开发项目安全生产考核细则
1.编制目的
通过对大区内各开发项目在安全管理方面检查和评比等手段，促进EHS体系、标准的落地。推动项目部、参建方强化安全管理意识，完善EHS管理体系；实现各项目安全常态化、标准化，预防和减少事故发生，特制定本办法。
2.适用范围
本规定适用于所有开发项目。
3.职责与分工
3.1大区EHS委员会/办公室
3.1.1负责大区开发项目年度监督工作方案的制定及审批；
3.2大区EHS监督管理机构
3.2.1负责对大区及下属单位的EHS管理监督工作进行总体策划；
3.2.2负责定期安排各项目EHS行为及EHS状态的评估；
3.2.3负责大区内相应等级安全事故调查处理工作。
3.3EHS保障机构
3.3.1配合落实本办法的实施；
3.4各城市公司及开发项目
3.4.1接受并配合大区EHS监督管理部门监管；
3.4.2负责对参建单位管理体系、管理行为、管理状态的监督；
4.工作要求
4.1大区季度EHS检查
4.1.1大区季度EHS检查是对项目EHS管理体系及行为执行效果的评估，
是对各分项工程全过程管理的监督；
4.1.2检查的形式：开发项目采用“四不两直”的飞行检查模式，到达
项目时通知项目负责人；
4.1.3检查范围：华西大区所有在建项目；
4.1.4抽检原则：各大区开发项目的抽检顺序，将适当参考前一季度大
区考评结果，优先组织考评排名靠后项目的检查；
4.1.5考核期：为每年1月1日至12月31日，考核频次每季度
4.1.6检查标准：详见《华西大区开发季度检查标准》。
4.1.7受检城市公司、项目要全程参与所在安全管理单位的考核评价，
并做好配合、协调和现场见证工作。
4.2监督考核结果的运用
4.2.1奖罚的范围：对季度检查综合得分排名前、后三名的我方及承建
方分别实施奖励和处罚；
4.2.2奖励形式:奖励的形式除进行业绩合同加减分项外，由大区各级安
全领导组织视情况进行表彰奖励，颁发先进单位流动红旗、发放奖
金等。
4.2.3受检项目安全生产奖罚标准和事故处罚标准见表一。
表一受检项目荣誉奖惩标准
注：1、对于大区工程与安全管理部组织的华西大区EHS巡检，得分大于等于80分的不处罚。
4.2.4受检项目相关方的安全生产奖罚标准和事故处罚标准见表表二
表二相关方安全生产奖惩标准
注：1、监理单位罚金和奖励为承建单位金额的15%；
2、如参与总部检查且进入置地总部标段排名前3名，奖励金额翻一倍；如参与总部检查且标段
综合排名进入后10%或得分低80分，处罚金额翻一倍。
3、若相关方排名倒数第一名，暂停总包和监理参与大区年度内投标一次。(注：得分大于等于80
分的不处罚)
4、相关方参与总部检查且进入置地总部标段排名后50%，或年度综合排名在大区内后50%，或
季度综合排名在大区内后50%，取消下一年度A级供应商资格。
4.3相关方现场安全、文明情况奖罚
4.3.1第一次予以警告，并限期整改；限期未整改完毕或整改复查不合
格者，处以基本经济处罚；累计三次检查、验收未通过者，处以双
倍基本经济处罚的罚款。
4.3.2安监站开具相关安全整改单：
4.3.2.1处以2000元/次罚款。
4.3.3业主、监理签发工程暂停令：
4.3.3.1按5000元/次进行处罚；
4.3.3.2未按暂停令要求落实整改的，处以10000元/次的罚款。
4.3.4周安全检查所发现的问题：
通过安全例会通报并以整改单形式下发给承包方，承包方应按照要求整改到位，如未按要求整改，发包方将对承包方采取1000元/条罚款。
4.4安全事故事件奖罚
5.附则
5.1本规定由EHS委员会办公室负责解释。
5.2本规定自下发之日起实施。
6.附件