安全管理篇编制部门：安全科
第一章总则
1.1目的
为提高项目部工程建设安全文明施工、环境保护管理水平，规范工程建设的安全文明施工管理工作，改善现场施工作业环境，保障人员的安全与健康，制定本制度汇编。
1.2 范围
本办法依据公司职业安全健康及环境管理体系文件、公司项目部管理制度汇编、结合沧州项目部实际情况编制，适用于项目部范围内的安全文明施工与环境管理工作。
1.3 依据与作用
本办法的各项要求是本工程安全文明施工与环境管理的主要依据，并作为对项目部所属各部门、专业公司、二级单位和各劳务供方安全文明施工与环境管理检查、评比及考核的主要内容。
第二章职业安全健康及环境方针、目标
2.1 公司职业安全健康及环境方针
科学施工安全第一清洁生产保护自然
全员参与节能增效遵守法律持续改进
2.2 项目部工程施工职业安全健康及环境目标
一、职业安全健康目标：
1、杜绝人身死亡事故。不发生人身重伤事故。人身轻伤事故小于3‰/年，小于1‰/季，力争事故零目标；
2、不发生重大施工机械设备损坏事故；
3、不发生重大火灾事故；
4、不发生负同等级及以上责任的重大交通事故；
5、不发生重大职业健康伤害事故；
二、环境管理目标：
1、杜绝重大环境污染事故，不发生重大土壤污染、大气污染、固体废弃物污染事故。
2、施工现场场界噪声峰值夜间≤55 dB(A)，做到施工不扰民，无诉状。
2.3 安全施工三级控制目标
一、项目部控制人身重伤事故，不发生人身死亡和重大施工机械设备、火灾及负主要责任的交通事故；
二、专业公司、二级单位控制人身轻伤事故和重大未遂事故，不发生人身重伤事故和一般机械、设备、火灾、责任交通事故；
三、班组（施工队）控制未遂事故和记录事故，不发生人身轻伤事故和其他一般事故。
第三章各级岗位职责
3.1 项目经理职责
一、项目部经理是本项目部职业安全健康和环境管理的第一责任者，对本项目部的安全文明施工及环境管理负全面领导责任；
二、主持项目部安委会的工作，批阅上级有关安全健康与环境保护的重要文件并组织落实，及时协调解决在贯彻落实中出现的问题；
三、审定项目部年度安全工作目标和计划，及时研究解决安全工作中存在的问题；
四、保证安全技术措施经费的提取和使用，确保现场具备完善的安全文明施工条件；
五、保证项目部安全奖励基金的建立和使用，贯彻实施安全与经济挂钩的管理办法，确保安全奖惩办法的实施；
六、保证承发包合同中有关安全文明施工的要求和奖罚措施，并严格按合同执行；
七、组织本单位安全大检查工作；
八、按“四不放过”的原则，组织并主持人身重伤事故的调查处理工作。参加人身死亡事故和重大施工机械设备、火灾事故的调查处理工作。
3.2 主管施工副经理职责
一、对项目部的职业安全健康及环境管理工作负直接领导责任，领导和协调各职能部门对安全文明施工的管理，在生产调度会上布置、安排安全文明施工工作；
二、督促施工部门将安全技术措施计划与施工计划一起同时下达，同等考核，确保现场具备完善的安全文明施工条件；
三、组织安全文明施工和环境管理的教育工作；
四、负责组织对重大危险性施工项目开工前的安全文明施工条件进行检查、落实并签证确认。对重大的危险性施工项目，应亲临现场监督施工；
五、组织并参加安全大检查，组织实施整改措施，及时消除事故隐患；
六、组织对频发性事故原因的分析，督促防范措施的落实；
七、负责组织实施安全工作与经济挂钩的管理办法；
八、负责组织实施并协调对分承包单位的安全文明施工管理工作。在与分包单位签订承发包合同前，必须组织对其进行施工资质和安全资质的审查。
九、参加人身重伤、死亡事故和重大施工机械设备、火灾事故的调查处理工作，负责组织防范措施的贯彻执行。
3.3 总工程师（副总工程师）职责
一、对项目部的安全技术和环境保护技术工作负领导责任；
二、认真贯彻执行国家有关安全生产的方针、政策、法令、法规和上级有关规定；
三、负责组织安全工作规程、规定的学习、考试与取证工作。负责组织安全技术教育和特种作业人员的培训、取证工作；
四、负责组织编制施工组织设计中的“安全文明施工、环境保护措施”。负责组织编制和审批程序中规定的重大施工项目安全施工措施；审批安全施工作业票；对重大的危险性施工项目和办理安全施工作业票的施工项目，应亲临现场监督指导；
五、督促安全管理部门做好施工现场的安全文明施工和环境保护工作；
六、组织编制年度安全技术措施计划；
七、组织技术革新及施工新技术、新工艺中安全施工措施的编制、审核和报批；
八、参加安全施工大检查，负责解决存在的安全技术问题；
九、负责组织安全设施的研制及安全设施标准化的推行工作；
十、参加人身重伤、死亡事故和重大施工机械设备、火灾事故的调查处理工作，
提出技术性防范措施。
3.4 工会安全生产职责
一、贯彻国家及总工会有关安全卫生的方针、政策，并监督认真执行，对忽视安全生产和违反劳动保护的现象及时提出批评和建议，督促和配合有关部门及时改进；
二、监督劳动保护费用的使用情况，对有碍安全生产、危害职工安全健康和违反安全操作规程的行为有权抵制、纠正和控告；
三、做好安全生产宣传教育工作，教育职工自觉遵纪守法，执行安全生产各项规程、规定，支持厂长对安全生产做出突出贡献的单位和个人给予表彰和奖励，对违反安全生产规定的单位和个人给予批评和惩罚；
四、参加企业有关安全生产规章制度制订；
五、协助行政搞好班组的安全建设；
六、会同有关部门认真开展安全生产合理化建议活动；
七、关心职工劳动条件的改善，保护职工在劳动中的安全与健康，组织从事有毒有害作业人员进行预防性健康疗养；
八、发动和依靠广大职工群众有效地搞好安全生产；
九、参加安全生产检查和对新装置、新工程的“三同时”监督，参加事故的调查处理；
十、工会是企业安全生产委员会的成员，工会也要把安全生产列入职工代表大会的议题。
3.5 施工科职责
一、负责在安排施工计划，组织、管理施工活动及进行生产调度的同时，把施工安全放在首位，安排有关施工安全工作；
二、负责在编制施工组织设计和施工方案的同时，组织编制安全文明施工措施和环境保护措施，并在施工中组织贯彻落实；
三、负责在编制年度施工计划时，组织编制安全技术措施计划，并做到与施工计划同时下达，同等考核；
四、在编制、安排施工计划及工程施工综合进度时，应根据工程施工和季节性施工特点以及均衡循序（即作业程序）的要求，安排做好必要的安全措施和环境保护措施的平衡配套工作；
五、负责现场总平面的规划、布置与管理；
六、负责项目部施工、生活废弃物和施工噪声废液管理办法的制定与实施工作；
七、负责在生产调度会上检查、汇报和安排安全文明施工和环境保护工作；
八、参加有关安全文明施工的标准、规范、规程的制定和审查；
九、贯彻执行上级有关施工机械（机具）管理和电力建设安全工作规程的有关规定，负责做好施工机械（机具）用、管、修、租过程中的安全管理工作；
十、负责组织编制施工机械（机具）安全操作规程；负责组织机械操作、安装、维修、检验及管理等人员的安全技术教育、培训、考试及取证工作；
十一、参与大、中型施工机械新装、拆装、改装安全施工措施的审查和作业过程中的监督。组织施工机械的定期技术检测和性能试验。参加大、中型起重机械的负荷试验工作；
十二、负责施工机械（机具）选型购置、修理改造、报废处理过程中的审查、鉴定工作；
十三、在推行和采用新技术、新工艺、新材料和新设备时，应组织制订安全操作规程，并负责组织培训；
十四、参加安全大检查，参加人身重伤、死亡事故的调查处理工作；
施工科（动力能源管理）职责
一、负责项目部资源与能源节约利用管理办法的制定与实施工作；
二、负责项目部施工用电、用水项目的规划以及管理办法的制定与实施工作；
三、负责项目部施工、生活用电、水、汽资源管理办法的制定；
四、负责对已经成形的混凝土施工道路进行日常的维护和保养，有权对未采取任何对路面的保护措施而造成路面破坏的行为进行处罚；
五、当有大件或超重物件运输时，有权参与运输方案与路线的制定并提出合理化建议，以保护路面不受破坏。
3.6 安全科职责
一、负责本项目部的危险及环境因素的辨识与评价管理工作；
二、负责本项目部事故、事件、不符合的调查工作，写出调查报告，制定纠正与预防措施；
三、负责本项目部体系运行记录和记录管理工作；
四、负责本项目部职业安全健康及环境管理体系运行绩效的测量与监测工作；
五、负责对本项目部职业安全健康及环境目标、指标所涉及到的单位实施情况进行定期检查和监督；
六、负责汇总并提出本项目部职业安全健康及环境管理培训的需求；
七、参加公司组织的对本项目部职业安全健康及环境管理体系的审核活动工作；
八、参加现场生产调度会，布置、检查安全文明施工工作，协调解决存在的问题；
九、负责汇总本项目部职业安全健康及环境方面的信息交流；
十、督促本项目部有关部门做好劳逸结合和女工特殊保护工作；
十一、负责制定工程项目或项目部年度安全工作目标计划，经审定后组织贯彻实施；
十二、汇总并参加编制安全技术措施计划，经批准后监督实施；
十三、组织开展安全健康与环境保护宣传教育工作。协助总工程师组织安全工作规程、规定的学习与考试，负责组织外包队的三级安全教育和对新入厂人员进行第一级安全教育；
十四、审查施工组织设计、专业施工组织设计和单位工程、重大施工项目、危险性作业以及特殊作业的安全施工措施，审查安全施工作业票，并监督措施的执行；
十五、深入施工现场掌握安全施工动态，监督、控制现场的安全文明施工条件和职工的作业行为，协助解决存在的问题；
十六、有权制止和处罚违章作业及违章指挥行为，有权根据现场情况决定采取安全措施或设施，对严重危及人身安全的施工，有权指令先行停止施工，并立即报告领导研究处理；
十七、负责施工机械（机具）和车辆交通安全监督管理工作；
十八、负责防火防爆安全监督管理工作；
十九、组织有关部门研究制订防止职业病和职业危害的措施，审查施工防尘、防毒、防辐射及环境保护措施，并对措施的执行情况进行监督检查；
二十、负责现场文明施工、环境卫生、环境保护措施执行情况的监督、检查工作；
二十一、对膳食、饮用水等生活卫生、环境卫生和现场医疗救护工作进行监督、检查；
二十二、监督职业防护用品、用具的定期试验工作，审批职业防护用品发放标准规定外的防护用品和特殊防护用品；
二十三、负责安全工器具的计划、购置并监督定期试验、鉴定工作；
二十四、负责制定防暑降温措施并监督措施的执行；
二十五、负责对项目劳务供方选择过程中对劳务供方安全资质的审查，选择合格的劳务供方；
二十六、贯彻落实对分包单位的安全管理规定，监督承发包项目有关安全文明施工与经济挂钩办法的实施；
二十七、负责组织安全网络活动；定期召开安全员工作例会。监督检查专业公司和有关部门的安全工作，指导班组进行安全建设；
二十八、协助领导组织召开安全工作例会，协助领导组织安全大检查，对查出的问题按“三定”（定人、定时间、定项目）原则督促整改；
二十九、参加各类事故的调查处理工作，负责事故的统计、分析和上报。
3.7 综合办公室职责
一、负责组织新入厂人员（主要指外单位调入、临时聘用、新签合同人员）的三级安全教育培训工作；凡未经三级安全教育培训并取得合格证者，不得分配上岗工作；
二、负责组织职工及新入厂人员的身体健康检查；负责组织有毒有害作业工种人员的职业病普查工作；
三、负责安排调换工种人员进行新岗位安全技术教育培训及考试工作；
四、在职工晋级、评奖时，应把安全施工情况作为考评重要内容之一；
五、必须严格执行有关临时工安全管理的规定，在签订计划外用工合同时，应明确有关安全条款的要求；
六、参加人身重伤、死亡事故的调查处理工作。参加医务劳动鉴定委员会的工作；
七、负责剧毒、易燃、易爆及放射线等危险物品的安全管理与监督；
八、负责对爆破物资的采购、运输、储存、领退等工作进行安全监督、检查；
九、负责现场保卫及消防安全管理工作，负责消防设施的配备与管理及火灾隐患的检查与处理工作；
十、负责职工的体检，对有职业禁忌症者和职业病者，应及时提出处理意见；
十一、负责工伤人员的及时抢救和医护，并负责组织鉴定伤情；
十二、负责宣传普及心肺复苏等各种急救知识，并协助设置急救设备；
十三、负责夏季防暑降温药品的供应与发放工作；
十四、负责职工生活区及食堂的卫生管理工作，防止职工食物中毒事件的发生。
3.8 项目部供应科职责
一、贯彻执行国家上级有关安全健康与环境保护的法律、法规和规定，遵守项目部有关职业安全卫生及环境管理制度并协助有关部门做好安全管理工作；
二、贯彻执行国家和上级有关仓储物资及危险品安全管理的有关规定；
三、负责做好剧毒、易燃、易爆物品的安全管理工作，并严格执行防火安全责任制，负责做好物资仓库的防火安全工作；
四、负责对购置的材料、物品、用具等的质量进行把关，负责对厂家的生产资质进行审查，并向厂家索取有关的质量合格证件、检（试）验报告。
3.9 项目部质量科职责
一、负责项目部职业安全健康及环境绩效监测与测量所使用的计量器具的管理工作；
二、负责对劳务供方或供应方提供的设备及产品的质量检测工作，消除因设备或产品本身质量问题所带来的安全隐患；
三、负责对施工项目进行分阶段的质量过程控制，消除因施工质量问题给安全施工带来隐患；
四、协助对其他项目进行质量控制，做好同其他部门间职业安全健康和环境有关信息的协商与交流工作。
3.10 项目部计划科职责
一、负责在进行预算定额管理的同时，把施工安全放在首位，安排有关施工安全工作；
二、在招用分承包单位时，必须取得安全监督部门对其安全资质的审查结论。不合格者，严禁录用；
三、在签订工程承包合同或外包工程项目时，必须有安全文明施工的明确要求和奖罚规定，并经安全监督部门审核后，方可签约；
四、对于录用的分包单位，应预留承包合同价款的10%作为安全文明施工的保证金，待分包项目完工并经安全监督部门审核后予以结算；
五、项目完工未经安全监督部门审核，不得结算；
六、协助其他部门进行安全文明施工和环境保护管理工作。
3.11 项目部财务科职责
一、认真贯彻执行国家的职业安全健康及环境的法律、法规和公司的管理体系文件；
二、确保劳动保护专项费用的开支，负责及时提供已批准的安全技术措施计划和劳动保护用品购置计划的资金需求；
三、负责建立安全奖励专用基金，及时支付公司提出的安全奖励用款计划；
四、负责协助项目部安全科对安全罚款的收缴并纳入安全奖励专用基金帐户；
五、确保安全技术措施计划经费的开支，做到专款专用；
六、负责实现对劳务供方安全文明施工保证金的扣除和兑现工作。
3.12 专业公司、二级单位经理(副经理)或项目负责人职责
一、作为本部门职业安全健康及环境管理的第一责任人，对本部门的安全文明施
工及环境管理工作负全责。专业公司副经理授第一责任人委托，对本部门职业安全健康及环境管理负直接领导责任；
二、贯彻执行上级有关安全健康与环境保护的措施与规定，组织编制本单位安全健康与环境保护措施，经批准后组织实施；
三、在计划、布置、检查施工时，把安全文明施工工作贯穿到每个施工环节，在确保安全的前提下组织施工；
四、提出本单位安全技术措施计划项目，经上级批准后负责组织实施，确保本单位施工场所具备完善的安全文明施工条件；
五、负责组织开展对跨班组重要施工项目开工前的安全文明施工条件进行检查、落实并签证确认。对重要的施工项目，应亲临现场监督施工；
六、负责对本单位职工进行安全健康与环境保护的教育工作。认真组织与检查每周一次的安全日活动；
七、主持本单位每月一次的安全情况分析会。组织每月一次的安全大检查，负责安排解决存在的问题；
八、贯彻执行安全工作与经济挂钩的管理办法，严肃查处违章违纪行为；
九、负责对分包单位的施工项目进行安全监督与指导；
十、组织并主持人身轻伤事故和记录事故中严重未遂事故的调查分析，提出对事故责任者的处理意见。
3.13 专业公司、二级单位专责工程师（技术负责人）职责
一、负责本单位的安全技术和环境保护技术工作，是本单位技术管理职责的直接责任者；
二、组织并主持安全工作规程、规定的学习与考试，组织并实施安全技术教育工作；
三、负责编制专业施工组织设计中安全文明施工措施和环境保护措施。负责编制重要工程项目的安全施工措施；办理重要工程项目安全施工作业票的报审并亲自进行交底；
四、负责布置、检查与指导班组（施工队）技术员编制分项工程的安全施工措施和交底工作；
五、组织编制本单位技术革新和施工新技术、新工艺中的安全施工措施；
六、负责组织本单位施工安全设施的研制和安全设施标准化的推行工作；
七、负责对分包单位施工的项目进行安全施工技术上的监督与指导；
八、参加本单位的安全检查，解决存在的安全技术问题；
九、参加人身轻伤事故和记录事故中严重未遂事故的调查分析，提出技术性防范措施。
3.14 专业公司、二级单位专职安全员职责
一、监督、检查所属施工场所的安全文明施工状况和职工的作业行为；有权制止和处罚违章作业及违章指挥行为；有权根据现场情况决定采取安全措施或设施；对严重危及人身安全的施工，有权指令先行停止施工，并立即报告领导研究处理。
二、参加本单位重要施工项目和危险性作业项目开工前的安全交底，并检查开工安全文明施工条件，监督安全施工措施的执行；
三、参加本单位安全工作例会和生产调度会，协助本单位领导布置、检查、总结安全文明施工工作；
四、协助本单位领导布置与检查每周的安全日活动，监督检查班组每天的“三交”（交任务、交安全、交技术）“三查”（查衣着、查“三宝”、查精神状态）站班会；
五、对本单位施工现场和安全卫生责任区内文明施工、环境保护、环境卫生、成品保护措施执行情况以及生活卫生的管理进行监督、检查；
六、负责本单位施工机械（机具）和车辆交通安全监督工作；
七、负责本本单位防火防爆安全监督工作；
八、督促并协助本单位有关人员做好职业防护用品、用具和重要工器具的定期试验、鉴定工作；
九、组织开展安全健康与环境保护的宣传教育工作；负责对新入厂人员进行第二级安全教育；
十、参加本单位安全大检查，对发现的问题，按“三定”原则督促整改；
十一、参加项目部安全科组织的安全专业检查，参加安全工作例会；
十二、负责对分承包单位的安全工作进行监督、检查与指导；
十三、负责对班组安全文明施工进行考核与奖惩；
十四、协助本单位领导组织人身轻伤事故、记录事故中严重未遂事故的调查处理工作。
3.15 班组长（工长）职责
一、对本班组人员在施工过程中的安全与健康负直接管理责任；
二、负责组织本班组人员学习与执行上级有关安全健康与环境保护的规程、规定、制度及措施。带头遵章守纪，及时纠正并查处违章违纪行为；
三、认真组织每周一次的安全日活动，及时总结与布置班组安全工作，并作好安全活动记录；
四、认真进行每天的“站班会”和班后安全小结，并填写“作业安全措施票”；
五、每天检查施工场所的安全文明施工情况，督促本班组人员正确使用职业安全防护用品和用具；
六、负责进行新入厂人员的第三级安全教育和变换工种人员的岗位安全教育；
七、在工程项目开工前，负责组织本班组参加施工的人员接受安全技术交底并签字，对未签字的人员，不得安排参加该项目的施工；
八、负责本班组施工项目开工前的安全文明施工条件的检查、落实并签证确认。对危险作业的施工点，必须设安全监护人；
九、督促本班组人员进行文明施工，收工时及时清扫整理作业场所，做到“工完、料净、场地清”；
十、贯彻实施安全工作与经济挂钩的管理办法，做到奖罚分明；
十一、组织本班组人员分析事故原因，吸取教训，及时改进班组安全工作。
3.16 班组（施工队）技术员职责
一、负责本班组的安全技术和环境保护技术工作；
二、协助班组长组织本班组人员学习与执行上级有关安全健康与环境保护的规程、规定、制度及措施；
三、负责一般施工项目安全施工措施的编制和安全施工作业票的填写以及交底工作，并监督检查措施的执行情况；
四、协助班组长进行安全文明施工检查和施工项目开工前安全文明施工条件的检查；
五、参加本班组的事故调查分析，协助班组长填报事故登记表。
3.17 班组兼职安全员（摊长）职责
一、协助班组长组织学习、贯彻安全健康与环境工作规程、规定和上级有关安全工作的指示与要求；
二、协助班组长进行班组安全建设，开展各项安全活动；
三、协助班组长组织安全文明施工，有权制止和纠正违章作业行为；
四、检查作业场所的安全文明施工情况；检查和督促本班组（作业小组）人员做好安全施工措施及正确使用职业防护用品、用具；
五、协助班组长做好安全活动记录，保管好有关安全资料；
六、协助班组长进行安全健康与环境保护的宣传教育；
七、参加本班组事故的调查分析。
3.18 施工人员职责
一、认真学习有关安全健康与环境保护的规程、规定、制度和措施，自觉遵章守纪，不违章作业；
二、正确使用职业安全防护用品、用具，并在使用前进行可靠性检查；
三、施工项目开工前，认真接受安全施工措施交底，并在交底书上签字；
四、作业前检查工作场所，做好安全防护措施，以确保不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害。下班前及时清扫整理作业场所；
五、不操作自己不熟悉的或非本专业使用的机械设备及工器具；
六、正确使用与爱护安全设施，未经本单位专职安全员批准，不得拆除或挪用安全设施；
七、施工中发现不安全问题应妥善处理或向上级报告。对无安全施工措施和未经安全交底的施工项目，有权拒绝施工并可越级报告。有权制止他人违章，有权拒绝违章指挥，对危害生命安全和健康的行为，有权提出批评、检举和控告；
八、认真参加安全活动，积极提出改进安全工作的建议；
九、发生人身事故时应立即抢救伤者，保护事故现场并及时报告；调查事故时必须如实反映情况；分析事故时应积极提出改进意见和防范措施。
第四章劳务供方与临时工安全管理
4.1 目的和适用范围
一、为加强对劳务供方的安全管理，监察和指导其工作，避免和减少事故的发生，保证公司安全生产目标的实现，特制定本管理办法。
二、本管理办法适用于项目部范围内对劳务供方的引进及施工过程中的安全管理。
4.2 招标过程控制
一、项目部在引进劳务供方时，安全科应对招标文件中有关安全管理方面的要求进行审查。
二、项目部安全科参与招标过程中对劳务供方安全资质的审查。资质审查的内容主要有：
1、政府部门颁发的企业营业执照；
2、施工资质证书；
3、政府安全监督管理局颁发的“安全资格证书”以及近三年的安全施工记录；
4、安全施工的技术素质保证，负责人、工程技术人员及特殊作业人员的取证情
况；
5、安全施工管理机构及人员的配备，专门的安全管理机构及专职安监人员的情况；
6、保证安全的施工机械、工器具及安全防护设施、用具的配备情况；
7、安全文明施工管理制度及保证措施；
4.3 劳务供方入厂控制
一、项目部在同选出的合格劳务供方签订施工合同前，项目部安全管理部门要对合同中有关安全管理的要求进行审查。
二、劳务供方在与项目部签订施工合同时，应同时到安全科办理备案手续，并与安全科签订“安全施工管理协议书”，协议书应明确各自的安全责任与要求，以及违约责任承担等问题。
三、根据国家安全监督管理政策要求，劳务供方在同项目部签订“安全施工管理协议书”后，应按要求到工程所在地政府安全生产监督管理部门办理安全生产许可备案手续，其安全生产情况应接受当地安全生产监督管理部门的监督与管理。拒不办理者，后果自负。
四、施工项目只能实行二包，严禁劳务供方再行转包。
五、劳务供方施工人员入厂后应立即提供人员名单，且不得随意更换或冒名顶替，如有新增加人员应于当日报项目部安全科备案，组织进行入厂三级安全教育。
六、劳务供方应提供能够证明施工人员身份的证件，保证不使用童工或未成年工，并提供人员健康体检证明材料，否则由些产生的一切后果由劳务供方自行承担。
七、为了保障施工人员在工作中遭受事故伤害和患职业病后获得医疗救治、经济补偿和职业康复的权利，分散工伤风险，促进工伤预防，必须按照国家和当地人民政府的规定参加工伤保险，否则后果自负。
八、劳务供方施工人员应接受项目部、专业公司、二级单位及班组“三级安全教育”，进行入厂安全考试，同时填写“三级安全教育卡片”，考试合格后，方可上岗作业。严禁任何人私自安排未经入厂三级安全教育人员进入施工现场作业，一经发现，对责任单位或责任人按每人次罚款100元进行处罚。
4.4 施工过程控制
一、劳务供方资质每年初要重新进行一次审查，对劳务供方做出安全管理评价，对于管理混乱或上年度发生过人身死亡事故的劳务供方不得继续使用。
二、劳务供方应对其施工人员进行定期体检，费用自理。如有特殊作业（如特别高处作业、有毒有害作业等）还需提供作业人员的健康报告，严禁有禁忌症人员上岗
从事禁忌作业。
三、每年初项目部应对劳务供方重新进行安全教育和考试，考试成绩者方可允许上岗作业。
四、劳务供方应纳入班组级安全管理并按项目部要求建立完善的安全管理体系，30人以上的劳务供方还应配备专职安全员，并报专业公司和项目部安全科备案。
五、劳务供方应认真贯彻执行国家的安全生产方针、政策、法律、法规，服从并遵守项目部的安全生产管理有关规定，及时参加项目部组织的各项安全生产活动（安全会议和安全检查）。
六、劳务供方应按国家规定，为其施工人员提供符合安全要求的、合格的职业劳动保护用品、用具，并受项目部及专业公司及二级单位安监人员的监督。个人购置使用的劳保用品、用具必须备有合格证书、厂家资格证书、检验报告等印件等相关证明材料。
七、项目部对劳务供方实行安全工作与经济利益挂钩的管理原则，根据工程量的大小，从其结算金额中预留合同价款的10%作为安全文明施工保证金，发生事故后的处理遵循已签订的“安全施工管理协议书”中有关要求。
八、劳务供方的行政负责人应负责对所属全体施工人员的安全生产教育、组织安全检查和采取有针对性的预防措施。
九、对安全工作有突出贡献的劳务供方，项目部给予奖励。对由于采取了紧急措施而避免了重大事故发生（或事故扩大）的集体或个人，项目部将给予重奖。
十、对负责人不服从安监部门管理或严重违章作业、野蛮施工、管理混乱、事故不断的劳务供方，项目部将视情节给予下发通知单整改、罚款并整改、停工整顿、终止合同驱逐出厂的处理。
十一、劳务供方应开展经常性、多样性的安全学习、宣传教育和岗位练兵活动，使职工熟练掌握岗位的安全操作技术及安全作业标准，不断提高职工的安全意识和自我保护能力。
十二、凡由劳务供方责任造成的伤亡事故，应由分包单位承担全部经济损失。发生的事故必须按“四不放过”的原则调查处理，并按规定统计上报。严禁弄虚作假，隐瞒不报。
4.5 临时工的安全管理
因工程施工需要，须招用少量临时工时，必须符合以下要求：
a) 必须签订正式用工合同。
b) 必须经体检合格，接受入厂三级安全教育并考试合格。
c) 纳入本企业职工范围进行安全管理。
第五章安全教育培训制度
5.1 目的
为增强广大职工的施工安全意识，提高安全素质，促进安全生产，遵照上级有关规定，特制度本制度。
5.2 适用范围
制度适用于项目部所属范围内的所有施工人员的安全教育工作。
5.3 程序及要求
一、依照国家法律、法规和上级有关规定，对全体职工需进行安全生产知识的培训和考核，未经培训或者考核不合格的，不得上岗作业。
二、每年或新工程开工前要对全体人员进行一次安全考试，合格者方可上岗作业。
三、新入厂职工必须进行项目部、专业公司、班组三级安全教育，教育后要每人填写三级安全教育卡，并进行考试，合格后方可上岗作业。
三级安全教育的内容为：
1、项目部级教育：①党和国家的安全生产方针、政策。②安全生产法规、标准和法制观念。③本单位施工过程及安全生产规章制度、纪律。④本单位安全生产形势、历史上发生的重大事故及应吸取的教训。⑤发生事故后如何抢救伤员、保护现场和及时报告。
2、专业公司级教育：①本专业施工特点及施工安全基本知识。②本专业安全生产制度、规定及安全注意事项。③本工种的安全技术操作规程。④机械设备、电气安全及高处作业等安全基本知识。⑤防火、防毒、防尘、防爆知识及紧急情况安全处置和安全疏散知识。⑥防火用品发放标准及防护用具、用品的基本知识。
3、班组级教育：①本班组作业特点及安全操作规程。②班组安全活动制度及纪律。③爱护和正确使用安全防护装置及个人劳保防护用品。④本岗位易发生事故的不安全因素及防范对策。⑤本岗位作业环境及使用的机械设备、工具的安全要求。⑥公司《安全文明施工违章处罚细则》。
四、特殊工种作业人员，包括电工、焊工、司炉工、起重机械司机、架子工、起重指挥、司索工、厂内机动车驾驶员等，必须经有关主管部门培训考核，取得岗位资格证后并再接受有针对性的安全培训方可上岗作业。
五、工人调换工种必须进行换岗教育。换岗前，批准换岗的有关部门领导要对换岗工人进行新岗工种的操作规程等方面的教育，未经教育不准上岗。
六、采用新工艺、新设备、新产品的安全技术规定（程）进行安全教育，考试合格后方准上岗。
七、项目部所属各单位要根据本单位年度施工计划情况，制定出本单位年度安全教育培训计划进行实施，并做好培训记录。
八、各单位在雨季、冬季，根据季节的变化，进行雨季防雨、防雷电、防洪，冬季防冻、防滑等的季节性安全教育。
九、节假日前后，各单位要根据具体情况对所属职工节前进行法纪教育，节后开展收心会，教育职工集中精力搞好安全生产。
十、对事故责任者和严重违章人员，应给予下岗重新进行安全教育培训，考试合格后方可上岗的处理。
第六章安全工作例会制度
6.1 目的
为认真贯彻有关安全生产工作会议精神，研究、布置安全管理工作，及时解决生产工作中存在的安全问题，总结、推广、交流安全工作经验，实现现场安全文明处于受控状态，特制定本制度。
6.2 适用范围
本制度适用于项目部范围内各级安全工作例会管理工作。
6.3 程序及要求
一、项目部每年初召开一次安全工作专业会议，由项目经理组织，项目部安委会成员及专职安全员参加的安全工作会议，会议在总结上年度安全文明施工管理工作的基础上，提出本年度的安全文明施工管理目标和相关规划。
二、项目部每月召开月安全例会（时间由项目部文件通知），由项目部经理主持，项目部所属各单位第一责任人、专职安全员参加，综合分析安全生产形势，总结事故教训及安全管理上存在的环节，以及采取的预防事故的对策并做好会议记录。
三、项目部安全科每周召开一次安全工作例会（时间由项目部文件通知），由各专职安全员参加，及时了解现场的安全动态，解决存在的问题，总结、布置日常性的安全工作。
四、专业公司（二级单位）每月召开一次安全工作会议，由专责工程师、专职安全员、施工技术员和班（组）长参加，检查、了解本单位各施工项目和各工种、工序的安全文明施工情况，提出改进措施并布置班组安全工作。
五、专业公司（二级单位）每周召开一次安全日活动，对本单位职工进行安全健康与环境保护的教育工作。总结上周安全管理工作，布置本周安全文明施工工作，提出技术性防范措施。
六、专业公司（二级单位）班组执行“作业安全措施票”制度、认真进行每天的“班前会”和班后的安全小结，针对具体施工作业项目、不同工种进行班前交底，并认真填写站班会记录，施工前班组负责人进行作业现场安全环境检查确认，填写施工作业“十不准”落实卡，符合要求后安排施工。
施工作业“十不准”
㈠、没有有效的安全技术措施和安全组织措施，有措施但没有经过相应级别的会议审核或没有经过审批签字，不准作业；
㈡、没有对施工作业人员进行措施培训和交底，不准作业；
㈢、施工作业人员对作业程序和危险点防范措施不掌握，不准作业；
㈣、按规定施工作业需要的各类人员不到位，不准作业；
㈤、施工作业人员未取得相应上岗资格证，不准作业；
㈥、施工作业人员身体状况和精神状态不适宜现场作业，不准作业；
㈦、危险点安全预控措施没有落实到位，不准作业；
㈧、没有召开施工作业现场班前会，不准作业；
㈨、使用工器具、机械设备不符合措施要求、未经检验或不在检验有效期内，不准作业；
㈩、施工现场环境不符合规程和措施要求（包括天气、场地等），不准作业。
七、工作会议（例）会必须有完整的记录，并存档备查。
第七章安全施工检查制度
7.1 目的
为全面贯彻安全生产“五同时”，做好事故的预测预控，及时消除事故隐患，避免和减少事故发生，特制定本制度。
7.2 适用范围
本制度适用于项目部所属范围内各级安全检查工作的管理。
7.3 程序及要求
一、项目部实行“三级”安全检查制度，即项目部月检查、专业公司或二级单位周检查和班组日自查。
二、项目部每月进行一次月安全文明施工大检查（时间由项目部文件通知），由项目部安全科组织，主管副经理带队，各单位第一责任人参加。检查结果将在月安全生产会议上通报并按奖罚分明的原则进行处理。
检查的主要内容包括：
1、查领导：检查各单位是否坚持“安全第一，预防为主”的安全生产方针，是否做到“五同时”，各级安全生产管理责任制是否落实到位；
2、查管理：查各项管理制度的执行情况，各部门的安全基础管理工作、安全活动的执行情况，及班组的安全管理情况；
3、查隐患：查施工现场存在的隐患，查违章、违纪情况，查安全设施及标识的设置情况，查文明施工情况；
4、查反事故措施：检查各单位安全施工技术措施的落实情况。
三、安全监察大队是项目部安全科的下设监察机构，代表安全科行使日常安全巡视监督管理功能。
四、安全生产检查中查出的事故隐患，以《安全文明施工问题通知单》的形式下发责任单位，必须按照“定人、定时间、定措施”的原则，限期整改并反馈。
五、除经常性的安全检查外，项目部还要根据施工阶段及上级有关要求进行专项安全检查，主要包括阶段性、专项性、节日性、季节性等项检查。
六、专业公司或二级单位每周进行一次安全检查，班组实行每日巡查制度。
七、对于具有重大施工隐患的，专业公司或二级单位应建立专项安全检查制度，如现场施工用电、施工机械管理等，必须明确责任人。
八、所有检查均应做好相应检查记录，且记录要规范填写。
第八章车辆交通安全管理制度
8.1 为了规范项目部施工现场的车辆交通安全管理，做到遵章守制，遵守项目部施工现场的施工机械安全管理制度，特制定本办法。
8.2现场所有机动车辆的驾驶员必须经过国家有关部门培训并持证上岗。
8.3所有施工车辆必须保持完好的车况，严禁施工机械带病运行。
8.4施工机械必须做好每天的施工机械记录(含施工机械保养记录)。
8.5施工机械要保持良好的车容车貌，必须根据实际情况进行定期或不定期的冲洗。
8.6对外运土方车辆必须按照指定的行车路线行驶，未按照规定路线行驶的车辆(台/次)，将进行2000元的经济处罚。
第九章安全管理台帐及相关资料管理
依据国家电网公司《电力建设安全健康与环境管理工作规定》第１６３条规定，结合公司及项目部安全健康与环境管理制度，项目部及专业公司须建立安全管理相关台帐。
一、项目部须建立的安全管理台帐：
1、专、兼职安监人员建档登记台帐；
2、安全工作会议（例会）台帐；
3、安全考试登记台帐；
4、新入厂人员三级安全教育卡片；
5、安全检查及整改登记台帐；
6、安全施工问题通知单（附隐患整改反馈单）；
7、违章及罚款登记台帐（含罚款通知单）；
8、安全施工作业票；
9、安全奖励登记台帐；
10、各类事故及惩处登记台帐；
11、各类事故月（年）报表；
12、分包单位安全资质审查表；
13、安全技术措施计划实施登记台帐；
14、特种作业人员建档登记台帐
二、专业公司须建立的安全管理台帐：
1、安全工作例会记录；
危险作业安全管理制度汇编1 ****厂 危险作业安全管理制度 一、制定目的 为加强****厂各类危险作业的安全监督管理，确保作业安全，制定本制度。 二、适用范围 本制度适用于本厂各室、班组（含维保队伍、业务外包单位）从事的各类危险作业。 三、术语 本制度所称危险作业是指当生产、检修过程中，不适于常规的安全操作规程、安全技术规程，安全风险较大，潜在职业危害性较高，容易发生人身伤亡或工艺设备事故，需要采取特殊安全防范控制措施和特殊防护用品的非常规作业。主要包括： 3.1 危险化学品处置作业（主要包括：羰基物、液氨、一氧化碳、氢气等有毒、易燃易爆物质的排放或倒运、处置）。 3.2 危险化学品生产设备检修作业（主要包括生产、储存、输送羰基物、一氧化碳、氨、氢气等危险物质的设备及其附属容器、管道、阀门、仪表等拆卸、切割、焊接、疏通、清理等作业）。 3.3 “八大危险作业”
3.3.1 生产区域内动火作业。 3.3.2 有限空间内作业（储罐、容器、窨井、沟坑等有限空 间作业）。 3.3.3 盲板抽堵作业 3.3.4 高处作业（2米以上） 3.3.5 临时用电 3.3.6 吊装作业（大重型设备或物体） 3.3.7 破（动）土作业（破开挖掘生产区域内地面土方） 3.3.8 断作业 3.4 爆破作业 3.5 压力容器、压力管道气压、水压耐压试验作业 3.6 其他危险作业（含带电作业、在石棉瓦、玻璃钢瓦、木屑板等轻质屋面上及危险房屋上进行的作业等）。 四、危险作业安全管理要求 4.1 危险作业应坚持“谁安排工作（下达作业任务），谁负责安全”的原则。安排工作（下达作业任务）的部门和责任人，应严格执行落实厂“安全作业‘三讲一落实’管控流程”：讲工作任务，讲安全注意事项危险危害分析，讲安全措施、险危危害控制，落实安全防范措施（详见附件）。
各项安全管理制度汇编文件发布令1 x x有限公司管理文件 发布令 为贯彻执行“安全生产、预防为主、综合治理”方针，以及“管生产必须管安全”、“谁主管谁负责”的原则和加强生产中安全工作的领导和管理，更好地遵守国家有关的法律、法规、标准及其他要求，建立全公司安全生产的自我约束机制，防止和减少生产安全事故，保障职工的安全与康。现制定了公司安全生产责任制和管理制度，经批准，现予发布。 望各级部门和员工必须严格遵照执行，履行安全职责，确保公司的生产安全。 xx有限公司安全承诺 我们对每一个在xx有限公司工作的员工都有一个安全的承诺，以下的安全承诺是遵守我国的安全、消防的法律、 法规、标准及其他要求为基础。 我们公司以人为本，以安全求发展，不断提高职工安全素质，以孜孜不倦的精神，不懈的追求，创建与时俱进的现代化企业。 以安全第一为指导思想；消除安全、防火存在的危险隐患；确保员工、在安全的环境下进行生产活动，确保无职业病发生；对紧急事件做好充分准备，做好应急反应；通过有效的安全管理，持续改进我公司的安全工作。
xx有限公司 安全生产第一责任人： 2015年月日 任命书 为了建立xx有限公司的安全管理机制，落实、确立各项安全管理工作的方针、目标和指标，实施安全生产责任制，保证安全生产的持续和改进。现任命关选聪同志为xx有限公司安全生产直接责任人，并自签发之日起生效。 xx有限公司 经理、安全第一责任人： 2015 年月日 安全、防火责任人任命书 为了建立xx有限公司的安全管理机制，落实、确立各项安全管理工作的方针、目标和指标，实施安全生产责任制，保证安全生产的持续和改进。现任命： 涂料车间：龙大军为涂料车间安全、防火责任人。 油料车间：关东红为油料车间安全、防火责任人。 化验室：胡萌为化验室安全、防火责任人。 仓库：朱金兰为仓库安全、防火责任人。
目录 一、安全生产责任制度 (1) 二、安全生产责任制考核制度★ (17) 三、安全责任目标考核奖惩制度★ (17) 四、施工组织设计和专项安全施工方案编审制度 (18) 五、安全技术交底制度 (25) 六、安全教育培训制度 (27) 七、安全检查制度 (29) 八、安全隐患排查治理制度 (72) 九、特种作业人员管理制度 (73) 十、机械设备安全管理制度 (75) 十一、临时施工用电管理制度 (79) 十三、消防安全管理制度 (81) 十四、安全防护验收管理制度 (83) 十五、安全标识管理制度 (85) 十六、职工意外伤害保险和工伤保险制度 (86) 十七、作业班组安全管理规定 (87) 十八、班组安全活动制度 (88) 十九、安全事故报告和调查处理制度 (89) 二十、项目负责人现场带班制度 (91) 二十一、安全生产资金保障制度 (94) 二十二、安全检举控告制度 (96) 二十三、职业病防治制度 (97) 二十四、卫生保洁制度 (98) 二十五、现场治安保卫制度 (98) 二十六、环境保护管理制度 (100)
安全生产管理制度汇编 总则 一、为规范和强化公司及下属项目部安全生产管理，夯实安全生产基础，有效保护企业、员工的生命和财产安全，全面提高项目部安全生产保障能力，加强风险预控管理，预防各类安全事故的发生，特制定本《安全管理制度汇编》。 二、本制度汇编依据《中华人民共和国安全生产法》、《中国人民共和国建筑法》、《中华人民共和国劳动法》、《中国人民共和国消防法》、《中国人民共和国环境保护法》、《中国人民共和国职业病防治法》、《建设工程安全生产管理条例》、《安全生产许可证条例》、《特种设备安全监察条例》、《工伤保险条例》、《生产安全事故报告和调查处理条例》、《建设工程安全生产管理条例》、《建筑施工企业安全生产管理规范》GB50656-2011、《建筑施工安全检查标准》JGJ59-2011、《危险性较大的分部分项工程安全管理办法》建质〔2009〕87号、《建筑施工企业安全生产管理机构设置及专职安全生产管理人员配备办法》建质[2008]91号、《江西省安全生产条例》、《江西省危险性较大的分部分项工程安全管理实施细则》赣建安〔2010〕16号、《江西保惠实业集团有限公司工作指导手册》等相关法律、法规、行业标准规定，并结合公司及下属项目实际情况而制定。 三、江西保惠实业集团有限公司下属各项目部必须认真贯彻“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，坚持“谁主管谁负责”的原则，建立健全安全生产管理制度，把安全生产切实纳入施工管理的正常运行机制，把安全生产始终贯穿于工程施工的全过程。 四、本《安全管理制度汇编》适用于江西保惠实业集团有限公司各项目部及参与各项目施工的劳务协作、劳务分包单位。 一、安全生产责任制度 1、安全生产责任制
安全治理制度 (项目部) 江苏省江建集团有限公司 襄阳高新技术产业开发区人民法院审判业务用房项目部 二零一七年
目录 1、安全教育制度 ---------------------------------------------1 2、安全生产检查制度 -----------------------------------------2 3、班组班前安全活动制度 -------------------------------------3 4、施工现场用电检查制度 ------------------------------------ 4 5、伤亡事故报告制度 ---------------------------------------- 5 6、机械设备事故报告制度 ------------------------------------ 6 7、机械设备使用保管制度 ------------------------------------ 7 8、塔吊操作维修与保养制度 ---------------------------------- 8 9、材料工具收发治理制度 ------------------------------------ 10
10、泥工班组落手清治理制度 --------------------------------- 11 11、木工班组落手清治理制度 --------------------------------- 12 12、钢筋班组落手清治理制度 --------------------------------- 13 13、混凝土班组落手清治理制度 ------------------------------- 14 14、架子班组落手清治理制度 --------------------------------- 15 15、水电班组落手清治理制度 --------------------------------- 16 16、文明施工治理制度 --------------------------------------- 17 17、文明施工安全技术措施 ----------------------------------- 18 18、施工现场不扰民措施 ------------------------------------- 20 19、场容场貌治理制度
中国建筑第八工程局有限公司响螺湾月亮岛项目部 安全管理制度 编制： 二0一一年三月
目录 项目安全生产责任制 (7) 安全生产责任状 (7) 项目经理岗位安全生产责任制 (8) 项目总工程师岗位安全生产责任制 .. 10项目安全主管岗位安全生产责任制 .. 11项目安全员岗位安全生产责任制 (12) 项目责任工程师岗位安全生产责任制13项目质检员岗位安全生产责任制 (14) 项目班组长安全生产责任制 (15) 项目分包队伍负责人安全生产责任制16项目施工人员安全生产责任制 (17) 项目分包方安全生产责任制 (18) 工程项目交叉作业安全责任制 (19) 项目技术管理制度 (20) 项目安全技术交底制度 (21) 安全教育培训制度 (22) 班前安全活动制度 (23) 特种作业人员安全管理制度 (24) 文明施工管理制度 (25) 分包队伍管理规定 (27)
安全生产和文明施工保证金制度 (28) 项目安全生产、文明施工违章处罚制度 (29) 安全生产检查制度 (32) 安全防护设施、设备验收制度 (33) 施工现场临时用电管理制度 (34) 施工现场临时用电安全管理制度(CI) .41 机械设备管理制度 (42) 机械安全管理制度(CI) (46) 重要劳动防护用品管理制度 (47) 因工伤亡事故报告统计制度 (49) 工程项目安全生产资金保障制度 (53) 施工现场安全色标管理制度 (56) 项目消防、保卫管理制度 (57) 施工现场安全防火管理制度 (60) 消防安全责任制 (61) 项目经理防火责任制 (61) 消防干部（消防责任工程师）防火责任制 (62) 生产班组长防火安全岗位责任 (63) 班组防火负责人职责 (64) 职工防火职责 (65)
车间安全管理制度汇编 安全生产责任制 第一条生产技术部部长为本单位安全生产第一责任人。主要职责是： （一）认真贯彻“安全第一，预防为主，综合治理”的工作方针，严格遵守《安全生产法》等法律法规，按照QES 体系标准，负责职业健康安全管理体系各要素在本单位的有效控制管理。 （二）保障本单位满足职业健康安全管理体系有效运行所需的资源。根据本单位的实际和法律法规的要求，及时对安全生产管理工作做出决策，并组织贯彻落实，保证体系运行有效。 （三）对本单位安全生产绩效负全面责任。 第二条车间主任是安全生产的具体责任人，对生产技术部长负责。主要职责： （一）根据部长授权，具体负责组织车间安全生产日常工作。
（二）主持车间的日常工作，负责定期召开车间安全生产会议。定期（半年1次）或随时向生产部长汇报车间安全生产情况。 （三）督导、检查各班组第一责任人（班组长）认真履行安全生产职责，贯彻并实施车间安全生产方面的工作安排。确保体系运行有效，保障职工的安全健康和生产经营建设的安全、稳定、顺行。 （四）审批安全生产目标、指标和管理方案，并组织管理方案的实施。负责组织安全生产绩效测量、监测与评价。 第三条车间安全员职责 （一）负责制订安全生产活动计划，参与制订、修订车间有关安全生产管理制度和《安全操作规程》，并检查执行情况。 （二）协助车间领导做好职工的安全思想、安全技术教育工作，负责新工人的车间级安全教育，督促检查班组的安全教育。 （三）定期参加、指导班组安全活动，并对活动情况进行验证。
（四）每天深入现场检查，发现隐患及时督促整改，制止违章作业，检查落实各项作业安全措施。 （五）掌握车间安全生产管理运行情况，提出改进意见和建议。 （六）参加车间各类事故的调查处理，负责统计分析，按要求上报。 （七）健全完善安全管理基础资料，做到齐全、实用、规范化、可追溯性强。 （八）负责制定相关的应急计划与响应程序，参与紧急情况的处理；组织进行设备事故的调查、分析、处理、统计和上报。 （九）负责组织对各种设备、设施安全可靠性和运行控制状况的检查与隐患整改。负责设备设施变更管理。 （十）负责设备大中修施工作业活动的危害辨识和评价并制定严密的控制措施，进行有效控制和监督。 （十一）负责制定相关风险的应急预案并组织演练。 第四条班组长职责
工程项目安全管理制度汇编1 目录 安全生产责任制和责任追究制度.............................................................. 错误！未定义书签。安全生产教育培训、考核制度.................................................................. 错误！未定义书签。安全技术交底制度...................................................................................... 错误！未定义书签。重大专项安全技术方案审批及专家论证制度.......................................... 错误！未定义书签。危险源辩识、评价及重大危险源管理制度.............................................. 错误！未定义书签。事故隐患报告和举报奖励制度.................................................................. 错误！未定义书签。事故应急预案.............................................................................................. 错误！未定义书签。特大安全事故应急救援工作要求.............................................................. 错误！未定义书签。事故隐患排查治理和建档监控制度.......................................................... 错误！未定义书签。安全事故报告和追究制度.......................................................................... 错误！未定义书签。班前安全交底制度...................................................................................... 错误！未定义书签。特种作业人员持证上岗制度...................................................................... 错误！未定义书签。文明施工、环保水保管理制度.................................................................. 错误！未定义书签。施
东营国中水务有限公司 治理制度 ★ 安全生产规章制度汇编 2015年5月29日公布 2015年6月1日实施 目录
一、安全生产责任制 (1) 二、安全生产会议制度 (6) 三、安全生产投入及安全生产费用提取和使用制度 (7) 四、安全培训教育制度 (9) 五、安全检查制度 (13) 六、安全生产奖惩和责任追究制度 (15) 七、气焊工安全规程 (20) 八、电焊工安全规程 (21) 九、电气焊作业安全技术规程 (22)
十、劳动用品配备和治理制度 (24) 十一、安全设施、设备治理和检修、维护制度 (25) 十二、特种作业人员治理制度 (32) 十三、生产安全事故报告、应急救援和调查处理制度 (34) 十四、安全投入保障制度 (38) 十五、临时用电作业审批制度 (40) 十六、动火作业审批制度 (41) 十七、高处作业审批制度 (43) 十八、破土作业审批制度 (44) 十九、进入受限空间作业审批制
度 (45) 二十、出租场所安全生产治理协议书 (48) 目录 二十一、设备安全治理规定 (52) 二十二、安全用电治理规定 (54) 二十三、消防安全治理规定 (56) 二十四、劳动卫生与职业病防治治理规定 (59) 二十五、配电室安全作业规定 (60) 二十六、机动车辆安全治理规定 (62) 二十七、防暑降温措施治理规定 (63)
二十八、生产现场安全治理规定 (64) 二十九、水厂门卫治理规定 (68) 三十、水厂值班巡逻规定 (69) 三十一、绩效考核制度 (70)
一、安全生产责任制 一、 总则：为了认真贯彻执行“安全第一，预防为主”的方针，确保公司生产运行、设备治理、工艺操作、生命财产等方面的安全，依照东营经济开发区等级评定规章制度的指导要求，结合公司实际情况，特制订本安全生产责任制度。 1、治理组织 1.1 建立健全以总经理为组长，分管安全生产的副总为副组长的公司安全生产领导小组，领导全公司的安全生产和劳动爱护工作。 1.2建立健全由公司安全生产领导小组为领导的全公司安全生产治理网络，负责各部门、班组的安全生产治理工作。 2、安全生产责任 2.1 总经理领导全公司安全生产治理工作、劳动爱护工作和安全防火工作。 2.2 各分管副总，对所分管部门的安全职责负有领导责任。总经理和副总的安全生产责任是： 2.2.1 严格贯彻执行国家和上级有关安全工作的法令、法规、制度和规定。 2.2.2 认真做好各自主管范围内的安全治理工作。
一、用电安全管理规定 二、动火安全管理制度 三、禁火区安全管理制度 四、安全消防管理制度 1.目的 为保证安全用电，防止事故发生。 2.适用范围 本制度适用于本公司的所有用电活动。 3.工作制度 3.1 非有关人员不得进入电房。 3.2 高压电房只准合格电工操作，并严格按照电工操作规程进行，经常监视变电房和低压室运行情况，并做好记录。发生故障由电工处理。 3.3变电室接地检查每年自行进行一次。避雷器每年请指定认可机构检测一次。 3.4配电房操作，必须按照以下操作程序： a)送电时，先合上闸刀开关； b)停电时，先停空气开关，后停闸刀开关； c)设备运行时，严禁带负荷拉闸刀开关。 3.5每台生产设备应设专人负责，开机送电前，要检查所开设备是否正常。如正常可以合闸送电。 3.6设备使用完毕，长期不用或下班时，要断开电源开关。 a)每天下班前，车间岗位的班组长负责检查、停开关、关电房门。 b)遇上加班时，加班后由组长或带班负责人检查是否停电、关电房门。 3.7按安全消防规定，有防静电接地夹的设备，使用前一定要夹上接地夹才能开机，使用者要经常检查接地夹两端接触金属的情况。 3.8要经常检查树脂、溶剂输送管的防静电钢丝是否妥善接到管头上。 3.9输送泵、风扇接地电源线，严禁人踩车压，有违反者，一经发现，要立即报告及检查处理，所造成一切后果，由当事人负全部责任。 4.注意事项
4.1车间电气设备发生故障时，要立即通知维修部，不得私自处理。 4.2严禁任何岗位将溶剂洒在电缆桥架或电缆沟内，如发生此类事件，必须及时通知维修部处理，当事人负全部责任。 4.3配电房不能堆放杂物，要定期做清洁，经常检查设备运行及电线线路情况，消除事故隐患。 4.4出入变电房或配电房，大门必须随手关上，以防老鼠或其他小动物溜入电房，造成线路被咬损或短路等故障。 5.相关记录 5.1变配电装置巡检表 动火安全管理制度 1.目的 确保公司财产及员工的生命安全，建立安全的生产作业环境。 2.范围 适用于公司禁火区范围内的动火操作。 3.工作程序 3.1动火类别 3.1.1动火系指因工作需要而进行电焊、气焊或气割等工作。 3.1.2在生产现场及储库范围内使用电钻、砂轮、电铬铁或使用电热封口机(塑胶)。 3.1.3明火烧烤物件、弯管或熔融沥青补漏等。 3.1.4曾用于装载易燃易爆物料的容器或管线，即使已拆除至其他地方维修动火，也因其含残留气体或液体易燃物料而必须按要求排净 3.2厂内区域划分 3.2.1非生产动火区:食堂、各部门办公室、休息接待室、维修长期工作专用区等。 3.2.2禁火区 3.2.2.1危险区，溶剂型油漆生产车间、树脂罐区、成品仓库、原料仓库，溶剂地下罐区、车库、喷板室、堆场、化验室等。 3.2.2.2一般区域，厂区运输通道、装卸区等。 3.3动火原则
此文档下载后即可编辑 第一章基本制度 1-1识别和获取适用的安全生产法律法规、标准及其他要求制度1、目的 为了及时识别、获取、更新与安全生产相关的法律、法规和其他要求，确保公司的生产活动符合国家法律法规和其他要求，特制定本制度。 2、适用范围 本制度适用于公司对安全生产法律、法规、标准及其它要求的获取、更新、适用性识别和管理。 3、职责 （1）安全环保部负责通过各种渠道获取与公司安全生产活动相关的法律、法规和其它要求，并负责对相关的法律、法规和其它要求确认其适用性，建立“企业适用的安全生产法律法规、标准及其它要求清单”，并发放到相关部门。 （2）各部门负责将“企业适用的安全生产法律法规、标准及其它要求清单”传达给本部门员工并监督其遵照执行。 （3）安全环保部应每年至少一次对适用的安全生产法律、法规、标准及其他要求进行符合性评价，消除违规现象和行为。 4、控制程序 4.1与公司活动相关的国家及地方法律、法规和其它要求包括：国家、行业、地方的安全生产法律、法规、规章、标准及其它必须实行的要求。 4.2获取方法 安全环保部应经常与政府主管部门、行业协会、社会组织等部门保持联系，主动获取相关的法律、法规及其它要求，也可通过出版机构、
图书馆、书店、报刊、杂志、互联网进行补充，以确保公司在体系运行中能获取最新的有效版本。 4.3确认、分发和更新 1）安全环保部根据以下条件确认获得的法律、法规及其它要求的适用性： （1）是否与公司安全生产有关； （2）是否为最新的版本。 2）由安全环保部制定公司相关“企业适用的安全生产法律法规、标准及其它要求清单”，并发放到相关部门。 3）各部门负责保存与本部门有关的法律、法规及其它要求。 4）当上述法律、法规及其它要求更新时，应及时修正清单，将新的内容补发到相关部门，并对旧的文件做相应的处理。 4.4执行 各部门负责将相关法律、法规和其它要求传达给员工并遵照执行。 5、相关的文件 《适用的安全生产法律法规及其他要求清单》 《安全生产法律法规及其他要求定期更新记录》 《文件发放登记表》 《法律法规及其它要求符合性评价记录》 《隐患整改记录》 《法律法规及其它要求符合性评价报告》 《安全培训记录表》
目录 总则错误!未定义书签。 一、安全生产责任制度错误!未定义书签。 二、安全生产责任制考核制度错误!未定义书签。 三、安全责任目标考核制度错误!未定义书签。 四、施工组织设计和专项安全施工方案编审制度错误!未定义书签。 五、安全技术措施计划执行制度错误!未定义书签。 六、安全技术交底制度错误!未定义书签。 七、安全教育培训制度错误!未定义书签。 八、安全检查制度错误!未定义书签。 九、安全隐患排查治理制度错误!未定义书签。 十、特种作业人员管理制度错误!未定义书签。 十一、机械设备安全管理制度错误!未定义书签。 十二、临时施工用电管理制度错误!未定义书签。 十三、消防安全管理制度错误!未定义书签。 十四、安全防护验收管理制度错误!未定义书签。 十五、安全标识管理制度错误!未定义书签。 十六、职工意外伤害保险和工伤保险制度错误!未定义书签。 十七、作业班组安全管理规定错误!未定义书签。 十八、班组安全活动制度错误!未定义书签。 十九、安全事故报告和调查处理制度错误!未定义书签。 二十、项目负责人现场带班制度错误!未定义书签。 二十一、安全生产资金保障制度错误!未定义书签。 二十二、安全检举控告制度错误!未定义书签。 二十三、职业病防治制度错误!未定义书签。 二十四、卫生保洁制度错误!未定义书签。 二十五、现场治安保卫制度错误!未定义书签。 二十六、环境保护管理制度错误!未定义书签。 安全生产管理制度汇编
总则 一、为规范和强化项目部安全生产管理，夯实安全生产基础，有效保护企业、员工的生命和财产安全,全面提高项目部安全生产保障能力，加强风险预控管理,预防各类安全事故的发生，特制定本《制度汇编》。 二、本制度汇编依据《中华人民共和国安全生产法》、《建设工程安全生产管理条例》、《建筑施工企业安全生产管理规范》、《建筑施工安全检查标准》、《四川省安全生产条例》、《广厦建设集团工程管理制度》等相关法律、法规、行业标准规定,并结合项目部实际情况而制定。 三、施工队是施工生产的基本管理层，是安全生产管理的基本单元,必须认真贯彻“安全第一，预防为主,综合治理”的方针，坚持“谁主管谁负责”的原则,建立健全安全生产管理制度,把安全生产切实纳入施工管理的正常运行机制,把安全生产始终贯穿于工程施工的全过程。 一、安全生产责任制度 １、安全生产责任制 安全生产责任制是根据我国的安全生产方针“安全第一，预防为主”和安全生产法规与上海铁路局相关文件规定建立的，是对项目部各级负责人、各部门(包括生产、管理与后勤保障）、各级管理人员、工程技术人员、各岗位工人在安全生产方面,应做的事和应负的责任加以明确规定的一种分工负责的制度，是项目部安全生产管理规章制度的核心。 2、安全生产责任制的具体要求 1）明确项目部的各级领导、各职能管理部门、各级管理人员、各工作岗位的安全生产职责，做到“纵向到顶、纵向到底、横向到边、人人有责”。 2）建立健全安全生产管理组织体系,遵循“分线负责，系统管理；分级管理，下管一级；责权一致”的原则。 ３）把为实现安全生产应干的全部工作分配到有关的岗位的安全生产职责中，做到“事事有人干”。
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------精选范文、公文、论文、和其他应用文档，如需本文，请下载----- 目录 安全生产会议管理制度 (3) 安全生产责任考核制度 (6) 安全生产奖惩管理制度 (9) 安全生产投入保障制度 (18) 风险评价、风险控制管理制度 (22) 安全检查和隐患治理管理制度 (32) 重大危险源管理制度 (39) 职业健康安全法律法规和其他要求管理制度 (43) 管理制度评审和修订制度 (46) 安全培训教育制度 (49) 特种作业人员管理制度 (56) 生产设施安全管理制度 (62) 安全设施管理制度 (67) 特种设备管理制度 (71) 监视和测量设备管理制度 (74) 关键装置及重点部位管理制度 (77) 检维修安全管理制度 (81) 生产设施拆除和报废管理制度 (86) 安全作业管理制度 (90) 动火作业安全规定 (95) 受限空间作业管理规定 (103) 动土作业安全规定 (107) 临时用电管理规定 (110) 高处作业管理规定 (113) 断路作业管理规定 (120) 吊装作业管理规定 (122) 抽堵盲板作业管理规定 (127) 防火、防爆管理制度 (131) 仓库安全管理制度 (136) 罐区安全管理制度 (141) 危险化学品安全管理制度 (145) 易制毒化学品安全管理制度 (151) 消防管理制度 (154) 禁火禁烟管理制度 (158) 承包商管理制度 (160) 供应商管理制度 (165) 变更管理制度 (168) 职业卫生管理制度 (171) 防尘防毒管理制度 (127) 作业场所职业危害因素检测管理制度 (129) 劳动防护用品（具）和保健品管理制度 (131) 事故管理制度 (134)
上海有限公司安全生产规章制度汇编 现行版本：A/0 首版生效日期：2016年2月10日 本版生效日期：2016年2月10日 （受控文件未经批准不得复制）
上海有限公司（通知） 〔2016〕05号 签发人：*** 关于安全生产规章制度汇编下发的通知 各部门： 为了进一步更规范企业的安全生产行为，公司对安全生产各项规章制度、操作规程暨危险源，重新进行了评审、修改，并形成了汇编，现印发给你们，希望认真组织员工学习、遵守。 二〇一六年二月十日 附件：《安全生产规章制度汇编》、《安全操作规程暨危险源》
主题词：安全生产规章制度通知 上海有限公司二O一六年二月十日发 共印8份 目录
安全生产目标管理制度 一、目的 明确公司安全生产目标与指标的制定、分解、实施、与考核。 二、范围 本制度适用于公司范围内。 三、管理职责 1、公司行政人事部负责本制度的编制、修订、督促检查。 2、总经理批准公司安全生产目标。
四、安全生产目标的分解和实施 1、制订 公司行政人事部根据安全生产方针、管理评审的结果、风险评价结果、生产和过程绩效、标准化系统评价结果、改进安全生产管理存在的不足之处，起草安全生产目标和指标，征求基层单位意见后由总经理批准后实施。 2、实施 总经理负责为实现安全生产目标和指标提供人力资源、财力资源、物力资源以及技术资源。 3、目标分解及实施 公司行政人事部将安全生产目标和指标以安全目标责任书形式分解到各部门并确保目标和指标实施。 4、实施结果考核 公司行政人事部负责每年的考核，每年12月进行全年考核并将考核结果公布于员工，做为安全奖罚依据。 5、安全生产目标与指标评审及修订 公司行政人事部通过考核结果分析安全生产目标和指标的适宜性，及针对内外部条件变化，对目标进行修订。
项目工程安全管理制度汇编 目录 总则 (1) 一、安全生产责任制度 (1) 二、安全生产责任制考核制度 (3) 三、安全责任目标考核制度 (3) 四、施工组织设计和专项安全施工方案编审制度 (4) 五、安全技术措施计划执行制度 (5) 六、安全技术交底制度 (6) 七、安全教育培训制度 (7) 八、安全检查制度 (8) 九、安全隐患排查治理制度 (9) 十、特种作业人员管理制度 (11) 十一、机械设备安全管理制度 (12) 十二、临时施工用电管理制度 (14) 十三、消防安全管理制度 (16) 十四、安全防护验收管理制度 (18) 十五、安全标识管理制度 (20) 十六、职工意外伤害保险和工伤保险制度 (21) 十七、作业班组安全管理规定 (22) 十八、班组安全活动制度 (22) 十九、安全事故报告和调查处理制度 (23) 二十、项目负责人现场带班制度 (24) 二十一、安全生产资金保障制度 (26) 二十二、安全检举控告制度 (27) 二十三、职业病防治制度 (28) 二十四、卫生保洁制度 (28) 二十五、现场治安保卫制度 (29) 二十六、环境保护管理制度 (31)
安全生产管理制度汇编 总则 一、为规范和强化项目部安全生产管理，夯实安全生产基础，有效保护企业、员工的生命和财产安全，全面提高项目部安全生产保障能力，加强风险预控管理，预防各类安全事故的发生，特制定本《制度汇编》。 二、本制度汇编依据《中华人民共和国安全生产法》、《建设工程安全生产管理条例》、《建筑施工企业安全生产管理规范》、《建筑施工安全检查标准》、《四川省安全生产条例》、《广厦建设集团工程管理制度》等相关法律、法规、行业标准规定，并结合项目部实际情况而制定。 三、施工队是施工生产的基本管理层，是安全生产管理的基本单元，必须认真贯彻“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，坚持“谁主管谁负责”的原则，建立健全安全生产管理制度，把安全生产切实纳入施工管理的正常运行机制，把安全生产始终贯穿于工程施工的全过程。 一、安全生产责任制度 1、安全生产责任制 安全生产责任制是根据我国的安全生产方针“安全第一，预防为主”和安全生产法规与上海铁路局相关文件规定建立的，是对项目部各级负责人、各部门（包括生产、管理与后勤保障）、各级管理人员、工程技术人员、各岗位工人在安全生产方面，应做的事和应负的责任加以明确规定的一种分工负责的制度，是项目部安全生产管理规章制度的核心。 2、安全生产责任制的具体要求 1）明确项目部的各级领导、各职能管理部门、各级管理人员、各工作岗位的安全生产职责，做到“纵向到顶、纵向到底、横向到边、人人有责”。 2）建立健全安全生产管理组织体系，遵循“分线负责，系统管理；分级
公司安全管理制度汇编(1)4 大连WD集团股份有限公司 管理制度汇编 （2012版） （五）安全管理制度 目录 第一章安全管理组织机构及职责 第一节安全管理组织机构 第二节安全责任和职责划分 第二章安全管控要求 第三章安全事件调查处理及考核 第四章财产保险管理 第五章规划院安全管控标准 第六章项目系统安全管控标准 第七章酒店系统安全管控标准 第八章商管系统安全管控标准 第九章百货安全管理标准
第十章院线系统安全管控标准 第十一章大歌星系统安全管控标准 第十二章演艺公司安全管控标准 第十三章万海国际文化旅游投资股份有限公司 ——长白山国际旅游度假区管理公司安全管控标准第十四章庆典活动安全管控标准 第十五章审批流程汇总表 第一章 安全管理组织机构及职责 第一节安全管理组织机构 1 组织机构划分 1.1集团实行三级安全管理组织架构。 1.1.1第一级为集团安全管理领导小组。 1.1.2 第二级为规划院、项目中心（南、北方）、酒店总部、商管 总部、百货总部、院线总部、大歌星总部、演艺公司（以下简称“二级责任单位”）。 1.1.3 第三级为各地项目公司、各地酒店（含高尔夫）各地商管公
司（含物业公司）、各地百货、各地影城、各地大歌星、各地演艺公司、文化旅游（长白山）管理公司、游艇公司、WD学院以及集团其他公司（以下简称“三级责任单位”） 1.2集团安全管理领导小组为集团各项重大安全工作的决策机构， 负责批准集团各项安全管理制度、规章、规程和管控标准； 拟定集团安全生产工作规划；组织和协调重大、特别重大安 全事件的调查处理，受集团总裁会委托对调查报告进行批复。 集团安全监督部是集团安全管理领导小组的日常办事机构。 1.2.2 小组各成员安全职责 公司安全管理制度-教学范文1 公司安全管理制度-教学范文1 篇一：企业安全生产管理制度(范本) 企业安全生产管理制度（草稿） 为了加强企业的安全生产管理，保证企业安全，保障人民生
九龙县文化路至查尔城区道路延伸工程项目安全管理制度 编制人: 彭媛 审核人: 刘东海 编制日期: 2016年11月 目录 安全生产责任制与责任追究制度 2 安全生产教育培训、考核制度4 安全技术交底制度 5 重大专项安全技术方案审批及专家论证制度8 危险源辩识、评价及重大危险源管理制度9 事故隐患报告与举报奖励制度11 事故应急预案13 特大安全事故应急救援工作要求 17 事故隐患排查治理与建档监控制度18 安全事故报告与追究制度 20 班前安全交底制度 22 特种作业人员持证上岗制度22 文明施工、环保水保管理制度24 施工现场用电管理制度25 施工现场消防管理制度35 机械设备安全管理制度37 机械设备、压力容器安全管理制度38
劳动保护及职业病防治制度40 “三同时”制度42 门卫值班与治安保卫管理制度43 安全检查考核制度 44 安全生产许可证管理制度 45 起重机械、提升脚手架、模板等自升式架设施由有资质单位装拆及检测、验登记制度46 危险岗位得操作规程与书面告知制度47 安全交接班制度错误!未定义书签。 安全生产例会制度 51 安全装置、设施及个体劳动保护用品管理规范 51 定期、不定期检查制度56 应急救援制度57 班前安全活动制度错误!未定义书签。 安全生产责任追究制度60 意外伤害保险制度 63 安全生产检查制度 65 特种作业人员安全管理制度67 安全生产责任制与责任追究制度 为加强生产经营单位得安全管理,防止与减少安全生产事故得发生,保障人民群众得生命与财产安全,严肃追究有关负责人得安全管理责任,根据国家有关法律、法规及项目制定得安全生产责任制有关规定,遵循“谁主管、谁负责”“谁组织、谁负责”“谁失职、谁负责”,结合我部实际,特制定本制度。
前言 安全生产是经济和社会发展的一个永恒的课题。坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，加强安全生产管理，保护国家和人民生命财产安全，是党和国家的一贯方针，是我国的一项基本国策，也是企业管理的基本原则。近年来，党中央国务院加强了安全生产管理力度及问责力度，提升企业的安全管理水平有助于提升企业生产经营活动，也是作为央企义不容辞的责任。 安全生产管理制度，是保障企业从业人员在生产、经营活动中的人身安全与财产安全的最基础的规定。安全生产各项规章制度应根据国家有关安全生产的法律、法规，结合本企业实际制定，所以安全生产规章制度是安全生产法律、法规的延伸，是在生产经营单位贯彻执行的具体体现，也是保证安全生产各方面的标准和规范，是每一名企业职工都必须严格遵守工作准绳。履行安全生产、劳动保护的主体责任，是生产经营单位的法定责任；保障自身的安全生产、劳动保护权益，增强安全意识，学习安全知识，掌握安全生产技能，是广大劳动者的法定义务。 本《安全管理制度汇编》是继2013年后，本公司第一次进行《安全管理制度汇编》的修订。是在新《安全生产法》基础上，结合安全标准化达标考核的相关工作要求，对2013版《安全生产管理制度汇编》的修正与延伸，涵盖了公司安全管理目标及机构设置、安全责任划分、安全技术、安全投入、隐患排查与治理、设备设施及特种作业人员管理、安全教育培训、安全考核、职业健康管理等几个方面，共xx个章节，涵盖全公司安全管理各个方面。 本次安全管理制度汇编，主要着重以新安法相关要求为主线，以达到安全标准化达标考核相关要求为延伸，目的是促进公司规范管理流程、促进项目精细化管理，推进公司安全高效发展，完成公司安全管理目标。 当今社会正处于发展的转型期，公司也随着社会的改变而改变战略，安全生产观念在当代社会（尤其是国内）发展势头迅猛，对于企业发展意义重大，安全生产对于从事高危行业的企业来说更是势在必行，要在企业前行的过程中形成持续改进的安全管理理念，这里强调三点，也是下次安全管理制度汇编的修订定方向： 第一、要进一步强化安全就是效益的观念，安全生产涉及社会和谐发展，对于企业来说，我们应该认识到安全生产效益是隐形效益，不像其他投资直接体现在产品数量增加和质量上，而是体现在生产全过程中，安全有利于促进生产过程的顺利进行，树立良好的企业形象，对于提高现场劳动效率、市场开发有着极为重要的作用。
山东德川化工科技有限责任公司特殊作业安全管理制度
编制: 审核: 批准: 2015 年12月10日 特殊作业安全管理制度 i目的 加强对公司内各种作业的安全监管，确保各种作业安全。 2范围 本制度适用于公司动火作业、吊装作业、高处作业、抽堵盲板作业、动土作业、断路作 业、受限空间作业、临时用电作业等作业。 3职责与权限 3.1公司安环科负责各类作业的综合监督管理工作，负责公司动火、高处、受限空间、抽堵盲板作业的票证办理工作；设备科负责公司临时用电、动土、断路、吊装作业的票证办理工作。 3.2 作业负责人对作业安全负全面责任。 4程序和基本要求 4.1基本要求 4.1.1各类作业必须按规定办理作业许可手续，否则不得进行作业。 4.1.2当在同一作业点有多种作业时，应同时办理相关作业票证。 4.1.3作业中焊接、电工、登高架设、带压堵漏等人员必须有特种作业资格。 4.2作业管理 4.2.1动火作业按《动火作业安全规范》执行。 4.2.2吊装作业按《吊装作业安全规范》执行。 4.2.3高处作业按《高处作业安全规范》执行。 4.2.4抽堵盲板作业按《抽堵盲板安全规范》执行。
4.2.5 动土作业按《动土作业安全规范》执行。 426 断路作业按《断路作业安全规范》执行。 427 受限空间作业按《受限空间作业安全规范》执行。 4.2.8临时用电作业按《临时用电作业安全规范》执行。 4.3作业人员管理 4.3.1作业负责人 作业负责人必须在作业前详细了解作业内容和作业部位及周围情况，参与作业风险分析、制定并落实安全措施，向作业人员交代作业任务和作业安全注意事项；作业完成后，组织检查现场，确认无遗留隐患，方可离开作业现场。 4.3.2作业人 作业人应对作业安全措施进行确认，审批手续是否完备，若发现不具备条件时，有权拒绝作业。作业人必须随身携带安全作业许可证。 4.3.3监护人 监护人应由责任心强、有经验、熟悉现场、掌握相关安全知识的人员担任，必要时，可由作 业单位和作业点所在单位共同指派。监护人必须坚守岗位，不准脱岗。 4.3.4分析人员 分析人员应对分析手段和分析结果负责，根据作业地点所在单位的要求，亲自到现场取样分析，在安全作业许可证上填写取样时间和分析数据并签字。 4.3.5安全员 执行作业的单位和作业点所在单位的安全员应负责对各类作业进行风险分析，负责监督办理作业相关票证，并检查相关作业执行情况和安全措施落实情况，随时纠正违章作业；特殊危险作业时，分公司安全员必须到现场。 4.3.6作业的审查批准人 作业的各级审批人必须亲自到现场，了解作业部位及周围情况，审查并明确作业等级，检查、完善安全措施；审查安全作业许可证，并通过危害辨识和风险分析判断作业安全措施是否符 合要求，在确认准确无误后，方可签字批准作业。 5相关文件 5.1《动火作业安全规程》 5.2《吊装作业安全规程》 5.3《高处作业安全规程》
安全生产管理制度汇编 安全生产管理制度【1】 1 目的 为切实贯彻“安全第一、预防为主”的安全生产方针，执行“谁主管谁负责”的原则，强化各部门、各级人员的安全生产职责，保障劳动者在生产过程中的安全和健康。 2 范围 适用于企业主要负责人、各级领导、各类人员的安全生产责任制，
重点是企业、车间、工段、班组一把手的安全生产责任制。 3 引用法规、文件 《安全生产法》 4 管理职能 在公司总经理的领导下，由生产安全部负责安全生产责任制的监督执行与考核工作。 5 管理原则
5.1坚持“安全第一、预防为主”的方针，坚持安全生产一票否决的原则。 5.2执行“管生产必须管安全”和“谁主管谁负责”的原则，建立健全各职能部门、各级人员的安全生产责任制，并严格实行安全生产目标管理，确保公司安全目标的实现。 5.3 贯彻“分级管理、分线负责”的原则，总经理是公司安全生产第一责任人，各二级部门的行政一把手是所在单位安全生产第一责任人，各级安全生产第一责任人对本单位安全生产工作全面负责，督促检查各副职、各部门按职责范围做好安全工作;各级副职应在各自主管的业务工作范围内负责相应的安全生产工作，做到各负其责、各尽其职。
5.4安全生产人人有责，有岗必有责。公司的每个员工都必须在自己岗位上认真履行各自的安全职责，实现全员安全生产责任制。 5.5安全生产责任制在整个安全生产规章制度中处于核心地位，是其它各项安全生产制度实施的基本保证。安全生产责任制分各级人员安全生产责任制和各部门安全生产责任制。 5.6公司实行班组级、部门级、公司级三级安全管理。 5.6.1公司级：公司设生产安全部，在公司总经理和生产副总经理的领导下，负责全公司的安全生产管理工作。