武汉市就业再就业相关财政补贴管理暂行办法
一、《武汉市职业培训补贴和就业困难对象生活补助管理暂行办法》；
二、《武汉市创业培训补贴和创业补贴管理暂行办法》；
三、《武汉市职业介绍补贴管理暂行办法》；
四、《武汉市灵活就业困难人员社会保险补贴管理暂行办法》；
五、《武汉市企业（单位）吸纳就业困难人员社会保险补贴管理暂行办法》；
六、《武汉市职业技能鉴定补贴管理暂行办法》。
六个暂行办法自2009年7月1日起施行。
详见六附件
关于印发武汉市就业再就业相关财政补贴管理暂行办法的通知
(武人社[2009]1号)
各区人力资源（劳动）和社会保障局、财政局，各相关单位：
根据《国务院关于做好当前经济形势下就业工作的通知》国发[2009]4号、省人民政府关于《做好推动创业促进就业工作的通知》（鄂政发
[2008]60号）和《市人民政府关于进一步做好推动创业促进就业工作的通知》（武政[2009]36号）等，现将《武汉市职业培训补贴和就业困难对象生活补助管理暂行办法》、《武汉市创业培训补贴和创业补贴管理暂行办法》、《武汉市职业介绍补贴管理暂行办法》、《武汉市灵活就业困难人员社会保险补贴管理暂行办法》、《武汉市企业（单位）吸纳就业困难人员社会保险补贴管理暂行办法》、《武汉市职业技能鉴定补贴管理暂行办法》等就业再就业相关财政补贴管理暂行办法印发给你们，请认真遵照执行。原武汉市财政局、武汉市劳动和社会保障局《关于印发武汉市就业再就业培训等财政补贴管理暂行办法的通知》武财社[2006]310号文件与本文件不一致的地方以本文件为准。在执行中遇到什么问题，请各单位分别向市人力资源社会保障部门、市财政部门反映。本文件六个暂行办法自2009年7月1日起施行。
附件：
一、《武汉市职业培训补贴和就业困难对象生活补助管理暂行办法》；
二、《武汉市创业培训补贴和创业补贴管理暂行办法》；
三、《武汉市职业介绍补贴管理暂行办法》；
四、《武汉市灵活就业困难人员社会保险补贴管理暂行办法》；
五、《武汉市企业（单位）吸纳就业困难人员社会保险补贴管理暂行办法》；
六、《武汉市职业技能鉴定补贴管理暂行办法》。
武汉市人力资源和社会保障局武汉市财政局
二〇〇九年九月十八日
附件一
武汉市职业培训补贴和就业困难对象
生活补助管理暂行办法
为了增强就业再就业人员的职业技能，切实提高培训质量，规范培训补贴管理。根据国家、省、市有关文件精神和《武汉市就业专项资金管理办法》的规定，结合我市实际，制定本办法。
一、职业培训补贴对象和范围
武汉市城镇各类登记失业人员（城镇登记失业人员是指我市初、高中生毕业后未能继续升学并达到法定劳动年龄失业青年和未就业高校毕业生、未就业复员退伍人员以及城镇各类下岗失业人员等有关政策规定的人员）；进城求职农村劳动者（含武汉户籍返乡农民工和失地农民）；经职业培训定点单位培训后可享受职业培训补贴。
二、职业培训补贴条件和标准
（一）享受补贴条件
1、经武汉市人力资源社会保障部门、财政部门审批确定的职业培训定点单位按教学大纲完成培训的上述各类人员，方可申请培训补贴；享受职业培训补贴的人员符合法定劳动年龄，并经职业培训定点单位培训合格取得《职业资格证书》或《职业培训合格证书》。
凡属我市武汉户籍进城求职农村劳动者在定点职业培训机构参加培
训的，不论是在市内就业、还是市外就业的，均可按规定享受培训补贴；非我市户籍的农村劳动者来我市定点培训机构参加培训并在武汉市就业、创业的，按规定可享受培训补贴。
凡在定点机构接受培训的人员，每人每年只能享受一次培训补贴，不得重复申请，以后年份申请补贴的必须是经过其他工种技能或同一工种更高等级培训的。
2、职业培训专业学时要求：根据湖北省物价局、财政厅《关于职业技能培训鉴定费收费标准及有关问题的通知》（鄂价费[2004]196号）的要求，职业技能培训专业分为A类、B类、C类三大类专业，其培训学时分别不得低于360学时； 240学时； 120学时（附后）。（二）补贴标准
1、职业培训补贴的标准为：培训期限一个月（含一个月内）的，培训补贴400元/人；培训期限二个月（含二个月内）的，培训补贴600元/人；培训期限三个月（含三个月内）的，培训补贴800元/人。
对在职业培训定点单位参加职业培训并符合享受培训补贴政策的人员，取得职业技能资格证书（或职业培训合格证书），6个月内没有实现就业的，按补贴标准的60%给予补贴；6个月内实现就业的，按补贴标准的100%给予补贴。
2、对用人单位当年招收符合培训补贴对象的人员，并与其签订6个月以上劳动合同，自劳动合同签订之日起，6个月内，经批准组织到定点培训机构培训合格的，原则上按培训补贴标准的50%补贴，但最高补贴标准每人不超过800元。
三、就业困难对象参加职业培训期间生活补助条件和标准
（一）上述培训对象中的就业困难人员在培训期间可享受一次性生活补助。
就业困难人员是指根据鄂政发[2008]60号和武政[2009]36号文件规定的对象：即在法定劳动年龄内，有就业能力和就业意愿且处于失业状态的对象。包括：大龄失业人员（男年满50周岁、女年满40周岁的人员）；连续失业1年以上享受城市居民最低生活保障的人员；城镇零就业家庭中有就业能力和就业愿望的人员；下岗失业2人以上的家庭及就业困难的丧偶、离异家庭中的下岗失业人员；有就业能力和就业愿望的残疾人；各级社会福利机构供养的成年孤儿及社会成年孤儿；困难家庭高校毕业生和生活困难失地农民。
（二）对就业困难人员参加职业培训期间按每人每月150元的标准给予生活补助；最长补助时间不超过三个月。
四、职业培训定点单位申报条件及认定与管理
（一）按照公开、公平、公正的原则面向社会各级各类职业培训机构确定承担培训任务的定点培训机构。企事业单位、社会团体主办的培训机构、技工学校、大（中）专职业技术院校、就业训练中心和民办职业技术培训学校符合以下条件者，均可申报定点职业培训机构。
1、有与承担本培训机构申请培训专业相适应的场地、设施和设备，有满足开设培训专业需要的教学仪器、实训条件和图书资料等。
2、培训机构教职工的政治素质较高，教学业务水平较强，有与承担的培训工作量相符的专职教师数量，专职教师需具备中级职业资格以上的资格，实训指导老师占该培训机构专业老师不少于三分之一以上，教师团队比较稳定。
3、定点培训机构年培训能力不低于200人。
4、培训机构教学规章制度、行政后勤保障、教学环境和财务规章制度健全，具备教学基本条件和要求。
5、民办职业培训机构还需提供市人力资源社会保障部门审批的《办学许可证》和民办非企业单位的《营业执照》。
（二）对符合上述条件的单位可分别按以下方式向市、区人力资源（劳动）社会保障部门提出申请。区属单位主办的职业技能培训机构和民办非企业职业技能培训机构由培训学校向所在地区人力资源（劳动）社会保障部门提出申请报告，经区人力资源（劳动）社会保障部门、
区财政部门初审同意后并填写《武汉市职业培训定点单位申报审批表》(附后)，报市人力资源社会保障部门，并由市人力资源社会保障部门会同市财政部门审核认可后联合行文，确定为区属职业培训定点单位；市属以上单位主办的职业技能培训机构申请培训定点单位，需经培训机构主管单位审查同意后报市人力资源社会保障部门，经市人力资源社会保障部门、市财政部门审核后联合行文，确定为市属职业培训定点单位。
（三）职业培训定点单位实行年检制。建立职业培训机构动态管理机制和退出机制，每年初由市人力资源社会保障部门会同市财政部门根据上年度职业培训计划、专业、学时及培训数量、质量、培训效果进行检查和评估，对不符合资质条件的，不再确定为承担职业培训任务的定点培训机构。
五、培训补贴申请核拨程序
（一）申请审核拨付程序：培训补贴的申请核拨程序按照市、区两种方式予以审核和拨付。
1、在区属培训定点单位参加培训申领补贴审核程序：
（1）对于参加区属及民办培训定点单位培训，6个月内实现就业（或灵活就业，下同）的，由个人向培训地所在区人力资源（劳动）社会保障部门提出申请，同时填写《武汉市职业培训补贴个人申报审批表》(附后)，并携带《再就业优惠证》或《就业失业登记证》、《职业技
能资格证》或《职业培训合格证》以及《劳动合同》、（进城务工人员需提供本人身份证和暂住证，下同）复印件，属于灵活就业人员需由用工单位或社区劳动保障机构提供灵活就业证明；培训单位开具的收费票据等资料原件及复印件。经区人力资源（劳动）社会保障部门初审后报市人力资源社会保障部门审核、再送培训单位所在区财政部门复核，经复核认定后，将补贴资金拨付到区劳动就业管理机构就业补助资金支出帐户，由区劳动就业管理机构再按补贴标准支付给个人。补贴资金支付手续经申请对象本人签收后全部资料及联系电话存档。
对于6个月内未能实现就业的，由个人持除就业证明以外的其他资料提出申请，经审核确认后，按补贴标准的60%补贴。
（2）对于无力缴纳培训补贴标准内费用的、就业困难人员和进城求职的农村劳动者中应届初高中毕业生，可采取由培训定点单位代为申请的办法，职业培训定点单位必须与申请人签订代为申请协议书，并由培训定点单位向区人力资源（劳动）社会保障部门提出申请，经市人力资源社会保障部门审核同意后，可免交培训费。定点培训机构对就业困难人员的培训必须实行免费培训形式，不得收取培训费，同时对于就业困难人员要求培训特殊专业，只要培训机构具备的也不得拒绝接受。培训结束后由培训机构按季申请，并报经区人力资源（劳动）社会保障部门会同区财政部门对培训情况进行验收；经验收确认后，由培训定点单位填写《武汉市职业培训补贴单位申报审批表》（附后），
并持前述相关资料向区人力资源（劳动）社会保障部门申请培训补贴初审，再报市人力资源社会保障部门审核，送区财政部门复核，经区财政部门复核后按规定补贴标准，将补贴资金直接拨付到培训定点单位。
（3）用人单位申请培训补贴审核拨付程序：
用人单位当年招收符合补贴对象的人员，组织到定点职业培训机构培训并申请职业培训补贴，全部按照税收属地管理原则，由用人单位向区人力资源（劳动）社会保障部门提出申请，并报市人力资源社会保障部门备案后组织到相应定点培训机构培训。培训结业后，由用人单位持前述有关证件复印件和职业培训补贴申请相关资料，向区人力资源（劳动）社会保障部门提出申请，经区人力资源（劳动）社会保障部门初审、市人力资源社会保障部门审核，由区财政部门复核后，将补贴资金直接拨付到用人单位在银行设立的基本帐户。
2、在市属培训定点单位参加培训申领补贴审核程序：
（1）对于参加市属定点培训机构培训结业6个月内实现就业的人员，由个人持本条第1款（1）项规定的有关证件复印件及资料，向市劳动就业管理机构提出申请，经市人力资源社会保障部门审核、市财政部门复核后，将补贴资金拨付到市劳动就业管理机构就业补助支出账户，由市劳动就业管理机构按补贴标准支付给个人。补贴资金支付手续经申请对象本人签收后，全部资料及联系电话存档。
对于6个月内未能实现就业的，由个人持除就业证明以外的其他资料提出申请，经审核确认后，按补贴标准的60%补贴。
（2）对无力缴纳培训补贴标准内费用的第1款（2）项规定对象，由市属培训单位按规定向市人力资源社会保障部门提出申请同意后，实施免缴培训费。培训结束后，由市人力资源社会保障部门会同市财政部门对培训情况进行验收，经验收确认后，由培训机构持前述相关资料向市劳动就业管理机构申请培训补贴，经市人力资源社会保障部门审核、市财政部门复核后，将补贴资金按核定标准直接拨付到市属培训单位帐户。
申请上述培训补贴时，由市、区人力资源（劳动）社会保障部门在其《再就业优惠证》或《就业失业登记证》等相关证件中予以记载。（二）培训补贴实行网上申报（https:/59.175.236.98）确认培训补贴对象：按照劳动就业信息网上关于培训开班申请—核准批复—实施培训—考试考核结业—推荐就业—跟踪反馈—申报培训补贴要求，逐一审核并确定具体补贴人数和补贴金额。
六、就业困难人员生活补助申领审核程序
（一）参加区属及民办定点培训机构培训后的就业困难人员生活补助由培训机构负责考勤，并在培训考试结束后由培训机构持申领生活补助费对象人员的身份证件、《培训结业证》复印件、个人在商业银行开设的银行存折（卡）号码及就业困难人员相关证件或证明。并填写
《武汉市就业困难援助对象培训期间生活补助申报审批表》（附后），向培训单位所在区劳动就业管理机构提出申请，经区人力资源（劳动）社会保障部门初审，市人力资源社会保障部门审核、区财政部门复核后，将补助资金拨付到区劳动就业管理机构就业补助资金支出帐户，由区劳动就业管理机构按本办法规定标准支付给个人。
（二）参加市属定点培训机构培训的就业困难人员生活补助由市属培训定点机构负责考勤，并在培训考试结束后，由培训机构持前述规定的相关证件或证明、并填写《武汉市就业困难援助对象培训期间生活补助申报审批表》，向市劳动就业管理机构提出申请，经市人力资源社会保障部门审核、市财政部门复核后，将补助资金拨付到市劳动就业管理机构就业补助资金支出帐户，由市劳动就业管理机构按本办法规定的标准支付给个人。
七、职业培训的管理与监督
（一）职业培训定点单位要根据本单位培训专长合理确定培训专业，并结合市场用工需求和自身培训能力条件可合理调整培训专业，但调整的培训专业需书面报告市劳动就业管理局认可备案。
（二）学员招生原则以属地培训为主，由个人向所在区的定点培训机构提出培训申请，由所在地培训机构组织培训。市属培训单位可在全市范围内组织招生培训工作。
（三）加强培训质量监督管理。各定点的职业培训机构要不断强化职业培训工作专业化，对不同培训专业采取不同的培训教学课时要求，具体培训专业课时按照湖北省物价局、湖北省财政厅《关于职业技能培训、鉴定费收费标准及有关问题的通知》（鄂价费[2004]196号）文件规定执行，其中实际操作训练时间不得低于总培训课时的60%；培训过程中要主动接受人力资源（劳动）社会保障部门、财政部门的监督和检查。
（四）培训期满后，由市、区劳动就业管理部门组织进行理论和技能考试考核，对考试合格者，办理全市统一印制的《职业资格证书》或《培训结业证书》。未经考试考核的，不予办理培训结业合格证书，也不得申请培训补贴。
（五）由市、区人力资源(劳动)社会保障部门、财政部门组织人员不定期的对定点培训机构的培训情况进行抽查。抽查人员持所查班次批复和学员花名册按不低于10%的比例进行核对，并由抽查人员及培训机构负责人签字或盖章，填写现场考试、考核抽查表，作为申请培训补贴依据之一。对抽查中发现问题的，由市人力资源社会保障部门向培训机构发出整改督办通知书，并记入定点培训单位诚信档案库，作为年度年检的重要内容。为强化市、区人力资源（劳动）社会保障部门以及定点培训机构的社会责任，各培训定点单位每年初需与同级人力资源（劳动）社会保障部门签订《职业培训承诺书》（附后）。
（六）培训定点单位应根据本单位的实际培训能力承担培训任务，不得将定点培训项目“转包”或分包给其他单位。对发现有“转包”、“分包”行为或降低培训标准、弄虚作假行为的，取消其培训定点单位资格，并追回定点单位已领取的培训补助。情节严重的，依照有关法律法规严肃处理。
附表：
1、《武汉市职业培训定点单位申报审批表》；
2、《武汉市职业培训专业、工种分类表》；
3、《武汉市职业培训人员（报名、结业）登记表》；
4、《武汉市职业培训补贴单位申报审批表》；
5、《武汉市职业培训补贴个人申报审批表》；
6、《武汉市就业困难人员培训期间生活补助申请审核汇总表》；
7、《武汉市就业困难援助对象培训期间生活补助个人申请表》；
附件：
《武汉市职业培训承诺书》
附件二
武汉市创业培训补贴和创业补贴
管理暂行办法
为营造良好的创业环境，鼓励和促进城乡各类有创业愿望的人员自谋职业、自主创业，根据国家、省、市有关文件精神和《武汉市就业专项资金管理办法》的规定，结合我市工作实际制定本办法。
一、创业培训补贴对象和范围
凡属我市有创业愿望的城镇各类登记失业人员（城镇登记失业人员是指我市初高中生毕业后未能继续升学并达到法定劳动年龄失业青年和未就业的高校毕业生、未就业复员退伍军人以及城镇各类下岗失业人员等有关政策规定的人员）；进城求职农村劳动者（含返乡农民工
和失地农民）；以及在武汉市创业而户籍落在市、区人才服务机构的未就业外地高校毕业生（含应届和往届）。均可持《就业失业登记证》或《再就业优惠证》、《暂住证》、《高校毕业证书》、身份证复印件等相关证件，在我市确定的创业培训定点单位培训，可享受创业培训补贴。
二、创业培训补贴条件和标准
（一）创业培训补贴条件
1、经武汉市人力资源社会保障部门、财政部门审批确定的创业培训定点单位，对上述人员提供了创业培训，并按人力资源和社会保障部与国际劳工组织推出的SIYB（创业项目操作指南）规定完成教学计划的。
2、享受创业培训补贴的人员符合法定劳动年龄，并经培训定点单位培训合格取得《创业培训合格证书》的，可申请创业培训补贴。
3、凡在定点机构接受创业培训补贴的人员，每人每年只能享受一次创业培训补贴，不得重复申请。
上述参加创业培训人员中，属于就业困难对象创业成功的，还可凭当年在工商部门登记注册的《营业执照》及身份证等相关证件申请一次性创业补贴。
（二）创业培训补贴标准
1、创业培训分为创业能力（SYB）培训和创业意识（GYB）培训两种方式。创业能力（SYB）培训补贴标准为每人1200元（含创业意识培训内容）。参加培训后，6个月内成功创业的按补贴标准全额（1200元/人）补贴。6个月内未能创业成功的，按补贴标准的60%（720元/人）补贴。
2、GYB创业意识培训补贴标准为每人200元。
三、创业补贴对象和标准
对于正在享受失业保险金待遇的失业人员和城镇就业困难人员以及
未就业的贫困家庭（享受低保）高校毕业生自主创业的，在其办理工商营业执照后，按每人2000元标准给予一次性创业补贴。
就业困难人员是指在法定劳动年龄内，有就业能力和意愿且处于失业状态的就业困难援助对象：包括下岗失业人员中男年满50周岁、女年满40周岁人员、连续失业1年以上且享受最低生活保障人员、下岗失业2人以上的家庭及就业困难的丧偶、离异家庭中的下岗失业人员、城镇零就业家庭中有就业能力和就业愿望的人员、城镇有就业能力和就业愿望的残疾人和社会福利机构供养的成年孤儿及社会成
年孤儿、城镇困难家庭未就业高校毕业生和生活困难的失地农民。四、创业培训定点单位资格认定
（一）申请创业培训定点单位条件；
企事业单位、社会团体主办的培训机构、技工学校、就业培训中心开展SIYB创业培训需具备以下基本条件：
1、有满足培训任务量需要的专兼职师资力量。其中，具备“SYB”、“GYB”教学资格的（国家人力资源和社会保障部颁发的师资证书）专职教师不少于2人；
2、教学场地不少于200平方米，年培训能力不低于200人，并具有必备的教学设备和仪器；
3、具备对创业学员提供后续支持服务能力和“SYB创业项目管理操作指南”规定的要求；
4、有健全的财务管理制度；
5、民办培训机构需由市人力资源社会保障部门核发的《办学许可证》。（二）凡具备上述条件的培训单位，按隶属关系分别向市或区人力资源（劳动）社会保障部门提出书面申请，填写《武汉市创业培训定点单位申报审批表》（附后），并提供《办学许可证》、《营业执照》和相关批复文件证明。市劳动就业管理机构受市人力资源社会保障部门委托具体承担日常受理和初审工作，原则上每年审批确认一次。1、区属单位和民办培训机构申请创业培训定点单位，由培训机构向所在地区人力资源（劳动）社会保障部门提出申请，经区人力资源（劳动）社会保障、区财政部门初审同意后，报市人力资源社会保障部门
并会同市财政部门对申请单位进行资质及准入条件审核，经审核合格者确定为区属创业培训定点单位。
2、市属培训单位申请创业培训定点单位，由培训机构向市劳动就业管理机构提出申请，经初审同意并报市人力资源社会保障部门会同市财政部门共同确认后，确定为市属创业培训定点单位。
（三）创业培训定点单位资格实行年检制，每年初由市人力资源社会保障部门会同市财政部门根据上年度定点培训单位培训工作开展情
况以及提供后续服务的质量、效果情况，进行检查和评估，对不符合资质条件的，取消创业培训定点单位资格。
五、创业培训补贴申请核拨程序
创业培训补贴申请拨付程序分为市、区两种形式审核拨付。
1、在区属创业培训定点单位参加培训申领程序：
（1）对于6个月内实现创业的，由个人向培训地所在区人力资源（劳动）社会保障部门提出申请，同时填写《武汉市创业培训补贴个人申报审批表》（附后），并携带《再就业优惠证》或《就业失业登记证》及《营业执照》、《创业培训合格证书》的复印件（农民工需提供本人身份证或暂住证，下同）、培训单位开具的收费票据，个人在商业银行开设的银行存折（卡）等资料原件及复印件，经区人力资源（劳动）社会保障部门初审后，报市人力资源社会保障部门审核，再送培
训所在地区财政部门复核，经复核认可后，将补贴资金拨付到区劳动就业管理机构就业补助资金支出户，由区劳动就业管理机构按补贴标准支付给个人。补贴资金支付手续经本人签收后全部资料及联系电话存档。
（2）对于在区属及民办定点培训单位参加创业培训而无力缴纳培训补贴标准内费用的就业困难人员和进城求职的农村劳动者中应届初高中毕业生，可采取由培训定点单位代为申请的办法，培训定点单位必须与申请人签订代为申请协议书，并由培训定点单位向区人力资源（劳动）社会保障部门提出申请，经区人力资源（劳动）社会保障部门、财政部门审核同意后，可免交培训费。培训结束后，由区人力资源（劳动）社会保障部门会同区财政部门对培训情况进行验收；经验收确认后，由创业培训定点单位填写《武汉市创业培训补贴单位申请审批表》（附后），并持前述相关资料向区人力资源（劳动）社会保障部门申请培训补贴，经市人力资源社会保障部门审核，区财政部门复核后，将补贴资金直接拨付到创业培训定点单位。
2、在市属定点培训单位参加培训的补贴申领程序：
（1）对于参加市属创业培训定点单位培训结束后人员，6个月内创业成功的人员，由个人持本条第1款第（1）项规定的有关资料，向市劳动就业管理机构提出申请，经市人力资源社会保障部门审核，市财政部门复核后，将补贴资金拨付到市劳动就业管理机构就业补助资
天津市财政局、中国人民银行天津分行关于印发天津市市级财政国库集中支付业务电子化管理暂行办法的通知 【法规类别】财政综合规定 【发文字号】津财库[2014]58号 【发布部门】天津市财政局中国人民银行天津分行 【发布日期】2014.12.30 【实施日期】2014.12.30 【时效性】现行有效 【效力级别】地方规范性文件 天津市财政局、中国人民银行天津分行关于印发天津市市级财政国库集中支付业务电子 化管理暂行办法的通知 （津财库〔2014〕58号） 市级预算单位、市级国库集中支付业务代理银行： 为规范国库集中支付业务电子化管理，保障财政资金安全，提高业务办理效率，根据《中华人民共和国电子签名法》、《国库集中支付业务电子化管理暂行办法》（财库〔2013〕173号）、《天津市财政国库管理制度改革试点实施方案》（津财库〔2014〕41号）等有关规定，天津市财政局、人民银行天津分行制定了《天津市市级财政国库集中支付业务电子化管理暂行办法》，现予印发，请遵照执行。 天津市财政局
中国人民银行天津分行 2014年12月30日天津市市级财政国库集中支付业务电子化管理暂行办法 第一章总则 第一条为规范天津市市级财政国库集中支付业务电子化管理，保障财政资金安全，提高业务办理效率，根据《中华人民共和国电子签名法》、《国库集中支付业务电子化管理暂行办法》（财库〔2013〕173号）、《天津市财政国库管理制度改革试点实施方案》（津财库〔2014〕41号）等有关规定制定本办法。 第二条天津市财政局（以下简称市财政局）、中国人民银行天津分行（以下简称人民银行）、市级国库集中支付业务代理银行（以下简称代理银行）、市级预算单位等业务方，利用信息网络技术，通过有关业务处理系统制作、发送、接收和处理电子凭证，办理各类国库业务，适用本办法。 第三条财政国库集中支付业务电子化管理，应当遵循安全、规范、便捷、高效的原则。 第四条各业务方通过电子凭证库传输，加盖电子签名或印章的电子凭证是办理支付、
武汉市财政局关于印发《武汉市政府采购招标投标实施办法 (试行)》的通知 【法规类别】政府采购 【发布部门】武汉市财政局 【发布日期】2000.08.30 【实施日期】2000.08.30 【时效性】现行有效 【效力级别】地方规范性文件 武汉市财政局关于印发《武汉市政府采购招标投标实施办法（试行）》的通知 市直各单位： 现将《武汉市政府采购招标投标实施办法（试行）》印发给你们，请认真遵照执行。执行中有何问题，请及时与市政府采购中心联系。联系电话：85769623 二○○○年八月三十日 武汉市政府采购招标投标实施办法（试行） 第一条为规范政府采购招标投标行为，保证采购工作的顺利开展，根据财政部《政府
采购招标投标管理暂行办法》和武汉市人民政府《武汉市政府采购管理暂行办法》的规定，制定本办法。 第二条政府采购中的公开招标采购、邀请招标采购适用本办法。国际性招标和利用国际金融组织或外国政府贷款的政府采购，有特殊规定或国际惯例的，从其规定或惯例。 第三条本办法所称的招标人是经认定的具有政府采购招标中介业务资格的社会招标中介机构或具有招标资格的采购机构；投标人是指参加投标的供应商；中标人是指按本办法规定的程序从投标人中选定的中标供应商；招标委托人是指委托招标人代理招标的采购机构或采购人。招标委托人应与招标人签订招标委托书。招标委托书应包括下列主要内容： （1）项目名称； （2）标的品目表； （3）标的的技术参数和主要要求； （4）其它要求等。 第四条采用公开招标采购的，招标人至少应在投标截止时间20日前，通过市人民政府指定的报刊、信息网络或者其他媒介，按照规定的格式发布招标公告。招标公告应当包括下列主要内容： （一）招标的种类； （二）招标项目的名称、编号、数量和招标项目情况的介绍； （三）获取招标文件的办法和时间； （四）招标开始时间和投标文件送达或专递的地点；
年度项目支出绩效自评报告 根据《洪山区财政局开展年区级财政支出绩效评价工作方案》（洪财【】号）的要求，我单位对局机关年度一般公共预算项目开展绩效自评。现将自评情况报告如下： 一、项目基本情况 武汉市洪山区民政局全年明细项目个数个，根据资金用途，共分为大类，全年预算数为万元（其中：民政行政管理经费万元、民政事业发展工作经费万元），完成预算的。 二、经费管理情况 年，我局在财政预、决算编制执行过程中，严格按照区财政局下达的各项指标预算数进行执行，不断加强和完善内控财务制度，保障资金的使用效率，实行收支平衡。 三、项目预算绩效目标的完成情况 （一）民政行政管理经费万元，执行数万元，执行率。 主要支出及效果：、维稳工作经费用于全区优抚、安置等涉军对象、低收入对象的维稳工作，以及区级维稳对象胡向捷同志的稳定、安置工作；、聘请法律顾问工作经费根据区委、区政府要求与律师事务所签订的法律顾问服务合同，接受律师事务所提供的法律咨询服务项目；、购买劳务支出民政局长期聘用物业保洁、维修、保全、事业工作等工作人员的工资、社保等开支；、
精准扶贫工作梨园小学扶贫助困行动、天兴乡扶贫助困经费；、党建（纪检）、文明创建工作用于机关文明创建结对共建活动主要在共建社区开展文明、和谐社会宣传活动、机关每两个月开展一次道德讲堂活动。用于机关党建工作，组织外出开展党建活动，每季度组织在职党员干部进社区活动，在社区进行民政政策咨询，提供民政办事一册通手册以及社区内外环境卫生打扫。每季度开展党员学习培训党性教育活动，在大学请教授专家讲座。组织党员进行廉政宣传月活动，七一党员表彰先进活动。各类活动文件印刷、宣传展板等。（财行【】号）按市民政局和区档案局要求聘请档案整理公司整理档案劳务费用、购买保密柜等各项活动经费；、行政机关后勤保障经费等。 （二）民政事业发展工作经费万元，执行数万元，执行率。 主要支出及效果：、城乡低保、大病救助、救灾救济、政务公开工作。用于全区城市及农村低保工作年检、审核、审批、上报等工作，保障金发放管理、政策培训、专项工作会议、资料制作及印刷、信息管理系统升级和维护等；救灾救济查灾，走访工作车辆费用，复印大病对象（每年余人）的户口、身份证、医疗病历、病理资料、医疗收据做为档案备查资料，到各大定点医院核实医疗数据，走访救助对象家庭等；用于审核录入政务公开系统，以及各类对象印制花名册，在社区公示展板，方便社区居民查阅；、社区长效管理、社区自愿者工作。用于全区个社区长
武汉市财政学校东三宿舍钢结构大厅装饰工程竞 争性磋商成交结果公告 根据武汉市财政局J-3483计划下达函和无政府采购方式变更批复函，武汉市公共资源交易中心（武汉市政府采购中心）受武汉市财政学校的委托，于2018年5月30日至2018年6月15日，以政府集中采购组织形式对东三宿舍钢结构大厅装饰工程项目进行了竞争性磋商采购。现就本次采购的成交结果公告如下： 一、项目概况 （一）项目编号：WHZC-18CS00029-2018-00075 （二）项目名称：东三宿舍钢结构大厅装饰工程 （三）项目内容及需求： 本次采购共分1个项目包，具体需求如下。详细技术规格、参数及要求见本项目采购文件第3章内容。 第1包： （1）项目包编号：1 （2）项目包名称：东三宿舍结构大厅装饰工程 （3）类别：工程 （4）用途：东三宿舍结构大厅装饰工程 （5）数量：（） （6）简要技术要求：详见磋商文件第三章 （7）采购预算：188万元 （8）期限（工期）：45天 （9）质保期：防水5年、其它2年（年） （10）其他：/ 二、竞争性磋商文件内容（简要内容，全文见下方链接） 详见附件 三、供应商产生方式 通过发布公告 四、评审信息 （一）评审时间：2018-06-15 （二）评审地点：武汉市江岸区金桥大道117号市民之家4楼 4005 室 4 号开标厅 （三）磋商小组名单：彭小军、王玲玲、白鹏 五、成交结果信息. （一）成交信息 第1包中标 1. 项目包编号：1 2. 项目包名称：东三宿舍结构大厅装饰工程 3. 类别：工程
4. 品目名称及编码：B07装修工程 5. 用途：东三宿舍结构大厅装饰工程 6. 数量：（） 7. 简要技术要求：详见磋商文件第三章 8. 采购预算：188万元 9. 成交金额：169万元 10.成交货物品牌： 11.成交货物产地： 12.成交货物型号： 13.产品属性：节能：；节水：；环保性能：；创新： 14.成交供应商名称：湖北广场建设有限公司 15.成交供应商地址：湖北省孝感市孝南区航空路197号 16.成交供应商企业类型：中型企业 17.成交生产商名称：湖北广场建设有限公司 18.成交生产商地址：湖北省孝感市孝南区航空路197号 19成交生产商企业类型：中型企业 23 期限（工期）：45天 24 质保期：防水5年、其它2年（年） （二）未成交信息 各有关当事人对成交结果有异议的，可以在成交公告发布之日起七个工作日内以书面形式向本项目集中采购机构、政府采购代理机构或采购人提出质疑，逾期将不再受理。 六、联系事项 采购人联系方式： 名称：武汉市财政学校 地址：武汉市汉阳区汉阳大道790号 联系人：万里 电话： 传真：无 集中采购机构或政府采购代理机构联系方式： 名称：武汉市公共资源交易中心（武汉市政府采购中心） 地址：武汉市江岸区金桥大道117号 联系人：易李佳欣、郭亚楠 电话： 传真：无 七、政府采购监督管理部门投诉电话 电话： 八、信息发布媒体 （一）湖北省政府采购网 （网址：https://www.doczj.com/doc/f21317802.html,） （二）武汉政府采购网
武汉市洪山区旅游资源评价 一、洪山区旅游资源概况 洪山区位于长江之畔，东湖之滨，是武汉市以城带郊的中心城区。全区自西向东呈半圆形，东抵鄂州市，南与江夏区接壤，西与武昌、青山两区相邻，北与黄陂区、新洲区隔江相望，是武汉的东大门。全区版图面积570平方公里，户籍人口82.6万，常住人口超过100万，辖8个街道6个乡镇。洪山区人文特色浓郁，科教智力密集，交通发达便捷，山水资源丰富，发展空间广阔，是创业、居住的理想之地。 1.1——地理环境与物产资源： 洪山区属亚热带季同湿润区，光能充足，雨量充沛，为生物资源提供良好条件。境内磨山、桂子山、喻家山、九峰山、马鞍山等四季常青。树荫成行，花卉繁多。成片的校风光、田园风光和道路景观在武汉市内形成鲜明特色。 区内树种72种以上。用材林有松、栋、枫香、柏、苦惊、刺槐、柳等八种乡土树及泡桐、池杉、水杉、杉林、落羽松、湿地松、川柏等七种引进树：经济林有油桐、板栗、批把、桃、李、梨、枣、桑等八种乡土树及油菜、核桃、苹果、柑桔、山植、猕猴桃、草毒、茶叶等八种引进树。此外，还有丰富的园林绿化树种、花卉、竹类和草皮。在偏远的垄岗深处，有野生块根植物和野生果及药材，有可食用的野菜：地米菜、野克菜、野韭菜、首稽、马齿克等。在湖边沼泽地，有黎蒿、野蒿芭、芦苇。在湖面上有浮萍、水葫芦、水浮莲等水生植物，湖内有野藕、野菱角、鸡头包等。 1.2——气候特征： 洪山区属亚热带季风湿润区，光能充足，热量丰富，雨量充沛，水热同季、四季分明、干湿明显，无霜期长，适宜蔬菜等农作物的生长和渔牧业的养殖。全年平均日照时数为1950～2050小时，太阳幅射总量为106～110卡／平方厘米，无霜期平均为240～205天，年平均降水量为1150～1190毫米，并与光热同季，主要集中在农作物需水的4-8月。光、热、水资源丰富，并且具有组合优势，为农业、渔业、畜牧业的发展提供了优越的气候条件。但是，区内光、热、水分布不均匀，变化较大，冬、夏季日照相差约一倍，一年中气温变化大，最热的七月份平均气温29°C左右，最冷的元月份平均气温4°C，存在着夏季高温，冬季冷冻等弊端。降雨量一般集中在4-8月，通常春夏多雨，秋冬少雨，在季节上分布不匀，春季阴雨连绵，夏季大暴雨，突发性强，日降雨量最多达248毫米，秋冬降雨较缓和，冬季时有干旱发生。 洪山地区年均气温16.3°C，农业界限温度高于5°C者为283天，高于10°C者235天，高于20°C者136天，无霜期236天，年均日照时数2087时，年均降雨量1163mm。加上长江环绕全区东北西三面湖泊星罗棋布，地势略有起伏。故湖泊效应、垄岗效应、城市效应明显。这些气候因素的综合影响为洪山区蔬菜生产创造了优越条件。 1.3——地质水文 洪山区的地层属于跨及秦岭、扬子两个一级地层区，第四纪堆积物分布最广，占总面积的80％以上，基岩仅在南望山、喻家山、九峰山、狮子山等低山处有出露。 新生界第四系全新统为冲积层、湖积层、湖冲积层。主要分布在天兴洲、和平、建设、青菱等Ⅰ、Ⅱ级阶地处。洪山区珞南街、关山街、狮子山街、洪山乡南湖一带等为新生界第四系中更新统冲洪积粘土层，属三级阶地，厚度10一40粘米。九峰山、马鞍山、南望山、喻家山、狮子山等低山处为志留、泥盆、石炭、二迭系砂岩、页岩、灰岩、白云质灰岩等。 1.4——矿藏 现已探明洪山区内矿产类有玻璃石英矿、建筑石材、砖瓦粘土、水泥粘土、还有矿
市人民政府关于进一步加快发展装配式建筑的通知 武政规〔2017〕8号 日期：2017年03月27日字体：【大】【中】【小】 〖打印〗>〖关闭窗口〗 各区人民政府，市人民政府各部门： 发展装配式建筑是建造方式的重大变革，是推进建筑业供给侧结构性改革和新型城镇化发展的重要举措。为贯彻落实《中共中央国务院关于进一步加强城市规划建设管理工作的若干意见》（中发〔2016〕6号）、《国务院办公厅关于大力发展装配式建筑的指导意见》（国办发〔2016〕71号）、《省人民政府关于加快推进建筑产业现代化发展的意见》（鄂政发〔2016〕7号）等文件精神，进一步加快我市装配式建筑发展，经研究，现将有关事项通知如下： 一、发展目标 （一）房屋建筑。到2017年底，新建装配式建筑面积占当年新建建筑面积的比例不低于10%；2018年—2020年，上述比例力争逐年递增10%，到2020年底，力争新建装配式建筑面积占当年新建建筑面积的比例不低于40%。 下列范围内的房屋建筑（建筑面积在5000平方米以下的民用建筑以及建设项目的附属设施除外)在土地供应时应当明确按照装配式方式进行建造： 1.自2017年4月1日起，二环线以内的民用建筑，二环线以外的重点功能区（含中法武汉生态示范城、武汉东湖新技术开发区花山生态新城、汉阳区四新会展商务区、青山区滨江商务区、洪山区杨春湖商务区）的民用建筑，政府投资的公益性公共建筑，独立成栋的保障性住房项目；
2.自2018年1月1日起，各中心城区，武汉东湖新技术开发区、武汉经济技术开发区（不含汉南区）、市东湖生态旅游风景区、武汉化工区范围内的民用建筑； 3.自2019年1月1日起，新城区人民政府所在地、都市发展区、武汉盘龙城经济开发区、武汉阳逻经济开发区范围内的民用建筑。 （二）市政基础设施（含城市道路桥梁、综合管廊等）。自2017年4月1日起，开展装配式建设试点，并逐步完善相关建设标准；自2018年1月1日起，凡符合装配式建造条件的市政基础设施工程应当按照装配式建造标准进行建设。 二、政策措施 （一）按照装配式建造方式开发建设的项目，在符合国家政策规定的前提下，可分期缴纳土地出让金；在办理规划审批时，其外墙装配式部分建筑面积（不超过规划总建筑面积的3%）不计入成交地块的容积率核算。（责任部门：市国土规划局） （二）按照装配式建造方式开发建设的商品房项目，其预售资金监管比例按照15%执行；小高层及以上建筑结构主体施工达到总层数三分之一以上，且已确定施工进度和竣工交付日期的，即可办理预售许可证。（责任部门：市住房保障房管局） （三）按照装配式建造方式开发建设的项目，其新型墙体材料专项基金，可即征即退；符合新型墙体材料要求的技术研发项目，可按照相关规定从新型墙体材料专项基金中给予技术研发资金补助。水泥混凝土预制构件视同新型墙体材料，可按照相关规定享受增值税减免等优惠政策；企业为开发建筑产业现代化新技术、新产品、新材料、新工艺发生的研发费用，符合条件的除可以在税前列支
天津市财政局、天津市教育委员会关于完善市属高等职业院 校生均拨款制度的通知 【法规类别】职业与职工教育 【发文字号】津财教[2013]66号 【发布部门】天津市财政局天津市教育委员会 【发布日期】2013.10.28 【实施日期】2013.10.28 【时效性】现行有效 【效力级别】地方规范性文件 天津市财政局、天津市教育委员会关于完善市属高等职业院校生均拨款制度的通知 （津财教〔2013〕66号） 市级各有关办学主管部门，各区县财政局、教育局： 为贯彻落实市政府《关于进一步推进职业教育改革创新的意见》（津政发〔2010〕46号），健全高等职业教育经费投入机制，更好地支持高等职业教育发展，现就完善市属高等职业院校生均拨款制度有关政策通知如下。 一、总体思路 为引导高等职业院校科学规划、合理定位、特色办学、持续发展，从2013年起逐步完善市属高等职业院校生均拨款制度。 总体思路是：完善支持体系，健全投入机制；制定生均标准，体现办学差异；增设绩
效拨款，构建激励机制。 二、主要措施 （一）制定生均拨款标准 完善市属高等职业院校基本支出预算核定办法，依照“人员经费按照标准执行，公用经费体现办学差异”的原则，制定在职人员经费与公用经费生均拨款标准，离退休人员经费继续按照实有人数和有关标准据实核定。具体做法： 一是确定基础标准。基于目前市属高等职业院校生均拨款水平，考虑办学规模、生师比结构以及保持经费平稳增长等因素，分别确定在职人员经费和公用经费生均拨款基础标准。 二是设置折算系数。根据目前在职人员经费的实际水平和不同专业类别的办学差异，按照学校设置在职人员经费折算系数，按照专业类别设置公用经费折算系数（见附件）。 三是建立动态调整机制。根据市属高等职业院校发展需要，结合财力状况、物价变动、学生变化等因素，对生均拨款标准实行动态调整。
2017-2018学年湖北省武汉市洪山区六年级（上）期末数学试卷 一、填空 1．（3分）的倒数是，0.35的倒数是． 2．（3分）16米的是米，50比40多%． 3．（3分）把2.5：0.5化成最简单的整数比是（：），比值是．4．（3分）油菜籽的出油率是42%．2100kg油菜籽可榨油kg；若榨出2100kg的菜籽油，用了kg的油菜籽． 5．（3分）一个石英钟的分针长10厘米，经过1小时，分针针尖走过的长度是厘米，分针扫过的面积是平方厘米． 6．（3分）六（1）女生人数是男生人数的人数的，女生人数与全班人数的比是，男生人数占全班的（填分数）． 7．（3分）把10克糖溶入100克水中，糖和糖水的比是． 8．（3分）一件500元的皮衣，打折后卖425元，现价是原价的%，比原价便宜了%．9．（3分）一件工程甲单独做6天完成，乙独做3天完成工程的，甲乙合作需天完成．10．（3分）如图，用同样的小棒可以摆成一个正方形，照这样的摆法，摆第10个图形需要根小棒． 二、判断 11．（3分）比的前项和后项都增加或减少相同的数，比值不变．．（判断对错）12．（3分）如果大圆和小圆的半径比是5：1，面积比就是25：1．（判断对错）13．（3分）今年小麦喜获丰收，总产量比去年增加10%万吨．．（判断对错）14．（3分）真分数的倒数是假分数，假分数的倒数是真分数．．（判断对错）15．（3分）小明从教学楼到食堂，要向东偏北30°方向走500米，那么返回时，就应向西偏南30°方向走500米．（判断对错） 三、选择
16．（3分）要清楚地了解各部分数量同总数之间的关系，可以用（）来表示．A．条形统计图B．折线统计图C．扇形统计图 17．（3分）在、66.78%和0.67这三个数中最大的一个是（） A ．B．66.78% C．0.67 18．（3分）把一个圆沿半径平均分成若干等分，拼成一个近似的长方形，周长增加了10厘米，那么这个圆的面积是（） A．62.8cm2B．78.5cm2C．314cm2 19．（3分）王红的体重比李云的体重重，那么李云的体重比王红体重轻（） A ．B ．C ． 20．（3分）一件20元的商品，先提价15%，再降价15%，这件商品（）A．比原价贵B．价钱不变C．比原价便宜 四、计算 21．直接写出得数 ÷3= × 15= 2﹣=1+2%=÷= 5 ÷ = × 75%= ×4 × = + × = ×99+99 × = 22．解方程 x ﹣x= x ÷=15× 40%x ﹣=． 23．下面各题怎样简便就怎样算 ×﹣÷ 1﹣÷﹣ （+×）÷ ÷[（+）×24]．
《洪山区招商引资奖励办法（试行）》解读 《洪山区招商引资奖励办法（试行）》（洪政规〔2018〕1号）（以下简称《办法》）经2018年4月25日洪山区人民政府第31次常务会议审议通过，自2018年11月6日起施行。现就《办法》作如下解读。 一、为什么制定《办法》？ 2017年1月20日，为落实市委市政府招商引资“一号工程”工作指示，我区出台了《关于支持引进和发展重点产业企业的若干意见（试行）》（洪办文[2017]1号）。2017年12月19日，市政府《关于印发武汉市招商引资奖励办法（试行）的通知》（武政规〔2017〕64号）（以下简称市政府64号文）正式出台，对原有政策进行了大幅度修改。因此，我区根据国家、省、市有关文件精神，依据市政府64号文内容，严格招商引资企业奖励办法，废止“一号文”，并在招商引资企业项目支持范围、加大楼宇激励政策、鼓励设立研发机构等方面进行修改。 二、《办法》的适用对象有哪些企业？ 《办法》适用于新引进注册落户洪山区的重点企业，其中，房地产开发及建筑企业、商业综合体开发企业、特色小镇开发企业、政府和社会资本合作（PPP）项目投资企业、基金项目投资企业、功能性园区开发企业除外。受奖企业须在洪山区进行工商注册、纳税登记、统计核算，并承诺在洪山区经营期限不低于10年。 三、对总部企业给予什么样的奖励？ 对在我区注册并经洪山区招商引资工作领导小组认定的新引进总部企业给予一次性落户奖励。对境外世界500强企业设立的总部企业，给予区级奖励500万元（市级对应政策也为500万元）；对其他企业设立的总部企业，给予区级奖励400万元（市级对应政策也
为400万元）。自认定为总部企业年度起，纳入本区统计核算的总部企业营业收入达到10亿元人民币及以上的，按其年度区级经济贡献的50%给予资金支持，期限为3年。 四、对楼宇进行怎样的经济支持？ 鉴于楼宇建设实施标准和内容多为规划已确定的既定内容，在本次办法修改中，删除掉了关于新建甲级写字楼及五星级以上酒店的支持。对支持楼宇引进总部企业和支持楼宇提质增效两项政策进行了综合修改，原文以引进总部企业的经营区域范围为主，新办法以引进企业和总部性质并重，即每引进一家世界500强企业给予经营主体300万元一次性专项资金支持；每引进一家国内500强、民营企业100强企业总部给予经营主体200万元一次性专项资金支持。此外，还增加了与引进企业经济贡献相关联的支持条款：每引进一家年度经济贡献超过1000万元的企业给予100万元一次性专项资金支持；每引进一家年度经济贡献超过500万元的企业给予50万元一次性专项资金支持。降低了对楼宇入驻企业经济贡献总额的额度，对楼宇内入驻企业年度经济贡献达到2000万元及以上的，每年按其年度区级经济贡献增量的50%给予资金支持。 增加了一条对新引进企业办公用房的补贴。对新引进的在洪山区登记注册并纳税，年度区级经济贡献超过100万，且租赁面积1000平方米以上的企业，给予每平方米20元/月的租金补贴，总额度最高不超过100万元。本条政策支持期限为三年。 五、如何支持企业实际固定资产投资？ 依据市政府64号文，增加了对于企业实际固定资产投资的支持政策。自工商登记注册之日起2年内，企业实际固定资产投资（不含购买土地费用，下同）累计达到2亿元人民币以上（以经审计的企业资产负债表为准，下同），且对本区经济发展做出突出贡献的，按其实际固定资产投资额的2%给予一次性奖励，最高奖励金额不超过800万元人民币。
西方经济学 1. 中国人民大学 2. 武汉大学 3. 北京大学 4. 中山大学 5. 南开大学 6. 华中科技大学 7. 厦门大学 8. 复旦大学 9. 东北财经 10. 清华大学 B+等(16个)：北京师范大学、吉林大学、辽宁大学、西北大学、南京大学、江西财经大学、浙江大学、西南财经大学、中南民族大学、中南财经政法大学、上海财经大学、山东大学、湖南大学、华南师范大学、上海交通大学、四川大学 B等(16个)：暨南大学、山东经济学院、青岛大学、西安交通大学、郑州大学、武汉理工大学、山西财经大学、西北工业大学、福州大学、首都经济贸易大学、中央财经大学、福建师范大学、云南大学、中南大学、北京工商大学、浙江财经大学 金融学 1. 中国人民大学 2. 北京大学 3. 西南财经大学 4. 南开大学 5. 复旦大学 6. 上海财经 7. 中央财经 8. 中山大学 9. 厦门大学 10. 暨南大学 11. 湖南大学 12. 对外经济贸易大学 13. 武汉大学 14. 西安交通大学 15. 上海交通大学 16. 东北财经大学 17. 南开大学 18. 中南财经政法 19. 清华大学 20. 同济大学 21. B+等(30个)：华东师范大学、吉林大学、重庆大学、天津财经大学、辽宁大学、浙江大学、山东大学、哈尔滨工业大学、东华大学、苏州大学、山西财经大学、天津大学、华中科技大学、四川大学、北京师范大学、北京航空航天大学、江西财经大学、上海大学、南京财经大学、中南大学、浙江工商大学、西南大学、安徽财经大学、新疆财经学院、广东商学院、河南大学、上海对外贸易学院、广西大学、电子科技大学、浙江财经大学 22. B等(30个)：宁波大学、大连理工大学、南京师范大学、福州大学、东南大学、南京农
2017-2018学年湖北省武汉市洪山区七年级（下）期中数学试卷一、选择题（共10小题，每题3分，共30分） 1．（3分）4的平方根是（） A．﹣2B．2C．±2D．4 2．（3分）如图，已知AB∥CD，能判断BE∥CF的条件是（） A．∠1＝∠3B．∠2＝∠4C．∠1＝∠4D．∠1＝∠2 3．（3分）下列说法正确的是（） A．1的平方根是它本身 B．是分数 C．负数没有立方根 D．如果实数x、y满足条件y＝，那么x和y都是非负实数 4．（3分）下列各数中无理数有（）个． ，3.141，﹣，，π，0，4.2，2.2020020002… A．2B．3C．4D．5 5．（3分）如图，直线AB与CD相交于点O，∠COE＝2∠BOE．若∠AOC＝120°，则∠DOE等于（） A．135°B．140°C．145°D．150° 6．（3分）已知点P位于y轴右侧，距y轴3个单位长度，位于x轴上方，距离x轴4个单位长度，则点P坐标是（） A．（﹣3，4）B．（3，4）C．（﹣4，3）D．（4，3） 7．（3分）如图，在长方形网格中，每个小长方形的长为2，宽为1，A、B两点在网格格点
上，若点C也在网格格点上，以A、B、C为顶点的三角形面积为1，则满足条件的点C 个数是（） A．5B．6C．7D．8 8．（3分）如图，在七边形ABCDEFG中，AB∥DE，BC∥EF，则下列关系式中错误的是（） A．∠C＝∠B+∠D B．∠C＝∠E+∠D C．∠A+∠E+∠G＝180°+∠F D．∠C+∠E＝∠F+180° 9．（3分）如图，在平面直角坐标系中，有若干个横坐标，纵坐标均为整数的点，其顺序按图中“→”方向依次排列：（1，0）→（2，0）→（2，1）→（1，1）→（1，2）→（2，2）→…根据这个规律，第2020个点的坐标为（） A．（45，5）B．（45，6）C．（45，7）D．（45，8）10．（3分）如图，AB∥DE，∠ABC的角平分线BP和∠CDE的角平分线DK的反向延长线交于点P且∠P﹣2∠C＝57°，则∠C等于（） A．24°B．34°C．26°D．22°
武汉市财政局关于印发《武汉市财政投资评审管理暂行办 法》的通知 【法规类别】财政综合规定 【发文字号】武财评[2003]256号 【发布部门】武汉市财政局 【发布日期】2003.04.16 【实施日期】2003.04.16 【时效性】现行有效 【效力级别】地方规范性文件 武汉市财政局关于印发《武汉市财政投资评审管理暂行办法》的通知 （武财评〔2003〕256号） 各区财政局，市直各部门，各建设单位： 根据财政部关于印发《基本建设财务管理规定》（财建[2002]394号）、《财政投资评审管理暂行规定》（财建[2001]591号）和省财政厅的有关要求，结合我市实际制定本办法，请遵照执行。 二○○三年四月十六日 武汉市财政投资评审管理暂行办法
第一条为切实履行财政职能，强化财政支出预算管理，规范财政投资评审行为，依据财政部关于印发《基本建设财务管理规定》（财建[2002]394号）、《财政投资评审管理暂行规定》（财建[2001]591号）和省财政厅有关要求，结合我市实际制定本办法。 第二条财政投资评审是财政职能的重要组成部分，是财政部门对财政性资金投资项目的工程概算、预算和竣工决（结）算进行评估与审查，以及对使用科技三项费、技改贴息、国土资源调查费、矿产资源补偿费、政府性基金、维护修缮、更新改造等财政性资金项目情况进行专项检查的行为。 第三条财政投资评审工作实行分级次统一管理。市属建设项目和由市财政投资建设的项目，其投资评审工作由武汉市财政投资评审中心负责；区属建设项目和由区级财政投资建设的项目，其投资评审工作由区级财政部门或相应的财政评审机构负责。 第四条凡符合财政投资评审范围的建设项目都必须接受财政投资评审机构的评审，并以经财政部门确认的批复作为资金拨付、预算调整、价款结算、办理固定资产移交及产权登记的依据。
武汉市青菱生态宜居示范区 开发建设实施方案 武汉市洪山区人民政府 武汉市城市建设投资开发集团公司 根据2009年3月1日武汉市委、市政府“关于印发《2009年武汉市资源节约型和环境友好型社会建设综合配套改革试验工作意见》的通知”（武发〔2009〕6号）精神，建设青菱生态宜居示范区是适应洪山区新时期城市、社会、经济与环境发展的需要，促进中心城区人口转移、加快产业布局优化的重要举措，更是促进“两型社会”建设，探索城乡一体化模式，实现中部崛起功能配置的需要，对洪山区的发展具有重大战略意义，对于武汉市南部沿江地区的发展也将发挥至关重要的作用。 一、青菱生态新城及生态宜居示范区规划范围 青菱生态宜居新城位于洪山西南部，北起三环线，南至洪山与江夏区边界，东接黄家湖大学城，西至长江及白沙洲，总用地面积约30平方公里，占整个洪山区面积的％。总人口约万人，其中农业人口约万人、非农业人口约万人。
青菱生态宜居示范区位于青菱生态宜居新城的核心区，北为澳洲产业园、西为长江江堤，东临青菱湖、南抵野湖，四环线横贯东西，面积约5平方公里。 二、功能定位与建设目标 青菱生态宜居示范区功能定位为：武汉城市圈内独具特色的生态旅游、商务度假、高品质居住、创意产业服务区, 承接主城、呼应东湖开发区和沌口开发区，服务周边的信息、新技术、制造、物流、教育等产业，形成武汉南大门独具特色的环保低碳生态宜居示范区。 建设目标为：充分发挥临江临湖水资源优势与区位交通优势，将青菱生态新城建设成为生态、社会、经济综合协调发展，江岛湖光相融、城市田园相映、水岸森林相依、旅游与居住相宜、生产与生活便利、人与自然和谐的生态型滨江滨湖新城。 三、功能布局 青菱生态宜居新城基于国内外生态城市发展经验和趋势的分析，结合青菱地区的自身条件，坚持“三个面向”的原则，即“面向两个国家级开发区、面向武昌主城、面向南部大学城”的原则，提出本次规划的战略方向为：对接周边区域发展需要，协调城市、生态、经济三者关系，大力发展符合“环境友好、资源节约”的创新产业和低碳经济，突出教育特色、水资源特色，引导城市功能区有序发展，建设武汉城市圈城镇发展的示范区和先导区。 围绕区域发展战略规划，青菱生态新城的功能分布设想是：
2011年武汉市社会科学基金资助课题 经专家评审，并报武汉市社科工作领导小组同意，2011年武汉市社会科学基金共资助课题90项，其中重点课题6项，一般课题84项。另有自筹经费课题5项。现予公布。 一、重点项目 11001 武汉战略新兴产业发展研究 余茂辉武汉工业学院 11002 武汉创建国家中心城市研究 秦尊文湖北省社科院 11003 “幸福武汉”评价指标体系研究 王培刚武汉大学 11004 武汉“两型”生活方式研究 王观松中共武汉市委党校 11005 水源保护与生命 叶金生武汉长江生态文明研究中心 11006 武汉市民思想状况调查 武汉市邓小平理论研究会 二、一般项目 11007 武汉东湖自主创新示范区的制度需求和供给研 究 高华云中南民族大学 11008 东湖高新区科技型企业技术创新与品牌创建互 动机制研究 叶卫东中共武汉市委党校 11009 信息化时代东湖国家自主创新示范区建设研 究：基于商业生态系统视角 张利斌中南民族大学 11010 提升武汉产业竞争力研究 桂萍武汉理工大学 11011 武汉产业结构调整与战略性新兴产业发展研究 王文清江汉大学 11012 中部崛起战略下武汉高新技术产业集群成长政 策研究 韩书成武汉理工大学 11013 基于创新营销视角的草根型创意产业发展模 式——武汉市创新型城市与低碳经济建设突破 点研究 孙洪庆中南财经政法大学 11014 基于循环经济的武汉市产业集群发展模式研究 谢皓武汉大学 11015 FDI对武汉产业结构优化的影响研究 刘继兵中南民族大学
11016 促进武汉再制造产业发展的激励与约束机制研究 顾晓焱武汉市社会科学院 11017 武汉消费结构升级与产业创新研究 李志平华中农业大学 11018 武汉新能源产业发展研究——以生物质能源发展为例 张燕华中农业大学 11019 发展循环经济的激励与约束机制研究 严炜武汉科技大学 11020 武汉市节能减排综合管理体系研究 石友蓉武汉理工大学 11021 武汉市节能潜力分析与对策研究——基于产业结构调整的视角 高红贵中南财经政法大学 11022 清洁发展与武汉公共财政优化研究 胡绍雨中南财经政法大学 11023 武汉市环境友好型经济增长模式研究 佘群芝中南财经政法大学 11024 高铁对武汉城市规划与产业发展的影响及对策研究 吴锋武汉工业学院 11025 新一代信息技术在智慧城市建设中应用研究蔡进军武汉市信息产业办公室 11026 武汉现代服务业品牌建设、功能提升研究邱映贵武汉理工大学 11027 武汉现代物流业发展研究 张予川湖北大学 11028 物流业作为武汉主导服务产业发展的实证研究曹娟湖北工业大学 11029 物联网时代武汉市现代物流发展现状及对策研究 江长斌武汉理工大学 11030 将武汉市打造成中西部最大台资聚集区的可行性研究 明庭权中共武汉市委党校 11031 知识产权保护与武汉市创新型城市建设 陈福初湖北大学 11032 武汉中部金融中心建设与区域经济发展的互动关系及福利效应：理论与实证 朱小梅湖北大学 11033 全民创业的融资体系创新研究 郑军中南民族大学 11034 健全武汉民营企业融资体系创新研究
天津市财政局关于调整和细化天津市党政机关差旅住宿费标 准等有关问题的通知 【法规类别】会议差旅 【发文字号】津财行政[2015]54号 【发布部门】天津市财政局 【发布日期】2015.11.19 【实施日期】2016.01.01 【时效性】现行有效 【效力级别】地方规范性文件 天津市财政局关于调整和细化天津市党政机关差旅住宿费标准等有关问题的通知 （津财行政〔2015〕54号） 市级各行政事业单位： 为贯彻落实《党政机关厉行节约反对浪费条例》和差旅费制度关于标准应适时调整的规定，进一步规范和加强我市党政机关差旅费管理，提高差旅住宿费标准的科学性、有效性，根据《财政部关于调整中央和国家机关差旅住宿费标准等有关问题的通知》（财行〔2015〕497号）规定，自2016年1月1日起调整《天津市党政机关差旅费管理办法》（津财行政〔2014〕30号）规定的差旅住宿费标准。现就有关事项通知如下： 一、调整北京、上海等11个城市市级干部住宿费标准、7个城市局级干部住宿费标准和33个城市处级及以下干部住宿费标准，具体标准见附表。
二、拉萨、西宁、哈尔滨、海口、大连、青岛等6个受地理、气候等自然条件限制和季节性热点影响较大的城市试行差旅住宿费淡旺季标准。旺季期间及上浮后标准见附表。 三、调整后的差旅住宿费标准是我市党政机关工作人员到各省会城市、直辖市、计划单列市出差的住宿费上限标准，各类人员应当坚持勤俭节约原则，根据职级对应的住宿费标准自行选择宾馆住宿（不分房型），在限额标准内据实报销。 我市党政机关工作人员到各省、自治区、直辖市、计划单列市所辖地、州、市（县）出差执行当地财政部门制定的差旅住宿费标准。各地、州、市（县）差旅住宿费标准未制定公布前，可暂按其省会城市住宿费标准执行。 四、细化我市各区县差旅住宿费标准。工作人员在本市区域内因公外出一般不安排住宿，因工作需要确需住宿的，住宿费限额标准见附表。 五、各单位应当严格按照差旅费制度和厉行节约反对浪费的有关规定，加强出差审批管理，从严控制出差人数和天数，严格差旅费预算管理和报销审核，控制差旅费支出规模。对违反差旅费管理规定的行为，有关部门应依法依规追究相关单位和人员的责任。 附件：天津市党政机关国内差旅住宿费标准调整表 2015年11月19日 附件 天津市党政机关国内差旅住宿费标准调整表 单位：元/间·天
绝密★启用前 2019-2020学年度???学校4月月考卷 试卷副标题 考试范围：xxx；考试时间：100分钟；命题人：xxx 注意事项： 1．答题前填写好自己的姓名、班级、考号等信息 2．请将答案正确填写在答题卡上 第I卷（选择题) 请点击修改第I卷的文字说明 一、选择题 1．依次填入下面横线处的词语，恰当的一组是（） 人格就像人身上的“暗物质”，看不见、摸不着却有不可的力量，譬如磁力之于磁体，是一呼百应的号召力、的吸引力、的感染力。 A．忽视潜移默化凝心聚力B．轻视潜移默化凝心聚力C．忽视凝心聚力潜移默化D．轻视凝心聚力潜移默化2．下列各句中有语病的一项是（） A．“生命线”是我们党在革命、建设和改革实践中对思想政治工作地位作用的高度概括和科学总结。 B．这次新冠肺炎疫情，是新中国成立以来在我国发生的传播速度最快、感染范围最广、防控难度最大的一次重大突发公共卫生事件。 C．文化创意产业属于知识密集型新兴产业，具有高知识、高融合性、高带动性等优势，是创建宜居“智慧新城”的有力推手。 D．爱国主义精神是中华民族的精神基因，激励着中华儿女一代又一代为祖国发展繁荣而不懈奋斗。 3．下列各句标点符号使用不规范的一项是（） A．让我们心相连、情相拥、爱相通，不胆怯、不退缩、肩并肩、手挽手，筑起抗疫的钢铁长城，一起来打赢这场疫情防控阻击战，战胜疫情这个魔鬼。 B．在人类的精神调节系统里，人们追求的不是吃、穿、住，而是信息、知识、思想、艺术等。这些精神财富的最主要载体就是图书。 C．我们可以把图书大致分为两类：一类是消费性，为了眼前实用；另一类是积累型，为了长远和根本性的提高。 D．马克思爱读书。他本来是在参加社会生产和具体的工人运动，但觉得许多事情弄不
武汉市在全国城市中的经济地位演变及发展趋向分析 湖北省社会科学院《大武汉战略》课题组 一、20世纪80年代初期武汉市的经济地位及经济增长原因简析 20世纪80年代初期，我国处于工业化初期阶段。在这个时期，国家战略东移的格局尚不明显，武汉作为计划经济体制的老工业基地“余威”尚存，经济实力在全国城市中仍居于前列。但由于对外开放力度不大，经济增长速度开始与沿海地区拉开差距。这一时期武汉市的经济地位呈现以下特点： （一）武汉经济发展总量水平居第二梯队城市前列，但与第一梯队城市差距很大，而且增长率也居第二梯队城市后列。 （二）武汉地方政府的财政能力和增长率排名均居中，但与排在前几位的城市相比却差距较大。 （三）武汉市的工业化水平与其老工业基地的身分比较相符。 （四）武汉市的开放竞争力处于中下游水平。 这个时期，武汉市经济增长较快，但又不及沿海中心城市。可分别从投资、消费和出口三个方面来分析：1981年～1985年中，武汉的投资增长率远低于其他大多数城市，居第14位，消费增长率也明显低于广州、青岛、西安、上海等城市，位居第7，这是造成武汉这几年经济总量的增长率低于另外9个城市、位居第10的主要原因。 二、20世纪80年代中期武汉市的经济地位及经济增长原因简析
20世纪80年代中期是我国工业化由初期阶段向中期阶段加速推进的时期。在这个时期，全国实施沿海战略，位于内地的老工业基地武汉市的经济增长速度趋缓，与沿海中心城市的差距显著拉大。这一时期，武汉市在全国城市中的经济地位呈现为以下特点： （一）在多数城市的经济增长不断加速的情况下，武汉在80年代后半期的经济增长速度反而放慢了，武汉的位次继续下降。 （二）武汉市地方政府的财政能力就自身而言虽然是不断增强的，但其增长速度在整个80年代不断下降，其财政能力与排在前几位城市的差距继续扩大，在沿江城市中居于中游，在中西部地区居首位。 （三）武汉市作为我国重要的综合性工业基地，其工业化水平与中西部以外的其他城市相比并不具有特别的优势，特别是在5个沿江城市中，武汉市的产业结构层次是较低的。 （四）80年代后半期与前半期相比，武汉市的开放竞争力有所提高。 三、20世纪90年代武汉市的经济地位及经济增长原因简析 20世纪90年代是我国工业化中期阶段，武汉在这一时期的改革开放力度加大。但由于武汉的开放总体上落后于沿海开放城市的格局已经形成，加上本期国家战略重点继续东移，武汉这一时期的经济实力与沿海中心城市的差距依然很大。这一时期，武汉市在全国的经济地位有以下特点： （一）90年代是改革开放以来武汉市经济增长最快的时期，其经济总量水平在19个副省级城市中的排位一改80年代不断下降的趋势，出现了上升的态势，而且与排在前列的城市的差距有所缩小。 （二）武汉市地方政府的财政能力并没有随着经济的增长而得到应有的提高。
2018年度项目支出绩效自评报告 根据《洪山区财政局开展2019年区级财政支出绩效评价工作方案》（洪财【2019】4号）的要求，我单位对委机关2018年度一般公共预算项目开展绩效自评。现将自评情况报告如下： 一、项目概况 （一）单位职能：洪山区卫生和计划生育委员会（以下简称区卫计委）的主要职能：贯彻执行国家、省、市有关医疗卫生、计生等方面的法律、法规、规章和政策；结合我区实际，参与起草区委、区政府卫生计委规范性文件；负责卫生计生行政执法；拟定卫生和计生事业长期发展规划，并组织实施；编制区级卫生计生部门预算、决算，负责区级卫生计生经费的管理工作；领导、组织、指导直属单位和民营医疗机构党建、群团经及全区卫生计生系统的行业作风建设。推进医药卫生体制改革。组织推进卫生计生服务网络建设。负责全区卫生计委应急工作的综合协调，等等。 （二）单位项目资金管理：严格按照当年批复的财政预算、《洪山区行政事业单位财务票据报销制度管理实施细则》（洪财（2018）26号）以及《洪山区卫生计生委机关经费支出实施细则》执行。 （三）单位项目支出绩效自评遵循的基本原则：科学规范原则、公正公开原则、绩效相关原则
（四）单位项目支出绩效自评方式：我委成立了以主任为组长、财务分管副主任为副组长、各科办负责人为成员的自评工作领导小组，对照项目申报目标逐条逐项进行自评。 二、项目资金申报及使用情况 （一）项目资金申报及执行总体情况 2018年度共申报项目支出部门预算29项，预算金额为7153.73万元，项目支出执行7075.79万元，项目支出执行率为98.91%。 其中：区卫计委机关2018年度共申报项目支出部门预算24项，预算金额为3370.47万元，项目支出执行3357.34万元，项目支出执行率为99.61%；区卫计委本级2018年度共申报项目支出部门预算5项，预算金额为3783.26万元，项目支出执行3718.45万元，项目支出执行率为98.29%。 （二）项目支出执行具体情况 1.7家绩效单位奖励性绩效工资： 根据区人力资源局《奖励性绩效工资审批表》编制预算，区卫计委直属7家“两类单位”在职人员奖励性绩效工资，考核后按单位拨付到各单位，由各单位根据考核结果发放到个人。2018年预算530.10万元，执行522.76万元，执行率98.62%。 通过奖励性绩效工资考核兑现，充分发挥绩效工资的激励导向作用，规范完善我区公共卫生与基层医疗卫生事业单位考核分配制度，奖勤罚懒。