头寨子镇教育艺术团组建方案
一、艺术团的宗旨
致力于精神文明建设，繁荣学校文化艺术生活，规范学校艺术教育工作，探索个性化、创造性的艺术教育新方法，提高艺术教育工作的质量，夯实艺术教学基础，丰富学生艺术生活，推进校园文化建设，培养学生的创新意识、审美情趣和欣赏能力，真正使艺术教育适合每一个学生的发展，积极推进素质教育的全面落实。
二、总体思
路。
以头寨子镇中心小学艺术团为龙头，积极开拓我镇艺术教育的新路，弘扬中华民族文化，带动各村中心学校艺术教育活动。同时加强艺术校本课程的探索、研究，将“艺术教育”引入课堂教学，在培养艺术特长生的基础上组建校级艺术团或艺术兴趣小组。加强学校艺术团或艺术兴趣小组的管理和发展，使之走向高层次发展，逐步形成学校艺术教育的规章制度和特色，逐步提高艺术教育活动水平，逐步创设良好的学校艺术环境和氛围，克服困难、创造条件、积极实践，推动学校艺术教育工作的不断发展。
三、机构设臵
头寨镇教育艺术团团长，由张廷桓同志担任。
头寨镇教育艺术团副团长，由刘学俊、陈斌、马虎军、令鹏、刘小军、赵成勇同志担任。
头寨子镇艺术团总指导教师，由张娟、武惠同志担任，各学校艺术团指导教师由各学校有艺术特长的教师担任。
头寨子镇教育艺术团下设18个艺术团，由各学校组建的艺术团组成。
三、工作步骤
1、从2012年4月份开始，各学校要因地制宜，根据学校规模和专业老师特长，组建符合本校实际，具有本校特色的艺术团或艺术兴趣小组。
2、头寨镇中心小学和川区村中心学校必须组建不同形式、不同规模的学校艺术团，山区学校必须要有艺术兴趣小组。
3、各学校组建艺术团的方案要报教管中心审核。
4、各学校要根据实际情况，制定艺术团活动计划，加强日常训练，鼓励师生广泛参与，艺术兴趣小组要求力争做到学生全覆盖，川区学校的艺术团要求排练参与人数多、覆盖范围广、具有一定规模的节目。各学校要以会宁县教育艺术团组建组建活动为抓手，培养和发展一批具有艺术特长的优秀教师和学生，排练出具有高质量、高水平的文艺节目，充分展示我镇的素质教育成果，大力培养学生的个性化成长。2012年6月份，教管中心将利
用庆祝“六一”儿童节之际，组织人员以验收节目和演出的方式对各学校艺术团组建情况进行验收。
5、各学校要抓好校内艺术类比赛，形成系列艺术比赛活动制度，并将积极组织学生参加市、县、镇举办的各类比赛。代表头寨镇教育艺术团外出演出的节目，将从各个学校艺术团排练的节目中筛选。各学校选送的节目能否参与集中演出，要作为对学校综合考核的主要内容之一。
6、各学校除单项艺术活动外，学校至少每年举办一次综合性的艺术活动，在规模上、质量上、影响上力求创新，使全校师生在艺术实践活动中陶冶情操，提高审美能力和艺术素质。
学校艺术团组建方案 1、学院艺术团组建方案 各专业部、特色初中、白马分校: 为进一步活跃我校学生文化生活,提升学生艺术品位和艺术鉴赏能力,推动我校艺术教育工作的发展及校园文化建设,经学校研究决定组建“仙鹤艺术团”。具体通知如下: 一、组织机构: 1、仙鹤艺术团实行团长负责制,在学校教务处直接领导下开展日常工作。 团长:杜海云 副团长:冉林、郑林友 下设: 1、合唱队指导教师:陈翔、周轩竹 2、舞蹈队(民族舞和现代舞)指导教师:汪丽、杨蕊华 3、器乐队(钢琴、古筝)指导教师:杜海云、青成艳、李仕军、任许 3、语言队(主持、朗诵、相声、小品)指导教师:郑林友、徐婉萌 4、礼仪队指导教师:柏入莘、何玲 艺术团其他工作 1、文字创作:冉林、何小峰
2、舞美设计:罗玉梅、王娅林、汪丽 3、音响:梁义东摄影:熊小强、罗玉梅 二、艺术团任务 1、积极参加各级各类文艺演出和其他艺术活动; 2、完成学校交给的临时演出任务; 3、训练、提高艺术团成员的业务水平; 4、积极带动本部及初中部校园文化建设。 三、团员条件 凡我校注册的高一、高二、初一、初二在籍学生,具备一定的艺术特长,报名并经考核通过,承认并接受艺术团章程,均可成为艺术团团员。 四、艺术团管理: 1、学生根据自身特长和爱好,根据各队的基本要求自愿报名,由专业教师进行考核,择优录用。 2、每周集中训练一次,时间一般为周二下午17点-18:30,各队可视具体情况增加训练次数和时间。 3、队员必须自觉参加训练,认真完成各项任务,严格遵守训练和演出纪律。队员因故不能参加正常训练和演出者,必须事先向所在队的指导教师请假。 4、各队统一建立团员档案,记载训练、演出、比赛及奖惩情况。
东海县实验小学教育集团 “东方红”少儿艺术团组建方案 为进一步推进校园文化建设,活跃校园艺术氛围,提高少年儿童的综合素质与艺术修养,培养与挖掘少年儿童艺术人才,为孩子提供一个“展示自我、提升自我”的校园艺术活动平台,将校园文化与艺术团建设同素质教育结合起来,着力打造实小艺术教育品牌,经研究决定,成立东海县实验小学教育集团“东方红”少儿艺术团。 一、指导思想 弘扬教育强县精神,彰显实小教育品牌效应,以“高品质、精团体”为办团宗旨,以“快乐学习,快乐展示,快乐成长”为办团理念,培养、挖掘我校高素质、高水平、有艺术天赋的儿童艺术人才,为她们提供展示艺术才华的舞台,为实现“品质教育、活力校园、幸福师生”的美好愿景做出新的贡献,形成我校独特的艺术办学特色。 二、工作目标 1.以促进少年儿童身心健康与谐发展为本,以张扬个性、彰显特色为主题,利用各种教育资源共同为孩子的艺术发展创造良好的环境。努力拓展儿童的艺术表现空间,为孩子搭建一个展示自我、陶冶情趣、启迪情感的活动舞台,帮助她们提高自我表现的技能与水平,培养每个孩子对艺术活动的兴趣,体验表现过程的乐趣。 2.植根丰富的传统文化,将艺术教育与地方传统文化有机结合,培养少年儿童爱祖国、爱家乡的情结,在文化艺术领域积极开展对未成年人的思想道德建设工作。 3.着力打造一支儿童化、精品化的艺术团队,使之成为体现我校教育形象,展示我校教育魅力,彰显我校艺术特色,实现对外交流的载体;实现精英团队、精品节目、精华人才,确定“一年组团建队,两年跨越提升,三年成果丰硕的目标”,逐步打造实小艺术教育特色品牌。 三、组织机构 总顾问:李艳实验小学教育集团校长 执行顾问:姜彩清西双湖校区副校长 陶士南与平路校区副校长 冯尊祥花园路校区副校长 主任:王华集团教导主任 副主任:李冬玲与平路校区教导主任
广汽吉奥艺术团组建方案 为了推进公司企业文化建设，为企业跨越发展、和谐发展、科学发展提供精神动力和文化支持，用先进的企业文化凝聚人心，增添活力，激发职工的活力和创造力，丰富和活跃职工的文娱生活，培养员工的积极进取、勇于拼搏的团队精神，营造企业的和谐、健康、稳定、持续的发展氛围，特组建XX艺术团。 一、组织架构 XX艺术团以生活为源头，以艺术创新为动力，以服务生产为动力，定期举办文艺活动，实行层层责任制，开展一系列文艺活动。 艺术团设有：舞蹈队、器乐队、主持人队、歌唱队、曲艺（语言类）对、礼仪队。 （一）人员设定： 1.荣誉团长： 2.团长： 1)统筹全局，对团出现的问题通过与团骨干讨论作出正确决策。 2)搞好与其他相关组织的关系，及时把工会、团委的指示告知全团并提出方案。 3)对下属有推荐权，并直接进入各个队伍，同时对违反纪律的成员予以批评，对多次违反纪律的成员有权责令其退出艺术团。 4)必须以身作则，工作认真负责，在团外时刻维护艺术团形象。 3.副团长：
1)负责与各队队长做好沟通并把情况反馈给各成员，督促各队的活动进行并使其活动丰富多彩，还应积极发掘人才，使更多的员工走进艺术团的天地。 2)详尽了解团大小适宜，做团长的得力助手，保障团工作正常运行，带动整个团的工作。 3)必须带头以身作则，工作认真负责，在团外时刻维护艺术团形象。 4.队长： 1)负责与团长的及时沟通，及时了解团情况，并告知队员。 2)负责该队的考勤工作。 3)定期检查队员的训练情况，并发掘有才华的同志。 4)负责该队队员训练容的编排及外聘老师的联系。
（二）艺术团职责： 1.策划公司的重大节日文艺演出和其他文艺演出。 2.提高员工的艺术水准，为员工带来精神享受。 3.代表公司参加各类文艺演出和比赛。 二、规章制度 （二）例会制度 每两个月一次全体大会，每两周一次骨干会议。 （三）奖惩制度 1.艺术团成员参加会议、活动和演出情况将记录个人档案，作为团年表彰的依据。 2.为了鼓励艺术创新活动，凡为本团创作的优秀艺术作品，选培办给与相应的荣誉。 3.对在艺术团表现良好，有突出成绩的成员给与奖励。（四）艺术团成员考核制度 艺术团的全体成员，务必在日常训练中做到以下几点： 4.训练出勤：成员必须按时参加日常训练，不得迟到早退。凡矿三次者做开除处理，迟早两次按旷到一次处理。 5.训练态度：以积极热情的态度投入到艺术节目训练之中，以大局为重，服从团统一安排；谦虚好学，以高度的责任心积极进行训练并参加演出，注重团结协作。 6.请假制度：如有特殊情况不能参加排练演出、会议、各项活动的，必须向队长及时请假并说明原因，事后请假均以旷到处理，队长须及时将考勤记录进行总结。 7.工作考核：凡是团成员包括各队队长必须严格要求自己完成上级下达的各项任务，如果对所接受的任务不满意或有异议，
渭南中学学生艺术团组建方案 为了丰富我校学生的课余文化生活，提高同学们的综合素质和艺术修养，为同学们创造一个健康、快乐、和谐的活动环境，促使学生在渭南中学全面、健康发展，经学校领导和有关部门研究决定，特成立一批校级艺术团。 一、学生艺术团类别 渭南中学学生艺术团是由渭南中学主办的公益性中学生艺术组织。各类社团名称如下: 1、“同心圆”军乐团; 2、“声之魅”合唱团; 3、“轻舞飞扬”舞蹈团; 4、“悠悠鸟”口风琴团; 5、“彩逸”绘画团; 6、“艺之道”书法团; 7、“绎滴彩虹”话剧团; 二、学生艺术团成立宗旨 1、以张扬个性、彰显特色为主题，以学生身心健康和谐发展为本，利用各种教育资源共同为学生的才艺学习创造良好的环境，努力拓展每位同学的艺术表现空间，为我校学生搭建一个展示自我、陶冶情趣、启迪情感的活动舞台，帮助他们提高表现的能力和技巧，培养每个学生对艺术活动的兴趣，体验艺术表演中的乐趣。 2、艺术团在创建和发展过程中，通过各种形式对外宣传，巡回演出和交流活动，扩大我校中学生艺术团的知名度，并着力将之打造成为我校乃至我市宣传青少年素质教育改革和发展成果的窗口。 三、学生艺术团组织机构 1、“同心圆”军乐团:
团长:刘泽熙副团:梁琛、张强 2、“声之魅”合唱团: 团长:王文宇副团:张莹、徐妍 3、“轻舞飞扬”舞蹈团: 团长:李若萌副团:李苾檀郭倩 4、“彩逸”绘画团; 团长:王怡斐副团:靳晓庆古登歆 5、“艺之道”书法团: 团长:李航副团:李思哲孙翔宇 6、“绎滴彩虹”话剧团; 团长:李晓雷副团:白玉田、马宁 四、组织管理及工作职责: 1、艺术指导教师:为艺术团总决策者、指导者和管理者。 2、团长、副团长:负责艺术团日常管理、部室使用管理、排练及节目质量监督等工作。 3、艺术团团员:按时参加训练，通过各种形式对外宣传，巡回演出和交流活动，扩大我校中学生艺术团的知名度。 五、学生艺术团的建设 1、学校政教处、年级组为牵头者，新生入校由各班班主任通过班会课向学生宣传讲解，同时在选择艺术团团员时尽量以优秀及家长特别支持的为主，依靠我校的专业艺术教育师资作为培训力量进行培训，目前各团人数为:军乐100人、合唱80人、话剧30人、舞蹈30人、绘画30人、书法30人、口风琴100人。
蓟州区、善行志愿者艺术团组建方案于学燕志愿者服务协会为了推进蓟州区文化建设，为蓟州跨越发展、体现蓟州区人民艺术表演文化凝聚人心，我志愿；我快乐；增添群众活力，激发文化创造力，丰富和活跃的带来文娱生活，积极进取、勇于拼搏的团队精神，营造蓟州区的和谐、健康、稳定、持续的发展氛围；以十九大精神列为三大体系；①中国梦；四海情；②不忘初心跟党走；③爱行天下；善行蓟州；特组建蓟州区善行志愿者艺术团。 一、组织架构 善行志愿者艺术团以志愿精神；奉献精神为源头，以艺术创新为动力，展示自我；快乐自己；定期举办文艺活动，实行层层责任制，开展一系列文艺活动。 艺术团设有：舞蹈队、器乐队、歌唱队、特走秀队；主持人、小品、相声、模曲艺（语言类）礼仪队。 （一）人员设定： 1.荣誉团长：邵淑平 2.团长：邵淑平 1)统筹全局，对团内出现的问题通过与团内骨干讨论作出正确决策。 2)主抓老年团文艺舞蹈与民族歌曲；特色亮相蓟州老年艺术的风采；实施计划每年的周期定点演出汇报活动 3)搞好与其他相关组织的关系，及时把大会、团委、文明办；所下达的指示和任务宣传告知团领导并提出方案。 4)对下属有推荐权，并直接进入各个队伍，同时对违反纪律的成员予以批评，对多次违反纪律的成员有权责令其退出艺术团。 5)必须以身作则，工作认真负责，在团内外时刻维护艺术团形象。 3.副团长：张帅；刘盈洲 1)负责与团里所有人员做好沟通并把情况反馈给各成员，督促各队的活动进行并使其活动丰富多彩，还应积极发掘人才，使
更多有才艺；有梦想的人们走进艺术团的天地。 2)详尽了解团内大小适宜，做团长的得力助手，保障团内工作正常运行，带动整个团内的工作。 3)艺术团组织群负责定期招募；维护群中范围和整天演出报演；节目审核；编排； 4)活动整天制作方案；制作方案类型；活动类型等~；音乐拷贝；活动节目单制作。 5)报备；对接节目审核；演出人员精选；现场临时演出调换； 6)演出活动结束；定期做好网络宣传；采集主题演出内容；采集图片；当天与次日展现朋友圈与群内； 7) 8)必须带头以身作则，工作认真负责，在团内外时刻维护艺术团形象。 4.剧务协调总监：李东艳 1)负责与团长的及时沟通，及时了解团内情况，并告知队员；演出备演 2)负责该队的考勤工作；记录文艺志愿者参加活动次数； 3)演出活动彩排时间准备工作；串场节目对接；节目顺序流程安排；演出剧务筹备；活动领导接待等~ 4)定期检查队员的训练情况，并发掘有才华的同志。 5)对接活动现场安保人员协助；并与对接人联系好当天的工作安排和秩序；以免有意外情况；
成立艺术团申请书 成立艺术团申请书 成立艺术团申请书 一．成立目的 1.为了更好地参加学校文艺活动。 2.为了更好配合学校文艺活动的开展。 3.促进文艺气氛以实现由点到面传播艺术气息。 4.为同学们搭建更好更贴近的艺术展示平台。 5.丰富同学的精神文化生活。 6.促进同学之间的认识交流，携手营建温馨的气氛以及和谐的同学友谊。 二．艺术团地位 艺术团是成立的一个独立团体，负责学校的各种文艺比赛以及文艺活动。艺术团有自己独立的领导机构，各个部长以及团长均由艺术团自己内部选举产生。学生会的各个部门对其仅仅是指导与合作。 三．艺术团部门组成 1.音乐部。 2.话剧部。 3.语言部。 4.礼仪部。 5.书画部。
6.活动部 四．艺术团成员管理 1.普通成员招聘定于学生会招聘之前，有一定文艺爱好或特长的同学均可加入。若中途有同学有意愿加入，经过学生会文艺部分管主席同意后，方可加入。 2.已经参加其他组织的同学仍然可以加入艺术团，且可以同时加入艺术团的多个部门。 3.部长招聘在普通成员完成后，成员进行申请。部长试用期一个月，在获得部门内部50%成员的赞成后，成为正式部长。 五．艺术团事务管理。 1.由于艺术团才成立，在第一个学期里，艺术团总体事务由文艺部主要监管负责，在第二学期，当条件成熟时，逐渐将团内的各项事务移交给在团内选举出的团长（一名正团长，两名副团长），开始进行艺术团的独立管理。 2.在艺术团内部招聘各部门部长（正部长一名，副部长一名），进行各自部门的'日常管理。部长进行总体事务的管理；一名副部长由学生会相关部门同学，主要负责与学生会的沟通；另外一名副部长主管技术。 3.各部门可以根据自身需要，建立更小的部门。建议每个部门都分为专业组和业余组，平时比赛主要由专业组参加。如果业余组同学十分优秀，可以转为专业组成员。则业余组主要活动为日常训练。 六．艺术团财务管理
成立 ************ 少儿艺术团 为进一步丰富始兴县青少年的课外生活 ,推进课外文化建设 , 活跃我县艺术 氛围，提高青少年儿童的综合素质和艺术修养， 培养和挖掘少年儿童艺术人才， 为孩子提供一个“展示自我、提升自我”的艺术活动平台，将课外文化和艺术 团建设同素质教育结合起来， 着力打造县青少年宫艺术教育品牌， 经研究决定， 一、指导思想 弘扬教育强县精神，彰显县青少年宫教育品牌效应，以“高品质、精团体” 为办团宗旨，以“快乐学习，快乐展示，快乐成长”为办团理念，培养、挖掘 我县高素质、高水平、有艺术天赋的儿童艺术人才，为他们提供展示艺术才华 的舞台。 二、工作目标 1．以促进青少年儿童身心健康和谐发展为本，以张扬个性、彰显特色为主题， 利用各种教育资源共同为孩子的艺术发展创造良好的环境。努力拓展儿童的艺 术表现空间，为孩子搭建一个展示自我、陶冶情趣、启迪情感的活动舞台，帮 助他们提高自我表现的技能和水平，培养每个孩子对艺术活动的兴趣，体验表 现过程的乐趣。 2．植根丰富的传统文化，将艺术教育与地方传统文化有机结合，培养少年儿童 爱祖国、爱家乡的情结，在文化艺术领域积极开展对未成年人的思想道德建设 工作。 3．着力打造一支少年化、精品化的艺术团队，使之成为体现我宫教育形象，展 示我宫教育魅力，彰显我宫艺术特色，实现对外交流的载体；实现精英团队、 精品节目、精华人才，确定“一年组团建队，两年跨越提升，三年成果丰硕的 目标”，逐步打造青少年宫艺术教育特色品牌。 三、组织机构 总 顾 问： ************ 少儿艺术团组建方案
执行顾问： 团长： 副团长： 艺术指导： 后勤总监: 四、工作职责 （一）艺术团团长 1. 履行艺术团整体工作职责、全面负责艺术团工作、处理日常事务； 2. 负责艺术团工作任务的制定、督促、检查及其艺术团内的表彰奖励和惩罚等 工 作； 3. 负责全团的正常运作及对外比赛、演出业务，使艺术团不断发展； 4. 抓好艺术团成员的思想建设、充分调动成员的工作积极性、负责协调好艺术 团与有关部门的关系，争取各方面的支持； 5. 完成上级组织交给的其他任务。 （二）艺术团副团长 1. 协助团长主持艺术团工作，并负责处理日常事务；
************少儿艺术团组建方案 为进一步丰富始兴县青少年的课外生活,推进课外文化建设,活跃我县艺术氛围，提高青少年儿童的综合素质和艺术修养，培养和挖掘少年儿童艺术人才，为孩子提供一个“展示自我、提升自我”的艺术活动平台，将课外文化和艺术团建设同素质教育结合起来，着力打造县青少年宫艺术教育品牌，经研究决定，成立************少儿艺术团。 一、指导思想 弘扬教育强县精神，彰显县青少年宫教育品牌效应，以“高品质、精团体”为办团宗旨，以“快乐学习，快乐展示，快乐成长”为办团理念，培养、挖掘我县高素质、高水平、有艺术天赋的儿童艺术人才，为他们提供展示艺术才华的舞台。 二、工作目标 1．以促进青少年儿童身心健康和谐发展为本，以张扬个性、彰显特色为主题，利用各种教育资源共同为孩子的艺术发展创造良好的环境。努力拓展儿童的艺术表现空间，为孩子搭建一个展示自我、陶冶情趣、启迪情感的活动舞台，帮助他们提高自我表现的技能和水平，培养每个孩子对艺术活动的兴趣，体验表现过程的乐趣。 2．植根丰富的传统文化，将艺术教育与地方传统文化有机结合，培养少年儿童爱祖国、爱家乡的情结，在文化艺术领域积极开展对未成年人的思想道德建设工作。 3．着力打造一支少年化、精品化的艺术团队，使之成为体现我宫教育形象，展示我宫教育魅力，彰显我宫艺术特色，实现对外交流的载体；实现精英团队、
精品节目、精华人才，确定“一年组团建队，两年跨越提升，三年成果丰硕的目标”，逐步打造青少年宫艺术教育特色品牌。 三、组织机构 总顾问： 执行顾问： 团长： 副团长： 艺术指导： 后勤总监: 四、工作职责 （一）艺术团团长 1. 履行艺术团整体工作职责、全面负责艺术团工作、处理日常事务； 2. 负责艺术团工作任务的制定、督促、检查及其艺术团内的表彰奖励和惩罚等 工 作； 3. 负责全团的正常运作及对外比赛、演出业务，使艺术团不断发展； 4. 抓好艺术团成员的思想建设、充分调动成员的工作积极性、负责协调好艺术 团与有关部门的关系，争取各方面的支持； 5. 完成上级组织交给的其他任务。 （二）艺术团副团长 1. 协助团长主持艺术团工作，并负责处理日常事务；
全国高校徐闻大学生联盟艺术团组建方案 为进一步活跃家乡徐闻大学生的文化生活，提升学生艺术品位和艺术鉴赏能力，推动家乡艺术教育工作的发展，我盟决定组建全国高校徐闻大学生联盟艺术团。具体方案如下： 一、宗旨 坚定联盟“教育梦”行动和“服务梦”行动双结合的发展核心，服务家乡精神文明建设，繁荣家乡文化艺术生活，提高大学生文化艺术素质，促进对外文化交流，通过举办与参与各类文艺活动展现大学生的精神面貌和综合素质，树立我盟的社会公共形象。 二、任务 1、积极参与家乡的重大文艺演出和其他艺术活动； 2、完成联盟交给的临时演出任务； 3、训练、提高艺术团成员的水平； 4、积极带动家乡的精神文明和艺术文化建设。 三、团员条件 入团基本条件: 1.身份是徐闻藉的大学生(或祖籍在徐闻)(大学生则包括本科 生和专科生) 2.性格必须热情大方,乐观向上,遇事冷静积极,思想观念先进 3.个人必须责任心强,团结友爱同伴,吃苦耐劳,做事认真仔细, 尊重他人,乐于助人,不浮夸,不居功自傲.
4.个人一般要有艺术特长(唱歌.跳舞.绘画.演小品.乐器.主持......);或者能撰写文献(如:主持稿.小品剧本....)或者有特殊 技能(如编导.管理.策划.....) 5.热爱艺术.喜欢艺术.乐于为艺术奉献. 6.要热爱徐闻,要热爱徐闻人民,要有浓厚的同乡情节 艺术团成员的基本要求: 1.要有"五心":爱心,善心,忠心,耐心,良心 2.对徐闻要有由心的感恩,要热爱徐闻,要热爱徐闻人民,造福徐闻之心不可无. 3.必须自愿服务徐闻大学生,自愿服务徐闻人民,不嫌苦不嫌累. 4.必须热爱艺术,学习艺术,乐于为艺术奉献. 5.必须服从组织安排,勇敢接受,光荣完成,不叛逆不抱怨. 6.必须坚持集体利益永远高于个人利益,两者矛盾时,必须毫 不犹豫选择集体利益. 7.团结友爱,尊重他人,热爱组织,乐于助人. 8.吃苦耐劳,认真踏实,虚心上进,精益求精,开拓创新 9.个人不得以组织名义参加各种商业活动,签署各种协议.组 织可以是个人的港湾,不可是个人的工具. 10.个人不得损坏组织利益或者名誉,否则按自动退出处理,严重者给予追究责任
艺术团组建方案 标准化文件发布号：（9312-EUATWW-MWUB-WUNN-INNUL-DQQTY-
蓟州区、善行志愿者艺术团组建方案于学燕志愿者服务协会为了推进蓟州区文化建设，为蓟州跨越发展、体现蓟州区人民艺术表演文化凝聚人心，我志愿；我快乐；增添群众活力，激发文化创造力，丰富和活跃的带来文娱生活，积极进取、勇于拼搏的团队精神，营造蓟州区的和谐、健康、稳定、持续的发展氛围；以十九大精神列为三大体系；①中国梦；四海情；②不忘初心跟党走；③爱行天下；善行蓟州；特组建蓟州区善行志愿者艺术团。 一、组织架构 善行志愿者艺术团以志愿精神；奉献精神为源头，以艺术创新为动力，展示自我；快乐自己；定期举办文艺活动，实行层层责任制，开展一系列文艺活动。 艺术团设有：舞蹈队、器乐队、歌唱队、特走秀队；主持人、小品、相声、模曲艺（语言类）礼仪队。 （一）人员设定： 1.荣誉团长：邵淑平 2.团长：邵淑平 1)统筹全局，对团内出现的问题通过与团内骨干讨论作出正确决策。 2)主抓老年团文艺舞蹈与民族歌曲；特色亮相蓟州老年艺术的风采；实施计划每年的周期定点演出汇报活动 3)搞好与其他相关组织的关系，及时把大会、团委、文明办；所下达的指示和任务宣传告知团领导并提出方案。
4)对下属有推荐权，并直接进入各个队伍，同时对违反纪律的成员予以批评，对多次违反纪律的成员有权责令其退出艺术团。 5)必须以身作则，工作认真负责，在团内外时刻维护艺术团形象。 3.副团长：张帅；刘盈洲 1)负责与团里所有人员做好沟通并把情况反馈给各成员，督促各队的活动进行并使其活动丰富多彩，还应积极发掘人才，使更多有才艺；有梦想的人们走进艺术团的天地。 2)详尽了解团内大小适宜，做团长的得力助手，保障团内工作正常运行，带动整个团内的工作。 3)艺术团组织群负责定期招募；维护群中范围和整天演出报演；节目审核；编排； 4)活动整天制作方案；制作方案类型；活动类型等~；音乐拷贝；活动节目单制作。 5)报备；对接节目审核；演出人员精选；现场临时演出调换； 6)演出活动结束；定期做好网络宣传；采集主题演出内容；采集图片；当天与次日展现朋友圈与群内； 7) 8)必须带头以身作则，工作认真负责，在团内外时刻维护艺术团形象。 4.剧务协调总监：李东艳 1)负责与团长的及时沟通，及时了解团内情况，并告知队员；演出备演
艺术团组建方案 一总则 （一）宗旨与任务艺术团宗旨： 致力于精神文明建设，繁荣学校文化艺术生活，提高大学生文化艺术素质，通过举办各类文艺活动展现大学生的精神面貌。 艺术团任务： 1) 积极参与策划学院的重大文艺演出和其他艺术活动。 2)训练、提高艺术团成员的业务水平。 3) 完成学院交给的临时演出任务。 （二）机构设置 1:大学艺术团附属于学院学生会，由学生会直接管辖。除了平时排练，演出之外，还需要协助学生会完成其他活动的正常展开。2：学院要对院艺术团提供必要的老师，道具，乐器，和定时排练场地。艺术团会有定时的排练制度和赏罚制度。 3：艺术团的宣传，外联工作由学生会负责。 4：艺术团小组构建 团长一名、副团长各二名 艺术团共分为：话剧组，舞蹈组，声乐组，主持人组，乐器组五
小组。 二各级分组制度 （一）艺术团团长（一名）：负责主持艺术团的全盘工作，参与学院有关对内、对外活动的协助，管理和调配艺术团的内部成员，以及大型活动的组织安排。每次活动有计划、有实施、有总结。定期召开分组会议，听取各小组工作开展情况，对各小组工作进行指导，全权监测，负责换届选举有关事宜。 （二）艺术团组长（五名）： 1 各组建立干部管理制度，下设组长。 2 排练必须按时参加，并认真排练。 3 每次排练由组长负责并考勤，有事需提前请假。组长要做好日常考勤工作。 （1）声乐组 是艺术团下属的一支重要组成队伍，主要参加学院各种大中型晚会。 要求： 1 演唱组组员要思想品德好，学习优良，须严格遵守学校的有关规定，遵守艺术团的各项制度、纪律。 2 演唱组组员必须具备一定的乐理知识和表演能力。 （二）舞蹈组 是艺术团下属的一支重要组成队伍，由具有一定舞蹈基础的
景焦集团艺术团组建方案 为了推进集团企业文化建设，为企业跨越发展、和谐发展、科学发展提供精神动力和文化支持，用先进的企业文化凝聚人心，增添活力，激发职工的活力和创造力，丰富和活跃职工的文娱生活，培养员工的积极进取、勇于拼搏的团队精神，营造企业的和谐、健康、稳定、持续的发展氛围，特组建景焦集团艺术团。 一、组织架构 集团公司职工艺术团以生活为源头，以艺术创新为动力，以服务生产为动力，定期举办文艺活动，实行层层责任制，开展一系列文艺活动。 1、组织人员有： 团长： 副团长： 秘书长： 顾问： 成员： 艺术团的分为舞蹈队和合唱队。 2、艺术团职责： （1）策划集团的重大节日文艺演出和其他文艺演出。 （2）提高员工的艺术水准，为员工带来精神享受。 （3）代表集团参加各类文艺演出和比赛。 二、管理模式 1、录用思想品质优良，有艺术专长和兴趣，具有奉献精神，责任心强，能吃苦耐劳的员工。采取自愿报名，审查考核，择优录取的办法进入艺术团。 2、采用长期稳定的排练方法，计划每星期的业余时间训练，采取出勤考核办法，并每次均给与团员适当补助。 3、形成内部管理办法，并严格执行。 三、工作计划 1、工作重心 组织建设——组建一个有活力，有创新力的艺术团队。 思想建设——营造一个和谐互助，共同进步的发展氛围。
制度建设——倡导一个完善的制度。 档案建设——创建一套完整的档案。 文化建设——建设一个持续发展的景焦文化。 2、工作计划 （1）每年至少组织两次文艺晚会，分别在春节和七一 （2）每年组织一次合唱比赛，以公司为单位合唱企业歌曲，积极推广企业文化和精神。 （3）参加各公司和部门的文艺演出活动。 （4）组织训练活动，每星期三次，每次两小时。 （4）创造反映我们企业文化精神和发展的艺术作品，以声乐舞蹈和器乐为主。（5）丰富企业的篮球文化，组织一支专业篮球啦啦队，以配合篮球队企业内外的各场比赛。 （6）完成领导临时安排的演出任务。
大学生艺术团设计方案 组织机构： 团长、副团长：负责艺术团的统筹管理、演出策划和后勤工作 外联部：对外联系演出、联艺、参观学习等活动工作 宣传组织部：各种宣传工作、文案起草、发展新团员，配合组织培训、演出工作 策划部：道具队、灯光队、美工队、音响队 声乐部：民族美声通俗 舞蹈部：独舞群舞伴舞 器乐部：管弦乐队、电声乐队、民乐队 曲艺部：相声队、小品队、戏曲队、话剧队(主持人) 各部门设部长、副部长各一名，部长以下设队长、副队长各一名；各部部长负责本队排练、节目、本队人员考勤工作。 艺术团的任务： 1、训练及提高艺术团成员的专业水平； 2、排练丰富多彩的艺术节目，定期组织汇报演出，在学校营造艺术氛围，活跃校园文化生活； 3、积极参与策划学校的重大文艺演出和其他艺术活动； 4、认真组织、完成校内外各项演出任务，代表学校参加上级组织举办的文艺汇演和文艺比赛 5、邀请或聘请校内外指导老师，并与各种社会艺术团体进行艺术交流，促进艺术团整体水平的提高； 6、完成学校交给的各项临时任务 艺术团团长、副团长和各部门部长、队长组成艺术团常委会，全面负责艺术团的组织管理和业务活动安排等工作。具体工作包括：制定工作计划和总结；组织安排日常训练和演出；审查通过每学年招聘的艺术团新成员；修改艺术团章程；听取并认真处理成员的意见. 团员 团员条件： 1、在校学生； 2、思想品质优良，自愿遵守艺术团各项规章制度； 3、专业基础较好，具有奉献精神，责任心强，能吃苦耐劳； 4、刻苦努力，表现良好。 团员录用： 1、团员录用的原则是：自愿报名、面试考核、择优录用； 2、每学年新生进校后招聘新团员，经考核合格后，填写团员登记表，成为艺术团成员； 3、每学年结束前对团员进行调整； 4、结合日常训练、演出的表现不定期地进行团员调整。 团员权利： 1、参加训练和接受培训； 2、提出合理化意见和建议； 3、自己编排节目并将其选送到学校各类节目演出；
湖南大学计算机与通信学院院 艺术团组建方案 目录 总则 (1) 各级分组制度……………………………………（2）---（4）奖惩制度…………………………………………（4）---（6）本学期工作计划……………………………………（7）---（8）
一总则 （一）宗旨与任务 艺术团宗旨： 致力于精神文明建设，繁荣学校文化艺术生活，提高大学生文化艺术素质，通过举办各类文艺活动展现大学生的精神面貌。 艺术团任务： 1)积极参与策划学院的重大文艺演出和其他艺术活动。 2)训练、提高艺术团成员的业务水平。 3)完成学院交给的临时演出任务。 （二）机构设置 1：计算机与通信学院艺术团附属于学生会文艺部，有文艺部直接管辖。除了平时排练，演出之外，还需要协助文艺部其他活动的正常展开。 2：学院要对院艺术提供必要的老师，道具，乐器，和定时排练场地。艺术团会有定时的排练制度和赏罚制度。 3：艺术团的宣传，外联工作由学生会负责。 4：艺术团小组构建 团长副团长各一名，艺术团共分为：演唱组，舞蹈组，表演组，主持人组，乐器组五小组。艺术团剧务后勤由文艺部干事负责。 二各级分组制度 （一）艺术团团长（一名）：文艺部副部长 负责主持艺术团的全盘工作，参与学院有关对内、对外活动的协助，管理和调配艺术团的内部成员，以及大型活动的组织安排。每次活动有计划、有实施、有总结。定期召开分组会议，听取各小组工作开展情况，对各小组工作进行指导，全权监测，负责换届选举有关事宜。 （二）艺术团组长（五名）： 1 各组建立干部管理制度，下设组长。 2 排练必须按时参加，并认真排练。 3 每次排练由组长负责并考勤，有事需提前请假。组长要做好日常考勤工作。（1）演唱组
蓟州区、善行志愿者艺术团组建方案 于学燕志愿者服务协会为了推进蓟州区文化建设，为蓟州跨越发展、体现蓟州区人民艺术表演文化凝聚人心，我志愿；我快乐；增添群众活力，激发文化创造力，丰富和活跃的带来文娱生活，积极进取、勇于拼搏的团队精神，营造蓟州区的和谐、健康、稳定、持续的发展氛围；以十九大精神列为三大体系； ①中国梦；四海情；②不忘初心跟党走；③爱行天下；善行蓟州；特组建蓟州区善行志愿者艺术团。 一、组织架构 善行志愿者艺术团以志愿精神；奉献精神为源头，以艺术创新为动力，展示自我；快乐自己；定期举办文艺活动，实行层层责任制，开展一系列文艺活动。 艺术团设有：舞蹈队、器乐队、歌唱队、特走秀队；主持人、小品、相声、模曲艺（语言类）礼仪队。 （一）人员设定： 1.荣誉团长：邵淑平 2.团长：邵淑平 1)统筹全局，对团内出现的问题通过与团内骨干讨论作出正确决策。 2)主抓老年团文艺舞蹈与民族歌曲；特色亮相蓟州老年艺术的风采；实施计划每年的周期定点演出汇报活动 3)搞好与其他相关组织的关系，及时把大会、团委、文明办；所下达的指示和任务宣传告知团领导并提出方案。 4)对下属有推荐权，并直接进入各个队伍，同时对违反纪律的成员予以批评，对多次违反纪律的成员有权责令其退出艺术团。 5)必须以身作则，工作认真负责，在团内外时刻维护艺术团形象。 3.副团长：张帅；刘盈洲 1)负责与团里所有人员做好沟通并把情况反馈给各成员，督促各队的活动进行并使其活动丰富多彩，还应积极发掘人才，使更多有才艺；有梦想的人们走进艺术团的天地。 2)详尽了解团内大小适宜，做团长的得力助手，保障团内工作正常运行，带动整个团内的工作。 3)艺术团组织群负责定期招募；维护群中范围和整天演出报演；节目审核；编排； 4)活动整天制作方案；制作方案类型；活动类型等~；音乐拷贝；活动节
盛年不重来，一日难再晨。及时宜自勉，岁月不待人。 H Y 学 校 管 乐 团 组 建 方 案 北京惠音文化传播有限公司马鞍山分公司
组建学生管乐团方案 二十一世纪的中国“科教兴国”是国家发展的基本方针。在新的教育形式下，学校已由应试教育向素质教育进行转轨。倡议“艺术家到青少年中去”，在学校中创办管乐团，旨在普及音乐教育，活跃学生的课余艺术生活。北京惠音文化传播有限公司是一家专门为学校组建学生管乐团的专业音乐咨询培训机构，总部在北京。目前已在北京、天津、长沙、合肥、南宁、桂林等地设立了分部，并为上百所学校成功组建管乐团。 一、组建学生管乐团的好处： 1、乐团可通过我公司与学校的密切合作，长期稳定的发展下 去保证学校乐团长期存在，并能够配合学校比赛、演出等活动，丰富学校文化生活，创建学校办学特色，提高学校知名度。 2、管乐团最大的特点就是短、频、快。学生从零基础开始学 习，学期四个月（16次课），就能流畅的合奏一、两首乐曲， 例如：《欢乐颂》，各声部的齐奏（曲目可根据学校要求进行选 择）。 二、参加乐团活动对学生的好处： 1、开发智力，提高自身素质，陶冶情操。 2、比钢琴、电子琴、小提琴等其他乐器更具表演展示的机会 （管乐合奏的气势也是其他乐器不可代替的）。
3、半年后可以参加考级，三年达到7---9级，作为艺术特长 生升入更高一级的学校。 4、教学地点安排在学校，对学生的安全也给予了保障。 5、上课的时间为一周一次，一次两个小时，时间完全配合学 校，不占用学校正常文化课教学时间。 6、强大的师资是管乐团不可缺少的基础力量，我们为学校管 乐团配备由老、中、青组成的专业教师团队，以及来自北京的 管乐专家常驻常州为我校的乐团进行授课，确保教学计划的顺 利完成。我公司为学校配备了一名专业的管理老师，对乐团进 行科学合理的管理，及时反馈学生学习的情况，并与学校和家 长及时沟通。 7、管乐团的上课形式是分声部，分小班上课，（每个班最多不 超过15个人），这样更利于学生的学习。 三、乐团组建方案： 为了使学生管乐团更加成功、完整的成立，特草拟以下几种组建方案，供学校参考。 方案一： 1、在同学在进行宣传。由公司在每个班（一年级和六年级除外）进行一次管乐知识的宣传与讲座课，时间为40分钟，使学生对其产生兴趣。宣传工作主要由公司的老师负责（计划一周内完成）。为什么要上动员课，而且是分班上课？为什么必须由惠音的的专业老师来讲解？学校可能认为自己的音乐老师懂，可以先让老师摸底，看孩子有没有兴趣，这样不好。首先，孩子愿意学习乐器，必须先喜欢这种
艺术团成立方案 SANY GROUP system office room 【SANYUA16H-
全国高校徐闻大学生联盟艺术团组建方案 为进一步活跃家乡徐闻大学生的文化生活，提升学生艺术品位和艺术鉴赏能力，推动家乡艺术教育工作的发展，我盟决定组建全国高校徐闻大学生联盟艺术团。具体方案如下： 一、宗旨 坚定联盟“教育梦”行动和“服务梦”行动双结合的发展核心，服务家乡精神文明建设，繁荣家乡文化艺术生活，提高大学生文化艺术素质，促进对外文化交流，通过举办与参与各类文艺活动展现大学生的精神面貌和综合素质，树立我盟的社会公共形象。 二、任务 1、积极参与家乡的重大文艺演出和其他艺术活动； 2、完成联盟交给的临时演出任务； 3、训练、提高艺术团成员的水平； 4、积极带动家乡的精神文明和艺术文化建设。 三、团员条件 入团基本条件: 1.身份是徐闻藉的大学生(或祖籍在徐闻)(大学生则包括本科 生和专科生) 2.性格必须热情大方,乐观向上,遇事冷静积极,思想观念先进 3.个人必须责任心强,团结友爱同伴,吃苦耐劳,做事认真仔细, 尊重他人,乐于助人,不浮夸,不居功自傲.
4.个人一般要有艺术特长(唱歌.跳舞.绘画.演小品.乐器.主持......);或者能撰写文献(如:主持稿.小品剧本....)或者有特殊 技能(如编导.管理.策划.....) 5.热爱艺术.喜欢艺术.乐于为艺术奉献. 6.要热爱徐闻,要热爱徐闻人民,要有浓厚的同乡情节 艺术团成员的基本要求: 1.要有"五心":爱心,善心,忠心,耐心,良心 2.对徐闻要有由心的感恩,要热爱徐闻,要热爱徐闻人民,造福徐闻之心不可无. 3.必须自愿服务徐闻大学生,自愿服务徐闻人民,不嫌苦不嫌累. 4.必须热爱艺术,学习艺术,乐于为艺术奉献. 5.必须服从组织安排,勇敢接受,光荣完成,不叛逆不抱怨. 6.必须坚持集体利益永远高于个人利益,两者矛盾时,必须毫 不犹豫选择集体利益. 7.团结友爱,尊重他人,热爱组织,乐于助人. 8.吃苦耐劳,认真踏实,虚心上进,精益求精,开拓创新 9.个人不得以组织名义参加各种商业活动,签署各种协议.组 织可以是个人的港湾,不可是个人的工具. 10.个人不得损坏组织利益或者名誉,否则按自动退出处理,严重者给予追究责任
达县职业高级中学 关于成立“仙鹤艺术团”的通知 各专业部、特色初中、白马分校： 为进一步活跃我校学生文化生活，提升学生艺术品位和艺术鉴赏能力，推动我校艺术教育工作的发展及校园文化建设，经学校研究决定组建“仙鹤艺术团”。具体通知如下： 一、组织机构： 1、仙鹤艺术团实行团长负责制，在学校教务处直接领导下开展日常工作。 团长：杜海云副团长：冉林、郑林友 下设： 1、合唱队指导教师：陈翔、周轩竹 2、舞蹈队（民族舞和现代舞）指导教师：汪丽、杨蕊华 3、器乐队（钢琴、古筝）指导教师：杜海云、青成艳、李仕军、任许 3、语言队（主持、朗诵、相声、小品）指导教师：郑林友、徐婉萌 4、礼仪队指导教师：柏入莘、何玲 艺术团其他工作 1、文字创作：冉林、何小峰 2、舞美设计：罗玉梅、王娅林、汪丽 3、音响：梁义东摄影：熊小强、罗玉梅 二、艺术团任务
1、积极参加各级各类文艺演出和其他艺术活动； 2、完成学校交给的临时演出任务； 3、训练、提高艺术团成员的业务水平； 4、积极带动本部及初中部校园文化建设。 三、团员条件 凡我校注册的高一、高二、初一、初二在籍学生，具备一定的艺术特长，报名并经考核通过，承认并接受艺术团章程，均可成为艺术团团员。 四、艺术团管理： 1、学生根据自身特长和爱好，根据各队的基本要求自愿报名，由专业教师进行考核，择优录用。 2、每周集中训练一次，时间一般为周二下午17点-18:30，各队可视具体情况增加训练次数和时间。 3、队员必须自觉参加训练，认真完成各项任务，严格遵守训练和演出纪律。队员因故不能参加正常训练和演出者，必须事先向所在队的指导教师请假。 4、各队统一建立团员档案，记载训练、演出、比赛及奖惩情况。 5、各队每学期制定活动计划交艺术团团长，交教务处保存。每学期评选一次优秀队员，由学校进行包括学分在内的相关奖励。 达县职业高级中学 二0一一年十一月
“阳光少年”艺术团成立方案（暂定名） 艺术团成立背景： 当下徐州艺术教育市场欣欣向荣，家长为孩子的艺术投资也越来越大，几乎八成以上的小学生甚至学龄前儿童都在文艺方面拥有“一技之长”。艺术培训市场也开设了种种科目：唱歌、跳舞、声乐、器乐、主持、表演等等，供孩子门学习。 然而，很多艺术培训机构只注重培养技能，却忽略了艺术教育最重要的一个环节——“舞台实践”。虽然一些培训机构意识到了这一点，也在试图增加舞台实践，但相较于庞大的学习队伍，舞台实践还是缺失了很多。缺少“舞台”，艺术学习只能是闭门造车；缺少“舞台”，艺术培训只能是“孤芳自赏”，家长看不到孩子成长的成绩，学生看不到学习的希望，艺术培训机构也只能是“一潭死水”。“实践是检验真理的唯一标准”，没有舞台的艺术就像没有翅膀的鸟儿——无法飞翔。苦苦求学的孩子们，永远见不到“观众”，无法让自己的艺术成绩给观众检验，也无法看到其他人的艺术水平。没办法达到切磋提升的效果。在这条艺术学习的道路上，也会失去动力，失去方向。 介于当下徐州艺术培训市场的窘境，集合彭城晚报、广播电视台的“阳光少年”品牌，作为“素质教育实训基地”应在机遇中寻求发展，及时填补艺术教育的缺失。成立“阳光少年”艺术团，一方面推进“阳光少年”品牌文化建设，充分利用小记者资源和媒体平台，另一方面也活跃了徐州市文艺演出市场，更重要的是为徐州市众多艺术学子们提供了演出实践的“舞台”。
艺术团办团宗旨： 艺术团致力培养和挖掘我市高素质、高水平、有艺术天赋的儿童艺术人才，为他们提供一个展示艺术才华的舞台，组织开展全市、全省、全国范围内文化艺术交流及演出活动。 艺术团特色： ——他山之石可以攻玉 建团初期，“阳光少年”艺术团的一大特色就是“他山之石可以攻玉”。集合全市最优秀的艺术少年，呈现一场精彩绝伦的演出，而所有的优秀小演员都来自全市各个学校和培训机构。这样一来，不仅可以打破学校和培训机构的局限性，实现人才、资源共享。还可以节省培训成本，达到效率最大化。 后期，“阳光少年”艺术团可以开设自有艺培项目，为艺术团成员进行艺培“深加工”。让更多的优秀艺术少年成为自己旗下的小演员、小艺人，实现新的利润增长点。 成立“阳光少年”艺术团初期形成生态系统： 1、与艺术培训机构形成合作机制：由艺培机构输送舞蹈、声乐、器乐等高素质、高水平、有艺术天赋的儿童艺术人才。同时宣传艺术培训机构，演出时，可以由小主持人口播：“本节目由某某艺术培训机构选送。” 2、与“阳光视界”栏目组形成合作机制：由每周播出的“阳光视界”栏目宣传报道艺术团的演出信息、团员生活、幕后花絮等等，扩大艺术团在徐州的影
艺术团组建方山 为进一步活跃我院同学的课余文化生活，更好地发掘学生的潜能和培养学生的艺术才能，加强学生的互相配合、互相协助的团队精神，展示我院同学青春向上的精神风貌，加强我院的对外宣传力度，特组建学院艺术团。 一、宗旨： 致力于学校精神文明建设，繁荣学校文化艺术生活，提高学生文化艺术素质，通过举办各类艺术活动展现我院学生的精神面貌。 二、任务： 1、训练、提高艺术团成员的业务水平； 2、代表学院参加各类文艺演出和比赛； 3、完成学院交给的临时演出任务。 三、制度建设： 艺术团团员管理制度： 1、团员条件： ①思想品质优良，自愿遵守艺术团各项规章制度。 ②艺术上有专长，具有奉献精神，责任心强，能吃苦耐劳。 ③学习刻苦努力，成绩良好。 2、团员录用： 采取自愿报名,组织审查与考核，择优录用的办法进入艺术团。
3、团员的权利： 有选举权和被选举权，有参加训练和接受训练的权利，有提合理化意见和建议的权利，有参加评优的权利。 4、团员的义务： 有遵守艺术团管理条例的义务，有管理爱护艺术团财产的义务，有参加学院组织的文艺演出和代表学院参加院级以上比赛的义务。 5、建立团员档案管理制度： 被艺术团正式录用的团员，艺术团统一建立团员档案，记载训练、演出、比赛及奖惩情况。 6、团员考勤管理制度： 艺术团团员必须自觉参加训练，认真完成团队所交给的各项任务。严格遵守训练和演出纪律，不迟到、不早退、不无故缺席。团员因故不能参加正常训练和演出者，必须事先向艺术团负责人请假，平时训练必须向所在队队长请假，并由队长及时报告艺术团负责人。 四、机构设置： 学生艺术团暂设舞蹈队、演唱队（含乐器表演、演唱）、表演（小品相声演出队、话剧队、诗歌朗诵队、）主持人队、辩论队等七支队团队。 一、艺术团学生机构如下： 人员安排：团长一名、副团长一名、团长助理一名、各队队长一名、成员若干机构的工作宗旨： 求效、求美、求实 求美——工作重心围绕美好的艺术作品。