季节性用工协议书
甲方：
乙方：
因工作需要，甲方雇用乙方从事有关公路施工的工作，根据《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上订立本协议，共同执行。
一、协议期限：自年月日至年月日。如因本项工程工期变化或工作需要，协议期限可提前或延后，但协议有限期只在本年度内有效。
二、劳动报酬及岗位：
甲方雇佣乙方从事岗位工作，甲方需按月支付乙方工资元。（甲方支付的工资中包括单位应缴纳的养老、医疗、生育、工伤、失业保险金共元）；
三、用工约定：
1、劳务用工协议期满，劳务用工协议即终止；
2、劳务协议期内乙方要求辞职，应提前十五日以书面形式通知甲方。
三、工作职责：
1、乙方要听从甲方的工作安排，服从分配，按甲方确定的岗位职责按时、按质、按量完成工作；
2、乙方要自觉遵守甲方的各项规章制度和规定。做到遵章守纪保证出勤；
3、乙方要认真执行《岗位责任制度》、《安全操作规程》、杜绝各类事故发生；
4、乙方在聘用期间不得损害甲方利益，出于个人行为而给甲方带来经济损失的，乙方必须承担全部责任；
四、工作时间：
1、乙方在甲方工作期间，执行甲方工作制；
2、乙方必须在规定的劳动日数出满勤，缺勤者必须提前一天以书面形式向
甲方请假，否则按旷工处理；
3、凡缺勤者均扣发当日工资，超过5天，按不胜任岗位工作要求终止此协议。
五、劳动保护和劳动条件：
1、甲方应根据工作需要，向乙方提供必要的劳动工具，协议终止时需将劳动工具归还甲方；
2、甲方不得无理或以不正当理由解雇乙方；
3、甲方应对此期间乙方的工伤事件负相应的责任。
六、有下列情形之一，甲方可解除本协议：
1、乙方违反甲方劳动纪律、规章制度的；
2、因乙方失职，给甲方利益造成损失的；
3、不服从分配，有违法、有严重违纪行为的；
4、不执行《岗位责任制度》、《安全操作规程》的；
5、甲方宣告解散的。
七、其他
1本协议经甲、乙双方签字后生效；
2本协议未尽事宜，经甲、乙双方协商一致后，进行修订和补充；
3本协议一式二份，甲、乙双方各执一份。
甲方：（签字）乙方：（签字）担保方：（签字）年月日年月日年月日
编号：_____________ 临时用工劳动协议书 甲方：___________________________ 乙方：___________________________ 签订日期：_______年______月______日
甲方（用人单位）名称： 地址： 性质： 单位负责人： 乙方（劳动者）姓名： 性别： 出生年月： 家庭住址： 居民身份证号码： 联系电话： 甲乙双方在平等自愿协商一致的基础上，同意订立本劳动合同，共同遵守本合同所列条款。 一、劳动合同期限和工作内容 第一条本合同自年月日起至年月日止。期限为日。 第二条根据甲方工作需要，乙方同意担任岗位（工种）工作。经甲、乙双方协商同意，可以变更工作岗位（工种或工作时间）。 第三条乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量标准。 二、工作时间 第四条乙方根据所承担的工作内容、工作范围，具体的工作时间由甲乙双方约
定。 三、劳动保护和劳动条件 第五条甲方要严格执行国家和省有关劳动保护的法律、法规和规章制度，为乙方提供必要的劳动条件和乙方根据工作需要向甲方书面提出必要专用工具并由甲方制定操作规程、工作规范和安全卫生制度及其标准。 第六条甲方根据需要有义务负责乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。 第七条甲方安排乙方从事技术工作岗位的，乙方应持证上岗。 第八条乙方有权拒绝甲方的违章指挥，对甲方漠视乙方安全健康和不道德的行为，有权提出批评并向有关部门检举。 四、劳动报酬 第九条乙方的工资标准为：计时、计件、按天、月和一次性包干费用等方式经甲乙双方约定。 第十条甲方根据第九条约定人民币形式按月元（月、季、半年、一年）一次性足额支付乙方工资。 五、社会保险待遇 第十一条甲方制度的工资中已包含其应缴纳的基本养老保险、基本医疗保险等费用。乙方可依照国家和地方有关规定自主参加基本养老、基本医疗保险。 第十二条甲方依照国家和地方规定，可根据乙方要求帮乙方办理工伤保险和缴纳工伤保险费，乙方在工作期间，非因工负伤，因工负伤或患职业病，其有关福利待遇，按照国家法律法规定和集团公司相关规定执行。 六、劳动纪律
合同编号：YT-FS-8581-44 季节性临时用工合同范本 (完整版) Clarify Each Clause Under The Cooperation Framework, And Formulate It According To The Agreement Reached By The Parties Through Consensus, Which Is Legally Binding On The Parties. 互惠互利共同繁荣 Mutual Benefit And Common Prosperity
季节性临时用工合同范本(完整版) 备注：该合同书文本主要阐明合作框架下每个条款，并根据当事人一致协商达成协议，同时也明确各方的权利和义务，对当事人具有法律约束力而制定。文档可根据实际情况进行修改和使用。 季节性临时用工合同范本 甲方：____有限公司签定日期：-------- ------- 乙方：编号：--------------- - 根据《中华人民共和国劳动法》等有关规定，甲 乙双方在平等自愿的基础上签订本合同。 一、据甲方生产需要招用季节性临时工，乙方符 合招工条件(另文)者自愿报名，经考核合格者予以录 用(试用期为天)。 二、录用后，生产期间，按计件工资标准，定时 发放，不再享受其它任何费用。 三、生产期间，甲方向乙方提供生产所需的劳动 防护用品(工作服当年用工结束时统一收回保管)，不
再享受生产以外劳保福利待遇。 四、乙方必须遵守以下的厂纪厂规。 1、按照规定上下班，服从甲方工作安排。 2、不得找人代替(特殊情况不能上班者，必须事先请假)。 3、爱护公司财物，保管好自己的工具用品。发生丢失要给予赔偿。 4、注意环境卫生，进餐统一在公司食堂，不允许在车间内进食。 5、未经甲方准许，不得携带厂内任何物品出厂。 6、严格按甲方各管理规定(另文)做好本职工作，保证产品质量。 7、满25天以上才能计发工资，在公司规定日发放工资，其它时间不予发放。 五、如违反上述厂规厂纪者，甲方有权解除合同予以辞退;乙方对工厂工作安排，工资待遇或其它种种原因如有不满，同样有权解除合同离厂。 六、本合同于每年用工时开始签订，甲乙双方签
2020年临时用工协议样本标准版 Sample standard version of temporary employment agreement in 2020 甲方：___________________________ 乙方：___________________________ 签订日期：____ 年 ____ 月 ____ 日 合同编号：XX-2020-01
2020年临时用工协议样本标准版 前言：劳动合同是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。订立和变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行政法规的规定。劳动合同依法订立即具有法律约束力，当事人必须履行劳动合同规定的义务。本文档根据劳动合同内容要求和特点展开说明，具有实践指导意义，便于学习和使用，本文档下载后内容可按需编辑修改及打印。 甲方：×××××有限公司 签定日期：—— 乙方： 编号：—— 根据《中华人民共和国劳动法》等有关规定，甲乙双方 在平等自愿的基础上签订本合同。 一、据甲方生产需要招用季节性临时工，乙方符合招工 条件（另文）者自愿报名，经考核合格者予以录用（试用期为天）。 二、录用后，生产期间，按计件工资标准，定时发放， 不再享受其它任何费用。
三、生产期间，甲方向乙方提供生产所需的劳动防护用品（工作服当年用工结束时统一收回保管），不再享受生产以外劳保福利待遇。 四、乙方必须遵守以下的厂纪厂规。 1、按照规定上下班，服从甲方工作安排。 2、不得找人代替（特殊情况不能上班者，必须事先请假）。 3、爱护公司财物，保管好自己的工具用品。发生丢失要给予赔偿。 4、注意环境卫生，进餐统一在公司食堂，不允许在车间内进食。 5、未经甲方准许，不得携带厂内任何物品出厂。 6、严格按甲方各管理规定（另文）做好本职工作，保证产品质量。 7、满25天以上才能计发工资，在公司规定日发放工资，其它时间不予发放。
创作编号： GB8878185555334563BT9125XW 创作者：凤呜大王* 临时用工协议 用工方（甲方）: 招用临时工(以下简称乙方) 姓名: 性别: 年龄: 现住址: 身份证号码： 根据劳动法相关规定，结合甲方具体情况,经甲乙双方协商一致,签订 本劳务合同。由双方共同遵守: 一、合同期自年月日起至根据工程进度需要止。 二、劳动报酬 1、根据乙方工作性质和工作内容，甲乙双方经协商确定工资定为每 日元（含社会保险、高温补贴）。 即：乙方每日工资=基本工资+社会保险+高温补贴 2、社会保险已计入乙方每日工资之中，由乙方自行购买，与甲方无 关。 3、乙方月工资按日计算，并于每月日前准时发放。 三、甲乙经协商确定乙方的工作时间为： 上午：7:30-11:30 下午：14:00-18:30 四、甲方有权根据工作需要和乙方的工作能力随时调整乙方的工作岗 位。经试用天，乙方不能适应甲方工作需要的，甲方有权解除本劳动 协议。 五、乙方应遵守甲方施工现场各项规章制度、文明施工条例和劳动纪 律，具体要求是： 1、乙方按甲方要求的质量标准，在安全施工的前提下，按时完成施 工生产任务。 2、乙方在施工现场不服从指挥，违反施工操作规程及浪费施工材料 的，甲方有权视情节给予50-200元的罚款，情节严重的予以辞退。 3、乙方盗窃施工现场物品，甲方有权解除劳务合同，并依照相关法 律法规进行处理。 4、乙方不得擅自离岗，不得工作中或中午喝酒、打架斗殴，否则，
甲方有权解除合同或予以辞退，并视情节轻重处以50-200元的罚款。 5、乙方在施工生产中应爱护工具和设备，如有损坏照价赔偿。 6、乙方在施工中应加强自我安全保护意识，严禁乱动机械、电气设备，如违章作业，造成事故责任自负，与甲方无关。 7、乙方进入施工现场应佩戴安全帽，一经发现乙方未戴安全帽进入施工现场，甲方有权处于每次50-200元的罚款。因乙方未佩戴安全帽，造成损害的由乙方自行负责，与甲方无关。 8、乙方在无正当理由情况下，自动离职的，甲方有权不予支付工资。 9、因乙方消极怠工，甲方有权处以每次50-200元的罚款。情节严重的，甲方有权予以辞退，并保留向乙方追偿因此造成损失（包括但不限于工期延误等）的权利。 六、甲乙双方不得无故解除合同，必须共同遵守，严格履行合同条款，发生争议时双方协商解决。 七、本协议为秘密协议，乙方未经甲方同意擅自将本协议内容透露给任何第三方，甲方有权解除本劳动协议并向乙方追偿因此而造成的损失。 八、本合同一式两份，甲乙双方各保存一份。 甲方签字：乙方签字： 时间：时间： 创作编号： GB8878185555334563BT9125XW 创作者：凤呜大王*
季节性用工合同 篇一：季节性用工协议书 季节性用工协议书 甲方：乙方： 因工作需要，甲方雇用乙方从事有关公路施工的工作，根据《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上订立本协议，共同执行。 二、劳动报酬及岗位： 甲方雇佣乙方从事岗位工作，甲方需按月支付乙方工资元。（甲方支付的工资中包括单位应缴纳的养老、医疗、生育、工伤、失业保险金共元）； 三、用工约定： 1、劳务用工协议期满，劳务用工协议即终止； 2、劳务协议期内乙方要求辞职，应提前十五日以书面形式通知甲方。 三、工作职责： 1、乙方要听从甲方的工作安排，服从分配，按甲方确定的岗位职责按时、按质、按量完成工作； 2、乙方要自觉遵守甲方的各项规章制度和规定。做到遵章守纪保证出勤； 3、乙方要认真执行《岗位责任制度》、《安全操作规程》、
杜绝各类事故发生； 4、乙方在聘用期间不得损害甲方利益，出于个人行为而给甲方带来经济损失的，乙方必须承担全部责任； 四、工作时间： 1、乙方在甲方工作期间，执行甲方工作制； 2、乙方必须在规定的劳动日数出满勤，缺勤者必须提前一天以书面形式向 甲方请假，否则按旷工处理； 3、凡缺勤者均扣发当日工资，超过5天，按不胜任岗位工作要求终止此协议。 五、劳动保护和劳动条件： 1、甲方应根据工作需要，向乙方提供必要的劳动工具，协议终止时需将劳动工具归还甲方； 2、甲方不得无理或以不正当理由解雇乙方； 3、甲方应对此期间乙方的工伤事件负相应的责任。 六、有下列情形之一，甲方可解除本协议： 1、乙方违反甲方劳动纪律、规章制度的； 2、因乙方失职，给甲方利益造成损失的； 3、不服从分配，有违法、有严重违纪行为的； 4、不执行《岗位责任制度》、《安全操作规程》的； 5、甲方宣告解散的。 七、其他
季节性临时工劳动合同范文(通用版) Model labor contract for seasonal temporary workers (general version) 合同编号：XX-2020-01 甲方：___________________________乙方：___________________________ 签订日期：____ 年 ____ 月 ____ 日
季节性临时工劳动合同范文(通用版) 前言：劳动合同是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。订立和变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行政法规的规定。劳动合同依法订立即具有法律约束力，当事人必须履行劳动合同规定的义务。本文档根据劳动合同内容要求和特点展开说明，具有实践指导意义，便于学习和使用，本文档下载后内容可按需编辑修改及打印。 甲方因生产工作需要，招用__________（以下简称乙方）为临时（季节）工。为维护劳动关系双方的合法权益，经协商一致，签订本合同，共同遵守。 甲方（单位）名称：_______________ 单位所有制性质：_________________ 电话号码：_______________________ 地址：___________________________ 乙方（工人）姓名：_______________ 性别：___________________________ 年龄：___________________________ 家庭住址：_______________________
根据《中华人民共和国劳动法》和国务院《全民所有制 企业临时工管理暂行规定》（以下简称《临时工管理暂行规定》），____________（甲方）因生产工作需要，招用 ____________（以下简称乙方）为临时（季节）工。为维护劳动关系双方的合法权益，经协商一致，签订本合同，共同遵守。 一、合同期 本合同有效期为________年____个月，自________年 ____月____日起至________年____月____日止。本合同期限届满，即终止执行。 二、生产（工作）任务 1.在合同期内，乙方同意按甲方生产工作需要，到 ___________车间（部门）从事临时性生产（工作） 2.甲方对乙方应完成的生产、工作任务提出具体要求： 三、劳动保护和劳动条件 甲方遵照国家有关本行业职工的生产、安全、劳动保护、卫生健康等规定，改善劳动环境，为乙方提供必要的生产（工作）条件，保障乙方的安全和健康。并对乙方进行安全生产知识教育和技术培训。
临时用工协议书 临时用工协议 甲方： 乙方： 甲方因工作需要，需临时招收一名环卫工，甲乙双方根据平等自愿的原则，经协商就双方的责任和权利达成如下协议： 一、乙方责任 1、工作职责及要求：乙方负责每天清扫甲方办公楼公共区域及前坪、会议室、培训教室、卫生间的卫生，并保持干净卫生，工作时间为每天八小时制（与公司职工作息时间同步）； 2、乙方需加强和保护自身的安全，甲方对乙方在工作时间内因自身原因造成的安全事故不负任何责任，乙方不享受甲方养老和工伤保险等待遇； 3、乙方必须遵守甲方规章制度，不得违反； 4、乙方必须服从甲方安排和其他临时性的工作。 二、乙方权利 1、工资及福利待遇：工资实行包干制，1000元/月，并按考勤考核，不享受 甲方在职员工的其他薪酬待遇； 2、乙方的节假日福利按甲方在职员工的50%发放； 3、甲方发放在职员工工资和福利时同时发放给乙方以上两条规定的待遇。 三、甲方责任 1、按时发放乙方该享受的工资和福利待遇，不得无故拖欠； 2、为乙方配备必要的劳动保护用品和工具。 四、甲方权利 1、自协议签订之日起试用乙方一个月，试用期内如乙方不能胜任此项工作以 及达不到甲方的要求，甲方有权单方面终止本协议；如乙方能够胜任此项工作，该协议在协议期限内有效； 2、甲方对乙方的工作过程和效果及遵守甲方规章制度情况进行监督，并有权 根据甲方管理制度对乙方违规情况进行处罚，乙方出现违法或严重违反甲方规章制度时，甲方可随时单方面终止本协议； 3、甲方因编制调整或者机构改革不需要该岗位时，甲方可单方面终止本协议。 五、协议期限：2014年月日至年月日。 六、本协议一式二份，甲、乙双方各执一份。 甲方（公章）：乙方： 二o一二年月日 贾汪区地方税务局临时用工协议书
STANDARD CONTRACT SAMPLE (合同范本) 甲方：____________________ 乙方：____________________ 签订日期：____________________ 编号：YB-HT-023721 季节性临时用工合同(合同范
季节性临时用工合同(合同范本) 甲方：×××××有限公司 签定日期：--------------- 乙方： 编号：---------------- 根据《中华人民共和国劳动法》等有关规定，甲乙双方在平等自愿的基础上签订本合同。 一、据甲方生产需要招用季节性临时工，乙方符合招工条件（另文）者自愿报名，经考核合格者予以录用（试用期为天）。 二、录用后，生产期间，按计件工资标准，定时发放，不再享受其它任何费用。 三、生产期间，甲方向乙方提供生产所需的劳动防护用品（工作服当年用工结束时统一收回保管），不再享受生产以外劳保福利待遇。 四、乙方必须遵守以下的厂纪厂规。 1、按照规定上下班，服从甲方工作安排。 2、不得找人代替（特殊情况不能上班者，必须事先请假）。 3、爱护公司财物，保管好自己的工具用品。发生丢失要给予赔偿。
4、注意环境卫生，进餐统一在公司食堂，不允许在车间内进食。 5、未经甲方准许，不得携带厂内任何物品出厂。 6、严格按甲方各管理规定（另文）做好本职工作，保证产品质量。 7、满25天以上才能计发工资，在公司规定日发放工资，其它时间不予发放。 五、如违反上述厂规厂纪者，甲方有权解除合同予以辞退；乙方对工厂工作安排，工资待遇或其它种种原因如有不满，同样有权解除合同离厂。 六、本合同于每年用工时开始签订，甲乙双方签字或盖章后即生效，当年用工结束时即终止。 七、注意安全生产，乙方如违反操作规程所出现的事故，乙方应负责主要责任；乙方确因无法避免的工伤事故，甲方承担医疗期间医疗费用及工资。 乙方签字： 甲方：×××××有限公司 乙方身份证号码： 家庭住址： XX网络科技有限公司 YumBo Network Technology Co., Ltd.
季节性临时用工合同范本 季节性临时用工合同范本 甲方：__________有限公司签定日期：--------------- 乙方：编号：---------------- 根据《中华人民共和国劳动法》等有关规定，甲乙双方在平等自愿的基础上签订本合同。 一、据甲方生产需要招用季节性临时工，乙方符合招工条件(另文)者自愿报名，经考核合格者予以录用(试用期为天)。 二、录用后，生产期间，按计件工资标准，定时发放，不再享受其它任何费用。 三、生产期间，甲方向乙方提供生产所需的劳动防护用品(工作服当年用工结束时统一收回保管)，不再享受生产以外劳保福利待遇。 四、乙方必须遵守以下的厂纪厂规。 1、按照规定上下班，服从甲方工作安排。 2、不得找人代替(特殊情况不能上班者，必须事先请假)。 3、爱护公司财物，保管好自己的工具用品。发生丢失要给予赔偿。 4、注意环境卫生，进餐统一在公司食堂，不允许在车间内进食。 5、未经甲方准许，不得携带厂内任何物品出厂。 6、严格按甲方各管理规定(另文)做好本职工作，保证产品质量。 7、满25天以上才能计发工资，在公司规定日发放工资，其它时间不予发放。 五、如违反上述厂规厂纪者，甲方有权解除合同予以辞退;乙方对工厂工作安
排，工资待遇或其它种种原因如有不满，同样有权解除合同离厂。 六、本合同于每年用工时开始签订，甲乙双方签字或盖章后即生效，当年用工结束时即终止。 七、注意安全生产，乙方如违反操作规程所出现的事故，乙方应负责主要责任;乙方确因无法避免的工伤事故，甲方承担医疗期间医疗费用及工资。 乙方签字：甲方：__________有限公司 乙方身份证号码：
临时用工协议书 甲方（公司）：吴江斯瑞达塑业有限公司 乙方（工人）：身份证号：联系电话： 一、甲方对乙方加强安全教育、劳动纪律教育及本单位规章制度教育；安排培训、试工及核定试工结果。 二、乙方服从甲方领导、管理和教育；严格遵守甲方的规章制度和安全操作规程。在用工期间，若甲方通知乙方上班而乙方无故不来，则甲方将以3倍于乙方的底薪扣除乙方当月工资；若乙方不按甲方工艺和技术要求生产出现质量问题，甲方将3倍于乙方的产量工资扣除乙方当月产量工资。 三、甲方根据岗位安排乙方试用期，期限为壹个月（以实际培训30天计算），试用期间基本工资（即保底工资）为圆/ 月（￥/月），班组产量提成为20元/吨，产量工资为班组月产量*产量提成。自试用期间起，甲方一次性从乙方工资中扣除圆（￥）（即一个月工资）作为乙方违约保证金，合同(包含试用期)期满之后甲方返还给乙方。工资发放时间为每月16日，逢周末顺延。 四、乙方试用期满经甲方核定合格并签约后转为正式合同工，享受岗位考核或计件考核后的应得报酬。合同期间的工资总水平不低于当地平均水平，并将根据甲方的市场业绩和乙方的岗位性质和个人表现结于相应的奖励。 五、经甲、乙双方协商一致，本协议可以解除。乙方有下列情况之一的，甲方可以无条件解除本协议： ⑴在使用期间被证明不符合录用条件的(包括健康因素)； ⑵严重违反劳动纪律或本单位规章制度的； ⑶严重失职、营私舞弊，对本单位利益和形象造成重大损失的； ⑷被依法追究刑事责任的。
出现上述任一情况被辞退者，特别是出现⑶类情况，甲方不予支付乙方的工资。 六、试用期间甲方所支付的报酬中包含吴江市所规定的各项保险金，这些费用由乙方向社会有关部门办理。 七、本协议未尽事宜，可经双方协商解决。本协议一式二份，甲乙双方各执一份。本协议自签署之日起生效，甲方并自该日起支付乙方薪资。（下无正文） 甲方签字（盖章）：乙方签字：
季节性临时用工合同完整 版 In the legal cooperation, the legitimate rights and obligations of all parties can be guaranteed. In case of disputes, we can protect our own rights and interests through legal channels to achieve the effect of stopping the loss or minimizing the loss. 【适用合作签约/约束责任/违约追究/维护权益等场景】 甲方：________________________ 乙方：________________________ 签订时间：________________________ 签订地点：________________________
季节性临时用工合同完整版 下载说明：本合同资料适合用于合法的合作里保障合作多方的合法权利和指明责任义务，一旦发生纠纷，可以通过法律途径来保护自己的权益，实现停止损失或把损失降到最低的效果。可直接应用日常文档制作，也可以根据实际需要对其进行修改。 甲方：__________有限公司 签定日期：__________ 乙方：编号：__________ 根据《中华人民共和国劳动法》等有关规定，甲乙双方在平等自愿的基础上签订本合同。 一、据甲方生产需要招用季节性临时工，乙方符合招工条件（另文）者自愿报名，经考核合格者予以录用（试用期为天） 二、录用后，生产期间，按计件工
临时用工季节性用工劳务派遣协议样本临时用工季节性用工劳务派遣协议临时用工、季节性用工劳务派遣协议甲方（实际用人方）:乙方（劳务输出方）:南京协成人力资源有限公司甲方因生产需要，决定委托乙方组织派遣临时劳务人员。 根据《劳动法》和《劳动合同法》等法律法规，经双方洽谈，签订本协议如下::第一条劳动项目、人数与时间 11、乙方向甲方输送临时劳务人员若干名（含甲方根据生产任务需要自行招聘的临时劳务人员）。 22、甲方安排乙方劳务人员从事的生产、工作岗位或劳动项目为;;1)2)3)4) 33、本合同有效期自年月日至年月日。 44、甲方缺员时，乙方应根据甲方要求，及时补充劳务人员。 55、根据《劳动合同法》规定，乙方应在一个月以内与派遣的劳务人员签订“劳动合同”，并及时办理录用签证工作。 第二条劳务报酬标准和结算办法 11、甲方向劳务人员支付的人员工资（除计件工资人员外），不得低于当地最低工资标准。 如实行计件工资，则计件工资标准为90%以上人员在法定工作时间内能够完成。 22、甲方工资分配制度为工资制，工资发放周期为月，工资发本文档所提供的信息仅供参考之用，不能作为科学依据，请勿模仿。 文档如有不当之处，请联系本人或网站删除。
放日为每月日，工资支付形式为::货币。 33、甲方根据按劳分配原则和本单位有关规定，对不同岗位执行不同的工资标准，并建立考勤制度。 44、甲方应根据《劳动法》和《劳动合同法》的有关规定，发给劳务人员加班工资。 55、甲方根据考勤和生产业绩，编制劳务人员工资发放表。 66、甲方将工资款汇入乙方账户，乙方在提取工资款，通过银行制卡发放劳务工资或委托甲方代发放劳务工资，个人所得税由乙方负责代扣代缴。 乙方根据甲方编制的工资发放表的总额，给甲方开具劳务工资税务发票。 77、、甲方应按月给乙方支付劳务人员跟踪管理服务费为工资总额的%%，或每人每月元。 第三条社会保险 11、劳务人员的薪酬中，已含社保费用，因此劳务人员应自行到户口所在地的劳动部门办理参保手续。 22、甲方应按政府有关法规，为劳务人员支付社会保险费用。 此项费用甲方应按月汇入乙方账户。 如甲方未按月向乙方支付社保费用，而未缴纳劳务人员社保费，今后劳动部门责令需补缴劳务人员社保费，乙方可帮助协调。 最后如确实需补缴的社保费应由甲方承担。
编号：_______________ 本资料为word版本，可以直接编辑和打印，感谢您的下载 季节性临时用工合同书 甲方：___________________ 乙方：___________________ 日期：___________________
甲方×××××有限公司 签定日期---------------乙方 编 号----------------根据《中华人民共和国劳动法》等有关规定，甲乙双方在平等自愿的基础上签订本合同。 一、据甲方生产需要招用季节性临时工，乙方符合招工条件另文者自愿报名，经考核合格者予以录用试用期为 天。 二、录用后，生产期间，按计件工资标准，定时发放，不再享受其它任何费用。 三、生产期间，甲方向乙方提供生产所需的劳动防护用品工作服当年用工结束时统一收回保管，不再享受生产以外劳保福利待遇。 四、乙方必须遵守以下的厂纪厂规。 1、按照规定上下班，服从甲方工作安排。 2、不得找人代替特殊情况不能上班者，必须事先请假。 3、爱护公司财物，保管好自己的工具用品。 发生丢失要给予赔偿。 4、注意环境卫生，进餐统一在公司食堂，不允许在车间内进食。 5、未经甲方准许，不得携带厂内任何物品出厂。 6、严格按甲方各管理规定另文做好本职工作，保证产品质量。 7、满25天以上才能计发工资，在公司规定日发放工资，其它时间不予发放。 五、如违反上述厂规厂纪者，甲方有权解除合同予以辞退;乙方对工厂工作安排，工资待遇或其它种种原因如有不满，同样有权解除合同离厂。 六、本合同于每年用工时开始签订，甲乙双方签字或盖章后即生效，当年用工结束时即终止。
七、注意安全生产，乙方如违反操作规程所出现的事故，乙方应负责主要责任;乙方确因无法避免的工伤事故，甲方承担医疗期间医疗费用及工资。 乙 方 签 字 甲方×××××有限公司乙方身份证号码 家 庭 住 址
临时用工协议书 甲方（用人单位） 单位名称： 地址： 联系电话： 乙方（劳动者） 姓名： 性别： 身份证号： 家庭住址： 联系电话： 根据《中华人民共和国合同法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，甲、乙双方签订本协议。 第一条本协议期限为______(年/月），自______年____月____日起至______年____月____日止。 第二条工作任务 1、甲方安排乙方在____________________岗位，从事该岗位职责范围内的工作； 2、乙方的岗位、职责及工作质量要求，按照甲方的有关规定执行； 3、乙方应完成工作任务，执行安全规程，遵守劳动纪律和职业道德； 4、因甲方生产（工作）情况发生变化或乙方不能胜任岗位时，乙方应服从
甲方的工作安排和调配。
5、经双方协商一致，甲方可根据工作需要对乙方的工种(岗位)及薪金进行调整。 第三条乙方认为，根据己方目前的健康状况，能依据本协议第二条约定的工作内容、要求、方式为甲方提供工作服务，乙方也愿意承担所约定工作任务。 第四条劳动报酬 甲方按照按劳分配的原则，根据乙方所从事的岗位职责和劳动工作量，确定乙方的劳动报酬为______________元（人民币）/月(大写____________________)。其它各种福利、津贴（含社会保险费用）均含在当月的劳动报酬中而不再另行计发。 第五条劳动纪律 （一）、乙方应严格遵守国家法律法规；遵守甲方各项规章制度；严格遵守安全操作规程；爱护甲方设备和公共财物，不无故损坏公物，如有损坏须照价赔偿。保守甲方机密，维护甲方利益，服从甲方的领导、管理和教育。 （二）、乙方违反劳动纪律,甲方可视情节对其进行批评教育,按有关规定给予必要的纪律、经济处罚直至解聘。 （三）有下列情形之一，甲方依法或按公司规定解除乙方劳务合同的，乙方应当按照劳务合同的约定向甲方支付赔偿金： 1．乙方严重违反用人单位的规章制度的； 2．乙方严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的； 3．乙方被依法追究刑事责任的；
YF-ED-J7430 可按资料类型定义编号 季节性临时用工合同实用 版 An Agreement Between Civil Subjects To Establish, Change And Terminate Civil Legal Relations. Please Sign After Consensus, So As To Solve And Prevent Disputes And Realize Common Interests. （示范文稿） 二零XX年XX月XX日
季节性临时用工合同实用版 提示：该合同文档适合使用于民事主体之间建立、变更和终止民事法律关系的协议。请经过一致协商再签订，从而达到解决和预防纠纷实现共同利益的效果。下载后可以对文件进行定制修改，请根据实际需要调整使用。 甲方：__________有限公司 签定日期：__________ 乙方：编号：__________ 根据《中华人民共和国劳动法》等有关规 定，甲乙双方在平等自愿的基础上签订本合 同。 一、据甲方生产需要招用季节性临时工， 乙方符合招工条件（另文）者自愿报名，经考 核合格者予以录用（试用期为天） 二、录用后，生产期间，按计件工资标 准，定时发放，不再享受其它任何费用。
三、生产期间，甲方向乙方提供生产所需的劳动防护用品（工作服当年用工结束时统一收回保管），不再享受生产以外劳保福利待遇。 四、乙方必须遵守以下的厂纪厂规。 1、按照规定上下班，服从甲方工作安排。 2、不得找人代替（特殊情况不能上班者，必须事先请假） 3、爱护公司财物，保管好自己的工具用品。发生丢失要给予赔偿。 4、注意环境卫生，进餐统一在公司食堂，不允许在车间内进食。 5、未经甲方准许，不得携带厂内任何物品出厂。 6、严格按甲方各管理规定（另文）做好本
编号：QJ-HT-0960 工程师聘用协议范本(官方 版) Both parties to the contract shall perform their obligations in accordance with the contract or the law within the contract period. 甲方：_____________________ 乙方：_____________________ 日期：_____________________ --- 专业协议范本系列下载即可用---
工程师聘用协议范本(官方版) 说明：该协议书适用于甲乙双方为明确各自的权利和义务，经友好协商双方同意签署协议，在协议期限内按照协议约定或者依照法律规定履行义务，可下载收藏或打印使用（使用时请先阅读条款是否适用）。 聘请方：（以下简称甲方） 住所： 法定代表人： 联系电话： 受聘方：（以下简称乙方） 联系电话： 身份证号： 家庭住址： 紧急联系人： 联系电话： 经甲乙双方商议，本着互相信任、平等、自愿、互利的原则，为发展事业，甲方聘请乙方作为甲方的总工程师，双方达成如下聘用协议以资共同信
守： 第一条聘用期限 聘用期为______年，自_____年___月___日起至_____年___月___日止，期间_____年___月___日起至_____年___月___日止为试用期。 第二条聘用职务 甲方同意聘用乙方担任工程师职务。甲方承诺乙方工程师证书原则上用于企业资质维护及资质升级所用。甲、乙双方各自遵守信誉，不得损害对方的名誉和利益。 第三条聘薪标准 甲方每月支付乙方工资报酬__________元。 第四条福利待遇 聘用期间甲方有义务为乙方交纳职工意外伤害保险，保险费由公司承担，并为乙方提供人身保障等措施。 第五条乙方享有每月二至三天的事假日及因甲方放假的节假日，期间不扣除任何费用。 第六条双方义务及职责
编号：_______________本资料为word版本，可以直接编辑和打印，感谢您的下载 临时用工协议书版 甲方：___________________ 乙方：___________________ 日期：___________________
以下是临时用工协议书版文章，供大家参考！ ［提示］合同范本请点击以下链接： 租房合同|劳动合同|租赁合同|劳务合同|用工合同|购销合同|装修合同 甲方：XXXXX有限公司签定日期： 乙方：编号： ----------- 根据《中华人民共和国劳动法》等有关规定，甲乙双方在平等自愿的基础上签订本合同。 一、据甲方生产需要招用季节性临时工，乙方符合招工 条件（另文）者自愿报名，经考核合格者予以录用（试用期为天）。 二、录用后，生产期间，按计件工资标准，定时发放，不再享受其它任何费用。 三、生产期间，甲方向乙方提供生产所需的劳动防护用 品（工作服当年用工结束时统一收回保管），不再享受生产以外劳保福利待遇。 四、乙方必须遵守以下的厂纪厂规。 1、按照规定上下班，服从甲方工作安排。 2、不得找人代替（特殊情况不能上班者，必须事先请假）。
3、爱护公司财物，保管好自己的工具用品。发生丢失要给予赔偿。 4、注意环境卫生，进餐统一在公司食堂，不允许在车间内进食。 5、未经甲方准许，不得携带厂内任何物品出厂。 6、严格按甲方各管理规定（另文）做好本职工作，保证产品质虽。 7、满25天以上才能计发工资，在公司规定日发放工资, 其它时间不予发放。 五、如违反上述厂规厂纪者，甲方有权解除合同予以辞退；乙方对工厂工作安排，工资待遇或其它种种原因如有不满，同样有权解除合同离厂。 六、本合同于每年用工时开始签订，甲乙双方签字或盖章后即生效，当年用工结束时即终止。 七、注意安全生产，乙方如违反操作规程所出现的事故，乙方应负责主要责任；乙方确因无法避免的工伤事故，甲方承担医疗期间医疗费用及工资。 乙方签字：甲方：XXXXX有限公司 乙方身份证号码：家庭住址：
YOUR LOGO 季节性临时用工合同(2021年) The contract concluded by both parties after friendly negotiation stipulates the obligations and rights that must be performed between each other.
专业合同书系列，下载即可用 季节性临时用工合同(2021年) 说明：本合同内容的主要作用是甲乙双方经友好协商后订立的协议,规定了相互之间的必须履行的义务和应当享有的权利，如果您有需要可以下载修改或直接打印。 甲方：×××××有限公司签定日期：--------------- 乙方：编号：----------------根据《中华人民共和国劳动法》等有关规定，甲乙双方在平等自愿的基础上签订本合同。 一、据甲方生产需要招用季节性临时工，乙方符合招工条件（另文）者自愿报名，经考核合格者予以录用（试用期为天）。 二、录用后，生产期间，按计件工资标准，定时发放，不再享受其它任何费用。 三、生产期间，甲方向乙方提供生产所需的劳动防护用品（工作服当年用工结束时统一收回保管），不再享受生产以外劳保福利待遇。 四、乙方必须遵守以下的厂纪厂规。 1、按照规定上下班，服从甲方工作安排。 2、不得找人代替（特殊情况不能上班者，必须事先请假）。 3、爱护公司财物，保管好自己的工具用品。发生丢失要给予赔偿。 4、注意环境卫生，进餐统一在公司食堂，不允许在车间内进食。 5、未经甲方准许，不得携带厂内任何物品出厂。
6、严格按甲方各管理规定（另文）做好本职工作，保证产品质量。 7、满25天以上才能计发工资，在公司规定日发放工资，其它时间不予发放。 五、如违反上述厂规厂纪者，甲方有权解除合同予以辞退；乙方对工厂工作安排，工资待遇或其它种种原因如有不满，同样有权解除合同离厂。 六、本合同于每年用工时开始签订，甲乙双方签字或盖章后即生效，当年用工结束时即终止。 七、注意安全生产，乙方如违反操作规程所出现的事故，乙方应负责主要责任；乙方确因无法避免的工伤事故，甲方承担医疗期间医疗费用及工资。乙方签字：甲方：×××××有限公司乙方身份证号码：家庭住址： 可在本位置填写公司名或地址 YOU CAN FILL IN THE COMPANY NAME OR ADDRESS IN THIS POSITION
The obligee in the contract can accomplish the goal in a certain period by discussing the agreed rights and responsibilities. 甲方：___________________ 乙方：___________________ 时间：___________________ 临时性用工合同
编号：FS-DY-66303 临时性用工合同 甲方名称：_____________ 乙方姓名：____ 性别：____民族：_____出生年月：____身份证号：____ 根据国家有关法律、法规和政策的规定，经双方平等协商，订立本劳动合同。 一、使用岗位及期限 甲方聘用乙方在____岗位工作。期限为____个月。 即自年月日起至年月日止。 二、工作内容 乙方同意按甲方工作需要，在____部门承担临时性岗位工作，履行职责，完成任务。 乙方应遵守甲方依法制定的各项管理制度。 三、劳动保护和工作条件 甲乙双方都必须严格执行国家有关工作时间、劳动保护、
安全卫生等规定。 甲方应为乙方提供符合规定的工作条件。 乙方应严格遵守各项安全操作规程。 四、工作报酬。 采取____(日、月)工资形式。 五、工作纪律。 甲乙双方应严格遵守法律、法规、规章和政策。 甲方制定的各项具体的内部管理制度必须合法。 乙方应服从甲方的管理。 六、劳动合同变更、终止、解除的条件。 (一)劳动合同确需变更的，双方应协商一致，并按原签订程序变更合同。 (二)劳动合同期满或者甲乙双方约定的合同终止条件出现，劳动合同即行终止。经双方同意，可续签劳动合同。 (三)乙方有下列情况之一的，甲方可以解除劳动合同： 1、在使用期内被证明不符合使用条件的; 2、旷工或者无正当理由逾期不归，经批评教育无效，旷工时间连续超过三天的;
文件编号：RHD-QB-K4976 （合同范本系列） 甲方：XXXXXX 乙方：XXXXXX 签订日期：XXXXXX 季节性临时用工合同范 本标准版本
季节性临时用工合同范本标准版本操作指导：该合同文件为经过平等协商和在真实、充分表达各自意愿的基础上，本着诚实守信、互惠互利的原则，根据有关法律法规的规定，达成如下条款，并由双方共同恪守。，其中条款可根据自己现实基础上调整，请仔细浏览后进行编辑与保存。 甲方：__________有限公司 签定日期：__________ 乙方：编号：__________ 根据《中华人民共和国劳动法》等有关规定，甲乙双方在平等自愿的基础上签订本合同。 一、据甲方生产需要招用季节性临时工，乙方符合招工条件（另文）者自愿报名，经考核合格者予以录用（试用期为天） 二、录用后，生产期间，按计件工资标准，定时发放，不再享受其它任何费用。 三、生产期间，甲方向乙方提供生产所需的劳动
防护用品（工作服当年用工结束时统一收回保管），不再享受生产以外劳保福利待遇。 四、乙方必须遵守以下的厂纪厂规。 1、按照规定上下班，服从甲方工作安排。 2、不得找人代替（特殊情况不能上班者，必须事先请假） 3、爱护公司财物，保管好自己的工具用品。发生丢失要给予赔偿。 4、注意环境卫生，进餐统一在公司食堂，不允许在车间内进食。 5、未经甲方准许，不得携带厂内任何物品出厂。 6、严格按甲方各管理规定（另文）做好本职工作，保证产品质量。 7、满25天以上才能计发工资，在公司规定日
发放工资，其它时间不予发放。 五、如违反上述厂规厂纪者，甲方有权解除合同予以辞退；乙方对工厂工作安排，工资待遇或其它种种原因如有不满，同样有权解除合同离厂。 六、本合同于每年用工时开始签订，甲乙双方签字或盖章后即生效，当年用工结束时即终止。 七、注意安全生产，乙方如违反操作规程所出现的事故，乙方应负责主要责任；乙方确因无法避免的工伤事故，甲方承担医疗期间医疗费用及工资。 甲方：__________有限公司 乙方签字：__________ 乙方身份证号码：__________ 这里写地址或者组织名称 Write Your Company Address Or Phone Number Here
2021年临时用工合同范文三篇 【篇一】 甲方：×××××有限公司 签定日期：--------------- 乙方： 编号：---------------- 根据《中华人民共和国劳动法》等有关规定，甲乙双方在平等自愿的基础上签订本合同。 一、据甲方生产需要招用季节性临时工，乙方符合招工条件（另文）者自愿报名，经考核合格者予以录用（试用期为天）。 二、录用后，生产期间，按计件工资标准，定时发放，不再享受其它任何费用。 三、生产期间，甲方向乙方提供生产所需的劳动防护用品（工作服当年用工结束时统一收回保管），不再享受生产以外劳保福利待遇。 四、乙方必须遵守以下的厂纪厂规。 1、按照规定上下班，服从甲方工作安排。 2、不得找人代替（特殊情况不能上班者，必须事先请假）。 3、爱护公司财物，保管好自己的工具用品。发生丢失要给予赔偿。 4、注意环境卫生，进餐统一在公司食堂，不允许在车间内进食。 5、未经甲方准许，不得携带厂内任何物品出厂。 6、严格按甲方各管理规定（另文）做好本职工作，保证产品质量。 7、满25天以上才能计发工资，在公司规定日发放工资，其它时间不予发放。 五、如违反上述厂规厂纪者，甲方有权解除合同予以辞退；乙方对工厂工作安排，工资待遇或其它种种原因如有不满，同样有权解除合同离厂。 六、本合同于每年用工时开始签订，甲乙双方签字或盖章后即生效，当年用工结束时即终止。 七、注意安全生产，乙方如违反操作规程所出现的事故，乙方应负责主要责任；乙方确因无法避免的工伤事故，甲方承担医疗期间医疗费用及工资。 乙方签字：
甲方：×××××有限公司 乙方身份证号码： 家庭住址： 【篇二】 根据《_________》的规定，单位（以下简称甲方）因生产、工作需要招用_________同志（以下简称乙方）为临时工，经双方协商同意，签订本劳动合同。 一、合同期限： 本合同期限自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。合同期满即终止劳动合同。 1．乙方在甲方从事_________工作。 2．乙方必须按照甲方关于本岗位生产、工作任务和责任制的要求，完成规定的数量、质量指标或生产任务。 1．甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、安全生产及各种规章制度的教育、培训。(合同网) 2．甲方应根据国家规定，按工种要求发给乙方劳保用品、配备生产工作必需的劳动工具，提供其它必要的生产、工作条件。 四、劳动报酬： 1．乙方在合同期间的工资标准：_________； 2．_________。 五、保险、福利待遇： 1．乙方因工负伤，医疗终结前的工资、医疗等各项待遇与劳动合同制工人同。医疗终结后，全部或部分丧失劳动能力的，其劳动保险待遇与劳动合同制工人同、部分丧失劳动能力的临时工要求另谋职业的，甲方可根据乙方工作时间长短、伤残程度付给乙方3至6个月本人工资总额的一次性补助费。 2．临时工患病或非因工负伤，在合同期间与劳动合同制工人享受同等医疗待遇，并按下列情况享受劳动保险待遇：连续工作不满6个月的，经医院证明需要停工医疗的，停工医疗期限最长不得超过1个月，停工医疗期间不发工资。连续工作超过6个月（含6个月），经医院证明需要停工医疗的，停工医疗期限最长不得超过2个月。停工医疗期间不发工资。单位可以根据实际情况酌情发给一