2014年经济师中级工商管理章节练习
第一章企业战略与经营决策
一、经济师单项选择题
1. 企业战略的特征中，()是企业战略的最根本的特征。
A.风险性
B.长期性
C.灵活性
D.全局性
2. 企业进行战略环境分析时，行业环境分析的主要内容不包括()。
A.行业内战略群体分析
B.行业生命周期
C.企业资源分析
D.行业竞争结构分析
3. 在行业生命周期的()阶段，产品成本和市场营销有效性成为企业成败的关键因素。
A.形成期
B.成长期
C.成熟期
D.衰退期
4. 企业制定战略的出发点、依据和条件是()。
A.企业内部环境
B.企业宏观环境
C.行业经济特征
D.企业中观环境
5. 企业价值链由主体活动和辅助活动构成，下列不属于辅助活动的是()。
A.企业基础管理
B.人力资源管理
C.生产加工
D.技术开发
6. 根据SWOT分析矩阵，对企业最有利的外部环境和内部条件的组合是()。
A.劣势—机会组合
B.劣势—威胁组合
C.优势—威胁组合
D.优势—机会组合
7. 当企业研发和营销能力较强、经营的产品市场异质性又比较高时，企业应选择的市场战略为()。
A.低成本战略
B.集中战略
C.差异化战略
D.无差异化战略
8. 差异化战略的核心是取得某种对顾客有价值的()。
A.使用性
B.竞争性
C.差异性
D.独特性
9. 当企业有较高的市场占有率，能够采用先进的设备提高生产效率，从而使产品成本进一步降低时，企业应选择的市场战略为()。
A.低成本战略
B.集中战略
C.差异化战略
D.无差异化战略
10. 下列对集中战略的表述错误的是()。
A.与成本领先战略的不同是企业围绕整个产业开展生产经营和服务活动
B.集中战略又称为专一化战略
C.通过选择产品系列可以实现集中战略
D.其适用于经营实力较弱，不足以追求广泛的市场目标的企业
11. 下列战略中，()是一种在现有战略基础上，向更高目标发展的总体战略。
A.暂停战略
B.稳定战略
C.扩张战略
D.紧缩战略
12. 某空调生产企业今年开始涉猎彩电、冰箱等家电领域，该企业实施的战略属于()。
A.关联多元化战略
B.无关联多元化战略
C.前向一体化战略
D.后向一体化战略
13. 在战略选择方法中，波士顿矩阵属于()。
A.组合分析法
B.生命周期分析法
C.风险分析法
D.价值系统分析法
14. 在波士顿矩阵中，拥有较高的市场占有率和较低的业务增长率的是()。
A.幼童类
B.金牛类
C.瘦狗类
D.明星类
15. 在波士顿矩阵中，对于幼童业务，如果管理者认为其不能转变为明星业务，应当采取()。
A.清算战略
B.扩张战略
C.紧缩战略
D.放弃战略
16. 战略管理过程中的核心部分是()。
A.企业战略选择
B.企业战略制定
C.企业战略实施
D.战略环境分析
17. 企业战略制定的第一步是()。
A.确定企业使命与目标
B.评价和确定战略方案
C.分析外部环境，评估自身的能力
D.识别和鉴定现行的战略
18. 企业高层领导确定战略后，向管理人员宣布企业战略，然后强制管理人员执行，这种战略实施
模式为()模式。
A.指挥型
B.转化型
C.文化型
D.增长型
19. 把战略决策范围扩大到企业高层管理集体之中，调动了高层管理人员的积极性和创造性，这种战略实施模式为()模式。
A.指挥型
B.转化型
C.文化型
D.合作型
20. 企业战略从基层单位自下而上地产生，并加以推进和实施。这种战略实施()模式。
A.指挥型
B.转化型
C.合作型
D.增长型
21. 战略实施流程的第一步骤为()。
A.战略方案的分解与实施
B.战略变化分析
C.组织结构调整
D.战略实施的考核与奖励
22. 按照战略控制权的归属，战略控制可分为()。
A.反馈控制、实时控制、前馈控制
B.回避控制、直接控制
C.集中控制、分散控制
D.跟踪控制、基准控制
23. 战略控制流程中，控制过程的重点是()。
A.制订绩效标准
B.衡量实际绩效
C.采取纠正措施
D.审查结果
24. 采用杜邦分析法进行战略控制时，有关净资产收益率的公式正确的是()。
A.净资产收益率=资产净利率×权益乘数
B.净资产收益率=资产净利率/权益乘数
C.净资产收益率=资产净利率×(1-资产负债率)
D.净资产收益率=(销售净利率×资产周转率)×(1-资产负债率)
25. 企业经营决策的定义包含三方面的内容，其中不包括()。
A.决策要有多个可行方案供选择
B.经营决策由最高管理层决定
C.决策是建立在调查研究、综合分析、评价和选择的基础上的
D.决策要有明确的目标
26. 下列关于初始决策和追踪决策的表述错误的是()。
A.从决策的重要性分类，经营决策可分为初始决策和追踪决策
B.初始决策是零起点决策，追踪决策又称为非零点决策
C.追踪决策是初始决策的必然发展形式
D.初始决策是基础
27. 在企业经营决策中，零起点决策是指()。
A.程序化决策
B.追踪决策
C.初始决策
D.非程序化决策
28. 企业无法掌握决策必需的情报和资料，只能根据各决策方案可能出现的不同结果的发生概率进行判断并作出决策的方法是()。
A.确定型决策
B.风险型决策
C.不确定型决策
D.追踪决策
29. 在企业经营决策的过程中，()是决策的基础。
A.方案的评价与选择
B.确定目标
C.拟定备选方案
D.方案实施
30. 以下不属于备选决策方案特点的是()。
A.整体性
B.互相排斥性
C.标准性
D.可行性
31. 企业经营决策的影响因素不包括()。
A.时间因素
B.环境因素
C.决策者的集权程度
D.以往的经营决策
32. 确定型决策方法主要有()。
A.乐观原则和悲观原则
B.决策树分析法和盈亏平衡点法
C.线性规划和盈亏平衡点法
D.线性规划和决策树分析法
33. 某公司生产某种产品的固定成本为30万元，单位可变成本为8元，本年度产品订单为15万件，则产品单位售价为()时才不至于亏损。
A.8
B.10
C.12
D.6
34. 某企业生产某产品的固定成本为45万元，单位可变成本为15元，产品单位售价为20元，其盈亏平衡点的产量为()件。
A.12857
B.22500
C.30000
D.90000
35. 某厂在下一年拟生产某种产品，需要确定产品批量。根据预测估计，这种产品市场状况的概率是：畅销为0.2，一般为0.5，滞销为0.3。其他有关数据见下表，使该厂取得最大经济效益的方案为()。
A.Ⅰ
B.Ⅱ
C.Ⅲ
D.Ⅳ
36. 企业对非常规的、无法预估决策方案结果发生概率的业务活动进行决策时，宜采用()。
A.确定性决策法
B.不确定型决策法
C.风险型决策法
D.离散型决策法
37. 某企业开发新产品，有四种设计方案可供选择，四种方案在不同市场状态下的损益值参见下表，采用乐观原则判断，该企业应选择()。
某新产品各方案损益值表单位：万元
A.方案Ⅰ
B.方案Ⅱ
C.方案Ⅲ
D.方案Ⅳ
38. 当无法确定某种自然状态发生的可能性大小及其顺序时，可以假定每一自然状态具有相等的概率，并以此计算各方案的期望值，进行方案选择。这种方法称为()。
A.折衷原则
B.等概率原则
C.小中取大法
D.大中取大法
二、经济师多项选择题
1. 企业战略的特征包括()。
A.灵活性
B.全局性
C.长期性
D.竞合性
E.风险性
2. 在行业的成长期，()成为关键性职能。
A.产品成本控制
B.生产管理
C.市场营销
D.广告宣传
E.研究开发产品和工程技术
3. 行业生命周期阶段包括()。
A.形成期
B.成长期
C.鼎盛期
D.成熟期
E.衰退期
4. 进行产业竞争性分析时，除了要考虑产业内现有企业之间的竞争程度外，还要考虑()。
A.替代品或服务的威胁
B.新进入者的威胁
C.供应者的谈判能力
D.市场价格水平
E.购买者的谈判能力
5. 企业内部环境分析的方法主要有()。
A.行业生命周期分析
B.SWOT分析法
C.内部要素评价矩阵
D.企业核心竞争力分析法
E.企业价值链分析法
6. 采用成本领先战略的条件有()。
A.企业产品有较高的市场占有率
B.有能力使用先进的生产设备
C.企业具有很高的知名度和美誉度
D.企业有很强的市场营销能力
E.企业能够严格控制费用开支
7. 采用产品差异化战略的条件有()。
A.企业产品有较高的市场占有率
B.企业有很强的研究开发能力
C.企业具有很高的知名度和美誉度
D.企业有很强的市场营销能力
E.企业能够严格控制费用开支
8. 企业实施相关多元化战略时，应符合的条件包括()。
A.企业能够创建有竞争能力的协作方式实施相关的价值链活动
B.企业可以将不同业务的相关活动合并在一起
C.企业具有进入新产业所需的资金和人才
D.企业有机会收购一个有良好投资机会的企业
E.企业在新的业务中可以借用公司品牌的信誉
9. 下列属于稳定战略的是()。
A.暂停战略
B.维持利润战略
C.谨慎实施战略
D.转向战略
E.清算战略
10. 紧缩战略的类型包括()。
A.暂停战略
B.转向战略
C.清算战略
D.放弃战略
E.谨慎实施战略
11. 下列属于财务指标分析这种战略选择方法的是()。
A.投资收益分析法
B.敏感性分析
C.资金流分析
D.决策矩阵
E.组合分析法
12. 企业的战略目标因企业的类型和使命不同而各不相同，一般可分为()和服务。
A.盈利
B.顾客
C.员工
D.企业文化
E.社会责任
13. 企业战略实施的基本原则包括()。
A.统一指挥原则
B.合理性原则
C.综合平衡原则
D.权变原则
E.民主协调原则
14. 按控制的阶段性划分，战略控制可以分为()。
A.反馈控制
B.前馈控制
C.集中控制
D.分散控制
E.实时控制
15. 企业可以采取的战略控制方法有()。
A.预算控制
B.审计控制
C.财务控制
D.生产进度控制
E.统计分析控制
16. 下列有关战略决策、战术决策和业务决策的表述正确的有()。
A.战略决策、战术决策、业务决策三者间是指导与被指导的关系
B.战略决策具有战略性、长期性、稳定性
C.业务决策是战略决策的具体化
D.业务决策具有灵活性、短期性、可操作性的特点
E.战略决策即宏观决策，由组织中的最高领导层作出
17. 下列关于经营决策要素中决策者的表述正确的有()。
A.决策者是企业经营决策的主体
B.决策者是科学决策的起点
C.决策者是系统中积极、能动也是最为关键的因素
D.实际上组织中的决策者就是组织的领导者
E.决策者是决策最基本的要素
18. 企业经营决策过程的拟定方案阶段，拟定的备选方案应符合的要求有()。
A.方案的可行性
B.方案的灵活性
C.方案的整体性
D.方案的互相排斥性
E.方案的互相包含性
19. 运用德尔菲法的关键在于()。
A.拟订好意见征询表
B.填写意见征询表
C.确定预测小组的人员
D.决定适当的专家人数
E.选择好专家
20. 下列属于折衷原则决策步骤的是()。
A.找出各方案在所有状态下的最小值和最大值
B.在各方案的损益中找出最大者
C.决策者根据自己的风险偏好程度给定最大值系数α
D.在所有方案的最大损益值中找最大者
E.取加权平均最大的损益值对应的方案为所选方案
一：单选答案
1：D，全局性是企业战略最根本的特征。参见教材P1
2：C，行业环境分析的主要内容有行业生命周期分析、行业竞争结构分析、行业内战略群体分析。选项C属于企业内部环境分析。参见教材P5-6
3：C，在行业生命周期的成熟期阶段，产品成本和市场营销有效性成为企业成败的关键因素。参见教材P5
4：A，企业内部环境是企业制定战略的出发点、依据和条件，是竞争取胜的根本。参见教材P7
5：C，价值链要素中的辅助活动包括企业的采购、技术开发、人力资源管理和企业基础管理。选项C属于主体活动。参见教材P8
6：D，本题考查SWOT矩阵分析法。对企业最有利的外部环境和内部条件的组合是优势—机会组合。参见教材P10
7：C，本题考查基本竞争战略。差异化战略是通过提供与众不同的产品或服务，满足顾客的特殊需求，从而形成一种独特的优势。其适用范围包括企业要有很强的研究开发能力和市场营销能力、产品或服务具有领先的声望等。参见教材P11
8：D，差异化战略的核心是取得某种对顾客有价值的独特性。参见教材P11
9：A，本题考查成本领先战略的适用范围。成本领先战略又称低成本战略。参见教材P11
10：A
11：C，发展战略是向更高目标发展的总体战略，主要包括一体化战略和多元化战略两种。参见教材P13
12：A，本题考查企业总体战略。空调、彩电、冰箱属于相关联的产品，所以该企业实施的是关联多元化战略。参见教材P13
13：A，本题考查战略选择的方法。波士顿矩阵属于组合分析法。参见教材P15
14：B，金牛区拥有较高的市场占有率和较低的业务增长率。参见教材P15
15：D，本题考查波士顿矩阵中各类型业务所对应的经营战略。对于幼童业务，如果管理者认为其不能转变为明星业务，应当采取放弃战略。参见教材P16
16：B，企业战略制定是战略管理过程中的核心部分。参见教材P17
17：D，企业战略制定的第一步是识别和鉴定现行的战略。参见教材P17
18：A，本题考查企业战略的实施模式。指挥型模式的特点有：企业高层领导研究确定战略，向企业管理人员宣布企业战略，然后强制下层管理人员执行。参见教材P18
19：D，本题考查企业战略实施模式中的的合作型模式。合作型模式把战略决策范围扩大到企业高层管理集体之中，调动了高层管理人员的积极性和创造性。参见教材P19
20：D，在增长型模式中，企业的战略是从基层单位自下而上地产生。参见教材P19
21：B，本题考查企业战略的实施。战略实施流程一共有四步，即战略变化分析→战略方案的分解与实施→组织结构调整→战略实施的考核与奖励。
22：C，本题考查企业战略的控制。战略控制按不同的标准可以划分为多种类型，按照战略控制权的归属，战略控制可分为集中控制、分散控制。选项A是按控制的阶段性划分的，选项B是按达到控制目的的工作方式划分的。选项D教材中没有明确其划分标准，我们只要知道这两种类型即可。参见教材P19
23：C，采取纠偏措施最终是控制过程的重点。参见教材P20
24：A，净资产收益率=资产净利率×权益乘数=(销售净利率×资产周转率)×[1÷(1-资产负债率)]。参见教材P21
25：B，企业经营决策包含以下内容：①决策要有明确的目标;②决策要有多个可行方案供选择;③决策是建立在调查研究、综合分析、评价和选择的基础上的。参见教材P22
26：A，从决策的起点分类，经营决策可分为初始决策和追踪决策。从决策的重要性分类，经营决策可分为战略决策、战术决策和业务决策。参见教材P22
27：C，初始决策又称零起点决策，是在有关活动尚未进行、环境条件并未受到影响的情况下进行的。参见教材P22
28：B，本题考查企业经营决策的类型。风险型决策是介于确定型决策和不确定型决策之间的一种决策，决策者无法完全掌握决策必需的情报和资料，只能根据所获得的部分信息进行判断，给企业管理者提供的决策方案可能出现不同结果的发生概率，因此决策必须冒一定的风险，成功和失败都可能同时并存。参见教材P23
29：C，拟定备选方案是决策的基础。参见教材P24
30：C，拟定的备选方案应符合以下三个要求：一是方案的整体性;二是方案的互相排斥性;三是方案的可行性。参见教材P24
31：C，企业经营决策的影响因素有环境因素、以往的经营决策、决策者对风险的态度、时间因素、企业经营决策体制。参见教材P25
32：C，确定型决策方法主要有线性规划和盈亏平衡点法。参见教材P27
33：B，根据公式Q=F/(P-v)，可得150000=300000/(P-8)，所以P=10。参见教材P28
34：D，本题考查确定型决定方法中的盈亏平衡点法。盈亏平衡点的产量=固定成本/(单位售价-单位可变成本)=450000/(20-15)=90000件。参见教材P28
35：B，
畅销一般滞销期望值
0.2 0.5 0.3
Ⅰ30 25 20 24.5
Ⅱ35 35 20 30.5
Ⅲ25 30 26 27.8
Ⅳ20 30 25 26.5
0.2×30+0.5×25+0.3×20=24.5
0. 2×35+0.5×35+0.3×20=30.5
0. 2×25+0.5×30+0.3×26=27.8
0. 2×20+0.5×30+0.3×25=26.5
36：B，不确定型决策又称为非常规型决策，是指在决策所面临的自然状态难以确定而且各种自然状态发生的概率也无法预测的条件下作出的决策。参见教材P23和P31
37：D，本题考查不确定型决策方法。参见教材P31
市场状态方案畅销一般滞销max
Ⅰ50 40 20 50
Ⅱ60 50 10 60
Ⅲ70 60 0 70
Ⅳ90 80 －20 90
max{50，60，70，90}=90，所以本题选D。
38：B，等概率原则是指当无法确定某种自然状态发生的可能性大小及其顺序时，可以假定每一自然状态具有相等的概率，并以此计算各方案的期望值，进行方案选择。参见教材P33
二、多项选择题
1：ABCE，本题考查企业战略的特征。企业战略的特征包括长期性、全局性、灵活性、风险性。参见教材P1
2：BC，本题考查行业生命周期各阶段的具体内容。在行业的成长期，市场营销和生产管理成为关键性职能。参见教材P5
3：ABDE，本题考查行业生命周期的四阶段。选项C属于干扰项。参见教材P5
4：ABCE，本题考查行业竞争中的五种基本竞争力量。五种基本竞争力量是：行业中现有企业间的竞争、新进入者的威胁、替代品或服务的威胁、供应者的谈判能力和购买者的谈判能力。参见教材P6
5：BCDE，企业内部条件分析的方法主要有：企业核心竞争力分析法、SWOT分析法、企业价值链分析法、内部要素评价(IFE)矩阵和组织温度调查法。选项A属于行业环境分析。参见教材P7
6：ABE，本题考查采用成本领先战略的条件。选项CD属于采取差异化战略的条件。参见教材P11 7：BCD，本题考查差异化战略的条件。参见教材P11
8：ABE，选项CD属于不相关多元化战略符合的条件。参见教材P13
9：ABC，稳定战略具体包括无变化战略、维持利润战略、暂停战略和谨慎实施战略四种情况。选项DE属于紧缩战略。参见教材P14
10：BCD，选项AE属于稳定战略的类型。参见教材P14
11：AC，选项BD属于风险分析方法。选项E.属于战略逻辑理性评估。参见教材P16
12：ACE，企业的战略目标因企业的类型和使命不同而各不相同，一般可分为盈利、服务、员工和社会责任四个方面。参见教材P17
13：ABD，企业战略实施的基本原则有：合理性原则、统一指挥原则、权变原则。选项C
E.属于评价和确定战略方案应遵循的基本原则。参见教材P18
14：ABE，反馈控制、实时控制和前馈控制，这是一种按控制的阶段性划分的控制分类方法。参见教材P20
15：ABCE，战略控制的方法包括预算控制、审计监控、财务控制、统计分析控制。参见教材P21 16：ABDE，战术决策是战略决策的具体化。参见教材P22
17：ACDE，决策目标的确立是科学决策的起点。参见教材P23
18：ACD，拟定的备选方案应符合以下三个要求：一是方案的整体性;二是方案的互相排斥性;三是方案的可行性。参见教材P24
19：ADE，运用德尔菲法的关键在于：第一，选择好专家;第二，决定适当的专家人数，一般10～50人较好;第三，拟订好意见征询表。参见教材P26
20：ACE，选项BD属于乐观原则的步骤。参见教材P32
第二章公司法人治理结构
一、经济师考试单项选择题
1. ()是企业组织领导活动的主要载体，是企业领导工作得以顺利进行的重要保证。
A.领导体制
B.公司经营
C.领导权力
D.监督管理
2. 企业领导体制的核心是()。
A.职务职权
B.组织机构
C.领导权力
D.制度规范
3. 科学的领导体制是企业领导活动有效开展的()。
A.重要因素
B.组织保证
C.根本机制
D.基本手段
4. 企业领导系统的核心是()。
A.领导决策系统
B.领导参谋系统
C.领导执行系统
D.领导监控系统
5. 现代企业领导体制现代化的必要前提是有效的()。
A.决策系统
B.执行系统
C.信息系统
D.监控系统
6. 工业革命后，美国历史上最早由职业经理人通过专门管理机构进行管理的行业是()。
A.海运业
B.纺织业
C.钢铁业
D.铁路业
7. 一般而言，企业财产所有权(或产权)的拥有者称为()。
A.占有者
B.管理者
C.经营者
D.所有者
8. ()是出资人(股东)对投入资本的终极所有权，主要表现为股权。
A.原始所有权
B.法人产权
C.经营权
D.处置权
9. 公司制企业有明晰的产权关系，其中对全部法人财产依法拥有独立支配权力的主体是()。
A.股东
B.公司
C.董事会
D.经营层
10. 公司所有权本身的分离是()。
A.法人产权与债权的分离
B.法人产权与经营权的分离
C.原始所有权与法人产权的分离
D.原始所有权与一般所有权的分离
11. 原始所有权与法人产权的客体是同一财产，反映的却是不同的()。
A.经济利益关系
B.经济责任关系
C.经济权力关系
D.经济法律关系
12. 在现代企业制度下，决定经理职权的机构是()。
A.股东大会
B.董事会
C.监事会
D.执委会
13. 在经营者拥有的业务能力中，核心能力是()。
A.组织能力
B.决策能力
C.应变能力
D.创造能力
14. 科学的经营者选择方式应该是()。
A.工会选举
B.内部提拔
C.市场招聘和内部提拔并举
D.市场招聘和政府委派并举
15. 对经营者激励的形式多种多样，主要有年薪制、薪金与奖金相结合、股票奖励、股票期权等，这些均属于企业家激励约束机制中的()。
A.报酬激励
B.声誉激励
C.市场竞争机制
D.实物激励
16. 在现代企业中，所有者与经营者之间是()关系。
A.相互制衡
B.委托代理
C.信任托管
D.监督管理
17. 持有公司资本的一定份额并享有股东权利的人称为()。
A.股东
B.发起人股东
C.法人股东
D.自然人股东
18. 依照我国公司法，股份有限公司发起人股东持有的本公司股份，自公司成立之日起()内不得转让。
A.四年
B.三年
C.二年
D.一年
19. 股东最根本的法律特征是()。
A.股东是公司经营的最大受益人
B.股东承担有限责任
C.股东享有股东权
D.股东是公司的出资人
20. 我国公司法规定，公司的发起人、股东在公司成立后，抽逃其出资的，由公司登记机关责令改正，处以所抽逃出资金额()的罚款。
A.5%以上、10%以下
B.5%以上、15%以下
C.10%以上、15%以下
D.10%以上、20%以下
21. 有限责任公司股东会普通决议的形成，需要经代表()以上表决权的股东通过。
A.1/10
B.2/3
C.1/3
D.1/2
22. 我国《公司法》规定，股份有限公司的股东大会应当每年召开()次年会。
A.一
B.二
C.三
D.四
23. 股份有限公司股东行使股权的重要原则是()。
A.多数通过原则
B.数额多数决
C.一股一权
D.一人一票
24. 国有独资公司中行使股东会职权的是()。
A.国有资产监督管理机构
B.职工代表大会
C.经理机构
D.董事会
25. 召集董事会会议应当于会议召开()日前通知全体董事。
A.15
B.10
C.7
D.5
26. 制定公司的基本管理制度属于()的职权。
A.监事会
B.经理机构
C.董事会
D.股东会
27. 下列关于我国《公司法》对有限责任公司董事会的组成表述错误的是()。
A.董事会的成员由3—13人组成
B.所有的有限责任公司的董事会成员中都应有公司职工代表
C.董事会中的职工代表由公司职工通过民主选举产生
D.董事会设董事长一人，可以设副董事长
28. ()是有限责任公司的执行机构和决策机构，是对内执行公司业务、对股东会负责，对外代表公司的常设机构。
A.董事会
B.监事会
C.股东会
D.经理机构
29. 股份有限公司董事的任期由()。
A.股东会决定
B.董事会决定
C.全体职工决定
D.公司章程规定
30. 在直接或间接持有上市公司已发行股份的()以上的股东单位或者在上市公司前五名股东单位任职的人员及其直系亲属不能担任独立董事。
A.1%
B.5%
C.10%
D.15%
31. 我国《公司法》明确了国有独资公司章程的制定和批准机构是()。
A.股东会
B.职代会
C.人大常委会
D.国资监管机构
32. 国有独资公司的董事会每届任期为()。
A.一年
B.二年
C.三年
D.四年
33. 提请聘任或者解聘公司副经理、财务负责人的职权属于公司的()。
A.监事
B.董事
C.经理
D.股东
34. 作为辅助执行机构，经理的选任和解聘均由()决定。
A.监事会
B.董事会
C.职代会
D.股东会
35. 监事会制度是根据权力制衡原则由()选举监事组成公司专门监督机关对公司经营进行监督的制度。
A.职工代表
B.职工
C.董事
D.股东
36. 有限责任公司的监事任期届满()。
A.连选可以连任
B.不能连任
C.连选连任不能超过两期
D.连选连任不能超过三期
37. 检查公司财务属于公司的()。
A.监事会
B.董事会
C.经理机构
D.股东会
38. 股份有限公司监事会会议分为定期会议和临时会议，定期会议每()个月至少召开一次会议。
A.三
B.四
C.五
D.六
39. 我国公司法规定，国有独资公司的监事会成员不得少于()人。
A.5
B.6
C.7
D.9
二、经济师多项选择题
1. 现代企业领导体制的作用主要表现为()。
A.科学的领导体制是企业领导活动有效开展的组织保证
B.科学的领导体制是提高企业整体领导效能的重要因素
C.科学的领导体制是规范企业领导行为的根本机制
D.科学的领导体制是进行领导决策和战略设计的最高组成
E.科学的领导体制是企业领导活动有效开展的根本手段
2. 从功能角度进行分析，企业领导体系的构成主要包括()。
A.决策系统
B.参谋系统
C.执行系统
D.监控系统
E.评估系统
3. 自近代以来，西方国家企业的领导体制大致经历的阶段有()。
A.“家长制”领导
B.“主管制”领导
C.“经理制”领导
D.职业“软专家”领导
E.专家集团领导
4. 对于现代公司制企业，股东所拥有的股权的主要权限有()。
A.法人财产占有权
B.企业经营管理权
C.公司股票或其他股份凭证的所有权和处分权
D.公司收益参与分配的权利
E.公司决策的参与权
5. 下列对公司法人财产权的表述正确的有()。
A.法人财产是公司产权制度的特征
B.从归属意义上讲，其属于出资者(股东)
C.公司的法人财产和出资者的其他财产之间有明确的界限
D.一旦形成法人财产后，出资者只能依法转让其所持的股份
E.公司拥有法人财产权
6. 下列对经营者的表述正确的是()。
A.经营者对法人财产拥有绝对经营权和管理权
B.全面负责企业日常经营管理
C.由董事会从股东中选聘
D.获得报酬的主要方式有年薪、股权和期权等
E.要承担法人财产的保值增值责任
7. 经营者要有精湛的业务能力，其中最为重要的是()。
A.沟通能力
B.指挥能力
C.应变能力
D.创造能力
E.决策能力
8. 一个优秀企业经营者的职业心态应该表现为()。
A.开放和追求
B.自知和自信
C.意志和胆识
D.宽容和忍耐
E.乐观和坚强
9. 在现代企业中，所有者与经营者的关系主要表现为()。
A.承包经营关系
B.信任委托关系
C.委托代理关系
D.相互制衡关系
E.地位相同关系
10. 在现代公司治理结构中，股东会、董事会、监事会和经营人员之间的相互制衡关系表现在()。
A.股东掌握着最终的控制权，可以决定董事会的人选
B.董事会负责公司经营，但必须对股东负责
C.经营人员受聘于董事会，统管企业日常经营事务
D.董事会和经营人员互相牵制，经营人员可监督董事会
E.经营人员向股东汇报工作，并向股东承担责任
11. 公司股东作为出资者按投入公司的资本额享有所有者的权利，主要有()。
A.重大决策
B.资产受益
C.选择管理者
D.决定公司的经营要务
E.制定公司的基本管理制度
12. 根据我国公司法的规定，股东享有的权利有()
A.董事、监事的选举权、被选举权
B.临时股东大会的召开提议权和提案权
C.出资、股份的转让权
D.公司资料的查阅权
E.制订公司合并、分立、解散的方案
13. 有限责任公司的股东会依法享有的职权有()。
A.决定公司的经营方针和投资计划
B.审议批准监事会或监事的报告
C.对公司增加或减少注册资本作出决议
D.制订公司合并、分立、解散或变更公司形式的方案
E.修改公司章程
14. 股份有限公司的股东大会类型包括()
A.大股东会议
B.定期股东会议
C.股东年会
D.临时股东会议
E.特别会议
15. 国有独资公司中，下列事项必须由国有资产监督管理机构决定的是()。
A.合并、分立
B.发行公司债券
C.增加或者减少注册资本
D.修改章程
E.解散
16. 我国公司法规定的董事会的职权有()。
A.执行股东会的决议
B.决定公司的经营要务
C.拟定公司管理机构设置方案
D.制订公司合并、分立、解散的方案
E.制定公司的基本管理制度
17. 有下列情形之一的，不得担任公司的董事、监事和高级管理人员()。
A.无民事行为能力或者限制民事行为能力
B.个人所负数额较大的债务到期未清偿
C.因犯罪被剥夺政治权利，执行期满未逾五年
D.因侵占财产、挪用财产被判处刑罚，执行期满未逾三年
E.担任因违法被吊销营业执照、责令关闭的公司的法定代表人，并负有个人责任的，自该公司被吊销营业执照之日起未逾三年
18. 下列关于股份有限公司董事会的组成表述正确的是()
A.董事会成员中可以有公司职工代表
B.董事任期由公司章程规定，但每届任期不得超过2年
C.设董事长1人，可以设副董事长
D.董事长和副董事长由董事会以全体董事的过半数选举产生
E.董事会中的职工代表由公司职工通过职工代表大会、职工大会或者其他形式民主选举产生
19. 股份有限公司董事的忠实义务包括()。
A.自我交易之禁止
B.禁止关联交易
C.竞业禁止
D.禁止泄露商业秘密
E.禁止滥用公司财产
20. 有权提议召开股份有限公司董事会临时会议的人员有()
A.代表十分之一以上表决权的股东
B.代表八分之一以上表决权的股东
C.四分之一以上董事
D.三分之一以上董事
E.监事会
21. 独立董事的职权有()
A.可以在股东大会召开前公开向股东征集投票权
B.向董事会提议聘用或解聘会计师事务所
C.向董事会提请召开临时股东大会
D.检查公司财务
E.提议召开董事会
22. 经理对董事会负责，其职权包括()。
A.制定公司的具体规章
B.制定公司的基本管理制度
C.主持公司的生产经营管理工作
D.组织实施公司年度经营和投资方案
E.聘任或者解聘除应由董事会聘任或者解聘以外的管理人员
23. 即使已经取得经理职位的人，也必须通过()来确保其经理职务。
A.提高公司的利润水平
B.不断增强公司的实力
C.使公司长期稳定发展
D.说服大多数股东
E.与董事会形成战略同盟
24. 一般情况下，公司监事会的监督职能主要表现在()。
A.监事会是公司内部的专职监督机构
B.监事会属于公司外部的监督机构
C.监事会的基本职能是监督公司的一切经营活动
D.监事会以董事会和总经理为监督对象
E.监事会监督的主要形式
25. 有限责任公司监事会的职权有()。
A.检查公司财务
B.罢免高级管理人员
C.向股东会会议提出提案
D.依法对董事、高级管理人员提起诉讼
E.提议召开临时股东会会议
26. 关于国有独资公司监督机构的表述正确的有()。
A.我国公司法规定国有独资公司的监事会成员不得少于5人
B.监事会成员包括国有资产监督管理机构派出的专职监事和职工代表出任的监事
C.监事会中的职工代表由职工代表大会选举产生
D.监事会成员中职工代表的比例不得低于五分之一
E.监事会主席由国有资产监督管理机构从成员中指定
一、单选答案
1：A，本题考查企业组织领导活动的内涵。领导体制是企业组织领导活动的主要载体。参见教材P38 2：D，本题考查企业领导体制的内涵。企业领导体制的核心是制度规范。参见教材P38
3：B，本题考查企业组织领导活动的主要作用。科学的领导体制是企业领导活动有效开展的组织保证。参见教材P39
4：A，企业领导系统的核心是决策系统。参见教材P40
5：C，有效的信息系统是现代企业领导体制现代化的必要前提。参见教材P41
6：D，美国历史上第一家由全部拿薪水的经理人员通过专门的管理机构来管理的行业是铁路业。参见教材P42
7：D，一般而言，所有者是指企业财产所有权(或产权)的拥有者。参见教材P44
8：A，原始所有权是出资人(股东)对投入资本的终极所有权，主要表现为股权。参见教材P44
9：B，本题考查公司法人财产权。公司对其全部法人财产依法拥有独立支配的权力，即公司拥有法人财产权(或称法人产权)。参见教材P45
10：C，本题考查公司财产权能的两次分离。公司所有权本身的分离是原始所有权与法人产权的分离。参见教材P45
11：D，本题考查公司财产权能的两次分离。原始所有权与法人产权的客体是同一财产，反映的却是不同的经济法律关系。原始所有权体现这一财产最终归谁所有;法人产权则体现这一财产由谁占有、使用和处分。参见教材P45
12：B，董事会决定经理的职权。经理的职权范围通常是来自董事会的授权。参见教材P46和66 13：D，经营者拥有的业务能力中，尤以决策能力、创造能力和应变能力最为重要。其中创造能力是一个经营者的核心能力。参见教材P47
14：C，科学的经营者选择方式应该是市场招聘和内部提拔并举。参见教材P48
15：A，本题考查经营者激励与约束机制中的报酬激励。对经营者采取报酬激励的形式多种多样，主要有年薪制、薪金与奖金相结合、股票奖励、股票期权等。参见教材P49
16：B，在现代企业中，所有者与经营者之间是委托代理关系。参见教材P49
17：A
，本题考查股东的含义。股东是指持有公司资本的一定份额并享有股东权利的人。参见教材P50 18：D，本题考查发起人股东的特点。《公司法》规定发起人持有的本公司股份自公司成立之日起一年内不得转让。参见教材P51
19：C，股东享有股东权是股东最根本的法律特征，是股东法律地位的集中体现。参见教材P52 20：B，我国公司法规定，公司的发起人、股东在公司成立后，抽逃其出资的，由公司登记机关责令
改正，处以所抽逃出资金额5%以上、15%以下的罚款。参见教材P53
21：D，有限责任公司股东会普通决议的形成，只需经代表二分之一以上表决权的股东通过。参见教材P54
22：A，我国《公司法》规定，股份有限公司的股东大会应当每年召开一次年会。参见教材P55 23：C，一股一权是股份有限公司股东行使股权的重要原则。参见教材P55
24：A，国有独资公司由国有资产监督管理机构行使股东会的职权。参见教材P56
25：B，召集董事会会议应当于会议召开十日前通知全体董事。参见教材P57
26：C，本题考查董事会的职权。制定公司的基本管理制度属于董事会的职权。参见教材P59
27：B，两个以上的国有企业或者两个以上的其他国有投资主体投资设立的有限责任公司，其董事会成员中应当有公司职工代表。参见教材P59
28：A，董事会是有限责任公司的执行机构和决策机构，是对内执行公司业务、对股东会负责，对外代表公司的常设机构。参见教材P60
29：D，本题考查股份有限公司的董事会。股份有限公司的董事任期由公司章程规定，但每届任期不得超过3年。董事任期届满，连选可以连任。参见教材P61
30：B，本题考查独立董事的任职资格。在直接或间接持有上市公司已发行股份的5%以上的股东单位或者在上市公司前五名股东单位任职的人员及其直系亲属不能担任独立董事。参见教材P64
31：D，我国公司法明确了国有独资公司章程的制定和批准机构是国资监管机构。参见教材P65 32：C，本题考查国有独资公司的董事会。我国公司法规定，国有独资公司的董事每届任期不得超过三年。参见教材P66
33：C，本题考查经理的职权。参见教材P67
34：B，作为董事会的辅助执行机构，经理的选任和解聘均由董事会决定。参见教材P68
35：D，监事会制度是根据权力制衡原则由股东选举监事组成公司专门监督机关对公司经营进行监督的制度。参见教材P69
36：A，本题考查有限责任公司的监事会。有限责任公司监事的任期每届为三年，监事任期届满，连选可以连任。参见教材P70
37：A，检查公司财务属于公司的监事会。参见教材P71
38：D，股份有限公司监事会会议分为定期会议和临时会议，定期会议每六个月至少召开一次会议。参见教材P71
39：A，本题考查国有独资公司的监事会组成。国有独资公司的监事会成员不得少于5人。参见教材P72
二、多项选择题
1：ABC，本题考查现代企业领导体制的基本构成的内容。现代企业领导体制的作用主要表现在三个方面，即选项ABC。参见教材P39
2：ABCD，从功能角度进行分析，企业领导体系的构成主要包括决策系统、参谋系统、执行系统、监控系统与信息系统。参见教材P40
3：ACDE，自近代以来，西方国家企业的领导体制大致经历了四个发展阶段：“家长制”领导、“经理制”领导、职业“软专家”领导、专家集团领导。参见教材P42
4：CDE，股权的主要权限有：①对股票或其他股份凭证的所有权和处分权;②对公司决策的参与权;
③对公司收益参与分配的权利。参见教材P45
5：BCDE，法人财产是公司产权制度的基础，以出资者原始所有权、公司法人产权与公司经营权相互分离为特征。参见教材P45
6：ABDE，经营者由企业在经理人市场中聘任。所以选项C错误。参见教材P46
7：CDE，经营者要有精湛的业务能力，尤以决策能力、创造能力和应变能力最为重要。其中创造能力是一个经营者的核心能力。参见教材P47
8：ABCD，一个优秀企业经营者的职业心态应该表现为：①自知和自信;②意志和胆识;③宽容和忍耐;④开放和追求。参见教材P47-48
9：CD，在现代企业中，所有者与经营者的关系主要表现在两个方面：所有者与经营者之间的委托代理关系;股东大会、董事会、监事会和经营人员之间的相互制衡关系。参见教材P49
10：ABC，本题考查所有者和经营者的关系。选项DE的表述错误。经营人员受聘于董事会，其管理权限和代理权限不能超过董事会决定的授权范围，经营人员经营业绩的优劣也是受董事会的监督和批评的。参见教材P50
11：ABC，公司股东作为出资者按投入公司的资本额享有所有者的资产受益、重大决策和选择管理者等权利。选项DE属于董事会的职权。参见教材P51
12：ABCD，选项E属于董事会的职权。参见教材P52
13：ABCE，选项D属于董事会的职权。参见教材P54
14：CD，股份有限公司的股东大会会议由全体股东出席，分为股东年会和临时股东大会。参见教材P55
15：ABCE，国有独资公司的合并、分立、解散、增加或者减少注册资本和发行公司债券，必须由国有资产监督管理机构决定。参见教材P56
16：ABDE，选项C是经理机构的职权。参见教材P58
17：ABCE，选项D正确的表述是因侵占财产、挪用财产被判处刑罚，执行期满未逾五年。参见教材P59
18：ACDE，董事任期由公司章程规定，但每届任期不得超过3年。参见教材P61
19：ACDE，本题考查股份有限公司董事会的忠实义务，其主要包括自我交易之禁止、竞业禁止、禁止泄露商业秘密、禁止滥用公司财产。参见教材P62
20：ADE，有权提议召开股份有限公司董事会临时会议的人员有：代表十分之一以上表决权的股东、三分之一以上董事或者监事会。参见教材P63
21：ABCE，选项D属于监事会的职权。参见教材P64
22：ACDE，选项B属于董事会的职权。经理只有“拟订公司的基本管理制度”的职权。参见教材P67
23：ABC，本题考查经理的选任与解聘。保住经理职务的唯一途径是提高公司的利润水平、不断增强公司的实力，使公司得以长期稳定地发展。
24：ACDE，本题考查公司监事会的监督职能。选项B表述错误，监事会是公司内部的专职监督机构。参见教材P69
25：ACDE，监事会只能提出罢免高级管理人员的建议。参见教材P70
26：ABCE，本题考查国有独资公司监督机构的相关内容。监事会成员中职工代表的比例不得低于三分之一，所以选项D错误。参见教材P72
第三章市场调研管理
一、经济师单项选择题
1. 市场调研是调研者对商品及服务市场相关问题的全部数据，有计划、有组织地进行系统的()的过程。
A.收集、整理、记录
B.收集、记录、分析
C.记录、判断、分析
D.整理、记录、判断
2. 市场调研必须采用科学的方法，不带偏见、不受感情的影响，对事实、证据的阐述必须排除主观性，进行合乎逻辑的推断，这体现了市场调研的()特点。
A.客观性
B.系统性
C.确定性
D.时效性
3. 市场调研的内容是由市场调研的()决定的。
A.目的
B.方向
C.人员
D.资源
4. 营销者通过市场调研，依据消费者的需要和欲望、购买行为和购买习惯等方面的差异，把某一产品的市场整体划分为若干消费者群的市场分类过程是()。
A.市场定位
B.市场细分
C.渠道设计
D.销售调研
5. 产品调研的对象是()。
A.产品
B.资源
C.竞争者
D.消费者
6. 根据商品流通环节不同，市场调研可分为()。
A.消费者市场调研和产业市场调研
B.批发市场调研和零售市场调研
C.国际市场调研和国内市场调研
D.全面调研和非全面调研
7. 市场调研分为商品类别的市场调研和商品品种类的市场调研的依据是()。
A.商品流通环节不同
B.市场调研的方式不同
C.产品层次不同
D.时间层次不同
8. 把市场调研分为全面调研和非全面调研的依据是()。
A.商品流通环节
B.调研方法的不同
C.市场调研目的和深度不同
D.市场调研的方式不同
9. 市场调研程序的起点是()。
A.实施调研和数据采集
B.数据的处理与分析
C.设计调研方案
D.确定调研性质
10. 设计调研方案时，首先要()。
A.确定调查范围
B.确定调查方法
C.明确调研目标
D.明确调研人员
11. 在撰写市场调研报告时，()部分包括标题、委托方与调查方、日期。
A.目录
B.标题页
C.概述
D.附件
12. 撰写综合分析报告的主要目的是()。
A.调研报告的方向
B.调研报告的正文
C.调研报告的性质
D.结论与建议
13. 二手数据是指已经()好的各种数据和信息。
A.记录、分析、判断
B.记录、分析、整理
C.收集、记录、分析
D.收集、记录、整理
14. 用企业的销售额占全行业销售额的百分比来表示的指标是()。
A.全部市场占有率
B.相对市场占有率
C.市场覆盖率
D.绝对市场占有率
15. 以企业销售额占企业所服务市场的百分比来表示的市场占有率是()。
A.相对市场占有率
B.绝对市场占有率
C.可达市场占有率
D.全部市场占有率
16. 使邮寄调查更有效的重点和难点是()。
A.扩大调查范围
B.加强对调查对象的控制
C.提高邮寄调查问卷回收率
D.提高邮寄调查的时效性
17. 原始资料的收集方法中，每次访谈的成本是所有调查方法中最高的是()。
A.邮寄调查
B.电话调查
C.人员访问
D.观察法
18. 通过人员访问获得数据的价值中，()是第一要素。
A.访问程序
B.访问资料
C.访问人员
D.访问对象
19. 目前网上访问常用的方法是()。
A.网上问卷调查法
B.网上实验法
C.网上观察法
D.CA TIA系统
20. 在市场调研的原始资料收集方法中，能够实现实时对数据进行整体统计或图表统计的是()。
A.网络调研系统
B.街头访问
C.入户访问
D.电话调查
21. 在原始资料的收集方法中，费用将是最低的是()。
A.调查问卷
B.人员访问
C.网上访问
D.观察法
22. 将观察法分为结构性观察和非结构性观察的依据是()。
A.观察所设定的环境
B.观察所采取的方式
C.观察者扮演的角色
D.观察者对观察环境施加影响的程度
23. 下列观察方法一般适用于对过程性、非动态性事件的观察的是()。
A.连续性观察
B.非连续性观察
C.人工观察
D.机械观察
24. 根据步行动作路线观察调查方法，估算一个店铺销售额的公式是()。
A.销售额=动作路线的长度×路过总次数×视认次数×购买次数×商品单价
B.销售额=动作路线的长度×过路率×购买率×购买个数×商品单价
C.销售额=动作路线的长度×过路率×视认率×购买率×购买频数×商品单价
D.销售额=动作路线的长度×过路率×视认率×购买率×购买个数×商品单价
25. 问卷设计研究的重点是()。
A.收集的资料
B.基础数据
C.调查问题类型
D.调查问题措辞
26. 问卷设计程序中的第一步是()。
A.问卷的布局
B.回答问题的方式
C.问题的内容
D.明确所要收集的信息
27. 被认为是非全面调查方法中推算和代表总体最完善、最有科学根据的方法是()。
A.普查
B.抽样调查
C.重点调查
D.典型调查
28. ()是其他概率抽样方法的基础，它在理论上最容易处理。
A.简单随机抽样
B.多阶段抽样
C.分层抽样
D.系统抽样
29. 特别适用于缺乏总体单位的抽样框的概率抽样方法是()。
A.简单随机抽样
B.分层抽样
C.整群抽样
D.系统抽样
30. 整群抽样的最大缺点是()。
A.样本分布不均匀，样本的代表性差
B.不易取得抽样框
C.不便于组织
D.耗费大量人力、物力和财力
31. 下列概率抽样方法中，()适用于没有一个包括所有总体单位的抽样框，或总体范围太大，无法直接抽样样本的情况。
A.等距抽样
B.分层抽样
C.整群抽样
D.多阶段抽样
32. 调查者根据研究的目标和自己主观的分析，来选择和确定调查对象的方法称为()。
A.立意抽样
B.偶遇抽样
C.简单随机抽样
D.滚雪球抽样
33. 当我们无法了解总体情况时，可以从总体中的少数成员入手，对他们进行调查，向他们询问还知道哪些符合条件的人，再去找那些人并询问他们知道的人。这种抽样方法是()。
A.就近抽样
B.定额抽样
C.目标式抽样
D.滚雪球抽样
34. 某公司在一次市场抽样调查中，因重复抽样导致的误差属于()。
A.抽样误差
B.抽样框误差
C.应答误差
D.无应答误差
35. 下列关于描述统计分析方法的表述错误的是()。
A.众数不受极端数值的影响
B.极差由两端数值所决定，不能反映中间数据的分布离散状况
C.平均差越小，说明数据离散程度越小
D.离散程度大代表性就好
36. 下列数据分析方法属于描述统计分析的是()。
A.相关分析
B.方差分析
C.聚类分析
D.因子分析
37. 一组数据中出现次数最多的变量值是()。
A.众数
B.中位数
C.均值
D.峰值
38. 某产品在7个地区的销售量分别为1000、1000、1500、1500、2000、1000、3000。这组数据的中位数是()。
A.1000
B.1500
C.2000
D.3000
39. 集中趋势的主要测度值是()。
A.均值
B.众数
C.极差
D.中位数
40. 某产品在5个地区的销售量分别为1500、2000、1000、3000、5000。则该销售量的极差为()。
A.1000
B.1500
C.2000
D.4000
41. 反映数值型数据离散程度最主要、最常用的方法是()。
A.方差
B.标准差
C.方差与标准差
D.极差与平均差
42. 当样本相关系数0
A.无相关
B.正相关
C.非线性相关
D.负相关
二、经济师多项选择题
1. 市场调研的基本特点包括()。
A.系统性
B.时效性
C.主观性
D.多样性
E.不确定性
2. 在企业营销决策过程中所进行的市场调研中，属于战略调研的是()。
A.产品定位调研
B.市场竞争调研
C.市场细分调研
D.用户满意度调研
E.销售调研
3. 细分工业品市场的变量有()。
A.人口统计变量
B.操作变量
C.购买途径
D.情境因素
E.消费心理
4. 细分消费者市场的变量有()。
A.地理
B.消费心理
C.购买途径
D.操作变量
E.情境因素
5. 要使市场细分有效必须具备的条件有()。
A.可接近性
B.可行动性
C.完整性
D.足量性
E.可衡量性
6. 企业产品定位可以选择的方法包括()。
A.价格定位
B.成本定位
C.使用定位
D.使用人定位
E.竞争者定位
7. 广告调研的内容主要包括()。
A.广告媒体调研
B.广告环境调研
C.广告主体调研
D.目标市场调研
E.市场细分调研
8. 根据购买商品目的的不同，市场调研可分为()。
A.消费者市场调研
B.产业市场调研
C.批发市场调研
D.零售市场调研
E.服务市场调研
9. 下列属于市场调研程序的有()。
A.确定调研人员
B.数据的处理与分析
C.设计调研方案
D.实施调研和数据采集
E.撰写调研报告
10. 在调查时，采用何种方式、方法不是固定和统一的，而是取决于()。
A.调查目标
B.调查时间
C.调查对象
D.调查任务
E.调查经费
11. 与原始数据收集方法相比，二手数据收集方法的优点有()
A.成本较低
B.直观性强
C.资料容易获取
D.更加具体
E.收集时间较短
12. 经常采用二手数据调研方法的情况有()。
A.市场供求趋势分析
B.市场占有率分析
C.市场覆盖率分析
D.推论情报资料
E.相关和回归分析
13. 企业内部二手数据包括()。
A.业务资料
B.企业的各种统计报表
C.财务资料
D.行业情报资料
E.媒体信息资料
14. 原始资料具有的特点有()。
A.直观
B.完整
C.系统
D.具体
E.零碎
15. 邮寄调查的优点主要有()。
A.问卷回收率高
B.调查的空间范围广
C.可以给予被调查者相对更加宽裕的时间作答
D.邮寄访问的匿名性较好
E.适用于从那些难以面对面访问的人员那里获得信息
16. 人员访问的优点有()。
A.访问具有较好的灵活性
B.调查资料的质量较好
C.访问调查周期较长
D.对调查者的要求较低
E.访问程序是标准化和具体的
17. 电话调查的优点主要有()。
A.取得市场信息资料的速度最快
B.能判断所获信息的准确性和有效性
C.调查的覆盖面广
D.被调查者不受调查者在场的心理压力
E.可调查不易见到面的被调查者
18. 按观察所采取的方式，可以把观察法分为()。
A.自然观察
B.伪装观察
C.策划观察
D.非伪装观察
E.结构性观察
19. 观察法的局限性表现在()。
A.只能反映客观事实的发生过程
B.只能反映私下的行为
C.通常情况下，观察者的参与在某种程度上往往会影响被观察者的正常活动
D.有时难免带有主观性和片面性，缺乏系统性
E.调查时间长，调查费用高
20. 根据调研题目的类型，问卷可分为()。
A.开放式问卷
B.电话调查问卷
C.结构性问卷
D.邮寄调查问卷
E.网上调查问卷
21. 根据调研方式，可以把问卷设计分为()。
A.邮寄调查问卷
B.派员访问问卷
C.代填式问卷
D.座谈会调查问卷
E.自填式问卷
22. 抽样调查的特点有()。
A.属于非全面调查
B.样本具有充分的代表性
C.调查结果的准确程度不高
D.所抽选的调查样本数量有保证
E.调查样本是按随机的原则抽取的
23. 下列属于概率抽样方法的有()。
A.主观抽样
B.滚雪球抽样
C.简单随机抽样
D.等距抽样
E.整群抽样
24. 偶遇抽样又称为()。
A.就近抽样
B.立意抽样
C.自然抽样
D.目标式抽样
E.方便抽样
25. 在市场调研中，确定样本容量的方法主要有()。
A.直觉
B.统计精度
C.环境限制
D.成本限制
E.行业经验数值
26. 下列属于多元统计分析方法的有()。
A.相关分析
B.集中趋势测度
C.多元回归分析
D.列联表分析
E.方差分析
27. 聚类分析方法主要有()。
A.非系统聚类法
B.模糊聚类法
C.图论聚类法
D.动态聚类法
E.样品聚类法
28. 聚类分析中，Q型聚类统计量有()。
A.明考斯基距离
B.切比雪夫距离
C.马氏距离
D.同号率
E.相似系数
29. 根据判别时处理变量的方法不同，判别分析可以分为()。
A.距离判别
B.逐步判别
C.序贯判别
D.Bayes判别
E.Fisher判别
答案部分
一、单项选择题
1：B，市场调研是调研者对商品及服务市场相关问题的全部数据，有计划、有组织地进行系统的收集、记录、分析的过程。参见教材P75
2：A，本题考查市场调研的客观性特点。参见教材P75
3：A，市场调研的内容是由市场调研的目的决定的。参见教材P75
4：B，市场细分是指营销者通过市场调研，依据消费者的需要和欲望、购买行为和购买习惯等方面的差异，把某一产品的市场整体划分为若干消费者群的市场分类过程。参见教材P76
5：D，产品调研以产品为中心，以消费者为对象。参见教材P76
6：B，根据商品流通环节不同，市场调研可分为批发市场调研和零售市场调研。参见教材P77
7：C，根据产品层次不同，市场调研分为商品类别的市场调研和商品品种类的市场调研。参见教材P77
8：D，根据市场调研的方式不同，分为全面调研和非全面调研。参见教材P77
9：D，市场调研程序的起点是确定调研性质。参见教材P77
10：C，设计市场调研方案，首先要明确调研目标。参见教材P78
11：B，在撰写市场调研报告时，标题页部分包括标题、委托方与调查方、日期。
12：D，结论与建议是撰写综合分析报告的主要目的。参见教材P79
13：D，二手数据是指已经收集、记录、整理好的各种数据和信息。参见教材P80
14：A，全部市场占有率是指以企业的销售额占全行业销售额的百分比来表示。参见教材P80 15：C，可达市场占有率，是指以其销售额占企业所服务市场的百分比来表示。参见教材P80 16：C，提高邮寄调查问卷回收率是使邮寄调查更有效的重点和难点。参见教材P82
17：C，人员访问每次访谈的成本是所有调查方法中最高的。参见教材P83
18：C，通过人员访问获得数据的价值中，访问人员是第一要素。参见教材P83
19：A，根据采用调查方法不同，网上访问可以分为网上问卷调查法、网上实验法和网上观察法，
常用的是网上问卷调查法。参见教材P84
20：A，在网络调研系统中，通过网站，使用者可以随时在屏幕上对回答数据进行整体统计或图表统计。参见教材P84
21：C，网上访问的费用将是最低的。参见教材P84
22：D，本题考查按观察者对观察环境施加影响的程度划分的观察法的类型。从观察者对观察环境施加影响的程度，可以分为结构性观察和非结构性观察。参见教材P85
23：B，连续性观察一般适用于对过程性、非动态性事件的观察。参见教材P85
24：C，销售额=动作路线的长度×过路率×视认率×购买率×购买频数×商品单价。参见教材P86 25：A，收集的资料是问卷的主体，对这部分内容的设计是问卷设计研究的重点。参见教材P87 26：D，明确所要收集的信息是问卷设计的第一步。参见教材P88
27：B，抽样调查被认为是非全面调查方法中推算和代表总体最完善、最有科学根据的方法。参见教材P89
28：A，简单随机抽样是其他概率抽样方法的基础，它在理论上最容易处理。参见教材P89
29：C，整群抽样特别适用于缺乏总体单位的抽样框。参见教材P90
30：A，整群抽样的最大缺点是样本分布不均匀，样本的代表性差。整群抽样的主要优点是易于取得抽样框，便于组织，可以节省人力、物力和财力。参见教材P90
31：D，多阶段抽样的优点在于适用于抽样调查的面特别广，没有一个包括所有总体单位的抽样框，或总体范围太大，无法直接抽样样本等情况。参见教材P90
32：A，主观抽样也称目标式抽样、判断式抽样或立意抽样，它是指调查者根据研究的目标和自己主观的分析，来选择和确定调查对象的方法。参见教材P91
33：D，题干中体现的是滚雪球抽样。参见教材P91
34：A，选项BCD都属于非抽样误差。参见教材P91
35：D，离散程度小代表性就好。所以选D。参见教材P93
36：A，选项BCD都属于多元统计分析。参见教材P93
37：A，众数是一组数据中出现次数最多的变量值。参见教材P93
38：B，中位数是一组数据排序后处于中间位置的变量值，是一组数据的中点，即高于和低于它的数据各占一半。本题中中位数是1500。参见教材P93
39：A，均值是集中趋势的主要测度值。参见教材P93
40：D，极差也称全距，是一组数据中最大值与最小值之差。本题中最大值为5000，最小值为1000，所以极差=5000-1000=4000。参见教材P93
41：C，方差与标准差是反映数值型数据离散程度最主要、最常用的方法。参见教材P93
42：B，本题考查变量之间的正相关关系。当样本相关系数0
二、多选题
1：ABDE，市场调研的基本特点之一是客观性，所以选项C不选。参见教材P75
2：BC，选项ABCDE都属于在企业营销决策过程中所进行的市场调研，但只有选项BC属于战略调研。参见教材P75-76
3：ABCD，选项E是细分消费者市场的变量。参见教材P76
4：AB，选项CDE属于细分工业品市场的变量。参见教材P76
5：ABDE，要使市场细分有效必须具备的条件有可衡量性、可接近性、足量性、可行动性。参见教材P76
6：ACDE，为了寻找市场定位，企业可以选择以下7种不同的方法，即：属性定位、利益定位、使用(应用)定位、使用人定位、竞争者定位、产品类目定位、质量(价格)定位。参见教材P76
7：ABCD，广告调研的内容主要包括广告环境调研、广告主体调研、目标市场调研、市场竞争调研、广告媒体调研、广告效果调研、国际广告调研等。
8：AB，根据购买商品目的的不同，分为消费者市场调研和产业市场调研。参见教材P77
9：BCDE，本题考查市场调研的程序，共五步，除选项BCDE外，还有一步为确定调研性质。参见
教材P77-79
10：CD，在调查时，采用何种方式、方法不是固定和统一的，而是取决于调查对象和调查任务。参见教材P78
11：ACE，与原始数据采集相比，二手数据调研成本较低、资料容易获取、收集资料时间较短。参见教材P80
12：ABCE，经常采用二手数据调研方法的情况有市场供求趋势分析、市场占有率分析、市场覆盖率分析、相关和回归分析。参见教材P80
13：ABC，选项DE属于外部二手数据。参见教材P81
14：ADE，原始资料是市场调研人员通过实地调研获取的第一手资料，具有直观、具体、零碎等特点，是直观感受。参见教材P81
15：BCDE，邮寄调查的缺点之一是问卷回收率低。参见教材P81-82
16：ABE，人员访问的缺点有访问调查周期较长、对调查者的要求较高。参见教材P83
17：ACDE，电话调查所获信息的准确性和真实性程度难以判断。参见教材P84
18：BD，本题考查观察法的分类。按观察所采取的方式，可以把观察法分为伪装观察和非伪装观察。参见教材P85
19：ACDE，观察法只能观察到一些表面的现象和行为，不能反映私下的行为。所以选项B错误。参见教材P86
20：AC，根据调研题目的类型，问卷可分为开放式问卷和封闭式问卷(结构性问卷)。参见教材P87 21：ABD，本题考查问卷设计的类型。选项CE是按照问卷的填答方式划分的。参见教材P87
22：ABDE，调查结果的准确程度较高。参见教材P89
23：CDE，选项AB属于非概率抽样方式。参见教材P89
24：ACE，偶遇抽样又称为就近抽样、方便抽样或自然抽样。主观抽样又称为目标式抽样、判断式抽样或立意抽样。参见教材P91
25：ABDE，在市场调研中，确定样本容量的方法主要有直觉、统计精度、成本限制、行业经验数值。参见教材P92
26：CDE，选项AB属于基础统计分析。参见教材P96
27：BCDE，聚类分析方法主要有系统聚类法、样品聚类法、动态聚类法、模糊聚类法、图论聚类法和聚类预报法等。参见教材P97
28：ABC，本题考查R型聚类统计量。选项DE属于R型聚类统计量。参见教材P98
29：BC，本题考查判别分析的分类。选项ADE是按照判别标准的不同划分的。参见教材P98
第四章生产管理与控制
一、中级经济师考试单项选择题
1. 某车间单一生产某产品，单位面积有效工作时间为每日8小时，车间生产面积2000平方米，每件产品占用生产面积3平方米，每生产一件产品占用时间为1.5小时，则该车间的生产能力是()件。
A.3556
B.5333
C.8000
D.32000
2. 单一品种生产条件下，作业场地生产能力的计算公式是()。
A.M=(F·A)/(a·t)
B.M=(a·t)/(F·A)
C.M=(F·a)/(A·t)
D.M=(t·A)/(a·F)
3. 已知设备组有机器10台，每台机器一个工作日的有效工作时间是12小时，每台机器每小时生产50件产品，该企业只生产一种产品，该设备组一个工作日的生产能力是()。
A.500
B.1200
C.6000
D.7000
4. 单一品种生产条件下，设备组生产能力的计算公式是()。
A.M=F·S·P
B.M=F·S
C.M=F·P
D.M=F·P/t
5. 直接决定了近期所作生产计划的生产能力是()。
A.设计生产能力
B.查定生产能力
C.计划生产能力
D.解决生产能力
2017年中级经济师考试真题及答案《经济基础》 一、单选题（共70题，每题1分。每题的备选项中，只有1个最符合题意。） 1、在相对价格不变的情况下，如果消费者的收入减少，会使预算线（） A. 向上平移 B. 向右平移 C. 向左平移 D. 向下旋转 2.下列经济业务中，属于现金流量表中“经营活动”产生的现金流量项目的是（） A.企业取得银行贷款 B.企业处置固定资产取得现金 C.股东投入资本 D.企业销售商品取得现金 3.从某单位所有在职员工中，随机抽取300人进行抽样调查，来研究该单位在职员工中亚健康人员占比情况，该项调查的总体是（） A.随机抽取的300名在职员工 B.该单位所有在职员工 C.该单位所有亚健康在职员工 D.被调查的300名在职员工中的亚健康员工 4.关于政府多年预算的说法，正确的是（） A.编制多年预算，一般采取逐年递推或滚动的形式 B.多年预算必须经过国家权力机关批准 C.多年预算一般具有法律效力 D.多年预算每3到5年编制一次 5.在工业企业的资金运动中，企业资金从货币资金形态转化为储备资金形态的过程属于资金循环中的（）过程。 A.生产 B.供应 C.销售 D.投入 6.按照对外提供还是对内提供决策所需的信息划分，现代会计可分为（）。
A.财务会计与管理会计 B.行政事业单位会计与企业会计 C.预算会计与财务会计 D.行政会计与企业会计 7.就生产者或销售者而言，如果想通过降低其生产或销售的某种商品的价格来增加其总销售收入，那么其生产或销售的该种商品的（）。 A.需求价格弹性系数应大于1 B.需求价格弹性系数应等于1 C.需求收入弹性系数应等于1 D.需求交叉弹性系数应大于1 中级经济师考试题目8.若要定量研究边际消费倾向，并预测一定收入条件下的人均消费金额，使用的统计方法是（）。 A.相关分析 B.平台分析 C.回归分析 D.描述分析 9.甲向乙借了300元钱，同时甲又为乙修好了笔记本电脑，修理费恰好是300元，则甲乙之间的债权债务可以（）。 A.抵销 B.提存 C.混同 D.免除 10.企业在日常经营活动中发生的，会导致所有者权益减少的，与向所有者分配利润无关的，能够可靠计量的经济利益的总流出，在会计上称为（）。 A.利润 B.价格 C.投资 D.费用 11.关于扣缴义务人的说法正确的是（）。 A.自然人不能成为扣缴义务人
1下列关于市场经济与商品经济相互关系的表述中，正确的是(A) A.市场经济一定是商品经济 B.市场经济一定不是商品经济 C.商品经济一定是市场经济 D.市场经济是商品经济存在和发展的基础和前提 2在市场经济条件下，市场配置资源的核心机制是(C)。 A.利益机制 B.供求机制 C.价格机制 D.竞争机制 3—个完善的市场体系能够较为真实地反映出市场中商品和要素的市场价值，这体现出其具有(B)功能。 A.信息传递 B.社会评价 C.利益调整 D.资源配置 4在现代企业制度的财产关系中，法人财产权指的是(B)。 A.财产的归属权 B.财产的运营权 C.出资者的决策权 D.出资者的受益权 5政府财政资金支出后不能得到直接的补偿，它体现了政府的非市场性分配活动。 这种支出是(B) A.购买性支出 B.转移性支出 C.经济建设支出 D.有偿支出
6 下列各项财政支出中，属于购买性支出的是(A)。 A.行政经费支出 B.社会保障支出 C.救济支出 D.补贴支出 7税收是国家凭借其(C)取得的财政收入。 A.经济权力 B.信用 C.政治权力 D.经济实力 8 具有维护国家主权、保护民族经济、促进对外贸易发展功能的税种是 (C)。 A.营业税 B.增值税 C.关税 D.房产税 9以经济活动中书立、领受的凭证为征税对象的税种是(D)。 A.营业税 B.关税 C.企业所得税 D.印花税 10 经过法定程序编制、审查、批准，以收支一览表形式表现的政府年度财政收支计划称为(B)。 A.国民经济计划 B.政府预算 C.决算 D.经济发展战略 11下列各项中，对政府预算执行情况进行的总结是(A)。 A.决算 B.下年度政府预算 C.财政收支计划 D.审计报告12典型的代用货币是(C)。
2011中级经济基础知识重点汇总 第一部分经济学 第一章市场需求、供给和均衡价格 1、需求是指在一定时间和一定价格条件下，消费者对某种商品或服务愿意而且能够购买的数量。 2、影响需求变动的基本因素：消费者偏好、消费者的个人收、产品价格、替代品的价格、互补品的价格、预期、其他因素。 3、影响需求最关键的因素还是：该商品本身的价格。 4、市场供给是所有生产者供给的总和。 5、影响供给的因素主要有：产品价格、生产成本、生产技术、预期、相关产品的价格、其他因素，包括生产要素的价格以及国家政策等。 6、市场上商品或服务的供给量和市场价格呈正向关系变化 7、需求价格弹性指，需求量对价格变动的反应程度，是需求量变动百分比与价格变动百分比的比率 8、通常可以把需求价格弹性分为三种： 1）当需求变量百分数大于价格变动百分数，需求弹性大于1时，叫做需求富有弹性或高弹性； 2）当需求变量百分数等于价格变动百分数，需求弹性等于1时，叫做需求单一弹性； 3）当需求变量百分数小于价格变动百分数，需求弹性小于1时，叫做需求缺乏弹性； 9、影响需求价格弹性的因素：替代品的数量和相近程度、商品的重要性、商品用途的多少、时间与需求价格弹性的大小至关重要。 10、影响供给价格弹性的因素：时间是决定供给弹性的首要因素、资金有机构成不同影响供给弹性的大小、供给弹性还受生产周期和自然条件的影响、投入品替代性大小和相似程度对供给弹性的影响也很大。 11、消费者收入变动与需求的变动呈同方向变化。价格与需求之间的这种呈反向变化的关系，就叫需求规律。 12、供给与价格之间呈同方向变化关系。价格与供给之间的这种呈同向变化的关系，就叫供给规律。 13、在其他条件不变的情况下，产品价格降低，供给将减少。供给曲线是一条从左下方向右上方倾斜的曲线。 14、市场需求不变，供给的变动将引起均衡价格反方向变动，均衡数量同方向变动；市场供给不变，需求的变动将引起均衡价格和均衡数量同方向变动。 15、在我国，实行最高限价属于政府对市场价格的干预措施。 16、保护价格也称支持价格、最低限价。 17、需求富有弹性商品适合采用薄利多销的方式增加销售收入。 18、需求交叉弹性是指一种商品价格的相对变化与由此引起的另一种商品需求量相对变动之间的比率。 19、当Eij＞0，交叉弹性系数为正数时，表明两种商品的关系为两者为替代品。 20、由于供给规律的作用，价格的变化和供给的变化总是同方向的，所以，Es的符号始终为正值。 第二章消费者行为理论 1、效用是指商品或者服务满足人们某种欲望的能力；效用是消费者在消费商品和服务时所感受到的满足程度；效用是人们心里的一种主观评价 2、由于人们对效用的认识不同，形成了两种不同的效用理论。基数效用理论运用边际效用理论分析。序数效用理论运用无差异曲线和预算约束线进行分析。序数效用理论认为消费者可以知道自己对不同消费组合的偏好次序。 3、无差异曲线具有以下特征：第一，离原点越远的无差异曲线，消费者的偏好程度就越高。第二，任何两条无差异曲线不能相交。第三，无差异曲线向右下方倾斜。 4、任意两条无差异曲线都不能相交。在同一条无差异曲线上，所有各点的商品的组合带给消费者的满足程度是完全相同的。离原点越远的无差异曲线所代表的消费者的偏好程度越高。无差异曲线凸向原点。 5、商品边际替代率是指在效用水平不变的条件下，消费者增加一个单位某商品时必须放弃的另一种商品的数量。无差异曲线上的某一点的边际替代率是无差异曲线上该点的切线斜率的绝对值。商品边际替代率沿曲线递减。 6、预算线的斜率取决于商品的价格。预算约束线与坐标轴的交点取决于商品价格和消费者收入 7、决定预算线变动的因素有：消费者的收入、商品的价格。 8、预算线的斜率等于商品的边际替代率。预算线的斜率等于无差异曲线的切线斜率。商品的边际替代率等于两种商品的价格比。 9、经济利润也称为超额利润，企业的隐成本一般称为正常利润 第三章生产成本和市场结构 1、企业是产品生产过程中的主要组织形势，主要包括个人企业、合法企业和公司企业。 2、个人企业优点是利润动机明确，决策灵活自由，管理简便直接。弱点是资金有限，规模较小，抵御风险的能力弱。 3、交易成本的节约是企业存在的根本原因，即企业是市场交易费用节约的产物。 4、导致市场机制和企业的交易费用不同的主要因素在于信息的不完全性。 5、公司制企业特点是： .公司为股东所有； .公司股东承担有限责任； .所有权与经营权相分离，分别由股东、董事会和经理层拥有，即公司为股东所有，公司的控制权在董事会监督下的经理层； .可以通过发行股票和债券的形式筹集资金。 6、生产要素一般划分为劳动、资本、土地和企业家才能四种类型。 7、机会成本是指当一种生产要素被用于生产单位某产品时所放弃的使用相同要素在其他生产用途中所得到的最高收入
2017年高级经济师试题及答案汇总 来源：233网校2017年3月7日分享到课程 高级经济师考试还是相对比较难的，高级经济师考试是各地自行组织的考试，考试形式及方式不同的，有的地区是考评结合的，有的单独考试，有的单独审核。 2017年高级经济师试题及答案(1) 2017年高级经济师试题及答案(2) 2017年高级经济师试题及答案(3) 2017年高级经济师试题及答案(4) 2017年高级经济师试题及答案(5) 2017年高级经济师试题及答案(6) 2017年高级经济师试题及答案(1) 来源：233网校2017年3月2日分享到课程 单项选择题(每小题的备选项中只有一个最符合题意，请将其字母编号填入括号内。) 1、现代企业制度的基本形式是：( B) A、合伙制 B、公司制 C、个体户制 D、股份公司制 2、市场经济指在现代社会化大生产条件下，资源配置的方式：( A) A、市场配置 B、计划配置 C、政府配置 D、领导配置 3、我国经济体制改革的目标是：( C) A、建立市场经济体制 B、建立社会主义计划经济体制
C、建立社会主义市场经济体制 D、建立计划经济体制 4、国有经济对社会主义经济发展的主导作用应主要体现在如下方面：( C) A、对重要经济部门具有控制力 B、对金融系统具有控制力 C、对经济发展具有控制力 D、对国民经济的各方面都具有控制力 5、社会主义经济制度的基础是：( A) A、生产资料社会主义公有制 B、生产资料私有制 C、生产资料公有制 D、生产资料国有制 6、社会主义初级阶段实行的收入分配制度：( B) A、按需分配 B、按劳分配为主体、多种分配方式并存 C、按劳分配 D、按生产要素分配、 7、我国经济体制改革的中心环节是：( A) A、国有企业改革 B、政府职能改革 C、经济体制改革 D、收入分配体制改革 8、期望理论是美国心理学家弗鲁姆在1964年出版的《工作与激发》一书中提出来的。其中提出了一个著名的理论模式，用公式表示：激励力量=目标价值××期望概率。有个孩子的爸爸为了鼓励孩子努力学习，向孩子提出：“如果你在下学期里门门功课考90分以上，给你奖励。”孩子听到父亲的许诺，会想到 三个问题：一是爸爸给我的奖励是我喜欢的吗二是爸爸说话算不算数三是我自己 的成绩会怎样试问对孩子思考的这三个问题，下列何种归纳最为正确( D) A、第二个是目标价值问题，第三个是期望概率问题 B、第一个目标价值问题，第二个和第三个是期望概率问题 C、第一个是目标价值问题，第三个是期望概率问题
中级经济师考试真题及答案:中级人力资源(完整版) 点击进入：2016年经济师考试真题及答案专题 2016年经济师考试成绩查询时间及入口 一、单项选择题 1.关于麦克利兰三重需要理论的说法，错误的是（）。 A.管理上过分提高的人常常勇于挑战自我，选择高风险的目标 B.成就需要高的人常常勇于挑战自我，选择高风险的目标 C.成就需要高的人通常只关心自己的工作业绩，单不一定能使别人干得出色，所以并不一定能成为一名优秀的管理者 D.权利需要高的人喜欢竞争，希望通过出色的成绩来匹配他们渴望的地位 2.“如果较高层次的需要不能得到满足的话，对低层次需要的欲望就会加强”，这一说法代表的观点属于。（） A.马斯洛的需要层次理论 B.赫兹伯格的双因素理论 C.奥尔德佛的“挫折—退化”观点 D.麦克利兰的三重需要理论 3.关于技能的说法，错误的是（）。 A.不一定需要熟练掌握他所管理的团队的技能所占的比例也就越大 B.管理层级越高，越需要制定长期计划，工作中概念技能所占的比例也就越大
C.组织中较低层次的领导只要带领下属完成工作目标即可，不需要人际技能 D.领导技能可以通过培训，工作设计，行为管理等组织行为来发展 【答案】C 4.费德勒的权变理论认为，与情境因素之间是否搭配，对团队绩效有着重要的影响，在费德勒提出的情境因素中不包括（）。 A.领导与下属关系 B.工作结构 C.职权 D.工作环境 【答案】D 5.小张发现，他的领导在做决策时收集尽可能多的信息，与尽可能多的人进行讨论，而且擅长使用创新的方法解决问题，这种决策风格属于（）。 A.概念型 B.指导型 C.分析型 D.行为型 【答案】A 6.组织结构设计的特征因素不包括（） A.关键职能
中级经济师考试必备公式集合 一、资产负债比例管理指标： 1、备付金比例=备付金余额÷各项存款余额×100%-法定存款准备金比例;(标准：不得低于3%) 备付金包括：现金、业务周转金、缴存存款准备金、存农业银行款项、存放其他同业款项、存放联社款项。 2、资产流动性比例=流动性资产期末余额÷流动性负债期末余额×100%;(标准：不得低于25%) 流动性资产是指资产负债表上的流动资产;流动性负债是指资产负债表上的流动负债。 3、存贷比例=各项贷款余额÷各项存款余额×100%;(标准：年末不得高于80%) 4、对流动负债依存率=流动负债净额÷长期资产×100%;(标准：不得高于30%) 流动负债净额=流动负债-流动资产;长期资产是指资产负债表上的长期资产。 5、中长期贷款比例=一年期以上中长期贷款余额÷一年期以上存款余额×100%;(标准：不得高于120%) 一年期以上中长期贷款是指资产负债表上的中长期贷款;一年期以上存款是指资产负债表上的长期存款和长期储蓄存款。 6、拆借资金比例 ①拆(调)入资金比例=拆(调)入资金余额÷各项存款余额×100%;(标
准：不得高于4%) ②拆(调)出资金比例=拆(调)出资金余额÷各项存款余额×100%;(标准：不得高于8%) ③净拆(调)入资金比例=净拆(调)入资金余额÷流动负债×100%;(标准：不得高于4%) 拆(调)入资金包括：银行业拆入、金融性公司拆入、调入调剂资金，拆入资金余额不得超过各项存款余额的4%;拆(调)出资金包括：拆放银行业、拆放金融性公司、调出调剂资金，拆出资金余额不得超过各项存款余额的8%;净拆(调)入资金是指拆(调)入资金与拆(调)出资金的差额。 7、贷款质量指标 ①不良贷款比例=不良贷款÷各项贷款×100%; (标准：不得高于15%) ②逾期贷款比例=逾期贷款余额÷各项贷款余额×100%;(标准：不得高于8%) ③呆滞呆账贷款比例=(呆滞贷款余额+呆账贷款余额)÷各项贷款余额×100%;(标准：不得高于7%) ④不良贷款预计损失比例=不良贷款预计损失额÷各项贷款期末余额×100%; 不良贷款预计损失额=(各类逾期贷款×10%+各类呆滞贷款×40%+各类呆账贷款)。 ⑤不良贷款预计损失抵补率=(呆账准备余额+呆账准备借方发生额)÷(不良贷款预计损失额+呆账准备借方发生额)×100% ;
2016年高级经济师考试模拟试题及答案
2016年高级经济师考试模拟试题及答案 一、单项选择题 1、现代企业制度的基本形式是：( ) A、合伙制 B、公司制 C、个体户制 D、股份公司制 2、市场经济指在现代社会化大生产条件下，资源配置的方式：( ) A、市场配置 B、计划配置 C、政府配置 D、领导配置 3、我国经济体制改革的目标是：( ) A、建立市场经济体制 B、建立社会主义计划经济体制 C、建立社会主义市场经济体制 D、建立计划经济体制 4、国有经济对社会主义经济发展的主导作用应主要体现在如下方面：( ) A、对重要经济部门具有控制力 B、对金融系统具有控制力 C、对经济发展具有控制力 D、对国民经济的各方面都具有控制力 5、社会主义经济制度的基础是：( ) A、生产资料社会主义公有制 B、生产资料私有制 C、生产资料公有制 D、生产资料国有制 6、社会主义初级阶段实行的收入分配制度：( ) A、按需分配 B、按劳分配为主体、多种分配方式并存 C、按劳分配 D、按生产要素分配、 7、我国经济体制改革的中心环节是：( ) A、国有企业改革 B、政府职能改革 C、经济体制改革 D、收入分配体制改革 8、期望理论是美国心理学家弗鲁姆在1964年出版的《工作与激发》一书中提出来的。其中提出了一个著名的理论模式，用公式表示：激励力量=目标价值××期望概率。有个孩子的爸爸为了鼓励孩子努力学习，向孩子提出：“如果你在下学期里门门功课考90分以上，给你奖励。”孩子听到父亲的许诺，会想到三个问题：一是爸爸给我的奖励是我喜欢的吗?二是爸爸说话算不算数?三是我自 己的成绩会怎样?试问对孩子思考的这三个问题，下列何种归纳最为正确?( ) A、第二个是目标价值问题，第三个是期望概率问题 B、第一个目标价值问题，第二个和第三个是期望概率问题 C、第一个是目标价值问题，第三个是期望概率问题 D、第二个是目标价值问题，第三个是期望概率问题 9、需要层次理论是美国心理学家马斯洛提出的。根据该理论，以下哪一种说法不正确?( ) A、这五种需是逐级上升的，低一级需要满足后便会产生更高一级的需要，但次序也不是完全固定的 B、这五种需要是逐级上升的，低一级需要满足后便会产生更高一级的需要，但次序是完全固定的 C、五种需要不可能完全满足，越往上层，满足的百分比就越低 D、同一时期内，可能同时存在几种需要，行为是受多种需要支配的，不过，优势的需要居主导地位 10、影响一个国家和地区短期经济增长的主要因素是：( ) A.技术进步 B.制度创新 C.总供给 D.总需求 11、某企业的领导者，精通生产工作，与职工关系也很融洽，但经营业绩一直不理想，这最可能是由于他缺乏：() A.技术职能 B.人际职能 C.概念职能 D.激励职能 12、决策树分析方法是一种常用的决策分析方法，它适用于：() A.确定型决策 B.风险型决策 C.不确定型决策 D.对三者都适用 13、现在有甲、乙两个投资方案，甲方案固定投资(费用)80万元，生产单位产品变动成本为100元;乙方案固定投资50万元，生产单位产品变动成本为110元，单位产品价格均为150元，若计划产量达到15000个时(假定产品均能售出)，则根据两个方案的保本获利能力，可以认为：() A.甲方案优于乙方案 B.乙方案优于甲方案 C.两个方案都无法保本，均不可行 D.两个方案保本和获利的能力相同 14、关于组织的概念和本质，下述哪一种说法是不正确的?( ) A.只有一个人的组织是不存在的 B.不追求经济效益的组织是不存在的 C.不需要管理的组织是不存在的 D.没有共同目标的组织是不存在的 15、在领导者的权力构成中，专家权在性质上是属于：( ) A.正式权力，具有持久性的影响和作用 B.非正式权力，具有持久性的影响和作用 C.正式权力，不具有延久性的影响和作用 D.非正式权力，不具有持久性的影响和作用 16、影响一个国家和地区短期经济增长的主要因素是：( ) A.技术进步 B.制度创新 C.总供给 D.总需求 19、某IT公司想向社会招聘一个技术开发部主任，对他有这么几个基本要求：能创新地开展工作、思想活跃、善于处理人际关系、能够积极承担攻坚性的工作、具有技术与管理两方面的知识优势。该公司依据的是( )领导理论对外进行技术开发部主任的选拔。 A、特质理论 B、权变理论 C、行为理论 D、以上三种理论都是 20、如果一国汇率上升，即本币对外币升值，将会导致( )。 A.本国出口增加 B.本国进口减少 C.本国旅游收入增加 D.本国旅游收入减少 21、王强是某公司的营销部门经理，在应该由他进行决策的许多问题上，他都去请示主管营销工作的副总经理，并由这名副总经理做出最后决定。实际上，他们已经习惯了这种做法，并几乎成了一种惯例。从管理学的角度看，他们的行为违背了授权的哪一条原则?( )来源:安通学校 A.权责对等 B.职能界限 C.职权层次 D.职责绝对性 22、一个工人每天或每周必须生产一定数目的零件，他必须保持不超过1%的废品率，他必须在指定的六个月时间内完成预定的工作，在生产特定数目的零件时不能超过所规定的物料消耗。对于控制来讲，这是在( )。 A、衡量实际绩效 B、进行差异分析 C、采取纠编措施 D、明确控制标准 23、股份有限公司的治理结构为: ( ) A、总经理、副总经理、常务董事 B、股东大会、监事会、董事会 C、董事长领导下的总经理负责制 D、董事长、常务董事、总经理、监事 24、在现代企业制度中，建立科学的法人治理结构的核心是：( ) A、建立负责任的董事会 B、配备高素质的管理团队 C、健全公司各项管理制度 D、在企业内部构造有效的权力制衡机制。 25、一个大学的学院既按专业类型分成各个系、科，又按项目分成本科、硕士、博士、科研、管理，那么这个学院的组织结构属于：( )来源:安通学校 A、简单型 B、团队型 C、矩阵型 D、虚拟组织 2014年高级经济师考试模拟试题及解析(1) 单项选择题 1.在人类进行物质资料生产所必须具备的劳动资料中，最重要的是【】 A.生产场所 B.地下矿藏 C.交通道路 D.生产工具 【答案解析】：本题考查物质资料生产三个基本要素之一：劳动资料。人类进行物质资料生产的劳动资料包括生产工具、生产场所、道路、运河等，其中最重要的是生产工具。 2. 构成一定社会形态最基本、最本质的经济基础的是【】 A.生产方式
2015经济师考试《中级人力资源》真题附答案 一、单项选择题 1.【题干】关于动机的说法，错误的是()。 A.动机是指人们从事某种活动，为某一目标付出努力的意愿 B.努力水平越高，表明个体的动机越强 C.动机可以分为内源性动机和外源性动机 D.内源性动机强的员工更为看重工资和奖金 2.【题干】根据ERG理论，实现个人理想属于()。 A.生存需要 B.关系需要 C.成长需要 D.安全需要 3.【题干】有些领导者自信并且信任下属，对下属有高度的期望，有理想化的愿景，并具有个性化风格，这种类型的领导属于()。 A.魅力型领导 B.交易型领导 C.支持型领导 D.成就取向式领导 4.【题干】根据费德勒的权变理论，不属于情景性因素的维度是()。 A.工作结构 B.领导与下属的关系 C.领导风格 D.职权 5.【题干】西蒙把决策过程分为()。 A.智力活动、设计活动、选择活动 B.确认阶段、发展阶段、选择阶段 C.知觉活动、逻辑推理、选择活动 D.探索活动、发展阶段、选择阶段 6.【题干】职能制组织形式被称为()。 A.韦伯模型 B.斯隆模型 C.法约尔模型 D.韦尔奇模型 7.【题干】按照美国学者桑南菲尔德的组织文化分类，()组织非常重视适应、忠诚度和承诺。 A.学院型 B.俱乐部型 C.棒球队型
D.堡垒型 8.【题干】关于矩阵组织缺点的说法，错误的是()。 A.组织的稳定性差 B.双重领导容易导致管理混乱 C.用人较多，机构相对臃肿 D.不利于提高组织的适应性 9.【题干】与传统人力资源管理相比，战略人力资源管理强调()。 A.组织的全体管理者都是人力资源管理者 B.人员管理活动的焦点是员工关系管理 C.人力资源专业人员在变革活动中扮演追随者和响应者角色 D.人力资源管理的关键作用是降低人工成本 10.【题干】按照戴尔和霍德关于人力资源战略的分类，诱因战略特点的是()。 A.储备具有多种专业技能的员工 B.管理人员不干预员工的工作，只提供必要的咨询和帮助 C.聘用多于组织需要数量的人员 D.明确界定工作职责 11.【题干】密歇根大学的尤里奇教授采用四象限法将人力资源管理者扮演的角色划分为四种，其中既关注未来又关注人员的象限对应的角色是()。 A.员工激励者 B.战略伙伴 C.变革推动者 D.管理专家 12.【题干】关于国际人力资源管理与国内人力资源管理主要区别的说法，正确的是()。 A.国内人力资源管理的对象更多涉及东道国与第三国员工 B.国际人力资源管理需要考虑外派人员的课税和重新配置问题 C.国内人力资源管理更多参与员工的个人生活 D.国际人力资源管理对企业经营负有更少的责任 13.【题干】人力资源规划需要按照一定的程序和步骤进行，改程序的起点是()。 A.人事测评 B.实践监控 C.供需匹配 D.组织目标与战略分析 14.【题干】经常用于人力资源需求预测的定量分析方法是()。 A.时间序列分析法 B.主观判断法 C.德尔菲法 D.马尔科夫分析法
2018经济师《中级经济基础》真题及答案（完整版） 一、单项选择题 1、【题干】关于行政单位财务会计报表的说法，错误的是()。 【选项】 A.行改单位的年报按照“资+支出负债+净资产+收入”的会计等式编排 B.行政单位资产负债表应于每月未、季末、年末编制 C.行政单位的财务会计报表包括财务报表和财务情况说明书 D.行政单位应当按照财改部门和上级单位的规定报送月度、季度和年度会计表 E初级中级经济师14个科目全程班复习资料已更新，更多视频课程、讲义和真题见企鹅：妖三玖肆妖玖吧陆贰妖 【答案】A 2、【题干】商业银行为办理境外直接投资人民币结算业务时不需要履行的义务是()。 【选项】 A.严格进行交易真实性和合规性审查 B.对公众披露投资企业信息 C.履行反洗钱和反恐融资义务 D.按照规定报送信息 【答案】B 3、【题干】中国特色社会主义发展基本理念的内容是()。 【选项】 A.创新、协调、绿色、开放、公正 B.创新、协调、绿色、开放、公平 C.创新、协调、绿色、开放、共享 D.稳定、协调、绿色、开放、共享
4、【题干】可以用于计算最终消费率的是()。 【选项】 A.运用支出法核算的国内生产总值 B.运用消费法核算的国内生产总值 C.运用收入法核算的国内生产总值 D.运用生产法核算的国内生产总值 【答案】A 5、【题干】预算单位可采用财政授权支付程序支付财政性资金的支出项目是()。 【选项】 A.物品和服务平采购支出 B.工程采购支出 C.零星支出 D.工资支出 【答案】C 6、【题干】扣缴义务人是指法律、行政法规规定负有()。 【选项】 A.代扣代缴税款义务的单位 B.代扣代缴税款义务的单位和个人 C.代扣代缴、代收代缴税款义务的单位 D.代扣代缴、代收代缴税款义务的单位和个人 F初级中级经济师14个科目全程班复习资料已更新，更多视频课程、讲义和真题见企鹅：妖三玖肆妖玖吧陆贰妖 【答案】D 7、【题干】梯度渐进增长理论是在对()公共支出的历史数据进行研究的基础。
1.2012中级经济基础知识要点汇总 2.第一部分经济学 3.市场需求、供给和均衡价格 a)需求是指在 一定时间和 一定价格条 件下，消费 者对某种商 品或服务愿 意而且能够 购买的数量 4.影响需求变动的基本因素：消费者偏好、消费者的个人收、产品价格、替代品的价格、互补品的价格、预期、其他因素 5.影响需求最 关键的因素 还是：该商 品本身的价 格 6.市场供给是 所有生产者 供给的总和 7.影响供给的 因素主要 有：产品价 格、生产成 本、生产技 术、预期、 相关产品的 价格、其他 因素，包括 生产要素的 价格以及国 家政策等 8.市场上商品 或服务的供 给量和市场 价格呈正向 关系变化 9.需求价格弹 性指，需求 量对价格变 动的反应程 度，是需求 量变动百分 比与价格变 动百分比的 比率 10.通常可以 把需求价格 弹性分为三 种：1）当需 求变量百分 数大于价格 变动百分 数，需求弹 性大于1时， 叫做需求富 有弹性或高 弹性；2）当 需求变量百 分数等于价 格变动百分 数，需求弹 性等于1时， 叫做需求单 一弹性；3） 当需求变量 百分数小于 价格变动百 分数，需求 弹性小于1 时，叫做需 求缺乏弹 性； 11.影响需求 价格弹性的 因素：替代 品的数量和 相近程度、 商品的重要 性、商品用 途的多少、 时间与需求 价格弹性的 大小至关重 要 12.影响供给 价格弹性的 因素：时间 是决定供给 弹性的首要 因素、资金 有机构成不 同影响供给 弹性的大 小、供给弹 性还受生产 周期和自然 条件的影 响、投入品 替代性大小 和相似程度 对供给弹性 的影响也很 大 13.消费者收 入变动与需 求的变动呈 同方向变 化。价格与 需求之间的 这种呈反向 变化的关
2017高级经济师考试实务试题1及答案 ◆1、[单选]企业对现有职务进行的认定、修改或产生新职务的过程是( )。 A.职务分析 B.职务描述 C.职务规范 D.职务设计 答案：[D] ◆2、[单选]企业对现有职务进行的认定、修改或产生新职务的过程是( )。 A.职务分析 B.职务描述 C.职务规范 D.职务设计 答案：[D] ◆3、[单选]职务分析工作的可靠性是指( )。 A.对职务分析工作的成本与收益的权衡 B.职务分析的精确性 C.不同分析人员对同一职务分析结果的一致性 D.工作人员是否认真、细致 答案：[C] ◆4、[单选]职务说明书与职务规范的主要区别在于( )。 A.前者以“事”为中心，后者以“人”为中心 B.前者以“人”为中心，后者以“事”为中心 C.前者只重“事”，后者人与事并重 D.表现形式不同 答案：[A] ◆5、[单选]企业设计出职务简单、可靠，但易使人产生单调乏味之感的职务设计方法是( )。 A.职务轮换 B.职务扩大化
C.职务专业化 D.职务简化 答案：[C] ◆6、[单选]在自我管理型工作团队中，成员之间的关系是( ) A.自主式 B.协助式 C.分工式 D.层级式 答案：[B] ◆7、[单选]可以使员工对企业中的多种活动有更多了解，为其承担更大责任的职务奠定基础的职务设计方法是( )。 A.职务专业化 B.职务轮换 C.职务丰富化 D.工作团队 答案：[B] ◆8、[单选]借助人员变动矩阵，预测企业内部人力资源供给量的方法是( )。 A.德尔菲法、 B.管理人员接续计划 C.马尔可夫模型 D.转换比率分析法 答案：[C] ◆9、[单选]在职务分析中，车间主任是一个( )。 A.职位 B.职务 C.任务 D.一项工作 答案：[B] ◆10、[单选]企业进行人力资源规划、员工招聘、培训、绩效考评等人力资源管理活动时的基本依据是( )。 A.职务说明书 B.公司战略 C.财务预算 D.组织结构 答案：[A]
《中级工商管理专业知识与实务》考试时长为： 2.5 小时，本试卷共有三类题型：单项选择、多项选择、 案例分析。试卷共100 题（单选60 道，多选20 道，案例20 道），满分140 分，及格分数为84 分。 2012 年中级经济师考试工商管理真题及答案 ) 一、单选择题(共 70 题，每题 1 分，每题中的备选项中，只有 1 个最符合题意 1 .企业战略分为三个层次，具体由企业总体战略、企业业务战略和( ) 组成。 A.企业竞争战略 B.企业事业部战略经济师报名时间 D.企业职能战略 参考答案： D 参考解析：企业战略三个层次：总体战略、业务战略和职能战略 2.企业战略从基层单位自下而上产生，并加以推进和实施，这种战略实施模式为()模式。 A.指挥型 B.转化型 C.增长型 D.合作型 参考答案： C 参考解析：增长型模式的特点是自下而上 3.利润计划罗盘是罗伯特 .西蒙斯提出的以后总基于企业战略的业绩绩效模式，其构成为利润轮盘、现金轮 盘和 ()。 A.资产轮盘 B.负债轮盘 C.销售利润率轮盘 D.净资产收益率轮盘 参考答案： D 参考解析：利润计划轮盘包括利润轮盘、现金轮盘和净资产收益率轮盘 4.根据迈克 .波特提出的 "五力模型 " ，在行业中普遍存在五种竞争力量，分别是行业内现有企业间的竞争、 新进入者的威胁、替代品的威胁、购买者的谈判能力和()。 A.供应者的谈判能力 B.生产者的谈判能力 C.销售者的谈判能力 D.使用者的谈判能力 参考答案： A 参考解析：五力竞争模型包括企业间的竞争、新进入者、替代品、购买者的谈判力和供应商的谈判力
5.某行业的市场趋于饱和，内部竞争异常激烈，许多小企业逐步被淘汰，行业由分散走向集中，按照行业 生命周期理论，该行业处于 () 。 A.形成期经济师教材 B.成长期 C.成熟期 D.衰退期参 考答案： C 参考解析：成熟期的特点：市场趋于饱和，竞争激烈，小企业遭到淘汰。[Page] 6.为了扭转亏损，某家电生产企业将旗下的洗衣机事业部整体出售，这一做法表明该企业采取的战略是()。 A.放弃战略 B.暂停战略 C.转向战略 D.清算战略 参考答案： A 经济师考试 参考解析：只把某一个事业部出售而不是整体出售叫做放弃战略 7.在造船业不景气的情况下，某造船厂除仍承接鸳鸯石油运输船的生产业务外，开始承接建筑工程和石 油勘探设备的钢结构加工业务，这一做法表明该造船厂实施的是()战略。 A.水平多元化 B.垂直多元化 C.同心型多元化 D.非相关多元化 参考答案： C 参考解析：同心多元化，都是服务的石油这个行业，以石油这个行业为核心。 8.在公司制企业中，作为股东会议的常设权力机构，代表股东利益进行重大决策的是( ) 。 A.董事会 B.监事会 C.经理 D.工会 参考答案： A 参考解析：董事会是法定常设机构，代表股东进行决策 9.根据我国公司法，参加股份有限公司设立活动并对公司设立承担责任的主体称为( )。 A.债权人 B.债务人 C.合伙人 D.发起人参 考答案： D 参考解析：考察发起人股东的含义，承担设立责任
第一章市场需求、供给与均衡价格 一是消费者愿意购买，即有购买的欲望；二是消费者能够购买，即有支付能力。市场需求：在一定时间内，一定价格条件下和一定的市场上所有消费者对某种商品或服务愿意而且能够购买的数量，市场需求是消费者需求的总和。 1消费者偏好，2消费者个人收入，3产品价格，4替代品价格，5互补品价格，6预期，7其他因素。在一般情况下，需求与价格的变动成反方向变化。 场供给是所有生产者供给总和。 1产品价格，2生产成本，3生产技术，4预期，5相关产品价格，6其他因素。供给曲线：市场上商品或服务的供给量和市场价格呈正向关系变化。在我国，最高限价属于政府对市场价格的干预措施。在我国，保护价属于政府对市场价格的干预措施。由于保护价格高于均衡价格，因此会刺激生产，限制消费，导致市场过剩。保护价格只宜在少数产品上实行。需求价格弹性系数＝需求量的相对变动/价格的相对变动，价格和需求量呈相反方向变化的，价格下跌，需求量增加；需求价格弹性系数总是负数。 1需求弹性系数大于1，需求富有弹性或高弹性，2需求弹性系数等于1，叫需求单一弹性，需求弹性系数小于1，叫需求缺乏弹性或低弹性。 1替代品数量和相近程度，2商品的重要性，3商品用途的多少，4时间与需求价格弹性的大小至关重要。 收入变动的反应程度。一般商品而言，收入弹性的大小，可作为划分“高档品”和“必需品”的标准。凡是收入弹性大于1的商品，都可以称为“高档品”，小于1的则称为“必需品”，收入弹性为负值的商品称为低档物品。供给价格弹性系数＝供给量的相对变动÷价格的相对变动。由于供给规律的作用，价格的变化和供给变化总是同方向的。 1时间是决定供给弹性的首要因素，2资金有机构成不同影响供给弹性的大小，3供给弹性还受到生产周期和自然条件的影响，4投入品替代性大小和相似程度对供给弹性的影响也很大。 第二章消费者行为理论
1. 已经商品的需求函数Qd与供给函数Qs分别为：Qd=20-4P，Qs=2+6P，该商品的均衡价格是() A.4 B.1.5 C.1.8 D.2 [答案]:c [解析] (1)需求函数：在假定价格之外的其他各种因素不变的情况下，需求函数表明某商品的消费者随价格变化愿意购买的数量。中级经济师考试真题及答案完整版 (2)供给函数：假定其他因素不变，只考虑某种商品的供给量和该商品价格之间的关系。 (3)均衡价格：供给量和需求量相等时，市场价格为均衡价格，即均衡价格是市场供给力量和需求力量相抵消时所达到的价格水平。 (4)Qd=20-4P，Qs=2+5P，令Qd= Qs，得 20-4P=2+6P P=1.8元 2. 关于垄断竞争市场的说法，错误的是()。 A.企业的需求曲线就是行业的需求曲线 B.不同企业生产的产品存在差别 C.企业不是完全的价格接受者 D.进入或退出市场比较容易 [答案]:a经济师中级押题 [解析]:垄断竞争企业需求曲线不是市场需求曲线，而是每一个具体企业的需求曲线。A选项错误。垄断竞争市场的特点如下： ②具有很多的生产者和消费者; ②产品具有差别性，生产者可以对价格有一定的程度的控制，而不再是完全的价格接受者。(这是与完全竞争市场的主要区别)中级经济师试卷 ③进入或退出市场比较容易，不存在什么进入障碍。 3. 如果一国或地区货币对外贬值，一般会导致() A.本国出口减少 B.本国出口增加 C.本国进口增加 D.本国旅游收入减少 [答案]:b [解析]:货币贬值，出口增加，进口减少，本国旅游收入及其他收入会有所增加。 4. 下列关于税制要素的表述正确的是()。 A.纳税人和负税人是一致的 B.税目是课税对象的具体化，是不同税种间相互区别的主要标志 C.比例税率的主要特点是税率随征税对象数量的变动而变动
2017年中级经济师经济基础考试真题及答案 一、单选题（共70道题，每道题1.0分。） 1.影响供给的主要因素是()。 A.消费者偏好 B.生产成本 C.消费者预期 D.消费者收入 【答案】B 2.就生产者或销售者而言，如果想通过降低其生产或销售的某种商品的价格来增加其总销售收入，那么其生产或销售的该种商品的( )。 A.需求价格弹性系数应等于1 B.需求收入弹性系数应等于1 C.需求价格弹性系数应大于1 D.需求交叉弹性系数应大于1 【答案】C 【解析】需求价格弹性和总销售收入的关系： (1)如果Ed>1，即需求富有弹性的商品，价格上升会使销售收入减少，价格下降会使销售收入增加。销售收入与价格变动成反方向变动趋势。 (2)如果Ed<1，即需求缺乏弹性的商品，价格上升会使销售收入增加，价格下降会使销售收入减少。销售收入与价格变动成同方向变动趋势。 (3)如果Ed=1，即需求单位弹性的商品，价格变动不会引起销售收入的变动。 企业对于需求富有弹性(即需求弹性系数大于1)的商品适用实行薄利多销的方法。 3.在相对价格特不变的情况下，如果消费者的收入减少，会使预算线( )。 A.向上旋转 B.向右平移 C.向左平移 D.向下旋转 【答案】C 【解析】影响预算线变动的因素是消费者可支配的收入m和两种商品的价格P1、P2 。 ①平移 在相对价格不变的情况下，收入改变，会使预算线出现平行移动。收入增加使预算线向右平移，收入减少使预算线向左平移。
两种商品的价格同比例同方向变化，会使预算线平移。两种商品的价格同比例上升使预算线向左移;两种商品的价格同比例下降，预算线向右移。(价格同比变动，预算线斜率不变) ②旋转 如果只是其中一种商品X1的价格上升，预算线中另一种商品X2的截距固定不变，表现为预算线在纵轴上的端点不变，而横轴上的端点发生旋转。如价格下降，向外旋转;价格上升，向内旋转。 ③不变 两种商品的价格，以及收入都同比例同方向变化，预算线不动。(端点不变) 4.按照经济学家科斯关于企业本质属性的理论，导致市场机制和企业的交易费用不同的主要因素是()。 A.市场不是万能的 B.企业的机会成本 C.存在道德风险 D.信息的不完全性 【答案】D 【解析】美国经济学家科斯关于企业形成的理论： (1)企业的本质或者显著特征是作为市场机制或价格机制的替代物。 (2)交易成本的节约是企业存在的根本原因，即企业是市场交易费用节约的产物。 (3)导致市场机制和企业的交易费用不同的主要因素是信息的不完全性。 5.某企业在短期内，当产量为3个单位时，总成本为2100元，当产量增长到4个单位时，平均总成本为562.5元，则该企业此时的边际成本是( )元。 A.100 B.200 C.150 D.250 【答案】C 【解析】(1)平均成本――单位产品成本，是生产每一单位产品的成本，是总成本除以总产量所得之商。 当产量增长到4个单位时，平均总成本为562.5元，则总成本为562.5*4=2250元 (2)边际成本——增加一个单位产量时总成本的增加额。 边际成本=(2250-2100)/(4-3)=150元。 6.若企业的平均收益曲线、边际收益曲线和需求曲线是同一条曲线，则此时的市场类型是( )。 A.完全垄断市场 B.完全竞争市场
中级经济师考试 《中级经济基础知识》必考重点（干货） 【第一章市场求、供与均价格考点】 1.需求、供给的构成要素2个(愿意+能够:有购买的愿望、支付的能力) 2.影响需求的主要因素(7个)、影响供给的主要因素(6个) 3.需求曲线、供给曲线(引起曲线位移的情形:除价格以外的其他影响需求、供给的因素) 4.某商品需求与替代品（煤气、电)价格同方向、互补品(汽油、汽车)价格反方向变动 5.均衡价格模型的运用:最高限价(低干均衡价格)和保护价格(高干均衡价格) 6.需求价格弹性:公式;影响因素;与收入关系(弾性小涨价、弾性大薄利多销，收入增加) 7.需求交叉弹性:运用需求交叉弹性区分:互补品(负数)、替代品（正数) 8.需求收入弹性:运用需求收入弹性区分:低档品、必需品、高档品 *思格尔定律:食物支出在收入中所占的比例随着收入的増加而减少，越富裕，弹性越小 【第二章消者行为分析考点】 1.经济人假设概念:以最小的经济代价去获得自己最大的经济利益； 2.效用分类:基数、序数效用论。区别:效用是否可以度量；运用什么来分析:基数(边际效用);序数(无差异曲线和预算约束线） 3.总效用、边际效用及边际效用递减规律概念 4.消费者偏好的基本假设:完备性、可传递性、多比少好 5.无差异曲线:描述消费者偏好的曲线 6.无差异曲线的3个基本特征:越远偏好越高;不能相交(可传递性判定);从左向右下方倾斜(由商品边际替代递减规律决定) 7.商品边际替代率：增加一単位某商品时必须放弃的另一种商品的数量。 8.预算线的斜率:两种商品价格比率的负值:收入及价格变动对预算线的影响;确定端点 9.消费者效用最大化的均衡条件:商品边际替代率=商品的价格之比 10.消费者均衡的前提:偏好、收入、价格不变。假定偏好、收入不变，用图形来分析价格变化对消费者均衡的影响，并说明需求曲线的形成。需求曲线是通过价格一消费曲线推导出来的。 11.价格一消费曲线的概念：将消费者均衡点链接起来而得到的线； 12.需求曲线之所以向右下方倾斜，是因为价格的变化具有收入效应和替代效应。