通许县冯庄乡组织格局创新工作典型材料
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徐补生:汲取榜样力量推动乡村振兴近年来,乡村振兴战略成为了国家的重要工作之一。
为了推动乡村振兴,我们需要汲取榜样的力量。
榜样是乡村振兴的动力,他们展示了成功的道路,激励着更多的人加入到乡村振兴的行列中来。
第一个榜样是徐补生先生。
作为一个普通的农民,徐补生凭借自身的努力和智慧,成功地将家乡的土地变成了一个快速发展的现代农业示范区。
徐补生和他的乡亲们经过多年的辛勤努力,将传统的农田改造成了现代化的农业产业园。
他们引进了先进的技术和设备,种植了高产高效的作物,实现了农田的高产稳产。
他们还打造了品牌农产品,通过互联网和电商平台销售到全国各地,使农民的收入得到了大幅提高。
徐补生的成功不仅仅是一个改变家乡的成功故事,更重要的是他为其他农民树立了榜样。
越来越多的农民看到了徐补生的成功,也开始在自己的地方推动农业现代化,实现乡村振兴。
他们学习徐补生的经验,引进技术、改良品种、推广科学种植方法,不断提高农业生产的效益。
同时,他们也运用互联网、电商等现代化手段,打开了销售渠道,提高了农产品的附加值。
除了徐补生之外,还有许多优秀的农民充当着乡村振兴的榜样。
他们从小农户走向现代农业,创办合作社、农民专业合作社、农民合作社等组织形式,带领着更多的农民脱贫致富。
他们创新农业经营模式,发展特色农业、休闲农业、观光农业等,推动乡村旅游的发展,为农民增加了更多的收入来源。
这些优秀的农民们,他们的成功不仅仅是为了个人的发展,更重要的是他们将成功带回了家乡,带动了整个乡村的发展。
他们利用先进的技术、管理经验和商业模式,改变了传统的农业发展模式,实现了农民的增收致富。
他们为家乡带来了新的希望,也为其他农民树立了榜样,鼓舞了更多人投身到乡村振兴的事业中来。
汲取榜样的力量,是推动乡村振兴的关键之一。
我们应该学习这些优秀的农民,学习他们的勤劳、智慧和创新精神,借鉴他们的成功经验,努力为乡村振兴贡献自己的力量。
同时,政府和社会应该为这些榜样提供更多的支持和帮助,帮助他们提高产品品质、拓宽销售渠道,让更多的农民从乡村振兴的事业中受益。
由小城镇带动乡村美的开封模式作者:杨秋意李苏郑应丽来源:《农村-农业-农民·上半月》 2014年第6期本刊记者杨秋意李苏郑应丽小城镇是上连县城、下接农村的重要桥梁和纽带,也是整个乡镇经济、文化、社会发展的中心,其整体面貌对美丽乡村建设和城乡一体化发展有着至关重要的作用。
“现在一到晚上,随着主街道上路灯全亮起来,周围的村民就会自发地跳广场舞,非常热闹。
”河南省通许县冯庄乡乡长娄高兴奋地向记者介绍他们通过小城镇综合整治提升带来的和谐幸福画面。
在冯庄乡,整治的主街道临着省道,规范整洁,两旁的商铺门头上的广告牌匾统一规范,高杆路灯在街道的两边整齐地一字排开,道路宽敞,没有了乱占马路的现象;走进乡政府大院,更是一派生机,办公楼并不高大,院内温馨安静,干净整洁的职工食堂、规范的便民服务大厅,在这个乡一级政府里,各个部门规范有序地进行着各自的工作。
同样是整洁规范的四所楼镇,在一处垃圾中转站前,镇长侯泳说:“原先垃圾随意倾倒,肮脏混乱,自从有了垃圾中转站,干净规范多了。
”目标清晰提升大小城镇是上连县城、下接农村的重要桥梁和纽带,也是整个乡镇经济、文化、社会发展的中心,其整体面貌对美丽乡村建设和城乡一体化发展有着至关重要的作用。
开封市委、市政府按照中央、河南省委关于社会主义新农村建设的总体要求,围绕着建设“实力开封、文化开封、美丽开封、幸福开封”的整体目标,自2013 年12 月起,启动了历时一年的小城镇综合整治提升工程和美丽乡村试点建设,以改善城镇面貌、完善城镇功能、提升城镇管理水平为目的,着力提高农村居民生活品质,促进农村生态文明建设,着力打造环境优美、设施完善、功能齐备、生活便利、保障一体的优美宜居乡镇,通过小城镇及示范村的带动,提升农民群众幸福指数,加快形成城乡发展一体化新格局。
在习近平总书记和广大基层干部群众座谈的张市镇,镇长杨民强提及习总书记还是十分兴奋,他激动地对记者说道:“习总书记太了解基层干群关系了,我们更要努力认真做好本职工作,为农民所想,为农民服务,这样才能真正拉近干群关系。
典型材料范文3篇联创典型材料一、以人为本,创建五个服务阵地。
促进了全镇社会安定稳定。
镇党委通过这些服务阵地,开展服务发展、服务群众活动,既使**干部在服务中得到锻炼,近年来,我们把坚持服务群众的宗旨贯穿于党工作的始终,着重建设好五个服务阵地:一是创建全省首家镇级“农技110”。
采取来电咨询服务、上门服务、便民日活动、巡回培训服务、代理服务、延时服务等形式为农民服务。
农技110的作法和经验多次在省、市报刊登载,先后在市110社会联动工作会、市县两级机关效能建设会上作典型发言,并在全省农业系统作巡回介绍;二是建设好农村剩余劳动力转移服务中心,为农村富余劳动力的培训和输出牵线搭桥,两年来解决了上千名劳动力就业;三是建设好计生“三优”服务中心,主动为计生对象提供优质服务,确保计生工作保持在全县前列;四是建设好个私企业服务投拆中心,积极为企业主排忧解难,促进了全镇经济快速发展;五是建设好148法律服务中心,有效地提高了**干部的整体素质,又进一步密切了党群干群关系。
二、突出发展,加快工业立镇的步伐。
近年来,我们紧紧抓住发展第一要务,全面实施工业立镇战略。
年全镇社会总产值达25.33亿元,镇财政收入650万元,村集体收入580万元,农民人均纯收入4188元。
全镇规模工业达16家,上亿元的企业有2家。
工业项目工作连续三年在全县的考评中名列第一。
三、夯实基础,延伸农村工作手臂。
为进一步发挥全镇农村党小组长、村民小组长、计生协会女组长这“三小”人员在农村社会改革、发展、稳定中的作用,组织百名党小组长争创“五好”(思想作风好、完成工作好、服务群众好、奉献精神好、模范带头好)先锋岗、百对的村民小组长或计生协会女小组长对手赛争当“五员”(完成任务的“督导员”、致富的“领航员”、群众的“服务员”、化解矛盾的“调解员”)。
通过活动,延伸了镇党委、政府的工作手臂中,有效地促进村级干部队伍素质进一步增强、村级党组织的战斗力进一步增强、村级综合实力有了进一步增强,有力地夯实了党建工作基础。
某村创建四好村典型案例经验在广袤的中国大地上,有许多村庄在努力追求着发展与进步。
今天,让我们走进一个成功创建“四好村”的典型村庄,看看他们是如何实现这一目标的。
这个村庄名叫_____村,曾经也是一个面临诸多问题的普通村庄。
但在全体村民和村干部的共同努力下,如今已经发生了翻天覆地的变化。
首先,在住上好房子方面,村里进行了大规模的住房改造和建设工作。
过去,村里很多房屋破旧不堪,居住条件差。
为了改变这一状况,村里积极争取政府的支持和相关项目资金,对老旧房屋进行了翻新和加固。
同时,还规划建设了一批新的民居,统一设计,注重美观与实用相结合。
在建设过程中,严格按照建筑标准和质量要求进行施工,确保村民住得安心、舒适。
不仅如此,村里还加强了基础设施建设。
新修了宽敞平坦的道路,让村民出行更加便捷;安装了路灯,照亮了夜晚的村庄;建设了排水系统,解决了雨季积水的问题。
此外,还修建了休闲广场和健身设施,为村民提供了休闲娱乐的场所。
其次,过上好日子是村民们最关心的问题之一。
为了实现这一目标,村里大力发展产业。
_____村根据自身的地理条件和资源优势,确定了以种植和养殖为主的产业发展方向。
在种植业方面,村里引进了优质的农作物品种,并邀请农业专家进行技术指导,提高了农作物的产量和质量。
同时,还积极发展特色农产品,如_____,通过电商平台和农产品展销会等渠道,将产品推向市场,增加了农民的收入。
在养殖业方面,村里鼓励村民发展规模养殖,成立了养殖合作社,统一提供种苗、饲料和技术服务,降低了养殖成本和风险。
如今,村里的养殖业蓬勃发展,不仅满足了本地市场的需求,还远销外地。
除了发展传统产业,村里还积极探索新的经济增长点。
利用村里的自然风光和人文景观,发展乡村旅游。
打造了农家乐、民宿等旅游项目,吸引了众多游客前来观光、休闲。
这不仅为村民带来了额外的收入,还促进了村里的就业。
再者,养成好习惯也是“四好村”建设的重要内容。
村里通过多种方式加强宣传教育,提高村民的文明素质和环保意识。
党建创新工作案例党建创新工作案例三篇本文仅供参考党建创新工作案例【篇一】**市**县在推进农村基层网格化治理工作中紧紧围绕实际实效,积极探索适合本地实际的农村基层网格化治理模式、机制、路径,以“五个坚持”为基本方法,构建起全面覆盖、运转有效、推进有力的农村基层网格化治理体系。
坚持高位推动,强化基本保障。
把党建引领农村基层网格化治理作为书记工程,县委书记亲自调度,先后主持召开县委常委会、党建工作领导小组会,就推进农村基层网格化治理工作进行专题研究。
各乡镇党委分别召开党委会、工作调度会30余场次,由乡镇包村领导带队,深入全县600余个自然村逐村摸底数、查实情、问民需、健机制,对全县农村常住的34150户、84881人逐人登记造册,对21322户、56003名阶段性回村居住人口信息进行有效掌握,提出了针对性管理措施。
全县104个村级党组织积极承担基础职责,直接领导推动网格化治理向纵深发展,从网格员选聘、上岗培训到网格体系的整体构建、党员群众的积极参与,开展了大量富有成效的工作,为网格化治理奠定了坚实基础。
坚持务实探索,搭建基本框架。
一是扁平设置网格。
以自然村或村民小组为基本单元,综合考虑地理布局、辖区人口、服务半径等因素,划分基础网格843个,取消中间层次、缩短管理过程、提高管理实效。
二是完善服务网络。
按照1名网格员一般包联15户左右标准,建立“1+N”网格员联户制度,坚持就亲、就近、就便,通过网格员和包联户双向选择,构建起全面系统的网格包联体系。
三是加强组织覆盖。
基本网格党员完成划分后,同步设立网格党小组,对于党员不足3人的网格,联合其他网格,建立联合党小组,全县共建立网格党小组613个,实现网格治理党的组织和工作全覆盖。
坚持力量下沉,建强基本队伍。
一是择优选聘。
依托设岗定责、承诺践诺,将有履职能力的1700余名在家党员、400余名优秀村民代表、致富能手选聘为基层网格员,共选聘网格员2137名,实现了“优秀力量带网格”。
三一文库()/总结报告/先进事迹乡创建“五个好”乡镇党委事迹材料xx乡有24个行政村、119个村民小组,4124户,18920人,总面积209平方公里,耕地6.93万亩,人均3.7亩。
乡党委下设3个党总支、33个党支部,共有党员630名。
今年以来,xx乡按照基层组织建设“五个好”乡镇党委的要求,坚持工业支撑、项目带动、典型引路,努力探索党建与经济工作的最佳切合点,不断加大“培”的力度,提升“带”的层次,推进了“双培双带”工程延伸和升华,促进了乡域经济的快速发展。
一是立足乡情、发挥资源优势,选准了一条工业化发展的好路子。
乡党委按照区委提出的构建工业主导型经济格局的要求,依托乡域资源优势,以创建国家级乡镇企业示范园区为目标,积极实施“工业强乡”战略,大办工业项目,培育龙头企业,形成了以工贸为主,集制革、造纸、建材、房地产、骨素、运输、餐饮为一体的工业化发展格局,以白坡村为中心的工业基地,以贤太、唐庄、吴坡等村为主的民营经济带,以前山村屠宰加工和后山村繁育养殖为主的畜牧产业经济带已初具规模。
XX年全乡工农业总产值完成7.96亿元,农业增加值完成1460万元,乡镇企业总产值完成7.74亿元,全年地方性财政收入完成595万元,农民人均纯收入达到2564元。
二是配强班子、加大“双培”力度,构筑带领群众致富的坚强战斗堡垒。
在乡机关积极开展思想作风整顿和“三比四看”主题实践活动,狠抓乡领导班子自身建设和干部作风的转变。
通过“两推一选”、“公推直选”、“交叉任职”的办法,从私企老板、产业带头人、致富能人中公开选拔文化素质高、责任心强和致富带富能力强的“能人”担任村干部。
今年以来,全乡共调整充实村班子9个,调整村干部17人,其中支部书记8人,村主任7人,全乡24个村班子中,发展型村班子达到13个,占54,现有的65名村干部中,产业带头人、致富能人共58人,占89。
村班子结构进一步优化,活力进一步增强。
采取乡党校职能培训和“走出去、请进来”相结合的办法,加大对党员干部致富带富能力和致富能人思想政治素质的培训力度。
乡党委先进基层组织先进材料把握重点扎实工作推动经济和社会各项事业全面发展xx乡党委下设x个党支部,共有党员xx名。
其中正式党员xx名,预备党员xx名,转正党员21名;机关党员56名,农村党员636名,企业党员4名,乡政府辖8个村民委员会,共有6142户,26420人,XX年农民人均纯收入5819元。
XX年被银川市委命名为“标兵”乡党委,XX年被市委评为二星级党组织。
近年来,xx乡党委紧紧围绕基层组织建设“五个好”的目标要求,全面实施农村产业结构调整,农民增收致富工程,深入贯彻落实党十七届四中全会精神,进一步加强党对农村工作的领导,积极开展创先争优活动,提升党组织公信力,狠抓乡村干部队伍建设,切实增强农村基层党组织的创造力、凝聚力、战斗力,以科学发展观推动我乡基层组织建设工作取得新成效,为实现xx市“双争”目标和打造黄河金岸精品工程提供了坚强的组织保证。
抓制度,强化党委自身建设近年来,乡党委十分重视和加强乡村两级班子建设,把加强领导班子建设作为工作的重要内容。
建立乡党委议事规则,学习制度和民主生活会制度,凡乡上的重大事项都由党委会集体讨论决定,并在会后以发会议纪要和大会公布的形式进行公开,保证了各项决策的民主化、科学化,公开化。
一是完善各项工作制度,健全工作机制。
乡党委从实际出发,在认真调查研究、广泛征求意见的基础上,建立、修订、完善了党委中心组学习制度、目标责任分解制度、工作进展情况报告制度、工作督查制度、党员干部承诺制度、“奖优罚劣”激励惩处制度、领导干部责任追究等制度,从而使各项工作有章可循,逐步走向制度化、正常化、规范化。
二是建立目标责任制。
与各党支部签定党建工作目标责任书,党政一把手同各分管领导一一签订年度工作目标责任书,副职每月向党委政府主要领导及党委扩大会汇报一次目标任务完成情况及下月工作打算,做到人人有职、有责、有权。
三是落实基层组织建设责任制。
乡成立党建领导小组和督导小组,制定完善了乡党委抓基层组织建设责任制和支部党建工作目标责任制,明确规定党委书记为基层组织建设第一责任人。
红色根脉强基示范乡典型材料
“红色根脉”强基示范乡典型材料
一、引言
红色根脉,是我们党一路走来的坚实支撑和力量源泉。
在新的历史时期,我们更要加强基层党建工作,传承红色基因,强化基层党组织建设,推动乡村振兴和农村发展。
本文以某“红色根脉”强基示范乡为例,介绍其在基层党建工作中的典型做法和经验。
二、背景介绍
该示范乡位于革命老区,具有深厚的红色文化底蕴。
近年来,该乡以基层党建为引领,加强组织建设,推动乡村振兴,取得了显著成效。
三、主要做法
1.加强组织建设:该乡注重加强基层党组织建设,通过选拔优秀干部、加强党员教育管理、推进党务公开等方式,提高党组织的凝聚力和战斗力。
2.推动产业发展:该乡结合本地资源优势,积极发展特色产业,引导农民发展现代农业、乡村旅游等产业,促进农民增收致富。
3.推进环境整治:该乡注重农村环境整治,通过开展垃圾分类、污水治理等工作,改善农村人居环境,提高农民生活质量。
4.加强文化传承:该乡注重红色文化的传承和弘扬,通过开展红色文化活动、建设红色教育基地等方式,让红色基因代代相传。
四、成效与经验
1.基层党组织建设得到加强,党组织的凝聚力和战斗力显著提高。
2.特色产业发展迅速,农民收入显著增加。
3.农村人居环境得到改善,农民生活质量得到提高。
4.红色文化得到传承和弘扬,为乡村振兴提供了精神动力。
五、结论与建议
该“红色根脉”强基示范乡在基层党建工作中取得了显著成效,为其他地区提供了可借鉴的经验。
未来,建议继续加强基层党组织建设,推动产业发展,加强文化传承,为乡村振兴和农村发展作出更大的贡献。
组织工作创新案例100 例1、山西长治:“党建网联工程”“网格化管理”,就是按照“分级、分类、分工”的原则,采取条块结合、以块为主的方式,将所辖区域划分成个个网格,把基层党组织、党员、群众、党建资源全部纳入网格,由地方党组织和责任单位党组织负责管理,彻底消除党建工作空白点。
“联动式共建”,就是通过区域联动、部门联动、工作联动、上下联动,整合党建资源,发挥组织优势,打破城乡和区域界限,打破各成体系、封闭运行的工作模式,推动网格内和网格之间党组织资源共享、优势互补、协调发展。
2、北京市崇文区法院:支部样板化建设确立了法院发展至关重要的八项工作,作为重点建设的八大样板,同时,该院挑选了八个主要的业务庭室支部,根据各自的工作特点分别确定所承建的样板。
在各样板支部的工作逐步形成经验的时候,该院各样板支部开始互相学习先进经验,部分样板支部的成熟经验开始在全院推广。
通过“支部样板化建设”,崇文法院切实发挥了党组织在法官队伍中的战斗堡垒作用,不断强化队伍建设对审判工作的促进机制,党的建设、队伍建设和审判工作“阶梯互动”的良性格局使各项工作提档加速,审判工作实现“质”“效”双升。
3、河北新河:“四位一体”防瘫机制每年年初,县委根据上年度基层组织建设考核结果对全县农村进行大排队,把倒排后四分之一的村作为本年度的重点帮扶对1象,按照分类施治、因地制宜的原则,对排查出的问题村实行由县级领导带头分包、县直单位对口帮扶、乡镇干部到村蹲点、组工干部经常联系的立体帮扶模式。
4、内蒙古乌海市海南区:基层组织建设“抓软肋、出实招”通过抓基础设施“软肋”,进一步夯实基层党组织阵地,通过抓组织涣散“软肋”,进一步加强基层党建组织领导,通过抓制度体系“软肋”,进一步完善基层党组织运行机制;通过抓管理服务“软肋”,进一步发挥党员作用。
5、海南乐东:实行“四项机制”破解“四不适应”为了解决县村级干部队伍管理方面还存在的“四个不适应”问题,即职责不适应、为民服务意识不适应、激励机制不适应、监督机制不适应问题,多方位激发村级班子和村干部团结带领广大农民群众建设社会主义新农村的积极性和创造性,乐东县委组织部制定和实行了“四项机制”,即实行村级班子和村干部任期目标责任制、实行为民办实事承诺制、建立农村激励关怀帮扶制度、建立农村干部监督管理机制。
某村创建四好村典型案例经验在广袤的中华大地上,有这样一个村庄,它曾经面临着诸多发展难题,但在全体村民的共同努力和创新探索下,成功创建为“四好村”,走出了一条独具特色的发展之路。
这个村庄就是我们今天要说的主角——_____村。
过去的_____村,基础设施薄弱,道路崎岖不平,村民出行极为不便;农业生产方式传统,产业结构单一,经济发展缓慢;村里的环境也不尽人意,垃圾随处可见,污水横流。
然而,面对这些困境,_____村的村民们没有退缩,他们在村两委的带领下,立志改变村庄的面貌,踏上了创建“四好村”的征程。
要想富,先修路。
_____村首先把改善交通条件作为重点工作来抓。
通过向上争取资金和村民自筹的方式,筹集了大量的建设资金。
在修路的过程中,村民们积极投工投劳,大家齐心协力,硬是在原本崎岖的山路上修出了一条条宽阔平坦的水泥路。
道路的畅通不仅解决了村民出行难的问题,还为农产品的运输和销售打开了便捷之门。
产业发展是创建“四好村”的关键。
_____村根据自身的地理条件和资源优势,因地制宜地发展特色农业。
他们引进了优质的果树品种,建立了大规模的果园。
同时,还发展了蔬菜种植和养殖业,形成了多元化的农业产业格局。
为了提高农产品的附加值,村里还成立了专业合作社,对农产品进行统一收购、加工和销售。
通过品牌建设和市场推广,_____村的农产品逐渐打开了市场,赢得了消费者的认可,村民的收入也随之大幅提高。
在提升村民生活质量方面,_____村也下了不少功夫。
村里新建了一批现代化的民居,改善了村民的居住条件。
同时,还加强了公共服务设施建设,修建了文化广场、图书馆、卫生室等,让村民们享受到了便捷的公共服务。
为了丰富村民的精神文化生活,村里经常组织开展各种文化活动,如文艺演出、体育比赛等,极大地增强了村民之间的凝聚力和归属感。
良好的生态环境是农村的宝贵财富。
_____村在创建“四好村”的过程中,十分注重生态环境保护。
他们加大了对村庄环境的整治力度,建立了垃圾处理和污水处理系统,彻底改变了过去垃圾遍地、污水横流的状况。
竭诚为您提供优质文档/双击可除组织工作创新案例经验材料篇一:党建创新案例20个一、全国基层党建创新案例征集评选活动最佳案例(共30个)1浙江嘉兴:以96345党员志愿者服务为载体,打通联系服务群众“最后一公里”2上海浦东:十年磨一剑——浦东“阳光驿站”的十年探索与实践3北京朝阳:创新基层党建服务体系,以党建引领社区各项事业发展4福建福州:“查述问评”建立乡镇(街道)党(工)委书记党建责任考评机制5天津静海:以“五建五强”全面加强基层服务型党组织建设6广东湛江:努力实施“失联党员归队工程”,全面提升党员队伍管理水平7浙江诸暨:“群众档案”——新时期拓展群众工作机制的新举措8湖南吉首:“红色股份”——发展村级集体经济,增强基层党组织“向心力”9陕西凤县:实施村干部队伍建设“六化”工程的有益探索10内蒙古林西:推行“1+3”党组织设置模式,推动基层党组织建设与农村经济社会发展共进11贵州仁怀:走出一条“支部领头党员带头群众参与”的支部创业带富新路子12山东章丘:实施支部“一加三”,固本强基惠民生13国家电网丽水供电公司:电力阳光服务便民图的创新与实践14贵州贵阳:党员志愿服务进社区打通联系群众“最后一公里”15内蒙古新巴尔虎右旗:培树“北疆红色堡垒户”,打造祖国北部边疆草原亮丽风景线16江西丰城:在基层党组织建立矛盾纠纷“金牌调解”的免费“社会法庭”17山东青岛:依托干部网络学院建设学习型基层党组织18湖北英山:打造“智慧党建·英山红网”,以党建信息化推动服务型党组织建设19江苏镇江京口区:构建联系服务群众常态化长效化工作体系20西藏南木林:“五项工程”构建流动党员“五化”管理新格局21广东省高级人民法院:发挥三级“四个作用”,提高司法公正水平22新疆克拉玛依:强化社区“红细胞”工程,发挥党员先锋模范作用23四川凉山:创新设置乡镇(街道园区)“优秀青年人才”党支部,破解民族地区基层党建工作难题24江苏如东:开展“114”惠民行动打造服务型农村基层党组织25河北景县:建立农村支部书记“三定三评一落实”目标考评机制26武钢金资公司:以“党建工作创先争优管理系统”为平台,探索“三型”基层党组织建设有效途径27河南洛阳老城区:“负面清单”管理催生正能量28胜利石油:以党员服务社为载体,创建非在职党员服务教育管理新模式29江苏海安:“事务代理”构建服务下沉型基层党建新模式30江西农大农学院:“立交桥”党建模式创新与实践二、全国基层党建创新案例征集评选活动优秀案例(共60个)1福建福州台江区:打造“党员诚信店”品牌,破解非公党建难题2上海浦东张江:用“感受式服务”加强服务型党组织建设3江苏南通崇川区:邻里党建,打通服务群众的“最后500米”4北京延庆:“党员魅力秀排行榜”,领航为民服务正能量5湖北武汉江汉区:落实党建工作责任制的路径探索6江苏徐州贾汪区:“三三六”法探索不合格党员处置工作7浙江杭州余杭区:街道民主协商议事会议制度的探索与实践8江苏淮安:打造“实境课堂”开辟党性教育新阵地9中原油田:“家庭党校”开辟社区党员教育新阵地10山东济宁:活跃着一支群众监督评议团队伍11福建永定:实支部“e管理”,流动党员“流而不失”12上海浦东合庆镇:“1+1+x”的合庆算法13湖北巴东:发展农村服务型党组织,实现农民办事不出村14山东平度:推行“一定两议三监督”工作法,创新村级议事决策机制15浙江杭州高新区(滨江):红色正能量服务在滨江——非公党建服务型党组织建设16湖北利川:贫困山区实施“村社共建”的探索17江苏太仓:构建德企党建“365服务圈”18山东寿光:推行“三自”工作办法,加强村级事务管理19四川松潘:一线两翼共发展,三带四帮满园春——深入推进“三带四帮”党内互助工程20国家统计局福鼎调查队:创建学习型党组织,努力实现“三个提高”21湖北红安:推行村干部实绩考核激发干事创业热情22上海理工大学:以区域化党建联建促学校事业全面发展23江苏如皋:畅通联系服务群众“最后一公里”——健全党员中心户联系服务党员群众长效机制的实践做法24广西南宁邕宁:拓展“六个一线工作法”,激发干事创业活力25辽宁大连旅顺口区:实施“123456”工作法实现在职党员进社区走亲连心服务群众26福建省建宁县:党员“110”,服务零距离27贵州铜仁:实施“民心党建”工程促进干群连心同步小康28青海西宁城中区:“365”党代表工作室,搭起群情民意“连心桥”29浙江台州路桥区:紧贴青年实际,创意党组织生活30河南登封:“服务能力强、发展能力强”农村基层服务型党组织建设的探索31河南新密:创新农村新型社区党建服务保障新型城镇化建设32四川高县:分类建设发展型村级党组织,助推产业发展的实践与探索33拆掉一张桌赢得万民心——淮北市推行村(社区)干部集中办公的探索与实践34福耀集团党委:开展“党员典范力量”建设的探索35内蒙古包头青山区:“3×4”探索实施党员队伍纯洁机制建设36陕西石泉县:“五步三公开”实现村级组织“阳光运行”37浙江宁波江东区:架起沟通“高速桥”,化解群众心里堵38广西南宁西乡塘区明秀南社区:为民零距离,党群谱和谐——创新推行“零距离工作法”39内蒙古牙克石:关于推进为民服务“365”党建模式的探索和思考40广东汕头潮阳区:建设一支带头抓党建、带头服务群众的村级书记队伍41新疆木垒:开展“农村党员信贷直通车”活动42内蒙古呼伦贝尔海拉尔区:“小微信大作为”——释放基层党建正能量43陕西富平:为民服务“连心卡,群众办事“零障碍”44安徽亳州谯城区:“移动式”网上服务型党组织,让服务“触手可及”45湖北孝南:构建3个“1+x”体系,探索“服务型”实现路径46浙江东阳:构建行业协会党建新格局,为经济社会发展提供坚强的组织保障47湖南常德鼎城区:推行“一本通”规范发展党员工作的实践与启示48黑龙江漠河:实施党建创新项目,建设服务型党组织49甘肃陇西:实施乡镇干部“驻村代办、强基为民”工程的调查与思考50湖北麻城:建立健全党员质量管理体系51云南弥渡:以3个“1+x”为抓手,全力推进基层服务型党组织建设52河南郑州惠济区:以“四个先锋”为载体打造基层服务型党组织53河北临漳:以“五步工作法”推动组织工作科学化54辽宁葫芦岛:开启“全天候”模式,全面推进“在职党员进社区”活动55重庆永川区:探索推行村(社区)党员日常管理量化考评工作56川东电缆公司:坚持三融入三促进推动党建与企业发展互促共赢57中国石油吉林油田公司:党员“塑形工程”——锤炼党员先进形象新载体58陕西留坝:倾听群众“牢骚话”,唱响服务“好声音”59江西寻乌:推行“1893”机制,着力破解农村党员发展难题60青海循化:搭建四个平台全力推进党建信息化建设一、全国基层党建创新案例征集评选活动最佳案例(共30个)1、嘉兴市以96345党员志愿者服务为载体打通联系服务群众的“最后一公里”党的诞生地嘉兴市大力弘扬“红船精神”,秉承“立党为公、忠诚为民”,着眼于打造服务型基层党组织,以96345党员志愿者服务为载体,充分发挥党员志愿者联系服务群众、团结凝聚人心的作用,组织和引导有能力、有特长的党员参与志愿服务活动,让党员在志愿服务中践行群众路线,让“群众所需有人帮、党员奉献有其岗”,实现服务群众“零距离”,打通联系服务群众的“最后一公里”。
组织振兴引领乡村振兴工作总结材料组织振兴引领乡村振兴工作总结材料国家乡村振兴战略的实施,对于解决农村发展中存在的问题、推动农村经济社会全面发展具有重要意义。
作为乡村振兴工作的重要一环,组织振兴在推动农村振兴中发挥了引领作用。
在完成任务的同时,我们也不断总结经验,以便更好地指导今后的工作。
首先,组织振兴工作取得了一系列重要成果。
通过制定实施村级组织改革,推动乡亲们积极参与农村组织建设,形成了良好的组织运作机制。
在资源配置方面,我们加强了农村基层组织的功能定位,合理调配人力、物力、财力等资源,提高了组织运行的效率。
此外,我们还通过开展各类培训和活动,提升了农村基层组织的服务能力和创新能力,确保更好地满足农民需求。
其次,在组织振兴工作中,我们注重推动乡村产业发展,促进农村经济的增长。
通过建立健全农村合作经济组织,提供强有力的支持和保障,促进了农村经济的多元化发展。
同时,我们鼓励农民参与农业产业化经营,推广现代农业科技和管理模式,提高农产品质量和产量,扩大农民收入来源。
这些举措有效地激发了农民的积极性和创造力,并拉动了乡村经济的快速增长。
最后,我们还加强了农村社区建设,提升了农民的获得感和幸福感。
通过推动基层组织建设,我们积极组织社区居民进行自治、自治、自治的实践,培育了和谐稳定的社区环境。
同时,在解决好农村基础设施建设、教育医疗等民生问题的基础上,我们还通过开展文化体育活动、旅游推广等方式加强了农村社区的文化建设,提升了农民生活品质。
综上所述,在组织振兴引领乡村振兴工作中,我们取得了一系列重要成果。
但同时我们也清醒地认识到,还存在着一些问题和不足,比如一些地方基层组织建设不完善,一些农村产业发展缺乏技术支持等。
因此,在今后的工作中,我们将进一步完善组织振兴工作机制,加大对农村基层组织建设和农村经济发展的支持力度,不断提高农民的获得感和满意度,不断推动乡村振兴战略的全面落实。
继续写相关内容1000字一、问题与不足在进行组织振兴引领乡村振兴工作总结中,需要主动发现和解决存在的问题与不足。
组织振兴推动乡村振兴典型事迹材一、概述近年来,乡村振兴已成为我国经济发展的重要战略。
而在乡村振兴的进程中,各地的组织振兴推动也起到了至关重要的作用。
本文将重点介绍一些典型的组织振兴推动乡村振兴的事迹和案例,分析其成功经验,总结出一些具有借鉴意义的经验和启示。
二、典型事迹材1. 农民合作社的发展农民合作社是乡村经济发展的重要组织形式。
在某省某县,一家农民合作社通过整合农民资源,采取专业化种植、生产、销售等方式,取得了良好的经济效益。
合作社成员共同投入资金,购物先进设备,提高了生产效率和产品质量,增加了销售渠道,让农产品价格得到了提升,农民收入明显增加。
2. 乡村旅游的繁荣在另一地,某乡村充分发挥自然资源和人文特色,发展乡村旅游。
当地政府和企业共同合作,投资修建景区、民宿等设施,提供优质的服务,吸引了大量游客前来旅游观光。
乡村旅游的兴起,带动了当地农副产品的销售,推动了乡村经济的快速增长。
3. 产业扶贫的成果在贫困地区,地方政府通过扶持产业发展,采取了一系列举措来帮助贫困户脱贫致富。
在某县,政府推动养殖、种植、手工艺等产业的发展,为贫困户提供了技术培训和资金支持,帮助他们自主创业,增加收入。
通过产业扶贫,一大批贫困户获得了新的经济来源,实现了脱贫致富。
4. 农村金融的创新在一些偏远地区,由于金融服务不足,农民难以获得贷款支持,限制了农村经济发展的速度。
当地政府与金融机构合作,推出了农村金融创新产品,为农民提供了更加便捷的信贷服务。
这些创新产品包括农村信用社、远程贷款等,大大方便了农民的融资需求,带动了乡村经济的快速发展。
三、成功经验分析1. 积极的政策支持上述典型事迹的成功,得益于地方政府对乡村振兴的高度重视和积极支持。
政府出台了一系列扶持政策,包括财政补贴、税收优惠、人才引进等,为乡村振兴提供了良好的政策环境。
政府与企业、社会力量共同推动乡村振兴,形成了合力效应。
2. 创新的组织模式成功的事迹还得益于创新的组织模式。
领导重视政策扶持积极引导落实措施通许县农民工返乡创业活动成效显著通许县劳动和社会保障局(2008年5月20日)通许县高度重视全民创业活动的开展,采取各种得力有效措施,大力支持农民工返飨创业,促进全县民营企业的迅速发展。
目前,全县进城务工农民返乡创业局面呈现规模扩大、运行规范、发展强劲、成效显著的良好态势,全县返乡创业农民达365人,创办企业368家,投资总额达6.8669亿元,企业年产值达15.9亿元,上缴税金3047万元,带动从业人员1.46万人。
返乡创业活动的开展,促进了全民创业的开展和民营经济的快速发展,为县城经济的壮大和新农村建设注入了新的活力。
一、领导高度重视通许县委、县政府对促进全民创业、发展民营经济、鼓励农民工返乡创业发展,给予高度重视。
县委、县政府认识到创业是发展之基、富民之本、活力之源、崛起之路,把全民创业与解放思想、招商引资和发展民营经济紧密结合,与富民强县、新农村建设紧密结合,与尊重知识、引进人才、提高全民素质紧密结合,大力弘扬创业精神,努力培育创业主体,积极营造创业环境,不断扩大创业成果。
全县成立了由县委、县政府主要领导任正副组长的全民创业活动领导组,出台了弘扬创业精神、激发全民创业热情、加快民营经济发展的一系列政策措施。
县四大班子、乡镇局委实行分包企业责任制,其主要领导干部实行定点联系制度。
全县各级党委和政府,还通过人力资源信息库,广交农民工朋友,以诚相待邀请他们积极返乡创业办企业、搞投资,对已办企业,从政策、资金、人才等各方面给以全力支持。
良好的创业环境,激发了全民的创业热情,为返乡创业人员提供了大展身手的用武之地。
通许县城关镇下洼村农民杨振中,从给别人开车干起,到自己买车跑运输,建立自己的车队,不断创业积累财富,直到在武汉三镇建立拥有8家公司、涉及房地产、广告、电子、运输等行业的河南省振集团公司,资产达数亿元。
为更好发展县域经济,通许县委、县政府的主要领导专程奔赴武汉,恳请杨振中回乡发展。
22 农村·农业·农民2022.3A乡村振兴Xiangcunzhenxing 第一书记以责任和担当谱写驻村帮扶新篇文图/刘会宾2021年是党和国家事业建设中具有里程碑意义的一年。
以习近平同志为核心的党中央团结带领全党全国各族人民,庆祝建党一百周年,实现了第一个百年奋斗目标,如期打赢脱贫攻坚战,开启全面建设社会主义现代化国家的新征程。
作为河南大学派驻开封市通许县竖岗镇前付村第一书记,在国家全面实施乡村振兴战略的开局之年,我守初心、担使命,战胜疫情和汛情,以基层党建为引领,以落实国家好政策、办好惠民实事、发展集体经济为抓手,依靠河南大学“娘家人”的后盾优势,擂响了乡村振兴的战鼓,有声有色地推动驻村工作。
加强基层党建前付村是通许县城西的一个以种植业为主、养殖业为辅的行政村,全村人口1062人、耕地面积1550亩,是全县唯一一个贫困发生率超过20%的非贫困村。
作为驻村第一书记,我始终坚持在各级党委的领导下,以多种方式深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,确保全村的各项工作坚持正确的政治方向。
在工作中,提升政治站位,紧紧围绕国家巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接的决策部署,充分发挥派驻单位优势,引领前付村高质量发展。
建强“两委”班子,组建强有力的战斗堡垒。
在通许县委的统一领导部署下,我切实发挥自身优势,在村“两委”换届过程中当好“宣传员”“指导员”“监督员”“服务员”。
前付村顺利开展了“两委”换届工作,选出了政治素质好、党员群众认可、重温入党誓词能带领群众致富的“能人”,形成了党支部的战斗堡垒。
带优支书、带强队伍、带先党员、带动群众。
在新的村党组织健全之后,我紧紧围绕巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接的核心工作,以“带优支书、带强队伍、带先党员、带动群众”为工作主线,扎实开展各项工作。
2021年7月,组织全体村民,连续一周分组召开村民大会,宣传国家政策,统一发展思想,明晰驻村帮扶规划。
五好四强优秀基层组织事迹[五篇范例]第一篇:五好四强优秀基层组织事迹“五好四强”先进基层党支部事迹材料白马乡碑梁村,位于渠江河畔,幅员面积2。
9平方公里,辖9个组,475户,1774人,现有村级活动阵地200平方米,村委会班子健全,农村党员38名。
该村党支部以开展创先争优活动为契机,通过支部统领建班子、支部带动谋发展、支部率领争先进,积极争创“五好四强”先进党支部,并带领该村逐步走上了小康发展道路。
一、创先进,构筑基层组织堡垒碑梁村党支部紧紧围绕“五个好”和“四强型”基层党组织创建目标,着力构建了发展型的村级班子。
不断对党员干部进行党性教育,将加强“学习型党组织”建设、学习“科学实干、顽强苦干、创新巧干、共同致富” 的春风精神与创先争优相结合,努力把加强“学习型党组织”建设和学习“春风经验”融入到党员干部日常工作学习生活中。
切实执行党支部议事规则,村干部分工负责制度,“村务、财务”双公开制度等,增强村务公开的透明度。
坚持“四议两公开一监督”,进一步完善村务公开等制度,主动接受群众监督,有效地融洽了党群干群关系。
在2010年底开展的村党支部及书记考评活动中,该村群众参与率达75%,村党支部书记通过群众“一考三评”受到区委表彰。
该村连续几年被乡党委评为“先进基层党组织”,2009年被区委评为“先进基层党组织”,村党支部书记王成国于2009年被区委表彰为优秀党支部书记。
二、争优秀,寻求富民强村路碑梁村党支部始终坚持发展是硬道理,不断创新、开拓进取、团结和带领全村干部群众探索一条发展经济的好路子,力塑“四强型”基层党组织。
抓特色,做大做强柠檬产业按照“一村一品”产业强村思路和“支部+协会+基地”产业发展模式,带动群众大力发展柠檬产业,建立了高质量无公害柠檬示范片2500余亩。
通过近几年的发展,柠檬产业已经成为碑梁村群众增收致富的支柱产业,也是全村90%以上农户持续创收的稳定项目。
如今碑梁村成为全区唯一一个柠檬生产基地。
通许县冯庄乡组织格局创新工作典型材料
一、工作背景
冯庄乡距县城6公里。
辖23个行政村,区域面积5600公顷,耕地面积3710公顷。
总人口3.6万,其中团员青年9874人(青年9388人,团员486人)。
二、主要做法
(一)领导重视,统一协调。
乡党委高度重视团组织格局创新工作,先后两次召开会议,专题研究共青团组织格局创新工作的整体情况,并成立以乡党委书记为组长的冯庄乡组织格局创新工作领导小组。
(二)广泛动员,深入宣传。
将工作的目的、意义、选配条件和标准在大会上进行公布,加大对乡镇团组织格局创新工作的宣传。
最终,通过组织推荐、民主推荐和个人自荐三种途径相结合的方式产生了初步候选人。
(三)严格标准,精选人才。
各种途径产生的推荐人选,由选配工作领导小组对其进行资格审查,并报同级党组织同意。
对经过考察筛选10名候选人集中进行了笔试,产生了8名团委委员拟任人选。
为保证选配人数和班子结构的合理性,笔试成绩前三名的青年参加了竞职演讲,产生乡镇编制外团委副书记拟任人选2名。
三,主要成效
乡团委共聘编制外团委副书记2名,委员6名。
平均年龄30岁,本科学历3名,大专学历6名:党政机关1名,大学生村干部4名,农村致富带头人1名,教师2名,涉及文化,管理,农业等行业,扩大了联系青年的范围,增强了代表性,增强了团组织的工作力量。
另一方面,编外团干部实行公开承诺制。
乡团委按照能做到什么就承诺什么的原则,对编制外团干部,按照自愿提出、团委协调的原则,结合岗位职责和自身特长作出承诺,承诺内容具体实在。
为确保公开承诺落到实处,建立公开承诺栏,把承诺事项公布于众,接受团员青年群监督。