安全管理制度
1 安全管理实施细则
1.1总则
为适应XXX公司有限公司（以下简称XXX公司）事业高速发展的需要，也为进一步提高公司安全管理水平，确保安全管理工作落实到实处，结合实际需要，特制定安全管理实施细则（以下简称细则）。
本《细则》是XXX公司安全工作的基本依据，适用于公司各部门、分厂及店面等全体人员。
XXX公司各部门负责人员及各分厂、店面管理人员同时具有保卫公司财产安全，维持正常的生产经营工作秩序，预防安全事故的发生，协调处理突发事件，保证公司安全秩序，监督员工违纪等义务。
XXX公司安全管理工作的全面建设必须坚持依法管理、从严管理。按照《细则》统一各项工作。实施正规严格管理，增强组织性、计划性、准确性、纪律性，保持XXX公司的安全和稳定。
XXX公司安全管理工作的全面建设，还必须坚持继承和发扬企业文化的优良传统，在管理工作中应做到：服从命令、听从指挥、严格要求、赏罚分明、艰苦朴素。
各级管理人员对本《细则》的实施负主要责任，必须认真负责、各司其职、加强检查、监督和执行的力度，认真贯彻落实。
1.2组织架构
XXX公司安全管理的组织架构，是以公司整体组织架构为依据，实施公司垂直管理，部门、厂区、店面管理人负责制的模式，形成一个完整的安全管理系统。行政部是公司安全管理公司的直属权力机构，直接对常务副总经理负责。
行政部是公司的安全管理部门主责部门，监督各部门及分厂等安全工作的实施和管理。各部门是各项安全工作的具体执行部门，担负着上传下达各项文件，落实跟进各项安全工作制度及流程，直接对公司行政部负责。各部门下属机构、分厂、店面是各项安全工作的具体落实单位，直接对本部门负责，同时接受公司安全职能管理部门的监督。
1.3管理制度
1.3.1行政部安全工作职责
1.3.1.1了解和掌握公司安全工作建设的基本情况，根据公司的指示和意图，适时提出安全工作的计划、任务及要求，并认真贯彻执行；
1.3.1.2负责对司属各部门的安全管理工作进行监督、检查；
1.3.1.3牵头组织建立健全符合公司实际情况的消防、安全管理制度；
1.3.1.4积极与各部门的第一负责人就安全问题进行沟通，及时了解安全动态；
1.3.1.5监督各部门对下属机构、分厂、店面的安全夜查工作；
1.3.1.6定期了解各部门、各分厂安全工作队伍的建设和开展情况，发现问题及时沟通解决。
1.3.2 部门经理的安全工作职责
1.3.
2.1各部门经理直接对本部门、厂区及店面等直辖区域的安全负责，如因分厂、店面管理人员的工作失职，导致安全工作无法开展或造成较大经济损失的，相关部门负责人负领导责任；
1.3.
2.2结合本部门实际情况，根据公司部署的工作和要求，有计划的具体实施公司下发的消防、安全管理制度和日常工作流程；
1.3.
2.3负责本部门安全工作的协调工作，切实做好防火、防盗和节假日、重大活动、新厂、新店开业等安全工作；
1.3.
2.4负责制定本部门的每月安全工作计划，对各分厂、店面的安全工作进行检查、考核和安排临时安全工作任务；
1.3.
2.5处理各分厂、店面在日常安全工作中遇到的疑难问题，不能解决的及时向公司行政部汇报；
1.3.
2.6做好本部门安全工作情况和部门员工的思想动态的月报工作；
1.3.
2.7定期召开本中心的安全工作会议，部署贯彻公司安全工作要求。及时了解掌握基层安全保卫工作情况；
1.3.3 分厂、店面负责人及相关管理部门安全工作职责
1.3.3.1分厂、店面负责人是所在厂区、店面的第一安全责任人。其在公司及本部门的领导下开展基层安全工作，直接对所在厂区、店面的安全负责；
1.3.3.2主持分厂、店面全面安全工作，坚决执行公司命令，带领全体员工认真学习公司下发的安全管理制度并做好安全保卫工作；
1.3.3.3熟悉本岗位的安全工作职责、任务、工作要求、考核标准，掌握辖区内的安全工作规律及特点，加强重点岗位的安全防范；
1.3.3.4经常检查各区域安全工作情况；
1.3.3.5做好员工每月的安全工作安排计划并实施；
1.3.3.6对所在分厂、店面员工进行各项安全工作的培训、考核、考评；
1.3.3.7根据分厂、店面的情况，制定安全维护方案并实施；
1.3.3.8认真完成上级交办的其他临时安全任务。
1.3.4 分厂、店面员工安全工作职责
1.3.4.1 服从领导，听从指挥，做到令行即止，遇事报告；
1.3.4.2 严格遵守国家法令、法规和公司规章制度，做到依法遵章办事；
1.3.4.3 熟悉本岗位工作职责和流程，圆满完成工作任务；
1.3.4.4 坚守岗位，保持高度警惕，注意发现可疑的人、事、物，预防安全事件的发生；1.3.4.5 积极配合厂区、店面做好安全维护工作，预防突发事件的发生；
1.3.4.6 坚持原则，严格进出产品物资的检查制度，认真履行交接班制度；
1.3.4.7熟悉和爱护厂区、店面内的公共设施、消防器材，并熟练掌握各种灭火器材的使用方法；
1.3.4.8明确本厂区、本店的安全隐患重点部位，始终保持高度警惕，严加防范；
1.3.4.9坚持原则，是非分明，敢于同违法犯罪行为作斗争；
1.3.4.10发现可疑物品，要立即作安全处理，并报告上级领导；
1.3.4.11随时驱赶厂区、店面周围区域闲杂人员；
1.3.4.12认真完成领导交办的其他临时任务。
1.3.5 治安安全工作注意事项
为了确保分厂及办公场所的人身、财产安全，保安人员必须掌握、运用下列工作中的基本技能和简易常识。
1.3.5.1全体员工必须知道?三知、六好?内容
三知：
1.3.5.1.1对本公司各部门负责人熟悉率要达到100%，对一般员工熟悉率达90%；
1.3.5.1.2对本公司的要害部位、重点部位和易发案部位要完全熟悉；
1.3.5.1.3对本公司的防盗、防火等安全设施的数量、位臵、性能和使用方法要完全熟悉。六好：
1.3.5.1.4仪容仪表好；
1.3.5.1.5早迎晚送好；
1.3.5.1.6文明用语好；
1.3.5.1.7查验登记好；
1.3.5.1.8检查巡逻好；
1.3.5.1.9交接班制度坚持好。
1.3.5.2防盗工作的注意事项
1.3.5.
2.1平时以预防为主，在值勤中要时刻注意本公司存在的薄弱环节和不安全因素，防止偷盗案件的发生；
1.3.5.
2.2巡逻是防盗的重要手段，巡逻时应注意每次行走的路线不宜重复，要采取不定时、不定点方法；
1.3.5.
2.3公司员工下班后和上班前的第一次巡查特别重要，对所有出入通道和可能藏身的黑暗地方必须仔细检查，防止被不法分之利用；
1.3.5.
2.4发现本公司外围有梯子或堆积杂物要及时清理，避免外人攀登；
1.3.5.
2.5巡逻时要注意隐蔽，不得吸烟和互相谈话；
1.3.5.
2.6对存放现金等贵重物品和重要文件的财务室、办公室、仓库等重要部位巡查时要特别留意；
1.3.5.
2.7在巡逻中，一旦发现门窗、保险柜、办公桌等被撬，应立即报警，并保护现场，严禁无关人员进入现场；
1.3.5.
2.8发现有可疑的响声、灯光，怀疑有人潜入等情况，应立即通知其他值班人员，并向上级报告，本人应守侯在外，直到有关人员到场一起处理；
1.3.5.
2.9遇到犯罪分子现场作案时，有制止、抓获、押送公安机关和保护现场的责任，无拘留、关押、搜身审讯、罚款或没收财产的权利；
1.3.5.
2.10遇到犯罪分子持有武器时，应保持镇静，设法报警，并观察犯罪分子的面貌、口音、身高体型衣着、作案工具交通工具等，再掌握时机予以擒获；
1.3.5.
2.11如装有自动报警的公司，一旦听到报警器报警，值班人员要迅速出击，查明报警方位，仔细搜索，反复检查，务必抓获犯罪人员；
1.3.5.
2.12值班人员在执行任务时，遇有本人或承担的保护目标受到不法侵害，可在法律规定的范围内实施正当防卫，但应以制服为限。
2 消防管理实施细则
2.1 总则
为认真贯彻国家消防法规条例，加强XXX公司的消防工作并能有效地实行管理，保证经营活动的安全运行和有序开展，特制定XXX公司有限公司消防管理工作实施细则。
XXX公司消防工作坚持?预防为主、防消结合?的方针，坚持安全工作?谁主管，谁负责?的原则，坚持管生产经营必须管安全。
XXX公司的消防管理工作实行的是逐级防火责任制，总经理是公司的消防总负责人，全面负责公司的消防安全工作；副总经理对总经理负责，各职能部门、各分厂和店面在各自的岗位上做好消防安全工作，自上而下层层落实防火安全责任制。
行政部是公司消防安全工作的职能部门，负有教育宣传防火知识，检查监督安全运行的职责，具体落实各项防火安全工作，对火险隐患提出整改意见，并有权对违反消防管理制度的部门或员工实行处罚，对突发事件有权采取应急措施。
2.2 总经理、副总经理防火责任制
2.2.1 认真执行国家消防法规法令，配合消防部门开展工作；
2.2.2严格履行‘消防责任书’上的条例，全面负责和领导公司的防火工作，把防火安全工作纳入议事日程；
2.2.3定期召开消防会议，分析和听取防火工作中的建议和意见，研究解决办法，制定火险隐患整改方案及采取适当的防范措施；
2.2.4对消防职能部门开展的各项防火工作给予重视，在资金、器材设备的添臵和更新上给予支持，在新、改、扩建项目中听取消防职能部门的意见，做到同时设计、同时施工、同时验收使用；
2.2.5对各部门的防火工作进行检查、监督和考核，重大节日和生产经营高峰期，组织相关的防火安全检查，做到安全经营。
2.3 各部门经理（分厂负责人）防火责任制
2.3.1在总经理的领导下，全面负责本部门、厂区的防火安全工作；
2.3.2成立部门、厂区防火领导小组，明确分管防火安全的领导责任人，定期开展消防活动，确定义务消防队员；
2.3.3重视本部门的防火工作，加强对员工的安全教育，做到逢会必讲防火，时时强调安全；
2.3.4定期开展本部门、分厂的防火自查，发现隐患及时整改，把事故苗头和不安全因素消灭在萌芽状态；
2.3.5支持和配合消防职能部门的防火工作，维护和保管好消防设施；
2.3.6对本部门、分厂的防火安全工作进行总结和评比，奖罚分明。
2.4 店面负责人防火责任制
2.4.1对公司的防火规定进行有效严格的监督、执行；
2.4.2开展多种形式的防火宣传教育，提高所有员工的防火意识和自防自救的能力；
2.4.3根据店面的火灾特点，配备相应数量和效果的灭火器材；
2.4.4定期检测和维护消防设备器材，保证其完好无损；
2.4.5组织义务消防队员进行学习和训练，开展群众性的消防活动；
2.4.6制定消防安全疏散和灭火方案，并适当地组织员工进行防火、防灾、防事故发生的演练；
2.4.7对用火用电、建筑施工、重点要害部位实行重点管理和控制，把好审批关、验收关；
2.4.8实行对消防工作者奖，对违章肇事者罚的奖惩制度。
2.5 店面员工防火责任制
2.5.1店面员工是店面防火小组的成员，负责本辖区的防火安全工作；
2.5.2对本辖区营业场地经常检查，管好库房，避免各种火险隐患的发生；
2.5.3营业结束后做好安全检查，切断电源，关灯、关门、关水；
2.5.4掌握经营和保管产品的火灾特点，不乱拉乱接电线和擅自动火；
2.5.5发生火情时，及时组织人员报警、扑救、疏散人员、抢救物资、保护现场，配合有关人员进行火灾原因的调查和处理。
2.6 所有员工防火责任制
2.6.1严格遵守防火安全制度，积极参加防火安全教育和消防活动；
2.6.2在司属各范围内除自觉遵守防火、禁烟规定外，对违章者敢于揭发和制止，对客户做到耐心劝说和制止；
2.6.3加强工作责任心，不麻痹大意，避免不安全因素的发生；
2.6.4熟悉掌握各种灭火器材的性能和使用方法，自觉爱护消防设备，不擅自挪用；
2.6.5发生火情时不惊慌，就近使用灭火器材，积极投入扑救，及时报警和疏散顾客，最大限度地减少损失，避免火势扩大，同时注意保护现场，配合有关人员进行火情调查；
2.6.6特殊工种员工必须严格遵守操作规程，持证上岗，杜绝违章指挥，违章作业；
2.6.7员工必须熟悉本岗位外的环境、道路和水源情况，遇到突发情况时，引导客户疏散，同时加强自防自救的能力。
2.7 消防安全检查工作制度
2.7.1为了确保公司的防火安全，做好防火工作，使公司有一个良好的安全环境和生产经营秩序，必须做到平时检查和定期检查相结合，形成长效的管理模式；
2.7.2各部门必须经常开展自查，坚持办公区、厂区、店面每天查、部门每周查、公司每月查，做到自查与互查相结合、检查与整改相结合，发现问题或事故，坚持?三不放过?（发现问题不放过、整改跟踪不放过、事后检查不放过）；
2.7.3消防安全职能部门必须每月组织一次部门级防火检查，每季度组织一次消防安全大检查，节假日前组织重点部位检查，做到?预防为主、防消结合?，防患于未燃；
2.7.4检查内容：
2.7.4.1有无私拉乱接现象和违反消防管理规定，擅自使用电热水壶等不允许使用的电热器具；
2.7.4.2 产品库或小库内物品摆放是否堵塞通道，有无防火间距。
2.7.4.3办公区、厂区内的消防疏散通道和安全出口有无堵塞，消防器材和设备有无掩盖和遮挡；
2.7.4.4查重点区域、重点部位的不安全的火险隐患；
2.7.4.5主要设备安全制度的执行是否到位，电梯、扶梯是否有安全使用规定和警告标志，重点部位是否有管理制度和安全操作规程及执行情况记录；
2.7.4.6各区域配电柜、配电箱和照明器具是否完好；
2.7.4.7配合上级有关部门开展的各项防火检查和同行业、同系统的检查，对查出的问题落实整改；
2.7.4.8对上一次查出的隐患整改情况进行复查。
2.8 消防整改措施制度
2.8.1检查出来的问题，当时能现场整改的立即整改；
2.8.2对不能立即整改的，以‘消防整改通知书’的形式发到有关部门限期整改，有关部门必须在规定的期限内整改完毕，并将整改情况反馈，否则造成后果责任自负；
2.8.3对确实难以整改的项目，由公司消防职能部门以报告的形式向上级汇报。
2.9 厂区防火制度
2.9.1厂区内禁止吸烟、动用明火和乱拉乱接电线；
2.9.2保持消防通道、紧急疏散门畅通，不得堆放杂物和随意占用；
2.9.3定点的消防器材设备不准擅自挪用，灭火器、消火箱、疏散标志前不准堆物和遮盖；
2.9.4厂区内不准从事有碍防火安全的活动或临时摆放易燃、易爆品；
2.9.5各区域必须做好生产营业后的检查工作，切断电源，对所有用电器具仔细检查，防止留下火情隐患；
2.10 仓库防火制度
2.10.1库区内严禁烟火和使用电炉等电热器具，闲杂人员不准进入库区；
2.10.2严格物品出入和人员出入的登记管理及检查制度；
2.10.3物品堆放整齐，遵守仓库保管的?五距?规定（物品与门、窗、通道、消防器材），保持消防通道的畅通；
2.10.4不同性质、扑救方法不同的物品，应分库分类存放，做到标志醒目；
2.10.5配臵的消防器材，不准挪用损坏，做好维护保养，并熟悉其性能和使用方法；
2.10.6仓库保管员、库管在工作中必须认真负责，经常检查，及时发现和整改火险隐患，不能解决的及时上报有关部门。
2.11 动火用电申请制度
2.11.1XXX公司的任何部门、任何店面动用明火、使用电炉、电热器具、安装临时电线等，都必须向行政部提出申请，待批准后才能施工或使用；
2.11.2动火作业必须明确操作人、指挥人、监护人，并采取有效的防范措施，动火申请需动火的部门和施工负责人共同填写，并担任现场监护；
2.11.3动火操作人员必须严格操作规程，严禁无证动火，严禁违章指挥，盲目蛮干；
2.11.4动火前必须消除周围和上下部位的易燃物，或用阻燃材料隔开，备好灭火器材，动火后清理现场，不留火种和险情，做到万无一失。
2.12 防火安全教育制度
2.12.1公司坚持：?先教育、后上岗?的原则，新招聘的员工在参加岗前培训的同时，必须参加消防知识的学习和考试，合格后才能上岗；
2.12.2建立三级安全培训。厂区、店面负责人由本部们相关管理人员负责培训；生产工人由厂区负责人负责培训；店面营业员由店面主管负责培训。务必使所有人员都懂得公司的防火制度、火灾特点、疏散方案及消防器材的摆放位臵和使用方法；
2.12.3各部门防火领导小组应定期对员工开展防火宣传活动，大、小会上不断强调防火安全，不断加强员工的防火知识和安全经营的思想，提高员工的自防自救能力和遇事不慌、保证安全的能力；
2.12.4各部门应积极参加公司组织的各项消防安全宣传活动，在人、财、物上给予大力支持和配合，全体员工在消防演练中必须服从指挥，加强组织性和纪律性，明确自己的任务，培养勇敢果断、令行禁止的工作作风。
2.13 消防器材、设备管理制度
2.1
3.1公司的消防器材和设备由行政部统一配臵和管理，并具体落实到专人保管，做好登记，制定消防器材分布图及各种消防台帐；
2.1
3.2定期检查和测试消防水系统、火灾报警系统、排烟系统和灭火器等消防设备；
2.1
3.3厂区、店面对辖区内的消防设施负责保管，如有损坏、破漏等现象及时报消防职能部门；
2.1
3.4消防设施和器材做到定人、定点、定数量品种，一旦经使用后必须及时补齐；
2.1
3.5消火栓前、灭火器前、安全通道内、疏散标志前不准堆物、遮盖，不准埋压、圈占。
3 办公区突发事件的处理
3.1 目的
当发生突发、紧急性事件时，需在最短的时间内控制事态的发展，以避免损失的发生或把损失降到最低点。
3.2 适用范围
3.2.1办公区内员工办公时的安全秩序；
3.2.2办公区内的突发治安、消防事件；
3.2.3在遭受水、火、台风等自然灾害的威胁、袭击时的突发事件；
3.2.4其他危害公司利益的事件；
3.3 突发事件的种类
3.3.1火情：指在公司办公区内各部门发生火灾，有一般火灾和重大火灾之分；
3.3.2停电：指没有任何预先通知、在办公时间内突然停电；
3.3.3恐吓：公司收到、发现信件、纸条、电话等威胁和恐吓；
3.3.4抢劫、劫持人质：不法分子利用暴力和武力进行的抢劫金钱或劫持人质；
3.3.5炸弹、爆炸：办公区内发现可疑爆炸物或发生爆炸；
3.3.6偷盗：办公区内发生或正在发生偷盗事件；
3.3.7争吵、打架：办公区内因工作、个人等原因发生的争吵或打架；
3.3.8人身意外：因意外事件的发生，而引起的人身伤害：
3.3.9电梯停运：因停电或突发事件引起的电梯停运；
3.3.10闹事者或精神病患者：因醉酒或其它原因引起的不满而产生的闹事；
3.3.11恶劣天气：因下大雨、雪、大风、结冰等情况而影响到员工的通行。
3.4 突发事件处理小组
3.4.1突发事件发生后必须要快速的处理，防止事态的扩大。所以必须预先成立突发事件处理小组，对各小组成员进行专业的、系统的培训，并对人员进行明细的分工。做到有准备、有预防，在事件发生时以快速、有效、有重点地进行事中、事后的抢救处理工作，将损失降到最低程度。将小组名单、岗位分配制作成册，送各级主管部门备案。
3.4.2突发事件处理小组架构
3.4.3解析：
3.4.3.1总指挥：由公司的总经理担任，负责指挥、协调事故现场的作业工作，掌握事故事态的发展动向，及时指挥解决处理；
3.4.3.2 副总指挥：由副总经理担任（各部门经理配合），协助总指挥完成各项任务，负责事故现场的全面抢救，控制事态的扩大等工作；
3.4.3.3人员疏散组：由生产、质量等部门组成，组内成员由距离安全通道最近的部门人员组成。要尽快打开安全通道的门，在门口组织员工进行疏散，尽量控制人数，不得出现捅挤、踏踩现象；
3.4.3.4财物抢救组：由财务、采购、仓储等部门组成，财务工作人员立即关闭电脑，避免数据丢失，并将现金、票据带离现场，迅速将所有现金、有价证券、支票锁入保险箱内，逃离现场；采购部人员应将重要文件、磁盘、设备等带离现场；
3.4.3.5医务抢救组：由人资、建经、石膏等部门组成，火情出现时，将药箱带离到指定的集合地点，进行伤员抢救和应急医护，或者配合医务人员进行抢救工作；
3.4.3.6抢险救灾组：由销售、技术、工程等部门组成，本组负责对事故现场进行适时的处理，并进一步控制事态的发展，减少伤亡和损耗；
3.4.3.7新闻发布组：由行政部负责人、市场部负责人、企管部负责人组成，对各媒体提出的问题进行解答，非本组成员不得回答任何问题。
3.5 突发事件处理原则
3.5.1预防为主，计划在先：做好日常安全检查、预防工作，消除隐患，减少突发事件的发生。
3.5.2处理要迅速、准确、有序、有重点：突发事件发生后，首先保持镇静，有序的组织事件的处理，安排事情要责任分明，岗位确认，反馈迅速，一切行动听指挥，随时调整策略应付变化。
3.5.3以人为先，减少伤亡，降低损失：突发事件发生时先抢救保护生命，再进行物质的抢救。
3.6 突发事件预案的制定
3.6.1建立突发事件处理小组，确定各小组成员的分工和岗位责任制；
3.6.2 确定事件发生后的各级指挥人员，确保各项命令的发出；
3.6.3 确定突发事件处理程序；
3.6.4 收集保存各种具有特长的员工的名单、联系方式、常住地址等；
3.6.5 收集保存各种设备的维护记录或相关说明书；
3.7 突发事件的处理程序
3.7.1一般突发事件处理程序
程序解析
事件报警：当发生紧急事件时，发现人员可以通过电话向行政部报警，或及时向上级汇报；抵达现场：行政部人员当接到报警时，应第一时间赶赴现场，或通知最近的部门负责人到达现场，迅速了解情况，保护现场，控制事态的发展，组织周边员工协助或等待增援人员；
实施预案：迅速了解现场后，立即实施相应的紧急预案，组织人员分头进行抢救处理工作；重点控制和救护：根据现场的实际状况，有针对性的进行控制和救护；
事故处理报告：整个事件处理完毕后，行政部要做分析报告，内容要详细，起因、人员、数量、使用的物品、被损坏的物品、处理的过程和结果，要求重点备案，针对此事件中工作不到位的因素有哪些？今后如何改正？
事件总结：通过各种形式，同公司全体员工进行交流、总结、讨论、分享，并对此类事件在今后的工作中如何预防。
3.7.2 紧急突发事件处理程序：
程序解析
疏散通知：疏散通知必须在总经理的同意下传达，所有员工在接到疏散通知后要迅速疏散或参与组织人员疏散；
广播稿或口头通知：办公区所有员工请注意！由于本公司刚刚接到通知，需要全楼停电，请大家放下手中的工作，带好您的随身物品，从最近的安全出口离开办公区，请大家不要拥挤，听从疏散小组的引导。
转移工作重点：办公区内各组听到疏散通知后，应立即放下手中的工作，按各自在疏散预案
中的定位，迅速到位，组织人员疏散；
实施疏散预案：按照预定的方案，安全出口的员工就近疏散员工离开，后到一楼对外出口处定岗，制止无关人员进入现场；
重点控制和人员搜救：现场的重点部位，特别是现场的核心点和火场内的人员搜救；
人员集结：办公区、生产区内员工在将所有人员疏散完毕后，在预先指定的地方集合；
处理报告：整个事件处理完毕后，行政部要做分析报告，内容要详细，起因、人员、数量、使用的物品、被损坏的物品、处理的过程和结果，要求重点备案，针对此事件中工作不到位的因素有哪些？今后如何改正？
3.8 各类突发事件的处理流程
3.8.1火警处理流程
当监控室烟感报警控制箱警铃响起，安全责任人及行政部人员应迅速组织人员前往火警地点。到达火警地点应立即查明报警原因，若属误报，通知监控室将烟感报警控制箱复位，若属实，立即按制定的消防应急方案组织扑救，并报上级领导。
3.8.2停电
当停电发生时，如内部区域光线不足，应立即将应急照明灯、手电筒拿至总经理办公室、副总经理办公室、财务等部门，确保重点部门的安全和照明，用应急广播告知各岗位员工坚守岗位，看护各岗位的重要文件及资料，同时要求大家保持镇静。各出入口由就近部门安排人员控制人员的进入，对外出的员工务必检验，直到来电。对客户及进公司的办事人员进行致歉。
3.8.6偷盗
当发生突发案件时，要保持镇静，若有足够证据，待可疑人离开相关区域范围后将其拘捕。如可疑人抗拒拘捕，可使用适当武力加以制服，连同证物及可疑人带至行政部。后将犯罪分子交公安机关处理，同时做好现场保护工作，查找现场目击证人。
3.8.7争吵、打架
行政部或相关部门负责人迅速赶到现场，将双方的人员分开，并耐心劝导，将不听劝导的人员妥善带离混乱区。如是工作问题，带到办公室处理，如是有意制造混乱，将其强行带出办公区、厂区，移交公安部门处理。
3.8.8人身意外
3.8.8.1员工晕倒、受伤
任何员工当发现办公区、厂区有人晕倒或受伤，请立即用内线电话通知行政部或部门负责人，并说出正确地点。在未有人员到场前，不要尝试拯救伤者，现场同事应劝阻围观人群散开。由相关部门人员将其扶至僻静地方休息，进行简易护理，如情况严重，派专人送医院处理。
3.8.8.2触电
发现人员触电，第一时间通知物业部立即赶到现场关闭电源，用绝缘物把电线或电器从触电人身上移开，进行人工急救，并电告医院派医生抢救或送医院急救。在未关闭电源前切不可接触触电人，以防发生危险。
3.8.9电梯停运
各部门负责人尽快做好人员分流工作，引导大家从其它通道上、下楼，并迅速通知电梯维护人员修理，如电梯内关有人员，要用平稳的口气安抚电梯内人员，控制其情绪，等待电梯维护人员到来。
3.8.10闹事者或精神病患者
相关部门负责人立即电话通知公安机关（110），采取措施将醉酒者或精神病者耐心劝至休息区控制和监督起来，防止事态扩大并及时想办法通知其家属。
3.8.11恶劣天气
相关部门负责人立即在第一时间赶到现场，固定或关闭门窗、收集室外物品、受损物品，将损失降到最低，必要时果断采取小范围内的破坏措施，以便控制事态再扩大蔓延，并迅速向上级部门汇报。
4 生产安全操作及日常行为管理
4.1 公司生产安全归生产部及相关子公司的生产部经理负责。
4.2 生产人员特殊岗位上岗时必须持有上岗证，如司机、特殊工程车辆、电工、电焊工、高空作业人员等。
4.3 生产工作人员必须按生产规程操作要求进行操作，否则出现安全事故由个人负责。
4.4 生产工人及管理人员不得在工作时间内饮酒、不得在厂区活动区域和工作区域内吸烟。
4.5 生产工人及管理人员不得在非工作时间内在厂内留宿，如有需要，必须与安全管理部门进行申请。
4.6 生产车间主任及相关管理人员在每日离厂时，必须保证原材料、工具、设备等物资的安全，做到防火、防水、防潮、防盗。
4.7 生产管理要求及安全管理制度以最终下发的《生产安全管理制度》为准。
治安防范责任书
根据《中华人民共和国企业事业公司内部治安保卫条例》（下称《内保条例》）结合我司
实际情况，为确保XXX公司有限公司安全防范制度落实到实处，特制定XXX公司有限公司治安防范责任书，并确定责任部门负责人为XXX公司（部门）的当然负责人。其责任如下：
一、建立本部门以安全防范责任人为领导，部门员工共同参与的安全防范小组，认真学习贯彻执行《内保条例》和公司相关管理制度等法规与条款。
二、安全防范责任人应经常教育本部门员工，提高防范意识。下班后，主动将贵重物品保管好，并关好窗、锁好门。
三、安全防范责任人有责任处理公司内一般性纠纷，并定期向公司安全部门报告所属人员思想动态。
四、定期对本部门进行安全防范检查、总结，并将检查结果以书面形式及时上报公司。同时主动配合公安机关和公司安全部门对本部门安全防范工作的检查、监督，对公司安全部门提出的整改要求，要立即整改并报告整改结果。
五、积极带领本部门员工参加公司安全部门组织的各种法制、法规学习及宣传活动。
六、如该部门/店面发生意外事件，视情况应立即报警及上报公司，并维持现场秩序，保护好现场，积极协助公安机关工作。并在二日内将事件详细情况以书面形式上报公司。
七、如因责任公司及责任人违反以上条款的行为，导致责任事故的产生，责任人除接受处罚外，还应承担相应的法律责任。
八、本责任书自签字之日起生效，至该部门更换负责人时终止，部门间更换责任人，则另行签定安全防范责任书。更换责任人，未重新签定责任书的，其前任责任人继续承担责任人的责任。
本责任书一式贰份，双方各执壹份，具有同等的法律效力。
责任部门：管理部门：
责任人：负责人：
电话：电话：
年月日年月日
消防安全责任书
根据《中华人民共和国消防法》（下称《消防法》）和公司相关制度，为确保XXX公司有限公司不发生火险和消除火险隐患，特制定XXX公司消防安全责任书，并确定责任部门负责人为XXX公司（部门）的防火责任人，其责任如下：
一、建立本部门以防火责任人为领导，部门员工共同参与的消防安全小组，并抽调人员参加厂区/办公区义务消防队。认真贯彻执行《消防法》等消防法规、条款及和公司相关制度。
二、防火责任人应经常教育本部门员工，提高防火意识。使用完各类电器后，开关要随时关闭，下班后或节日，应切断电源、气源。
三、配备必要的防灭火器材，定期检查、维修，并在有效期结束前或使用后，及时更换需更换的材料。
四、经常对员工进行消防知识以及火灾发生后逃生、自救技能的学习，使公司员工都能掌握和使用所配备的消防设施和器材。
五、定期对本部门内部消防工作进行检查、总结，并将检查结果以书面形式及时上报公司，同时主动配合消防监督机关和公司物管部门对本公司消防工作的检查、监督。
六、义务参加和发动本部门员工，参与消防主管部门和公司组织的消防学习及宣传活动。
七、组织制定紧急状态下的疏散方案，在紧急状态下：
1、组织扑救初起火灾和指导安全疏散，火灾发生时，应服从现场指挥员的统一指挥。
2、有责任保护火灾事故现场，协助公司物管部门和消防机关调查火灾起因。
3、发生火险扑灭后，及时向公司行政部门备案，并在二日内将事件详细情况以书面形式上报公司。
八、如因防火责任部门及责任人违反以上条款的行为，导致火险或造成火险隐患，责任人除接受经济处罚外，还应承担相应的法律责任。
九、本责任书自签字之日起生效，至该部门或更换负责人时终止。部门间更换责任人，则另行签定消防安全责任书。更换责任人，未重新签定责任书的，其前任负责人继续承担责任人的责任。
本责任书一式贰份，双方各执壹份，具有同等的法律效力。
责任部门：管理部门：
责任人：负责人：
电话：电话：
年月日年月日
安全整改处罚通知书
编号：XXXX-212-01 流水号：
工程（项目）名称：
XXX有限公司：
上述安全整改工作限于20XX年X月X日前完成整改，并向我司行政部提交整改复查申请。
下达单位：XXX有限公司行政部：
签收人：签收日期：年月日
危险作业安全管理制度汇编1 ****厂 危险作业安全管理制度 一、制定目的 为加强****厂各类危险作业的安全监督管理，确保作业安全，制定本制度。 二、适用范围 本制度适用于本厂各室、班组（含维保队伍、业务外包单位）从事的各类危险作业。 三、术语 本制度所称危险作业是指当生产、检修过程中，不适于常规的安全操作规程、安全技术规程，安全风险较大，潜在职业危害性较高，容易发生人身伤亡或工艺设备事故，需要采取特殊安全防范控制措施和特殊防护用品的非常规作业。主要包括： 3.1 危险化学品处置作业（主要包括：羰基物、液氨、一氧化碳、氢气等有毒、易燃易爆物质的排放或倒运、处置）。 3.2 危险化学品生产设备检修作业（主要包括生产、储存、输送羰基物、一氧化碳、氨、氢气等危险物质的设备及其附属容器、管道、阀门、仪表等拆卸、切割、焊接、疏通、清理等作业）。 3.3 “八大危险作业”
3.3.1 生产区域内动火作业。 3.3.2 有限空间内作业（储罐、容器、窨井、沟坑等有限空 间作业）。 3.3.3 盲板抽堵作业 3.3.4 高处作业（2米以上） 3.3.5 临时用电 3.3.6 吊装作业（大重型设备或物体） 3.3.7 破（动）土作业（破开挖掘生产区域内地面土方） 3.3.8 断作业 3.4 爆破作业 3.5 压力容器、压力管道气压、水压耐压试验作业 3.6 其他危险作业（含带电作业、在石棉瓦、玻璃钢瓦、木屑板等轻质屋面上及危险房屋上进行的作业等）。 四、危险作业安全管理要求 4.1 危险作业应坚持“谁安排工作（下达作业任务），谁负责安全”的原则。安排工作（下达作业任务）的部门和责任人，应严格执行落实厂“安全作业‘三讲一落实’管控流程”：讲工作任务，讲安全注意事项危险危害分析，讲安全措施、险危危害控制，落实安全防范措施（详见附件）。
精选范文、公文、论文、和其他应用文档，希望能帮助到你们！ 培训机构安全管理制度 为了加强对学生安全的工作，特制定了培训机构学生安全管理制度: 1、学生应按时由家长接送到学校、离开学校，不在路上玩耍、串门、逗留。自觉遵守交通规则，如家长未能按时接送，学生在上学、放学途中所发生一切事故均由家长负全部责任。 2、科任辅导老师必须向学生进行安全教育，提高安全意识和防范能力，严格遵守微课堂各项安全管理制度。 3、学生不准带水果刀等利器进入学校。同学之间不得玩尖利器具或有毒、有害的化学药品。 4、学生不准攀爬围墙、栏杆、阳台、建筑物顶层等有危险性的地方。 5、教室、楼梯间等教学场所严禁追跑打闹，不得向窗外抛扔杂物、防止砸伤他人和影响环境卫生。 6、上下楼梯靠右行，轻步上楼慢步下，不得拥挤，不准趴在扶手上往下滑。
7、学生如有特殊病史，应向学校班主任报告，不得隐瞒。患有不宜进行剧烈体育活动疾病（如先天性心脏病）的学生，应告知班主任，培训班进行备案并让有关科任课教师知晓。 8、在学校学习期间，如有身体不适，应立即向老师报告并通知家长及时检查治疗，以防延误治疗时机。 9、学生如遇自伤，应及时告诉家长或班主任及学校领导，及时治疗；如遇他伤，首先应通知伤害他人者家长，及时治疗，再通知被伤害人家长。 10、提高食品卫生意识，不买“三无”（无生产厂家、生产日期、保质期）食品和路边摊贩不洁食品。 11、遵守用电、用火规则，注意用电、用火安全，不得触碰校内任何电气设备。学生不得抽烟、玩火。严禁学生携带打火机、火柴、烟花爆竹等易燃易爆物进入学校。 12、当与他人发生矛盾，而自身又无法解决的时候，应及时告诉家长或学校老师，防止矛盾激化、酿成事端。学生家长来校要讲文明，不得大声喧哗，影响正常的教学秩序。 13、在学校学习期间不要随便走出培训班，遇有急事应向班主任老师说明。如果擅自离开造成不良后果由学员及家长自负责任。
安全治理制度 (项目部) 江苏省江建集团有限公司 襄阳高新技术产业开发区人民法院审判业务用房项目部 二零一七年
目录 1、安全教育制度 ---------------------------------------------1 2、安全生产检查制度 -----------------------------------------2 3、班组班前安全活动制度 -------------------------------------3 4、施工现场用电检查制度 ------------------------------------ 4 5、伤亡事故报告制度 ---------------------------------------- 5 6、机械设备事故报告制度 ------------------------------------ 6 7、机械设备使用保管制度 ------------------------------------ 7 8、塔吊操作维修与保养制度 ---------------------------------- 8 9、材料工具收发治理制度 ------------------------------------ 10
10、泥工班组落手清治理制度 --------------------------------- 11 11、木工班组落手清治理制度 --------------------------------- 12 12、钢筋班组落手清治理制度 --------------------------------- 13 13、混凝土班组落手清治理制度 ------------------------------- 14 14、架子班组落手清治理制度 --------------------------------- 15 15、水电班组落手清治理制度 --------------------------------- 16 16、文明施工治理制度 --------------------------------------- 17 17、文明施工安全技术措施 ----------------------------------- 18 18、施工现场不扰民措施 ------------------------------------- 20 19、场容场貌治理制度
中国建筑第八工程局有限公司响螺湾月亮岛项目部 安全管理制度 编制： 二0一一年三月
目录 项目安全生产责任制 (7) 安全生产责任状 (7) 项目经理岗位安全生产责任制 (8) 项目总工程师岗位安全生产责任制 .. 10项目安全主管岗位安全生产责任制 .. 11项目安全员岗位安全生产责任制 (12) 项目责任工程师岗位安全生产责任制13项目质检员岗位安全生产责任制 (14) 项目班组长安全生产责任制 (15) 项目分包队伍负责人安全生产责任制16项目施工人员安全生产责任制 (17) 项目分包方安全生产责任制 (18) 工程项目交叉作业安全责任制 (19) 项目技术管理制度 (20) 项目安全技术交底制度 (21) 安全教育培训制度 (22) 班前安全活动制度 (23) 特种作业人员安全管理制度 (24) 文明施工管理制度 (25) 分包队伍管理规定 (27)
安全生产和文明施工保证金制度 (28) 项目安全生产、文明施工违章处罚制度 (29) 安全生产检查制度 (32) 安全防护设施、设备验收制度 (33) 施工现场临时用电管理制度 (34) 施工现场临时用电安全管理制度(CI) .41 机械设备管理制度 (42) 机械安全管理制度(CI) (46) 重要劳动防护用品管理制度 (47) 因工伤亡事故报告统计制度 (49) 工程项目安全生产资金保障制度 (53) 施工现场安全色标管理制度 (56) 项目消防、保卫管理制度 (57) 施工现场安全防火管理制度 (60) 消防安全责任制 (61) 项目经理防火责任制 (61) 消防干部（消防责任工程师）防火责任制 (62) 生产班组长防火安全岗位责任 (63) 班组防火负责人职责 (64) 职工防火职责 (65)
公司安全管理制度 HEN system office room 【HEN16H-HENS2AHENS8Q8-HENH1688】
公司安全管理职责 一、认真贯彻执行国家安全生产的有关法律法规、规章和技术标准。 二、建立健全安全生产规章制度，完善安全生产约束机制和激励机 制。 三、设置安全生产管理机构，配备安全生产管理人员。 四、编制年度安全生产年度工作计划，明确各单位的安全生产工作目 标，并定期检查和考核。 五、每月至少召开一次安全生产工作会议，对安全生产工作中存在的 问题，及时研究，落实措施。 六、对新建、改建、扩建工程项目中的安全设施，严格执行“三同 时”。 七、开展安全生产宣传教育和培训，使员工真正掌握安全生产的技能 和自我保护的意识。 八、免费向员工发放劳动防护用品，免费对从事有职业危险作业的职 工定期健康检查。 九、每年从税后利润中提取一定比例自己作为安全保障基金，用于技 术改造、改善劳动条件等。 十、对伤亡事故要及时上报，不得瞒报。 十一、编制事故应急救援预案，并组织定期演练。 十二、实行工伤保险，保护职工权益。 十三、法律法规规定的其他责任。 企业法人代表安全生产承诺职责 一、认真贯彻执行国家安全生产的有关法律法规、规章和技术标准。
二、组织或主持安全生产工作会议，研究和解决安全生产工作中的重 大问题。 三、建立健全本单位的安全生产责任制。 四、保证本单位安全生产投入的有效实施。 五、组织制定安全生产的长远规划和工作目标。 六、及时、如实报告生产安全事故。 七、法律法规规定其他职责。 主管安全生产副经理安全管理职责 一、认真贯彻执行国家安全生产的有关法律法规、规章和技术标准。 二、组织制定审批安全生产管理制度及安全操作规程，并予监督考 核。 三、督促检查本公司的安全生产工作，消除重大事故隐患。 四、组织制定本公司的事故应急救援预案，并定期组织演练。 五、负责新建、改建、扩建工程的三同时工作。 六、负责本公司的安全教育及培训工作。 七、负责安全生产计划及目标的组织落实。 八、向总经理汇报安全生产工作体系运行情况，并作出及时整改。 公司安全环保领导小组安全生产职责 一、负责上级安全、环保法规的传达、贯彻并与监督执行。 二、制定安全、环保投入计划，保障安全、环保投入的有效实施。 三、审定各部门提出的安全、环保技术措施、环保安全生产工作计划 及总结、企业安全生产规章制度、事故应急救援预案，并与监督实施。 四、监督和检查生产安全、环保工作，制定整改措施及计划。
培训机构安全管理规定 为确保师生在校的一切安全，保证师生身心健康发展和学校工作的有序进行，特制定以 下安全管理制度。 一、课堂教学制度 1、每堂课的任课教师是当堂课的安全责任人。 2、严禁体罚和变相体罚学生，不准把学生赶出教室。 3、规范课堂教学行为，检查教学设备设施。 4、严禁迟进课堂或擅自脱离课堂。 5、教师如发现学生无故不上课，应在第一时间内通知学生家长。二、课间管理制度 1、各部门主任、副主任、值周教师必须加强课间巡视工作。 2、教育学生课间不攀高、不跳台阶、不追跑，上厕所不拥挤、不做危险性游戏等。 三、组织保障制度 1、建立学校安全工作领导小组，负责学校安全工作。法人代表是学校安全工作的第一责 任人，学校安全工作由法人代表领导下的安全工作领导小组负责。（安全工作领导小组含校长、执行校长、副校长、党支部书记、教务处主任、综治办主任、学生处主任） 2、健全安全工作责任制，确保安全工作落实到人，每学期要签订各类安全责任书。建 立重大事故报告制度。校内学生出现的重大伤亡事故一小时以内报告教育局；学生出走、失 踪要及时报告；对事故的报告要形成书面报告一式二份，一份报教育局，一份报公安派出所，不得隐瞒责任事故。 3、定期排查不安全隐患。 四、突发灾害安全防护工作制度 1、学校应在各类灾害发生前做好信息收集和预测工作，化被动为主动，实行全员监控。 2、在遭遇不可预见的火灾、地震等灾害时，应有序组织学生紧急疏散和撤离现场，保证学生的生命安全。 3、加强对学生进行防灾、抗灾的教育，传授遇灾后的自救、互救办法，培养学生的自救 能力。 4、要及时向有关部门报告，请求有关部门和社会的援助，全力保护学生的安全。 5、未经上级有关部门批准，不得组织学生参加救火、救灾等。 6、实行全员参与安全工作制度，不得回避安全工作责任。 附：因任课教师管理不善导致安全问题的，免除任课教师参与年终全校优秀教师的评选 资格，由任课教师承担事故主要责任，各部门主任、副主任承担连带责任；因课间管理不善 导致安全问题的，由任课教师、各部门主任承担责任；因校内安全排查不过关导致的安全事 故的，由各部门主任、副主任承担责任；部门提出了整改，而学校负责人没有落实到位，由 学校负责人承担责任。篇二：学校安全工作管理制度 为进一步加强学校、幼儿园安全管理，创造一个和谐安宁的教书育人环境，特制定本制 度： 1、牢固树立“生命至上”的观念，切实把“安全第一”的思想落到实处。 2、建立健全有效的安全责任体制，一把手负总责，班子成员“谁主管、谁负责” ，中层管理人员分工负责，基层人员岗位负责。 3、探索建立稳定有序的安全运行机制： （1）在安排年度工作计划时，安全工作与教育、教学工作同步安排。 （2）在编排校历、园历时，安全工作与教育、教学工作同步编排。 （3）在布置每周工作时，安全工作与教育、教学工作同步布置。
东营国中水务有限公司 治理制度 ★ 安全生产规章制度汇编 2015年5月29日公布 2015年6月1日实施 目录
一、安全生产责任制 (1) 二、安全生产会议制度 (6) 三、安全生产投入及安全生产费用提取和使用制度 (7) 四、安全培训教育制度 (9) 五、安全检查制度 (13) 六、安全生产奖惩和责任追究制度 (15) 七、气焊工安全规程 (20) 八、电焊工安全规程 (21) 九、电气焊作业安全技术规程 (22)
十、劳动用品配备和治理制度 (24) 十一、安全设施、设备治理和检修、维护制度 (25) 十二、特种作业人员治理制度 (32) 十三、生产安全事故报告、应急救援和调查处理制度 (34) 十四、安全投入保障制度 (38) 十五、临时用电作业审批制度 (40) 十六、动火作业审批制度 (41) 十七、高处作业审批制度 (43) 十八、破土作业审批制度 (44) 十九、进入受限空间作业审批制
度 (45) 二十、出租场所安全生产治理协议书 (48) 目录 二十一、设备安全治理规定 (52) 二十二、安全用电治理规定 (54) 二十三、消防安全治理规定 (56) 二十四、劳动卫生与职业病防治治理规定 (59) 二十五、配电室安全作业规定 (60) 二十六、机动车辆安全治理规定 (62) 二十七、防暑降温措施治理规定 (63)
二十八、生产现场安全治理规定 (64) 二十九、水厂门卫治理规定 (68) 三十、水厂值班巡逻规定 (69) 三十一、绩效考核制度 (70)
一、安全生产责任制 一、 总则：为了认真贯彻执行“安全第一，预防为主”的方针，确保公司生产运行、设备治理、工艺操作、生命财产等方面的安全，依照东营经济开发区等级评定规章制度的指导要求，结合公司实际情况，特制订本安全生产责任制度。 1、治理组织 1.1 建立健全以总经理为组长，分管安全生产的副总为副组长的公司安全生产领导小组，领导全公司的安全生产和劳动爱护工作。 1.2建立健全由公司安全生产领导小组为领导的全公司安全生产治理网络，负责各部门、班组的安全生产治理工作。 2、安全生产责任 2.1 总经理领导全公司安全生产治理工作、劳动爱护工作和安全防火工作。 2.2 各分管副总，对所分管部门的安全职责负有领导责任。总经理和副总的安全生产责任是： 2.2.1 严格贯彻执行国家和上级有关安全工作的法令、法规、制度和规定。 2.2.2 认真做好各自主管范围内的安全治理工作。
一、用电安全管理规定 二、动火安全管理制度 三、禁火区安全管理制度 四、安全消防管理制度 1.目的 为保证安全用电，防止事故发生。 2.适用范围 本制度适用于本公司的所有用电活动。 3.工作制度 3.1 非有关人员不得进入电房。 3.2 高压电房只准合格电工操作，并严格按照电工操作规程进行，经常监视变电房和低压室运行情况，并做好记录。发生故障由电工处理。 3.3变电室接地检查每年自行进行一次。避雷器每年请指定认可机构检测一次。 3.4配电房操作，必须按照以下操作程序： a)送电时，先合上闸刀开关； b)停电时，先停空气开关，后停闸刀开关； c)设备运行时，严禁带负荷拉闸刀开关。 3.5每台生产设备应设专人负责，开机送电前，要检查所开设备是否正常。如正常可以合闸送电。 3.6设备使用完毕，长期不用或下班时，要断开电源开关。 a)每天下班前，车间岗位的班组长负责检查、停开关、关电房门。 b)遇上加班时，加班后由组长或带班负责人检查是否停电、关电房门。 3.7按安全消防规定，有防静电接地夹的设备，使用前一定要夹上接地夹才能开机，使用者要经常检查接地夹两端接触金属的情况。 3.8要经常检查树脂、溶剂输送管的防静电钢丝是否妥善接到管头上。 3.9输送泵、风扇接地电源线，严禁人踩车压，有违反者，一经发现，要立即报告及检查处理，所造成一切后果，由当事人负全部责任。 4.注意事项
4.1车间电气设备发生故障时，要立即通知维修部，不得私自处理。 4.2严禁任何岗位将溶剂洒在电缆桥架或电缆沟内，如发生此类事件，必须及时通知维修部处理，当事人负全部责任。 4.3配电房不能堆放杂物，要定期做清洁，经常检查设备运行及电线线路情况，消除事故隐患。 4.4出入变电房或配电房，大门必须随手关上，以防老鼠或其他小动物溜入电房，造成线路被咬损或短路等故障。 5.相关记录 5.1变配电装置巡检表 动火安全管理制度 1.目的 确保公司财产及员工的生命安全，建立安全的生产作业环境。 2.范围 适用于公司禁火区范围内的动火操作。 3.工作程序 3.1动火类别 3.1.1动火系指因工作需要而进行电焊、气焊或气割等工作。 3.1.2在生产现场及储库范围内使用电钻、砂轮、电铬铁或使用电热封口机(塑胶)。 3.1.3明火烧烤物件、弯管或熔融沥青补漏等。 3.1.4曾用于装载易燃易爆物料的容器或管线，即使已拆除至其他地方维修动火，也因其含残留气体或液体易燃物料而必须按要求排净 3.2厂内区域划分 3.2.1非生产动火区:食堂、各部门办公室、休息接待室、维修长期工作专用区等。 3.2.2禁火区 3.2.2.1危险区，溶剂型油漆生产车间、树脂罐区、成品仓库、原料仓库，溶剂地下罐区、车库、喷板室、堆场、化验室等。 3.2.2.2一般区域，厂区运输通道、装卸区等。 3.3动火原则
公司内部安全管理细则 第一章总则 一、为了加强本公司办公区域的安全管理，营造良好、安全的工作环境，防范安全事故，特制定本安全管理制度。 二、公司安全管理主要影响因素包括： 1、办公区域用水、用电安全 2、办公区域防火、防潮安全 3、办公区域防盗安全 4、办公区域卫生管理、仓库安全管理 三、公司坚持“安全第一，预防为主”的安全管理方针，在工作过程中，公司全体应确保合理运作，保证安全，杜绝粗心大意、贪图方便等侥幸想法。 四、公司全体都应遵守本规章制度，并切实做好、配合好相关部门的安全管理检查与监督，确保本制度得到有效执行。 五、员工应不断提高安全意识，积极参与到公司安全管理中。 第二章办公区域用水、用电安全 一、全体员工应坚持“合理使用，勤俭节约”的用水、用电原则。 二、卫生间使用过后，应冲洗干净，并确保冲水闸、洗手台水龙头等相关出水口处于正常关闭状态，避免人为忽略或配件损坏而造成水资源的无故浪费。
三、在不进行办公、招待等合理作业的情况下，应将相关区域的电灯、空调、电脑、排气扇等设施关闭，避免浪费资源，同时降低安全隐患。 四、每天下班前，各部门最后离开部门办公区域的员工，应确保部门办公室相关耗电设备（例如，电脑、电灯等）都处理合理关闭状态；最后离开公司的员工，应确保公司各个区域的用水、用电设施都处理合理关闭状态，方可离开。 五、若发现个别设施设备出现问题，应及时进行恰当处理，并通知总经办，以便安排更详细的检查和维修。 六、每逢假期放假前，总经办应对各办公区域用水、用电情况进行监督，长假期间应对办公区域进行断水、断电，以减少安全隐患。 第三章办公区域防火、防潮安全 一、办公区域内，严禁烟火；抽烟的员工应到指定的抽烟区（楼梯口，远离窗口高压电线处）抽烟，并确保烟头、烟灰处于完全熄灭状态，方可离开；如到访客户抽烟，则负责接待的员工应确保烟火对办公区不造成安全威胁（即要为客户提供烟灰缸，确保烟头、烟灰不掉落地毯，且丢弃时已完全熄灭等等）。 二、办公区域内，除了工作所需的物品、产品之外，严禁堆积任何易燃易爆的杂物，废弃的纸皮箱、胶袋等应及时丢弃处理，相关业务所用的物品（例如，画册、宣传单等），相关部门应定期进行整理。 三、办公区域内，严禁出现废水积存的情况，以免产生潮气，滋生蚊虫，影响工作环境。 四、天气潮湿时期，各办公区域应对相关设备进行定时检查（例如，久置不用的耗材、电脑、投影仪等等），确保设备处于可正常使用状态。 五、如发现相关安全隐患，每位员工都有义务及时向总经办提出，以便进行整改。 第四章办公区域防盗安全
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------精选范文、公文、论文、和其他应用文档，如需本文，请下载----- 目录 安全生产会议管理制度 (3) 安全生产责任考核制度 (6) 安全生产奖惩管理制度 (9) 安全生产投入保障制度 (18) 风险评价、风险控制管理制度 (22) 安全检查和隐患治理管理制度 (32) 重大危险源管理制度 (39) 职业健康安全法律法规和其他要求管理制度 (43) 管理制度评审和修订制度 (46) 安全培训教育制度 (49) 特种作业人员管理制度 (56) 生产设施安全管理制度 (62) 安全设施管理制度 (67) 特种设备管理制度 (71) 监视和测量设备管理制度 (74) 关键装置及重点部位管理制度 (77) 检维修安全管理制度 (81) 生产设施拆除和报废管理制度 (86) 安全作业管理制度 (90) 动火作业安全规定 (95) 受限空间作业管理规定 (103) 动土作业安全规定 (107) 临时用电管理规定 (110) 高处作业管理规定 (113) 断路作业管理规定 (120) 吊装作业管理规定 (122) 抽堵盲板作业管理规定 (127) 防火、防爆管理制度 (131) 仓库安全管理制度 (136) 罐区安全管理制度 (141) 危险化学品安全管理制度 (145) 易制毒化学品安全管理制度 (151) 消防管理制度 (154) 禁火禁烟管理制度 (158) 承包商管理制度 (160) 供应商管理制度 (165) 变更管理制度 (168) 职业卫生管理制度 (171) 防尘防毒管理制度 (127) 作业场所职业危害因素检测管理制度 (129) 劳动防护用品（具）和保健品管理制度 (131) 事故管理制度 (134)
上海有限公司安全生产规章制度汇编 现行版本：A/0 首版生效日期：2016年2月10日 本版生效日期：2016年2月10日 （受控文件未经批准不得复制）
上海有限公司（通知） 〔2016〕05号 签发人：*** 关于安全生产规章制度汇编下发的通知 各部门： 为了进一步更规范企业的安全生产行为，公司对安全生产各项规章制度、操作规程暨危险源，重新进行了评审、修改，并形成了汇编，现印发给你们，希望认真组织员工学习、遵守。 二〇一六年二月十日 附件：《安全生产规章制度汇编》、《安全操作规程暨危险源》
主题词：安全生产规章制度通知 上海有限公司二O一六年二月十日发 共印8份 目录
安全生产目标管理制度 一、目的 明确公司安全生产目标与指标的制定、分解、实施、与考核。 二、范围 本制度适用于公司范围内。 三、管理职责 1、公司行政人事部负责本制度的编制、修订、督促检查。 2、总经理批准公司安全生产目标。
四、安全生产目标的分解和实施 1、制订 公司行政人事部根据安全生产方针、管理评审的结果、风险评价结果、生产和过程绩效、标准化系统评价结果、改进安全生产管理存在的不足之处，起草安全生产目标和指标，征求基层单位意见后由总经理批准后实施。 2、实施 总经理负责为实现安全生产目标和指标提供人力资源、财力资源、物力资源以及技术资源。 3、目标分解及实施 公司行政人事部将安全生产目标和指标以安全目标责任书形式分解到各部门并确保目标和指标实施。 4、实施结果考核 公司行政人事部负责每年的考核，每年12月进行全年考核并将考核结果公布于员工，做为安全奖罚依据。 5、安全生产目标与指标评审及修订 公司行政人事部通过考核结果分析安全生产目标和指标的适宜性，及针对内外部条件变化，对目标进行修订。
公司安全管理职责 一、认真贯彻执行国家安全生产的有关法律法规、规章和技术标准。 二、建立健全安全生产规章制度，完善安全生产约束机制和激励机 制。 三、设置安全生产管理机构，配备安全生产管理人员。 四、编制年度安全生产年度工作计划，明确各单位的安全生产工作 目标，并定期检查和考核。 五、每月至少召开一次安全生产工作会议，对安全生产工作中存在 的问题，及时研究，落实措施。 六、对新建、改建、扩建工程项目中的安全设施，严格执行“三同 时”。 七、开展安全生产宣传教育和培训，使员工真正掌握安全生产的技 能和自我保护的意识。 八、免费向员工发放劳动防护用品，免费对从事有职业危险作业的 职工定期健康检查。 九、每年从税后利润中提取一定比例自己作为安全保障基金，用于 技术改造、改善劳动条件等。 十、对伤亡事故要及时上报，不得瞒报。 十一、编制事故应急救援预案，并组织定期演练。 十二、实行工伤保险，保护职工权益。 十三、法律法规规定的其他责任。
企业法人代表安全生产承诺职责 一、认真贯彻执行国家安全生产的有关法律法规、规章和技术标准。 二、组织或主持安全生产工作会议，研究和解决安全生产工作中的 重大问题。 三、建立健全本单位的安全生产责任制。 四、保证本单位安全生产投入的有效实施。 五、组织制定安全生产的长远规划和工作目标。 六、及时、如实报告生产安全事故。 七、法律法规规定其他职责。
主管安全生产副经理安全管理职责 一、认真贯彻执行国家安全生产的有关法律法规、规章和技术标准。 二、组织制定审批安全生产管理制度及安全操作规程，并予监督考 核。 三、督促检查本公司的安全生产工作，消除重大事故隐患。 四、组织制定本公司的事故应急救援预案，并定期组织演练。 五、负责新建、改建、扩建工程的三同时工作。 六、负责本公司的安全教育及培训工作。 七、负责安全生产计划及目标的组织落实。 八、向总经理汇报安全生产工作体系运行情况，并作出及时整改。
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7、学生如有特殊病史，应向学校班主任报告，不得隐瞒。患有不宜进行剧烈体育活动疾病（如先天性心脏病）的学生，应告知班主任，培训班进行备案并让有关科任课教师知晓。 8、在学校学习期间，如有身体不适，应立即向老师报告并通知家长及时检查治疗，以防延误治疗时机。 9、学生如遇自伤，应及时告诉家长或班主任及学校领导，及时治疗；如遇他伤，首先应通知伤害他人者家长，及时治疗，再通知被伤害人家长。 10、提高食品卫生意识，不买“三无”（无生产厂家、生产日期、保质期）食品和路边摊贩不洁食品。 11、遵守用电、用火规则，注意用电、用火安全，不得触碰校内任何电气设备。学生不得抽烟、玩火。严禁学生携带打火机、火柴、烟花爆竹等易燃易爆物进入学校。 12、当与他人发生矛盾，而自身又无法解决的时候，应及时告诉家长或学校老师，防止矛盾激化、酿成事端。学生家长来校要讲文明，不得大声喧哗，影响正常的教学秩序。 13、在学校学习期间不要随便走出培训班，遇有急事应向班主任老师说明。如果擅自离开造成不良后果由学员及家长自负责任。不跟陌
公司安全管理制度汇编(1)4 大连WD集团股份有限公司 管理制度汇编 （2012版） （五）安全管理制度 目录 第一章安全管理组织机构及职责 第一节安全管理组织机构 第二节安全责任和职责划分 第二章安全管控要求 第三章安全事件调查处理及考核 第四章财产保险管理 第五章规划院安全管控标准 第六章项目系统安全管控标准 第七章酒店系统安全管控标准 第八章商管系统安全管控标准 第九章百货安全管理标准
第十章院线系统安全管控标准 第十一章大歌星系统安全管控标准 第十二章演艺公司安全管控标准 第十三章万海国际文化旅游投资股份有限公司 ——长白山国际旅游度假区管理公司安全管控标准第十四章庆典活动安全管控标准 第十五章审批流程汇总表 第一章 安全管理组织机构及职责 第一节安全管理组织机构 1 组织机构划分 1.1集团实行三级安全管理组织架构。 1.1.1第一级为集团安全管理领导小组。 1.1.2 第二级为规划院、项目中心（南、北方）、酒店总部、商管 总部、百货总部、院线总部、大歌星总部、演艺公司（以下简称“二级责任单位”）。 1.1.3 第三级为各地项目公司、各地酒店（含高尔夫）各地商管公
司（含物业公司）、各地百货、各地影城、各地大歌星、各地演艺公司、文化旅游（长白山）管理公司、游艇公司、WD学院以及集团其他公司（以下简称“三级责任单位”） 1.2集团安全管理领导小组为集团各项重大安全工作的决策机构， 负责批准集团各项安全管理制度、规章、规程和管控标准； 拟定集团安全生产工作规划；组织和协调重大、特别重大安 全事件的调查处理，受集团总裁会委托对调查报告进行批复。 集团安全监督部是集团安全管理领导小组的日常办事机构。 1.2.2 小组各成员安全职责 公司安全管理制度-教学范文1 公司安全管理制度-教学范文1 篇一：企业安全生产管理制度(范本) 企业安全生产管理制度（草稿） 为了加强企业的安全生产管理，保证企业安全，保障人民生
公司员工安全管理制度 第一章总则 第一条为落实“安全第一，预防为主”的方针，加强公司人身安全管理，特制定本制度。 第二条本制度适用于公司各部门。 第二章安全管理组织机构设置 第三条安全管理小组 （一）安全管理小组为公司安全管理机构 （二）安全管理小组组成成员 组长：总经理组员：副总、总工程师、各部门经理 第三条安全管理小组主要职责 （一）贯彻国家安全政策，负责公司安全制度体系的建立与完善，制定、执行各类安全管理措施； （二）负责对本部门安全工作进行考核，检查，督促不安全措施的整改落实； （三）出现安全事故，及时组织人员对公司重大安全事故的调查，并拟订可行性处理方案； （四）组织公司安全教育培训，安全大检查等安全管理工作。 第三章安全管理责任 第四条人身安全的最高责任人为总经理及各部门第一责任人。 第五条各级管理人员在各自管辖范围内，对员工的人身安全负有不可推卸的责任。 第四章员工人身安全事故预防 第六条生产安全事故预防 （一）责任划分： （1）由于设备的维护和保养以及操作工的培训不到位而造成的安全事故，
厂负主要责任，车间主任负次要责任。 （2）由于现场安全管理不到位造成的安全事故，厂负主要责任，车间主任负次要责任。 （二）各部门必须遵守生产安全管理制度，包括用电管理制度，机械设备、设施维修保养管理制度、安全生产检查管理制度、安全生产教育、培训管理制度、仓库安全管理制度、特种设备安全管理制度、建筑施工安全管理制度等。 （三）各部门必须明确安全生产责任人、建立安全网络图并落实相关管理人员及具体的岗位职责，制定重点设备及区域的相关应急预案并定期进行演练。 （四）各部门必须有专人定期检查安全生产（每月不少于一次），落实安全生产措施，及时发现安全隐患并进行整改. （五）维修车间应当对车间内的机器设备安排专人进行维护保养,保证设备的正常运行, （六）新员工、转岗职工、上岗前必须经过生产技能培训，同时各部门必须定期进行安全教育培训。 违反以上条例的单位，对责任部门总经理索赔100元并限期整改。 第七条消防安全事故预防： （一）责任划分：维修部负责消防设施的检查、整改，各部门负责消防设施的E及时更换并协助维修部进行消防安全管理。 （二）各部门必须遵守消防安全管理制度，包括动火、用火管理制度、易燃、易爆、危险品的安全管理制度、消防器材维护、保养制度、消防安全检查、管理制度、每日防火巡查管理制度、消防安全教育、培训制度等。 （三）各部门必须明确安全生产责任人、专（兼）职的安全管理人员及具体的岗位职责。 （四）各部门的安全管理人员每周必须对所在单位的消防器材和消防设施定期进行检查，发现火灾隐患要及时整改。必须定期开展消防安全教育。 （五）灭火器必须时刻保持正常使用，且保持压力正常，同时消防水枪、水袋必须配备齐全，必须急灯必须保证正常使用。 （六）灭火器材必须按规定予以配置、摆放。严禁在消防器材和消防设备旁堆放物品。消防器材要做到四防（即防雨、防晒、防潮、防冻）。 （七）从事或雇请电工、烧焊工、易燃、爆等特殊工作的人员，必须持证上岗，并严格按照消防安全操作规程进行作业。 （八）各部门必须对重点消防部位设立明显防火标志，并设置相必须的消防设施；各部门的疏散标志和事故必须急照明设置必须符合规范。 （九）各部门必须保持疏散通道、安全出口畅通，严禁占用疏散通道，严禁
安全管理机构和安全管理人员管理制度 1. 目的 为了保证本公司安全管理机构得到合理设置，安全管理人员得到合理配备和管理，特制定本制度。 2. 适用范围 2.1本制度适用于本公司安全管理机构设置和安全管理人员配备及管理。 2.2本办法所称专职安全生产管理人员是指从事安全生产管理工作的专职（兼职）人员。 3. 职责 3.1 总经理 3.1.1授权任命主要负责人（安委会主任）。
3.2 主要负责人 3.2.1 负责设置安全管理机构，授权任命安全管理人员。 3.2.2 负责主持召开每季度安全专题会。 3.3 安委会主任 3.3.1 协助主要负责人组织召开安全专题会，并向会议报告日常安全工作。 3.3.2 负责记录和保存安全专题会上提出的工作要求，并跟踪验证。 3.4安全生产委员会的主要职责： 3.4.1贯彻落实国家有关安全生产法律法规和标准； 3.4.2组织制定安全生产管理制度并监督实施；
3.4.3编制生产安全事故应急救援预案并组织演练； 3.4.4保证安全生产费用的有效使用； 3.4.5组织编制危险性较大工程的安全专项施工方案； 3.4.6定期组织召开安全生产例会； 3.4.7开展安全教育培训； 3.4.8组织实施安全检查和隐患排查并监督整改； 3.4.9建立安全生产管理档案； 3.4.10及时、如实报告安全生产事故。 3.5专职安全生产管理人员主要职责
3.5.1负责现场安全生产日常检查并做好检查记录； 3.5.2现场监督危险性较大施工安全专项施工方案的实施情况； 3.5.3对作业人员违规违章行为有权予以纠正或查处； 3.5.4对生产作业现场存在的安全隐患有权责令立即整改； 3.5.5对于发现的重大安全隐患，应向安全生产管理机构报告； 3.5.6对于不能解决的安全隐患或问题，应立即向上级安全生产管理机构报告； 3.5.7按照程序报告生产安全事故情况。 3.6车间兼职安全生产管理人员主要职责。 3.6.1负责所属车间现场安全生产日常检查并做好检查记录；
前言 安全生产是经济和社会发展的一个永恒的课题。坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，加强安全生产管理，保护国家和人民生命财产安全，是党和国家的一贯方针，是我国的一项基本国策，也是企业管理的基本原则。近年来，党中央国务院加强了安全生产管理力度及问责力度，提升企业的安全管理水平有助于提升企业生产经营活动，也是作为央企义不容辞的责任。 安全生产管理制度，是保障企业从业人员在生产、经营活动中的人身安全与财产安全的最基础的规定。安全生产各项规章制度应根据国家有关安全生产的法律、法规，结合本企业实际制定，所以安全生产规章制度是安全生产法律、法规的延伸，是在生产经营单位贯彻执行的具体体现，也是保证安全生产各方面的标准和规范，是每一名企业职工都必须严格遵守工作准绳。履行安全生产、劳动保护的主体责任，是生产经营单位的法定责任；保障自身的安全生产、劳动保护权益，增强安全意识，学习安全知识，掌握安全生产技能，是广大劳动者的法定义务。 本《安全管理制度汇编》是继2013年后，本公司第一次进行《安全管理制度汇编》的修订。是在新《安全生产法》基础上，结合安全标准化达标考核的相关工作要求，对2013版《安全生产管理制度汇编》的修正与延伸，涵盖了公司安全管理目标及机构设置、安全责任划分、安全技术、安全投入、隐患排查与治理、设备设施及特种作业人员管理、安全教育培训、安全考核、职业健康管理等几个方面，共xx个章节，涵盖全公司安全管理各个方面。 本次安全管理制度汇编，主要着重以新安法相关要求为主线，以达到安全标准化达标考核相关要求为延伸，目的是促进公司规范管理流程、促进项目精细化管理，推进公司安全高效发展，完成公司安全管理目标。 当今社会正处于发展的转型期，公司也随着社会的改变而改变战略，安全生产观念在当代社会（尤其是国内）发展势头迅猛，对于企业发展意义重大，安全生产对于从事高危行业的企业来说更是势在必行，要在企业前行的过程中形成持续改进的安全管理理念，这里强调三点，也是下次安全管理制度汇编的修订定方向： 第一、要进一步强化安全就是效益的观念，安全生产涉及社会和谐发展，对于企业来说，我们应该认识到安全生产效益是隐形效益，不像其他投资直接体现在产品数量增加和质量上，而是体现在生产全过程中，安全有利于促进生产过程的顺利进行，树立良好的企业形象，对于提高现场劳动效率、市场开发有着极为重要的作用。
山东德川化工科技有限责任公司特殊作业安全管理制度
编制: 审核: 批准: 2015 年12月10日 特殊作业安全管理制度 i目的 加强对公司内各种作业的安全监管，确保各种作业安全。 2范围 本制度适用于公司动火作业、吊装作业、高处作业、抽堵盲板作业、动土作业、断路作 业、受限空间作业、临时用电作业等作业。 3职责与权限 3.1公司安环科负责各类作业的综合监督管理工作，负责公司动火、高处、受限空间、抽堵盲板作业的票证办理工作；设备科负责公司临时用电、动土、断路、吊装作业的票证办理工作。 3.2 作业负责人对作业安全负全面责任。 4程序和基本要求 4.1基本要求 4.1.1各类作业必须按规定办理作业许可手续，否则不得进行作业。 4.1.2当在同一作业点有多种作业时，应同时办理相关作业票证。 4.1.3作业中焊接、电工、登高架设、带压堵漏等人员必须有特种作业资格。 4.2作业管理 4.2.1动火作业按《动火作业安全规范》执行。 4.2.2吊装作业按《吊装作业安全规范》执行。 4.2.3高处作业按《高处作业安全规范》执行。 4.2.4抽堵盲板作业按《抽堵盲板安全规范》执行。
4.2.5 动土作业按《动土作业安全规范》执行。 426 断路作业按《断路作业安全规范》执行。 427 受限空间作业按《受限空间作业安全规范》执行。 4.2.8临时用电作业按《临时用电作业安全规范》执行。 4.3作业人员管理 4.3.1作业负责人 作业负责人必须在作业前详细了解作业内容和作业部位及周围情况，参与作业风险分析、制定并落实安全措施，向作业人员交代作业任务和作业安全注意事项；作业完成后，组织检查现场，确认无遗留隐患，方可离开作业现场。 4.3.2作业人 作业人应对作业安全措施进行确认，审批手续是否完备，若发现不具备条件时，有权拒绝作业。作业人必须随身携带安全作业许可证。 4.3.3监护人 监护人应由责任心强、有经验、熟悉现场、掌握相关安全知识的人员担任，必要时，可由作 业单位和作业点所在单位共同指派。监护人必须坚守岗位，不准脱岗。 4.3.4分析人员 分析人员应对分析手段和分析结果负责，根据作业地点所在单位的要求，亲自到现场取样分析，在安全作业许可证上填写取样时间和分析数据并签字。 4.3.5安全员 执行作业的单位和作业点所在单位的安全员应负责对各类作业进行风险分析，负责监督办理作业相关票证，并检查相关作业执行情况和安全措施落实情况，随时纠正违章作业；特殊危险作业时，分公司安全员必须到现场。 4.3.6作业的审查批准人 作业的各级审批人必须亲自到现场，了解作业部位及周围情况，审查并明确作业等级，检查、完善安全措施；审查安全作业许可证，并通过危害辨识和风险分析判断作业安全措施是否符 合要求，在确认准确无误后，方可签字批准作业。 5相关文件 5.1《动火作业安全规程》 5.2《吊装作业安全规程》 5.3《高处作业安全规程》
编号：SM-ZD-95057 ××公司安全管理制度Through the process agreement to achieve a unified action policy for different people, so as to coordinate action, reduce blindness, and make the work orderly. 编制：____________________ 审核：____________________ 批准：____________________ 本文档下载后可任意修改
××公司安全管理制度 简介：该制度资料适用于公司或组织通过程序化、标准化的流程约定，达成上下级或不同的人员之间形成统一的行动方针，从而协调行动，增强主动性，减少盲目性，使工作有条不紊地进行。文档可直接下载或修改，使用时请详细阅读内容。 第一章总则 一、为加强本公司安全生产管理，营造良好的安全作业环境，防范安全事故，建立本制度。 二、本公司主要危险因素包括：（一）原材料系易燃品，火灾危险程度高；（二）使用一定量的危险化学品（白电油、片碱），有中毒、爆炸、火灾等方面危险；（三）锅炉有爆炸、烫伤危险；（四）用电设备较多，有触电危险；（五）其他危险。 三、公司坚持“安全第一、预防为主”的安全生产方针，无论做什么事首先要保证安全，杜绝违章冒险蛮干。 四、全公司所有员工都要遵守本规章制度，公司将进行经常性的安全生产督促检查，确保本制度得到有效执行。 五、公司注重全体员工安全教育，不断提高全体员工安全生产意识，鼓励员工参与公司安全管理。 第二章安全生产职责及奖惩规定