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上海汽车租赁公司关于做好2015年汛期安全生产工作的通知

上海汽车租赁公司关于做好2015年汛期安全生产工作的通知
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上海汽车租赁服务有限公司

关于做好2015年汛期安全生产工作的通知

公司所属各基层、部门:

为认真贯彻落实上级公司《关于做好2015年汛期安全生产工作的通知》(沪**办字…2015?第88号)文件精神,结合本公司实际,努力实现“杜绝重大事故、减少一般事故”的工作目标,公司就做好今年汛期安全生产工作的相关事项通知如下:

一、加强领导,确保责任落实

汛期是行车安全事故多发季节,做好汛期安全防范工作意义重大,迫在眉睫。据气象部门预测,本市今年汛期降水总量和短时强降雨对流天气偏多,但高温天数偏少,影响上海的台风强度偏强,防汛形势不容乐观。因此,各基层要充分认识防台防汛工作的重要性,进一步增强危机意识和责任意识,认真做好应对本市今年可能出现的台风、暴雨、强对流等灾害性天气和高温气候的各项准备。要明确任务、落实责任,真正形成“横向到边、纵向到底、不留死角”的防台防汛工作责任体系,切实做到思想到位、责任到位、措施到位、人员物资到位、指挥协调到位。

二、完善预案,确保应急有效

各基层要结合自身防台防汛工作的特点和重点,立足于防大汛、抗大灾、抢大险的准备,按照公司《防台防汛预案》的应急程序和要求,积极开展预案演练,切实提升防汛防台应急处置

能力。一旦出现灾害性天气,根据市防汛指挥部、上级公司要求和指令,按照预案确定的应急响应等级,立即启动应急响应行动,确保紧急情况下反应及时、处置有力有效。

各基层要密切与所属地区及业主等部门的联系,及时沟通情况,认真听取相关建议,为本单位防汛防灾工作创造良好的外部环境。

三、加强排查,确保隐患清除

各基层要有针对性、不间断地开展防汛防台自查和层层督查,对查出的各类隐患和薄弱环节,要登记在案,跟踪整改情况,坚决做到隐患发现一起、整改解决一起,及时将防汛防台隐患消灭在萌芽状态。

针对汛期安全生产工作的特点,公司安全部门和各基层要进一步做好对驾驶员的行车安全教育,提高驾驶员的安全意识和临危处置能力。

商旅公司要及时掌握汛期气候变化和营运线路道路状况,加强对汛期易发灾害路段运行车辆的监管,提前做好运行安全防范措施和运营组织方案,严禁冒险行车,加强对单车运行GPS的监控,发现问题要及时采取措施。

修理公司要在做好本单位汛期安全生产工作的同时组建好应急抢险队伍,配合公司营运部门确保做好汛期的营运服务供应。

四、加强值守,确保信息畅通

各基层要严格按照《应急预案》关于快速准确上报紧急信息的一系列要求,加强24小时值班和业务职守,一旦发生突发事件,要严格执行信息和事故“首报、二报和终报”制度(首报:接到信息即报;二报:初步核实后速报;终报:核实无误后再报),第一时间向公司防台防汛领导小组和有关部门报告灾害情况,并及时有效组织处理各种异常和突发情况,坚决杜绝信息报送工作中迟报、漏报和瞒报、误报现象,一经发现,严肃处理。

请各基层于六月二十六日前将落实防台防汛工作情况及防台防汛值班表报公司办公室。

特此通知。

二〇一五年六月十九日

附件

1、防台防汛应急预案

2、公司防台防汛值班表

值得关注的15家租赁汽车公司

疯狂的租车:最值得关注投资的15家租车公司 疯狂的租车 联想控股投资12亿人民币、三菱商事投资2000万美元、高盛领投7000万美元,这些大手笔投资都发生在2010年的租车业。 上一轮围绕汽车服务的商业角逐出现在2002年,涌现出了中国汽车网、易车网、爱卡动力网等“汽车。com”类公司。 两相比较,租车业要更难。牌照门槛、政策风险、地域割据,这些都是租车业扩张的现实门槛;重资产,低利润率,则是这一行业最受质疑的地方。汽车金融还没有放开,资金压力太大,为了打通这一环节,神州租车创始人陆正耀忍痛放弃了控股,让联想控股成为大股东。 控股一家租车公司?柳传志是不是豪赌? 发生在2002年的角逐已经决出胜负,易车网已经在美国上市。联拓、正通两家汽车经销商也已经分别登陆港交所和纽交所。 这一轮租车业之战谁会赢? 相关报道: 租车狂人陆正耀的3次炼狱 1月20日下午,联想控股/子公司大家庭春节联欢会在北京大学百年大讲堂举行。联想控股董事长柳传志、联想集团CEO杨元庆、联想投资总裁朱立南等联想系大佬悉数到场。联欢会上播放了一段拜年视频短片,其中一个镜头是:一群年轻人站在神州租车店面前齐喊“恭喜发财”。 这个精心的安排有特殊的含义。2010年,联想控股投资12亿元,旗下又迎来了一位新成员:神州租车。 此时,台下灯光黯淡,一个身材高大、略有发福的中年人坐在会场中间,看不清脸上的表情。他就是神州租车创始人、董事长陆正耀。【详细】 一嗨租车章瑞平:冒“政策风险”做租车 凡是对一嗨租车(以下称“一嗨”)CEO章瑞平有深入了解的人,都被他既“海派”却又能很“本土化”的做事风格所折服。上海一嗨租车的带驾业务,直到现在还是合情不合法。虽然这已经是租车行业公开的秘密,但章瑞平无疑是最早“吃螃蟹”的人。【详细】无锡金南:盘踞无锡做“地头蛇” 靠着在本地拥有的人脉和资源,公司一年营业额近亿,利润千万。他们无意做全国市场,但神州要进来,也不是那么容易 以光伏太阳能电池组件制造和集成电路制造闻名海内外的无锡新区,每天都在上演这样的场景:下班时间,数以万计的青年男女从各家公司的厂房里涌出来,登上早已等候在门口的大巴车,接着浩浩荡荡地奔向无锡市区或别的集中居住区。工厂的高管则每天坐在丰田凯美瑞等商务车里进出无锡新区。 很多人不知道的是,这些维持无锡新区企业工人流动的车辆大部分并不是企业的自有财产,而分别归属于十来家租车公司。【详细】 用车网:重资产模式过时用移动互联网做租车 “我给你算个账,神州租车就算如他所愿快速冲到了10万辆的规模,一辆车一年平均营收顶天2.5万元,撑死了总营收25亿元。美国租车行业销售利润率百分之六点几,就算你做得再好,也不会超过10%,神州撑死了2亿多元的利润。这个模式太笨了,未来一定会被彻底干掉。”用车网CEO周航说。 用车网也是做带驾租赁业务的,但自己没有一辆车,周航说他找到了一种新的模式。【详细】

租车公司岗位职责与工作流程

奔利租车工作流程 一.预定流程 客户电话咨询→门店接待/业务接听电话→在家车辆查看→询问客户需求→推荐车型→确定时间→告知客户租车所需资料→客户简单资料录入→录入完毕→系统预定成功 预定取车流程 预定客户到店→门店接待/业务查看订单→确定订单→收集客户资料→收集租金,押金→制单→出单→陪同客户取车→验车→明确伤痕→客户签字(租车单,合同,验车单)→告知注意事项(保险,车损理赔,超时,超公里,押金退还时间方式,违章代办,停运,折旧等事项)→租车完毕 门店客户租车流程 客户到店→门店接待/业务询问客户需求→推荐车型→陪同客户看车→选定车型→收集客户资料→收集租金,押金→制单→出单→陪同客户取车→验车→明确伤痕→客户签字(租车单,合同,验车单)→告知注意事项(保险,车损理赔,超时,超公里,押金退还时间方式,违章代办,停运,折旧等事项)→租车完毕还车流程 超时超公里→告知客户是否需维 修→客户 签字→返回门店→经理确认→本次租车完毕客户到店→接待客户 →陪同验车→标注车辆是否损伤是否超时超公里→告知客户是

否需要维修→客户签字→业务经理确认→本次租车完毕 上门取车→告知客户收费标准→陪同验车→标注车辆是否损伤是否 二.结算流程 1.车辆押金退还 车辆按合同还车与出车一致→验车完毕→经理确认→告知客户退款时间→通知财务→财务核算应退押金→核算完毕通知出纳→出纳按期现金或转账退款 车辆未按合同规定时间,里程,油量还车→无伤→验车完毕→经理确认→告知客户退款时间→通知财务→财务核算应退押金→告知客户所扣款项详情→客户确认→通知出纳→出纳按期现金或转账退款 车辆按合同还车→有伤→标注损伤→经理确认→机修核定损失→制定维修计划(停运天数)→通知财务→财务核算应退押金→告知客户所扣款项详情→客户确认→押金不足财务要求补齐→通知出纳→出纳按期现金或转账退款

汽车租赁有限公司挂靠汽车租赁合同修订版

( 合同范本 ) 甲方:_____________________________ 乙方:_____________________________ 日期:__________年______月______日 精品合同 / Word文档 / 文字可改 汽车租赁有限公司挂靠汽车租 赁合同修订版 The contract concluded after the parties reached a consensus through equal consultations stipulates the mutual obligations and the rights they should enjoy.

汽车租赁有限公司挂靠汽车租赁合同修订 版 出租方:____________________(简称甲方) 承租方:____________________(简称乙方) 根据《中华人民共和国合同法》和浙江省交通厅、省计经委、省物价局联合颁发的《浙江省汽车租赁业管理规定实施细则(试行)》等有关规定,甲、乙双方就汽车租赁有关事项,经自愿协商一致,签订本合同。 一、租期、租金、押金、保养、维修等约定条款 1.乙方因需要向甲方租赁________________型号车辆________辆,颜色为________色,车辆厂牌号为__________,车牌号________。 租赁期限自________年____月____日________时至________年____月____日________时。租车地点为甲方公司经营场地,用途

________________行驶范围________________。还车地点为________________。 2.根据物价部门对汽车租赁收费标准的规定,就租赁车辆收费、超时、超里程加价及款方式约定如下: 日租金________元,月租金________元,日行驶里程为________公里,超里程按每公里________元计算。租赁时间以连续租用________小时为一天,在________小时内按半天租金算,超过________小时按一天租金算。 3.乙方需向甲方交纳租用车辆的押金为________万元/辆,在租车时一次性以现金方式缴付给甲方,还车时,在车辆完整无损的情况下,凭押金收据与甲方结算,结算时间为银行营业时间内。 4.续租方式:在租赁期内,乙方需要续租,一般情况下可用电话等口头方式签订续租合同,但应当加付押金,当押金不足支付租金时,应主动向甲方加付相应押金后才能续租,否则,甲方有权终止合同。 5.交通税费等费用缴纳约定如下:

学校年度安全稳定工作计划

学校年度安全稳定工作计划 篇一:XX年春校园安全稳定工作计划 海军希望小学 校园安全稳定工作计划 我校安全稳定工作的总体要求是:以相关的法律法规,坚持用科学发展观统领校园安全稳定工作,努力营造学校教育教学良好氛围,全力创建“平安校园”,为建设人文校园、和谐校园做出新贡献。 一、基本思路 按照“常规管理抓落实,机构和队伍建设促提高,机制体制创新求发展”的理念,坚持“安全第一,预防为主”的方针,以技防建设、安全保卫机构建设和保卫干部队伍建设为重点,以确保学校安全稳定为总体目标,解放思想,大胆创新,全力推进校园安全管理工作科学发展,为我校教育事业又好又快发展创造良好的环境。 二、工作目标 狠抓常规管理,把各项制度落到实处,力求实效;进一步健全组织机构,落实职人员,提升安全管理水平;注重机制体制创新,多方创造条件,推动校园安全稳定工作科学发展;提高应急处置能力,全力维护校园安全稳定。 三、主要工作 1、严格落实安全稳定工作责任制。学校校长是安全稳定工作第一责任人。要将安全稳定工作责任细化分解,将安全稳定工作责任落实到岗,落实到人,落实到每项工作的每个环节,逐级层层签订安全稳定工作目标责任书,建立覆盖所有工作环节的安全责任体系,严格实行安全稳定工作目标管理责任制、责任追究制和安全稳定工作“一票否决制”,切实做到目标明确,措施得力,责任到人。

2、认真开展安全自查。进一步完善校园的安全检查制度,每月定期对学生宿舍、食堂、楼梯间、消防疏散通道、安全出口、等重点要害部位及人员集中场所安全情况进行自查,并形成制度。 对检查出的安全隐患实行台账管理。对自查的校园安全隐患进行整改。继续健全和完善校园的安全机构、安全制度、应急预案、安全设施。坚持节假日门卫和教师值班制度。 3、建立健全预警和应急处置机制。要结合实际,对现有的处置突发事件预案进行修订,尤其对学校重大集体活动、易发性流行性传染病等预案要进一步细化,增强实用性和操作性。每学期有针对性地组织师生开展一次紧急疏散演练,努力提高全体师生自救互救和应对突发事件的能力。 4、建立学校安全管理制度。根据我县教育局的要求,积极与各个部门加强联系,建立学校安全管理制度,努力构建“积极预防、依法管理、社会参与、各负其责”的社会化安全管理格局,切实加强对校园安全管理工作的领导。 5、认真做好传染病防控和食品卫生工作。要认真贯彻落实《食品卫生法》、《传染病防治法》、《学校食堂与学生集体用餐卫生管理规定》等法律、法规。学校食堂必须有《卫生许可证》、食堂从业人员必须持有《健康证》,并且要切实加强对食堂从业人员的培训,严防食物中毒事件发生。积极开展卫生救护知识宣传教育活动,做好校园传染病及突发公共卫生事件预防和控制工作。 6、继续推进警务进校园工作。充分发挥法制辅导员的积极性,为学校法制辅导员提供有利条件,协调好法制辅导员与本校安全保卫机构和人员的工作关系,形成工作合力。 7、加强校园周边环境整治工作。充分发挥校园安全稳定工作和校园保卫室的作用,加强校园周边环境治理,对严重威胁学校和学生安全的重大隐患,请求挂牌督办,努力营造平安和谐的校园周边环境。

注册上海汽车租赁公司流程

注册(上海)汽车租借公司流程是什么,需求的申办资料 1、法人、合伙人身份证复印件。 2、工商查名预拟公司称号字号五个以上(如:上海XY汽车租借有限公司)。 3、注册本钱金额及各股东出资份额及联系方式。 部件等。 三、申办(上海)汽车租借公司所需资料: 1、法人、合伙人身份证复印件。 2、工商查名预拟公司称号字号五个以上(如:上海XY汽车租借有限公司)。

3、注册本钱金额及各股东出资份额及联系方式。 4、拟定公司经营范围。 5、处理税务挂号证需供给管帐人员管帐上岗证复印件及身份证复印件。 6、处理通常交税人资历断定股东须供给寓居证明,房子租借合同、购销合 3、工商注册: (1)、所需资料:称号核准书原件、验资陈述原件、规章原件、股东会抉择原件、公司建立挂号请求书原件、出资人身份证复印件、及工商局一套签字资料。 (2)、受理单位:上海市工商行政处理局

(3)、就事时刻:10个工作日。 4、办安排安排代码证: (1)、所需资料:执照原件及复印件、法人身份证复印件。 (2)、受理单位:上海市质监局。 (3)、就事时刻:7-10个工作日。 7、开立交税专户: (1)、所需资料:开户许可证原件,营业执照正本原件,代码证正本原件,税务挂号证正本原件,法人身份证复印件,公章、法人章、财政章。

(2)、受理单位:银行。 (3)、就事时刻:5个工作日。 8、请求FA票: (1)、所需资料:单位公章、发票专用章、法人章及身份证,营业执照原 配的公司注册本钱额,那么就牵涉到公司增资的难题,公司增资能够自己出资,也能够融资(需求必定的融资费),这里就不加赘述了,下面把上海公司增资需求哪些资料罗列下来,供有这方面需求的您参阅: 1、营业执照正本原件。 2、安排安排代码正本原件。

汽车租赁公司岗位职责

岗位职责: 总经理助理: 1、在总经理领导下负责办公室的全面工作,努力作好总经理的参谋助手,起到承上启下的作用,认真做到全方位服务。 2、负责出租车辆的采购及保险等前期事务的办理。 3、协助总经理作好经营服务各项管理并督促、检查落实贯彻执行情况。 4、负责各类文件的分类呈送,请集团领导阅批并转有关部门处理。 5、协助总经理调查研究、了解公司经营管理情况并提出处理意见或建议,供总经理决策。 6、做好总经理办公会议和其他会议的组织工作和会议纪录。做好决议、决定等文件的起草、发布。 7、做好企业内外文件的发放、登记、传递、催办、立卷、归档工作。 8、负责保管使用企业图章和介绍信。 9、负责企业内外的公文办理,解决来信、来访事宜,及时处理、汇报。 10、负责上级领导机关或兄弟单位领导的接待、参观工作。 运营总监: 1、制定公司车辆净收入的销售任务,实现所确认的销售目标。 2、完成销售团队的筹备组建。 3、公司汽车租赁业务的具体营销推广方案制定与实施管理。 4、拓展公司租赁业务,进行大客户的日常维护工作。 5、公司日常业务管理,人员管理。 6、组织并协调大客户的车辆使用情况,根据需要调动相关人员提供上门服务。

市场业务部经理: 1、负责本部的租车与收车的正常工作。 2、负责本部业务的开发与拓展。 3、负责本部的人员管理并监督其工作。 4、对客户造成的车损及时定损并汇总上报总部协调安排修理或报保险。 5、及时清偿追缴本部门的外欠帐,确保公司正常运转。 6、监督司机的验车工作。 7、完成领导交办的其他工作。 业务专员: 1、接待客户,认真执行总部所下发的价格规定,严禁私自抬高或降低价格。 2、每天在租车、收车的第一时间通知总部且督促司机按照验车工序进行车辆查验。 3、做好每天租车、收车、记录及电脑的录入工作。 4、租车人及担保人的身份验证:认真对照,检验证件真假,有疑问拒租或向上级请示。 5、签订租车合同,做到严密,无遗漏,严禁涂改且不允许重复使用一份合同。 6、对租车款做到记录清楚,填写当天车辆承租表,做好周报、月报,交于财务统计。 7、认真配合公司每月各项工作的抽查及基础财务查帐。 8、分部之间车辆调动,认真填写车辆交接记录清单,做到调后有据可查。 9、在调车或外出办公期间不准办私事。 10、完成领导交办的其他工作。

租赁公司岗位职责

租赁公司岗位职责 1、汽车租赁公司总经理岗位职责 1.根据董事会下达的战略规划及年度经验目标,拟定营销方针和营销策略并分解实施; 2.负责公司的日常运作,大力推进汽车租赁工作的进度,开展多种营销手段,完成年度租赁计划,确保回款; 3.根据董事会下达的战略规划,制定公司发展的长期方向和短期目标并努力实施; 4.负责制定公司的运作流程和管理制度,并行使对公司的运营管理; 5.有一定的客户群体,定期或不定期拜访重点客户,建立、保持与客户、同行业间的良好合作关系; 6.管理公司机构的各级人员,建立、补充、发展、培养分支机构团队。 2、汽车租赁公司负责人岗位职责 1、在公司经营战略指导下,制定发展计划及指标,推动并确保指标的顺利完成; 2、负责公司的日常管理,建立规范、高效的管理体系及工作流程,建设和发展优秀的队伍; 3、根据公司方针和部门需要,合理设置部门组织结构和岗位,优化工作流程,开发和培养员工能力; 4、对员工绩效进行管理,提升部门工作效率,提高员工满意度。 3、融资租赁公司总经理岗位职责 1、配合集团发展战略制定公司的租赁融资规划,执行公司融资租赁各项预算; 2、收集行业信息,定期对融资租赁市场进行核查分析,及时调整策略和计划; 3、了解金融市场变化,收集和分析相关信息,相关政策法规和租赁行业的最新动态,提出开展租赁业务的建议,并就市场形势进行分析报告; 4、对融资租赁公司重大的投资、融资等经营活动提供建议和决策支持,参与风险评估、

跟踪和控制; 5、拓展融资租赁渠道,开发和维护与金融机构及客户的良好关系。 4、融资租赁公司项目经理岗位职责 1、负责公司融资租赁业务的整体市场开拓与运营; 2、负责公司团队建设; 3、负责推进公司内控、业务流程等制度的不断完善; 4、负责员工激励与考核工作; 5、负责融资租赁相关领域的产品创新研发工作; 6、负责针对市商委等相关主管部门的日常数据报送、监管、检查、审计、评级等工作; 7、负责融资租赁业务的风险处置工作; 8、其他集团交办的相关工作。 5、房屋租赁公司微博微信营销专员岗位职责 1、负责网站的设计、建设及日常维护与更新; 2、对网站系统数据库进行日常管理,统计数据库中相关信息; 3、负责公司网站运营及公司品牌与业务推广; 4、负责网络运行的安全性、可靠性及稳定性; 5、维护公司与其它合作网站、电视、电台、报纸等媒体的合作关系; 6、负责公司网站的链接、广告交换和网站层面的合作推广工作。

________县__________汽车租赁有限公司挂靠汽车租赁合同精装版

________县__________汽车租赁有限公司挂靠汽车租赁合同 Effectively restrain the parties’ actions and ensure that the legitimate rights and interests of the state, collectives and individuals are not harmed ( 合同范本 ) 甲方:______________________ 乙方:______________________ 日期:_______年_____月_____日 编号:MZ-HT-057476

________县__________汽车租赁有限公司挂靠汽车租赁合同精装版 (200)_____汽租代字第号 出租方:____________________(简称甲方) 承租方:____________________(简称乙方) 根据《中华人民共和国合同法》和浙江省交通厅、省计经委、省物价局联合颁发的《浙江省汽车租赁业管理规定实施细则(试行)》等有关规定,甲、乙双方就汽车租赁有关事项,经自愿协商一致,签订本合同。 一、租期、租金、押金、保养、维修等约定条款 1.乙方因需要向甲方租赁________________型号车辆________辆,颜色为________色,车辆厂牌号为__________,车牌号________。 租赁期限自________年________月________日________时至

________年________月________日________时。租车地点为甲方公司经营场地,用途________________行驶范围________________。还车地点为________________。 2.根据物价部门对汽车租赁收费标准的规定,就租赁车辆收费、超时、超里程加价及款方式约定如下: 日租金________元,月租金________元,日行驶里程为________公里,超里程按每公里________元计算。租赁时间以连续租用 ________小时为一天,在________小时内按半天租金算,超过 ________小时按一天租金算。 3.乙方需向甲方交纳租用车辆的押金为________万元/辆,在租车时一次性以现金方式缴付给甲方,还车时,在车辆完整无损的情况下,凭押金收据与甲方结算,结算时间为银行营业时间内。 4.续租方式:在租赁期内,乙方需要续租,一般情况下可用电话等口头方式签订续租合同,但应当加付押金,当押金不足支付租金时,应主动向甲方加付相应押金后才能续租,否则,甲方有权终止合同。

学校安全稳定工作计划

学校安全稳定工作计划 为切实加强全校安全保卫工作,认真落实学校安全管理目标责任制,坚决遏制校园重特大安全事故发生,确保全校平安、稳定,增强全校师生的安全意识,特制定2017年安全工作计划。 一、指导思想 以党的十八届六中全会精神为指针,牢固树立科学发展、和谐发展和安全发展的观念,以建和谐校园为总要求,始终坚持以人为本、“安全第一,预防为主”的方针,紧紧围绕创建“安全文明校园”的目标,全面贯彻落实安全工作法律法规,深入开展道路交通、食品卫生安全、预防学生溺水、师生聚集场所消防安全等专项整治活动,进一步强化安全工作责任追究制,大力拓展安全知识宣传教育面,建立健全安全管理长效机制,为全体师生创设良好的校园安全环境,努力保障学校教育的可持续健康发展。 二、工作目标 1.全面完成2017年市教育局安全股文件中明确的各项工作任务,杜绝学校群体性安全事件,遏制和减少一般性安全事故,力争学校重大安全责任事故零发生。 2.加强校园安全文化建设,增强安全教育实效性,不断提高安全教育水平和师生自救自护能力。 3.进一步完善学校安全防范管理体系,强化“一岗双责、全员管理”责任制,创新安全隐患前置处理办法,推进安全制度有效落实,确保安全措施不空转。 4.推进安全教育制度化、常规化建设。充分利用安全教育平台,加强师生的安全意识和安全技能的教育学习,力争100%完成授课、作业和专题教育任务。落实安全教育进课堂要求,确保课程、课时、教师、教材和考核“五落实”,增强师生生命意识和安全意识,提高学生生存成长能力。 5.进一步健全完善学校安全隐患排查整改机制,台账规范完备,隐患整改或有效控制率100%。 6.进一步提升校园“三防”建设水平,加强学校保安人员的聘任与管理,实现学校视频监控全覆盖及与公安机关联网。 7.积极配合镇综治部门认真履行校园及周边治安综合治理专项组牵头职责,建立部门联动的校园安全专项整治工作机制,及时消除校园及周边安全隐患,确保学校平安、师生安全。 三、具体措施 (一)明确责任分工,落实责任追究 加强对新颁布实施的《中华人民共和国安全生产法》的宣传学习,切实提高“新安法”在师生中的知晓率,推动“新安法”的贯彻落实。建立健全管业务必须管

汽车租赁公司筹备

汽车租赁公司筹备计划一、前期工作:(一)汽车租赁需具备的条件 1.配备汽车不少于20辆,且汽车车辆价值不少于200万元,租赁汽车应是新车或达到一级技术等级的在用车,并具有齐全有效的车辆证件; 2.有不少于车辆价值5%的流动资金; 3.有固定的经营和办公场所,停车场面积不少于正常保有租赁汽车投影面积的1.5倍;4.有必要的经营机构和相应的管理人员,经营管理、车辆技术、财务会计等岗位上应分别有一名具有初级及以上职称专业技术人员; 5.具有法人资格。(二)必备手续及办理 1.持街道、乡级人民政府或主管部门证明和企业组织章程、经营可行性分析报告、资信证明等有关材料向当地县级道路运政管理机构提出开业申请,由县级道路运政管理机构审核后,报地市级道路运政管理机构审批。 2.地市级道路运政管理机构审查批准后,核发《道路运输经营许可证》。 3.凭《道路运输经营许可证》到工商行政管理、税务等

部门办理有关手续 4.按批准的数量购置车辆,办理租赁汽车入户并按有关规定办理车辆第三者责任险,到道路运政管理机构领取营业性《道路运输证》。 5.道路运政管理机构收到租赁经营的申请后,应根据其具备的技术经济条件和社会需求进行审定,于45日内作出答复。6.第九条租赁经营人终止经营,应于30日前向原审核、批准的道路运政管理机构申报并办理有关手续,缴销《道路运输经营许可证》、《道路运输证》,并向工商行政管理、税务等部门办理有关注销手续。二、注意事项保险类型:机动车商业险、交通强制险第一是机动车商业险,确保您车辆保险无虑;第二是交通强制保险,确保行车人身安全无忧。(1)对于保险责任内的事故,车辆的维修费用由保险公司承担;(2)车辆发生事故后因拖车、扣押、维修等原因造成的车辆停驶,须由客户支付期间的停驶损失费,即从车辆停驶日起至车辆重新交付使用之日期间,按该车日租金的80%计算;(3)如因车辆被盗抢而造成车

汽车租赁公司安全管理制度

安全生产管理制度 安全生产是关系到、企业和人民群众生命财产的大事,为了加强机动车和驾驶员的安全管理, 消除各种隐患, 防止行车事故的发生, 提高运输的经济效益和社会效益。根据本公司的运输工作实际情况, 制定本制度。本公司属下各运输安全管理部门及所有从事道路货物运输人员都必须格遵守本制度。 1、认真贯彻执行“安全第一、预防为主”的针,遵守法律法规和安全生产操作规程,守法经营,落实各级交通主管部门的安全生产管理规定,组织学习安全生产知识,最大限度控制和减少道路交通事故的发生。 2、道路运输经营者负责经营可围的安全生产工作,是安全生产第一责任人,对安全生产工作负总责。 3、聘请符合道路运输经营条件的驾驶人员,并与驾驶员签订安全生产责任书,将责任书容分解到每个工作环节和工作岗位,职责明确,责任分清,层层落实安全生产责任制。 4、积极参与各项安全生产活动,设立安全生产专项经费,保证安全生产工作的开展。 5、落实事故处理“四不放过”的原则,即:事故原因不查清不放过;事故责任者没处理不放过;整改措施不落实不放过;教训不吸取不放过。立 6、建立营运车辆维护、检修工作制度,督促车辆按时做好综合性能检测及二级维护。

管理机构及工作职责: 公司安全生产第一负责人是永峰总经理,主要工作职责是: 1、宣传和贯彻政府颁布的安全法规、条例、规定, 组织各项活动、技术培训。 2、根据上级要求和企业实际制订的安全工作计划和有关管理措施,修订本公司安全管理规章制度和安全考核标准并负责组织实施。 3、组织召开安全会议, 总结、分析各阶段的安全生产情况, 并针对存在问题制定相应的防措施。 驾驶员的岗位职责: 1、遵守交通法规和操作程序, 抵制违章行为, 维护交通秩序, 确保安全行车。 2、积极参加各项学习活动, 提高安全行车意识和技术水平。 3、格执行公司安全管理规章制度, 遵守劳动纪律, 服从指挥, 按时、按质完成运输任务。 4、遵守车辆管理和保修制度, 自觉做好车辆" 三清例保" 工作,保持车辆、轮胎、附属装备、随车工具的整洁及车辆、证件齐全和完好。 5、熟悉车辆性能、熟练驾驶技术,学习先进经验,掌握行车规律。 6、服从安全管理人员(负责人)的指挥和检查,接受上级布置的有关任务和培训。

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汽车租赁公司简介范文 汽车租赁业被称为交通运输服务行,这种在外企中十分流行的管理方式,正慢慢受到国内企事业单位和个人用户的青睐。下面是汽车租赁公司简介范文,欢迎参阅。 汽车租赁公司简介范文1 上海惟佳汽车租赁服务有限公司,公司于20xx年3月25日注册成立,法人代表石伟玉,公司总经理曹进忠,公司(最初)注册资金为人民币50万元,目前拥有固定资产20xx万元,是以汽车租赁服务为主的有限责任公司。 公司主要经营租赁班车、旅游特约包车,现有大、中、小型各类客车,公司坐落于大宁路567号近共和新路。 公司的租赁班车分布于浦东、浦西金桥地区,旅游特约包车具有较强综合接待能力,曾先后承担了市政府组织的玫瑰婚典,F1国际赛车,国际网球大师赛,圆满的完成了任务,得到了市政府领导的高度赞扬。公司在闸北区市中心租赁可停放40辆的停车场,早、夜现场有专职干部上岗负责整个营运系统正常运转,专职安排(机、电、铜工)修理人员,配备完整的修理设备及路救车辆,确保公司的经营活动始终于严控范围。 公司以“服务到家,客户满意”的品牌为服务宗旨,从车辆设施配备、车辆清洁、驾驶员仪表仪容、礼貌用语、文明接客、驾驶员操作等各个的环节加强管理,确保为客户提供优质服务,公司信奉以人为本的管理理念,把确保客户乘车安全作为管理的重要内容,制定了一系列安全管理制度,建立安全责任制,使安全贯穿于营运的全过程。 汽车租赁公司简介范文2 北京巴士汽车租赁有限公司是北京汽车租赁知名品牌公司是北京巴士股份有限公司投资的一家集租赁、维修、保险于一体的独资子公司。公司主要服务于北京旅游租车、北京班车租赁、北京商务租车等客户需求。 多年来,北京巴士汽车租赁有限公司一直秉承以用户需求为核心,在专注北京本地市场开拓的同时,为多家大中小企业提供班车旅游车租赁服务,优质、用心的服务赢得了众多企业的信赖和好评,在北京逐渐树立起公司良好品牌。 公司具有公务、商务、班车、旅游等多用途车辆近一千部,遍布京城的经营网点十个,可满足不同层级、不同需求的用车服务。公司具有高度敬业的专业化团队,秉承“诚信为本、客户至上”的服务理念,已成为一个不断创新,能为用户提供全面、专业、快捷的优质服务,具有强大实力和发展潜力的企业。 北京巴士汽车租赁有限公司以客户满意为服务宗旨,服务于更多的北京汽车租赁的顾客!您的满意是我们永恒的追求! 汽车租赁公司简介范文3 神州租车(China Auto Rental,简称CAR)作为中国汽车租赁行业的领跑者,神州租车积极借鉴国际成熟市场成功的汽车租赁模式,并结合中国客户的消费习惯,为广大消费者提供专业化的汽车租赁服务,以及完善的各项增值服务。神州租车坚持以客户为本的专业态度,颠覆繁琐的传统租车模式,为客户提供了快速便捷的全新租车服务体验。公司遍布在中国大陆各主要城市及旅游地区的服务网络,以及,专业化的24小时的取还车服务和客户服务,不仅可

学校安全稳定工作计划

学校安全稳定工作计划???? 学校安全责任重于泰山,抓好安全稳定工作,是学校进行教育教学工作的重要保障,为切实贯彻落实好上级关于加强学校安全稳定工作的要求和会议精神,结合我校实际,特制订本计划。? 一、指导思想?? 以科学发展观为指导,以对人民群众高度负责的精神,把做好学校安全稳定工作摆在首位,严格遵循“预防为主、防治结合、加强教育、群防群治”的方针,坚持“谁主管、谁负责;谁组织、谁负责;谁在岗、谁负责”的原则,提高警惕,强化意识,严密防范,努力消除各种影响学校正常工作秩序的安全隐患,确保师生有一个安定舒适的工作学习环境,确保学校师生生命财产安全,以实际行动向建国60周年献礼。?? 二、目标任务?? 贯彻执行有关学校安全稳定工作的法律法规和各项方针政策;对师生员工进行系统的安全稳定知识教育,增强其安全防护知识,使其掌握必要的安全自救自护技能;建立健全安全管理规章制度,落实防范措施,最大限度降低安全事件(事故)发生率;加强政治学习和思想沟通,化解教职员工的思想矛盾,确保校园安全稳定,确保创建“平安校园”成功。?? 三、主要工作?? 1、加强领导,全面落实学校安全稳定工作责任制。?? (1)学校成立安全稳定工作领导小组,具体组成和职责如下:?? 组?长:??苏大敏(校长),学校安全稳定工作第一责任人,负责学校安全稳定工作的全面领导;?? 副组长:??王金晶(副校长),学校安全稳定工作第二责任人,负责制订安全稳定工作计划、预案、制度、职责,组织全校师生员工进行安全稳定方面的政策和知识的学习,布置落实相关安全工作,对学生进行安全法制教育。?? 成?员:学校安全工作的第三责任人?? 谢应金(综治办主任),负责校舍安全检查,全校教育教学活动安全督查;?? 朱定明(政教主任),负责全校教育教学安全工作,主要做好课堂教学、教学楼楼道、学生集会、师训等安全工作,加强对学生的心理健康和卫生教育工作,督促班主任开展晨午晚检;?? 陈兰(办公室主任),负责学校办公室、档案室、会议室、印章等安全管理工作,安全工作档案资料归档,抓好信访退管方面的稳定工作;?? 谢家伦(总务主任),负责学校本部校舍安全检查、伙食团和小卖部的食品卫生安全,财务安全;??

汽车租赁公司薪金管理制度

××汽车租赁公司 薪金管理制度 1、总则 1.1、本制度是公司依据国家法律、法规并结合企业自身实际情况订立的薪金管理规定,是员工获得正当劳动报酬的保证,也是维持企业效率和持续发展的基本保证,体现了企业效益与员工利益相结合的原则。 1.2、本制度旨在客观评价员工业绩的基础上,充分调动员工的工作积极性和工作热情,鼓励员工进一步提高专业水平和工作能力,体现以选拔、竞争、激励、淘汰为核心的用人机制。 1.3、本制度适用于××汽车租赁有限公司所有正式员工,但不适用于以下人员: ●执行年度任期目标考核人员、营运驾驶员。 2、薪金内容与结构 2.1、正式员工的全部薪金由基本工资、岗位津贴或绩效工资、业绩奖金三部分构成: 2.1.1、基本工资 基本工资是员工在法定工作时间内,从事正常劳动的基本工资保障。员工的基本工资为每月××××元,新进职工在试工期内其基本工资按80%发放。员工基本工资的标准将根据公司的效益一年一定,以不低于上一年度本市最低工资标准为原则。 2.1.2、岗位津贴或绩效工资 2.1.2.1、岗位津贴

岗位津贴是对工作不易量化考核员工的岗位、职务、工种的工资性补贴。根据经营管理工作的需要和岗位设置设定为若干等级。不同的工作岗位和工作能力,享受不同的岗位津贴等级。其标准如下: 科员:××××元; 分公司部门主管:××××元 公司部门主管:××××元; 公司部门经理(主任):××××元。 通过招聘并被录用的新进员工所对应的岗位津贴标准为: 第1~6个月(含试工期):无; 第7~12个月:25%; 第13~18个月:50%; 第19~24个月:75%; 第25个月起:100%。 2.1.2.2、绩效工资 绩效工资是对能准确进行量化考核员工的岗位工资评定。公司目前能准确进行量化考核的岗位为业务员岗位,其评定考核办法适用《业务员薪金分配考核办法》。 2.1.3、业绩奖金 业绩奖金是对员工工作业绩的奖励部分,以公司的年度经营计划和考核利润目标完成情况计发。业绩奖金由基数业绩奖金和超额业绩奖金二部份组成。 2.1. 3.1、基数业绩奖金

2015年版本上海汽车租赁合同

编号: 上海市汽车租赁合同(2015年版本) 上海市工商行政管理局 上海市出租汽车暨汽车租赁行业协会 合同编号: — 1 —

上海市汽车租赁合同 甲方(出租方): 乙方(承租方): 依照《中华人民共和国合同法》及其它相关法律、法规的规定,经甲、乙双方协商一致,签订本合同。 一、租赁标的及租期 1.乙方自年月日时至年月日时止,向甲方租用品牌型座车一辆,颜色:,车牌号:,详细内容见《车辆交接单》。合同起始日期以具体的发车日为准。 2.车辆产权为甲方所有,乙方拥有承租期内的使用权。 二、租金及支付方式 1.每租金人民币元(含税率%),大写为元。 2.每基本行驶里程为公里,超出基本里程的,乙方应按元/公里向甲方支付超公里费,每月日结算一次。 3.本合同签订时,乙方应向甲方支付保证金人民币元。该保证金于乙方返还车辆并结清费用后的个工作日内退还给 — 2 —

乙方。 4.每月日至次月日为一个结算月,甲方应在每月日开出当月租金的发票交乙方,乙方在收到发票后个工作日内足额支付。 5.合同期内,如遇国家相关的税费制度调整致使车辆运营成本发生变化,经双方协商,可对租金予以相应调整。 三、甲方的权利义务 1.甲方应具有相关法律、法规规定的经营资质和符合要求的证照。 2.甲方应保证所提供车辆车况完好,设备齐全且性能符合使用标准,证件齐全有效。 3.甲方负责对车辆进行定期保养和年度检验,对非人为造成的故障予以维修,负责上海市境内车辆抛锚处理和急修。协助乙方处理行车事故,办理保险理赔手续。 4.如遇车辆年度检验、发生非人为引起的故障及无责交通事故,甲方应提供同等级或以上的替代车辆,确保乙方用车。 5.甲方对乙方的相关信息负有保密责任。 6.甲方委派的驾驶员发生交通事故、交通违法行为的,由甲方负责处理并承担相关费用。 四、乙方的权利义务 1.乙方提供的营业执照、身份证和驾驶证等证件,加盖的公章或合同章必须真实有效。名称和地址等基本情况变更的,乙方 — 3 —

汽车租赁公司安全管理制度

汽车租赁公司安全管理制度 安全生产管理制度 安全生产是关系到国家、企业和人民群众生命财产的大事,为了加强机动车和驾驶员的安全管理 , 消除各种隐患 , 防止行车事故的发生 , 提高运输的经济效益和社会效益。根据本公司的运输工作实际情况, 制定本制度。本公司属下各运输安全管理部门及所有从事道路货物运输人员都必须严格遵守本制度。 1、认真贯彻执行“安全第一、预防为主”的方针,遵守国家法律法规和安全生产操作规程,守法经营,落实各级交通主管部门的安全生产管理规定,组织学习安全生产知识,最大限度控制和减少道路交通事故的发生。 2、道路运输经营者负责经营许可范围内的安全生产工作,是安全生产第一责任人,对安全生产工作负总责。 3、聘请符合道路运输经营条件的驾驶人员,并与驾驶员签订安全生产责任书,将责任书内容分解到每个工作环节和工作岗位,职责明确,责任分清,层层落实安全生产责任制。 4、积极参与各项安全生产活动,设立安全生产专项经费,保证安全生产工作的开展。 5、落实事故处理“四不放过”的原则,即:事故原因不查清不放过;事故责任者没处理不放过;整改措施不落实不放过;教训不吸取不放过。立 6、建立营运车辆维护、检修工作制度,督促车辆按时做好综合性能检测及二级维护。 管理机构及工作职责: 公司安全生产第一负责人是崔永峰总经理,主要工作职责是: 1、宣传和贯彻政府颁布的安全法规、条例、规定 , 组织各项活动、技术培训。

2、根据上级要求和企业实际制订的安全工作计划和有关管理措施,修订本公司安全管理规章制度和安全考核标准并负责组织实施。 3、组织召开安全会议 , 总结、分析各阶段的安全生产情况 , 并针对存在问题制定相应的防范措施。 驾驶员的岗位职责 : 1、遵守交通法规和操作程序 , 抵制违章行为 , 维护交通秩序 , 确保安全行车。 2、积极参加各项学习活动 , 提高安全行车意识和技术水平。 3、严格执行公司安全管理规章制度 , 遵守劳动纪律 , 服从指挥 , 按时、按质完成运输任务。 4、遵守车辆管理和保修制度 , 自觉做好车辆 " 三清例保 " 工作,保持车辆、轮胎、附属装备、随车工具的整洁及车辆、证件齐全和完好。 5、熟悉车辆性能、熟练驾驶技术,学习先进经验,掌握行车规律。 6、服从安全管理人员(负责人)的指挥和检查,接受上级布置的有关任务和培训。 安全生产监督检查制度 1、每月至少进行一次全面安全检查,重点检查安全生产责任制、规章制度的建立完善、安全隐患整改、应急预案、有关法律法规及会议精神的学习贯彻落实情况,并做好记录。 2、做好出车前、停车后的准备、检查工作,确保行车安全,发现隐患要及时修复后方可出车。 3、装货时严查超载和擅自装载危险品。 4、不定期检查车辆的安全装置、灯光信号、证件。 5、检查驾驶员是否带病或疲劳开车,是否违反安全生产操作规程。 6、检查消防设施是否安全有效。 7、建立安全生产奖惩制度,依制度进行奖惩。 消除安全生产事故隐患制度

汽车租赁有限公司章程

汽车租赁有限公司章程 第一章总则 第一条为规范公司的组织和行为,保护公司、股东和债权人的合法权益,根据《中华人民共和国公司法》(以下简称《公司法》)和有关法律、法规规定,结合公司的实际情况,特制定本章程。 第二条公司名称:____汽车租赁有限公司章程 第三条公司住所:____________。 第四条公司在____市工商行政管理局龙湾分局登记注册,公司经营期限为20年。 第五条公司为有限责任公司。实行独立核算、自主经营、自负盈亏。股东以其认缴的出资额为限对公司承担责任,公司以其全部资产对公司的债务承担责任。 第六条公司坚决遵守国家法律、法规及本章程规定,维护国家利益和社会公共利益,接受政府有关部门监督。 第七条本公司章程对公司、股东、执行董事、监事、高级管理人员均具有约束力。 第八条本章程由全体股东共同订立,在公司注册后生效。 第二章公司的经营范围 本公司经营范围为:汽车租赁服务,汽车代驾服务。(以工商部门核准登记为准) 第三章公司注册资本 第十条本公司注册资本为3万元。公司增加或减少注册资本,应当召开股东会,并必须经代表三分之二以上表决权的股东通过。公司减少注册资本,应当自作出决议之日起十日内通知债权人,并于三十日内在报纸上公告。公司减资后的注册资本不得低于法定的最低限额。公司实收资本为3万元。 第四章股东的名称(姓名)、出资方式及出资额和出资时间 第十一条公司由2个股东组成: ______以货币方式出资2.4万元,占注册资本的80%,于2011年6月29日前全部足额到位。 ______以货币方式出资0.6万元,占注册资本的20%,于2011年6月29日前全部足额到位。 第五章公司的机构及其产生办法、职权、议事规则 第十二条公司股东会由全体股东组成,股东会是公司的权力机构,依照公司法行使下列职权: 1.决定公司的经营方针和投资计划;

学校安全稳定工作计划doc

学校安全稳定工作计划 学校安全责任重于泰山,抓好安全稳定工作,是学校进行教育教学工作的重要保障,为切实贯彻落实好上级关于加强学校安全稳定工作的要求和会议精神,结合我校实际,特制订本计划。 一、指导思想 以科学发展观为指导,以对人民群众高度负责的精神,把做好学校安全稳定工作摆在首位,严格遵循“预防为主、防治结合、加强教育、群防群治”的方针,坚持“谁主管、谁负责;谁组织、谁负责;谁在岗、谁负责”的原则,提高警惕,强化意识,严密防范,努力消除各种影响学校正常工作秩序的安全隐患,确保师生有一个安定舒适的工作学习环境,确保学校师生生命财产安全,以实际行动向建国60周年献礼。 二、目标任务 贯彻执行有关学校安全稳定工作的法律法规和各项方针政策;对师生员工进行系统的安全稳定知识教育,增强其安全防护知识,使其掌握必要的安全自救自护技能;建立健全安全管理规章制度,落实防范措施,最大限度降低安全事

件(事故)发生率;加强政治学习和思想沟通,化解教职员工的思想矛盾,确保校园安全稳定,确保创建“平安校园”成功。 三、主要工作 1、加强领导,全面落实学校安全稳定工作责任制。 (1)学校成立安全稳定工作领导小组,具体组成和职责如下: 组长: 王家驹(校长),学校安全稳定工作第一责任人,负责学校安全稳定工作的全面领导; 副组长: 苟兴伟(副校长),学校安全稳定工作第二责任人,负责制订安全稳定工作计划、预案、制度、职责,组织全校师生员工进行安全稳定方面的政策和知识的学习,布置落实相关安全工作,对学生进行安全法制教育。 成员:学校安全工作的第三责任人 刘显贵(副校长),负责小学部、幼儿园的校舍安全检查,全校教育教学活动安全督查; 刘昌松(教导主任),负责全校教育教学安全工作,主

汽车租赁公司××年工作计划

汽车租赁公司××年工作计划 汽车租赁有限公司现拥有营运车辆辆,注册资本多万元,员工人。为了更好的完成工作目标和任务,实现汽车租赁公司的持续发展,制定如下计划。 一、二六年的指导思想 以改革发展为动力,以市场经济为导向,依托现有存量资产,整合优势,扩大规模,滚动发展,强占市场;以人为本,内强素质,外塑形象,增强员工的整体素质;强化服务,顾客至上,诚实守信,不断实施品牌战略;加强管理,规范制度,降低成本,确保安全;解放思想,抢抓机遇,与时俱进,干事创业,力争年内达到二级营运资质标准,使×××汽车租赁公司再上一个新台阶。 二、××年工作目标和任务 ⒈在现拥有营运车辆辆的基础上,力争发展到部; (更多精彩文章来自“秘书不求人”)⒉实现年利润注册资本的; ⒊实施“×××汽车租赁”品牌战略; ⒋实现全员培训,提高整体素质; ⒌确保不发生重大责任事故;

⒍开拓市场,挖掘潜在客户。 三、保证措施 为完成以上目标和任务,特落实以下几项措施: ⒈公司成立初期,因规模较小,人员少,故没有设立组织机构部门。但随着经营规模的不断扩大,和日趋激烈的市场竞争,使工作面变大,工作量增大,权责不明,在各种业务工作中时常发生“撞车”与“空白”现象,严重限制了公司的发展。在××年工作中要建立一个完善的管理体系,设立业务部、车管部、财务部三个部门,明确个部门的职责,并在运作中不断改进和完善。 ⒉完善制度、规范业务流程、加强管理。 在××年,健全部门规章制度;建立客户管理档案、车辆技术档案、风险控制档案;规范业务接待流程、收发车业务流程、租金管理业务流程;制定危机预警方案,包括交通事故预警方案、机械事故预警方案、骗租预警方案。 ⒊根据各部门职能,制定相应的培训计划。业务部定期(每月至少一次)进行营销策略、沟通技巧、档案管理等方面的培训;车管部定期(每月至少一次)进行车辆维修技术、车辆安全、保险知识等方面的培训;财务部按行业要求自行制定培训计划;全员培训(每季至少一次)进行职业道德、安全教育等方面培训。 ⒋加强安全管理。只有把安全工作放在第一位,才能保证公司生产经营有序进行。为此,我们要建立安全工作长效机制,加强安全工作基本建设的落实,使安全工作制度化,形成人人讲安全、人人抓安全的工作局面。安全生产管理目标:员工责任死亡、重伤人数控制在零以内;不发生火灾、爆炸、盗窃中毒事故;不发生员工犯罪和重大刑事案件;员工不发生重大道路交通事故;杜绝重大恶性事故和生产责任事故。

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