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五个即兴演讲方法即兴演讲在演讲中的比例非常大，占到了80%以上。
大到被临时邀请登上几百上千人的舞台上发言，小到平时的各种面试、遇到老板时被问起工作等，都可以说是即兴演讲。
下面是小编为大家收集关于五个即兴演讲方法，欢迎借鉴参考。
一. 散点联想法我们先来介绍一种练习即兴演讲的方法。
散点联想法，简单说，就是将几个看似没有关联的、不相干的词语，通过一定的语言表达方式，巧妙的串联起来，组合成一段话，表达一个完整的意思。
说到“苹果”，大家会想到什么? 身边吃的苹果，乔布斯的苹果公司，被苹果砸下的牛顿，还是联想到其他... 如果你想到水果中的苹果，也没问题，可以说说吃苹果的好处，苹果的作用等等;如果你因为苹果而想到苹果公司，想到乔布斯，联想到创新，就可以把苹果和乔布斯关联起来，把苹果跟创新关联起来;如果你联想到了牛顿，联想到牛顿因为被苹果砸了而发现了万有引力定律，这样苹果就和万有引力，和机会(机会总是留给有准备的人，如果换成别人，被苹果砸了也就砸了，而不会发现万有引力)联系起来。
这就不仅仅从表层意思说苹果，演讲起来内容更有深度。
散点联想法，是可以来锻炼我们的联想能力和想象能力，同时也可以提高我们的即兴演讲水平的一种训练方法。
比如下面三个词：白马，我，天空。
这三个词并没什么关联，怎么把它们组成一个完成的意思呢?你可以这样说：白马在默默的吃草，它的一旁坐着我，我抬头看着天空。
三个词都用到了，也是完整的一个意思，这是一个比较静态的画面。
你还可以这样说：我无聊的走在河边，突然看见前面有一匹白马，于是我就跑过去骑在白马上，白马载着我越跑越快，最后飞向了天空。
我就骑着白马四处路见不平就拔刀相助，从此，地球上多了一个白马英雄。
这样，是不是不仅把几个不相关的词串在一起，同时还增加了故事性呢?散点联想法，各个词不一定要按顺序来，也不要受现实条件的限制，想象的越丰富，故事情节越有趣越好。
刚开始可以从三个词开始，后面可以增加到四个词、五个词甚至更多。
马云演讲的六个技巧
马云演讲的六个技巧包括：
1. 放缓语速，谈吐清晰：马云的演讲风格语速缓慢、停顿有秩，他始终以听众为导向，放缓语速，让听众能够跟上他的节奏。
2. 合理重复谈话要点：马云经常在演讲中重复关键信息，以加强听众的记忆。
3. 风趣幽默：马云的演讲风格充满幽默感，他善于用幽默的语言和自嘲的方式，让听众更容易产生共鸣和接受他的观点。
4. 善用肢体语言：马云善于借助肢体动作和面部表情来强调自己的观点，即使在关掉声音的情况下，他的肢体语言也能引人注目。
5. 类比解释：马云善于使用类比来解释复杂的概念，让听众更易理解。
6. 立场鲜明且坚定：马云在演讲时始终持有鲜明的立场，他的话语简洁明了，容易让听众产生共鸣和信任。
通过运用这些技巧，马云成功地传达了他的观点和思想，成为了备受尊敬的商业领袖和演说家。
创新形式的演讲表达技巧只有创造之花才有永开不败的美丽，观点表述的创新是演讲生命力的源泉。
掌握创新思维的方法，提出新颖而富有吸引力的观点，是演讲者水平和实力的真正体现。
下面是小编为大家收集关于创新形式的演讲表达技巧，欢迎借鉴参考。
现代的快节奏，要求演讲者的演说要简短有力，而不是洋洋洒洒没完没了。
如若那样，只会招来听众的反感。
文章应该精，而不宜长。
林肯的葛底斯堡演说只有10句话。
这些都是简洁的典范。
我们演说也应如此，冗长的演说是不会受欢迎的。
如果结束语是用复杂的长句逐步展开的，那么最重要的结束语应该用短句，甚至可以用句子的一部分。
例如下面一段话：你们是否能够认识自己正在进入的这个世界，将取决于你们是否坚定地保持自己正直的人格。
如果你们这样做了，其他的一切自然会应运而生。
你们的生活将不是人们平常所谓的幸福生活;你们的生活将不得不与逆境抗争。
但是这将是有意义的生活，有尊严的生活，有价值的生活。
这一点对任何人都足够了。
或者反过来，在最后一段中大部分使用短句，而在结尾处引出长句，就像引人深思的演讲《怎样丢掉一笔生意》那样：这就是丢掉一笔生意的全部含义。
你丢掉了一笔生意，但是得到一个潜在的客户。
你丢掉了这一笔生意，但是得到了这笔以外的所有交易。
你丢掉一笔生意，但是得到了对自己的销售技巧的深刻洞见。
你不断思考，你留心观察，你随时尝试。
某一天，如果你不懈地努力，很可能变成一位如此高明的丢生意的行家，以至于根本丢不掉任何一笔生意。
注意对比上面第一段演讲的最后一句话和上面第二段演讲的决定性语句，看它们的长短对句子的收尾性产生哪些效果。
演讲的心理收尾在某种程度上可以由直接向听众发出呼吁来实现，尤其是说服性讲话。
直接号召他们采取特定的行为方式(采纳、延缓、终止或继续)，或者请他们改变态度。
你设计的最后一句话一定要像第一句话一样简洁有力。
每次演讲都应该用一句话使听众毫无疑问地明白演讲已经结束。
没有想好决定性的结束语时，发言人只好继续总结，同时不得不努力考虑怎样不留痕迹地收尾。
领导讲话艺术_领导有哪些讲话的技巧领导讲话讲话水平的高低，直接关系到领导工作的成效和领导者的威信。
小编整理了领导讲话艺术_领导有哪些讲话的技巧，欢迎借鉴参考。
领导讲话的技巧一，言之有“境”。
境就是语境，指讲话时所面临的对象、场合、时空环境。
1，有对象感。
所谓“看菜吃饭、量体裁衣”，“弹琴看对象”就是这个意思。
面对的听众不同，讲什么，怎么讲，自然就不一样。
2，有现场感。
领导者讲话的现场千差万别，在遣词用句、语气语调、仪态表情等方面，要与特定的现场气氛协调得体。
3，有时空感。
即使是在同一现场、面对同一群体、讲述同一内容，但因此一时、彼一时，听者的心境改变，周围大环境的改变，内容侧重等也都要“与时俱进”、灵活应变。
二，言之有“题”。
要能扣题。
紧扣中心，是讲话的要诀。
要主次分明，详略得当;先讲什么，后讲什么，重点是什么，要做到心中有数，游刃有余。
要有思想。
讲话中的“真知灼见”是领导者学识、实践和经验、阅历的折射，体现讲话者的智慧和思想深度。
三，言之有“物”。
首先，注重针对性。
讲话要做到观点鲜明，针对性强;有话则长，无话则短。
其次，注重真实性。
即要讲发自内心的真话。
第三，不打“官腔”。
“官腔”大多脱离实际，脱离群众，自高自大，空话多、套话多。
四，言之有“情”。
要以情感人。
“言为心声，情为意动”，“感人心者，莫先乎情”。
要用自己的心灵和思想讲话，讲发自肺腑的所思所悟，要敞开心扉，讲真话、实话，讲掏心窝的话，讲贴近群众的话，这样才能情真意切，声声入耳、句句暖心，引起听者共鸣。
要以理服人。
“理是开心的钥匙”，理能服人，讲话要言之有据，通过事例说理、比喻说理、对比说理，打动听者、得到认同。
要以文动人。
曰：“言而无文，其行不远。
有文采、生动形象的话语，能够再现生活，容易引起听众的遐想和富有哲理的启迪。
孔子的话流传千古，除了他的讲话博大精深，其文采灿烂、文雅悦人，是一个重要因素。
领导与员工的有效沟通技巧有效的沟通技巧1、遵循平等的原则与员工私下谈话是一个双向交流过程，不可居高临下，盛气凌人。
总裁路演话术
一、开场白
尊敬的各位嘉宾，晚上好！很高兴能有机会与大家分享我们公司的发展历程和未来规划。
我是XXX公司的总裁，今天我带着信心和激情，向各位展示我们团队的努力和成就。
二、公司介绍
我们公司成立于XX年，专注于XXX领域，致力于XXX的研发与应用。
经过多年的努力，我们已经成为行业的领军者，赢得了市场的认可与客户的信赖。
三、市场分析
当前，XXX市场正在经历快速的变化与发展，我们密切关注着市场趋势与竞争态势，灵活调整公司的战略方向与业务布局，始终保持竞争力与创新力。
四、产品与服务
我们的产品与服务一直致力于为客户提供更高品质的体验与更优质的服务，在不断完善与创新中，我们将不断提升自身的核心竞争力，提升市场占有率。
五、未来规划
在未来，我们将继续坚持创新与变革，不断提升产品质量与服务水平，扩大市场份额，拓展全球业务，努力将公司打造成为一流企业，实现可持续发展。
六、感谢致辞
最后，我要感谢各位嘉宾对我们公司的支持与信任，让我们一起在未来的道路上并肩前行，共同创造更加美好的明天！
谢谢！
以上是总裁路演的话术，希望能对您今后的演讲与工作有所帮助。
《演讲技巧与方法》摘要：演讲的语言必须做到发音准确、清晰、优美，词句流利、流畅、传神，语调贴切、自然、动情，演讲的开场、互动、提问、点评、收尾技巧，．演讲稿真实、典型、新颖，事迹感人、实例生动，反映客观事实，具有普遍意义，体现时代精神V:1.0 精选方法演讲技巧与方法2020- -6 6- -8 8演讲技巧与方法演讲技巧与方法演讲是一门语言艺术，它的主要形式是讲，即运用有声语言并追求言辞的表现力和声音的感染力；同时还要辅之以演，即运用面部表情、手势动作、身体姿态乃至一切可以理解的体态语言，使讲话艺术化，从而产生一种特殊的艺术魅力。
演讲表达的主要特点是讲，对演讲者来说，写好了演讲词，不一定就讲得好，正如作曲家不一定是演唱家一样。
有文才，能写出好的演讲稿的人，不一定有口才，不一定能讲得娓娓动听。
真正的演讲家，既要善写，还要会讲，既要有文才，又要有口才。
从某种意义上说，口才比文才更重要。
如果演讲者语无伦次、拖泥带水，那么即使有超凡脱俗的智慧，也无济于事。
俗话说，冰冻三尺，非一日之寒。
想要成为一名出色的演讲家，一方面要注重平日里的锻炼和学习，另一方面也要掌握一定的演讲技巧，下面咱们从六个方面与同学们分享一下演讲的技巧和方法。
一、演讲的姿势1、演将的姿势是成败的关键。
要让身体放松，不能过度紧张。
太紧张不但影响发挥，而且对语言的表达也会背道而驰。
决窍之一是张开双脚与肩同宽，挺稳整个身躯；决窍之二是想办法扩散并环节紧张情绪。
例如将一只手稍微插入口袋中，或者手触桌边、或者手握麦克风等等。
二、演讲的视线在大众面前说话必须忍受众目睽睽的注视。
当然，并非每位听众都会对你演讲技巧与方法报以善意的眼光。
尽管如此，你还是不能漠视听众的眼光。
尤其当你站在大庭广众面前的一瞬间，来自听众的视线有时甚至会让你觉得紧张。
克服这股视线压力的秘决，就是一面进行演讲；一面从听众当中找寻对于自己投以善意而温柔眼光的人。
并且无视于那些冷淡的眼光。
互动：和观众握手，掌声给他鼓励一下！转身离开：掌声给老师鼓励一下！鼓掌要求：掌声会产生神奇的威力！好高兴开头发：亲爱的朋友们，现在好！很高兴来到XXX！老师要掌声：给电视里的人、教室外的人物、给听众内、奥巴马在2009年9月24日他的首次国会演讲中仅仅52分钟竟然获得了61次的演讲，各位，厉不厉害，让我们一起来破一破奥巴马的记录好不好？手掌的掌上面是高尚的尚，下面才是我们的手，老祖宗认为，只有高尚的人才会为别人热烈的掌声！演说者自控能力：镇定自若，静若处子，动若脱兔！演说三阶段：装——装模作样；演——惟妙惟肖；化——出神入化！变心（心智模式）、变态（态度）、变性（性格）！左边那个人姓马，右边那个人姓牛，所以中国的企业家，一定要学会做牛做马！能量=本事！企业家要具备社会活动能力！是什么可以造就比尔盖茨把windows系统推向全世界建立微软帝国，从此建立自己的基金会；是什么造就乔布斯让APPLE形成能量波，为全世界所喜爱！卡耐基：成功的演讲依赖于热情的听众！听众的热情对老师有没有好处哇？老师是一面鼓，你们是鼓槌，听众热情，这个鼓就越响，是不是？听众的热情对听众自己有没有好处？改变你的生理状态、改变你的心理状态！听众热情对我们整个课堂氛围有没有好处？这么有好处要不要来点掌声？总裁是教主，员工是传教士，客户是信徒，你是企业文化的传播者、理念的倡导者，他就需要你不累拔萃、鹤立鸡群，独占权鳌头、与众不同、号令三军、韩信点兵多多多益善！总裁领导核心：背对背的揣测不如一对一的面对面沟通，一对一的谈话不如一对多的演讲，坐着演讲不如站起来公众演说，站着演说不如走到人群中互动！总裁为什么要公众演说？诸葛亮《攻心对》1、最终极目的：说服天下，坐稳江山！内部江湖恩仇录、叛将、叛军，打下根据地对着你干！2、公众演说三个提高：提高自己形象、提高公司形象、提升民族形象！、3、总裁三个推销：推销自己（1分钟）、推销目标、推销希望吴思通，不是无师自通，而是无时无刻都在思考、得以通达！思考的思，通达的通，走遍中国20多个省，100多个城市，训练听众10万人！介绍自己1分钟：WHO（戒贬低）、why(资历)、what（东西）前途是光明的，道路是曲折的，但！总裁三件事：讲自己，说故事，谈梦想！感染魅力：眼神看哪里？手势放哪里？怎么站？语言组织？现场互动？鼓励魅力：总裁亲临第一线可以产生三倍的生产力！（皇上御驾亲征）人格魅力：有的人很慌乱，紧张，话筒左看右看、都话筒、握拳头、抓衣服、呺头发、站姿不对、表情手势，人格魅力瞬间没有！忘我魅力：心灵意志魅力：明知不可为而为之！明明底下有人说你撒谎，你也一样淡定自若；兵来将挡水来土掩，口吐莲花，弹无虚发！演讲七大境界：1、无声2、掌声：50大（肢体破冰）3、笑声：幽默风趣，会心一笑（情绪破冰）4、哭声：情感破冰，催人泪下5、收钱：6、收心：忠心；洗脑、洗心灵、洗礼（加冕仪式），洗洗更健康7、收人：抛头颅洒热血，奉献一生！共产主义三种人不要学公众演说：坏人；学完不用；学完不感恩的人！三种人不教，所以各位，在此掌声鼓励一下！学习的最高境界叫学以致用四十大场合要用到公众演说？个人内部：日常管理安排、内部工作汇报、上下沟通、会议发言、总结讲话、就任新岗位、亲朋聚会、教育孩子、心理咨询，一个各种内部协调！个人外部：公众场合应对、销售客户开发、陌生场合应酬接待、论坛沙龙、商务活动、社区活动、同学会、家长会、社区活动、即兴演讲、企业内部：企业文化建设者，头号棋手、传播者、员工大会发言、大会主持人、团队激励、集体活动、跨部门沟通、公司内部培训、公司例会、年终报告、企业教练、企业外部：企业最大的销售员、公关大使、教主，企业形象宣传、代理，招商会议、产品推介会、各种会议营销、招投标会议、政府会议、协会、行会的重建，客户交流会，各种各样的市场公关活动，商务谈判！对你、对团队、对公司、对整个民族。
工作p?p?t演讲技巧篇一：PPT演讲技巧Toastmasters中18个关于或许可以帮助你提高PPT演讲技巧(1)10-20-30原则这是Guy Kawasaki(湾区著名的风险投资家，同时也是位充满激情、睿智和幽默的演讲家)提出的一个幻灯片制作和演讲原则，即一个Powerpoint不能超过10张幻灯片，演讲总长不能超过20分钟，而且幻灯片的字体要大于30号。
他说，不管你的想法是否能够颠覆世界，你必须要在有限的时间里，用较少的幻灯片和精炼的语言将其精华传达给听众。
(2)有趣的演讲演讲要讲求寓教于乐。
我不是指做演讲时要像猴子一样又蹦又跳，但是同文章或杂志相比，人们期望在演讲中感受到你的激情，而不是枯燥无味的背诵。
(3)放慢速度紧张或没经验的演讲者更容易在演讲时像打机关枪一样说个不停。
试着放慢你的语速，并且通过增加一些停顿来达到强调的效果。
(4)眼神交流与所有听众进行眼神交流。
销售人员都知道，你不能把所有的注意力都盯在做决定的人身上，因为秘书和助理也在一定程度上影响老板做决定(弥缝注：总是将注意集中在一人，会让对方感到不舒服)。
(5)用15个词做总结你能把你的想法用1篇二：PPT演讲技巧及一点点原则PPT演讲技巧及一点点原则Cherie Kerr 了解PowerPoint 在商务会议中振奋人心并具有说服力的原因所在。
她也清楚地知道可能产生负面作用。
决窍：在PowerPoint 中，通过选定您要改变的图形，可迅速将自选图形转换为另一个自选图形而不会改变格式，单击绘图按钮（在绘图工具栏），指向“改变自选图形”，然后单击新的自选图形。
“她将成为您最好的朋友，”在加利福尼亚担任公共关系顾问的Santa Ana 说。
“前提是您必须正确使用。
”Kerr 对于这款广受欢迎的微软演示和图形程序一分为二的看法也正反映出了企业界和学术界长久以来对此问题的争论。
很多人将PowerPoint 推崇为有价值的强大商业工具，但是也有一部分人认为它是实现有效互动的障碍，会搅乱、歪曲甚至毁掉沟通。
PPT演讲技巧PPT演讲技巧1PPT演讲的技巧一、离开讲台有些场合是必须站在讲台上的，比如乔布斯在斯坦福大学毕业典礼上的演讲。
但是如果没有特殊规定，尽量能离开讲台就离开讲台，因为讲台阻隔了演讲者和听众之间的交流。
PPT演讲的技巧二、使用遥控翻页器有些演讲者无法离开电脑，主要原因是需要不断的切换PPT，有个很好的解决办法——实用遥控翻页器或者无线鼠标。
如果经常做PPT演讲，比如老师或者公司白领，建议购买一个质量比较好的遥控器。
质量不好的遥控器，很容易造成按一次翻两页或者反应不灵敏等问题，从而导致演讲中的尴尬。
一个质量好点的PPT遥控器不需要太多人民币，大概30元吧。
PPT演讲的技巧三、谨慎使用激光笔很多遥控器上面附带一个镭射笔(即激光笔)，在使用激光笔的时候要注意两点：1、不能乱晃，容易把观众晃晕。
需要强调的地方，点到为止或者画个小圆圈即可。
2、不能指向观众，激光笔对眼睛有害，一定要注意。
PPT演讲的技巧四、保持目光接触使用了PPT之后，演讲者会养成一个习惯——看着PPT上的文字进行讲解，尤其有些人喜欢把PPT当做提词器的时候，上面写了好多字，不看不行。
观众是来听你讲的，不是来看你念PPT的(我想起了多数的大学老师……囧)，所以你要和观众保持目光接触，可以适当的看一下屏幕，当时更多的的时候样该面向观众。
PPT演讲的技巧五、使用“演讲者视图”如果实在需要PPT来提词，可以尝试一下“演讲者视图”功能，把要说的话写在备注里面，投影的时候切换到此模式，观众看到的只是PPT，你看到的是PPT 以及PPT备注里面详细的内容。
尽管有文字提示，建议提前多熟悉一下演讲内容，还是不要照念好一些PPT演讲的技巧六、不要让你的身体遮住PPT事先安排好投影仪的位置，如果投影仪在中间，不妨站在屏幕的两侧，尤其不要让投影仪的光打在自己身上，挡住画面。
如果场地比较宽阔，把投影仪放在身后也是个好方法。
PPT演讲的技巧七、不要往回翻PPT安排好的PPT播放顺序，要按次序播放，不要讲着讲着就回翻页面，会把观众弄晕的。
领导口才演讲的技巧领导口才演讲的技巧1、朗读朗诵自己读书，大声地读出来。
每天坚持朗读一些*，既练习口齿清晰伶俐，又积累一些知识量信息量，更重要的是对身体大有裨益，清喉扩胸，纳天地之气，成浩然之身!2、对着镜子训练建议你在自己的起居室中或是办公室某一墙面安装一大镜子，每天在朗读过程中，去对着镜子训练，训练自己的眼神，训练自己的表情，训练自己的肢体语言，这样效果更好。
3、自我录像摄影如果条件允许，我建议您每隔一周时间，把自己的声音和演讲过程拍摄下来，这样反复观摩，反复研究哪儿我卡壳了，哪儿手势没到位，哪儿表情不自然，天长日久，你的口才自然进步神速。
4、尝试躺下来朗读当我们躺下来时，必然就是腹式呼吸，而腹式呼吸是最好的练声练气方法。
每天睡觉之前，躺在床上大声地朗读十分钟，每天醒来之前，先躺在床上唱一段歌，再起来，这样会让你的声音更有磁性。
管理者如何讲话1、突出要点，见长的说明，常令听众昏昏欲睡，抓不着重点。
2、内容的整理，预先整理要说明的内容，说话的顺序，并使其条理化、系统化，便利部属吸收。
此外，千万不可遗漏重点。
3、使用易懂的语句，避免使用对方不懂的专门术语、名词，以日常谈话语较佳，讲话更不可拐弯抹角，而且提纲契领，直指问题核心。
当管理者讲话时，倘若部属无意听，则不论管理者使用了多么巧妙的说明，依旧是耳边风，所以讲话的先决条件是必须讲究说话的技巧，避免刻板和僵硬的口气，使部属乐于接受。
管理者切忌以高压的姿态，逼部属接受自己的想法，尽量与部属沟通达成共识，则对方的态度才会较积极。
5、要成为好听众，为了要成为一名能言善道的人，首先要成为好听众。
因此，要具备柔软的大脑、广阔的心胸，耐心听话，积极去理解，才能成为好听众。
6、称赞部属的技巧，赞美是积极培养部属，增进其能力、肯定其成果的鼓舞方法之一。
因获得赞美而喜悦，是人的本性，一般接受了赞美之后，也会有再尝试的欲念。
因此，赞美是一种比责骂更好的教育方式。
给员工开会时的发言技巧有哪些1、明确开会目标。
面试总裁的技巧
面试总裁的技巧主要包括以下几点：
1.了解公司及其业务：在面试之前，深入研究公司的历史、目标、市场地位和竞争对手等。
这将帮助你理解公司的需求，并通过你的回答展示你对公司的了解和承诺。
2.准备好针对性的问题：提前准备好一些针对性的问题，以便在面试中向面试官展示你对行业和公司的深入理解。
例如，你可以问他们关于公司战略、组织文化、市场挑战等方面的问题。
3.强调领导能力和决策能力：总裁是高级管理职位，面试官希望看到你的领导能力和决策能力。
准备一些关于你如何领导团队、制定战略以及应对复杂问题的案例，以便在面试中展示你的能力。
4.展示业绩和成就：总裁职位通常需要候选人能够在公司中实现业绩和成就。
在面试中，你可以准备一些案例，详细说明你如何通过你的领导和决策能力，取得了突出的业绩和成就。
5.展示团队合作能力：总裁需要与各个部门和利益相关者合作，因此团队合作能力非常重要。
在面试中，强调你在过去的工作中如何与他人合作，解决团队冲突，达成共识以及推动项目的成功。
6.展示战略思维和创新能力：总裁在制定公司战略和解决业务挑战时需要具备战略思维和创新能力。
在面试中，强调你在过去的工作中如何提出有创造性和战略性思维的解决方案。
7.表达自信和积极的态度：面试总裁是一个具有挑战性的过程，面试官希望看到你的自信和积极的态度。
在面试中，要保持自信地回答问题，并积极地展示你的能力和承诺。
总之，面试总裁的关键是准备充分，并展示自己在领导能力、决策能力、团队合作能力、战略思维和创新能力方面的能力和经验。
同时，展示自信和积极的态度也是面试成功的重要因素。
演讲时的技巧以下是 8 条关于演讲时的技巧：1. 嘿，你得像把控方向盘一样把控节奏啊！比如说咱讲话的时候，该快就快，像赛车在直道上飞驰；该慢就慢，像在盘山路上小心翼翼。
别从头到尾一个速度，那多无趣呀！就像听一首没起伏的歌，谁会感兴趣呢？比如讲述紧张时刻，你就慢下来，大家才更能感受到那种氛围呢。
2. 哇塞，一定要注意肢体语言啊！你的身体也是演说的一部分呀。
你要是像根木头一样杵在那，多没劲儿。
试试像鸟儿展开翅膀一样自然地挥动双手，或者像自信的模特儿一样昂首挺胸地站着。
想想那些激情澎湃的演讲者，他们的肢体动作多有感染力呀！就像奥巴马演讲时那有力的手势，多帅！比如你说到激动处，就挥一下手，那效果绝对不一样。
3. 哎呀，和观众互动超重要的好不好！他们可不是木头啊。
你得时不时地跟他们来个眼神交流，问个问题啥的。
这就像朋友间聊天一样，亲切着呢。
比如你问问大家“你们觉得呢”，马上就能把他们拉进你的世界。
像乔布斯发布会上和观众的互动，多赞呀！4. 嘿呀，情绪表达可得拿捏住了！别像个机器人一样面无表情。
该高兴就大笑，像中了大奖一样；该悲伤就皱皱眉，像失去了宝贝似的。
让大家跟你一起感受那些喜怒哀乐呀。
比如你讲个感人的故事，就带上点悲伤的情绪，绝对能打动他们。
就像马丁·路德·金的演讲，那情绪感染力简直无敌了！5. 哇，语言简洁明了很关键啊！别整那些复杂绕口的词儿，直接点！就像给人指条明道，清晰明了。
别啰嗦半天别人还没搞懂你要说啥。
比如你说“马上行动”，而不是“在尽可能短的时间内采取相应的行动”，多干脆呀！就像马云说话，简单有力。
6. 嘿，故事比道理更吸引人知道不？谁愿意听你干巴巴地讲道理啊！讲个有趣的故事，像给他们放部精彩的电影。
他们会跟着故事情节走，不知不觉就接受了你的观点。
你想想那些童话故事，多让人着迷呀！比如你要讲坚持的重要性，就讲个某人坚持后成功的故事。
就像《阿甘正传》里阿甘的故事一样，多动人！7. 哎呀呀，自信起来呀！你站在那就是主角，别畏畏缩缩的。
演讲的技巧演讲的技巧首先，营造气氛。
所谓“营造气氛”，即是为了烘托主题内容，吸引大家而造势。
那么我在开头可以说是小小的营造了个气氛。
如果说大家抬起头，凝望着我听我说话，那说明我营造氛围成功了！如果下面仍然有低头沉思，发送短信，那说明我的手法不够成熟，老练！大家在日常生活中经常听到的演讲，最常见的一个营造气氛的手段就是“抖包袱”说白了就是开个小玩笑，营造一个幽默的氛围。
举个大家都能知道的典型来说——新东方的总裁俞敏洪，他上台的开场很多都是很幽默的而且有时候他都会拿别人来调侃一下，他经常调侃的两个人就是徐晓平和陈向东。
有一次演讲的开头给我的印象十分深刻，今天和大家分享一下。
“我在新东方算是长得比较难看的，但是，自从陈向东老师来到新东方以后，我就比较自信了。
我在新东方讲英语也算讲得最差的，但是，自从陈向东老师来了，我也有自信了。
我相信，这次他从哈佛回来，他的英语口语到今天依然排在我后面。
当然我和陈向东老师两人都是从农村出来的，陈向东老师更加保持了乡村的淳朴风味。
”完事在话锋一转说：“我想说的是，其实外表并不重要，真正重要的是一个人的知识，技能，生活经验，工作经验，判断力，以及最后把所有这一切加起来，上升成你这个人的智慧。
”就这样在欢快的气氛下他的演讲开场了！还有两个比较常见的营造气氛的方法，配乐，幻灯片，这些是外部因素就不多说了！下面给大家介绍两个从语言表达手段方面来说的方法。
用呼告语引发激愤情，营造出热烈呼应的气氛。
同学们都知道法国大革命，当时有一个女保皇分子，利用给大革命领导者马拉洗浴治疗皮肤病的机会，潜入到浴室里将马拉杀害了。
此事一出，当时在国民公会中，一个名叫希罗的人为此发表了演讲，演讲中他大声疾呼：“大卫，你在哪里?你给我们留下了为祖国献身的列比里契埃的形象，现在，该再画一幅出来!拿起你的画笔吧，为马拉报仇!让敌人看到马拉被刺时的真实情景而发抖!这是人民的要求!”希罗这一呼吁，立即引起强烈反响。
推崇总裁的话术【精选】1、与您打交道可真能学到东西，您太有智慧了。
2、x经理，像您这么稳重成熟.思考周密，一般人在这个年龄很难做到啊！3、张罗这么大的事儿，没两下子可真不行，我真佩服您。
4、这么魁梧的身材，潇洒的外表，不是大老板才怪了呢！5、您可真风趣，什么愁事让您一说全没了6、时间过得好快，一天又一天，一月又一月，一年又一年，转眼之间自己都长这么大了，借助短信我要感谢收到此信息的人，我想说：谢谢你!7、凭您的能力，又年轻，太有发展潜力了。
8、在这个问题的处理上，您真有大将风度。
9、踏遍心田的每一角，踩透心灵的每一寸，满是对您的敬意。
没有您的慷慨奉献，哪有我收获的今天。
十二万分地感谢您，敬爱的领导。
10、这可不是胆大胆小的问题，没您这能力根本干不好。
11、不跟您畅谈不知道，您真是眼光独到，志向远大呀！12、人生旅程上，您丰富我的心灵，开发我的智力，为我点燃了希望的光芒。
谢谢您，领导!对于您教诲的苦心，我无比感激，并将铭记于心!13、真不愧是总经理，这么大的办公室本身就是代表一种成就啊！14、别开玩笑了，看您的容貌，肯定不到四十岁。
15、您这么有名气，来拜见您，我真的有些惶恐不安。
16、您的语调独特，言谈话语中充满了感染力。
17、经常听人提起，贵公司有今天的发展，与您不凡的管理才能是密不可分的。
18、您还别说，您的管理经验书本上也难学到。
19、您的身材可真好，有什么秘诀吗？20、你笑起来的样子最为动人，两片薄薄的嘴唇在笑，长长的眼睛在笑，腮上两个陷得很举动的酒窝也在笑。
21、现在竞争激烈，您能把公司经营得这么好，决不是一般人。
22、你像一片轻柔的云在我眼前飘来飘去，你清丽秀雅的脸上荡漾着春天般美丽的笑容。
23、听君一席话，胜读十年书，今天与您交谈，我受益匪浅。
成功学演讲老板法则找最优秀的人为你工作，才能马上成功。
下面是店铺为大家整理的成功学演讲：老板法则，希望大家能够从中有所收获!成功学演讲老板法则老板法则一：要创业，就要做好亏钱或挣钱的准备;老板法则二：学习世界首富的思考模式，才可实现倍增的业绩;老板法则三：超速创业成功的关键是眼光要好;老板法则四：要知道不是所有的行业都一样赚钱;老板法则五：一定要先对你所从事的行业有所评估;老板法则六：掌握趋势比掌握资讯更重要;老板法则七：掌握趋势必须掌握最大的趋势;老板法则八：与其同马赛跑，不如骑在马上，才能“马上成功”;老板法则九：成功的速度取决于我们是否拥有最好的工具;老板法则十：找最好的“产品马”来经营，是老板的责任;老板法则十一：找最优秀的人为你工作，才能马上成功;老板法则十二：与人竞争不如与人合作;老板法则十三：选择竞争对手少的行业意味着不战而胜;老板法则十四：三大眼光;大的趋势，大的市场，少的竞争对手;老板法则十五：做未来成长空间大的行业;老板法则十六：量大是致富的关键;老板法则十七：市场需求大和市场大是量大的前提;老板法则十八：产品卖不出去的原因在于产品品质和价格;老板法则十九：确保你的产品品质是同等级同价格当中最好的;老板法规二十：要定出消费者心里的承受价格，而不一味求高或求低;老板法规二十一：不只做售后服务，更要做售前服务;老板法则二十二：顾客不买时，依然要给顾客提供资讯;老板法则二十三：企业最大的成本是没有经过训练的业务员;老板法则二十四：用对的方法来销售产品，是公司业绩提升的保证;老板法则二十五：用公司第一名的营销代表做业务培训胜过于让他亲自做业务;老板法则二十六：产品通路多，销量才会大;老板法则二十七：宣传、宣传、再宣传!老板法则二十八：世界上没有完美的个人，只有完美的团队;老板法则二十九：授权之后更要加以监控;老板法则三十：要从事走动式管理;老板法则三十一：没有正确的餐导和管理，等于浪费人才;老板法则三十二：一流的人才是无价的;老板法则三十三：世界第一名的总裁每天亲临第一线;老板法则三十四：成功等于每天进步1%;老板法则三十五：过去不等于未来，没有失败，只有暂时停止成功;老板法则三十六：坚持等于成功，放弃者绝不成功。
