通风专业队干安全培训考试资料
一、跟班队干的职责和上岗要求是什么？
跟班队干要履行“四项安全职责”：抓劳动纪律、抓工程质量、抓正规操作、抓隐患整改。跟班队干上岗应当做到“上班在前，下班在后，班中在位，在位尽责”。
二、隐患排查治理有什么要求？
各单位要建立完善隐患排查治理制度，做到全员排查、登记报告、分级治理、动态分析、整改销号。对排查出的隐患实施登记管理，按照分类分级治理原则，逐一落实整改方案、责任人员、整改资金、整改期限和应急预案。
三、简述“白国周班组管理法”的主要内容。
“白国周班组管理法”的主要内容可以概括为“六个三”。
“三勤”：勤动脑、勤汇报、勤沟通；
“三细”：心细、安排工作细、抓工程质量细；
“三到位”：布臵工作到位、检查工作到位、隐患处理到位；
“三不少”：班前检查不能少、班中排查不能少、班后复查不能少；
“三必谈”：发现情绪不正常的人必谈、对受到批评的人必谈、每月必须谈一次心；
“三提高”：提高安全意识、提高岗位技能、提高团队凝聚力和战斗力。
四、如何进行安全预想？
班前会上对每项任务可能发生事故的因素进行预想，对防范事故逐项提出针对性措施，并逐项明确现场落实的责任人，做好记录，发生事故要结合安全预想吸取教训和进行责任。
五、通风队长职责
1、通风队长是本队（班）安全第一责任人，对本队（班）人员在生产过程中的安全和健康负责，负责当天（班）本队人员的生产指挥，对所管辖区域内瓦斯管理、爆破作业、通风设施维护等工作负直接责任。
2、认真组织所管理的全队执行煤矿安全生产法规、集团公司相关规定和安全操作规程及措施，贯彻落实“安全第一、预防为主”方针，学习正规操作程序，不断提高员工技术业务水平，及时组织处理瓦斯超限、瓦斯积聚、风量不足等隐患，及时制止瓦斯超限作业等“三违”现象，坚持生产必须安全、不安全不生产。
3、经常对全队人员进行安全思想教育和新工人的安全教育，定期分析安全思想情况，组织全队过好每周安全活动日，及时学习事故通报，吸取教训，防止同类事故重复发生。
4、组织本队（班）人员开好班前会，重点任务和重点环节部位的安全管理要重点强调，并针对当班安排的生产任务进行班前安全预想。班后组织当班人员开好班后会，对当班安全情况、生产任务的完成情况、重点环节部位等进行全面了解掌握，及时协调解决当班遗留问题。
5、组织安排本队（班）瓦斯检查员完成井下采掘工作面、机电硐室、采区回风道、总回风道、巷道头等地点的CH4、CO2气体和温度的测定任务，完成瓦斯排放、巷道贯通、密闭启封、矿井瓦斯鉴定、矿井反风演习、井下电氧焊等工作任务，组织完成火工品的使用管理及爆破作业。
6、对本队工人进行安全操作方法指导，并经常检查本班人员安全操作规程的遵守情况和措施贯彻落实情况。检查本队员工是否严格按规程、按巡回检查路线、按规定次数和间隔时间进行检查，不准空班漏检；是否做到牌板、图表、班报三对口；是否
管好当班所检查区域内的通风设施，发现损坏立即汇报队部采取措施进行处理；检查“一炮三检”“排放瓦斯三连胜”情况；检查交接班情况等。
7．如发生瓦斯、煤尘、火灾等事故，立即报告本单位有关主管部门，同时进行正确的检查、判断和采取预防及应急措施，采取临时处理措施，组织本队工人处理事故和避灾脱险。
8、组织所管理的队组深入开展“质量标准化”活动。
9、有权拒绝上级不符合安全生产、文明生产的指令和意见。
六、安全重点环节、事故易发部位及防范事故的要点。
1、排放瓦斯、巷道贯通、井下电氧焊、微风及无风巷道、通风设施的完好、爆破作业是事故易发点，也是安全重点环节。
2、防范事故的要点：⑴、严格执行“排放瓦斯三联锁”，排放瓦斯流经区域必须撤人、断电、设臵警戒，严格控制浓度排放瓦斯。⑵巷道贯通点两侧必须设臵警戒，检查瓦斯，使用三联锁发爆器。⑶井下电氧焊必须有专职瓦斯检查工，防灭火设施设备齐备，清洗巷道煤尘，采取降温措施。⑷所有微风、无风巷道必须设臵警戒或及时封闭，严禁人员进入。采掘工作面过空巷必须有安全技术措施。⑸严格按规定处理瞎炮，不得放起身炮，不得利用残孔施工炮眼，必须在专门的做药点制作引药，放炮员必须亲自连接母线，按规定距离撤人设警戒。⑹进入尾巷检查瓦斯必须双人，一前一后行走，及时检测瓦斯等有害气体，做好自救互救准备。
七、典型事故案例剖析
案例一：
（一）事故经过
2003年8月14日12：30分，三矿裕公井7210准备工作面切巷在排放瓦斯过程中发生瓦斯爆炸，造成28个死亡，23道闭
墙被摧毁，一座风桥被破坏。经分析：在排放瓦斯过程中未安规定要求进行排放瓦斯，未按规定进行停电撤人，致使风流中瓦斯达爆炸界限，又因工人带电检修信号电缆接线盒产生短路火花，引起了瓦斯爆炸。
（二）事故原因
1、排放瓦斯过程存在“一风吹”，没有控制排放瓦斯浓度，高浓度排放瓦斯造成。
2、领导越级指挥安排工作，重点工程施工地点同时安排多队组施工且现场无矿领导统一协调指挥。
3、排放瓦斯现场没有执行排放瓦斯“三联锁”制度，回风流经区域工人带电检修电器发生火花。
（三）防范措施
1、排放瓦斯现场必须有相关领导现场跟班把关，统一协调指挥，严禁进行与排放瓦斯无关的任何工作。
2、排放瓦斯现场严格执行排放瓦斯“三连锁“制度，瓦斯流经区域停电、撤人、设臵警戒。
3、排放瓦斯要使用智能瓦斯引排装臵，控制瓦斯排放浓度进行排放，杜绝“一风吹”。
案例二：
（一）事故经过
2004年4月27日6时10分，二矿工程区四队在71501东顺正副巷正常掘进，凌晨3时，副巷连起脚线和母线准备放第二炮，刚把正巷人员撤出，局部通风机突然停电，局部通风机停电3个多小时后仍未送电，背火药工和通风员进入盲巷回收放炮母线，二人终因长时间严重缺氧，窒息死亡。
事故原因
1、瓦检工在局部通风机停电后没有设好警戒，自己和背药工违章进入盲巷是造成事故的直接原因。
2、通风队现场安全管理不到位，放炮员未按规定及时设臵警戒。
3、背药工违反规定闯入盲巷收母线，通风员和放炮员监督检查不到位。
防范措施
1、加强局部通风机供电管理，消除无计划停风。
2、未经排放瓦斯的巷道，严禁任何人员进入盲巷。
3、提高员工拒绝违章指挥的安全意识。
案例二：
（一）事故经过
1994年6月9日四点班，二矿西四尺十三采区71305回风立眼处，三名工人准备到立眼上方维护顶板，清理活矸。当上至距茬岩5米处时，发现送风的铁瓦斯管有两节被炮崩错位，他们便动手维修瓦斯管。正在维修之时，3人突然感觉头晕目眩、呼吸困难，最上面的一名工人倒在木垛上。经两次营救才将被熏人员救下。
事故原因
1、八点班放炮后，通风员、放炮员和队组人员均未检查立眼放炮后的情况。
2、通风员和放炮员在炮后没有到立眼检查的情况下，未和四点班通风员进行详细交接班，四点班通风员接班后也未到该地点检查通风设施、瓦斯浓度等情况。
3、四点班队组接班后情况不明，盲目作业导致事故发生。
防范措施
1、严禁放起身炮，放炮后留有隐患时，必须在工作地点交接班。
2、放炮后放炮员、瓦检工必须详细检查施工地点瓦斯及通
风设施。
3、采掘工作面必须有瓦斯检查工达到现场后方可开始作业。
案例二：
（一）事故经过
2004年11月24日2时20分，四矿回收区南下山8181二面，正常放炮生产，约1:50分左右，工作面前半部钻起157个眼，由背药工杨某把火药发给各段装药，炮眼全部装起后，由高某、陈某、杨某等连接小线，连起小线后准备放炮，由于机头处顶板不好，安排先放中部炮，后放机头。杨某拿上母线进工作面连接小线，高某回风撤人，罗某回风警戒，工作就绪后，杨某、高某、和放炮员张某三人走到离机头5m处，放炮员张某交换牌签字后，2:20分，张某拧响了炮，炮烟散后当班人员发现杨某倒在地上头部受伤，停止呼吸。
事故原因
1、放炮员未进工作面亲自装药连线，准备放中部炮结果连线错误放响了机头处装起的炮。
2、放炮撤人距离不够，未按规定距离撤人。
3、跟班队长、工长现场未履行管理职责。
防范措施
1、每放一次放炮，放炮员必须亲自连接母线。
2、放炮必须按规定距离撤人。
3、施工队组队长、工长要充分发挥监督检查作用，及时制止违章作业。
通风专业队干安全培训考试资料
一、跟班队干的职责和上岗要求是什么？
跟班队干要履行“四项安全职责”：抓劳动纪律、抓工程质量、抓正规操作、抓隐患整改。跟班队干上岗应当做到“上班在前，下班在后，班中在位，在位尽责”。
二、隐患排查治理有什么要求？
各单位要建立完善隐患排查治理制度，做到全员排查、登记报告、分级治理、动态分析、整改销号。对排查出的隐患实施登记管理，按照分类分级治理原则，逐一落实整改方案、责任人员、整改资金、整改期限和应急预案。
三、简述“白国周班组管理法”的主要内容。
“白国周班组管理法”的主要内容可以概括为“六个三”。
“三勤”：勤动脑、勤汇报、勤沟通；
“三细”：心细、安排工作细、抓工程质量细；
“三到位”：布臵工作到位、检查工作到位、隐患处理到位；
“三不少”：班前检查不能少、班中排查不能少、班后复查不能少；
“三必谈”：发现情绪不正常的人必谈、对受到批评的人必谈、每月必须谈一次心；
“三提高”：提高安全意识、提高岗位技能、提高团队凝聚力和战斗力。
四、如何进行安全预想？
班前会上对每项任务可能发生事故的因素进行预想，对防范事故逐项提出针对性措施，并逐项明确现场落实的责任人，做好记录，发生事故要结合安全预想吸取教训和进行责任。
五、钻机队队长职责
1、通风队长是本队（班）安全第一责任人，对本队（班）人员在生产过程中的安全和健康负责，对所管辖区域钻机设施维护使用等工作负直接责任。
2、认真组织所管理的队（班）执行煤矿安全生产法规、集团公司相关规定和安全操作规程，贯彻落实“安全第一、预防为主”方针，学习正规各种钻机操作程序，不断提高员工技术业务水平，及时组织处理隐患，及时制止“三违”现象，坚持生产必须安全、不安全不生产。
3、经常对本队（班）人员进行安全思想教育和新工人的安全教育，定期分析安全思想情况，组织全队过好每周安全活动日，及时学习事故通报，吸取教训，防止同类事故重复发生。
4、组织本队（班）人员开好班前会，重点对钻机探放水、瓦斯异常区域打钻、大型钻机牵引搬家等重点强调注意事项落实各项措施，并针对当班安排的生产任务进行班前安全预想。班后组织当班人员开好班后会，对当班安全情况、生产任务的完成情况、重点环节部位施工等进行全面了解掌握，及时协调解决当班遗留问题。
5、组织本队（班）钻机工完成钻机安装、倒移及钻孔进尺等任务，完成本煤层钻孔、邻近层钻孔、探放水钻孔的施工任务。
6、对本队（班）工人进行安全操作方法进行现场指导，并经常检查本队人员安全操作规程的遵守情况。检查设备是否完好，是否达到安全操作条件，是否严格按设计施工，严禁虚报钻孔进尺。
6、对突出煤层打钻过程中发生喷孔、夹钻、顶钻等，及时汇报上级领导，并采取预防及应急措施。
7、组织所管理的队组深入开展“质量标准化”活动。
8、有权拒绝上级不符合安全生产、文明生产的指令和意见。
二、安全重点环节、事故易发部位及防范事故的要点。
1、钻机倒移作业、大型钻机牵引、钻机旋转部位、退钻杆作业、钻机启动作业等。
2、防范事故的要点：⑴钻机操作人员必须经培训合格方可上岗。⑵搬运整机或个别单元，要使用足够提升能力和充足股数的吊索，吊索位臵要与滑轮及运送单元的重心相适应。⑶搬运前，检查螺栓孔德完好程度，有变形或稍微撕裂的焊缝时，隐患不消除，不可使用。⑷操作人员衣着要合身束紧，不得佩戴指环等饰物。操作人员靠近钻机运动部件时要注意安全。⑸严禁操作人员正对钻杆操作。⑹启动钻机前，操作人员要通知所有人员，确认安全后方可启动。
事故案例：
案例1：
事故简要经过
2007年2月10日四点班,新元公司钻机队在30101工作面回风顺槽正常打钻,眼深达到设计深度后开始退钻杆, 机长连接起要退钻杆后还未走开，就招呼开机,操作工启动钻机后，连接钻杆的U型卡把机长绞住,旋转一圈后才停了机,造成机长右手臂两处骨折右胸第5根肋骨骨折。
事故原因
1、钻机操控人员在危险操作区内人员未完全撤离就开机，是造成事故的直接原因。
2、操作钻机人员与危险区内人员沟通不充分。
3、带班人员和操作人员安全意识淡薄。
防范措施
1、启动钻机前，操作人员要通知所有人员，确认安全后方可启动。
2、操作人员衣着要合身束紧，不得佩戴指环等饰物。
3、操作人员靠近钻机运动部件时要注意安全。
案例二：
（一）事故经过
2006年12月25日14:30分,一矿北丈八七尺一区7102回风口往里100米处本煤层打钻时，当打完14号钻孔需向15号钻孔移钻机，钻机工用导链拴住钻机框架牵引时，钻机主机失去平衡倾倒，将站在钻机一侧监视的一职工当场砸死。
事故原因
1、操作人员对倒机操作经验不丰富，选择导链吊挂的位臵偏离主机重心过大。
2、负责监视的人员对设备起吊时的安全因范围判断识别有误，监视位臵处在危险区域内。
3、现场管理混乱，带班工长未尽到安全职责。
防范措施
1、搬运整机或个别单元，要使用足够提升能力和充足股数的吊索，吊索位臵要与滑轮及运送单元的重心相适应。
2、大型设备使用、搬运过程中必须有经验的员工现场指挥。
3、加强现场跟班上岗制度，不得不顾安全抢时间、抢任务。
案例二：
（一）事故经过
2010年1月20日零点班，寺家庄公司通风钻机队当班三人在15201内错尾巷打钻，因施工地点高度不够，现场采取反向安钻，操作台朝向打钻巷帮，三角带传动部分有30cm没有防护。打完第一根钻杆，准备加杆时，机长在手托钻机时滑脱，被转动的三角带绞伤左手指。
事故原因
1、机长操作时站位不当。
2、钻机三角带传动部分没有进行全封闭。
3、打钻场地高度不够，施工队组图省事将钻机反向安装，操作人员不能站到安全位臵操作。
防范措施
1、钻机三角带传动部分必须加设全封闭防护罩。
2、打钻期间严禁任何人员进入钻机和打钻巷帮中间的危险区域。
3、加强现场管理，现场安全条件必须符合规定。
案例二：
（一）事故经过
2006年12月25日14:30分,一矿北丈八七尺一区7102回风口往里100米处本煤层打钻时，当打完14号钻孔需向15号钻孔移钻机，钻机工用导链拴住钻机框架牵引时，钻机主机失去平衡倾倒，将站在钻机一侧监视的一职工当场砸死。
事故原因
1、操作人员对倒机操作经验不丰富，选择导链吊挂的位臵偏离主机重心过大。
2、负责监视的人员对设备起吊时的安全因范围判断识别有误，监视位臵处在危险区域内。
3、现场管理混乱，带班工长未尽到安全职责。
防范措施
1、搬运整机或个别单元，要使用足够提升能力和充足股数的吊索，吊索位臵要与滑轮及运送单元的重心相适应。
2、大型设备使用、搬运过程中必须有经验的员工现场指挥。
3、加强现场跟班上岗制度，不得不顾安全抢时间、抢任务。
案例二：
（一）事故经过
2006年4月27日八点班，二矿通风五队钻机组当班四人在560水平71313工作面回风打钻，当钻机接起第七根钻杆钻进到0.3米时，钻机司机突然听见旁边叫了一声，便立即停机，只见加钻杆的人员头部侧斜倒在轨枕上，双腿在钻杆上挂着，裤子被钻杆绞住，其它三人见状立即实施抢救，现场止血包扎，汇报调度护送上井。
事故原因
1、伤者站立位臵不当，靠旋转的钻杆太近，被旋转的钻杆绞住裤口袋内外露的棉纱，绞住裤子摔伤。
2、钻机司机开钻机前未提醒他人远离钻杆，互保联保不到位。
3、钻机施工措施制定不完善、不严密、贯彻措施不仔细。
防范措施
1、钻机打钻期间严禁任何人员进入钻机打钻的旋转部位和危险区域。
2、钻机司机开机前或操作加压时要注意周围人员和巷道情况，保证安全的情况下旋转加压。
3、加强现场管理，正规操作，同一钻机人员相互协调配合。
一、监测班组长职责
1、监测队长是本队（班）安全第一责任人，对本队（班）人员在生产过程中的安全和健康负责，保证全矿的瓦斯监测监控设备正常运行，正常通讯、设备维护、设备故障排除、调校、闭锁试验等工作负直接责任。
2、认真组织所管理的队（班）执行煤矿安全生产法规、集团公司相关规定和安全操作规程，贯彻落实“安全第一、预防为主”方针，学习正规操作程序，不断提高员工技术业务水平，及时组织处理生产中发现的瓦斯监测通讯中断、传感器、分站、电
源等故障，及时制止不正确使用瓦斯监测设备的违章行为，坚持生产必须安全、不安全不生产。
3、经常对本队人员进行安全思想教育和新工人的安全教育，定期分析安全思想情况，组织全队过好每周安全活动日，及时学习事故通报，吸取教训，防止同类事故重复发生。
4、组织本队（班）人员开好班前会，有架空线大巷及运输巷道通讯线的吊挂施工要强调落实措施，设臵红灯警戒。当班安排的生产任务进行班前安全预想。班后组织当班人员开好班后会，对当班安全情况、生产任务的完成情况、重点环节部位施工等进行全面了解掌握，及时协调解决当班遗留问题。
5、组织安排本队监测人员完成井下采掘工作面、机电硐室、采区回风道、总回风道等地点传感器的移装、维护、调校及“三闭锁”功能测试保证系统的正常传输。
5、对本队工人进行安全操作方法指导，并经常检查本班人员安全操作规程的遵守情况。检查本队员工是否严格按规程、按规定周期进行传感器的标校和“三闭锁”功能试验；是否做到传感器吊挂、分站摆放位臵正确，传感器的指示、传输准确；牌板填写规范；是否管好当班所管辖区域内的监测设备，发现损坏立即汇报监测信息调度，采取措施进行处理；检查交接班情况等。
6．如发生某一采区、全井监控中断等事故，立即报告本单位有关主管部门，同时进行组织指挥工人正确的检查、判断和采取预防及应急措施，采取临时处理措施，组织本队工人处理事故和避灾脱险。
7、组织所管理的队组深入开展“质量标准化”活动。
8、有权拒绝上级不符合安全生产、文明生产的指令和意见。
二、安全重点环节、事故易发部位及防范事故的要点。
1、传感器的吊挂、分站及电源箱的安放位臵、分站及电源箱的取电断电、通讯光缆和电缆的敷设、接线盒的接线质量及在
大巷进行系统维护是事故易发点，也是安全重点环节。
2、防范事故的要点：⑴严格执行机电有关本质安全型设备管理的规定。（2）严格执行传感器的定期标校。（3）严格按照标准规定吊挂传感器。（4）严格按照细则规定摆放分站及电源箱。（5）分站电源箱的取电必须取至被控开关的电源侧，严禁取在被控开关的负荷侧。（6）严格细则规定敷设通讯光缆和电缆（7）接线质量符合标准规定。
案例二：
（一）事故经过
2008年3月13日八点班，五矿通风队五林工段，当班10人在五林井640大巷敷设遥测光缆，当时安排两人从线滚上散线，其余8人依次在大巷拖线，当线拖了250米时，到达大巷拐弯处，为防止遥测线阻碍重车道车辆运行，现场一名工人将遥测线用三根铁丝分别吊在空车道侧的巷帮棚腿上，当拖线长度达到1100米时，因遥测线需越煤仓绕道进、出口，电缆悬挂高，人员穿线不便，段长便与停在2#煤仓处的电机车司机商量用机车辅助拖线，其中有两名工人跟随机车拖了一段后发现遥测线有张力，拉不动，便指挥停止机车拖线。返回去检查走到大巷拐弯处时，发现挂在巷帮腿上的遥测线掉在地上，一名工人倒在重车道侧，头部流血，便组织人员护送上井，经抢救无效死亡。
事故原因
1、在大巷拖线时，未按工作安排作业，在明确强调不允许电机车牵引的情况下，而采用机车牵引，致使遥测线产生张力，发生事故。
2、现场人员围在规定时间停车时间内放线，为抢时间，赶任务便于重车道车辆运行，将遥测线用铁丝吊在空车道侧巷帮腿上，埋下事故隐患。
3、大巷施工没有指定安全措施，现场工作安排不细，各项
工作安排不具体，现场变换拖线方式后，没有及时通知现场作业人员。
防范措施
1、班前预想应对当班工作强调注意事项，按照工作顺序进行组织工作，不得进行违章作业。
2、现场施工人员不能为抢时间，赶任务而采取不安全的方式进行施工。
3、大巷或者特殊地点施工必须制定相应的安全措施，安排领导统一指挥，现场把关。
案例二：
（一）事故经过
2009年9月28日20点03分，二矿瓦斯监测主机正常运行中机房监测工作员突然发现主机采集软件无数据，造成监测数据无法正常下传。中心站工作人员发现故障后汇报调度，区调度通知有关人员立即组织处理，处理过程中发现无法恢复数据库后立即和厂家技术人员取得联系，在厂家技术人员指导下，逐步进行了故障排查，采集软件仍无法恢复正常运行，通过多次对旧数据库复原失败后，在恢复9月19日的数据库后，成功采集数据软件正常运行，数据下传恢复正常。在故障过程中，由于监测数据无法正常采集，在21点40分停止井下生产，23点58分采集数据软件恢复正常后，井下恢复生产。
事故原因
1、在运行过程中，数据库出现故障，采集软件无法访问。
2、在处理监控故障过程中，监控技术人员处理事故能力偏低，对故障点的判断不够准确。
3、故障发生后，调度汇报不及时和采取措施不到位。
防范措施
1、加强监控技术人员及监控中心站值班人员的专业技术培训，监测中心备用主机的主控软件完整、可靠。
2、落实机房管理制度，由专人负责主机和各机的管理；管理内容：数据库的日常备份，使备机满足5分钟正常启动，每日要检查中心站、主机、日志、发现问题及时检查处理。
3、加强机房操作人员的技术知识的培训，降低设备运行的故障率。
案例二：
（一）事故经过
2006年11月13日，某矿扩二区出现大面积监测通讯中断，遥测队技术员跟班，立即到扩二区进行故障处理，在Ｋ8206进风巷查看分站发现分站电源箱内有焦糊味，电路板有烧灼的痕迹。电源箱已经损坏。更换后分站通讯还是反馈不到井上。去其它地点检查分站，发现有四台分站的通讯块已经烧毁。立即组织人员从地面带分站下井更换后，扩二区通讯仍然中断。然后对扩二区通讯线路进行了全面跟查，发现大巷有一处通讯线被烧灼，造成线路内短路。更换线后，整个采区通讯恢复正常。
事故原因
1、由于大巷吊挂遥测通讯电缆距离轨道较近，吊挂高度不不够。
2、架线电机车通过，造成瞬间的电弧冲击遥测通讯线，造成电缆外皮烧灼，交熔化其中二根通讯线的塑料外皮，造成短路。并将电压电流传入位于故障点最近的五台分站，造成分站通讯块损坏，通讯中断。
3、现场施工的遥测工缺乏相关的业务知识，未按标准进行施工。
防范措施
1、施工吊挂遥测通讯电缆要符合大巷吊挂标准，吊挂到架
线横担以上，远离架线及轨道。
2、加强相关的业务知识培训学习，提高工人的自身素质。
3、按照规定期对遥测通讯线路进行巡查，发现问题及时处理。
少先队干部培训资料一： 关于少先队的标志 一、红领巾 1、红领巾的意义 《队章》第七条“我们的标志：红领巾。它代表红旗的一角，是革命先烈的鲜血染成。每个队员都应该佩带它和爱护它，为它增添新的荣誉。” 2、红领巾的规格 红领巾是等腰三角形，分大、小号两种规格，分别是：小号：底长100厘米，腰长 60厘米；大号：底长120厘米，腰长72厘米。 3、佩带红领巾的方法 红领巾正确的佩带方法如下：红领巾不要折叠。将红领巾披在肩上，背后的大角对准椎骨，两小角于体前，左、右手各捏一角。然后按以下四句口诀做动作：⑴、左尖压右尖（领巾的两个角在胸前交叉，左角压在右角上面，右角被压在底下；交叉点靠近领口）； ⑵、底尖转一圈（将右角经前拉到右边，右角缠绕左角。左角随之垂直）； ⑶、岔上拉底尖（从左右两角交叉点的上方拉出右角，右角此时形成圈）； ⑷、底尖穿过圈（将右角从圈中向下穿出，抽紧）。
二、队长和队委会委员标志 1、队干部标志的作用 队干部标志的作用是： ⑴、给自己看。随时想到自己的身份和职责，不断提醒自己更好地为队员服务，更好地为队组织工作。 ⑵、给别人看。主动接受队员们的监督，和队员打成一片，事事处处起模范带头作用，当好“火车头”。 2、队干部标志的式样和规格 队干部标志由白底、红杠组成。白底长7厘米、宽6厘米。红杠长4厘米、宽1厘米，红杠之间相隔1厘米，红杠与白底边缘左右各相距1厘米。队干部标志可用布、塑料等材料制作。 大队委员会委员标志是3条红杠；中队委员会委员标志是2条红杠；小队长标志是1条红杠。 3、队干部佩带标志的要求 队干部将标志佩带在左臂。佩带时须注意：⑴标志的上沿距肩头一拳；⑵标志朝正左方；红杠要水平。 所有队干部要随时把标志带好。每次更换上衣时，都应该认真佩带。
关于对温建“一通三防”相关知识的培训材料 1.使用局部通风机通风的掘进工作面，对通风机有什么要求？ 答：使用局部通风机通风的掘进工作面不得停风，因检修、停电等原因停风时，必须立即停止工作，撤出所有人员；切断巷道内一切设备的电源；在巷道口设臵栅栏，揭示警标，禁止人员入内；每小班至少在栅栏处检查一次，如果栅栏内侧１米处瓦斯浓度超过３％或其他有害气体超过规定，不能立即处理时，必须在２４小时封闭完毕。 在恢复通风前，必须首先检查瓦斯，只有停风区中最高瓦斯不超过 1.0%和最高二氧化碳浓度不超过1.5%时，同时检查局部通风机附近10m内风流中的瓦斯浓度，只有当其浓度小于0.5%时，方可人工开启局部通风机，通过限制风流的方法（不得一风吹，点开风机）恢复正常通风。若停风区中瓦斯浓度超过1.0%或二氧化碳浓度超过1.5%,必须及时汇报，按“三级排放”有关规定进行处理。 2.为什么停风先撤人? 答：因为停风区内，不断涌出瓦斯和其他有毒有害气体，没有新鲜空气补给供人呼吸，极易使人缺氧窒息和中毒，瓦斯超限很可能达到爆炸浓度。 3.必须专人管理局扇，配备双风机、双电源、“三专、两闭锁”装臵，定期进行局扇切换和两闭锁实验，确保局扇正常运转，禁止无计划停电停风、随意停开局扇。 4.局部通风机的风电闭锁是指什么？ 答：局部通风机的风电闭锁指的是局部通风机停止运转时，能立即自动切断局部通风机供风巷道中的一切电气设备的电源，并且在局部通风机未启动通风前，不能接通巷道中的一切电源。《煤矿安全规程》中规定，使用局部通风机供风的地点必须实行风电闭锁。 5.局部通风机为什么必须实行风电闭锁？ 答：所谓风电闭锁是指局部通风机的供风与掘进巷道的供电相互闭锁。当局部通风机因故停风后，掘进巷道的瓦斯得不到有效的冲淡和排除，常造成瓦斯积聚浓度超限；同时，非本质安全型电气设备，如果管理不善，容易产生火花。电火花与达到爆炸浓度的瓦斯相结合后，即发生瓦斯爆炸事故如果停风后，能够切断，不能接通电源，就减少了产生电火花的危险。同时停电后，工人不能在掘进巷道进行作业，也减少了其他火源的产生和控制现场无风作业。所以，实行风电闭锁，是预防瓦斯爆炸的一项重要举措。 6.瓦斯电闭锁是指什么？
内部资料 注意保存 2006年宝业集团办公室业务知识培训班 培训资料 宝业集团股份有限公司 二00六年七月
第一部分办公室业务实用手册 一、办公室人员素质 一、办公室人员的职业道德要求 1、忠于职守 2、严守机密 3、恪守信用 4、甘当无名英雄 5、增强主动性和创新意识 6、注意自己的言行举止 二、对办公室人员的知识要求 1、熟悉法律、法规知识 2、学习外语知识 3、掌握电子商务知识 三、基本功要求 1、口头表达能力：应该口语标准、口齿清楚、条理清楚、思维敏捷。 2、书面表达能力：要熟练掌握各类公文的特点、写作要求和语言表达技巧，随时注意积累资料，不断提高写作水平。 3、办事能力：能分清轻重缓急，做到不误事，不拖事，统筹安排工作。 4、洞察能力：善于理解上司的意旨，并且能够以自己清晰简明的语言加以复述。观察时要客观全面，抓住事物的特点和规律。 5、应变能力：遇事不慌，做事处理问题既要符合原则，又要有一定的机动性和灵活性。 6、心理调适能力：应具备良好的心理状态，在工作中应努力培养积极的、自觉的、坚毅的、果断的、理性的心理因素。 四、工作的原则 1、主动而不越位 2、服从而不盲从 3、沟通而不封闭 4、挡驾而不阻拦 二、日常公务 一、日常工作的主要事项 1、日常工作：包括办公室管理、通讯工作、接待工作、督查工作、保密工作、使用保管印章工作、文件传阅等事项。 二、接电话的技巧 1、接听及时 2、态度热情 3、做好电话记录：电话记录应记清以下几方面：（单位：姓名：回电号码：内容要点：来电时间（准确到几点几分）：接话人签名：） 4、讲究文明礼貌 三、打电话的技巧 1、做好打前准备 2、语言文明礼貌 3、做好电话记录 4、讲求效率 四、怎样保管使用公章 1、公章的保管 印章是机关、企事业单位在各种业务活动中，表明身份、具有法律效力的凭证，必须妥善保管。 公章由单位主管指定专人保管并使用。没有上司批准，不可将公章委托他人代管。 2、公章的使用 盖用单位公章，必须由单位主要负责人或主要负责人授权的专人审核签名批准。 做好用印登记工作，登记内容包括用印人、事由、日期、签发人、经手人、印数等。 凡以单位名义发出的公文、信函等都必须加盖单位公章。公章盖在文未落款处，应“骑年盖月”；带有存根的公函、介绍信、还要在正本和存根连接处的骑缝线上加盖公章。 盖章一般使用红色印油，应摆正位置，印文清晰可识。 印章管理人对用印有监视、监督权，对于不合法或不合手续的用印，有权拒用或提出异议，即使有上司签字，也可请求复议，不能有求必应。
煤矿通风安全监测工安全技术培训大纲及考核标准（征求意见稿） 1范围 本标准规定了煤矿通风安全监测工（以下简称监测工）的基本条件、安全技术培训（以下简称培训）大纲和安全技术考核（以下简称考核）要求。 本标准适用于监测工的培训和考核。 2 规范性引用文件 下列文件中的条款通过本标准的引用而成为本标准的条款。凡是注日期的引用文件，其随后所有的修改单（不包括勘误的内容）或修订版均不适用于本标准，然而，鼓励根据本标准达成协议的各方研究是否可使用这些文件的最新版本。凡是不注日期的引用文件，其最新版本适用于本标准。 煤矿安全规程 3术语和定义 下列术语和定义适用于本标准。 3.1煤矿通风安全监测工ventilation safety inspector in a coal mine 从事煤矿安全监控系统（以下简称系统）等安装、运行、维护和检修的专职人员。4基本条件 4.1年满18周岁。 4.2身体健康，无妨碍履行本工种的疾病或生理缺陷。 4.3初中及以上文化程度。 5培训大纲 5.1培训要求 5.1.1应按照本标准的规定对监测工进行培训和复审培训。复审培训周期为两年。 5.1.2培训应坚持理论与实践相结合，侧重实际操作技能训练；应注意对监测工进行职业道德、安全法律意识、安全技术知识的教育。
5.1.3通过培训，监测工应掌握安全技术知识（包括安全基础知识、安全监控技术基础知识）和实际操作技能。 5.2培训内容 5.2.1安全基础知识 5.2.1.1煤矿安全生产法律法规与煤矿安全管理 主要包括以下内容： a)煤矿安全生产方针； b)有关煤矿安全生产法律法规； c)煤矿从业人员安全生产的权利和义务； d)煤矿安全管理制度； e)劳动保护相关知识。 5.2.1.2煤矿生产技术与主要灾害事故防治 主要包括以下内容： a)煤矿生产技术知识； b)矿井通风基础知识； c)煤矿主要灾害事故的防治知识，包括水害、火灾、瓦斯和煤尘爆炸事故、煤与瓦斯突出事故、顶板事故、冲击地压事故、机电运输事故、爆破事故、火工品燃烧与爆炸事故等； d)煤矿矿用产品安全标志及其识别。 5.2.1.3监测工的职业特殊性及重要性 主要包括以下内容： a)煤矿作业特点，煤矿作业场所常见的危险、职业危害因素； b)监测工在防治煤矿灾害中的重要作用； c)监测工的职业道德和安全职责。
关于少先队的标志 一、红领巾 1、红领巾的意义 《队章》第七条“我们的标志：红领巾。它代表红旗的一角，是革命先烈的鲜血染成。每个队员都应该佩带它和爱护它，为它增添新的荣誉。” 2、红领巾的规格 红领巾是等腰三角形，分大、小号两种规格，分别是：小号：底长100厘米，腰长60厘米；大号：底长120厘米，腰长72厘米。 3、佩带红领巾的方法 红领巾正确的佩带方法如下：红领巾不要折叠。将红领巾披在肩上，背后的大角对准椎骨，两小角于体前，左、右手各捏一角。然后按以下四句口诀做动作： ⑴、左尖压右尖（领巾的两个角在胸前交叉，左角压在右角上面，右角被压在底下；交叉点靠近领口）； ⑵、底尖转一圈（将右角经前拉到右边，右角缠绕左角。左角随之垂直）； ⑶、岔上拉底尖（从左右两角交叉点的上方拉出右角，右角此时形成圈）； ⑷、底尖穿过圈（将右角从圈中向下穿出，抽紧）。 三、队旗 1、队旗的意义 《队章》第五条指出“五角星加火炬的红旗是我们的队旗。五角星代表中国共产党的领导，火炬象征光明，红旗象征革命胜利。” 2、队旗的规格与式样 队旗分大队旗与中队旗两种：大队旗长120厘米、高90厘米，旗中心是黄色五角星和由黄色线条勾勒出的火炬轮廓；中队旗长80厘米、高60厘米，右端剪去高20厘米、底宽60厘米的等腰三角形，形成一个三角形缺口，五角星和火炬在以60厘米为边长的正方形中心。 3、队旗的使用 下列情况都需要使用队旗：少先队组织举行集体活动时；大队举行新队员入队仪式时；成立少先队大队或中队时；少先队组织举行重要会议时。 举行少先队活动仪式或外出活动列队行进时，应由旗手执旗；少先队集会（不举行仪式）时，可由旗手扶持队旗；队室里须将队旗插于旗架上。 队旗一律不悬挂。 四、队徽 1、队徽的式样 五角星加火炬和写有“中国少先队”的红色绶带组成我们的队徽。五角星、“中国少先队”五个黑体字和火炬柄为金色，绶带和火炬的火焰是红色，火焰和绶带镶金边。
少先队基础知识50题 1. 我们的队名是（）。 2. 中国少年先锋队简称（“”）。 3. 我们队的创立者和领导者是（）。 4. 我们的队旗是（）。 5. 大队旗高为（）厘米，长为（）厘米。 6. 我们的队徽由（）组成。 7. 我们的队礼是（）它表示（）。 8. 我们的作风是（诚实、勇敢、活泼、团结）。 9. 我们的呼号是：呼“( )”回答：“( )” 10. 我们的标志是（），它代表（）。 11. 关于少先队干部标志以及红领巾,我们对少先队员的要求是( )。 12. 中国少年先锋队的队歌（《》）。 13. 中国少年先锋队队歌是（）作词，（）作曲的。 14. 少先队的队歌系故事片《英雄小八路》的主题歌，原名为（《》）。 15. 《中国少年先锋队队章》是( )颁布的。 16. ( )将“中国少年儿童队”改名为“中国少年先锋队”。 17. 今年是中国少年先锋队组织建队（）周年。 18. 我们的队员凡是（）周岁到（）周岁的少年儿童。 19. 我国最早的革命儿童组织是（）。 20.（）是少先队的最高领导机构，（）是地方各级少先队的领导机构。 21. 1937年到1945年抗日战争时期的少年儿童革命组织名称是（）。 22. 中国少年先锋队的基本特性：（）（）（）（）（）。 23. 少先队建队日是（）年（）月（）日。 24. 入队仪式要( )。 25. 中国少年先锋队队员入队誓词：（ ）。 26. 少先大队由（）个中队组成。 27. 中队组织下设小队,小队一般由（）人组成。 28. 雏鹰假日小队的组建,人员确定以( )人为宜。 29. 少先队队员离队年龄为( 周岁) 。 30. 我们的组织在学校(社区)可以建立（）队或（）队，中队下设（）队。 31. 队长和队委会委员都应在左臂佩戴白底红条标志，大队长和大队委员会委员标志中间
2014年最新电厂自然通风冷却塔培训资料 自然塔是我厂最大的设备之一，全称：双曲线逆流式自然通风冷却塔，现有8座，新厂6座：淋水面积4500〃水塔编号4#?9#; 老厂有2座：#1塔淋水面积1500吊、#2塔淋水面积2000〃 一、自然塔实际方位： 汽水系统凝 汽 器 — 给水泵 发电是一个能量转换过程， 由燃料热能一一蒸汽内能一-电能, 转换由三大系统完成，燃料系统、汽水系统、电气系统。我们属于汽水系统：最简单的汽水系统为：朗肯循环、（实际为再热循环+ 回热循环）四个主要设备之一是：凝汽器，凝汽 器又叫复水器，原 汽 轮 .M 循环水系统自然塔自然塔系统位置: 循环水泵
因有二：1、将蒸汽恢复成凝结水；2、二个水系统即：汽侧为汽水系统，水侧为循环水系统。循环水系统是汽水系统的子系统主要设备有三个：循环水泵、凝汽器、自然塔。 三、冷却塔的作用及原理： 1、、供水系统的分类：直流开式冷却系统（流动的江、河、湖、海）、当不具备直流冷却条件时，循环闭式冷却系统，包括：冷却水池（湖泊、水库）、冷却塔两种；我厂属于自然塔循环水系统。 2、冷却塔的作用：（一句话概括）冷却循环水，目的：冷却、凝结汽轮机排汽，提咼真空度。 3、冷却塔原理：在冷却塔中热的循环水与空气进行热交换将 其热量传给空气，从塔筒出口排人大气，将水冷却。在逆流式冷却塔 中，水的冷却分三部分：喷头、填料、雨区。 四、循环水（供水）系统示意图： 循环水（供水）系统 ?j{±p- ?V rn— 工业水 调节水池 深 井 母 深 井 母 管 凝 汽 器 溢水 弱酸水
五、自然塔结构图示及参数如下 : 除水器 配水槽喷溅 装置 网格板 边井立 柱 上水管 通风筒 储水池 空 空气进口 自然塔设备规范 #1#2#4 ?#9 型式双曲线逆流式双曲线逆流式双曲线逆流式 、k _ 1 __ 、--- < 60m105m 淋水面积2 1500m 2 2000m 2 4500m 底层直径? 50m? 57m? 90m 喉部直径? 24 m? 29m? 44 m 顶部直径? 28m? 31m? 48m 竖井高度11.3m11.3m12.5m 竖井直径? 4m? 4m/2m中央? 2.5m边井? 2m 水池深度2m2m 2.5m 淋水高度8.2m8.2m9.8m 喷嘴数1560 套1788 套4140 套 烝发损失372m3/h 循环水量5000t/h7000t/h29400t/h 水池储水3000t4000t10000t 双曲线逆流式自然通风冷却塔
跑业务的学学吧 业务是从市场上学出来的，不是从书里学出来的 1、业务员和客户聊天的时候哪些话题不需要聊太多关于技术和理论的话题，需要的是今天的新闻呀、天气呀等话题。因此，业务员在日常的时候必须多读些有关经济、销售方面的书籍、杂志，尤其必须每天阅读报纸，了解国家、社会消息、新闻大事，这往往是最好的话题，这样我们在拜访客户时才不会被看成孤陋寡闻、见识浅薄。 2、关于业务员晚上的四个小时。一个业务员的成就很大程度上取决于他晚上那四个小时是怎样过的。最差的业务员晚上就抱着个电视看，或者在抱怨，出去玩等。这样的业务员没出息。一般的业务员去找客户应酬，喝酒聊天。这样的业务员会有单，但我个人认为难有很高的成就。好一点的业务员晚上整理资料，分析客户，做好计划等。这样的业务是一个好业务，应该有前途。最好的业务员我认为是在做完好业务员的工作后还坚持看一个小时的书。我觉得这样的业务很有出息，以后有机会可以做老板。 3、关于业务员本身。很多人觉得，业务员最好身材高大，英俊潇洒。业务员一定要口才好，能说会道，嘴里能吐出油来才叫口才好。业务员一定要会抽烟，身上随时带着烟，逢人就派。业务员一定要会喝酒，白酒，啤酒千杯不倒。其实我感觉这些都不是重要的。就我个人而言，我身高不到160MM，刚开始跑业务时心里很自卑，说话都不流畅，更别说口才好了。我是从来不抽烟的，喝酒我最多一瓶啤酒，多点就醉了。可是勤能补拙，我刚跑业务时，在惠州，刚开始三个月，我拿几件衣服就到东莞的弟弟厂里一跑就是几天。一个工业区，一个工业区的跑。就这样，我走了三个月，客户也跑下了几个，可是皮鞋也烂了一双，人黑的像黑碳头一样。我现在自己开工厂了，我经常对业务员，头三个月过的是不是人的日子的，熬过后就可以了。所以业务的办公室在厂外。 关于找客户 做业务刚进公司的头三个月是考验业务员能否成功的最关键的三个月，这三个月可以说是影响了业务员以后的业务工作的。这之中第一个面对的就是如何找到客户的问题，关于怎样寻找目标客户。一般来说新业务员进到一个新公司后，在熟悉到1个星期左右的产品知识就要自己找客户去拜访了。如果开始没有业务经理或者老板提供客户资源的话，可以通过以下方法去找客户。 1、黄页,一般公司都有很多黄页的，如《深圳黄页》等。我们可以按照上面的分类等找到我们的原始目标客户。现在深圳也有好多专业类的行业黄页，如家电黄页，玩具黄页等，业务员最好找到这样的黄页来收集第一手资料。这些黄页在一般大的图书馆都有。可以拿个本子去那里抄就可以了。 2、浏览招聘广告，就象在深圳，《深圳特区报》每天都有大量的招聘广告，还有《南方都市报》每个星期一都有招聘广告，我们可以通过阅览的招聘广告来获得我们想要的客户。我们也可以去附近的招聘市场看看，一般的招聘市场会在门口贴出每天的招聘单位的名称和招聘工种我们也可以通过他招聘的工种来分析他是做什么的，这样就可以找到我们要的客户了。还有我们可以去一些大的工业区附近转转，现在几乎所有的厂都招工，也可以通过他们门口的招工广告找到的。我们也可以上网看招聘网站，如卓博招聘网等。
少先队干部培训工作总结 少先队干部培训工作总结 1 少先队的干部是少先队的核心，是队组织的骨干。培养好队干部，不仅有利于队干部素质优化，也有利建设优秀少先队集体，促进少先队工作的发展。培训少先队干部，主要是指对少先队干部进行的队的知识和工作技能的教育和训练。队组织经常对干部进行培训，目的是提高他们的工作水平。今年我校少先队干部培训运用了多种形式与方法。 一、队长学校。每学期分期分批培训少先队的各级干部，采取听课、参观、讨论、介绍经验、开展活动等多种形式，提高队干部的工作能力，建立一支“小主人”干部队伍。 二、举办讲座。根据实际的需要，有针对性地举办各类讲座。讲座的内容既可侧重思想教育明确干部职责，又可侧重技能技巧培训。 三、队干部论坛。定期或不定期地将少先队工作中出现的问题摆出来，让队干部展开广泛讨论，充分评议，各抒己见，集中群众智慧，培养民主精神，提高队干部素质。 四、组织交流。这是队干部自己教育自己的好办法。内容可以是工作计划，工作方法，工作体会。队干部现身说法，生动具体，既可以学会总结工作，又可以使队干部互相学习，取长补短。 五、座谈对话。这是了解队干部的困难、要求、希望、建议的最佳方法，这种方法是有目的、有针对性地进行指导和帮助队干部解决问题。 六、技能技巧培训。重点培训每个队干部必须具备的技能技巧和能力，可分类培训。 七、坚持例会制度。队委会的例会制度能使少先队的工作有布置、有检查、有总结。这既是布置工作、讨论问题、表扬先进、督促后进的一种经常工作制度，也是加强队干部组织观念，增强他们责任感的思想教育形式。 八、借鉴报刊培训。寻找、借鉴少年儿童阅读的各种报刊及开设的怎样当好队干部、怎样开展好少先队活动活动等专栏，及时向队员推荐，组织学习，吸收好经
**** 矿业公司2011年度2-3 月“一通三 防”培训方案和计划 为切实加强“一通三防”安全管理，不断提高全员“一通三防” 的安全意识和安全素质，增强员工的自主保安能力，杜绝麻痹思想，牢固树立“一通三防”无小事的思想，确保“一通三防”安全生产，*** 矿业公司决定在全公司原煤生产单位开展一次”一通三防“知识全员培训，为开展好这次培训活动，特编制定本方案和计划。 1、培训对象： 全公司所属原煤单位所有直接从事采掘、巷修、机电、运输、“一通三防”等工作的一般员工，班组长、副队长以上管理人员。（公司副部长以上安全生产管理人员，由管理局负责另行安排集中培训） 2 、培训目的： 通过培训，使受训对象了解和熟知煤矿“一通三防”安全知识和有关规章制度；掌握个人防护用品的使用和简单维护、避灾、自救与互救基本方法；了解“一通三防”安全设施、常见“一通三防”事故防范、应急措施基本常识；提高全员“一通三防”的安全意识和安全素质，增强员工的自主保安能力，杜绝麻痹思想，牢固树立“一通三防无小事”的思想，确保“一通三防”安全生产。 3、培训要求： ①. 全公司所属原煤单位所有直接从事采掘、巷修、机电、运输、
“一通三防“等工作的一般员工，班组长、副队长以上管理人员必须按照要求接受“一通三防”安全知识培训，学时期满，经考试合格，方可下井上岗；否则直至补学补考合格方可上岗。 ② . 各单位要高度重视“一通三防”知识全员培训工作，必须建立 健全培训档案，详细、准确记录培训、考试、考核情况。 ③ . 编制好“一通三防”知识培训教案，分步骤、分工种、分层次 进行全员培训，培训时间从2月初开始到 3 月底全部培训完毕，培训时间每人不得少于20 个小时，其培训教案等内容要存档管理，并建立好培训台账。 4、培训要坚持理论与实际相结合，加强案例教学，注重“一通三防”安全意识和实际安全技能的综合培训；要充分考虑农民工文化层次较低的实际，按照本大纲的要求，加强安全意识和素质，“一通三防”基本知识和有关规章制度方法，掌握个人防护用品的使用和简单维护、避灾、自救与互救基本方法；了解“一通三防”安全设施、常见“一通三防”事故防范、应急措施基本常识的培训，使培训内容通俗易懂，便于掌握。 5、培训内容 ① . 瓦斯、一氧化碳等有害气体的性质以及危害、瓦斯积聚多发地点的原因以及处理方法。 ② .盲巷管理以及风门、栅栏、密闭的管理措施及临时停风停电相关措施、易发生瓦斯事故的环节以及如何防止瓦斯事故的发生的各项管理
目录 一、填空题 (1) 二、单项选择题 (8) 三、多项选择题 (17) 四、判断题 (23) 五、问答题 (29) 1、瓦斯治理应坚持的“十二字”方针是什么？ (29) 2、安全监控设备布置图和接线图应标明哪些内 容？ (29) 3、什么叫“三专两闭锁”？ (30) 4、哪些人员下井时，必须携带携式甲烷检测仪？ (30) 5、安全监控设备的故障闭锁功能是什么？ (30) 6、矿井安全监测监控系统必须具备哪些功能？ (30) 7、《煤矿安全规程》对安全监控设备的供电电源 有何规定？ (31) 8、《煤矿安全规程》对安全监控设备的调试、校 正有何规定？ (31) A
9、《煤矿安全规程》对安全监控设备的检查有何规定？ (31) 10、矿井安全监控系统的监测日报表必须经哪些人员审阅？ (32) 11、配制甲烷校准气样的装置和方法必须有哪些要求？ (32) 12、装备矿井安全监控系统的矿井应在哪些地点设置风速传感器？ (32) 13、装备矿井安全监控系统的矿井应在哪些设备上安设开停传感器？ (32) 14、如何对电池进行维护？ (32) 15、矿井监控系统与一般工业监控系统相比具有哪些特点？ (33) 16、《规程》对安装与拆除安全监控设备有哪些规定？ (34) 17、《规程》对便携式甲烷检测报警仪充电、收发和维护有哪些规定？ (34) 18、矿井监控系统电源同一般直流电源相比具有什么特点？ (34) 19、《规程》对采煤工作面，甲烷传感器设置有哪 A
些规定？ (35) 20、《规程》对煤巷、半煤岩巷和有瓦斯涌出的岩巷掘进工作面甲烷传感器设置有哪些规定？.. 36 21、《规程》175条对装备矿井安全监控系统做了哪些规定？ (36) 22、为什么用于矿用备用电源的蓄电池应无记忆效应？ (37) 23、矿用备用电源与矿用电源有哪些连接方式？ (37) 24、什么是量程？当被测物理量超出了传感器所规定的量程范围将会造成什么后果？ (37) 25、传感器由那几部分组成？ (38) 26、煤矿安全监控的主要内容包括哪些？ (38) 27、煤矿常用的瓦斯检测仪器，按检测原理分类有哪些？ (38) 28、瓦斯电闭锁系统必须具备哪些功能？ (38) 29、风电闭锁、瓦斯电闭锁装置平时维护和修理应注意哪些事项？ (40) 30、矿井监控系统现主要监测监控哪些方面？41 31、安全监控系统一般由哪几部分组成？ (41) A
少先队干部培训制度 少先队干部是少先队的核心，是队组织的骨干，优秀的少先队干部除了应符合优秀学生的各项标准外，还应具备以下素质：胸怀大志，是非明确，严于律己，团结队员。勤奋好学，具有特长，勇于进取，工作有方。培养具备这些素质的优秀干部，这正是少先队组织的一个重要任务。一般地说，辅导员应在以下方面对队干部进行指导。 1、举办“队长培训”： 每学期分期分批培训中队长、小队长、文体委员、宣传委员、学习委员、组织委员、旗手。采用听讲、参观、讨论、介绍经验等多种形式，提高队干部的工作能力，建立一支“小主人”干部队伍。 2、举办队干部经验交流会： 对工作体会进行交流，如“怎样当好中队长？”、“怎样当好大队委？”、“怎样当好小队长？”等，可以是工作方法的交流，如“我们怎样办好队报”、“怎样组织游戏节？”等。队干部现身说法，生动具体，使队干部互相学习，取长补短。 3、联系社区活动，切实搞好“雏鹰小队日” “小队日”是队员们以常举行的、最有针对性的、最灵活的、最易开展的活动形式。辅导员要用一定的精力来辅导“小队日”的开展。 4、发挥“队干部论坛”的作用 定期或经常地将少先队工作中出现的总是摆出来，组织队干部自由发言，充分评议，培训民主精神，提高队干部的素质。 少先队小干部职责 1、大（中）队长的职责： （1）负责召集、主持队委会会议。（2）负责制订大（中）队工作计划，检查实施情况，进行工作总结，指导中、小队工作。（3）负责组织队活动。（4）负责上传下达及加强横向联系工作，活跃少先队生活。 2、副大（中）队长的职责： （1）在队长的领导下，协助队长工作。（2）队长分工，重点分管几项工作。（3）负责整理、
少先队基础知识100题 1.我们的队名是（中国少年先锋队）。 2.中国少年先锋队简称（“少先队”）。 3.我们队的创立者和领导者是（中国共产党）。 4.我们的队旗是（五角星加火炬的红旗）。 5.大队旗高为（90）厘米，长为（120）厘米。 6.我们的队徽由（五角星加火炬和写有“中国少先队”的红色绶带）组成。 7.我们的队礼是（右手五指并拢，高举头上）它表示（人民的利益高于一切）。 8.我们的作风是（诚实、勇敢、活泼、团结）。 9.我们的呼号是：呼“(准备着，为共产主义事业而奋斗)”回答：“( 时刻准 备着)” 10.我们的标志是（红领巾），它代表（红旗的一角，是革命先烈的鲜血染成的）。 11.关于少先队干部标志以及红领巾,我们对少先队员的要求是(时时、处处要佩 戴)。 12.中国少年先锋队的队歌（《我们是共产主义接班人》）。 13.中国少年先锋队队歌是（周郁辉）作词，（寄明）作曲的。 14.少先队的队歌系故事片《英雄小八路》的主题歌，原名为（《我们是共产主 义接班人》）。 15.《中国少年先锋队队章》是( 1954 )颁布的。 16.( 1953年)将“中国少年儿童队”改名为“中国少年先锋队”。 17.中国少年先锋队至今已有（80）多年的光辉历史。 18.今年是中国少年先锋队组织建队（59）周年。 19.我们的队员凡是（6）周岁到（14）周岁的少年儿童。 20.我国最早的革命儿童组织是（劳动童子军）。 21.1937年到1945年抗日战争时期的少年儿童革命组织名称是（抗日儿童团）。 22.中国少年先锋队的基本特性：（群众性）（儿童性）（教育性）（政治性） （自主性）。 23.少先队建队日是（1949）年（10）月（13）日。 24.入队仪式要(庄严生动，简单朴素 )。 25.中国少年先锋队队员入队誓词：（我是中国少年先锋队队员，我在队旗下宣 誓：我热爱中国共产党，热爱祖国，热爱人民，好好学习，好好锻炼，准备着：为共产主义事业贡献力量）。 26.少先大队由（两个以上）个中队组成。 27.中队组织下设小队,小队一般由（5-13）人组成。 28.雏鹰假日小队的组建,人员确定以(5-7 )人为宜。 29.少先队队员离队年龄为(14周岁) 。 30.我们的组织在学校(社区)可以建立（大）队或（中）队，中队下设（小）队。 31.队长和队委会委员都应在左臂佩戴白底红条标志，大队长和大队委员会委员 标志中间是（三条杠），中队长和中队委员会委员标志是（二条杠），小队是（一条杠）。 32.少先队组织对犯严重错误队员的处分有（警告）（留队察看）（停止队籍） 三种。 33.被停止队籍的少先队员恢复队籍时，需经（大队委员会讨论通过）。 34.队员由一个大队转到另一个大队，要带上（队员登记表）到新的大队报到。 35.不满14周岁的优秀少先队员入团后关于队籍的处理意见是(保留队籍)。 36.（全国少工委）是少先队的最高领导机构，（地方少工委）是地方各级少先 队的领导机构。 37.（少先队队会）是少先队活动的一种基本形式。 38.我们少先队组织由（中国共产主义青年团）直接领导。 39.少先队的“五有”是：（有组织）（有队伍）（有活动）（有阵地）（有制 度）。 40.（党的指导思想）是少先队的指导思想。 41.少先队组织是以（体验教育）为基本途径开展的实践教育。 42.为少先队工作的发展指明方向的是（科学发展观）。 43.少先队辅导员由（共青团）组织选聘。 44.（少先队辅导员）是推进少先队工作全面发展的关键。 45.少先队辅导员是少先队员的（亲密朋友）和（指导者）。 46.中队长向辅导员报告人数前，向全中队发出的口令是（全体立正）
通风基础知识培训资料 一、基本计量单位：（法定单位） 二、全面通风 1、按照通风动力不同，全面通风可分为自然通风和机械通风。 2、按对有害物控制的不同，全面通风分为： 2.1 稀释通风：用新鲜空气把整个房间、车间有害物浓度稀释到允许浓度以下。通风量大，控制效果差。 2.2 单向通风：通过有组织的气流运动，控制有害物的扩散和转移，保证工
作区达标。通风量较小，控制效果较好。 2.3 均匀流通风：利用送风气流在均流室内形成的均匀气流把室内污染空气全部压出室外。控制气流速度0.2-0.5m/s。通风量较大，能有效排出室内污染空气。 2.4 置换通风：（及我公司采用的分层送气原理相同）。 条件：a) 有余热，较封闭，高度方向具有稳定的温度梯度。 b) 送风量大、风速低。 V＜0.2-0.5m/s c) 送风温度低于室内温度2-4℃ 特点：及传统的稀释通风方式相比，具有节能，通风效率高等优点。 3、全面通风设计原则： 3.1 有效散热，或有害物质的建筑物，当不能采用局部通风，或采用局部通风不能达到卫生标准，应辅以全面通风或采用全面通风。 3.2 宜尽可能采用自然通风，节约能源和投资，当自然通风达不到卫生或生产要求，应采用机械全面通风。 3.3 根据卫生标准，排出空气经净化处理后，如其中有害物质浓度不超过室内最后允许浓度的30%，可返回车间再循环利用。 4、全面通气流组织设计： 4.1 排风口应尽量靠近有害物质源，以便迅速排出。 4.2 送风口尽量靠近操作地点。（清洁空气） 4.3 在整个通风间内，应尽量使送风气流均匀分布，减少涡流，避免有害物质在局部地区的积累。 4.4 要求清洁的建筑物，当其周围环境较差时，送风量应大于排风量。使室内保持正压.对于室内产生有害气体和粉尘，可能污染周边相邻建筑时，送风量应小于排风量，使室内保持负压，一般送风量为排风量的80-90%。 5、全面通风换气次数： L=nV f L：全面通风量m3/h n：换气次数次/h V f ：建筑物体m3 V f =长×宽×高 三、空气幕
医院管理业务与流程1.1. 医院行政组织结构图
1.2. 门诊业务 一、门诊业务的特点： 1．接诊病人多，就诊时间短。一个门诊部每天要给成百上千的病人看病，而每个病人都强烈要求治上病、治好病。但就诊的时间又有限，既要使病人看上病，又要使病人得到有效的诊疗，这就产生了门诊数量与门诊质量的矛盾； 2．门诊就诊环节多，而且要在短时间内做完。门诊从挂号开始，经过就诊、缴费、检查、处置、取药、注射等，环节很多，这就产生了病人急于治疗与就诊手续、等候时间的矛盾； 3．门诊医生变换频繁，极易影响对病人的系统和连续的观察诊疗，但门诊病人要求迅速确诊治疗； 4．急诊或夜间就诊的病人，大多数病情危急，因此，要求医务人员要救死扶伤，迅速准确地判断病情，采取有效抢救措施，加以妥善处理。 5．一方面是公立医院患者人满为患，一方面是民营医院患者很少，造成民营医院人员流动性大，业务操作不符合规范等现象。这样民营医院总是有新员工，需要重新熟悉系统操作。 二、医院门诊业务的流程如下图：
1.2.1.挂号 挂号的作用是产生就诊序序，建立必要的记录。 医院挂号一般分为： 1．普通号 2．急诊号 3．专家号 4．副主任医师号 5．主任医师号 6．教授号 不同的医院的挂号类别设置各异。 另外，门诊挂号出还负责门诊病历、门诊手册等材料的出售发放。 1.2.2.就诊 挂号完成后，由医院导诊人员把病人带到相应的科室就诊。 1．分诊：规模较大的医院在科室设有分诊台，编排病人就诊顺序和指派相应的诊室和医生2．候诊：按挂号的先后顺序或分诊的顺序排列，等候医生诊治。. 3．预诊：病人就诊时，通过检查病人的病症，询问病人的病史，对病人进行初步诊断，并根据诊断的需要开检验单，要求病人到检查科室作检查或是进一步详细了解病人情况。 4．确诊：根据对病人的预诊情况和检验结果，对病人病情做出准确诊断，并开处方。 5.复诊：病人经过第一次就诊后，医生嘱咐多少天后再来看看治愈情况，并可能继续开处方，或者用上次的处方继续取药，有些医院复诊病人不挂号或者不收挂号费。
通风培训计划 Document serial number【KKGB-LBS98YT-BS8CB-BSUT-BST108】
****矿业公司2011年度2-3月 “一通三防”培训方案和计划 为切实加强“一通三防”安全管理，不断提高全员“一通三防”的安全意识和安全素质，增强员工的自主保安能力，杜绝麻痹思想，牢固树立“一通三防”无小事的思想，确保“一通三防”安全生产，***矿业公司决定在全公司原煤生产单位开展一次”一通三防“知识全员培训，为开展好这次培训活动，特编制定本方案和计划。 1、培训对象： 全公司所属原煤单位所有直接从事采掘、巷修、机电、运输、“一通三防”等工作的一般员工，班组长、副队长以上管理人员。（公司副部长以上安全生产管理人员，由管理局负责另行安排集中培训） 2、培训目的： 通过培训，使受训对象了解和熟知煤矿“一通三防”安全知识和有关规章制度；掌握个人防护用品的使用和简单维护、避灾、自救与互救基本方法；了解“一通三防”安全设施、常见“一通三防”事故防范、应急措施基本常识；提高全员“一通三防”的安全意识和安全素质，增强员工的自主保安能力，杜绝麻痹思想，牢固树立“一通三防无小事”的思想，确保“一通三防”安全生产。 3、培训要求：
①.全公司所属原煤单位所有直接从事采掘、巷修、机电、运输、“一通三防“等工作的一般员工，班组长、副队长以上管理人员必须按照要求接受“一通三防”安全知识培训，学时期满，经考试合格，方可下井上岗；否则直至补学补考合格方可上岗。 ②.各单位要高度重视“一通三防”知识全员培训工作，必须建立健全培训档案，详细、准确记录培训、考试、考核情况。 ③.编制好“一通三防”知识培训教案，分步骤、分工种、分层次进行全员培训，培训时间从2月初开始到3月底全部培训完毕，培训时间每人不得少于20个小时，其培训教案等内容要存档管理，并建立好培训台账。 4、培训要坚持理论与实际相结合，加强案例教学，注重“一通三防”安全意识和实际安全技能的综合培训；要充分考虑农民工文化层次较低的实际，按照本大纲的要求，加强安全意识和素质，“一通三防”基本知识和有关规章制度方法，掌握个人防护用品的使用和简单维护、避灾、自救与互救基本方法；了解“一通三防”安全设施、常见“一通三防”事故防范、应急措施基本常识的培训，使培训内容通俗易懂，便于掌握。 5、培训内容 ①.瓦斯、一氧化碳等有害气体的性质以及危害、瓦斯积聚多发地点的原因以及处理方法。
少先队干部培训资料 一、少先队组织 中国少年先锋队是中国共产党创立和领导的中国少年儿童的群众组织。是少年儿童学习中国特色社会主义和共产主义的学校，是建设中国特色社会主义和共产主义的预备队。党委托中国共产主义青年团直接领导少先队。 二、少先队的基本特征: （一）儿童性少先队面向6至１４周岁的少年儿童。少先队开展的各项活动适合这一阶段少年儿童的年龄特点。 （二）群众性少先队面向所有适龄儿童，凡愿意参加少先队，愿意遵守队章，向学校少先队组织提出申请的，都应被批准成为少先队员。少先队开展的各项活动面向全体少先队员。（三）教育性少先队全面贯彻党的教育方针，按照实践育人的要求，努力提高少年儿童的综合素质，促进他们全面发展。 （四）政治性少先队是中国共产党创立和领导的，是少年儿童学习中国特色社会主义和共产主义的学校，是建设中国特色社会主义和共产主义的预备队，具有鲜明的政治属性。 （五）自主性少先队是少年儿童自己的组织,队员在少先队集体中充分发挥积极性和主动性，自己管理自己，自己教育自己。 三、少先队的干部 干部，干部，先干一步。什么岗位承担什么责任。职责要分明，分工要科学。 分工不分家，要树立一盘棋观念。队干部要接受民主监督 （一）队干部工作原则 ①服务性——少先队小干部是队员推选出来，责任是为队员、队集体服务； ②民主性——工作中不断培育民主意识，逐步理解在民主基础上的集中和在集中指导下的民主的组织制度； ③自主性——工作中逐步提高主人翁责任感，自主、自动地开展工作； ④创造性——逐步培养独立思考的习惯，在组织建设、活动建设中不断想出新方法，作出新成绩。 （二）队干部工作制度 ①工作例会制度：每月进行例会，可以布置工作、汇报情况、研究问题等。 ②培养训练制度：进行分类、分级的多种方式培训，如技能训练、专题讲座、经验交流、干部沙龙、实践提高、评选先进、夏（冬）令营等。 ③汇报检查制度：对口向上汇报、分类对下检查，如中队长定期向大队长汇报工作；大队
少先队干部培训计划 Document number：NOCG-YUNOO-BUYTT-UU986-1986UT
集贤里小学少先队小干部培训计划 一、指导思想： 为了进一步加强学校的德育工作,加强少先队干部思想政治教育，培养社会主义合格建设者和接班人，我校以少先队干部队伍建设为抓手，大力开展新课程下的学校德育活动，不断提高队干部素质和管理组织能力。 二、培训目标： 通过培训，提高少先队干部的自身素质，具有正确的人生观和世界观，组织能力和管理水平有进一步提高，为更好地开展少先队工作夯实组织基础。使之成为班主任、辅导员的得力助手。 三、培训内容： （一）中低段 1.党旗、国旗、军旗、祖国版图、团旗、队旗的意义教育； 2．中国少年先锋队章程； 3．少先队的光荣历史；（不同时期组织名称、小英雄介绍） 4．少先队干部的职责与要求。 （二）中高段 1．少先队的光荣历史； 2．共青团组织及共产主义理想； 3．队干部的素质与能力； 4．环境与我们的品德培养。 四、具体做法： 1、举办“队长培训”： 每学期分期分批培训大队委、中队委、小队委、礼仪服务队、卫生服务队、广播站成员、升旗手。采用听讲、讨论、介绍经验等多种形式，提高队干部的工作能力，建立一支“小主人”干部队伍。 2、举办队干部经验交流会： 对工作体会进行交流，如“怎样当好中队长”、“怎样当好值日生”、“做好卫生服务”等，可以是工作方法的交流，如“我们怎样办好队报”、“怎样组织班队会节”等。队干部现身说法，生动具体，使队干部互相学习，取长补短。 3、发挥“队干部论坛”的作用 定期将少先队工作中出现的问题摆出来，组织队干部自由发言，充分评议，培训民主精神，提高队干部的素质。
有限空间安全培训资料 有限空间安全知识（-） 安全教育常识 一、有限空间定义 有限空间是指封闭或部分封闭，进出口较为狭窄有限，未被设计为固定工作场所，自然通风不良，易造成有毒有害、易燃易爆物质积聚或氧含量不足的空间。有限空间作业是指作业人员进入有限空间实施的作业活动。 （一）有限空间是指封闭或部分封闭，进出口较为狭窄有限，未被设计为固定工作场所，自然通风不良，易造成有毒有害、易燃易爆物质积聚或氧含量不足的空间。 （二）有限空间作业是指作业人员进入有限空间实施的作业活动。 （三）有限空间分为三类： — 1.一是密闭设备，如船舱、贮罐、车载槽罐、反应塔（釜）、冷藏箱、压力容器、管道、烟道、锅炉等； 2.二是地下有限空间，如地下管道、地下室、地下仓库、地下工程、暗沟、隧道、涵洞、地坑、废井、地窖、污水池（井）、沼气池、化粪池、下水道等； 3.三是地上有限空间，如储藏室、酒糟池、发酵池、垃圾站、温室、冷库、粮仓、料仓等。 二、有限空间内可能存在的危险因素 （一）中毒危害：有限空间容易积聚高浓度的有毒有害物质。有毒有害物质可以是原来就存在于有限空间内的，也可以是作业过程中逐渐积聚的，比较常见的有： 1.硫化氢。如清理、疏通下水道、粪便池、窑井、污水池、地窖等作业容易产生硫化氢。 2.一氧化碳。如在市政建设、道路施工时，损坏煤气管道，煤气渗透到有限空间内或附近民居内，造成一氧化碳积聚，以及在设备检修时，设备内残留的一氧化碳泄漏等。 *
3.苯、甲苯、二甲苯。如在有限空间内进行防腐涂层作业时，由于涂料中含有的苯、甲苯、二甲苯等有机溶剂的挥发，造成有毒物质的浓度逐步增高等。 （二）缺氧危害：空气中氧浓度过低会引起缺氧。 1.二氧化碳。由于二氧化碳比空气重，在长期通风不良的各种矿井、地窖、船舱、冷库等场所内部，二氧化碳易挤占空间，造成氧气浓度低，引发缺氧。 2.惰性气体。工业上常用惰性气体对反应釜、贮罐、钢瓶等 容器进行冲洗，容器内残留的惰性气体过多，当工人进入时，容易发生单纯性缺氧或窒息。氮气、甲烷、丙烷也可导致缺氧或窒息。 3.燃爆危害：空气中存在易燃、易爆物质，浓度过高遇火会引起爆炸或燃烧。 4.其他危害：其他任何威胁生命或健康的环境条件。如坠落、溺水、物体打击、点击等。 — 三、有限空间作业安全技术要求 （一）检测 1.施工单位应严格执行“先检测、再通风、后作业”的原则； 2.检测指标包括氧浓度值、易燃易爆物质（可燃性气体、爆炸性粉尘）浓度值、有毒气体浓度值等。最低限度应检测下列三项：氧浓度（应在范围内），易燃/可燃气体浓度（应< 最低爆炸极限的10%），一氧化碳浓度（应<20mg/m3 ）； 3.未经检测合格，严禁作业人员进入有限空间； 4.在作业环境条件可能发生变化时，应对作业场所中危害因素进行持续或定时检测； 5.实施检测时，检测人员应处于安全环境，检测时要做好检测记录，包括检测时间、地点、气体种类和检测浓度等。 $