卫生行政执法责任书
永昌县卫生局
2011·3·3
为了提高卫生行政执法水平，规范卫生行政执法行为，保障卫生行政管理的正确实施，卫生行政部门应依法行政，严格执法，继续实施和完善卫生行政执法责任制。根据国家有关法律、法规和规章的规定，永昌县卫生局（甲方）与永昌县卫生局卫生监督所（乙方）签订以下卫生行政执法责任书：
一、永昌县卫生局卫生监督所履行职责
（一）成立卫生行政执法责任领导小组。
（二）实行卫生行政执法责任制和责任追究制，监督所与监督室签订责任书，执法责任分解落实，指标量化。
（三）建立卫生法律、法规、规章的学习、培训制度，开展干部职工每月学法日活动，加强卫生监督员的培训教育工作。全年举办卫生监督员培训班一期以上。
（四）积极贯彻执行“五五”卫生普法规划和“法律六进”活动，组织卫生监督执法人员参加政府法制部门组织的普法考试，参加人数达到100%。
（五）卫生监督员正确掌握和运用与本职工作有关的法律、法规、规章、国家标准、技术规范和工作程序。使用卫生部统一格式的卫生行政执法文书。
（六）根据卫生部《卫生行政处罚程序》的规定实施卫生部《卫生行政执法文书规范》，统一使用市卫生局印制的卫生行政执法文书。
（七）建立罚没财物处理、管理制度。
（八）统一使用根据卫生部规定样式印制的卫生许可证和年度验证（验证签）标志。
（九）组织实施卫生部《卫生监督信息报告管理规定》和《全国卫生监督调查制度》，按时完成法定卫生监督统计报告卡的汇总上报工作。
（十）建立卫生行政执法错案或过错责任追究、重大行政处罚案件备案、接受社会监督等制度。对执法过错或错案纠正率达100％。
（十一）公开各类办事程序和收费标准、卫生许可证发放程序和制度。根据卫生法律、法规、规章，按照法定程序办理各类卫生许可证,合格率达100％。
（十二）依照卫生法律、法规的规定执行卫生行政处罚案件合格率达90％。
（十三）建立卫生行政处罚听证制度，按规定组织
（十四）举报、投诉案件查办率达100%。
（十五）加强卫生监督员管理，卫生监督员依法行使监督职权，管理相对人满意度达95％。并认真做好举报和投诉处理工作，对查实的问题，做出严肃处理。
（十六）建立健全卫生监督稽查制度，开展卫生监督稽工作。
（十七）开展重大节日和重大活动期间的食品安全、公共场所安全的卫生监督检查及安全保（十八）因监管不力，造成传染病暴发流行和重大食物中毒、放射事故、职业中毒及其它严重危害群众健康的公共卫生事故，实行一票否决制，取消当年评选先进的资格。
（十九）加大卫生执法宣传力度，向社会开展卫生法律、法规宣传咨询活动。结合“3.15”、《食品安全法》、“职业病防治法”等宣传周活动，大力宣传卫生法律法规，普及卫生知识，提高全县群众的卫生法律意识和卫生安全自我保护意识，营造良好卫生执法环境。
（二十）加强卫生监督管理，完成对全县医疗机构、公共场所、生活饮用水、涉水产品与消毒卫生、职业与放射卫生、学校卫生、乡镇卫生院绩效考核、食品安全综合协调、专项整治及上级交办的临时任务。卫生监督覆盖率要达到100％，卫生监督频次按省级卫生行政有关规定执行。
（二十一）加强卫生监督制、着装管理工作，建立健全卫生监督制度、着装管理制度，卫生监督员着装风纪符合有关着装规定。
二、甲方对乙方的考核和奖惩
（一）经过考核，成绩显著的，由县卫生局给予表彰和奖励。
（二）未实行卫生行政执法责任制或执法不力，产生不良后果的，由县卫生局给予通报批评并责令改正。
（三）未落实卫生行政执法责任制的卫生行政执法机关和执法人员，不能评为任何形式的先进集体和先进个人。
甲方：永昌县卫生局乙方：永昌县卫生局卫生监督所
负责人：负责人：二○一一年三月三日
乡镇卫生院标准化建设自查整改汇 报 乡镇卫生院标准化建设自查整改汇报 县卫生局： 根据发［］号关于继续开展乡镇卫生院等级 评审和村卫生室标准化创建工作的通知的相关要求，我院认真组织广大职工学习方案精神，根据要求对医院各个方面的工作进行了自查和专项整改活动。通过整改活动开展以来，现将我院自查时存在的问题及整改措施汇报如下： 一、存在的问题： 。医疗质量方面存在的问题 1.门诊科室存在的问题
根据门急、诊科室的管理要求，我院门急诊科没有单独设立，没有固定的业务技能强的门、急诊工作人员。门急诊医生持证上岗率不高等情况。 部分医务人员业务技能不高，不能够对一些常见急救设备进行熟练地掌握和应用，对一些基本急救技术掌握不够熟练。各科室之间配合不够紧密，科室人员之间协作不够。 医疗文书书写不规范。门诊处方书写不规范，要素不全，抗生素应用不规范，存在不合理用药情况。门诊留观病历内容过于简单，不能够按照《门诊病例卫生评定标准》严格规范书写留观病例。住院病例质量管理不到位，部分医务人员病例书写不规范、不及时。病例书写不切合病人病情实际，存在医疗安全隐患。各种记录不规范，书写要求远未达到医疗文书书写质量规范要求。各种门诊日志记录登记不全、不连续、不全面。部分医疗制度及核心制度建立不全、不完善。根据《甘肃省乡镇卫生院等级评
审标准》要求，建立、健全、落实各科室相关制度，尤其是乡镇医院持续改进的核心制度各项制度落实不到位，部分制度已不符合现阶段医院管理的需要。 2.护理部存在的问题 各项护理制度建立不全、不完善。原来的制度已经不等够适应现在管理的要求，现需结合我院管理的实际情况建立相关标准制度。 护理管理组织体系不建全。未能够按照《护士条例》制度规定，实施相关护理管理工作，未实行目标管理责任制。护理管理部门不能够按照乡镇卫生院的功能和任务建立起完善的护理管理体系，各岗位职责不明确，工作中存在互相推诿情况。护理人力资源管理不建全，没有结合本单位实际建立护士管理制度。对各级各类护士的资质、技术能力、技术标准无明确要求。根据医院护理人员配备标准，病房护士与床位达不到要求标准。 护理工作考核标准建立不全、不完善。
记我第一次打扫卫生作文600字 记我第一次打扫卫生作文600字 今天，是我一年级第一次打扫卫生，但是，为什么要打扫为生呢？因为我已经上一年级了，不能再像上幼儿那样，都是老师帮我们打扫卫生，我们现在必须得自己打扫卫生，所以我们要打扫为生。 老师安排的表格是一天打扫卫生的有四个人，我们班打扫卫生是按照学号轮流的，比如说，第一天四个人打扫卫生完，第二天再四个人，第三天再换四个人……。由于我的学号比较靠后，期待了很久，终于轮到了我了。 上完一天愉快的课程后，李老师将我和杨雨诺、杨瑞竟、朱妍俊希留下来一起打扫卫生，我们几个女生乖巧的跟着李老师等待着她的吩咐。不一会儿，李老师温柔地说；“杨雨诺你去扫地，杨瑞竟你去擦黑板和讲台上的桌子，黄茗朵你去拖地，朱妍俊希你去擦桌子和椅子，”李老师说完，我们就开始干活，最先动手的是杨雨诺，她开始扫地了，只见她一手拿着扫帚一手拿簸箕，先把垃圾扫成一堆一堆的，再用扫帚对准垃圾一扫，一下子就把垃圾进了簸箕。 另一边的杨瑞竟也不甘示弱，他拿起抹布到洗手池里洗了一遍，然后拿着抹布来到讲台前，开始擦黑板，她在黑板的下边擦了
擦，可是上面的够不着，她就想了一个办法拿了一个凳子站在那擦，接着她就开始擦讲台的桌子，杨瑞竟先是把桌子整理干净，再是把抹布放在桌子上又开始擦桌子，他先把桌子的角擦干净，再把桌面擦干净，最后，讲台上的桌子和黑板一下子变得干净整洁。 他们俩在忙活的时候，这时的我也是在努力干活呢，我拿起了拖把，一手拿前一手拿后，拖一下我退一下，拖一下我退一下，从前拖到后，从后拖到前，拖啊拖啊，终于拖完了。 朱妍俊希也在干活，他拿起一个小小的蓝色毛巾，朱妍俊希把毛巾放在桌子上，开始擦桌子，她擦牙擦呀，桌子擦完了，可是还有椅子，她又开始擦椅子，擦牙擦呀，擦牙擦呀，椅子也终于擦完了。 今天虽然很忙碌，但是我们很开心，因为我们学会了怎样打扫卫生，度过了有意义的一天。
健康管理公司市场营销策划书全案 一、公司现有情况概述 (1) 公司定位：小规模自主经营企业。 (2) 主要客户群体：一定规模的企业及一定经济实力的个人。属于中高端消费群体。 (3) 主要营销手段：目前为与当地医院合作营销，利润按比例分成。 (4) 公司现有财务状况与支出比率：年利润在40万左右。总体与支出持平。 (5) 公司现有人员比率：工作人员与管理人员之比约为4：1 二、目前营销状况 1.市场及竞争状况：公司目前服务区域为广州地区。主要竞争对手为（1）一部分初具规模的健康管理公司。（2）各医院独立设立的健康管理科室。 2．产品状况：公司目前提供（1）企业健康管理服务（2）个人健康管理服务（3）附带体检服务。 3宏观环境状况：作为经济及健康意识较为发达的省份，潜在客户群较多，采用直营模式的利润空间较大。 三、SWOT问题分析
阶段推广目标预计利润收入 第一年与广州本地大部分三 甲医疗机构建立合作 关系。并初步形成独 立营销模式。以消费者每人每年300元，目标受众4000人计，预计80万左右。 第二年深化独立营销模式， 同时在珠三角几个重 点地区初步建立连锁 机构。总公司利润+分公司利润（总公司*60%）分公司数量—推广支出 基本与上年持平。 第三年将各连锁机构规模化 产业化，形成统一运 营模式。 公司数量*独立销售额。约为300万。 第四年在珠三角其他地域建 立连锁机构公司数量*独立销售额—推广成本。约为500万 第五年各地区统一深化推 广，做出初步的品牌 效应 1000万 五、具体营销战略 （一）营销方法：（以下为销售模板的构建，所有推广的连锁企业都统一此营销模式）1、由医疗网点职工引荐(渠道)（新增） （1）概述：以各医疗网点职工为中介，公司为在该医疗网点体检后的客户提供健康评测等服务。医疗网点职工从中获取提成。 （2）、具体方法：公司直接派出人员与各医疗网点职工沟通，达成协议后即签署合同，视所推荐人消费的具体情况给予提成（消费额*10%左右） （3）、销售达成政策：公司新增一批专门执行此项的员工，负责包括合同的签署。对合作职工业绩的统计。将从合作职工处收集的客户情况及时整理上报公司，将公司信息及时反馈给合作职工。 2、与医疗网点共同开发(合作)（重点） （1）、概述：深化与现有医疗机构的合作。争取将公司的项目和医院自带的健康项目连接为整体。为客户提供全程化一体化服务。 （2）、办法：和医院协商，将体医院检与公司健康评估健康干预等服务项目连为整体，共同推出“健康A套餐”，“健康B”套餐”，分别针对企业客户群和个人客户。客户选择套餐可以得到部分优惠，从而吸引更多的消费者，双方的总利润都将会增加。公司固定承担套餐计划里2/3的成本费用，而不再按比例向医院交提成。这样可以节省很大一笔开支。扭转目前的经济状况。 （3）、销售达成政策：首先，必须加大广告的宣传力度。尤其在合作医院的显著位置，需要展示两种套餐的醒目标示。其次，加强培训驻点人员，使其能系统的宣传和介绍套餐计划。
市食药监局关于行政执法案卷自查情况的报告 根据《XX市依法行政工作领导小组办公室转发甘肃省人民政府法制办公室关于开展行政执法案卷评查工作的通知》（陇依法办发〔2015〕9号）精神，市食品药品监督管理局对2014年6月1日至2015年5月31日期间实施行政处罚并办结的一般程序案卷，认真组织开展了自查工作，现将自查情况报告如下： 一、基本情况 2014年6月1日至2015年5月31日期间，市食品药品监督管理局实施行政许可并办结的案件共18件，实施一般程序行政处罚案件共10件，其中食品案件3件，保健食品案件2件，药品案件4件，医疗器械案件1件。全年无听证案件，无行政复议和行政诉讼案件，也没有被依法认定为错案的案件。 二、主要做法 （一）加强领导，明确工作责任。市食品药品监督管理局高度重视食品药品行政处罚案卷评查工作，成立了由市局分管负责人为组长，市食品稽查局、市药品稽查局负责人为副组长，市局各科室科长为成员的案卷评查工作小组，明确案卷自查工作由法规监督科牵头，各业务科室配合开展。制定下发了《XX市食品药品行政处罚案卷评查方案》，明确工作目标，突出工作重点，细化工作措施，确保案卷评查工作合理安排、有序推进。 （二）强化措施，全面开展自查。为全面了解案件办理情况，采取一案一评、小组汇总讨论的方式，仔细对照《甘肃省行政机关行政许可案卷评查内容和标准》、《甘肃省行政机关行政处罚案卷评查内容和标准》，组织人员进行了全面集中评查。行政许可案卷重点检查文书格式是否统一，告知义务是否履行，审查和决定程序是否合法，许可决定是否在法定期限内做出，案卷装订是否规范整洁等，行政处罚文书重点检查执法主体资格是否合法；违法事实是否清楚，证据是否确凿；适用法律是否准确，量罚幅度是否适当、合理；处罚程序是否符合法律规定；罚缴是否实行分离，是否使用法定罚款、没收财物单据；扣押、没收的财物处置是否适当；送达和执行是否合法到位；文字表述是否清楚、准确，材料归档是否符合要求等，并实事求是进行了打分。总体情况来看，全部案卷执法主体合法，无超越法定权限案件，适用法律依据正确，执法程序合法；认定事实清楚；大部分案卷自由裁量适当，证据确凿，符合法定期限，行政执法案卷制作基本规范。 三、存在的不足 （一）行政许可案卷方面。个别行政许可决定未能在法定期限内做出；部分案卷装订不规范，没有使用统一规范的卷皮进行装订，卷内文书排序不科学。 （二）行政处罚案卷方面。一是调查取证能力需进一步加强，行政处罚所收集的证据材料基本是证明违法行为发生的证据，对反映当事人违法行为的具体情节、主客观原因、社会危害程度等证据材料收集较少。二是文书制作不够规范，部分案卷的询问笔录中，执法人员的询问不够全面、具
广西壮族自治区行政执法责任制实施办法 【法规类别】机关工作综合规定 【发文字号】广西壮族自治区人民政府令 【发布部门】广西壮族自治区政府 【发布日期】2001.02.15 【实施日期】2001.07.01 【时效性】现行有效 【效力级别】地方政府规章 广西壮族自治区人民政府令 《广西壮族自治区行政执法责任制实施办法》已经２００１年１月９日自治区人民政府第２６次常务委员会审议通过，现予发布，自２００１年７月１日起施行。 自治区主席李兆焯 ２００１年２月１５日 广西壮族自治区行政执法责任制实施办法 第一章总则 第一条为了明确行政执法责任，保障公民、法人和其他组织的合法权益，促进行政执法机关和行政执法人员严格依法行政，根据国家和自治区有关规定，结合本自治区实际，制定本办法。
第二条本办法称行政执法责任制，是指行政执法机关依照本办法规定，把法定职责分解行政执法人员，并保证合法、适当、及时履行的一种制度。 第三条本自治区各级人民政府和所属行政执法部门及其行政执法人员，均须遵守本办法。 第四条实行行政执法责任制，必须遵循公平、公正、公开的原则，做到权责明确、制度公开。 第五条县级以上人民政府负责所属行政执法部门和下一级人民政府的行政执法责任制实施工作，其具体组织、指导、监督、协调工作由本级政府法制工作机构负责。 第六条各行政执法部门负责本部门行政执法机构和实行垂直领导的下一级行政执法部门的行政执法责任制实施工作，其具体组织、指导、监督、直辖市工作由本部门法制工作机构负责。 第二章人民政府责任 第七条各级人民政府的主要负责人对本行政区域的行政执法工作负有直接领导责任。 第八条各级人民政府对本行政区域的行政执法工作负有下列领导责任： （一）依法确认行政执法主体； （二）依法确认和划分所属行政执法部门的行政执法范围和职责权限，及时协调和解决行政执法部门之间的行政执法矛盾或者问题； （三）建立健全行政执法人员培训、考核、持证上岗的制度； （四）依法采取有效措施，及时纠正、查处违法或者不当的行政行为，及时办理公民、法人或者其他组织的申请事项； （五）依法接受监督，并在行政执法方面加强与司法及其他国家机关的工作配合和
乡镇级卫生院建设的现状存在问题及对策 一、基本情况 我市乡镇卫生院17所，卫生系统现有医疗机构总共27个，在职人员557人，其中卫技人员441人。固定资产3555万元，业务用房面积32424平方米，专用设备总值978万元，其中万元以上设备154万元。年诊疗人次34万人次，收治病人15673万人次，业务总收入4398万元，约占全市的21.7。 二、主要存在问题及困难 (一)基础设施差：主要体现在医疗用房严重不足和医疗设备陈旧简陋。由于历年来卫生事业经费投入不足，卫生院底子薄，无法投入更多的资金搞基础设施建设和及时更新医疗设备，致使部份卫生院业务用房严重不足，医疗设备陈旧简陋，乡镇卫生院平均专业设备总值不足60万元，其中万元以上专业设备不足10万元。河、石望、马水等卫生院至今仍未能配备如b超、心电图、血球计数仪、尿十项分析仪、洗胃机等最基本的医疗设备。陂面、河口、永宁卫生院的检验室只能开展三大常规检验，大部分医疗设备都已陈旧过期。全市17所卫生院中仍有5所未配备救护车。医疗用房严重不足，河卫生院、马水卫生院只有750平方米，石望卫生院只有800平方米，双滘卫生院1300平方米，永宁卫生院1342平方米，松柏卫生院1480平方米，已不能适应医疗业务发展的需求。更需指出的是全市卫生院至今仍有1万多平方米危房，约占业务用房30。 (二)队伍人员结构不合理，整体素质低。据统计，441名乡镇卫生院卫生技术人员中，本科学历5人，占1.1；大专85人，占19.27；中专179人，占40.5；高中及高中以下人员172人，占39。从职
称上看，高级职称5人，中级职称71人，初级职称361人，分别占卫技人员人数的1.1，15.8和79.5，边远山区及镇域经济较差的卫生院情况更令人堪忧，河口、马水、永宁、双滘、石望、河等卫生院卫技队伍中最高职称只有医师(初级职称)，放射、检验科目大部分人员都是无学历的“半路出家人”。中高级卫医技人员缺乏，医疗质量难以保证，很难吸引更多的病人就诊。 (三)业务发展不平衡，由于卫生院卫技队伍结构差别很大，卫生院之间业务发展极不平衡。目前，春湾、合水、潭水、八甲、三甲、双滘、圭岗、岗美、松柏等9所卫生院可靠本院技术力量独立开展普外、骨科、剖腹产手术及内科危重症病人诊治，永宁、河口卫生院只能开展简单的普外手术(如疝气、阑尾炎、胃穿孔修补手术)，其余6所卫生院仅靠本院医疗技术力量不能独立开展普外手术。另外，由于近年来忽略了卫生院中医药队伍建设，目前本市只有春湾、合水、潭水三间卫生院能开展中医医疗业务。XX年全市乡镇卫生院业务收入超过300万元的有春湾、合水、潭水、岗美、八甲等5所卫生院，200-299万元有圭岗、松柏、三甲等3所卫生院，100-199万元有附城、双滘、河口、永宁等4所卫生院。年收入低于100万元的有陂面、石望、河、马水、春城等5所卫生院。各卫生院年业务收入的不平衡加重了卫技人才队伍的结构差异，进一步加大了不同卫生院之间的医务人员的收入和待遇差异，造成“恶性循环”。 (四)部分卫生院管理水平不高，管理机制滞后，不能适应新形势的需要。据调查，我市卫生院院长都是从临床医务人员选拔出来，未接受管理知识培训，不熟悉管理工作，缺乏经营理念和办法，难以调动职工积极性，导致部份卫生院管理紊乱，甚至有跨执业范围的现象，
第一次打扫卫生作文1200字：爱干净爱整 洁 健康，是练出来的，锻炼不可以少；健康，是养出来的，滋补不可以少；健康，是讲究出来的，卫生注意不可少。第一次打扫卫生作文1200字内容如下。 第一次打扫卫生作文1200字：爱干净爱整洁 生命的旅途，不是为了能达到目的，而是在达到目的的努力之中去学感悟生活，感悟社会。十三岁的我已经是个六年级的小学生了，然后，我却从来没有试过打扫卫生。今天，我着实体会了一把。 我要做的首先是把家里的东西整理好。我来到鞋柜前，把一双双堆在外面的鞋子放进鞋柜里，整整齐齐的排放好。绕过鞋柜，我来到了客厅的桌子前。桌子上的东西可谓“琳琅满目”-----不但连日常用的牙膏都有，就连本应该在厕所的香皂也存在。我拿起牙膏盒香皂，悠哉哉的跑到卫生间去，小心翼翼单的放好。然后，又把一支支钢笔放回笔筒里。跟着，又拿来抹布把桌子擦了一番。客厅终于被我收拾干净了，接下来我就要向乱七八糟的房间发起攻击。 起初的三个房间都很整洁，不用怎么收拾，唯独我的房间是例外。袜子、衣服被我丢在地上，好几本书的命运也一样。床上跟像一个售货站，铅笔、涂改液、贴纸、剪刀一应俱全。地上纸屑一大片，塑料杯也纵横。我大惊失色：“这。这。这是我的房间吗?”我连忙把这1 / 3
些东西一个个捡起来，放回它们的“小窝里去”。 整理好家里的东西后，我便拿起了扫把，与垃圾们展开了激烈的搏斗。我从客厅扫起，我在角落里发现的纸屑被我一一清除;又把掉落在地上的头发扫成一堆;接着把包装袋和部分果皮揪了出来;又在沙发底下扫出了一堆黑兮兮的垃圾。来到爸爸妈妈的房间，因为是木地板，所以十分扫起来比客厅的水泥地容易多了。飒飒的几下，房间里就变干净了许多。我又来到哥哥的房间，因为哥哥很少在家，所以垃圾也不会很多。扫完哥哥的房间，我便战战兢兢的来到了我们家的垃圾大户头--我的房间。 我的房间可真没让我“失望”，果然是垃圾满地，纸屑乱飞，果皮遍地，纸壳四处啊。我暗暗的下决心：“从今天开始，我一定要养成爱卫生的好习惯，让房间始终保持整洁，也要保持良好的个人习惯。”我二话不说，把我的房间里里外外扫了个干净。没扫多久，我就累得满头大汗。我也深深的体会到妈妈做家务的辛苦了。我继续扫着，好一会，才把房间打扫干净。 最后一个房间我扫的很轻松。我把扫完的垃圾扫成一堆，用垃圾铲铲好。扫完地后，我已满身大汗。我十分想放弃，但是我又想好好的表现给妈妈看，让妈妈知道我可不是吃素的，我也能干活，便鼓足干劲，去卫生间拿来了拖把。我拧开水龙头，把拖把放过去，让拖把变湿。拖把便湿了，重量也增加了。我把拖把拧干，便挑起它，去拖地了。 2 / 3
健康家庭管理服务中心创 业计划书 市场状况： 自改革开放以来随着计划生育的不断进行，中国开始逐渐迈入“老龄化”社会。人口老龄化的问题日益显露，医疗卫生事业的改革已迫在眉睫，社会也迫切需求像“家庭健康管理中心”这样的机构。 21世纪随着经济的快速发展和人们生活质量的显著提高，使得人们比任何时候更加需要健康长寿，有限的医疗资源早已无法满足医疗需求的不断增长。伴随生活水平的不断提高，人们的消费方式也发生了翻天覆地的变化。人们的健康意识也逐步增强，2000年人均医疗保健支出为318元，比1995年增长188.9%，人们的健康消费模式从以往单一的基本医疗消费逐步向医疗、保健和提高身体素质等多种形式并存的健康消费模式转变，这为我们的“家庭健康管理中心”的创业提供了很好的机遇。 服务概述： “家庭健康管理中心”是一个主要以非盈利性的公司，由康复医学生组成的一个团队。主要提供家庭健康教育、健康生活指导以及医患互动联络和就医指导等方面的服务。旨在培养居民日常生活的健康常识，提升居民的防病抗病能力，引导整个家庭成员逐步建立健康的生活方式。我们提供的“家庭健康管理”服务有以下主要特色： 1、我们在与居民签订“家庭健康管理”协议后，可以为他们提供电话预约上门做推拿按摩服务。 2、我们可以为患者提供准确快速的就医指导，做他们与医院之间的一个桥梁。 3、为客户及其家庭成员建立健康档案，按期为他们进行必要的体检及随时上门服务。 竞争分析： 21世纪伊始，健康管理的理念传入中国，并迅速发展成为一个朝阳产业，截至2004年，仅北京就有546家体检机构，近100家各类的健康管理机构。但是目前各种健康管理公司已经有先后三成倒闭，四成调整了就业方向，其余三成基本处于停顿状态。
食品药品监督管理行政执法自查报告 为加强《药品管理法》、《医疗器械监督管理条例》、《药品监督行政处罚程序》、《行政处罚性文件备案办法》、《江西省行政执法责任制办法》、等法律、法规和规章的贯彻实施，加强对执法活动的监督检查，及时发现和纠正行政执法过程中存在的问题，加强文明执法、规范执法行为、提高依法行政水平，树立食品药品监管队伍的良好形象，我局及时组织了对行政执法工作的自查工作。 一、组织领导 在接到市局下发的《xxx年xx市食品药品监督管理执法检查工作实施方案》后，我局立即召开了局务会，部署执法工作自查，由xxx局长负责，xxx副局长负责组织开展具体工作，局机关全体工作人员共同参与完成。 二、行政执法工作自查 （一）自查阶段 自查人员认真学习和对照实施方案、检查评分表，对成立以来的行政执法工作和所有执法案卷进行了全面、认真、彻底的自查。对行政处罚案件的实施处罚主体资格、执法人员的执法资格、是否亮证执法，程序是否合法，行政处罚案件事实和证据认定是否合法、是否已经建
立了行政执法台帐，行政许可实施情况等进行了检查，对已结案的案卷进行了整理归档。 （二）总结阶段 对自查发现的问题能改正的及时进行了改正，对不能更改的提出了整改的意见，要求在以后的工作中要及时改进，不能犯同样的错误。经自查发现的主要问题有： 1、因县局行政许可事项不多故未对《行政许可法》实施工作进行部署和落实。 2、有的案件无充分的理由减轻了处罚。 3、有一个案件涉及到没收物品不应当适用简易程序而适用简易程序。 4、有2个案件没有完全执行而没有办理延缓、免交手续。 5、有的行政处罚案件文书记录字迹潦草、不易辨认、语句不通、词不达意、处罚决定书有错字。 6、由于县局编制不足故未设立专职的法制人员对行政处罚案件进行审核。 三、整改意见 在以后的行政执法工作中要落实《药品管理法》、《医疗器械监督管理条例》、《行政处罚法》、《药品监督行政处罚程序》，规范执法
林业综合行政执法责任书 篇一：林业综合行政执法试点方案 林业综合行政执法试点方案 为了贯彻落实《中共中央国务院关于加快林业发展的决定》（以下简称《决定》）关于强化林业行政管理体系的精神，按照国务院有关文件的精神和《国家林业局XX年工作要点》关于“按照相对集中行政执法权的改革思路，积极开展林业综合行政执法试点工作”的要求，根据有关法律的规定，结合林业行政执法工作的具体情况，特制定本方案。 一、实行林业综合行政执法试点工作的必要性 全面推进依法行政，是从严治政，建设廉洁、勤政、务实、高效政府的根本要求。党的十六大全面贯彻“三个代表”重要思想，进一步要求“加强对执法活动的监督，推进依法行政，维护司法公正，提高执法水平，确保法律的严格实施”。《决定》提出“加强林业执法监管体系，充实执法监管力量，改善执法监管条件，提高执法监管队伍素质”。当前，我国林业正处在由以木材生产为主向以生态建设为主的历史性转变时期，各级林业行政主管部门切实转变职能，加强林业行政执法，提高依法行政水平，已成为形势发展的必然要求。 多年来，各级林业行政主管部门不断加强林业行政执法
工作，建立健全执法机构和执法队伍，规范执法行为，依法查处行政案件，执法水平不断提高，为保障林业的健康发展发挥了重要作用。但是，林业行政执法工作，尤其是执法体制方面也出现了一些新情况和新问题。主要表现在：林业行政主管部门内部以业务管理范围划分林业行政案件查处职责，多机构查处林业行政案件，执法权相对分散，如资源林政、森林公安、森林防火、森林病虫害防治（植物检疫）、野生动植物保护、自然保护区管理局（处）等机构，以及木材检查站、林业工作站、种苗站、濒管办、林业技术推广站等机构，都承担林业行政案件查处职 责；执法人员素质不高，违反法定程序现象时有发生，执法责任制不够落实；有些行政执法机构的编制、经费等没有完全落实；在行政执法过程中监督管理和执法职能没有完全分开，尚未形成规范有效的执法监督体系。由此，不同程度地产生了执法机构重权轻责、权责脱节、职能交叉、人员臃肿以及有的执法人员执法不到位、滥用职权、执法扰民、以罚代刑、枉法裁判等问题。 为了解决林业行政执法中存在的上述问题，使林业行政执法工作更加适应建设林业“六大工程”，推进林业“五大转变”，实现林业跨越式发展的需要，根据有关法律、法规规定和《国务院关于进一步推进相对集中行政处罚权工作的
乡镇卫生院2018年人才队伍建设情况汇报镇卫生院2018年人才队伍建设情况汇报 面向21世纪，卫生事业要快速发展，关键是要有一大批德才兼备的优秀科技人才，事业的承前启后，重要是选拨一批年轻的专业技术人才。近年来，我院不断加强对人才资源的管理，在人才工程建设方面加大了力度，人才队伍建设工作呈良好态势发展，现将2018年上半年人才工作总结如下： 一、人才队伍现状： 我院现有职工51人，在编33人，聘用18人，中级职称11人，初级职称30人。 二、卫生人才工作主要做法及取得成效： （一）强化组织领导，优化人才环境 我院成立了由院长任组长，副院长任副组长，各科室负责人为成员的人才工作领导小组，建立健全了我院人才工作协作配合机制，进一步明确了职责，夯实了任务，同时，紧密结合工作实际，制定完善了人才引进、使用、管理的相关政策，逐步建立了用事业造就人才、用环境聚集人才、用制度激励人才的工作机制，为各类人才营造了一个优良的工作环境。 （二）加强教育培训，提高人才素质。 我们把教育培训作为加强人才工作的一个重要措
施，采取多种途径，大力加强人才教育培训工作，全面促进各类人才素质的提高。 1.招聘人员，补充新鲜血液 2018年上半年共招聘工作人员2名，签订聘用合同2人，现全院共有职工51人。我们充分利用网络、微信平台等媒介发布招聘信息，招聘专业技术人才，满足医院发展需要。 2.重视知识培训，达到技术规范化。2018年上半年组织院内业务学习 12次,240余人；参加院外短期业务培训学习 14次，30余人。王春凤参加全科医师培训进行中。 3、鼓励参加各种学历教育，使卫生技术人员的知识结构不断优化。提高教育投入，加大支持力度，促进在职卫生技术人员不断的掌握新技术、新知识、新理论。我院卫技人员全部具备中专以上学历，上半年有2名同志取得专科学历。 4、完善奖励机制，大力弘扬先进。对取得成绩的优秀人才进行物质上和精神上的奖励。（奖励标准详见峡窝镇卫生院绩效考核方案）2018年王超峰、魏志英两名同志获得上街区“最美卫计人”荣誉称号，张丽娜、孙英民获得上街区“最美白衣天使”称号。 三、现阶段面临问题及建议
打扫卫生累了说说搞笑 【篇一打扫卫生累了说说搞笑】打扫卫生很累的说说一、虽然很累，脚磨了两个泡，疼的厉害，眼睛睁不开，我还是毅然决然的洗了衣服，拖了地，打扫了卫生，做这一切的起因就是我被一个傻逼外加神经病气的难受，你不给我道歉，我是不会原谅你的二、打大厅时，谢谢那个手受伤了还帮我的伙伴，特别感动，天气这么热打扫卫生真的很累，浑身是汗。 三、超级郁闷倒霉的一天，早上出门忘记带伞，到了新店打扫卫生时被水淋了一头，吃午饭在外卖里吃出头发，湿头发吹了过堂风好像感冒了，云很重心很累。 四、刚打扫完公司的卫生，浑身是土，洗了洗澡，洗了洗衣服，其实昨天刚洗的衣服，略微有些洁癖。 虽然很累，但是看到自己收拾的成果，很满足。 五、一早去局里打篮球，外面还是有些冷下午又去东丽湖了，好像连续两天去还是第一次。 打扫卫生真的很累，体会到了母亲的不容易在岳母的指挥下，我们尝试了高速返程，如果不是我错过了十一经路，应该可以早到家辽宁输了比赛，赛季结束了，想说的话太多。 六、昨天久美打扫卫生，收拾房子，忙了一天很累。 他说第二天一早起来画唐卡。 我让他不要那么辛苦，久美说他想早点画好，这样就可以早点来看我。
七、中国的社会太缺乏人情味六十多岁的护工从早上六点开始打扫医院卫生，中午一个小时吃饭时间，下午6点才下班，上班时还不能坐下，坐下了一旦让管理者发现就是一顿批昨天我帮护工测血压，测出来的数值很高，我问她刚刚是不是打扫卫生很累得休息半小时测出来的才准确，她苦笑着摇摇头说不敢坐八、想到明天还要早早起床打扫卫生，就很累，但是累并快乐着吧，收拾好又是美好的一天，加油。 九、昨天很累，早上在家整理东西，下午在店里整理货物，晚上又去新的住处打扫卫生累死我了，祝五四青年节快乐十、妈，看着夕阳想起了你，刚打扫完卫生，今天有选修，我不去了，今天身体不舒服，打扫完卫生很累很累，现在的我没有人会惯着我给我主动买东西了，所以我点自己赚钱养活自己，很累，很想你，你要是在我身边多好十一、真是个笑话，别人聊到打扫新房卫生。 我随口一说嗯，那是蛮麻烦的，有人帮忙还好，一个人搞卫生很累的。 你看你都干了些什么什么都帮别人搞好，现在跟你有关系吗屁都不是我只想说，在你觉得什么都对的时候，别人却唯独瞒着你，一心想挣脱十二、上完实验课，很累，坐在凳子上不想动，对面教室几个以前教过的学生，翻窗户过来，跟我聊天，走了一波，又来了一波，不论是男生还是女生，第一句话都是，老师我们帮你打扫卫生吧，我总说不用，你们在这儿玩会儿就行。 最后一波男生，进来还没说话，先拿起扫帚，开始扫地太温
运动健康管理项目技术输出计划书 项目发起人：陈伟章 2014年10月
保密须知 本计划书属商业机密，所有权属于本公司。其所涉及的内容和资料只限于已签署投资意向的投资者使用。收到本计划书后，收件人应即刻确认，并遵守以下的规定： 1）若收件人不希望涉足本计划书所述项目，请按上述地址尽快将本计划书完整退回； 2）在没有取得公司的书面同意前，收件人不得将本计划书全部或部分地予以复制、传递给他人、影印、泄露或散布给他人； 3）应该象对待贵公司的机密资料一样的态度对待本计划书所提供的所有机密资料。 接收方： 日期：
目录 一、项目招商概述 (1) 二、项目发展背景 (2) （一）健康产业的发展前瞻 (2) （二）我国健康管理与服务市场的发展机会 (4) 三、项目特色与服务流程 (5) （一）健康管理与运动伸展疗法项目介绍 (5) （二）项目服务流程 (7) 四、项目竞争优势 (9) （一）客户群体精准的优势 (9) （二）项目的健康理念先进 (10) （三）业务开发模式先进 (11) 五、项目加盟发展规划 (11) （一）加盟发展模式 (11) （二）省、地市级加盟条件与预期收益 (13) 六、项目评价 (15)
一、项目技术输出概述 项目名称：运动健康管理项目 项目发起人：陈伟章 项目地址：广州市增城区新塘镇凤凰城凤鸣苑1街28号 招商概述：运动健康管理项目，是专业的健康管理与运动伸展疗法独立项目，项目由自身的健康管理与运动伸展疗法专家陈伟章发起实施。通过评估顾客的健康状况、生活型态、运动习惯，结合身体适能评估、运动咨询，透过与顾客的沟通，了解其身体健康的需求与目标，制定个人专属的运动健康解决方案，提供安全有效率的运动计划，以合适的教学方式指导，配合运动成效追踪的全方位健康服务，协助提升个人体能及身体适能，进而达到个人运动健身的目标与身体健康的目的。 运动健康管理项目主要针对银行高端客户群体、学校教职工群体、五星级酒店客户群体提供服务，是一个面向高端客群的健康管理项目。通过精准的营销合作工作的开展，与银行、学校、星级酒店建立战略合作关系，共同对高端客群的健康需求进行深入的挖掘与开发。项目团队拥有一流的医诊与保健经验，能够为目标客群很好的解决肩颈腰腿疼痛和各种亚健康问题，通过三大业务渠道切入目标市场后，能够迅速的聚集起优质的客户资源，并获得良好的经营效益。 目前项目将广州市场作为样板市场进行打造，通过与广州市场的银行、学校、星级酒店开展业务合作，有效的引导高端客户群体了解和认识运动健康管理项目，进而将部分潜在客户转化为项目的消费客
邵阳县食品安全监管工作情况调查报告（2011年6月22日在县第十五届人大常委会第二十六次会议上） 县人大常委会教科文卫工委 主任、各位副主任、各位委员： “民以食为天，食以安为先”，在广大人民群众普遍关注食品安全的大背景下，根据上级人大常委会的要求和县人大常委会的工作要点安排，我们于4月18日启动了食品安全监管工作的专项调查，在县人大常委会副主任颜寿生、蒋梅娥的带领下，我们分2个调查组，有选择性地对塘渡口镇、黄亭市镇、白仓镇、七里山场、霞塘云乡等乡镇的食品源头、食品加工、食品流通、餐饮服务等四个环节的全过程进行调查，共调查了54家食品生产经营单位，其中学校食堂8家、餐饮单位15家、集体食堂1家、蔬菜基地2家、养殖场2家、屠宰场3家、食品加工企业2家、非法加工湿米粉厂1家、纯净水生产企业1家、蛋糕店2家、大型超市2家、批发部5家、小卖部10家。现将调查情况汇报如下： 一、基本情况 自2009年6月1日《食品安全法》正式施行以来，县政府高度重视，各部门积极协作，运用多种手段抓学习宣传，采取有力措施抓安全监管，有效保障和推动了《食品安全法》的贯彻实施。 （一）健全机制强化领导。县政府及时成立副县长任主任、
卫生、药监、工商、质监、商务等有关部门为成员单位的食品安全委员会，下设办公室，统一负责、领导、组织、协调全县食品安全监督管理工作，定期研究解决监管工作中出现的问题，分析部署全县食品安全工作。出台文件规定，成立专门组织，建立突发食品安全事故应急处理体系。 （二）广泛宣传营造氛围。县食品安全委员会及相关职能部门广泛开展法律学习宣传培训活动，使食品安全法律知识渐入人心，提高全民的食品安全法制意识。2011年5月5日，县卫生局、食品药品监督局、工商局、质监局、商务局、农业局、畜牧局七部门联合开了“食品安全知识宣传周”活动，摆放宣传展板20多块，发放宣传资料10万多份，悬挂横幅50多条，出动执法人员40多人，车辆8台次。通过此次宣传活动，广大干部群众对《食品安全法》颁布实施的重大意义有了进一步认识，增强了自我保护意识和能力。 （三）部门依法严格监管。县农业、畜牧、质监、工商、药监部门严格依照法律规定，既积极协作进行联合执法，又根据各自职责范围，分别对食品源头、生产、流通、餐饮等四个环节实施强力监管，确保从源头到餐桌的全过程监管环环相扣、一环不落。县农业局积极推行市场准入制。一是督促农产品生产经营者完善质量控制制度；二是帮助企业建立并完善进购台帐；三是严格开展农产品质量安全检测；四是抓好无公害食品、绿色食品的基地建设及管理；五是完善农产品质量认证、认定制度。县畜牧
依法行政目标责任书范文3篇-责任书 依法行政目标责任书篇一： 为认真贯彻实施国务院《全面推进依法行政实施纲要》和《关于加强依法行政的决定》，围绕东乡县人民政府2019年依法行政工作重点，全面完成依法行政各项工作任务，努力提高依法行政水平，制定本目标责任书。 （一）切实开展《全面推进依法行政实施纲要》的宣传工作，全面落实“五五”普法规划，做好普法总结工作。 （二）建立依法行政工作领导小组，明确依法行政目标任务;领导干部带头学法、守法;做到依法行政、行政调解、普法宣传工作机构、人员、经费落实。 （三）开展形式多样的法律法规规章宣传教育活动。组织行政执法人员参加各类培训、竞赛，发表与执法内容有关的理论文章，法律知识水平得到提高。 （四）根据法律、法规和规章及“三定”方案，结合机构改革及时修订完善行政执法责任制。将法定职权分解落实到执法岗位。 （五）建立健全行政执法、行政执法监督、执法责任制考评、行政许可、执法公示、过错责任追究等制度，并认真贯彻执行。 （六）建立健全行政执法证件管理、行政执法人员资格认证、行政执法人员培训、考核制度。
（七）对行政处罚案件实施行政处罚查、处分离。 （八）行政执法人员亮证执法，使用合法执法证件，按规定报验行政执法证件，执法主体、程序合法;行政执法无“越位”“缺位”行为发生;委托执法有依据、程序合法;行政执法适用依据规范、决定的内容合法、适当。 （九）完成人大、政府和上级机关交办的行政执法监督工作，及时办理上级机关交办的行政投诉、举报案件，上报办理结果。 （十）认真履行监督检查、行政处罚案件复核达100%，不发生执法违法案件。 （十一）认真开展行政执法回头看，案卷评查达100%，及时纠正违法和不当的行政行为，按时报送案卷评查台帐。 依法行政目标责任书篇二： 为进一步加强全局法制工作建设，认真做好“五五”普法总结和“六五”普法的启动工作，不断推进我局公路法治化进程，促进公路现代化建设，特制定2019年度依法行政责任书。 一、责任内容 1.科室负责人重视公路法制建设，把法制工作列入议事日程，切实安排好本年度的各项法律工作，定期研究部署法制工作任务，抓好工作落实; 2.明确分工，有专人从事法制工作; 3.科室领导带头学法用法，制定并严格落实班子集体学法制度，按照上级要求认真参加普法教育和考试;
食药监局专项整治工作汇报(3篇) 第一篇:保健食品四非整治工作汇报 根据省、市关于打击保健食品“四非”专项行动工作部署，区局采取多种措施，扎实开展打“四非”专项行动，共出动执法人员86人次，检查生产企业2家，经营企业25家次，责令整改企业11家。现将有关工作开展情况汇报如下： 一、加强领导，迅速开展动员部署工作 一是制定保健食品打“四非”专项整治方案，对专项行动进行周密安排部署，成立了以局长为组长的打“四非”专项整治领导小组，确保专项行动进展有力、有序。二是组织全局工作人员召开打“四非”专项行动专题动员会议，对此次行动的工作要求进行了部署，要求各工作人员要统一思想、提高认识，深入开展整治工作。三是对工作开展情况进行定期调度，由打击保健食品“四非”专项行动领导小组组织，对整治工作进展及发现的问题，定期进行集中汇总交流，互通情况，便于提高整治工作的针对性和有效性。 二、打防并举，全面开展市场整治工作 一是突出监管重点。在全面开展检查的同时，确定减肥、辅助降血糖、缓解体力疲劳、辅助降血压类保健食品为检查重点，加强经营者资质索取、索证索票、批检验报告留存等方面的监督检查，对经营行为不规范的企业予以责令整改。对在检查中予以责令整改的企业，对其存在的问题开展针对性的跟踪检查，确保其存在的问题整改到位，规范经营行为。检查中做到认真负责，不走过场，针对发现的
疑点，及时展开调查。 二是抓好规范引导。针对检查中发现的个别经营企业对经营过程中需注意的问题存在概念不清的现象，我们在予以责令整改的同时，对产品的资质索取、标识标签、产品质量、管理制度、宣传等方面进行了细化说明，以提高经营者的认识，明确其经营过程中应遵守的规定，指导企业规范经营。 三、加强宣传，发挥公众监督作用 我局联合各镇（办事处）食药安办联合开展保健食品知识宣传活动，与居民进行面对面交流，对保健食品基本知识、如何进行识别等以及打“四非”工作进行宣传，引导公众正确认识、合理使用保健食品，发挥群众力量，积极参与到打“四非”工作中。 第二篇:药品流通监管工作汇报 今年以来，我局在区委、区管委领导下，在市局业务指导下，我局药品监管工作按照市局的药品工作部署，认真开展工作，重点抓好：中药饮片经营专项整治工作、药品零售企业认证换证工作、零售药店陈列摆放专项检查工作等，加强巡查监管，清理违法违规行为，确保辖区人民饮食用药安全。现将主要情况汇报如下。 一、中药饮片经营专项整治工作 从去年来，我局落实各镇食药安办，同时会同公安、卫生等部门，检查医疗机构15家，零售药店85家，检查中药饮片购销渠道，经营企业有无资质，票据发票是否齐全合法。落实中药饮片溯源制度，
乡镇卫生院建设标准 （2008年报批稿） 目录 第一章总则 第二章建设规模与项目构成 第三章建筑面积指标 第四章规划布局与建设用地 第五章建筑标准 第六章主要业务用房技术要求 第一节预防保健用房 第二节门诊用房 第三节住院用房 第四节放射科用房 第五节检验用房 第六节手术室和产房用房 第七节供应(消毒)室用房 第八节药房
第九节辅助用房 第七章主要技术经济指标 乡镇卫生院建设标准条文说明 第一章总则 第一条为规范乡镇卫生院建设，提高乡镇卫生院项目决策水平和工程建设管理水平，合理确定建设规模，正确掌握建设标准，满足乡镇卫生院的基本功能需要，提高投资效益，促进农村医疗卫生事业的健康发展，制定本建设标准。 第二条本建设标准是乡镇卫生院建设项目投资的重要制度，是合理确定项目建设水平的全国统一标准，是确定和审批乡镇卫生院工程项目的重要依据，是对建设项目全过程监督检查的尺度。 第三条本建设标准适用于乡镇卫生院的新建、改建和扩建工程项目。 第四条乡镇卫生院的建设，必须遵守国家有关法律、法规，和国家有关卫生工作的政策，正确处理需要与可能、现状与发展的关系，做到规模适宜、功能适用、装备适度、经济合理、安全卫生。 第五条乡镇卫生院按功能分为一般卫生院和中心卫生院。一般卫生院提供预防保健、基本医疗、健康教育、康复等综合性服务；受县级卫生行政部门委托承担辖区内公共卫生管理；负责对村级卫生机构技术指导和对乡村医生培训等。中心卫生院是一定区域范围内的预防、保健、医疗技术指导中心，除具有一般卫生院的功能外，还承担协助县级卫生机构开展对区域范围内一般卫生院的技术指导等工作。
第六条乡镇卫生院的建设，应符合区域卫生规划、医疗机构设置规划和当地乡镇建设总体规划，充分利用现有卫生资源和基础设施，避免重复建设。 第七条乡镇卫生院的建设除执行本建设标准外，应符合国家现行的有关标准、规范和定额、指标的规定。 第二章建设规模与项目构成 第八条按床位规模分为无床、1—20床和21—99床卫生院三种类型。乡镇卫生院床位规模宜控制在100床以内。 第九条乡镇卫生院床位规模应根据其服务人口数量、当地经济发展水平、服务半径、地理位置、交通条件等因素，按照乡镇卫生院的类型、基本任务和功能合理确定，每千服务人口宜设置0.6—1.2张床位。 第十条乡镇卫生院服务人口宜按以下规定确定： 1.一般卫生院按本乡镇常住人口加暂住人口计算。 2.中心卫生院按本乡镇常住人口加暂住人口，再加上级卫生行政主管部门划定的辐射乡镇人口的三分之一计算。 第十一条乡镇卫生院项目构成包括房屋建筑、场地和附属设施。其中房屋建筑主要包括预防保键及合作医疗管理用房、医疗（门诊、放射、检验和住院）用房、行政后勤保障用房等。场地包括道路、绿地和停车场等；附属设施包括供电、污水处理、垃圾收集等。 第三章建筑面积指标
最新个人健康管理计划书
现代医学研究也表明，不少疾病病因主要不是生物因素引起的， 而是由不良的生活方式、心理因素、环境因素等引起的，这种新的医 学观念被称为“生物、心理、社会医学模式”。 如今，越来越多的人不再满足“无病”状态，而是追求更高的 生活质量，更健康、更长寿，人们比以往更多地为健康进行投资。我 们的健康状况与个人对健康的认识、周围环境、医疗保健、个人的生 物学因素和生活方式以及自我进行的保健有着密切的关系。其中生活方式是由我们自己来掌控的，我们能够通过对自己生活方式的调整， 适当采取保健措施，来达到最大限度促进自身健康的目的。 健康管理就是运用信息和医疗技术，在健康保健、医疗的科学基础上，建立的一套完善、周密和个性化的服务程序，其目的在于通过 维护健康、促进健康等方式帮助健康人群及亚健康人群建立有序健康 的生活方式，降低风险状态，远离疾病；而一旦出现临床症状，则通 过就医服务的安排，尽快地恢复健康。 一、健康管理涵义： 个人健康管理是根据个人生活习惯、个人病史、个人健康体检等方面的数据分析提供健康教育、健康评估、健康促进、健康追踪、健 康督导和导医陪诊等专业化健康管理服务。 二、健康管理服务的特点： （1）、标准化。 （2）、量化。 （3）、个体化。 （4）、系统化。 （5）、动态化。
三、健康管理的保障 （1）、技术保障 ?健康评估软件 ?专家服务平台软件 ?客户服务平台软件 （2）、服务保障 服务统一化：信息实时性：质量监控性： （3）、资源保障 与***市主要三甲医院的数百位专家深度合作，透过专家平台软件，提供专业咨询、健康促进执行结果评估审核、电话回访、疾病问题处理等服务； 专属健康管理师、营养师、运动教练：均通过专业课程及操作培训，取得国家考试职业资格； 签约***各大体检中心，协助完成健康检查资料收集服务； （4）、效果保障 个人3年健康管理效果预估 第一年可以提高当事人认知，了解同时开始执行有益于健康的生活习惯，最重要的是亚健康或是疾病指标可以看到改善的效果； 第二年主要的生活规律逐渐形成，主要的各项指标可以看到明显的下降； 第三年主要的生活规律已经成为习惯，各项指标已经降低到可以容忍的范围，透过各种促进方案配合外部产品提高身体素质成为下一个阶段的重点。