员工竞业限制协议范本两篇

员工竞业限制协议范本甲方（用人单位）：_____ 乙方（劳动者）：_____ 地址：_____ 地址：_____ 法定代表人：_____ 身份证号码：_____ 乙方作为甲方或甲方的全资子公司、合作公司和关联公司（以下统称“甲方公司”）的员工，鉴于乙方已经（可能）知悉甲方重要商业秘密或者对甲方的竞争优势具有重要影响，为保护双方的合法权益，根据国家有关法律法规，遵循既要防止出现针对甲方的不正当竞争行为，又要保证乙方依法享有的劳动权利得到实现的原则，甲、乙双方本着平等、自愿、公平和诚实信用的原则，协商一致共同签订本竞业限制协议。

第一条名词解释竞争业务：与公司或其关联公司所经营的业务相同、相近或相竞争的其他业务;公司或其关联公司从事或计划从事的业务。

竞争对手：除公司或其关联公司外，从事竞争业务的任何个人、公司、合伙、合资企业、独资企业或其他实体。

区域：公司或其关联公司从事或计划从事其各自业务的地理范围为界，作为履行本协议竞业限制的地域范围。

期限：乙方受聘于甲方公司的期限和该期限终止后____年的时间。

关联公司：控制公司的、由公司控制的或与公司受到共同控制的任何其他法人。

有竞争关系：与公司及其关联公司已开展的业务有竞争关系;有竞争关系的单位包括与公司及其关联公司直接竞争的单位及其直接或间接参股或控股或受同一公司控制的的单位。

第二条乙方竞业限制内容和范围1、乙方在期限内，非经甲方董事会书面同意，不得在与甲方经营同类产品或提供同类服务的其他企业、事业单位、社会团体内担任任何职务，包括股东、合伙人、董事、监事、经理、职员、代理人、顾问等等。

不得自己经营与公司有直接竞争的业务。

2、在期限和区域内不直接或间接地以个人名义或以一个企业的所有者、许可人、被许可人、本人、代理人、雇员、独立承包商、业主、合伙人、出租人、股东、董事、管理人员、顾问等的身份或以其他任何名义：（1）投资或从事公司业务之外的竞争业务，或成立从事竞争业务的组织。

竞业禁止协议范本竞业禁止协议范本精选4篇（一）甲方（雇主）：____乙方（员工）：____鉴于甲方为一家在____领域内具有重要地位的公司，乙方作为甲方的员工，已经或将要获得甲方的商业秘密和其他保密信息；为了保护甲方的商业利益，维护双方的合法权益，甲乙双方在平等自愿的基础上，经协商一致，特订立本竞业禁止协议。

第一条定义1.1 “商业秘密”指不为公众所知悉、能为甲方带来经济利益、具有实用性并经甲方采取保密措施的技术信息和经营信息。

1.2 “竞业行为”指乙方在本协议约定的期限内，直接或间接地从事与甲方业务相同或相似的经营活动。

第二条竞业禁止范围2.1 乙方在与甲方解除或终止劳动合同之日起____年内，不得在____区域内从事任何竞业行为。

2.2 竞业行为包括但不限于：。

第三条竞业禁止补偿3.1 甲方同意在乙方遵守本协议的前提下，向乙方支付竞业禁止补偿金，金额为。

3.2 竞业禁止补偿金的支付方式为：。

第四条违约责任4.1 如乙方违反本协议第二条的规定，从事竞业行为，乙方应向甲方支付违约金，金额为。

4.2 违约金不足以弥补甲方损失的，乙方还应赔偿甲方因此遭受的全部损失。

第五条协议的变更和解除5.1 本协议一经双方签字盖章后生效，未经双方书面同意，任何一方不得擅自变更或解除本协议。

5.2 如遇特殊情况，双方可协商一致，对本协议进行修改或解除。

第六条争议解决6.1 本协议在履行过程中如发生争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成时，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

第七条其他7.1 本协议未尽事宜，双方可另行协商解决。

7.2 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：____乙方（签字）：____签订日期：____年____月____日竞业禁止协议范本精选4篇（二）甲方（雇主）：____乙方（员工）：____鉴于乙方作为甲方的员工，在任职期间已经或可能接触到甲方的商业秘密、客户信息等重要资源。

员工竞业限制协议范本5篇篇1甲方（单位名称）：_________________________乙方（员工姓名）：_________________________鉴于乙方在甲方单位工作期间，将接触和掌握甲方的商业机密、技术秘密等重要信息，为保守甲方商业机密和避免不正当竞争，甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及其他相关法律、法规，就乙方竞业限制事宜达成以下协议：一、协议目的为保护甲方商业机密和避免不正当竞争，保障甲方及其客户的合法权益，同时也为了乙方的职业道德和长远发展。

二、竞业限制范围乙方在任职期间及离职后一定期限内，不得在与甲方业务相竞争的其他单位从事相关工作，包括但不限于研发、生产、销售、市场推广等。

竞业限制的具体范围包括但不限于：1. 乙方不得在离职后参与与甲方业务相竞争的其他企业或机构的任何形式的业务活动。

2. 乙方不得泄露甲方的商业机密和技术秘密。

3. 乙方不得擅自将甲方客户信息及供应商信息透露给竞争对手。

三、竞业限制期限竞业限制期限自乙方离职之日起计算，期限一般为____年。

具体期限根据乙方岗位、工作内容及甲方要求等因素确定。

四、保密义务乙方在任职期间及竞业限制期限内，应履行下列保密义务：1. 严格遵守甲方的保密制度，不得泄露甲方的商业机密和技术秘密。

2. 妥善保管甲方商业秘密相关资料，不得私自复制、留存。

3. 离职前必须将手中工作资料交接清楚，不得将任何涉及甲方商业秘密的资料带离公司。

五、违约责任如乙方违反本协议约定的竞业限制和保密义务，应承担以下责任：1. 立即停止违约行为并赔偿甲方因此遭受的损失。

2. 乙方在甲方的竞业限制期限内，因违约行为所获得的收益应归甲方所有。

3. 甲方有权追究乙方的法律责任。

六、协议解除与终止本协议在以下情况下可以解除或终止：1. 双方协商一致解除本协议。

2. 甲方支付乙方的竞业限制补偿金后，乙方在竞业限制期限内未违反本协议约定，协议期满自动终止。

企业员工竞业限制协议（第一篇）此文档协议是通用版本，可以直接使用，符号*表示空白。

甲方：*****地址：*****法定代表人：******乙方：*******性别：******身份证号：**********住址：**********联系方式：**********手机：******邮编：**********依据有关法律规定，甲乙双方经友好协商，达成如下竞业禁止条款以资共同遵守：一、乙方承诺1.在与甲方签订本协议时，不受原单位竞业禁止协议的约束；2.未经甲方同意，在职期间不得自己经营或者为他人经营与甲方同类企业；3.不论因何种缘由从甲方离职，离职后年内乙方不得在与甲方生产同一产品和有竞争关系的其他单位任职，不得自己从事与甲方有竞争关系的产品的经营，不得从事经营与甲方有相同或类似客户的行业，也不得从事经营与甲方经营项目相同或类似的行业；4.乙方在离职之前不得抢夺甲方客户；5.乙方离职后不得诱使其他知悉甲方商业隐秘的员工离职。

二、甲方承诺解除或终止劳动合同后，竞业限制期内甲方按月赐予乙方经济补偿金：每月人民**元。

三、违约责任1.甲、乙双方商定(1)乙方违反本协议第一条第1款规定的义务，乙方应当担当由此给甲方所造成的损失；(2)乙方违反本协议第一条第2款规定的义务，应当担当违约责任，一次性向甲方支付违约金人民**万元。

乙方因违约行为所获得的收益应当返还甲方。

公司有权对乙方给于处分；(3)假如乙方违反本协议第一条第3、4、5款所列义务，应当担当违约责任，一次性向甲方支付违约金人民**万元。

若甲方所受实际损失高于此违约金数额，则甲方有权按实际损失额向乙方追偿；(4)上述条款所述“损失”包括：A甲方因乙方的违约或侵权行为所患病的实际经济损失，包括但不限于因乙方的违约或侵权行为导致甲方的投标失败和份额削减、产品销售失败或数量下降所造成的利润损失，以及其他经济损失；B甲方因调查乙方的违约或侵权行为而支付的合理费用；C甲方因主见和追究乙方的违约或侵权责任而实际支付的诉讼费、鉴定费、保全费以及律师费等合理费用。

员工竞业限制协议范本5篇篇1员工竞业限制协议范本一、甲方为_____公司，乙方为_____公司，鉴于甲方依法依规为保证商业秘密和公司利益采取措施，乙方自愿接受竞业限制并承诺遵守以下协议：二、保密义务乙方在任职期间及离职后均应遵守甲方的商业秘密保密义务。

包括但不限于公司的商业计划、技术资料、管理制度等信息不得泄露给与甲方竞业公司。

三、竞业限制的范围乙方在离职后_____年内，不得与甲方在同行业从事竞争性业务，不得与与_____公司有相同或类似性质的企业签约从事有竞争性的工作。

四、竞业限制的地域本协议约定乙方在该协议有效期内竞业限制的地域为_____地区，乙方不得在该地域从事与甲方同行业的竞争性业务。

五、违约责任5.1 若乙方违反协议规定，甲方有权要求乙方承担违约责任，包括但不限于支付违约金或赔偿损失。

5.2 若因乙方违反协议规定导致甲方权益受损，乙方应承担赔偿责任。

5.3 乙方有权根据自己的实际情况提出合理的赔偿要求。

若双方无法达成一致，应提交仲裁解决。

六、其他约定6.1 本协议是双方的约定，具有法律效力。

6.2 本协议签订之日起生效，至乙方竞业限制期限届满后终止。

6.3 本协议如有补充协议，应书面确认签字生效。

甲方（公司盖章）：乙方（个人签字）：签约人：签约人：日期：日期：以上是员工竞业限制协议范本，如有违约或不明处，请参照国家法律规定处理。

篇2员工竞业限制协议范本一、甲方为了保护其商业秘密和商誉，根据《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定，与乙方签订本竞业限制协议。

二、乙方在履行与甲方签订的劳动合同期间，应当遵守以下义务：1.在与甲方解除劳动合同后的两年内，不得与甲方的竞争对手从事相同或类似的业务；2.在与甲方解除劳动合同后的两年内，在不得在距离甲方营业场所1000米范围内从事相同或类似的业务；3.不得利用在甲方工作期间获得的商业秘密和客户资源从事竞争性活动；4.不得在离开甲方后的一年内聘用或引诱甲方的员工离职加盟其所在的公司。

竞业限制协议（通用8篇）竞业协议书篇一甲方（用人单位）：法定代表人：乙方（劳动者）：身份证号码：联系方式：乙方是甲方的正式员工，在甲方部门担任职务，因乙方在工作过程中必然会接触到甲方的商业秘密，为保护甲方的合法权益以及乙方合理流动的权利，双方就乙方任职期间及离职以后的知识产权、保密义务以及竞业限制等事项达成如下约定，以资双方共同遵守：一、知识产权1.乙方在职期间及从甲方离职后一年内，独自开发或与他人合作开发的与其在甲方期间的工作相关的知识产权（包括但不限于著作权、商标权、专利权、域名权、其他发明创造等）均属于甲方所有（专属于乙方的人身权利除外）。

2.乙方有义务将相关知识产权的全部信息报告给甲方，同时应在合理范围内与甲方签署相关文件，提供相关材料，以协助甲方申请、转让或注册上述知识产权，并保证甲方在全球范围内对该知识产权拥有绝对权利。

3.对于乙方在职期间完成的发明创造，甲方可根据公司有关规定给予一定的奖励。

4.乙方在职期间不得擅自实施侵犯或可能侵犯第三方知识产权的行为，因乙方违反上述约定导致甲方遭受第三方任何索赔和诉讼的，甲方有权向乙方追偿，上述费用可以从乙方的工资报酬中按比例扣除。

二、保密义务1.乙方应当保守甲方的一切商业秘密（包括但不限于产品信息、技术信息、客户信息、营销计划、投资方针、人事材料、财务数据、价格、成本等），未经甲方事先书面许可，不得泄露给任何第三方（包括无工作上需要的'甲方其他雇员以及乙方的配偶、父母、子女、兄弟姐妹等）。

2.甲乙双方劳动关系终止后，乙方应当立即返还全部属于甲方的资料、数据、物资等一切载有或可能载有保密信息的载体。

若记录着保密信息的载体是由乙方自备的，乙方应当将相关保密信息复制到甲方指定的载体上，并把原载体上的保密信息消除。

3.乙方的保密义务长期有效，不因甲乙双方之间的劳动关系终止、解除而失去效力。

三、竞业限制1.乙方在甲方任职期间，非经甲方事先书面同意，不得在生产、经营与甲方同类产品或提供同类服务或有竞争、供销及其他利益关系的企业、事业单位、＜＞社会团体等任何组织机构内担任任何职务，包括股东、合伙人、董事、监事、经理、职员、代理人、顾问等；不得为前述组织机构提供指导、咨询、协助，不得在前述组织机构拥有利益；不得自营或者为他人经营与甲方有竞争、供销或其他利益关系的业务。

员工竞业限制协议书（第一篇）此文档协议是通用版本，可以直接使用，符号*表示空白。

甲方(单位)：***法定代表人：******法定地址：****邮政编码：******乙方(甲方员工)姓名：*乙方身份证号码：***联系方法：******依据有关法律规定，甲乙双方经友好协商，达成如下竞业限制条款以资共同遵守： 1、竞业限制的范围为：乙方不得在与甲方生产同一产品和有竞争关系的其他单位任职，不得自己从事与甲方有竞争关系的产品的经营，不得从事经营与甲方有相同或类似客户的行业，也不得从事经营与甲方经营项目相同或类似的行业。

2、竞业限制期：劳动合同期限内及解除劳动关系后年。

3、劳动合同解除后，甲方一次性向乙方支付竞业限制补偿费计人民**元整。

4、若乙方违反以上商定，应向甲方支付人民币**元违约金并赔偿其他经济损失。

5、本协议自双方当事人签字盖章之日起生效。

6、本协议一式两份，具有同等法律效力。

甲方：*****乙方：*****法定代表人(签字)：*身份证号码：*******年***月***日员工竞业限制协议书（第二篇）员工竞业限制协议书摘要：本协议旨在约束员工在离职后对原雇主公司进行竞业行为的限制。

首部声明：为了保护公司的商业利益和商业机密，雇主公司与员工签署本协议，并在协议中约定相关限制。

第一条：协议生效与目的1.1 本协议自双方签署之日起生效，并适用于员工离开雇主公司后一段时间内的竞业行为。

1.2 本协议的目的是维护雇主公司的商业秘密、商誉和市场地位，以及防止员工通过泄露公司机密、利用公司资源或直接从事与雇主公司相竞争的业务活动。

第二条：竞业限制内容2.1 在员工离职后的一段时间内，员工不得从事与雇主公司相竞争的任何业务活动。

2.2 员工不得直接或间接地与竞争对手合作，或者加入任何与雇主公司相竞争的公司。

2.3 员工不得向竞争对手泄露雇主公司的商业机密和商业计划，包括客户名单、销售策略和产品研发等信息。

第三条：保密义务3.1 员工在离职后仍需对雇主公司的商业机密、技术信息和客户资源等保持绝对的保密。

竞业限制协议范本完整版6篇第1篇示例：竞业限制协议范本完整版甲方（公司名称）：_______________ （以下简称“公司”）地址：_______________法定代表人/负责人：_______________乙方（员工名称）：_______________ （以下简称“员工”）身份证号码：_______________住址：_______________一、保密义务1. 员工在公司工作期间和离职后，应当保守公司的商业秘密，不得泄露给第三方或利用于违反公司利益的行为。

2. 员工应当妥善保管公司的技术资料、商业计划、客户信息等机密资料，不得私自带离公司或将其转让给他人。

二、竞业限制1. 员工在离职后的（协议约定的）期限内，不得从事与公司业务有竞争关系的工作或从事与公司商业秘密相关的任何活动。

2. 离职后的（协议约定的）期限内，员工不得直接或间接与公司有商业合作关系的竞争对手、客户或合作伙伴进行洽谈或合作。

三、违约责任1. 若员工违反本协议的约定，公司有权要求员工赔偿因此给公司造成的经济损失，且公司有权追究员工的法律责任。

2. 员工如发现有第三方向其洽谈从事与公司业务有竞争关系的工作，应立即向公司报告并停止相关行为，否则公司将追究员工的法律责任。

四、其他约定1. 本协议一式两份，双方各持一份，具有同等效力。

2. 本协议自双方签字盖章后生效，自离职之日起生效，并自约定期限届满后自动失效。

甲方（公司）: _______________（盖章）法定代表人/负责人: _______________本协议为《竞业限制协议》，甲乙双方均已充分阅读并理解本协议的内容，自愿遵守并履行本协议的约定，确保公司的商业秘密不受侵犯，员工的合法权益得到保护。

【温馨提示】：竞业限制协议是公司与员工之间的保密约定，员工应当认真遵守协议的内容，确保公司的商业秘密不受泄露，以免引起不必要的法律纠纷及损失。

希望公司与员工之间能够建立起相互信任的合作关系，共同促进公司的发展和员工的职业晋升。

竞业限制协议甲方：法定代表人：注册地址：乙方：证件号码：住址：联系电话：鉴于乙方在甲方履行职务，已经(或将要)知悉甲方的商业秘密，或者对甲方的竞争优势具有重要影响。

为保护双方的合法权益，特根据国家有关法律法规，本着平等、自愿、公平、诚信的精神，经充分协商一致后，共同订立本协议：一、竞业范围未经甲方书面同意，乙方在双方劳动合同关系终止之后月内不得从事下列竞业限制事项：1、不得在离职后在与甲方具有竞争关系的企业、事业单位及社会团体内担任任何职务，包括股东、合伙人、董事、监事、经理、职员、代理人、顾问等，不得受聘于上述单位或者岗位。

与甲方有竞争关系的企业主要有：等，但不限于上述单位。

2、不得自己经营或与他人合作经营从事与甲方具有竞争关系的业务。

3、乙方承诺，在离职之前或者离职之后竞业限制期内，不得抢夺乙方客户，不得利用甲方资源获取利益、盗用课件、流程、咨询协议书、咨询流程、商业机密；不得以许诺高薪、职务、高福利等手段诱使甲方在职员工跳槽，损害甲方的合法权益。

4、竞业限制的区域范围为：第类。

（1）全国范围内。

（2）甲方注册地所在城市：。

（3）双方约定的省市：。

二、竞业补偿标准由于乙方接受甲方竞业要求，会对乙方造成一定的影响和相应的经济损失，因此甲方给予乙方一定的竞业补偿金，该补偿金标准按照不低于乙方离职前十二个月从甲方获得的报酬总额的 %计算，补偿金总额为元。

三、竞业补偿金的支付1、竞业补偿金的支付采取按月支付的方式，在每月15-20日期间支付。

2、竞业补偿金领取过程中，乙方必须定期提供就业情况说明。

每季度末最后一个月20日前，乙方需通过EMS提供一份就业情况说明，写明是待业、自营或合营何种类型的单位、在单位就职的要求提供在职证明，在职证明要求写明具体的企业名称、企业注册地址、单位联系电话、就职部门和职务。

3、支付方式为向乙方银行卡转账支付，乙方银行卡姓名，银行卡属于银行，卡号是。

乙方承诺提供的银行卡保持正常使用，如中途换卡、销户、挂失等原因未及时书面通知甲方的，视为乙方过失，甲方不承担延迟支付补偿金责任或其他责任，补偿金由乙方本人来甲方领取或重新提供卡号打卡。

竞业限制协议范本完整版竞业限制协议范本完整版精选2篇（一）竞业限制协议范本为了保护公司的商业秘密、客户资源以及其他核心利益，同时维护员工的合法权益，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国合同法》等相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就乙方在离职后对甲方的竞业限制事宜达成如下协议。

竞业限制：指乙方在与甲方解除或终止劳动合同后的一定期限内，不得在与甲方业务相同或相似的领域内从事竞争性工作。

竞争性工作：指与甲方业务相同或相似的行业、领域或职位，包括但不限于...（此处根据实际情况列举具体行业或职位）。

限制期限：指乙方离职后需遵守竞业限制的时间段，通常不超过两年。

乙方同意在与甲方解除或终止劳动合同后的限制期限内，不得直接或间接地：(a) 从事与甲方业务相同或相似的竞争性工作；(b) 为竞争对手提供任何形式的服务或咨询；(c) 劝说甲方的员工、客户或供应商与乙方或乙方关联的企业合作；(d) 利用甲方的商业秘密、客户资源或其他保密信息。

乙方在限制期限内，不得在以下地域内从事竞争性工作：(a) 甲方的主要营业地及其周边地区；(b) 甲方的重要市场或客户所在地；(c) 甲方计划扩展业务的地区。

甲方同意在乙方遵守竞业限制期间，向乙方支付一定的经济补偿。

补偿的数额、支付方式和时间应另行约定。

若乙方违反本协议的任何条款，应向甲方支付违约金，并赔偿甲方因此遭受的一切损失。

本协议一经双方签署，未经双方书面同意，任何一方不得擅自变更或解除。

若因法律法规的变化导致本协议部分条款无效，双方应协商修改或补充相应条款。

双方因执行本协议所发生的一切争议，应首先通过友好协商解决。

协商不成时，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。

本协议自双方签字盖章之日起生效。

本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

本协议未尽事宜，可由双方协商补充。

甲方（盖章）：________乙方（签字）：________日期：________竞业限制协议范本完整版精选2篇（二）甲方（用人单位）：_____________________地址：_____________________法定代表人：_____________________职务：_____________________联系电话：_____________________乙方（劳动者）：_____________________地址：_____________________身份证号码：_____________________联系电话：_____________________职务：_____________________鉴于乙方在甲方单位担任的职务，已经（或可能）接触、掌握甲方的商业秘密和其他保密信息，为保护甲方的合法权益，确保乙方在离职后不与甲方形成竞争关系，根据《中华人民共和国劳动合同法》及其他相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经协商一致，订立本竞业限制协议（以下简称“本协议”），共同遵守。

竞业制止协议书(5篇)【】竞业制止协议书(5篇)。

竞业制止协议书【篇一】甲方：_______________乙方：_______________甲乙双方在平等、自愿根底上协商一致，签订本协议，双方必须共同遵守：_______________第一条竞业制止本协议所称竞业制止，是指乙方在规定的期限和地域内，不得到与甲方从事类似业务的、有竞争关系的其他单位工作或者自己开业经营与甲方相类似的业务，这些工作或业务包括但不限于：_______________(一)以投资、参股、合作、承包、租赁、委托经营或其他任何方式参与与甲方一样或者类似的工作;(二)直接或间承受聘于其他单位从事与甲方一样或者类似的工作;(三)直接或间接地从与甲方相竞争的单位获取经济利益。

第二条制止期限竞业制止的期限包括劳动合同履行期间及劳动合同终止后2年内。

第三条制止行业本协议所指一样和类似的工作为以下行业的工作：_______________(一)、电讯行业;(二)、电讯终端销售行业;(三)、连锁经营行业。

第四条制止地域乙方承当竞业制止义务的地域范围为：_______________ 第五条补偿在劳动合同终止后，乙方履行竞业制止义务期间，甲方给予乙方补偿，补偿标准为每月_________元，但因乙方违约而终止劳动合同的，乙方在承当竞业制止义务的同时，无权要求补偿。

甲方可以放弃要求乙方承当竞业制止义务的权利并且不再给予乙方补偿。

第六条支付给予乙方的补偿，应当按月支付，乙方应当按照甲方指定的时间到甲方财务部门领取补偿。

第七条监视甲方有权对乙方承当竞业制止义务的情况进展监视与检查，乙方应当履行以下义务，配合甲方的监视与检查：_______________(一)、每季提供一份其任职单位出具的证明其劳动关系的证明文件;(二)、每季提供一份证明其任职单位为其交纳养老保险的证明文件。

义务人未能按时提供上述证明文件或履行其他义务的，甲方有权停顿给予乙方补偿，且不免除乙方的竞业制止义务。

竞业协议竞业限制协议书范本(优秀6篇)在我们平凡的日常里，协议与我们的生活息息相关，签订协议是提高经济效益的手段。

一起来参考协议是怎么写的吧，下面作者为大家整理了6篇竞业限制协议书范本，希望可以帮助您更好的写作竞业协议。

竞业限制协议书篇一合同编号：合同签订地：甲方：(用人单位)法定代表人：乙方：(劳动者)身世分量证号：风险提示：竞业限制合同只能适用于居于单位比较重要岗位、掌握企业商业秘密人员，而不是企业所有员工，针对企业所有员工而适应的竞业限制条款是无效的。

根据有关法律规定，甲乙双方经友好协商，达成如下竞业禁止条款以资共同遵守：一、乙方承诺1、在与甲方签订本协议时，不受原单位竞业禁止协议的约束；2、未经甲方同意，在职期间不得自己经营或者为他人经营与甲方同类企业；3、不论因何种原因从甲方离职，离职后内乙方不得在与甲方生产同一产品和有竞争关系的其他单位任职，不得自己从事与甲方有竞争关系的产品的经营，不得从事经营与甲方有相同或类似客户的行业，也不得从事经营与甲方经营项目相同或类似的行业；4、乙方在离职之前不得抢夺甲方客户；5、乙方离职后不得诱使其他知悉甲方商业秘密的员工离职。

风险提示：虽然竞业限制是由用人单位与劳动者约定的，但并不意味着这个约定的时限可以随心所欲不受限制。

竞业限制期限的约定可根据商业秘密的价值、竞争优势的持续时间以及员工掌握秘密的程度协商确定，但应注意较长期限不得超过。

二、竞争业务____区域乙方向甲方保证不在同行业企业中从事和甲方或其关联企业经营的业务相同、相近或相竞争的其他业务。

在甲方及其关联企业划定的地理范围内履行竞业限制的义务。

三、甲方的义务解除或终止劳动合同后，竞业限制期内甲方按月给予乙方经济补偿金：每月人民币____元。

风险提示：用人单位与劳动者签订了竞业限制的合同，用人单位则要支付相应的费用，这也是公平合理原则的具体体现。

若双方约定了竞业限制，但未约定相应补偿金或是没有如期支付补偿金，则员工可依据先履行抗辩权，不履行同业竞业限制的义务。

竞业限制协议范本完整版4篇全文共4篇示例，供读者参考篇1竞业限制协议范本完整版竞业限制协议甲方（公司名称）：______乙方（员工姓名）：______为明确甲方与乙方之间的竞业关系并规范乙方在离职后的行为，根据《劳动合同法》等相关法律法规的规定，甲乙双方经友好协商一致，就本协议条款达成如下协议：一、竞业限制范围1.乙方同意在本协议签订之日起，离开甲方企业后的___（自离职之日起）年内，在___范围内不得与甲方从事同类及竞争性的经营活动；2.禁止乙方在离职后___（自离职之日起）年内，以任何形式、任何名义在___范围内与甲方进行业务来往，包括但不限于客户引流、客户招揽等行为；3.禁止乙方在离职后___（自离职之日起）年内，以任何方式对甲方的商业秘密、商业信息进行泄露或利用；4.乙方承诺在离职后___（自离职之日起）年内，不与甲方的员工、供应商、客户等进行直接或间接的联系和往来。

二、竞业限制的补偿1.乙方同意根据本协议规定，在离职后的___（自离职之日起）年内不从事与甲方竞争的经营活动，并同意接受甲方按照离职前（或解除劳动合同前）月薪的___%作为竞业限制的补偿。

2.乙方保证在限制期满后的___（自限制期满之日起）内，不会再从事与甲方竞争的经营活动，并保证不会泄露、利用甲方的商业秘密。

三、竞业违约责任1.一旦乙方违反本协议约定，甲方有权要求乙方支付违约金，违约金金额为___元。

2.如乙方违反本协议约定给甲方造成经济损失的，乙方须承担相应的赔偿责任。

3.甲方有权向有关部门举报乙方违法违规行为。

四、其他约定1.本协议自签订日起生效，由甲乙双方共同遵守，协议签订之日离职方自愿签署，并双方予以确认，不可撤销。

2.本协议一式两份，甲方与乙方各持一份，效力具有同等效力。

3.本协议未尽事宜，双方可另行协商解决。

甲方（公司名称）签字：______ 日期：______乙方（员工姓名）签字：______ 日期：______以上为竞业限制协议的完整范本，甲乙双方应在签署协议前认真阅读并确认各项内容，遵守协议约定，确保矛盾的产生，并保障双方的合法权益。

员工竞业限制协议书范本鉴于：甲方为一家具有国际影响力的企业，专注于某特定行业的经营，经过多年的努力已经取得了显著的成绩；乙方是一名优秀的员工，已经在甲方工作多年，对甲方的业务有着深入的了解和丰富的经验，是甲方业务发展的不可或缺的一部分。

为了保护甲方的商业利益和保证甲方的正常经营，甲乙双方达成以下协议：一、竞业限制范围1. 乙方在与甲方共事期间，已经接触到了甲方的商业秘密和商业关系，乙方在离职后应严格保守甲方的商业秘密，禁止披露给任何第三方；2. 乙方在离职后的一年内，不得以任何形式、任何方式与甲方在同一行业从事竞争经营活动；3. 乙方在离职后的一年内，禁止以自由职业者、顾问、合伙人、投资者或其他类似关系的身份，与甲方在同一行业的竞争对手有任何形式的合作。

二、竞业限制的地域范围1. 乙方在离职后的一年内，禁止在甲方所在的市、县、省范围内从事与甲方相同或类似的经营活动；2. 乙方在离职后的一年内，禁止在甲方已经建立业务或拟建立业务的地区从事与甲方相同或类似的经营活动。

三、竞业限制的时间范围1. 乙方在离职后的一年内，竞业限制协议生效，即禁止与甲方从事竞争经营活动；2. 如果乙方在禁止竞业的一年之内消除了竞争对手身份，甲方可以根据具体情况考虑撤销竞业限制协议。

四、违约责任1. 如果乙方违反竞业限制协议，甲方有权向乙方索要经济赔偿；2. 如果甲方因乙方违反竞业限制协议而遭受实际损失，甲方有权追究乙方的法律责任，包括但不限于通过法律手段让乙方停止竞争活动、承担赔偿责任等。

五、竞业限制期满后的遗忘义务1. 竞业限制期满后，乙方应立即停止与甲方竞争经营活动；2. 竞业限制期满后，乙方已经掌握的与甲方相关的商业秘密应予以遗忘，禁止继续利用这些信息从事竞业经营活动。

六、解除协议条件1. 双方通过友好协商可以解除竞业限制协议；2. 如果乙方在离职后的一年内取得了甲方的书面同意，可以解除竞业限制协议。

七、其他约定1. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，并按照双方签章的方式予以认可；2. 本协议自签署之日起生效，并在乙方离职后的一年内持续有效；3. 本协议适用中华人民共和国法律。

竞业禁止协议书5篇(实用版)编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。

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竞业限制协议简单(精选8篇)竞业限制协议简单篇1甲方(单位名称)：_______________法定_______________电话：_______________乙方：_______________身份证号：_______________居住_______________电话：_______________鉴于乙方在甲方单位从业期间已经(或将要离职两年内)知悉甲方的商业秘密，为维护本公司合法权益不受侵犯，双方本着平等自愿和诚实信用的原则，订立本保密及竟业禁止协议。

一、保密的内容和范围1.甲方公司商业秘密是指：_______________甲方未曾公开的、不能从公开渠道直接获取的，能为甲方公司约定在保密范围内，只限特定范围人员知悉的信息。

2.乙方对甲方公司商业秘密承担保密义务。

(1)乙方在甲方任职期间接触、知悉的：_______________经营信息：_______________反映或描述甲方公司生产经营状况、经营决策、公司规划、财务报表、系统内部信息、资本运作、营销策略、运营数据、推广费、开户费、开户成本、客户信息、运营成本、经营模式等。

管理信息：_______________甲方公司所使用的管理诀窍、管理规划、管理策略、管理方法、商业模式等。

电脑系统信息：_______________甲方公司文件资料、客户信息、客户资产状况、客户邮箱、地址、电话、电脑系统登录账号、密码、操作方法，以及其他以电子形式或存储于电脑上的信息。

(2)乙方在甲方公司任职期间所接触知悉的所有需要保密的信息。

二、乙方的保密义务：_______________1.甲方公司所组织的分支机构及员工都有保守公司秘密的义务，乙方应维护甲方公司商业秘密，履行保密职责。

2.乙方不得披露、泄露、公布或者以其他任何方式使第三方知悉甲方商业秘密。

3.乙方不得窃取、刺探本公司同事客户信息和同事争抢客户。

4.对保守、保护公司秘密采取举报措施并为公司挽回经济损失成绩显著的部门或职员实行奖励。

竞业限制协议合同怎么写(通用8篇)竞业限制协议合同怎么写篇1企业：_________营业执照码：_________员工：_________身份证号码：_________鉴于员工知悉的企业商业秘密具有重要影响，为保护双方的合法权益，双方根据国家有关法律法规，本着平等自愿和诚信的原则，经协商一致，达成下列条款，双方共同遵守：1.员工义务未经企业同意，在职期间不得自营或者为他人经营与企业同类的行业;不论因何种原因从企业离职，离职后________年内不得到与企业有竞争关系的单位就职。

不论因何种原因从企业离职，离职后________年内不自办与企业有竞争关系的企业或者从事与企业商业秘密有关的产品的生产。

2.企业义务从双方劳动合同约定的合同履行期限到期后第二天起，企业应当按照竞业限制期限向员工支付一定数额的竞业限制补偿费。

年经济补偿费的金额为员工离开企业单位前一年的工资收入的1/3;不满一年的按月平均工资推算。

补偿费按季支付，由企业通过银行支付至员工银行卡上。

如员工拒绝领取，企业可以将补偿费向有关方面提存。

3.违约责任员工不履行规定的义务，应当承担违约责任，一次性向企业支付违约金，金额为员工离开企业单位前一年的工资收入的50倍。

同时，员工因违约行为所获得的收益应当还企业。

4.争议解决因本协议引起的纠纷，由双方协商解决。

如协商不成，则提交_________仲裁委员会仲裁。

5.合同效力本合同自双方签章之日起生效。

本合同的修改，必须采用双方同意的书面形式。

双方确认，已经仔细审阅过合同的内容，并完全了解合同各条款的法律含义。

企业(盖章)：________员工(签字)：_________负责人(签字)：_________________年____月____日________年____月___竞业限制协议合同怎么写篇2甲方：法定代表人：联系联系电话：乙方：身份证号码：联系联系电话：户籍鉴于：1、甲乙双方订立了编号为：【】《劳动合同》和/或补充协议，依法建立了劳动关系;2、乙方在受聘于甲方期间，已经接触到和/或将要接触到属于甲方的有关商业秘密;3、乙方理解和承认，其直接或间接地向与甲方有竞争业务的第三方提供或泄漏甲方的保密信息，将严重损害甲方的利益;同时，其直接或者间接地从事与甲方的竞争行为，或者为与甲方有竞争业务的第三方工作或者提供其他服务将不可避免地导致甲方保密信息的披露或者泄露。

竞业协议(最新6篇)竞业限制协议篇一合同编号：合同签订地：甲方（用人单位）：法定代表人：联系电话：乙方（劳动者）：身份证号码：联系电话：鉴于：1、员工在公司工作期间能够接触、掌握公司及其关联公司的商业秘密；2、员工理解并确认，员工离职后从事与公司有竞争业务的工作，将会严重损害公司及其关联公司的经济利益或使公司及其关联公司处于非常不利的竞争地位。

现双方根据中华人民共和国和公司所在地有关法律、法规，在自愿、平等、协商一致的基础上订立本协议，共同遵照执行。

一、竞争业务指与该员工离职时甲方及其关联公司已开展的业务有竞争关系；有竞争关系的单位包括与甲方及其关联公司直接竞争的单位及其直接或间接参股或控股或受同一公司控制的单位。

二、竞业的区域区域：指甲方或其关联企业从事或计划从事其各自业务的地理范围。

三、乙方的义务1、在与甲方签订本协议时，不受原单位竞业禁止协议的约束；2、未经甲方同意，在职期间不得自己经营或者为他人经营与甲方同类企业；3、不论因何种原因从甲方离职，离职后___年内乙方不得在与甲方生产同一产品和有竞争关系的其他单位任职，不得自己从事与甲方有竞争关系的产品的经营，不得从事经营与甲方有相同或类似客户的行业，也不得从事经营与甲方经营项目相同或类似的行业；4、乙方在离职之前不得抢夺甲方客户。

四、甲方承诺解除或终止劳动合同后，竞业限制期内甲方按月给予乙方经济补偿金：每月人民币____元。

五、义务的履行和解除1、员工在离开公司时即承担竞业限制义务，但公司可在员工离职前或离职后通过书面通知的形式解除员工的竞业限制义务；本协议所约定的竞业限制义务自上述通知指定之日起解除，同时公司将不再支付竞业限制补偿金；2、在员工完全履行竞业限制义务的情况下，公司未按本协议约定支付竞业限制补偿金超过三个月的，员工可以依法解除竞业限制协议。

双方如因竞业限制补偿金发生争议的，在争议解决期间，员工继续履行竞业限制义务。

六、经济补偿金1、负有竞业限制义务的员工，不论在任何情况下与公司终止或者解除劳动关系，在竞业限制期间内，员工应严格遵守本协议有关竞业限制的规定，公司则向员工支付竞业限制补偿金；2、竞业限制补偿金为员工离职前月平均工资的____倍，公司按月支付，并代扣代缴个人所得税。

竞业限制协议(优秀8篇)竞业限制协议篇1合同编号：合同签订地：甲方：法定代表人：乙方：身份证号：鉴于：员工在公司工作期间能够接触、掌握公司及其关联公司的商业秘密。

现就对员工的竞业限制业务和竞业限制区域范围达成一致，协议如下：第一条竞业限制1、竞业限制期限为员工与公司任何一方与对方终止或解除劳动合同之日起的____个月内，员工不得自营或为他人经营与公司有竞争的业务;2、竞业限制的区域为甲方或其关联企业从事或计划从事其各自业务的地理范围。

第二条乙方的义务1、不得与公司的客户发生商业接触。

包括为其提供信息、提供服务、收取订单、直接或间接转移公司的业务等行为;2、直接或间接引诱、要求、劝说、雇用或鼓励公司的其他员工离职，或试图引诱、要求、劝说、雇用、鼓励或带走公司的其他员工;3、不论因何种原因从甲方离职，离职后____年内不得到与甲方有竞争关系的单位就职。

第三条甲方的义务在乙方履行竞业限制协议的期间，甲方应当支付乙方竞业限制补偿金。

未支付竞业限制补偿金由甲方承担违约责任，违约金为____元人民币。

第四条违约责任乙方违反本协议的约定，应立即停止违约，继续履行本协议外，向甲方支付违约金____元，违约金不足以补偿甲方损失的，乙方还应赔偿甲方因此受到的所有损失。

第五条其他因履行本协议发生争议，双方首先应协商解决，如协商不成，任何一方提起的诉讼均由甲方所在地人民法院管辖。

本协议一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。

甲方：年月日乙方：年月日竞业限制协议篇2甲方：____________________________________法定代表人或主要负责人：__________________住址：____________________________________邮编：____________________________________传真：____________________________________电话：____________________________________电子邮箱：________________________________乙方：____________________________________身份证号码：______________________________住址：____________________________________邮编：____________________________________电话：____________________________________电子邮箱：________________________________根据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》等国家法律法规的规定,甲乙双方经平等自愿、协商一致签订竞业限制协议，共同遵守协议所列条款。

竞业禁止协议范本竞业禁止协议范本精选3篇（一）以下是一份竞业禁止协议的范本：竞业禁止协议本协议（下称“协议”）由以下各方（下称“各方”）于______年______月______日签署。

甲方（公司或雇主）：公司名称：注册地址：联系人：电话：电子邮件：乙方（雇员或受雇人）：姓名：住址：电话：电子邮件：背景与约定1. 甲方是一家在______行业经营的公司，为保护自身的商业利益，商业信息和客户资源，希望乙方在终止雇佣关系后不从事与甲方业务竞争的工作，或未经甲方书面许可与甲方的客户或供应商进行业务往来。

2. 乙方同意自愿签署本协议并遵守所有其中的条款和条件。

条款和条件1. 禁止从事竞争业务乙方同意在终止雇佣关系后，在协议签署后的__个月内，不在与甲方业务相同或相似的行业内从事与甲方直接竞争的工作，或成立、加入或以任何形式参与与甲方直接竞争的企业。

2. 保密义务乙方同意在雇佣期间和协议终止后继续遵守保密义务。

乙方不得将甲方的商业秘密、商业计划、客户名单、技术知识或其他敏感信息透露给任何第三方，除非经甲方事先书面许可。

乙方同意对此类信息保密，并采取合理的措施防止泄露。

3. 损害赔偿如乙方违反本协议的任何规定，甲方有权要求乙方支付损害赔偿金。

损害赔偿金的数额应为甲方因乙方违约而遭受的实际损失，并应包括甲方因此违约行为而遭受的合理律师费用和诉讼费用。

4. 联系方式变更各方同意，若联系方式发生变更，应向对方书面通知以确保正常沟通。

终止1. 本协议自签署日起生效，有效期为__年。

2. 本协议的终止不影响各方在终止之前发生的权益和义务，并且保密义务将继续存在。

适用法律和管辖权本协议受中华人民共和国法律管辖。

对于协议的解释和争议，各方同意提交有管辖权的法院裁决。

本协议经各方签名后生效。

甲方：签名：日期：乙方：签名：日期：竞业禁止协议范本精选3篇（二）竞业禁止保密协议本协议（下称“协议”）由以下各方（一方为“雇主”，另一方为“雇员”）于签署。