发展,深入了解研究每一位学生,使自己的行为与学生的行为一致。
带班心得体会带班心得体会范文(通用15篇)带班心得体会篇1做初二(2)班的班主任已有两个年头了,回顾这两年的带班历程,艰辛与喜悦混杂的感觉让人久久难以忘怀,看着同学们对此次申报优秀中队反响如此热烈,作为班主任,感到无比的欣慰与满足。
现将带班心得总结如下:一、以班级、学校活动为抓手,增强学生的集体荣誉感一个班级,只有在五彩纷呈的活动中才能充满生机与活力。
活动时,班中的每一个同学变得生动,充满个性,极大地增强了班级的凝聚力,而一个团结向上的中队是无坚不摧的,它将会更出色的完成中学阶段的一切学习任务。
班主任在抓集体活动时,紧紧地抓住两头:活动前的鼓动,活动后的总结。
在活动前的鼓动中,班主任以自己的激情点燃学生的激情,强调团队合作精神,顽强拼搏精神,甘于奉献精神在活动中的重要意义。
让每一位同学都在集体活动中发光发热。
活动后的总结表彰让同学们认识到,胜败输赢并不重要,关键看精神有没有被打败,品质有没有得以体现,让学生明白:怎样的集体是永远立于不败之地的。
通过几次班级学校的大型活动:初一年级时的“中国人,真了不起”主题中队会;初二年级时的足球、篮球联赛;在生日和“三八”妇女节,为教师献爱心等一系列集体活动使初二(2)班的凝聚力和集体荣誉感得到空前的提高,形成了团结、合作的优秀集体。
二、以班级活动和一日行为规范为抓手,培养学生的自主管理的意识和能力。
班主任管理班级要从低层面的“教师管”发展到高层面的“大家管”,如果能做到这一点,学生才会真正受益,才会从学生时代起,就培养起自己的独立、协作、动脑、统筹安排等各方面的能力,真正落实素质教育的理念。
培养学生的自主管理能力,从管理班级与策划集体活动做起。
班内的所有同学都参与到班级一日行为规范的构建中来:大家轮换着做值日班长,负责一天的行为规范工作,班干部轮流竞争上岗,通过就职演说,形成自己管理的思路、模式,鼓励班内绝大部分班干部参加校长助理的竞选,在校长助理的岗位上进一步锻炼自己的能力。
班主任带班的心得•相关推荐班主任带班的心得(精选17篇)某些事情让我们心里有了一些心得后,不妨将其写成一篇心得体会,让自己铭记于心,这么做能够提升我们的书面表达能力。
那么心得体会怎么写才恰当呢?下面是小编为大家整理的班主任带班的心得,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。
班主任带班的心得篇1对于中职学校的学生教育与管理已成为多数中职学校领导层、学生管理部门永远面对的问题,是多数班主任的心头之病。
而中等职业的班主任往往是学生们经常接触与深受影响的人,班主任是班集体的组织者和教育者,是学生身心与知识全面发展的指导者,是联系班级中个任课教师的纽带与中介,是学校领导实施教学、教育管理、实施的得力助手和骨干力量,是沟通学校与家庭、社会的桥梁,成为中等职业教育改革与发展的不可缺少的角色。
成为一名优秀班主任,是广大有志从事教育事业的教师的共同追求的目标之一,怎样做好一名班主任是广大教师一直探论的论题,在几年来的职业教育班主任的工作经历中,对学生的管理工作经验中,本人有着下面几个方面的体会:一、首先帮助学生树立正确人生观、价值观和知识经济观目前,相当一部分学生、家长对于中等职业技术教育在国民经济地位及作用、需求等方面问题一知半解,甚至完全不了解,产生入读中等职业技术学校“无用论”;更加可怜而又可恨是一部分学生不知为谁而读书,曾经多次听学生说过:如果不是父母逼的或者不是为了他们(父母),我才不读呢!上述情况是造成中职学生管理难度大、学生学习积极性不高的根源之一。
作为班主任,要多与学生进行思想交流、沟通;及时了解学生思想变化动态,通过搜集我们国家及国外在国民经济领域对中等技术人才需求等方方面面的政策、导向,论证国家对培养中职生的急切与重要性,让学生们感觉到中职生可用性、为自己前途充满信心,从而帮助学生树立正确人生观、世界观、价值观。
二、班主任应不断努力提高自身道德修养与专业技术水平,做到言行身教模范作用。
班主任的德育工作是学校德育工作的基础。
班主任带班工作心得体会班主任是学校中全面负责班级领导工作的教师,在完成教育教学任务的同时,又肩负着培养教育下一代的重任。
因此,在培养贴合社会发展需要人才的事业中,班主任起着较为重要作用。
下面是为你精心整理的班主任带班工作心得体会五篇,仅供参考,希望对你有所帮助。
班主任带班工作心得体会1平凡的班主任工作,是让学生提高潜质、养成习惯、塑造人格的工作,是一件光荣而有好处的工作,而它又是琐碎、繁忙的。
因此,要做好这项工作,务必花很大的精力和发奋。
我把这学期的工作总结如下:一、抓住思想教育班主任是学生班群众的领导者和组织者,也是素质教育的主要实施者,既是联系各科教师及学生之间的纽带,同时也是沟通学校、家庭和社会教育的桥梁。
怎样才能做好技校班主任工作?作为班主任,使我真切感受到,没有学生的思想教育,管理就无从谈起,没有到位的思想教育,管理也就难出效率,抓班级管理,首先要做好学生的思想教育工作。
1、要抓纪律性思想教育“无规矩无以成方圆”。
严格执行《学生一日行为规范》、《学生手册》和月训练要求,以此作为常规性思想教育的蓝本。
个别学生不思进取,纪律性差,学习不专心,此时,班主任要安抚新生的波动情绪,及时开导,婉转教育,“对症下药”,懂得学习越发奋拼搏,前景越光明诱人,否则,将被时代淘汰于门外。
2、要抓好后进生的思想教育,用心引导,唤回信心由于受教育实践中客观存在的“应试教育”倾向的影响,无论是社会、家庭,抑或是学校、教师,往往忽视了学生潜质和心理素质的培养,片面地以考试成绩作为评价学生的主要或唯一标准。
如此基调和环境,也就促成了学生目标定位的不科学性。
部分学生虽然天天都在盟誓,但没有一天对自己满意过;虽然天天都在发奋,但最终还是事倍功半。
久而久之,信心和斗志丧失贻尽,留下的只有对自己的不满意和不愉快。
因此,我们应根据学生自身的实际状况,引导学生实事求是地分析和研究自己:明白自己的优点、缺点所在;明白自己的兴趣、爱好所在;分清哪些事该做,哪些事该立刻做,该怎样做;思考自己的过去,审视自己的此刻,设计自己的将来。
班主任带班经验心得模板10篇班主任带班经验心得模板1班主任是班级的主要管理者,要管理好一个班级则需要班主任做大量深入细致的工作,而且还要不断学习别人的先进经验。
一个良好的班集体对每个学生的健康发展起着巨大的教育作用。
十七年的班主任工作经历,让我积累了不少经验,我觉得应该从以下几个方面进行班级管理。
一、创设平等和谐的同学关系。
一个良好的班级氛围可以对学生的学习和成长有着很大的帮助。
在所有的班风中我觉得平等和谐最重要。
要让学生觉得自己是班集体中的一员,热爱这个班集体,就必须让孩子觉得无论成绩好坏,自己跟别人一样都是平等的,都一样受到老师同样多的关注和爱护。
除了班主任对所有的同学平等对待外。
我还取消建立班干部选任制度,用值日生管理班级。
每人轮着来做班长。
值日班长除了要做值日生的工作外,还兼顾管理班级纪律的工作。
在第二天在全班里报告前一天班级的纪律和学习情况。
这样每个学生都有得到锻炼的机会。
同时对纪律差一点的学生也起到很好的约束。
一学期之后根据学生值日的表现由全班推选出优秀班干、优秀队员。
这可消除班干部因为害怕被学生孤立而不敢管的局面,还可以锻炼了每个学生的胆量,使学生感到只要我努力了,同样也可以做得好。
二、创设师生沟通的良好氛围。
通过相互间的沟通,师生得以意见交流、才可以联络感情、化解误会、团结班级中的力量,进而使学生在愉快的气氛中发挥潜能,达到最好的学习效果。
但在沟通中,我认为教师应该注意以下几点:1、沟通,但要与要与学生保持适当的距离。
如果和学生的关系过于要好,称兄道弟或姐妹情深,那么自己威信和地位在学生中就会下降。
因为总是有些学生会利用自己与老师的关系去谋点小利,或者有些学生会仗自己与老师较好的关系去钻一些纪律的空子,等你批评他的时候,他嬉皮笑脸地就过去了。
长期以往,势必导致自己的地位。
所以,在课余时间要多去接触学生,要在真正做到关心、关爱、尊重每一位学生的基础上,与学生保持距离,引导他们懂得生活、懂得珍惜、懂得尊重,在自我体验中长大。
班主任带班心得体会(精选5篇)班主任带班心得体会(篇1)班主任是班级的主要管理者,要管理好一个班级则需要班主任做超多深入细致的工作,而且还要不断学习别人的先进经验。
一个良好的班群众对每一个学生的健康发展起着巨大的作用。
以下是我带班工作中的心得体会。
创设平等和谐的师生关系。
平等和谐的师生关系是课堂教学的基石。
只有在简单自然的教学环境中学生才能思维活跃,敢想、敢说、敢问、敢于表现自己。
教师应尊重、信任、热爱每个学生,满足学生的表现欲,恰当合理的运用语言、眼神、动作来激发学生的表现欲望,鼓励学生大胆的创新。
当学生犯错误或故意“捣蛋”时,我用眼神暗示、用和蔼的语气给予批评与指正;当学生的想法或表现不恰当或不完善时,我首先肯定他们的用心主动性,使学生产生用心的情绪,激发表现热情。
树立服务意识,培养学生良好的行为习惯。
作为教师,是学生成长的引路人,不仅仅要给学生传授知识,还要培养学生养成良好的行为习惯,为他们的健康成长打下扎实的基础。
一个班几十个学生,性格特点不同,兴趣爱好不同,家庭教育也不同,如何把他们培养成有理想、有道德、有文化、守纪律的一代新人呢如何让这些孩子在人生的道路上有个良好的开端呢我想,空头说教是没有用的,重要的是根据学生的年龄特征,透过生动活泼的教育形式,热心地引导。
细心扶持学生步入人生之旅。
班主任除了要全面关心每一个学生外,还个性要对那些顽劣学生更细心的扶持,要发现他们的长处,正面引导,使之克服缺点,不断进步。
对于顽皮学生,我尽量采取冷处理法,尽量少去拨动他们那根调皮的神经,更不采取磨的办法。
老师只能从正面把他们从顽皮引入到可爱的轨迹上来。
顽皮的学生由于父母对他们娇生惯养,到了学校还是恶习不改,上课不听讲,下课就打闹,在他身上确实难找出优点来。
但是他们身上总会有闪光点,我只要能发现一丁点儿有点就及时表扬,并鼓励他克服缺点,努力做个可爱的好学生。
用一颗平等的心对待每位学生。
班主任往往是学生心目中最重要的榜样,老师的一言一行、一举一动,以及处理班级事务的一些方法,都会对学生产生深远的影响。
班主任带班经验心得感悟精选7篇班主任带班经验心得感悟篇1在我兴奋的翻开魏老师的《班主任工作漫谈》时,看到他在书的自序中这样写道:世界也许很小很小,心的领域却很大很大。
班主任是在广阔的心灵世界播种耕耘的职业,这一职业是神圣的.愿我们以神圣的态度,在这神圣的岗位上把属于我们的那片园地管理的天晴日朗.以使我们无愧于学生,以使我们的学生无愧于生命长河中的这一段历史。
看到这里我第一次感受到班主任工作的神圣与伟大。
在书中也使我明白要育人,先要育己,魏书生的“战胜自我、超越自我”篇章给我印象最深,育人是永远的,育己更是永远的,战胜自我不容易,超越自我更需要毅力、需要有正确的人生观。
看了这本书,我也确实有了很多新的想法,有很多方面觉得是值得我去认真学习与实践的。
一、“以人为本”的管理思想和“以法治班”的管理思想关于管理,魏书生说他一靠民主,二靠科学。
魏书生在管理中采用的“民主”管理的策略和以“法”管理的方法是他班级管理中最鲜明的特征之一,也是他管理思想中最具价值的认识之一,其实质是现代管理思想中的“人本”观念和“法制”思想。
学生也是有思想,有自主权利的。
班主任不以势压人,让学生充分行使民主权利,让他们感受到自己在班级里的重要地位,体现主人翁的精神,才能更好地凝聚班集体的力量。
同样一个班集体的班规班风的树立也至关重要,学生“有法可依,有章可循”是正常学习工作顺利进行的必须,也给学生自律能力的培养提供了一个良好的氛围。
二、自我管理思想让学生进行自我管理。
首先,魏书生非常注意提高学生对管理活动的认识。
曾经有学生问他:“您还能做我们的班主任吗?”魏书生说:“为什么不能?”学生说:“我们看您太累了!”“那我就请副班主任来管嘛!”学生问:“副班主任在哪?”魏书生说:“就在每位同学的脑子里!”谈话中,魏书生除巧妙地向学生传达了对学生的信任外,还向学生传递了这样一个信息,这就是:管理对整个教学活动来说是必要的,但管理不是老师来约束学生,而是学生在学习活动中的自我约束。
班主任带班心得体会(通用3篇)班主任带班篇1从2月份上网课开始,或许我们这些小学班主任就成为了一个个为了学生操碎了心的老师吧!管理老师、学生,甚至于管理学生家长的工作都需要我们班主任一一去落实。
过去一个电话可以叫到学校来开会的学生家长,现在因为特殊情况,甚至都出现了联系不上的情况了。
这让我们这些班主任头一次意识到带班是那么的艰难。
这一个月线上带班的过程中,我深刻意识到小学生的网课,其实是可以适当削减的。
不是说我们这些做老师的`要偷懒,而是实践证明,这么小的孩子在上网听课的过程中,他们并没有很好的吸收进去老师传送给他们的知识,这不能怪这些孩子们,毕竟换作是一个成年人,很多也是没办法在线学习的,这是线上课程的一大弊端,但教育部有通知,我们这些班主任也就不得不把班里的同学和老师组织起来进行网课的学习。
在这一个月里,我首先需要管理的就是我们班级的各位授课老师。
还好这些授课老师到底是专业师范学院毕业的老师,他们对于线上教学虽然也有担忧,但他们做的非常好,克服了自己在家办公不方便等的各种困难,如质如量地完成了对学生们的线上课程。
尤其是一些女老师,为了让孩子们在视频教学过程中看见一个精气神儿不错的老师,她们还会早起化妆。
这些都是我线上带班过程中备受感动的事情!也许不懂我们这些班主任工作的会以为我们其次要管理的班级的学生,但其实不是的,我们这些小学的班主任,其次要管理的是小学生的家长。
小学生年级还很小,你没办法对他们直接进行管理,这就需要我们这些班主任与家长们处好关系,只有管理好了这些家长才能进一步的去管理他们的孩子。
不是我偏见,很多学生的家长还并不成熟,你稍不留神,也许就会让家长不愿意配合了,这样的情况,受苦的就是孩子们了。
所以我在这一个月的线上带班中,使出了十八般武艺,让我的学生家长积极配合我的工作,顺利完成了我的线上带班计划。
线上带班,在快要结束的时候再回看,已经没有刚开始想象的那么难了。
这即使对我们班主任的一次考验,也是对学生、学生家长以及授课老师的一次考验,还好我们一齐努力完成了。
班主任带班工作心得简短(优秀4篇)班主任带班工作心得简短篇1班主任带班工作心得自从接手班主任工作,使我体会到要做好班主任工作,需要不停的学习,并掌握好一定的技巧。
学习通常是了解学生、制定好班主任工作计划、了解学生中的问题、掌握学生发展的动态、协调班级的人际关系、提高自己专业技能、学习班集体的管理理论等。
班主任是班级工作的领导者,良好的班集体离不开班主任的科学管理。
班主任作为班级工作的管理者,应该对整个班级负责,对每一个学生负责,起着统筹全局的作用。
一、要有良好的道德品质作为一名班主任,要尊重学生,理解学生,平等对待学生,不歧视任何一个学生,让学生感受到师爱的温暖。
班主任是学生的榜样,班主任的一言一行都会对学生的学习产生深刻的影响。
因此,班主任要求学生做到的,自己必须先做到,要求学生不做的,自己带头不做。
要充分发挥自身表率作用,注意修养,言谈举止,做到生活上、学习上关心学生,树立为学生服务的思想,成为学生心目中的良师益友。
二、要有丰富的学识班主任不仅是一位优秀的教师,而且要是一位杰出的艺术家,在美的享受中,不知不觉地把知识传授给学生。
一个知识渊博、才多识广、机智幽默的老师,往往在学生的心目中留下深刻的印象,并能受到学生的尊敬与欢迎。
在传授知识时,老师除了运用准确生动的语言、高超的教学艺术外,教师的态度和行为对学生的学习兴趣和学习效果,具有重大的影响。
正如有些学生所说的:“我们的老师对待学生和蔼可亲,生动有趣,他一上课,就想听,他有力量。
”三、要有善于心理交流的能力现在的学生,大多是独生子女,且生活条件比较优越,在家中养尊处优,人际关系单一,普遍表现出“心理脆弱”的特点,表现为:自私、任性、好胜、嫉妒、自卑、缺乏自信、不合群、缺乏同情心等。
作为班主任,就要与学生进行心灵交流。
交流多了,就能了解学生,掌握他们的思想动态,才能及时帮助学生解决思想困惑,纠正不良行为,且有利于双方感情的加深。
与学生进行心理交流,主要是情感交流,要让学生体验温暖,渴望关爱,觉得自己是受欢迎的、受重视的、受关注的。
班主任带班心得体会简短(通用9篇)班主任带班心得体会简短(通用9篇)班主任带班心得体会简短要怎么写,才更标准规范?根据多年的文秘写作经验,参考优秀的班主任带班心得体会简短样本能让你事半功倍,下面分享,供你选择借鉴。
班主任带班心得体会简短篇1随着中考的结束,一学期的班主任工作终于接近尾声。
回首半年中,忙碌而充实,紧张而兴奋,疲惫又乐在其中。
因为面临着毕业,面临着中考,学生和教师所承担的压力都非常大,看着自己三年的学生,平安快乐地走出校园,奔向新的起点,几许欣慰,几许失落。
在这一学期中,我按照学校工作计划,坚持以思想道德教育为核心,以教学为中心,开展班级管理工作。
切实做到以德育人,全面发展,努力使全体同学在初中的最后一个学期内学有所成,学有所获。
一、抓好学生的思想政治工作,力求学习的目标明确本学期时间短,任务中,活动多。
因此在开学之初,我就着力抓好学生的思想工作,和他们一起算时间,算任务,及时稳定了全班学生的心理,使每个同学都明白自己的奋斗目标,在心中有了一个大略的计划。
在随后的几个月里,我都及时注意学生的思想动向,和学生谈心,了解他们的想法,做好他们的思想稳定工作。
出现了人心思稳,人人向上的可喜局面。
自开学至今,流失的学生极少,不少学生的成绩都有了较大幅度的提高,同学们对前途有信心,学习有干劲。
二、面向全体,不对每一个学生轻言放弃九年级是初中的最后一年,对于每一个学生来说,都是人生的关键。
高中虽不是唯一的道路,但中考的成败却会影响到他们今后的人生。
面对中考,他们或成竹在胸,或怨天尤人,或自暴自弃,或随波逐流,因此最重要的是要点燃他们心中的希望,相信自己,我能行。
学期初的每一次班会,我告诉他们,只要努力,每一个人都能顺利升入高中,实现自己的梦想。
当然高中的大门只会为勤奋的人打开,天下没有免费的午餐,因此在学期初一定要制定自己的学习计划,并且一定要坚持到底,永不放弃。
每次月考之后,针对学生中的进步、懈怠,及时激励先进、鞭策后进,让每一次考试都成为一针强心剂,一个加油站。
首先,我要感谢学校和领导对我的信任,让我有机会担任这个重要的角色。
作为一名班主任,我深知自己肩负的责任重大,既要关心学生的学业,又要关注他们的身心健康。
以下是我对带班工作的几点感悟:一、用心关爱,搭建沟通桥梁作为班主任,我始终坚信,关爱是教育的灵魂。
在带班过程中,我努力做到以下几点:1. 关心学生生活。
我定期与学生交流,了解他们的生活状况,关注他们的兴趣爱好,为他们提供力所能及的帮助。
在学生遇到困难时,我会及时伸出援手,帮助他们度过难关。
2. 关注学生心理健康。
我深知心理健康对大学生的重要性,因此,我定期组织心理健康讲座,邀请专业心理咨询师为学生提供咨询服务。
同时,我还鼓励学生参加各类社团活动,培养他们的团队协作能力和沟通能力。
3. 搭建沟通桥梁。
我积极与家长保持联系,了解学生在家的表现,共同关注学生的成长。
同时,我还鼓励学生之间相互交流,形成良好的班级氛围。
二、严谨治学,助力学生成长1. 严格教学纪律。
我要求学生遵守课堂纪律,认真听讲,积极参与课堂讨论。
对于违反纪律的学生,我会进行严肃批评,帮助他们认识到错误。
2. 引导学生自主学习。
我鼓励学生制定学习计划,养成良好的学习习惯。
在课堂上,我注重启发式教学,引导学生思考,提高他们的综合素质。
3. 关注学生专业发展。
我关注学生所学专业的最新动态,帮助他们明确职业规划,提高就业竞争力。
三、以身作则,树立榜样1. 严谨自律。
我深知身教胜于言传,因此,在日常生活中,我严格要求自己,做到言行一致,为学生树立榜样。
2. 热爱教育事业。
我始终热爱自己的本职工作,用心去关注每一个学生,用爱心去感染他们,让他们感受到教育的温暖。
3. 积极参与班级活动。
我积极参加班级组织的各类活动,与学生共同度过难忘的时光,增进师生感情。
四、感恩同行,携手共进1. 感谢学生。
在带班过程中,我收获了许多感动。
学生们勤奋好学、团结友爱的精神让我深感欣慰。
在此,我要感谢他们给我带来的快乐和成长。
班主任带班工作心得简短(精品5篇)班主任带班工作心得简短(精品5篇)班主任带班工作心得简短要怎么写,才更标准规范?根据多年的文秘写作经验,参考优秀的班主任带班工作心得简短样本能让你事半功倍,下面分享班主任带班工作心得简短(精品5篇)相关方法经验,供你参考借鉴。
班主任带班工作心得简短篇1班主任带班工作心得作为班主任,我一直致力于打造一个积极向上、团结友爱的班级。
在这个过程中,我不断学习和成长,也收获了很多宝贵的经验。
一方面,我注重培养学生的自我管理能力。
通过召开班会和组织团队活动,引导学生积极参与班级管理,让他们在实践中学会承担责任和学会合作。
另一方面,我也注重与家长之间的沟通和合作。
我会定期与家长沟通,了解学生在家庭中的表现,同时也向家长反馈孩子在学校的表现。
通过这种方式,我能够更好地了解学生,为他们提供更有效的指导。
在未来的工作中,我将继续努力,不断提高自己的管理能力和教育水平,为学生创造更好的学习环境。
班主任带班工作心得简短篇2以下是一份班主任带班工作心得简短:作为班主任,我深知班级管理的重要性。
在工作中,我注重加强与学生的沟通,了解他们的需求和问题,关心每一个学生,努力营造一个和谐、积极向上的班级氛围。
在管理过程中,我采取了一系列措施,如制定班规、组织班会、家访等,同时也鼓励学生积极参与课外活动,提高他们的综合素质。
通过这些努力,班级整体素质得到了较大提升,学生们在学业、生活和品德方面都取得了明显进步。
同时,我也深刻地感受到了班主任工作的艰辛与快乐。
总之,班级管理需要不断探索、不断总结,我将继续努力,为学生的成长和发展贡献自己的力量。
班主任带班工作心得简短篇3班主任带班工作心得作为班主任,我深深感受到了班级管理的重要性。
在这个过程中,我遇到了很多挑战和困难,但同时也收获了很多成长和感悟。
首先,班级管理需要耐心和细心。
每个学生都有自己的特点和需求,需要针对不同的情况采取不同的管理方式。
同时,班级管理也需要及时处理各种问题,不能拖延。
带班工作心得体会6篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
文档下载后可定制修改,请根据实际需要进行调整和使用,谢谢!并且,本店铺为大家提供各种类型的经典范文,如心得体会、规章制度、合同协议、条据文书、策划方案、应急预案、自我鉴定、教学资料、作文大全、其他范文等等,想了解不同范文格式和写法,敬请关注!Download tips: This document is carefully compiled by this editor. I hope that after you download it, it can help you solve practical problems. The document can be customized and modified after downloading, please adjust and use it according to actual needs, thank you!Moreover, our store provides various types of classic sample essays, such as insights, rules and regulations, contract agreements, documents, planning plans, emergency plans, self-evaluation, teaching materials, complete essays, and other sample essays. If you want to learn about different sample formats and writing methods, please pay attention!带班工作心得体会6篇当我们的内心受到了启迪的时候,我们就要及时记录下来写好体会和大家分享自己的收获,在下笔写一篇心得体会之前,我们都要认真思考,有着紧密的思维,下面是本店铺为您分享的带班工作心得体会6篇,感谢您的参阅。
班主任带班感想心得(精选8篇)班主任带班感想心得篇1实习已经过去一个多月了,随着与学生越来越熟悉,各种教学和管理上的问题也就随即开始出现了。
作为一名语文教师,尤其作为一个班主任,工作和教学中总是难免存在着许许多多的小错误,在那里,我就自己在两节语文课堂中出现的教学和管理问题进行一下自我分析。
案例描述:由于前一节课是体育活动课,所以在接下来连着的两节作文课中,学生情绪浮躁,班中纪律太差。
屡次制止却没有效果,我就采取了极端的措施来解决这种状况:全班站起来上课。
结果班中很多同学都有了怨言,我自己的情绪也很激动,没有对作文写作进行指导和讲解,这两堂课也没有起到本来的作用。
这样的做法完全没有思考到后果,这是严重的教学失误。
案例反思:透过指导老师的谈话,我在如何管理课堂,如何控制课堂纪律等方面有了不少新的理解。
首先,我了解到的第一点:法不责众。
不能因为个别人的错误而去责备全体的人。
这样不仅仅没有起到教育犯错学生的作用,还打击了表现良好的学生的用心性。
这样是得不偿失的。
其次,我了解到的第二点:要赏罚分明。
一个优秀的班主任不能只赏不罚也不能只罚不赏,同时赏罚要做到公平公正。
再有,我了解到的第三点:虚心向老教师学习请教。
无论是教学也好,还是管理也好,老教师们有着更丰富的经验,也对学生更加了解。
虚心向这些老教师请教有益无害。
最后,我了解到的第四点:要严慈相济。
一味的对学生好是起不到管束他们的作用的,而以为变本加厉的压制约束反而会引起他们的逆反。
如何让他们理解并愿意接纳和认同是亟待我去探索的。
透过这次教学事故,我从学生和其他教师身上学到的有很多。
在那里首先感谢各位老师对我的耐心疏导,我对此表示由衷的感谢。
同时,我也向你们保障:以后的日子里,此类失误不会再发生。
班主任带班感想心得篇2初中阶段最重要的考试已经过去,而我又送走了一班的学生,他们已经成为一名高中生,面对更为严峻的学习。
学期结束之后,我的心情十分的复杂,有欣慰,有失落,还有一些其他的情绪,不可否认的是真的是放下一个很大的担子。
班主任带班心得体会(16篇)班主任带班心得体会 1教育技巧的全部奥秘就在于热爱每一个学生。
对于班主任来说,爱是对每个生命的尊重和善意,它意味着要拥有一颗宽容的心,能够包容无知和缺憾。
我当班主任半年多来,从自己还是个学生接受班主任的管理,到现在当班主任管理学生,角色不知不觉中已经悄然发生了很大的变化。
借这次机会我静下心来回顾自己的班主任历程,从第一次接班的紧张害怕到现在的从容面对,其中虽然累但是特别开心,特别欣慰,班主任这个岗位锻炼了我,使我改变了很多。
我认为可以从以下几个方面带领班级,带好学生。
一、全面了解学生是前提。
新生入学后,班主任可以采取填写调查表、电话咨询、学生自我介绍等方式,对学生的家庭情况、爱好特长、脾气性格、身心健康、综合习惯、学习基础诸方面的情况进行了解,及时建立学生个人档案,做到胸中有数,为以后工作的开展奠定好基础。
二、严爱结合方法巧。
新生入学后,由于来到一个新的环境,一切都是陌生的,对过去的学校、老师和学生怀有留恋之情,对新的班主任抱有怀疑和试探的态度,同时又充满着新奇和希望。
因此,班主任千万不要操之过急,一定要微笑地面对学生,循循善诱讲道理,循序渐进提要求,把母爱和师爱结合起来,把严格要求和培养兴趣结合起来,开展丰富多彩学生喜闻乐见的活动,用班主任爱的甘泉去滋润学生的心田,用班主任微笑和智慧去感染和影响学生,初步建立师生基本的信任关系。
三、习惯培养很重要。
新生入学后,就是要培养学生良好的品德习惯、学习习惯、遵纪守法习惯、劳动习惯和卫生习惯。
因为,良好的习惯,是一个人学习进步的起点,是一个人事业成功的保障,是一个人立足社会的条件。
面对学校的封闭式管理,班主任要明确要求,严格训练,促使学生养成良好的'习惯。
四、示范训练要规范。
新生入学后,如何遵守学校的规章制度,如何适应学校的作息时间,如何完成初中与高中的过渡与衔接,如何培养学生的良好习惯,诸如此类的问题与要求,班主任都要进行及时地心理疏导,加强交流和沟通,确立师生基本信任的关系,提出明确的要求规范,并进行有序的严格的反复的训练,使学生有章可循,形成习惯,尽快适应学校环境,尽快进入高中生的角色。
学校班主任带班工作心得体会八篇学校班主任带班工作心得体会八篇在平日里,心中难免会有一些新的想法,应该马上记录下来,写一篇心得体会,这样能够培养人思考的习惯。
你想好怎么写心得体会了吗?下面是小编为大家收集的学校班主任带班工作心得体会八篇,希望对大家有所帮助。
学校班主任带班工作心得体会八篇1作为一名幼儿园班主任老师,我感到非常的自豪,但同时我也深深地感受到,当一名幼儿教师必须有超人的耐心、爱心和一颗宽容的心。
为此,我身感自己在班上的重任。
我从三点谈谈:一、班级教师的配合一个班级就是一个集体,班上老师的团结是非常重要的,只有大家团结协作,各项工作才能得到顺利开展,但要注意与人相处的艺术性。
作为班主任,我与班里两位老师团结合作,我经常给我班里的老师说,既然选择了这个职业,就要爱孩子,要善于观察孩子各种情况,及时处理,对待孩子,就像对自己的孩子一样。
首先我坚持做到以身作则、勤勤恳恳,做好并检查班级的各项晨检记录、消毒记录。
如实传达园领导的会议内容,配班老师能积极的完成任务,在工作中我经常换位思考,互相理解,互相体谅,时时处处为他人着想,一切以班级工作为重。
作为班主任,我要求别人做到的,首先我自己先做到,当然教育方法每个老师不一样,但在要求上必须是一致的,特别在幼儿常规上,我们三个老师齐抓共管,统一要求,我们三位老师从不计较个人得失,团结一致地做好班上的工作。
二、幼儿良好行为习惯和自理能力的培养俗话说,“榜样的力量是无穷的”,特别对于学龄前的幼儿喜欢模仿着一特性,教师的表率作用对他们具有至关重要的意义,家长常常会在家里或幼儿园里听到孩子们说:“我们老师就是这样做的。
”或者“老师教我们这样做的。
”可见,幼儿的观察是何等的细致。
这些都对我提出了更高的要求,作为班主任,我在平时一定处处做到模仿带头作用,做好配班老师的榜样,用自己的实际行动带动两位配班老师,平时注意自己的言行举止。
例如,要求幼儿坐直,自己就不能翘腿;要求幼儿专心听讲,老师在上课时就必须全力以赴,充分做好准备,决不能漫不经心。
班主任老师带班心得范文五篇#班主任老师带班心得范文1#在北大青鸟上班近一年半的时间了,这期间有很多的感触,开心、忧虑、自豪…..都来自于那些天真、可爱的学生们,下面我会分期将我的带班心得给大家分享一下:让学生有归属感,产生对班主任的信任和依赖每个人刚进入一个新的环境,面对很多陌生的面孔时都会有很多的不适应。
进入我们中心的每一位新学员更是如此,他们有的刚经历了高考的失败;有的刚经历过工作的磨练;又进入了一个新的环境面对一些陌生的老师和同学,有大部分学员都是第一次离开家,离开父母独自一人在这边,这时的他们会觉得自己很无助,很需要家人、朋友的关心,但是他们都不在身边,所以我们应该在学员一访的时候给予学员一种归属感,让他们感到我们的老师很关心他们,犹如自己的家人和朋友一般。
我们要通过各种活动让学员们互相熟悉起来,让他们尽快适应中心的环境,适应身边的人群,然后以全新的状态投入到学习当中。
在学习的过程中,有好多学员在来我们中心以前根本没有计算机基础,甚至还有些学员不知道怎样去开关机,那么我们班主任要做的是在没有进入正式上课以前耐心的帮助学员打好计算机基础,不断的给其鼓励,打消他们恐惧、无助的心理,树立他们的自信心,帮助他们战胜自己,在生活中我们要给予学员无微不至的关怀,将心比心,只要我们真心的关心他们,做他们的亲人和朋友,那么他们就会信任我们。
#班主任老师带班心得范文2#班主任号称最小的“主任”,好歹也是一个官。
既是官,就得管。
管什么呢?管两样东西,其一,个体;其二,集体。
其实集体也是由个体组成的,只是,形成了集体之后,身处其中的个体行为与单独的个体会有很大的不同,因此,对集体的管理需有一些特殊的方法。
不过归根结底,班主任做的是教育人的工作,是最伟大的“善”。
就一定要有些“小本领”,再此,我仅将自己的一点心得与大家分享。
许多班主任,尤其是年轻班主任,带班伊始,雄心勃勃,热情万丈。
制定出一系列的治班方略,定要烧他个三把火。
可是,在班级管理过程中不可避免要碰到阻碍与挫折,有时,有些年轻老师勇气可嘉,试图凭一己之力,强硬攻之。
不能说其热情不好,也不能说其目标不对,但是,强攻不是个好办法,学生也有自己的情感,一味的图快真不是最好的办法。
许多老师想不通其中的道理,觉得自己明明是为学生好,对学生严格要求,为什么学生不理解,还要怨恨老师。
难道不管学生、放任自由就是好的做法,就是受学生欢迎的策略吗?非也。
要改变一个人,首先得让他接受你,他接受你了,你的教诲他才能听的进去,他才可能在你的影响下发生改变。
青少年学生思想不成熟,情绪更不稳定,在理智与情感的较量中他们常常屈服于情感。
因此,一个成功的班主任,当他面对班级里一个个活生生的个体时,一定要想方设法让学生在情感上接受自己,换句通俗的话来说,班主任要善于笼络人心。
明白这个道理,班主任就知道,新官上任第一件重要的事情不是整顿班级面貌,不是处理问题学生,不是马上显露政绩,而是想办法和学生处理好关系,让他们接受你,喜欢你,尊重你,爱戴你。
和学生的关系搞好了,后面的工作想不顺利也难。
对与每一个单独的个体来说,班主任要赢得其心都要采取一些不同的方法,但是,普通适用的方法还是有一些的,以下式说明一二。
第一、要做一个心地善良的人,让学生感受你是真心诚意为她好。
有一些教师自身修养很高,爱学生的感情是从心底里发生的,这样的教师极受学生爱戴,大家不难理解。
反之,心地不正,动机不纯,这样的老师,很难赢得学生的尊敬。
第二、假如有一些学生你实在喜欢不起来,怎么办?这个当然和你的个人功力有关系的。
功力高超的老师,可以“昧着良心”行事。
即在他很不喜欢一个学生的时候,也可以装成喜欢的样子,这种表里不一的做法我们不提倡!可是,如果确实有些学生本质不好,那也要注意,不要轻易当众批评他。
最好能有机会表扬他。
这种表扬可以是在他作对一件事后你微笑着竖起大拇指,也可以是在班级里当众表扬他。
每一个学生都有其特长的一面,创造一个可以让他展示才华的机会,然后在加以肯定,会收到意想不到的效果。
只要有一双善于发现的眼睛,就一定能看到每一个学生的优势。
有时候,通过第三者有意无意的表示对另一个学生的欣赏,也是一种极为有效的方式。
背后的赞扬通常都被认为是真实可信的,也更能让人感动。
第三、教师不妨适当施以一点小恩小惠。
有一些教师常常备有一些演算白纸,对考试成绩不理想的同学加以鼓励,也可对成绩突出的同学加以表彰。
说实话,演算纸不值钱,但在学校里就不一样了,特别是班主任的奖励。
学生情绪低落时,教师不妨说两句贴心的话语;学生碰到困难时,教师不忘适时帮上一把。
这些细微之处,正是收买人心的好机会。
但奖励不能滥用,不然学生会认为你是泛爱,不是对自己的特殊关照,反而会适得其反。
第四、与个别的学生时不时地做一些一对一的谈话也是非常重要的。
谈话也要注意方式方法,谈话务必要平等、亲和,没必要一定要拘泥于老师坐学生必须站直,手背后。
可以试一试坐在一起面对面交谈。
让学生感觉到老师是在一直关注他的成长。
通过这样的谈话,学生会感受到老师的重视,从心理上会与教师拉近距离。
对于低年级的学生来说,教师的情感更为重要。
只要教师能以诚相待,就可能赢得所有小孩子们的喜爱与尊敬。
比如,小学生最喜欢也最敬畏自己的班主任。
到了高年级,学生的判断能力逐渐增强之后,教师的情感仍然是很重要的一种手段,但是教师更要重视自身思想深度的建设。
尤其是对于高中生来说,如果教师能有自己的特点,学生是会很佩服的。
比如某些老师看的书非常多,知识很渊博,讲课有亲和力,又有幽默感。
有思想的学生便很愿意与这样的老师探讨人生道理,每一次都觉得很有收获,这个学生对此教师的尊敬便是不可动摇的。
在教师与学生的日常相处中,不破坏与学生之间的感情应该是班主任所有工作的基本立足点。
因为推行一项制度而与所有学生的关系搞僵,其实得不偿失。
要说明的是笼络学生与讨好学生是不同的。
讨好学生有可能有一时的效果,但时间长了,教师的权威丧失,反而得不到学生的尊重,教师对学生的爱则变成廉价商品,不为学生所珍惜。
反过来,一名严格的教师表现出的宽容与信任更显得珍贵,更让学生感动。
以前我们常说:“个人的力量是有限的,集体的力量是无穷的”。
从班级管理的角度来说,这句话太正确了。
班主任管理的既是个体,也是集体。
如果以为一个群体只是个体的叠加,那就错了。
许多单个的学生聚集在一起,形成一个班集体,从此形成错综复杂的关系。
除了单个学生与教师的关系之外,学生互相之间也会产生影响,而且这个影响还十分巨大,巨大到有时会超过老师对他们的影响程度。
我们常常说,环境能改变人,一个人的成长环境对其一生发展起着非常大的作用。
好的班主任应该有营造良好集体氛围的能力,通过集体对个体实施影响。
集体所产生的环境是一个看不见摸不着的东西。
以军队为例,士兵离开驻地,到城市里去,依然会保持军人的本色。
这个营盘变成了心里的烙印,是一种文化,一种传统。
要改变一个人,通过集体来改变他是最好的方式。
高明的班主任要善于经营集体。
一个好的集体氛围需要班主任用心来经营,可以通过以下几个方面来做尝试:第一、用制度去管理班级。
人是需要制度来管理的。
好的制度应该是公正、公开,并能够发扬民主的。
好的制度应该能够奖勤罚懒,鼓励先进,鞭策后进。
好的制度应该是人性化的,能够充分考虑到人性的优点与弱点。
在惩罚学生时,一定要让他们明白,这个惩罚并非来自于教师,而是来自于制度。
一些好的管理者用民主的思想去管理班级,或者让学生自主管理,教师起到一个指导者的作用。
这是很高明的做法,只有具有高度驾驭集体能力的教师,才有可能实施这样的管理。
第二、营造良好的班级舆论。
好的班级舆论非常重要,这是形成好的班风的重要基础。
自习课,如果有同学讲话,马上会有人来制止;有人欺负弱小,马上会有人打抱不平;出现损害班级荣誉的行为,马上引起众人的谴责。
这样的班级,风气自然正,正气抬头,邪气必会低头。
集体舆论像一张无形的大网一样规范着每一个人的行为。
好的班级氛围,是一点一滴形成的。
班主任首先需要挑选合适的领袖型学生。
领袖型学生通常都是出众的,从某种程度上来说,选好班干部就控制住了班集体。
但切忌一定不能让自我约束能力差的同学来担当。
有些老师让爱打架的同学担任班长,短时间内在整顿班级纪律方可能有成效,但长远来看,对班级的发展趋势很不利。
第三、增强班级的凝聚力。
很多老师不太明白如何形成班级凝聚力,其实原因很简单。
每个人都有与生俱来的荣誉感,设法激发整个集体的荣誉感,便能凝聚这个集体。
学校组织的各项比赛是增强凝聚力的好机会。
遗憾的是,一些班主任却让学生自己去搞,自己不闻不问,实在是不高明之至。
其实,结果有时并不重要,即使拿不了名次,准备的过程,比赛的过程,流眼泪的过程都是很好的凝聚班级体的过程。
所以,班主任要带头,并且发动全班同学投入。
每一个人投入越深,体验就越深,集体归属感就越强,班级凝聚力就越大。
第四、班主任还应该懂得一些集体心理辅导的技术。
所谓集体心理辅导,说穿了很简单,就是让学生在集体中受教育,通过集体活动调整心境,明白道理。
主题班会就是一个很不错的方式。
我不太主张班会课班主任放手完全让学生去搞,教师到最后在无关紧要的总结两句,这样的主题班会往往流于形式,收不到效果。
好的主题班会应该主题鲜明,目标明确,由教师精心设计,尤其是在准备过程中教师应该起到主导作用。
不仅仅是班会课,只要学生一起参加的活动,就包含集体心理辅导的技巧。
比如一次广播体操比赛,一次春游,一次全班体育娱乐活动都会对个体心理产生影响一个集体的风气是至关重要的。
大到校风,小到班风。
最好的教育是集体的教育,它育人无形,润物无声;它潜移默化,直抵人心。
一个班级,有好的班风,就一定是一个好班级。
班主任在班级管理中一定要注意发现有没有管理的遗漏。
比如班级里有没有特权学生,如果有,要早解决,否则对集体有很大危害。
再比如有没有制定出规章制度却没有遵守的情况。
把好的制度贯彻下去就不能半途而费,因为有了制度却不执行会让学生感觉到可以不守纪律,这是极其有害的。
好的集体氛围相当于坚实的千里长堤,单独的学生个体如同长堤之中的河流,无论如何汹涌,都能顺流而下。
但这个长堤是需要我们人民教师的不断建设。
#班主任老师带班心得范文3#去年9月刚刚进入教坛,并担任了初三的班主任,在半年的工作实践中积累了一点心得体会。
一、抓好学生日常行为规范,及时解决问题。
由于中途接班,学生的思想及家庭状况不清楚,同时缺乏班级团队建设的经验,学生到了初三,思想起伏较大,对学校和老师设置的条条框框非常反感。
那么,班主任就需要以每周五的班会课作为契机,严格班规规定,纪律检查,在课余时间多疏导,排解学生的思想滞碍,同时,班主任自己首先要做出表率,规定时间学生必须进教室,班主任也必须身体力行,所以,日常行为的培养一是严格要求学生,二是严格要求自己。