GUANLII企业管理I
浅析社会主义核心价值观与文化建设
□贺丽萍1樊磊2
摘要：党的十八大以来，新一届党中央对新时期培育和践行社会主义核心价值观做出了重要的论述，并提出了明确要求，为新形势下我国社会主义现代建设提供了强大的精神动力和政治导向。认真学习领会习近平总书记一系列重要讲话精神，积极践行社会主义核心价值观，对推动企业的核心精神构建和员工思想文化建设与发展将具有重要意义。
关键词：社会主义核心价值观；员工文化;企业
党的十八大明确提出了以“三个倡 导”为内涵的24字社会主义核心价观，社会主义核心价值观继承了中华民族几千年来优秀传统文化的精髓，同时吸 收了世界上先进的精神文明成果，“从 国家层面、社会层面、公民层面三个维度，提出了从宏观到微观、从整体到个人应遵循的共同价值选择和需要践行的道德行为准则”，为当前具有中国特色社会主义经济、政治、文化建设指明了前进的方向，为我国企业在新阶段、新形势下的发展提供了强大的精神动力和价值遵循。
一、社会主义核心价值观对 企业发展的认同及意义
(—)社会主义核心价值观融入企业发展的认同
吉林省长春市轨道交通集团有限公 司是市属大型国有企业，企业领导干部、党员和职工群众对培育和践行社会主义核心价值观认知度较高，特别是党员 干部在践行社会主义核心价值观方面能 以身作则，率先垂范，讲党性、重品行，为 民、务实、清廉，以人格魅力感召职工群众、引领风尚。一是及时强化敬业精神，提升员工社会责任感;二是强化教育效果,运用企业文化深入开展深化开展社会主义核心价值观学习教育;三是非常注重结合企业实际，多方面培养先进人物、劳模骨干，多渠道开展社会性服务、精准扶贫、募集善款，形成“公司兴旺、我的责任”“一方有难、八方支援”的风清
气正的和谐氛围与人文环境。
(二）社会主义核心价值观融入
企业发展的意义
结合我国经济进入转型发展结构
优化的发展期和改革的新常态，面对职
工群众思想活动的独立性、选择性、多变
性、差异性等特点，要适应新常态、以实
现企业更大的发展，积极培育和践行社
会主义核心价值观，对于统一干部职工
思想、凝聚共识、增强大局意识和责任意
识，居安思危，主动适应新常态，凝心聚
力谋发展，立足岗位做贡献，对于安全运
营、提质、增效、和谐发展具有重大意义。
二、社会主义核心价值观对
企业文化建设的影响
社会主义核心价值观教育是一项伟
大的、系统化、科学化的工程，涉及国家、
政治、经济、文化建设的方方面面。企业核
心精神的培养与员工文化建设是优秀企
业文化的集中体现，是一个企业内涵化发
展的重要措施，是企业竞争能力、生存空
间和发展动力的灵魂，所以说加强企业的
社会主义核心价值观教育，加强企业的思
想文化建设，有力于提高企业的核心竞争
力，有利于促进企业和谐、健康、有序地发
展。社会主义核心价值观教育对企业的发
展有教育、导向、凝聚的基本功能。
(—)教育功能
企业进行员工思想政治教育，必须
把社会主义核心价值观的内涵精神贯穿
于员工的理想信念、文化素养、习惯养
成、行为操守的方方面面，深入理解社会
主义核心价值观的基本内容，避免空洞
的理论灌输和刻板的教育形式，内化于
员工的思想认识、外化于员工的日常行
为，充分发挥社会主义核心价值观的育
人功能。
(二）导向功能
“思想政治工作是一切工作的生命
线'社会主义核心价值观是中国共产党
人集体智慧的结晶，是中国人民共同的
政治理想与政治抱负，是集体意志的集
中体现，具有强大的政治生命力和影响
力。社会主义核心价值观为企业的核心
精神的培养与员工文化建设指明了前进
的方向与奋进的目标，具有强大的感召
力，促进了“勇于创新、追求卓越”的企业
精神和“诚实、守信、责任、创新、奉献”的
企业核心价值观的形成。
(三）凝聚功能
企业的核心价值观是企业全体员工
共同利益和奋斗目标的集中体现，是个
人利益和整体利益的高度统一。“当前，
我国经济体制改革已进入重要的关键时
期，社会结构变动,利益格局调整，各种
价值观念的相互交织、碰撞、影响，迫切
需要占社会主流价值观念的引领，促进
新的社会风气的形成。”社会主义核心价
值观作为企业核心价值观的指导思想，
在其指导下将产生强大的凝聚力，有利
于员工培养对所属企业的“归属感”“自
豪感”和对本职工作的“责任感”“认同
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