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浅谈构建和谐煤矿企业如何发挥工会的重要作用
作者：王燕
来源：《企业文化·中旬刊》2015年第02期
如何让工会在煤矿企业中发挥作用，让工会真正成为煤矿和职工群众的桥梁纽带，构建和谐煤矿企业人文环境。通过笔者与工会工作的接触和体会，我感到工会并不像一些同志讲的那样，工会的作用仅仅体现在组织员工搞搞活动、发发东西、看看病人，而是有着更加深层的实在意义和非常广泛的工作内涵，只是部分职工没有对煤矿企业工会作用进行深入的研究和了解。为此，笔者就如何发挥煤矿企业工会的职能作用，构建和谐煤矿谈一些粗浅的看法。
一、煤矿工会要切实维护职工合法权益，实实在在为职工解决问题
煤矿企业工会组织关心关爱职工是关系到工会组织的生命、和谐企业构建的根本问题。热忱地去关心职工群众，让职工群众感受到工会是实实在在地维护职工合法权益，这样才能够把广大职工更好地团结在工会的队伍中来。职工群众把工会当成自己的“家”，工会组织才有生命力、号召力，才能更好地发挥工会组织的组织、引导、服务职工和维护职工合法权益的作用。因此，维护职工合法权益，全力以赴解决问题，就成为工会工作的一项重要职责。维护职工合法权益首先要发挥职代会的作用。煤矿企业的改革方案必须经职代会审议，企业的薪酬制度改革及减员分流安置等涉及职工切身利益的重大方案必须经职代会审议通过。其次，煤矿工会要积极推行公开制度，使职工明白企业的钱、企业的物用在哪儿了？使用的是否合理？三是要加强工会的法律监督工作，指导和帮助职工与企业签订劳动合同，确保职工工资不被拖欠，劳动条件有所改善，人身安全有所保障，要特别重视关系职工生命和健康的劳动安全卫生问题，发现重大事故隐患、职业危害和危及职工生命安全的情况，要及时向有关方面反映，并主动提出处理意见和建议;同时要维护女工的合法权益，做好女工生产、生育等方面的保护工作。四是积极主动的实施扶贫帮困送温暖工程，从源头上帮助职工解决可能发生的生活问题，帮助困难职工扩大就业渠道，建立健全扶贫帮困制度，多方筹集资金帮助困难职工生产自救，为困难职工雪中送炭、排忧解难，让煤矿工会真正发挥扶贫帮困第一责任人的作用。
二、煤矿工会组织应全力当好党组织和职工群众的桥梁纽带
煤矿工作是和大自然作斗争，矿工所处的工作环境又苦、又累、又险，这就需要我们党的干部，要在工作和生活等方面，处处关心职工，尽力为矿工创造一个良好的工作环境。工会干部要经常深入基层，调查、了解广大职工的基本情况，倾听他们的呼声，解决他们的难题，鼓励矿工立足本岗，为国家现代化建设多做贡献。煤矿工会要成为职工之家，要维护职工的切身利益不受侵犯，要监督煤矿行政组织，把职工应该享受的各种待遇落实到位，要协助有关部门做好安全工作，营造安全、和谐的工作环境，切实落实国家安全生产的方针。要经常深入基层，访贫问苦，帮助困难职工解决后顾之忧。工会干部要成为广大职工的贴心人，倾听广大职