分团委
第一章总则
第一条团委性质：中国共产主义青年团是中国共产党领导的先进青年的群众组织，是广大青年在实践中学习中国特色社会主义和共产主义的学校，是中国共产党的助手和后备军。
第二条团委宗旨：本条例旨在规范院团委内部工作管理，增强干部责任感和团委凝聚力、向心力和战斗力，更好地履行团委职能，真正为全院同学服务。
第三条团委的基本任务：
（一）学习、宣传马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观。坚决贯彻党的路线、方针、政策。
（二）引导全体团员谨记江西财经大学“信敏廉毅”的校训，传播“规范稳健、应变创新、融汇万物、通达天下”的“方圆融通”的学院文化。
（三）指导团委及学生会各部门灵活多样的开展富有成效的实践活动，以深化理论学习效果。
（三）充分发挥团的组织带头作用，作好各班团支部工作。
（四）做好团员吸收工作。
（五）加强与其他学院团委干部的有益交流，学习如何做好团的工作及团员的教育工作。
（六）金融学院各班团支部、班委是学院团委的基层组织，受学院党总支的领导，由团委学生会直接指导工作。
第四条本条例遵循公开、公平、公正的原则，所有团委干部都必须认真学习并严格遵守执行，欢迎全院同学监督。
第二章团委成员
第一条凡属本院学生，中国共青团团员，均可成为团委成员。
第二条加入团委的成员必须具备以下条件：
（一）拥护本团委的章程。
（二）有加入本团委的意愿，并递交申请书。
（三）遵守学校各项规章制度，学习成绩良好，综合思想品行素质良好。
第三条团委主要干部工作职责范围：
（一）分团委书记：
1、在院党总支和校团委的领导下开展工作。
2、带头贯彻执行党的路线、方针、政策和团的决议、决定，对团委和团员（代表）大会负责。
3、主持学院共青团的工作，主持召集团委的全委会，对共青团工作负全面责任。
4、出席校团委有关会议。
5、根据院党总支和校团委的要求，主持制定工作计划，并带头组织实施，落实检查。
6、指导学生会工作，协调团组织与校、院、班级各方面的关系。
7、团结全体委员，领导各部及各团支部的工作。
8、组织好团员教育评议和“优秀团员”、“优秀团干”等评优评先工作。
9、负责实施学生素质拓展计划的具体工作。
10、参与学生骨干队伍建设工作，做好向学生党支部的“团内推优”工作，参与入党积极分子的培养、考察工作，列席学生党支部的支委会议
11、加强理论学习，参加院党组织的集中学习。
（二）分团委第一副书记：
1.根据院团委的工作职责，协助书记工作，做好书记的得力助手。
2.认真抓好分管各部门的工作。
3.书记不在时，执行书记的职责。
4.认真完成书记和委员会交给的有关事宜，并对其负责。
5.定期召开院团委班长团支书例会和常委部长工作会议，及时传达党总支和校团委的指示、精神；听取院团委各部门、支部的工作汇报；检查督促院团委各部门、各支部落实各项工作，及时发现和解决问题。
6.定时向院党总支和校团委汇报院团委工作开展情况和一些重大问题；并请示工作。
7.抓好院团委委员会的自身建设，加强团员干部的思想政治教育和业务知识教育，健全组织，关心、了解团员、团干的思想、学习、工作和生活，发现问题并及时给予纠正。
8.全面协调院团委各部门的分工合作，组织实施团的各项活动，及时、全面了解团委工作的开展情况，并及时给予总结和纠正。
9.指导学生会及各社团开展丰富多彩的校园科技文化活动。
10.保持与兄弟院系团委和有关部门的密切联系，相互学习，增强团的凝聚力和战斗力，促进团委工作的发展。
（三）分团委副书记（若干名）：
1.指导并监督分管部门的具体工作，严格把关，落实到位。
2.定期向团委书记作工作汇报。
3.根据院团委的工作指示精神，协调好各部门工作，使各部门工作互相配合，促进团结，顺利地完成各项工作。
5.根据学院的具体情况，健全和完善院团委的各项工作制度。
6.书记、第一副书记不在时，执行书记的职责，保证团委工作的正常运作。
7.根据书记的指示，制定新学年的工作计划，并监督分管部门执行。
（四）分团委现有机构部门设置包括组织部、宣传部、文化部、素质拓展部、维权部、青年志愿者协会、大学生理论研究协会、心理健康协会、少数民族联谊会、大学生演讲辩论协会，团委部门设置依据实际工作需要作出相应的调整。
第四条成员享有的权利：
（一）有选举权、被选举权和表决权。
（二）参加以本团委名义举办的活动。
（三）对本团委的工作有监督权、批评权和建议权。
第五条成员应履行的义务：
（一）遵守团委章程，执行团委决议，协助团委工作，接受团委监督，服从团组织的安排。
（二）积极参加团委组织的各项活动，保证完成团委授予的一切工作任务。
（三）及时并定期向本团委反映和汇报各项工作、活动的动态情况，提供有关的资料。
（四）有义务为团委奉献、热心服务，可以针对各部门提出各项意见和建议。
（五）团委成员有维护团委名誉和权益的义务。
（六）正职团委各部门成员，如无特殊原因，不得擅自退出团委。
（七）团委各部长、副部长每周开一次例会，讨论并总结工作，对当前工作及时作出指导。
第三章团委干部管理制度
为了提高团委学生干部的思想政治素质，更好的代表和维护同学们的权益，真正做到为同学排忧解难，做到暖人心、稳人心，在广大同学心中进一步树立团委的良好形象。结合实际情况，制定如下条例。
第一条团委学生干部纪律和要求：
（一）团委学生干部要有较高的思想觉悟和良好的品质修养：
1.要热爱祖国，热爱中国共产党，坚持四项基本原则，坚持党的路线、方针、政策。
2.要严于律己，言行一致，自觉遵守国家法令法规、社会道德规范和校纪校规，处处以身作则，时时率先垂范。
3.要有认真负责的态度，解放思想，实事求是。善于倾听各种意见，密切团结广大同学，有进取精神。
4.要虚心接受广大同学合理的工作建议，不断改进工作方法，提高工作能力和效
率。
5.要有“服务为广大同学服务”的强烈意识，不允许学生干部有任何脱离和凌驾于广大同学之上的行为。
（二）团委学生干部要有较强的工作能力和良好的工作作风：
1.要全心全意为广大同学服务。善于开展批评和自我批评，勇于接受广大同学的监督。
2.要有强烈的责任心和吃苦精神，勇于承担团委工作，善于完成工作任务。
3.要从实际出发，要有民主意识和求实创新精神。
第二条团委学生干部任聘管理原则：
学生干部按照民主集中制的原则在公开公平的前提下，采取推荐、自荐、公开招聘等形式产生，聘请工作能力强、思想觉悟高、学习成绩好、热心为同学服务的同学担任。第一副书记、副书记、部长通过公开竞聘的形式产生；部分副部长级干部可由团委会议提名，提出候选人名单；所有学生干部经院党总支审批通过后正式上任。
第三条团委学生干部有下列情况者，可向团委申请辞职，经批准即可离职：
（一）能力不够，开展工作有困难。
（二）不能正确处理工作与学习的关系，成绩明显下降的。
（三）其它特殊原因。
第四条无故不完成团委学生会的各项工作，或违反团委学生会章程、损害团委学生会声誉的成员，团委有权对其进行批评直至开除出组织。
第四章团委成员的奖惩
第一条奖励
（一）委员可推荐为院团委先进个人、工作积极分子；部长、副部长均可推荐为院团委优秀学生干部，并颁发证书。
（二）评选时间：每学年末期。
（三）评选条件：工作时间必须满一年。
（四）评选的依据为：任期内的考核结果。考核内容包括：各部的工作计划以及工作总结；各部完成本部门职能的情况；分团委书记、第一副书记对各部门部长及委员的工作绩效和工作态度的评估；部门内部评议和相互推选。
（五）受到警告及以上处分的成员没有资格参与评选。
第二条处罚
（一）处罚等级：部内警告、团委严重警告、团委除名。
（二）处罚措施：警告者部内通报批评，严重警告者取消一切评优资格，除名处分者罢免职务不再任用。
（三）对于有下述问题的成员，团委会依据轻重程度作出相应处理：
1.参加有关活动、会议时迟到3次或无故缺席1次者。
2.私自占有或损害团委公共财物者。
3.不认真做好本职工作，严重影响团委工作正常开展者。
4.不能在同学中起积极带头作用，影响团委声誉者。
5.循私舞弊，以权谋私，有“偏向性”，追求特权破坏团委声誉者。
第五章附则
第一条本章程解释权在江西财经大学金融学院分团委。江西财经大学金融学院分团委有权要求修改并提出修改方案，但必须报上级组织审批通过。
第二条本章程自公布之日起，正式施行。
新发展理念的核心就是: 创新 发展理念既就是发展格局的策略与原则,也就是动力与支撑。“十三五”战略格局下,“创新、协调、绿色、开放、共享”成为核心的发展理念,并从经济建设、政治建设、文化建设、社会建设、生态建设与党的建设的等多个方面全面影响“十三五”的发展格局与运行环境。从性质与作用上瞧,创新发展、协调发展、绿色发展、开放发展、共享发展新发展理念体系,就是关系我国发展全局的一场深刻变革。我们要充分认识这场变革的重大现实意义与深远历史意义,统一思想,协调行动,深化改革,开拓前进,推动我国发展迈上新台阶。 从内在结构瞧,五个方面的发展理论各成体系,相对独立。创新就是发展的第一动力,在国际发展竞争日趋激烈与我国发展动力转换的形势下,必须把发展基点放在创新上,形成促进创新的体制架构,塑造更多依靠创新驱动、更多发挥先发优势的引领型发展。协调就是持续健康发展的内在要求,要坚持区域协同、城乡一体、物质文明精神文明并重、经济建设国防建设融合,在协调发展中拓宽发展空间,在加强薄弱领域中增强发展后劲。绿色就是永续发展的必要条件与人民对美好生活追求的重要体现,应坚持绿色富国、绿色惠民,为人民提供更多优质生态产品,推动形成绿色发展方式与生活方式,协同推进人民富裕、国家富强、中国美丽。开放就是
国家繁荣发展的必由之路,开创对外开放新局面,必须丰富对外开放内涵,提高对外开放水平,协同推进战略互信、经贸合作、人文交流,努力形成深度融合的互利合作格局。共享就是中国特色社会主义的本质要求,要按照人人参与、人人尽力、人人享有的要求,坚守底线、突出重点、完善制度、引导预期,注重机会公平,保障基本民生,实现全体人民共同迈入全面小康社会。 从内在联系的关系瞧,五个发展理念各有侧重,但相互呼应、协调一致,既服务与服从于全面建成小康社会的宏伟目标,又彼此配合解决发展中的棘手矛盾与问题。从经济发展的基本结构瞧,生产要素与市场空间就是支持经济增长的核心因素,而五大发展理念则作用于生产要素与市场空间的提供,从而为“十三五”的发展提供坚实的支撑。创新的着力点就是增量的扩张,包括新要素的培育、新产业的扶持、新模式的创造与新市场的开辟等,因此,应把创新摆在国家发展全局的核心位置,不断推进理论创新、实践创新、制度创新、科技创新、文化创新等各方面创新,让创新在全社会蔚然成风。协调的着力点就是对存量的调整与融合,从而置换出闲置资源(要素),或腾挪出新的产业发展空间,促进经济社会协调发展,促进新型工业化、信息化、城镇化、农业现代化同步发展,不断增强发展整体性。开放的着力点就是利用好外部资源与外部市场,同时通过引入新的要素与技术,为国
学校团委优秀工作计划 一、指导思想 贯彻、执行学校党组织及上级德育办公室、团组织的决议、决定，掌握青少年的思想、学习、社会、娱乐情况，开展丰富多彩的适合青少年成长的活动，围绕学校中心工作开展德育工作、宣传工作和团的一切工作。 二、具体工作 （一）常规工作 1．每周一举行升旗仪式（恶劣天气除外），请校领导、骨干教师和各班优秀学生作国旗下讲话，通过此项活动，对学生进行爱国主义、集体主义等方面的教育。 2．间周组织一次校级主题班会，以各种节假日或时事或与当前学校重要工作为契机，确立班会主题。各班组织召开班会，借以对学生进行爱国主义，集体主义等多方面的教育。 3．由政教处具体负责，继续开展“纪律、卫生”流动红旗评比活动，由学生会具体负责，让学生参与学校的管理工作，使我校纪律、卫生等方面工作不断登上新的台阶。评出我校在这两项工作中比较突出的班级，争创育人环境一流。 4．定期利用板报对学生进行各方面的教育，各班要定期办好班报（双周刊），内容要丰富、新颖，有教育意义。
5．重新选拔广播员，利用好广播这一宣传手段，办出特色，不断创新，做到为师生所喜爱。 6．由体育组具体负责长期训练体育队，做好参加县运会的准备，争取在县运动会上取得好成绩。 7．由体育组具体负责，每月进行一次体育活动，使学生身体素质得到普遍提高，活跃校园文化生活。 8．学校文化橱窗要定期更换，对学生的书法、绘画、剪纸等较好的作品和各班班报进行展评，提高学生的艺术水平。 9．定期对学生进行法制教育，安全教育。 10．积极参加上级组织的各项活动，力争取得好成绩。 11．按学校计划，围绕教学重点，积极组织开展形式多样，喜闻乐见的活动，丰富校园文化生活，培养人才，发展能力，对学生进行全面的培养、教育。 （二）具体活动 八月份： 1．新学期板报：欢迎新同学 2．学生养成教育 九月份： 1．校运动会 2．教师节活动：征文 十月份： 1．庆“十一”文艺汇演
院团委学生会干部考核 制度 Company number：【WTUT-WT88Y-W8BBGB-BWYTT-19998】
院团委学生会干部考核制度（暂行） 一、考核目的： 为加强院团委学生会自身建设，完善学生会内部的各项管理制度，同时为进一步增强学生会干部的自我管理、自我教育意识，充分发挥学生干部的积极性、主动性和创造性，提高学生会干部队伍的整体素质，促使学生会工作朝着制度化、规范化、系统化的方向发展，特制定院团委学生会干部考核制度 二、考核方式： 学生会干部考核实行“十分制”，采取加减分方式进行考核，每次活动或会议进行考勤，每两周上报汇总一次，考核由院团委老师和主要院团委学生干部负责，考核结果上报团委书记及相关老师处，并配合做好统计工作，院团委学生会内部成员互相监督 三、考核内容及标准： 1 在学生会内部会议或各种活动中无故缺席者每次扣分，事假分，病假分，迟到早退或发通知不回复者扣分。 2 不能够按时完成院团委学生会分配的任务或不服从组织上合理的管理和安排的每次扣分。 3 各种活动中未能按照院团委学生会事先布置要求做好准备的，如着奇装异服、衣冠不整、佩戴过于夸张的首饰或忘记佩戴名签等，每次扣分。 4 违反校规校校纪、被学校或系里给与通报批评者、成绩不符合学生干部要求者，视情节严重给予开除或留职查看。
5 院团委学生会干部未能做好学生本职工作，如擅自不去上课、晚自习，寝室卫生不合格者，一经发现，每次扣除分。 6 在学生会日常工作中，态度不端正或拉帮结伙做出有损学生干部形象的酌情扣分。 7 各种大型活动中或比赛中，成绩优异或取得名次的，并能够提高学生会影响力的每次加分。 8 凡不是院团委学生会或本部门分配的指定任务之外，能够超额或主动承担任务者，视情况而定每次加分。 9 能够为院团委学生会提出宝贵意见并被采纳的每次加分。 10 凡是由本人策划并组织积极向上的大型活动，经学院审核通过成功举办的。酌情每次加分。 四、考核说明： 1、考核过程中院学生会、团委所有成员互相监督，考核人员将本着公平、公正、公开的态度对待每一名学生干部。 2、如在考核过程当中，由于考勤人员工作疏忽或失误导致漏记或原因不明的错记，经核实后将给予纠正。 3、当学生干部扣分达到两分或以上时将由团委组织部牵头对该名学生干部进行组织约谈。若约谈后仍不能改正者。将视情节严重给与留职查看或开除等处分。 本考核制度处于试行阶段，尚待完善。静待各位提出宝贵意见。 院团委 2012年10月
大学分团委学生会章程 （2011年修订案草案） 第一章总则 第一条本会的性质：大学分团委学生会是大学全体在籍的全日制本科生的群众性组织。在院党委的领导和院团委的指导下独立自主地开展工作。本会接受校团委和校学生会的指导，并欢迎来自其它方面的建议、帮助和监督。 第二条本会的宗旨是：全心全意为广大同学服务，代表和维护广大经管同学的合法权益，促进广大同学综合素质的提高和学院的发展。 第三条本会的基本任务： （一）充分发挥“桥梁”和“纽带”的作用，传达校、院工作决议和精神，疏通学生与学院的正常民主渠道，倾听和反映学生的建议、要求和意愿，协调各种关系，参与涉及学生的学院事务的民主管理，代表和维护广大同学的合法权益。 （二）倡导和组织同学进行自我服务，自我管理，自我教育。以促进同学成才为出发点，积极组织有意义的学习、科研、文体、公益活动。对下属各部门及社团实行规范有效的管理，切实做到为广大同学服务。 （三）加强与兄弟院校学生会及校内外相关单位的合作，增进友谊，交流经验，加强合作，在独立自主工作的同时也欢迎来自各方面的指导和帮助。 （四）认真负责地完成上级组织布置的各项工作任务，并努力发挥自身的能动性、创造性，使学生工作做出经管特色。 第四条章程制定的目的：为发挥沟通学院与学生的桥梁作用，推动学生会各项工作的规范化和制度化，确保学生会各项工作切实服务与广大同学，特制定本章程。 第二章成员 第五条凡经济与管理学院在籍的全日制本科生，承认本会章程，愿意为同学服务并在本会中积极工作者，均可以申请加入本会。 第六条会员的基本权利： （一）选举权和被选举权。有权推荐候选人承担本会的组织管理工作；有权接受或拒绝被推荐成为学生会干部候选人。 （二）监督权。有权监督本会的工作，对本会工作进行质询以及提出意见和建议；有权对本会工作中的错误提出批评；有权要求按照正当程序罢免本会中不称职的工作人员。 （三）有权参加本会组织的各种活动，并通过符合本会章程的民主程序，讨论和决定本会的重大事务。 （四）有权要求本会维护个人合法权益，有权享有本会为广大同学提供的一切便利条件。 第七条会员的基本义务：
四个全面、四个意识、五位一体、五大发展理念 1.“四个全面”战略布局，即：全面建成小康社会、全面深化改革、全面依法治国、全面从严治党。 2.“五位一体”总体布局，即：经济建设、政治建设、文化建设、社会建设、生态文明建设--着眼于全面建成小康社会、实现社会主义现代化和中华民族伟大复兴，这是党的十八大报告对推进中国特色社会主义事业作出的“五位一体”总体布局。 3.“五大发展理念”即：“十三五”的新发展格局，将在“四个全面”战略布局下，坚持“五位一体”的发展思路。全面推进和落实创新、协调、绿色、开放和共享五大发展理念，这是当代中国共产党人的大思维、大战略、大格局、大智慧，从而为我国经济社会的平衡、包容和可持续发展提供坚实的支撑。是管全局、管根本、管长远的导向，具有战略性、纲领性、引领性。 4.四个自信：坚持中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信、文化自信。 5.四个意识：牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识。 物业安保培训方案 为规范保安工作，使保安工作系统化/规范化,最终使保安具备满足工作需要的知识和技能，特制定本教学教材大纲。 一、课程设置及内容全部课程分为专业理论知识和技能训练两大科目。 其中专业理论知识内容包括：保安理论知识、消防业务知识、职业道德、法律常识、保安礼仪、救护知识。作技能训练内容包括：岗位操作指引、勤务技能、消防技能、军事 技能。
二．培训的及要求培训目的 1）保安人员培训应以保安理论知识、消防知识、法律常识教学为主，在教学过程中，应要求学员全面熟知保安理论知识及消防专业知识，在工作中的操作与运用，并基本掌握现场保护及处理知识2）职业道德课程的教学应根据不同的岗位元而予以不同的内容，使保安在各自不同的工作岗位上都能养成具有本职业特点的良好职业道德和行为规范）法律常识教学是理论课的主要内容之一，要求所有保安都应熟知国家有关法律、法规，成为懂法、知法、守法的公民，运用法律这一有力武器与违法犯罪分子作斗争。工作入口门卫守护，定点守卫及区域巡逻为主要内容，在日常管理和发生突发事件时能够运用所学的技能保护公司财产以及自身安全。 2、培训要求 1）保安理论培训 通过培训使保安熟知保安工作性质、地位、任务、及工作职责权限，同时全面掌握保安专业知识以及在具体工作中应注意的事项及一般情况处置的原则和方法。 2）消防知识及消防器材的使用 通过培训使保安熟知掌握消防工作的方针任务和意义，熟知各种防火的措施和消防器材设施的操作及使用方法，做到防患于未燃，保护公司财产和员工生命财产的安全。 3) 法律常识及职业道德教育 通过法律常识及职业道德教育，使保安树立法律意识和良好的职业道德观念，能够运用法律知识正确处理工作中发生的各种问题；增强保安人员爱岗敬业、无私奉献更好的为公司服务的精神。 4) 工作技能培训
__年团委各项工作将紧紧围绕院党委和上级团组织的中心工作，服务于学校工作重心，致力提高学生的全面素质，进一步推动学校德育工作的发展. 一、加强以美德教育为主线的系列主题教育活动. 1、开展提高学生文化修养、文明素质的讲座、报告、座谈、宣传、展览等主题活动. 2、开展主题教育活动对学生进行爱国主义教育，如举行升旗仪式、缅怀革命先烈. 3、“五四”组织学生开展团日、歌咏活动. 4、开展大学生素质拓展活动，帮助大家结合自己的人生目标和自身的资质条件自主性地选择参加有主题的课外学习教育活动，进行各个方面的素质测评. 5、围绕学校中心工作在学生中开展“创建文明校园”活动. 6、通过教育活动引导学生正确对待勤工俭学，提倡人文关怀，引导学生正确对待贡献与索取的关系，树立学习意识和服务意识，使学生从对经济的关心引向对人的存在价值和精神需要的关注. 7、组织青年志愿者开展活动. 二、加强团员发展工作，指导各团支部工作，积极开展形式多样、内容丰富、意义深刻的支部活动. 1、保持合理的团青比例（团员总数占学生总数的90%），继续加大团员发展力度，规范入团手续，严格把关，作到工作细致、手续齐全、效果明显、择优入取以确保团员的质量.
2、对入团积极分子进行团史、团章、尤其是团员权利和义务学习，要求各入团积极分子要把理论学习付诸与行动，真正在广大学生中起到榜样示范作用. 3、要求各团支部制定年度工作计划及工作总结，督促各支部精心策划，力争组织一些内容丰富，形式多样的集体活动，丰富团支部大多数学生的课余生活. 4、各团支书对支部开展的活动要做出总结. 三、加强对学生会工作及学生社团工作的指导. 1、本学期将重点加强对学生干部的培养，增强学生干部的意识观念，理论水平和管理能力，使他们尽快适应团的各项工作，并使团的工作焕发生机和活力. 2．建立完善的学生干部监督评判体系及考核制度，以增强其责任心，促使其真正起到先锋模范作用. 3．认真做好学生会换届选举工作. 4．大力扶持我院学生社团建设，加强对其指导与投入，规范管理，把学生社团建设成为推进素质教育的重要阵地. 四、以文化素质教育为主线，以丰富多彩的活动为载体，全面提高人才培养质量.通过展现高雅艺术、弘扬民族文化的活动，其目的是要营造校园文化氛围，建设健康向上、富于时代特色的校园文化，以文化熏陶人、塑造人、感召人，全面提高同学文化修养、文明素质，文化品位，树立校园文化新风尚. 1、举办各类竞赛活动，如演讲比赛、征文比赛、书画比赛、英语作文比赛、象棋大赛等.辩论赛
附件2 二级学院分团委工作考核内容 考核项目标准分值总分 思想政治教育及时传达并认真贯彻落实党的方针政策和上级文件精 神，结合本系实际，有计划、有具体的活动内容；（记 录汇总） 5 组织多种形式的党团教育活动，积极组织对邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观的学习、宣传和实 践，开展社会主义核心价值观、社会主义荣辱观主题活 动活动，广泛开展理想信念教育、形势政策教育和伦理 道德教育活动；（记录汇总） 5 积极开展大学生思想政治工作调研活动，重视对青年学 生的基础道德教育，经常召开团干部会，团员座谈会， 调查研究青年团员思想状况及热点问题。做好重点学生 的教育转化和困难学生的帮扶工作；（记录汇总） 7 积极开展青年马克思主义者培养工程。 3 校园文化活动积极参加院级及以上的校园文化活动，积极承办或协办 院级校园文化活动；（考察评议） 7 扎实抓好校园文化建设，指导本院青年学生创造性的开 展丰富多彩的校园文化活动，营造良好的校园文化氛围， 实效突出；（考察评议） 7 建立完善系级社团组织，健全规章制度，规范社团管理， 指导社团广泛开展有益于同学身心健康的文化科技活 动。（考察评议） 6 社会实践活动积极参加团委组织的社会实践活动，圆满完成上级团组 织部署的实践活动的各项具体任务和指标，社会实践活 动有计划、有总结、有成效；（记录汇总） 3 建立本院社会实践基地并长期开展合作与服务；（考察 评议） 3 组建系部青年志愿者服务队（有组织、人员等）；（考 察评议） 2 积极开展青年志愿者服务，每学期不少于2次，有时间、 有地点、有内容、并在活动结束后24小时内上交活动资 料；（记录汇总） 4 能够积极配合学院青年志愿者协会的集体活动，不迟到， 不早退，圆满完成任务。（考察评议） 3 团组织建设重视团的组织建设，自觉接受党组织和上级团组织的领 导，团总支学生会干部配备齐全，例会正常，记录齐全， 及时上报工作计划和总结；（记录汇总） 3
中国共产主义青年团重庆三峡职业学院 经济贸易系总支部简介 共青团重庆三峡职业学院经贸系总支部是经贸系先进青年的群众组织，作为党的助手和后备军，担负着团结和教育我系广大青年学生，执行党的青年工作方针，创造性的开展工作的职能。系团总支始终围绕在党的周围，坚持“党有号召，团有行动”的优良传统，在不同的历史时期，在本系各项事业的发展进程中发挥了独特而重要的作用：承“博学储能，成就梦想；搏击商海，财富人生”的系训，团结带领广大团员青年立志成才；始终坚持“育人为本”，努力为党的事业输送一批坚定的青年人才。让更多优秀青年在共青团里锻炼、成长，成就自己未来的人生。 在新的历史时期，我系团总支在学院党组织和上级团委的正确领导下，坚持高举邓小平理论伟大旗帜，团结刻苦，和谐奋进，紧密围绕学院的中心工作，坚持服务青年成长成才的工作原则，充分发挥党联系青年的纽带作用，发挥共青团组织听党的话、刻苦学习、自觉奉献、勇挑重担、敢当先锋的优良传统，形成以思想道德教育，文化素质教育和团的自身建设为核心内容的学院共青团工作的基本格局。 我系团总支积极引导学生参加学生社团活动，积极支持各团支部的文化活动。团结带领广大青年，坚定不移地贯彻党在社会主义初级阶段的基本路线，促进生产力发展和社会
进步，在建设有中国特色社会主义的伟大事业中，造就有理想、有道德、有文化、有纪律的接班人，努力为党输送新鲜血液，为国家培养青年建设人才。
中国共产主义青年团重庆三峡职业学院 经济贸易系总支部章程 第一章总则 第一条中国共青团重庆三峡职业学院经济贸易系总支部（以下简称经贸系团总支）是在严格遵守和执行《中国共产主义青年团章程》的前提下，根据系团总支的具体情况制定本章程。 第二条经贸系团总支是受学院党委、系党支部直接领导；在系党支部的具体指导下，配合院团委、院学生处在本系范围内开展各项共青团工作，是全面具体负责经贸系的学生团员工作的机构，是系党支部，院团委的得力助手。 第三条为进一步加强和完善本系团总支的整体建设和内部管理，规范学生团员及团员干部的行为，明确各部门责任，提高学生团员、干部素质。为了使经贸系团总支成为一个具有较高纯洁性，较强凝聚力和坚强战斗力的工作集体，特制定本章程。 第四条团总支全体干部应具有高度的主人翁责任感、刻苦学习、努力工作、积极创新。树立全局观念，积极配合院系相关部门的整体工作，按期完成上级交给的各项任务。 第五条全体团总支干事成员应当自觉遵守各项规章制度，严于律己，率先垂范，发挥好团员干部的模范带头作用，按照有关准则规范约束自己的言行。
学校团委工作计划 新的学期开始了，下面小编整理了学校团委工作计划，欢迎阅读! 学校团委工作计划一 在院团委领导、老师的亲切关怀下，我院素质拓展中心渐渐成长壮大，成为一个独立的部门。为了更好的贯彻共青团中央、教育部、全国学联发起的《大学生素质拓展计划》，全体素拓成员同心协力，帮助认证部完成认证工作。与此同时，各同学也对素质拓展工作有了更深一步的认识。 基于素拓中心刚刚成立，许多同学对素拓工作还不十分了解，我活动部制定如下素拓宣传计划： 1、制作大学生素质拓展计划宣传展板，在管院及二教展出，对什么是大学生素质拓展计划、《大学生素质拓展证书》的重要性、以及已有素拓成果(包括素拓征文、照片)进行展示，从而推进我院大学生素质拓展计划的更好实施。 2、以班会为渠道，班级为单位，在广大同学中开展信息调研工作，普及素拓知识，班委带领同学们进行素拓游戏，在游戏中锻炼自我，体现团队精神，同时对同学们在此过程中提出的问题进行整理并给予正确的解答。 3、对其他院开展大学生素质拓展工作的情况以及各院校的成功经验进行汇总、收集，吸收。除进行宣传活动,让广大同学了解素拓的相关信息，我部还制定了一系列干部培养计划，使素拓中
心有自己的骨干人员，班级有各自的素拓带头人。具体计划如下： 1、针对中心内部人员开展培训课程，要求对素拓认证及素拓游戏进行全面掌握，加强和校讲师团、校素拓部等各部门的联系，培育自己中心的讲师及素拓骨干力量。 2、组织各班班长、支书及由班级推选出的素拓带头人进行培训，要求凡参加培训的人员按时参加培训并做好培训笔记。由素拓中心部门人员组织会场秩序并派专人进行签到。 3、与外联部协调共同邀请名师，进行素质拓展大型讲座。与辅导员老师协商，组织管院全体同学观看讲座。由专业人士对我院学生进行职业生涯和大学生学业生涯指导，让同学们明白自己的发展方向和自身素质欠缺，有针对地自主选择学校开展的素质拓展训练项目进行素质训练。 4、利用暑假时间，提前下发任务，组织同学开展假期社会调查和社会实践活动，使同学综合素质特意提高。 素质拓展中心的工作刚刚起步，其所取得的成绩离不开领导、老师的关心，及广大同学的支持、配合。对于工作中存在的问题，我们会再接再厉，逐步解决和完善。基于以上计划，我们会以更加饱满的热情，克服重重困难，迎接大学生素质拓展工作新的挑战，为大学生素质拓展计划在本院更好的实施而不懈努力! 学校团委工作计划二 新的一学年团委工作将紧紧围绕院团委和上级团组织的中心工作要求，服务于学校工作重心，致力提高学生的全面素质，进一
团委对班级工作量化考核细则 为了调动班主任工作主动性，激励班主任积极配合团委完成上级机关及学校组织的各类活动，培养学生的组织能力和自我管理能 力，提高德育水平和工作能力，本着公平、公正、公开的原则，特制定本考核细则： _______年_____季剑门中学________班班主任_____________ 类别考核内容考核情况记录考核得分 一、团组织建设1.每学期发展团员人数不低于班级总人数的20%。 2. 每班每学期至少组织2次团队活动。至少有一次要邀请校领 导、政教、团委及其他班主任观摩。每次活动形式需富有新意、 思想性教育性强、效果好、宣传影响面广。活动要有PPT、活动 设计、活动记录和照片资料，活动资料应留存并上传至电子邮箱： 591535089@https://www.doczj.com/doc/b115151139.html,。（每缺一项，扣0.2分/每次） 考核项目第一次第二次第三次 PPT 活动设计 活动记录、照片 是否邀请观摩 3. 每学期开学后一月内，各班要上报团支书及团员名单，并将 本班预备团员申请入团档案资料、团员同学的团证统一整理齐全 上交团委存档、注册。（每缺一项,扣0.2分/每次） 团员名单 团员注册 预备团员档案资料 4. 按时足额缴纳团费。（未缴纳整齐，扣0.2分/每人） 5.团员同学必须佩戴团徽。（每缺一人，扣0.05分） 二、参加各类活动 1.积极准时参加由团委召开的班主任会议和各班团支部书记工 作会议，迟到一次扣0.1分，旷会一次扣0.2分。 2.升旗仪式上要求队列整齐、服装统一（未达到要求扣0.2分/ 每次）；诵读经典时，声音整齐洪亮（未达到要求扣0.2分/每
次）；不得以不正当理由对团委干部日常检查工作进行施压、威 胁（扣0.5分/次）。 3.积极参加上级机关（包括团县委、教育局团委、党办等）和本 校组织的各类活动。应在规定时间内完成规定任务。如需报送 材料，要在规定时间内按规定数量上报（如手抄报、征文等）。 （每缺一项，扣0.2分/每次） 活动主题资料1 资料2 资料3 三、临时性活动 对于学校临时分配的一些活动或工作，能够积极配合，按时按量 完成工作。（每缺一次扣0.2分） 四、加分项目1. 班级内有学生参加校团委、广播站、升旗班等工作。（加0.5分）积极为校园广播站提供有价值的广播稿件，以年级为单位，每学期投稿数量多少累计分，第一名，加0.5分；第二名加0.4分）。 2. 在团委组织的各级各类比赛（艺术人才大赛、文艺汇演、演讲比赛、歌咏比赛、绘画比赛等）中获奖。（集体奖类：校级加0.5分，县级加0.6分，市级加0.8分，省级加1.0分，国家级加1.2分；个人奖类：校级加0.2分，县级加0.3分，市级加0.4分，省级加0.5分，国家级加0.6分） 得分总计
数学计算机学院团委学生会工作章程 第一章总则 第一条数学计算机学院团委学生会是数学计算机学院全院学生的群众组织，接受院党总支行政的领导和院团委的指导、帮助，遵守国家的法律法规，在法律允许的范围内开展活动。 第二条数学计算机学院团委学生会的宗旨是：团结带领全院学生，坚决贯彻党的基本路线和教育方针，坚持四项基本原则，坚持以广大同学的成长、成才为中心，为学院的改革发展和广大同学的素质拓展服务，促进同学德智体美劳等诸方面全面发展，成为社会主义现代化事业的合格建设者和接班人。 贯彻“自我教育、自我管理、自我服务”的方针，全心全意为广大同学服务，充分发挥桥梁纽带作用； 第三条数学计算机学院团委学生会的主要任务： （一）代表和维护广大同学的正当权益和要求，热情为同学服务，沟通学院与广大同学的联系，协助和促进学院的教育管理工作。（二）根据学院的发展需要，开展多种形式的自我服务、自我管理、自我教育的活动，为全院学生成长为具有人文精神和科学精神的、具有完善人格的创新型人才创造良好条件。 （三）积极配合学院做好新生、毕业生、家庭困难同学、心里障碍同学的工作，维护学院整体工作大局。 （四）发展与兄弟学院学生组织的友好关系，树立数学计算机学院在学校上的良好形象。
第二章组织和职权 第四条数学计算机学院团委学生会实行民主集中制原则。 第五条数学计算机学院团委学生会的一切权利属于全体成员。全体成员行使民主权利的机构是数学计算机学院学生代表大会和班级学生会议。 第六条数学计算机学院学生代表大会代表由民主选举产生，代表大会对团委学生会成员负责，受团委学生会全体成员监督。 第七条数学计算机学院学生代表大会（以下简称学代会）是数学计算机团委学生会的最高权利机构。 （一）学代会每2年举行一次，在特殊情况下，由学生委员会主席团提议，并得到委员会三分之二以上委员同意，可以提前或者推迟举行。学代会应当有三分之二以上当选代表参加才能召开。学代会的召开须经院党总支行政和院团委的批准。、 （二）在召开学代会之前，应成立学生代表大会筹备委员会（以下简称筹委会），筹委会委员主要由上届团委学生会委员及现任团委学生会主要干部组成，负责筹备学代会的各项工作。学代会的代表名额由学代会筹委会决定。 （三）学代会的职权： 1、听取并审议上届团委学生会的工作报告。 2、讨论和决定团委学生会今后的工作方针和任务。 3、制定和修改团委学生会章程，并监督其实施。团委学生会章程的修正须经学代会全体代表的三分之二以上表决通过；在表决其他问
2021年学校分团委工作计划 xx年团委各项工作将紧紧围绕院党委和上级团组织的中心工作，服务于学校工作重心，致力提高学生的全面素质，进一步推动学校德育工作的发展。 1、开展提高学生文化修养、文明素质的讲座、报告、座谈、宣传、展览等主题活动。 2、开展 ___活动对学生进行爱国主义教育，如举行升旗仪式、缅怀革命先烈。 3、“五四”组织学生开展团日、歌咏活动。 4、开展大学生素质拓展活动，帮助大家结合自己的人生目标和自身的资质条件自主性地选择参加有主题的课外学习教育活动，进行各个方面的素质测评。 5、围绕学校中心工作在学生中开展“创建文明校园”活动。 6、通过教育活动引导学生正确对待勤工俭学，提倡人文关怀，引导学生正确对待贡献与索取的关系，树立学习意识和服务意识，使学生从对经济的关心引向对人的存在价值和精神需要的关注。
7、组织青年志愿者开展活动。 1、保持合理的团青比例（团员总数占学生总数的90%），继续加大团员发展力度，规范入团手续，严格把关，作到工作细致、手续齐全、效果明显、择优入取以确保团员的质量。 2、对入团积极分子进行团史、团章、尤其是团员权利和义务学习，要求各入团积极分子要把理论学习付诸与行动，真正在广大学生中起到榜样示范作用。 3、要求各团支部制定年度工作计划及工作总结，督促各支部精心策划，力争组织一些内容丰富，形式多样的集体活动，丰富团支部大多数学生的课余生活。 4、各团支书对支部开展的活动要做出总结。 1、本学期将重点加强对学生干部的培养，增强学生干部的意识观念，理论水平和管理能力，使他们尽快适应团的各项工作，并使团的工作焕发生机和活力。
校团委干事考核标准; 考核目的：为更好的促进团委工作，达到良好的奖惩效果，也为加强和健全团委组织的自身建设,提高团委干事的工作积极性,加强干事的考核与监督,为后备干部培养提供依据,特制定并实施干事考核制度。 团委会委员考核制度： （一）工作组织性及态度（30分） （1）开会及工作无迟到，缺席现象，有事履行正确的请假手续。（10分） （2）团委组织活动能及时参加。（5分） （3）干事服从部长及团委总书记的工作安排，分工能及时完成，对形成的决议坚决执行，行动积极，定时向部长汇报的工作。（10分）（4）努力维护团委会的自身形象，接受全校师生监督，起着率先垂范的作用，并在同学中担当起团委委员的责任。（3分）（5）加强团结合作精神，对各项工作能积极主动。（5分） （二）工作原则性（20分） （6）工作中无私现象，坚持原则。（6分） （7）在同学中起带头作用，本身不得违反校规校纪。（3分） （8）要工作中积极热情，对工作多想办法，多出主意，而不是松散拖拉。（5分） （9）能够协助其他部门工作，反对事不关已，高高挂起。（3分）
（10）纪律观念（会议、工作和活动纪律）（3分） （三）工作方法性及能力（15分） （11）对部门布置任务的完成情况及时间观念（5分） （12）遇事应变能力，团队协作能力与同事人际关系（3分） （13）工作有主见，能提出好意见，不拘一格。（2分） （14）工作时，能自觉接受同学的监督，不摆架子，和颜悦色对待他人。（5分） （四）工作成绩（20分） （15）学期中组织或主持过的活动影响好。（5分） （16）工作有成效，能在同学中形成一定影响或者对今后工作起指导作用。（5分） （17）工作有创新精神，对部门工作或学生会工作有较大的促进作用，具有开拓性。（5分） （18）做出突出贡献或为学校赢得荣誉情况。（5分） （五）学习成绩（10分） （19）在任职期间，学习成绩优良。（2分） （20）在自己学好的同时，能带动大部份同学。（5分） （21）如在期末考试中有考试成绩不及格者，则直接引咎辞职。（干事所在专业部不同，考核标准应视情况而定）（3分）（六）其他（5分） （22）好人好事（1分） （23）主动帮助同学、关心同学。（2分）
新教育的五大理念 核心理念之一：为了一切的人，为了人的一切。朱永新认为，教育目的本来就是为了人的发展，人文精神的核心是关注人的生存状态，关注人的发展空间。要关注学生和教师、校长、家长以及社会上所有人的发展。新教育实验的目标是"追求理想，超越自我"。他认为，参加新教育实验的所有学校的教师都应该有自己的梦，都应该给自己一种挑战自我的勇气，一种超越自我的精神。新教育实验的价值取向是"行动"，只要行动，就有收获。 核心理念之二：教给学生一生有用的东西。关键是怎么样让学生有一个真正辉煌的明天，而不仅仅是辉煌的今天。 核心理念之三：重视精神状态，倡导成功体验。有的人虽然活着，但精神不行，生不如死，与死人没有什么两样。这正应了诗人臧克家的一句诗："有的人活着，他已经死了。"诗人虽然另有寓意，但朱永新却借此说明精神的重要性。重视精神，就要让人们不断地感受成功，从而不断地相信自我，不断地挑战自我，从一个成功走向另一个成功。 核心理念之四：强调个性发展，注重特色教育。朱永新说，特色并不意味着圆满，但特色就是卓越。去年美国的《时代周刊》评选了世界上九大新兴科技城市，苏州是唯一入选的亚洲城市。但苏州有它的特色，它是一个把传统和现代结合得非常完美的城市，它有一体两翼的城市格局，又有2500多年的文化底蕴，是外商投资的聚集地。学校也是这样，没有自己的特色，是谈不上辉煌的。 核心理念之五：让师生与人类崇高精神对话。朱永新认为，如果说当今的教育对人的问题已经开始关注的话，那么，真正对于人类的问题，对于人类的命运，对于人类文化的发展延续，对于文明的进程，却没有引起足够的关注。文明有可能在我们这一代人身上，或者说在我们这一代教育者的手里走向衰落。我们经常说文化的发展是人类发展和延续的根基。要想让我们的孩子、教师能够真正地融入社会，真正地具有强烈的社会责任感、使命感、正义感，就要与人类崇高精神对话。他认为，阅读中外名著是对话的最好途径之一。 新教育的十大行动 营造书香校园师生共写随笔 聆听窗外声音培养卓越口才 构建理想课堂建设数码社区 推进每月一事缔造完美教室 研发卓越课程家校合作共建 姓名：朱永新 简介：朱永新，男，1958年8月生，江苏大丰人，中国民主 促进会中央委员会副主席。1、第十二届全国政协副秘书长、 常务委员会委员。2、中国教育学会副会长，中国叶圣陶研究 会副会长兼秘书长3、朱永新,新教育实验发起人。,苏州大学 教授、博士生导师。
中职学校团委工作计划3篇 【篇一】 职业技术学院自成立以来，已从稚嫩，一步一步走向成熟。在“”胜利召开，全国党组织深入建设学习型党组织的大背景下我院团委学生会将紧跟时代要求，在学校团委的指导下和全体学生干部的共同努力和不懈奋斗下，已经形成了完备的团委学生会工作、考核等各种制度，具备了较好的工作基础，拥有了一定的团队文化和经验基奠。在学校统筹的活动中表现突出，如校安全知识竞赛，“校园好声音”比赛，“文艺之星”比赛，“一二?九”长跑活动等均取得佳绩;不仅得到了校领导和院领导的一致好评与重视，而且形成了较好的团队精神和较硬的工作作风，在过去的工作中成绩显著。面对即将到来的20XX年，我们深知任重而道远。为使我院团学联工作取得更好的成绩，共创职业技术学院美好的明天，现对20XX年工作计划如下： 一、整体思路 在20XX年，我们将坚持以“重点工作求突破、特色工作求提升、常规工作求精细”为工作原则，以“仁爱、快乐、团结、漂亮”为工作理念，以“仁无惑、智无忧、勇无惧”为工作口号，将以创先争优、建设学习型团组织为组织建设契机。在以往基础上继续加强团员青年思想政治教育，继续夯实组织建设和基础建设，继续提升团委学生会自身文化内涵，继续打造有意义有影响的校园文化精品活动，继续在社会实践、科技创新等方面取得突破。我们将团结一致，为把职业技术学院团委学生会打造成一支素质过硬、团结激情的漂亮团队而不懈奋斗! 二、具体工作 (一)加强团员思想政治教育 1、坚持以党建带动团建，做好团内推优工作，积极带动团员入党，确保100%入党申请率。 2、做好20XX级新生入学教育系列活动，加强对新生的思想引导。做好20XX 年新生迎新工作，并邀请教研室专业老师对新生开展专业思想教育。 3、抓好主题活动，切实从形式和内容上发挥教育意义。 4、从权益、生活等方面加强对学生的安全稳定教育，尤其是加强寝室文明
营销与物流管理学院团校考核制度 为了加强营销与物流管理学院团校的管理，切实提高参与团校学习团员的素质，体现团员的精神风貌，规范团员的思想行为，针对团校学员的学习、纪律、思想等方面提出具体要求。特制定团校规章制度如下： （一）学员标准 凡参加团校的学员，应为非团员。同时有向团组织靠拢的意愿，填写《团校学员推荐表》，并经班主任、团支部推荐，团委审核，团校委员会批准。 （二）学习方面 1、刻苦学习，勇于探索，积极实践，努力掌握共青团文化知识和专业技能。 2、听从指挥，遵守纪律，按时上课，不迟到，不早退，不旷课。 3、遵守课堂纪律，上课认真听讲，勤于思考，做好笔记。 4、积极配合团校制定的成员考核工作，认真完成作业，按时上交。 （三）纪律方面 1、迟到15分钟或15分钟以上算旷课一节；迟到未达15分钟者累计2次算旷课一节； 2、早退算旷课一节； 3、旷课达2节或2节以上时，团校不予结业，并上报校团委备案。 （四）请假方面
1、凡有特殊情况的请假者要提前向辅导员提出申请，请假条需辅导员签字批准才可生效，并要将请假条交予组织部备案。事先未请假，请假未获批准，无故缺课的同学一律作为旷课处理。 2、学员请病假，应持二级甲等以上医院或学院指定医疗机构出具的病休证明和病历作为请假的依据。 3、请假达2次以上（含2次）时，将给予相应的处分并上报校团委备案。（五）考核方面 1、团校学习人员每堂课前须按照指定座位分配对号入座，每堂课前十五分钟到场考勤。 2、团校心得须结合自己实际，谈谈上团校的初衷、对身边团员形象的认识及该阶段团校学习的收获，要求真实深刻，统一使用稿纸书写，不得少于800字。如有发现雷同文章，不予结业。 3、团校学习要使用正规笔记本做学习记录，书写潦草、过于简单，态度不认真者不予结业。 4、学习期间，根据平时表现和结业考试成绩进行考核，成绩合格者，经团委审核，审核合格的学员发放“团校结业证书”。对学习优秀的学员进行表彰。 营销与物流管理学院分团委
吉林工程技术师范学院学生会章程 第一章总则 为了保证学生会工作正常顺利地开展、加强学生会的内部管理、提高学生会干部的思想素质和工作能力、强化学生会组织建设，特制定本章程。学生干部是学生中的先进分子和骨干，要热心为同学服务，关心他人，主动维护广大同学的利益，在各方面做青年学生的表率。做好桥梁纽带作用，全心全意为同学服务。 第二章自身建设 一、校学生会成员应以全心全意为广大同学服务为宗旨，以维护学生权益为依托，帮助同学解决实际困难，维护同学的合法权益，充分发挥校学生会的桥梁纽带作用。 二、校学生会成员应自主拓展文化知识，提高思想深度，以身作则，出色地完成学习任务。 具体要求如下： 1.以每学期期末的成绩为依据，挂科数达三科以上或成绩占全班的比例三分之二之后的成员需由部长对其进行劝退。考试作弊或违反纪律者，一经查证，开除学生会。 2.挂科数小于或等于两科，根据其部长给予的评价及在学生会的日常表现酌情处理。考察期为两周，表现良好可以继续留任原职。下
一学期的成绩不允许有挂科情况。成绩占全班的比例10%之内的评优优先。 第三章工作要求 一、学生会主席团及各部部长应具有敏锐的目光，努力解决同学们反映的问题，积极的去了解同学们面临的各种问题，进行深入的调查并提出可行性意见，认真指导全局工作，能够行之有效的解决问题。 二、学生干部要积极配合老师的工作，优质地完成老师下达的任务，加强与本部门成员之间的沟通与指导，做到各部门之间工作目标的一致，干部之间的友好、平等、互助。 三、学生干部平时要注意文明礼貌问题，尊重师长，体现自身文明素养。 四、学生会成员一学期内无故三次以上不参加部门内部有关会议，不做分配的工作或涉及其他影响、损害学生会工作的干部、干事，经学生会主席团、各部部长（副部长）会议通过，报经团委审核、批准、备案后，由团委、学生会出具书面材料免除其所任职务。 五、各部门必须积极协助活动主负责部门开展活动，对主席团分配的工作必须认真负责的完成，不得拖延。 六、对存在破坏学生会整体和谐氛围，影响学生会工作，存在拉帮结派破坏秩序的行为给予开除学生会的处分。 第四章例会制度 一、校学生会进行每月一次例会制度。月初，各部门的负责人须
朱永新“新教育”的五大核心理念六大行动九大定律 摩龙完小贺宏伟 五大核心理念 核心理念之一：为了一切的人，为了人的一切。朱永新认为，教育目的本来就是为了人的发展，人文精神的核心是关注人的生存状态，关注人的发展空间。要关注学生和教师、校长、家长以及社会上所有人的发展。新教育实验的目标是"追求理想，超越自我"。他认为，参加新教育实验的所有学校的教师都应该有自己的梦，都应该给自己一种挑战自我的勇气，一种超越自我的精神。新教育实验的价值取向是"行动"，只要行动，就有收获。 核心理念之二：教给学生一生有用的东西。朱永新说，目前以成败论英雄、以金牌论英雄、以升学多少论英雄的观点是错误的。新教育实验行动方案的关键是，教一些学生一辈子真正有用的东西。朱永新说自己是苏州大学毕业的，但他并不认为自己比北大、清华的学生差。他说，他甚至可以到北大、清华去做教师、做教授。关键是怎么样让学生有一个真正辉煌的明天，而不仅仅是辉煌的今天。 核心理念之三：重视精神状态，倡导成功体验。朱永新对精神的作用高度重视，甚至有点儿夸大。他认为，死人与活人的最大区别就是死人的精神不再存在了。他说，有的人虽然活着，但精神不行，生不如死，与死人没有什么两样。这正应了诗人臧克家的一句诗："有的人活着，他已经死了。"诗人虽然另有寓意，但朱永新却借此说明精神的重要性。重视精神，就要让人们不断地感受成功，从而不断地相信自我，不断地挑战自我，从一个成功走向另一个成功。 核心理念之四：强调个性发展，注重特色教育。朱永新说，特色并不意味着圆满，但特色就是卓越。企业如此，学校如此，凡事莫不如此。去年美国的《时代周刊》评选了世界上九大新兴科技城市，苏州是唯一入选的亚洲城市。那么，能说苏州就是亚洲最好的城市吗？当然不能。但苏州有它的特色，它是一个把传统和现代结合得非常完美的城市，它有一体两翼的城市格局，又有2500多年的文化底蕴，是外商投资的聚集地。学校也是这样，没有自己的特色，是谈不上辉煌的。 核心理念之五：让师生与人类崇高精神对话。朱永新认为，如果说当今的教育对人的问题已经开始关注的话，那么，真正对于人类的问题，对于人类的命运，对于人类文化的发展延续，对于文明的进程，却没有引起足够的关注。文明有可能在我们这一代人身上，或者说在我们这一代教育者的手里走向衰落。我们经常说文化的发展是人类发展和延续的根基。要想让我们的孩子、教师能够真正地融入社会，真正地具有强烈的社会责任感、使命感、正义感，就要与人类崇高精神对话。他认为，阅读中外名着是对话的最好途径之一。 在潜能开发中体验"高峰" 朱永新说，长久的社会暗示，自然形成一种评价定势。你想激励一个学生，就不断地对他说"你行你行你真行"，这样，再差的学生也会逐渐变得越来越行；你想毁灭一个学生，就不断地说他"不行不行你真笨"，这样，再行的学生也会变得越来越笨。可见，只有自信，才能使学生的潜能充分开发，才华得到充分展示，从而获取"高峰体验"。所以，教师非常重要的任务之一就是启动学生的心理自信系统，让学生在自信中不断地追求成功，设计成功，撞击成功。一个停止撞击成功的学生，就意味着对自己失去了自信。
计划编号：YT-FS-9009-89 分团委工作计划(完整版) According To The Actual Situation, Through Scientific Prediction, Weighing The Objective Needs And Subjective Possibilities, The Goal To Be Achieved In A Certain Period In The Future Is Put Forward 深思远虑目营心匠 Think Far And See, Work Hard At Heart
分团委工作计划(完整版) 备注：该计划书文本主要根据实际情况，通过科学地预测，权衡客观的需要和主观的可能，提出在未来一定时期内所达到的目标以及实现目标的必要途径。文档可根据实际情况进行修改和使用。 xx分团委宣传部工作计划范文一 分团委宣传部是坚持以马列主义，毛泽东思想，邓小平理论，三个代表重要思想为指导，以两会精神为工作指南，以中国特色社会主义建设的科学发展观的指引，以“服务学院，服务团员青年”为工作宗旨的部门。在未来的工作中，我们应该始终坚持贯彻以上的工作原则和精神，而且，在着重开展理论学习的同时，做到理论联系实际，将理论学习不断深入到具体活动中去。下面是xx年第二学期分团委宣传部的工作计划 一.部门招新，注入新的血液 我部计划在9月份配合学院的学生会、分团委部门招新活动，招收新的大一干事，为我部注入新的力
量。招新后对新干事进行工作培训，让他们尽快熟悉宣传部工作。具体为开宣传部立会，让大家相互认识，并向其告知宣传部主要工作内容和部门规则、章程。 2. 部长亲自带新生，让新干事与部长一起合作工作，在培养部长与干事感情的同时，也能让新干事得到学习，方便让新干事们尽快能独立的、全面的掌握宣传部的日常工作。 二.坚持特色团日活动 团日活动——给予各个团支部一个展示风采的平台，提高支部凝聚力，增强支部成员集体荣誉感，一直是我分团委宣传部的特色活动。新的学期，我部会在坚持举办团日活动的同时，也不断创新，不拘泥于形式，鼓励各支部采用适合的有创意的方式展示风采，体现人性化特色。而且，我部会发掘上一学期团日活动举办的不足之处，吸取经验，健全评价机制。以丰富多彩的团日活动多方位锻炼和提高各支部能力。 三.举办大型的比赛 在新的学期，我部会保持敏锐的洞察力，坚持与