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新常态下基层干部如何做好群众工作

新常态下基层干部如何做好群众工作

内容提要

一、新形势下做好群众必须解决哪些认识问题

二、当前做好群众工作有多难、难在哪里

三、新形势下怎样才能做好群众工作

我今天主要从这样三个方面展开,其中将有四点感悟、五点提示,还有五个提问(讨论)哦,我希望大家认真思考、积极讨论。大家也可以给我提问,我们一起互动。

一、新形势下做好群众必须解决哪些认识问题?几个基本概念:群众;群众与政治、国家、政权、政党;群众观点与群众立场、群众路线。

“民为贵,社稷次之,君为轻。”——孟子

人民放在第一位,国家其次,君在最后。为什么?这是因为,有了人民,才需要建立国家;有了国家,才需要有个“君”。国家是为民众建立的,“君”的位置是为国家而设立的。这里,轻重主次的关系是很清楚的,国家政治,一切以民为本。

要说真有什么“天子”,那么民众才是真正的“天子”。因为天的聪明,是通过民的聪明来表现的;天的视听,是借助民的视听来实现的。民众的意愿,天总是顺从的。可见民众才是“天”的代表,是真正的“天之骄子”。至于所谓“君”,则是民众抬举出来的,“君者,舟也;庶人,水也。水则载舟,水则覆舟。”民众有力量抬举出一个君,也有力量把君推翻。君位本是为天下民众设的,谁来做君完全应当由天下民众决定。这是古今天下通行的道理。无论这个“君”叫做国王,叫做皇帝,叫做总统,叫做主席,都概莫能外。只不过在古代,人们尚未能设计出一套有效而完善的民主制度来落实这个道理,使之成为可以操作的程序,以致于这个道理在很多时候不能马上兑现。但这并不说明这个道理本身不成立。实际上即使是在民主制度缺如的社会里,上述道理有时也会以各种形式自发地强行发生作用。只要看看历史上无数昏君、暴君最终被推翻,身败名裂的下场,就不难理解这一点。民的地位不仅在君之上,而且在国家(社稷)之上。因为国家的权力也是人民所赋予的,国家的利益应当是人民的根本利益的代表。

人民期盼有更好的教育、更稳定的工作、更满意的收入、更可靠的社会保障、更高水平的医疗卫生服务、更舒适的居住条件、更优美的环境,期盼孩子们能成长得更好、工作得更好、生活得更好。人民对美好生活的向往,就是我们的奋斗

目标。我们一定要始终与人民心心相印、与人民同甘共苦、与人民团结奋斗,夙夜在公,勤勉工作。

——习近平:在十八届政治局常委同中外记者见面时的讲话(2012.11.15)

提问(讨论)1:习近平表达的是什么意思?他为什么要在这个场合表达这样的意思?

什么是政治立场:政治立场是指我们观察、分析和处理各种问题的根本立足点、归宿点,即为了谁、依靠谁、跟着谁这个根本问题。政治立场的核心是群众立场:即,当你成为一个政治人物或与政治相关的人物,那么你的政治立场决定了你政治态度。习近平表达的就是一种政治立场。那是一个亮相亮态度(对国家对政党人民的立场)的场合。

提示1:官民关系、党群关系、干群关系是政治的核心。任何政权、政党、政治人物都必须正确处理与群众的关系——必须首先且鲜明地表达它的政治立场。比如:

主权在民——卢梭

三权分离——孟德斯鸠

天下为公——孙中山

为人民服务——毛泽东及中共

中华人民共和国的一切权力属于人民——《中华人民共和国宪法》第二条

提示2:党员干部的政治立场必须鲜明而坚定,并体现在平

时特别是关键时刻的言行之中。

怎样摆正政治立场?

我们讲宗旨,讲了很多话,但说到底还是为人民服务这句话。我们党就是为人民服务的。中央的考虑,是要为人民做事。各级干部也不能眼睛总是向上。任何事情都要向上看看,向下看看。要经常问问自己,我们是不是在忙着与党的根本宗旨毫不相关的事情?有没有一心一意在为老百姓做事情?是不是在围绕党和国家中心任务而工作?

——习近平《在河北阜平县考察扶贫开发工作时的讲话》(2012.12.29)

举例:1.周放:当群众的公仆、儿子、学生;2.履新感言(刘、谭)。

提问(讨论)2:河南的一个副县长问记者:你到底是为党委政府说话还是为刁民说话的言论被免职,河北的一个镇党委书记称现在的群众如何如何而下课。他们错在什么地方?感悟1:什么是讲政治?这就是讲政治:下级服从上级(大局、原则);一切为了群众,一切依靠群众,从群众中来,到群众中去(贯彻、落实)。在工作中,做什么、不做什么,先做什么、后做什么,都要从上级精神出发、从大多数群众的利益和意愿出发。

基层干部如何摆群众立场我后面还要具体讲。这里先讲群众工作。什么是群众工作:走进群众、了解群众、关心群众、

争取群众、发动群众、服务群众、帮助群众、安抚群众、教育群众......

我们来看看毛泽东同志心中的群众工作是什么:

我们应该深刻地注意群众生活的问题,从土地、劳动问题,到柴米油盐问题。妇女群众要学习犁耙,找什么人去教她们呢?小孩子要求读书,小学办起了没有呢?对面的木桥太小会跌倒行人,要不要修理一下呢?许多人生疮害病,想个什么办法呢?一切这些群众生活上的问题,都应该把它提到自己的议事日程上。应该讨论,应该决定,应该实行,应该检查。要使广大群众认识我们是代表他们的利益的,是和他们呼吸相通的。

——毛泽东::《关心群众生活,注意工作方法》(1934年1月27日)

再看看习近平同志心中的群众工作中什么:

对各类困难群众,我们要格外关注、格外关爱、格外关心,时刻把他们的安危冷暖放在心上,关心他们的疾苦,千方百计帮助他们排忧解难。

——习近平《在河北省阜平县考察扶贫开发工作时的讲话》(2012.12.29)

我们要坚持党的群众路线,坚持人民主体地位,时刻把群众安危冷暖放在心上,及时准确了解群众所思、所盼、所忧、所急,把群众工作做实、做深、做细、做透。

——习近平《全面贯彻落实党的十八大精神要突出抓好六个方面工作》(2012年11月15日)

感悟2:群众路线是基层领导的基本方法和最高艺术,是各级干部的一项最基本的“手艺”。

“群众最可敬,他们有无穷无尽的力量,社会的财富靠他们来创造;群众最可爱,只要你真心实意地为他们服务,他们就真心实意地支持你;群众最可怜,他们确有许多实际困难,而对我们的要求并不高;群众最可畏,不管什么人,惹怒了他们就可以使你垮台。”——李瑞环

会做群众工作,是对干部的基本要求,是干部的基本功。我们要做的就是有力的宣传、精细的组织工作,能不能把群众动员起来,使群众活跃起来、积极起来,参与进来,让群众答应、明白、满意,把任务落实下去,把问题化解,这是对大家素质的综合考验。

小结:党群干群关系是政治的核心;群众立场是根本的政治立场;群众路线是基层干部最基本的工作方法和最高艺术,是一项最基本的“手艺”。

提问(讨论)3:现在大家都有这样一种感觉,二三十年前,镇村干部和群众都走得很近,彼此相识相知。但现在交通发达了,通讯先进了,有的干部与人民群众的距离反而更加远了!为什么?“全心全意为人民服务”喊了这么多年,为什么党群干群矛盾反而激化、干群关系反而疏远了?

也就是说

二、当前做好群众工作有多难、难在哪里?

大家对这个问题有什么感受、想法?

讨论……

小结:当前基层干部做好群众工作面临社会转型、利益深刻调整、群众诉求变化、基层职能转变、能力素质欠缺等复杂形势和严峻挑战。

(一)农村社会发生剧烈变革(社会环境改变)。30多年来,农村发生了天翻地覆的变化,一方面农民进城、外出创业就业,农业空虚、农村空壳、人户分离,给发展生产、组织活动、群众参与等等都面临新情况、新问题;一方面经济社会发展方式粗放带来新的问题,而社会又进入信息化时代,信息传播快,诉求渠道多,给农村社会治理带来新的课题;敌对势力插手、利用,社会群众分化、诉求多元,杂音交织。(社会转型、利益调整、矛盾交织)

(二)农民自身发生重大改变(管理对象改变)。视野、观念、能力、财富、诉求......变化。群众工作增添了新的内容,增加了新的难度。我们既肩负管理与服务的重任,又要处理好发展与稳定的关系,压力非常大。举例:“无直接利益冲突”现象。不少参与群体事件的群众,本身并没有直接利益诉求,而是因曾经遭受过不公平对待,对一些社会现象存在不满情绪,借机宣泄。现在最难办的就是没有直接利益诉求

的人与有利益诉求的人搅合在一起,一小部分群众因为利益要求采取集体行动,周围几十几百人围观、起哄,向干部塞黑驼子,扔石头。比如说,现在老百姓在马路上不小心摔一跤,不是自嘲一声“倒霉”、起来拍拍灰土继续走路,而是骂“他妈的干部腐败,修的豆腐渣马路。”(举例:凤鸣镇马门口至集镇公路整治)

(三)服务理念、政策环境、基层职能发生根本性转变(管理方式变化)。税费改革前:管理、我找你要钱,你听我的;现在:农惠政策不收反予,为群众服务,我们商量着办;职权弱化,职责扩大,服务政府、责任政府、效能政府、廉洁政府;服务方式由被动应对群众诉求向主动满足群众需求转变,服务内容由服务生产为主向服务生产生活并重转变,服务形式由单向服务向党群双向互动转变;群众不但要知情,还要监督、要参与。这对基层的治理体系和治理能力提出了严峻的挑战。

(四)体制机制滞后制约了三农问题的解决(制度环境)。基层解决群众问题的资源和手段十分有限,又不掌握项目、资金、资源,往往是“有想法没办法”,一定程度上只能“等靠要”,远远无法满足群众需求、解决群众问题。久而久之,基层干部不敢面对群众,群众不信任基层干部。

(五)基层干部整体素质能力跟不上(管理主体问题)。作风;形象;能力问题。(举例:1.基层干部作风的问题;2.形

象、能力方面的问题;3.几起村干部贪腐案例)

提示3:村官虽小但责任重大,各项惠农政策需要村干部去落实,笔笔惠农资金需要他们去经手。他们的素质、能力、观念、方法甚至一个意念,就可能出问题。他们的行为、作风、形象群众都是看在眼里的。

感悟3:群众工作是我们党的最大政治优势,但是如果群众工作做得不好,就会导致干部脱离群众,这也是我们党最大的危险。

(六)中央、市委、县委对干部作风、服务群众的要求提高到了前所未有的高度,对此,我们必须有最清醒的认识。

提问(讨论)4:上周四我们开了群众路线教育实践活动动员大会,对为什么要开展教育实践活动进行了分析。我在会上讲,中央是从巩固执政党地位、提高党的公信力和执政合法性方面考虑的。也许有人会说,关我什么事?讨论分析:这关我们什么事?

国情分析:维护中共对于国家、民族、人民的极端重要性;现实分析:现实的严峻性和极端危险性;比较分析:党、党员干部的重大责任。

三、新形势下怎样才能做好群众工作?

新形势下做好群众工作要求高、很“考人”。

(一)考素质能力:立场、情感、作风、意志、水平等。1.立场上要处理好五个关系。一要处理好对党委政府负责与

对群众负责的关系。要把对党委政府负责和对群众负责统一起来,既要坚持对党委政府负责,维护党委政府的权威,执行党委政府的决议,不搞强迫命令,要通过细致的思想政治工作,对群众说服教育,把党委政府的决策变为群众的自觉行动;又要坚持对群众负责,始终把广大群众的利益作为工作的出发点和落脚点,虚心向群众请教,善于集中群众的经验和智慧,同时对群众中不正确、不负责任的意见不迁就、不妥协,教育引导群众把意愿统一到党委政府的工作意图上来。

二要处理好不同群众的利益关系(多数与少数、一般与特殊)。

三要处理好公与私的关系。作为党的干部,就是要讲大公无私、公私分明、先公后私、公而忘私,只有一心为公、事事出于公心,才能坦荡做人、谨慎用权,才能光明正大、堂堂正正。作风问题都与公私问题有联系,都与公款、公权有关系。公款姓公,一分一厘都不能乱花;公权为民,一丝一毫都不能私用。领导干部必须时刻清楚这一点,做到公私分明、克己奉公、严格自律。

——习近平:在第十八届中纪委十八届三次全委会上的讲话(2014.1.14)

感悟4:公私分明,就会有正气,有底气,就会做到一视同仁,敢于逗硬,群众就会支持你,你就能打开局面。

(举例:我刚参加工作时……)

四要处理好职权与职责的关系。

提示4:牢记责任、用好权力既是对国家对社会负责,又是对自己对家庭负责。担当责任是对基层干部最基本的要求,是做好基层干部和做好群众工作的最基本前提。

五要处理好服务群众与教育群众、引导群众的关系。

2.能力上要做到五个提高。一是执行政策的能力要提高。村“两委”干部要学好政策、掌握政策、宣传政策,特别是加强对农业农村有关政策的宣传,让群众了解明白,增强政策的执行力,并严格按政策办事。二是又好又快发展的能力要提高。必须抓住加快发展要务不放松,坚持因地制宜的原则,充分利用资源,善于抢抓机遇,用新思路新办法来加快发展。三是服务群众的能力要提高。要始终牢记党的宗旨,一心为民、爱民亲民,想群众之所想,急群众之所急,帮群众之所需,做农民群众的贴心人。同时,要充分发挥在农村建设中的带头作用,从解决群众最直接、最需要、最现实的事入手,不断提升服务群众、办实事的能力,尽最大努力为群众搞好服务。四是依法办事、化解矛盾的能力要提高。作为村干部,心里时时装着一杆秤,一视同仁,公平对待,公正处理,并把所有的事务、所有的决策都公开,让群众知道、让群众参与,坚决杜绝暗箱操作。要摒弃“人情大于王法”的做法,不袒护违法行为,更不包庇坏人,不做徇私枉法的事。要依

靠法律和制度做好群众的管理工作,民主管理,使村里各项工作规范化、制度化。同时,要尽最大努力让群众享受到发展成果,特别要做好困难家庭、特困家庭、五保户和老年人等弱势群体的帮扶工作。五是带好队伍、团结进取的能力要提高。团结出感情,团结出战斗力。必须树立团队意识,积极争取其他同志的支持配合,并坚持民主集中制,提升凝聚力和战斗力,使大家心往一处想,劲往一处使,形成工作合力。

能力水平的提升关键在善于学习、观察、借鉴、比较、总结。学习是一个人的真正看家本领,是人的第一特点,第一长处,第一智慧,第一本源,其他一切都是学习的结果,学习的恩泽。大家都知道犹太人特别厉害。诺贝尔奖自1901年颁奖算起,至1973年,共颁奖411个,其中犹太人获奖65个,在得奖人数中占15.8%。而全世界扰太人总人口约为1600万,在世界总人口60亿中,所占比例不足0.3%!如此高的得奖比例,是世界其他民族望尘莫及的。是什么原因造就了犹太人在科学、哲学、文学、经济、艺术等方面取得如此骄人的成绩呢?得从犹太人的历史说起。大约在公元前19世纪,犹太人的祖先希伯来人离开两河流域来到巴勒斯坦,在此定居了1000多年,直到公元135年被罗马人逐出巴勒斯坦,开始了长达1800余年的流散生活。在长期的流散生活中,犹太人为了信仰,为了生存,非常注重学习,始终把

对子女的教育视作一种至高无上的神圣事业。他们明白,在异国他乡没有文化知识是很难站得住脚的。资料显示,世界上任何角落,只要有犹太人的地方,他们的受教育程度总是最高的。要向书本学习。“领导者应有点书卷气”,这一说法我赞成。领导者是否有书卷气,从他们的待人处事、言行举止中就可窥见。领导者书卷气是以读书积淀为底蕴的。要向群众学习。向群众学习就是向实践学习,就是从群众中来。向身边的人、向兄弟伙学习。

感悟4:善学习、善思考、善观察,多借鉴、多比较、多总结,能力水平就会提高。(三善三多)

3.精力上要投入足够时间、下得苦功夫。

4.思路上要善于谋划,善于创新,建立便捷的平台与有效的载体。

举例:1.宁波81890;2.云阳“行风热线”“效能新干线”“民生面对面”;3.云阳镇“群众热线”“2251”走访法、“民生档案”“村干部集中办公大厅”。

5.作风上要做到五条。一是自身要干净;二是处事要公道;三是事务要公开;四是不摆官架子;五是不搞花架子。

提示5:公开公平公正、实效实惠实在、真心真情真切、简洁便民高效,是群众最在乎的、最满意的,也是群众认可基层干部的前提。

(二)考方法技巧:上下结合;重点突破;典型示范等

1.上下结合。上下结合既是立场问题,更是方法问题。要做到吃透上情、摸透下情、上下结合、借势而为。这样既执行了上级意见,又符合群众意见,既完成了工作任务,又推动了本单位发展、建设,如果肯借鉴、有创新,还会出经验、有亮点,领导满意、群众满意,自己也有成就感。

提问(讨论)5:怎样吃透上情?怎样吃透下情?上情下情不一致又怎样做到上下结合?

上情:1.会议、文件、指示、交办精神:原则、目标、内容、要求、边界等等;2.领导对本单位的具体目标、意图、底线等;3.上级对该项工作具体重视程度;4.形势分析与大局判断等。

下情:1.本地资源、手段、条件、优劣势;2.群众愿意、要求、态度;3.亲兄单位的做法、效果等。

必须上群众的门、见群众的面、听群众的声。身子沉得下,问题才摸得上。当基层干部,要习惯带着民情记事本,开会、下村、入户必须要带包、带笔,写走访日记,回来后不能速之高搁,要梳理群众意见,形成台账。

结合:1.找准结合点;2.整合政策资源;3.优化方案;4.推动实施(不断研究解决实施中的问题);5、宣传、总结、提炼。举例:1.我们搞“两访农户”“五个必访”“民生档案”就是为了吃透下情;我们搞“职工讲坛”、打造学习型组织,就是为了吃透上情。这些都充分体现了“从群众中来,到群众

中去”的工作方法。

2.高山生态扶贫搬迁

2.重点突破。就是要抓关键,想好从哪里下口。用哲学语言讲,就是要抓主要矛盾和矛盾的主要方面。一是找到关键人;二是找到问题的症结;三是找到关键的事;四是要找到支撑点、切入点。

3.典型示范。

4.争取多数。

5.注重平衡。

6.迂回战术。

7.真情感召。

8.刚柔相济。

9.守住底线。(法律底线、纪律底线、政策底线、维稳底线等)小结:群众工作说难也难,说不难也不难。关键看你是不是摆正立场位置、是不是投入真情实感、是不是提升素质能力、是不是讲求方法技巧、是不是完善平台载体、是不是注重实际效果。

一句话,如果你不把群众放心中、不把私利摆一边、不下功夫、不付出真情、不动脑子,办法就没有,就难。说不难也不难,你只要时时想到你的群众,时时想着你的工作,多靠上去,多悟多琢磨,少考虑个人利益,就不难。

我讲完了。下面留下一点时间,愿意听到大家对我的提问。

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