盘县马场乡中学“实施素质教育督导评估”
自查自评报告
根据盘县教育局有关对普通初中进行实施素质教育评估的通知精神，我校2012年5月21日成立了领导小组。此后，我们按照《盘县初中（小学）素质教育督导评估方案(试行)》的标准要求，积极创造条件作好准备。并对照盘县教育局颁发的《盘县初中（小学）素质教育督导评估方案(试行)》中的(5个A级指标，17个B级指标，49个c级指标)进行了认真地自查自评，并在自查自评中进行整改，结合学校的实际情况，现将自查自评的情况汇报如下：
一、基本情况
马场中学是一所新建的中学，始建于1998年，1999年峻工并投入使用，教师和学生是原马场乡中心小学附设初中部人员，教师共14人，参差不齐。学生261人，5个初中班。2011年9月，我校共有教职工40人，其中本科学历16人，专科学历24人，共有学生数999人。2012年9月，共有学生数608人，教师数38人（借调党政办2人）本科学历14人，专科学历24人（其中本科在读20人）2004年9月至今，“两基”攻坚期间，国家又为我校修建了主教学楼一幢，增修了篮球场一个，学生宿舍在二层的基础上又升高了两层。学校多方筹资，贷款六万余元修建物理、生化实验
室一个。投资20000余元种植香樟树和玉兰树110棵，使我校校园绿化基本有了一个轮廓。投资12000元修建水池1个，基本解决了学生的用水问题。投资34000多元购“一体机”1台，投资20000余元硬化地面400余平方米。投资40000余元采购和安装了文化长廊，2012年4月，学校投资45000元采购学生铁床100套，9月投资13200元购置学生课桌凳60套，用于缓解学生宿舍紧张的住宿条件，更换学生破旧课桌凳。
二、自查自评结果
A1领导与管理(240分) 自评206分
B1学校领导(50分) 自评42分
C1办学理念(20分) 自评18分
学校本着全面贯彻党的素质教育方针，以“面向全体、以人为本、锐意进取、追求卓越”为办学宗旨，以“使上进者有进学之阶、从业者有谋生之路”为办学理念，开办了剪纸兴趣班、音乐兴趣班、美术兴趣班、科技创新班等第二课堂，拟建在近期内开展芦笙班。
C2团队建设（30分）自评24分我校学校二级领导班子共6人，，学校领导班子团结协作、党支部书记1名，校长1名，副校长1名，办公室主任
1名，教务主任1名，团总支书1名，学校领导班子团结协作，共同做好我校教育教学工作。
B2学校规划(60分) 自评54分
C3规划制定(20分) 自评18分
学校制定了《马场乡中学2011-2014学校发展规划》，根据我校实际情况，学校本着以培养如何适应社会经济发展对教育和人才培养的需求为目标，认真抓好全校师生德育教育工作，加强学生心理健康、文明礼仪教育和学生课外活动时间培训力度，创建“禁毒示范性”学校，和“优秀家长学校”，加强教研教改建设力度，在教学中注意拓展性课程研究，突出课程资源的多元性、自主性、整合性、互动性，充分发挥信息技术的导向作用，为教师的专业化发展提供平台，力争我校2014年重点高中人数突破50人大关。争取各方力量，加强校园建设。
C4规划实施(20分) 自评18分
我校制定了《马场乡中学2011-2014学校发展规划》，本学年来逐步更换学生教师陈旧桌凳，为学生宿舍购买100张铁床用于改善学生住宿条件，加强学校教师教研教改力度，每学期各教研组至少开展校级教研活动1次，同时对全校师生进行心理健康教育培训2次，师风师德培训2次。争取省扶贫办项目60万元拟建小型实验楼1幢，正在申报审批中。
C5规划总结（20分）自评18分
根据学校规划，我校各项硬件、软件指标正日益完善，学校充分发挥学生创造天性，加强了学生宿舍及教室校园文化建设，办好学生食堂，改善学生学习和生活条件。注重了学生常规文明礼仪和行为习惯的培养。
B3学校管理（60分）自评50分
C6机构设置（10分）自评8分
学校设有党支部、政教、教务、总务、团总支、办公室、工会、学生会等基本机构，教务处下设语文、数学、英语、文综、理综、英体美共六个教研组，各机构分工协作，共同做好我校教育教学工作。
C7队伍建设（10分）自评8分
加大教师师风师德队伍建设和学习培训力度，为教师专业化发展提供平台，教师数38人（借调党政办2人）本科学历14人，专科学历24人（其中本科在读20人），学校随时随地提供条件鼓励教师提升学历。
C8制度建设（20分）自评18分
学校制定了《学校三年发展规划》，《教学业务管理制度》《学校设备设施管理制度》《学校安全管理制度》《绩效工资量化考核制度》《食品卫生安全管理制度》《校园环境卫生管理制度》《学生管理制度》等制度，这些制度分别落实到人员分管，实施、考核和监督。
C9财务管理（10分）自评8分
我校制定了《马场中学财务管理制度》《学校财产管理制度》对于固定资产采购，必须填写采购计划、采购单、领用单，200元以下由经办人自行采购，200-1000元两人以上采购，1000元以上必须3人采购（国家规定政府采购的除外），3000元以上报政府采购，每张票据需经办人、分管领导和校长签字。固定资产至少需4人签字。
C10资源管理（10分）自评8分
做好学校远程教育资源管理工作，充分利用网络资源、多媒体手段为教育教学服务，做好学校财产维护工作。
B4课程管理（70分）自评60分
C11课程实施（10分）自评9分
认真落实国家课程计划、开齐课程，开足课时，同时开设了开办了剪纸兴趣班、音乐兴趣班、美术兴趣班、科技创新班等第二课堂，拟建在近期内开展芦笙班。
C12教学常规（30分）自评27分
学校制定了《教学业务常规管理制度》《课堂教学管理制度》，教务处制定出《学校教研教改工作方案》《十二五继续教育工作方案》，每位教师有教学进度计划、措施、方案，总结。
C13课堂教学（30分）自评24分
学校成立了语、数、外，理化生，政史地、音体美、电教组，每周定时定点进行教研活动。各组教研活动有计划、计录、总结。尽力为教师的专业化发展营造环境。
A2教与学的质量（210分）自评175分
B5教的质量（100分）自评85分
C14教学态度（50分）自评43分
学校制定了《马场中学教师课堂教学管理制度》，主导教师在课堂教学中落实三维目标，增强师生亲和力。学校分管教学校长或教务主任每学期听课15节以上，校长听课10节以上。
C15教学技能（50分）自评42分
激励教师充分利用多媒体教学手段，做好探究式，激励式教学，根据学生层次进行分组指导，为学生多提供讨论空间。
B6学的质量（110分）自评86分
C16学习态度（50分）自评45分
我校学生六年级升初中基础普遍较差，学校通过教师业务会议让教师大力抓学校学习风气，在课堂教学中教师要充分调动学生激情，转变学生学习态度。
C17学习能力（60分）自评45分
我校学生自主学习能力较差，教务对全体教师做了《如何激发学生学习积极性，提高学生自主学习能力》的专题报告，指导教师要能因材施教，改变传统枯燥教学模式，激励学生多角度思考，培养学生自主学习能力，同时通过第二课堂的开展，激发学生学习兴趣。
A3学习支持与关爱（200分）自评169分
B7关注公平（70分）自评56分
C18公平意识（30分）自评25分
学校教职员工生在制度面前人人平等，对留守儿童、单亲家庭学生学校教师采取一对一的帮教措施。严禁教师歧视、欺赶差生，对不到校的学生落实到教师个人，做好家访工作。
C19公平策略（40分）自评33分
我校本学期对单亲家庭、孤儿，贫困学生免费食堂就餐18人，不定期免费贫困留守儿童就餐2人。根据相关政策制定了《学生寄宿制生活补助发放标准》
B8关爱身心（80分）自评71分
C20养成教育（20分）自评18分
每周通过升旗仪式、学生国旗下的讲话，校园广播、板报，DEL电子板等对学生进行常规礼仪，文明习惯养成教育。
C21生命教育（20分）自评18分
通过各班班会、团会、禁毒讲座、安全讲座对学生进行生命健康教育。
C22身心健康（20分）自评17分
学校通过全校心理健康讲座，各班健康教育课，心理咨询等形式对学生进行心理健康教育。
C23生活照料（20分）自评18分
学校竭力创造条件为学生办好学生食堂，做好学生营养午餐工作，学校本学期为学生提供半年免费就餐18人，不定期免费2人。
B9改善环境（50分）自评40分
C24校园文化（30分）自评24分
本学期我校投资6000余元加强班级和宿舍校园文化建设，投资2万2千元做了5.8平方米电子屏1快，学生宿舍墙壁做了钛金字教育字教育方针、校门侧壁做了贵州教育精神，贵州教育誓词。各班通过板报、墙报宣传“迎国庆，迎接十八大胜利的召开”。
C25班级建设（20分）自评16分
学校充分发挥学生创造性，打造班级文化建设，一些班级在教室成立了卫生角，教室墙壁上悬挂一周格言，一月格言，班务公开等。
A4学生发展（200分）自评166分
B10行为态度（50分）自评40分
C26自我意识（10分）自评8分
学校通过班会、团会，升旗仪式、禁毒宣誓等活动，增强学生自我价值取向意识，生命意识和人生观意识。
C27行为表现（10分）自评8分
通过升国旗、校园广播，板报等宣传形式，评选文明标兵，学雷锋标兵，优秀团员等形式逐步规范学生行为习惯。
C28情感态度（10分）自评8分
学校注重关注留守儿童生活起居、单亲家庭学生，在课堂教学中认真落实三维目标，增强师生亲和力。
C29交流合作（20分）自评16分
在课堂教学中教师作为组织者，引领学生合作交流，小组讨论，延伸，开发课本外的一些生活教材。
B11健康素养（50分）自评45分
C30身体素质（20分）自评18分
学校本学期请乡镇卫生院对我校初三年级做了健康体检，调查结果显示，少部分学生视力有所下降，2人身体有肥胖现象，大部分学生升高与体重不匹配，同时对食堂膳食计划提了指导性意见。同时为学生建立了健康档案。
C31健康素养（15分）自评14分
学校通过聘请卫生院举办卫生知识讲座、健康健康教育课，板报宣传等提高学生自我保健意识。
C32健康行为（15分）自评13分
学校通过校园广播，墙报、板报宣传，讲座等形式为学生讲解健康、卫生知识，基本规范了我校学生健康行为。
B12艺术素养（40分）自评33分
C33艺术情趣（20分）自评17分
通过学生第二课堂的开展和音体美活动的开展，提高学生艺术素养。培养学生艺术情趣。我校共开设剪纸兴趣班，美术兴趣班、音乐兴趣班，书法兴趣班、科技创新班等。
C34审美能力（20分）自评16分
学校第二课堂的开展，激发了学生的学习兴趣，提高了学生的艺术鉴赏力和审美能力。学校在上学期五月份举行了全校学生书画大赛，在“七一”建党节举行了全校性的“畅想校园、青春飞扬，爱党、爱家乡”主题文艺演出活动。
B13学业表现（60分）自评48分
C35学业成绩（60分）自评48分
我校专业音体美教师缺乏，学校通过极少数的专业教师培训其他非专业教师，尽力把音体美教学真正落到实处，音体美成绩一定提高，学生的艺术鉴赏能力有所增强。
A5办学条件（150分）自评134分
B14经费保障（30分）自评29分
我校维持教育教学秩序的经费基本得到保障，学校本学期投资2万2千元做了5.8平方米电子屏1快，学生宿舍墙壁做了钛金字教育字教育方针、校门侧壁做了贵州教育精神，贵州教育誓词。在各项教育教学活动中按政策规定比例使用。
C36公用经费（10分）自评9分
我校学生生均公用均费按政策规定，每学期开学初列出物品采购计划，大宗物品政府采购，每月将生均公用均费报账及使用情况向全体教职员工做一次公布。
C37生活补助（10分）自评10分
学校寄宿制生活补助费2012年春秋季我校指标485人，金额485000元，全部准时发放到学生和家长手中，国家营养午餐从9月份已开始实施，除学生得的补助外，学校还免去18位特困学生在食堂就餐的生活费。
C38教师工资（10分）自评10分
我校教师工资按时发放到位，学校从未有克扣教师工资现象。
B15设施设备（40分）自评31分
我校占地面积17000平方米,建筑面积5325平方米; 有教学楼1幢，综合楼1幢，学生宿舍楼1幢，食堂1幢，门卫室1间，建有远程教育室1个、网络室1个、计算机室1
个，学生机60余台。图书室1个、藏书12502册；物理实验室、生化实验室各1个、器材保管室2个、准备室2个。有250米环形跑道1个、篮球场2个，校园绿化在进一步完善之中。
C39生均面积（5分）自评5分
我校占地面积17000平方米,学生608人，生均面积约28平方米。
C40图书仪器（7分）自评5分
我校共有图书12502册，学生608人，生均册数为28册。
C41音体美器材（7分）自评5分
音体美器材基本齐备，拥有各项音体美教材200余套，篮球场2个，建教师流转房占用1个。
C42生活设施（5分）自评4分
学校有学生食堂一幢，学生宿舍一幢，搭建学生食堂材料存放板房100余平方米，基本满足学生正常学习生活。
C43教学设施（11分）自评8分
学校基本教学设施齐备，建有远程教育室1个、网络室1个、计算机室1个，学生机60余台。图书室1个、藏书12502册；物理实验室、生化实验室各1个、器材保管室2个、准备室2个。有250米环形跑道1个（但跑道由于校安工程运输材料有损毁）
C44卫生设施（5分）自评4分
学校上学期出资9600元政府采购翻斗铁皮垃圾箱2个，出资3000余元更换学校校园垃圾箱。
B16师资配备（30分）自评26分
C45教职工编制（15分）自评14分
我校教职工38人，借调党政办2人，实际上班36人，班子成员5人，专职食堂管理人员1人，兼职教师11人。专职教师25人。
C46学科配套（15分）自评12分
根据我校学生及班级数，教师编制还存在一些结构不合理现象，如缺体育专业教师，计算机专业教师，差一名化学教师，学校将会上级教育部门提出申请，逐步解决。
B17校园环境（50分）自评48分
C47校舍安全（15分）自评14分
学校校园安全设施齐备，制定了《学生宿舍管理制度》《值日教师每晚宿舍查夜制度》，《班级上课点名制度》《校园安全隐患排查制度》，本学期共举行学生地震、消防演练，和学生自救知识培训演练各一次，学生三年来从未出现任何安全事故。
C48设施安全（15分）自评14分
学校定期对学校设施进行维护，检修。定期更换灭火器，加固校园周边围墙。每月对学校安全设施至少排查一次。
C49周边安全（20分）自评20分
在乡党政的大力关心和支持下，近一学年来，我校请乡综治办、派出所等几家单位整治、清理校园周边环境，上学期取缔黑网吧3个，娱乐室一个，本学期晚自习后到校园周边查夜11次，请派出所民警参与在校门前排查，禁止学生乘坐无牌无照车辆5次，通过各单位的协调配合和大力帮助，我校校园周边环境治安秩序良好。
三、自查自评结果，本评价体系总分1000分，自评850分。
马场乡中学
2012年10月12日
“实施素质教育督导评估”
自
查
自
评
报
告
马场乡中学
2012年10月12日
素质教育自查报告汇总 为进一步端正教育思想，规范办学行为，大力推进素质教育，提高办学水平和教育质量。我校严格按照实施素质教育的要求，积极开展各种教育活动，努力改善办学条件，优化育人环境，学校各项工作逐渐步入规范化、科学化轨道。依据《关于开展中小学素质教育督导考核工作 ___》，对照《考核细则》，通过认真开展自查、自评工作，近几年实施素质教育的各类资料和数据，现将我校素质教育的实施情况汇报如下： 一、基本情况 我校位于新沂城区西郊，徐海路南侧，是一所各种基础设施齐全，校园环境优美，办学规模较大的村级小学。校园占地面积 120**平方米，校舍建筑面积4800平方米，现有18个教学班，1167名学生，34名教职工，其中专任教师32名，教师学历全部合格。20**年以来，学校先后被评为徐州市实验学校、徐州市第二批道德实践活动联系点、徐州市优秀平安校园，新沂市模范学校、依法治校示范校、十佳文明校园、少先队红旗大队等。 二、各项指标达成情况 1.办学思想
我校办学方向明确，学校制订了《墨河小学发展三年规划》，以“办一流村小，创一流质量，让家长放心，让社会满意”为办学目标，以“厚德、尚礼、业精、创优”为校风，以“严谨、求实、开拓、创新”为教风，以“勤学、巧练、多思、好问”为学风，严格管理，依法施教，积极实施有效管理策略，不断深化改革，努力创建规范、优质、文明、特色的校园。 2.制度建设 学校充分发挥教职工民主管理学校的职能，实行教代会制度，讨论并审议学校的各项工作。几年来，学校完善了各项规章制度，包括教师、学生、卫生、安全、后勤等各个方面，力求使各项制度成为一个系统，一个序列，体现了科学化、规范化的基本原则。 3.办学行为 学校坚持免试就近入学原则，不违规招生;实行阳光分班，平行班的班额、师资、条件相对均衡，不设或变相设置重点班;严格学籍管理，按要求及时上传学籍信息，规范办理转入、转出手续。学校严格执行国家课程标准，开齐课程，开足课时，课表上墙公示，接受社会监督。始终坚持“五育并举，全面育人;面向全体，因材施教;
素质教育自查报告 进一步端正教育思想，规范办学行为，努力提高办学水平和教育质量，接下来是为大家精心收集的素质教育自查报告，供大家参考借鉴。素质教育自查报告范文(一) 为了贯彻〈咸阳市中小学素质教育督导评估实施方案〉，大力推行素质教育，促进我校进一步端正教育思想，规范办学行为，努力提高办学水平和教育质量，对照〈咸阳市中小学素质教育督导评估实施方案指标体系〉，就我校贯彻实施〈指标体系〉情况自查如下： 一、基本情况 我校是一所全日制完全小学，地处咸阳市西郊。校园占地面积10076平方米，校舍面积3678平方米，绿化面积1400平方米，在校学生870人，17个教学班，教职工39人，其中专任教师35人，岗位合格率100%，具有大专学历的教师占教师总人数的80%，市、区级教学能手6人，各级骨干16人。 我校1987年建起教学大楼。近年来，又投入150万元新建宿办楼1500平方米，图书藏量18600册，计算机60台，电子琴22架，20张磁性黑板，17套“四机一幕”进课堂，建起电子备课室和学校网站，拥有一部：少队部。九室：微机室、电子备课室、图书室、卫生室、体育室、仪器室、实验室、会议室、资料室。设施完备，机构健全。 为了全面贯彻教育方针，全面提高教育质量，积极实施素质教育，
以“抓好常规，突出特色，提高素质，争创示范”为办学目标，本着“三个一切”的育人宗旨。学校管理规范，治学严谨，学风浓，校风正，质量高，有特色。学校被省政府命名为“绿色学校”，被市政府和市教委分别授予“文明校园”、“示范学校”称号，被区委、区政府评为“学雷锋活动先进集体”、“爱国主义教育先进单位”、“教育工作综合考评先进单位”、“学校管理B级单位”、“创选评最佳单位”等几十项荣誉。 二、各项指标达标情况 〈一〉、办学方向。我校办学方向明确，面对教育战线的新形势，新问题，我们认真学习素质教育理论，更新教育观念，大力推进素质教育，制定素质教育学习计划，转变思想，更新观念，把素质教育作为一向永久的重要任务来抓。 学校、处室、教师的计划里都把素质教育放在重要位置，措施得力，如教导处设立了“教学创新奖”，在月考评中，把深化素质教育专列一项，进行量化，与奖惩挂钩，大大扭转了素质教育不只是搞几个兴趣小组的片面认识，而是把素质教育的实施落实在课堂上。教师熟悉“三法”，适龄儿童入学率达100%，巩固率达100%，无留级学生。 面向全体学生。学校教师配备合理，各年级设平行班三个，齐头并进，无快慢班，各教师对“三生”有着像母亲又高于母亲的职责，制定计划，实行德育教育联系，保证每个教师每个学期要帮扶一个学困生，并组织交流转化的效果，苏振云老师的〈做好顽皮学生的思想教育〉、刘云侠老师的〈帮助学困生建立自信〉在教师会上交流，在〈秦
中小学校素质教育自查自评报告 中小学校素质教育自查自评报告按照《省人民政府教育督导团办公室关于开展中小学素质教育专项督导的通知》和《省教育厅省人民政府教育督导团省语言文字工作委员会关于〈省中小学校素质教育督导评估实施办法〉的补充通知》要求，我区对中小学校素质教育状况进行了认真自查和自评，现将自查情况汇报如下：一、基本情况区是2003年经国务院批准由原市中区改设立的区级行政区，市区同城，区域内有国家经济技术开发区和新区两个独立区。全区域辖5乡7镇13个街道办事处，幅员面积618平方公里，总人口71.76万人，其中，非农业人口32.5万人。20XX年，区（不含市国家经济技术开发区和市新区）完成地区生产总值85.95亿元，地方公共财政预算收入3.27亿元，城镇居民人均可支配收入、农民人均纯收入分别达到25600元和10200元。目前，区域内有公办义务教育学校56所（含市直属和国开区、新区代管的22所），其中完全中学5所，单设初级中学10所，九年一贯制学校8所，小学32所（城市小学18所，乡镇中心小学4所，村小10所），特殊教育学校1所。从事义务教育阶段教育（含民办）的在编在岗教职工4994人，其中小学教职工3007人，初中教职工1987人；在校义务教育阶段学生（含民办）64625名，其中小学生40519名，初中24106名。多年以来，区委区府高度重视教育事业，构建了与经济社会发展基本相适应的教育发展格局，教育事业取得了丰硕的成果。区1998年实现普及九年义务教育，并通过省人民政府两基评估验收，同年获省人民政府扫除青壮年文盲区称号，2001
年获得省两基工作先进集体称号，2009年高质量通过省政府教育工作督导评估；2010年被省人民政府授予教育工作先进县荣誉称号，2011年高标准通过国家两基工作检查验收；连续多年荣获市委市府教育工作目标考核一等奖,先后获省教育工作多项荣誉称号。二、中小学校素质教育各项指标完成情况（一）办学思想1.我区各中小学全面贯彻党和国家的教育方针，树立德育为先、能力为重、全面发展的育人理念。重视学校文化建设，将师生语言文字应用能力地培养作为基础工作予以高度重视，坚持走内涵发展和可持续发展之路。近年来，我区进一步深化了基础教育课程改革，以学校优质化发展为目标，以六个建设为手段（校园文化建设、课程体系建设、高效课堂建设、师资队伍建设、管理体系建设和评价体系建设），促进学校内涵提升，推进实施素质教育。目前，我区学校在特色化、优质化教育发展方面取得了明显成绩。8所学校评为市级特色学校，8个乡镇创建为义务教育示范乡镇，2所学校创建成市级义务教育示范学校。2.坚持依法办学，遵循教育规律，在科学发展观的指导下，按照全面实施素质教育的要求，提高教师整体素质，培养出身心健康，基础扎实，乐学进取、勇于创新的学生。把学校办成社会、家长满意，充满可持续发展活力的学校。为推动学校可持续发展，各中小学结合实际制定了学校发展规划，年度工作计划均能认真落实到位。（二）制度建设1.加强组织领导，奠定思想基础，构建运行机制。我区各中小学实行校长负责制，扩大了办学自主权，优化了教育资源，增强了学校活力。各学校建立设置了内部管理机构和岗位，各部门分工明确具体，落实职责。
关于素质教育督导评估自查报告 激励教师做有文化底蕴的教师，引导学生做有文化知识的学生，努力实现“办人民满意的教育”的办学目标，本文是小编为大家整理的素质教育督导评估自查报告，仅供参考借鉴，希望可以帮助到大家。 素质教育督导评估自查报告范文(一) 一、序言： 1、学校基本情况 洪洞县登临中学始建于1991年，位于辛村乡北端，辐射半径公里，辐射人口9500人。校园占地面积8991平方米，建筑面积3311平方米，学校仪器室、理化生实验室、图书室、阅览室、微机室齐全，是一所环境优美、设计合理的农村三轨制初级中学。学校现有9个教学班，在校学生378人，教职工37人，所有教师都具有大学专科以上学历，其中40%以上的教师具有本科学历，专任教师配备齐全，教师队伍结构合理，总体呈现教师年轻化趋势。 2、自评过程 我校的自评工作从20**年10月10日起到20**年10月18日止，历时1周的时间，在这次自评中我校经历了以下几个阶段： (1)、发动、组织、准备阶段。 我校在接到教育局督导室文件后，学校对这项工作非常重视，马上召开校委会，成立了以校长闫德胜为组长，以许
鸿雁、宋红强、贺飞虹、徐林平、徐红莲、许建辉为组员的自评工作领导小组。并组织领导小组成员认真学习了督导室文件《关于做好XX年度初中学校素质教育督导评估工作的通知》、《洪洞县XX年初中素质教育督导评估指标体系》，让各位组员从思想上认识到督导工作的重要性，把本次督导工作作为自我检查、自我调控、自我完善的一个契机。然后对照自查内容，明确了每位组员的自查任务。并对组员提出：认真细致、不缺不漏、实事求是等要求。把各项工作都落实到人，谁出问题，谁负责任。限时定期向组长汇报各自的自查进展。另外，为了做好本次督导自评工作，我校还在全校教职工会议上认真学习了有关评估的文件，对教职工进行宣传、动员，并在教师会上宣布了学校自评工作领导小组，明确各位组员的分工，要求各位教师积极配合各项自评工作的开展。 (2)、查漏补缺，认真整改阶段。 自评工作的第二步是：查漏补缺，认真整改。我校对照《洪洞县20**年初中素质教育督导评估指标体系》，逐项进行了认真落实。图书、仪器、电教器材等，领导小组成员分别进行检查、测试;对微机室、多媒体教室的使用情况进行了调研;对各处室工作计划的实施落实和过程资料进行了整理，对不完善的进行了整改。 (3)、资料收集整理阶段。
素质教育工作汇报材料文档 Quality education report materials and documents 编订：JinTai College
素质教育工作汇报材料文档 小泰温馨提示：工作汇报是把某一时期已经做过的工作，进行一次全 面系统的总检查、总评价，进行一次具体的总分析、总研究；看看取 得了哪些成绩，存在哪些缺点和不足，有什么经验、提高。本文档根 据工作汇报内容要求展开说明，具有实践指导意义，便于学习和使用，本文下载后内容可随意修改调整及打印。 现对我院开展素质教育的具体工作情况汇报如下： 一、素质教育指导思想 自开展素质教育以来，我院秉承“技能为主、品德为先”的工作指导思想，将素质教育工作落实到学校教育教学的日常环节中，已初步形成良好的校园文化氛围。尤其下半年，学校认真贯彻中等职业教育“三个不断线”，即专业课、实践动手能力培养不断线；素质教育不断线；学生综合能力提高不断线，不断改革教育模式，创新素质教育思路，本着“二周一主题，各班共分享”的原则，实现了素质教育资源优势互补与共享。在素质教学方面，针对不同专业以及不同学期的实际情况，开展分主题、分层次教学，力求做到“严肃问题轻松化、针对问题共性化、解决问题方法化、教学过程案例化、教学方法互动
化”，避免枯燥的说教和深奥的理论阐述，使素质课成为广大同学最爱上的课之一。 二、素质教育工作重点 目前紧紧围绕就业、成功为主题，以职业规划、就业观念、安全意识、个人礼仪等为主要内容，组织开展教学。 三、素质课教学的形式 利用多功能教室进行集中授课，不仅提高了教学效果，也大大节约了教学资源和成本。 每两周安排一次，每次100分钟。班主任必须提前安排到位并且维持正常的教学秩序。 五、素质课教学主题设计 1、《行业前景分析》ppt 2、《安全为天》ppt 3、《个人礼仪》ppt 4、《成功秘笈》ppt 5、《如何走向成功》ppt 6、《天下兴亡我的责任》ppt
报告编号：YT-FS-1027-81 素质教育自查报告(完整 版) After Completing The T ask According To The Original Plan, A Report Will Be Formed T o Reflect The Basic Situation Encountered, Reveal The Existing Problems And Put Forward Future Ideas. 互惠互利共同繁荣 Mutual Benefit And Common Prosperity
素质教育自查报告(完整版) 备注：该报告书文本主要按照原定计划完成任务后形成报告，并反映遇到的基本情况、实际取得的成功和过程中取得的经验教训、揭露存在的问题以及提出今后设想。文档可根据实际情况进行修改和使用。 一、领导重视，真抓实干 为加强对教育的领导，促进教育事业的发展，镇党委、政府、人大把义务教育工作列入重要的议事日程。镇、村主要领导亲自抓教育，分管领导具体抓，建立各级教育领导机构，形成网络，从镇到村、学校、层层负责，制度健全。几年来，我镇坚持建立党、政领导与学校挂钩联系的制度，每位党政领导挂钩一所学校不断强化领导的重教意识。乡镇工作千头万绪党委、政府要求党政领导无论工作再忙，事情再多，优先参加学校教育活动，下乡调研，到学校了解办学情况，为学校解决实际问题，每逢“六一”，教师节，党政领导必须到所挂钩的学校慰问师生和离退休教育。基础设施的改善，必须考虑学校办学条件的改善，把
教育列入干部任期目标责任制和年终考核的重要内容。随着计划生育工作的见效，人口出生率明显下降，学校生源逐年减少，有利于我镇教育事业的发展，有利于集中资金和师资办好教育，缩小校际之间的差距，实现教育平等，提高办学整体质量和效益，党政会议多次专题讨论近三、五年的办学规划，调整布局，广泛征求社会各界人士的意见，顺利撤并民强中学、新罗小学、清溪小学、白土岩小学、高田小学，使全镇学校布局更加合理。 二、严格执法、齐抓共管 “分级办学、分级管理，镇管初中(中小)，村管完斜的体制，通过宣传使各村社区家喻户晓，我镇碧溪小学、坎市一孝白土小学的教学楼的改建、新建，宿舍的兴建等就是采取村(社区)投入，集资和镇补助完成的，克服了过去向上等靠要的思想。“普九”制定的一些乡规民约，镇政府以执法的高度动员流生返校就读，包村领导和驻村工作队动员流生返校，使其接受九年义务教育，严禁任何单位和私营企业招收未受
2020素质教育督导评估自查报告3篇 【篇一】素质教育督导评估自查报告 一、序言： 1、学校基本情况 洪洞县登临中学始建于1991年，位于辛村乡北端，辐射半径1.5公里，辐射人口9500人。校园占地面积8991平方米，建筑面积3311平方米，学校仪器室、理化生实验室、图书室、阅览室、微机室齐全，是一所环境优美、设计合理的农村三轨制初级中学。学校现有9个教学班，在校学生378人，教职工37人，所有教师都具有大学专科以上学历，其中40%以上的教师具有本科学历，专任教师配备齐全，教师队伍结构合理，总体呈现教师年轻化趋势。 2、自评过程 我校的自评工作从20**年10月10日起到20**年10月18日止，历时1周的时间，在这次自评中我校经历了以下几个阶段： (1)、发动、组织、准备阶段。 我校在接到教育局督导室文件后，学校对这项工作非常重视，马上召开校委会，成立了以校长闫德胜为组长，以许鸿雁、宋红强、贺飞虹、徐林平、徐红莲、许建辉为组员的自评工作领导小组。并组织领导小组成员认真学习了督导室文件《关于做好2019年度初中学校素质教育督导评估工作的通知》、《洪洞县2019年初中素质教育督导评估指标体系》，让各位组员从思想上认识到督导工作的重要性，把本次督导工作作为自我检查、自我调控、自我完善的一个契机。然后对照自查内容，明确了每位组员的自查任务。并对组员提出：认真细致、不缺不漏、实事求是等要求。把各项工作都落实到人，谁出问题，谁负责任。定期向组长汇报各自的自查进展。另外，为了做好本次督导自评工作，我校还在全校教职工会议上认真学习了有关评估的文件，对教职工进行宣传、动员，并在教师会上宣布了学校自评工作领导小组，明确各位组员的分工，要求各位教师积极配合各项自评工作的开展。 (2)、查漏补缺，认真整改阶段。 自评工作的第二步是：查漏补缺，认真整改。我校对照《洪洞县20**年初中素质教育督导评估指标体系》，逐项进行了认真落实。图书、仪器、电教器材等，领导小组成员分别进行检查、测试;对微机室、多媒体教室的使用情况进行了调研;对各处室工作计划的实施落实和过程资料进行了整理，对不完善的进行了整改。 (3)、资料收集整理阶段。 借这次督导评估工作，我校把各处室过程性资料收集起来，进行统一的编排整理。资料根据《洪洞县2019年初中素质教育督导评估指标体系》分为办学思想、制度建设、规范办学、德育与活动、课堂教学、办学成效六大块，分类进行整理，并编写了目录以供查找方便。 (4)、初步小结阶段(学校的主要成绩，经验，存在问题等)。 通过自查，各组员对自己负责的工作进行了小结。并在自评工作领导小组会上向组长一一汇报。在小结中，既找出了学校的一些成绩、经验、特色，同时也发现了一些存在的问题。通过小结，学校对各项工作都有了一个全面真实地了解，对学校的自我评价提供了一个可靠的依据。 (5)、评估综合结论(包括：定性、定量情况)。
陈楼小学素质教育工作自评报告 为了进一步规范办学行为，全面实施素质教育，提高教育教学质量，我校成立了校长为组长的自评领导小组。依据枣庄市义务教育学段“教学示范学校”素质教育工作考核方案，认真开展整改、自查、自评工作。自评中本着实事求是的精神，做到边自评边整改，抓落实抓成效。现就我校素质教育的实施情况汇报如下： 一、教育思想10分得分9分 1、管理理念 我校坚持以“三个代表”重要思想为指导，以“深入学习实践科学发展观”活动为契机，以全面实施素质教育为目标，以培养学生的创新精神和实践能力为工作重心，树立“以人为本、和谐发展”的办学理念，正确处理全面发展与个性潜能挖掘的关系，各种课程资源得到充分利用，教师的专业技能得到发展，学生的过重负担有效控制，在德、智、体、美、劳等方面得到生动、活泼、全面的发展。形成了“敬业、好学、文明、向上”的良好校风。学校办学目标明确，发展目标具体，优势特色鲜明。 2、学校发展 学校制定了《素质教育三年发展规划》，认真落实“减负”精神，正确处理“减负”与质量的关系，认真做好扶优转差工作。结合我校实际，制定出学校的长远发展规划和学期工作计划，做到办学有目标，工作有条理，教学有秩序。力尽使每个班级每堂课都生机勃勃，充满人文情怀，积极辅导后进生的学习，严格按教育规律办事依靠教师办好学校。 二、课程实施水平10分得分9分 1、课程开设 学校能够按照省颁课程计划开齐、上足、教好各门课程，做到“三表”上墙。各学科都能按要求制定教学计划，并按计划进度实施教学。充分利用学校资源，积极开发校本课程，开展形式多样的综合实践活动。加强了信息技术与英语学科的教学与管理，把信息技术与英语纳入语数学科的管理范围，提高了信息技术与英语的教学质量；对体、音、美教学成果进行量化、展示，促进体、音、美学科的发展。严格执行“减负”的有关规定，公示学生作息时间表，严格控制学生在校时间、作业量，确保学生健康成长。 2、课程评价 学校以《基础教育课程改革纲要》、《义务教育课程设置实验方案》、《学生体质健康标准》等有关文件为依据，以面向全体学生，促进学生全面发展为目标，以课程评价为切入点，运用现代教育评价理论和方法，全面评价我校的课程实施状况，力求实现“以评促改，以评促管，评改结合，重在提高”的目的。 三、教学管理5分得分5分 1、“学查纠”活动 学校制订了“学查纠”活动实施方案，全面开展教育教学管理“学查纠”活动。从教育教学工作的各个方面，立足于提升，找准对象，不断学习；立足于问
杨庄小学开足开齐课程自查报告 本学期以来，我校认真贯彻落实省教育工作会议精神，积极推进实施素质教育，坚决贯彻省市县教育部门《关于开展中小学开齐开足各类课程》精神，切实落实减负措施，现将我校执行情况自查报告如下： 1、执行课程计划情况 我校在教育教学方面，学校建立了一系列合理的符合学校实际的检查，考核奖励制度，对照省“素质教育十条要求”，开齐开足各类课程，保证课时和师资配备的全面落实，严格按照课表上课，确保体育与健康、艺术、信息技术、综合实践活动、“三项教育”等课程全面开设，并对课程计划执行情况进行抽查，对教学过程的各个环节均有明确的要求，使各类课程的开设有计划实施，学校每月对各学科教学常规进行检查考核，发现问题及时整改，检查情况列入教师个人业务档案，作为评优晋级的重要考核依据，使具体要求落实到教师教学工作的全过程。 2、学校的作息时间安排情况 我校从严格控制学生在校时间做起，将师生在校学习活动时间严格控制在8小时之内，严格要求学生不要过早到校和过迟离校，并且规定各任课教师严格控制学生课外作业量，每天的作业时间小学低年级不超过半小时、小学高年级不超过一小时、一、二不留课外书面作业，学校严格控制各类资料的征订，杜绝教师为学生集体订阅学生资
料以防题海战，加重学生课业负担，鼓励学生进行适当的文体活动，开放阅览室、图书馆等公共场所，坚决杜绝利用节假日进行集体补课和平时加班加点，下午第2节课后安排学生进行各类兴趣活动和体育活动，确保学校各类课程的全面开设和每天学生1小时的体育活动时间。 自从学校全面实施课程改革和落实减负措施以来，学校加强课程管理，做好午间及上下学时段的学生安全工作，加强教科研的研究，引导教师努力在四十五分钟内做文章，加强备课、上课、作业布置与批改及提优补差工作的全面落实，做到减负不减教育质量。 杨庄小学
报告编号：YT-FS-7252-32 初中素质教育督导评估自查报告(完整版) After Completing The T ask According To The Original Plan, A Report Will Be Formed T o Reflect The Basic Situation Encountered, Reveal The Existing Problems And Put Forward Future Ideas. 互惠互利共同繁荣 Mutual Benefit And Common Prosperity
初中素质教育督导评估自查报告(完 整版) 备注：该报告书文本主要按照原定计划完成任务后形成报告，并反映遇到的基本情况、实际取得的成功和过程中取得的经验教训、揭露存在的问题以及提出今后设想。文档可根据实际情况进行修改和使用。 为了进一步规范办学行为，积极实施素质教育，提高教育质量，我校将“环境育人、学科育人、管理育人、活动育人”相结合。全面贯彻党的教育方针，积极开展各种教育活动，努力改善办学条件，优化育人环境，使学校管理工作逐步走上规范化和科学化的轨道。依据《普通中小学素质教育督导评估方案》，认真开展自查、自评工作，现对我校素质教育的实施情况汇报如下： 一、办学方向与教育观念 我们的目标是：办学有特色，教学有特点，学生发展有特长。把学校办得让家长放心，使社会满意。始终以“一切为了学生，为了学生的一切”为宗旨，
积极构建适应学生素质提升的教育模式和评价体系。更新教育观念，转变教育思想，树立正确的教育观、学生观和人才观。 具体做法是： 1.开齐课程，开足课时，全面育人；面向全体，因材施教；发挥特长；优差平等，多元评价。 2．组织教师学习依法治校，依法执教，使我校形成了“团结、勤奋、守纪、进取”的校风，“严谨、敬业、求实、创新”的教风和“勤读、善练、多思、多问”的学风。 二、组织领导 倡导求真务实、廉洁勤政、敬业爱岗、无私奉献的工作作风。学校校委会班子成员年富力强，年龄搭配合理，成员之间能团结协作，以身作则，公正廉洁，作风正派，敢于大胆改革和开拓创新，协调一致地开展工作。班主任是校长的得力助手，学校管理的能手，更是教育教学方面的高手，他们积极参加各类学习培训，转变观念，严于律己、团结协作，结合学校实际，
学校督导评估自查报告 一、指导思想 学校根据教育局综合督导评估工作会议精神，结合实际，制定了学校发展性目标。我们本着“实事求是，客观公正，发展创新”的原则，开展了认真细致的自评工作，现将自评情况报告如下： 二、自评过程及结果 按照《学校发展性督导评估方案》的要求，学校严格组织自评工作，共分三个阶段进行自评。 第一阶段，健全组织机构，大力搞好宣传工作 成立校长任组长、行政领导以及年级组长、家长代表为成员的领导小组，依照评估指标，结合日常分管工作划块分工，细化责任。结合学校工作实际，通过动员会、座谈会、讨论会、召开全校教职工大会等多种形式，传达会议精神，由教师委托学生向家长和社会宣传，统一认识，明确创建区级示范学校是学校走科学发展之路的重要途径。自评工作领导小组及分工如下： 组长：吴凤鸣（校长）全面负责自查自评工作的组织安排，督促检查，召集有关会议，汇总公布自评有关情况，组织撰写自评报告。 副组长：王珍（书记）负责学校思想政治品德教育、党建工作自查自评。 成员： 刘丽（副校长）负责教学工作的自查自评，协助校长完成自评报告。 秦琳（副校长）负责少队、德育、特色项目工作的自查自评。 韩小春（副校长）负责校安工程，财务工作的自查自评。 张叶青（副校长）负责后勤、幼儿园、校园安全工作的自查自评。 刘建国（工会主席）负责工会工作及食堂的自查自评。 闫美仙、王宇、李俊光、任小红、贾丽涛、金俊祥、王海娥环节干部协助配合分管领导完成归口自查自评工作。 王秀娥、王芳等年级教研组长作为教师代表协助各口分管领导完成本组教育教学工作的自查自评。 郭建军、张海波等家长代表对学校整体工作给予评价。 第二阶段，对照《评估指标》，分头开展自查自评。
附件1-2： 陕西省实施素质教育优秀学校评估验收 自评报告 学校：**区**街道初级中学 自评时间：2019年4月 校长签字： 填报时间：2019年4月
陕西省实施素质教育优秀学校评估验收 自评报告 一、序言 **街道初级中学以“办人民满意的教育”为目标，以“让学生成为有责任的人”为办学理念，以“给予学生需求的课堂”为核心，以“培育适应现代化社会发展实用人才”为培养目标，办好家门口父老乡亲满意的优质学校。用“养智正德”培养学生学生的核心素养，用有效课堂推进课改，用社团活动带动学生全面发展，用人本思想实现精细化管理，用校本研修带动教科研，实现学生、老师、学校三位一体和谐可持续发展。 二、学校简介 （一）学校概况 **街道初级中学位于西安市**区东部****，东依****，西靠****，校园绿化、美化、现代化融为一体，环境舒适、优雅。学校始建于20世纪60年代，先后由原**初中、**初中、****初中部及**初中合并发展而成。经过多年努力，学校成绩稳步上升，办学效益日趋显著，已经成为**区东部的一所名校。 学校曾荣获中央教科所“心理健康实验学校”、省级“家长学校”、省级平安学校、市级文明校园、平安校园、人民满意学校、大学区管理制改革优秀学校、体育艺术2+1实验
学校、防震减灾示范学校、区级校园文化建设先进学校、阳光体育先进学校、德育特色学校、常规管理优异学校等，已连续17年获**区教育教学成绩优秀学校。 近年来，在上级党委政府和教育主管部门的大力支持下，教育投资持续增加，硬件设施水平不断提升改善，近5年投资2000多万，建成学生宿舍楼、实验楼、报告厅、塑胶操场，校容校貌正焕发着勃勃生机。 学校领导班子锐意改革，团结进取，广大教师敬业爱岗、开拓奋进，全体学生文明向上，勤奋学习，学校教学设施基本齐备，为学校进一步发展奠定了坚实基础。 三、自评基本情况 多年来，在上级主管部门和社会各界的关怀下，我校办学条件不断改善，办学质量进一步提升。按照《陕西省教育质量提升督导评估“316工程”指标体系（初中）》，结合我校实际，我校进行了积极的准备和认真细致的自查评估，现将自查情况报告如下，恳请各位领导和专家督察指正。 （一）建立组织机构，明确分工迎检。迎检工作启动伊始，校领导班子立即学习传达了上级有关文件精神，明确了本次迎检工作的重要意义，成立了由校领导任组长和副组长，各部室负责人为组员的自查自评领导小组，明确了工作目标、职责任务及实施步骤。 （二）营造迎检氛围，确保工作效率。通过多种形式向
仪陇县化马小学校 素质教育督导评估自查报告 仪陇县化马小学校座落于仪陇县金城镇金城山北麓，毗邻金栗书岩，依偎德园碑林。学校创建于1964年，历经了初等完全小学、九年义务教育学校到乡镇小学的曲折历程，担负着金城镇北部12各村（社区）学龄儿童小学阶段教学任务。学校现有中心校一所，村小一所，占地7000多平方米，有教学用房2000多平方米，有师生食堂360余平方米，现有教师32人，其中取得本科学历9人，大专学历18人，有市、县级骨干教师12人、学科带头人1人，现有在校学生254名，学龄前幼儿92人。近年来，我们高擎素质教育大旗，以“轻负担、重效益、提素质”为指导，坚持“不求人人得百分，但求个个有进步”的办学理念，不断完善学校制度建设，进一步规范办学行为，坚持“育人为本、德育优先”原则，以提升教师队伍素质，优化教学常规管理，增强课堂效益，彰显学校特色为重点，进行着不懈的追求，取得了可喜的成绩。 根据南府教督办【2015】4号及川教督办函【2015】号文件通知及四川省教育厅川教函【2015】153号文件《四川省教育厅、四川省人民政府教育督导团、四川省语言文字工作委员会关于<四川省中小学校素质教育督导评估实施办法>的补充通知》精神，我校对照评估方案进行了自查。现将自查情况报告如下： 一、主要成绩及做法 A1办学思想 B1 办学理念：①全面贯彻党和国家的教育方针，树立德育为先，能力为重，全面发展的育人理念。②实施素质教育，有完整构想，体现学校特色，切合学校实际。 根据党的教育方针和有关素质教育文件精神，制订学校实施素质教育的整体构想，整体思路是：一是牢牢把握一个宗旨：学校以打造书香校园，
The Short-Term Results Report By Individuals Or Institutions At Regular Or Irregular Times, Including Analysis, Synthesis, Innovation, Etc., Will Eventually Achieve Good Planning For The Future. 编订：XXXXXXXX 20XX年XX月XX日 度小学素质教育督导评估自查报告简易版
度小学素质教育督导评估自查报告 简易版 温馨提示：本报告文件应用在个人或机构组织在定时或不定时情况下进行的近期成果汇报，表达方式以叙述、说明为主，内容包含分析，综合，新意，重点等，最终实现对未来的良好规划。文档下载完成后可以直接编辑，请根据自己的需求进行套用。 洪洞县赵城中心校永乐学校 永乐学校建于1990年，坐落于南同蒲铁路 线和108公路线的交汇处，占地面积 10000m2，建筑面积3700 m2。学校为六年制单 轨，有六个教学班，共有学生193人，教师16 人。教师学历全部达标。校园布局合理环境幽 雅宜人，文化氛围浓郁，是集幼儿园、小学为 一体的现代化的花园式学校。多年来，学校在 一支强有力的教师队伍努力下，先后被省、 地、县授予“规范化建设先进单位”“教育先 单位”“文明学校”“省德育示范学校”“管
理年先进单位”“综合评估先进集体”等荣誉称号。 根据省、市、县有关文件要求，学校成立了以校长为组织“素质教育”督评工作自查领导组。副组长：许腊花、狄苏梅教师组成。 成员：有王银青张素平孟彩平卫素红席水菊孟磊6名教师，同时明确了每个成员职责。 我们的工作步骤是： 1、开教师会成立自评工作小组，下发自评安排。 2、下发自评任务，分组自评，责任到人。 3、座谈自评情况，初步形成自评结论，下发各组征求意见。 4、校长做自查报告，校务会通过后，填写自评表，整理好
学校关于体育工作的自查报告 一、领导高度重视，提高认识。 体育教育是素质教育的重要组成部分，学校领导对此项工作十分重视，首先主管副校长在班子会上向中层以上干部传达和学习文件精神，认识体育专项督导检查是贯彻党的教育方针，促进和加强学校体育教育工作的重要措施，接着向教职工传达文件精神，组织体育教师学习了《学校体育工作条例》，通过不断地学习和实践，让广大教职员工进一步明确，加强体育锻炼会直接影响学生的情感、气质、性格，并且引发学生的创新精神。因此全校教师统一思想，形成共识，牢固树立人才培养新理念。 二、制定方案，开展工作。 我校一贯把体育教育工作纳入到学校整体 三、自查结论： 1、加强师资培训，构建优质教师队伍。 三井子中学一直把优化学校体育、卫生教育师资队伍作为提高体育、卫生工作水平的重要方面来抓，不断充实教师队伍，学校按规定配备专职体育教师3名，专职校医1名，为了保证体育、卫生教师教学的积极性，学校积极为体育、卫生教师购买服装，不断选派体育教师参加培训，培训率达到100%学习,其中李
泽军(组长)和李迎奎老师都毕业于体育学院,具有基本的体育理论知识，具有从事体育教学必需的基本能力，包括：口令清晰、响亮，口哨运用自如，动作示范准确，语言表达清楚、简练，教法恰当、新颖，队列调度合理；有教学总结和教研能力，有组织体育竞赛和运动训练的能力；学历达到国家规定的要求。校医宋术荣老师虽然不是医学专业毕业，但她熟知相关的医学知识，了解常见病的预防和治疗，经验丰富，并刻苦研修，责任心强，能够出色的完成所负责的各项工作任务。 2、严格执行课程计划，确保正常教学秩序。 我校严格执行国家教育课程管理计划，按要求开足开齐体育课程，并按教学大纲的要求进行授课，充分发挥体育课堂的主阵地作用。学校每个年级体育课每周每班3节，学校不以任何理由挤占、挪用体育课时间，同时每天开展25分钟的大课间操活动，全体教师也与学生一起，参与锻炼，保证了阳光体育锻炼的实施。 3、开展丰富多彩的活动，提高学生素质。 “强化管理，制定制度，分工协作、建立良好、高效的工作秩序”，我校体育工作已形成规律。常规工作如：上课、课间操、大课间等活动均能有条不紊地开展，如遇重要活动，各组老师团结协作、一起参与、发挥特长、相互帮助。去年7月份在全县举行“迎奥运、促健康”排球比赛准备活动时，体育教师克服实际困难，每天从清晨开始，利用一切有效时间，按计划开展各种训练活动，
小学素质教育督导评估 自查报告 为了贯彻落实凌源市教育局《关于中小学素质教育督导评估工作的通知》精神，大力推行素质教育，促进我校进一步端正教育思想，规范办学行为，努力提高办学水平和教育质量，我校依据“环境育人、学科育人、管理育人、活动育人”的教育原则，依据教育局下发的省定评估标准，学校自评小组认真开展自查、自评工作，采集、整理各类资料和数据，现就我校素质教育的实施情况汇报如下： 一、基本情况 我校共有7所村级小学，现有教职工130名，在校学生1106名，教学班40个。我校从实际出发，在上级领导的大力支持下，几年来，办学条件明显得到改善，我们不断进行校园的绿化、美化和香花，环境创设良好，育人气氛浓厚，教学设备不断添置更新，学校管理逐渐制度化、规范化，教学质量逐年稳步提高，得到了主管领导的好评。 二、各项指标达标情况 1、办学思想 我校办学方向明确，始终坚持“以学生发展为本，以服务师生为宗旨，以教学质量为核心，以课改为导向，以培养学生全面发展为目的”的办学理念，以“爱国、文明、守纪、好学”为校风，以“求真、务实、创新”为教风，以“乐学、
善思、博学”为学风，大力推进素质教育，学校、教师的计划里都把素质教育放在重要位置，措施得力，大大扭转了素质教育不只是搞几个兴趣小组的片面认识，而是把素质教育的实施落实在课堂上。适龄儿童入学率达100%，巩固率达100%。此项分值为10分，实得分为10分。 2、制度建设 学校充分发挥教职员工民主管理学校的职能，实行教师代表大会制度，讨论并审议学校的各项工作，坚持校务公开、民主管理的原则。几年来，学校完善了各项规章制度，包括教师、学生、卫生、安全、后勤、收费等多个方面，力求使各项制度成为一个系统、一个序列，体现了科学化、规范化的基本原则。教师的教育、教学计划全面，切实可行。学校制定并实施教师年度考核方案，客观公正地评价教师的劳动绩效。制定并实施了质量监测和学生综合素质评价制度，完善学生评价体系。注重校园文化建设和环境创设，提升育人档次。加强校园及周边安全建设，建立健全安全预警机制，几年来，无重大安全责任事故。此项工作中存在的问题有：各室设备明显不足，使用率不达标，档案管理还欠规范。此项分值为20分，实得分为17.5分。 3、办学行为 学校严格执行国家课程标准，开齐课程，开足课时，五育并举，全面育人；面向全体，因材施教；兴趣小组，发挥
2020 中学素质教育示范学校自评报告 文档 Contract Template
中学素质教育示范学校自评报告文档 前言语料：温馨提醒，报告一般是指适用于下级向上级机关汇报工作，反映情况，答复上级机关的询问。按性质的不同，报告可划分为：综合报告和专题报告；按行文的直接目的不同，可将报告划分为：呈报性报告和呈转性报告。体会指的是接触一件事、一篇文章、或者其他什么东西之后，对你接触的事物产生的一些内心的想法和自己的理解 本文内容如下：【下载该文档后使用Word打开】 自评报告是个人在一个时期、一个年度、一个阶段对自己的学习和工作生活等表现的一个自我总结。以下是整理的20xx中学素质教育示范学校自评报告，欢迎阅读！ 根据涿州市教育局教育督导室关于转发保定市教育局《关于认真开展中小学素质教育督导评估和评选素质教育示范学校工作的通知》精神，我校依据《评选通知》中的申报条件，认真对照标准做好自评工作，现将自评情况报告如下： 一、基本情况： 东仙坡中学创建于XX年8月，并迅速崛起，教育教学质量连年攀升。成为涿州中小学队伍中管理规范、业绩一流、学生欢迎、家长满意的学校。 八年来，学校以“堂堂正正做人，踏踏实实做事”为校训，
以“引进先进教育思想，保持学校持续发展，建设充满人文关怀、文化气息浓郁的和谐校园，面向全体学生，全面实施素质教育，为社会培养具有创新精神与实践能力的有用人才”为办学理念。逐步塑造了一个团结奋进的领导班子，一支爱岗敬业、积极进取的教师队伍，一个尊师重教、氛围浓郁的育人环境。形成了学校科学规范、特色鲜明的管理体系，各种规章制度健全，学校工作高效有序，成绩和荣誉纷至沓来：先后被评为“保定市绿色校园”、“保定市语言文字规范化示范校”、“保定市现代教育技术实验校”、“涿州市和谐校园（a级）”。XX年顺利通过河北省综合评估，保定市标准化实验室，标准化图书馆验收。学校连年被镇党委政府授予“行风建设先进单位”。 学校占地面积42400平方米，建筑面积10518平方米。XX年新建了近四千平米的学生宿舍楼和近千平米的学生食堂，为实现建设标准化寄宿制农村中学奠定了非常好的基础。学校有400米环形跑道运动场，教学实验室及设备齐全。教学电脑全部更新换代，建有微机室2个，更新电脑122台，实现学生上课一人一机；所有教室新装了多媒体教学设备，现拥有多媒体教室28个，教师电脑备课室1个。网络平台我们采用最先进的光纤技术真正实现了教学的信息化、网络化。学校图书馆藏书35000余册，并实现全天开放。现有初中教学班25个，1318名学生，教职工97人，教师学历达标率100%，本科学历以上达65%，专任教师中有中级职称52人，高级职称15人。 二、学校主要成绩和亮点
学校办学评估自查报告 学校办学评估自查报告为了贯彻《义务教育法》，切实改良办学条件，提高学校的教育教学质量，使义务教育均衡发展，根据信阳市教育局《关于展开义务教育阶段办学条件合格学校评估工作的实行意见》，展开了认真的自查评估。 成立自查工作领导小组：我校成立了以校长为组长，各处室主任为成员的领导小组。首先认真学习信阳市教育局关于展开义务教育阶段办学条件合格学校评估工作的实行意见，参照信阳市农村义务教育阶段，中小学合格校评估标准，认真的自查，逐1对比，定量打分，比对标准与学校实际，就自查情况汇报以下： 1、校园用地和教学用房：我校布局公道，实行封闭式管理，铁质校门、校牌，升旗设施齐全，但生均占地面积、建筑面积均达不到要求，厕所蹲位少，操场面积小，没有200米以上环形跑道，无音乐教室、科学教室美术教室等。 2、实验室和配套的教学仪器装备：我校实验室教学仪器不足，小学数学、科学教学仪器配备达2类标准，体音美器材增加部份极少。原本的部份器材、信息教育技术的设备基本上能到达要求。但生均教学光盘低于2碟，还达不到要求。图书室面积较小，藏书总量不足，种类偏少，但我们在积极利用，尽量发挥这些装备和资源的优势与作用，服务于教育教学工作。 3、食堂和宿舍：我校暂无学生食堂和宿舍，现已在筹建当中，预计xx年年有可能投入使用。 4、教师队伍：我校教师合格率达100%。，高学历人数达70%，教师爱岗敬业，严格遵照《中小学教师职业道德规范》，无体罚或变相体罚学生的现象。体音美教师缺少。
5、学校管理：学校坚持党的线路、方针、政策，认真贯彻落实《中国教育与改革发展纲领》、《x教师法》《河南省素质教育管理规定》等有关教育法律、法规，制定了学校发展近期目标：办人民满意的学校。严格依照教育局教研室有关精神设置排课，上课，展开了丰富多彩的课内外活动，严格履行作息时间，严肃工作纪律，做到了办学方向明确，教育思想端正，使学校各项工作有序高效的进行。全面贯彻教育方针，坚持“5育”并举，面向全部学生积极推动素质教育。我校依法治校，全面落实校长负责制，推行校务公然制度，使学校事务在公然与监督的条件下运行，凡学校重要事项，通过各种途径向社会和全校教职工通报，接受大众的评议和监督，特别是广大学生、家长所关注的热门问题，关系到教职工切身利益的事项，实行公然制度，即公然办事的对象与范围;公然办事的条件与政策;公然办事的程序与进程;公然办事的结果与成效。其目的是不断完善学校内部制约机制和外部民主监督，以增强广大教职工的主人翁意识，提高学校解决热门、难点和疑点问题的透明度，规范学校领导干部的本身行动，加强领导班子廉政建设，调动教职工的工作积极性，增进学校的改革、发展和稳定，提高学校教育教学质量和办学效益。制定了