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随着科技的发展，软件行业在我国逐渐崛起，各类软件产品层出不穷。
为保护软件的知识产权，防止技术泄露，许多企业在软件开发过程中都会与相关合作方签订软件使用保密协议。
本文将就软件使用保密协议的期限进行探讨。
一、软件使用保密协议的概念软件使用保密协议，是指软件权利人（以下简称“甲方”）与使用软件的第三方（以下简称“乙方”）之间，就乙方在使用软件过程中应遵守的保密义务、保密期限、保密内容等事项所签订的协议。
二、软件使用保密协议的期限1. 一般期限软件使用保密协议的期限通常为3年至5年。
这个期限是根据我国相关法律法规以及行业惯例确定的。
在保密期限内，乙方应严格遵守保密义务，不得泄露、复制、传播、转让等侵犯甲方知识产权的行为。
2. 特殊期限（1）技术更新周期较长的软件：对于技术更新周期较长的软件，如操作系统、数据库等，保密期限可以适当延长。
甲方可以根据实际情况，将保密期限延长至10年或更长时间。
（2）涉及国家秘密的软件：对于涉及国家秘密的软件，保密期限应严格按照国家有关法律法规执行。
如《中华人民共和国保守国家秘密法》规定，国家秘密的保密期限一般为10年，如特殊情况需要延长，经批准后可延长至20年。
（3）商业秘密的特殊情况：在保密期限内，如乙方发现甲方软件存在缺陷或安全隐患，应及时向甲方报告。
若甲方同意，可以适当缩短保密期限，以保障乙方的合法权益。
3. 协议终止（1）自然终止：在保密协议到期后，协议自然终止。
此时，乙方应立即停止一切侵犯甲方知识产权的行为。
（2）提前终止：在保密协议期限内，如双方协商一致，可以提前终止协议。
终止协议后，乙方应立即停止一切侵犯甲方知识产权的行为。
三、结语软件使用保密协议的期限是保护软件知识产权的重要手段。
在实际操作中，甲方应根据软件的性质、技术更新周期、国家法律法规等因素，合理确定保密期限。
同时，双方应严格遵守协议内容，共同维护软件产业的健康发展。
一、引言技术保密协议是指技术所有者与接受者之间就技术保密事项所签订的具有法律约束力的协议。
为保护技术所有者的合法权益，维护技术市场的正常秩序，本协议就技术保密协议的时限规定如下：二、协议期限1. 技术保密协议的期限自双方签字之日起计算，一般不少于5年。
2. 技术保密协议期限届满，协议自动终止。
如双方同意延长协议期限，应另行签订补充协议。
三、保密期限1. 技术保密协议约定的保密期限，自协议终止之日起计算，一般不少于2年。
2. 保密期限届满后，技术所有者有权决定是否继续保密。
如技术所有者决定继续保密，应书面通知接受者，并重新约定保密期限。
四、保密义务1. 技术所有者应确保所提供的技术资料真实、完整、准确，并采取必要的保密措施。
2. 接受者应严格按照技术保密协议约定的保密期限和保密范围，对技术资料进行保密。
3. 接受者不得将技术资料泄露给任何第三方，不得擅自复制、传播、展示或以其他方式公开技术资料。
五、违约责任1. 如接受者违反保密义务，泄露技术资料，给技术所有者造成损失的，接受者应承担相应的法律责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。
2. 如技术所有者违反保密义务，泄露技术资料，给接受者造成损失的，技术所有者应承担相应的法律责任。
六、争议解决1. 双方在履行技术保密协议过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。
2. 如协商不成，任何一方均可向技术所有者所在地人民法院提起诉讼。
七、其他1. 本协议未尽事宜，由双方另行协商解决。
2. 本协议一式两份，双方各执一份，自双方签字之日起生效。
3. 本协议未尽事宜，以双方书面协议为准。
4. 本协议的修改、补充、终止均应以书面形式进行，经双方签字或盖章后生效。
5. 本协议未尽事宜，应遵守国家有关法律法规的规定。
八、生效日期本技术保密协议自双方签字之日起生效，有效期为五年。
本协议期满后，如双方无异议，可自动续签。
特此声明：技术所有者（以下简称“甲方”）：接受者（以下简称“乙方”）：甲方（盖章）：_______乙方（盖章）：_______甲方代表（签字）：_______乙方代表（签字）：_______签订日期：_______年_______月_______日。
保密协议是用人单位与劳动者之间就保守商业秘密和与知识产权相关的保密事项所签订的协议。
根据我国相关法律法规，保密协议的期限规定如下：一、保密期限的起始时间保密协议的起始时间通常为劳动者签订协议之日起，或者劳动者知悉商业秘密之日起。
具体起始时间由双方协商确定。
二、保密期限的一般规定1. 保密期限一般不得超过两年。
这是根据《劳动合同法》第二十三条和《反不正当竞争法》第十条第三款的规定，用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项，但竞业限制的期限不得超过两年。
2. 如果保密协议中约定的保密期限超过两年，超出部分无效。
即，保密期限的约定应当遵循法定的期限限制，超出部分不具有法律效力。
三、保密期限的特殊规定1. 对于涉及国家安全、国家利益、公共利益的商业秘密，保密期限可以适当延长。
但在此情况下，用人单位应当依法履行审批手续，并告知劳动者。
2. 对于涉及企业核心竞争力的商业秘密，保密期限可以适当延长，但不得超过五年。
企业应当与劳动者协商一致，并依法履行审批手续。
四、保密协议的解除与终止1. 保密协议的解除：在保密期限内，如出现以下情形之一，用人单位或劳动者可以解除保密协议：（1）协议约定的保密期限届满；（2）协议约定的保密事项已经公开；（3）协议约定的保密事项已经丧失保密性；（4）用人单位与劳动者协商一致解除协议。
2. 保密协议的终止：保密协议因以下原因终止：（1）劳动合同解除或终止；（2）劳动者离职；（3）保密事项已经公开或丧失保密性；（4）协议约定的其他终止情形。
五、违反保密协议的法律责任1. 劳动者违反保密协议，泄露用人单位商业秘密，给用人单位造成损失的，应当承担民事责任。
2. 劳动者违反保密协议，泄露用人单位商业秘密，构成犯罪的，依法追究刑事责任。
总之，保密协议期限三年的规定旨在保护用人单位的商业秘密和知识产权，维护企业合法权益。
用人单位与劳动者在签订保密协议时，应遵循法律法规，合理约定保密期限，确保双方权益。
一、引言为维护国家安全和利益，保障国防和军队建设，根据《中华人民共和国保密法》及有关法律法规，现就退伍军人保密协议期限的相关事项规定如下。
二、保密协议期限1.保密协议期限分为以下几种情况：（1）一般保密协议期限：自退伍之日起，保密期限为10年。
（2）重要保密协议期限：自退伍之日起，保密期限为15年。
（3）核心保密协议期限：自退伍之日起，保密期限为20年。
2.保密协议期限届满后，保密义务人可以申请解除保密协议。
申请解除保密协议，应当向保密协议签订单位提出，并说明理由。
三、保密协议内容1.保密协议内容主要包括以下事项：（1）保密范围：包括国家秘密、军事秘密、商业秘密等。
（2）保密义务：保密义务人不得泄露、传播、复制、篡改、损毁、出售、出租、转让、交换、泄露、披露、利用保密信息。
（3）保密措施：保密义务人应当采取有效措施，确保保密信息的安全。
（4）保密期限：根据保密信息的性质和保密协议期限确定。
（5）违约责任：保密义务人违反保密协议，造成严重后果的，应当承担相应的法律责任。
四、保密协议的签订与解除1.保密协议的签订（1）保密协议由保密协议签订单位与退伍军人双方共同签订。
（2）保密协议签订单位应当对保密协议的内容进行审查，确保协议内容合法、合规。
（3）保密协议签订后，双方应当按照协议约定履行保密义务。
2.保密协议的解除（1）保密协议期限届满，保密协议自动解除。
（2）保密义务人申请解除保密协议，应当向保密协议签订单位提出申请，并说明理由。
（3）保密协议签订单位在收到申请后，应当对申请进行审查，并在15个工作日内作出答复。
（4）保密协议解除后，保密义务人仍需继续履行保密义务，直至保密协议期限届满。
五、其他1.保密协议签订单位应当加强对保密协议的监督管理，确保保密协议的履行。
2.保密义务人应当自觉遵守保密协议，不得泄露、传播、复制、篡改、损毁、出售、出租、转让、交换、泄露、披露、利用保密信息。
3.保密义务人违反保密协议，造成严重后果的，依法承担法律责任。
一、协议背景随着我国经济的快速发展，企业间的竞争日益激烈，商业秘密和知识产权的重要性日益凸显。
为保护企业商业秘密和知识产权，维护企业合法权益，根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国保密法》等相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，就保密事项达成如下协议：二、保密协议年限1. 本保密协议的有效期为自双方签字之日起计算，具体年限如下：（1）一般保密协议：自双方签字之日起2-3年。
（2）涉及重大商业秘密的保密协议：自双方签字之日起3-5年。
（3）涉及国家秘密、军工秘密、科技秘密等重要信息的保密协议：根据国家相关法律法规及双方协商确定的具体年限。
2. 在保密协议有效期内，双方应严格遵守保密条款，保守对方商业秘密和知识产权。
3. 保密协议到期后，双方应继续履行保密义务，直至保密内容完全公开或双方另行协商确定。
三、保密内容1. 甲方商业秘密：包括但不限于以下内容：（1）技术秘密：涉及甲方产品、技术、工艺、配方、技术标准等方面的秘密信息；（2）经营秘密：涉及甲方经营策略、市场分析、客户信息、财务状况等方面的秘密信息；（3）管理秘密：涉及甲方组织架构、管理方法、内部制度等方面的秘密信息；（4）其他秘密：甲方认为需要保密的其他信息。
2. 乙方商业秘密：包括但不限于以下内容：（1）技术秘密：涉及乙方产品、技术、工艺、配方、技术标准等方面的秘密信息；（2）经营秘密：涉及乙方经营策略、市场分析、客户信息、财务状况等方面的秘密信息；（3）管理秘密：涉及乙方组织架构、管理方法、内部制度等方面的秘密信息；（4）其他秘密：乙方认为需要保密的其他信息。
四、保密义务1. 双方在保密协议有效期内，应采取一切必要措施，确保保密内容的秘密性。
2. 双方不得以任何形式泄露、复制、传播保密内容，不得为任何第三方提供保密内容。
3. 双方不得利用保密内容为自己或第三方谋取不正当利益。
4. 双方在保密协议有效期内，不得以任何方式披露、转让或许可他人使用保密内容。
一、前言为了保护公司商业秘密，维护公司合法权益，确保公司技术、经营等方面的核心竞争力，根据《中华人民共和国反不正当竞争法》等相关法律法规，结合公司实际情况，特制定本保密协议。
本保密协议的签订期限如下：二、保密协议签订期限1. 本保密协议的签订期限为三年，自双方签字（或盖章）之日起生效。
2. 协议期满后，如双方无异议，本协议自动续签三年。
如一方要求终止协议，应提前一个月书面通知对方。
3. 在协议有效期内，如因公司业务调整、员工岗位变动等原因导致员工工作内容发生变化，但涉及公司商业秘密的，双方可重新签订保密协议，并按新协议执行。
4. 如员工离职、退休或因其他原因与公司解除劳动关系，保密协议仍继续有效，直至协议约定的期限届满。
在此期间，员工应继续履行保密义务，不得泄露公司商业秘密。
三、保密协议终止1. 协议期满后，双方不再续签，本协议自动终止。
2. 在协议有效期内，如发生以下情形之一的，本协议提前终止：（1）协议双方协商一致，达成终止协议的书面协议；（2）员工离职、退休或因其他原因与公司解除劳动关系；（3）法律法规或政策调整，导致本协议无法继续执行。
四、保密协议履行1. 在协议有效期内，双方应严格按照协议约定，履行保密义务。
2. 员工应妥善保管涉及公司商业秘密的资料、文件、数据等，不得擅自复制、传播、泄露。
3. 员工离职后，应将涉及公司商业秘密的资料、文件、数据等退还公司，不得带走或泄露。
五、违约责任1. 如一方违反本协议约定，泄露公司商业秘密，给公司造成损失的，应承担相应的法律责任。
2. 违约方应赔偿公司因此遭受的直接经济损失，包括但不限于经济损失、诉讼费用、律师费用等。
六、争议解决1. 本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律法规。
2. 双方因本协议产生的争议，应友好协商解决；协商不成的，可向有管辖权的人民法院提起诉讼。
七、其他1. 本保密协议一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。
保密协议一般签几年保密协议是指在商业活动中，为了保护商业秘密和机密信息不被泄露，双方签订的一种法律文件。
保密协议一般包括保密期限、保密内容、保密义务等内容。
那么，保密协议一般签几年呢？这个问题涉及到不同的情况和不同的行业，下面我们就来详细探讨一下。
首先，保密协议的签订期限应该根据具体情况来确定。
一般来说，保密协议的签订期限是根据商业活动的需要来确定的。
在一些商业合作中，保密期限可能只需要一年或者更短的时间，而在一些技术合作或者研发项目中，保密期限可能需要更长的时间，甚至长达五年甚至更长。
因此，保密协议的签订期限应该是灵活的，根据具体情况来确定。
其次，保密协议的签订期限还应该考虑保密内容的特点。
一般来说，保密内容如果是一些技术秘密或者商业机密，那么保密期限就需要相对较长。
因为这些保密内容的泄露可能会给企业带来较大的损失。
而如果是一些一般的商业信息，保密期限就可以相对较短。
因此，签订保密协议的期限也需要根据保密内容的特点来确定。
另外，保密协议的签订期限还应该考虑双方的协商和平等原则。
在签订保密协议的过程中，双方应该在平等的基础上进行协商，确定保密期限。
一般来说，保密协议的签订期限应该是双方都可以接受的，既能保护双方的利益，又不至于给双方造成过大的压力。
总的来说，保密协议一般签几年，需要根据具体情况来确定。
在商业活动中，保密期限应该是灵活的，根据保密内容的特点来确定。
同时，双方在签订保密协议的过程中应该在平等的基础上进行协商，确定一个既能保护双方利益，又能接受的保密期限。
希望本文能够对您有所帮助。
保密协议签保密期限保密协议（以下简称“协议”）适用于签署协议双方（以下分别称为“甲方”和“乙方”）之间的保密事宜，并约定了保密期限。
为确保双方的合法利益，保护机密信息以及保持商业竞争优势，甲方和乙方在自愿、平等和互利的基础上达成以下协议：一、保密定义1.1 机密信息：指双方在签署本协议前已经掌握、共享或拥有的无论是以书面、口头或其他形式传递的商业信息、技术数据、专利、商业计划、客户列表、销售数据、研发成果、营销策略等，无论是否明确标记为机密，都将被视为机密信息。
1.2 保密期限：双方同意将保密期限设定为五年，自协议生效之日起计算。
二、保密义务2.1 双方同意在协议签署之日起即开始对机密信息保密。
2.2 甲方承诺对乙方提供的机密信息进行保密，不得泄露或透露给任何第三方，除非事先得到乙方的书面同意。
2.3 乙方同意对甲方提供的机密信息进行保密，不得泄露或透露给任何第三方，除非事先得到甲方的书面同意。
2.4 双方同意采取合理的措施，确保对机密信息进行保护，避免机密信息被未经授权的访问、使用或披露。
2.5 甲方和乙方在协议终止后仍应继续履行保密义务，直至保密期限届满。
三、违约责任3.1 如果一方违反本协议的任何规定，对另一方造成经济损失的，应承担损害赔偿责任。
3.2 另一方有权要求违约方立即停止违约行为并采取合理措施防止继续造成损失。
四、争议解决4.1 本协议的解释、变更和争议解决均适用中华人民共和国法律。
4.2 若协议的任何条款被视为无效，不影响其他条款的有效性。
4.3 若双方就协议内容发生争议，应通过友好协商解决；如果协商无果，应提交至双方协议签订地的人民法院解决。
五、协议的生效与变更5.1 本协议的生效日期为最后一方正式签署协议之日起。
5.2 除非经双方书面同意，否则本协议不得修改、变更或解除。
5.3 甲乙双方确认，本协议内容完整、真实、有效，不存在任何误导、欺诈或虚假陈述。
六、附则6.1 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（以下简称“乙方”）与乙方所在单位（以下简称“甲方”）就乙方在甲方工作期间及离职后一定期限内的保密事项达成如下协议：一、保密范围1. 甲方公司的商业秘密，包括但不限于技术秘密、经营秘密、管理秘密、财务秘密、客户信息、合作伙伴信息等。
2. 甲方公司尚未公开的文件、资料、数据、软件、代码等。
3. 甲方公司对乙方在任职期间所了解的任何商业信息、技术信息、管理信息等。
二、保密期限1. 本保密协议自双方签字盖章之日起生效，保密期限为一年。
2. 在保密期限届满后，乙方仍需对上述保密事项承担保密义务，直至相关秘密信息不再构成商业秘密。
三、保密义务1. 乙方在甲方工作期间及离职后一年内，不得以任何形式泄露、披露、使用或允许他人使用本协议约定的保密信息。
2. 乙方不得将保密信息用于与甲方公司业务竞争的目的，或为任何第三方提供保密信息。
3. 乙方不得自行或与他人合作，以任何方式披露、传播、复制、销售或利用保密信息。
四、保密措施1. 乙方应采取合理措施，确保保密信息的保密性，包括但不限于：（1）不得在未经授权的情况下，将保密信息带出甲方公司办公场所；（2）不得将保密信息存储在未授权的电子设备或介质上；（3）不得将保密信息泄露给无关人员。
2. 乙方应遵守甲方公司有关保密管理的规章制度，接受甲方公司对保密工作的监督和检查。
五、违约责任1. 乙方违反本协议约定，泄露、披露、使用或允许他人使用保密信息的，应承担相应的法律责任。
2. 乙方违反本协议约定，给甲方公司造成损失的，应承担赔偿责任。
3. 乙方违反本协议约定，泄露、披露、使用或允许他人使用保密信息，导致甲方公司商业秘密被公开的，甲方公司有权依法追究乙方的法律责任。
六、争议解决1. 双方在履行本协议过程中发生的争议，应友好协商解决。
2. 协商不成的，任何一方均可向甲方公司所在地的人民法院提起诉讼。
七、其他1. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
2. 本协议未尽事宜，可由甲乙双方另行协商解决。
保密协议签保密期限保密协议（Confidentiality Agreement）是一份法律文件，用于规定双方或多方之间的保密义务。
在这份协议中，保密期限（Confidentiality Period）是一个关键条款，它定义了保密义务的有效期限。
1. 保密期限的起始点：通常，保密期限从保密协议签署之日起开始计算，或者从披露保密信息之日起开始，具体取决于协议条款。
2. 保密期限的持续时间：保密期限可以是固定的时间段，如五年、十年等，也可以是无限期的，直到保密信息公开或者不再具有商业价值。
3. 自动延长条款：在某些情况下，保密期限可能会包含自动延长的条款，这意味着如果特定条件得到满足，保密期限将自动延长。
4. 终止条件：保密协议应明确说明保密期限的终止条件，例如，当保密信息不再具有保密性时，或者当双方同意终止保密义务时。
5. 法律要求：在某些行业，如医疗保健或金融，可能存在特定的法律要求，规定了保密信息的保密期限。
6. 特定信息的保密期限：协议可以针对不同类型的保密信息设定不同的保密期限，例如，技术信息可能需要比商业策略更长的保密期限。
7. 违约后果：保密协议应明确违反保密期限的后果，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。
8. 可执行性：保密期限的条款应具有可执行性，确保在违反保密义务时，受害方可以采取法律行动。
9. 法律适用和管辖：保密协议应指定适用的法律和管辖法院，以便在发生争议时有明确的解决途径。
10. 协议的修改和更新：保密期限可以根据双方的协商进行修改和更新，以适应不断变化的商业环境和信息价值。
请注意，保密协议的具体内容应由法律专业人士根据具体情况和当地法律制定。
保密协议书
甲方:
乙方：身份证号码：
住所地:
主要联系方式:
鉴于：
1、甲方与乙方确立了劳动关系，签订了劳动合同，且乙方在公司所任职位及所从事工作的保密性质；
2、乙方充分理解并同意甲方在协议中拟订的要求；
3、乙方在公司工作期间所获悉的商业秘密，包括但不限于公司资料，文件，信息，软件，数据库及其他公司的信息资料（包括但不限于书面资料，电子文本，照片等）。
甲、乙双方为维护公司合法利益、严格乙方职业职责，根据《公司法》、《合同法》、《劳动法》、《劳动合同法》和知识产权保护等法律、法规，在平等、协商、诚实、守信的基础上，经磋商，就乙方负有保密责任有关事宜达成一致，具体协议条款如下：
一、保密内容和范围
本协议所指商业秘密是指不为公众所知悉、能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。
具体包括但不限于：
1、甲方的生产资料、生产基础、生产情况、产品配方、产品成本、产品定价、人事记录、员工资料、客户名单、供应商名单、货源情报、市场资料、业绩评估、产销策略、销售历史、财务状况、进料渠道、设计、程序、技术文档、软件源代码、可执行程序、演示程序、测试数据、制作工艺、制作方法、工艺流程、技术资料、管理诀窍、产品开发与研究进程、招投标的标底和标书内容以及尚未经甲方正式对外公布的经营管理信息、科研成果。
2、所有在乙方受聘期间研究发明或者参与研究发明的科研或成果，以及从公司知晓、学习到的知识、了解的商业秘密及知识产权，获知或负责完成的一切与项目及公司有关的信息、资料、数据等。
3、其他经营信息、技术信息。
4、虽不符合商业秘密构成要件，但是甲方明确提出保密要求的资料或者信息，也适用本协议有关权利义务的规定。
5、本保密协议和劳动合同为甲方内部文件，乙方应妥善保管，不得泄露给第三方，离职时必须退回甲方，如有泄露按本合同泄露商业秘密的规定处理。
6、客户名单和供应商名单包含以下内容：客户名称、住所地、通信地址、电子信箱、负责人、业务联系人等。
7、《劳动合同》和本协议其他条款提及的“商业秘密”应当理解为包括本条各款所指的资料或者信息，不再另行指出。
二、保密期限
1、本协议经双方认可的保密期限为自乙方获取本协议保密范围内甲方任何信息资料等之时直至该等信息、资料为公众所知悉止，且不因乙方是否最终成为甲方受聘人员或离任、辞职、解雇等原因而终止。
2、如果乙方与公司之间的劳动合同期满后，不论双方是否续签劳动合同，原双方签订的保密协议依然有效。
三、甲方的权利义务
1、甲方拥有本公司项下的所有权益，包括但不限于，股权、物权、经营收益权、知识产权等。
其权利受法律保护，不受侵害。
2、乙方为甲方工作期间，基于职务进行科学研究、发明创造、撰述等所取得的一切成果均属于职务成果范畴，所取得的一切知识产权均归甲方所有。
乙方享有法律规定的相应权利。
双方之间有特别约定从约定。
3、甲方为乙方提供相应的工作条件，并根据其开发成果所创造的经济效益按照《劳动合同》及甲方制度给予相应的报酬与奖励。
四、乙方的权利义务
1、乙方应自觉维护本企业的利益，严格遵守甲方的保密制度，不得以任何形式（包括口头、书面、电子邮件以及其他通讯手段等）泄露知悉、掌握的甲方的商业秘密、成果、信息、资料等。
2、乙方应依照甲方的规定保密工作流程操作执行。
不准越级、不准窃取不属职权范围内的企业商业秘密。
3、乙方对自身负责的岗位或项目，应根据岗位或项目的内容和特点制定或采取相应保密措施、以保证商业秘密的安全性和有效性，并应及时向甲方提出相应采取或改进建议措施。
4、乙方对本协议保密范围内公司任何信息资料等负有保密责任，非经公司书面允许或工作之必需，不得以任何方式向任何第三方泄露；或指示第三方技术诀窍和研制路径。
5、乙方必须按甲方的要求从事项目的研究与开发，并将研究开发的所有资料及时交甲方保存。
未经甲方同意，乙方不得将甲方技术秘密、技术成果、相关信息、资料用于公司开发项目以外的其他任何研究与开发项目。
6、非经甲方书面许可不得使用该商业秘密进行生产与经营活动，不得利用该商业秘密进行新的研究和开发。
7、乙方不得利用所掌握的商业秘密牟取私利。
8、非经甲方书面同意，乙方在为甲方工作期间不得在公司外兼职（包括各种全日制、非全日制、提成制、代理或者其他任何形式的劳动关系和劳务关系）。
9、乙方不得将工作中获取或研制开发中的商业秘密据为已有，有关资料、图纸、样品一律归档，不得私自留存。
10、所有的商业秘密资料原件、原物和相关复印件、摘录件等，乙方应在离职前叁日内移交给甲方，不得以任何形式带走、留存或向第三方披露任何商业秘密，同时承担在所有商业秘密解密之前不泄露商业秘密的义务。
11、乙方对本协议保密范围内公司任何资料信息，不得以任何非公司工作需要的目的进行包括但不限于使用、传递、泄露、以个人名义或公司名义或者其他名义发表。
12、乙方工作期间，基于职务或利用甲方的成果、信息、资料等进行科学研究、发明创造、撰述等所取得的一切成果均属于职务成果范畴，所取得的一切知识产权均归甲方所有。
乙方按照甲方制度享有相应获取报酬的权利。
13、在合同履行期间，乙方不得自营或与甲方以外的人再行合作进行与甲方的业务相同或者相类似或者相竞争的业务，否则视为乙方严重侵害甲方商业秘密并严重违约。
乙方因此获得的所有利益和收入归甲方所有，甲方损失由乙方负责赔偿。
五、脱密期之约定
乙方解除合同或者因其他原因终止劳动关系之前，应当提前3个月通知甲方，由甲方对乙方工作岗位和工作任务另行调整安排，以便脱离商业秘密之接触。
六、竞业禁止之特别约定
乙方同意并接受，自乙方从甲方离职后两年内不能到生产或提供相同或类似产品或服务，或者与甲方有竞争关系的其他单位、公司、机构、组织或个人处任职或者以其他方式提供劳动或劳务，也不得自营或者合作经营或者为他人经营与甲方相同或类似业务。
七、违约责任
1、乙方有下列行为之一，应当视为违约并承担与此相关的一切法律责任：
（1）未经甲方书面授权使用或许可他人使用研究成果或商业秘密；
（2）披露研究成果或商业秘密；
（3）将研究成果或商业秘密或其复制品据为已有或未经甲方授予权持有；
（4）为他人侵犯公司商业秘密提供信息或便利；
（5）违反脱密期约定之提前通知义务的；
（6）违反竞业禁止义务的；
（7）其他违反本协议的行为。
2、如果上述情形发生在劳动关系存续期间，甲方还有权单方解除与乙方的劳动合同并且无需给予乙方任何补偿，并追究乙方相应法律责任。
3、乙方未能全面遵守本协议约定义务的，向甲方支付不少于人民币贰拾万元的违约金。
给甲方造成损失的，还应承担损害甲方的赔偿责任。
乙方承担上述责任后，并不因此而免除其应承担的其他法律责任。
八、免责条款
1、经公司允许对外公开的公司信息资料或公司认为可以公开的资料信息，不在本协议约束的保密范围内，乙方不负保密责任。
2、有关部门依职权向乙方调取并经甲方同意的披漏。
3、经公司允许的对媒体的了解情况性披漏。
九、争议解决
1、因本协议之履行发生争议，双方应通过协商方式解决，协商不成的，属于劳动争议的由甲方所在地劳动争议仲裁委员会仲裁；属于民事诉讼的，由甲方所在地人民法院依法管辖。
2、因本协议产生的争议，适用中华人民共和国法律为准据法。
3、违约方应当承担守约方为主张权利而支出的所有费用，包括但不限于诉讼/仲裁费用、律师费用、差旅费、调查取证费用等。
十、其他
1、本协议未尽事宜，双方可签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力；补充协议与本协议有冲突的，以补充协议为准。
本协议与补充协议都没有规定或规定不清的，中国有关商业秘密的法律法规及规章当然适用。
2、本协议作为乙方与甲方劳动合同的附件，与双方的劳动合同具有同等法律效力。
3、本协议自双方签字或加盖公章之日起生效。
4、本协议一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。
双方签字：
甲方：乙方：
身份证号码：
签订地：
签订日期：年月日。
