考勤记录
考勤符号：√；病假：病；事假：事；探亲假：探；产假：产；旷工：X；丧假：丧；婚假：婚；年假：年；出差：差站领导签字：总经理签字：考勤员：
考勤记录
考勤符号：√；病假：病；事假：事；探亲假：探；产假：产；旷工：X；丧假：丧；婚假：婚；年假：年；出差：差站领导签字：总经理签字：考勤员：
工作计划
A 班长
B 领班
风险识别隐患排查治理明细表
单位：前厅班组日期：2011年4月20日
填表人：吴英郡负责人：刘海梅
隐患排查治理记录表
班组：前厅班组 ___级
负责人：
尊敬的客户：
材料领用记录
节能减排计划
进一步落实节能减排工作，把节能减排推向新的高度，培养员工节约能源的意识，前厅班组特制定节能计划如下：
节电：
①大堂灯光开关时间：
春秋18：00开启---次日6点30关闭；
夏季19：00开启---次日6点关闭；
冬季17：00开启---次日7点关闭；
②夜班需要关闭发票机、验钞机，根据工作需要适当关闭电脑；
节约日常消耗：
客人用过的A4纸的反面，做成小册子当备忘录使用。
师徒协议
单位名称：中海实业公司观海花园酒店
指导师傅（简称“师傅”）：
受培学徒（简称“徒弟”）：
经安排，受培学徒与指导师傅同志订立师徒协议，具体内容如下：
一、协议期限及标准：
经班组组织考核，徒弟届时要达到下列标准：
年月日——年月日为受训期，出师通过考核。
二、班组、师徒双方职责要求：
1．班组须尽到下列职责：
①对师带徒工作起着管理跟踪作用，时刻关注工作的进展情况，并及时向领导反应；
②负责做好岗前培训；
③负责做好班组手册、岗位练兵、安全方面的教育和培训；
④负责受训期满师带徒考核（考核方式可由班组自行选择笔试、实操等方式，由班组长和师傅共同出题）；徒弟考试达标，师傅可在班组月度考评中加分；
2．师傅须尽到下列职责：
①必须具有良好的职业道德，热心传授理论知识和实际操作技能，明确自己所承担的责任，具有强烈的责任感；
②向徒弟传授本岗位的工作流程、标准、应知应会等知识，保证限期达标；
③负责对徒弟从严教、从严管，传带优良作风，负责指导和解答技术上的有关问题，及时发现和纠正存在的隐患，从思想、工作、生活上关心、爱护和帮助徒弟，不出现违纪现象和生产事故；
④与徒弟共同学习和运用新技术、新工艺，鼓励、支持徒弟的创新意识，鼓励徒弟参加各类技能竞赛和职业技能鉴定，负责指导徒弟培养好的安全、文明工作习惯，为人处事先要做到模范、榜样作用；
⑤按照要求在部门、班组的领导下，辅助班组长搞好对徒弟的考核。
3．徒弟须达到以下要求：
①遵守公司各项规章制度，安心本职工作，虚心学习、吃苦耐劳，勤奋工作，热爱劳动；
②尊敬领导，尊敬师傅，服从指导，服从管理；
③认真学习技术，虚心请教，练好操作基本功，保证限期达标；
④严格按有关技术规范、工作流程和工作标准操作，虚心请教，保证安全，培养优良作风；
三、权限及奖罚：
1．师傅有权在岗位职责范围内给徒弟分配工作和学习任务，有权向班组提出相关意见和建议；
2．徒弟有权要求班组长和师傅教授工作技能；
3．徒弟在规定时间内未达标者，其师傅将在班组月度考核中扣分；
4．师傅或徒弟一方不认真履行师徒协议，另一方有权向班组申请终止师徒协议，经部门裁定终止本协议，并对有关责任者进行处罚；
5．徒弟发生违章违纪及责任事故，如系师傅未履行协议所致，师傅应承担责任并接收处罚。
四、本协议一式三份，班组、师傅、徒弟各一份，自协议签字之日起生效。
班组长：指导师傅：受培学徒：
年月日年月日年月日
合理化建议记录
班组民主管理会记录