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中国工程院院士教工风采先进事迹材料

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中国工程院院士教工风采先进事迹

材料

中国工程院院士教工风采先进事迹材料

zz,中国工程院院士,我国无机非金属材料领域具有重要影响的知名专家。生于1952年8月,zzzz人,1976年7月从西安冶金建筑学院水泥工艺专业毕业后留校从事教学、科研、管理等工作至今,1983年在南京化工大学获得硕士学位,1990年在德国克劳斯塔尔(clausthal)大学获得学位工程师资格,1996年在东北大学获得博士学位。1986年因工作成绩突出被破格晋升为副教授,1992年晋升为教授。1986年创建粉体工程研究所并任所长,1993年3月任

材料科学与工程系系主任,1995年6月任西安建筑科技大学副校长,1998年3月任西安建筑科技大学校长。2003年光荣当选为中国工程院院士。

曾先后荣获国家科技进步二等奖1项,国家发明四等奖1项,国家科技成果推广奖1项,国家教学成果二等奖一项,省部级科技成果一、二等奖13项。先后被授予“全国优秀留学回国人员”、“全国先进工作者”、“全国杰出专业技术人才”、“国家中青年有突出贡献的专家”、并是“宝钢奖优秀教师”“霍英东科技奖”的获得者、全国“冶金系统杰出青年”“陕西省劳动模范”、等荣誉称号,享受国务院特殊津贴、世界Einstein科学奖、Vasconcelos教育奖、Vinci艺术奖、中国何粱何利奖授权提名人。入选国家百千万人才工程第一、二层次和陕西省三五人才工程第一层次。

兼任中国侨联第八届委员会常委、陕西省侨联主席,陕西省科协副主席,陕西循环经济工程技术院理事长兼院

长,并担任中国建材工业科教委委员,国家保密技术审查专家组专家,澳大利亚新南威尔斯大学荣誉教授,被东北大学、南京化工大学、同济大学、中国科学院化冶所等多所院校聘为兼职教授,被陕西省、贵州省、广西壮族自治区等地方政府及中冶集团、中国建材集团、中铝集团等大型企业集团聘为首席顾问。在四个国家级学会分别任理事、常务理事、副理事长、理事长等职务。

工会女职工先进集体事迹材料

工会女职工先进集体事迹材料 xx厂女职工委员会,现有女员工517人,占员工总数的36.36%,其中,大中专以上学历226人,占女员工总数的43.7%,党员58人,女工干部128人。这517名女员工工作在全厂各个岗位上,如何充分发挥和调动这支女员工队伍的积极性和创造性,为企业持续有效发展做出应有的贡献,是我们女工委肩负的重要使命和责任。一年来,我们在公司工会和公司工会女工委的正确领导下,以“三个代表”重要思想为指导,按照油田分公司党委提出的“有理、有情、有形、有效”工作思路,积极开展“巾帼创新业”活动,建设了一支适合新时期、新形势的女员工队伍,在企业生产经营中不断创造新的业绩。 一、积极建设“女性权益维护工程”,开展“巾帼帮扶”活动,创建温暖的女员工之家,增强女工组织的凝聚力和感召力。 维护女工合法权益和特殊利益是女工工作的基本职责。通过网络等各种形式,深入宣传《妇女权益保障法》和《女职工劳动保护规定》等法律、法规,使女员工提高法律保护意识,同时使广大领导干部知法、懂法、依法做事,从而为保障女工的合法权益和特殊利益提供有力的法律支持。同时积极开展“姐妹心连心”、“巾帼帮扶”活动,切实为女工分忧解难。建立了一线双职工档案,办起了“小太阳餐桌”,为一线双职工解决孩子中午就餐难题。为女工进行了全面的体检,建

立了健康档案,提出了适合的疗养休息计划。另外我们特别注重对贫困母亲和单亲母亲的帮扶,建立了贫困母亲和单亲母亲档案,为贫困母亲和单亲母亲发放温暖中心服务卡,坚持定期电话巡访和走访,做她们的贴心人,及时帮助解决工作生活中的实际困难。在女工委的积极协调帮助下,为“贫困母亲”刘辉、于艳清找到了一份工作,使她们困窘的家庭生活日益好转,为她们的家庭增添了希望和欢乐。今年以来,女工委共走访慰问贫困母亲和单亲母亲30余人次,送慰问款物1.7万元。女工委用朴实的行动,温暖着这些需要帮助的女工的心,极大的增强了女工组织的凝聚力。 二、积极建设“女性素质提升工程”,创建一支综合素质过硬的女职工队伍,为“巾帼创新业”奠定坚实的基础。 发展是硬道理,企业要实现持续有效发展,员工素质是关键,因此厂女工委一直以来把提高女工综合素质做为一项重要工作来抓。首先通过会议、简报、网络等多种形式,加强政治理论学习,加强形势任务教育,不断提高女工的政治思想素质。使女工充分了解国情、油情、厂情,不断解放思想,更新观念,提高广大女工危机感、责任感,牢固树立爱岗敬业的主人翁责任感。同时大力弘扬“四自”、“三德”精神,通过宣讲会等形式,用“四自”标兵孙红娥、油公司双文明先进个人李皓丽等身边的典型带动全厂女员工,使“四自、三德”的观念深入人心,成为女工工作生活中自觉的行为准则。为了提高女工的

《中国工程院章程》

《中国工程院章程》 《中国工程院》 (2014年6月11日第十二次院士大会修订) 第一章总则 第一条中国工程院(以下简称工程院),是中国工程科学技术界的最高荣誉性、咨询性学术机构,由院士组成,致力于促进工程科学技术事业的发展。 第二条工程院的职能和任务 1.贯彻落实科学发展观,积极实施科教兴国战略、可持续发展战略和人才强国战略,组织研究、讨论工程科学技术领域的重大、关

键性问题,结合国民经济和社会发展规划、计划,对工程科学技术的发展与应用,提出和建议; 2.对国家重要工程科学技术问题组织开展战略性研究、提供决策咨询,接受政府和有关方面委托,对重大工程科学技术发展规划、计划、方案及其实施提供咨询; 3.促进全国工程科学技术界的团结与合作,推动我国工程科学技术水平不断提高和工程科学技术队伍建设,激励优秀人才成长; 4.组织开展工程科学技术领域的学术交流与合作,代表中国工程科学技术界,参加相应的国际组织和有关国际学术活动; 5.弘扬科学精神,传播科学思想,倡导先进科学文化,维护科学道德尊严,普及科学技术知识。 第二章院士

第三条中国工程院院士(以下简称院士),是国家设立的工程科学技术方面的最高学术称号,为终身荣誉。院士由选举产生。 第四条院士的标准和条件 在工程科学技术方面作出重大的、创造性的成就和贡献,热爱祖国,学风正派,品行端正,具有中国国籍的高级工程师、研究员、教授或具有同等职称的专家(含居住在香港、澳门特别行政区和台湾省以及侨居他国的中国籍专家),可被提名并当选为院士。 第五条院士的义务和权利 积极促进工程科学技术的研究、开发和应用,努力创新,不断作出成绩;提倡科学精神,维护科学道德,发扬优良学风,起表率作用;积极培养人才,推动工程科学技术队伍建设;参加工程院及学部的活动,承担工程院及学部组织的咨询、评议任务,促进工程科学技术

十佳女教职工先进事迹材料精选3篇

十佳女教职工先进事迹材料精选3篇 (篇一) 我自1993年8月调入**职中以来,一直扎根在教学第一线,23年来,我担任了17年班主任,5年教研组长兼3年专业部主任,担任教务处主任近4年。在**职中起起落落的这23年中,我坚定教育是为了一切学生的发展的信念,在**职中、在自己的本职岗位上兢兢业业、恪尽职守,为了每一个学生付出了自己的真心与真爱,让我带的每一个班都被评为学校或者县里的先进班集体。**年所带的班级共43人参加职教对口高考,43人都升入了更高一级的本专科院校,其中宋良平考入了电子科技大学,该班的高考升学率以及学生升入学校的级别是**职中自从开办以来直到今天仍然无人能超越的最好高考成绩记录。我自己成长也非常地快,调入**职中短短三年,被评为**县优秀青年教师,同年成为**市电子专业的专业带头人,并作为全**市电子专业专业课统考大纲的两个编订者之一编订了97年**市电子专业专业课的统考考纲。我热爱自己的工作,热爱自己的岗位,热爱自己的学生,我不断被学校送去参加各级各类培训,在自己平凡的一线教师的岗位上默默奉献,无怨无悔,凭借高

尚的师德与娴熟的教学技艺从**年开始连续六年被评为学校优秀专业技术人员,**年取得高级教师职称,成为了**县最年轻的高级教师。自此,我仍然勇挑重担,继续担任班主任,每周上课12以上,同时担任电子专业的教研组长。其间被评选为**市第四批骨干教师。**年9月,在**职中步入最低谷濒临被私立学校兼并的那个时刻,我和一行同事临危受命,在**职中改革大潮来临之初,勇于担当,干起了**职中最苦最累的岗位之一---专业部主任,从此我逐步走上了学校的行政管理之路。 这一路走来已经7年有余,我仍然一直担任着高考班的骨干高考科目的教学工作,无论如何我都会准备好每一节课再走上讲台,而且积极尝试改革课堂教学方法,最先把导学稿教学模式引入理论课堂的教学,最先把项目教学法、行动导向教学法、案例教学法、鱼刺法、引导文教学法等先进的职业教学方法引入学校的课堂教学,为提高课堂教学效益在全校起到引领作用并得到推广至今。我一直担任的高考班的教学成绩在全市也一直处于前列地位。作为电子专业部主任,我团结全专业部老师,有难同当,有福同享,把电子专业部建设成为了**职中最和谐最有活力也是最具有的生命力的专业部。

云南5人获2015中国工程院新增院士候选人提名

云南5人获2015中国工程院新增院士候选人提名 2015年05月18日 08时29分00秒来源:云南日报 中国工程院15日晚公布了521名2015年院士增选有效候选人名单,其中云南有5人获得提名。 公布的521名有效候选人名单显示,来自云南的有5位,分别是云南民族大学彭金辉、昆明理工大学杨斌、云南省农业科学院番兴明、云南省药物研究所朱兆云(女)、云南省地质调查局李文昌,其中前4位由中国科协提名,后1位由院士提名。 彭金辉教授,长期从事冶金新技术、资源综合利用等研究并取得突出成绩,先后主持国家973项目等重大科研项目76项,推动了微波冶金国际前沿方向的发展,在该领域增强了我国的自主科技创新,取得了显著的社会、经济和生态效益。获国家技术发明二等奖、何梁何利科学与技术创新奖等多项奖励。 杨斌教授,长期从事真空冶金新工艺等有色金属冶金教学与科研工作,主持国家发改委高新技术产业化专项等多项重大项目,在冶金新技术方面硕果累累。研制成功的真空冶金新工艺和新设备在国内推广应用,累计创利税上亿元。获国家技术发明奖二等奖、云南省科学技术发明奖一等奖、中国有色金属工业科学技术一等奖等多项奖励。 番兴明研究员,长期从事玉米遗传育种研究,在热带亚热带优质高产、玉米种质创新利用方面重大成果不断,获何梁何利科学与技术创新奖、全国粮食生产突出贡献农业科技人员、全国五一劳动奖章等多项奖励。 朱兆云,正高级工程师,长期耕耘在中医药、民族药学等研究领域,在天然药物研究方面取得重大突破,获全国中医药界空缺10年的首个全国科技进步一等奖。 李文昌,教授级高级工程师,长期从事地质找矿、矿床勘察评价、地质科学研究等,35年来开展“三江”找矿屡获重大突破,获国家科技进步奖一等奖、二等奖,李四光地质科学奖、何梁何利科学与技术进步奖等多项奖励。 据悉,在《致中国工程院有效候选人及其所在单位的一封信》中,中国工程院强调,各位院士候选人及其所在单位要遵照《中国工程院院士增选违纪违规行为处理办法》中有关增选工作行为规范的规定,严格自律,洁身自好,不组织、不参与任何形式的“助选”和“拉票”活动。 今年“两院”院士增选工作是自2014年6月“两院”院士大会修订章程之后的首次院士增选。年轻化、取消部门遴选、处级以上干部不得成为候选人等规定是此次增选的变化亮点。 记者施铭陈云芬

中国工程院院士名单

中国工程院院士名单 全体院士名单(739人) 一、机械与运载工程学部(105人) 艾兴陈福田陈懋章陈士橹陈一坚陈予恕崔国良丁衡高董春鹏杜善义段正澄朵英贤范本尧冯培德高伯龙高金吉顾国彪顾诵芬管德关杰关桥郭重庆郭孔辉何友声胡正寰黄崇祺黄瑞松黄文虎黄先祥黄旭华金东寒乐嘉陵李椿萱李鹤林李鸿志李明李培根李钊梁晋才林尚扬林宗虎柳百成刘大响刘人怀刘兴洲刘怡昕刘永才刘友梅龙乐豪卢秉恒路甬祥陆元九马伟明孟执中闵桂荣潘健生潘镜芙戚发轫钱清泉饶芳权阮雪榆沈闻孙沈志云石屏宋文骢苏哲子孙敬良谭建荣唐任远涂铭旌屠善澄王浚汪顺亭王兴治王永志汪槱生王玉明王哲荣温俊峰吴有生谢友柏徐滨士徐德民徐玉如徐志磊杨凤田杨士莪尹泽勇于本水臧克茂曾广商张炳炎张福泽张贵田张金麟张立同(女)张彦仲赵煦钟掘(女)钟群鹏钟志华周济周勤之朱能鸿朱英浩 二、信息与电子工程学部(107人) 贲德蔡鹤皋蔡吉人柴天佑陈鲸陈敬熊陈俊亮陈良惠陈左宁(女)戴浩邓中翰范滇元方滨兴方家熊封锡盛高洁龚惠兴宫先仪龚知本郭桂蓉何德全何新贵胡光镇胡启恒(女)黄培康姜景山姜文汉金国藩金怡濂李伯虎李德仁李德毅李国杰李乐民李三立李同保李幼平梁骏吾林祥棣林永年凌永顺刘玠刘尚合刘永坦刘韵洁陆建勋卢锡城马远良毛二可倪光南牛憨笨潘君骅潘云鹤沈昌祥宋健苏君红孙家广孙优贤孙玉孙忠良童志鹏汪成为王大珩王任享王天然王小谟王越王子才韦钰(女)魏正耀魏子卿吴澄邬贺铨邬江兴吴曼青吴佑寿吴祖垲许居衍徐扬生徐元森许祖彦薛鸣球杨士中姚骏恩叶铭汉叶尚福叶声华俞大光于全张光义张履谦张明高张乃通张锡祥张尧学张直中张钟华赵伊君赵梓森郑南宁钟山周炯槃周立伟周寿桓周仲义朱高峰庄松林 三、化工、冶金与材料工程学部(93人) 才鸿年曹湘洪陈丙珍(女)陈景陈立泉陈清如陈蕴博崔崑戴永年丁传贤傅恒志付贤智干勇高从堦顾真安关兴亚何季麟侯芙生胡永康胡壮麒黄伯云黄培云姜德生江东亮金涌柯伟李大东李东英李冠兴李恒德李俊贤李龙土李正邦李正名刘伯里刘炯天刘业翔陆钟武毛炳权闵恩泽欧阳平凯邱定蕃

优秀女职工工作者事迹材料

优秀女职工工作者事迹材料 篇一:工会女工工作先进个人事迹材料 妇女工作先进个人材料 李颖 李颖同志自担任大庄中心校小学女工委主任一职以来,协助工会主席,通过加强职工思想政治教育,组织职工文化体育活动,提高工会会员整体素质,丰富职工文化生活,充分发挥了工会职能作用。 一、以身作则,加强思想政治,努力提高队伍素质。作为学校女工委主任,一名预备党员干部,她始终把学习放在首要位置,贯穿到工作的全过程,通过各种方式努力提高自身综合素质和工作水平。同时,她狠抓工会职工学习,认真完善了学校工会学习制度,充分调动干部职工的学习积极性和主动性,提高了职工队伍的整体素质,有效提高了学校工作水平和工作效率。 二、围绕中心,充分发挥工会职能作用。她积极维护职工利益、为职工办实事办好事、实施送温暖活动。一是关心职工身心健康。职工家中的红白喜事、职工生病以及国庆、元旦、春节等重大节日等,她都能坚持亲自上门探望、慰问。关心困难学生,开展“送温暖”活动。在各种节日期间,开展慰问走访活动,竭尽所能的帮助职工排忧解难,使职工全力工作无后顾之忧。经常组织教职工开展健身健美运动,让女教职工拥有健康的体魄,用饱满的精神投入到教学工作中。 三、组织活动,不断丰富女教职工职工文化生活。在“三八”节期间,积极组织女职工参加篮球运动会,庆祝妇女节日,倡导尊 重和保护妇女合法权益的良好道德风尚。“五一”期间,组织职工参加、象棋、排球和乒乓球比赛,丰富职工文化生活,增强职工身体素质,努力培养职工顽强

拼搏、积极向上的作风。同时,利用女工委小组活动进行政治学习,在工会活动室组织开展职工喜闻乐见的经常性的学习和娱乐活动,受到了职工的称赞和好评。 篇二:先进女职工事迹材料 先进女职工事迹材料 XXX,女,40岁,1991年毕业于河南机电专科学校,大专文化,1999年取得工程师资格,现任国电濮阳热电有限公司燃料运行部制样员。自参加工作以来,立足本职工作,积极进取,刻苦学习科学文化、技术知识,不断提高自身素质,工作中吃苦耐劳、乐于奉献,敬业爱岗,并紧贴自己的岗位实际,努力工作,任劳任怨,曾多次获得厂先进个人、先进女工,1999年在社会主义精神文明建设中成绩突出,被评为XXX市“五好文明家庭”。 在政治思想方面,她始终坚持思想政治理论的学习,把提高自身的政治素养放在首位;认真学习模范人物的先进事迹,积极参加爱心奉献等社会公益活动,始终关心国家大事和企业的发展。在工作任务重,比较繁忙的情况下,除参加集体学习外,坚持挤出时间自学。认真学习党的路线、方针、政策及国际国内时事政治等方面的知识,提高了拥护党的路线、方针、政策的自觉性,做到了在政治上、思想上、行动上与公司及部门保持高度一致。严格遵守集团公司和企业的各项规章制度,努力将自己的工作做的更好。 在工作方面,她坚持以身作则,不断提高自身素质。其身正,不令也行;其身不正,虽令不通。工作中努力做到为人正直,公平、公正,做事讲原则,善于开展批评与自我批评。对同志既严格要求,又关心爱护,以情感人,以理服人。

中国科学院院士名单 中国工程院院士名单

中国科学院中国工程院院士名单 (2009.12.21) 中国科学院(683位) 数学物理学部 ·艾国祥·白以龙·陈彪·陈和生·陈佳洱·陈建生·陈木法·陈难先·陈式刚·程开甲·崔尔杰·戴元本·丁伟岳·丁夏畦·范海福·方成·方守贤·冯端·甘子钊·葛墨林·龚昌德·谷超豪·郭柏灵·郭尚平·郝柏林·何泽慧·何祚庥·贺贤土·洪朝生·洪家兴·胡和生·胡仁宇·黄润乾·黄祖洽·霍裕平·姜伯驹·解思深·经福谦·邝宇平·李邦河·李大潜·李德平·李方华·李家春·李家明·李惕碚·李荫远·李正武·林群·刘应明·龙以明·陆启铿·陆埮·吕敏·马大猷·马志明·闵乃本·欧阳钟灿·彭实戈·钱伟长·钱学森·曲钦岳·沈文庆·沈学础·石钟慈·苏定强·苏肇冰·孙义燧·汤定元·唐孝威·陶瑞宝·田刚·童秉纲·万哲先·汪承灏·王鼎盛·王恩哥·王乃彦·王诗宬·王世绩·王绶琯·王迅·王业宁·王元·王梓坤·魏宝文·魏荣爵·文兰·吴文俊·吴岳良·夏道行·冼鼎昌·谢家麟·邢定钰·熊大闰·徐叙瑢·徐至展·严加安·杨福家·杨国桢·杨乐·杨应昌·叶朝辉·叶叔华·应崇福·于渌·于敏·俞昌旋·詹文龙·张殿琳·张恭庆·张涵信·张焕乔·张家铝·张杰·张仁和·张淑仪·张伟平·张裕恒·张宗烨·章综·赵光达·赵忠贤·郑厚植·周光召·周恒·周又元·周毓麟·朱邦芬·朱光亚·庄逢甘·邹广田 化学部 ·白春礼·蔡启瑞·曹镛·查全性·柴之芳·陈冠荣·陈洪渊·陈家镛·陈俊武·陈凯先·陈庆云·陈茹玉·陈新滋·陈懿·程津培·程镕时·戴立信·段雪·费维扬·冯守华·高鸿·高松·郭景坤·郭慕孙·何国钟·何鸣元·洪茂椿·侯建国·胡宏纹·胡英·黄本立·黄春辉·黄量·黄乃正·黄维垣·黄宪·黄志镗·嵇汝运·计亮年·江龙·江明·江元生·蒋锡夔·黎乐民·李灿·李洪钟·李静海·梁敬魁·梁晓天·林国强·林励吾·刘若庄·刘有成·刘元方·卢佩章·陆婉珍·陆熙炎·麻生明·麦松威·闵恩泽·倪嘉缵·彭少逸·钱逸泰·任詠华·沙国河·申泮文·沈家骢·沈天慧·沈之荃·宋礼成·苏锵·孙家钟·唐有祺·田昭武·田中群·佟振合·万惠霖·汪尔康·王方定·王佛松

女职工建功立业标兵先进事迹材料(定稿)_

??同志先进事迹材料 ??同志现任??。多年来,她始终保持着兢兢业业、勤勉自律的工作作风,与??领导班子成员团结协作、大胆管理、真抓实干,组织带领全站干部职工出色地完成了各项工作任务,有力地推动了总站建设的健康发展,为确保导航设备正常运行和飞行安全做出了突出的贡献。 ——辛勤的汗水和执著的追求,换来了总站安全管理水平不断提升 在外人眼中,??同志身材纤细,衣妆整洁,举止文雅,谁都不会联想到她是一位作风干练、办事果断,在??干部队伍中为数不多的女性处级领导。她以身作则,雷厉风行,带领全站人员始终做到抓安全工作不动摇、抓设备管理不放松、抓干部作风不手软、抓业务建设不滞后。雷达导航总站最根本的任务是保证设备的安全运行,为此,孟晓春同志以安全为己任,常年坚持开展季度综合检查和隐患治理排查,严格落实“三到位”和“三级联防”制度,奖罚分明、注重整改和跟踪,积极组织研讨,认真吸取不安全典型事例经验教训,积极开展自检自查和各类安全活动,提高全员安全意识,及时消除设备潜在隐患,保证了工作质量。一是充分发挥自身作用,高质量完成各项工作任务。为继续保持来之不易的安全成果,她把工作重点放在对设备及人员的管理上,

注重从要我安全向我要安全、持续安全理念的转变,突出设备维护维修和抢修,重视设备两季定检、飞行校验、设备安装施工等工作,确保设备始终处于最佳运行状态。工作中,她真抓敢管,呕心沥血,每当大项工作开展时,她都亲自主持召集专题会议,提要求、定措施、制方案,在设备安装、定检、抢修时,她都会来到工作现场组织指挥,与技术人员一道战严寒斗酷暑,克服女同志的身体极限,不分昼夜并肩奋战,圆满完成了奥运保障、南方抗击冰雪灾害、汶川地震及重要专机等大项飞行保障任务。正是凭借她这种执著敬业、不畏艰难、一心奉公、勇往直前的精神,赢得了上级领导的多次好评,赢得了总站广大员工的赞誉与敬佩,在群众中树立了较高的威信。二是加强干部队伍的培养与管理,促进总站各项事业的健康发展。她经常利用调研、谈话和会议等方式培养干部的超前意识、责任意识、大局意识,以适应民航事业发展的需要。发现干部队伍建设中存在的责任意识、工作标准、作风纪律等问题,??不护短、不马虎,不失时机的采取措施。3月初,她与班子成员深入到机关各科室、基层各单位开展作风整顿,与基层干部一道查问题,定措施,并多次主持召开班子会、科以上干部会,统一思想,明确目的。针对值班室卫生这样日常的小问题,她都能抓住不放,对一些不尽职的干部及时指出,当面批评,更好的落实了上级要求,对实现安全生产奋斗目标起到了积极的作用。三是

中国工程院院士候选人

中国工程院院士候选人提名系统使用说明书 中国工程院增选工作办公室 二〇一七年一月

目录 一、系统概述 (1) 二、系统安装与运行 (1) 三、院士提名操作流程 (4) (一)候选人提名 (4) (二)打印功能 (9) (三)数据交互 (10) 四、特别提名小组提名操作流程 (12) (一)候选人提名 (13) (二)打印功能 (13) (三)数据交互 (14) 五、有关学术团体提名操作流程 (14) (一)候选人提名 (14) (二)提名管理 (15) (三)打印功能 (18) (四)数据交互 (18) 六、有关问题及注意事项 (18)

中国工程院院士候选人提名系统 中国工程院院士候选人提名系统用于中国工程院院士候选人提名工作,是院士或学术团体在提名候选人时进行数据信息录入、汇总、管理和打印输出的工具软件。 一、系统概述 1.系统功能介绍 中国工程院院士候选人提名系统由候选人提名、提名管理、打印功能、数据交互等四个模块组成。 系统可实现院士候选人基本信息的新增、查阅和修改,能够完成提名数据管理,可实现《中国工程院院士候选人提名书》打印和候选人电子数据的存盘、读取等功能。 2.系统运行软件环境 ●系统可运行于WindowsXP、Windows2003、Windows7和Windows10等操作 系统。 ●本系统在工作中须调用Office相关软件,为保证软件运行顺利,请确保 计算机已安装正版Office2003及Office2007、Office2010等版本。 推荐使用Windows7、Office2007软件环境。 ●安装系统前请先卸载旧版提名软件。 3.系统运行硬件环境 建议使用2GHz或更快的处理器,2G以上RAM,硬盘剩余空间不低于2.5G。 使用本系统前,请仔细阅读说明书,避免操作失误影响使用。为方便用户理解软件功能,说明书针对不同用户进行了归类表述,请用户对照查阅。 为形象地演示操作流程,文中对各步骤附加了插图,文中提及候选人相关信息等均为虚拟数据,特此说明。 二、系统安装与运行 1.系统下载与安装 登录中国工程院网站(https://www.doczj.com/doc/f47032349.html,)进行下载。文件下载成功后,解压文件运行CAE2017.MSI文件,即可进入安装界面,如图2-1。

中国工程院2018年院士增选新政策.doc

中国工程院2018年院士增选新政策 中国工程院2018年院士增选新政策(二) 更新:2018-10-09 18:09:24 上院士的推荐,并且至少有4名院士所在学部与该候选人被推荐的学部相同。中国工程院还规定,年龄超过70周岁的候选人被提名次数仅限1次。 引人注目的是,两院都强调,公务员和参照公务员法管理的党政机关处级以上领导干部原则上不作为院士候选人(军队系统参照执行)。 4.评选环节 此前,两院院士候选人的评审和选举由各学部组织院士进行。自今年开始,这一内部选举将成为“初选”阶段,两院均增加了全体院士“终选”的环节。如中国工程院规定,各学部选举结果经主席团审议并被确定为终选候选人名单后,提交全院全体应投票院士进行会议或通信投票终选。中国科学院则规定,院士候选人的评审和初选,由各学部常委会组织本学部院士进行。终选候选人名单则由学部主席团审议各学部常委会关于增选工作来确定。 中国工程院此次增选强调,政策倾斜长期工作在第一线的工程技术专家。对于交叉、边缘和新兴学科以及尚无院士的学科、地区、部门,要求对候选人进行了解和重视。 5.增选流程 中国科学院没有公布院士增选的具体流程。中国工程院公

布了增选流程,3月31日为院士增选报送材料截止日期;7月31日为受理投诉信的截止日期;10月的最后一周终选结束。按惯例,两院基本都是在选举年的年底之前公布新院士名单。 6.评选纪律 比照之前,中国工程院近期出台的新版处理办法则对院士以及学术团体有了更多约束,在处罚力度上也大大加强。该办法要求院士不得泄露评审选举信息,特别是有关候选人的讨论、评价和投票表决结果等情况。如有违反,视情节轻重采取取消其提名、评审和选举权等措施,并在相关范围内通报。而与之前语焉不详的“院士违纪违规”相比,此次新规首次对“贿选”行为作出明确规定。该办法要求,院士不得收受候选人、身边人员及其单位、部门赠送的任何礼品、礼金。如有院士违反该规定,那么将会在学部范围内通报;情节严重的,取消其当次评审和选举权,并在全院范围内通报;涉嫌严重违纪的,劝其放弃院士称号或撤销其院士称号 2

优秀女职工工作者事迹材料

***,女,1972年10月出生,1994年7月参加工作,中共党员,现为特车运输公司人 事组组长。 ***是公司工会的宣传委员,她能认真贯彻执行党的路线、方针、政策,努力实践“三个代表”,在干好本职工作的同时,积极组织、开展女工工作。 该公司尽管只有30多名女工,但***同志在开展女工工作中始终按厂工会的总体安排,有计划、有步骤的开展。结合我公司实际,组织开展了学习局工会编写的《石油女性风采》及学习英雄女采油工罗玉娥等活动,对女工进行了“自尊、自信、自立、自强”的四自教育,并在全体女工中开展了争做“三八”红旗示范岗和争创“十佳”女职工活动,保养工段润滑站 连续两年获得处优秀女职工集体荣誉称号。同时为充分发挥全公司女工在创建文明家庭活动中的主导作用,营造尊老爱幼、家庭和睦、邻里团结的氛围,今年九月份,公司工会积极响应处工会《关于开展为甘肃、陕西灾区献爱心活动》的号召,***同志在全体女职工 中广泛宣传动员,公司女职工、工会干部、工会积极分子积极参与、踊跃捐款,捐款人数达23人,共计捐款570元。 ***同志从参加工作起就一直奋战在基层,对基层女工所盼、所思、所想有深切了解。所 以她认为,从事女工工作,首先要从女工的工作、学习和生活抓起,从自身做起。她对自己提出“八在前”,即完成任务走在前,廉洁自律树在前,遇到困难走在前,好人好事做在前,入党宣誓放在前,思想工作做在前,业绩目标干在前。 作为公司人事组长,奖金、人员调动是员工非常关注的问题,每月她都要监督各中队把奖金考核情况向员工公布,让员工拿得明白,干得有劲。今年四月,保养工段有一名女工的奖金比别的员工少了105元,找到她那儿,***把奖金构成、考核考评等原始资料找来, 让这位女工亲自计算。这位女工算来算去,确定自己就是应该比别人少拿105元。最后 她说:“确实是咱们工作没干好,不是你们算的不合适。”一般人都会认为这件时事会到此 结束,但***却把此事记在在心里。她利用休息时间,到这位女工家里了解情况,得知目 前公司部分女工由于技术素质跟不上,直接导致工作效率低,效益差。她立即将这一现状向公司领导作了汇报,在请示公司领导同意后,她立即组织全体女工进行技能培训,专门从运 输处培训中心请来老师授课,经过一段时间的努力,公司女工的技术水平有了明显提高。同 时她还组织各中队经管员进行专业技术培训,对工资、经营考核、人员统计口径等方面进行了讲解和要求,使经营考核正规化、日常化,工资奖金考核等报酬下发有统一资料,使资料整齐标准化。在今年的职工技能鉴定中,我公司又有3名女工取得了中级技术等级 证书。九月份,在公司举行的技术运动会上,参赛的女职工均取得了较好的成绩,其中,特车二中队女工陈小宁还被评为公司优秀经管员。这些荣誉的取得,和***同志的辛勤工 作紧密相连。 由于受工作性质的影响,我公司有一半以上的司助人员长期奋战在城、华、元、南梁、白马等边远油区,工作环境十分恶劣。为了把公司的温暖带给前方将士,***多次组织公司 女工开展向驻外员工送温暖活动,她们利用休息日深入边远驻地,为前方将士浆洗缝补,

2017中国工程院建筑类新增院士将从这9人中产生

有方 - 建筑快讯 2017中国工程院建筑类新增院士将从这9人中产生 2017年4月21日,中国工程院公布了2017年院士增选候选人名单。 工程院主席团最终审定有效候选人533位,九大学部(机械与运载工程学部,信息与电子工程学部,化工、冶金与材料工程学部,能源与矿业工程学部,土木、水利与建筑工程学部,环境与轻纺工程学部,农业学部,医药卫生学部,工程管理学部)中,土木、水利与建筑工程学部共61人获得提名。 2017年建筑类院士候选人 上排:陈同滨、梅洪元、邵益生、孙一民、王贵祥;下排:吴志强、俞孔坚、赵万民、庄惟敏 在建筑、景观、规划领域,陈同滨、梅洪元、邵益生、孙一民、王贵祥、吴志强、俞孔坚、赵万民、庄惟敏等9位专家入选。 2017年院士增选候选人学科分布 2017年院士增选候选人 中国工程院院士是我国工程科学技术领域的最高学术称号,用以表彰在工程科技方面作出重大、创造性贡献的专家学者。1994年,工程院发布了第

一批共96名院士名单;截至2017年,9大学部,共有院士826名。其中,土木、水利与建筑工程学部现有院士104人(含资深荣退院士);在建筑、景观、规划领域,共有傅熹年、吴良镛、关肇邺、崔愷、王建国、邹德慈、孟建民等约18位专家先后获得这一荣誉。 现有建筑类院士名录 工程院增选院士每两年进行一次,候选人名单确定后,由工程院全体应投票院士进行终选。2015年,工程院共提名521位有效候选人。在土木、水利与建筑工程学部的79位候选人中,与建筑、景观、规划学科相关的共11位,分别是胡越、梅洪元、孟建民、邵韦平、王贵祥、王建国、王炜、吴庆洲、吴志强、俞孔坚、赵万民。最终,2015年新增70位院士,在建筑、景观、规划领域,仅有孟建民(建筑学专业)、王建国(建筑设计及其理论专业)两位当选。

中国工程院:行为不端者将被撤销院士称号

中国工程院:行为不端者将被撤销院士称号 院士行为不端、情节严重者可被撤销院士称号。中国工程院近日对内部发文,要求加强学术道德约束。 '情节严重'无具体标准 这份名为《进一步加强中国工程院和工程科技界的科学道德建设》的文件指出,"院士如有违反科学道德行为准则的情况发生,工程院学术道德委员会将组织调查处理。情节严重者,委员会提出处理意见,报主席团批准后,在全院范围内通报批评或向社会公布,直至撤销其院士称号。 不过,该文件对"什么是情节严重",没有给出具体标准。 昨日,工程院新闻处处长王元晶向本报表示,"撤销院士称号"并非很新的规定。只是,"工程院目前还没有撤销过院士称号"。 她表示,工程院这次发文,就是为了进一步加强科学道德建设,对院士的行为进行更有约束力的规范。 上世纪中科院曾撤两院士 近年,院士行为不端不断见诸报端,但是被撤销称号的院士几乎没有。据记者了解,只有中科院曾在上个世纪撤销过两个院士的称号。 王元晶表示,针对部分行为不端的院士,工程院曾提出过内部提醒和警告。"因为涉及撤销院士一般比较谨慎,需要通过主席团决定"。 "论文硬指标"催生造假 工程院在文件中还批评,一些不符合科学精神的学术评估、评审制度和科技管理体制,催生了浮躁和急功近利。刺激了一些人在利益的诱惑下,搞"包装"、造假、以权术代替学术等等行为。 中国科协学会学术部副部长朱雪芬表示,体制中的弊端,"最典型的就是,在考核科研人员职称晋升中过分强调论文的硬指标,导致科研人员重视论文,轻视实际应用能力,甚至为了多发论文不惜学术造假"。 考试大从中国科协了解到,官方正在着手研究建立新的科技评价体系,以改变这种制度弊端。 ■声音 徐匡迪告诫院士"管好身边人" 昨日,考试大在中国工程院了解到,工程院院长徐匡迪近日曾告诫院士"管好身边的人"。 在2009年工程院院士增选第一轮评审会议上,徐匡迪坦言,近年来科技界确实陆续出现一些学风道德问题。"虽然出现问题的只是个别现象,但已影响到整个院士队伍的声誉和社会形象"。 徐匡迪劝告全体院士引以为戒,主动谢绝不适当或力所不及的兼职。带研究生要真正能做到亲历亲为而不搞"批量生产"、"层层委托",并严格要求和管理好自己的学生和身边的人。

中国科学院及工程院院士名单(大气科学方面)

中国科学院院士(大气方面的非气象局部门的院士) 1.巢纪平 气象学家1932年10月19日生于江苏无锡。1954年毕业于南京大学气象系。1995年当选为中国科学院院士。国家海洋环境预报中心名誉主任、研究员。 2.符淙斌 气候学家1939年10月14日生于上海。1962年毕业于南京大学气象系,1967年中国科学院研究生毕业。2003年当选为中国科学院院士。 3.黄荣辉 气象学家1942年8月17日生于福建惠安。1965年毕业于北京大学地球物理系。1968年中国科学院大气物理研究所研究生毕业。1983年获日本东京大学理学博士学位。1991年当选为中国科学院学部委员(院士)。 4.李崇银 气象学家1940年4月15日生于四川达县。1963年毕业于中国科学技术大学。2001年当选为中国科学院院士。 5.吕达仁 吕达仁,大气物理学家。中国科学院大气物理研究所研究员。1940年生于上海市。1962年毕业于北京大学,1966年在中国科学院大气物理研究所获硕士学位。 6.穆穆 大气动力学家。中国科学院大气物理研究所研究员。1954年8月生于安徽省定远县,籍贯安徽定远。1978年毕业于安徽大学数学系,1982年获该校应用数学硕士学位,1985年在复旦大学数学系获得应用数学博士学位。 7.吴国雄 大气动力学和气候动力学家1943年3月20日生于广东潮阳。1966年毕业于南京气象学院。1983年获英国伦敦大学理学博士学位。1997年当选为中国科学院院士。 8.伍荣生 大气科学家1934年1月17日生于浙江瑞安。1956年毕业于南京大学大气科学系。1999年当选为中国科学院院士。 9.曾庆存 气象学和地球流体力学家1935年5月4日生于广东阳江。1956年毕业于北京大学物理系。1961年获苏联科学院数理科学副博士学位。1980年当选为中国科学院学部委员(院士)。

中国科学技术协会办公厅关于推荐、提名中国科学院、中国工程院院

中国科学技术协会办公厅关于推荐、提名中国科学院、中国 工程院院士候选人的通知 【法规类别】科技人员 【发文字号】科协办发组字[2009]1号 【发布部门】中国科学技术协会 【发布日期】2009.01.07 【实施日期】2009.01.07 【时效性】现行有效 【效力级别】团体规定 中国科学技术协会办公厅关于推荐、提名中国科学院、中国工程院院士候选人的通知 (科协办发组字[2009]1号) 各全国学会、协会、研究会: 中国科学院、中国工程院2009年院士增选工作从2009年1月开始启动,中国科协归口负责组织所属全国学会推荐、提名两院院士候选人。现将有关事项通知如下: 一、推荐、提名单位 中国科协所属全国学会协会、研究会(以下简称全国学会)可推荐、提名本学会的专家学者为中国科学院、中国工程院院士候选人。 二、标准和条件 1.各全国学会要按照中国科学院《关于推荐和初选中国科学院院士候选人的通知》(科

发学部字〔2008〕325号)和中国工程院《关于提名和遴选中国工程院院士候选人的通知》(中工发〔2008〕86号),以及增选工作实施办法的要求和标准条件(见附件1、2),在推荐、提名过程中,坚持标准,实事求是,遵循客观、公正的原则,严把质量关,增加透明度。在本学会范围内征求意见,要注意征求同行专家的意见。 2.被推荐、提名的人选应为本学会会员,具有中国国籍的研究员、教授、高级工程师或具有同等职称的专家。 3.要特别注意推荐符合条件的优秀中青年及长期工作在第一线并做出重大成就和贡献的科技专家。 三、名额及要求 各全国学会推荐、提名两院院士候选人的名额,由各学会按照增选院士的标准掌握。 被推荐为中国科学院院士候选人的年龄不得超过65周岁,即为1944年7月1日(含)以后出生;被提名为中国工程院院士候选人年龄不得超过70周岁,即为1939年7月1日(含)以后出生。 凡2003、2005、2007年连续3次被推荐为中国科学院的有效候选人和被提名至中国工程院的有效候选人,2009年停止1次被推荐和提名为中国科学院和中国工程院院士候选人的资格。 四、组织机构及工作程序 1.各全国学会由理事长或副理事长负责,成立由本会相应专业的9-11名科技专家组成的“推荐、提名两院院士候选人工作小组”(以下简称工作小组),负责本学会两院院士候选人的推荐、提名工作。按照工程院要求,提名工程院院士候选人的全国学会,须在工作小组的基础上,成立由3-5名同行专家组成的“材料审查委员会”,负责对被提名人材料的真实性进行审查。 2.各全国学会要根据两院增选院士的有关规定,结合本学会的实际情况,制定推荐、提

先进女教职工个人先进事迹材料

先进女教职工个人先进事迹材料 一.在教学和科研的管理和服务岗位上努力工作 ***同志是农学院工会女工委员,在办公室担任科研秘书和函授教学秘书工作。她工作勤奋,业绩突出。 办公室是农学院对外的窗口,工作人员的言行代表着农学院的形象。***同志严格要求自己,遵守学校和学院的各项规章制度,工作积极主动,热情服务于全院教职工和外来客人,与办公室人员情同手足,使办公室成员每天都在团结友好的气氛中工作,提高了工作效率。院办公室虽然只有三个人,无论谁不在,只要有来办事的,都能互相协调,帮助解决问题,使每一位来办事的同志都能得到一个圆满的答复。真正体现了“我爱我家”的团队精神。 办公室工作十分复杂琐碎,***在工作中不计得失,任劳任怨,有条不紊。分管科研管理工作,诸如每年申报项目,如国家自然科学基金、省科委项目、科研报表、申报成果等。都能够及时有效高质量地完成。 ***自接管函授学生的教学管理工作后,从函授招生宣传、面授前排表、联系安排授教师、落实教室、领发教材、收费、试题试卷管理,上成绩等。因函授生大部分都在职,工作任务重,不好管理,但***同志方方面面都能很好地处理,认真负责地完成函授教学管理工作。 ***在管理和服务岗位上工作了很多年,积累了很多工

作经验,注重材料的收集和整理,做好档案管理工作。井然有序,特别是XX年全国农业推广硕士评估工作,***同志每晚加班到深夜,不辞辛苦,任劳任怨。在规定时间内把所有评估材料整理完毕。使评估工作顺利圆满地完成。她卓有成效的工作获得研究生处和学院的一致好评。 二.响应学校号召,积极主动做好工会各项工作 ***自担任女工委员以来,关心和爱护全院女同志,积极组织和参加学校工会组织的各项活动,如给女职工买安康保险、订阅健康报纸、发放独生子女费,育龄妇女的节育措施也经常过问,农学院至今未有超计划生育的女职工。今年迎评工作也是校工会的主要工作,结合迎评,校工会先后组织了迎评接力知识竞赛、足球赛,青年岗位素质大赛、摄影比赛,师德征文比赛等活动,***在办公室接到通知后,都能及时组织院里一些同志积极参与,并在竞赛中取得优异成绩。 今年我校是迎评年,在本科教学工作水平评估工作中,***同志同院办公室其他同志一道积极组织整理支撑材料、收集实物,如各种作物近几年推广的品种标本、获奖证书、著作、教材、发表的论文、奖状、奖杯等。并亲自布置展室和会议室,经常加班不计个人得失有时工作到晚上10点以后,为迎评工作付出了较多的艰辛和努力。 三.爱岗敬业、孝敬父母、助人为乐

中国工程院2015年院士增选进入第二轮评审的候选人名单

中国工程院2015年院士增选进入第二轮评审的候选人名单 (各学部名单按照姓名拼音排序) 机械与运载工程学部(24人) 序号姓名年龄专业工作单位 01 陈学东50 特种设备设计与制造合肥通用机械研究院 02 笪良龙48 水声工程海军潜艇学院 03 邓宗全58 机械设计及理论哈尔滨工业大学 04 付梦印50 武器系统与应用工程南京理工大学 05 高峰58 机械设计及理论上海交通大学 06 何琳57 船舶海洋工程力学海军工程大学 07 侯晓51 航空宇航推进理论及工 程 中国航天科技集团公司 08 姜澄宇67 机械制造与自动化西北工业大学 09 李崇坚62 电力电子及控制设备中国钢研科技集团有限公司 10 李德群69 机械成形加工工程及自 动化 华中科技大学 11 李魁武71 火炮自动武器及弹药(战 斗部)工程 中国兵器工业集团 12 李圣怡69 机械电子工程解放军国防科学技术大学 13 邱志明53 武器系统与应用工程海军装备研究院 14 孙聪54 飞行器设计(包括总体、 结构等) 中国航空工业集团公司 15 孙逢春57 车辆设计与制造北京理工大学 16 田红旗(女)55 运载工具运用工程中南大学 17 王华明53 机械成形加工工程及自 动化 北京航空航天大学 18 王振国55 航空宇航推进理论及工 程 解放军国防科学技术大学 19 肖龙旭53 控制理论与工程解放军第二炮兵装备研究院 20 许波49 飞行器设计(包括总体、 结构等) 中国航天科工集团

机械与运载工程学部(24人) 序号姓名年龄专业工作单位 21 杨德森58 水声工程哈尔滨工程大学 22 易小刚51 专用机械设计与制造三一集团有限公司 23 张卫华54 运载工具运用工程西南交通大学 24 周志成52 飞行器设计(包括总体、 结构等) 中国航天科技集团公司信息与电子工程学部(27人) 序号姓名年龄专业工作单位 01 陈纯59 计算机应用技术浙江大学 02 陈杰49 控制理论与技术北京理工大学 03 戴琼海50 控制系统工程清华大学 04 樊邦奎56 信息与通信网络技术解放军总参谋部 05 姜会林69 应用光学长春理工大学 06 姜秋喜54 信号处理技术解放军电子工程学院 07 蒋亚东51 传感器技术电子科技大学 08 蓝羽石60 计算机应用技术中国电子科技集团公司 09 廖湘科51 计算机软件与理论解放军国防科学技术大学 10 刘永坚53 雷达技术空军装备研究院 11 马晶59 信息与通信网络技术哈尔滨工业大学 12 宁滨56 控制系统工程北京交通大学 13 孙凝晖47 计算机系统结构中国科学院计算技术研究所 14 谭久彬60 测试计量技术及仪器哈尔滨工业大学 15 田捷55 计算机应用技术中国科学院自动化研究所 16 王恩东48 计算机系统结构浪潮集团有限公司 17 王沙飞50 信号处理技术解放军总参谋部 18 王耀南57 控制理论与技术湖南大学 19 吴汉明63 微电子技术灿芯创智微电子技术(北京)有 限公司 20 吴建平61 计算机系统结构清华大学 21 吴剑旗48 雷达技术中国电子科技集团公司

2017女教职工优秀事迹材料

2017女教职工优秀事迹材料 篇一:先进女教工事迹材料 3月最新先进女教职工个人先进事迹申报材料 ***同志是农学院工会女工委员,在办公室担任科研秘书和函授教学秘书工作。她工作勤奋,业绩突出。 办公室是农学院对外的窗口,工作人员的言行代表着农学院的形象。***同志严格要求自己,遵守学校和学院的各项规章制度,工作积极主动,热情服务于全院教职工和外来客人,与办公室人员情同手足,使办公室成员每天都在团结友好的气氛中工作,提高了工作效率。院办公室虽然只有三个人,无论谁不在,只要有来办事的,都能互相协调,帮助解决问题,使每一位来办事的同志都能得到一个圆满的答复。真正体现了“我爱我家”的团队精神。办公室工作十分复杂琐碎,***在工作中不计得失,任劳任怨,有条不紊。分管科研管理工作,诸如每年申报项目,如国家自然科学基金、省科委项目、科研报表、申报成果等。都能够及时有效高质量地完成。 ***自接管函授学生的教学管理工作后,从函授招生宣传、面授前排课表、联系安排授课教师、落实教室、领发教材、收费、试题试卷管理,上成绩等。因函授生大部分都在职,工作

任务重,不好管理,但***同志方方面面都能很好地处理,认真负责地完成函授教学管理工作。 ***在管理和服务岗位上工作了很多年,积累了很多工作经验,注重材料的收集和整理,做好档案管理工作。井然有序, 特别是XX年全国农业推广硕士评估工作,***同志每晚加班到深夜,不辞辛苦,任劳任怨。在规定时间内把所有评估材料整理完毕。使评估工作顺利圆满地完成。她卓有成效的工作获得研究生处和学院的一致好评。 二?响应学校号召,积极主动做好工会各项工作 ***自担任女工委员以来,关心和爱护全院女同志,积极组织和参加学校工会组织的各项活动,如给女职工买安康保险、订阅健康报纸、发放独生子女费,育龄妇女的节育措施也经常过问,农学院至今未有超计划生育的女职工。今年迎评工作也是校工会的主要工作,结合迎评,校工会先后组织了迎评接力知识竞赛、足球赛,青年岗位素质大赛、摄影比赛,师德征文比赛等活动,***在办公室接到通知后,都能及时组织院里一些同志积极参与,并在竞赛中取得优异成绩。 今年我校是迎评年,在本科教学工作水平评估工作中, ***同志同院办公室其他同志一道积极组织整理支撑材料、收集实

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