员工代表培训试题
单位：姓名：得分：
一、填空题（30分）
1、员工代表大会的审议建议权，是指员工代表大会依法具有对企业生产经营重大决策进行审议并提出意见和建议的民主管理权力。
2、厂务公开的主要载体是员工代表大会。
3、根据《企业法》的规定，员工代表大会审议同意或否决权的内容包括工资调整和奖金分配方案、劳动保护措施、养老保险、奖惩办法及其他重要规章制度。
4、按照法律规定享有政治权利的企业员工，均可当选为员工代表。
5、各选区按照分配的代表名额，差额或等额选举产生员工代表。选举的方式，一般采用无记名投票方式差额选举，也可用举手表决的方式。
6、员工代表在任期内调离企业、与企业解除劳动合同、退休或死亡时，代表资格自行终止，缺额由原选举单位按照规定补选，补选办法和程序与选举员工代表大会的条件和程序相同。
7、厂务公开的日常形式按其本身的性质特点可分为专用形式、参与管理的制度形式、市场经济的规范形式和新闻媒体形式。
8、员工代表大会的议题，是指列入代表会议的议程，提交员工代表讨论审议的各项议案的总称。
9、员工代表大会是企业实行民主管理的基本形式，是员工行使民主管理权力的机构。
10、员工代表大会实行__常任__制。每次员工代表大会必须有全体员工代表___三分之二_出席，员工代表大会进行选举和作出决议，必须经全体员工代表_半数以上_通过。
二、选择题（30分）
1、下列员工代表权利的表述中，错误的一项是（B）
A、选举权、被选举权、表决权
B、对员工代表行使民主管理权力，任何人不得打击报复
C、职代会闭会期间对企业执行员代会决议情况进行监督、检查因参加员工代表大会组织的各项活动而占用生产或工作时间，有权按照正常出勤享受应得的待遇
D、参加员工代表大会及其工作机构组织的民主管理活动，对企业领导人进行评议
2、下列哪一项不属于员工代表大会的任务（D）
A、审议企业重大决策
B、评议监督企业行为和行政领导人员的工作
C、维护员工的合法权益
D、负责员工工资、奖金分配工作
3、下列选项中哪一项不属于员工代表大会的特点（D）
A、权威性
B、民主性
C、代表性
D、科学性
4、企事业单位是实行厂务公开的主体。( B )
A、党组织
B、行政
C、工会
D、员工代表
5、既是企事业单位员工民主管理的基本形式，也是基层民主政治建设的基本制度。( D )
A、企业管理委员会
B、会员代表大会
C、厂务公开
D、员工代表大会
6、下列哪一项不属于提案的基本要素。（D ）
A、提案时间
B、提案人和附议人
C、提案名称和案由
D、提案地点
7、员工代表大会每届任期时间为（C ）。
A、半年
B、一年至两年
C、三年至五年
D、五年以上
8、员工代表选举应由选举单位以上员工参加方为有效。（A ）
A、三分之二
B、二分之一
C、五分之四
9、以下哪一项权益不属于工会的维护职能（D ）
A、经济权益
B、政治权益
C、文化权益
D、生态权益
10、员工代表大会的主体是（A）。
A、员工代表
B、会员代表
C、全体员工
三、简答题（24分；每小题8分）
1、简述企业民主管理的重大意义。
（1）是企业管理发展的必然要求；
（2）是加强基层民主政治建设的重要途径；
（3）是构建社会主义和谐社会的重要内容；
（4）是推动企业战略实施的途径。
2、概述员工代表大会制度的具体内容。
（1）员工代表大会制度是企业民主管理的基本形式；
（2）员代会行使的权力是民主管理的权力，主要表现在审议企业重大决策，监督行政领导和维护职工合法权益等方面的权力；
（3）员代会行使的民主管理的权力是多数人的权力，是群体权力，是代表全体员工行使权力，要充分实行民主原则、多数人原则。
3、概述工会的四项基本职能。
（1）维护职能
（2）建设职能
（3）参与职能
（4）教育职能
四、论述题（16分）
结合员工代表的权利和义务，论述如何履行好员工代表的职责？
答题要点：（1）权利和义务的内容；（2）如何统一权利和义务；（3）如何收集、反映职工的建议和意见以及如何监督落实等。
召开职工代表大会程序 一、会期：职代会每届三年，职工代表任期三年。每半年召开一次职代会，每次大会必须有三分之二以上的职工代表出度。 二、会前筹备： l 、起草请示报告： 内容：会议召开的任务、时间、地点、代表名额，主席团成员人选和大会的主要议程。征得行政同意后，报同级党组织批准，同时报上级工会备案； 2、成立大会筹备组； 3、提出大会方案： 内容：会议议程、会期、组织机构、会场布置、活动安排、经费预算； 4、起草报告； 5、征集提案； 6、选举代表； 7、审查代表资格和征集大会提案； 8、确定会议议程； 9、印发工作报告(草稿)，组织广大职工讨论。收集意见，并带到职代会上讨论反映； 10、召开预备会议。 三、召开职代会： 1、致开幕词； 2、听取行政负责人的工作报告； 3、依照职代会的职权审议或审查提交大会的各项提案； 4、评议行政领导人； 5、审批集体合同； 6、讨论通过大会决议； 7、致闭幕词。 会员大会主持词 同志们： 工会筹备小组经过前一阶段积极的筹划和准备，第一次会员大会今天如期在这里举行。出席今天大 会的有局工会副主席 同志。对他的到来我们表示热烈的欢迎。经筹备小组推举，并经中心党支部同 意，决定由我担任大会的主持人。今天我们第一次会员大会的主要议程有： 一、 由我代表筹备小组向全体会员汇报筹备工作情况； 二、 举行选举大会，选举产生第一届工会委员会委员和经费审查员。 首先我们进入第一个议程，筹备工作情况汇报。（读报告：附件1） 下面我们进入第二个议程，举行选举大会，选举第一届工 会委员会委员和经费审查员。 各位会员： 、管路敷设技术通过管线不仅可以解决吊顶层配置不规范高中资料试卷问题，而且可保障各类管路习题到位。在管路敷设过程中，要加强看护关于管路高中资料试卷连接管口处理高中资料试卷弯扁度固定盒位置保护层防腐跨接地线弯曲半径标等，要求技术交底。管线敷设技术中包含线槽、管架等多项方式，为解决高中语文电气课件中管壁薄、接口不严等问题，合理利用管线敷设技术。线缆敷设原则：在分线盒处，当不同电压回路交叉时，应采用金属隔板进行隔开处理；同一线槽内强电回路须同时切断习题电源，线缆敷设完毕，要进行检查和检测处理。、电气课件中调试对全部高中资料试卷电气设备，在安装过程中以及安装结束后进行 高中资料试卷调整试验；通电检查所有设备高中资料试卷相互作用与相互关系，根据生产工艺高中资料试卷要求，对电气设备进行空载与带负荷下高中资料试卷调控试验；对设备进行调整使其在正常工况下与过度工作下都可以正常工作；对于继电保护进行整核对定值，审核与校对图纸，编写复杂设备与装置高中资料试卷调试方案，编写重要设备高中资料试卷试验方案以及系统启动方案；对整套启动过程中高中资料试卷电气设备进行调试工作并且进行过关运行高中资料试卷技术指导。对于调试过程中高中资料试卷技术问题，作为调试人员，需要在事前掌握图纸资料、设备制造厂家出具高中资料试卷试验报告与相关技术资料，并且了解现场设备高中资料试卷布置情况与有关高中资料试卷电气系统接线等情况，然后根据规范与规程规定，制定设备调试高中资料试卷方案。 、电气设备调试高中资料试卷技术电力保护装置调试技术，电力保护高中资料试卷配置技术是指机组在进行继电保护高中资料试卷总体配置时，需要在最大限度内来确保机组高中资料试卷安全，并且尽可能地缩小故障高中资料试卷破坏范围，或者对某些异常高中资料试卷工况进行自动处理，尤其要避免错误高中资料试卷保护装置动作，并且拒绝动作，来避免不必要高中资料试卷突然停机。因此，电力高中资料试卷保护装置调试技术，要求电力保护装置做到准确灵活。对于差动保护装置高中资料试卷调试技术是指发电机一变压器组在发生内部故障时，需要进行外部电源高中资料试卷切除从而采用高中资料试卷主要保护装置。
范文 2020年员工安全教育培训试题及答案 1/ 7
2020 年员工安全教育培训试题及答案一.选择题(每题 0.5 分，共 10 分) 1.特种作业人员，领取《特种作业操作证》后，每(B)年复审一次. A.1 B.2 C.3 D.4 2. 对操作者本人，尤其对他人和周围设施的安全有重大危害因素的作业，称(C). A.危险作业 B.高难度作业 C.特种作业 D.高空作业 3. 凡在坠落高度离基准面(A)以上有可能坠落的高处进行的作业，均称为高处作业. A.2 米 B.3 米C.4 米 D.5 米 4. LPG 站的危险点是(D) A.漏气 B.破裂 C.失效 D.易燃、易爆、易发生火灾 5. 新从业人员安全生产教育培训时间不得少于(C) A.8 学时 B. 16 学时 C. 24 学时 D. 32 学时 6. 新的《特种设备安全监察条列》所称的特种设备包括(ABCD) A.锅炉压力容器B. 电梯 C. 客运索道 D. 起重机械
7. 危险物品是指易燃易爆物品、危险化学品、放射性物品等能够(AB)的物品. A.危及人身安全 B. 危及财产安全 C. 危及单位安全 D.危及设备安全 8. 安全标志是由(ABC)构成 A.安全色 B. 几何图形C. 形象的图形符号 D. 安全保护指示 9. 员工的安全教育主要有三级教育和(BC)等三种形式. A.新产品新技术使用教育 B. 经常性的教育 C. 特种作业人员教育 D. 班前会上的教育 10. 工伤保险的基础原则是(ABD) A.强制实施的原则 B. 无责任赔偿原则 C. 个人缴费原则 D. 损失补偿与事故预防及职业康复相结合原则 11. 事故应急救援的基本任务是(ABCD) A.抢救受害人员 B. 控制危险源 C. 知道防护，组织撤离 D. 清除现场污染 12. 公司禁止动火的区域LPG 站、FRM、DEG、油窖等处，不符合以下条件之一的(ABCD).管理人员应坚决制止动火. A.动火证未审批 B. 现场无消防器材 C. 现场无人监护 D. 现场有易燃易爆物 3/ 7
《企业工会工作条例》答题 单位：姓名： 一、填空题 1．( )是中华全国总工会的基层组织，是工会的重要组织基础和工作基础，是企业工会会员和职工合法权益的代表者和维护者。 2．企业工会以( )重要思想为指导，贯彻科学发展观，坚持全心全意依靠工人阶级根本指导方针，走中国特色社会主义工会发展道路，落实“组织起来、切实维权”的工作方针，团结和动员职工为实现全面建设小康社会宏伟目标作贡献。 3．会员代表大会的代表由( )产生，会员代表实行常任制，任期与企业本届工会委员会相同，可连选连任。 4．企业工会委员会是会员大会或会员代表大会的常设机构，对 ( )负责，接受会员监督。在会员大会或会员代表大会闭会期间，负责日常工作。 5．企业工会委员会实行( )，重要问题须经集体讨论作出决定。 6．坚持群众化、民主化，实行会务公开。凡涉及会员群众利益的重要事项，须经会员大会或会员代表大会讨论决定；工作计划、重大活动、经费收支等情况接受( )。 7．凡设立董事会、监事会的公司制企业，工会应依法督促企业建立 ( )制度。 8．企业工会在本企业党组织和上级工会的领导下，依照法律和工会章程独立自主地开展工作，密切联系职工群众，关心职工群众生产生活，热忱为职工群众服务，努力建设成为( )、( )、 ( )、( )、( )的职工之家。 9．大型企业工会经上级工会批准，可设立( )，负责工会委员会的日常工作，其下属单位可建立工会委员会。 10．坚持( )、( )，实行会务公开。凡涉及会员群众利益的重要事项，须经会员大会或会员代表大会讨论决定；工作计划、重大活动、经费收支等情况接受会员监督。 11．开展建设( )活动，建立会员评议建家工作制度，增强工会凝聚力，提高工会工作水平。 12．按照会员和职工群众的意愿，依靠会员和职工群众，开展形式多样的( )。 13．工会主席、副主席可以由会员大会或会员代表大会直接选举产生，也可以由( )选举产生。工会主席出现空缺，须按民主程序及时进行补选。 14．新任企业( )、( )，应在一年内参加上级工会举办的上岗资格或业务培训。 15．工会依照民主程序选派( )，可依法委托本企业以外的专业人士作为( )，但不得超过本方协商代表总数的三分之一。 二、单项选择题 1．会员( )以上的企业建立工会委员会；不足( )的可以单独建立工会委员会，也可以由两个以上企业的会员按地域或行业联合建立基层工会委员会。同时按有关规定建立工会经费审查委员会、工会女职工委员会。 A．三十人 B．二十五人 C．二十人 2．企业工会委员会由会员大会或会员代表大会差额选举产生，选举结果报上一级工会批准，每届任期( )。 A．三年 B．三年或者五年 C．五年 3．企业工会委员(常委)会一般( )召开一次会议。 A．每月 B．每周 C．每季度 4．新任企业工会主席、副主席，应在( )参加上级工会举办的上岗资格或业务培训。 A．一年内 B．半年内 C．两年内 5．工会依照民主程序选派职工协商代表，可依法委托本企业以外的专业人士作为职工协商代表，但不得超过本方协商代表总数的( )。 A．三分之一 B．二分之一 C．四分之一 6．工会发出集体协商书面要约( )内，企业不予回应的，工会可要求上级工会协调；企业无正当理由拒绝集体协商的，工会可提请县级以上人民政府责令改正，依法处理；企业违反集体合同规定的，工会可依法要求企业承担责任。 A．二十日 B．二十五日 C．三十日 7．( )是职工代表大会或职工大会的工作机构，负责职工代表大会或职工大会的日常工作。( ) A．企业工会 B．企业俱乐部 C．企业职代会 8．职工代表大会或职工大会应有全体职工代表或全体职工( )以上参加方可召开。职工代表大会或职工大会进行选举和作出重要决议、决定，须采用无记名投票方式进行表决，经全体职工代表或全体职工过半数通过。 A．三分之二 B．五分之二 C．三分之一
《职工代表大会条例》知识竞赛试题答案 一、单项选择题（每题2分，共30分。请从备选答案中, 选出1个正确答案。） 1、职工人数在（C ）人以上的企事业单位应当召开职工代表大会；职工人数不足（C ）人的企事业单位一般召开职工大会。 A. 五十 B. 八十 C. 一百 D. 二百 2、职工代表大会（或者职工大会）是企事业单位实行民主管理的（D ），是协调劳动关系的重要制度，是职工行使民主管理权力的机构。 A. 根本形式 B. 一般形式 C. 特殊形式 D. 基本形式 3、职工代表大会应当充分发扬民主，实行（B ）的原则。 A. 全体一致 B. 少数服从多数 C. 多数 D. 平等 4、（B ）是职工代表大会的工作机构，承担职工代表大会的日常工作。 A. 职工代表大会主席团 B. 企事业单位的工会 C. 职工代表大会民主管理专门小组（委员会） D. 职工代表大会联席会议 5、职工代表的构成应当以一线职工为主体，中、高层管理人员不超过（B ），但跨地区、跨行业的大型集团企业的比例可以适当提高。 A. 10％ B. 20％ C. 30％ D. 40％ 6、职工人数在100人至3000人的，职工代表名额以（B）名为基数，职工人数每增加100人，职工代表名额增加不少
于（B ）名。 A. 20，5 B. 30，5 C. 40，7 D. 50，7 7、职工代表大会每届任期（ C ） A. 一年 B. 二年 C. 三年至五年 D. 三年或五年 8、职工代表大会因故需要延期换届的，延期时间不得超过（ C） A. 三个月 B. 半年 C. 一年 D. 两年 9、职工代表大会主席团人数不得少于七人，其中一线职工代表的比例不得少于（D ） A. 百分之二十 B. 百分之三十 C. 百分之四十 D. 百分之五十 10、职工代表大会的经费由企事业单位在（A ）中列支。 A. 管理费用 B. 工会经费 C. 职工福利费 D. 党费 11、职工代表大会须有全体职工代表（C ）以上出席，方可召开。 A. 三分之一 B.二分之一 C. 三分之二 D. 五分之四 12、提交职工代表大会审议和审议表决的书面材料，应当在职工代表大会召开的（C ）前送交职工代表。 A. 三日 B. 五日 C. 七日 D. 十日 13、职工代表大会审议通过事项，应采取（A ）方式，并须获得全体职工代表半数以上赞成票方可通过。 A. 无记名投票 B. 记名投票 C. 举手表决 D. 鼓掌
职工代表大会 一、职工代表大会组织制度 企事业单位工会是职工（代表）大会的工作机构，负责职工（代表）大会的日常工作。 职工（代表）大会实行民主集中制。 一百人以上的企事业单位，应当建立职工代表大会制度；五十人以上一百人以下的企事业单位，应当建立职工代表大会或者职工大会制度；五十人以下的企事业单位，应当建立职工大会制度。 小型企事业单位集中的地区和行业，可以按有关规定建立区域性、行业性职工（代表）大会。 公有制企业、事业单位的职工（代表）大会至少每半年召开一次，非公有制企业的职工（代表）大会每年应当召开一至二次。 职工（代表）大会应当有全体职工代表三分之二以上出席，方可召开。 会议议程和提交会议的事项应当在会议召开7日前书面告知职工代表，由职工代表向本选区职工征求意见。 重要事项需要表决的，应当采用无记名投票方式进行；其他有关程序事项，可以采用无记名投票方式或者举手表决方式进行。 表决事项需获得全体职工代表或者全体职工过半数同意，方为有效。 职工（代表）大会选举主席团主持会议。主席团成员中一线职工不少于半数。 二、职工代表大会的职权 公有制企业及其控股企业、事业单位的职工（代表）大会行使下列职权： （1）听取和审议单位经营管理者关于单位的经营方针、长远规划和年度计划、基本建设方案、重大技术改造方案、技术引进方案、承包和租赁方案、年度财务预决算方案、自有资金的分配和使用方案、职工培训计划、改制、重组和破产等重大生产经营管理情况的报告，提出意见和建议； （2）审议通过单位改制、重组、破产时职工裁员、分流、安置方案； （3）审查同意或者否决工资调整方案（事业单位除外）、奖金分配方案、集体合同草案、工资协议草案、重要规章制度、劳动安全卫生保护措施、女职工及未成年工特殊保护措施等涉及职工切身利益的重大事项； （4）审议决定职工福利基金使用方案、住房补贴等有关职工生活福利的重大事项； （5）评议、监督单位高级、中级管理人员，并提出奖惩和任免建议； （6）选举和变更依照公司法设立的职工董事、职工监事，听取其工作汇报，并对其履行职责进行监督； （7）听取单位实行劳动合同、履行集体合同、缴纳各项社会保险费和住房公积金、拨缴工会经费等涉及职工劳动权益情况的报告，并监督单位依法执行； （8）法律、法规或者企业章程规定的其他职权。 非公有制企业职工代表大会行使下列职权： （1）提出企业改制以及经营方面重大问题的意见和建议； （2）听取和审议涉及职工切身利益的重大事项落实情况的报告，并提出意见和建议； （3）审查同意或者否决集体合同草案、工资协议草案、重要规章制度、劳动安全卫生保护措施、女职工及未成年工特殊保护措施等涉及职工切身利益的重大事项； （4）选举和变更依照公司法设立的职工董事、职工监事，听取其工作汇报，并对其履行职责进行监督； （5）听取企业实行劳动合同、履行集体合同、缴纳各项社会保险费和住房公积金、拨缴工会经费等涉及职工劳动权益情况的报告，并监督企业依法执行； （6）法律、法规、企业章程规定或者经企业与工会协商确定由职工（代表）大会行使的其他职权。 民办非企业单位职工（代表）大会的职权参照前款规定执行。 三、职工代表的选举 依法享有政治权利并与企事业单位有劳动关系的职工，均可当选为职工代表。包括单位在岗职工、内退职工、待岗职工、临时工（签订劳动合同或具有事实劳动关系的临时工）等。 职工代表一般以车间、科室或班组、工段为选区，按照分配的名额，组织职工采取无记名投票的方式进行直接选举产生。 大型企业职工代表大会的职工代表可由分厂（分公司）职工代表大会选举产生。 选举时本选区全体职工三分之二以上参加，方可举行。获得本选区全体职工的过半数同意，方可当选。 职工代表实行常任制，每届任期三年或者五年，到期应当换届改选，可以连选连任。 企事业单位职工总数一百人以上的，职工代表不少于三十五人；企事业单位职工总数五十人以上一百人以下的，职工代表不少于二十人。
职工安全教育培训试题 单位：姓名：日期：成绩： 一.填空题（每空1分，共计30分） 1.乙炔瓶在使用过程中，不能倾倒放置，是为防止瓶内（）流出，造成燃烧爆炸事故。 2.根据国家现行标准，乙炔胶管的颜色为（）色。 3.我国安全生产方针的思想核心是（_________）。 4.在潮湿、金属容器环境下作业，用的照明电压不得超过（____）。 5.我国规定一般情况下安全电压为（____）。 6.氧气瓶、溶解乙炔气瓶间距不小于（____），二者与动火地点之间不小于（）。 7.防火的基本原理是（_________）、（__________）、（_________）、 （__________）。 8.（________）、（___________）、制冷作业属于特种作业。 9.钨极氩弧焊影响人体的主要有害因素有（_______）、（_________）、 （_________）。 10.按不同电流通过人体时的生理反应，可将触电电流分为（________）、（________）、（________）。 11.（____）本身不能燃烧，但能助燃。 12.安全三宝是指（______）、（_______）、（_______）。 13.三违现象是指（_______）、（_______）、（___________）。 14.灭火的方法有（______）、（_______）、（_______）。 15.安全带的正确挂的方法是（__________）。 二、单选题（每题2分共20分） 1、其他条件相同，人离接地点越近时可能承受的( )。 A．跨步电压和接触电压都越大 B．跨步电压越大、接触电压不变 c．跨步电压不变、接触电压越大 D．跨步电压越大、接触电压越小 2、对于电击而言，工频电流与高频电流比较，其危险性是 ( )。 A高频危险性略大 B高频危险性大得多 C二者危险性一样大 D工频危险性较大3、在雷雨天气，下列跨步电压电击危险性较小的位置是( )。 A．高墙旁边 B．电杆旁边 C．高大建筑物内 D．大树下方 4、触电事故发生最多的月份是( )月。 A. 2～4 B.6～9 C.10—12 D.11～1. 5、当人发生危重急症或意外伤害对，现场救护人员的最佳选择是( )。 A．直接将患者送医院 B．坚持就地抢救 C．等待医院或急救站派人抢救 6、电焊烟尘中含有7~16%的SiO2，长期吸入会造成（）。 A、贫血 B、硅肺病 C、鼻腔溃疡
附件1： 学校教职工代表大会规定 第一章总则 第一条为依法保障教职工参与学校民主管理和监督，完善现代学校制度，促进学校依法治校，依据教育法、教师法、工会法等法律，制定本规定。 第二条本规定适用于中国境内公办的幼儿园和各级各类学校（以下统称学校）。 民办学校、中外合作办学机构参照本规定执行。 第三条学校教职工代表大会（以下简称教职工代表大会）是教职工依法参与学校民主管理和监督的基本形式。 学校应当建立和完善教职工代表大会制度。 第四条教职工代表大会应当高举中国特色社会主义伟大旗帜，以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，全面贯彻执行党的基本路线和教育方针，认真参与学校民主管理和监督。 第五条教职工代表大会和教职工代表大会代表应当遵守国家法律法规，遵守学校规章制度，正确处理国家、学校、集体和教职工的利益关系。 第六条教职工代表大会在中国共产党学校基层组织的领导下开展工作。教职工代表大会的组织原则是民主集中制。 第二章职权 第七条教职工代表大会的职权是： （一）听取学校章程草案的制定和修订情况报告，提出修改意见和建议； （二）听取学校发展规划、教职工队伍建设、教育教学改革、校园建设以及其他重大改革和重大问题解决方案的报告，提出意见和建
议； （三）听取学校年度工作、财务工作、工会工作报告以及其他专项工作报告，提出意见和建议； （四）讨论通过学校提出的与教职工利益直接相关的福利、校内分配实施方案以及相应的教职工聘任、考核、奖惩办法； （五）审议学校上一届（次）教职工代表大会提案的办理情况报告； （六）按照有关工作规定和安排评议学校领导干部； （七）通过多种方式对学校工作提出意见和建议，监督学校章程、规章制度和决策的落实，提出整改意见和建议； （八）讨论法律法规规章规定的以及学校与学校工会商定的其他事项。 教职工代表大会的意见和建议，以会议决议的方式做出。 第八条学校应当建立健全沟通机制，全面听取教职工代表大会提出的意见和建议，并合理吸收采纳；不能吸收采纳的，应当做出说明。 第三章教职工代表大会代表 第九条凡与学校签订聘任聘用合同、具有聘任聘用关系的教职工，均可当选为教职工代表大会代表。 教职工代表大会代表占全体教职工的比例，由地方省级教育等部门确定；地方省级教育等部门没有确定的，由学校自主确定。 第十条教职工代表大会代表以学院、系（所、年级）、室（组）等为单位，由教职工直接选举产生。 教职工代表大会代表可以按照选举单位组成代表团（组），并推选出团（组）长。 第十一条教职工代表大会代表以教师为主体，教师代表不得低于代表总数的60%，并应当根据学校实际，保证一定比例的青年教师
职工代表培训参考试题 一、填空题（30个） 1、企业工会是的工作机构，负责处理日常工作。 2、职工代表大会的权，是指职工代表大会依法具有对企业生产经营重大决策进行审议并提出意见和建议的民主管理权力。 3、职工代表大会的评议监督权，是指职工代表大会具有对进行评议监督的权力。 4、实行厂务公开，必须与推动企业改革，建立现代企业制度，加强企业管理，提高经济效益，加强企业、、职工队伍建设等很好地结合起来。 5、在董事会讨论涉及职工切身利益的重要决策时，职工董事应如实反映，表达和维护。 6、厂务公开的主要载体是。 7、根据《企业法》的规定，职工代表大会权的内容包括工资调整和奖金分配方案、、及其他重要规章制度。 8、集体合同草案应当提交或者讨论通过。工会签订集体合同，应当给予支持和帮助。 9、经过职工代表大会审议决定的职工生活福利的重大事项，应由负责实施。和要定期检查、督促，促使已经决定项目的顺利完成。要在下一次职工代表大会上报告实施情况。 10、非公有制企业职代会制度建设要以“”为指导思想。 11、按照法律规定享有的企业职工，均可当选为职工代表。 12、车间民主管理是企业民主管理的重要，班组民主管理是企业民主管理的。 13、职工董事、职工监事应随时了解企业管理和发展状况，树立全局思想，发表意见和表决既要符合党和国家政策，又要符合企业实际和职工利益，实现、、三方面利益的有机统一。 14、各选区按照分配的代表名额，选举产生职工代表。选举的方式，一般采用差额选举，也可用举手表决的方式。 15、职工代表在任期内或时，代表资格自行终止，缺额由原选举单位按照规定补选，补选办法和程序与选举职工代表大会的条件和程序相同。 16、针对非公有制企业规模小、职工人数少，又在同一社区和工业园区的特点，可选择在工业园区、社区、行政村范围内试行。 17、职工代表大会是吸引广大职工和的重要制度。 18、厂务公开的日常形式按其本身的性质特点可分为形式、的制
职工代表大会开幕词精选4篇 【篇一】 各位领导、各位代表： xx中心小学第二届二次教代会经过近段时间积极的筹备，今天隆重开幕了。首先请允许我代表全校教职工向出席今天教代会的各位领导表示热烈的欢迎!向出席会议的各位代表和同志们表示诚挚的问候和深深的敬意!并向会议筹备小组和有关部门，为今天会议的召开所付出的辛勤劳动，表示衷心的感谢! 教代会是全校教职工政治生活中的一件大事，是学校领导和教职工进行民主协商、沟通信息的主要渠道，也是广大教职工参与学校民主管理，共谋学校发展的一次盛会。本次大会的召开，顺应了教育改革与持续发展的迫切需求，顺应了“以人为本、民主化管理”的现代大趋势，顺应了学校领导班子励精图治、群策群力、艰苦创业、再谱新篇的热切期望和坚定决心。它将对我校继续深化教育教学改革，强化教学管理，提高教学质量，产生巨大的推动作用。 本次大会的主要任务是：审议讨论《同心同德,求真务实，办人民满意的教育》、《学校财务工作报告》;讨论通过《教学年度考核量化细则》、《专业技术职务聘任量化考评细则》、《教师奖励性绩效工资考核分配方案》;听取并讨论提案的解答报告。 同志们!过去的一年，在县委、县政府的正确领导下，在县教育局的关心、支持下，学校领导班子审时度势，抓住机遇，把学
校送入了发展的快车道。办学规模不断扩大，教学设施日臻完善，办学效益日益显著，教学质量已得到了社会各界的一致认可。今天的xx中心小学有一个团结奋进、锐意进取的领导班子，有一支爱岗敬业、乐于奉献的教师队伍。然而，新的形势对我们提出了更高的要求，我们未来的路更长，挑战更多，压力更大。这就要求各位老师必须以高度的主人翁精神，充分利用好教代会这个平台，大胆地解放思想，踊跃地谏言献策，在工作中，多一片饱满的热情，多一番灵动的智慧，多一点深刻的思维，集思广益、共谋大计，实现学校的跨越式发展。 希望今天与会的各位代表和同志们能以高度的责任感，认真履行自己的职责，充分行使权力，如期完成本次大会的任务。把本次大会开成一个民主、团结、向上的大会。 最后，预祝大会圆满成功!并祝各位身体健康，工作顺利! 谢谢大家! 【篇二】 各位领导、各位代表、 同志们： 在全院上下学习贯彻落实党的xx届三中全会精神、深入开展党的群众路线教育实践活动之际，我院第三届教代会暨第二届工代会今天开幕了。在此，我代表学院党委向会议的召开表示热烈的祝贺!向出席会议的各位代表致以亲切的问候!向应邀参加今天大会的各级领导、离退休老同志、各民主党派基层组织负责人表示热烈的欢迎和衷心的感谢! “双代会”的召开是学院政治生活
员工安全教育培训试题 姓名：分数: 一、填空题（每空2 分，共48 分） 1. 我国安全生产管理方针：，，。 2. 采用新工艺、新技术、新材料或者使用新设备，必须了解、掌握 其，采取有效的，并对从业人员进行专门的安全生产 教育和培训。 3. 从业人员在作业过程中，应当严格遵守本单位的安全生产规章制度 和，服从管理，正确佩戴和使用。 4. 从业人员应当接受安全生产教育和培训，掌握本职工作所需 的，提高安全生产技能，增强和应急处理能力。 5. 从业人员发现或者其他不安全因素，应当立即向现场安全生 产管理人员或者报告；接到报告的人员应当及时予以处理。 6. 消防工作方针：、。 7. 上班要集中精力搞好，，严格遵守劳动纪律 和，认真做好各种纪录，不得串岗、脱岗、严禁在岗位上睡觉、打 闹和做其它违反纪律的事情，对他人加以劝阻和制止。 8. 认真执行岗位责任制，有权拒绝一切，并立即越级向上级汇报。 9. 对于危险作业，必须先再实施。危险作业对于，作业人员有权拒绝作业。 10. 公司常见的消防设施、器材有、、、。 二、判断题（每题2 分，共22 分） 1、劳动保护就是为了保护劳动者在生产过程中的安全和健康。（） 2、能自动消除危险因素，避免事故发生的装置叫保险装置。（） 3、使用手持电动工具时，必须戴好绝缘手套。（）
4、焊工在作业区周围有易燃、易爆物品未清除干净时可以先焊割。（） 5、使用梯子时、应有防滑措施、踏步应牢固无裂缝。（） 6、泡沫灭火器可用于电气设备火灾的灭火。（） 7、上下交叉作业有危险的出入口不必设防护棚。（） 8、严格执行操作规程，不得违章指挥和违章作业；对违章作业的指令有权 拒绝，并有责任制止他人违章作业。（） 9、在潮湿和易触及带电体场所的照明电源电压不得大于24 伏。（） 10、使用电压36V的手把灯，在作业时即可保证绝对安全。( ） 11、工作中发现安全隐患应自己处理，不必上报主管领导。（） 三、简答题（每题15 分，共30 分） 11.简述一下普通员工的安全职责？（15 分） 12.简述一下干粉灭火器使用方法？（15 分）
员工安全培训考试试卷 日期：部门：姓名：得分： 一、填空题（1*24＝24） 1、公司内涉及的危险化学品主要有：糖化车间的硫酸，发酵岗位的二氧化碳，蒸馏车间的酒精（或乙醇）、高锰酸钾、氢氧化钠（或烧碱），环保车间的沼气（或甲烷）、硫化氢、氢氧化钠（或烧碱）。 2、在检修电气时，应先切断电源，防止发生触电事故。 3、在高处作业时，应系好安全带，使用时应高挂低用，或平挂平用，禁止低挂高用。 4、氧气、乙炔气瓶使用间距为≥ 5 米，气瓶与动火点的间距为≥10 米。乙炔气瓶应竖立摆放，气瓶出口应安装阻火器。气瓶禁止在烈日下曝晒。 5、一级动火作业证及特殊危险动火作业证的有效期为8 小时。二级动火作业的有效期为72 小时。遇节假日，动火作业须升级（升、降）管理。 6、乙醇（酒精）的爆炸极限是3.3%-19% 二、判断题（2*8＝16） 1.燃烧是可燃物、助燃物、氧气三者条件同时具备并相互作用。－－ (×) 2．灭火的基本原理是：根据燃烧的基本条件，采取一切灭火措施，破坏已经形成的燃烧条件，或终止燃烧的连锁反应，使火熄灭或把火势控制在一定范围，最大限度减少火灾损失。－－－－－－－－－－－－－－－－－－( √ ) 3、灭火器压力表的指针指向红色区域为正常。－－－－－－－（×） 4、装卸酒精等易燃液体需穿防静电工作服，禁止穿带铁钉鞋。－－－( √ ) 5、对于易燃易爆容器的动火,可以先动火后办动火证。－－－－－－（×） 6、湿手可以去接触电灯开关以及其它电气设备。－－－－－－－－（×） 7、严禁可能被人体触及部位的电源线带电部位裸露。－－－－－－( √ ) 8、我国目前采用的安全电压等级有42V、36V、24V、12V、6V五个等级。在特别潮湿的场所或塔、釜、槽、罐等金属设备内作业装设的临时照明行灯电压不得超过24伏；－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－（×）
《学校教职工代表大会规定》知识竞赛试题 （请涂黑答题纸上对应答案的圆圈） 一、单项选择 1 ?《学校教职工代表大会规定》由教育部第 _号令公布。 A 30 B 31 C 32 2?《学校教职工代表大会规定》适用于中国境内公办的幼儿园和各级各类学校。民办学校、中外合作办学机构本规定执行。 A按照B不按照C参照— 3 ?学校教职工代表大会是教职工依法参与 _的基本形式。 A民主管理B民主监督C学校民主管理和监督 4、教职工代表大会在的领导下开展工作。 A中国共产党学校基层组织B学校工会C 学校校长 5、教职工代表大会听取学校发展规划、教职工队伍建设、教育教学改革、校园建设以及其他解决方案的报告，提出意见和建议。 A重大改革和重大问题B相关问题C 类似问题 6教职工代表大会的意见和建议，以 _的方式做出。 A提案B会议决议C 举手表决 7、学校应当建立健全沟通机制，—听取教职工代表大会提出的意见和建议，并合理吸收采纳。 A有重点地B 全面C 积极 8、有教职工_人以上的学校，应当建立教职工代表大会制度。 A 80 B 50 C 60 9、教职工代表大会代表占全体教职工的比例，由 _。 A地方省级教育等部门确定B学校自主确定C 地方省级教育等部门确定；地方省级教育等部门没有确定的，由学校自主确定 10、教职工代表大会代表以学院、系（所、年级）、室（组）等为单位，由教职工—产生。 A推荐B直接选举C间接选举 11、教职工代表大会代表可以按照—组成代表团（组），并推选出团（组）长。A 性别B 年龄C 选举单位 12、教职工代表大会代表以教师为主体，教师代表不得低于代表总数的____ ，并 应当根据学校实际，保证一定比例的青年教师和女教师代表。 A 50% B 60% C 55% 13、教职工代表大会代表接受 _的监督。 A学校工会B学校领导C 选举单位教职工 14、教职工代表大会代表实行任期制，任期 _年，可以连选连任。 A 3年 B 5 年 C 3 年或5年 15、教职工代表大会—至少召开一次。
集团公司第一次职工代表大会主持词各位代表、同志们: 我们集团公司拟于年月上旬召开第一次职工代表大会。为做好此次大会的代表选举工作,根据集团工会有关部署及运营公司工作安排,今天咱们在这里召开分公司第次工会会员暨职工代表大会。本次大会应到代表(职工)名。今天实际到会名,因病、因事请假名,符合法定人数,可以开会。本次会议的主要任务是进行集团第一次职工代表大会代表选举工作。我宣布会议现在正式开始,请大家把手机关闭或调整至静音状态。 现在进行大会第一项:讨论和审议《选举方案》 请×××同志宣读方案。 下面请各位代表(职工)进行审议。 各位代表对《选举方案》有什么意见请发表?(稍停)没有。同意的请举手(稍停) 不同意的请举手(稍停)没有。 一致通过。 现在进行大会第二项:宣布候选人名单 根据集团文件精神及民主推荐,共设定候选人6名,分别为**各位代表对候选人有什么意见请发表?没有。 同意的请举手(稍停)
不同意的请举手(稍停)没有。 一致通过。 现在进行大会第三项:通过大会总监票人、监票人名单。 根据公司党支部推荐,大会拟定了总监票人、监票人、计票人建议名单。 总监票人: 监票人: 计票人: 各位代表对总监票人、监票人是否同意?同意的请举手(稍停) 不同意的请举手(稍停)没有 一致通过 现在进行大会第四项议程:进行无记名投票表决,选举职工代表。 下面,请总监票人组织选举工作。 总监票人---- 首先,请监票人核实今天出席会议的职工人数。为便于清点人数,请各位代表不要随意走动。 (监票人向总监票人报告实到人数) 总监票人宣布:通过清点,目前到会代表名,超过应到职工 代表的三分之二。可以进行投票。 现在,请监票人分发表决票。
员工安全教育培训考试试题带答案
安全教育培训试题 姓名：部门：成绩：时间： 一、判断题（共24分每题 2 分） 1、火灾发生后，如果逃生之路已被切断，应退回室内、关闭通往燃烧房间的门窗，并向门窗上泼水延缓火势发展，同时打开未受烟火威胁的窗户，发出求救信号。(∨) 2、火灾使人致命的最主要原因是被人践踏。(× ) 3、运转中的机械设备对人的伤害方式主要有撞伤、压伤、轧伤、卷缠等。(∨ ) 4、机器保护罩的主要作用是使机器较为美观。(×) 5、工人操作机械时穿着的“三紧”工作服是指袖口紧、领口紧、下摆紧。(∨ ) 6、119、110、120、122都是报警电话。(∨ ) 7、起重机司机可以倾斜吊运物体。(×) 8、正确配戴和使用个人安全防护用品、用具，是保证劳动者安全与健康的一种防护措施。(∨ ) 9、工人安全帽和摩托车头盔可以通用。(× ) 10、安全帽的主要作用是为了防止物料下落击中头部及行进中碰撞突出物而受伤。(∨ ) 11、使用电钻或手持电动工具时必须戴绝缘手套，可以不穿绝缘鞋。(×) 12、劳动保护就是为了保护劳动者在生产过程中的安全和健康。（∨） 13、能自动消除危险因素，避免事故发生的装置叫保险装置。（∨） 14、使用手持电动工具时，必须戴好绝缘手套。（∨） 15、对于发生紧急事故比如火灾，应立即报告领导，等领导指示确定是否撤离、救火、报警、抢救伤员（ ×） 16、使用梯子时、应有防滑措施、踏步应牢固无裂缝。（∨） 17、泡沫灭火器可用于电气设备火灾的灭火。（ ×） 18、上下交叉作业有危险的出入口不必设防护棚。（ ×） 19、严格执行操作规程，不得违章指挥和违章作业；对违章作业的指令有权拒绝，并有责任制止他人违章作业。（∨） 20、对于违章指挥、强令或亲自冒险操作，造成伤亡事故的，相应及以上负责人不用负责。（×） 21、安全管理的重点是对事故的调查。（×） 22、《安全生产法》规定：生产经营单位的从业人员不服从管理，违反安全生产规章制度或者操作规程的，由生产经营单位给予批评教育，依照有关规章制度给予处分；造成重大，构成犯罪的，依照刑法有关规定追究刑事责任。（∨） 23、强令工人冒险作业发生重大伤亡事故造成严重后果，这是违法行为。（∨） 24、班组每个成员对任何的违章指挥都权制止。（∨） ?单项选择题（共 76 分每题 2 分） 1、安全生产工作的方针是（ b ）。 A、预防为主，防治结合 B、安全第一，预防为主 C、预防为主，防消结合 2、安全教育培训的目的是提高员工的安全素质，防患于未然，使员工努力做到：（ d ）。 A、事不关已，高高挂起 B、保证自己安全，不伤害自己 C、保护自己，不被他人伤害 D、不伤害自己，不伤害他人，不被他人伤害 3、企业特种作业人员持证上岗率应达到（b ）。 A、80% B、100% C、90% 4、国家标准规定：用（c ）来表示禁止、有危险以及消防设备。
《工会法》参考试题 1、全国人民代表大会常务委员会《关于修改<中华人民共和国工会法>的决定》 于（B）第九届全国人民代表大会常务委员会第二十四次会议通过。 A、1992年4月3日 B、2001年10 月27日 C、1993年4月3日 D、2002年10 月27日 2、工会是职工（A）的工人阶级的群众组织。 A、自愿结合 B、自愿组建 C、依法成立 D、依法组建 3、在中国境内的企业、事业单位、机关中以工资收入为主要生活来源的体力劳动者和脑力劳动者，不分民族、种族、性别、职业、宗教信仰、教育程度，都有（D）工会的权利。任何组织和个人不得阻挠和限制。 A、依法组织 B、依法参加 C、依法组建 D、依法参加和组织 4、各级工会经费收支情况应当由（C）经费审查委员会审查，并且定期向会员大会或者会员代表大会报告，（）。工会会员大会或者会员代表大会有权对经费使用情况提出意见。 A、本级工会，接受审计 B、同级工会，接受调查 C、同级工会，接受监督 D、上级工会，接受监督 5、县级以上各级人民政府制定国民经济和社会发展计划，对涉及职工利益的（），应当听取（C）的意见。 A、重大问题，上级工会 B、重要问题，同级工会 C、重大问题，同级工会 D、重大问题，各级工会 6、维护职工合法权益是工会的（A）。工会在维护全国人民总体利益的同时，代表和维护职工的合法权益。 A、基本职责 B、基本职能 C、基本权利 D、基本义务 7、各级工会委员会由会员大会或者会员代表大会民主选举产生。（D）的近亲属不得作为本企业基层工会委员会成员的人选。
A、工会主席 B、企业上级主管部门 C、工会专职工作人员 D、企业主要负责人 8、《工会法》规定在社会主义市场经济条件下，工会协调劳动关系，维护职工权益的两个基本机制是（C）。 A、劳动合同制度、集体合同制度 B、劳动合同制度、职工代表大会制度 C、平等协商和集体合同制度、职工代表大会制度 D、集体合同制度、职工培训制度 9、工会的权利不是行政权、不是司法权，而是民主意义上、社会意义上法定的（）和（C）。 A、决策权，管理权 B、管理权，监督权 C、参与权，监督权 D、监督权，决策权 10、工会会员大会或者会员代表大会有权（A）其所选举的代表或者工会委员会组成人员。 A、撤换或者罢免 B、撤换或者处分 C、罢免或者解除 D、处罚或者开除 11、工会主席、副主席（D）时，不得随意调动其工作。因工作需要调动时，应当征得本级工会委员会和上一级工会的（）。 A、任期未到，批准 B、任期未到，同意 C、任期未满，批准 D、任期未满，同意 12、工会会员（B）制定或者修改《中国工会章程》，章程不得与宪法和法律相抵触。 A、代表大会 B、全国代表大会 C、全体代表 D、全国大会 13、各级人民政府和企业、事业单位、机关（D）为工会办公和开展活动，（）必要的设施和活动场所等物质条件。 A、应当，供给 B、必须，提供 C、可以，提供 D、应当，提供
关于公司职工安全教育培训考试试题 关于公司职工安全教育培训考试试题 20xx年公司职工安全教育培训考试试题(附答案)；一、 判断题(共20分，每小题1分)；1、现场设置的安全警示标志，除原放置人员和值班人；2、电流通过人体，破坏心脏和神经系统的正常工作叫；3、职工接到领导的违章命令，可提出意见，但是必须；4、电对人体的伤害程度与电压的高低、电流的大小有；5、《现场安全工作规程》是一线员工的行为准则，与；6、进入地沟工作前，必须20xx年公司职工安全教育培训考试试题(附答案) 一、判断题(共20分，每小题1分) 1、现场设置的安全警示标志，除原放置人员和值班人员外，其他人不准随便移动或拆除。(√)2、电流通过人体，破坏心脏和神经系统的正常工作叫电击伤害。(√ ) 3、职工接到领导的违章命令，可提出意见，但是必须服从。(× )4、电对人体的伤害程度与电压的高低、电流的大小有直接关系，而与触电时间长短关系不大。(×)5、《现场安全工作规程》是一线员工的行为准则，与领导干部和管理人员没有太大关系(× )。6、进入地沟工作前，必须先进行通风降温，如果温度超过50度，人员不得进入(√ )。
7、人体触电时的危险程度与电压、电流、时间、身体状况有直接关系(√ )。8、物质的爆炸极限范围越大，其爆炸的危险性就越大(√ )。9、物质的闪点越低，其火灾危险性就越大(√ )。10、劳动纪律与安全生产的关系不太大，不是安全管理的范围(×)。11、遇到雷雨天气，应远离大树或电线杆(√ )。12、当发现锅炉严重缺水时，绝对不能立即上水，应立即灭火停炉(√ )。13、在金属容器、隧道、矿井内应采用12 V的行灯照明(√ )。14、保护接地是将正常不带电的电气设备的金属外壳通过接地体与大地紧密连接，以降低因绝缘损坏或相线碰壳时设备呈现的接触电压以及周围的跨步电压(√ )。15、发现有人触电时，应首先切断电源，然后进行现场急救(√ )。16、万一闻到室内有刺鼻的液化气味应首先开门开窗通风，然后查找原因消除漏(√ )。17、对锅炉水冷壁进行吹灰，可以提高过热蒸汽温度。(√ )18、液化气有一股臭鸡蛋味，是因为加入了少量的硫化氢，目的是为了帮助燃烧。(x) 19、遇到火灾时，正确的逃生方法是走安全疏散通道(√ )。20、电气设备着火应使用干粉、二氧化碳灭火器扑灭(√ )。 二、填空题(共50分，每空格1分) 1、我国每年发生各类生产安全事故( )万起，造成( )人死亡，直接经济损失达( )亿元。2、发生事故的根源不外乎两个方面，一个是人的
员工代表培训试题 单位：姓名：得分： 一、填空题（30分） 1、员工代表大会的审议建议权，是指员工代表大会依法具有对企业生产经营重大决策进行审议并提出意见和建议的民主管理权力。 2、厂务公开的主要载体是员工代表大会。 3、根据《企业法》的规定，员工代表大会审议同意或否决权的内容包括工资调整和奖金分配方案、劳动保护措施、养老保险、奖惩办法及其他重要规章制度。 4、按照法律规定享有政治权利的企业员工，均可当选为员工代表。 5、各选区按照分配的代表名额，差额或等额选举产生员工代表。选举的方式，一般采用无记名投票方式差额选举，也可用举手表决的方式。 6、员工代表在任期内调离企业、与企业解除劳动合同、退休或死亡时，代表资格自行终止，缺额由原选举单位按照规定补选，补选办法和程序与选举员工代表大会的条件和程序相同。 7、厂务公开的日常形式按其本身的性质特点可分为专用形式、参与管理的制度形式、市场经济的规范形式和新闻媒体形式。 8、员工代表大会的议题，是指列入代表会议的议程，提交员工代表讨论审议的各项议案的总称。 9、员工代表大会是企业实行民主管理的基本形式，是员工行使民主管理权力的机构。 10、员工代表大会实行__常任__制。每次员工代表大会必须有全体员工代表___三分之二_出席，员工代表大会进行选举和作出决议，必须经全体员工代表_半数以上_通过。 二、选择题（30分） 1、下列员工代表权利的表述中，错误的一项是（B） A、选举权、被选举权、表决权 B、对员工代表行使民主管理权力，任何人不得打击报复 C、职代会闭会期间对企业执行员代会决议情况进行监督、检查因参加员工代表大会组织的各项活动而占用生产或工作时间，有权按照正常出勤享受应得的待遇 D、参加员工代表大会及其工作机构组织的民主管理活动，对企业领导人进行评议 2、下列哪一项不属于员工代表大会的任务（D） A、审议企业重大决策 B、评议监督企业行为和行政领导人员的工作 C、维护员工的合法权益 D、负责员工工资、奖金分配工作 3、下列选项中哪一项不属于员工代表大会的特点（D） A、权威性 B、民主性 C、代表性 D、科学性