行政主体
济南市人民政府办公厅
济南市发展和改革委员会
济南市经济和信息化委员会
济南市教育局(中共济南市委教育工作委员会) 济南市科学技术局
济南市公安局
济南市监察局
济南市民政局
济南市司法局
济南市财政局
济南市人力资源和社会保障局
济南市国土资源局
济南市规划局
济南市城乡建设委员会
济南市城市管理局
济南市城市管理行政执法局
济南市环境保护局
济南市交通运输局
济南市水利局
济南市农业局
济南市林业局
济南市商务局
济南市文化广电新闻出版局
济南市文化市场综合行政执法委员会
济南市卫生局
济南市食品药品监督管理局
济南市体育局
济南市人口和计划生育委员
济南市审计局
济南市统计局
济南市安全生产监督管理局
济南市民族宗教事务局
济南市旅游局
济南市粮食局
济南市人民政府国有资产监督管理委员会济南市住房保障和房产管理局
济南市物价局
部门管理机构
济南市公务员局
市政府派出机构
济南高新技术产业开发区管理委员会
市政府直属事业单位
济南市市级机关事务管理局
济南市市政公用事业局
济南市城市园林绿化局
济南市畜牧兽医局
济南市地震局
济南市政府资金结算中心
济南住房公积金管理中心
济南市供销合作社
中国国际贸易促进委员会济南市分会
职能
济南市政府办公厅：（一）协助市政府领导审核或组织起草以市政府及其办公厅名义发布的各类文电；承办国务院、省政府来文来电。
（二）受理市政府各部门和各县（市）区政府请示市政府的事项，提出审核意见，报市政府领导审批。
（三）负责市政府会议的准备和会务工作；负责市政府领导政务活动的组织安排、市政府重大活动的组织筹备工作。
市政府工作部门
济南市人民政府办公厅
主要职责
（一）协助市政府领导审核或组织起草以市政府及其办公厅名义发布的各类文电；承办国务院、省政府来文来电。
（二）受理市政府各部门和各县（市）区政府请示市政府的事项，提出审核意见，报市政府领导审批。
（三）负责市政府会议的准备和会务工作；负责市政府领导政务活动的组织安排、市政府重大活动的组织筹备工作。
（四）根据市政府领导的指示，对市政府部门之间出现的争议问题提出处理意见，报市政府领导决定。
（五）督促检查市政府公文、会议决定事项及上级政府、本级政府领导重要批示的执行落实情况。
（六）负责政府系统承办的人大代表建议和政协委员提案的组织办理和督促检查。
（七）负责市长公开电话和12345市民服务热线的管理与协调工作。
（八）负责市政府的总值班工作，协调指导全市应急管理工作，及时向市政府领导报告重要情况；协助市政府领导组织处理需要由市政府直接处理的突发事件、重大事故。
（九）负责全市政府系统政务信息的指导、收集和编报；根据市政府领导的指示，组织有关调查研究工作，及时反映情况，提出建议。
（十）协助处理市政府各部门、各县（市）区政府向市政府反映的重要问题；负责或者参与有关重大接待活动的组织协调工作；承办上级机关和驻济部队、单位、院校等有关的协调服务事宜。
（十一）负责推进、指导、协调、监督全市政府信息公开工作；负责全市政府系统政务信息化建设、办公自动化建设和政府网站工作的组织协调；编辑《政府公报》。
（十二）负责市政府行政审批事务的管理工作、全市打击走私综合管理的组织协调和驻外机构的管理工作；承担相关国防教育和民兵预备役训练工作。
（十三）承办市委、市政府交办的其他事项。
下属单位
（一）秘书处
（二）综合处
（三）政务一处（四）政务二处（五）政务三处（六）政务四处（七）政务五处（八）政务六处（九）政务七处
（十）信息处
（十一）电子政务处
（十二）行政处
（十三）组织人事处（挂驻外机构管理处牌子）
离退休干部处
市政府应急管理办公室（挂市政府总值班室牌子）（正局级）
内设值守处（挂办公厅保卫处牌子）、处置协调处、指导处。
市政府督查室（挂市政府市民服务热线办公室牌子）（正局级）
内设督查一处、督查二处、热线一处、热线二处、热线三处。
济南市发展和改革委员会
主要职责
（一）拟订全市国民经济和社会发展战略、中长期规划和年度计划并组织实施；研究分析全市及国内外经济形势，提出国民经济发展和优化经济结构的目标、政策，提出综合运用各种经济手段和政策的建议；受市政府委托向市人民代表大会提交国民经济和社会发展计划的报告。
（二）负责监测全市宏观经济和社会发展态势，承担预测预警和信息引导的责任；研究全市宏观经济运行总量平衡、经济安全和总体产业安全等重要问题并提出落实宏观调控的政策建议；统筹协调经济和社会发展，研究全市国民经济和社会发展的重大问题，提出政策建议；起草全市国民经济和社会发展、经济体制改革的有关地方性法规、规章草案，对有关法律、法规、规章的执行情况进行监督检查。
（三）负责汇总分析全市财政、金融等方面的情况，参与研究财政政策、货币政策和土地政策；综合分析财政、金融、土地、价格政策的执行效果，研究提出运用经济杠杆促进经济发展的政策建议；提出直接融资的发展战略和政策建议，拟订政府投资及其他重大建设项目建设方案；负责全市非上市企业债券发行的审核、转报工作；参与提出价格总水平的调控目标和调控政策，协调价格调控政策方面的重要事项。
（四）承担指导推进和综合协调全市经济体制改革的责任；研究经济体制改革和对外开放的重大问题，组织拟订全市综合性经济体制改革方案，协调有关专项经济体制改革方案，会同有关部门搞好重要专项经济体制改革之间的衔接；组织实施经济体制改革试点和改革试验区的有关工作；拟订全市投融资体制改革方案并组织实施；组织研究所有制结构调整的政策措施和国民经济市场化的重大问题，提出推动非国有经济改革与发展的政策建议。
（五）承担规划全市重大建设项目和生产力布局的责任；拟订全社会固定资产投资总规模和投资结构的调控目标、政策及措施，衔接平衡需要安排市政府投资和涉及重大建设项目的专项规划；按规定权限，负责固定资产投资项目的审批、核准、备案以及审核、转报工作，负责外资项目的核准、审核、转报工作，负责境外投资项目的审核、转报工作；安排市财政拨款建设项目和市重大建设项目；安排市级财政投资的基本建设资金和投资计划；管理和安排市基本建设资金；承担市重点项目建设调控资金管理的相关工作；指导和监督国外贷款建设资金的使用，指导和监督政策性贷款的使用方向，引导民间投资的方向；研究提出全市利用外资及境外投资的战略、规划、总量平衡和结构优化的目标、政策；组织开展重大建设项目稽察工作；按规定指导和协调全市招标投标工作，会同有关部门起草我市招标投标的地方性法规、规章草案；负责审批政府投资项目的初步设计、投资概算，负责审核政府投资项目
的招标投标实施方案并对工程的招标投标进行监督检查；指导工程咨询业发展。
（六）推进全市经济结构战略性调整；组织拟订全市综合性产业政策，负责协调第一、二、三产业发展的重大问题并衔接平衡相关发展规划和政策，做好与全市国民经济和社会发展规划、计划的衔接平衡；提出全市国民经济重要产业的发展战略和规划，衔接平衡全市农村经济、工业、能源、交通、高技术产业、服务业等发展规划，监督规划的实施，协调发展中的重大问题；会同有关部门拟订全市能源发展战略、规划和产业政策并组织实施；协调能源发展和改革中的重大问题，提出发展新能源的政策措施；会同有关部门提出全市社会资源节约、综合利用和循环经济管理相关规划和政策措施；组织拟订全市高技术产业发展、产业技术进步的战略、规划和政策；协调解决重大技术装备推广应用等方面的重大问题；拟订全市服务业发展战略、规划和政策并组织实施，协调解决服务业发展中的重大问题；参与拟订现代物流业发展规划、政策。
（七）承担贯彻落实国家和省主体功能区规划的责任；组织拟订全市区域协调发展的战略、规划和政策，研究提出城镇化发展战略和政策；负责提出全市经济联合与经济协作的发展战略和政策建议，承担地区间经济协作的统筹协调；拟订对口支援的政策措施，牵头组织对口支援工作，协调对口支援项目的实施，负责安排政府对口支援资金；负责组织拟订全市加快县域经济发展的战略、规划和政策措施，承担全市县域经济发展的指导协调工作；承担市招商促进委员会的日常工作；负责拟订全市对内对外招商引资的发展战略、中长期规划、年度计划和管理办法，承担对全市招商引资工作进行调度和绩效考核的责任。
（八）承担全市重要商品总量平衡和宏观调控的责任；研究分析国内外市场状况，衔接平衡、汇总编制全市国内外贸易发展规划和年度计划；组织实施国家和省下达的粮食、棉花等重要农产品进出口计划；按照国家和省拟订的战略物资储备计划，负责组织战略物资的收储、动用、轮换和管理；编制粮食、棉花等重要物资和商品的储备计划；综合平衡全市各类重要市场的发展规划和总体布局，引导和调控市场。
（九）负责全市社会发展与国民经济发展的政策衔接，组织拟订社会发展战略、总体规划和年度计划，参与拟订人口和计划生育、科学技术、教育、文化、卫生、民政等发展政策；研究提出促进就业、调整收入分配、完善社会保障与经济协调发展的政策建议；协调社会事业发展和改革中的重大问题及政策；组织编制全市国民经济动员规划、计划，研究国民经济动员与国民经济、国防建设的关系，协调相关重大问题，组织实施国民经济动员的有关工作。
（十）推进可持续发展战略，提出全市经济与环境、资源协调发展的政策建议；参与编制生态建设、环境保护规划；组织拟订全市应对气候变化战略、规划和政策；协调有关部门研究提出南部山区保护与发展战略，会同有关部门研究提出南部山区保护与发展的管理办法和保护措施，负责安排南部山区保护与发展的专项资金。
（十一）承办市委、市政府交办的其他事项。
其他事项
(一)农产品进口关税配额管理的职责分工。市发展和改革委员会负责全市粮食（包括小麦、玉米、大米）、棉花等重要农产品的进口关税配额工作。市商务局负责植物油、食糖、羊毛等农产品的进口关税配额工作。
（二）企业技术中心建设的职责分工。市发展和改革委员会会会同市经济和信息化委员会承担国家认定企业技术中心的申报及创新能力建设专项审核申报等有关工作。市经济和信息化委员会组织协调企业技术创新体系建设,指导和推动企业技术中心建设,负责市级企业技术中心的认定和管理工作,配合市发展和改革委员会承担国家认定企业技术中心的审核申报及创新能力建设专项审核申报等有关工作。
（三）电力管理的职责分工。市发展和改革委员会负责研究提出全市电力发展战略和重大政策，组织编制电力中长期规划，规划电力投资项目布局，负责拟订电力体制改革方案，
负责拟订全市电力工业的行业规划和有关政策，指导农村电气化工作。市经济和信息化委员会负责制定下达年度发电计划并监督执行，协调电力生产中煤炭运输等重大问题。
（四）建立全市综合运输体系的职责分工。市发展和改革委员会负责全市综合运输体系规划与国民经济和社会发展规划的衔接平衡。会同有关部门负责全市轨道交通的规划建设工作。市交通运输局牵头,会同市发展和改革委员会等部门建立全市综合运输体系协调配合机制。市交通运输局会同有关部门组织编制综合运输体系规划,承担涉及综合运输体系规划有关重大问题的协调工作。
（五）建设项目管理的职责分工。
1．重点建设项目管理。市发展和改革委员会会同有关部门规划重大建设项目的布局，协调指导重大建设项目招商引资工作，研究提出全市重点建设项目年度建设计划，审查上报全省重点建设项目年度建设计划，负责重点项目工程招标投标、资金使用以及投资概算控制等监督检查。
2．政府投资项目管理。政府投资项目由市发展和改革委员会会同有关部门提出，经综合平衡、并对重点项目进行咨询论证后，经市政府决策，由市发展和改革委员会办理项目立项手续，下达投资计划，审批初步设计和投资概算；市城乡建设委员会负责审批重大建设工程施工许可；财政部门根据建设计划，编制政府投资项目资金预算，审批政府采购计划并按程序拨付建设资金。
3．建设工程招标投标管理。市发展和改革委员会核准依法必须招标的建设项目招标方案，对市重点项目和政府投资重大建设项目建设过程中的招标投标进行监督检查。市城乡建设委员会负责从事工程建设项目招标代理机构资格认定工作，加强对招投标从业人员的规范管理；市城乡建设委员会和市财政局负责对房屋建筑和市政基础设施招标投标活动实施监督检查。
4．稽察和后评价。对政府投资建设项目，市发展改革委员会负责全过程管理，并组织稽察和后评价工作；财政部门负责对政府采购及资金使用情况进行全过程监管；审计部门负责审计。
（六）矿井关闭监管和废弃矿井治理职责分工按济编办发〔2008〕19号文件执行。（七）所属事业单位的设置、职责和编制事项另行规定。
下属单位
发展规划研究室（副局级）
市重大项目办公室(挂市重大建设项目稽察办公室牌子，副局级)
市南部山区管理办公室（副局级)
市服务业办公室（副局级）
济南市工程咨询院
济南市能源投资公司
济南市计划干部培训中心
济南市发展和改革委员会物业管理中心
济南信息市场
济南市社会信用资信中心
济南市经济和信息化委员会
主要职责
（一）拟订工业经济和信息化发展规划、政策并组织实施，推进信息化和工业化融合，协调解决新型工业化进程中的重大问题；参与制定全市经济发展战略目标及中长期规划；起草相关地方性法规、规章草案。
（二）编制并组织实施近期经济运行调控目标，监测、分析全市经济运行态势，调节日
常经济运行；进行预测预警和信息引导，协调解决经济运行中的重大问题；组织协调煤电油气运等重要生产要素、原材料的产运需衔接和紧急调度；制定下达年度发用电量计划并监督执行；负责工业应急管理和产业安全相关工作。
（三）指导全市省级以上工业园区和信息服务业园区发展工作，提出发展战略、产业规划等决策建议并制定相关扶持政策；会同有关部门督查相关政策和法规的落实，协调解决园区发展建设中的重大问题。
（四）组织实施国家、省工业经济和信息化产业政策；研究提出优化产业布局、结构的政策建议，推进工业经济结构调整和升级，实施重点行业、重点产品的调整方案；规划重大工业企业技术改造和信息化建设项目，推进新兴产业发展，组织实施淘汰落后生产能力工作。
（五）负责企业技术改造投资管理，编制并组织实施技术改造投资中长期规划和年度计划，按省、市有关规定申报、核准、备案工业及信息化企业技术改造项目，拟订并组织实施促进企业技术改造的有关政策；依法对企业技术改造投资项目国内设备招标进行监督检查；推进投资主体多元化。
（六）研究提出企业技术进步的政策措施，指导技术创新、技术引进和重大技术装备国产化，推广应用新技术、新材料、新工艺，指导制造业发展；按规定拟订行业技术规范和标准并组织实施，指导行业质量管理工作；指导和推动企业技术中心建设；组织实施有关技术创新重大专项。
（七）制定多种所有制企业发展的政策措施，推进企业管理现代化和多种所有制大企业大集团发展；研究提出扶持和加快中小企业发展的政策措施，组织推动中小企业服务体系和诚信体系建设；组织指导企业经营管理人员的教育培训工作。
（八）负责全市现代物流工作的组织推进和综合协调。组织制定物流业发展规划和政策并组织实施；组织协调铁路、公路、水运、航空综合运输；指导协调铁路道口监护管理和综合治理；负责推进工业领域生产性服务业发展。
（九）负责工业行业管理，制定行业规划并组织实施，协调解决行业发展中的重大问题；联系和指导工业和信息化领域社会团体组织；负责市级药品储备管理和中药材生产项目扶持管理；负责茧丝绸行业管理和协调；指导和管理散装水泥推广工作；负责全市油区管理和石油天然气管道设施保护等行政管理工作。
（十）负责审核申报国家级、省级工业和信息化特色产业基地，认定市级工业和信息化特色产业基地；推进产业集群发展，组织培育区域品牌。
下属单位
（一）办公室（挂信访处牌子）
（二）政策法规处
（三）组织人事处
（四）综合处
（五）经济运行局（挂市政府煤电油气运保障办公室牌子）（副局级）
（六）园区经济发展办公室
（七）规划与技术改造处
（八）科技处（挂对外合作与交流处牌子）
（九）原材料产业处（挂市履行《禁止化学武器公约》工作办公室牌子）
（十）装备产业处
（十一）消费品产业处
（十二）交通与物流处（挂市道口管理办公室牌子）
（十三）电子信息处
（十四）软件和信息服务业处
（十五）信息化推进处
（十六）电子政务与信息资源处
（十七）网络与信息安全处
（十八）油区工作办公室
离退休干部局（副局级）
下设综合处、服务一处、服务二处、服务三处。
市人民政府节约能源办公室（副局级）
市煤炭工业局（副局级）
市中小企业发展办公室（副局级）
济南市教育局工作职责及机构
主要职责
(一)贯彻执行党和国家教育工作的方针、政策和法律、法规、规章；起草我市教育方面的地方性法规、规章草案；拟订全市教育改革与发展的规划、政策并组织实施。
(二)负责全市基础教育（含学前教育）、高等教育、职业教育与成人教育、民办教育、少数民族教育和特殊教育的统筹规划和协调管理工作。
(三)主管全市教师工作，指导学校教职工队伍建设；指导学校内部管理体制改革和教育教学改革；按规定承担全市教师资格认定的管理、组织、指导和监督工作；指导教育人事制度改革；负责全市各级各类教育督导与评估工作。
(四)统筹规划全市教育资源配置、结构布局调整；按规定承担全市中小学和中等职业学校及高等学校的设立、撤并、更名和调整的审核、报批工作。
（五）参与拟订教育经费筹措、教育拨款、教育基建投资政策，监测教育经费的筹措和使用情况；参与全市义务教育经费保障机制改革工作；编报市级教育经费年度预算建议方案，负责市属学校（单位）教育经费、基建投资和专项经费的管理和指导工作，按有关规定管理国（境）内外对我市的教育援助和教育贷款；指导学校基本建设和校舍安全工程实施。
(六)负责全市各类学历教育招生考试和学籍管理工作；组织开展全市教学和教育的科学研究以及电化教育工作。
(七) 负责全市对外及与港、澳、台地区的教育交流与合作工作；负责全市语言文字管理有关工作。
(八)负责教育基本信息的统计、分析、发布工作；指导全市学校体育、卫生健康、艺术教育、国防教育工作。
(九)负责直属学校（单位）的稳定工作，指导学校开展防范和处理邪教问题的工作；指导学校的安全保卫工作。
(十)负责直属学校(单位)领导班子建设和局机关干部队伍建设；负责全市各级教育机构干部的培训及直属单位的考核工作；负责教育系统知识分子和社会人才的选拔培养管理工作；负责直属学校（单位）党的建设、党员的教育、发展和管理工作。
(十一) 指导全市学校的思想政治、道德教育、法制教育、宣传教育和精神文明建设；指导教育系统统战及群团工作。
（十二）承办市委、市政府交办的其他事项。
市科学技术局
济南市公安局
主要职责
（一）贯彻执行党和国家有关公安工作的方针政策和法律法规，研究拟定全市公安工作的政策法规和规范性文件，并组织实施。
（二）组织指导案件的侦破工作；侦破危害国家安全的案件以及重大经济犯罪和其他严重刑事犯罪案件；组织指挥跨县（市）、区以上重特大系列案件的侦破和全市性的集中打击、搜捕、堵截等统一行动。
（三）指导、监督下级公安机关依法查处危害社会治安秩序的行为和社会丑恶现象；依法管理户籍、居民身份证、枪支弹药、危险物品和特种行业等工作；组织指挥处置重大骚乱、重大群体性闹事、非法游行、非法聚集等影响社会稳定的非法活动和重大治安事故；查处重大治安案件。
（四）指导和组织实施出入境管理和外国人在市内居留、旅行的有关管理工作。
（五）指导、监督全市消防工作，组织指挥重特大火灾的扑救和其他严重灾害事故的抢险救援。
（六）组织领导全市道路交通安全管理，以及机动车辆、驾驶员管理工作。
（七）依法监督机关、团体、企事业单位和重点建设工程的治安保卫工作以及群众性治安保卫组织建设和治安防范工作。
（八）组织实施对公共信息网络和国际互联网的安全监察工作。
（九）指导、监督全市公安机关依法承担的执行刑罚和对看守所、治安拘留所的管理工作。
（十）负责全市劳动教养、少年管教案件的审核审批工作，承办市政府劳动教养委员会的审批事项。
（十一）制定全市公安队伍建设和教育训练规划并组织实施；组织开展公安宣传工作，会同有关部门组织开展公安系统的表彰奖励活动；按照公安机关干部双重管理的规定和权限，协助县（市）党委做好县（市）公安局领导班子建设工作。
（十二）承办市委、市政府和上级公安机关交办的其他事项。
指挥部
政治部
干部人事处
组织处
教育训练处
离退休干部工作处
纪委（监察室）
装备财务处
户政管理处
出入境管理局（挂济南市公安局口岸签证处牌子）
科技信息通信处（加挂济南市公安局信息中心牌子）
法制支队（挂济南市劳动教养审批办公室牌子）
保安管理支队
信访处
警务督察处（挂警务督察支队牌子）
宣传处
审计处
经济犯罪侦查支队
经济文化保卫支队
治安警察支队
监所管理支队
刑事警察支队
交通警察支队
巡警支队
特警支队
车辆管理所
直属支队
禁毒支队
铁路建筑工程警察支队
公共交通公安分局（加挂济南市公安局便衣侦查支队牌子）
鲍山分局
高新技术产业开发区分局
警卫处（武警现役编制）
消防分局（武警现役编制）
济南人民警察职业培训学院（事业）
济南市公安局机动车驾驶人考试服务中心（事业）
济南市保安服务总公司（事业）
下辖十个分、县（市）局
包括历下区分局、市中区分局、槐荫区分局、天桥区分局、历城区分局、长清区分局、章丘市公安局、平阴县公安局、济阳县公安局、商河县公安局。
济南市监察局
主要职责
（一）检查市政府各部门和各县（市）区人民政府在遵守和执行法律、法规和政府的决定、命令中的问题；
（二）受理对市政府各部门和各县（市）区人民政府及其国家公务员和由政府任命的其他人员违反行政纪律行为的控告、检举；
（三）调查处理市政府各部门和各县（市）区人民政府及其国家公务员和由政府任命的其他人员违反行政纪律的行为，并根据责任人所犯错误的情节轻重，作出撤职及撤职以下的行政处分（对涉及选举产生的领导干部按法定程序办理）；
（四）受理政府各部门和各县（市）区人民政府及其国家公务员和由政府任命的其他人员不服主管行政机关给予行政处分决定的申诉，以及法律、行政法规规定的其他由监察机关受理的申诉；
（五）法律、行政法规规定由监察机关履行的其他职责，完成市委、市政府和监察厅授权和交办的其他任务。
下设单位
监察综合室（办公室）
信访室
执法监察室
纠正部门和行业不正之风办公室
济南市发展环境投诉中心
济南市民政局
主要职责
（一）贯彻执行党和国家关于民政工作的方针、政策和法律、法规；起草全市民政工作地方性法规、规章草案，拟订全市民政事业发展规划和相关政策并组织实施。
（二）承担依法对社会团体、民办非企业单位进行登记管理和监察的责任。
（三）负责全市优抚对象的优待、抚恤、补助和国家工作人员伤亡抚恤工作；审核申报
革命烈士；审核有关人员的伤残等级；指导全市革命烈士纪念建筑物建设和管理工作。
（四）指导全市双拥工作；承担市双拥工作领导小组的日常工作。
（五）负责全市退役士兵、复员干部、移交地方安置的军队离退休干部和军队无军籍退休退职职工接收安置工作；指导全市军队离退休干部休养所和过军供应站的建设和管理工作；指导全市退役士兵的技能培训工作。
（六）拟订全市救灾工作政策；组织、协调救灾工作；组织自然灾害救助应急体系建设；负责组织核查并统一发布灾情；管理、分配救灾款物并监督使用；组织、指导救灾捐赠；拟订全市减灾规划；指导监督来济定居“三峡”工程移民的管理服务工作。
（七）牵头拟订全市社会救助规划、政策和标准，负责城乡居民最低生活保障、医疗救助、临时救助、生活无着人员救助工作；推进城乡社会救助体系建设。
（八）拟订全市城乡基层群众自治组织建设和社区建设政策；指导城乡社区服务体系建设；提出加强和改进基层政权建设的建议；推动基层民主政治建设。
（九）拟订全市行政区划总体规划；审核乡镇以上行政区域的设立、命名、变更和政府驻地迁移；负责市内行政区域界线的勘定和管理工作；负责市内行政区域边界争议的调查和调处；负责全市地名管理工作。
（十）拟订全市社会福利事业发展规划、政策；指导全市社会福利机构建设；指导福利彩票发行工作；拟订促进慈善事业的政策，组织、指导社会捐助工作；指导老年人、孤儿和残疾人等特殊群体权益保障工作。
（十一）推进婚俗和殡葬改革；指导全市婚姻登记、收养登记、殡葬管理工作；负责全市涉外、涉港澳台及华侨婚姻登记和涉华侨、涉港澳台居民的儿童收养登记工作；审批异地退休干部来济安置；审核建设经营性公墓和殡仪馆的申请；指导婚姻、殡葬、收养、救助服务机构管理工作。
（十二）会同有关部门按规定拟订全市社会工作发展规划、政策，推进社会工作人才队伍建设和相关志愿者队伍建设。
（十三）管理国家和省、市拨民政事业经费，指导监督民政事业经费的使用。
（十四）承办市委、市政府交办的其他事项。
下设单位
（一）办公室（挂信访处牌子）
（二）政策法规处（挂民政稽查大队牌子）
（三）组织人事处
（四）财务审计处
（五）优抚处
（六）双拥工作处
（七）市退伍军人和军队离休退休干部安置办公室
（八）救灾救济和社会救助处
（九）基层政权和社区建设处
（十）区划地名处
（十一）社会福利和慈善事业促进处
（十二）社会事务处
市民间组织管理局（挂市民间组织执法监察局牌子，副局级）
济南市司法局
主要职责
(一)贯彻执行国家和省关于司法行政工作的方针、政策和法律、法规、规章;起草司法行政工作地方性法规、规章草案;拟订全市司法行政工作规划、政策并组织实施。
(二)管理全市监狱工作,承担全市监狱管理工作责任。依法组织全市监狱系统刑罚执行和改造罪犯工作,监督检查全市监狱系统的执法活动,确保监管场所的安全稳定。
(三)负责全市劳动教养工作并承担相应责任;指导、监督全市劳动教养的执行工作。
(四)制定全市法制宣传教育和全民普及法律常识规划并组织实施;指导全市依法治理工作和对外法制宣传。
(五)负责指导监督全市律师、公证工作并承担相应责任。
(六)按规定承担全市司法鉴定人和司法鉴定机构登记管理的有关工作。
(七)监督管理全市法律援助工作和“12348”法律服务专线工作。
(八)指导、监督全市司法所建设和人民调解、社区矫正、基层法律服务、帮教安置工作;参与社会治安综合治理工作;配合人民法院做好人民陪审员工作。
(九)按规定承担国家司法考试的有关工作。
(十)负责全市司法行政系统枪支、弹药、服装和警车管理工作。
(十一)指导司法行政系统的思想政治工作和队伍建设;负责全市司法行政系统警务管理和警务督察工作;按照干部管理权限,协管县(市)区司法行政部门负责人。
(十二)承办市委、市政府交办的其他事项。
下设单位
(一)办公室
(二)政策法规处(挂国家司法考试办公室牌子)
(三)装备财务处
(四)监狱劳教工作管理处
(五)法制宣传处
(六)律师管理处
(七)公证管理处
(八)司法鉴定管理处
(九)基层工作处(挂社区矫正与帮教安置工作处牌子)
政治部(挂警务部牌子)
组织人事处离退休干部处济南市司法局下属单位：
济南监狱
济南市劳教所
济南市泉城公证处
济南市法律援助中心
济南市148协调指挥中心
济南市财政局
主要职责
（一)贯彻执行国家、省关于财政、税收和国有资产管理的方针、政策和法律、法规、规章；研究起草全市相关地方性法规、规章草案并组织实施；拟订全市财政、税收政策和财务会计规章制度并组织实施。
(二)根据国民经济和社会发展规划,拟订全市财政、税收的中长期规划及改革方案并组织实施；参与制定各项宏观经济政策；提出运用财税政策实施宏观调控和综合平衡社会财力的建议；拟订市及县(市)区财政分配办法；贯彻实施国家与企业的分配政策。
(三)编制年度市级财政预算草案,经市人大批准后执行,汇总全市财政决算；受市政府委托,向市人民代表大会报告市级和全市的财政预算及执行情况,向市人大常委会报告财政决算
情况；管理市级各项财政收入、市级预算外资金和财政专户以及有关政府性基金；会同有关部门申报行政事业性收费的立项；负责彩票市场和彩票资金的监督管理工作。
(四)根据市级预算安排,确定财政税收收入计划；负责耕地占用税、契税的征收管理。
(五)管理市级财政公共支出和各项专款；制定政府采购政策、制度,制定全市统一的开支标准和支出政策；制定和监督执行基本建设财务制度。
(六)负责财政性资金支出项目的必要性、可行性,项目支出的合理性、绩效性等方面的评审；参与有关项目支出标准的研究；承担财政性资金支出项目的概、预、结算和竣工财务决算评审工作。
(七)会同有关部门管理市级财政社会保障支出；会同有关部门拟订社会保障资金的财务管理制度；组织实施社会保障资金使用的财政监督。
(八)贯彻执行政府国内外债务管理的方针政策,拟订有关规章制度和管理办法；承担外国政府和国际金融组织贷款的管理工作；管理财政预算内行政机构、事业单位和社会团体的非贸易外汇。
(九)负责全市各类企业、行政事业单位的财务会计管理工作,拟订和监督执行财务制度、会计制度；监督有关经济鉴证机构及其执业人员的从业质量；指导监督市属机关事业单位国有资产管理工作；承担会计专业技术资格管理有关工作。
(十)监督财税方针政策、法律法规的执行情况；检查反映财政收支管理中的重大问题；提出加强财政管理的政策建议；协调财税、审计监督检查工作。
(十一)负责全市农业综合开发管理工作。
(十二)承办市委、市政府交办的其他事项。
下设单位
(一)办公室
(二)组织人事处
(三)法规税政处
(四)综合处
(五)预算处
(六)国库处
(七)政府采购管理处
(八)行政政法处
(九)教科文处
(十)经济建设处
(十一)农业处
(十二)社会保障处
(十三)企业处
(十四)金融与国际合作处(挂财务监察办公室牌子)
(十五)基层财政管理处
(十六)会计处
(十七)行政事业资产处(挂市清产核资办公室牌子)
(十八)财政监督处
市农村综合改革办公室
离退休干部处
下属单位：
济南市政府投融资管理办公室
济南市财政国库支付局
济南市非税收入管理局
济南市农业综合开发办公室
济南市社会保障资金管理中心
济南市财政投资评审中心
济南市财政干部教育中心
济南市财政数据信息计算中心
济南市人力资源和社会保障局
主要职责
（一）贯彻执行国家和省有关人力资源和社会保障工作的方针、政策和法律、法规、规章；起草人力资源和社会保障地方性法规、规章草案；拟订全市人力资源和社会保障事业发展规划和政策，并组织实施和监督检查。
（二）拟订全市人才发展中长期规划及人力资源流动政策；会同有关部门协调落实海内外高层次人才引进规定；建立统一规范的人力资源市场,促进人力资源合理流动和有效配置。
（三）负责促进就业工作。拟订统筹城乡就业发展规划和政策，健全公共就业服务体系；建立完善职业资格制度、就业援助制度和城乡劳动者职业培训制度；拟订全市技工学校及职业培训机构发展政策；组织实施国家职业分类、职业技能国家标准和行业标准，牵头拟订高校毕业生就业政策；会同有关部门拟订高技能人才培养和激励政策并组织实施。
（四）统筹建立覆盖城乡的社会保障体系。拟订城乡社会保险及其补充保险政策和标准并组织实施；会同有关部门拟订社会保险及其补充保险基金管理和监督制度；拟订全市社会保险基金筹集、收缴、支付、管理、运用的政策和办法；编报全市社会保险基金预决算建议草案；拟订社会保险社会化管理服务事业发展规划并组织实施；贯彻执行国家有关工伤病残鉴定政策和标准，组织实施劳动能力鉴定工作。
（五）负责就业、失业、社会保险基金预测预警和信息引导;拟订应对预案,实施预防、调节和控制,保持就业形势稳定和社会保险基金总体收支平衡。
（六）负责推行全市机关、事业单位的工资制度改革，会同有关部门拟订全市机关、事业单位人员工资收入分配政策,建立健全机关企事业单位人员工资正常增长和支付保障机制;拟订机关企事业单位人员福利和离退休政策并组织实施；宏观调控全市企业职工工资水平及工资标准。
（七）指导事业单位人事制度改革；拟订事业单位人员和机关工勤人员管理政策；制定专业技术人员管理和继续教育政策并组织实施；牵头推进深化职称制度改革工作;健全落实博士后管理制度;按照管理权限，负责高层次专业技术人才规划及选拔、培养、引进工作。
（八）综合管理全市引进国外智力、赴国（境）外培训和国际人才交流工作。拟订全市引进国外智力规划、政策和管理办法；编报引进国外智力专项经费预算并监督实施; 拟订吸引国（境）外专家、留学人员来我市工作或定居政策并组织实施; 承办非教育系统公派留学工作；组织协调与港澳台专家交流事宜；指导全市引进国外智力公共服务体系建设；指导全市人力资源和社会保障方面的对外交流工作。
（九）负责全市军队转业干部的接收安置工作,协调、指导军队转业干部上岗前的培训工作;指导全市自主择业军队转业干部管理服务工作;会同有关部门下达城镇退役士兵安置计划。
（十）负责全市行政机关公务员综合管理;拟订有关人员调配政策和援建地区、重点建设项目人员安置政策;会同有关部门组织落实国家和省荣誉制度,拟订政府奖励制度并组织实施。
（十一）指导全市农村富余劳动力开发就业和跨地区有序流动；会同有关部门拟订农民工工作规划和政策并组织实施;协调解决重点难点问题,维护农民工合法权益。
（十二）统筹拟订劳动、人事争议调解仲裁制度和劳动关系政策,完善劳动关系协调机制;拟订消除非法使用童工政策和女工、未成年工的特殊劳动保护政策；组织实施劳动用工备案和集体合同的审查工作；负责企业政策性人员的安置和调配工作；拟订改制企业劳动关系调整的基本规则，指导改制企业完善职工安置方案，审核企业改制涉及的劳动保障等事项；组织实施劳动监察，协调劳动者维权工作，依法查处违法案件。
（十三）承办市委、市政府交办的其他事项。
下设单位
（一）办公室
（二）政策法规处
（三）组织人事处
（四）发展规划处
（五）财务审计处
（六）就业促进处(挂高校毕业生就业处牌子)
（七）人力资源市场管理处
（八）市军官转业安置办公室
（九）职业能力建设处
（十）专业技术人员管理处
（十一）事业单位人事管理处
（十二）劳动关系处
（十三）工资福利处
（十四）养老保险处（挂失业保险处牌子）
（十五）医疗保险处
（十六）工伤保险处
（十七）农村社会保险处
（十八）社会保险基金监督处
（十九）调解仲裁管理处
（二十）劳动监察处（挂信访处牌子）
市外国专家局（副局级）
下设外国专家管理处、国际交流与合作处，均为处级。
离退休干部处
济南市国土资源局
主要职责
（一）承担保护与合理利用土地资源、矿产资源等自然资源的责任。贯彻执行国家、省有关国土资源管理的方针、政策和法律、法规、规章；参与全市宏观经济运行、区域协调、城乡统筹的研究，并拟订我市涉及国土资源的调控政策和措施；拟订国土资源领域资源节约集约利用和循环经济的政策并组织实施。
（二）承担规范国土资源管理秩序的责任。起草国土资源地方性法规、规章草案，拟订土地、矿产资源管理政策和技术规程、规范、办法并组织实施；负责国土资源法律法规贯彻执行情况的监督检查工作，调查处理国土资源违法案件。
（三）承担优化配置国土资源的责任。编制全市土地利用总体规划、土地整理复垦开发规划和其他专项规划、计划并组织实施；参与报省政府、市政府审批的涉及土地、矿产相关规划的审核，负责审核县级土地利用总体规划和矿产资源规划；组织编制实施矿产资源规划、地质勘查和地质环境规划以及矿山环境保护、地质灾害防治等其他有关的专项规划并监督检查执行情况；参与审核城乡总体规划；负责建设用地预审工作。
（四）承担规范国土资源权属管理的责任。负责全市城乡地籍管理工作，依法保护土地资源、矿产资源等自然资源所有者和使用者的合法权益；负责土地确权、调处权属争议；负责各类土地登记资料的收集、整理、共享和汇交管理工作，提供社会查询服务。
（五）承担全市耕地保护的责任，确保规划确定的耕地保有量和基本农田面积不减少。拟订耕地保护政策，组织实施基本农田保护，落实占用耕地补偿制度；负责未利用土地开发、土地整理、土地复垦和耕地开发工作；组织实施土地用途管制、农用地转用和土地征收征用；负责各类用地的审核、报批及批后监督管理工作。
（六）承担及时准确提供全市土地利用各种数据的责任。组织实施地籍管理办法，组织土地资源调查、土地统计和动态监测，负责市区并指导县（市）地籍调查、登记发证和土地分等定级工作。
（七）承担土地供应和节约集约利用土地资源的责任。负责全市土地市场和建设用地利用的监督管理；负责制定市本级年度土地供应计划；拟订土地使用权划拨、出让、租赁、转让、供后监管等管理办法并组织实施；拟订国有土地收购、回购、储备管理办法并组织实施；负责地价管理工作，组织、指导基准地价的制定与更新，对中介机构评估的市区内宗地地价进行备案登记管理；负责集体建设用地的流转和宅基地的管理工作。
（八）承担规范国土资源市场秩序的责任。监测土地市场和建设用地利用情况，监管地价，规范和监管矿业权市场，组织对矿业权人勘查、开采活动进行监督管理，依法查处违法行为。
（九）负责矿产资源开发的管理，依法管理矿业权的审批登记发证和转让审批登记；监督管理全市矿产资源勘查、开发、保护和合理利用，负责规划矿区的管理工作；负责保护性开采的特定矿种、优势矿产的开采总量控制及相关管理工作，组织编制实施矿业权设置方案；负责矿产资源储量的管理。
（十）负责管理地质勘查行业，组织实施全市地质调查评价、矿产资源勘查，管理地质勘查项目，组织实施市重大地质勘查专项，管理地质勘查资质、地质资料、地质勘查成果；统一管理市公益性地质调查和战略性矿产勘查工作。
（十一）承担地质环境保护、地质灾害防治的责任。组织实施矿山地质环境保护工作，监督管理古生物化石、地质遗迹、矿业遗迹等重要保护区、保护地；依法管理水文地质、工程地质、环境地质勘查和评价工作，监测监督防止地下水过量开采和污染；承担城市地质、农业地质、旅游地质的勘查、评价工作；负责建设项目地质环境可行性论证报告的审查工作；负责地质灾害监测和防治的监督管理工作，拟订重大地质灾害等国土资源突发事件应急预案并组织实施。
（十二）依法征收资源收益，规范、监督资金使用，拟订土地、矿产资源参与经济调控的政策措施。依法组织土地、矿产资源专项收入的征管，配合有关部门拟订收益分配制度，配合有关部门指导、监督全市土地整理复垦开发资金的收取和使用。参与管理土地、矿产等资源性资产和国家出资形成的矿业权权益。
（十三）推进国土资源科技进步，制定并组织实施全市国土资源科技发展规划；推进国土资源信息化和信息资料的公共服务工作；负责开展土地资源、矿产资源的对外合作与交流。
（十四）负责对县（市）、区人民政府及其国土资源部门执行和遵守国土资源法律法规情况进行监督；按照干部管理权限，管理县（市）国土资源局、分局领导班子及相应职级人员，协助管理济南高新区国土资源分局领导班子及相应职级人员。
（十五）承办市委、市政府交办的其他事项。
济南市规划局
主要职责
(一)贯彻执行国家、省有关城乡规划和测绘的方针、政策和法律、法规、规章;起草城乡规划和测绘地方性法规、规章草案;拟订城乡规划和测绘技术规范,并组织实施。
(二)负责全市城乡规划和测绘管理工作;负责县(市)城乡规划和测绘的行业指导。
(三)负责组织编制城镇体系规划、城市总体规划、测绘事业发展规划;参与编制国民经济和社会发展规划、土地利用总体规划。
(四)负责县(市)人民政府所在地总体规划的审查工作。
(五)组织编制市城市规划区内控制性详细规划,参与组织编制村庄规划,负责编制成果的规划审查和报批工作。
(六)承担依法实施建设用地、建设工程规划许可的责任。负责市城市规划区内修建性详细规划和城市设计的审查报批;负责建设用地和建设工程规划审批。
(七)会同有关部门组织编制专业专项规划,负责编制成果的规划审查工作。
(八)负责市城市规划区内规划实施情况的监督检查和规划批后管理。
(九)负责违法建设工程规划审查认定工作。
(十)负责城乡规划设计和测绘的行业管理;组织实施基础测绘和其他重大测绘项目,管理全市测绘基准和测量控制系统;组织实施测绘成果汇交工作。
(十一)承担规范测绘市场秩序的责任;承担组织提供测绘公共服务和应急保障的责任;负责城乡规划设计和测绘单位的资质审核报批;监督管理基础测绘成果质量;组织查处测绘违法案件。
(十二)承办市委、市政府交办的其他事项。
一、内设机构
办公室：
政策法规处：
综合管理处：
选址用地处：
城乡规划处：
市政规划处：
建筑工程规划管理处：
信息和测绘管理处：
组织人事处：
信访处：
二、下属单位
直属第一、第二分局:
直属第三、第四分局:
直属第三分局负责人：冯桂珍联系电话：88115248
直属第四分局负责人：孙仲岩联系电话: 87221919
高新分局:
济南市城乡规划编制研究中心
济南市城市规划咨询服务中心
济南市规划设计研究院：
济南市勘察测绘研究院：
济南市城乡建设委员会
主要职责
（一）贯彻执行国家、省有关城乡建设的方针、政策和法律、法规、规章；综合协调全市城乡建设工作，研究提出城乡建设重大问题的政策建议。
（二）承担规范城乡建设管理秩序的责任。会同有关部门起草城乡建设的地方性法规、规章草案；拟订城乡建设政策、发展战略、中长期规划，并组织实施。
（三）承担建立全市科学规范的工程建设标准体系的责任。组织实施工程建设实施阶段的国家标准、全省统一定额和行业标准；拟订建设项目可行性研究评价方法、经济参数、建设标准和工程造价的管理制度，拟订公共服务设施（不含通信设施）建设标准并监督执行；指导监督各类工程建设标准定额的实施和工程造价计价；组织发布工程造价信息。
（四）承担推进全市城镇化发展的责任。拟订全市城镇化发展规划并监督实施；统筹全市城镇化工作；指导次中心城市的城镇化工作。
（五）承担规范村镇建设的责任。拟订村庄和小城镇建设政策并组织实施；指导农村住房建设、旧村改造工作；指导小城镇和村庄人居生态环境的改善工作；指导全国重点镇、省级中心镇、市级重点镇的建设。
（六）承担监督管理建筑市场，规范市场各方主体行为的责任。指导全市建筑活动；起草勘察设计、施工、建设监理地方性法规和规章草案；组织拟订工程建设、建筑业、勘察设计的行业发展战略、中长期规划、改革方案、产业政策、规章制度并监督执行；组织拟订规范建筑市场各方主体行为的规章制度并监督执行；组织协调建筑企业参与国际工程承包、建筑劳务合作。
（七）承担建筑工程质量安全监管的责任。组织拟订全市建筑工程质量、建筑安全生产和竣工验收备案的政策、规章制度并监督执行；组织或参与工程质量、安全事故的调查处理。
（八）承担推进建筑节能、减排的责任。会同有关部门拟订建筑节能的政策、规划并监督实施；负责实施建筑节能、减排工作；拟订城乡建设科技的发展规划和政策。
（九）参与或组织审查大中型工程及重要项目的论证、规划、选址、可行性研究、初步设计；编制城乡建设与维护项目投资预算计划并监督执行；负责全市重点工程建设项目的统筹协调。
（十）负责施工图审查的监督管理工作；按照档案行政主管部门的要求，负责城乡建设管理档案的收集、保管和利用，指导各县（市）区城乡建设档案管理工作。
（十一）承担规范房地产市场秩序、监督管理房地产市场的责任。会同或配合有关部门拟订房地产市场监管政策并监督执行；按规定指导城镇土地使用权有偿转让和开发利用工作；拟订全市房地产业的行业发展规划、产业政策和年度计划，并组织实施；制定全市房地产开发的规章制度并监督执行。
（十二）负责城市房屋征收拆迁工作的监督管理；负责编报房屋征收拆迁年度计划和拆迁安置房屋年度建设计划；负责城市房屋拆迁单位资质管理。
（十三）承办市委、市政府交办的其他事项。
下设单位
（一）办公室（挂信访处牌子）
（二）政策法规处
（三）组织人事处
（四）发展规划处
（五）财务审计处
（六）城镇化办公室
（七）建筑节能与科技处（挂建筑节能与墙材革新办公室牌子）
（八）勘察设计处
（九）城市建设处（挂重点工程建设办公室牌子）
（十）村镇建设处
（十一）建筑业管理处
（十二）建筑市场处（挂招投标管理办公室牌子）
（十三）质量安全管理处
（十四）建筑业资质与资格管理处
（十五）房地产开发管理处
（十六）房地产市场监管处
（十七）征收拆迁管理处
离退休干部处
济南市城市管理局
主要职责
(一)贯彻执行国家、省有关城市管理工作的方针、政策和法律、法规、规章;起草城市管理的地方性法规、规章草案;拟订城市管理的政策并组织实施。
(二)根据全市国民经济和社会发展计划、城市总体规划的要求,制定城市管理专业规划及中、长期发展规划和年度计划并组织实施;拟订城市管理的地方标准并组织实施;拟订城市容貌管理与夜景亮化的标准和规定并组织实施;拟订机动车清洗行业标准并负责监督检查。
(三)承担市容市貌和环境卫生管理的责任。牵头组织实施城市容貌综合整治工作;负责城区道路保洁的监督管理;负责市区保洁应急事件处理;负责城区生活废弃物减量化、资源化、无害化的处理;牵头组织市区运输散体物料交通工具容貌的监督管理。
(四)组织制定全市户外广告设置规划;负责城区户外广告设置的审批。
(五)承担规范建筑垃圾管理秩序的责任。组织拟订建筑垃圾管理办法和细则并组织实施;负责建筑垃圾处置的审批;会同有关部门对建筑垃圾源头、运输建筑垃圾的单位和车辆实施管理。
(六)会同有关部门对城市管理设施项目进行规划、设计、建设和质量监督,组织对城市环境卫生公共设施的管理检查;提出设置生活垃圾处理场所的建议;对市区环卫设施的建设、拆迁进行监督管理。
(七)负责市级数字化城市管理系统的规划、建设、运行。
(八)负责城市管理资金的管理使用;负责城市管理特许经营工作;会同有关部门拟订生活垃圾处理收费管理办法并组织实施;推进城市管理的市场化、社会化、专业化和产业化的发展。
(九)指导各县(市)区的城市管理工作。
(十)承办市委、市政府交办的其他事项。
下设单位
(一)办公室(与城市管理行政执法局办公室合署)
(二)政策法规处
(三)组织人事处(与城市管理行政执法局组织人事处合署)
(四)规划财务处
(五)综合管理处
(六)城市保洁管理处
(七)渣土管理处
(八)广告与夜景亮化管理处
(九)设施建设管理处
离退休干部处济南市城市管理行政执法局
主要职责
(一)贯彻执行国务院和省、市政府关于城市管理相对集中行政处罚权的有关规定;依据国家有
关法律、法规和规章,拟订我市城市管理行政执法的实施细则,并组织实施。
(二)负责制定全市城市管理行政执法工作发展规划、计划,并组织实施。
(三)承担行使市容环境卫生管理方面法律、法规和规章规定的行政处罚权,拆除不符合城市容貌标准、环境卫生标准的建筑物或设施的责任。
(四)承担行使城市规划管理方面法律、法规、规章规定的行政处罚权的责任。
(五)承担行使城市绿化管理方面法律、法规、规章规定的行政处罚权的责任。
(六)承担行使市政公用管理方面法律、法规、规章规定的行政处罚权的责任。
(七)承担行使城市环境保护管理方面法律、法规、规章规定的对建筑施工噪声污染的行政处罚权,以及对饮食服务业油烟污染和乱排污水影响市容环境的行政处罚权的责任。
(八)承担行使工商行政管理方面法律、法规、规章规定的对无照商贩的行政处罚权的责任。
(九)承担行使人防管理、房产管理、建筑管理、开发拆迁管理有关法律、法规和规章规定的行政处罚权的责任。
(十)指导各区(含济南高新区)城市管理行政执法局(城市管理行政执法大队)的执法业务,统一规范全市城市管理行政执法工作的依据、程序、标准。
(十一)负责对全市城市管理行政执法工作的监督检查,纠正、处理全市城市管理行政执法工作中的处罚不当和不作为行为;负责全市城市管理行政执法案件的备案管理工作。
(十二)负责有关城管执法的行政复议和行政应诉工作;负责统一组织、调度全市性城市管理专项和重大执法活动。
(十三)承办市委、市政府交办的其他事项。
下设单位
(一)执法指导处
(二)执法审理处
(三)执法监督处
(四)社会动员处
(五)装备处
济南市环境保护局
主要职责
（一）负责建立健全环境保护基本制度。贯彻执行国家、省环境保护的方针、政策及法律、法规、规章；起草环境保护地方性法规、规章草案；拟订环境保护规划、政策并组织实施；组织编制全市环境功能区划工作；组织拟订并监督实施全市重点区域、流域污染防治规划和饮用水水源地环境保护规划。
（二）负责重大环境问题的统筹协调和监督管理。牵头协调重特大环境污染事故和生态破坏事件的调查处理；负责环境安全应急管理工作；指导协调各县（市）区重特大突发环境事件的应急、预警工作；协调解决有关跨区域环境污染纠纷；统筹协调全市重点流域、区域污染防治工作；组织开展全市环境保护执法检查活动。
（三）承担落实减排目标的责任。组织实施全市主要污染物排放总量控制和排污许可证制度；会同有关部门提出分解落实主要污染物排放总量控制指标；按规定负责污染物排放许可；督查、督办、核查各县（市）区污染物减排任务完成情况；实施环境保护目标责任制、总量减排考核并公布考核结果。
（四）负责提出环境保护领域固定资产投资规模、方向和市级资金安排的意见；按照管理权限，审批、核准全市规划内和年度计划规模内固定资产投资项目，并配合有关部门做好组织实施和监督工作；负责全市排污费的征收工作；参与指导和推动循环经济和环保产业发展；参与应对气候变化工作。
（五）承担从源头上预防、控制环境污染和环境破坏的责任。受市政府委托对重大经济和技术政策、发展规划以及重大经济开发计划进行环境影响评价；对涉及环境保护的地方性法规、规章草案提出有关环境影响方面的意见；按规定审批建设项目环境影响评价文件。
（六）负责环境污染防治的监督管理。制定水体、大气、土壤、噪声、光、恶臭、固体废物、化学品、机动车等的污染防治管理细则并组织实施；会同有关部门监督管理饮用水水源地环境保护工作；组织指导城镇和农村的环境综合整治工作。
（七）拟订生态保护规划，组织评估生态环境质量状况，监督对生态环境有影响的自然资源开发利用活动、重要生态环境建设和生态破坏恢复工作；协调、监督自然保护区、风景名胜区、森林公园、湿地的环境保护工作和野生动植物保护工作；负责自然保护区的申报工作；协调指导农村生态环境保护；监督生物技术环境安全，组织协调生物多样性保护。
（八）负责核安全和辐射安全的监督管理。拟订地方核安全与辐射安全政策、规划；参与核事故应急处理，负责辐射环境事故应急处理工作；监督管理放射源安全；监督管理核技术应用、电磁辐射、伴有放射性矿产资源开发利用中的污染防治；负责放射性废物管理工作。
（九）负责环境监测、统计和信息发布。制定并组织实施我市环境监测制度和规范，组织实施环境质量监测和污染源监督性监测；组织对环境质量状况进行调查评估、预测预警；组织建设和管理全市环境监测网和环境信息网；建立环境质量公告制度，统一发布全市环境综合性报告和重大环境信息。
（十）组织环境保护科学研究和技术工程示范，推动环境技术管理体系建设；负责对清洁生产实施监督。
（十一）提出国际环境合作中有关问题的建议；组织协调全市环境保护国际条约履约活动，统一对外联系；管理全市环保系统对外经济合作，协调与履约有关的利用外资项目；受市政府、国家环境保护部、省环境保护厅委托，处理涉外环境保护事务。
（十二）组织、协调环境保护宣传教育工作；制定并组织实施环境保护宣传教育纲要，开展生态文明建设和环境友好型社会建设的有关宣传教育工作，推动社会公众和社会组织参与环境保护。
（十三）按照中央和省有关规定，协管县（市）区环境保护部门负责人。
（十四）承办市委、市政府交办的其他事项。
（一）机关
办公室政策法规处
组织人事处规划财务处
科技标准处（挂国际合作处牌子）
污染物排放总量控制处
环境影响评价处污染防治处（挂核与辐射安全管理处牌子）水环境管理处
自然生态保护处
环境安全应急管理处
二）事业单位
监测中心站（环科院）环境保护宣传教育中心
环境信息中心
环境评估中心
XX企业下半年工作计划 时光荏苒，转眼间，上半年就这样过去了，又到写下半年工作计划的时候了。下面是由XXX、XXX二位同志参加总部举办的中层干部培训。通过培训教授和自主学习，干部员工的综合能力和业务水平有了很大的提高，为公司进一步的发展打下了坚实的基础。 继续实行干部员工动态治理，最大限度地激发干部员工的奋发向上，让干部有危机意识而更加努力地工作，让普通员工有“盼头”而更加努力地去学习，去提高自己的业务技能和综合能力。上半年有二名同志被聘任为部门长，有三名理货员提升了见习助理，对多名员工的工作岗位进行了调动。通过这种能者上，庸者让的竞争机制和干部调动机制，公司呈现比学赶超的局面，很好地满足了各个岗位的需要，促进了公司的发展。 3、完善规章制度，严抓贯彻落实。 规章制度是企业健康发展的保证，几年来公司结合工作实际和市场形势相继出台了一系列的规章制度和政策，确保了公司的健康发展和业务的顺利展开。但随着竞争的加剧，市场对我们提出了更高的要求，尤其在安全质量方面。上半年，公司针对一些内部差错反复出现的问题，修订了《个人贡献奖暂行办法》和《综合治理奖考核办法》将个人和部门的利益与安全质量挂钩，对差错进行严格的控制，内部差错
按个计算，一旦出现内部差错即取消评选个人贡献奖资格，干部出现内部差错，扣比率扣除安全质量奖;进一步明确对外差错的界定，即只要错误送达、传达外部单位，不管有没造成影响，都视为对外差错。 只要出现一个对外差错即取消部门综合治理奖和个人贡献奖的评选。通过这一系列的措施加强了干部员工的责任感和紧迫感，使工作差错急剧的下降，确保了安全质量，受到客户的好评，为进一步扩展市场创造了条件。 公司严抓规章制度的贯彻落实，出台了《干部的职责与权限》等规定，进一步明确了职责，使员工在贯彻落实规章制度上有人抓、有人管，而不是当作废纸一张，同时加大对责任人的考核力度，对不遵守公司规章制度的员工给予严厉处理。5月份，现场部门有位员工无视公司的劳动纪律，无故旷工，公司给予通报开除处理，并要求其承担相应的违约责任。公司还加大了现场操作部的检查力度，出台了《现场部门月度检查内容》，对各部门规章制度的落实情况和安全生产进行检查。通过采取上述措施，公司规章制度的执行力度明显加强，保证了公司的政令畅通，令行禁止，高质量、高效率地完成了公司布置的各项任务，从而提高公司在市场上的整体竞争力。 4、开源节流，创造效益。 根据总公司年初的工作会议精神和要求，厦门分公司积
2019团学工作设想及工作计划范文 一、工作设想： 1、协助主席开展各项活动，根据学生会的决定，安排落实各项工作的开展。 2、主席不在时受主席委托执行主席职权，使学生会的工作能有条不紊的顺利开展。 3、积极执行各项决议，完成各项工作及团委或主席分配的各项具体工作。 4、努力做好分管部门之间的组织协调工作，及时发现问题并及时处理，事后向主席汇报重大问题或突出事件，并提供解决问题的方案，供主席参考决策。 5、认真起草主席及主席团委老师分配的重要工作制度计划、报告、总结、请示、通知等文稿。 6、明确分工，直接抓好分管部门的各项工作和活动，进行实地指导，依照有关规定进行核实，并对主席负责。 7、进一步加强与校、院团委的沟通交流，争取相关部门更多的支持并协调好本院学生会各部之间的工作，营造各司其职、团结协作的氛围。 8、检查分管部门的管理、工作制度和关心学生干部间的关系及工作落实执行情况。 9、经常参加分管部门的例会，如有重大活动及会议及时积极参
与，尽量提出可行性建议引导其工作，并正确地给予支持和帮助。 10、负责监督、核查分管部门各项工作的开展。 以上十点就是我对自己当选副主席后自己工作计划的一个简要概括，另外，虽然副主席主要是协助主席开展工作，但是作为一名副主席我也将报着一颗服务同学的热心，站在学生会全局的角度考虑问题，积极为我们应用技术学院学生会的发展献计献策，力求把我们院学生会建设的更好更加完善。 二、任职计划： 首先，我们应该继续抓好学生会基础工作，垒筑坚实地基。深层的地基关系着高楼的命脉，我们日常看似平淡的基础工作决定着全院学生工作的全方位运作。过去几届学生会的学长们在学习、生活、文艺、体育、实践、纪律等各个方面均取得了辉煌的成绩，面对学长们为我们打下的坚实基础，我们要精诚团结、与时俱进，继续不懈的抓好日常管理和各项基础工作，建立、健全学生会各项章程，改进工作方式、方法，使其更贴近同学们的需要，引领和凝聚更多的同学一起向更好、更高、更强的目标奋进。 第二，丰富第二课堂的活动，营造精神家园，丰富校园文化生活。大学始终是莘莘学子心驰神往的圣洁殿堂，更是我们塑造高尚品格的缤纷天地。作为学生组织，我们要在落实院团委各项工作的基础上，努力丰富同学们的精神生活，创建广大同学所喜欢的校园文化。例如督促配合举办“院十佳歌手大赛”，“综合知识竞赛”，“大学生文化节”等活动，创造活泼、和谐的校园氛围。使我院的每一名同学在良好的
2017工作目标和计划及建议 过去一年，本人在公司各级领导的正确领导下，在同事们的团结合作和关心帮助下，业务素质和思想政治方面都有了更进一步的提高，较好地完成了供销科的各项工作任务。去年年底在公司领导的信任和提拔下抽调到一水厂改扩建原水管网建设工程项目，在项目建设工作里认真做好了材料调配和安全存放工作，做好了资料统计，各项工作都能稳步前进，但由于在项目建设专业问题上仍存在许多不足需要加强学习。在新的一年里一方面要进一步加强学习，配合原水管网工程快速推进，圆满完工。另一方面要紧密围绕“库存材料安全、进出数据准确、作业标准规范化、收发配料高效率、热情服务高质量”的目标完成供销科的各项工作。现将2017年工作计划如下： 一、做好原水管网建设项目工程后勤保障工作 1、加强与各部门联系沟通，提前做好材料计划，保障材料的按时按量供应，并做好记录和交接手续，对每一批材料的质量证书和产品合格证及时归类存档。 2、按规范做好管材配件的安全存放，提前到实地勘察联系协调存放点，保证材料存放安全，做好警示标语。 3、按要求整理好已完成的合同、施工文件、青苗补偿登记表等项目建设资料，按类归档。 二、做好仓库管理工作 1、严格执行仓库管理制度，防止收发材料差错出现。积极
配合各部门的领料工作，及时填写进、出账，做到库存材料的清晰可查，发现问题及时汇报改正。对日常账目与材料做到确认再确认：没有领料单，不能发放材料。发现问题及时解决，对每天的工作进行总结和反思，以提高工作质量。 2、及时跟进核准施工现场材料，凡事及时处理，不说“等一下”;工作主动，对施工现场管理做到“眼到手到”，跟进材料的返退工作，预防仓库材料的丢失和破坏。 3、加强安全管理，注重防火、防潮安全工作。平时注重强调领发人员防火安全意识，吸烟者坚决禁止入库，防患于未然。每周、每月加大对仓库的清洁力度，保持库容美观、整洁。合理利用有限的库容，做好库存数量的管理。 在新的一年里，我将立足本职，配合完成好各部门的生产任务。同时服从工作安排，加强学习锻炼，认真履行职责，全方面提高完善了自己的思想认识、工作能力和综合素质，克服不足，以更高的标准严格要求自己，争取做得更好。 三、对公司工作的一点建议 当前公司大部分年轻员工在给排水专业范围内都没有较高的技术知识，为更好适应公司发展需求，建议公司加大对青工的专业培训力度和倡导大家积极考取相关职称证件。
年市政府办综合调研信息工作总结及年工 作思路 ××年，办公室综合调研信息工作以提质创优为目标，以“四服务、四满意”为宗旨，紧紧围绕年初工作计划，强化落实，整体推进，较好地完成各项工作任务。 一、各项任务目标完成情况 综合工作 全年累计完成各类文字材料××篇，约××万字。 ⒈市领导讲话完成情况。先后完成××年市委全会总结讲话、市政府工作报告、市政府工作会议讲话、市政府全体会议讲话有、各类专业会议讲话××篇，约××万字。其中，月份以来，起草的市领导讲话有：全市改善经济发展环境攻坚战大会讲话、庆祝教师节大会讲话、市推进奶牛产业化发展动员大会讲话、深化农村信用社改革动员大会讲话、市政府第四次全体会议讲话、社保试点动员大会讲话、全市税改试点电视电话会议上的发言、全市农村工作会议典型发言等××篇，约万字。受到市长口头表扬的有：市委全委会总结讲话、信用社改革动员大会讲话。 ⒉以市政府名义出现的各类材料完成情况。共计××篇，约××万字。月份以来的主要材料有：市领导在金豆丰
收节新闻发布会上的讲话、致辞、祝酒辞及主持人用语，社保试点会议赵市长讲话及主持人用语、××税改推进会议市领导汇报材料、××检查改善投资环境市领导汇报材料、整顿建材市场动员会议市领导讲话、县域经济工作总结、整规工作总结，修订税改工作方案、制定整规工作方案、制定乡镇机构改革验收方案、制定市域经济发展决定补充方案、把关全市征兵会议讲话、编纂市政府志、城市大典等各类约稿、整理领导录音讲话等共××篇，约万字。基本做到领导满意，没有反复。 调研工作 年初调研室计划领导署名文章和调研报告共计篇。目前已完成××篇，领导署名文章有篇：市长署名文章《提高农民、减少农民、富裕农民》在《中国县域经济年鉴》上发表；市长文章《运用科学发展观经营城市》在市级杂志《活力》上发表；××市长文章《提高县级政府行政能力》在市级报刊《黑龙江经济报》上发表；××市长文章《推进奶牛产业化发展》在《××政报》上发表；××副市长文章《提高政府行政能力》在《××日报》理论版上发表。调研报告完成篇，主要有《关于市地税局为地方经济建设服务的调查》、《建设寄宿制学校是提高农村义务教育质量的有效途径》、《行政审批制度改革调研》、《推行农业标准化是农业发展新阶段的战略选择》、《对我市畜牧业发展现状的调查与思
xx年下半年工作计划思想 XX—XX年上半学年，在这期间我们根据学院团委的安排，结合我院自身的特点，充分发挥各部员的优势，全面开展关于体育方面的各项工作，力求做到一切从学生出发，一切为学生服务. 在院领导的大力支持和同学们的积极参于下，体育部工作在这期间取得了优异的成绩。以下是我为XX年下半年的工作做的一个计划。 体育部工作开展难度相对较大。这就要求在组织具体活动、开展相关工作时应做到准备充分、计划明确、分工细致、工作落实、统筹兼顾。因而实行“计划—工作—总结”工作制十分必要。 上半年体育部在各部员全体努力下，我部比较成功的完成了各项比赛。例如"举行大一新生与学生会之间的篮球比赛"，负责“迎五四唱青春大型合唱比赛”的舞台布置，组织“春季三项赛”的报名，组织“英才杯”的报名等几项重大的活动，这些活动在学院领导和广大同学的大力支持下取的圆满的成功。 (1)在去年的基础上做好自己部门的人员建设。 (2)组织体育活动发掘体育健将，有利于在参加学院举行的比赛中取得优异的成绩。
(3)根据院体育教研室的要求在每年的十月份举行“英新杯篮球赛”，力争本届比赛成功，取得好的成绩。 (4)组织系内体育比赛做到提升比赛水平，使比赛组织工作有所进步，同时努力拉赞助，减少系活动开支，提高比赛奖励 (5)针对九月份体育场地的投建使用,英才学院运动会的举行是不可缺少的.所以我部还有一个重要的任务是组织计算机学院的报名活动,还要及时的发现体育健将来确保我院在比赛中取的好的成绩。 (6)在九月份的纳新工作中要切合体育部的实际，从新生中选拔裁判人员，及以后要对他们进行集体的培训，保证在以后比赛中尽量的减少比赛的失误.为解决体育部文笔弱的现象我部打算要纳新文笔好的部员，确保以后工作的顺利进行。 (1) 体育部组建 (2) 迎新杯篮球赛 大院每年大体在10月中、下旬开展，大体与上届相似。针对大一新生，但与上届力争解决如下问题：
2021个人下半年工作计划及思路5篇 【篇一】2021个人下半年工作计划及思路 一、成立领导班子，健全各种制度 社区将成立以社区主任为组长的安全生产领导小组，全面负责安全生产工作，成员有治保主任(对各企业的安全进行督查)，会计(信息员)、妇女主任、社区电工等。在安全生产领导小组的领导下，及时传达、贯彻上级主管部门的有关精神、政策及要求。坚持每月召开安全生产领导小组成员会议，适时召开生产经营单位负责人会议，同时做好各种安全台帐，坚持每月信息上报，完善安全检查制度，做好事故及时上报工作。 二、加大宣传力度，树立安全意识 社区将利用横幅、会议、书籍、电子屏等对安全生产知识进行广泛宣传，使生产经营单位负责人的安全意识得到进一步加强。同时还使各企业员工在生产工作过程中做到遵守劳动纪律，不违规操作、作业。要利用上级主管部门召开安全培训班的契机，积极号召各生产经营单位责任人参加安全知识培训，使之增加安全意识与知识，还要针对行业、对行业知识进行宣传，同时积极深入开展“全国安全生产月”活动。 三、组织安全检查，消除安全隐患 社区将在安全生产领导小组的正确领导下，对所辖生产经营单位、人员密集型场所进行安全大检查，坚持每月至少检查一次。主要检查
重点为各生产经营单位、人员密集型场所的消防设施、器材的完好、有效状况，以及其布置的合理性，检查电器、电力装置的可靠性与安全性。特种作业人员的持证上岗情况，以及是否违规作业。同时将根据气候的特点，对生产经营单位进行专项检查，夏季主要检查各单位的防暑降温用品，冬季主要检查各单位的防火、防冻情况。对人员密集型场所将着重检查其安全通道与消防设施。在安全生产检查中，检查出的隐患要责令各单位负责人及时、、彻底整改，并督促整改，做到不整改隐患决不生产。同时，还要检查各单位负责人对安全生产的重视程度，检查各单位的安全制度等。 总之，我社区下半年的安全生产工作将吸取前往的教训，立足本责，细致负责，使我村真正做到安全生产工作常抓不懈，从而争取做到无重特大伤亡事故的发生。 【篇二】2021个人下半年工作计划及思路 我是公司后勤负责食堂餐饮的x，下半年已经来了，在做好日常工作的同时，我也要紧抓卫生问题，让同事们吃得开心，吃得健康。我就下半年的工作做计划如下： 一、确保日常工作正常进行 日常食堂的工作，是需要做好，来让同事们可以好好的解决吃饭这个大问题。 早餐，尽量多元化，我们公司的同事来自不同的地方，有的喜欢吃甜，有的喜欢吃咸，有的爱辣，有的喜酸，像公司提供的白粥，下半年我们计划加些配菜放在食堂的自取区里面，像榨菜，酸菜，咸鱼
工作总体思路和目标是：以建设应城“经济发展发展领先区、高新产业取集区、现代都市新城区、两型社会示范区”为战略目标，贯彻落实科学发展观，全面提升“产业集群、城乡一体、环境友好、资源节约、社会和谐”的发展要求；坚持秉承“建区”与“造城”并举、“开发”与“集约”并举、“亲商”与“亲民”并举的工作理念；以基础平台建设为先导，以招商引进和项目建设为重心、以创新管理和服务体制为支撑，以党的基础组织建设为保证，围绕外延扩展与内函提升同步推进、产业集聚与结构优化共同推进、经济建设与社会事业协调推进，着力实施招商项目建设、基础设施建设、新农村建设、统筹城乡建设，努力在应城建设经济强市的新跨越进程中实现率先发展、科学发展、和谐发展。2011年新引进投资额过亿元项目10个以上，过5000万元项目15个以上。地区生产总值增长40%。工业总产值增长40%。固定资产投资增长60%，财税收入完成10791万元，增长40%。 一、树立“五种意识”，乘势而上谋发展 做好2011年的各项工作，实现既定的工作目标，必须牢牢树立“五种意识”： 1、树立“项目立区”意识。实践证明，要实现区镇经济量的扩张和质的提高，必须以大招商拉动大开发，以大项目推动大发展。在今后的工作中，我们必须深入贯彻落实科学发展观，坚持“大发展定位、大招商突破、大项目推动、大环境保障”的思路，坚定不移地把招商引资作为经济发展的第一举措。把项目建设作为加快发展的第一抓手，一门心思引进项目，加速提力建设平台，千方百计服务企业。更
加注重招商引资质量，更加注重提升安商水平，更加注重产业集群发展，更加注重园区功能配套。按照“二产三产并举、内联外引并重、园区城区并进”的要求，坚持走新型工业化道路，加快平台建设，加速产业集聚，着力打造“机械制造、新型材料、食品医药、纺织服装、电子信息、现代物流”等六大产业集群。着力建设现代工业新城。全面提升城市功能配套承载能力，加快推进物流中心、专业市场、220千伏电站、二水厂、二污水厂、开发区行政服务中心、文峰公园、老县河改造、村民集并小区和商住小区建设，着力建设秀美城市新区。 2、树立“争先进位”意识。在当前市场经济竞相发展、区域竞争日趋激烈的形势下，开发区既面临着巨大的发展压力，同时也迎来了新的发展机遇。要加快发展，必须知难而上，迎难而上，跳起来摘桃。各项工作都要奋勇争先，争创一流。各部门、各单位范围内选择竞争对手，瞄准赶超目标，比速度、比贡献、比位次。要增强危机感、紧缩迫感和使命感，坚持摒弃安于现状、盲目乐观的自满思想，大力弘扬敢于超越、争做第一的精神。今后几年，开发区要拉高标杆，确立率先发展新目标，主要经济指标年均增幅仍然要超过全市平均水平10个百分点以上，规模工业产值和地区生产总值要保持40%左右的增幅，财政收入要保持40%左右的增幅。力争挤身全国全省先进开发区行列，2011年进入孝感二十强乡镇前五名。 3、树立“富民亲商”意识。富民是建设小康社会最核心的任务，也是实践“三个代表”重要思想的具体体现。我们要树立“以人为本”的发展观，探索富民途径、打造富民载体，加快发展社会事业，不断
市政府研究室工作总结及2018年工作初步打算XX年，我室深入学习实践科学发展观，认真贯彻落实党的十七大、十七届三中全会、省第八次党代会、省委八届四次全会、市第三次党代会、市委三届三次和四次全会精神，按照市委的部署要求，紧扣市政府中心工作，加强队伍、效能和廉政建设，认真履行职能职责，积极主动开展工作，努力提高服务质量和水平，完成 政府工作报告及相关材料、领导讲话、会议材料、汇报材料等重要文稿62篇，调研报告和决策咨询材料16篇，县域经济发展材料11篇，外宣材料4篇，经济运行分析报告5个，启动和开展重大课题研究6个，开展和配合开展重大调研19次，编印《**发展研究》14期，《领导参阅》29期，编印了《XX年**政府工作报告》等存史资料，圆满完成年初确定的各项目标任务。 （一）围绕中心工作，提高服务水平，文稿服务质量进一步提高在文稿数量大、质量要求高的情况下，全体干部职工以高度负责的精神，认真对待每一篇文稿的起草工作，着力提高文稿服务水平，扎实做好重要文稿起草工作。按照市政府领导安排，配合市政府办公室圆满完成《XX年度政府工作报告》、《报告起草说明》、《报告修改情况的说明》、《政府全会报告》、《县区和市直部门对市政府工作的意见建议》等材料。切实抓好市政府领导讲话、会议材料、汇报材料、重要文件等重要文稿起草工作，高质量完成“三湖一海”保护治理杞麓湖现场会市长讲话、华宁和通海杞麓湖现场会市长讲话、市
长在市政协国庆中秋茶话会上的讲话、张玲副市长在首届gms经济走廊论坛会议上的讲话等重要文稿。 （二）围绕领导决策，深入联系实际，决策咨询工作取得新的成效 紧扣市委、市政府工作思路，抓住全市经济社会发展重大问题，深入县区、部门和企业开展调查研究，为市委、市政府提供决策依据。一是加强对事关全市经济社会发展重大问题的调查研究。按照市政府领导要求，结合工作计划，组织、参与洱海滇池保护治理、工业经济发展、华宁“三棵树”发展、市场价格情况、气象信息电子显示屏进村、人口较少民族及民族聚集地经济社会发展、农村劳动力培训转移、汽油柴油等能源价格上涨影响农村烧材砍伐情况等专题调研。完成了《我市人口较少民族和少数民族聚居地区经济社会发展情况》、《**市农村劳动力转移培训情况的调查报告》、《关于华宁县工业经济发展情况的调查报告》、《“三棵树”正在撑起一个绿色生态产业》、《关于**市工业园区建设情况的调查报告》等调研报告。《**市农村劳动力转移培训情况的调查报告》，孔书记作了重要批示。积极配合市直有关部门，完成了《〈**市国民经济和社会发展第十一个五年规划纲要〉中期评估报告(征求意见稿)》、《**市民族工作创新之路（送审稿）》等稿件的修改完善工作。二是积极开展重大课题研究。加强与省政府研究室合作开展课题研究，完成了《**市哀牢山－红河谷民俗生态旅游区建设发展规划（纲要）（XX-XX）》课题研究，于年
2018年公司下半年工作计划 2018年公司下半年工作计划范文【1】2018上半年，XX公司认真贯彻落实总部年初的工作会议精神和具体要求，继续发扬创业时的艰苦奋斗精神，强化队伍建设、抓好市场营销、确保安全质量，开源节流、增收节支、大胆开拓，勇于创新，取得了较好的成绩。现将2018上半年工作总结及下半年工作计划作如下汇报： 公司经过三年多的打拼开拓，已经在厦门的XX市场牢牢地站稳了脚跟。但对手今年通过捆绑式的营销模式，采取一切手段对我们进行疯狂的反扑。面对如此恶劣的市场环境，我们每前进一步都很难。但我们并没有失去信心，而是将压力转化为动力，在总部的关怀和指导下，在公司领导班子的带领下，在全体员工的齐心协力下，按照年初确立的“以人为本，打造队伍、完善治理、和谐发展”的工作方针，公司积极采取有效措施，对内加强治理，为发展打好基础，对外大力加强市场营销，以发展促巩固。上半年，公司针对市场形势和公司的实际情况，及时出台相关的制度，调整营销策略，为公司今年工作目标和经营指标的完成奠定了基础。 (一)生产经营情况。 今年1-6月份完成集装箱理货业务万标箱，比去年同期增长;件杂货完成万吨，比去年同期增长;装拆箱理货完成万标箱，比去年同期增长。
今年上半年财务收入共计万元，比去年同期增长。利润元，成本利润率。 现有员工队伍100人，员工平均工资达3500元/月。 (二)主要完成的工作。 1、以人为本、搭建平台、构建和谐企业。“以人为本”是企业永恒的经营之道。员工是企业的财富，只有真正的关心员工，充分保障员工的利益，才能让员工努力工作，积极发挥主观能力性，为企业创造财富。今年上半年，公司继续坚持“以人为本”的经营理念，按照年初提出的“以人为本、构建和谐环境，促进公司可持续发展”的工作指导思想，以改善和提高员工的福利待遇，将员工打造成为对公司对社会有用的人作为自己的使命，一方面大力发展经济，提高物质基础，今年员工的福利待遇有了明显增长，员工的工资已由去年的二千多增长到现在的三千多，公司还为员工订做了西服及运动服和运动鞋。一方面加强思想教育，增加精神食粮，充分利用公司的各种平台，努力营造和谐的企业环境。 加强党组织建设，发挥党员干部的模范带头作用。按照公司党委今年的工作计划，公司党委成立了中心学习组，将各部门长、党支部书纳入学习组，每月组织党员干部进行党课学习，由党委成员亲自主讲。通过政治理论学习，党员干部的思想熟悉和治理水平有了明显的提高，在实际工作中他们以身作则，从现在做起、从部门做起、从点滴做起，处处
公司宣传工作计划及思路 2014年公司宣传部工作计划及思路目的：提高员工素质，突出企业精神的培育增强凝聚力，塑造公司良好形象，更好地做好新形势下的企业宣传工作，为公司的发展与鼓舞作为工作的出发点和落脚点，发挥好舆论阵地的作用，促进推动企业文化建设。 具体措施 初步计划 一：对外宣传 1、网络。 充分利用公司现有网站手机3g网站，借助现有的网络平台如谷歌、百度等设置关键词链接让客户更方便的从网络了解青辰。 2、多媒体 专门设计录制公司企业形象光盘刻录光盘并上传网络。 3、文件资料 制作专门的投标书文件包装、择机更换样本、设计可以体现我公司形象的记事本、、制作新的手提袋、文件袋等。 赠品 4、设计公交卡，u盘贴，鼠标垫，台挂历。以及其他办公用品有关的礼品。 二：内部宣传 1、宣传栏 自1月份开始正式运用公司宣传栏。公司宣传报道员每月至少一篇，期间根据需要增发稿件形式不限，宣传内容以当月公司重大决策，员工当月工作情况，和最新动态，让客户及公司更直接熟知公司近况。 2、标语 增添标语牌。要统一字体，统一着色，使之体现公司文化特色。 3励志宣传 开展评优树先工作，体现人本精神。开展评选质量标兵、技术能手、劳动竞赛等活动，并适当以现金形式奖励优秀员工，以激发员工的劳动热情，增强员工的团队精神。 宣传建议： 建议公司高层能同意我部门为公司专门设计制作属于我公司的吉祥物，更进一步提高公司的形象宣传力度。第三篇：2014年公司宣传思想工作思路文章标题：2014年公司宣传思想工作思路
为了内聚合力，外树形象，保证党和政府的各级政策在企业得到宣传于落实，推动公司2014年宣传工作再上一个新台阶，特制定如下工作要点： 1、营造良好氛围，把握舆论主导。要以党的十七大和公司50年厂庆为契机，充分发挥舆论引导作用,牢牢把握舆论主导权、主动权,改进宣 传方式,增强宣传效果,大力弘扬企业正气。在做好中央、省市重要会议精神宣传报道的同时，要紧密结合公司实际，着重抓住“七个围绕”，即要围绕形势、围绕发展、围绕安全、围绕降本、围绕创新、围绕阶段性的重点工作、围绕和谐，多渠道、全方位地把握宣传主动，全面展示公司又好又快发展，三个文明协调推进的态势和成果，把公司广大干部员工的思想统一到中央、省市委和集团公司的决策部署上来，统一到实现公司年度目标任务和“十一五”发展目标上来。 2、激发员工的创造活力，唱响又好又快发展主旋律。要贯彻好公司职代会提出的二oo七年方针目标和集团经济工作会议上的形势任务，主动深入到生产、经营一线，及时掌握第一手资料，加强对新品开发、工艺创新、开拓市场方面作出显著贡献的知识分子及生产上的先锋、岗位上的标兵、市场上的模范的宣传力度，在公司内部形成“四尊四创”的良好舆论氛围。另外，要根据公司统一部署，配合公司技术开发、营销一线等部门有针对性地开展调研活动，掌握第一手资料，写出有一定指导和提供领导决策参考的文章，拿出改革发展中宣传工作的过硬产品。 3、加强宣传队伍建设，完善宣传网络与工作机制。为了更好服务于公司的发展战略和生产经营，使公司宣传工作更具时代性和创造性，我们必须建立一支“内聚合力、外树形象，精干强劲、活力迸发”的企业宣传队伍。要加强通讯员队伍建设，每年进行一次集中培训，并吸引更多“政治强、业务精、纪律严、热情高、作风正”的员工加入到宣传骨干队伍，给公司宣传工作注入新的生机和活力。同时要加强《威孚潮》的管理和出版，提高覆盖面和影响力，办成集团的主流媒体，并要加强在市级以上媒体的宣传报道，全面提升威孚的品牌形象。另外要办好《威孚通讯》、局域网和广播电视，发挥不同媒体在不同的受众群体中的影响作用，把公司的目标与党员关注的焦点和努力方向结合起来，将宣传队伍建设纳入支部重点考核内容。 4推进文明创建活动，提升企业整体形象。一是要大力推动志愿者队伍建设，鼓励广大员工用自己的双手、爱心和智慧为企业、为社区、为城市多出一点力，做文明城市的建设者、推动者、受益者，做健康文明的好市民，共建和谐社会。二是要按照ci手册的要求和ts16949的理念，加强企业文化建设，加强爱国爱企教育和公民道德建设教育，提高员工文明素质，远离陋习与不良嗜好，组织参加爱国主义教育基地展示活动，继续抓好以“平安威孚”为主题的“五五”
2011年工作规划 及2010年总结分析 *** 2011-1-10 一、工作任务 保障公司范围内的网络、通讯的畅通并保证公司硬件设备的正常使用，为公司提供相关的系统平台及信息专业服务；建立IT专业服务业务的规划与实施。
二、工作分析及问题改进 1、设备维护管理 此项工作主要包括公司计算机硬件的维护，管理、采购申请、并保证计算机及相关网络产品的正常工作。 公司网络系统的维护和管理，包括宽带网络和通讯网络等。 服务器8台台式电脑113台（主机）笔记本电脑8台 台式一体机5台松下多功能打印扫描一体机针式打印机1台 Canon多功能喷墨打印机1台EPSON喷墨打印机1台思科路由器，交换机 U盘9部KMV切换器一台集团电话交换机1部 交换机路由器15个扫描仪9台。投影仪1台 摄像机1台照相机4部台式电脑115台（显示起器） 改进：技术水平有待提高，全凭个人摸索，进行专业化学习。采购过程严加把关，采用信誉质量好的供应商。 2、办公系统管理 此项工作主要包括局域网RTX文件档案、linsce发布升级；RTX帐号开通、关闭、权限管理；RTX使用操作讲解培训。 给员工装上常用的办公软件，提供良好的工作环境。
3、指纹考勤系统 此项工作主要包括每月考勤数据汇总、导出，协助前台完成考勤统计。 在进行此项工作中出现软件系统统计考勤不准确，有签到和签退不成功的现像，现在的解决办法只能是我在导出考勤统计时手动挑出来，系统记录失败和很好和正常的迟到早退区分出，也没造成多大麻烦，完全解决这个问题还要继续和供应商沟通相关技术问题。 4、信息监管工作 1.规范电脑和网络的使用行为，提高工作效率。 2.全面管理IT信息资源，降低维护成本。 3.确保公司信息资料的安全，防止流失。 4.信息资产管理，对有形无形资产记录管理。 5、2010年工作不足 1、工作过于忙碌，往往容易陷入琐碎的事务中不能脱身，有时难免顾此失 彼。过于注意细节，缺少了对大局上的把握。今后我将要在工作中善用 零星时间，进行高效的时间管理，按照工作重要、紧迫程度合理分配时 间，尽量做到及时完成工作。 2、在工作中我觉察到自己财务知识、管理知识和谈判技巧的匮乏，今后我 将要在这几个方面加强学习，提升自身综合素质，全面发展。 3、在工作中遇到困难时，与领导沟通不足。今后我将要在工作中多于领导 进行沟通，多请示、多汇报。 三、2011年工作规划 1、建立IT服务管理体系 1)继续设备管理责任制。贵重设备专人负责。 2)完善网络管理制度，加强管理力度。 3)制定办公室设备使用手册。 4)减少故障维修时间。 5)提高信息服务水平，不断学习职业技能，注重积累，工作态度方面 做到认真、仔细、热情、周到、增强责任心。树立良好部门形象。 2、控制保障体系 1)办公电脑、打印机、复印机、传真机等办公设备的耗材及维修由设 备使用部门(人)负责，并经领导批准，由他们负责申购，我负责采购。 2)公司财产管理及损坏责任追究制度，谁使用谁保管，谁管理谁负责， 谁损坏谁赔偿。相应管理者承担监管责任。
2012年镇政府工作思路 各位读友大家好，此文档由网络收集而来，欢迎您下载，谢谢 2012年，是深入贯彻落实党的十七大和十七届四中全会精神的重要一年，也是全面实现“十一五”规划目标的关键一年。全镇工作的总体要求是：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，按照市、县委提出的实现“双五千”，落实“三工程”的工作要求，坚持以经济建设为中心，抓班子带队伍，求和谐保稳定，以科技促发展，强化五大支柱产业，坚持抓项目，保增长，促进镇域经济又好又快发展。全力以赴推进新型工业化、农业现代化、城镇特色化、社会和谐化、组织保障化。抢抓机遇、攻坚克难，创新思路、务实重效，突出重点、打造亮点，
不断优化发展环境，奋力开创全镇经济社会平稳较快发展的新局面。 一是坚持以强化招商、推进项目、优化服务为重点，全力加快新型工业化。抓住城际连接带、绿色环保产业园、货运铁路专线等发展镇域经济新机遇，以我县建设近海经济6个产业园为契机，加大招商引资和项目建设力度，论文写作主要以我镇五大支柱产业建设为主攻目标，采取以情招商、以商招商、闲置资源招商和走出去招商等方式，重点要在县里《酒业发展实施意见》的指导下，坚持以溢香坊酒业为龙头，建立努尔哈赤酒业和红高粱酒业为子公司的白酒集团，大力扶持和支持红高粱酒业上1000万元白酒瓶装生产线。努力营造优越招商环境，培植3棵“梧桐树”，引来“金凤凰”。即一棵是原镇政府10亩文化广场，出卖搞工业项目建设；一棵是利用妈妈街原小学出卖招商；一棵是利用镇政府原砖厂70多亩国有土地进行招商。为项目建设打造声势，大造舆论。要在引进
税源型、惠民型、环保型大项目上实现新突破。力争年内至少签约落户5个项目以上，争取引进1家五味子深加工企业和1家肉牛深加工项目；同时还要确保与福建办事处郭忠坛洽谈的零占地项目尽早达成共识。 二是坚持以突出特色、龙头带动、增效富民为重点，扎实推进农业现代化。重点抓好设施农业建设。在县里指标XX 亩棚菜小区建设任务的基础上，自造压力，争取超额完成3700亩。分两步走，春夏完成2500亩，秋冬完成1200亩；养殖业着力抓好肉牛养殖小区建设，今年争取再建200亩生态肉牛养殖基地，在去年建成的46个养殖小区基础上，新建50个养殖小区。棚菜小区和养殖小区建设，重点做好土地流转、技术培训等工作，同时做好2万亩标准化农田改造工程。加快农业现代化建设进程。 三是坚持以规划管理、加大投入、提升水平为重点，稳步推进城镇特色化。结合绿色村庄建设、生态县建设和小城
范文：________ 财务部xx年下半年工作计划 姓名：______________________ 单位：______________________ 日期：______年_____月_____日 第1 页共7 页
财务部xx年下半年工作计划 财务部下半年工作计划范文一 很荣幸能有机会加入XX集团。虽入职时间较短，仍深深地感受到我司井然有序的管理秩序及我们部门充满朝气的团队氛围。在这个岗位上，我明*临的机遇和挑战都是巨大的，外贸业务知识及经验的积累都需要自身不断的努力和学习。 在新的一年里，我对自己的工作情况计划如下： 首先，学习外贸知识、产品知识。对一名刚从英语系毕业一年半的外贸新手来说，我的外贸知识还有待于加强，需要在往后的工作中进一步积累。此外，刚刚接触 XX这个行业，对产品的认知我几乎是一片空白。因此，学习是我新年计划中的首要环节和重要任务。我会以一种积极的态度虚心向领导及各位同事请教。在我的个人观念里，态度决定成败，希望自己的努力会得到大家的肯定。 其次，学习缮制单据。在熟悉整套外贸流程理论知识之余，锻炼自己的实际操作能力。因为此前一年多的工作经验都只是局限于业务方面，重点在与客户的沟通上。单据的制作以及出口流程中跟银行、商检、海关、贸促会等相关部门的接触，都是我面临的新的工作。由此，我也体会到自己以前掌握的工作环节并不全面、完整。现在能从最基本的出口单证做起，对我来说是一个不可多得的学习机会。 第三，如有机会接触公司业务，我希望能尽快熟悉自己跟的每一个 第 2 页共 7 页
客户，总结并分析他们的新特点，以一颗热忱的心为客户服务，为公司创利! 第四，积极开拓新业务，充分利用网络资源为公司寻找目标客户。及时更新我司在阿里巴巴等相关网站上发布的供求信息，并持之以恒地跟踪，相信长久的付出总会有一定的成效。 第五，协助领导及同事做好两届xx展会及其它国外展会的前期准备工作。在展会结束后，协助参展人员做好后续的客户跟踪服务，以此巩固展会成果。 另有几条小小的建议： 一、因经理在业务洽谈方面会经常与客户进行电话沟通。为此提议是否可在电脑上安装Skype软件，申请一个Skype帐号，并向客户积极推荐这一网上及时沟通工具。其通话质量与手机差不多，还可节省双方的国际长途电话费用。 二、部门内部多开展一些活动，在活动中增强整个团队的凝聚力。 三、对新人多开设外贸知识及业务知识的内部培训课程。 最后，再次感谢领导对我的信任。相信在这个优秀的团队中，我将受益不少。同时，我也期待自身的不断完善能为公司的发展贡献一份力量! 财务部下半年工作计划范文二 现在我已经在公司担任业务员有四年的时间了。可以说我是公司数 第 3 页共 7 页
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下半年工作计划及思路文档 前言语料：温馨提醒，工作计划是，对一定时期的工作预先作出安排和打算时，工作中都制定工作计划，工作计划实际上有许多不同种类，它们不仅有时间长短之分，而且有范围大小之别。从计划的具体分类来讲，比较长远、宏大的为“规划”，比较切近、具体的为“安排”，比较繁杂、全面的为“方案”，比较简明、概括的为“要点”，比较深入、细致的为“计划”，比较粗略、雏形的为“设想”，无论何种称谓，这些都是计划的范畴。 本文内容如下：【下载该文档后使用Word打开】 下半年工作计划篇一 作为一名店长我深感到责任的重大，多年来的工作经验，让我明白了这样一个道理：对于一个经济效益好的零售店来说，一是要有一个专业的管理者;二是要有良好的专业知识做后盾;三是要有一套良好的管理制度。用心去观察，用心去与顾客交流，你就可以做好。 具体归纳为以下几点 1、认真贯彻公司的经营方针，同时将公司的经营策略正确并及时的传达给每个员工，起好承上启下的桥梁作用。 2、做好员工的思想工作，团结好店内员工，充分调动和发挥员工的积极性，了解每一位员工的优点所在，并发挥其特长，做到量才适用。增强本店的凝聚力，使之成为一个团结的集体。 3、通过各种渠道了解同业信息，了解顾客的购物心理，做到知己知彼，心中有数，有的放矢，使我们的工作更具针对性，
从而避免因此而带来的不必要的损失。 4、以身作则，做员工的表帅。不断的向员工灌输企业文化，教育员工有全局意识，做事情要从公司整体利益出发。 5、靠周到而细致的服务去吸引顾客。发挥所有员工的主动性和创作性，使员工从被动的“让我干”到积极的“我要干”。为了给顾客创造一个良好的购物环境，为公司创作的销售业绩，带领员工在以下几方面做好本职工作。首先，做好每天的清洁工作，为顾客营造一个舒心的购物环境;其次，积极主动的为顾客服务，尽可能的满足消费者需求;要不断强化服务意识，并以发自内心的微笑和礼貌的文明用语，使顾客满意的离开本店。 6、处理好部门间的合作、上下级之间的工作协作，少一些牢骚，多一些热情，客观的去看待工作中的问题，并以积极的态度去解决。 现在，门店的管理正在逐步走向数据化、科学化，管理手段的提升，对店长提出了新的工作要求，熟练的业务将帮助我们实现各项营运指标。新的一年开始了，成绩只能代表过去。我将以更精湛熟练的业务治理好我们华东店。 面对xx-xx年的工作，我深感责任重大。要随时保持清醒的头脑，理清明年的工作思路，重点要在以下几个方面狠下功夫 1.加强日常管理，特别是抓好基础工作的管理; 2.对内加大员工的培训力度，全面提高员工的整体素质; 3.树立对公司高度忠诚，爱岗敬业，顾全大局，一切为公司着想，为公司全面提升经济效益增砖添瓦。
三年总的发展思路与工作目标是： 建强校、树新规、走提升学校内涵的发展之路，力争3年成 为哈市名符其实的教育强校。 第一年： 1、理顺学校各职能部门的关系及职责，完善校长领导下的负责制，形成由常务校长---副校长---主任---副主任---年级组长构成的层 级管理，以责任追究制为切入点推进学校行政效能建设，建设平安 校园。 2、引导全校教职工树立：“六个意识”即：“责任意识、创新意识、服务意识、合作团队意识、竞争意识和问题意识”。树立“五个细”的做事意念：即“细心、细致、细节、细究和细行”。 树立“四个规”的要求：即“规划、规范、规谏和规则”。树立“三个慎”自律原则：即“慎思、慎独、慎行”。 3、要大力弘扬优秀教师的先进事迹，用典型引路，用榜样示范，加强师德建设。要求自己做一名负责任的教师、做一名智慧型的教师、做一名会感动学生的教师、做一名学生喜欢会微笑的教师。观 看于丹《解读论语的心得》，学习《教师礼仪》让教师内强素质，外 树形象。 4、重点加强班主任队伍建设从学会做人做事开始，进一步成为学生思想的引路人。 5、关注和研究有效教学问题。请专家学者到学校讲学，开阔广大教师的视野的同时，捕捉教育教学前沿信息，聆听专家对新课程
及课程改革的解读，了解最新的教育教学理论。要以省、市区骨干教师为依托，充分发挥骨干教师的带动示范作用，在40岁以下的年轻教师中开展大练教学基本功活动。 6、要开展读书活动，成立教师读书协会，教师可自由结成读书伙伴，定期开展活动，学校将开辟网上论坛，出刊校报。 7、推行“自主学习——质疑释疑——反馈矫正”为内涵的、以课堂教学时间分配为标志的“121”课堂教学新模式。 8、学校将出台教育教学考核细则，将教师的育人过程与结构工资挂钩，实行动态管理，奖勤罚懒。 9、加强后勤保障工作，进行固定资产的清查工作和新校区的建校准备工作。 10、确保四个学年的教学成绩名列全区之首，争取2008届毕业班在2007届的基础上再提高个10个百分点。 第二年： 1、继续加强领导班子建设，改变工作作风，注重细节，有的放矢，雷厉风行，有序高效。 2、引导教师将六个意识、五个细、四个规、三个慎内化为教育教学之中，通过调研、跟踪，月总结进行督促。 3、继续用典型引路，选优秀的教师走出去，把专家请进来，加强教师队伍建设。 4、定期对班主任进行培训，重点交流与人沟通的方式、方法及
贵阳市人民政府办公厅关于印发《2017年市政府工作会议计划》和《2017年市政府常务会议议题计划》的通知 【法规类别】机关工作综合规定 【发文字号】筑府办函[2017]41号 【发布部门】贵阳市政府 【发布日期】2017.03.29 【实施日期】2017.03.29 【时效性】现行有效 【效力级别】地方规范性文件 贵阳市人民政府办公厅关于印发《2017年市政府工作会议计划》和《2017年市政府常务 会议议题计划》的通知 （筑府办函〔2017〕41号） 各区、市、县人民政府，高新开发区、经济技术开发区、贵阳综合保税区、贵州双龙航空港经济区管委会，市政府各工作部门、市各直属事业单位，市管企业：为严格执行中央八项规定、省委十项规定和市委二十九条实施细则，进一步精简会议、改进会风，增强会议的计划性、针对性和实效性，切实推动市委、市政府各项重大决策部署的落实，经市人民政府同意，实行市政府工作会议和常务会议计划制度，市长办公会议根据议题报送情况适时召开。现将《2017年市政府工作会议计划》和《2017年市政府常务会议议题计划》发给你们，、请做好会议召开和议题审议相关准备工作。
市政府工作会议原则上不再增加，确需增加召开的，须严格按程序报市长或市政府常务会议、市长办公会议审批。市政府常务会议议题根据工作需要可作动态调整，请有关单位提前进行申报。 2017年3月29日 附件1： 2017年市政府工作会议题计划 （以召开时间为序） 会议地点会议名称 会 议 形 式 会议规 模 会议 时长 分管领导 和处室 备注 11、3、 6、9、 12月各 一次 市政 府视 频会 议室 全市安全生产电 视电话会议 视 频 会 100人 0.5 天 徐昊 杨鹏 秘书四处 1月的会议已召开 23、6、 9、12月 各一次 市政 府视 频会 议室 全市消防工作联 席会（每季度一 次） 视 频 会 议 各区（县、 市） 2小 时 陈小刚 秘书二处 3月2日已召开年 初消防工作会暨每 一季度消防工作联 席会。 32、3、 4、5、 12月各 一次 市政 府会 议室 数博会筹备工作 会 集 中 大 会 60人 3小 时 徐沁徐 昊杨 鹏秘 书四处 42月市政 府会 议室 全市工业和信息 化工作会 集 中 大 会 60人 3小 时 徐昊 杨鹏 秘书四处 已召开 53月市政 府会 议室 贵阳市住房公积 金三届四次管委 会 集 中 大 会 50人 1.5 小时 陈少荣 秘书二处