致辞和致词有什么区别(精选多篇)
演讲、致词、当众讲话的区别
致辞是“在举行某种仪式或会议时说勉励、感谢、祝贺、哀悼的话”。演讲是“就某个问题对听众说明事理发表见解”。当众讲话也叫演讲但它尤其强调以听众明白、理解为目的。它们都是在某些场合或集会、会议上发表讲话的形式几乎囊括所有的口头表达。
一、区别
演讲的应用范围较宽泛而致辞多用于某种仪式中其次是目的不同致辞一般是为了迎来送往贺喜、吊表等言辞要符合具体的情境而演讲则更具有说服性、鼓动性从形式上看致辞一般都简明精要而演讲则多是长篇大论。正因为有
这样一些区别所以闻一多的《最后一次讲演》不能称为致辞而“元旦致辞”、“新年献辞”之类不能称之为“演讲”。
因为致辞具有“礼仪性”或“仪式化”的特点所以要特别注意措辞得体。开头的“呼语”称“先生”“小姐”与称“同志”不同称“同志”与称“朋友”不同称“来宾”与称“佳宾”不同称“佳宾”与称“贵宾”又有不同等等。在致辞的整个过程中都要注意人物的身份不能偏离说话的对象。措词造句要考虑与具体情境相合情感该热烈的能“热”起来该悲伤的也要有悲伤的表示就是风格的雅、俗、庄、谐也都要适当。
致辞可以看作是演讲的一种特定形式具有很强的实用性和针对性在各种重大的庆典、外交、纪念活动中运用较多常见的种类有贺辞、祝辞、欢迎辞、新年献词、悼词、开幕辞、闭幕辞等。致辞受场合、事件的限制比较大一般不宜太长还要讲求文辞不能过于口语化。当然有些“致辞”超出了某种仪式本身的
约束上升到议论说明更为广泛的问题就兼具了“演讲”的特点一般称之为“当众讲话”。
演讲是以口语表达的方式面对听众就某一问题发表自己的观点阐述某一事理的活动也叫“演说”或“讲演”。从内容上看演讲可以分为政治演讲包括就职演说、施政演说、竞选演说等、教育演讲包括学术讲座、知识讲座等、宗教演讲经济演讲、军事演讲等从演讲目的上看演讲有学术性的说服性的、鼓动性的、娱乐性的、凭吊性的从演讲场合看有大会演讲、法庭演讲、课堂演讲、宴会演讲、街头演讲、巡回演讲、广播电视演讲等。除了即兴式发言一般的演讲都要准备讲稿。根据演讲的类别讲稿可以是成文成章的也可以说提纲挈领的。如政府工作报告、外交部声明、在联合国安理会上的发言、迎接贵宾的欢迎词都要照稿宣读以示庄重大多数演讲都可以在原稿的基础上即兴发挥或不用讲稿借助提纲进行演讲。
演讲是宣传和动员群众的一种手段。在重大的群众活动中为了某种事业的成功或某项活动的开展人们常常用发表演讲的方式去争取群众的理解激发群众的热情以达到宣传和动员的目的。
演讲还是阐明理论观点发表学术见解的一种手段。专家和学者在科学和理论研究领域取得某些进展和成果常常用演讲的形式或作专题报告或作普及性的介绍用于阐述自己的学术见解和科研成就。演讲又是锻炼和培养口才的一种有效手段。组织不同主题的演讲比赛和辩论会受到了许多人的欢迎出现了不少具有卓越论辩才能人。
二、联系
致辞与演讲是想、说、写三位一体综合运用的语言表达活动。它的前提是把问题“想清楚”基础是“打好腹稿”关键是“现场发挥”。
1、认清对象确立主旨
这里讲的是针对性。演讲是直接面对听众交流思想和感情所以必须了解听
众对象认清环境场合明确演讲的主旨。“到什么山上唱什么歌”对于演讲尤为重要。
2、思路清晰节奏明快
这里讲的是条理性。写一般文章有思路、层次、结构的要求要作演讲这一要求更为重要。讲话一听而过如果内容杂乱无章节奏不强就很难收到应有的效果。演讲的内容
a要有头有尾前后呼应
b要清晰即每一个层次有棱有角虚实相间
c要起伏即有张有弛错落有致
d要灵活即能伸能缩可以随时调整。
3、感情充沛、例证动人
这里讲的是鼓动性。演讲是直接诉诸人们感官的表达艺术特别需要强烈的感情色彩不仅要说服人而且要感染人。这种感情的投注除了语言的抒情、表达时的激情更重要的是内容的入情。演讲者要阐明自己的主张不仅像写论说文那
样选择典型的事例而且要选择生动的事例还要考虑最佳的表达角度和方式才能达到预期的效果。
4、语言准确形象生动
用的语言并不单纯是口语。这不同于一般的谈话它实际上是一种书面语言的口语化或者说它使用的是一种规范的口语。因此演讲对语言的要求就更高。它首先要求准确、规范、表达无误同时要求通俗易懂让人明白它还要求生动形象使听众有兴趣、受感染。这是基本的要求。语言的表达在不同的场合还可以有不同的要求有时是庄重典雅有时是慷慨激昂有时是诙谐幽默有时是活泼风趣这就要求根据具体情况灵活运用。
5、讲究技巧、配合得当
这里讲的是临场发挥的灵活性和实效性。演讲不光是“讲”而且要
“演”当然“演”是配合“讲”的。在这方面也需要掌握一定的技巧。如语调的轻重缓急、抑扬顿挫等变化要有序有度手势和动作的配合要恰到好处仪态表情
要协调一下、自然得体。此外演讲者对演讲的场面要有控制的技巧和能力要能根据现场听众的不同情况灵活加以掌握。
尊敬的各位来宾、各位新老朋友们：
大家下午好！
在这春暖花开、阳光明媚的美好日子里，我们满怀着喜悦及激动的心情，由衷的感谢各位来宾在百忙之中，能抽空来参加在这里隆重举行**公司成立一周年的庆典活动，很开心也很荣幸在这么一个特殊且有纪念意义的日子里能够和大家欢聚一堂。首先请允许我代表**公司，**全体员工以及我个人，向长期以来关心和支持**公司的新老朋友们表示衷心的感谢和崇高的敬意！谢谢大家！ 一年前的今天，**成立了，公司刚起步时，条件非常艰苦，从最初的加班加点，到公司慢慢的稳定，中间夹杂着许多的心酸和汗水才有了今天，这离不开所有员工付出的努力和辛苦。回首往
事，**从2个人到8个人、13个人、18个人以及到今天的21个人，虽然中间有些伙伴离开了**，但是一年来的艰苦创业让我们**人更加紧密地团结在一起，一年的并肩作战让我们组成了一个温馨和睦的大家庭。我是个相信缘分的人，古人说“百年修得同船度，千年修得共枕眠”，所以说我们能相聚在一起并不算偶然，而是一种缘分。既然有缘相遇，有缘相聚，我们更应该珍惜这样的缘分，共同创造美好的明天。
回首过去的一年，我们感慨万千，一幅幅平凡与充满激情的美好片段在我们每个人的脑海中交相辉映。一年来，**的成长，凭着独特的企业文化和优质的服务理念、全体员工的无私奉献，还有各位新老顾客朋友的垂青和关爱，克服了种种困难，应对各种挑战，让公司不断的完善和强大。全体员工团结拼搏，内强素质、外树形象，始终秉承“以人为本，以客为尊”的行业服务理念，创立了较好的企业品牌，赢得了经济效益和社
会效益的双丰收，为**的明天打下坚实基础。虽然我们取得了一些骄人的成绩，但是作为公司的管理团队，我们的头脑是清醒的，态度是坚决的，信心也是坚定的。我们不会对过去的成绩沾沾自喜，骄傲自满，始终心存忧患意识，始终在反省不足；我们对企业的发展前景毫不怀疑，并且信心满怀，对我们的选择也从未犹豫。通过一年的努力奋斗，公司也将拥有自己的旅行社，也将拥有班线旅游、国内旅游，公司规模将不断扩大，管理也会更加的正规化、制度化、人性化。公司的汽车领域也在不断的壮大，从最初的租赁大众旅汽巴士到运用自己的巴士发展到今天我们把汽车租赁业务作为公司主核心业务去发展，从最初的3辆车到后来增加的5辆车甚至到后面的更多，我相信在以后的日子里都会一步步的去实现。
公司的经营在这一年里也实现了历史性的跨越，得到了市场高度认可、社会上的普遍好评、员工群策群力的崭
新局面。今天，我代表**承诺将给予您最大程度的用心和服务，让客户从旅游中享受多彩的生活和精彩的人生。我相信，**一定会以更优质的服务质量、更创新的经营管理理念，不断开拓进取，超越自我，再创佳绩！
在这一年里，我们组织了多次旅游，相信也给大家留下了深刻的印象。比如说风光旖旎，雾颠相连的穹窿山；有“小上海”之称的鱼米之乡溱潼古镇；江南古典园林的代表拙政园；有“都市后花园”之称的安吉；红色旅游胜地“太湖新四军纪念馆”；还有著名的影视拍摄基地横店??在这些地方都充斥着我们美好的回忆，欢乐的笑声。在这里我们结交了更多志同道合的朋友，吸收到了中国文化的博大精深，充实及丰富了我们的幸福生活。
摆在我们**人面前仍有无数尚待克服的难题和更多新的挑战，我们仍要以饱满的激情去应对，我们要坚持走艰苦创业之路，倍加珍惜这来之不易的今
天，今天我们**旅游公司即将掀开新的一页，踏上新的征途。精彩的一年已经过去，辉煌的明天就在跟前，为了我们的梦想，为了**的明天走得更好、飞得更高，我们**人将齐心协力，同舟共济，才能使我们这艘大帆船驶得更远！在这个激动人心的时刻，让我们共同祝
愿**的明天更加繁荣辉煌！
今天是我们共同的生日，是属于我们大家的盛会，公司的脉搏将跳出最强的音符。相信多年后会有更多新朋老友相聚一堂，共同见证公司的腾飞与梦想！相信在今天的盛典过后，公司人转过身去又将会是风雨兼程，祝福公司，愿我们风雨同舟，成就梦想，祝福叔叔阿姨身体健康，万事如意，谢谢！
婚礼致辞:主婚人致词2
各位来宾、各位女士、各位先生： 今天是我儿子与××小姐禧结良缘的大喜日子，承蒙各位来宾远道而来祝贺，在此表示最热烈地欢迎和衷心地感谢！我儿子与××小姐结为百年夫妻，身
为双方父母感到十分高兴。他们通过自己相知、相悉、相爱、到今天成为夫妻，从今以后，你们要互敬、互
爱、互谅、互帮，以事业为重，用自己的聪明才智和勤劳双手去创造美好的未来。不仅如此，还要孝敬父母。
最后，祝你们俩新婚愉快、早生贵子、幸福美满。
祝大家身体健康、万事如意。
谢谢大家
总经理致词
同志们：
经过一年多时间的推进，5s管理已经成为公司各级领导和各部门日常工作的重要内容，各个岗位的员工也都普遍动员起来了。大家不要小看了这个变化，这充分说明5s活动在改善现场环境、提高工作效率、降低成本费用、增进管理绩效等方面，的确是一种行之有效的管理方法，是一种能够被广大干部职工所接受，大家普遍愿意学、愿意做、愿意为此付出的好方法。
说心里话，公司搞5s管理后，工作现场面貌有了改变，这充分体现了我们普通员工对5s的肯定。
5s管理方法是国外舶来品，有它完备的理论体系、分项标准和工作要求，但在不同的企业，具体落实起来是不一样的。我们的现场条件和管理基础都比较差，企业的文化氛围和职工的思想观念还处在现代化的初始阶段。受这些客观条件的制约，我们开展5s活动，要比其他企业下更大的决心，花更大的精力。 成果发布会的召开，不是5s管理的终止，而是一个总结会议，今天的5s 成果发表会有三个目的。
一是总结过去的5s管理工作，表彰在5s活动中做得好的单位，找出存在的差距和问题。
二是进一步提高认识，对5s管理工作的认识是需要再提高的。各部门对前期5s管理工作的一些做法都将进行总结。总结的过程就是一个再认识的过程，只有深刻地认识5s管理的重要性与存在
的不足，才能真正地让我们的管理再上新的台阶。
三是对今后的5s管理工作进行再部署、再动员、再推进、再鼓劲。通过深入持久、卓有成效地开展5s管理，推动各项基础管理和专业管理工作上升到一个新的水平。
在这里我预祝各发表部门取得好成绩。
致辞、演讲和讲话的区别和联系 含义
讲话稿也称“发言稿”,是在某种特殊场合要讲话前所拟定的书面稿子. 其作用是节省时间,集中,有效地围绕议题把话讲好,不至於走题或把话讲错.
用途
讲话稿的使用范围很广,多用於各种大小会议,广播录音,电视录像等口头表达;也可以登报印发成“书面发言”.
讲话稿和发言稿的区别
“讲话”和“发言”本是同义语,但由於约定俗成的原因,现在多数是把领导和
主持人的发言称为“讲话”,其他个人或与会人员所说的,统称为“发言”.
讲话稿一般应由讲话人自己写. 只有在特殊情况下,可经过授意由别人代写,或由秘书,干亊等代劳. 讲话稿有详稿,略稿和腹稿之分. 详稿准备较充分,只消拿到会议上去念就行了;略稿是个提纲,要点,在发言时要再作发挥;腹稿,仅仅在头脑里酝酿一下,考虑个大概,到时即席发言,然后根据别人的记录整理成书面的东西. 这里,我们不讨论第三种.
“讲话稿”除“发言稿”这个别名外,还有演讲稿,演说稿,谈话稿,会议报吿稿等. 其性质与特点,都大同小异.
特点
文章是给人看的,讲话则是给人听的. 看起来顺眼的文章,听起来不一定顺耳;看起来清楚明白的句子,说给人听,别人不一定听得懂. 文章可以反复看几遍,哪句看不懂,就看哪句;听别人在会议上讲话,就不可能让别人说了一遍,又说一遍,老重复一个内容. 讲话是一句接着一
句的,弄不清前句的意思,后一句就难於理解了. 结果,话讲得越多,别人越不听. 因此,写讲话稿,就是要抓住讲话的通俗化和日语化两个特点.
讲话要通俗,就是要适合人的听觉的需要,适合听众的接受水平,容易叫别人理解和接受.
我们知道,听报吿时,听众只能发挥其听觉的作用,他们看不到实物与环境,难以知道具体的形象,只有靠讲话人的描述或讲解,才能使听众产生感情上的共鸣或逻辑上的说服力量. 所以,通俗的讲话,可以补充视觉之不足. 另外,通俗,不能理解为庸俗. 它要求语言朴素,自然,不堆砌概念,不装腔作势.
讲话要口语化,就是写的稿子,别人看起来顺眼,听起来顺耳. 它的语言简短精练,形象,生动,具体,别人不仅听得明,而且印象深,记得牢.
注意亊项
1.要看听众. 讲稿的效果好不好,不是撰稿人个人或少数人坐在办公室里
评定的,而是要由广大的听众来打分,因此讲稿首先要考虑听讲的是什么人,这些人有什么特点,怎样才能说服他们;同时,亊先要尽可能估计到,可能有人产生什么样的怀疑,提出什么样的问题;或有什么不同的议论,以便能够及时予以回答. 这就要求演讲者把想和讲有机地统一起来.
2.要讲人们最关心的问题. 这就要求撰稿人吃透两头. 一是了解上面的方针政策,二是了解听众需要解决什么问题. 两头吃透了,该讲什么,不该讲什么,哪些多讲,哪些少讲心中就有数了. 这样讲起来,有针对性,听众也会觉得受益匪浅,听得全神贯注.
3.态度明朗,观点正确. 讲话人,对所讲的问题,是赞成还是反对,是表掦还是批评,不能含糊其词,模棱两可. 举例要恰当,引用材料要准确,对於有些材料要进行辨伪考信的工作,不能拿来就用. 看问题要持客观态度,实亊求是,不夸大,不缩小,不曲从附和,不任意上纲.
4.主题要単一. 一次会议总有一个
主题,讲话者也往往不止一个. 所以讲话,首先要围绕会议主题讲,不能离开会议主题,信口开河.
现在提倡开短会,讲短话. 因此,要尽量把话写得简明扼要,干净利索. 话讲长了,不仅会影响讲话的效果,而且会引起人们的厌烦,不得人心. 因为人持久或过度地听讲,会因听觉器官的疲劳而造成全身不舒服,必然精力分散. 俗话说“话多如水”. 因此,讲话要克服一种坏习惯,即一讲就长篇大论,胡拉乱扯,重复罗嗦,没完没了.
要合乎口语
写讲话稿,要像说话一样简短亲切. 绝不要乱抄文章上的一些洁屈聱牙的句子. 具体来说,写讲话稿要从下列几方面做到口语化:
1.用句要短,修饰语要少;文言句子和倒装句要尽量避免使用,以免造成听众的错觉或分散注意力.
2.一些书面语言的词汇,要改用口语词汇. 如“迅速”可改成“很快就”;“立
即”可写成“马上”;“从而”可改成“这样就”;“连日来” 可写成“这些天来”;“地处”可改成“位置在”;“备定”可写成“准备好了”等等.
3.一个意思有几个词都可以表达的,要尽量选择其中一听就懂的词,如“对垒”“交锋”, 就不如“比赛”通俗易懂.
4.不该省的字不要省. 如“同期”最好写成“同一时期”,以免发生误会.
5.要分清同音的字和词. 比如“全部”容易错听为“全不”;“喉头”跟“猴头”分不清,应写成“喉咙头” 就好.
6.方言土语要少用. 听众一般都来自五湖四海,如果用方言土语多了,有些人听不懂,或者
窃窃私语,也会影响会场秩序. 如“假茶叶”是贵阳的土话,外地人很难知道它是指有其名而无其实的东西.
7.用引号表示相反意思的词,在其前面要加上所谓二字,以表示否定. 用括号作注释的,要改为直接叙述.
8.有些难懂的,文绉绉的成语,最好
不用. 但是早已口语化了的成语,还是可以用的,这样才能使讲话稿的文字生动,雅俗共赏.
总之,讲话要收到良好的效果,最根本的是和群众同呼吸共命运,思想感情同听众一致. 那种“打官腔”式的讲话,只能是官僚主义的表现.
“讲话稿”与“发言稿”
摘要本文举例阐述了“讲话稿”与“发言稿”的相同点和不同点，着重从体裁、认识问题的角度、体现主题的侧重点、语气、处理方式等方面论述了“讲话稿”与“发言稿”的不同。关键词应用文事务文书讲话稿发言稿文种辨析
讲话稿是指人们因工作需要以组织或个人名义在重要场合或群众集会上发表讲话的文稿，亦可简称讲话。我这里所说的讲话稿主要是指领导同志在各种会议上，或利用广播电视等宣传工具发表讲话的书面材料，是狭义的讲话稿，以下简称“讲话”。
发言稿是指发言人在公众场合为
2020年春节团拜会上的致辞文档2篇Speech documents at the Spring Festival party meeting i n 2020 编订：JinTai College
2020年春节团拜会上的致辞文档2篇 小泰温馨提示：演讲稿是在较为隆重的仪式上和某些公众场合发表的 讲话文稿。演讲稿是进行演讲的依据，对演讲内容和形式的规范和提示，体现着演讲的目的和手段，用来交流思想、感情，表达主张、见解；也可以用来介绍自己的学习、工作情况和经验等等；同时具有宣传、鼓动、教育和欣赏等作用，可以把演讲者的观点、主张与思想感 情传达给听众以及读者，使他们信服并在思想感情上产生共鸣。本文 档根据演讲稿内容要求展开说明，具有实践指导意义，便于学习和使用，本文下载后内容可随意修改调整及打印。 本文简要目录如下：【下载该文档后使用Word打开，按住键盘 Ctrl键且鼠标单击目录内容即可跳转到对应篇章】 1、篇章1：2020年春节团拜会上的致辞文档 2、篇章2：在老干部春节团拜会上的演讲致辞文档 篇章1:2020年春节团拜会上的致辞文档 天仪再始，岁律更新。满怀着美好的期盼，我们迎来了 崭新的20xx年。值此辞旧迎新之际，我谨代表汉中监狱党委，向各位领导同志们拜个早年，并向全体警察职工、离退休人员致以新年的祝福和诚挚的问候！
回首非同寻常的20xx年，我们经历了挫折、磨砺了意志。我们牢记事故教训、清除事故隐患；强化监狱管理、规范刑罚执行，落实首要标准，提升改造质量；深化体制改革，发展监狱经济，监狱的整体工作负重前行，各项工作取得了长足进步。这些成果的取得，离不开全体警察职工和衷共济、团结奋斗，更离不开各位中层领导严格管理，创新工作，身先士卒，甘于奉献。我再次代表监狱党委，向大家表示衷心的感谢，并致以崇高的敬意！谢谢你们！ 风雨多经志弥坚，关山初度路犹长。新的一年，我们必 须坚持更高、更严的标准，以求真务实、奋发有为的精神状态，坚定信念，锐意开拓，贯彻落实“首要标准”，全面推行监狱管理工作标准化，进一步增强使命感和责任感，进一步强化警察队伍建设，进一步提高执法规范化水平，进一步加强监狱经济工作，进一步推动监狱工作科学发展，确保监狱的安全稳定，为经济社会又好又快发展提供强有力的安全保障。 机遇与挑战并存，收获与甘苦同在。让我们伴随催人奋 进的20xx年新年钟声，共同携手跨入新的征程，奏响新的旋律，筹划新的蓝图，攻克新的难关，收获新的硕果，为建设规范、有序、文明、和谐的汉中监狱书写新的辉煌篇章！
致辞、演讲和讲话的区别和联系 含义 讲话稿也称“发言稿”,是在某种特殊场合要讲话前所拟定的书面稿子. 其作用是节省时间,集中,有效地围绕议题把话讲好,不至於走题或把话讲错. 用途 讲话稿的使用范围很广,多用於各种大小会议,广播录音,电视录像等口头表达;也可以登报印发成“书面发言”. 讲话稿和发言稿的区别 “讲话”和“发言”本是同义语,但由於约定俗成的原因,现在多数是把领导和主持人的发言称为“讲话”,其他个人或与会人员所说的,统称为“发言”. 讲话稿一般应由讲话人自己写. 只有在特殊情况下,可经过授意由别人代写,或由秘书,干亊等代劳. 讲话稿有详稿,略稿和腹稿之分. 详稿准备较充分,只消拿到会议上去念就行了;略稿是个提纲,要点,在发言时要再作发挥;腹稿,仅仅在头脑里酝酿一下,考虑个大概,到时即席发言,然后根据别人的记录整理成书面的东西. 这里,我们不讨论第三种. “讲话稿”除“发言稿”这个别名外,还有演讲稿,演说稿,谈话稿,会议报吿稿等. 其性质与特点,都大同小异. 特点 文章是给人看的,讲话则是给人听的. 看起来顺眼的文章,听起来不一定顺耳;看起来清楚明白的句子,说给人听,别人不一定听得懂. 文章可以反复看几遍,哪句看不懂,就看哪句;听别人在会议上讲话,就不可能让别人说了一遍,又说一遍,老重复一个内容. 讲话是一句接着一句的,弄不清前句的意思,后一句就难於理解了. 结果,话讲得越多,别人越不听. 因此,写讲话稿,就是要抓住讲话的通俗化和日语化两个特点. 讲话要通俗,就是要适合人的听觉的需要,适合听众的接受水平,容易叫别人理解和接受. 我们知道,听报吿时,听众只能发挥其听觉的作用,他们看不到实物与环境,难以知道具体的形象,只有靠讲话人的描述或讲解,才能使听众产生感情上的共鸣或逻辑上的说服力量. 所以,通俗的讲话,可以补充视觉之不足. 另外,通俗,不能理解为庸俗. 它要求语言朴素,自然,不堆砌概念,不装腔作势. 讲话要口语化,就是写的稿子,别人看起来顺眼,听起来顺耳. 它的语言简短精练,形象,生动,具体,别人不仅听得明,而且印象深,记得牢.
（以下对话均选自可可英语演讲视频） 中文开头结尾 1.开头 President Joko Widodo,Colleagues,Ladies andGentlemen,Friends, 尊敬的佐科总统，尊敬的各位同事，女士们，先生们，朋友们： Today, we, the leaders of Asian and Africancountries, are gathered here in this beautif ul city ofJakarta to commemorate the 60th anniversary ofthe Bandung Conference, an d to discuss importantissues bearing on friendship and cooperationbetween Asia and Africa as well as developmentand rejuvenation in our respective countries. Tome, this is a conference of far-reaching significance. First of all, I wish to express myheartfelt thanks to President Joko Widodo and the Indonesian government and to convey toyou the sincere greetings and best wishes of the Chinese people. 今天，亚非国家领导人汇聚在美丽的雅加达，共同纪念万隆会议召开60周年，共商亚非友好合作和发展振兴大计，具有十分重要的意义。首先，我谨向佐科总统和印度尼西亚政府，表示衷心的感谢！向大家转达中国人民的诚挚问候和良好祝愿！ 1.结尾 It is necessary to abandon such outdated thinking as Cold War mentality and zerosum game, champion the new vision for common, comprehensive, cooperative andsustaina ble security, and settle conflicts and disputes peacefully through dialogue andconsulta tion. Concerted efforts should be made to address non-traditional securityissues and m eet global challenges such as terrorism, public health hazards, cyber securityand clima te change, so as to build a community of common destiny, find a new pathfeaturing se curity by all, of all and for all, and work together for lasting peace and stabilityin regi ons and around the world. 要摒弃冷战思维、零和博弈的旧观念，倡导共同、综合、合作、可持续安全的新理念，坚持通过对话协商和平解决分歧争端，共同应对恐怖主义、公共卫生、网络安全、气候变化等非传统安全问题和全球性挑战，建设命运共同体，走出一条共建、共享、共赢的安全新路，共同维护地区和世界和平稳定。
( 演讲稿 ) 单位：_________________________ 姓名：_________________________ 日期：_________________________ 精品文档 / Word文档 / 文字可改 2020年机关春节团拜会上的讲 话 Speech at the Spring Festival party meeting in 2020
2020年机关春节团拜会上的讲话 各位领导、同志们： 在新春佳节到来之际，*机关全体同志聚集一堂，共庆佳节。在此，我向机关全体同志和离退休同志，并通过你们向一年来支持你们工作的家人表示衷心的感谢和节日的祝福，祝同志们新春愉快、家庭幸福、万事如意！ 过去的一年，国际形势复杂多变、动荡不安；国内却是大事多、喜事多：全党上下认真开展了“三讲”、“三个代表”的学习教育活动，取得实效，中国共产党迎来了八十华诞，申奥成功，足球出线，顺利入世，政治、经济、文化等各项事业健康发展。在这不平凡的一年里，我*各项事业也取得了不平凡的业绩：国民经济实现了19.8%的增长速度，经济实力进一步增强；总资产上升、负债率下降、综
合财务减亏，经营管理卓有成效；职工负担减轻，收入大幅度提高，队伍更加稳定。经济结构调整步伐加快，一、二、三产业所占比重日趋合理。各项改革顺利推进，1＋3、1＋8文件全面落实。积极实施“五大工程”，基础设施建设步伐加快，*城市建设和*小城镇建设日新月异，职工生产生活条件明显改善。积极开展千名干部扶贫帮困活动和调查研究，“五大作风”切实转变。科教文卫事业健康发展，精神文明建设和党的建设进一步加强。 一年来，*机关全体同志牢固树立政治意识、大局意识和责任意识，坚持理论学习，提高业务素质；强化服务意识，端正服务态度；改进工作作风，提高工作效率，进而达到热情、清正、廉洁、求真、务实、高效的目标。同志们紧紧围绕*党委的中心工作，确定工作目标，制定措施，狠抓落实，力求实效。充分发挥*党委的参谋助手作用，经常深入基层调查研究，掌握实情。积极响应*党委的号召，充分发挥表率作用，大力支持参与经济建设的重点工程，为*和*建设倾注了汗水和心血，为*的经济发展和社会事业进步做出了积极贡献。一年来，同志们工作任劳任怨，兢兢业业，勤奋努力，不计得
2020年春节团拜会致辞讲话稿2篇Speech draft document for 2020 Spring Festival Group worship meeting 编订：JinTai College
2020年春节团拜会致辞讲话稿2篇 小泰温馨提示：演讲稿是在较为隆重的仪式上和某些公众场合发表的讲话文稿。演讲稿是进行演讲的依据，对演讲内容和形式的规范和提示，体现着演讲的目的和手段，用来交流思想、感情，表达主张、见解；也可以用来介绍自己的学习、工作情况和经验等等；同时具有宣传、鼓动、教育和欣赏等作用，可以把演讲者的观点、主张与思想感情传达给听众以及读者，使他们信服并在思想感情上产生共鸣。本文档根据演讲稿内容要求展开说明，具有实践指导意义，便于学习和使用，本文下载后内容可随意修改调整及打印。 本文简要目录如下：【下载该文档后使用Word打开，按住键盘Ctrl键且鼠标单击目录内容即可跳转到对应篇章】 1、篇章1：2020年春节团拜会致辞讲话稿 2、篇章2：监狱领导在2020年春节团拜会上的致辞文档 篇章1:2020年春节团拜会致辞讲话稿 尊敬的各位领导,全系统的同事们: 金牛辞岁，福虎拱门。伴随着新春的喜庆气息，我们即将迈步跨入XX年，值此新年到来之际，我谨代表**分公司全
体员工向一年来努力奋斗在工作岗位上的全体神通人，致以最诚挚的新年祝福和最崇高的敬意！向关心**分公司发展，给予**分公司帮助、指导的总公司领导及兄弟公司同仁们致以最衷心的感谢！ 岁月流金，盛世丰年。与之握手告别的XX年，在总公司 党委及领导班子的正确领导下，全体神通人团结一心，精诚合作，爱岗敬业，努力奋斗。确定了以“**通”、“神通最佳”、“神通e家”以及“电信业务”为核心的业务体系；明确了品牌建设是**通信发展根基、商业模式是**通信发展灵魂的经营战略。全系统思想意识不断创新，风险管理进一步规范，客户服务进一步细致周到，市场拓展力度不断加强，取得了一些成绩和进步，完成了走向市场的各项基础准备工作，展现了神通人的精神风貌。 “千秋大业，实干为基，宏伟蓝图，落实为要”，在即 将到来的XX年，面对百舸争流、千帆竞渡的企业发展形势， 我们必须继续努力，围绕在以何晨光同志为首的总公司领导班子周围，牢牢把握**通信商业模式，在业务特色上做文章，在业务内涵建设上下功夫，在提升水平上动脑筋，进一步提高科学管理水平，全力打造“神通最佳”服务业务品牌，努力开展
致辞与讲话的区别 事实上是职场一个非常普遍的潜规则，一般人都谙熟此道，发言讲话区别。其实职场就是一个有趣的游戏，也是一种细节塑造和人格熏陶的场合，不仅锻炼人的思维，更多的是考验一个人做人的原则和风格。职场可以成就一个人也可以催跨一个人。我们有时会听到这样的对话。某说：下面请某某讲话。某某却说：我这个不叫讲话，哈哈，啊......要是不懂潜规则的人，听后指定是一头雾水：为什么说自己这个不叫讲话，难道叫放那个啥?岂不知，某某是在客气。可以肯定，在这个场合中，某某是官但不是最大的。在他看来，只有最大的那位才能配得上讲话，而自己只能叫作发言。 相反，对于地位低的人，也必须时刻注意自己的”口德”。在有上级在场的情况下，切不可很随意地说：下面我讲几句。要知道，在上级面前，下级是没有讲话权利的。不管说什么，哪怕是真理，也只能说”我有几点不成熟的意见汇报汇报”或者简而言之”我发个言。” 同学最近因严重口误，遭到领导训斥。 经过是这样的：同学前几天主持了一个座谈会。在会议的最后，他按照事先确定的程序，隆重地邀请出席会议的领导作总结。但要命的是，他没有按照职场的游戏规则，极其诚恳地说请某某领导作重要讲话或重要指示，而是说成了请某某领导发言。当时，在场的人也并没感觉有什么异样。领导
该讲话讲话，群众该鼓掌鼓掌，配合得都很到位。但会后，同学明显感到那位领导动不动就找茬冲他发火，后来还是领导的秘书偷偷点拨了他，问题就出在那次会上。秘书说，领导讲话怎么能叫发言呢?一般群众才发言呢，领导必须是讲话的。你让领导和群众一样作发言，说明你心里没领导，这可是原则性错误啊!你不懂得维护领导的威严，领导当然也不会给你面子了，。 同学感慨地说，多大点事至于这样吗?发言也好，讲话也罢，不就在会上说个话吗?有必要如此较真吗? 同学真是太OUT了!发言和讲话区别大了去了，这可是领导身份和地位的象征啊!如果是老百姓，那么什么时候张口都只是“说话”。但领导就不一样子，他说话不叫说话，区别不同情况分别叫作“发言”、“汇报”、“介绍”、“交流”、“讲话”、“指示”，什么时候称什么，是不能搞错的。搞错了这些潜台词，就等于搞错了领导的身份，犯大忌啊! 关于发言和讲话，事实上是职场一个非常普遍的潜规则，一般人都谙熟此道。我们有时会听到这样的对话。哈哈，蔼—要是不懂潜规则的人，听后指定是一头雾水：为什么说自己这个不叫讲话，难道叫放那个啥?殊不知，人家是在客气。可以肯定，在这个场合中，某某是官但不是最大的。在他看来，只有最大的那位才能配得上讲话，而自己只能叫作发言。 但只要是官，都有讲话的机会。市长在省长面前发言，在
演讲致辞(精选多篇) 第一篇：演讲致辞 尊敬的厂领导你好 我物业公司进入居乐苑小区已有二年了，我公司与大多数业主的的关系已处理得很融洽，我们在这里的服务也得到很多业主的认可。现因为一些维修问题得不到及时的解决，使很多业主对我公司产生了不好的印象。我们很想为业主排忧解难，我们很想一发现问题就为业主及时的解决，可当我公司操作起来的时候，就(更多内容请访问首页：)会遇到很大的阻力，这种阻力体现在以下几点。 一、维修不及时 我公司在2014年12月份向安防公司报修监控画面模糊，回放录像时不清晰，还有业主家的可视电话无图像或者无声音。从2014年12月份至今，我公司从未间断的向安防公司报修，然而每次都是徒劳无功。安防公司总是以种种借口拖延，使问题至今都没有解决。 因我公司多次联系安防公司来维修，安防公司不来，我们就想到了再换一家安防公司来维修，尽早处理以上问题。当我公司把这一情况向厂说明后，被厂管理处给拒绝了，而且还说，不要物业动，？ 二、我公司没有主动权
按照正常程序，物业公司一进小区，厂里应该将所有设施设备的合同、图纸、使用说明书及尾款移交给物业公司。物业公司根据合同中的服务内容及责任条款来督促项目提 供方（注：按合同，工程方为乙方，下文简称乙方）执行。然而，我物业公司进后什么也没有移交，对乙方没有约束力，问题也随着出现了。 我公司这里做事可以说用举步维艰来形容。找乙方来处理问题，乙方不理采；找厂里从中协调，厂里不支持；有问题要维修的业主不管你什么情况，天天追着我们维修，还拿物业费相要挟。 因问题得不到及时的解决，业主就认为我们只收钱不办事，我们业主被冤枉；我们辛勤劳动的汗水被业主当雨水抺掉，我们的委屈无处申诉，物业费收不上来，我公司的利益及员工利益得不到保障。 三、关于设施设备的维修保养和维保费用问题 由于现在设施设备的保维期已过，后期的维修与保养费用怎么处理。按房产局的规定，物业进小区进行管理后，开发商按房屋总造价的2%-3%维修费用划拔给物业公司管理（维修基金的用途及管理见附件一）。空装武汉汽修厂作为居乐苑小区的开发商，未按此比例将维修基金划拔给武汉鑫合源物业服务有限公司，那么，该物业公司对以后的设施设备维修保养提出两点建议：1、空装武汉汽修厂近快按以上比
领导在春节团拜会上的致辞 领导在春节团拜会上的致辞 尊敬的各位来宾、各位朋友、同志们： 春风又一重，相聚乐无穷。值此中华民族的传统节日新春佳节来临之际，今天，我们在这里欢聚一堂、共享新禧。首先，我谨代表镇党委、镇人大、镇政府、镇农工商总公司，向在座的各位来宾、各位朋友、各位同志表示热烈欢迎和衷心感谢！过去的一年，是对未来发展具有重大而深远意义的一年。在“三个代表”和党的十六届三中全会精神的指引下，全镇上下万众一心、团结奋斗，改革开放和现代化建设取得了新成就。一年来，全镇主要经济指标创下历史新记录，工业开票销售首次突破亿大关，全部入库税收突破亿元。招商引资实现了新的跨越，注册外资万美元，引进外地民资万元。筛网滤布投入总量实现新的突破，原创： .全年工业技改投入工作量达到亿元。城镇建设迈开新步伐，各项社会事业取得新进展，党建和精神文明建设、民主法制建设开创了新局面。一年来，我们顺利实施了镇级行政区划调整，成功创建了“”、顺利通过了“”考核验收。这些成绩的取得，既来自于上级和各位老领导、老同志给予我们的关心支持，来自于全镇广大党员干部群众的奋力拼搏、辛勤工作，也来自于港、澳、台同胞、海外侨胞及国际友人与我们的真诚合作，更离不开海关、外经贸局、商检局等涉外单位和基层站所的鼎力相助。借此机会，请允许我代表镇四套班子以及我个人的名义，再次向你们表示衷心的感谢，压滤机滤布并致以最崇高的敬意！回首往年，我们激情澎湃、感慨万千。展望新一
年，我们为构筑更高发展平台，实现“两个率先”新目标，感到责任重大。历史的车轮又一次把我们推到了谱写新辉煌的新起点上。我们应当志存高远、奋发有为，以新的奋斗、新的创造、新的成就，写满新征程的每一天。在新的一年里，我们要切实抓好发展第一要务，始终坚持以经济建设为中心不动摇，坚持在经济发展基础上推进社会全面进步和人的全面发展，努力实现人和自然的和谐相处。要进一步加大、城区、社区的开发建设力度，着力提高工业化、城市化、现代化水平，努力营造齐心协力促进生产力跨越式发展的良好局面。××年确保完成国内生产总值亿元，工业开票销售亿元，引进外资美元，技改投入超亿元的奋斗目标。在新的一年里，我们要牢固树立开拓创新的理念，始终坚持把提升开放层次和水平作为加快发展的动力源泉。进一步增强亲商、爱商、安商、富商意识，加快建设扬子江国际纺织工业园和镇级工业小区，不断优化招商平台，增强产业聚集功能和引资魅力，尽力让成为中外投资者的乐园，促使纺织产业优势更优，特色更特，不断激发前进的动力、发展的活力。在新的一年里，我们要牢牢把握先进文化的前进方向，大力推进政治文明、精神文明建设，巩固和发展民主团结、生动活泼、安定和谐的政治局面，巩固和发展党和政府与人民群众团结奋斗的思想基础，使全镇人民始终保持奋发进取、昂扬向上的精神状态。在新的一年里，我们要努力实现好、维护好、发展好最广大人民群众的根本利益，牢固树立群众利益无小事的思想，把人民群众的利益放在首位，从群众最现实、最关心、最直接的利益入手，为群众诚心诚意办实事，尽心竭力解难事，坚持不懈做好事，扎实推进富民工程和实事工程，不断深化全国
三一文库（https://www.doczj.com/doc/861344752.html,）/演讲致辞/领导讲话稿公司领导春节团拜会上的讲话 一天又一天，一月又一月，一年又一年。北风如期莅临，瑞雪映照新春。下面是31doc小编给大家整理的公司领导春节团拜会上的讲话，仅供参考。 公司领导春节团拜会上的讲话篇1 尊敬的各位领导、各位来宾、员工同志们： 玉兔辞旧岁，金龙迎新春。满怀十二五开局之年的喜悦，我们迎来了崭新的20xx年，开启十二五新的征程。今天，我们在这里欢聚一堂，辞旧迎新。。公司已连续五年蝉联中国女鞋基地及街道办优秀企业与先进企业，公司实现了纳税超过1000多万元。 成绩的取得，离不开区委、区政府和滨街道办的正确领导，离不开社会各届的大力支持，离不开各位员工的辛勤付出。在此，我代表集团董事会，向为长城发展付出辛劳的全体员工表示衷心的感谢，向多年来关心支持长城发展的各位领导和各位来宾致以崇高的敬意!律回春渐，新元肇启。今年是十二五开局的第二年，
也是我们抢抓新机遇，谋求新发展，实现新跨越的关键之年。我们将以只争朝夕的姿态、奋斗必胜的信心、敢为人先的精神和一往无前的勇气，同心同德，趁势而上，再创辉煌。 一是加大项目推进力度，在做强做大企业上取得新突破。全面实施公司的军、警鞋底生产技改扩能改造，积极启动公司科技创新及研发中心职能作用。加快我司军、警鞋底的研发，确保公司真皮鞋底车间生产流水线的投产达效。优化公司的机构设置和人员配备，加快对二个科技立项项目及11个专利产品的设备技术改造，力争明年把秀龙商标打造成温州市名牌商标，加大结构调整力度，全面提升公司的经济效益，把公司打造成同行业的领头羊。二是加快集团化创新步伐，在打造行业排头兵上取得新突破。继续实施品牌带动战略，加快提升高附价值产品的市场份额。加大研发投入，创新工艺技术，创新营销模式。 公司领导春节团拜会上的讲话篇2 尊敬的各位领导、同事们： 大家亲年好!在这辞旧迎新、普天同庆的美好时刻，我代表公司全体员工向公司各位领导，各位同事拜年!祝大家过年好! 20xx年已经结束，回顾这一年的工作，我们豪情满怀、同心同德共谋发展;今年我们遇到了前所未有的困难，然而，我们有一支不怕苦、不怕累、乐于奉献且有朝气的团队;我们用辛勤、
编号：YB-JH-0777 ( 演讲稿) 部门：_____________________ 姓名：_____________________ 日期：_____________________ WORD文档/ A4打印/ 可编辑 企业老总新年开工致辞和讲话 (新版) The speech drafts have the functions of propaganda, agitation, education and appreciation, making them convinced and empathizing in their thoughts and feelings.
企业老总新年开工致辞和讲话(新版) 本演讲稿作用为：可以用来交流思想、感情，表达主张、见解；也可以用来介绍自己的学习、工作情况和经验等等；演讲稿具有宣传、鼓动、教育和欣赏等作用，它可以把演讲者的观点、主张与思想感情传达给听众以及读者，使他们信服并在思想感情上产生共鸣。本内容可以放心修改调整或直接使用。 我们走过了山山水水，脚下总是高高低，经历了风风雨雨，还 要寻寻觅觅，生活忙忙碌碌，获得了多多少少，失去了点点滴滴， 重要的是开开心心。朋友们，祝你们新年快乐!首先我代表公司热烈 欢迎各位加入到本厂这个大家庭来，祝;各位同事家庭幸福，万事胜 意、在新的一年里创造更大的成绩! 春花含笑意，爆竹增欢声，在这样一个喜庆的节日里，我们告 别了20XX，迎来了充满希望的20XX，不管怎样，我们都要努力去 迎接新的机遇和挑战,去感谢所有的关爱和支持，去付出自己的真诚 和努力，去成就已有的事业和学识。 回顾近几年来的工作，面临着市场竞争激烈、经济大环境恶化 等困难，我们有困难，也有险阻，但这一年里，因为有全体员工的 努力奋斗，我们依然在向前，在进步!在20XX年经济大环境极度恶 劣情况下，公司领导英明决策，投进大笔资金进行改造，开发新产
牛耕绿野千仓满，虎啸青山万里春。金牛辞岁，瑞虎临门。过去的2013年是我们全体环保工作者充实忙碌而又快乐的一年。过去的2013年，源于全体工作人员的辛勤努力与工作奉献源于各级领导对环保事业的关心与帮助，源于社会各界朋友对环保事业的支持肯定，环保事业保持着健康、稳步、持续的发展势头。回首过去的一年年，意气风发，朝气蓬勃的环保人以自己的一腔热血书写着环保事业的一个又一个辉煌。在此，借着新年即将到来的喜悦，我谨代表环保部们，并以我个人名义向全体员工及关心环保事业发展的领导和各界朋友表示衷心的感谢，并致以最诚挚的问候及最崇高的敬意。祝你们在新的一年里吉祥如意！祝你们阖家欢乐、身体健康、心想事成！ 环保工作是平凡却又十分重要的工作。我们每一个人都在一定的环境中生活，一个优美文明的环境，必然对人的素质提高产生深刻影响。人创造环境，环境塑造人，二者相互依存，相互影响，相互促进。一个文明、卫生、安全的城市，不仅给市民带来舒适的工作和生活环境，而且会引导市民的生活观念、卫生观念和精神状态向积极的方向转变，同时会引导市民自觉抵制黄、赌、毒等社会丑恶现象的腐蚀和蔓延，积极支持和参与各种健康向上的群众性文化体育活动，进而推动社会主义精神文明建设，促进社会主义先进文化的繁荣。 加快城市建管步伐，完善城市功能，提高管理水平，增强市民文明意识，建设一个天蓝水碧、山青人和的山水园林城市，形成一个人民友好、政府热情、环境优美的人文和自然环境，将进一步提高我们的知名度，为招商引资创造良好条件，使外地客商钟情这个地方，愿意到这个地方办厂经商，愿意在这块土地上工作生活，愿意到这个地方观光旅游，这对经济发展是一种强大的支持。 营造一个优美、安定、有序、卫生和文化生活水平俱佳的人居环境，是人民群众的共同愿望，也是老百姓最基本的生活愿望，它代表了广大人民群众的根本利益。建设这样的生活环境，靠公民分散努力不行，靠一两个机关努力也不行，必须要靠党和政府的组织引导。“民之所欲，长系我心！”我们实践“三个代表”，就应该为了人民群众的利益努力搞好创建工作，满足人民群众有一个良好的生活环境的愿望。 “革命尚未成功，同志任需努力”。为了的明天，让我们在2014年进一步认清形势，进一步增添措施，进一步狠抓执行，确保环保工作再出新成效，再上新台阶，努力推动经济社会加快发展、科学发展、又好又快发展！ 最后再一次向为环保事业付出辛勤劳动的各位说一声谢谢！再一次祝大家新年快乐，万事如意！春节团拜会上领导致辞
致辞与讲话 致辞与讲话同学最近因严重口误，遭到领导训斥。经过是这样的：同学前几天主持了一个座谈会。在会议的最后，他按照事先确定的程序，隆重地邀请出席会议的领导作总结。但要命的是，他没有按照职场的游戏规则，极其诚恳地说请某某领导作重要讲话或重要指示，而是说成了请某某领导发言。当时，在场的人也并没感觉有什么异样。领导该讲话讲话，群众该鼓掌鼓掌，配合得都很到位。但会后，同学明显感到那位领导动不动就找茬冲他发火，后来还是领导的秘书偷偷点拨了他，问题就出在那次会上。秘书说，领导讲话怎么能叫发言呢?一般群众才发言呢，领导必须是讲话的。你让领导和群众一样作发言，说明你心里没领导，这可是原则性错误啊!你不懂得维护领导的威严，领导当然也不会给你面子了。同学感慨地说，多大点事至于这样吗?发言也好，讲话也罢，不就在会上说个话吗?有必要如此较真吗?同学真是太OUT了!发言和讲话区别大了去了，这可是领导身份和地位的象征啊!如果是老百姓，那么什么时候张口都只是“说话”。但领导就不一样子，他说话不叫说话，区别不同情况分别叫作“发言”、“汇报”、“介绍”、“交流”、“讲话”、“指示”，什么时候称什么，是不能搞错的。搞错了这些潜台词，就等于搞错了领导的身份，犯大忌啊!关于发言和讲话，事实上是职场一个非常普遍的潜规则，一般人都谙熟此道。我们有时会听到这样的对话。哈哈，蔼—要是不懂潜规则的人，听后指定是一头雾水：为什么说自己这个不叫讲话，难道叫放那个啥?殊不知，人家是在客气。可以肯定，在这个场合中，某某是官但不是最大的。在他看来，只有最大的那位才能配得上讲话，而自己只能叫作发言。但只要是官，都有讲话的机会。市长在省长面前发言，在县长面前就是讲话。乡长在县长面前发言，在村长面前就是讲话。组长在村长面前发言，在村民面前就是讲话，。所以，发言对于官场中人来说，代表被动、从属的地位，必须时刻保持毕恭毕敬的态度。而讲话则代表高高在上、为人尊重，什么时候都可以信口开河。由此，能够颐指气使地讲话，成了一些人当官以后体现位高权重的一个标志，和专车、秘书的配备是一样的。你说这么重要的身份象征，你却随意剥夺，领导哪能不生气?如果几个同等分量的大官凑在一起讲话，那就更有意思了。主持人必定会让先讲的领导作讲话，让后讲的领导作重要讲话，或者让先讲的领导作重要讲话，让后讲的领导作重要指示。先讲的领导一般也很自觉，不管前面讲得如何慷慨激昂，末了必定会补上一句：我讲的都是初步意见，以某某讲的为准。意思是说：今天我官小，讲什么都是白讲!后讲的领导也有套路，一般开头就会来一句：某某讲我的都同意，或我都原则同意。意思是说，今天我官大，只有我讲的才是一句顶一万句。只要我不同意，前面那人所作的重要讲话那都是废话。相反，对于地位低的人，也必须时刻注意自己的“口德”。在有上级在场的情况下，切不可很随意地说：下面我讲几句。要知道，在上级面前，下级是没有讲话权利的。不管说什么，哪怕是真理，也只能说“我有几点不成熟的意见汇报汇报”或者简而言之“我发个言”。由此可见，中国职场的学问真是大了去了。可惜现在的大学都没有这样的课程，都得靠大学生走上社会后自己慢慢揣摩而自通。
怎样写好领导致辞 （今天，根据办公室的统一安排，我和大家一起探讨一下怎样写好领导致辞。坦率地讲，跟各位领导、科长、秘书们坐在一起讨论写作问题，感觉自己还有非常大的差距。好在起草领导致辞，相对于广义的写作来讲，是一个比较窄的范围，又有其自身的特点，加上平时有领导的帮助和同志们的支持，从事这项工作几年来，多少有一些体会，所以在这里和大家一起，共同探讨，相互交流，不当之处，请大家批评指正。） 致辞，是领导干部在特定场合中，比如在迎送宾客、重大节日、重要会议、开业典礼等活动仪式上，宾主双方或一方所发表的表示欢迎、感谢、祝贺等的一种礼仪讲话。其主要作用是传递信息，了解情况；交流感情，增进友谊；营造环境，活跃气氛。 近年来，随着领导出席会议、参加活动的增多，需要在不同场合发表不同的致辞讲话。因此，为领导提供一篇高质量的致辞讲话也已成为文秘工作者的必备素质之一。 一、常见的领导致辞： 1、节日致辞（比如元旦致辞、春节致辞、五一劳动节致辞等）；还有环卫节、教师节等等。如，10月25日环卫节，有一个任县长致全县广大环卫工人的一封信。 2、庆典活动致辞（比如重大项目建设奠基、竣工典礼 致辞等）； 3、会议致辞；省、市会议在我县召开，需要县领导出面致辞，表示欢迎。 4、欢迎词、欢送词、答谢词； 5、宴会祝酒词； 6、文体活动致辞（比如文艺活动致辞、联欢活动致辞、体育活动致辞等）。如，9月28日，全县第三届运动会开幕，任县长在开幕式上致辞。 这是常见的几种领导致辞，另外还有祝寿词、婚礼祝词等等；其中，最常用的是会议致辞和庆典仪式致辞。下面，我结合实例，讲一讲这几类致辞的写法： 二、会议致辞的写法： 下面先讲一下会议致辞，会议致辞主要用于各类交流会、汇报会和培训会。一般都是省、市会议在我县召开，县领导出面致辞，包括“标题、称呼、正文、结尾”四部分内容。 1、标题： 第一行正中写标题，字体为二号或20号方正小标宋简体。一般为“***同志在***会议上的致辞”，如：“任县长在全市引进国外智力工作会议上的致辞”、“周县长在全市统计基层基础建设现场经验交流会议上的致辞”，等等。标题正下方写上致辞时间，并用括号括起来，字体为三号方正楷体。 2、称呼： 顶格写称呼，称呼后用冒号，称呼要讲究礼仪。如果对象是一个群体，就要根据具体情况加以称呼，还要在称呼前 加上表示亲切或敬意的修饰词，如“尊敬的各位领导、同志们”；如果有来宾要写：“尊敬的各位领导、各位来宾、同志们、朋友们”。如果主宾中有市局的某位局长或副市长、市长及市级以上的领导，要用尊称，即在姓氏后加上职务、职称，还要在主宾姓名前加上表示亲切或敬意的修饰词，如“尊敬的***市长、尊敬的***局长”。 举两个例子：如，任县长在全市引进国外智力工作会议上的致辞，这个活动是全市的引进国外智力工作会议在我县召开，任县长到会并致欢迎词，参加会议的主要领导有省外国专家局的刘杰局长和市人社局的丛军局长，所以抬头要写上尊敬的刘杰局长、丛军局长，尊敬的各位领导、同志们：。 再比如，任县长在全市危险化学品安全监管工作现场会议上的致辞，市政府马崑副市长参加，所以抬头要写上尊敬的马市长，各位领导，同志们：。
培训班开班主持词 同志们： 经过为期一个月的精心筹备，海勃湾区档案管理培训班今天正式开班了，首先我介绍一下与会人员情况。报名参加此次培训的人员主要是来自各乡镇、街道办事处和区属及驻区各单位从事档案工作的专兼职业务人员。应邀到会参加今天开班仪式并在台上就座的领导有：海勃湾区政府常务副区长刘继高同志、乌海市档案史志局副局长董子平同志、乌海市亨通钢铁有限责任公司总经理赵涛同志、乌海市生富工贸有限责任公司副总经理冯丰社同志、市档案史志局综合业务科科长刘宝桐同志和海勃湾区档案局主任科员王岚同志。此次培训得到了市档案局的大力协助和区政府领导的充分重视，也获得了全区各部门、各单位和海勃湾区部分重点企业的热心支持、配合，特别是两位企业老总在百忙之中能够亲临我们办班现场，充分体现了我区企业界对档案工作的重视和关心，令我十分感激。在此我代表海勃湾区档案局的全体同志，对各位领导和企业老总以及全体学员的到来表示衷心的感谢。(鼓掌) 下面请政府刘区长为大家作开班讲话，大家欢迎。 下面请市档案局董局长给大家讲话，大家欢迎。 下面请亨通公司赵总(代表企业领导)给大家讲话，大家欢迎。 会上刚才刘区长、董局长和赵总三位领导分别为我们做了开班讲话和重要发言，它充分体现了各级领导对档案工作的关心和重视，这也是我们干好工作的巨大动力。他们的讲话对我们广大档案工作者寄予厚望，对于我们办好这次培训班乃至今后开展各项档案工作都具有十分重要的指导意义。大家务必要深刻领会，牢记在心，并自觉地运用到今后各自的具体工作之中。 下面我们就要进行授课了，在开课前我先来介绍一下老师。 担任本次培训授课任务的是今天台上就座的刘宝桐和王岚两位老师。两位同志在我们市区档案界都多年从事档案工作，具有丰富的业务指导和授课经验，是在座全体档案人员的良师益友。我希望学习期间每一位参加培训的同志都要好好珍惜这次机会，按时上课，专心听讲，认真做好笔记，勤学好问，积极用心操练，切实做到学有所获，学而能用，尽早成为各自单位档案业务的行家里手。 为确保我们顺利完成这次培训任务，请大家注意以下两点：首先每天要保证按时到场，提前都把各自手头的工作妥善安排好，遵守课堂培训纪律，坚持做到不迟到不早退，不随意缺勤。没有非常特殊的情况不要随便请假。其次要听从培训班工作人员的安排，注意保持会场卫生清洁，轮流搞好值日，完成卫生清理、打开水等任务。 下面开始授课 【扩展阅读篇】 主持词由主持人于节目进行过程中串联节目的串联词。
致辞和讲话的区别(精选多篇) 第一篇：致辞、演讲和讲话的区别和联系致辞、演讲和讲话的区别和联系含义讲话稿也称“发言稿”,是在某种特殊场合要讲话前所制定的书面稿子. 其作用是节省时间,集中,有效地围绕议题把话讲好,不至於走题或把话失言.用途讲话稿的利用范畴很广,多用於种种巨细集会,广播录音,电视录像等口头表达;也可以登报印发成“书面发言”.讲话稿和发言稿的区别“讲话”和“发言”本是同义语,但由於约定俗成的缘故原由,现在多数是把领导和主持人的发言称为“讲话”,其他个人或与会职员所说的,统称为“发言”.讲话稿一般应由发言人本身写. 只有在特殊情况下,可颠末授意由别人代写,或由秘书,干亊等代劳. 讲话稿有详稿,略稿和腹稿之分. 详稿准备较充分,只消拿到会议上去念就行了;略稿是个提纲,要点,在发言时要再作发挥;腹稿,仅仅在头脑里酝酿一下,考虑个大概,到时即席发言,然后根据别人的记录整理成书面的工具. 这里,我们不讨论 第三种.“讲话稿”除“发言稿”这个别名外,还有演讲稿,演说稿,谈话稿,会议报吿稿等. 其性质与特点,都大同小异.特点文章是给人看的,讲话则是给人听的. 看起来顺眼的文章,听起来不一定顺耳;看起来清晰明确的句子,说给人听,别人不一定听得懂. 文章可以重复看几遍,哪句看不懂,就看哪句;听别人在集会上发言,就不大概让别人说了一遍,又说一遍,老重复一个内容. 讲话是一句接着一句的,弄不清前句的意思,后一句就难於明白了. 结果,话讲得越多,别人越不听. 因此,写讲话稿,就是要抓住讲话的通俗化和日语化两个特点.讲话要通俗,
就是要得当人的听觉的必要,得当听众的担当程度,容易叫别人明白和担当. 我们知道,听报吿时,听众只能发挥其听觉的作用,他们看不到实物与情况,难以知道详细的形象,只有靠发言人的形貌或解说,才能使听众产生感情上的共鸣或逻辑上的说服气力. 所以,通俗的讲话,可以增补视觉之不敷. 另外,通俗,不能理解为庸俗. 它要求语言朴素,自然,不堆砌概念,不装腔作势.讲话要口语化,就是写的稿子,别人看起来顺眼,听起来顺耳. 它的语言简短精练,形象,生动,具体,别人不仅听得明,而且印象深,记得牢.注意亊 1.看听众. 讲稿的效果好不好,不是撰稿人个人或少数人坐在办公室里评定的,而是要由宽大的听众来打分,因此讲稿首先要思量听讲的是什么人,这些人有什么特点,怎样才能说服他们;同时,亊先要尽可能预计到,可能有人孕育发生什么样的猜疑,提出什么样的问题;或有什么差别的议论,以便可以或许实时予以答复. 这就要求演讲者把想和讲有机地统一起来 2.讲人们最体贴的题目. 这就要求撰稿人吃透两端. 一是相识上面的方针政策, 二是了解听众必要办理什么题目. 两头吃透了,该讲什么,不该讲什么,哪些多讲,哪些少讲心中就有数了. 这样讲起来,有针对性,听众也会以为受益匪浅,听得全神贯注 3.度明朗,观点正确. 讲话人,对所讲的问题,是赞成还是反对,是表掦还是批评,不能含糊其词,模棱两可. 举例要恰当,引用材料要准确,对於有些材料要举行辨伪考信的工作,不能拿来就用. 看题目要持客观态度,实亊求是,不夸大,不缩小,不曲从附和,不任意上纲.
公司春节团拜会致辞 导读：本文是关于公司春节团拜会致辞，希望能帮助到您！ 公司春节团拜会致辞篇1 今年是我司实施经营发展思路的第二年，是我司的经营能否取得突破，包括建材经营能否摆脱多年亏损的局面，打好翻身仗在内的关键一年，也是上级对我司进行托管重组，我司深化改革、进行资产重组的关键一年。搞好一个企业本身就是学习贯彻“xxxx”的重要体现。一个企业关键是发展，企业没有发展就谈不上生存，讲生存，“xxxx”只是一句空话。发展是我党执政兴国的第一要务，发展对我司来讲也是公司生存和发展和广大职工利益能否得到保障的根本要求。 去年十二月公司工作会议上提出了公司新一年的工作要求，主题是发展中调整，调整中发展，努力做优做强做大主营业务。去年经营收入完成1.86亿元，今年的工作计划是经营总收入1.9亿元，要求以2亿为起点，达到2.2亿，超过公司历史最高水平，力争超过2.5亿，实现比XX年经营收入翻一番的目标。 其中煤炭经营计划是35万吨，要求以40万吨为起点，力争达到60万吨，超过公司计划经济时期原煤销售54万吨的历史水平，实现比今年翻一番;油品经营要努力克服缺乏油库硬件的瓶颈制约，争取经营比去年翻一番;建材经营要求在去年减亏31万元的基础上，今年要调整经营策略，扭转建材经营多年萎缩下滑的局面，打好翻身仗，要求经营收入达到1000万元，力争达到1500万元，实现比去年经营翻两番的目标;物业租赁收入计划是1900万元，力争达到2200万元，比去年XX万元有所增长。这个指标是公
司在逆境中求生存、促发展的经营指标，是开拓进取的经营指标，是公司实现再次创业的自尊、自强、自立指标。 要完成今年的经济指标，压力很大，困难很多。但是不管遇到什么困难，我们都要积极面对，知难而上，按照“稳健经营、理性投资、量力而行、持续发展”的经营发展思路和“合法、合理、合时、合算”的经营守则，自强不息，团结拼搏，走出一条适合我司生存和发展的路子。为此，对今年的工作提出以下几点要求： 1、在新的一年必须以新的姿态全力完成今年的经营指标。公司的经济指标是全体员工的指标，应以该指标指引全体员工的行为，协调资源，规范公司组织、员工的行为，加强宣传教育。各部门、各岗位都要以指标为尺度和要求，指引行动。具体要求：一是增强整体性与全局性观念，各部门、各岗位都是公司的组成部分，要以统一的步调开展工作，凝聚力量;二是加强层级管理，大力提倡敢于面对困难，承担责任，树立敢于负责的风气，不推卸责任;三是提倡工作的主动性和创造性，敢想敢干，不做传声筒，各部门要站在整个企业的角度提出意见，分析情况，解决问题;四是要有可持续发展的观念，各部门、个单位所做的工作不仅要解决今天的问题，还要为今后的工作打基础，创造条件，不制造障碍。每一个单位都有可持续发展的问题，要有整体概念、持续的概念，眼光放远一些，多考虑今后可能出现的问题。 2、公司本部要为各单位起表率作用、带头作用，与时俱进。重点要做好几个带头人：一是带头讲学习，提高自身素质，更新观念，多些危机意识、竞争意识，提高工作水平，开阔视野。要善于从书本中学习，从工作实践中学习，从从经验教训中学习，适应市场经济的发展要求;二是带头树正气，营造有利于经营，有利于人才成长，有利于团结拼搏的氛围，形成