测风员岗位描述
一、岗位介绍
尊敬的各位领导、各位评委！您们好，我是**号选手，牛国防，是旬邑县宋家沟煤矿一名测风员，2011年6月经过特殊作业培训，考试合格，取得了特种作业操作证书,证书有效期为2011年6月-2017年5月，并与2014年5月按时参加了复训，考试合格，持证上岗。我的工作理念是“增强危险预知意识，确保自主安全”。
二、我的岗位职责是：
1、定期测定矿井风量、风压、漏风量。
2、测定矿井各用风地点的风量，及时提出风量调整方案。
3、测定矿井各用风地点的温度、湿度、瓦斯、二氧化碳等气体的浓度。
4、及时准确填报通风报表和各种记录。
5、计算矿井通风参数：有效风量率、外部漏风率、等级孔等。
6、检测各用风地点的配风是否符合《煤矿安全规程》规定。
7、在进行瓦斯等级鉴定、反风演习等工作时，测定有关参数和做好资料汇总工作。
8、协助开展矿井通风阻力测定和风机性能测定等工作。
9、进行通风构筑物的漏风测定。
10、协助进行局部通风机风压测定。
三、使用的仪器仪表主要性能及技术参数
测风前要准备好微速、中速、高速三种类型的风表，带齐必备的光学瓦斯鉴定器、笔、测风记录本、卷尺、温度计、湿度计、秒表等，并检查各类仪器是否完好。
我所使用的风表是机械翼式风表，使用DFA-2低速风表，风速范围（0.3-5m/s）；DFA-3中速风表（风速范围0.3-10m/s），DFA-4高速风表（风速范围>10m），风表生产厂家为鞍山市光学仪表有限公司。
机械翼式风表主要由叶轮、传动涡轮、蜗杆、计数器、指针及回零杆、离合闸板、护壳底座构成，风流吹动叶轮时，通过传动机构传给计数器，指示出叶轮的转速，即表速。
我所使用的光学瓦斯鉴定器型号为AQG-1，量程为0-10%，主要由气路、光路、电路三大系统，主要由吸气管、进气管、水分吸收管、二氧化碳吸收管、吸气球、读数电门、主调螺旋、微调螺旋、气室、毛细管等结构组成。
我所使用的温度计量程0-50℃，最小分度为0.5℃。
我所使用的手摇湿度计型号为272-A，测量湿度范围0-100%，主要由两只温度计、滴水管、相对湿度表等部件。
四、作业流程：
（一）我的岗位准备工作是
1、明确测风地点、项目即测量所测地点的巷道断面积、风速、风量、温度、湿度、瓦斯和二氧化碳浓度。
2、下井前要选好使用的仪表的类别、型号、并检查仪表是否完好，带齐各类检测仪器、卷尺、温度计、湿度计、秒表等，检查风表开关、回零装置、指针是否灵敏可靠，风表外壳以及各部件、螺钉无松动；检查秒表的开关指针灵敏可靠，计时准确；检查瓦斯鉴定器各部件完好，电路、气路、光路畅通，仪器气密性完好、光谱清晰。
3、检查温度计、湿度计玻璃管是否完好，刻度是否清晰。
（二）我的岗位操作程序是
参加班前会→检查仪器→下井测风→测温度、湿度→测气体浓度→填测风手册→填测风记录牌板→整理仪器→上井填测风报表。
（三）我的岗位规范操作标准是
1、测量测风地点温度湿度、瓦斯、二氧化碳浓度。
2、用卷尺测量测风地点巷道断面，根据巷道的断面形状（矩形、半圆拱形）选择计算方法。
3、根据所测地点的风速，选择合适的风表。
4、选择风表移动路线：可以采用折线法（六线法）。
5、取出风表和秒表，右手持风表，左手持秒表，并将风表指针和秒表回零，然后使风表迎着风流，并与风流方向垂直（在倾斜巷道中更要注意），风表空转30秒后同时打开风表和秒表开关，开始测定。
6、测风过程中，风表在移动时，测风员持表姿势应采用侧身法,风表移动要平稳、匀速，风表不能离测风员身体及测风地点顶、帮、底太近，一般应保持200mm以上的距离，并且不允许在测量过程中，为了保证在1分钟内走完全过程，而改变风表移动速度。
7、在一分钟时同时关闭风表、秒表开关，读出表速。在同一断面处测风不得少于3次，每次的结果误差不应超过5％。
8、根据风表校正曲线的公式计算所测巷道的实际风速。
9、用实际风速乘以测风校正系数即为平均风速，用平均风速乘以该点巷道断面的面积，就得出该点通过的实际风量。
10、将所测得风速、风量、瓦斯及二氧化碳浓度、温度、湿度等数据填写在测风记录表与测风记录牌板上。填写时要字迹工整、清晰，并标明测风地点、测风日期和
测风员姓名。
11、升井后要及时填写测风报表，做到“牌板、手册、报表”三对口，并填写各类报表、台帐，做好上报工作，如果风量有异常及时向区队领导汇报。
五、岗位危险因素描述
在进行岗位操作前要进行安全预想，预想排查一下岗位存在的危险因素，经过排查分析，我的岗位主要存在以下危险因素：
1、风表类型选择不准确，造成测量出现误差，配风不合理，造成矿井风流紊乱。
2、测风地点巷道支护不好，有悬矸危岩，容易砸伤人员。
3、未正确选择测风站位置或测量断面不准确，造成计算风量出现误差，导致风量分配不合理，通风系统不稳定。
4、在轨道巷测风时没有和绞车司机联系好，易被行驶的车辆挤伤、刮伤，在皮带运输巷测风时没有与皮带司机配合协调，易被运行的皮带拉伤，摔伤。
5、未按要求填写测风牌板，弄虚做假，导致相关检查人员不能真实掌握各测风地点的风量，出现无风、微风，导致瓦斯积聚。
6、测定温度、瓦斯、二氧化碳时不按照规定操作，造成数据测量错误。
7.出现问题不及时处理和汇报相关领导，未按要求上报测风数据，导致领导不能及时了解井下各地点配风情况，指挥出现失误，造成事故。
六、创新：增强危险预知意识，自主保安
我的工作理念是“增强危险预知意识，确保自主安全”。
隐患：隐藏的危险，虽然有时由于幸运会与人擦肩而过。
作为一名测风员在井下工作时，将要我安全，转变为我要安全，自己的安全由自己来维护，保护自己，保护同事，不知道的事不干，不懂的事就问，开始作业前要深究隐患存在的背景，从作业环境、设备的不完备、工具和材料的不充足、作业顺序的颠倒、本人的不安全行为等方面入手，来预知危险的存在，预想解决的方法。
岗位描述完毕。谢谢大家！
工程技术部部门职责 1、贯彻执行国家有关法律、法规、政策、规范、标准，负责各施工单位的安全文明施工、工程质量、施工进度、施工归档资料的监督、检查、指导的管理工作。 2、组织有关技术人员和施工单位共同审查、会审施工图纸，并汇总审查意见，组织设计交底。 3、坚持一工程一措施，及时下达采掘工作面停、开（复）工通知单。 4、对施工现场进行定期安全、质量、文明施工大检查，存在安全、质量隐患的，及时制止，情节严重的有权下发停工整改通知书。 5、组织审查各类工程的施工组织设计、作业规程和安全措施，监督检查“三大规程”和安全措施的贯彻、学习、考试和现场落实情况。 6、坚持质量第一，做好材料的验收工作，对进场材料的产地、型号、规格、性能等质量目标，严格把关，不符合设计要求或存在质量问题的材料不能用到工程中。 7、分部分项工程经施工单位自检后，组织监理单位、施工单位进行验收。 8、做好各施工单位现场追加工程的签证工作，并收集与管理，以便作为追加工程造价的依据。 9、做好现场各施工单位与监理之间的协调工作，及时将设计变更通知施工单位和有关部门。
10、组织施工调度会和各种专业会议，及时解决施工中出现的各种问题。 11、监督、检查、指导各施工单位施工资料的正确性、完整性，分专业、分阶段对施工资料进行汇总，确保工程竣工资料完整齐全按时归档。 12、负责公司矿井建设的矿、土、安三类工程年度、季度、月度作业计划的编制工作，并按批准后的作业计划对各施工单位进行监督、检查、考核。 13、对采掘工作面的初采初放、过断层、旧巷，掘进工作面的探放水，贯通等工作要深入现场调查研究制定出切合实际的安全措施，并督促实施。 14、及时复核工程位置，准确计算方位、坡度并及时填绘图纸；建立重要工程安全技术档案，数据准确，内容齐全。 15、及时收集各类地质资料，为生产、设计提供符合规定的地质资料，分析地质变化，加强矿井的储量管理工作，积极参加有关事故的抢救调查、提供本部门的各类技术资料。 16、总结安全生产经验，组织推广使用新技术、新工艺、新材料、新技术，对提高工序质量、工程质量不断进行分析研究。 17、配合公司各职能部门做好相关工作，并完成公司领导交办的其他任务。
采掘技术员岗位责任制 一、岗位责任 1、认真贯彻落实国家有关煤矿安全生产法律、法规、规章、技术规范、规定，搞好本企业的技术管理工作。 2、对各作业地点及时进行规程措施的现场校对。 3、根据现场情况指导施工员编制好作业规程和安全技术措施。 4、从技术上加强顶板管理、避免顶板事故。在顶板管理中发现异常情况及时向领导提出建议。 5、进行采掘工作面的工程质量检查、验收、评比，积极参与煤矿采、掘安全质量标准化检查、考核等工作。 6、参加矿年度、季度及月生产计划的编制。 7、参与编制矿井采掘接续计划，按规定报有关领导审批，确保矿井采掘接续正常，有利于煤矿的安全管理。 8、及时完成领导安排的各项工程的方案及施工设计。 9、按时完成领导交给的临时任务。 10、按技术处管理规定坚持支护质量和顶板动态监测，并有健全的分析和处理责任制，有记录资料。 11、负责推广安全生产新技术、新材料、新工艺、新设备，开展安全生产科研攻关。 12、参加采掘工作面作业规程、措施的审查，组织采、掘工作面贯彻规程、措施的检查活动。 13、要经常深入现场，及时解决现场存在的问题，随时掌握采、掘工程的进度及工作面支护状况等情况，及时向本单位领导汇报。 14、参与灾害预防和处理计划、应急救援预案和安全技术措施的编制；参与公司组织的救灾演习和反风演习。 15、及时上报各类技术资料、报表。 16、建立煤矿技术档案，做好煤矿技术资料的整理归档工作。 17、按规定参加本科室或工会组织的学习和培训，提高业务技术
二、责任追究 1、有下列行为之一的，给予采掘设计技术员警告处分；造成严重后果的，构成犯罪的，依法追究刑事责任； 一）违章指挥工人或者强令工人违章、冒险作业的； 二）对工人屡次违章作业熟视无睹，不加制止的； 三）对重大事故预兆或者已发现的事故隐患不及时采取措施的。 四）拒不执行煤矿安全监察机构及其煤矿安全监察人员的安全监察指令的。 2、煤矿发生事故，有下列情形之一的，依法给予采掘设计技术员开除的纪律处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任： 一）不按照规定及时、如实报告煤矿事故的； 二）伪造、故意破坏为煤矿事故现场的； 三）阻碍、干涉煤矿事故调查工作，拒绝接受调查取证，提供有关情况和资料的。 3、在技术处组织的重大事故隐患排查过程中，对查出的难以排除的重大事故隐患隐瞒不报、谎报或者拖延不报的，给予采掘设计技术员开除的处分。 4、在组织的本专业内质量检查评比活动中弄虚作假，采掘设计技术员负直接责任。 5、因不能经常深入现场，现场存在的技术问题不能够得到及时解决，采掘设计技术员负直接责任。 6、发现或得知作业地点风量、温度、有害气体不符合标准以及规定要求，但未及时采取相关措施的，或在检查中有违章现象未及时制止的，采掘设计技术员负直接责任。 7、对因本人技术工作失误造成的事故或严重问题负直接责任，对因管理工作失误造成事故的，采掘设计技术员负直接责任。 8、煤矿采掘设计技术档案不符合规定要求，或未及时做好煤矿技术资料的整理归档工作，采掘设计技术员负直接责任。 9、工作失误导致他人受伤害或损失的，采掘设计技术员负直接
材料员岗位工作职责 1、工程的大宗材料如：钢筋、水泥、木材、模板、钢管及批量 的耗材由公司材料供应部采购，零星材料及变更材料由项目部材料 员采购。 2、掌握本工程的总计划及月、周计划，并编制工程材料供应计划。 3、根据材料供应计划进行市场询价，货比三家，然后向经理汇报，确定价格。 4、熟悉工程进度及市场情况，按计划进行采购，并满足质量进 度要求。 5、掌握材料的性能，质量要求，按检验批提供合格证给技术员。 6、需要复检的材料，按检验批进行复检，复检单给技术员。 7、掌握材料的地区价格信息，及供货单位的情况，收集第一手 资料。 8、掌握材料的库存情况及时调整材料供应计划。 9、对购进不符合要求的材料，杜绝用在工程中，要协商处理解决。 10、掌握材料供应价格及预算价格，如材料供应价格≥预算价格及时反馈信息给预算员办理有关报批手续。 11、及时掌握现场的工程变更情况及时供料。 12、材料及时入库、及时报销，报销时间不能超过三天。 13、监督材料的使用情况，对材料浪费、损坏情况应及时制止，并对有关人员提出处罚。
14、当材料员兼司机时，负责车辆的日常维护、保修。确保车辆内外洁净。 1、认真执行安全生产的规章制度和防火规定。 2、根据施工组识设计和材料预算制度实施采购计划，确保工程 进度。 3、熟悉图纸，对建筑材料做到心中有数，进料应和进度同步跟上。 4、对所购材料、构件、设备的质量、规格、型号必须符合设计 要求。由于采购、保管原因而影响工程质量或造成质安事故，承担 经济、法律责任。负责向资料员提供材料质保资料。 5、负责建立材料管理制度，做到分类保管，对易燃易爆物品专 地隔离存放，严格进出料管理，建立材料帐册。 6、负责组织仓库值勤，设置防火防盗设施，禁止在仓库内吸烟 聚会娱乐。 7、负责按规定及时采购发放劳保用品。 8、施工用材料工具签发领料单，凭单发料，由领料人签认，材 料拿出工地必须经项目经理签发。 9、协助做好IS09002系列质量体系里的有关工作。 一、材料员必须熟知各种材料的性能、价格、产地、用途、按照项目部提出的材料计划单在公司规定时间内及时采购回所需的材料，不得影响工程进度。 二、材料员应对所采购的材料质量负责，并对其购进的劣质材料所产生的后果负全部责任。 三、材料员要随时掌握好各种材料的市场动态，采购材料应货比三家、价比三处，购回的材料应物美价廉，购材料应有税务发票， 票据背面注写用途及对方联系电话，票据上应有主管领导或项目经理、材料员及保管员签字，方可报销。
煤矿技术员工作职责 【管理制度】 1、对全矿煤炭生产中的采、掘、维生产工艺全过程负责，承担采掘(维)方法、采掘(维)工艺、采区布置、水平延深、采掘接续、顶板管理以及《作业规程》、《技术措施》的业务保安工作。 2、全面负责业务范围内的工程质量工作，严格兑现质量标准化实施细则。 3、积极采取措施，努力推广先进的采、掘新技术和管理方法，提高单产、单进水平，加强高产、高效采、掘队的建设，促进采、掘机械化程度的逐步提高，从而提高矿井防灾、抗灾的能力。 4、负责编制采、掘、维生产工程计划和处理重大隐患的计划，做好工程平衡工作，并检查执行情况。 5、抓好采、掘、维作业规程的编制、审批和贯彻落实，督促所辖范围建立和落实安全生产责任制。 6、参加审查矿井长远设计、开拓延深、采区方案设计和技术措施时，要严格执行《煤矿安全规程》的规定。 7、组织新采区的设计和新工程的移交验收工作，凡达不到工程验收标准，没有保证安全和消除重大隐患的设施、保护和技术措施，不予验收。 8、负责组织制定全矿采、掘、维作业规程管理办法，井巷工程技术标准，采、掘、维工程技术操作规程和顶板管理细则，并检查督促实施。着重抓好回采工作面的初次放顶、收尾和突出区域的支护工作，杜绝重大事故的发生。
9、参加全矿的安全、质量标准化检查工作，提出所属业务范围的整改意见，并负责督促、检查其落实情况。 -----------------unjs--华丽丽的分割线------------------ (1) 根据地质资料和施工现场实际情况提出合理可行的采矿方案，并编制相关采矿设计、作业指导书，对作业班组进行技术交底。 (2)参与每月编制采矿生产计划，对施工生产进度计划的安排提出合理建议。 (3)采场设计时综合考虑开采矿量、矿石品位、贫化率等技术数据，及时整理并存档。 (4)开采过程中深入施工现场，及时了解各工作面施工生产情况，做好各项技术参数记录，通过实践优化采矿参数。 (5)参与或主持各分项工程的设计，施工，质检工作。 (6)基建期间做好各分项工程及局部采准及切割工程的设计工作，对矿山发展做长远考虑，对采矿方法、方案提出合理化建议。 (7)定期对施工图纸进行整理，存档，做好对以往施工图纸的管理工作。 (8)协同测量、地质人员做好日常技术管理工作。 (9)做好领导交办的其他临时性工作。 -----------------unjs--华丽丽的分割线------------------ 采矿技术员岗位职责范文
XX煤矿工程技术人员管理办法 为了加强生产技术管理，夯实技术管理基础工作，推动技术进步，提高技术管理水平，确保我矿生产安全，促进我矿科学健康发展，特制定本管理办法。 一、工程技术人员职责 （一）认真贯彻执行国家的法律、法规和上级有关安全生产指令、指示，坚持安全第一的生产方针，认真做好本科、队的技术工作。 （二）深入实际，认真编写作业规程和各类施工措施，杜绝无措施施工。规程措施符合实际，切实可行，努力搞好技术管理和生产管理，对已审查的规程要及时贯彻并组织实施。 （三）积极推广新工艺、新方法，搞好小改小革，加强生产技术管理，实现安全生产。 （四）积极主动提供各种资料及合理化建议，搞好技术档案管理，及时填写和报送图表，协助有关人员编写计划和措施，对业务部门要求审报的各种图表必须及时准确地上报。 （五）经常进行业务学习和安全知识及三大规程的学习，不断提高安全意识，增强业务和自主保安能力。 （六）深入现场解决实际问题，当现场出现问题时，必须及时赶到现场，查明原因，制定相应措施，落实人员进行处理。 二、任职条件 （一）热爱煤炭事业，工作态度端正，积极肯干。
（二）中专及以上文化程度，取得技术员及以上资格的技术职称，具备从事专业技术工作所需的专业技术理论知识和政策理论水平。 （三）具备完成本专业技术工作所需的能力，包括调查研究能力、组织指导能力、综合分析能力和解决问题的能力。 （四）具有专业技术人员所需的工作责任感、积极性、创造性、协作精神。 三、选拔程序 各科工程技术人员由矿党政联席会按照各科室编制研究确定；各队分别推荐一名主管技术员和实习技术员，经主管业务部门同意，系统领导审定后报政工后勤部备案。 四、考核及使用 （一）考核方式 技术员考核实行月度考核，百分制形式，由矿总工程师组织牵头，其它相关部门协调负责的办法进行。 每月从业务素质、工作质量、安全生产和执行力四个方面进行综合考核。考核得分在90分以上（不含90分）为优秀、得分在80至90分为良好（不含80分），得分在60至80分（不含60分）为合格，得分在60分及以下为差。 科室技术员按职称交纳风险抵押金，高级职称3000元/月，中级职称2500元/月，初级职称2000元/月。 科室技术员抵押金的考核奖惩兑现，按月考核月兑现的办法进行。 经过考核，为“优秀”格次的，100%兑现抵押金；为“良好”格次的，兑现抵押金的80%；为“合格”格次的，兑现抵押
Through the joint creation of clear rules, the establishment of common values, strengthen the code of conduct in individual learning, realize the value contribution to the organization.采煤技术员安全生产岗位 责任制正式版
采煤技术员安全生产岗位责任制正式 版 下载提示：此管理制度资料适用于通过共同创造，促进集体发展的明文规则，建立共同的价值观、培养团队精神、加强个人学习方面的行为准则，实现对自我，对组织的价值贡献。文档可以直接使用，也可根据实际需要修订后使用。 第1条在采煤副科长和采煤工程师的领导下，负责分工范围内的安全技术管理、监督工作。 第2条加强采煤技术资料的收集、整理、保管，建立健全资料台帐，及时将资料归档。 第3条积极与施工单位的技术管理人员交流意见，确保分工范围内的技术工作准确、及时、安全、有效。 第4条参与采煤方面的安全检查和质量验收、质量标准化达标工作。 第5条负责编制采煤方面的作业规程
和施工技术措施，参与本专业作业规程会审。 第6条负责落实好矿压观测工作，更好地为现场安全和支护设计提供科学依据。 第7条负责编制采煤方面的报表、技术总结。 第8条对本分管范围内的技术工作负技术责任，协助采煤工程师抓好安全技术工作。 第9条积极完成各项安全考核指标，保障安全生产工作的正常进行。 第10条积极完成领导交办的其它工作。 ——此位置可填写公司或团队名字——
皮带队材料员岗位描述 一、岗位介绍 各位领导好，欢迎领导莅临检查指导工作，我叫（），现年（）岁，（籍贯）人，（）年（）月参加工作，（）学校（）专业毕业，（）学历。 现任陕煤集团神木柠条塔有限公司皮带队材料员，日常工作主要负责（。） 二、企业文化 （一）公司简介 陕煤集团神木柠条塔矿业有限公司于2005年5月18日挂牌成立，井田东西宽约9.5km，南北长约19.5km，面积119.8km2。矿井设计能力12.00Mt/a，服务年限为98.3年。 （二）安全生产经营理念及目标 一条主线：转型升级 三种意识：一是强化安全和环保工作的“红线”意识。 二是强化“抓煤质就是保生存、保市场、保发展”的质量意识。 三是强化“一切成本皆可控”的成本意识。 七大目标： 一是建立运行“非高危本安型”安全管理体系，杜绝一般及以上生产安全责任事故、较大以上涉险责任事故，实现“三零”目标（零死亡、零重伤、零事故），通过职业健康和安全管理体系认证。 二是杜绝一般以上环境污染事件，通过环境保护体系认证。 三是煤炭产（销）量完成上级下达指标；原煤发热量不
低于5800大卡/千克；掘进进尺完成25000米，其中，开拓进尺1200米。 四是完成成本103元/吨，利润1亿元。 五是安全质量标准化继续保持国家一级标准和集团公司安全质量标准化先进煤矿称号。 六是企业“家”文化建设全面提升，构建“互联网+家文化”相互融通的文化体系。 七是员工生产生活环境得到较好改善，幸福指数不断提高。 （三）公司企业文化理念 1、企业文化理念： 企业愿景：产业范例文明航标 柠司宗旨：一切为了发展一切为了员工 企业使命：成就员工福报社会 企业核心价值观：诚信责任敬业热情开创卓越感恩 企业精神：敬业乐群革故鼎新 安全理念：生命至上安全为天 （四）十条纪律红线 一是安全生产方面发生事故的； 二是廉洁方面出现问题的； 三是对公司党政决策部署说三道四，应付推诿，拒不执行的；四是非公司安排，动用公款、公物，造成恶劣影响的； 五是擅自公开发表发布公司有关秘密的； 六是打骂员工、侮辱人格造成严重影响的； 七是擅离岗位、不请假外出、个人工作失误，给公司带来重大损失的；
综采队采煤技术员岗位描述 一、岗位名称综采队采煤技术员 二、直接上级综采队队长 三、岗位理念安全为天，规程当先；精研技术，高产高效 四、岗位职责 1、积极配合技术主管开展技术管理工作，认真组织区队的生产，保证遵守国家有关煤矿安全生产的法律、法规、规章、规程、标准和技术规范。 2、保证每项工程开工前规程、措施齐全,坚持一工程、一规程、一措施。 3、在技术主管的指导下，编制采煤工作面作业规程、安全措施，其内容齐全、符合现场实际、具有可操作性。并报批、传达、贯彻、监督执行。搞好采煤技术档案管理，及时填写和报送各种图表资料，编写采后总结。 4、经常复查作业规程，根据现场情况及上级有关规定及时修改补充完善。 5、组织实施区队的岗前培训，从业人员考试合格后方可安排上岗操作。 6、深入现场，对生产工艺和职工操作进行规范技术指导。 7、地质条件发生变化（断层、陷落柱、破碎带、煤层变薄、老巷、托伪顶、夹矸、留底煤、软底等）时，及时编制具有针对性的安全技术措施、报批后进行传达、贯彻。 8、认真排查现场隐患，提出整改措施，对区队生产系统排查出来的安全隐患，要落实整改措施。 9、协助队长搞好本单位的安全质量标准化工作。 10、要掌握工作面顶板来压的规律性，分析工作面安全生产的动态，抓好工作面的正规循环作业，做好工作面的搬家和接续的准备工作。 11、及时总结本单位安全生产、技术方面的方法和经验，学习新知识，推广新技术和新经验，搞好回采工艺与支护工艺的小改小革。 五、工作流程 1、每项工程施工前，收集施工场所详细资料，制定符合现场实际的规程、措施。 2、规程、措施经队长、技术主管审核后，报公司有关部门批示。
2019年煤矿技术员个人技术工作总结 2020年煤矿技术员个人技术工作总结我叫XX，现任职于XXXXXXX，现担任XXXXXX一职，负责XXX当班的各项工作。任职期间，我始终牢固树立“以人为本，安全 第一，生命至上”的安全理念。在上级领导的关心指导帮助下，紧密团结全体干部职工，围绕区队生产经营建设，严格遵从“从零开始、向零奋斗”的目标。严格执行标准化的管理工作，深入贯彻公司安全生产目标，认真履行岗位责任制，使区队安全工作有了较大的改观。现将工作情况和自身认识汇报如下：一、重视理论学习，不断提高思想素质。我坚持自我提高对政治理论重要性的认识，做勤于学习的表率。主要从三个方面加强了努力：(1)充分认识理论、实践、自身素质与工作 的关系。特别是清醒的认识到只有理论上的坚定与清醒，才能有政治上的坚定与清醒。作为区队主要领导，更必须要有较高的理论水平，并指导自己的思想和工作实际。(2)增强学习的 主动性、针对性，结合自己的工作实际，制订系统的学习计划，切实做到，学习时间、学习内容、学习效果“三个落实”。(3)理论联系实际，学以致用，用学到的理论指导自己的思想和工作，达到不断提高理论素养，牢固树立正确的观念。二、勇 于面对困难，开拓精神不断加强。 1、从内部看，由于客观原因，我们面临区队车辆管理松懈，井下轨道线路不断延长，修理配件供应紧张、维检后备力量接续难等需要解决的问题，面临多种矛盾和需要理顺的各种环节及关系，有时会产生力不从心的感觉。 2、从外部环境看，由于维护大局的原因，运行线路等遗 留问题没有能够治理，运输环境日趋恶劣，职工怨言多、情绪
大，存在人为的安全隐患。 3、因服务工作量不断增大，职工加班加点多，加班费得 不到很好的落实，职工收入受到影响，致使在贯彻一些新的决策时出现一定的阻力。这些，都曾使自己在工作思路受到羁绊，造成管理上缺乏大胆开拓的勇气，有时候还会产生缩手缩脚的畏难情绪。针对这些问题，我与班子成员认真调查研究，反复集思广益，用一个个切实可行的措施，使各种困难都得以克服，取得良好的成绩。不管是在工区，还是在矿中层，我都首先加强对岗位职责的认识，做勤奋工作的表率。(1)增强岗位责 任意识，树立正视困难、不怕困难、解决困难的勇气和信心。特别在加强内部人员管理、促进班组建设、优化劳动组合、提高维修质量、搞好生产服务等方面尽心尽力，尽职尽责。(2) 进一步树立开拓创新、勇于创建一流区队的新观念，养成良好的精神状态和谦虚谨慎、戒骄戒躁的工作作风，善于思考、科学思维，既有全局和整体工作思路，又有点面和短期工作举措，使所在区队整体工作始终开“顺风船”。(3)不断强化区务公开、依法治队意识，进一步克服工作方法不够科学、工作机制不够规范、工作考核不够细化的现象，多思考、多提炼、多总结，讲究工作效能，提高全队凝聚力，使领导方法更加科学化、规范化、系统化。三、克服急噪情绪，工作方法不断改进。 1、在管理区队的初期，曾有一段时间被急躁情绪左右， 工作陷于徘徊。由于没有成熟的经验和方法可借鉴，而心里总有“时不我待”、尽快“打翻身仗”的主观愿望，所以对工作的处理、对同志的要求有时出现急躁情绪。 2、在区队管理、人员调配等方面，总想一步到位，尽快 运转，思想上、措施上都出现过于急躁，使一些好的办法没有产生好的效果。
管理制度编号：YTO-FS-PD901 采煤技术员岗位责任制通用版 In Order T o Standardize The Management Of Daily Behavior, The Activities And T asks Are Controlled By The Determined Terms, So As T o Achieve The Effect Of Safe Production And Reduce Hidden Dangers. 标准/ 权威/ 规范/ 实用 Authoritative And Practical Standards
精品制度范本 编号：YTO-FS-PD901 2 / 2 采煤技术员岗位责任制通用版 使用提示：本管理制度文件可用于工作中为规范日常行为与作业运行过程的管理，通过对确定的条款对活动和任务实施控制,使活动和任务在受控状态，从而达到安全生产和减少隐患的效果。文件下载后可定制修改，请根据实际需要进行调整和使用。 1、认真贯彻执行有关技术政策、安全法规和制度，负责矿回采准备技术管理工作。 2、负责编制回采工作面衔接计划，参与编制生产计划和矿井发展规划。 3、负责审查回采工作面规程措施，并检查监督区队的贯彻执行情况。 4、根据要求和分工，做好各回采工作面台帐，建立技术档案。 5、搞好技术革新，积极推广应用新技术、新工艺、新材料。 6、负责组织有关人员业务学习，推广交流先进技术和经验。 7、经常深入井下了解和掌握实际生产状况，及时帮助区队解决生产中出现的棘手问题。 该位置可输入公司/组织对应的名字地址 The Name Of The Organization Can Be Entered In This Location
煤矿技术员个人总结(精选多篇) 第一篇：煤矿技术员个人总结 煤矿技术员个人总结? 我叫xxxxx年x月结业于x理工大学x工程及其x专业同时取得工学学士学位200x年x月加入x。通过到场集团公司在学校组织的社会招聘200x年x月结业分配步入x公司今朝在x井区x 二队从究竟习技术员工作。 到200x年x月我已到场工作一周年现将一年来的工作业绩作如次报告请示 1、深切下层熬炼为从事技术工作打下坚实基础由于煤矿开采挖掘专业工作的特殊性要求从事技术员工作必须具备丰富的井下一线实践经验。在队长的安排下我首先在综掘二队检修班进行一线劳动熬炼在实践中学习各种煤矿基本常识。在实践过程中我严格遵守班组的各项劳动规律不弄特殊积极从事各种力所能及的劳动熬炼。在四个多月的时间内通过参与皮带检修机组检修标准化风水管路吊挂抽压风筒吊挂大型设备故障检修等方面的劳动实践我的收获很大一方面是在实践中逐步克服了工作中的语言交流障碍在工作中积极向老工人学习各种操作技能了解煤矿的各种常识另外一方面是在实践中联合对煤矿三大规程的学习熟
悉了煤矿井下各种设备的布局性能和用途熟悉了煤矿掘进工作面的各种机电设备的检修工艺流程及施工过程中的安全注意事项同时也熟悉了检修班各项工作中的施工组织安排。结束在检修班的熬炼后开始在生产班的实践。在生产班我积极参与劳动熟悉了掘进工艺流程、循环作业过程、临时支护工艺、永久支护工艺及各项巷道掘进作业的施工标准和技术参数。通过一线的熬炼 我克服了电气专业在从事煤矿开采挖掘工作中的局限性为我从事技术管理工作奠定坚实的基础。 二、按部就班逐步深切做好技术管理工作在劳动熬炼的基础上从开始做一份三联合讨论表做一份技术总结等规程办法办法体例过程中简略的技术工作入手按部就班逐步深切开始从事技术管理工作。在实习技术员的岗位上在技术员耐心指导下首先哄骗已提供的三联合讨论表、技术交底资料、地质说明书和各种技术图纸独立手工体例x巷掘进作业规程并哄骗autocad计算机软件对规程办法中的各种图纸进行重新绘制。从我队进行x/x巷两条巷道同时掘进施工开始进行规程办法贯彻学习管理规程办法资料的整理并对x巷、x切眼、x巷掘进施工的实施记录顶板离层仪数值记录的管理。随着工作的逐步熟练开始参与x巷、x巷、x巷、x切眼、x巷、x巷作业规程及其补充安全技术办法和施工过程中各项安全技术办法的体例、审核、发放等工作。我在技术
生产技术员岗位描述 一、岗位名称：综掘队生产技术员 二、直接上级：综掘队队长 三、岗位理念：严谨细致，追求卓越。 四、岗位职责 （一）岗位职能 负责编制作业规程和各类安全技术措施，组织员工学习贯彻作业 规程和安全技术措施及上级各类安全文件规定，协助主管队长抓好工 作面掘进工作。 （二）岗位工作内容 1、认真编写作业规程及各种安全技术措施，并负责贯彻实施。 2、要经常深入现场，及时了解现场煤岩性质和生产系统情况；抓 好现场施工质量。 3、积极推广应用新技术、新工艺及生产技术管理的先进经验。 4、做好各种技术资料的收集、整理工作，及时准确填写工作面进 度图，并按业务部门要求及时进行上报。 5、定期分析本区队各项任务指标完成情况，确保全队各项工作任 务按时完成。 五、岗位工作标准 (一)日常工作 1、对施工作业规程、措施的科学性、准确性、可靠性负主要责任；对本队职工的业务技术、安全知识、岗位工种应知应会的教育培训负责。 2、根据现场生产条件变化及时编制安全技术措施； 3、将变化后的规程、措施贯彻到每一个职工，并考试，凡不参加 考试或经考试不合格者，严禁上岗；（二）阶段性工作 负责本队施工过程中技术分析和改进工作，主动收集各种技术资料，在本队工作面推广新技术、新设备、新工艺；搞好专业技术资料，施工图表的收集整理和归档工作。 六、工作流程 （一）主要工作流程 1、按照矿业公司生产部署要求，根据主管队长的工作任务布臵， 及时编写作业规程和安全技术措施，按程序进行审批后组织全体员工 学习并贯彻实施。 2、现场严格监督好职工的操作行为，确保严格按规程、措施及技 术规范进行施工，狠反“三违”现象，确保现场施工质量优良，杜绝安 全事故。 （二）辅助工作流程 1、巡查所辖岗位，了解设备运行及人员上岗情况。
采矿技术员岗位职责 矿山技术科采矿技术员岗位描述 尊敬的各位领导： 大家好，今天我主要从本人的、岗位目标、岗位职责、工作范围等方面作自我岗位的描述。 一、工作性质描述 我叫王发宪，采选二期项目建设指挥部矿山技术科科的一名采矿技术员，我的岗位主要是矿山采矿工作。 二、岗位目标 急企业所急，想企业所想，服务矿山，保障生产。 三、岗位职责 1、根据公司下达的生产作业计划，做好矿山的生产技术工作。 2、根据公司下达的各项指标，搞好铁矿技术工作。
3、加强矿山采矿计划的管理工作。 4、认真做好金属矿山开采的图纸工作，加强现场施工管理，督促各施工管理、督促各施工单位确保施工质量。 5、组织生产过程中，必需贯彻“安全为了生产，生产必须安全”的方针、努力搞好安全文明生产。 6、在日常的生产和经营活动中，搞好原始记录，做好定额管理工作，随时了解作业区的经济情况，控制作业的生产经营活动。 7、对作业区日常生产中出现的问题有效的行驶职权。 8、加强技术资料的收集与管理，进行统一分类、编目和登记造册。 9、完成领导交办的其他工作任务。 四、工作范围
1、首先由地质专业提交最新地质资料，通过现场实地勘察后认真配合做好铁矿井巷开采图纸的设计工作，设计出技术可靠性、经济合理性、安全保障性的施工图纸。 2、设计图纸会签下发后通过现场对施工方项目经理和实施队长进行沟通、交流，并对凿岩数据抽检、跟进、指导，督促各施工单位的施工质量，及时做好设计变更。 3、对大矿体排面爆破进行监督，有计划的实施，并加强对小矿体开采的管理与指导，在降低损失率与贫化率的同时，提高回采率。 4、在组织生产过程中，严格按照“安全第一、预防为主、综合治理”的安全方针，对作业区日常生产中存在的安全问题及时、有效的进行整改。 五、工作失误造成可能的后果及应采取的措施 1、图纸就是指导现场施工人员进行工作的依据，如果设计思路不明确，设计理念不达标，导致一些工程浪费、生产滞后，从而给公司带来很大的经济损失。措施：始终坚持“技术可靠、经济合理、安全保障”的设计理。
材料员岗位职责 The latest revision on November 22, 2020
材料员岗位职责 １.负责施工现场料具的供、管、用、参加施工现场碰头会，当好项目经理或工长的参谋。 ２.负责进入现场物资的收货、验证，做好验收记录，并按施工现场平面图所定位置摆放各种料具，做到布局合理，摆放整齐，砂石成方，砖成丁，道路通畅，方便施工。 ３.加强对三大工具，钢模板的管理，做到标识明显，建立收发存台帐，并经常与分公司料具员核对，同时要监督管理现场周转工具的使用和维修保养工作。 ４.依据《检验和试验工作程序》对需要进行材质试验（复验）的物资，填写材料试验委托单，安排适宜的验证。 ５.物资进入施工现场要进行检验状态标识，并负责材料标识的保护和移置，特殊过程的标识全部用记录，报告，表格表示，业主提供物资标识在标牌右上角写明“甲”字。 ６.物资的发放，依据限额发料台帐，每月提出单位工程材料耗结算表，单位工程竣工后，按耗用材料统计台帐汇总预算量与实际用量对比，结算盈亏数，按规定填制报表，上报项目经理和材料科。 ７.根据施工进度，按月编制物资需用计划报材料科。 ８.及时回收工地剩余材料，按照单位工程项目办理退料手续，做好限额核算工作，月末进行材料盘点，并根据实际完成的统计报量，办理假退，假领手续，以准确反映当月成本。 ９.属于小型临建和属维修制作的工具用料，经有关领导批示，按计划供料。
１0.对现场剩余的各种包装物，随时清理回收入库，不准私自处理，每月对现场材料进行盘点，对现场的“五头一底”应积极主动与项目经理或工长联系，发动群众进行清理回收。 １1.按材料管理制度规定，按时上报各种报表。 １2.认真保管整理各类基础资料，按月装订成册，妥善保管。 １3.完成领导交办的其它工作。
煤矿技术员述职报告3篇 尊敬的各位领导、同事： 首先，感谢赵总及煤矿领导班子成员半年来对我工作的关心指导，感谢各位领导及职 工同志们对我工作的支持和帮助。时间飞逝，转眼我参加工作已半年有余。在此之际，总 结一下在这半年中我做了哪些工作?工作中收获了那些成绩和经验?其中还有那些缺点和不足?这样也能更好地做好今后的工作。继续保持自己的长处，克服自己的弱点，逐步提高 自己的技术水平和业务能力，配合煤矿的发展步伐。 我于20XX年2月底来煤矿参加实习工作，20XX年6月从毕节学院毕业后直接到矿上 从事测量工作至今的半年时间里，我时刻把测量工作的主旨牢记于心，认真运用测量理论 及有关业务知识，分析煤矿井上、井下的实际情况，通过平时进行的实践测量操作，是我 熟练地掌握了煤矿测量工作中的一些更深层次的知识和技能。在我矿技术室，我任测量技 术员，主要负责全矿井上下测量及相关技术措施的编制工作。因煤矿技术工作不是单单靠 一个人的力量和构思完成的，只有靠所有人员的合着和团结才能让工作快速而高效的完成，所以各项工作必须紧密配合，这就要求测?a href='//' target='_blank'>咳嗽痹诠ぷ髦幸欢ㄒ?险娓涸稹⑾感慕魃鳎?匦胛?乱 徊焦ぷ鞔蛳铝己玫幕? Ｏ纸?荒昀吹墓ぷ骷蛞?鲋叭缦拢?肷笠椤?/p> 一、克服困难，做好基础工作 记得刚来这个新的环境工作时，这里的一切都是陌生的，但我没有退缩，没有任何畏 难情绪，而是知难而进，秉着一个负责任的态度认真了解各施工井巷工程的进展情况，整 理和更新了相关井巷的测量记录帐及各种比例的工程平面图，研究探讨适合本矿的最佳测 量方法。刻苦钻研和巩固本专业理论知识，积极深入到井下工作面操作测量，积累实践经验，对每次测量工作都按照矿山测量技术要求，一丝不苟地完成到位，切实做到测量精度 达到技术规范要求。做了大量的技术准备工作。 二、刻苦钻研专业技术知识，做好本职工作 自从来到煤矿工作以来，在同事、上级领导的帮助指导下，我努力运用本专业的理论 知识结合每天的实际工作、总结当天的工作情况，再做好明天的准备工作。随着知识和经 验的不断积累，自己的业务能力大有提高。通过不断的实际操作，平时对专业知识的钻研 和对工作的认真负责，与兄弟矿山互相交流，使我在同事协助测量中，对设计图纸的放样，平巷对平巷、平巷对上山、上下中段之间的贯穿都能熟练地顺利完成，并且成果都符合精 度要求。测量是一门严谨的学科，是时刻与数字打交道的工作，所以每次工作我都严谨以待，不允许出一点差错，对每个工程都认真、细心的完成。 三、适应发展的需要，不断学习新知识。
目录 生产技术部岗位职责 (2) 生产技术部部长岗位责任制 (3) 生产技术部副部长岗位责任制 (4) 生产技术部主任工程师岗位责任制 (4) 采煤副主任工程师岗位责任制 (5) 开拓副主任工程师岗位责任制 (6) 运输副主任工程师岗位责任制 (6) 生产技术部科室职责范围 (7) 生产计划科岗位职责 (7) 采煤科岗位职责 (8) 开拓科岗位职责 (9) 运输科岗位职责 (11) 统计分析科岗位职责 (12) 综合管理科岗位职责 (13) 许可证办公室岗位责任制 (13) 测量科岗位责任制 (14) 水文地质科岗位职责 (15) 地质科岗位职责 (16)
生产技术部岗位职责 一、负责集团公司煤炭生产计划的编制下达，和生产矿井技术管理。 二、贯彻执行国家煤炭开采法律法规及有关技术政策和安全生产方针，组织交流国内外安全生产技术管理方面的先进经验，推行集约化生产，不断提高矿井生产技术管理水平，实现高产高效。 三、负责组织生产矿井开拓设计、盘区设计、重点工作面设计方案的审查，参与矿井开拓开采部署、生产环节技术改造和综采综掘设备更新的论证审定。 不断优化采掘部署，促进矿井井田合理开发，贯彻执行“以采促掘，以掘保采，采掘并举，掘进先行”的方针，确保矿井、水平、盘区、工作面采掘接续正常，“三量”充足。抓好储量管理，严格按程序开采，严禁乱采滥掘，对特殊情况改变原设计规定，要办理审批手续。 四、负责制定采煤、掘进、运输、生产计划等有关业务技术管理规定、条例、办法和实施细则，并督促执行。参与生产矿井安全生产管理和质量标准化检查验收，不断提高企业生产现场管理水平。 五、坚持技术进步方针，大力引进和推广采掘运新技术、新工艺、新设备、新材料，参与引进设备的选点、考查、谈判、验收，并组织推广。 六、负责组织召开每旬、每月一次生产例会，平衡下达当月生产计划任务，解决生产中的挡手问题。了解和掌握安全生产情况，及时向集团公司领导和上级部门汇报生产中发生的重大事故；并根据领导
管理制度编号：LX-FS-A91600 技术员（采煤）安全生产责任制范 本 In The Daily Work Environment, The Operation Standards Are Restricted, And Relevant Personnel Are Required To Abide By The Corresponding Procedures And Codes Of Conduct, So That The Overall Behavior Can Reach The Specified Standards 编写：_________________________ 审批：_________________________ 时间：________年_____月_____日 A4打印/ 新修订/ 完整/ 内容可编辑
技术员（采煤）安全生产责任制范 本 使用说明：本管理制度资料适用于日常工作环境中对既定操作标准、规范进行约束，并要求相关人员共同遵守对应的办事规程与行动准则，使整体行为或活动达到或超越规定的标准。资料内容可按真实状况进行条款调整，套用时请仔细阅读。 一、负责本区安全技术工作，对区长负责。 二、编制好本单位的作业规程和施工措施，把技术要求、质量标准、安全注意事项传达给每位职工，考核合格方能上岗。 三、编制作业规程和施工措施应具备安全性、可操作性和实用性。 四、坚持每周二的安全活动，对提出的安全隐患，及时采取措施加以整改。 五、对井下电气设备的“三大保护”、“三专两闭锁”实行监督，杜绝设备失爆。
六、井下设备必须构件、附件齐全有效、制动灵敏可靠，否则不准使用。 七、对分管范围内通风设备要加强管理，发现问题及时处理。 八、根据地质预报，对可能出现的异常情况有预见性，有相应的处理措施。 九、随时检查泵站、支架构件、附件是否齐全有效，发现问题及时组织处理，液压系统达到规定的压力。 十、上下安全出口支护和超前支护必须稳固可靠，有隐患迅速组织处理。 十一、配合技术部门做好安全技术措施的编制、修订、审查工作。 十二、参加有关安全技术专业会议，如实反映情况，提出建议。
材料员的岗位职责 下面是收集的材料员的岗位职责，来一起看看吧。 篇一 1、认真执行安全生产的规章制度和防火规定。 2、根据施工组识设计和材料预算制度实施采购计划，确保工程进度。 3、熟悉图纸，对建筑材料做到心中有数，进料应和进度同步跟上。 4、对所购材料、构件、设备的质量、规格、型号必须符合设计要求。由于采购、保管原因而影响工程质量或造成质安事故，承担经济、法律责任。负责向资料员提供材料质保资料。 5、负责建立材料管理制度，做到分类保管，对易燃易爆物品专地隔离存放，严格进出料管理，建立材料帐册。 6、负责组织仓库值勤，设置防火防盗设施，禁止在仓库内吸烟聚会娱乐。 7、负责按规定及时采购发放劳保用品。
8、施工用材料工具签发领料单，凭单发料，由领料人签认，材料拿出工地必须经项目经理签发。 9、协助做好IS09002系列质量体系里的有关工作。 篇二 一、材料员必须熟知各种材料的性能、价格、产地、用途、按照项目部提出的材料计划单在公司规定时间内及时采购回所 需的材料，不得影响工程进度。 二、材料员应对所采购的材料质量负责，并对其购进的劣质材料所产生的后果负全部责任。 三、材料员要随时掌握好各种材料的市场动态，采购材料应货比三家、价比三处，购回的材料应物美价廉，购材料应有税务发票，票据背面注写用途及对方联系电话，票据上应有主管领导或项目经理、材料员及保管员签字，方可报销。 四、按照公司有关部门，如项目部提供的材料计划单、在在规定时间内及时租赁和归还，租赁和归还单据必须当日由项目经理或主管领导签字方可结算，做到日租、日算、月结、对零星材料定期检查，督促整理归堆，杜绝材料浪费。 五、每月月底将本月所有的收料单收回、分类结算后、交主管人员或项目经理审批、材料科长复核，交于会计处挂账。
煤矿技术员工作总结 篇一:煤矿技术员个人工作总结 我叫马孔林,现年35岁,男,汉族,于1997年6月毕业于焦作煤炭工业学校采矿专业,现任开三队技术员,助理工程师。现将本人在20xx年7月份的安全生产工作述职如下: 20xx年7月份,矿安排我们开三队负责二水平轨道大巷420米标准化工程及21172上巷840米标准化工程。接到生产任务后,我立即深入第一现场,根据国有煤矿安全质量标准化标准和集团公司、矿安全质量标准化要求,迎接煤层注水现场会胜利召开,我能够自觉履行职责,制定严密、切实可行的安全生产措施,严格执行“五优”矿井建设施工标准.在矿总工程师和队党政班子和安全生产等各部门的正确指示和领导下,严格履行职责,组织全队职工积极开展安全技术培训和安全知识培训,将集团公司和矿有关安全生产的文件,会议指示精神及时贯彻到每一名职工心中,使得人人心中有标准,每天取得新进步. 7月份,在队党政班子的正确领导下,我作为一名工程技术人员,积极配合我矿和我们队,严格做到服务于生产,服务好生产。3月份,我共出勤31天,其中深入井下19次,跟班12次,并根据现场生产实际,详细地编制了《二水平轨道大巷质量标准化工程施工安全生产技术措施》、《21172上巷施工安全生产技术措施》、《主井更换钢梁剔梁窝安全生产措施》、《开三队防冒顶专项安全技术措施》等各项安全技术措施,认真制定七月份的安全生产措施,以及预防事故的安全生产组织措施,坚决做到”一工程,一措施”,保证了我队能够保质保量地完成矿下达的各项安全生产任务和安全质量标准化标准,受到了矿领导和有关部门的表扬和肯定。 党的各级领导都严格强调”安全生产只有加油站,没有歇脚点”,我始终牢记党的”安全第一”的生产方针,在协助矿上和队里积极做好本职工作的同时,积极响应集团公司科技兴矿的精神,积极开展业务学习和技术培训和技术革新,做到工作学习两不误,两促进.通过学习,不但使我的安全生产技术知识得到很大提高,也使我的安全生产知识视野更加全面和开阔,做到了工作就是不断地学习,学习是为了更好地工作。7月份检修中,我们开三队负责配合机电三队硫化胶带打点杆,我根据现场实际情况变化,详细制定以“四压两戗”的方法施工,确保点杆万无一失,并取得了良好的效果,受到了矿领导和安全生产等部门的充分肯定和表扬. 在工作中,我能够自觉地和队班子一起,严格做到不迟到早退,与职工同下同上,跟好班,值好班,协助我们队夯实各项工作基础,在现场查找问题,解决问题,把不安隐患消灭在萌芽状态.坚决作好区队科技的排头兵,做好区队的左右手,受到了队领导和相关安全生产科室领导的表扬和充分肯定.由于区队工作繁忙,队领导安排其他事项,我都牢记并严格按照要求执行,为我队的安全生产和构建***区队尽到应有的责任与义务. 总之,在矿领导和各部门的正确领导下,在我们队班子的正确带领和安排下,我能够自觉坚持党的安全第一的方针,严格按照组织上的要求,认真学习党的方针路线政策,自觉学习集团公司和矿的安全生产和各种会议文件精神,深入第一现场,使编制得作业规程和安全生产技术措施忠于规程,高于规程,能够更好地服务于我队的生产实际.同时,在以后的工作中,我严格按照党对干部廉洁自律的管理规定,一心奉公,廉洁自律,在各个方面争做科技管理人员的表率,克服自身存在的如轻率急躁等毛病,严格听从我矿和我队的合理部署和科学安排,使自身能够更好地服务于矿山,奉献于矿山,为集团公司和我矿的科技兴矿作出应有的贡献和义务。 篇二:煤矿技术员工作总结范文