师生出勤统计表

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出勤统计表（范本）-幼儿园用表格整理（2022年参考新模板）
使用说明：
1、本表适用于 年度。

2、凡有寒暑假的园所，全年出勤率的统计不包括1-2月和7-8月
3、统计指标：
（1）年出勤率=全年实际出勤人次数/全年应出勤人次数（各月应出勤人次数之和）×100% （2）月出勤率=当月实际出勤人次数/（当月在册人数×当月出勤人数）×100%
月份 在册人数
应出勤 人数 应出勤 人次数 实际出勤人次数
出勤率%
缺勤分析
病假人次
事假人次
其他人次 一月 二月 三月 四月 五月 六月 七月 八月 九月 十月 十一月 十二月 合计
备注。

出勤统计表
使用说明:
实际出勤人次数÷应出勤人数×100％
出勤统计表
2015年大班班主任：
使用说明:
实际出勤人次数÷应出勤人数×100%
出勤统计表
实际出勤人次数÷应出勤人数×100％
出勤统计表
2015年中班班主任：
使用说明：
实际出勤人次数÷应出勤人数×100%
出勤统计表
实际出勤人次数÷应出勤人数×100％
出勤统计表
2015年小班班主任：
使用说明：
实际出勤人次数÷应出勤人数×100%
出勤统计表
实际出勤人次数÷应出勤人数×100%
出勤统计表
2015年托一班班主任：
使用说明：
实际出勤人次数÷应出勤人数×100％
出勤统计表
使用说明：
实际出勤人次数÷应出勤人数×100%
出勤统计表
2015年托二班班主任:
使用说明：
实际出勤人次数÷应出勤人数×100％
出勤统计表
使用说明:
实际出勤人次数÷应出勤人数×100%
出勤统计表
2015年托三班班主任：
使用说明：
实际出勤人次数÷应出勤人数×100%。

县教体局：
现将派往我单位下乡支教教师支教期间的出勤情况报告如下：
该同志于年月日到小学报到上班。

上学期任班课教学，担任班主任，应出勤天，实际出勤天。

其中：请假天，具体为年月日至年月日由审批，
旷工天，具体为：
迟到次，早退次(包括会议）。

本学期任班课教学，担任班班主任，应出勤天，实际出勤天。

其中：请假天，具体为年月日至年月日由审批，
旷工天，具体为：
迟到次，早退次(包括会议）。

以上提供情况属实。

支教小学校长(签字)：
经核查，情况属实。

乡(校)核查人(签字)：
乡(校)负责人(签字)：经调查，情况属实。

包乡人签字：
乡(校)公章： 2014年月日。

天津财经大学开学第一周师生出勤情况统计表
（学年度第一学期）
天津财经大学开学第一周师生出勤情况统计表
（学年度第一学期）
天津财经大学开学第一周师生出勤情况统计表
（学年度第一学期）
天津财经大学开学第一周师生出勤情况统计表
（学年度第一学期）
天津财经大学开学第一周师生出勤情况统计表
（学年度第一学期）
天津财经大学开学第一周师生出勤情况汇总表
（学年度第一学期）
本周出勤情况汇总
统计数据以新学期开始上课第一周每天上午第一单元数据为准。

本周学生缺勤累计242人次，因为交通等原因未能按时回校的占78%，病假为11%，事假为11%；本周教师未出现缺课、代课情况，未发生教学事故；
本周教室安排合理，教学工作运行正常。