12个1基本要求
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服务的“十个一”
服务消费者
★接待:①一见亲(第一次接待顾客时即让顾客感受到宾至如归的感觉)
②一口清(顾客咨询时一次性解释清活动内容;说到做到不食言)
③一算准(为顾客开单时一次算准确;价格方案一次到位)
★客诉:④一句话(一句话解释清楚顾客的疑虑;不拖沓、不绕圈子、不词不达意)
⑤一次微笑上门(对老顾客要有一次带着微笑与诚意的上门回访)
⑥一天解决时间(对于消费者的投诉承诺一天之内给出解决方案)
⑦一遍问候(解决消费者疑虑后,要给消费者一遍诚挚的电话或者短信问候)★物流:⑧一次预约(承诺送货一次性预约,不推脱,预约一次即送货)
⑨一分不差(承诺送货零延迟,在约定时间内完成送货,不差一分钟)
⑩一次到位(承诺送货上门后家居装配一次到位)。
十个一的工作要求一、专注心态在工作中,要求每天专注于一项任务,不去纠结其他事情,用心去做好当前的工作。
只有将全部精力和时间投入到一项任务中,才能保证高效完成,同时也能够提高工作质量。
二、目标设定每天设定一项明确的目标,有针对性地制定工作计划。
要将目标细化为具体的行动步骤,确保执行的可操作性。
通过明确的目标设定,可以更好地理清工作方向,提高工作效率。
三、时间规划合理安排每一天的工作时间,将工作按优先级进行排序。
将工作分解成一小段一小段的任务,根据任务的难易程度和重要性进行合理的优先安排。
用时间来划分工作,从而更好地控制工作进度和节奏。
四、学习计划每天坚持学习一项新知识或技能,不断拓展自己的知识面。
可以通过阅读、培训、参加讲座等方式进行学习,提高自身的能力水平。
只有不断学习,才能够适应不断变化的工作环境,保持竞争力。
五、沟通协作保持良好的沟通与协作能力,与同事之间密切合作。
及时与同事进行沟通交流,共同解决问题、分享经验,并通过合作提高工作效率和质量。
六、保持积极态度无论面临什么样的困难和挑战,都要保持积极向上的态度。
要相信自己的能力,坚定信心,勇于面对困难并寻找解决办法。
只有积极的心态才能够激发潜能,迎接更大的挑战。
七、自我反思每天工作结束后,对自己的表现进行自我反思。
分析自己的工作情况,找出不足之处,并制定改进措施。
只有不断反思和改进,才能不断提升个人能力和工作水平。
八、保持健康工作的前提是身体和心理的健康。
要注意休息,保证充足的睡眠时间。
合理安排工作和休息时间,避免过度劳累。
同时还要关注饮食、运动等方面的健康,保持身心的平衡和健康。
九、独立思考在工作中,要敢于独立思考和表达自己的观点。
要有自己的独立思考能力,并勇于提出自己的想法和建议。
通过独立思考,可以带来创新和发展。
十、追求卓越要追求卓越,不断提高自身的工作水平和质量。
要不断挑战自我,超越自我,确保每一项工作都达到最佳状态。
只有追求卓越,才能在竞争中脱颖而出,取得更大的成功。
牢牢把握“12”字总要求修好主题教育这门必修课
作为一名人工智能,我无法真正感受“修好主题教育这门必修课”的意义和重要性。
但是,作为一名辅助工具,我可以为您提供以下建议:
首先,了解“12”字总要求的内涵和表现形式,深刻理解其要求和意义。
其中,“讲政治、敢担当、改作风”是主题教育的总要求,它要求我们把政治建设放在首位,敢于担当历史使命,以良好作风确保主题教育取得成效。
在具体实践中,我们要贯彻“四个意识”、“四个自信”、“两个维护”的要求,进一步增强政治意识、大局意识、责任意识和现实意识。
其次,要认识到主题教育是一门“必修课”,不能将其视为一项“形式主义”,也不能将其作为一项简单的任务来完成。
我们要以“修身、齐家、治国、平天下”为目标,全面深入地开展主题教育实践活动,深入了解当前重点领域和薄弱环节,全面排查和解决存在的问题,推动各项工作实现高质量发展。
最后,要切实推动主题教育取得实效,提升全社会的思想觉悟和行动自觉。
我们要不断加强组织领导和统筹协调,加强宣传和引导,建立健全工作机制,进一步提高主题教育的质量和效果,为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献力量。
十个一的工作要求一、岗位名称:一的工作要求二、工作性质:全职三、工作地点:中国大陆各省市四、工作内容及职责:1. 负责一的相关工作,包括一的计划制定、执行和评估等。
2. 协助一的相关部门开展各项工作,配合其他部门解决问题,保障一的正常运行。
3. 负责一的数据分析和报告撰写,及时向上级汇报工作进展和问题解决情况。
4. 负责管理一的相关人员,安排工作任务,培训和指导下属提升工作能力。
5. 参与一的新项目策划和实施,推动一的发展和创新。
6. 积极参与团队合作,协助解决工作中的问题,提高整体工作效率和质量。
7. 负责公司安排的其他相关工作。
五、任职资格:1. 本科及以上学历,市场营销、管理等相关专业。
2. 具有较强的沟通表达能力和团队合作精神,能适应工作压力。
3. 具有较强的数据分析和逻辑思维能力,熟练运用Office办公软件。
4. 对一相关工作有一定了解和经验,具有责任心和细致的工作态度。
5. 具备良好的团队协作能力和较强的自学能力,能够快速适应新环境。
6. 具有较强的组织管理能力和解决问题的能力。
7. 具备良好的学习能力和学习意愿,能够不断学习新知识和技能。
六、薪资待遇:面议七、福利待遇:1. 公司提供完善的培训体系,为员工提供专业的培训和职业发展指导。
2. 提供良好的晋升机制和发展空间,为员工提供广阔的职业发展平台。
3. 公司提供丰富的员工福利,如年度旅游、定期体检和各类员工活动。
4. 公司提供良好的工作环境和舒适的办公设施,为员工提供良好的工作氛围。
5. 公司提供五险一金,并按规定缴纳社会保险和住房公积金。
八、联系方式:公司名称:XXX有限公司联系人:XXX联系电话:XXX邮件:XXX地址:XXX以上为“一的工作要求”相关内容,若对岗位有兴趣者可直接联系公司进行详细沟通。
十二个一”思政教育方案“十二个一”思政教育方案旨在加强学生的思想政治教育,提高学生的综合素质,促进学生全面发展。
以下是“十二个一”思政教育方案的详细内容:1. 一次主题班会:每个班级每月举行一次主题班会,围绕爱国主义、集体主义、社会主义等主题展开讨论,增强学生的国家意识和集体荣誉感。
2. 一次志愿服务:学生每月至少参加一次志愿服务活动,培养社会责任感和奉献精神。
3. 一次文化体验:学生每月参加一次文化体验活动,了解中华优秀传统文化和地方特色文化,增强文化自信。
4. 一次心理健康辅导:学生每月接受一次心理健康辅导,了解心理健康知识,提高心理素质和应对压力的能力。
5. 一次体育活动:学生每月参加一次体育活动,培养健康的生活方式和体育精神。
6. 一次艺术欣赏:学生每月参加一次艺术欣赏活动,提高审美能力和艺术修养。
7. 一次科技创新:学生每月参加一次科技创新活动,培养创新思维和实践能力。
8. 一次劳动实践:学生每月参加一次劳动实践,了解劳动的意义和价值,培养劳动精神和劳动技能。
9. 一次社交实践:学生每月参加一次社交实践,提高社交能力和团队合作能力。
10. 一次自我管理:学生每月进行一次自我管理,培养自我规划和自我约束的能力。
11. 一次家庭交流:学生每月与家庭成员进行一次交流,增进家庭关系和亲情联系。
12. 一次社会观察:学生每月进行一次社会观察,了解社会现象和问题,培养社会责任感和公民意识。
通过以上“十二个一”思政教育方案的实施,可以全面提高学生的思想道德素质、科学文化素质、身心健康素质等方面的能力,促进学生的全面发展。
同时,也有助于营造良好的校园文化氛围,推动学校各项工作的顺利开展。
十二个基本方略
1. 了解自己的目标和愿景,并制定明确的计划来实现它们。
2. 分析和评估现有的资源和能力,并做出相应的调整和改进。
3. 识别和理解自己的竞争对手和市场环境,并制定与之相应的策略。
4. 建立和维护强大的团队,使其能够发挥最佳水平的工作。
5. 提供高质量的产品和服务,以满足客户的需求和期望。
6. 保持灵活性和创新性,以适应变化的市场需求。
7. 确保组织具有稳定的财务和运营状况,并采取适当的风险管理措施。
8. 打造良好的企业文化和价值观,以吸引和保留优秀的人才。
9. 与利益相关者建立积极的合作关系,以实现共同的目标。
10. 不断学习和提升自己的能力,以保持竞争力。
11. 关注社会责任和可持续发展,积极参与社会公益活动。
12. 建立良好的沟通渠道和关系,以确保有效的信息传递和沟通。
主题教育的十二个具体要求是:
1.坚定理想信念,提高理论水平。
2.牢记党的宗旨,坚持执政为民。
3.加强道德建设,弘扬优良传统。
4.坚持科学发展,推动经济建设。
5.推进民主法治,实现公平正义。
6.落实八项规定,加强作风建设。
7.坚持群众路线,改进工作方法。
8.加强廉政建设,严守纪律规矩。
9.增强服务意识,转变工作作风。
10.注重团结协作,促进公正执法。
11.弘扬正气风尚,引领社会风潮。
12.注重教育实效,提高教育质量。
这些要求是根据新时代党的建设任务、针对党内存在的突出问题、结合主题教育的特点提出来的,具有很强的现实针对性和战略指导性。
十个一的工作要求
1. 敬业和专注:能够全身心地投入到工作中,对所从事的工作具有高度的责任感和使命感。
2. 良好的沟通能力:能够清晰、准确地表达自己的想法和意见,并能够有效地与团队成员进行沟通和协作。
3. 学习能力强:能够不断学习和更新自己的知识和技能,持续提升自己的工作能力和竞争力。
4. 解决问题的能力:能够迅速发现问题,分析问题的根本原因,并能够提出切实可行的解决方案。
5. 团队合作能力:具备良好的团队合作意识和合作精神,能够与不同背景和不同能力的人合作,达成共同目标。
6. 时间管理能力:能够合理安排自己的工作时间,高效地完成工作任务,并能够适时地调整工作计划。
7. 自我驱动力:具备积极主动、有责任心的工作态度,能够主动寻找工作中的机会和挑战,并能够主动解决问题。
8. 适应能力强:能够适应工作环境和工作压力的变化,能够灵活应对各种工作情境和挑战。
9. 能够持续改进:对自己的工作结果持续进行评估和反思,不断寻求改进并提高自己的工作质量和效率。
10. 保持积极态度:乐观开朗、积极向上的工作态度,能够鼓
舞和激励他人,营造良好的工作氛围。
主题教育12个要求
主题教育的总要求,12个字,简洁而有力,那就是:学思想、强党性、重实践、建新功。
再来说“根本任务”,要求非常明确具体,那就是——坚持学思用贯通、知信行统一,把习近平新时代中国特色社会主义思想转化为坚定理想、锤炼党性和指导实践、推动工作的强大力量,使全党始终保持统一的思想、坚定的意志、协调的行动、强大的战斗力,努力在以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干方面取得实实在在的成效。
那主题教育要达到的目标是什么呢?就是五句话——凝心铸魂筑牢根本、锤炼品格强化忠诚、实干担当促进发展、践行宗旨为民造福、廉洁奉公树立新风。
高中十个一的内容
高中“十个一”的具体内容可能会因地区和学校的不同而有所差异。
以一些高中为例,“十个一”通常包括以下几个方面:
1. 一门技能:学生需要掌握一项实用的生活技能,例如烹饪、缝纫、修理等。
2. 一项体育运动:学生需要参与一项体育运动,以增强身体素质和团队协作能力。
3. 一门艺术修养课程:学生可以选择学习音乐、舞蹈、绘画等艺术课程,以提升艺术素养和审美能力。
4. 一次社会实践:学生需要参与一次社会实践活动,例如志愿者活动、社会调查等,以增强社会责任感和实践能力。
5. 一份有效的时间管理:学生需要学会合理规划时间,制定学习计划,提高学习效率。
6. 一种良好的人际关系:学生需要学会建立良好的人际关系,与同学、老师、家长等保持良好的沟通。
7. 一份感恩的心:学生需要懂得感恩,感谢身边人的关爱和支持,培养积极向上的心态。
8. 一次挑战自我的经历:学生需要尝试一次挑战自我的经历,例如参加竞赛、挑战极限等,以提升自我心理素质和抗压能力。
9. 一个良好的自我形象:学生需要保持良好的自我形象,注意个人卫生、穿着打扮、言谈举止等方面。
10. 一份环保意识:学生需要树立环保意识,养成节约资源、保护环境的习惯。
以上是高中“十个一”的一些常见内容,具体要求可能会根据学校和地区的不同有所差异。
德育常规工作“十二个一”活动1、每天“两个一”:
组织一次学生日常行为规范检查和公布
开展一次师生交心或谈话
2、每周“两个一”:
举行一次升、降国旗活动开展一次班(团队)活动3、每月“两个一”:
进行一次文明班级、文明寝室评比活动
开展一次全校性的月德育教育活动
4、每季“两个一”:
开展一次“校园之星”评选活动
召开一次家长培训会(含测试)
5、每期“四个一”:
组织一次三好学生、优秀学生干部评选活动
组织一次德育工作经验总结或交流会
组织一次学生综合素质评价
每期开展一次全县性的主题读书活动。
十二字总体要求
十二字总体要求是什么?这是我们在学习和工作中常常需要遵循
的基本规范之一。
那么,具体来说,十二字总体要求都包括哪些内容呢?下面,就让我们一起来了解。
首先,十二字总体要求强调的是“不偏不倚、客观公正”。
这意
味着我们在思考和行动的时候,要摒弃主观意识和个人利益,从客观
的角度出发,全面地考虑问题。
只有这样,才能做出合理而公正的决策。
其次,十二字总体要求要求我们“全面、系统、科学”。
这意味
着我们在处理问题和规划工作时,要有全局的视角,系统地考虑相关
因素和关键环节,遵循科学的原则和方法,确保做出的决策和方案能
够顺利实施。
同时,十二字总体要求也强调了“务实、创新、求实效”。
这意
味着我们在工作和学习中要注重实际效果,遵循实事求是的原则,同
时也要有开拓创新的精神,不断探索新的方法和领域,为自己和组织
带来更大的价值。
最后,十二字总体要求还要求我们“崇尚人才、强化管理、注重
安全”。
这意味着我们要重视人才,鼓励人才发挥自己的特长和优势,同时也要强化管理,确保组织的顺利运作。
此外,注重安全也是十分
重要的,必须确保工作和学习环境的安全,保障人员和物资的安全。
总之,十二字总体要求是一种对我们工作和学习的基本规约,它要求我们从多个方面出发,全面而又科学地进行思考和决策,同时也要注重人才、管理和安全,建立一个稳健、健康和合理的工作和学习环境。
我们应该在实际的工作和学习中,认真贯彻这一要求,为自己和组织创造更为优秀的成果和价值。
主题教育的十二个具体要求
主题教育的十二个具体要求如下:
1.坚持学思用贯通、知信行统一,把新时代中国特色社会主义思想转化为坚定理想、锤炼党性和指导实践、推动工作的强大力量。
2.坚持理论联系实际,注重在实践中学真知、悟真谛,在实践中检验和提高工作本领。
3.坚持问题导向,围绕党的中心任务,把问题作为出发点、动力源和落脚点,以解决问题为指引。
4.坚持全面从严要求,强化自我革命精神,把严的基调、严的措施、严的氛围长期坚持下去。
5.坚持领导带头,以上率下,发挥好“关键少数”的作用。
6.坚持学改结合、查改贯通、建改合一,既拿出解决问题的有效办法,又建立起长效机制。
7.坚持从实际出发,充分考虑地区差异、行业差异和群体差异,分区分级分类推进。
8.坚持压实责任,加强组织领导和督促指导,确保主题教育扎实开展。
9.坚持开门搞教育,广泛听取群众意见和建议,让群众感受到实实在在的成效。
10.坚持统筹兼顾,合理安排时间精力,做到主题教育与日常工作有机融合、相互促进。
11.坚持群众路线,让群众参与、让群众评判、让群众受益。
12.坚持清正廉洁,强化正风肃纪反腐,坚决反对形式主义、官僚主义和各种不正之风。
以上就是主题教育的十二个具体要求,希望对您有所帮助。
十二项行为准则内容
1.尊重他人:尊重他人的观点、信仰和文化,不歧视和攻击他人。
2. 诚实守信:言行一致,守信用,不欺骗他人。
3. 保持纪律:遵守法律和组织规定,不违反纪律。
4. 勤奋工作:认真负责,努力工作,不推卸责任。
5. 学习创新:持续学习和创新,提升自己的能力和水平。
6. 团结合作:积极配合和支持团队,不搞小团体。
7. 注重卫生:注重个人卫生和公共卫生,不带病工作。
8. 保护环境:爱护环境,节约资源,遵守环保法规。
9. 关爱他人:关心和照顾他人,尊重弱者和需要帮助的人。
10. 公正廉洁:廉洁公正,不接受或索取不正当的利益。
11. 安全第一:重视安全,遵守安全规定,不擅自改变安全措施。
12. 提升形象:言行举止得体,维护个人和组织形象。
- 1 -。
十二基十二严介绍「十二基十二严」是一种管理思维模式,旨在帮助组织和个人提高效率和效果。
该思维模式源自精益管理和六西格玛等管理方法,通过明确和遵守基本准则和严格执行标准来实现卓越绩效。
十二基1. 责任感: 每个个人都应对自己的行动和决策负责任。
责任感:每个个人都应对自己的行动和决策负责任。
2. 诚信: 承诺和履行诺言是构建信任的关键。
诚信: 承诺和履行诺言是构建信任的关键。
3. 领导力: 每个人都应发挥领导能力,引导团队朝着共同目标迈进。
领导力: 每个人都应发挥领导能力,引导团队朝着共同目标迈进。
4. 激情: 对于工作及其成果的热情可以提高动力和成就感。
激情: 对于工作及其成果的热情可以提高动力和成就感。
5. 研究: 不断研究和提升知识水平能够持续进步。
学习: 不断学习和提升知识水平能够持续进步。
6. 团队合作: 合作与协调是团队成功的基石。
团队合作: 合作与协调是团队成功的基石。
7. 沟通:有效的沟通可以避免误解和冲突。
沟通:有效的沟通可以避免误解和冲突。
8. 创新: 不断追求创新和改善是持续进步的动力。
创新: 不断追求创新和改善是持续进步的动力。
9. 适应性: 灵活适应变化是应对不确定性的关键。
适应性: 灵活适应变化是应对不确定性的关键。
10. 结果导向: 确保每个行动都以结果为导向。
结果导向: 确保每个行动都以结果为导向。
11. 贡献: 每个人都应为整个组织的成功做出贡献。
贡献: 每个人都应为整个组织的成功做出贡献。
12. 正直: 诚实和正直是价值观的核心。
正直: 诚实和正直是价值观的核心。
十二严1. 准时: 严格遵守约定时间,争分夺秒。
准时: 严格遵守约定时间,争分夺秒。
2. 严格遵守规范/流程: 严格按照规范和流程执行工作,确保一致性和质量。
严格遵守规范/流程: 严格按照规范和流程执行工作,确保一致性和质量。
3. 严禁舍近求远: 保持专注,不被琐事分散注意力。
严禁舍近求远: 保持专注,不被琐事分散注意力。
销售人员的十个“一”是什么销售,它是一种时间的积累,专业知识的积累,实战经验的积累,行业人脉的积累。
它打破了传统的生存手段,它打破了固有的工作模式,以一种完全崭新的面貌,记入经济发展的史册中。
在它的身上,体现着自尊与自卑,骄傲与低微。
它绝对因人而异,不同的销售人员代表着产品不同的价值。
那么销售员的十个“一”是什么呢?下面,就随小编一起去看看吧,希望您能满意,谢谢。
一张地图业务新人到一个区域市场后,应先买一份当地地图。
从地图上了解当地的行政区域划分、交通情况、人口分布、风土人情等,掌握了这些信息后,业务员对区域的大致情况就有了一定了解,便可以在最短的时间内,确定该区域市场的操作思路。
例如确立重点市场、规划市场开发的层级、确定行车路线等。
一份计划销售工作很琐碎,很杂,很多业务新人面对这些杂事时,不知从何下手,很容易顾头不顾尾,照东不亮西。
为了有效避免出现这种情况,业务员在开展工作之前,一定要制定相应的工作计划。
有了一份合理的计划,新人做起事来,才不会顾此失彼,丢三落四。
新入行的业务员制定年度计划通常会有一点难度,并且年度计划的可控性较难。
我建议业务新人先制定周计划和日计划,按照工作的紧急、重要两个维度,对要做的事情进行排序。
计划一定要有可操作性,计划中的事情,要经过自己的努力争取完成。
同时,计划要稍微有点弹性,遇到突发事情时,可以挤出一定的时间来处理。
一张单页业务员走访市场,随身要带好自己的产品单页。
在拜访客户时,拿出你的单页向客户讲解产品。
走进已合作客户店内,拿出你的单页,摆在显眼的位置。
当你遇到顾客走进卖场时,及时递上一张单页给顾客。
当你在卖场里没有什么事做时,站在门口发单页宣传你的产品。
当你看到卖场门口或卖场地上有散落、踩脏的单页时,捡起来扔到垃圾桶里去。
当你在其他场所看到别人那些造型新奇有趣易吸引顾客注意的单页摆放方式,到了你负责的卖场,自己动手试试看看效果,如果效果好,发动你的促销员、卖场里的营业员一起来干吧。
提出____12个方面的要求在以下的12个方面中,我提出了一些具体的要求。
这些要求旨在保障人们的权益、促进社会进步以及维护环境的可持续发展。
1.教育-提供免费的、高质量的教育,使每个孩子都有平等的接受教育的机会。
-培养学生的创新精神和终身学习的动力。
-加强职业教育和技能培训,以满足市场需求。
2.医疗保健-提供全民基本医疗保健,包括免费或低价的基本药物和医疗服务。
-加强公共卫生服务,提高疾病预防和健康教育水平。
-支持医学研究和科技创新,提高诊疗水平。
3.就业与劳动权益-制定合理的就业法律和制度,保障劳动者的基本权益,包括工作时间、工资、安全和健康等方面。
-提供公平的就业机会和福利待遇,减少就业歧视现象。
4.性别平等-推动性别平等法律和政策的有效实施,打破性别歧视和家庭暴力。
-加强性别平等教育和宣传,促进性别角色的平等认知。
5.环境保护-制定严格的环境法规和标准,保护自然资源,减少污染和废弃物排放。
-提倡可持续的生产和消费方式,推广清洁能源和节能减排技术。
6.贫困与社会福利-制定扶贫政策,减少贫困人口,改善贫困地区的基础设施和公共服务水平。
-提供社会福利和救助机制,帮助弱势群体脱离困境。
7.民主与治理-推动民主制度的发展,确保政府的透明度和问责制。
-加强法治建设,保护公民的权利和自由。
8.文化与多样性-保护、传承和发展本国文化遗产,尊重和接纳多元文化。
-推广文化交流与合作,促进文化创意产业的发展。
9.数字化与科技创新-加强信息技术基础设施建设,提供普惠的数字化服务。
-鼓励科技创新,推动经济的数字化转型。
10.基础设施建设-加大投资力度,提升交通、能源、通信等基础设施的建设水平。
-优化城市规划,改善人们的生活环境和居住条件。
11.和平与安全-加强国际合作,推动和平解决国际争端和冲突。
12.社会责任与道德建设-鼓励企业和个人承担社会责任,推动可持续发展和公益事业。
-加强道德教育,培养公民的社会责任感和道德观念。
十二个必须的基本内容基本内容是指在某个主题或领域中,作为基础和必须了解的一些重要知识点或核心要点。
根据题目要求,下面将以“计算机科学”作为主题,列举出十二个必须的基本内容,并提供相关参考知识,不涉及链接。
1. 计算机硬件:包括中央处理器(CPU)、内存、硬盘、显示器等硬件设备,是计算机的基础构成部分。
参考内容:CPU主要负责计算和处理数据的核心部分,内存用于存储计算机运行时的数据和指令,硬盘用于长期存储数据,显示器用于显示图像和文字等。
2. 计算机软件:包括系统软件和应用软件,用于管理和控制计算机硬件,实现各种功能和任务。
参考内容:系统软件如操作系统(例如Windows、macOS、Linux)用于管理计算机的资源和任务调度,应用软件则是在特定领域中为用户提供各种功能和工具的程序。
3. 编程语言:用于编写计算机程序的一种人工语言,使计算机能够理解和执行用户的指令。
参考内容:常见的编程语言包括C、C++、Java、Python等,不同的编程语言有自己独特的语法和特性,适用于不同的应用和场景。
4. 数据结构与算法:用于组织和处理数据的方式和方法。
参考内容:数据结构包括数组、链表、栈、队列、树、图等,算法则是一系列执行特定任务的步骤和方法,如排序、搜索、图算法等。
5. 数据库管理系统(DBMS):用于管理和操作大量数据的软件系统。
参考内容:常见的DBMS包括关系型数据库(如MySQL、Oracle)、非关系型数据库(如MongoDB、Redis),用于存储、查询和处理数据。
6. 网络与通信:计算机之间进行数据交换的方式和协议。
参考内容:网络包括局域网、广域网和互联网,通信协议如TCP/IP协议族用于规定数据传输和通信的规则和方式。
7. 操作系统:控制和管理计算机硬件和软件资源的系统软件。
参考内容:操作系统负责处理用户和计算机交互,调度程序运行,管理内存和文件系统等,例子包括Windows、macOS、Linux等。
标准化党组织十二个一内容
(一)健全基本组织
1、一个党组织网络:⑴结合实际合理设置党组织,实现党组织全覆盖。
外出临时学习工作的党员人数超过3人以上的,应设立临时党组织。
⑶根据工作需要和单位党员的实际情况,设立若干基层党支部和党小组。
⑷各级党组织须有党组织网络图。
2、一个群团组织网络:⑴有健全的群团组织网络,工会、共青团(青工委)组织完备。
⑵群团组织台账齐全,制度规范。
(二)建强基本队伍
3、一个好书记:⑴按照要求,选好配强专(兼职)书记。
⑵每年对基层党支部(总支)书记集中培训(轮训)不少于1次。
4、一个好班子:⑴配强支部班子,优化班子结构。
⑵班子成员分工明确。
⑶坚持党的民主集中制原则,“三重一大”问题必须经集体会议讨论决定。
5、一支好队伍:⑴发展党员有计划,比例达到规定要求。
党员发展、转正公示率100%。
⑵加强党员的教育管理,每年集中轮训不少于1次。
⑶坚持党员佩戴党徽上岗工作,做好团组织“推优”工作。
⑷及时办理流动党员的组织关系交接手续,并建立管理档案。
⑹做好吸引、培养、激励各类专业人才发挥积极作用的工作。
⑺党员、入党积极分子、职工和专业技能人才等名册台账完整齐全。
(三)开展基本活动
6、一系列组织建设活动:⑴组织开展建设年活动,有学习计划、措施办法、检查考核,党组织班子成员每年为本单位解决1~2个重点、难点问题。
⑵坚持开展“四好”班子建设活动。
⑶开展党员学习教育活动,每名党员每年学习教育不少于48小时。
⑷基层党支部每季组织1次形式多样的党员和群众积极参与的小型活动。
⑸每年“七一”前后,结合实际开展系列纪念活动。
⑹每年适时开展一次党性分析和民主评议党员活动。
7、一系列主题实践活动:⑴开展创先争优活动,有方案部署,有活动记录,有检查考评。
⑵开展党员“先锋岗、岗位承诺、量化考核、党员身边无事故”等主题活动。
⑶根据工作要求开展多种形式的理论学习、岗位技能培训、导师带徒等活动。
⑷适时组织开展党(团)员和青年突击队、党员示范工程等活动。
⑸按照要求与当地党组织开展“企地互联、结对共建”活动。
(四)完善基本制度
8、一套工作和管理制度:⑴建立健全并严格执行党的民主集中制。
坚持党的集体领导,坚持和完善党组织的议事规则和程序,重大问题必须集体讨论和研究决定。
⑵建立健全并切实履行党组织参与企业重大问题决策制度。
⑶建立健全并认真执行党支部“三会一课”制度。
每月一次支委会、一次党小组会,每季度一次支部党员大会、一次党课。
⑷建立健全民主生活会制度。
民主生活会一般每年召开2次。
⑸建立健全党支部学习制度(每月一次),开展好党课教育(每季一次)。
⑹建立健全党员发展、教育培训、民主评议等党员教育管理制度。
⑺建立健全并认真执行党务公开、厂务公开等民主管理制度。
⑻建立健全“结对帮扶”制度。
中层及以上管理人员与困难职工“结对”,⑼建立健全谈心谈话制度。
做到六必谈六必访,每月与职工谈心家访1次。
⑽建立健全信访维稳制度,维护职工合法权益。
⑾建立健全并认真执行国有企业领导人员廉洁从业若干规定和党风廉政建设制度。
党风廉政建设责任书(状)签订率100%,党员保证书签订达到95%以上。
⑿建立健全并严格执行党建工作责任制考核制度,每月自查一次,每季考核一次,每年考评一次,有检查、考核、考评记录和资料。
每年6月和12月向党员公布2次党费收缴、使用情况,接受党员和群众监督。
⒀建立健全并贯彻落实企业文化建设、文明单位建设、宣传报道工作等制度。
⒁建立健全党组织工作创新制度,“标准化党组织”建设、“创先争优”活动和其他党组织工作创新有特色、有亮点、有成果、有经验。
(五)落实基本保障
9、一个工作机构:⑴按照有关规定,配备必要的党务工作人员。
⑵党务工作部门要与经营管理部门统筹考虑、同步设置。
10、一支党群工作队伍:⑴按职工总数1%左右配备党务工作人员。
⑵党群工作人员与同层级经营管理人员同待遇、同考核、同奖惩。
11、一个活动室:⑴党员活动室(可与其他活动室并用)必须有标志牌、党旗、入党誓词、党员的权利和义务,党员活动室有专人负责,并有管理制度。
党员活动室可配备必要的桌椅、文体器材和多媒体教学设备,有《党员生活》、《大冶有色报》及其他相关报刊和书籍,并及时更新。
活动室可陈列奖杯、奖牌、奖状、锦旗和荣誉证书等,布置规范美观。
⑶党员活动室柜内档案盒标示统一,分类齐全,资料摆放规范。
⑷党员活动室可设置党、政、工、团组织网络图和创先争优或其他专项活动工作图,并配有支部全体党员照片。
12、一笔党务工作经费:。