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GI-EHS-001 安全、环境、职业健康管理责任制

GI-EHS-001 安全、环境、职业健康管理责任制
GI-EHS-001 安全、环境、职业健康管理责任制

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修订记录表

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1.目的

为明确公司系统各级人员的安全生产、环境保护、职业卫生、消防工作的职责,加强对安全生产、环境保护、职业卫生、消防工作的领导和管理,保障员工在生产劳动过程的安全与健康,防止发生环境污染事故/事件,根据《安全生产法》、《消防法》、《环境保护法》、《职业病防治法》等政策法规以及其他行业性法律法规的要求,制定本责任制。

2.范围

本制度规定了公司主要负责人、公司各级人员、各职能部门应履行的安全职责。

3.职责

3.1总经理是公司安全生产、环境保护、职业卫生、消防工作的主要责任人,负全面责任。

3.2各部门主要负责人为本部门安全生产、环境保护、职业卫生、消防工作的直接责任人,直接对本部门的相关工作负责。

3.3各班组长是本班组的安全生产、环境保护、职业卫生、消防工作直接责任人,直接管理本班组的相关工作。

3.4各岗位员工是本岗位的安全生产、环境保护、职业卫生、消防工作的直接责任人,要做好本岗位的安全生产工作。

4.各级部门职责

4.1安委会

4.1.1认真贯彻落实党和国家以及上级部门有关劳动保护、安全生产、环保、职业卫生以及消防工作方面的方针政策和各项法规。

4.1.2定期召开会议,分析公司安全生产、环境保护、职业卫生、消防工作情况,研究对策、协调和解决公司内的重大问题。

4.1.3听取各部门关于安全生产、环境保护、职业卫生、消防工作的总结,审定工作方针、目标、指标和工作规划,审定EHS工作重大奖罚事项。

4.1.4审定公司有关安全管理、环保管理、职业健康相关的规定和规章制度。

4.1.5定期召开安全生产专题会议,及时研究和解决有关安全生产的重大问题,审核引进技术(设备)和开发新产品中的重要安全、环境技术问题。

4.1.6组织制定安全生产、职业卫生的具体指标和目标,并组织实施。

4.1.7部署、指导各部门开展安全生产和环保工作。

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4.1.8对新、改、扩建和技改工程项目应召集有关部门共同审查和验收。

4.2 EHS部

4.2.1认真贯彻执行党和国家上级部门及本企业的有关安全生产、环境保护、职业健康、消防等方面的方针、政策和法规,在总经理的领导下,对企业各职能部门及员工履行监督、检查、指导、服务职能。

4.2.2组织制订或修订本公司各项EHS规章制度和操作规程,并监督检查执行情况。

4.2.3组织编制、汇总本公司的安全技术措施规划和计划,督促有关部门按期执行。

4.2.4定期召开安全例会,对各部门EHS工作进行布置,对各部门专(兼)职安全、环保人员进行业务指导,组织开展安全活动,总结和推广安全生产的先进经验。

4.2.5组织安全生产检查,协调、监督有关职能部门的专业检查及隐患的整改工作。

4.2.6组织编制本公司的事故应急预案并定期组织演练。。

4.2.7负责特殊作业的会签及审批等管理工作。

4.2.8参加新、改、扩建工程及大修、技改项目、新产品投产等“三同时”审查、验收。

4.2.9负责对新员工的公司级安全教育和员工日常安全教育、组织开展各种安全宣传教育和培训活动。

4.2.10做好员工体检、职业病防治和健康监护工作,建立职业健康档案。

4.2.11配合有关政府部门工作,做好相关手续的办理、环境监测等工作。

4.2.12负责伤亡事故的调查、统计、上报和建档工作,参加各类事故的调查处理和工伤鉴定工作。

4.2.13负责消防器材、安全防护器材的计划、配置、维护及管理工作。

4.3 生产部

4.3.1贯彻落实安全生产的目标、指标,在保证安全的前提下,合理制定生产计划,组织安排生产,制止违反安全生产制度、规定和安全操作规程的作法,严禁违章指挥、违章作业。

4.3.2组织编制、修订、审查部门安全操作规程。

4.3.2在组织生产准备时,必须考虑设备的负荷能力和生产场所的安全防护、环保设施;在组织生产过程中,严格执行EHS制度,严禁违章指挥和强令冒险作业。发现违反安全生产、环保制度、规定和安全技术规程的行为应立即制止并向领导报告,同时会同有关部门共同处理。

4.3.4贯彻工艺纪律等各项规章制度,随时掌握安全生产动态,实现安全、稳定、优质、高效生产。

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4.3.5在生产过程中出现不安全因素、险情及事故时,根据相应的应急预案果断正确处理,防止事故发生或事态扩大。

4.3.6定期组织安全检查,参与各类事故的调查处理。

4.3.7及时如实的报告生产安全事故,组织重大伤亡、火灾、爆炸等安全事故的调查处理工作,组织制定事故的防范措施。

4.4工程部

4.4.1贯彻安全生产的指示 ,在保证安全的前提下组织作业,严禁违章指挥、违章作业。

4.4.2负责起草和修订机械设备的安全操作规程和管理制度。

4.4.3组织编制大、中修项目的安全措施计划,并确保实施。在计划和布置检修任务时,同时计划和布置安全措施。制定或审定有关设备制造、改造方案和组织编制大中修项目的安全、环保措施计划,并确保实施,对新造设备制造、安装、调试等进行全程监控,确保制造质量和安全。

4.4.4负责各种设备、设施、电气、动力、仪表、管道等装置的管理,使其符合安全技术规范、标准的要求,禁止防爆等级不够的电气设备进入生产装置。

4.4.5负责特种设备及安全附件、监视和测量设备的定期安全检查、校验工作,及时整改检查中发现的问题,有隐患要坚决停用。

4.4.5组织设备专项安全检查,按时完成安全技术措施和隐患整改计划。

4.4.7负责对设备操作人员进行技术培训、安全技能操作教育、定期监督考核和监督管理。

4.4.8负责建立特种设备及有关安全附件、安全设施台帐。

4.4.9负责设备事故的调查、统计、上报工作,参加有关重大事故的调查处理。

4.5技术质量部

4.5.1了解、熟悉国家有关安全产品的技术规范、标准,从质量管理上对公司的安全负责。

4.5.2组织制、修订本部门的安全技术操作规程。

4.5.3对各实验室使用的化学试剂、易制毒药品的管理,杜绝意外事故发生。

4.5.4负责质量事故的调查处理,参加其它事故有关数据的分析和测定。

4.5.5负责及时掌握在化验过程中可能发生各类事故的情况,并制定应急措施。

4.5.6要经常对所属各岗位进行安全检查,及时查处事故隐患和违反安全规程的行为,保证安全生产。

4.6市场部

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4.6.1对所属范围内的安全生产工作负责。

4.6.2负责对本部门的安全隐患提出治理方案和计划。

4.6.3负责对本部门人员的安全教育和培训,对本部门的安全运行负责。

4.6.5产品的《安全技术说明书》和《安全标签》在交付商品时提供给用户,作为一种服务随商品在市场上流通。

4.6.5监督指导客户对本公司产品的安全使用。

4.6.6负责物料运输过程的安全管理,必须委托具有相应资质的单位承担物资运输任务。

4.6.7严格执行有关防火和危险物品管理规定,做好防火、防爆、防盗、危险物品等的管理工作。

4.6.8负责按计划要求及时供应安全技术措施项目所需材料。

4.6.9负责按计划保质保量的采购各类劳动防护用品。

4.6.10必须向供应商索取了解物质的物理化学性能,以及安全使用和储运要求等。

4.6.11购买的原材料等,必须符合国家标准要求,有特殊安全性能要求的应按规定要求采购。

4.6.12加强对供应商、承包商的管理,要对施工的单位进行安全资质认定,并订立施工安全协议。

4.7财务部

4.7.1在编制企业财务计划时,将劳动保护、安全、环保措施费用列入计划中,并保证劳保用品、环保设施、保健食品、防暑降温用品,安全宣传教育、安全生产奖励、罚款等费用的提取和正确使用。

4.7.2按照国家规定提取的安全生产及安全技术措施费用要列入年度财务计划。

4.7.3保证安全生产费用提取经费的落实并监督其合理使用。

4.7.4参与分管范围以外的安全生产管理工作,提出合理化建议。

4.8 行政人事部

4.8.1制定教育培训计划时列入安全教育培训计划。

4.8.2协助EHS做好全体员工的安全教育培训工作。

4.8.3用工合同中必须有安全方面的条文,并会同有关部门执行。

4.8.4保证安全生产人员及管理人员的配备。

4.8.5把安全工作业绩纳入员工绩效考评和干部晋级、奖励考核的内容。

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4.8.6做好司机、车辆的安全管理工作,做好车辆的维护保养,确保安全行驶。

4.8.7负责本单位食堂、所属库房的安全防火管理和饮食卫生工作,防止火灾和食物中毒。

4.8.8编制、修订公司的保卫、防火制度,并监督贯彻执行。

4.8.9参加事故抢救,参与企业各种事故的调查处理工作。

5.各级领导人职责

5.1 总经理

5.1.1总经理是安全生产、消防、环保和职业卫生的主要责任人,即“一把手负责制”,对

本单位安全生产和环保工作全面负责。安全生产和环保管理实行各级行政首长负责制,做到“谁主管、谁负责”,牢固树立“安全第一”的思想。

5.1.2认真贯彻执行党和国家以及上级有关环保和职业安全健康的方针、政策、法规和标

准,建立健全各级人员安全生产和环境保护责任制。

5.1.3组织制定、审定、颁发安全生产、环保规章制度和安全操作规程并持续进行改进。

5.1.4主持召开安全生产会议,研究解决生产中的重大安全问题、重大环境问题和隐患。

对本单位无力解决的重大事故隐患,要及时向上级有关部门提出报告。

5.1.5审定安全生产、环保规划和年度计划,确定安全生产、环保目标、指标和管理方案。

批准重大安全技术和环保措施项目,保证对安全生产和环保的资金投入,不断改善企业的职业安全卫生状况和劳动者的作业条件。

5.1.6在与外单位的各项承包合同中,都必须有安全生产和环保职责、安全和环境管理要

求和安全技术指标等条款,并认真考核落实。

5.1.7在领导和组织生产、经营活动中,把职业安全卫生工作放到主要位置,在计划、布

置、检查、总结、评比生产工作的同时计划、布置、检查、总结、评比安全生产工作。

5.1.8新建、改建、扩建和技术改造工程项目时,应严格执行环境影响评价和批复,以及

消防设计备案、审核和验收,明确要求安全生产技术措施、环保设施、劳动保护设施与主体工程同时设计、同时施工、同时竣工投产和使用。

5.1.9根据本企业生产特点,组织制定并实施生产安全和环保事故应急救援预案,确保其得

到有效执行。

5.1.10建立健全安全生产和环境管理专门机构,按规定配备专职安全技术和环境管理人员,

确认并授予安全和环保专职机构的管理权限,支持其工作。定期听取安全和环保工作汇报,决定安全和环保工作的重要奖惩。

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5.1.11发生重大事故必须按规定立即上报,亲临事故现场,组织指挥抢救,防止事故扩大,

并保护好现场,积极配合调查。事故处理要坚持“四不放过”原则。

5.1.12自觉接受上级安全监察、监督部门组织的检查,及时组织落实事故隐患的整改措施。

5.2 EHS主管

5.2.1在公司总经理和安委会的领导下,组织和推动公司安全生产工作,认真贯彻执行安

全生产的方针、政策、法律、法规、法令,并积极组织做好生产中的安全工作。

5.2.2组织制订和修改安全生产管理制度,并督促检查各部门执行情况,对违章者有权按

照有关规章制度进行处罚。

5.2.3定期组织安全大检查和专业安全检查,对查出的隐患下达整改通知书,督促有关部

门采取措施及时整改,对危及员工生命安全的紧急情况,有权令其停止生产并立即报告领导研究处理。

5.2.4参加新建、改建、扩建、技术改造中有关安全技术方面的方案审定、技术审查、竣

工验收等工作。严格监督“三同时”执行情况,对不符合规范、标准的项目不予验收。

5.2.5对员工进行安全生产宣传教育,督促全公司特种作业人员的安全技术学习和培训取

证,监督其持证上岗;负责审批特殊作业,并监督实施情况。

5.2.6组织参加工伤事故的调查、分析和处理工作,对事故责任者提出处理意见,提出预

防措施,并督促按期实施。

5.2.7参与重大设备事故、爆炸事故、中毒事故、火灾事故、建筑事故、交通事故等的调

查、分析、处理工作,协助有关部门共同研究制定预防措施,并督促按期实施。

5.2.8组织召开公司每月安全例会,及时通报当月安全生产情况,并布置安全生产工作。5.3各部门主管

5.3.1严格执行国家、地方有关安全生产的方针、政策、法律、法规标准和上级指示,对

本部门业务范围内的安全工作全面负责。

5.3.2负责各自部门的安全技术规程、规章制度的制、修订和审核工作。

5.3.2组织开展安全活动,总结交流安全生产经验,提高员工安全技术水平。定期开展安

全思想、安全技术教育和劳动纪律教育并进行考核。

5.3.3贯彻执行安全生产“五同时”(即:公司的各级领导和管理人员在管理生产的同时必

须负责管理安全工作。在计划、布置、检查、总结、评比生产的同时,计划、布置、检查、总结、评比安全工作,公司的各职能部门都应在各自分管业务范围内对安全生产负责),正确处理

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安全、健康、环保与生产的关系,在各项经营生产活动中,应把安全、健康、环保工作作为重要内容,在保证安全和环保的前提下,组织均衡生产,做到劳逸结合。

5.3.4负责本部门范围内员工的安全培训教育,确保教育时间及质量。

5.3.5组织落实部门安全生产检查,检查班组级安全活动,及时发现安全生产隐患,找出原因,制定纠正预防措施,并组织实施整改。

5.3.6总结和推广安全生产、环保和清洁生产方面的先进经验,认真执行各项安全和环保规章制度

5.3.7负责或配合各类事故的调查处理,负责审核和落实防范措施。对本部门发生的事故要及时报告和处置,并负责保护事故现场。事故处理坚持“四不放过”的原则。

6.各部门人员职责

6.1 专/兼职安全员

6.1.1在部门负责人的直接领导下开展安全生产工作。安全员对自己管辖区域的安全、环境管理工作负责。

6.1.2贯彻有关安全生产法律、法规、规定和标准;协助领导编制安全技术措施和方案,并负责实施。。

6.1.3协助部门负责人制订安全活动计划,并检查执行情况。

6.1.4参与部门新建、改建、扩建工程设计、设备改造和新产品投产以及工艺条件变动后安全技术措施计划和方案的审查,并督促实施。

6.1.5负责本部门的安全检查,发现隐患及时督促整改,重大隐患及时上报,制止违章行为。

6.1.6对新进员工进行车间级安全教育,并督促班组做好安全教育工作。

6.1.7负责部门安全装置、防护器具、消防器材的管理工作。

6.1.8检查各类特殊作业、检修作业的安全措施。

6.1.9负责伤亡事故的统计上报,参与事故调查和分析,提出防范措施。

6.2班组长

6.2.1全面负责本班组安全生产工作。

6.2.2负责新员工的班组级三级安全教育;组织班组级安全教育和安全活动。

6.2.3组织员工学习、贯彻执行本公司和车间有关安全生产、环境保护、职业健康的规章制度、岗位操作规程和劳动纪律;准确执行工艺指标和各项操作程序,制止违章作业。

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6.2.4认真执行交接班管理制度,做到班前讲安全、班中查安全、班后总结安全;认真做

好各种记录。

6.2.5负责本岗位的防护用具、安全装置和消防器材的日常维护保养的管理工作;检查督

促本班组人员正确使用劳保用品和安全防护器材。

6.2.6检查岗位工艺指标及各项安全制度执行情况,做好设备和安全设施的巡回检查及维

护保养工作。

6.2.7经常检查本班组作业现场安全生产、职业健康情况,组织各岗位的安全检查,发现

问题及时解决,不能解决的要采取临时控制措施,并及时上报。

6.2.8发生事故时,在保证员工安全的情况下组织抢救并保护现场,及时报告,积极配合

事故的调查处理。

6.3 员工

6.3.1严格遵守各项安全规章制度,做到本人不违章作业,制止班组内的违章作业。

6.3.2遵守劳动纪律,不串岗、脱岗、睡岗和做与本职工作无关的事宜,按时认真进行巡

回检查,发现异常情况应及时处理和报告。

6.3.3巡回检查,准确分析、判断和处理生产中的异常情况。发现各种隐患或未遂事故,

把事故消灭在萌芽状态。

6.3.4保持作业现场整洁,搞好文明生产,熟悉本岗位有毒有害物质性质,熟知急救方法,

消防知识,气体防护等知识。

6.3.5正确使用安全设备和个人防护用品;不违章作业;有权拒绝违反安全规程的指令;

有权劝阻和制止他人的违章作业,发现不安全情况应及时报告部门领导和EHS部门。

6.3.6学习各种安全知识,增强自我保护能力。

6.3.7维护保养好设备,发现隐患及时消除。不能消除的及时上报。

6.3.8认真执行交接班制度,接班前必须认真检查本岗位的设备和安全设施是否齐全完好。

6.3.9正确使用、妥善保管好各种劳动防护用品、器具和消防器材。

6.3.10当发现直接危及人身安全的紧急情况、事故隐患或其它不安全因素时,在保证人身

安全的情况下,采取应急措施,并及时报告主管部门。参加事故分析,认真执行“四不放过”

原则,协助领导实施防止事故措施。

6.4施工人员

6.4.1应牢固树立“安全生产、人人有责”、“安全第一、预防为主、综合治理”的思想,

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自觉遵守公司各项EHS规章制度和安全操作规程。

6.4.2进入我公司人员必须参加公司EHS教育学习,经考试合格方能作业。

6.4.3加强自我保护意识,正确穿戴好劳动防护用品,并做到相互关心、互相督促,实现“四不伤害”(即:不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害,保护他人不受伤害)。

6.4.4了解施工作业现场的工作环境情况,随时检查所用的工具和机器设备,不准擅自拆除机器设备上的安全防护装置,不准乱动与本职工作无关的设备、设施,不准进入与己无关的危险场所。

6.4.5有权拒绝违章指挥,有权对违反安全规定的错误决定或行为提出批评或控告。

6.4.6保护施工现场的安全、环保设施,报告现场的安全、污染隐患,不闯安全警区。

6.4.7发生事故应及时报告并积极参加抢救,同时应保护好事故现场并向调查人员如实提供情况,不得隐瞒。

6.5 其他人员

6.5.1认真学习和遵守各项安全生产规章制度,严格遵守安全生产的各项禁令和规定,履行安全职责。

6.5.2提高安全生产意识,认真地做好本职工作,对本岗位的安全工作负直接责任。

6.5.3坚决制止“三违”(违章指挥、违章操作和违反劳动纪律),及时纠正和处理生产过程中发现的不安全行为。

6.5.4妥善保管、正确使用各种防护器具和消防器材,保持工作环境整洁,文明办公。

6.5.5正确分析、判断和处理各种事故苗头,把事故消灭在萌芽状态。在发生事故时,及时地如实向上级报告。

6.5.6积极参加各种安全活动,对学习各种安全知识,增强自我保护能力。

6.5.7发生事故应及时组织现场抢救,保护事故现场,并配合事故调查分析。

7.相关表单

7.1 安全生产管理网络图GR-EHS-001

编制: 审核: 批准:

环境和职业健康安全管理办法

国色天乡住宅六期258项目一期环境管理办法 一、目标 环境目标: 1.噪音达标排放 2.污水排放达标 3.有效控制城区施工现场扬尘 4.运输无遗洒 5.废弃物分类存放,回收可再利用的废弃物 6.最大限度节约资源能源 7、避免光污染 二、方法和措施 1、环境 1.1、噪音达标排放: 1.1.1 目的 明确施工过程中产生的噪声的管理要求,保护和改善生活环境,减少对环境的污染和人体的危害。 1.1.2 适用范围 适用于本工程施工中产生的噪声的控制。 1.1.3 职责 项目经理部负责施工现场产生的噪声控制工作。

1.1.4.工作程序 1.1.4.1施工现场主要噪声源 a.结构施工阶段:混凝土输送泵、汽车泵、混凝土罐车、振捣棒、支拆模板、搭拆钢管脚手架、模板修理、电锯、电锤、钢筋加工机械、塔机等。 b.装修及安装阶段:搭拆脚手架、石材切割、外用电梯、电锯、切割机、风管制作、电锤、搅拌机等。 1.1.4. 2噪声控制措施 1.1.4. 2.1.结构施工阶段噪声控制 a 尽可能选用环保型振动棒。振动棒使用完后,及时清理干净并保养好。 b 振捣混凝土时,避免振钢筋或钢模板,并做到快插慢拔。 c 振捣混凝土时,配备相应人员控制电源线及电源开关,减少振捣棒空转。 d 必要时,可在作业面周围设置隔音屏,减少噪声对外的扩散。隔声屏应高于作业面3米。 e 对于施工场地比较狭小的项目,因混凝土泵、混凝土罐车必须设在场界外的,必须采取适应的噪声隔离措施。 f加强对混凝土泵的维修保养,及时进行监测,对超过噪声限值的混凝土泵及时进行更换。 g 加强对混凝土泵、罐车操作人员的培训及责任心教育,保证混凝土泵、混凝土罐车平稳运行、协调一致,禁止高速运行。

职业健康管理制度及岗位职业操作规程

颁布通告 为贯彻落实《职业病防治法》、《用人单位职业健康监护监督管理办法》(安监总局令第49号)、《山西省职业病防治规划(2010—2015年)》(晋政办字[2010]91 号)的有关要求,规范企业职业健康监护工作,切实保障全体从业人员人身安全和健康,提高职业病防治工作,经公司安委会研究决定,对2015年制定的《职业健康管理制度》进行修订和完善,以不断提高我公司职业健康监护监督管理工作,现将修订版正式颁布下发各单位,请认真贯彻执行。 总经理(签字): 二0—六年三月二十八日

山西中煤****** 有限公司职业健康管理制度汇编 ?一六年修订

第一章职业病防治责任制度 (1) 第二章职业卫生管理制度 (2) 第三章职业病危害事故处置与报告制度 (7) 第四章职业卫生监护及其档案管理制度 (8) 第五章职业危害项目申报制度 (11) 第六章职业危害因素监测及评价管理制度 (12) 第七章职业危害防护设施维护检修制度 (13) 第八章职业病防护用品管理制度 (16) 第九章职业病危害警示与告知制度 (18) 第十章职业危害防治宣传教育培训制度 (19) 第十一章职业病危害应急救援与管理制度 (20) 第十二章建设项目职业卫生“三同时”管理制度 (21) 第十三章职业危害警示标识及中文警示说明的设置管理制度 (24) 第十四章职业健康工作情况统计报表制度 (28) 第十五章职业危害作业场所工作时间管理制度 (29) 第十六章职业病防治专项基金制度 (29) 第十七章职业危害日常监测制度 (30) 第十八章职业病诊断鉴定及治疗康复制度 (31) 第十九章职业健康监护管理制度 (33) 第二十章岗位职业卫生操作规程 (34) 第二十一章粉尘作业防护管理制度 (39) 第二十二章毒物作业防护管理制度 (40) 第二十三章噪声作业防护管理制度 (41) 第二十四章高温作业防护管理制度 (42)

环境、职业健康安全管理责任制(通用版)

( 安全管理 ) 单位:_________________________ 姓名:_________________________ 日期:_________________________ 精品文档 / Word文档 / 文字可改 环境、职业健康安全管理责任制 (通用版) Safety management is an important part of production management. Safety and production are in the implementation process

环境、职业健康安全管理责任制(通用版) 第一章总则 第一条为了加强环境、职业健康安全管理,明确责任,落实公司的管理方针和管理目标,防止和减少事故/事件的发生,保障员工和财产安全,加强劳动保护和环境保护,改善劳动条件,促进公司的持续发展,根据国家有关环境、职业健康安全的法律法规,结合公司的实际情况,制定本责任制。 第二条公司各级领导必须始终坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,坚持“管生产必须管安全”、“谁主管谁负责”的原则,认真履行各自的职责,有效地落实环境、职业健康安全管理的各项措施,认真做好安全生产工作,切实保障员工在施工生产中的人身安全和职业健康。 第三条本责任制由公司环境、职业健康安全生产委员会监督执行。

第二章组织网络 第四条建立以行政正职为主任的各单位环境、职业健康安全生产委员会和以项目经理为组长的项目部环境、职业健康安全管理领导小组,领导本单位、本项目部的环境、职业健康安全管理工作,当人员有变动时及时予以调整,并报公司备案。 第五条各单位都必须明确负责环境、职业健康安全管理工作的职能部门,必须配备符合条件的专(兼)职安技人员,并推选出一定数量的员工代表。各项目部必须配备专(兼)职环境、职业健康安全管理员和员工代表。各工种队、班组应配有兼职安全员。 第六条每年初都要层层签订环境、职业健康安全目标管理责任状,明确环境、职业健康安全管理控制目标、安全生产责任和奖惩办法,并严格考核,奖惩兑现。 第三章公司领导、主要部门责任制 第七条董事长职责 1、董事长是公司环境、职业健康安全管理第一责任人,对公司安全生产和环境管理负全面领导责任。

人力资源部职业健康安全、环境管理责任制

编号:SY-AQ-08930 ( 安全管理) 单位:_____________________ 审批:_____________________ 日期:_____________________ WORD文档/ A4打印/ 可编辑 人力资源部职业健康安全、环 境管理责任制 Responsibility system of occupational health, safety and environment management of human resources department

人力资源部职业健康安全、环境管理 责任制 导语:进行安全管理的目的是预防、消灭事故,防止或消除事故伤害,保护劳动者的安全与健康。在安全管 理的四项主要内容中,虽然都是为了达到安全管理的目的,但是对生产因素状态的控制,与安全管理目的关 系更直接,显得更为突出。 1.1.1认真贯彻执行国家各项安全生产法律、法规、方针、政策和公司各项安全管理规章制度,经常对本部门员工开展多种形式的安全教育; 1.1.2根据国家有关安全法规、政策,合理制订劳动定额和配备人员,控制加班加点,组织对录用新员工的身体检查工作; 1.1.3参加工伤死亡事故调查处理和员工工伤鉴定工作,负责工伤保险报批兑现待遇等工作; 1.1.4依法为员工交纳工伤社会保险金; 1.1.5对年老体弱、残废、怀孕、哺乳女工、职业病禁忌症等不适合原工种作业人员,应及时调换适应的工种; 1.1.6协助有关部门做好女工“四期”保护和工伤人员的治疗及医务

处理工作; 1.1.7组织进行中层干部培训及专职安技人员的业务培训工作;1.1.8协助生产部门组织对职工的安全技术环保要求教育,做好特种作业人员的教育培训工作,无证人员不得从事特种作业; 1.1.9批审安技系统及特种作业人员外培费用; 1.1.10按国家和公司相关规定,正确执行企业安全管理机构的设置和专职安全管理人员配备以及对安全管理人员工资、津贴待遇制度的落实工作; 这里填写您的公司名字 Fill In Your Business Name Here

职业健康安全与环境管理职责

职业健康安全与环境管理职责 项目经理职业健康安全与环境管理职责 一、项目经理是项目部职业健康安全与环境工作的第一责任人,对项目部 职业健康安全与环境负全面的领导责任。 二、批阅上级有关职业健康安全与环境管理的重要文件并组织落实,及时 协调解决在贯彻落实中出现的问题。 三、负责健全项目部职业健康安全与环境管理体系,完善监察机构,支持 安全监察人员履行监察职责。 四、审定项目部年度职业健康安全与环境工作目标计划,制定项目部的目 标和指标,部署年度职业健康安全与环境工作,。 五、审批职业健康安全与环境管理体系绩效报告,并对职业健康安全与环 境管理体系绩效持续改进做出承诺。 六、审批项目部事故、事件调查处理报告;参加人身死亡事故和重大施工机 械设备、火灾事故的调查处理工作。 七、委托并授权分管副经理负责职业健康安全与环境管理的日常工作。 八、保证安健环奖金的建立和使用,确保本单位安健环奖惩办法的实施。 九、负责批准本单位《重要环境因素及其控制措施一览表》和《职业健康 安全风险及其控制措施一览表》。 主管职业健康安全与环境管理副经理职责 一、负责项目部职业健康安全与环境的日常管理和协调工作,协调各职能 部门的职业健康安全与环境管理工作。 二、负责组织安全监察部编制职业健康安全与环境管理体系和实施职业

健康安全与环境管理的方针、目标,主持本单位安健环工作例会、及时研究解决安健环工作中存在的问题。 三、组织落实上级有关职业健康安全与环境管理的重要文件。 四、负责组织对重大危险性施工项目开工前的文明施工条件进行检查、落 实并签证确认;对重大的危险性施工项目,应亲临现场监督施工。 五、负责组织实施并协调对分包单位的安全文明施工管理工作。 六、组织评审职业健康安全与环境管理体系绩效报告,并对职业健康安全 与环境管理体系绩效持续改进负责。 七、审核劳动防护用品购置计划,并组织监督防护用品的发放。 八、组织实施项目部的目标和指标,审核项目部职业健康安全和环境管理 方案。 九、组织项目部事故、事件调查处理工作。 总工程师职业健康安全与环境管理职责 一、对项目部职业健康安全与环境管理的相关技术工作负领导责任。 二、负责组织编制年度安全技术措施计划,审核项目部的职业健康安全与 环境管理方案。 三、负责组织编制施工组织设计中的安全文明施工措施和环境保护措施。 四、负责组织编制和审批程序中规定的重大施工项目安全施工措施,对重 大的危险性施工项目,应亲临现场监督指导。 五、负责组织解决施工中存在的职业健康安全与环境保护的技术问题。 六、参与评审职业健康安全与环境管理体系绩效报告,参与职业健康安全 与环境管理体系绩效持续改进的工作。

环境职业健康安全管理手册

xxxx有限公司 环境职业健康安全管理体系 管理手册 xxxx-ESH-SC-2017(A版) 编制:质量部 审核: 批准: 分发编号: 2017-12-11发布2017-12-11实施 xxxxxx有限公司

目录 0.1 环境职业健康安全管理手册发布令 (3) 0.2 公司简介 (4) 0.3 管理者代表任命书 (5) 0.4 公司环境职业健康安全方针和目标: (6) 0.5 环境职业健康安全管理手册的管理 (7) 1 目的和适用范围 (8) 2 规范性引用文件 (8) 3 术语定义 (8) 4 组织所处的环境 (11) 4.1理解组织及其所处的环境 (11) 4.2理解相关方的需求和期望 (11) 4.3 确定环境职业健康安全管理体系的范围 (12) 4.4 环境职业健康安全管理体系 (12) 5 领导作用 (13) 5.1 领导作用与承诺 (13) 5.2 环境职业健康安全方针 (13) 5.3 组织的岗位、职责和权限 (14) 6 策划 (16) 6.1应对风险和机遇的措施 (16) 6.2 环境目标及其实现的策划 (19) 7 支持 (20) 7.1资源 (20) 7.2 能力 (20) 7.3 意识 (20) 7.4 信息交流 (21) 7.5 文件化信息 (21)

8 运行 (22) 8.1 运行策划和控制 (22) 8.2 应急准备和响应 (23) 9 绩效评价 (23) 9.1 监视、测量、分析和评价 (23) 9.2 内部审核 (24) 9.3 管理评审 (25) 10 改进 (26) 10.1 总则 (26) 10.2不符合和纠正措施 (26) 10.3 持续改进 (27) 附件: 附件1 环境职业健康安全管理体系公司组织机构图 附件2 环境职业健康安全管理体系要素职能分配表 附件3 文件查询途径 重要记录: 公司重要环境因素清单 公司不可接受风险清单 公司环境职业健康安全管理法律法规及其他要求清单 年度目标、技术措施(方案)一览表

公司职业健康安全管理方案

北京燕山建兴建筑安装工程 有限公司 职业健康安全管理方案 编制: 审核: 批准: 日期:

1.目的 依据建设部职业健康安全方针,通过对职业健康安全管理运行过程进行策划,对存在的重大风险因素进行防控和管理,规范公司职业健康安全管理行为,提升管理水平,确保公司职业健康安全管理目标和指标的实现。 2.范围 适用于公司、项目部的职业健康安全体系运行过程的策划及实施管理,过程控制覆盖房建施工、管道安装。 3.术语和定义 引用GB/T28001-2001标准 4.相关文件 《中华人民共和国建筑法》 《中华人民共和国安全生产法》 《中华人民共和国消防法》 《化学危险品安全管理条例》 《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》 《国务院关于特大安全事故行政责任追究的规定》 5. 公司职业健康安全管理总目标 安全生产达标率100%;职工负伤事故频率控制在‰以下,其中重伤事故频率为零;重大伤亡事故为零,重大火灾、爆炸事故为零。 6.职业健康安全管理工作总要求 项目部在运行与活动的全过程中,要认真贯彻落实国家、地方及行业有关职业健康安全管理的法律、法规、标准、规范及有关管理要求;要严格遵照执行有关职业健康安全管理的具体要求及规章、制度和办法。 公司相关职能部门、项目部要分别履行管理职责,确保可以获得必要的资源和信息,促使管理体系能够得到有效运行,并得以持续改进。 办公、生活及施工生产区域的职业健康安全管理工作,要通过对危险源辨识、评价、采取相应的预防措施,制定相应的管理制度、办法或作业指导书,进行防控管理和运行过程控制,为员工及其他进入到现场的人员提供一个健康安全的环境。 7.策划 危险源辨识、风险评价、风险控制 项目部必须根据危险源辨识的原则、内容和方法,对本项目运行与活动中的危险因素进行全面

职业健康管理责任制度

职业健康管理责任制 第一章总则 第一条为了加强职业安全管理,明确责任,落实公司的管理方针和管理目标,防止和减少事故或事件的发生,保障员工健康,加强劳动保护和环境保护,改善劳动条件,促进公司的持续发展,根据国家有关职业健康的法律法规,结合公司的实际情况,制定本责任制。 第二条公司各级领导必须始终坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,坚持“管生产必须管安全”、“谁主管谁负责”的原则,认真履行各自的职责,有效地落实职业健康管理的各项措施,认真做好工作,切实保障员工在生产中的人身安全和职业健康。 第三条本责任制由公司职业健康管理机构监督执行。 第二章公司领导和有关岗位责任制 第一条董事长职责 1、董事长是公司职业健康管理第一责任人,对公司职业健康和环境管理负全面领导责任。 2、贯彻执行国家相关法律、法规和政策,组织制定公司管理体系管理方针和目标。 3、组织制定和审批公司职业健康管理规章制度。 4、保证公司职业健康安全所需的资金等资源的投入,以有效措施推动方针和目标的贯彻实施。

5、领导和支持职能管理部门工作,赋予职业健康管理部门权力,定期听取职业健康工作汇报。督促、检查本公司职业健康工作,及时消除职业健康安全事件/事故隐患。 6、接受政府有关部门的检查、监督,每年将履行职责的情况向市、区书面报告。 第二条制造部部长职责 1、贯彻执行国家及地方政府有关法律、法规和政策,组织落实公司管理方针,掌握公司职业健康安全动态,对公司职业健康安全工作负主要领导责任。 2、主持公司日常生产经营管理工作,拟定生产经营管理制度,组织实施经济责任制,体现安全一票否决制。 3、参加管理评审,对职业健康管理做出分析评价,提出改进措施和要求。 4、拟定设置公司内部管理机构时按规定拟定设置环境、职业健康安全管理机构,明确管理的部门。 5、协调公司内外关系,确保与顾客的沟通,了解顾客对环境、职业健康安全的需求。 第三条专职安全管理员职责 1 、认真贯彻执行国家安全生产方针、政策、法规,严格遵守公司各项安全规章制度,对本岗位安全工作负直接责任。 2、参与现场管理工作。 3、参与组织制定(修订)公司有关职业安全卫生管理制度。

公司环境-职业健康安全管理体系

环境/职业健康安全管理体系标准及手册测试复习题 一、选择题 1、某一污染物排放标准,既有国家标准,又有省和市标准,请问市的 企业应执行( C )A 国家标准。B 省和市标准。C 市标准。D 国 家和市标准。 2、为满足ISO14001 标准,当识别环境因素时应考虑 ( B ) A 组织应对所有产品了解生命周期的全过程。B 组织能控制并影响的所有环 境因素。C 仅仅是那些在现场范围之内产生的环境因素。D 所有上述答案。 3、在建立与评审环境目标时应考虑: ( D ) A 法律与其他要求。B 重要环境因素。 C 可选的技术方案、财务、运行和经营要求及各相关 方的观点。 D 所有上述答案。 4、GB/T24001-2004标准的全称是 ( A )。A 环境管理体系要求及使用指南。B 环境管理体系规范及使用指南。C 环境管理体系原则 体 系和支持技术通用指南。D 环境管理体系要求及支持技术指南。 5、GB/T28001-2011 标准的全称是 ( A )。A 职业健康安全管理体 系要求及使用指南。B 职业健康安全管理体系规范及使用指南。C 职业健康安全管理体系原则 体系和支持技术通用指南。D 职业健康安全管理体系要求及支持技术指南。 6、在确定控制措施或考虑变更现有控制措施时,最后考虑降低风险的 措施是:( D )A 消除 B 替代 C 工程控制措施 D 个体防护装备7、我公司环境和职业健康安全手册中在指责和权限划分时要求( A )负责编制年度审核计划。对纠正措施和预防措施的实施情况进行追踪和验证。A 企管部 B 安保部C 供销部D 工会 8、危险源辨识的含义是( D ) A 识别危险源的存在 B 评估风 险大小及确定风险是否可容许的过程 C 确定危险源的性质 D A+C 9、危险源辨识的范围不包括 ( D ) A)常规和非常规的活 动 B)所有进入工作场所的人员的活动 C)工作场所的设施 D)承 包方在其自身工作场所的活动 10、劳动安全卫生“三同时”是指 ( E ) A)同时规划 B)同时设 计 C)同时施工 D)同时投产使用 E)B+C+D F)A+B+C 二、填空题 1、高处作业是指人在一定位置为基准的 2 (m) 高处进行的作业。 2、识别环境因素和危险源应考虑过去、现在、将来三种时态及正常、 异常、 紧急 三种状态。 3、环境管理体系EMSR的五大块分别是:环境方针、 规划 、实施与

职业健康安全管理实施方案

有限公司 职 业 健 康 安 全 管 理 方 案

职业健康安全管理方案 一、编制依据: 1、GB/T28001-2011《职业健康安全管理体系、规范》 2、公司发布的体系管理手册和相应的程序文件; 3、国家、地方职业健康安全法律法规; 4、业主对职业健康安全的要求。 二、公司职业健康安全管理概况: 1、职业健康安全方针: 美化环境力创精品 遵章守法保障健康 持续改进顾客满意 2、职业健康安全目标: 杜绝职工因工死亡事故,严防重大爆炸、火灾和交通事故,年度负伤率控制在1‰内,防范职业病的发生。 三、作业危害辨识、风险评价 综合公司各项目的作业危害辨识及风险评价,本公司的重大危险源有:坍塌、物体打击、火灾、爆炸、机械伤害、触电、高空坠落、车辆伤害。 四、公司职业健康安全管理方案的实施 一)职责分工: A、总经理职责: 1、对公司的职业健康安全管理负全面的领导责任,负责贯彻执行国家和上级有关的政策、法规、标准和制度,确保建立、实施和保持一个有效的职业健康安全管理体系,以实现职业健康安全的方针和目标; 2、为职业健康安全目标和指标的建立、评审提供框架。 3、批准总体职业健康安全管理方案。 4、定期听取管理者代表的汇报并做出决策。 B、管理者代表职责:

1、负责公司职业健康安全管理方案的组织策划。 2、负责每季度向总经理汇报职业健康管理方案的实施情况。 3、负责管理方案实施所必需的资源配置。 4、了解管理方案的实施情况,并对存在的问题进行决策。 C、工程部职责: 负责配合项目经理部进行重大危险源识别、评价和策划,负责汇总各项目经理部、公司资源部、工会报来的3类危险源控制措施清单。负责编制公司年度职业健康安全管理方案。 配合项目经理部进行物资设备购买、存储、使用、管理等职责范围内的危险源辨识、风险评价和控制策划。 配合项目经理部进行交通、火灾、爆炸、危险品储存等重大危险源的辨识、风险评价和控制。 D、公司其他部室及项目经理部职责: 负责本单位职责范围内的危险源辨识、风险评价,制定控制措施。汇总本单位的3类危险源控制措施清单交工程部。 二)重大危险源管理方案

职业健康管理13项规范性制度【最新】

职业健康管理13项规范性制度 一、职业危害防治责任制度 (一)主要负责人责任制 1.设立职业危害管理机构,并提供人力资源; 2.定期召开职业健康工作会议,研究解决存在的问题; 3.组织建立、健全本单位职业危害防治责任制、规章制度和操作规程; 4.督促、检查本单位的职业危害防治工作,及时消除职业危害事故隐患; 5.保证本单位职业危害防治投入的有效实施; 6.组织建立并实施本单位的职业危害事故应急救援预案; 7.及时、如实报告职业危害事故。

(二)主管职业危害负责人责任制 1.明确在本企业职业危害防治管理工作中的具体职责; 2.组织职业危害防治检查及落实职业危害因素整改; 3.组织制定、修订和审定各项职业危害防治管理制度,并检查其执行情况; 4.明确在职业危害事故应急救援预案中的组织、实施责任。 (三)专职职业危害管理人员职业危害防治责任制 1.贯彻执行有关职业危害防治的法规、制度和标准; 2.负责日常职业危害防治的监督、检查、技术管理、教育以及职业危害事故的调查组织、统计、上报和建档工作。 (四)职业危害岗位防治责任制 1.参加职业危害防治培训教育和活动、学习职业危害防治技术知识,遵守各项职业危害防治规章制度和操作规程,发现隐患及时报告;

2.正确使用、保管各种劳保用品、器具和防护设施; 3.不违章作业,并劝阻或制止他人违章作业行为,对违章指挥有权拒绝执行,并及时向单位领导汇报; 4.当工作场所有发生职业危害事故的危险时,应向监督管理人员报告,并停止作业,直到危险消除。 (五)职业危害管理部门职业危害防治责任制 1.贯彻执行国家和上级制定的职业危害防治的规定及各项职业危害防治规章制度,并对执行情况进行监督检查; 2.在企业负责人领导下组织建立、修订各项职业危害防治管理制度和参与制定职业危害防治技术措施; 3.职业危害防治技术措施计划和作业场所的职业危害防治实施监督管理。 广告股神曝出庄家洗盘规律,牢记这3点,看完恍然大悟

环境和职业健康安全管理方案

施工组织设计(方案)会签表sc-4 名称:广西中烟工业公司本部扩建工程研发中心大楼项目环境和职业健康安全管理方案编号:

施工组织设计(方案)报审表 工程名称:广西中烟工业公司本部扩建工程研发中心大楼编号:

广西中烟工业公司 本部扩建工程研发中心大楼 环境和职业健康安全 管理方案 编制单位:广西建工集团第二建筑工程有限责任公司 编制日期:二OO七年七月二十日

目录 1编制说明........................................................................................... 错误!未定义书签。2环境因素和危险源识别与评价过程............................................... 错误!未定义书签。3项目部环境和职业健康安全管理目标........................................... 错误!未定义书签。4项目部环境和职业健康安全管理职责........................................... 错误!未定义书签。5环境运行控制................................................................................... 错误!未定义书签。 施工现场规划................................................................................... 错误!未定义书签。 施工现场临时设施........................................................................... 错误!未定义书签。 环境因素分级管理制度................................................................... 错误!未定义书签。6职业健康安全运行控制................................................................... 错误!未定义书签。 安全教育........................................................................................... 错误!未定义书签。 施工安全技术交底........................................................................... 错误!未定义书签。 安全检查........................................................................................... 错误!未定义书签。 危险源分级管理制度....................................................................... 错误!未定义书签。7重大环境因素和重大危险源专项管理方案................................... 错误!未定义书签。 防止施工噪声超标排放管理方案................................................... 错误!未定义书签。 防止运输遗洒管理方案................................................................... 错误!未定义书签。 防止废水排放超标管理方案........................................................... 错误!未定义书签。 防止固体废弃物无序废弃管理方案............................................... 错误!未定义书签。 防止化学品泄漏管理方案............................................................... 错误!未定义书签。 减少施工现场粉尘管理方案........................................................... 错误!未定义书签。 防止火灾发生管理方案................................................................... 错误!未定义书签。 防止触电事故发生管理方案........................................................... 错误!未定义书签。 完善安全防护用品管理方案........................................................... 错误!未定义书签。 防止设备设施缺陷、违章作业管理方案....................................... 错误!未定义书签。 防止标识缺陷引发安全事故管理方案........................................... 错误!未定义书签。

项目环境和职业健康安全管理方案

环境和职业健康安全 管理方案

会签表 SC-04 名称:项目环境和职业健康安全管理方案编号:

目录 1编制说明 (1) 2环境因素和危险源识别与评价过程 (1) 3项目部环境和职业健康安全管理目标 (1) 4项目部环境和职业健康安全管理职责 (2) 5环境运行控制 (3) 5.1施工现场总体规划 (3) 5.2施工现场临时设施 (3) 5.3环境因素分级管理制度 (4) 6职业健康安全运行控制 (4) 6.1安全教育 (4) 6.2施工安全技术交底 (5) 6.3安全检查 (5) 6.4危险源分级管理制度 (5) 7重大环境因素和重大危险源专项管理方案 (5) 7.1防止施工噪声超标排放管理方案 (6) 7.2防止运输遗洒管理方案 (7) 7.3防止废水排放超标管理方案 (8) 7.4防止固体废弃物无序废弃管理方案 (9) 7.5防止化学品泄漏管理方案 (10) 7.6减少施工现场粉尘管理方案 (11) 7.7防止火灾发生管理方案 (12) 7.8防止触电事故发生管理方案 (13) 7.9完善安全防护用品管理方案 (14) 7.10防止塔吊、井架设备缺陷、违章作业管理方案 (15) 7.11防止标识缺陷引发安全事故管理方案........................................ 错误!未定义书签。

1编制说明 本工程建筑面积共……,……,上部……层,地下室……层。计划工期为……。目前,工程已进入施工阶段,因此,本方案亦将针对本工程施工全过程编制。 本工程涉及到的重要环境因素、重大危险源主要施工内容有:基础的土方、边坡支护等施工;基础、主体模板、钢筋、砼、脚手架、屋面、砌体、安装、装修等施工。 本工程涉及到的主要施工设备设施有:空压机、挖土机、塔吊、施工电梯、物料提升机、搅拌机、振动器、电锯、切割机、电锤、潜水泵、配电箱……。 本工程主要用到危险化学品有:氧气、乙炔、煤气、油漆、稀释剂、冷底子油、机油、防水涂料、砼外加剂、草酸……。 本工程地处……,周边居民住宅楼距离……,交通……。 2环境因素和危险源识别与评价过程 项目部根据工程的特点,按公司《环境和职业健康安全管理手册》中相关文件的要求,对项目的环境因素和危险源进行了识别和评价。经讨论,明确项目部的重要环境因素和重大危险源。 3项目部环境和职业健康安全管理目标 根据项目部的重要环境因素、重大危险源和公司环境和职业健康安全管理总目标,制定本项目部环境和职业健康安全管理目标,通过保证项目部目标的实现,确保整个公司环境和职业健康安全管理总目标的实现。 1)项目部环境管理目标 防止施工噪声超标排放。 防止运输遗洒。 防止废水排放超标。 防止固体废弃物无序废弃。 减少施工现场粉尘。 防止火灾发生。 2)项目部职业健康安全管理目标 负责任的重伤和死亡事故:无。 工伤频率:15‰以内。 公司季度安全文明施工检查:优良 防止化学品泄漏、气瓶爆炸。

公司职业健康安全管理方案

公司职业健康安全管理方案 方案北京市第三建筑工程有限公司办公室全文结束》》年10月10日印发三建公司职业健康安全管理方案为了使公司职业健康安全管理体系得到充分有效的运行,全面实现公司确定的职业健康安全管理目标,明确项目部各级组织、人员的职责和权限,根据公司《质量、环境、职业健康安全管理手册》的要求,制定公司职业健康安全管理目标和职业健康安全管理方案。 一、公司职业健康安全管理目标: 1、今年内生产死亡事故、重伤事故为零,轻伤频率不超过0、5‰; 2、各单位对存在的问题每月要有统计,每月要有分析和问题的整改记录,对重复发生的问题,有预防的措施; 3、劳务供方安全教育率达到100%,自有职工每年接受一次安全知识培训; 4、不发生压力容器的爆炸事件(如果本单位有); 5、不发生化学危险品、职业中毒、食物中毒事件; 6、工作场所噪声不超标,即:超过85分贝达到90分贝时必须配备个人防护用品; 7、不发生重大火灾事故及不发生压力容器的爆炸事件; 8、不发生群塔作业碰撞倒塌事故。附件一重大危险源清单序号危害因素活动点/工序/部位危害影响(事故类型)危害范围控制方式1高处坠落现场结构装修施工死亡、重伤、轻伤个人程序文件管理方案2电危害施工全过程死亡个人程序文件管理方案3物体打击施工全过程重伤、轻伤个人程序文件管理方案4坍塌事故施工全过程死亡、重伤、轻伤多人程序文件管理方案 5 机械伤害施工全过程重伤、轻伤个人程序文件管理方案6起重伤害基础、结构施工重伤、轻伤个人程序文件管理方案7火灾爆炸施工全过程死亡、重伤、轻伤多人程序文件管

理方案8噪声危害施工全过程轻伤多人程序文件管理方案9安全管理失误施工全 过程(指挥、操作、监护失误)死亡、重伤、轻伤多人程序文件管理方案10中 毒装饰/装修、试验室、食堂等死亡、轻伤多人程序文件管理方案11粉尘施工全 过程/土方施工、散状颗粒物存放等重伤、轻伤多人程序文件管理方案附件二 二、公司职业健康安全管理具体控制措施序号目标实施对策监督部门责任部门 责任人完成时间1不发生职业病、职业中毒事件事故 1、接触有毒、有害的工种,上岗前进行健康体检,并建立健康监护档案; 2、接触有毒、有害工种人员,每年一次由卫生处组织安排进行健康体检; 3、食堂的剩饭菜加工有可能产生毒素的食物时,要有管理制度,并规定 负责人;卫生处卫生处Xxx第 1、4、5项在施工人员上岗前完成; 2、3、6、7、8、9项贯穿施工管理全过程。 4、按国家有关规定上岗前发放个人防护用品,并监督其正确使用; 5、化学危险品、易燃、易爆物品库应有管理制度和安全检查制度;安全、 物资部安全、物资xxxxxx6 、化学危险品在使用前,主管人员必须向操作人员 进行书面安全交底,并负责提供化学危险品、易燃、易爆物品的使用说明书,讲 解使用中的各项安全注意事项,履行告知义务; 7、装饰、装修工程使用有毒、有害物品时,要对作业场所加强通风,并 有专人负责监测有毒有害物质的含量;工程管理部、物资部工程、物资xxxx 8、化学危险品、易燃、易爆物品必须有专库存放,并有专人负责,剧毒化学危 险品应由两人以上共同保管; 9、严格执行化学危险品的退回制度。物资管理部、材料xxx2工作场所噪 声不超标,即:超过85分贝达到90分贝时必须配备个人防护用品 1、工作前对工作场所进行噪声测量,并做好记录;工程部生产Xxx第1 项在施工前进行;第 2、3、4项贯穿施工全过程。 2、如工作场所噪声超过85分贝达到90分贝时,必须每个人配防护耳罩 或控制作业时间; 3、日常有专人负责监督检查操作人员防护用品的使用情况;安全监管部

职业健康管理制度(1)

职业健康管理制度 根据《中华人民共和国法》,为了预防、控制和消除职业危害,防治职业病,保护劳动者健康及其相关权益,促进企业的可持续科学发展,实现项目确定的职业健康安全目标,特制定本措施。 一、职业危害防治的适用范围 项目及施工队员工在从事有毒有害作业时均应执行本办法。 职业病是指企业的劳动者在职业活动中,因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病。 职业危害是指对从事职业活动的劳动者可能导致职业病的各种危害。职业危害因素包括:职业活动中存在的各种有害化学、物理、生物因素以及在过程中产生的其他职业有害因素。 二、职业危害防治方针 职业病的防治工作坚持预防为主、防治结合的方针。项目应为劳动者创造符合国家职业卫生标准和卫生要求的工作环境和条件,并采取措施保障劳动者获得职业卫生保护。 三、职业危害的因素和可能导致的职业病 根据项目施工生产的业务范围,确定施工生产现场存在的主要职业危害因素有: 水泥粉尘:可能存在于搅拌站、搅拌机的操作和水泥搬运、投料操作环节;可能导致水泥尘肺。 矽尘:存在于施工中用风枪破碎岩石的作业环节;可能导致矽肺。

电焊烟尘:存在于手工电弧焊、对焊等作业环节;可能导致电焊工尘肺、锰及其化合物中毒。 有毒气体:可能存在于电焊工作进行手工电弧焊、对焊等作业环节,包括臭氧、一氧化碳、氮氧化合物;可能导致一氧化碳中毒、二氧化碳中毒、硫化氢中毒、氮氧化合物中毒。 铅、苯、甲苯、二甲苯:存在于油漆、喷漆、涂料、环氧树脂作业过程;可能导致铅及其化合物中毒、苯中毒、甲苯中毒、二甲苯中毒。 噪声:存在于风枪操作、风钻操作、空气压缩机操作、柴油机发电、混凝土搅拌、混凝土振动、打桩、碎石、砂轮磨削、钢筋加工等作业环节;可能导致噪声聋。 局部振动:存在于操作电钻、风枪、混凝土震捣器等作业过程;可能导致手臂振动病。 辐射:存在于手工电弧焊、对焊、金属和非金属探伤、核子密度检测等作业环节;可能导致职业性白内障、电光性眼炎、电光性皮炎、放射病。 高温:存在于暑期烈日下作业过程;可能导致中暑。 低气压:存在于高原作业过程;可能导致高原病。 四、技术防治措施 项目根据施工生产现场具体情况识别、确定本工区的职业危害因素种类。针对各类职业病危害因素,根据实际情况,具体采取以下技术防治措施:

环境和职业健康安全运行管理程序

环境和健康安全运行控制管理程序 1.目的: 对于本公司重要环境因素和健康安全危险源有关的运行与活动进行有效控制,确保其符合环境方针、目标与指标的要求,以实现环境行为的不断改进。 2.适用范围 : 适用于本公司环境及职业健康安全管理体系运行过程的控制。 3.定义: 无 4.职责: 4.1.各部门负责所使用的设备的日常维护与保养,防止设备操作可能带来的职业伤害或环境污染; 4.2.设计工程部:负责新项目新产品导入时对环境和职业健康安全潜在影响的评价和评审,以及在新产品 试制阶段应考虑如何减少产品对环境的影响。 4.3.行政部负责环境与职业健康安全运行的统一协调管理,包括废弃物的分类处置设置环境控制点,识别 重大环境因素和危险源,行政部结合公司结构布局,组织进行定期消防演习、应急事件处置、个人安全防护培训等,检查各部门环境和职业健康安全管理的执行情况和对服务供方施加影响。 4.4.行政部主导对公司能源资源节约的宣传与检查工作,参与节能减排策划和碳排放活动。 4.5.生产部负责生产车间的重要环境因素和健康安全危险源有关的运行与活动进行有效控制,并负责化学 物品的管理。 4.6.营业营业采购部负责供应商回收的化学品进行相关环保要求进行跟踪,对所提供的产品和服务中涉及 重要环境因素和健康安全危险源的服务供方施加影响。 4.7.员工事务代表负责参与劳动关系协调、事故调查、环境改善、员工建议的提出、职业健康安全持续改 进等活动。 5.程序内容 : 5.1.公司在日常环境和职业健康安全管理中,对于重要环境因素和健康安全危险源相对应的运行与活动进 行重点控制。 5.1.1.设计工程部在新产品导入过程中应考虑客户的环保/职业健康安全要求、行业要求以及产品试制 过程中关于防止环境污染、危险源、节约资源和能源等有关要求。以保证客户要求、质量要求的前提下,向长寿命、高效率、安全可靠、多功能、可再生利用、小型轻量化发展。对原材料的使用或生产工艺尽可能引起的污染等环境和职业健康安全影响进行评审;采用无害化的原器件或零件。 5.1.2.设计工程部在新产品试产过程中应考虑产品生命周期、防止环境污染、危险源、节约资源和能源 等有关问题,新产品在保证质量的前提下,向长寿命、高效率、安全可靠、多功能、可再生利用、小型轻量化发展。须对原材料的使用或生产工艺可能引起的污染等环境和职业健康安全影响进行评审; 提倡采用无害化的工艺技术,并简化制造工艺,提倡使用无毒害的材料并减少其用量。 5.1.3.生产部严格按照相应作业指导书的要求进行生产,并按设备工装管理的要求对生产设备进行维护 与保养。 5.1.4.生产部设备组负责SMT波峰焊、回流焊等管道进行维护与保养。 5.1.5.公司对可能造成重大环境/职业健康安全影响的设备采取相应的措施进行管理,如进行隔音降噪 技术处理。 5.1. 6.相关部门、生产部负责化学危险品(如环保清洗剂、酒精等)的储存和使用,要防止直接倾倒、 精选

职业健康安全生产责任制

承德承钢正桥矿业开发有限公司管理文件 批准人: 职业健康安全生产责任制 1目的 为明确职业健康安全生产责任,依据《中华人民共和国安全生产法》、《河北省安全生产条例》、《中华人民共和国职业病防治法》、国家安监总局《作业场所职业健康监督管理暂行规定》和河北省《落实生产经营单位安全生产主体责任暂行规定》,制定本制度。 2适用范围 适用于公司所属各单位、部门、员工在生产经营中安全生产职责管理。 3管理与操作要点 3.1安全管理实行各级行政第一领导负责制。各部门的职责同时是各部门行政第一领导个人的职责,各单位行政第一领导的职责同时是各单位的职责。 3.2各级管理者根据本部门/单位/岗位的职责和权限,及时提供建立、实施、保持和改进职业健康安全管理所需的资源,这些资源包括人力资源、专项技能、基础设施以及技术和财力资源。 3.3 各单位所属各部门的职责,由各单位参照公司级各职能部门的职责,结合本单位机构设置的实际情况,按“有岗必有

责”的原则制定。 3.4公司领导层的安全生产职责 3.4.1董事长职责 3.4.1.1 督促本企业认真贯彻落实《安全生产法》、《职业病防治法》和上级有关职业健康安全生产方针、政策、规章和指示并对落实情况进行监督检查。 3.4.1.2 监督分管部门、单位履行职业健康安全职责,协调解决分管部门、单位负责的职业健康安全工作中出现的问题。 3.4.1.3 在组织召开董事会时,有针对性地研究职业健康安全生产重大问题,制定决策性意见或方案。 3.4.1.4 负责企业发展战略的谋划、制定、决策,同步谋划、决策职业健康安全战略,是公司职业健康安全生产第一责任人,对公司职业健康安全生产工作全面负责。 3.4.1.5 保证本企业职业健康安全生产经费投入。 3.4.1.6 督促分管业务部门加强对相关方的职业健康安全管理。 3.4.1.7 法律、法规、规章规定的其他职业健康安全生产职责。 3.4.2 总经理的职责 3.4.2.1 认真贯彻执行《安全生产法》、《职业病防治法》等各级职业健康安全生产法律、法规、政策,并进行监督检查。 3.4.2.2 审定公司年度安全生产目标和工作计划,层层落实,分级控制,确保年度安全生产目标的实现。 3.4.2.3 主持召开管理评审和公司安委会会议。

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