临沂大学教务处
临大教字…2013?6号
关于2012年校级大学生创新创业训练计划相关工作的通知
各学院：
根据《临沂大学大学生创新创业训练计划管理办法》临大校办发【2012】28号，对于2012年校级大学生创新创业训练计划相关工作通知如下。
一、签署大学生创新创业训练计划项目合同。
对于学校公布的校级立项项目，项目主持人或指导教师完成《学生创新创业训练计划项目合同》以及《大学生创新创业训练计划项目承诺书》，打印一式三份，签字盖章后于2013年1月15日前送交至教务处301办公室。
二、中期评估验收工作。
各项目主持人在项目工作进展情况的基础上完成《大学生创新创业计划项目中期验收报告》，学校组织专家在2013年3月15日前完成中期评估验收工作。专家组评审并签署意见后，项目主持人按时将《中期验收报告》（一式二份）报送临沂大学教务处。
三、结题验收工作
项目主持人应按照规定按时完成项目相关工作，并完成《大学生创新创业计划项目结题报告》。学校将于2013年6月10日前完成结题验收工作。如不能按时结题的项目，项目主持人应提交延期结题申
请，经学校大学生创新创业训练计划领导小组审批，方可延期结题，否则按自动放弃项目办理。
附件：临沂大学大学生创新创业训练计划过程管理手册
教务处
2012.1.7 大学生创新创业训练计划过程管理参考手册
1、《大学生创新创业训练计划学校管理手册》
2、《大学生创新创业训练计划学生手册》
3、《大学生创新创业训练计划指导教师手册》
《大学生创新创业训练计划学校管理手册》
为贯彻落实教育部、财政部《关于实施高等学校本科教学质量与教学改革工程的意见》(教高…2007?1号)精神，探索大学生创新创业训练人才培养模式，激发大学生的创造性思维，培养大学生的实践能力和创新能力，培养一批拔尖创新人才，教育部在全国范围内开展大学生创新创业训练计划（以下简称“创新实验计划”）。为积极推进该计划的实施,制定本管理手册，请各高校遵照执行。
一、指导思想
以国家大学生创新创业训练计划项目为突破口，本着“兴趣驱动，学生为主，注重过程”的理念，构建创新实验教育运行机制。充分利用学校科研优势和与行业密切结合的特色，建立“教学与科研互促、教师与学生互动、课内和课外渗透、自主与引导结合”的创新实验教育模式，推进以学生为主体的创新创业训练教学改革。
二、立项原则
1、“创新创业训练计划”注重学生创新思维的培养和动手能力的提高，强调项目实施过程中学生在创新思维和创新实践能力方面的收获。
2、“创新创业训练计划”遵循“兴趣导向、自主实验”的原则。参与计划的本科学生或创新团队成员要对科学研究或创造发明有浓厚兴趣，在导师指导下，学生自主进行实验方法的设计、自主完成实验、自主管理实验。
3、“创新创业训练计划”注重过程，鼓励创新和形成创新思维。
重点资助选题适当、思路新颖、具有创新和探索性、研究方案及技术路线可行、实施条件有保障的项目。建立与“创新创业训练计划”相适应的管理体制、运行机制。通过开展实验计划项目，带动广大学生在本科阶段得到科学研究与发明创造的训练，建立鼓励创新、容忍失败的创新文化氛围。
三、组织领导
1、成立学校“国家大学生创新创业训练计划”项目领导小组，领导小组负责组织、领导和协调国家大学生创新创业训练计划项目的开展，并制定有关规章制度。领导小组下设管理办公室，挂靠教务处，具体负责“创新创业训练计划”项目管理工作。领导小组由主管教学的校领导及教务处、学生工作部、科技处、团委、资产处、财务处等单位主要负责人组成。成员组成请参照如下格式：
组长：主管教学的校领导
副组长：教务处处长
成员: 学生工作处处长科技处处长团委书记资产处处长财务处处长教务处主管“创新创业训练计划”副处长等管理办公室成员：具体负责“创新创业训练计划”的人员若干名
2、成立学校“国家大学生创新创业训练计划项目专家组，对国家级“创新创业训练计划”进行评审、检查和验收，专家组成员由领导小组聘任。各二级学院成立学院级的大学生创新创业训练计划项目领导小组和专家组，负责校级和院级“创新创业训练计划”的申报、评审、运行、验收，向学校推荐国家大学生创新创业训练计划项目，并协助做好有关组织管理工作。
四、项目申报与评审
（一）“创新创业训练计划”项目申报人原则上为学校全日制生，
并符合下列条件：
1、四年制学生中1至2年级学生，五年制学生中1至3年级学生，长学制（指5年以上，但不含5年）学生中1至5年级学生。其他年级的学生也可作为项目组成员参加，但不能作为项目主持人。
2、申请人品学兼优，学有余力，具有良好科研素质，指导教师已有较好的科研基础，所在院（所）能为学生创新能力的培养提供良好的条件。申请人可以是个人，也可以是创新团队（2-5人），项目主持人为1人。鼓励学科交叉融合，鼓励学生跨学科、跨院系申报。
(二)学生根据兴趣，在导师指导下进行选题。研究项目包括以下几个方面：
1、结合学校有关重大研究项目或与行业结合紧密的项目；
2、开放实验室或创新教育基地中的综合性、设计性、创新创业训练项目；
3、学生自主寻找的相关项目；
4、从课程学习和学科竞赛中引申出的研究项目；
5、社会调查及其他有研究与实践价值的项目。
(三)评审程序
1、申请人须填写《临沂大学大学生创新创业训练计划项目申请书》（一式两份）交所在学院；
2、学院“创新创业训练计划”专家组对学生申请项目进行答辩和初评，提出评审意见和改进建议；
3、学院将初评通过的《大学生创新创业训练计划项目申请书》（一式两份）签署意见后报学校项目管理办公室；
4、学校“创新创业训练计划”专家组对项目进行复评，确定入围名单；
5、学校“创新创业训练计划”领导小组对项目进行审批，确定资助项目；
6、公示评审结果；
7、管理办公室汇总学校专家组和领导小组的评审意见，确定省级、国家大学生创新创业训练计划项目，报省教育厅、教育部备案；
8、签订项目合同书，划拨经费。
五、项目运行
1、项目管理办公室负责审核经费。项目合同书签订后，下拔50%的研究经费，学生在导师指导下自主使用研究经费。经费主要用于资助项目实验、材料、书籍、论文版面、调研差旅等研究所需费用，不得挪作他用。
2、每个项目都要进行一次中期验收。项目主持人可根据项目进展申请中期验收时间，不申请者进行统一验收，由项目管理办公室负责公布统一验收时间。院级“创新创业训练计划”专家组对项目进行中期验收，签署意见后报学校项目管理办公室。中期验收合格者，继续投入另外50%的经费，项目完成特别优秀者可追加经费投入；中期验收不合格者，终止经费投入。不能按期完成项目者，可申请延期，延期时间不能超过项目主持人的毕业年限，否则取消项目主持人资格。
3、在研究工作中，有变更研究内容、变动参加人员、提前或推迟结题的，项目主持人应提出书面报告，并报学校管理办公室批准。
六、项目验收
1、由项目主持人认真填写《大学生创新创业训练计划项目结题报告》，对项目研究情况进行总结。结题内容包括：研究过程，财务执行情况，团队成员分工和合作情况，研究报告、研究日记的完整性、研究工作中取得的主要成绩和收获，研究工作有哪些不足，有哪些问题尚需深入研究，研究工作中的困难和建议，发表论文和获得专利情
况等。
2、院级“创新创业训练计划”专家组对所有申请结题项目进行评审，签署意见后报学校项目管理办公室。学校“创新实验计划”专家组对国家大学生创新创业训练计划项目进行结题答辩，并对结题报告进行评审，结果报教育部。
七、保障机制
1、设立“国家大学生创新创业训练计划”项目专项基金，提供经费资助。凡教育部资助项目，学校给予项目总经费不少于1:1的配套经费支持。二级学院也要给予相应的配套资助。经费由承担项目的学生使用，教师不得挪作他用。
2、全校所有研究所（中心）、省级重点实验室和全校各类实验室都是学生创新创业训练的基地，要向参与项目的学生免费提供实验场地、实验仪器设备。
3、学校相关部门积极为“创新创业训练计划”提供完善的后勤服务保障。
4、鼓励学生参加“创新创业训练计划”和科技创新活动。对积极参与创新创业训练计划项目的学生颁发荣誉证书，给予课外学分，在评优、评奖、对外交流等方面给予优惠政策；
5、定期评选创新教育活动优秀组织单位和优秀指导教师，给予相应的奖励。对积极开展创新教育、成绩突出的学院，在二级学院本科教学及其管理工作评估中加分。
6、每年评选10～20项优秀项目进行表彰，颁发获奖证书。
《大学生创新创业训练计划学生手册》
为贯彻落实教育部、财政部《关于实施高等学校本科教学质量与教学改革工程的意见》(教高…2007?1号)精神，探索大学生创新创业训练人才培养模式，激发大学生的创造性思维，培养大学生的实践能力和创新能力，培养一批拔尖创新人才，教育部面向全国高校在校本科学生开展大学生创新创业训练计划项目。为推进该计划的顺利实施,特制定学生手册，为各高校学生项目的开展提供报告范本。各高校可根据本校实际情况做出适当修订。
学生手册由以下附件构成，具体内容附后：
附件1《大学生创新创业训练计划项目申请书》
附件2《大学生创新创业训练计划项目合同》
附件3《大学生创新创业训练计划项目中期验收报告》
附件4《大学生创新创业训练计划项目结题报告》
附件5《大学生创新创业训练计划项目延期结题申请书》
附件1
临沂大学
大学生创新创业训练计划项目申请书
项目编号
项目名称
项目类型
项目主持人联系电话
所在学院
学号专业班级
指导教师
E-m a i l
申请日期
起止年月
临沂大学
填写说明
1、本申请书所列各项内容均须实事求是，认真填写，表达明确严谨，简明扼要
2、申请人可以是个人，也可为创新团队，首页只填主持人，均为参加项目的学生。“项目编号”一栏不填。
3、本申请书为大十六开本（A4），左侧装订成册。可网上下载、自行复印或加页，但格式、内容、大小均须与原件一致。
4、主持人所在学院认真审核, 经初评和答辩，签署意见后，将申请书（一式两份）报送临沂大学大学教务处。
附件2
临沂大学
大学生创新创业训练计划项目合同
合同编号：
甲方：临沂大学大学生创新创业训练计划管理办公室
乙方：
为了确保临沂大学大学生创新创业训练计划项目（以下简称项目）顺利进行，增强双方责任感，经甲乙双方协商，特制订本合同。
1、乙方项目基本情况（注明项目名称、申报人姓名、学院、班级）
2、甲方提供政策支持，组织专家评审、开题报告、中期验收和结题验收。
3、甲方提供经费支持，按期拨款。项目一经启动，先期付资助总额的50%，通过中期验收后，再付余下的50%；中期验收不合格，终止拨款。
4、乙方保证项目按计划进行，按期交纳项目进展报告，主动配合中期验收和结题验收工作，达到预期要求。特殊原因，乙方项目可申请延期完成，但延期期限在项目申请人本科毕业之前。（以当年毕业证签发之日为准）。
5、乙方确保经费全部用于项目。所有票据必须为正式发票，票据上有项目负责人、指导教师签字，凭票报销。
6、本合同从签发之日起生效。合同如有未尽事宜，甲乙双方共同协商，作出补充规定。补充规定与本合同具有同等效力。本合同正本一式二份，甲乙双方各执一份。合同副本一份，送单位备案。
甲方签字（盖章）：乙方签字（盖章）：
联系方式：联系方式：
电子邮箱：电子邮箱：
联系电话：联系电话：
签约日期: 年月日
有效期限：至年月日
附件3
临沂大学
大学生创新创业训练计划项目
中期验收报告
项目名称：
项目编号：
项目类型：
项目负责人：
负责人所属学院：
资助总额：万元，已拨款额：万元
执行年限：
电话：
E-mail：
填表日期：
临沂大学
填写说明
1、中期验收报告由正文和附件两部分组成, 正文部分请按表格要求填写，并可根据需要加页，要求层次分明, 内容准确。项目执行过程中的进展或研究成果、计划调整情况等，须在报告中如实反映。
2、对不按要求填报《中期验收报告》，或项目执行不力，或研究内容调整不当而影响项目顺利进展的，中止拨款。
3、学院专家组认真评审, 签署意见后，按时将《中期验收报告》（一式二份）报送临沂大学教务处。
一、项目主要进展（附已发表论文首页复印件）
二、下步工作计划
创新创业工作计划 篇一：创新创业部工作计划 创新创业部 工 作 计 划 创新创业部 二O一五年九月 创新创业部工作计划 一、工作背景大学生创新创业训练计划是教育部“十二五”期间“高等学校本科教学质量与教学改革工程”项目之一，包括创新项目、创业训练项目、创业实践项目三类，旨在促进高等学校转变教育思想观念，改革人才培养模式，增强高校学生的创新能力和在创新基础上的创业能力。 二、工作方向 1、为全校学生提供学习和交流机会、负责组织和指导广大同学开展各类科技创新活动与科技创新竞赛、广泛宣传科普知识，活跃校园科技创新气氛； 2、培养广大学生的创业观念和能力、为在校大学生提供广阔的创业平台，努力营造创业氛围。
三、工作内容 1、部内建设 (1) 严格按照《天水师范学院学生会章程》规范部员举止，严格记录其日常工作表现。女口，例会请假，旷到记录，出勤率，部门工作积极度，值班情况等，将其作为最终优秀部员的考核参考。制定相应的奖惩规定。表现积极，工作 认真的部员予以表扬或奖励，表现不佳的部员予以批评惩罚，按照管理规定有必要警告的予以警告，有必要退部的退部，错误后果严重者要上报，交予校团委处理。 (3)部门干部每周开例行会议，明确分工，加强部门内部的交流。 总结经验，改善工作中的不足。 (4)部内干部应以培养个人素质的基础工作做起，并与其他各部保持密切联系。 (5)在日常工作中，部门干部要以身作则，给部员以榜样，分工明确，积极培养部员各项能力，如礼貌、工作态度、工作方法、与其他部门联系。 2、主要职责 (1)开展大学生科技创新为主题的调研活动，掌握大学生有关科技创新的思想动态，通过深入细致的了解分析，探索新思路、新方法，不断完善我校科技创新工作：
XX大学创新创业工作方案 （2019-2021） 为全面贯彻落实党的十九大精神，深入学习贯彻全国教育工作会议精神，贯彻《国务院办公厅关于发展众创空间推进大众创新创业的指导意见》（国办发〔2015〕9号）、《国务院办公厅关于深化高等学校创新创业教育改革的实施意见》（国办发〔2015〕36号）、《国务院关于推动创新创业高质量发展打造“双创”升级版的意见》（国发〔2018〕32号）、《云南省教育厅关于深化高等学校创新创业教育改革的实施意见》等文件精神，协同推进我校创新创业工作科学化、制度化、规范化建设，深化人才培养模式改革，强化学生创新精神和创业能力，结合我校实际，特制定本方案。 一、指导思想 全面贯彻党的教育方针，落实立德树人根本任务，积极响应“大众创业、万众创新”的国家发展战略，坚持创新引领创业、创业带动就业，以推进素质教育和全面发展为主题，以提高人才培养质量为核心，以创新人才培养机制为重点，以完善条件和制度保障为支撑，以大赛为抓手和导向，推进教学、科研、实践协同育人，培养学生创新精神、创业意识，提升学生创新创业能力。 二、基本原则 （一）坚持育人为本，提升学生创新创业能力。
树立先进的创新创业教育理念，明确创新创业教育主体责任意识，促进专业教育与创新创业教育的有机融合，完善“专业教育+创新创业教育”人才培养模式，增强学生创新精神、创业意识和创新创业能力，培养大批创新创业人才。 （二）坚持问题导向，优化创新创业教育机制。 查找自身深化创新创业教育改革的深层次问题，全面剖析薄弱环节。打破常规，突破障碍，补齐短板，着力于制度创新、载体创新、方法创新和服务创新，探索完善创新创业教育体制机制，建立有效的创新创业教育体系和创新创业帮扶指导机制，提升学生创业数量和质量，提高学校对社会经济发展的贡献度。 （三）坚持协同推进，培育学校创新创业文化。 将创新创业教育有效纳入学校改革发展规划、人才培养体系和教育教学评估指标，营造统一领导、齐抓共管、开放合作、全员参与的局面，造就创新创业教育文化育人机制，推进创新创业教育普及和深化发展，形成创新创业教育和支持学生创新创业的良好生态环境。 三、工作目标 2019年起全面启动深化学校创新创业教育，完善学校创新创业工作的体制机制，形成具有学校特色的创新创业教育理念，打造以提升创新创业能力为导向的课程体系和教学管理体系。 到2020年，打造适宜学生创新产品和创业项目孵化的
渤海大学 大学生创新创业训练计划工作方案二O一二年三月十八日 目录 一、学校开展创新创业训练计划的工作思路 (2) 二、“十二五”期间的工作目标 (3) 三、创新创业训练计划的工作基础 (4) 四、主要工作任务 (7) (一)、机构与管理体系 (7) (二)、计划组织与实施 (8) （三）、校内外的保障条件 (14) （四）、配套政策 (16) 五、项目管理办法的简要介绍 (17) 附件1：渤海大学关于提高学生实践能力培养学生创新精神的暂行规定 (23) 附件2：渤海大学关于创新学分课程设置及成绩认定的规定 (25) 附件3：关于公布2009年校级大学生创新性实验项目评选结果的通知 (30) 附件4：关于公布2010年校级大学生创新性实验项目评选结果的通知 (33)
附件5：关于成立大学生创新创业训练计划工作领导小组的通知 (41) 附件6：关于成立大学生创新创业训练计划工作指导委员会的通知 (43) 附件7：关于开展2012年“大学生创新创业训练计划”项目立项工作的通知 (45) 渤海大学 大学生创新创业训练计划工作方案 根据《教育部关于做好“本科教学工程”国家级大学生创新创业训练计划实施工作的通知》（教高函[2012]5号）文件要求，完善并强化大学生创新创业训练体系，不断提高教育教学水平和人才培养质量，培养高水平创新人才，结合我校已开展的“大学生创新实验项目”、“大学生创业计划项目”、“大学生科技创新项目”的实际情况，特制订渤海大学大学生创新创业训练计划工作方案。 一、学校开展创新创业训练计划的工作思路 （一）指导思想 深入贯彻落实胡锦涛总书记清华大学百年校庆重要讲话精神和《教育部关于做好“本科教学工程”国家级大学生创新创业训练计划实施工作的通知》（教高函[2012]5号）要求，深入推进学校教学质量与教学改革工程项目建设，强化大学生创新创业能力训练，不断提高教育教学水平和人才培养质量，着力培养大学生的创新精神和实践能力，增强大学生的创新能力和在创新基础上的创业能力，培养适应创新型国家建设需要的高水平创新人才。
创新创业服务中心 2017年度工作总结 为了总结经验，寻找差距，规划前景，促进2018年工作再上一个新台阶，现将2017年工作总结如下： 一、2017年度经营目标及完成情况 1、办公楼1-4月份入住企业均为政府机关单及枣园集团，分配在1-5楼，使用面积约2990.71平米，5月之后经政府招商引资，逐步开始进驻企业办公，截至11月，已经入住使用面积7615.09平米，占总面积的93.37%。2017年度应收取物业费150541.82元，代收租金1158014元。 2、公租房截至11月，入住2284.02平米，占总面积的75%。2017年度应收物业费18145.27元，代收租金139579元。 3、合计应收取物业费及代收租金1466280.09元（含免租及事业单位租金993099元）,实际截至11月21日止到账429042.25元。具体明细见附表
4、水电费按照发生额如实分摊到各入住单位，在2017年物业公司将承担办公室及物业用房的楼层分摊，总的保持水电费不赚不亏原则。 二、日常工作 1、接管承接查验方面：在接管时对办公楼及公租房进行入户查验，对存在的问题一一做了详细的记载，对问题描述保存了影像资料，并汇总上报集团工程部，跟踪相关维修责任单位对存在的问题进行维修维护处理，保证房屋设施设备完好使用。 2、房屋设施设备修护维修方面：针对房屋及设施设备存在的问题，项目部及时组织维修人员进行维修处理，保证房屋完好及设施设备正常运行。 3、客户服务方面 根据园区或集团招商引资安排，及时接待入住企业，办理相关入住手续，签订相关合同，协助处理客户需要处理的问题，及时向企业收缴应付的相关费用。接受企业报修、咨询、投诉等处理工作。 4、交通秩序管理方面：因办公楼入住率升高，工作人员车辆达到上百辆，停车位远远不够，外加社会办事人员车辆停放，导致办公楼停放秩序出现混乱，乱停乱放，堵塞交通现象比较明显，经公司同意，对办公楼车辆进行了出入证制度，加强了车辆管理，
科创部计划书以及活动计划 本学期，我部将充分发挥部门的优势，举办与本部门职能相关的特色活动。通过活动，一方面提高全系学生的综合素质，加强建筑工程系学生创业，创新的思维，多思考，多锻炼，另一方面加强我部成员组织策划能力，考验其团队团队合作、协调能力，提升部门综合实力。 新的学期已经开始，科创部人员经历人员调整，随着2013级新生干事的加入，组织结构更加合理，团队合作协调能力进一步增强。我部本学期工作计划如下： 一工作目标 全心全意为学生服务，丰富我系学生课外活动，也让分团委像一个大家庭一样，相助、相辅、相持！ 二工作计划 俗话说：“计划不如变化。“这计划只是本部门工作的纲领.。也可能根据实际情况出发，进行适当的调整，也便于活动的顺利展开！ <1>部门特色活动 活动时间在10月到12月中旬之间举行，举办此类活动具有建筑水平，展现我院的特色，像我校同学宣传科普知识，以及建筑方面等有关联的其他信息！ <2>借宣传部的力量以最新科技新闻动态为内容而展开每二周的科技新闻宣传活动，此类活动向全校同学介绍最新科技知识，每两周一次展板，展板上有图片、文字以及图画等相关信息，让全校学生理解最
新科技新闻！《策划》 <3>协办校学生会活动、 积极协助宣传、组织参加校学生会举办的“挑战杯”创业计划大赛的工作展开. <4>配合兄弟部门学院开展各种活动 新学期已经来临，昨天的已成为过去，我们要迎接明天的挑战，面对现在的不足，我们会重新审时度势，让这些不足成为我们前进的指明灯。我们会一如既往，抓住新的机遇探索出一条属于科创部自己的工作路线，把科创部发展成为一个团结、创新的综合的学生会服务部门！ 建筑工程系 科创部 2013年9月10日
创新创业部学期工作计划 管理学院团委创新创业部 2010年9月10日
创新创业部学年工作计划 时光荏苒，我们迎来了2010新的学年，09级和10级同学为校园注入一股新鲜血液，更激发我们对未来的憧憬。本学期，我们将倾尽自己的努力为管理学院团委创新创业部的发展开拓创新，为管理学院创新创业部的发扬壮大打好这第一年的基础。 本学期，学校各项工作要以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真落实党的十七大精神，深入学习实践科学发展观，认真贯彻党的教育方针，坚持服务大局、解放思想、改革创新，以促进学校和谐、稳定、持续发展为目标，全面实施素质教育；充分发挥团委在学院青年团员中的核心作用，发挥在学生素质教育中的促进作用，更好地发挥桥梁纽带作用，开展各种活动，让同学们更好的融入大学生活和学习中去，并组织同学进行社会实践，提高同学们的综合素质激发大学生的创新创业精神，同时加强自身建设，深入到团的工作，团结协作，不断努力，使我院分团委整体工作在继承中有所创新，在创新中有所发展。 本学期我部将协助组织全院运动会，并计划举办一系列活动以提高我院学生的素质和创新创业精神，力争让同学们在活动中得到锻炼。
一、09级学生纳新计划 新学期伊始，经学院团委决定，将进行分团委各部门秋冬学期对09级学生的纳新工作，为团委注入新鲜血液。 共青团长春大学管理学院分团委是先进青年的群众型组织，是各级党组织的助手和后备军，是党联系青年的桥梁和纽带，是青年人在实践中学习共产主义的组织。管理学院分团委在校团委领导的关心和支持下，以拓展大学生素质、培养全面发展的创新型人才为己任，弘扬“团风”精神，明德修身，带领全院团员青年不断前进，迎接挑战。 为了使管理学院分团委更好地发挥桥梁纽带作用，使同学们更快更好地融入学院的学习工作和生活，特安排对09级学生的纳新。我们将严格按照团委的要求和指示，选拔出优秀合格的人才，延续团委的工作精神和工作计划。 二、举办创新创业短剧小品表演 活动目的：为丰富学生课余生活，加强学生团队意识，增进学生间的沟通，展示长春大学管理学院的特色，调动每个大学生的 创新创业激情和斗志，激发更旺盛的学习激情投入到以后 的学习和工作之中。创新创业部特举办以“创新创业共 建和谐”为主题的“短剧小品表演赛”，为长大学生提供 一个展示个人风采的舞台，让我们燃烧青春，共同奋斗。活动背景：短剧小品表演是管理学院分团委创新创业部所举办的特色系列大型活动，由管理学院分委主办和热爱生活的管院 学生共同全力打造了一场贴近生活，激发创新创业意识，
创 业 就 业 部 工 作 计 划 优秀部室评优资料
创业就业部10-11年工作计划 “吸其精华，去其糟粕”，并在本学期的基础上实现新的突破和创新，独立自主的开展一系列的有深度有内涵的特色的活动，具体工作安排如下： 1.矢志不渝的搞好兼职信息采集工作，为同学们的兼职提供准确有效的指示，为锻炼当代大学生的社会实践能力提供良好的平台。 2.加强各部信息交流工作，密切各部之间的关系，从而实现工作的快速化和高效化。 3.积极到校外拉赞助，为学生会开办的各种活动提供充足的流动资金（其他部在办活动前须交策划案一份，以便为拉赞助提供有力的证明）。 4.组织一次暑期社会实践活动，丰富我们的生活。 5.做好对新干事的考核工作 保质保量地完成学校分配的各项活动，同时抓住各种机会承办各种大型的实践活动。 具体安排： 按时参加创业就业部的例会并及时将会议要求传达给我们的同学。 各项活动按时向学生会递交活动计划，同时邀请上级部门参加活动并给予指正。 。 一、工作宗旨： 以马列主义、毛泽东思想、邓小平理和“三个代表”重要思想为指导，带头学习宣传党和国家的重要方针政策，全心全意为青年团员和同学们成长成才服务。 二、工作目标： 在系部分团委领导下，强化使命感和责任感，全面完成院团委本学期日常工作，并结合我系部专业特点和实际情况，开展具有较强针对性的活动，重点加强学习、实践活动，致力于提高同学们参与各类实践活动的积极性，扩大我系学生工作活动的效益和影响。
三、工作思路： 秉承服务型和学习型的宗旨，立足本系，面向全系，并且适当的走进社会，开展一系列比较有特色和影响力的活动，来实现我们的工作目标。 四、具体工作 1、社会实践系列活动 实践是认识的来源，是认识发展的动力，也是检验认识是否正确的唯一标准，但大学生参加实践活动的意义不止如此，实践的过程是产生认识的过程，也是检验认识是否正确的过程，也是实现认识的又一次飞跃的过程。 （1）寒假社会实践报告资料整理: 对于参与社会实践成果的见证，登记表和实践报告是同学们积极参与的有力凭证。通过团总支组织各实践委员将实践登记表上交，并对其进行统计和审核。作为阶段性实践工作总结的前期材料收集，我们将致力于实践资料收集的“规范化，简约化”，采用“专人负责制”。对于参与优秀实践报告评选的报告的收集，我们提前制定基层评选标准，让各支部，团总支根据标准共同推选出一定数量的优秀的实践报告，收集好以便后期评选。 （2）寒假社会实践评选工作： 秉着公平、公正的原理，我们对所收集的实践报告进行评优，根据相关的标准，评选出优秀的实践报告，作为日后同学们学习的榜样，同时激励更多的同学们投入到社会实践活动中去。在评选过程中，我们将与《风华》编辑部合作，并会尽可能地做到透明化，让这一奖项具有更大的含金量。 （3）社会实践表彰、宣传、分享： 通过网络、海报等宣传方式对社会实践成果进行表彰、展示，吸引更多的同学们，尤其是低年级的同学们参与到社会实践中去，拓宽同学们的学习面。分享会将重视选择分享者的代表性，不仅要有去企业、政府单位实习，选择志愿服务工作，参与服务性行业等多种实践形式。着重于分享者的实践心得，而不仅仅是实践者一个心情抒发，最重要是对大多数同学有借鉴意义。通过分享会这一较为轻松的方式，让更多的同学们可以交流实践心得、开拓实践途径，提高南海学子的实践激情，整体上提高南海学院的实践水平。
创新创业部 工 作 计 划 创新创业部 二O一五年九月 创新创业部工作计划 工作背景 大学生创新创业训练计划是教育部“十二五”期间“高等学校本科教学质量与教学改革工程”项目之一，包括创新项目、创业训练项目、创业实践项目三类，旨在促进高等学校转变教育思想观念，改革人才培养模式，增强高校学生的创新能力和在创新基础上的创业能力。二、工作方向 为全校学生提供学习和交流机会、负责组织和指导广大同学开展各类科技创新活动与科技创新竞赛、广泛宣传科普知识，活跃校园科技创新气氛； 培养广大学生的创业观念和能力、为在校大学生提供广阔的创业平台，努力营造创业氛围。 三、工作内容 1、部内建设 严格按照《天水师范学院学生会章程》规范部员举止，严格记录其日常工作表现。如，例会请假，旷到记录，出勤率，部门工作积极度，值班情况等，将其作为最终优秀部员的考核参考。 制定相应的奖惩规定。表现积极，工作认真的部员予以表扬或奖励，表现不佳的部员予以批评惩罚，按照管理规定有必要警告的予以警告，有必要退部的退部，错误后果严重者要上报，交予校团委处理。 （3）部门干部每周开例行会议，明确分工，加强部门内部的交流，总结经验，改善工作中的不足。 （4）部内干部应以培养个人素质的基础工作做起,并与其他各部保持密切联系。
（5）在日常工作中，部门干部要以身作则，给部员以榜样，分工明确，积极培养部员各项能力，如礼貌、工作态度、工作方法、与其他部门联系。 2、主要职责 （1）开展大学生科技创新为主题的调研活动，掌握大学生有关科技创新的思想动态，通过深入细致的了解分析，探索新思路、新方法，不断完善我校科技创新工作： （2）开展大学生就业创业为主题的调研活动，掌握大学生就业创业的思想动态，及时为同学们提供更多信息和机会； （3）负责创业信息的宣传工作，掌握国家对大学生创业优厚条件和政策，使学生能不断了解国家最新的创业政策和创业形式，及时传达学校的就业政策，做好就业信息的宣传和有关促进就业的工作； （4）搭建学术讲座平台，整合校内外科技活动资源，联系相关部门，定期举办创业教育、职业教育，负责组织相关交流和研讨，为在校学生提供更多与杰出人士学习、交流的机会，激发学生的积极性和创造性； （5）以“挑战杯”为龙头，组织与配合相关部门组织各类科技创新比赛活动，负责全省、全国竞赛作品的选拔、指导和参赛工作，举办“创新创业大赛”、“基本技能大赛”等具有特色的活动，并策划本部精品活动。 四、未来发展 部内成员应广开思维，团结一致，积极策划精品活动，创造属于我们自己的未来；同时，吸收他人身上对我们有益的思维和经验，取其精华，去其糟粕，发展创新，将创新创业部做大做强。 创新创业部 二O一五年九月
Plan and manage the activity content, execution mode and progress of the event, so as to unify the overall planning objectives 姓名：___________________ 单位：___________________ 时间：___________________ 创新创业策划书
编号：FS-DY-58968 创新创业策划书 西餐这个词是由于它特定的地理位置所决定的。“西”是西方的意思。一般指西欧各国。“餐”就是饮食菜肴。我们通常所说的西餐不仅包括西欧国家的饮食菜肴，同时还包括东欧各国，也包括美洲、大洋洲、中东、中亚、南亚次大陆以及非洲等国的饮食。西餐一般以刀叉为餐具以面包为主食，多以长形桌台为台形。 但近几个年代以来，随着东西方文化的不断撞击、渗透与交融，东方人民已经逐渐了解到西餐中各个菜式的不同特点，并开始区别对待了。一些高级饭店也分别开设了法式餐厅、意式餐厅等，西餐作为一个笼统的概念逐渐趋于淡化，但西方餐饮文化作为一个整体概念还是会继续存在的。 西餐厅创业计划书 经营宗旨和理念 明月西餐厅的经营宗旨为：“著意求新，以客为尊”，经
营理念为“极意营造幽雅、舒适、休闲之气氛，融汇西方餐馆美食”。 市场定位 1.选址方面：明月西餐厅位于学院的美食街内，与连串的快餐店连在一起，但都作为美食街唯一的西餐厅.与其它快餐店所不同的是有更好的就餐环境和更优质的服务。 2.格调方面：明月西餐厅为温馨浪漫的风格，为顾客提供优质的服务，给顾客贵族式的享受，力求营造一种幽雅、舒适、休闲的消费环境，引导消费者转变消费观念，向崇尚自然、追求健康方面转变。 3. 校园市场环境方面：校园经济的市场有很广的发展领域，消费者也是很单纯的消费，相对外部市场竞争要小，个体经营单纯，以小投资为主，服务于在校大学生。服务于学生，应该提供最优质的服务，首先，要吸引学生的注意目光，让他们能在最短的时间来光顾本店，所运用的营销方法是多种途径的;其次，是怎样达到以下营销效果 潜在客户 现实客户
就业创业部工作计划上
内蒙古工业大学学生会 就业创业部 2012年工作计划
部门负责人：*** 日期：2012-09-03 2012年就业创业部工作计划 重拾激情 经过半年的学生会的锻炼，我感觉干事们对学生会的热情逐渐消退，曾经的激情被时间打磨的全然不剩。新的学期开始了，学生会换届已结束，所有的人须尽快进入状态，尽快进入角色，以饱满的工作激情投入到本学期的工作中。我现在要做的就是调动他们的积极性，统一他们的思想，了解他们的思想动态，使其心无旁骛的投入工作。领会精神 为了适应当前的就业形势，所以去年成立了就业创业部，充分发挥本部门自身特点，在就业方面能为广大同学做一些关乎切身利益的事情。在第一次全体委员会议上，张老师指出就业创业部工作方式和方法，由于成立时间比较短，不可能有自己的精品活动，只有我们慢慢的参与，慢慢的介入，慢慢的成熟。等到我们的经验积累足够了，条件允许了，我们会做出属于我们的品牌活动的。 开展工作 真正做到为广大同学服务，是通过一些关乎同学切身利益的活动实现的。由于当前就业形势比较严峻，同学对就业形势存在比较模糊的认识，以致于不能很好的为就业做准备。本学期我们将把往年的就业信息以简报的形式公布给广大同学，是同学们知道本专业的就业方向，本专业是否有必要继续考研，使同学们为以后的发展定下一个目标，坚持不懈的为之奋斗。 我们也会邀请一些有创业经验的知名人士来给广大同学做就业
讲座，使同学们认清当前的就业形势，以成功人士的坎坷的创业经历鼓励自己，不要轻言放弃。邀请招就处老师和招生单位的老师给同学做就业指导，把自己多年的招生经验讲授给大家，使同学们找准自己的位置，到底该以怎样的面貌去面临就业，以怎样的方式去为就业做准备。 充分准备大学生职业规划大赛，在去年的基础上有所突破，有所创新，吸引更多的同学参与进来，使其借此机会充分规划一下自己的工作，为以后的就业做足准备。我们要把握好时间，与全国的大学生职业规划大赛衔接上，给同学提供这个平台，通过我校的初赛复赛的角逐，找专业老师对前三名的团队进行培训，使其参加全国大学生职业规划大赛，给自己一个满意的答复，也为学校争得荣誉。 加强沟通 加强与团委老师的沟通交流，加强与驻呼各大高校的就业联盟的沟通交流，加强与各学院的就业创业部的沟通交流，加强与学生会的各部门的沟通交流，通过交流，我们可以取长补短，汇集大家好想法好点子，为广大同学在就业这方面做好服务，为学生会的发展贡献自己的一份力量。 我们在行动 我们在坚持，我们在努力，我们在服务，我们在创新，我们在行动！昨天的辉煌已成为历史，今天的成功需要我们自己创造，加油吧！就业创业部的兄弟们，相信你们是最棒的！ 内蒙古工业大学学生会 就业创业部 二○一二年四月
创客年度工作计划[1] 为加快实施创新驱动发展战略，适应和引领经济发展新常态，顺应大众创业、万众创新的新趋势，全面建设升级版的“蓝色高新区”和科技创新创业示范区，特制订“蓝贝创客计划”。 一、指导思想。 全面落实党的十八大和十八届二中、三中、四中全会精神，以完善高新区创新创业生态环境为目标，以激发全市创新创业活力为主线，以构建众创空间等创业服务平台为载体，有效整合资源，完善服务模式，培育创新文化，加快形成“大众创业、万众创新”生动局面。 二、目标任务 通过严格选拔和跟踪培养，在三年内（20XX-20XX）重点扶持发展一批以创业咖啡、大学生创业基地等创新型孵化器为代表的形式多样的众创空间；扶持行业领先的科技型、创新型中小企业300家以上，其中具备登陆新三板等资本市场资质的创业企业50家以上；招募“蓝贝创业导师”100名以上，与10所以上国内知名高校互建“大学生创业实训基地”和“蓝贝孵化基地”，与20家以上国内外知名创业服务机构建立合作，培训创业者1000人次以上；探索总结理念先进、成效显著、可复制的创新
创业服务模式，聚集一批拥有创新能力与核心竞争力、具备国际化视野、符合高新区主导产业方向的海内外优秀创业企业、创业团队、创业者以及专业创业服务机构。 三、选拔方式 “蓝贝创客计划”由三部分组成。其中，“青苹果计划”面向适合创业苗圃阶段的初创期项目团队；“红苹果计划”面向入驻孵化器的小微企业，“金苹果计划”面向进入加速器的快速成长阶段企业。 “蓝贝创客计划”选拔环节主要包括： （一）在线报名。 项目企业通过电子邮箱、网站等方式提交报名材料。 （二）项目初选。 由研究机构、投资机构和孵化服务机构专业人士担任评委，依据报名材料选拔优秀项目企业进入下一环节。 （三）项目路演。 项目企业根据所属行业类别，分组进行固定时间、固定PPT 格式的路演答辩。邀请国内知名创业投资人、创业服务机构负责人和上市公司董事长担任活动评审，现场评分。 （四）实地考察。 工作人员走访项目企业现场，实地考察其运作发展情况，核实报名材料中涉及的相关信息。 （五）公布结果。
创新创业部工作计划 篇1 一.市场分析 社会生活节奏越来越快，快餐业的存在和发展有了更为广阔的市场。虽然中国的快餐 业发展十分迅速，但洋快餐充斥着大部分市场。真正的中国快餐发展缓慢。随着人们生活 水平的提高，及大城市生活节奏的加快，已经有越来越多的人喜欢快餐这种餐饮方式。 目前，许多西式快餐不太适合中国人对快餐的消费观念和传统饮食需求。快餐在美国 的发展是以价格低廉而著称的，是大众日常消费的对象。但在中国市场上，西式快餐价格 比较高，并非大众化消费。所以我们要打造中档餐厅，中西合并。这样不仅满足了个别人 的需求，也让更多的人体会到西餐厅的气氛和环境。给人一种清洁、卫生、实惠、温馨的 氛围 二.实施方案 首先听名字就是女士餐厅，餐厅只为女士、情侣用餐，餐厅服务员清一色的帅小伙， 当然这也是我们的特色之一，餐厅有西餐也有中餐可以满足不同人的需求。主要消费群众 是白领、大学生、情侣。餐厅最好是建设在繁华地段，餐厅环境很重要，因为现在人们的 生活水平越来越高，对吃的已经不要求那么高，但是在不同的环境里用餐就别有一番滋味了。环境设计的温馨点，带有浪漫气息里面。可以借鉴外国餐厅的设计坏境和装修风格。 餐厅还可以推出情侣套餐，学生情侣套餐，美容养颜、滋阴补血等产品来作为餐厅的 特色。用餐完之后我们还推出一些特色冷饮和休闲餐饮等。当然本地小吃也是少不了的。 品种多，口味全，营养丰，使就餐者有更多的选择。而非餐点又提供各种冷饮，如果汁、 薄冰、冰粥、刨冰、冰豆甜汤、冰冻咖啡、水果拼盘等。餐厅采用自助沙拉，使顾客有更 轻松的就餐环境与更多的选择空间 三.发展战略 开业之前做出大量的宣传工作，做广告上要加大力度，可以去大学里发放小广告，现 在大学生消费不低，学生中信息传递的速度与广度是很大的，我们要充分利用这一点。在 报纸上也要宣传，就算你餐厅再好，没人去光顾那也等于0.所以第一批顾客对我们很重要，让他们给我提出宝贵的意见，看看我们有什么地方做的不足之处，我们还好进一步的改进 毕竟顾客就是上帝。 餐厅使用不锈钢制的自助餐盘，即节约又环保，而废弃物也不能随便倾倒，可以与养 殖户联系，让其免费定期收取，如此可以互利。据悉，竞争者在这方面做得并不到位，因 此良好的就餐环境是可以吸引更多的顾客的。
创业创新部工作计划 新的一年，新的学期开始了，我部由就业创业部和科技创新部合并而成。这使得我们承担的责任更大，更重。所以需要一个详细的工作计划，以使以后的工作有条不紊。 “挑战杯”是全国性的创业大赛。含金量很高。对学生的能力培养有很重要的作用。为了提高我院学生勇于创新、刻苦钻研、勤奋学习的精神，所以我部决定在下学期结束之前，一直致力于“挑战杯”的宣传、动员工作。使更多的同学了解、参与到此项活动中。具体流程为：11月7日给大一、大二各班负责人开会。介绍“挑战杯”相关内容及流程。11月15日统计各团队的成员、课题及指导老师。对于今年已立项的“挑战杯”项目，我们将会第一时间把各信息传达给各项目的负责人，竭诚为同学们服务。 另外从2012年开始我部承接的校科协的科普作品创作大赛又是一项含金量很高的活动，科普作品创作大赛旨在浓厚校园学术氛围提高大学生创业创新能力，促进科学技术的传播与普及，所以我部将从10月1号开始组织大一大二班长团支书开会，介绍科普大赛的情况使同学们了解到科普知识的重要性，动员同学们积极参与，并于11月1号组织举办林学院第二届科普作品创作大赛。 为了响应学校的号召，培养同学们的团队合作精神，进一步提升校园科学文化氛围，提高我院学生科技创新能力和动手实践能力，培养我院学生良好的的综合素质，我部将于11月6日组织一场ppt大赛，使同学们进一步了解PPT 的使用。而PPT主题以“我的大学、我的学院”、“个人简历”等为主、其它内容健康，思想积极向上的主题均可。有助于同学们认清自己来到大学的目的，促进其积极向上。 当今社会就业与创业是热门话题。为了让大家更清楚地了解当今社会的就业趋势和工作岗位现状，我部拟定第十三周组织一场专题讲座（讲座建议与林学大视界共同举办，以访谈的形式展现给大家，使此次专题讲座有更强的互动性，使同学们参与其中解决心中的疑惑），具体流程为：组织大三、大四的学长参加此讲座，鼓励大一、大二同学积极参加此项活动。我们将请对就业创业有经验的老师为大家逐一介绍、解答相关问题。 另我部因与校科协、校就业挂钩。可能会不定期地接受上面安排的工作。我们将协调好各工作时间并按有关规定有效率的完成。 通过这个工作计划，我们将会充满激情的圆满的完成每项工作。以达到服务同学和锻炼自己的双赢。 林学院学生会创业创新部 2012.12.12
创新创业学会学期工作总结及下学期工作计划 唐山学院计科系创新创业学会成立于2017年10月。创新创业学会成立至今，经历了会长团选举，部门人员纳新，培训交流会，举办创业大赛等事宜。总体来看，这段时间学会的工作取得了不错的成效，虽然工作过程中依然存在不足，但是无论是日常工作还是举办活动，都能够比较顺利的完成。 为了更好的总结经验，指导今后的工作开展，现将上学期的工作总结具体如下： (一)举办成立大会学会正式成立 2017年10月份，在系领导的重点关注下，创业创新学会开始面向全系招募会长团及领导团队。2017年10月31日下午，计算机科学与技术系创新创业学会成立大会在华岩路校区（南校区）四楼会议室举行。创新创业学会的成立为进一步培养计算机科学与技术系大学生的创新实践能力，提升他们的创业意识和创业水平，打下了坚实的基础。计算机科学与技术系创新创业学会将紧密围绕“创新”、“创业”两大主题，通过组织各类计算机专业学科竞赛、开展创新创业讲座、培养和打造创新团队和创业项目，不断提升内涵建设水平，争取在专业创新和创业方向取得大的突破。 （二）成功举办学会交流会 2017年11月份，为了使计科系学生更多的了解和熟悉创新创业学会，也为了在学会纳新之前吸引更多的人才，学会决定开展创新创业交流会。此次交流会使同学们全面的了解了创新创业学会，为以后学会开展活动奠定了群众基础。同时，各项目部的专业项目介绍与分析吸引了很多学生积极加入学会。交流会使学会成功的得到壮大，作出影响。 （三）严格选拔成员，组建新的团体 我们经过层层筛选之后，确立了第一届正式成员，本学会最终确定了高效的团队78人，在纳新过程中，根据各部在今后一年中开展活动的具体需要，并综合考虑了新成员在交流合作等方面的能力，立足于人才的多样化，以满足各部对于工作的不同需要。在部门工作期间，我们考虑每个成员的工作情况，比如：签到考勤，予以一定的记录，并以此为审核依据，以便在以后的评比中做参考。另外我们也让所有成员共同参与活动，有利于找到对于部门的归属感。同时，能让大家在互相交流的过程中，增进了认识和了解，加深了友谊和团队凝聚力。 （四）邀请中软教育集团老师对学会成员进行创业培训 2017年12份，谢永刚老师在本次的培训会里，为我系学生在创新与创业思维方面进行全方位的解说，创业方面剖析了“海底捞”“三只松鼠”“海尔集团”等案例，使我们对于如何挖掘创业想法有了很大的启发。创新方面为我们解说了“天津港智能云码头”的物联网技术领域的应用。 （五）成功举办计算机科学与技术系首届创新创业大赛（立项活动） 为了进一步浓厚校园氛围，提高大学生创业创新能力，促进科学知识的传播与普及，12月初，我学会根据系里领导指示，组织并开展了首届计算机科学与技术系创新创业大赛。此次创新创业大赛共征集到28支参赛团队，参赛学生热情高涨，计科系各位老师对其做出了点评与指导。首届创新创业大赛的举办为计算机系大学生提供了应用专业知识解决实际问题的途径，同学们通过理论与实践相结合，也从另一个角度提升了自身的创业意识和创业能力，为计算机系开展创
wo最新文件---------------- 仅供参考--------------------已改成-----------word文本--------------------- 方便更改 rd 创新创业部 工 作 计 划
创新创业部 二O一五年九月 创新创业部工作计划 一、工作背景 大学生创新创业训练计划是教育部“十二五”期间“高等学校本科教学质量与教学改革工程”项目之一，包括创新项目、创业训练项目、创业实践项目三类，旨在促进高等学校转变教育思想观念，改革人才培养模式，增强高校学生的创新能力和在创新基础上的创业能力。 二、工作方向 1、为全校学生提供学习和交流机会、负责组织和指导广大同学开展各类科技创新活动与科技创新竞赛、广泛宣传科普知识，活跃校园科技创新气氛； 2、培养广大学生的创业观念和能力、为在校大学生提供广阔的创业平台，努力营造创业氛围。
三、工作内容 1、部内建设 （1）严格按照《天水师范学院学生会章程》规范部员举止，严格记录其日常工作表现。如，例会请假，旷到记录，出勤率，部门工作积极度，值班情况等，将其作为最终优秀部员的考核参考。 制定相应的奖惩规定。表现积极，工作认真的部员予以表扬或奖励，表现不佳的部员予以批评惩罚，按照管理规定有必要警告的予以警告，有必要退部的退部，错误后果严重者要上报，交予校团委处理。 （3）部门干部每周开例行会议，明确分工，加强部门内部的交流，总结经验，改善工作中的不足。 （4）部内干部应以培养个人素质的基础工作做起,并与其他各部保持密切联系。 （5）在日常工作中，部门干部要以身作则，给部员以榜样，分工明确，积极培养部员各项能力，如礼貌、工作态度、工作方法、与其他部门联系。 2、主要职责 （1）开展大学生科技创新为主题的调研活动，掌握大学生有关科技创新的思想动态，通过深入细致的了解分析，探索新思路、新方法，不断完善我校科技创新工作：
创客年度工作计划 创客年度工作计划 工作计划是行政活动中使用范围很广的重要公文。机关、团体、企事业单位的各级机构，对一定时期的工作预先作出安排和打算时，都要制定工作计划。工作计划实际上有许多不同种类，它们不仅有时间长短之分，而且有范围大小之别。 以下是工作计划频道为大家整理的创客年度工作计划，供大家参考。更多阅读请查看本站工作计划频道。 为加快实施创新驱动发展战略，适应和引领经济发展新常态，顺应大众创业、万众创新的新趋势，全面建设升级版的“蓝色高新区”和科技创新创业示范区，特制订“蓝贝创客计划”。 一、指导思想。 全面落实党的十八大和十八届二中、三中、四中全会精神，以完善高新区创新创业生态环境为目标，以激发全市创新创业活力为主线，以构建众创空间等创业服务平台为载体，有效整合资源，完善服务模式，培育创新文化，加快形成“大众创业、万众创新”生动局面。 二、目标任务 通过严格选拔和跟踪培养，在三年内（2015-2017）重点扶持发展一批以创业咖啡、大学生创业基地等创新型孵化器为代表的'形式多样的众创空间；扶持行业领先的科技型、创新型中小企业300家以上，其中具备登陆新三板等资本市场资质的创业企业50家以上；招
募“蓝贝创业导师”100名以上，与10所以上国内知名高校互建“大学生创业实训基地”和“蓝贝孵化基地”，与20家以上国内外知名创业服务机构建立合作，培训创业者1000人次以上；探索总结理念先进、成效显着、可复制的创新创业服务模式，聚集一批拥有创新能力与核心竞争力、具备国际化视野、符合高新区主导产业方向的海内外优秀创业企业、创业团队、创业者以及专业创业服务机构。 三、选拔方式 “蓝贝创客计划”由三部分组成。其中，“青苹果计划”面向适合创业苗圃阶段的初创期项目团队；“红苹果计划”面向入驻孵化器的小微企业，“金苹果计划”面向进入加速器的快速成长阶段企业。 “蓝贝创客计划”选拔环节主要包括： （一）在线报名。 项目企业通过电子邮箱、网站等方式提交报名材料。 （二）项目初选。 由研究机构、投资机构和孵化服务机构专业人士担任评委，依据报名材料选拔优秀项目企业进入下一环节。 （三）项目路演。 项目企业根据所属行业类别，分组进行固定时间、固定PPT格式的路演答辩。邀请国内知名创业投资人、创业服务机构负责人和上市公司董事长担任活动评审，现场评分。 （四）实地考察。 工作人员走访项目企业现场，实地考察其运作发展情况，核实报
创客年度工作计划 工作计划是行政活动中使用范围很广的重要公文。机关、团体、企事业单位的各级机构，对一定时期的工作预先作出安排和打算时，都要制定工作计划。 的创客年度工作计划，供大家参考。 为加快实施创新驱动发展战略，适应和引领经济发展新常态，顺应大众创业、万众创新的新趋势，全面建设升级版的“蓝色高新区”和科技创新创业示范区，特制订“蓝贝创客计划”。 一、指导思想。 全面落实党的十八大和十八届二中、三中、四中全会精神，以完善高新区创新创业生态环境为目标，以激发全市创新创业活力为主线，以构建众创空间等创业服务平台为载体，有效整合资源，完善服务模式，培育创新文化，加快形成“大众创业、万众创新”生动局面。 二、目标任务 通过严格选拔和跟踪培养，在三年内重点扶持发展一批以创业咖啡、大学生创业基地等创新型孵化器为代表的形式多样的众创空间；扶持行业领先的科技型、创新型中小企业300家以上，其中具备登陆新三板等资本市场资质的创业企业50家以上；招募“蓝贝创业导师”100名以上，与10所
以上国内知名高校互建“大学生创业实训基地”和“蓝贝孵化基地”，与20家以上国内外知名创业服务机构建立合作，培训创业者1000人次以上；探索总结理念先进、成效显著、可复制的创新创业服务模式，聚集一批拥有创新能力与核心竞争力、具备国际化视野、符合高新区主导产业方向的海内外优秀创业企业、创业团队、创业者以及专业创业服务机构。 三、选拔方式 “蓝贝创客计划”由三部分组成。其中，“青苹果计划”面向适合创业苗圃阶段的初创期项目团队；“红苹果计划”面向入驻孵化器的小微企业，“金苹果计划”面向进入加速器的快速成长阶段企业。 “蓝贝创客计划”选拔环节主要包括： 在线报名。 项目企业通过电子邮箱、网站等方式提交报名材料。 项目初选。 由研究机构、投资机构和孵化服务机构专业人士担任评委，依据报名材料选拔优秀项目企业进入下一环节。 项目路演。 项目企业根据所属行业类别，分组进行固定时间、固定PPT格式的路演答辩。邀请国内知名创业投资人、创业服务机构负责人和上市公司董事长担任活动评审，现场评分。 实地考察。
【仅供参考】 创客年度工作计划 部门：_________ 姓名：_________ ____年___月___日 （此文内容仅供参考，可自行修改） 第1 页共6 页
创客年度工作计划 为加快实施创新驱动发展战略，适应和引领经济发展新常态，顺应大众创业、万众创新的新趋势，全面建设升级版的“蓝色高新区”和科技创新创业示范区，特制订“蓝贝创客计划”。 一、指导思想。 全面落实党的十八大和十八届二中、三中、四中全会精神，以完善高新区创新创业生态环境为目标，以激发全市创新创业活力为主线，以构建众创空间等创业服务平台为载体，有效整合资源，完善服务模式，培育创新文化，加快形成“大众创业、万众创新”生动局面。 二、目标任务 通过严格选拔和跟踪培养，在三年内（XX-XX）重点扶持发展一批以创业咖啡、大学生创业基地等创新型孵化器为代表的形式多样的众创空间；扶持行业领先的科技型、创新型中小企业300家以上，其中具备登陆新三板等资本市场资质的创业企业50家以上；招募“蓝贝创业导师”100名以上，与10所以上国内知名高校互建“大学生创业实训基地”和“蓝贝孵化基地”，与20家以上国内外知名创业服务机构建立合作，培训创业者1000人次以上；探索总结理念先进、成效显著、可复制的创新创业服务模式，聚集一批拥有创新能力与核心竞争力、具备国际化视野、符合高新区主导产业方向的海内外优秀创业企业、创业团队、创业者以及专业创业服务机构。 三、选拔方式 “蓝贝创客计划”由三部分组成。其中，“青苹果计划”面向适合创业苗圃阶段的初创期项目团队；“红苹果计划”面向入驻孵化器的小 第 2 页共 6 页
微企业，“金苹果计划”面向进入加速器的快速成长阶段企业。 “蓝贝创客计划”选拔环节主要包括： （一）在线报名。 项目企业通过电子邮箱、网站等方式提交报名材料。 （二）项目初选。 由研究机构、投资机构和孵化服务机构专业人士担任评委，依据报名材料选拔优秀项目企业进入下一环节。 （三）项目路演。 项目企业根据所属行业类别，分组进行固定时间、固定PPT格式的路演答辩。邀请国内知名创业投资人、创业服务机构负责人和上市公司董事长担任活动评审，现场评分。 （四）实地考察。 工作人员走访项目企业现场，实地考察其运作发展情况，核实报名材料中涉及的相关信息。 （五）公布结果。 综合路演、考察情况，确定入选项目企业名单，由青岛高新区管委授牌。培育期内，培育对象应制定发展目标和年度工作计划。创业服务事业部实施跟踪管理和跟踪服务，每年对培育对象进行考核，根据考核情况，对培育对象进行适当调整。 四、培育管理 “蓝贝创客计划”实施周期为XX年至XX年，培育措施如下： （一）加大资金支持力度。 处于培育期内的入选企业或团队可获得一次性创业扶持资金10-50万元。对在高新区孵化载体办公的企业或团队给予一定比例房租补贴， 第 3 页共 6 页