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兰彻斯特法则简介

兰彻斯特法则简介

兰彻斯特法则策略研究

该研究可从产品和市场两个维度出发,结合每个省份每个价位段的市场容量、市场发展空间的评估以及市场竞争状态(根据兰彻斯特法则,划分成完全垄断、优势垄断、竞争垄断等类型市场)进行综合分析,对产品如何在各个市场进行产品布局、产品的上市节奏以及每个省份的产品组合策略提供建议。

兰彻斯特法则划分表

社会与法 观后感 100字

社会与法观后感 100字 随着我国经济社会的发展,随着全社会民-主法制意识的增强,人民群众的公平意识越来越强,对党和政府维护和实现社会公平的要求越来越高。本文是本人精心编辑的关于社会与法观后感,希望能帮助到你! 社会与法观后感 100字强化公平正义意识,形成崇尚公平正义的社会氛围。随着我国经济社会的发展,随着全社会民-主法制意识的增强,人民群众的公平意识越来越强,对党和政府维护和实现社会公平的要求越来越高。这就要求我们,要牢固树立社会公平意识,充分认识到,维护和实现社会公平既是我们党坚持立党为公、执政为民的必然要求,也是我国社会主义制度的本质要求。维护和实现社会公平,不仅涉及收入分配、利益调节等经济问题,而且涉及公民权利保障、政府施政、司法公正等政治、社会问题。要从法律上、制度上、政策上努力营造公平的社会环境,切实保障人们在政治、法律、机会、权利和分配上的平等地位,保证社会成员都能够接受教育,都能够进行劳动创造,都能够平等地参与市场竞争、参与社会生活,都能够依靠法律和制度来维护自己的合法权益。 党中央明确指出,社会主义和-谐社会应该是民-主法治、公平正义、诚信友爱、充满活力、安定有序、人与自然和-谐相处的社会。和-谐社会的内涵要比法治社会的内涵广,

但法治社会应该是和-谐社会的基础。 和-谐社会的核心应该是以人为本,在法律许可的范围内为公民的自由发展提供最大的空间。法律为人们提供基本的行为模式和规则,因此应该是以人民群众的根本利益为出发点的“良法”,但是若是没有现代化的、科学的理念作指导,很难相信会制定出“良法”,会实现法治化的目标。 法律理念有历史继承性的特点,由于我国深受传统法律思想和法律文化的影响,法律理念也或多或少残留着传统思想的痕迹,突出的表现为权力本位的意识和观念并未得到完全的改变。要实现法治化的目标,必须结合我国的国情,加快实现法律理念的彻底更新。 树立人性尊严的理念 人民是一切国家权力的本源,国家公权力行使的目的是为了人民的权利、利益和幸福。对于人的尊严的维护是国家的一项最基本的义务。 人性尊严的理念同时也为国家公权力划出了一条界限,避免对人的自身价值和尊严的恣意侵犯,不仅严禁国家从事损及人的尊严的行为,如对于人格的侮辱、刑讯逼供等,同时要求在程序上也必须保障人的主体性的地位。一是保障人们在民-主的基础上有参与的机会,应该保证国家公权力行使的公开性与透明性;二是应该给与公民有发表自己意见的机会,特别在作出可能对公民不利的行为时,应该保证公民

基于协同作战的兵力损耗兰彻斯特方程_彭文成

第18卷 第3期运 筹 与 管 理 V o l .18,N o .3 2009年6月O P E R A T I O N S R E S E A R C H A N DM A N A G E M E N TS C I E N C E J u n .2009     收稿日期:2008-05-26 作者简介:彭文成(1966-),男,湖北荆门人,博士,副教授,硕士生导师,主要研究为装备训练与评估,周电杰(1984-),男,湖北丹江口人,硕士研究生,主要研究为军事运筹,张文(1981-),男,湖南醴陵人,硕士研究生,主要研究领域为装备训练与评估。 基于协同作战的兵力损耗兰彻斯特方程 彭文成, 周电杰, 张文 (装甲兵工程学院装备指挥与管理系,北京100072) 摘 要:为探讨兰彻斯特方程在协同作战条件下的新形式,加强对现代作战的定量分析,对协同作战概念、增效原理和协同作战基本要素进行了分析,引入协同影响因子的概念,并利用加和形式量化协同影响项,建立了基于协同作战的兰彻斯特作战方程。并对作战方程进行了求解,得出作战体系内部的协同能弥补战斗力的不足,对战斗结果具有重要影响。 关键词:协同作战;兰彻斯特方程;加和形式;平方律 中图分类号:E 911 文章标识码:A 文章编号:1007-3221(2009)03-0128-04 F o r c e L o s s L a n c h e s t e r E q u a t i o n B a s e d o n C o o p e r a t i v e E n g a g e m e n t P E N GW e n -c h e n g ,Z H O UD i a n -j i e ,Z H A N GW e n (D e p a r t m e n t o f E q u i p m e n t C o m m a n d i n ga n dA d m i n i s t r a t i o no f t h eA c a d e m yo f A r m o r e dF o r c eE n g i n e e r i n g , B e i j i n g 100072, C h i n a )A b s t r a c t :F o r t h e s a k e o f d i s c u s s i n g t h e n e wf o r mo f L a n c h e s t e r e q u a t i o n i n c o o p e r a t i v e e n g a g e m e n t ,a n d s t r e n g -t h e i n g t h e q u a n t i t a t i v e a n a l y s i s f o r m o d e r n e n g a g e m e n t ,t h i s p a p e r a n a l y s e s t h e c o n c e p t o f c o o p e r a t i v e e n g a g e -m e n t ,e f f e c t -r a i s i n g t h e o r y a n dt h e b a s i c f a c t o r s o f c o o p e r a t i v e e n g a g e m e n t ,i n t r o d u c e s t h ec o o p e r a t i o ne f f e c t g e n e ,q u a n t i z e s c o o p e r a t i o n e f f e c t i t e mb y a d d i n g f o r m a t ,a n db u i l d s L a n c h e s t e r e q u a t i o n b a s e do nc o o p e r a t i v e e n g a g e m e n t .T h e n i t g i v e s a n e x a m p l e w i t h a n a l y s i s ,w h i c h i n d i c a t e s t h a t c o o p e r a t i o n c a n o f f s e t b a t t l e e f f e c t i v e -n e s s a n d a f f e c t t h e c o m b a t r e s u l t a c t i v e l y .K e y w o r d s :c o o p e r a t i v e e n g a g e m e n t ;L a n c h e s t e r e q u a t i o n ;a d d i n g f o r m a t ;s q u a r e t h e o r e m 0 引言 步入21世纪,新军事革命的浪潮席卷全球,作战形式也因此发生了深刻变化。协同作战逐渐成为一种普遍的作战形式,成为各国军队努力的方向。这使得兰彻斯特方程不能再仅仅通过数量与质量来考察战争胜负,也需要考虑协同对作战的影响。 1 协同作战浅析 1.1 协同作战概念 有关专家将协同作战定义表述为:是指各种作战力量为形成整体作战能力,按照统一的协同计划,在

熵值法的原理及实例讲解

熵值法 1.算法简介 熵值法是一种客观赋权法,其根据各项指标观测值所提供的信息的大小来确定指标权重。设有m 个待评方案,n 项评价指标,形成原始指标数据矩阵n m ij x X ?=)(,对于某项指标j x ,指标值ij X 的差距越大,则该指标在综合评价中所起的作用越大;如果某项指标的指标值全部相等,则该指标在综合评价中不起作用。 在信息论中,熵是对不确定性的一种度量。信息量越大,不确定性就越小,熵也就越小;信息量越小,不确定性就越大,熵也越大.根据熵的特性,我们可以通过计算熵值来判断一个方案的随机性及无序程度,也可以用熵值来判断某个指标的离散程度,指标的离散程度越大,该指标对综合评价的影响越大!因此,可根据各项指标的变异程度,利用信息熵这个工具,计算出各个指标的权重,为多指标综合评价提供依据! 2.算法实现过程 2.1 数据矩阵 m n nm n m X X X X A ?????? ??=ΛM M M Λ1111其中ij X 为第i 个方案第j 个指标的数值 2.2 数据的非负数化处理 由于熵值法计算采用的是各个方案某一指标占同一指标值总和的比值,因此不存在量纲的影响,不需要进行标准化处理,若数据中有负数,就需要对数据进行非负化处理!此外,为了避免求熵值时对数的无意义,需要进行数据平移: 对于越大越好的指标: m j n i X X X X X X X X X X X nj j j nj j j nj j j ij ij ,,2,1;,,2,1,1),,,min(),,,max() ,,,min(212121'ΛΛΛΛΛ==+--=对于越小越好的指标: m j n i X X X X X X X X X X X nj j j nj j j ij nj j j ij ,,2,1;,,2,1,1),,,min(),,,max(),,,max(212121'ΛΛΛΛΛ==+--=为了方便起见,仍记非负化处理后的数据为ij X

玩转朋友圈创意营销的10大黄金法则

【518学院课程笔记】玩转朋友圈创意营销的10大黄金法则 笔记之前,请先思考: 1、玩转朋友圈的核心要点是? 2、怎么才能在圈儿内自然推广品牌呢? 》》》》 Part 1 : 朋友圈的印象定位 朋友圈不是卖货的地方而是贴上映像标签极好的地方,朋友圈是一个让我们记录故事,讲述故事的地方。经营印象定位就是另一种品牌传播方式。定位就是第一眼留下的印象,印象效应就是个人及企业品牌形象的传递。好印象的植入要做到图文并茂,真实而具体。包括头像要美观、昵称要用真是的姓名、个人资料一定要完整。 给自己在朋友圈贴个印象标签,朋友圈分享内容类型可多样。爱学习、爱生活、爱工作、懂感恩、人缘好、正能量、多互动等都是别人对你的最初印象。基本比例按照30%公司产品+30%个人生活+20%案例+20%人生感悟。

那公司标准销售版微信广告印象定位该怎么操作呢?要具备四个要素,微信名为品牌名、头像为品牌logo、朋友圈封面图为广告位、个性签名为广告语。如果公司要举办某项大型活动时,则按照活动要素设置标签版本。当然,个人个性化标签版本朋友圈也是按照以上四要素进行设置。 Part 2 : 朋友圈的品牌定位要知道,分享企业核心产品值得分享的产品片段而不是广告。要用一双媒体人敏锐的眼睛去审视,从不同角度去阐述产品研发,核心团队对于产品的渴求,分享产品的持续性和延展性。对于产品片段分享、图片呈现效果一定要苛求。市场人员对于产品呈现一定要严格遵守,要以责任心不断向市场释放信号。 分享企业团队的点点滴滴是最好的体现企业文化理念的方式。学会给团队每个人写个正能量的故事,因为没有卓越团队企业一切为0,毫无发展价值。此外,还要及时分享企业核心领导层的走向和动态,给粉丝足够的信息、信息和愿景。还要不定时的分享企业、产品、创始人的印象标签。最后,还有团队每次活动的核心领悟分享,通过坚持成为一支学习创新型团队。 除了分享公司相关的信息,当然,分享关于自己的生活点滴也是非常能够体现出个人魅力的。每天分享一些关于生活、家庭、小资、闺蜜、

银行行合规演讲稿:因为合规,所以提升

银行行合规演讲稿:因为合规,所以提升 ##县支行计划信贷部 广阔的天空,一只风筝在纤细的风筝线的牵引下,安然而稳健的翱翔于蓝天白云之间。这是央视《社会与法》栏目中常常出现的广告画面。广告形象地揭示了“约束,是为你飞得更高”的精髓。系于风筝和人的那根风筝线纤弱无比,但却能在人的掌控下,引领风筝乘风扶摇、直上青云,朝着更高更远的目标不断迈进。 简单的画面、深刻的哲理。作为经营货币的高风险行业,如果没有那根体现法理制度的合规之绳,信用社的业务发展能够飞得更高、走得更远吗?如果缺乏有约的激励约束,信用社这辆承载着社会的重托、股民的期许、员工的幸福的高速列车,能安然依轨而行吗?如果没有成熟的合规文化理念的引导,农发行能够实现永续经营、打造百年老店吗?案例是生动的注解、实践是有力的佐证,答案就在我们的身边。从农发行成立伊始,始终将加强内控管理、强化风险防范列为头等大事,成功培育了“铁账、铁款、铁规章”为代表的“三铁文化”,以“物防、技防、人防”为主的“案防文化”等,这些不同形式的文化反映了我们各个阶段的工作特征,同质的文化内涵反映出我们对稳健经营的不懈追求,也正是一代又一代信合人的努力,造就了当前工作的良好局面。但阳光之下仍有阴影,在我们的经营实践中,违章违制的现象屡禁不止,违规违纪的情况时有发生,这些发案的诱因就是

我们前行道路上的定时炸弹。如果一旦发生案件事故,损失的不仅是资金、效益等物质财富,更损害我们的社会公信力、持续竞争力等弥足珍贵的战略资源。现实的经营状况、未来的发展要求都警醒我们,始终要坚持“合规第一、内控优先”的指导思想,将培育和落实合规文化作为我们实现持续发展、高效发展、科学发展的有力保障。 思路决定出路、认识决定行动。文化是价值观念和行为规范的总和。作为农发行的合规文化,既是我们全员的世界观和价值观,更是我们在实际工作中必须遵守和落实的行为规范。合规文化首先是一种制度文化。要求我们要根据改革发展的实际情况和未来的发展方向,不断地梳理制度缺陷,建立健全制度体系,保证制度覆盖风险,保证有制可依;制度重在执行,有制度而不执行,比没有制度更可怕。我们应强化制度执行观念,共同摒弃有章不循、有制不依的劣根文化,让自己的一言、一行归附于制度的规范之下。其次,合规文化是一种执行文化。俗话说:独善其身、兼善天下。合规文化的打造必须要有“我字当头”的勇气,从我做起,以每位员工自觉传导、执行合规文化的实际行动,使合规文化在全行蔚然成风。执行,从我做起这是起点、从细节做起这是方法。细节关系着成败、成功取决于系统这一管理学至理明言,深刻地诠释了合规文化的控制要点,我们要以精益求精、追求完善的责任心态,做足细节、做实细节、做完美的

1百多个好听服装店店名

1百多个好听服装店店名 推荐阅读:服装店店名 1百多个好听服装店店名 1、meishikankan: 碧丽斯 2、newdv: 衣雅优 3、妙妙: 衣心衣意 4、sllxg:雅怡服饰雅怡扮装宜雅清爽 5、ahlsen:时尚女士 6、威客帝国:粉黛尔女装 7、梦醒de泪痕:时尚之美服装店 8、francxu1982:百优特服英文beautiful的音译,针对时尚年轻白领对衣服要求要好,个性的特点。 9、蒋筱:咖啡&奶茶咖啡意为个性时尚以及干练的女士,奶茶意为个性温和以及淑女类型女士 ,同时在门头下方写上英文名显得小店气质高雅入时,或者将英文名设为大标题,中文在右下方写上兼可 . 10、qingfeng7109:时尚搜廊非凡女廊 11、秋水长天:领袖丽人;非凡领域;灵秀丽人(取“领袖”谐音) 12、zwinz:雅依 13、lvzongxin:依人怡慧\ 旗曼\ 衣诗依倩 14、purplelove11:香舍丽榭或者尚忆广告语:时尚的回忆 15、金刀兔:灵秀服装 16、xufeng:靓雅服装店 17、cmvi:“梧桐语”(雨)“月下紫藤” 18、myq531:伊人飘影 19、网络人:尚层衣舍 20、wuxh110:时尚丽人 21、qulei4845:衫舞飞扬、白领丽人、舞衣阁 22、黑白色:百色丽人 23、清晨:知心靓衣房 24、oceanmap:咖啡服装店 25、仰望天猪:衫舞飞扬 26、fangcloudy:云想裳云想衣 27、liweike:追求自我 28、嘉诚:我建议起炫客族这个名字比较好

29、天涯浪子:白领丽人 30、dingdang:时尚佳人 31、zml824343:伊人丽影,蝶恋花 32、jhl:衣布遮体 33、王滋:伊衫风尚“伊”——她,比较柔美,也比较时尚的感觉 34、silinggy:丽人轩 35、马桶盖儿:小城故事 36、无期:店名:美轮美奂麦子的小铺重装上阵衣饰家 37、dubingyangfan:女士服装,时尚天堂 38、富贵竹:往事如茶 39、weike:始终浪漫 40、A0017752:丽领缘清水服饰 41、春妮:倾慕女装/霓裳细软 42、精灵鼠:美丽女人 43、doujiaolaoye:我行我素 44、天楼阁宇:店名:“裙角飞扬” 名称理念:“裙角”表示年轻时尚的女性白领一族,“飞扬”表示她们穿上贵店的衣服会更加的张扬、时尚、个性、洒脱。 45、天天:白领之家 46、hidyliu:名称:诱货就是“诱惑”的隐喻,其中“货”是指衣服,也就是交易品诱货,机具时尚感,也说明本服装店的吸引力所在。 47、清道夫:金曼丽莎 48、堕落的永恒:碧雅服饰 49、JOCK323:曼莎 MANSA 50、hnz:服装店名:衣心衣意 51、queen_zq:香水百合轩曼妙屋丽人行(li ren hang) 52、youu:曼曼部落 53、vikey:秀依风采 54、xiaowanzi:白领丽人,时尚丽人 55、bsp1980:衣品堂 56、pb:伊美尔服饰 57、凤凤:我起的名字是:“衣”品人生!意思是用衣服来品味人生! 58、赵子龙:芙蓉衣巷 59、唐宋:名字为:流行前线根据客户人群主要是面向30岁以下女白领,所以命名为流行前线.流行代表时尚,符合这些女性的购物年龄和心理,而前线大有领先之意,即所销售之服装是先于别人的,购买了就可以做到人无我有,与众不同. 此外,命名流行前线,易读,易记,易辨,脱俗而不通俗.60、漂亮不用你说:店名叫漂亮不用你说 61、wqasysos:美丝梦莎 62、蓝色香水:小鸟依依

长尾理论带给我的一些启发

《长尾理论》带给我的一些启示这是一个看似神秘而又简单的词,但是意味深远,对现在乃至未来的商业发展至关重要。长尾理论是美国连线杂志主编克里斯安德森提出来的,机缘巧合的一次谈话,从他人一个问题的答案中所提出的98%这一数字的敏感让他改变了自己的研究方向。通过对美国当时流行的几大公司(亚马逊、Netflix等)的研究调查,总结得出长尾理论,这一观点一经发表,立刻引发轰动,现在已经过去10年了,但是这一理论的指导意义仍旧屹立不倒,指引时代的发展,尤其是当今互联网发展的快速与普及,更加验证了长尾理论的正确性。 首先理解下长尾理论带来的概念问题: 1、长尾理论是什么 长尾理论主要是说由于成本和效率的因素,当商品储存流通展示的场地和渠道足够宽广,商品生产成本急剧下降以至于个人都可以进行生产,并且商品的销售成本急剧降低时,几乎任何以前看似需求极低的产品,只要有卖,都会有人买。这些需求和销量不高的产品所占据的共同市场份额,可以和主流产品的市场份额相比,甚至更大。 2、成功案例有哪些 A、 Google 这是一个最典型的"长尾"公司,其成长历程就是把广告商和出版商的"长尾"商业化的过程。数以百万计的小企业和个人,此前他们从未打过广告,或从没大规模地打过广告。他们小得让广告商不屑,甚至连他们自己都不曾想过可以打广告。但Google的AdSense把广告这一门槛降下来了:广告不再高不可攀,它是自助的,价廉的,谁都可以做的;另一方面,对成千上万的Blog站点和小规模的商业网站来说,在自己的站点放上广告已成举手之劳。 Google目前有一半的生意来自这些小网站而不是搜索结果中放置的广告。数以百万计的中小企业代表了一个巨大的长尾广告市场。这条长尾能有多长,恐怕谁

社会与法制频道节目观后感范文5篇

社会与法制频道节目观后感范文5篇 法,是我们的行为准则,更是国富民强的制国方略,我们看看下面的社会与法制频 道节目观后感吧! 社会与法制频道节目观后感 一位老人到超市买东西,随手把一个电池放进了衣兜里,出来没有交钱,于是被 超市的防损员带到一间小屋里,防损员逼迫老人填一个单子,老人一再说“我给忘了, 我把钱交上不就完了吗”,防损员还说了什麽“几十岁的人了,不要脸”,最后老人突然 倒地,防损员却误以为老人在装病,结果延误了救治时间,最终导致老人死亡。那个 老人把电池放进衣兜不能说明就是偷窃,好多人都把小东西放进衣兜,购物车的缝隙 太大,很多小物件会漏下去。 老人也许就是想到这点才把电池放进衣兜的,毕竟年龄大了,所以就忘记交钱了。这种事不能怪防损员,他们是有擒贼指标的,有的超市规定每个人一个月要抓10个贼,完不成任务就扣奖金。有的防损员抓到一个小偷后会兴奋的念叨“终于抓到一个” 我觉 得老人真的很可怜,退一步说,就算老人真的是一时起了邪念,那麽超市真的就有必 要这样对付偷窃者吗? 在近日收看的几期央视《今日说法》中,涉及到我们人民-警-察的某些人事表现,给人一种非常压抑、忧郁的感受。仅举几例: 爱在8月27日《追凶19年》中,19年前农民妇女何爱红的丈夫在光天化日之下被刺身亡,报案却遭遇冷漠,此时有人投案自首,民-警却不认真究查他为何自首?与 真凶有何关系?结果很草率地把人放了,结果错失了办案良机。公安靠不住,何红历尽艰辛自己追凶19年!终于在异地找到真凶时,她拾急慌忙地赶回去再报案,不料想公 安人员竟说:几年来领导不断地变换,侦查员也不断地更新,这个案子不可能重新再 查了。 在9月8日《追捕进行时》中,郑州市民胡广兴由于身份证号码与一名网上通缉 犯的相同,结果几个月内分别被本市三家基层警方分别反复地抓了放放了抓。三家接 受同一个市局领导,三次抓人也都在相同的地方,竟然彼此之间就不沟通和交流!算官 僚渎职?还是算荒唐可笑?有资料显示,由于种种原因在全国估计有近百万人身份证重号,那么要以这三家警方的态度办案,就不知该有多少人要遭遇如此厄运呵!

《中华人民共和国职业病防治法》条文释义(下)

编号:SM-ZD-73705 《中华人民共和国职业病防治法》条文释义(下)Organize enterprise safety management planning, guidance, inspection and decision-making, ensure the safety status, and unify the overall plan objectives 编制:____________________ 审核:____________________ 时间:____________________ 本文档下载后可任意修改

《中华人民共和国职业病防治法》 条文释义(下) 简介:该安全管理资料适用于安全管理工作中组织实施企业安全管理规划、指导、检查和决策等事项,保证生产中的人、物、环境因素处于最佳安全状态,从而使整体计划目标统一,行动协调,过程有条不紊。文档可直接下载或修改,使用时请详细阅读内容。 第五章监督检查 第五十五条县级以上人民政府卫生行政部门依照职业病防治法律、法规、国家职业卫生标准和职业卫生要求,依据职责划分,对职业病防治工作及职业病危害检测、评价活动进行监督检查。 【释义】本条是关于县级以上人民政府卫生行政部门监督检查职责的规定。 一、卫生行政部门履行监督检查职责的依据 宪法规定,“中华人民共和国实行依法治国,建设社会主义法治国家”。宪法的这一规定要求,一切行政机关必须依法行政,卫生行政部门也不例外。根据本条规定,县级以上人民政府卫生行政部门履行监督检查职责时:一要依据包括本法在内的职业病防治法律、行政法规和地方性法规的规定进

熵权法简介

熵权法简介 “熵”的物理意义 物质微观热运动时,混乱程度的标志。热力学中表征物质状态的参量之一,通常用符号S表示。在经典热力学中,可用增量定义为dS=(dQ/T),式中T为物质的热力学温度;dQ为熵增过程中加入物质的热量;下标“可逆”表示加热过程所引起的变化过程是可逆的。若过程是不可逆的,则dS>(dQ/T)不可逆。单位质量物质的熵称为比熵,记为s。熵最初是根据热力学第二定律引出的一个反映自发过程不可逆性的物质状态参量。热力学第二定律是根据大量观察结果总结出来的规律,有下述表述方式:①热量总是从高温物体传到低温物体,不可能作相反的传递而不引起其他的变化;②功可以全部转化为热,但任何热机不能全部地、连续不断地把所接受的热量转变为功(即无法制造第二类永动机);③在孤立系统中,实际发生的过程,总使整个系统的熵值增大,此即熵增原理。摩擦使一部分机械能不可逆地转变为热,使熵增加。热量dQ由高温(T1)物体传至低温(T2)物体,高温物体的熵减少dS1=dQ/T1,低温物体的熵增加dS2=dQ/T2,把两个物体合起来当成一个系统来看,熵的变化是dS=dS2-dS1>0,即熵是增加的。 在不同领域中“熵”也有不同意义 ◎物理学上指热能除以温度所得的商,标志热量转化为功的程度。 ◎科学技术上泛指某些物质系统状态的一种量(liàng)度,某些物质系统状态可能出现的程度。亦被社会科学用以借喻人类社会某些状态的程度。 ◎在信息论中,熵表示的是不确定性的量度。 熵权法是一种客观赋权方法。它十分复杂,计算步骤如下: a.构建各年份各评价指标的判断矩阵: b.将判断矩阵进行归一化处理, 得到归一化判断矩阵: c.根据熵的定义,根据各年份评价指标,可以确定评价指标的熵。 d.定义熵权。定义了第n个指标的熵后,可得到第n个指标的熵权。 f.计算系统的权重值。 熵权法的主要根据 按照信息论基本原理的解释,信息是系统有序程度的一个度量,熵是系统无序程度的一个度量;如果指标的信息熵越小,该指标提供的信息量越大,在综合评价中所起作用理当越大,权重就应该越高。

深蓝科技北京论道苏汗东老师讲课总结

第一天 一、模式的创新 痛点理论 康洁洗衣(洗衣工厂+网络/微信平台+物流=洗衣新模式) 1、类金融 2、卖产品 二手车 1、价格 2、手续麻烦 3、检测报告 4、看车麻烦 (开新)二手车 020模式 中国现进入商业模式“乱纪元” 恒纪元思维(线性增长) 我们过去传统营销以产品为核心,现在互联网时代以用户为核心,有用户就会有数据,有数据就会有市场,有市场就会出现垄断。 互联网之“流量思维” QQ、微博、微视、微信 互联网已经进入自媒体时代 传播传播不在传而在“播” 企业要学会制造“播”点

分享理论 如何让客户成为你的传播工具 网络模式打造流程: 1、分析行业客户痛点 2、进行数据分析和挖掘 ①Google指数 ②百度指数 ③淘宝指数 3、引爆目标客户流量 关键词是客户找到我们的入口,是整个网络营销的核心 ①市场空间最大化 ②利润空间最大化 未来10年是外贸电子商务的黄金10年 未来10年是品牌电子商务的10年内 自媒体+明星(在某个领域里面有专长的人)=自媒体明星 苏汗东老师微信号 QQ号503419931

站群策略 工业燃油锅炉google搜索 4400次/月 设备10万-100万不等/台 4400次 有440次点击搜索进入网站 有44个询盘 能成交2个客户(包括全俄语) 通过google可以查询任何一个国家任何一个语种在全球的搜索量网络贸易模式 网络营销的经典六步流程 1、数据挖掘与分析 2、曝光度关键词的数量 3、点击量关键词的排名 4、访问量网站内容质量 5、咨询量产品的卖点和优势 6、成交量人+品牌+公信力 引流的逆向思维 通过知识性的内容获得客户流量 客户到网上是找答案的,我们能不能给到客户答案? 向服务要营业额 网络品牌的数字化展示

法律讲堂剖析

《法律讲堂》-栏目剖析 栏目录制现场《法律讲堂》是中央电视台社会与法频道全力打造与重点推出的一档栏目,《法律课堂》关注中国的立法进程,寓法理和个性思考于案例中,以名家讲座的方式,将现实生活中普遍存在的法律问题展现在普通百姓面前,是百姓学法,用法的指导手册。通过回顾司法历程、认识法理内涵、普及法律知识、弘扬法制精神,提高民主法制意识。一、栏目宗旨透视立法背景、解读立法依据,《法律讲堂》关注中国的立法进程。二、栏目定位受众群:渴望获取法律知识的普通大众。内容:相关法律法规所蕴涵的法理及立法背景、中外司法史话。寓法理和观点于故事中,贴近生活、贴近百姓。风格:高品位,轻松而不失庄重。突出主讲内容,营造“讲堂”氛围。三、栏目特色特色:知识性、权威性、服务性。特色体现:“讲”的方式,独特的法制节目形态“史”的内容,独特的法制节目视角诠释法理内涵,凸显节目特有权威性,弘扬法制精神,彰显节目特有高品位。四、节目形式时长:30分钟。拍摄地点:学术报告厅。形式:专家主题讲座+串片形式的背景简介。五、选题范围 1、司法领域内的相关知识点(法理的高度)。2、相关法律、法规(或其具体条款)内容及其出台或修正过程中的社会背景情况以及在此过程中发生的故事。3、司法制度发展史话。4、注重把理论和实践、法律和生活、历史和现实进行有机的融合。 一、好看与实用同等重要 作为法制频道的一档谈话节目,《法律讲堂》是怎样找准电视和法制的切入点关键是要找出电视手段和法制教育的内在联系,最大限度地发挥电视的教育作用。 从创办至今,《法律讲堂》把普及法律知识作为自己的“灵魂”。针对老百姓购房问题,请中国房地产领域的资深律师秦兵上电视,十次“秦兵说房”;针对离婚问题,请著名律师郝惠珍上电视,十五次说“离婚争夺战”;针对医疗事故不断增多,请北京大学医学部卫生法教研室副主任王岳上电视,七次说“医患之争”在内容选择上,《法律讲堂》栏目敢于标新立异,关注的是老百姓的喜怒哀乐,呈现的是法律的力量。这个栏目的最大特点是有很大的实用性。如王芳主讲的《婚恋变奏曲》就为结婚、离婚的观众,提供了这方面的法律服务。好看、实用是《法律讲堂》栏目明确的功能定位。如果只注重好看,而没有实用价值,那就成了“锈花枕头”;如果只注重实用,而忽视了好看,那就缺乏电视艺术,也不能吸引观众的眼球。围绕好看、实用,这个栏目轻松用法律,谈笑话“房产”、“婚姻”、“医患”、“防范”,找准了电视和法律的切入点,运用电视手段,普及法律知识,把好看和实用摆在同等重要的地位,从而较好地开发、利用了电视的教育功能,推动了全民普法工作。 二、品位与权威性并驾齐驱 《法律讲堂》栏目的品位来自两个方面:一是真实;二是情感。真实,是电视美的基本要求。电视真实是再造的真实,与现实生活并不是同步的,但电视真实必须符合历史和生活的逻辑。以轻松而不失庄重、突出主讲内容、营造“讲堂”氛围,是《法律讲堂》的栏目特色。这个栏目的真实美,主要体现在内容和情感两个方面。这个栏目内容的真实美,体现在两个方面:一方面,主讲人的品位高。来到《法律讲堂》栏目主讲的,都是一些社会名流:他们有丰厚的学术根基,以往有著作,有一套自己独到的完整理论;他们有一定的媒体公众形象基础,有良好的语言表达能力。如主讲“离婚争夺战”的郝惠珍,就是主任律师、中华律师协会会员、中国法学会婚姻家庭研究会理事。像她这样的专家的主讲,当然是有的放矢。另一方面,所讲的内容品位 1文档来源为:从网络收集整理.word版本可编辑.欢迎下载支持.

LV品牌个性

lv品牌延续了上百年,lv在历史的长河中积下了深厚的文化内涵。LV品牌定位不仅以其创始人路易-威登Louis Vuitton(LV)的名字命名,也继承了他追求品质、精益求精的态度。从路易威登的第二代传人乔治-威登开始,其后继者都不断地为品牌增加新的内涵。第二代为品牌添加了国际视野和触觉。第三代卡斯顿-威登又为品牌带来了热爱艺术、注重创意和创新的特色。至今,已有6代路易威登家族的后人为品牌工作过。同时,不仅是家族的后人,连每一位进入到这个家族企业的设计师和其他工作人员也都必须了解路易威登的历史,真正地从中领悟它特有的“DNA”,并且,在工作和品牌运作中将这种独特的文化发扬光大。lv 品牌定位为lv的流行铸就了源源动力,lvn97831肩挎是09年新款,在当下很是流行。 能够把自己的品牌做成奢侈品的代名词,路易威登从法国宫廷的御用制箱包的制作者,到工业革命时期被资产阶级新贵们追捧的身份标志,再到现代的路易威登的奢侈帝国的建立,整整经历了152年的历史。 宫廷的印记——奢侈品历史的精华 不管过去152年中哪一刻,也不管LV从宫廷走向贵族又走向了大众,每一款LV都是那个时代风尚的缩影,LV与生俱来的宫廷印记正是整个奢侈品品牌历史的精华所在。 1837年,出生于法国木匠之家的Louis Vuitton来到巴黎寻找生计。经过数年的行李箱作坊学徒生涯之后,Louis Vuitton开始为法国王室服务,成为一名捆衣工。这时的法国,拿破仑三世刚刚掌权,国力强盛。拿破仑三世的皇后乌婕尼喜好出游,凭借出色的手艺,Louis Vuitton能够巧妙地将拿破仑三世皇后的衣物绑在行李箱内,由此得到了皇后的留意和信任。 Louis Vuitton在宫廷服务的时期正是LV品牌形成前必要的积累阶段。这段时间,他制作行李箱技术和品味都得到了很大的提升,为其日后创造出经久不衰的高档旅行箱提供了“技术保证”。同时,这段经历也使日后的LV品牌身价倍增,Louis Vuitton从一个乡村木匠成为了服侍宫廷的御用箱包制作师。在看重阶级身份的19世纪法国,Louis Vuitton的身价为即将诞生的LV品牌赋予了极高的附加值。 1854年,Louis Vuitton结束了在皇宫中的工作,在巴黎创建了首间皮具店,主要生产平盖行李箱,LV品牌正式创立。凭借为乌婕尼皇后服务的经验,Louis Vuitton创造了经典的“Trianongrey”帆布行李箱,它的面世在巴黎的上层社会引起了轰动,很快就成为了巴黎贵族出行的首选行李箱。“Trianongrey”帆布行李箱的图案在今天仍是LV箱包设计的经典元素。走进Louis Vuitton的很多销售店中,我们仍能看到墙上悬挂着的当年的贵族们携带着大大小小的LV旅行箱上火车的照片。 在LV发展早期的19世纪50年代,LV靠品质赢得了第一批消费者——皇宫贵族。对于他们来说,购买Louis Vuitton的理由很简单: 方便。这个时期对于LV的目标消费者来说,LV代表的是品质; 严格意义上来讲,LV倡导“旅行”概念的品牌内涵还没有完全成型。在那个没有大众媒体的年代,LV得以在上层社会中流传来开,靠得主要是上层社会成员之间的口碑传播(Word-of-Mouth Communications)。随着法国贵族旅行的足迹,这种口碑传播也传遍了整个欧洲,最初是在欧洲的宫廷之间,后来扩散到欧洲大陆的贵族们。这些人的口碑传播在增加可信度的同时也增加了LV的品牌质感和消费者群体认同感。 新贵的追捧——金钱品牌与身份认同的置换 19世纪,资本主义经济迅速发展。LV不仅满足了资产阶级新贵使用宫廷物品的企望,用金钱来得到身份的置换,还向他们提供了贵族才能享受的特别服务——特别订制。这种服务完全为消费者的个人需求而设计,在使用的方便性上可以最大限度的满足消费者的需求; 同时,每年只有数十件且价格昂贵的订制产品满足了目标消费者彰显其新贵族身份的心理需求。精致、简单、实用的“旅行哲学”成为150年不变的品牌核心。就在路易威登逐步树立起精致、典雅、尊贵的品牌形象的时候,却遭到了贪婪的仿制者的窃取。而这非但没

熵值法的原理及实例讲解

熵值法的原理及实例讲解 熵值法 1.算法简介熵值法是一种客观赋权法,其根据各项指标观测值所提供的信息的大小来确定指标权重。设有m个待评方案,n项评价指标,形成原始指标数据矩阵X?(xij)m?n,对于某项指标xj,指标值Xij的差距越大,则该指标在综合评价中所起的作用越大;如果某项指标的指标值全部相等,则该指标在综合评价中不起作用。在信息论中,熵是对不确定性的一种度量。信息量越大,不确定性就越小,熵也就越小;信息量越小,不确定性就越大,熵也越大.根据熵的特性,我们可以通过计算熵值来判断一个方案的随机性及无序程度,也可以用熵值来判断某个指标的离散程度,指标的离散程度越大,该指标对综合评价的影响越大!因此,可根据各项指标的变异程度,利用信息熵这个工具,计算出各

个指标的权重,为多指标综合评价提供依据! 2.算法实现过程数据矩阵?X11?X1m??????其中Xij为第i个方案第j个指标的数值A????X??n1?Xnm?n? 数据的非负数化处理于熵值法计算采用的是各个方案某一指标占同一指标值总和的比值,因此不存在量纲的影响,不需要进行标准化处理,若数据中有负数,就需要对数据进行非负化处理!此外,为了避免求熵值时对数的无意义,需要进行数据平移:对于越大越好的指标:’Xij?Xij?min(X1j,X2j,?,Xn j)max(X1j,X2j,?,Xnj)?min(X1j,X2j,?,Xnj) ?1,i?1,2,?,n;j?1,2,?,m对于越小越好的指标:’Xij?max(X1j,X2j,?,Xnj)?Xijm ax(X1j,X2j,?,Xnj)?min(X1j,X2j,?,Xnj)?1,i ?1,2,?,n;j?1,2,?,m为了方便起见,仍记非负化处理后的数据为Xij 计算第j 项指标下第i个方案占该指标的比重Pij?Xij?Xi?1n(j?1,2,?m) 计算第j项指标的熵值ej??k*?Pijlog(Pij),其中

2020《守护明天》第三季最新观后感心得5篇

《守护明天》是由最高人民检察院、电视台社会与法频道联合制作的大型未成年人法治教育特别节目。近日,《守护明天》第三季首映式在最高人民检察院举行。这里给大家分享一些观后感,供大家参考。 2 《守护明天》第三季观后感 前几天我看了《守护明天》的第四集,看完后我明白了校园欺凌的可怕。 这一集共讲了两个故事,一个是属于正当防卫,另一个属于故意伤害,虽然过程差不多,但结果却相差甚远。这两个故事,都是因为主人公不会正确说话而大打出手。我们要记住,危险可能就于自己。为了使自己在生活中不遇到此类事情,我们该怎么做呢? 我们一定要幽默。在第二个故事中,如果在“你长得真丑”后面加上一个“我仅次于你”这类话,我觉得这件事就不会发生了,结果更不可能是三人受伤,一人入狱了。 看完这两件事,我认为他们完全就是自作自受。这本来就不该发生,如果大家都多一份幽默感,少一丝火药味,承认自己的错误,宽容、大度,互相谅解,也就没有人会受伤,没有人会坐牢了。 正如政治老师所讲:“呵护友谊,需要学会正确处理冲突”。冲突发生时,可以相互协商,寻找彼此能够接受的解决方式,不需要靠武力,但还是先要保持冷静,稳定自己的情绪。这样,我们还有可能获得一份新的友谊呢。 我们不能欺负别人,也要学会不让别人欺负自己,远离校园欺凌,让明天更美好! 2 《守护明天》第三季观看有感 今天晚上我又看了一个节目,《守护明天》这是第三次播了,这三次给了我很多的感受。 第一天讲述的是少年吸毒的事情,第二天是让孩子去偷东西,而今天是家庭暴力。 在刚开始的时候检察官先讲了一个事件,有一个母亲早上起来做了早饭,叫儿子起床,一开门,眼前的景象叫人吃惊,一个叫明明的孩子躺在地上面部发白没有呼吸,那位母亲抱着儿子的尸体一直大哭。 前一天晚上到底发生了什么呢?检察官给我们讲前一天是这样的,那个母亲叫孩子把当天的作业写完再出去玩,中午的时候出去工作没有回家,问明明把作业写完了没有?明明说写完了,妈妈很高兴。可妈妈晚上回到家一检查,明明的作业几乎没有写。妈妈很生气,要明明一个晚上把作业全部写完,然后妈妈就走了,过了一会儿又进来了,看见明明还是没有写,便拿着木棍往明明的身上打了几下。打完之后又生气的走了,还让明明写保证书,又等了一会儿,妈妈又进来了,看见明明还是没有写,一下子急了拿着木棍又打明明,直到睡着,第二天明明就离开了。 这次观看给了我很大的感受,我也很同情明明,但是如果明明听话也不会这么挨打,我

违反职业病防治法典型案例选编

违反《职业病防治法》典型案例选编 ※案例1 某企业未按规定组织劳动者进行职业健康检查 [案情简介] 2005年3月7日,常熟市卫生局派员对常熟市××电镀氧化有限责任公司进行职业卫生执法检查,发现该公司主要从事镀铬、镀镍等电镀加工,存在铬酸、硫酸、盐酸、硝酸、其他粉尘等职业病危害因素,但该公司未按规定组织从事职业病危害作业的37名劳动者进行职业健康检查,并且未为劳动者建立职业健康监护档案。 该公司的上述行为,违反了《中华人民共和国职业病防治法》第三十二条第一款、第三十三条第一款的规定,依据《中华人民共和国职业病防治法》第六十四条第(四)项的规定,市卫生局予以该公司责令改正、给予警告并处罚款三

万元的行政处罚。本案已在规定时间内顺利结案。 [案件分析] 2004年度,市安监、卫生、环保、公安等四部门联合开展了全市电镀企业专项整治行动。本案当事人虽然按时参加了市卫生监督部门组织的职业病防治法律法规培训暨专项整治动员会议,但迟迟未有整治的实际行动。当事人2003年、2004年连续两年未组织从事职业病危害作业的劳动者进行职业健康检查,涉及劳动者人数众多,并且未建立职业健康监护档案,违反了《中华人民共和国职业病防治法》的有关规定。当事人的上述违法行为,反映了其职业卫生法律意识的淡薄和对职业病防治工作的漠视。对当事人实施行政处罚,一是体现“违法必究”的执法原则,二是可以警示其他用人单位,在组织开展存在职业病危害的作业时,必须按规定组织从业的劳动者进行职业健康检查,否则将会受到法

律的严惩。 ※案例2 某企业发生重大职业病危害事件案 [案情简介] 2004年3月2日,常熟市卫生局接到常熟市疾病预防控制中心“关于王某某等人职业病诊断的报告”,常熟市某公司王某某等5名职工被诊断为苯中毒,另有4名职工为观察对象,市卫生局组织调查组对该公司进行了调查处理。 该公司主要从事工艺包装盒、塑料制品、木制工艺品制造、加工,使用的胶水粘合剂中存在苯、甲苯、二甲苯等职业病危害因素,未向卫生行政部门申报产生职业危害的项目。对于接触职业病危害因素的职工,该公司未按规定为其配备符合职业病防护要求的个人防护用品,仅提供了普通的纱布口罩。常熟市疾控中心于2003年3月对该公司车间空气中职业危害因素进行了检测,该公司生产车间空气中苯、

品牌对内传播的四大要点

品牌对内传播的四大要点 成功塑造一个品牌不仅需要四两拨千斤的差异化策略,而且需要完善系统、细致入微的日常管理工作,以加强品牌基础建设,夯实品牌根基,让品牌顺利长成能够抵御风雨的参天大树。 内部品牌管理一定要做好品牌的内部传播。品牌内部传播的成本要大大低于外部品牌传播的成本,但是,由于内部品牌传播理念的缺失,很多企业都疏忽了内部品牌的传播,这就容易导致品牌表现参差不齐,严重影响品牌形象的提升。因此,通过内部品牌管理提升品牌,就必须做好企业内部的品牌传播工作。具体说来主要包括以下四个方面。 其一,企业内部媒体上的品牌传播。企业报纸、企业杂志、企业中高层内参、企业网站、企业宣传栏、企业横幅等等都是内部品牌传播的重要阵地,企业品牌管理者要结合这些媒体的实际状况,遵照品牌定位和战略需求,系统规划品牌传播的内容,以从整体上提升品牌。 其二,企业内部活动中的品牌传播。企业一般都会举办各种会议和活动,例如,公司周年庆典、元旦迎新晚会、中秋聚会、公司运动会、新员工入职仪式、公司营销年会、公司年终总结大会、部门例会等等,这些都是企业进行内部品牌传播的良好机会,企业品牌管理者必须结合品牌定位和战略需求,系统进行规划,从而在公司内部成功传播品牌。 其三,企业固定场所里的品牌传播。企业厂房车间、企业展厅、楼梯、电梯、办公楼走廊、食堂、洗手间、门卫室、会议室、接待室、办公室等等企业固定场所也是内部品牌传播的重要阵地,同样不可忽视,需要遵循品牌战略,进行系统规划,有重点的展示品牌,达到潜移默化的作用,从而有效提升品牌。其中,洗手间、车间等场所很容易被企业忽略,这必须引起企业的高度重视。甚至,从某种意义上来说,一个企业的洗手间形象就决定了一个品牌形象的一半以上。 其四,企业员工层面的品牌传播。企业员工的衣着打扮、言谈举止等等都是品牌内部传播的“活广告”,必须遵照品牌战略来加以严格规范和管理。值得注意的是,我们不能单单重视领导层、管理层、营销员以及总台文员等一些常见的“活广告”,我们更应该高度重视公司保安、清洁工等一些经常被忽视的“活广告”。这些基层员工尽管不大会和客户直接进行交流,但是他们的个人品牌形象往往会极大程度上影响人们对于企

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