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学生会

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湘潭大学学生会

一、组织简介

湘潭大学学生会是在湘潭大学党委、行政领导下成长的学生群众性组织,是中华全国学生联合会的基层组织,是学生进行自我教育、自我管理、自我服务的组织和领导集体。共青团湘潭大学委员会受学校党委、行政委托,对其进行管理和工作指导。

二、组织文化

湘潭大学学生会坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为根本指导方针,以“服务学校中心工作,服务学生成材成长”为宗旨,全心全意为全体学生服务,代表广大学生利益,反应学生意愿,加强学校领导及各部门与学生的联系,充分发挥桥梁作用,参与学校的民主管理,促进学生全面发展,真正成为“学生之家、师生之桥、干部之校”。

三、工作任务

湘潭大学学生会始终秉承团结、务实、和谐、创新的工作作风,充分发挥学校与广大同学之间的桥梁纽带作用,积极动员、团结全校学生,扎实工作,务实求新,积极进取。以自我教育、自我管理、自我服务为方针,广泛开展各种生动活泼、健康有益的校园活动,创造良好的学习生活环境,为学生的成长成才服务。

四、组织机构

为保持该校学生会旺盛的生命力和强劲的竞争力,真正实现学生会的可持续发展,给据实际工作需要,自湘潭大学第二十二届学生会

起,学生会设主席一人,常务副主席一名,副主席若干共同组成主席团。主席团下设办公室、思政建设中心、学风建设中心、权益保障中心、文体活动中心、志愿服务中心(校园精神文明建设学生督查队、礼仪部、青年志愿者服务部)、品牌运营中心(外联部、国际交流部)、人力资源中心等7个中心、11个部门。

五、工作成果

湘潭大学学生会组织或承办的各项品牌活动,每一项都能成为全校师生关注的焦点,从寝室文化节到班团支部手抄报比赛,到考研经验交流会、校园风采大赛,再到饮食文化节,“百灵鸟”杯辩论赛……各项高品位、高档次的大型活动,在众多的校园活动中光艳夺目。2012年,学生会充分发挥锐意创新的精神,成功将孝文化融入于“百灵鸟”杯中文辩论赛。

为响应国家号召,提高当代大学生的精神修养,肩负起青年应当肩负的社会责任,该校学生会秉承“立足湘大,胸怀爱心”的理念,2007-2012年度在全校范围内组织学生进行公益类志愿服务活动共600余场,如植树节造林,文明公交倡导,韶山游客文明“劝导”,保护母亲河—湘江大扫除及“关注乡村儿童,点燃希望之灯”进行的体育支教等,涉及50余所学校、15所敬老院、7座公园、6条公交线路等,志愿者报名人数累计突破10000人。

学生会干部任免制度

黄石二十中学生干部任免制度 第一章总则 为了更好地实现对学生干部的管理和监督,提高学生干部的素质,严肃学生会干部的纪律,促使学生干部更好地开展工作,保证学生会、学生团委的工作效率,我校德体卫艺处、团委特制定本制度。 第二章学生干部任职的基本条件 第一条学生干部在个人思想政治方面,应做到成熟稳重,作风正派,原则坚定,组织纪律性强,无任何违纪违规记录。 第二条学生干部应能够正确处理学习和工作的关系,做到学习工作两不误。学校从不鼓励学生干部为学生工作而忽视、放弃自己的学习。 第三条学生干部应具有较强的组织、沟通和协调能力,在工作中能积极主动、有计划性、有针对性、高效率地完成本职工作。 第四条学生干部应具有积极投身于学生会工作的热情,有广泛的群众基础,具有较强的责任心与吃苦耐劳的精神。 第三章学生干部的职责及纪律 第五条学生干部的职责 (一)学生干部应认真对待本职工作,善始善终,不计较个人得失,将为同学服务作为自己的工作目标和指导思想; (二)学生干部对组织安排的任务应坚决完成,每位学生干部应对本职工作的完成情况负责; (三)学生干部应与德体卫艺处、团委老师经常沟通,交流汇报本部门的工作现状及工作计划,并寻求上级领导的帮助。

(四)学生干部应经常与本部门成员交流,了解他们在工作中的困难与障碍,并耐心指导他们完成本职工作,建立良好的上下级关系;同时,学生干部应注重培养本部门骨干干事,使其在实践中增长学生工作的能力。 (五)学生干部应当关注学生会、学生团委的整体工作及运行情况,诚恳地指出工作中的不足之处,积极向学生会主席和学生团委书记提出适当的工作意见和建议,使得学生会、学生团委能够真正做到为广大同学服务,不断向前发展。 第六条学生干部的纪律 (一)学生干部应严格遵守国家法律法规、校纪校规以及本部门的章程、制度等; (二)学生干部应服从学生会、学生团委的整体安排,能够积极配合其他部门共同开展工作,坚决执行校德体卫艺处、团委做出的一切决定; (三)学生会干部应维护黄石二十中的良好形象,不得做出任何有损于学校形象的行为。 第四章干部任免的权限 第七条学生会、学生团委在德体卫艺处、团委指导下工作。 第八条学生会、学生团委的最高权力机构为校德体卫艺处、团委。其具有任用、调配、罢免学生会各部门部长级干部的权力。 第五章干部任用 第九条学生会主席、学生团委书记等各职能部门、专业队的部长级干部实行聘任制。每一学年初,校德体卫艺处、团委会以公开招聘的方式,面向我校全体学生,公平公正公开地招聘学生会、学生团委的部长级干部。学生会部长级干部的任期均为一年。 第十条学生会、学生团委干部的任用决定正式生效以后,应及时向全校师生公示,自觉接受全校师生的监督。

大学学生会工作建议范文(三篇)

大学学生会工作建议范文(三篇) (1) 在学生会工作,让人觉得受益匪浅,刚开始进入学生会的时候羞涩胆小,但现在能够担任团学例会的主持,这是一种进步,更是一种成长,一是靠着自己的努力,但领导: 您好!来公司已经有一段时间,有三点意见是我现在最想说的: 一、建立周例会制度,每周一开展一次例会,公司所有员工必须都参加,由公司一把手主持会议,办公室主任记录。周例会需要注意的几点:1、大家每人将上周工作做一个简短的总结,再阐述一下下周的工作计划,同时将纸质资料交给办公室主任存档保管!2、领导结合下面员工的周总结和周计划,做一个指导及部署工作安排!3、同时员工针对一周以来所遇到的问题以及对办公室近来的问题可以提出合理的意见和建议! 二、态度决定一切! 这个问题,曾在私下已经跟一些员工提起过!可是在此我依然觉得这很至关重要!一个好的态度就会决定一件事情的发展趋势!我们都是新组建的一个团队,所以遇到很多不知所措的问题,自然再向前辈请教的时候,会碰到这样或那样的事情!但是我们的态度好了,始终将“请”“谢谢”“对不起,打扰一下”这些礼貌用语放在嘴边,报以虚心请教的姿态去赐教,我想就不会有这么多不必要的碰撞!我们再作进一步阐述,如果你报以这样的态度依旧碰了一鼻子灰,一次可以,因为也许你问的时候正是领导心情不好的时候;第二次可以,又或许你问的时候领导又在郁闷或者在忙,没心情理你!第三次,依然可以!或许你这人很倒霉或者你很没有眼色,每次都是遇到领导心情不好,你去碰灰!经过了这三次,领导依然居高临下,指气凌人的话,那只能说明一点,这个领导的品德真的不怎么好,你不必跟她(他)计较,因为这样的领导迟早有一天会下去的!这只不过是一个时间问题而已!而我们依然要以积极乐观的心态去看待事情,以认真负责的态度去做工作! 同时给大家推荐一本书《谁动了我的奶酪》,讲的是我们无论对待任何事情都不能报以静止不动的心态去看待事物,事情发生了,要灵活处理,而不是去抱怨,去埋怨!这个团队刚

学生会办公室口号大全

竭诚为您提供优质文档/双击可除学生会办公室口号大全 篇一:学生会办公室招新宣传语 化工学院学生会办公室招新宣传语 1.对面的同学看过来,这里的经历很精彩。 2.Doyouwantachance?Doyouwannatry? 3.大学生活在这点亮,这里是你的舞台。 4.太阳赐给钻石光芒,历练带给人生光彩。 5.相聚会有时。 6.时间只负责流动,不负责与你成长,而我们期待与你同行,与你成长。 7.让我们一起工作一 起飞。 8.这一站不能没有你! 9.我们来一起为学生会出谋划策吧。 10.办公室大家庭因你而兴旺。 篇二:学生会办公室招新宣传语 化工学院学生会办公室招新宣传语

1.对面的同学看过来,这里的经历很精彩。 2.doyouwantachance?doyouwannatry? 3.大学生活在这点亮,这里是你的舞台。 4.太阳赐给钻石光芒,历练带给人生光彩。 5.相聚会有时。 6.时间只负责流动,不负责与你成长,而我们期待与你同行,与你成长。 7.让我们一起工作一起飞。 8.这一站不能没有你! 9.我们来一起为学生会出谋划策吧。 10.办公室大家庭因你而兴旺。篇二:学生会招新宣传语集锦 学生会招新宣传语集锦 学生会招新宣传语 1、学生会来汇学生,学生来会会升学。 2、有你,他的生活会更好。 3、用有限的力量,放出无限的光芒。 4、给自己一个机会,创造自己的精彩。 5、事无巨细,人各迥异,我们等的就是你! 6、想做执牛耳的人吗?加入我们吧! 7、学生会是你展翅翱翔的天空,说在学生会里面让你海阔凭鱼跃,天高任鸟飞。

8、拼,让你的细胞爆发激情;搏,让你的热情点燃希望;奔!向梦想启航。 9、艺术生好活,设计始无忧。 10、这里是青春的舞台,闪耀着团结和智慧的光芒,我们期待你在这里为自己的人生添砖加瓦,为邵武一中学生会再创辉煌。 11、你是不是觉得自己有才难展?那就来体育部吧!在这里,你能拥有非一般的感觉;在这里,一切皆有可能。 12、多彩的生活需要文学;意气风发时你需要文学;悲观低落时你也需要文学;孤寂无助时你更需要文学。 13、二十一世纪啥最贵?人才! 14、来吧,朋友!让我们一起插上文学的翅膀,让我们一起挥洒青春的热情,让青春激越的我们一起翱游于文学的海洋吧! 15、勤奋刻苦铺路,艺术设计圆梦。 16、踏着金秋九月的的微风,嗅着金秋九月的果香,一群怀揣对未来生活向往的有志青年走入了xxx的大门,继续对知识领域更高层次的探究,继续对实现人生价值的大步前进,此时此刻,我们坚信,这群有志青年定会在工师的校园中,一展拳脚,有所作为。 17、这里是一个综合型,交流型人才的加工厂。外联部里口才和智慧的碰撞,能力与激情的交流,会让你在社会的

学生会管理办法

第十七章学生会管理办法 学生会是在学生处具体领导管理下的先进学生的团体组织,因此,学校的学生会活动无疑是对学生进行思想教育,以解决学生中普遍存在的思想认识问题的又一重要阵地。 学生会的任务是: 1、坚持党的基本路线,遵循党的教育方针,团结和带领全 校同学刻苦学习、积极实践、奋发成才。 2、结合青年学生的特点,开展内容丰富、形式多样的活动, 引导全校同学走健康成才的道路。 3、围绕学校中心工作,配合学校有关部门开展活动,维护 学校稳定,促进校风、班风和学风建设,优化育人环境。 4、通过正常渠道,反映广大同学的建议、意见和要求,参 与学校有关民主事务的管理,配合学校解决同学学习、 生活上的困难,维护广大同学的正当权利,努力为广大 同学服务。 5、本办法由学生工作处负责解释。 学生会章程 一、学生会在学生处领导下,自主地围绕学校工作结合学生特点,开展工作。 二、学生会设主席一名,秘书长一名,宣传部长一名,文体部正副部长各一名,生活部长一名,卫生部长一名,报刊发行员一名。

三、学生会工作必须配合学校工作开展活动,如:报告会、演讲会、辩论会、学习经验交流会、校际交谊活动、文体活动等。 四、协助学校和教师,教育学生增强组织纪律性,遵守校规校纪,维护学校正常教学秩序。 五、关心同学的学习、生活和健康,深入了解情况,及时向学校反映学生意见和正当合理的要求,传达学校对学生的要求和希望。 六、每天检查“劳动服务情况”,检查各班遵规守纪、卫生保洁等情况,并定期开展评比。 七、协助值日教师搞好学校治安保卫工作。 八、学生会活动经费由学校补助和学生会费构成,用于开展活动,并每学期张榜公布。 九、学生会每学年进行一次改选。 学生干部职责 1、学生会主席:组织、策划和协调学生会及其附属机构的总体工作,在思想、学习和工作上关心帮助其他各学生干部,并应起到模范作用,处理各种重大事件,对学生会负责。 2、学生会秘书长:协助学生会主席的各项工作,并指导一至二个部门的具体工作。 3、宣传部长:负责学生会各项宣传工作,组织、策划和协调各附属部门的日常工作,如校园广播、校报、板报工作等。通过这些途径向全体同学宣传各类知识,为学校活动进行宣传等。 4、文艺部长:负责学生会文艺工作,组织、策划各项文艺活动,

学生干部管理制度

经济与管理学院学生干部管理制度 第一章总则 第一条经济与管理学院团总支与学生会是在院领导下的在籍大学生的学生组织,以下简称“团学联会”。 第二条本章程旨在规范联会内部管理,增强干部责任感和集体凝聚力、向心力、战斗力;更好地执行团总支和学生会的职能,为广大学生成长成才服务,为全院优良学风服务,为传承和发扬经管人奋斗不息的精神服务! 第三条本联会宗旨:全心全意为同学服务! 第四条本联会精神:团结、奉献、博学、砺行 第五条本联会的基本任务: (一)贯彻党的教育方针,促进广大同学德智体美全面发展; (二)进行党的路线、方针、政策教育,帮助同学进步和成长; (三)负责院团委各项活动的组织和协调工作以及各团支部的基础建设工作; (四)沟通我院党政和广大同学的联系,通过各种正常通道,反映同学意见、建议和要求,参与涉及学生的学生事务的民主管理,维护同学的正当利益; (五)维护校纪校规,倡导良好的校风学风,树立优良的经管学院形象,协助经管学院建设良好的教学生活秩序,优化育人环境; (六)组织开展多种形式的学术、文体、社会实践等活动,为同学成才铺路。 第二章组织制度 第六条本联会的组织原则是民主集中制。 第七条本联会内,个人服从组织,少数服从多数,下级服从上级。 第八条原则上各部门受学校学院及联会主席团领导,受其监督。 第九条各部门实行部长负责制,各部门拥有批评权、监督权。 第十条学生干部均由选举产生,表现突出者或有特殊情况时,可直接任命。 第十一条机构设置: (一)主席团:该团设团委秘书长一名,主席一名,副主席若干名。 (二)团总支:设有组织部,宣传部,实践部,秘书部,编辑部五部门,各部设有部长一名,副部长若干名,可增设委员若干名。 (三)学生会:设有学习部,心理健康部,生活部,体育部,文艺部,女生部,毕业生工作小组,贫困生资助小组,治保部九部门,各部设有部长一名,副部长若干名,可增设委员若干名。 (四)联会机构经院领导同意可增设、删减,各部门人员数依实际情况而定。 第三章学生干部 第十二条凡属我院在籍大学生承认本章程,愿意成为一名系干,都可申请加入本联会,通过公平竞选,择优入取。 第十三条学生干部行下列义务: (一)严格遵守国家法律法规和学校规章制度,按照本章程及各部门具体规定行事。(二)努力学习科学文化知识,全面提高自身素质。 (三)服从指挥,认真负责地完成自己部门交待的任务。 (四)团结互助、尊敬师长、诚实守信,维护学校、学院荣誉。 (五) 开展批评与自我批评,勇于改正缺点和错误,自觉维护团结。 第十四条学生干部享有下列权利: (一)参加本部门和联会会议,参加本部及联会组织的活动,接受学生干部各类教育与培训。

对学生会工作的建议精选文档

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学生会是一个学生自治性的组织,他肩负着维护学生利益,反映学生意愿,丰富学生生活的使命。为了更好的为我们水利学院的广大同学服务,提出以下几点建议: 一、作为大一新生,我认为我们新生的思想正处于浮动 期,希望学生会可以对此采取相应措施。例如心理辅导 等。端正新生的思想,使他们重新找到自己的奋斗目标。 二、多举办一些文艺读书的活动,这不仅可以丰富学生 生活;也可以增进同学们之间的了解,锻炼学生在各个方面的能力,还可以刺激学生学习的积极性。 三、学生会就像一个整体,各个部门是他的有机组成部 分。学生会内部应举行各部门的交流活动,加强加深学生会成员对学生会的认识,使他们更好的完成学生会交给的任务,使学生会能更加高效的运作,能够更好的为广大学生服务。 四、将工作细分到各部个人,明化奖惩制度,是每个成 员得到公平的锻炼。 五、做好安全方面的工作,特别是对入会新生,要及时 以讲座形式告诉他们不要轻易相信各类推销人员,减少财产损失。 1.学生会招新面试时应严肃认真,避免官僚主义的形式,亲切对待每一位同学;

招新面试作为学生会招收新干事、为这个集体注入新鲜活力的一个工作,一直以来受到刚接手的新一届学生委员会的高度重视。各位学生会的干部都会既严肃又亲切地认真对待每一位报名的同学,公平、公正、严格地学生会选拔合适的干事。因此,请您放心,官僚主义等一切不良风气是不会在学生会特别是在招收新干事的时候出现,也希望大家能监督我们,给我们学生会公邮发邮件说出你的想法。学生会是我们的,也是你们的,是需要我们大家一起完善的。 2、多做实事,组织的活动尽量让每一个人都有参加的机会(多组织集体活动),希望在提供信息方面落实到人; 院会策划活动时考虑的第一位就是活动对象为广大在校学生。我们本学期将举办五子棋大赛、辩论赛、体育类比赛、舞会等面向农学院全体在校本科生的活动,欢迎同学们关注我们。 3、进一步加强学生会内部各部门的协调,管理公开、透明,联系学生实际,多多倾听学生的心声; 我们学生会内部分工明确,基本做到了各司其职。为了让同学们更深入的了解学生会,也为了使管理更加公开、透 4、部门之间缺乏有效沟通,依赖心理强,工作应具体分配到人;

学生会管理方案

学生会管理制度 一性质与任务 学生会是学生自己的群众性组织,是学校联系学生的桥梁和纽带。学生会在学校党总支领导和学校团委的指导下,紧紧围绕学校的中心工作,以服务同学、促进全体学生全面发展为工作宗旨,通过开展有益于同学身心健康的学习、创作、文体、社会实践、志愿者服务、社会公益等活动,积极创造良好的学风、校风,引导全校学生不断提高思想觉悟,牢固掌握各科知识,争做品德高尚、志趣高雅、知识广博、全面发展的中学生。 全校学生必须自觉接受学生会的领导、督促和检查,积极支持学生会的各项工作。 二机构设置 校学生会以主席团为领导核心,包括学生会主席一人,副主席三人。在主席团以下设八个职能部门,包括办公室、学习部、实践部、宣传部、纪检部、生活部、体育部、文艺部。各职能部设部长、副部长各一人,干事若干人。纪检部、生活部下设日常工作检查组,负责全校的日常检查工作。 各年级设学生会年级分会,设分会主席(学生会相关部长兼任)一人,由学生会主席团推荐产生,负责传达校团委、学生会工作,协助年级开展学生工作。 学生会下属各班设班级管理委员会,包括班长一人和班委若干人。由班级大会选举产生;负责班级内部各项事务。 三主席团1、负责学生会的全面工作。 2、召开学生会会议,负责日常事务的决策和审 批,领导协调监督学生会各部的工作。 3、对学生会的工作调整运行进行督促和考察。 4、协助学院、院团委处理好学生的工作。负责每期工作计划,总结及其它重要文书的草拟和组织修改。 5、深入了解学生会,组织、协调各部正常开展工作,及时纠正存在的问题。 6、密切联系全院师生,了解掌握同学中存在的思想及其它问题。 7、定期、不定期向院团委等相关单位汇报学生会工作情况。 8、代表学生会对外负责,加强与各兄弟学校学生会之间的交流、沟通以及与社会各界的联系。 四各部(会)的中心任务 (一)办公室:以协助学生会主席团处理学生会日常事务为工作中心,协调各部门的关系,促进学生会各项工作的顺利开展。1安排学生会干部每天下午第四节值班。2做好各项会议的通知、记录和考勤登记。3管理学生会各种文件、信函、报纸等,并对文件、信函登记,存档。4协助主席团调配人手、传达通知、撰写有关文件等。5做好活动经费的预算、支出、收入登记。6负责组织学生会新干事的招聘,开展各部门的培训,提高学生会干部的工作水平。

最新学校学生会管理制度

学校学生会管理制度 第一章总则 为督促学生干部树立“自律”及“服务同学的意识”,激发全体干部的团队意识,建立公开、公平、公正、实干、高效的学生会团体,根据源思学校团委学生会组织的有关规定,特制定本制度。 第一条对学生干部进行考核和实施奖惩,是学生会加强内部建设和提升自我形象的重要环节,同时也是提高学生干部及各部门的工作积极性、主动性及创造性的有效途径。为学生会各项工作的有效展开提供可靠的制度保障。 第二条考核办法的制定本着“公开、公平、客观、合理”的原则,为各部门、各干部工作的开展提供一个公平良好的工作环境,同时以便于发现学生会工作中存在的某些不足之处,具体的考评组织原则是民主集中制,坚持独立执行公平客观。 第三条考核目的:加强学生会干部的管理,提高学生会干部整体素质,做到全面了解、掌握学生会干部的综合素质,帮助学生会干部正确认识自己,发扬优点,改进不足,提高工作效率,切实做到奖罚分明,确保各项工作顺利的开展。 第二章对学生会干部的要求 第一条思想政治素质 1、拥护党的领导,热爱祖国,热爱学校,思想素质良好。 2、以全心全意为同学服务为宗旨,不断提高自己的思想政治觉悟,增强自我教育意识。 3、严格遵守学校各种规章制度,维护学生会形象。 4、自觉接受其他成员的监督,虚心听取各方面的意见,用于开展批评与自我批评,不断总结经验教训。 第二条学生工作 1、学生会全体成员必须严格遵守学生会各项制度,要有明确的组织性、纪律性,制度面前人人平等。

2、全体成员要保持严谨的工作态度。工作中要秉公无私,吃苦耐劳,敢于开拓新思路,开展工作新局面。 3、当工作与学习发生冲突时,应调整时间,合理分配。对于实在不能解决的冲突,应向上级请示。原则上不能因为工作影响学习,力求做到工作出色。 4、学生会要与全体同学保持密切联系,坚持全心全意为广大同学服务的原则,将工作建立在全体同学基础上。 5、在工作上认真仔细,对上级的错漏地方应予以指出并提出更正建议,以求更好地完成学生会工作。 6、全体学生会干部要严格遵守校纪校规,任何人不得做出有损学生干部和学生会整体形象的事。 7、各部门成员在开展活动时,必须积极主动,服从调配,不能以任何理由推卸或逃避工作。若确有特殊原因不能参加工作者,必须提前向上级说明情况并书面向校团委提交事由,并由学习部写进学生干部考核记录表,以便考核。 8、学生会干部之间应团结合作,以诚相待,广泛交流,共同进步。 第三章考核细则 一、干部加分、扣分项: 每位干部有100分基础分,总分数由以下考核累计而成。 1、思想作风 采用逐减法,每位干部满分为5分,酌情扣分,扣完为止。 2、学习状况 (1)考试作弊者(-5分) (2)期末考试不及格(-3分/门) (3)学期末成绩在班级前20%者(3分);在班级后20%者,(-3分) 3、工作状况 (1)工作成绩 1)在做好本职工作的同时,与其他学生干部积极配合。工作效率高,效果突出,提交的工作策划作为重要的考察方面(2分)

对学生会工作的建议Word版

学生会是一个学生自治性的组织,他肩负着维护学生利益,反映学生意愿,丰富学生生活的使命。为了更好的为我们水利学院的广大同学服务,提出以下几点建议: 一、作为大一新生,我认为我们新生的思想正处于浮动期,希 望学生会可以对此采取相应措施。例如心理辅导等。端正新生的思想,使他们重新找到自己的奋斗目标。 二、多举办一些文艺读书的活动,这不仅可以丰富学生生活; 也可以增进同学们之间的了解,锻炼学生在各个方面的能力,还可以刺激学生学习的积极性。 三、学生会就像一个整体,各个部门是他的有机组成部分。学 生会内部应举行各部门的交流活动,加强加深学生会成员对学生会的认识,使他们更好的完成学生会交给的任务,使学生会能更加高效的运作,能够更好的为广大学生服务。四、将工作细分到各部个人,明化奖惩制度,是每个成员得到 公平的锻炼。 五、做好安全方面的工作,特别是对入会新生,要及时以讲座 形式告诉他们不要轻易相信各类推销人员,减少财产损失。

1.学生会招新面试时应严肃认真,避免官僚主义的形式,亲切对待每一位同学; 招新面试作为学生会招收新干事、为这个集体注入新鲜活力的一个工作,一直以来受到刚接手的新一届学生委员会的高度重视。各位学生会的干部都会既严肃又亲切地认真对待每一位报名的同学,公平、公正、严格地学生会选拔合适的干事。因此,请您放心,官僚主义等一切不良风气是不会在学生会特别是在招收新干事的时候出现,也希望大家能监督我们,给我们学生会公邮发邮件说出你的想法。学生会是我们的,也是你们的,是需要我们大家一起完善的。 2、多做实事,组织的活动尽量让每一个人都有参加的机会(多组织集体活动),希望在提供信息方面落实到人; 院会策划活动时考虑的第一位就是活动对象为广大在校学生。我们本学期将举办五子棋大赛、辩论赛、体育类比赛、舞会等面向农学院全体在校本科生的活动,欢迎同学们关注我们。 3、进一步加强学生会内部各部门的协调,管理公开、透明,联系学生实际,多多倾听学生的心声; 我们学生会内部分工明确,基本做到了各司其职。为了让同学们更深入的了解学生会,也为了使管理更加公开、透

口号标语之学生会办公室部口号

口号标语之学生会办公室部口号

学生会办公室部口号 【篇一:学生会办公室招新宣传语】 化工学院学生会办公室招新宣传语 1. 对面的同学看过来,这里的经历很精彩。 2. do you want a chance? do you wanna try? 3. 大学生活在这点亮,这里是你的舞台。 4. 太阳赐给钻石光芒,历练带给人生光彩。 5. 相聚会有时。 6. 时间只负责流动,不负责与你成长,而我们期待与你同行,与你成长。 7. 让我们一起工作一起飞。 8. 这一站不能没有你! 9. 我们来一起为学生会出谋划策吧。 10. 办公室大家庭因你而兴旺。篇二:学生会招新宣传语集锦 学生会招新宣传语集锦 学生会招新宣传语 1、学生会来汇学生,学生来会会升学。 2、有你,他的生活会更好。 3、用有限的力量,放出无限的光芒。 4、给自己一个机会,创造自己的精彩。

5、事无巨细,人各迥异,我们等的就是你! 6、想做执牛耳的人吗?加入我们吧! 7、学生会是你展翅翱翔的天空,说在学生会里面让你海阔凭鱼跃,天高任鸟飞。 8、拼,让你的细胞爆发激情;搏,让你的热情点燃希望;奔!向梦想启航。 9、艺术生好活,设计始无忧。 10、这里是青春的舞台,闪耀着团结和智慧的光芒,我们期待你在这里为自己的人生添砖加瓦,为邵武一中学生会再创辉煌。 11、你是不是觉得自己有才难展?那就来体育部吧!在这里,你能拥有非一般的感觉;在这里,一切皆有可能。 12、多彩的生活需要文学;意气风发时你需要文学;悲观低落时你也需要文学;孤寂无助时你更需要文学。 13、二十一世纪啥最贵?人才! 14、来吧,朋友!让我们一起插上文学的翅膀,让我们一起挥洒青春的热情,让青春激越的我们一起翱游于文学的海洋吧! 15、勤奋刻苦铺路,艺术设计圆梦。 16、踏着金秋九月的的微风,嗅着金秋九月的果香,一群怀揣对未来生活向往的有志青年走入了xxx的大门,继续对知识领域更高层次的探究,继续对实现人生价值的大步前进,此时此刻,我们坚信,这群有志青年定会在工师的校园中,一展拳脚,有所作为。 17、这里是一个综合型,交流型人才的加工厂。外联部里口才和智慧的碰撞,能力与激情的交流,会让你在社会的大潮中屹立于时代的浪尖! 18、未来的传媒精英在这里产生!

学生会干部职责

计算机系学生会干部职责 一、主席 1、全面负责学生会的工作。围绕学系的中心工作,根据上级指示精神,结合本系实际,提出学期工作计划、活动方案和落实意见,并做好年度总结。 2、主持召开学生会会议和各班班长会议,传达贯彻上级指示,布置工作任务,检查执行情况。 3、抓好系学生会的自身建设,提高政治素质和工作水平,对不负责或犯错误的干部应予以帮助和教育,注意培养、选拔干部。 4、检查、督促各部的工作,协调各部之间的关系。 5、及时向系学生工作办老师汇报、请示工作,反映学生的思想、学习、生活等方面的情况、意见和要求。 6、处理好系学生会和系团总支,加强与外系学生会之间的联系与协作。 7、负责学生会计划内经费开支的审批。 8、服从系党政领导安排,完成布置的其他工作。 二、副主席 1、协助主席做好学生会的各项工作,参与制定工作计划及重大事情的决策。 2、明确责任分工,抓好分管部门的工作,与分管部长一起制定切实可行的工作计划、措施,以保证各项工作的顺利进行。 3、服从主席安排,完成其他工作。 4、主席不在时,履行主席职责。 三、学习部 1、经常了解同学们的学习情况,听取同学们对教学工作的意见和要求,及时向老师反映,起桥梁作用。 2、配合系教学部门抓好全系的学风建设,组织开展学习竞赛,经验交流活动,努力提高我系学生各项考试、考核、竞赛中的成绩,消除舞弊现象。 3、负责全系各班的课堂教学考勤工作,包括课堂检查、每月统计教学日志填写情况。 4、确定专人与系办教学干事每天至少联系一次,上传下达有关教学信息,完成交办的任务。定期报道我系学生会工作动态。 5、与学习部共同负责向广播站、系刊报道我系的好人、好事。 5、深入班级,帮助各班学习委员搞好工作。 6、协助系学生会其它各部门开展工作和活动。 四、文艺部 1、认真组织学生参加学系开展的各项文娱比赛与演出,力争取得最佳成绩。 2、在全系范围内,组织开展丰富多彩的群众性文娱活动,丰富课余生活。 3、指导各班组织的文体活动,帮助各班文体委员搞好工作,发现文体人才。 4、协助系学生会其它各部门开展工作和活动。 五、体育部 1、认真组织学生参加学校开展的各项体育比赛,力争达到最佳水平。 2、在全系范围内,组织开展丰富多彩的群众性体育活动,丰富课余生活。 3、指导各班组织的体育活动,帮助各班文体委员搞好工作,发现体育人才。

学生会干部工作设想

学生会干部工作设想 对学院学生工作的认识、建议以及开展工作的思路及要达到的目标 9月份,充满新生稚嫩气息的我,从青年志愿者协会干事到今天的副会长,再到如今我想竞选的青年志愿者协会会长,原本浮躁的我如今已多了几分成熟与冷静。我相信,很多人会疑惑为什么我那么希望参与团委学生会的工作,尤其是为什么我一直与青协相伴。 以下是我对学生工作的认识与构想: 一、对学院学生工作的认识: 相信进入大学前,每个人都曾幻想过自己的大学生活,到处充满青春活力,尤其是它拥有着很多展现自我、实现自我价值的舞台,在美丽的华园里快乐学习、工作、生活、进步。而要实现这些:学生会学生工作的开展起着砥柱中流的作用。学生会是为同学服务的窗口、是学生的代言人、是老师与同学交流的纽带。而作为学生工作者,我们在做好老师与同学之间正常的信息传递工作的同时,更重要的是通过结合学院的实际、开展各种丰富多彩的课余文化活动。让同学们有更多展现自我、锻炼自我的机会和舞台,为促进广大同学的成长成才发挥积极作用,从而推进学院的发展,活跃了校园气氛、让我们感受大学生的青春与活力。 在材料学院这可爱的集体里,我们坚信“困难重重难不倒信念坚定的材料人,信心满满铸就了永不言败的材料魂”。钟爱于我们的挫折式教育,不畏惧失败,因为材料人就是在风雨中成长成才的。看着每次在艰难的条件下,成功开展活动后笑逐颜开的学生工作者们,还有团委办公室里那温馨的师生氛围。这些,是我们工作的乐趣更是动力。 二、对学院学生工作的建议: 回顾过去一年团委学生会的点点滴滴,虽然辛苦但更多的是感激和欣慰,还有对青协的放心不下。以下几方面是我对今后工作的建议: 1. 对学生会部门之间而言,我个人观点应积极贯彻团结就是力量这一方针,各部门间的团结协作,以及彼此之间的互相帮助和沟通。这在很大程度上为学生活动的成功开展奠定了良好的基础,毕竟有时候一个部门独立开展活动时没有那么丰富的创新资源和活动效率。 2. 现在学院从大一到大四学生对学院活动的参与度呈现急剧下滑的趋势,志愿者活动也大部分是大一大二。所以我建议可以站在高年级学生需求的角度,比如积极与校外的企业建立联系,为他们提供更多的实习机会。外联的工作不一定只局限在拉赞助,可以与校外机构建立伙伴关系,当各机构有活动时,可供高

学生会办公室工作计划

学生会办公室工作计划 计划一:学生会办公室工作计划 过去的一学期中,办公室在系领导和老师的正确领导下,紧紧围绕高标准、严要求的工作目标,在各部门的大力支持下,不断提升业务、事务、服务工作的层次和水平,全面发挥办公室应有的职能作用,为我系的不断发展贡献力量。 一年之计在于春,一个学期之计在于开始,俗话说好的开始是成功的一半。新年、新春、新学期,我们也该有新的打算。办公室作为学生会的常规组织,在全体成员的共同努力之下,办公室取得了一定的成绩,在本年的工作中我们将继承优点,改正不足,争取把办公室的工作做的更好本学,充分为大家服好务。 首先本学期我部的工作计划如下: 1.负责相关会议的通知并认真做好考勤记录工作。 2.协调和配合好学生会其它各部门的工作,保证部门高质量,高效率运作。 3.负责学生会例会会议,各大型活动的筹备工作。 4.负责运动会等活动的采购审批,做到账目清晰。 一.本学期我部的工作重点如下: 1.加强人事制度管理,继续沿用《学生会成员考核制度表》并加强对主要干部工作能力和组织能力的评估。 2.建立起合理的学生会人事档案,并做好文档管理与备份。 3.制作考勤表与值班表。 4.学生会集体例会及各部开展活动,无故连续缺席三次者视为自动退会,迟到两次按缺勤一次处理,并做公开处理。 5.办公室将配合各部在期末汇总会议及活动的考勤记录,进行汇总分析,作为奖惩的依据。 6.每个月将对各部门的工作活动进行总结,并向上汇报。 7.传达各项通知,安排组织会议,并做好会议记录,且监督各部门内部制度的执行情况,工作运转以及时向主席团反映各部存在的问题。 8.认真搞好节假期同学们的返校登记。 三.具体工作进展

小学学生会管理规定

小学学生会管理规定集团档案编码:[YTTR-YTPT28-YTNTL98-UYTYNN08]

陈家滩九校小学学生会工作管理制度 1、为了加强学生会干部的管理,培养一批学生骨干干部,从而使得校学生会工作得到有序地开展,特定此制度。 2、学生会干部要首先做到学习认真刻苦,善于学习、勤于思考、积极在课堂上发言,积极参加学校和班集体中举行的各种活动。 3、学生会干部应模范带头遵守学校和班级中的各项规章制度,不搞特殊化。 4、尊敬老师、团结同学、乐于助人、诚恳待人、不说粗话、脏话、对待检查做到大胆、认真、负责。时刻记住以一名校学生会干部、一名优秀少先队员的身份严格要求自己、以身作则、不徇私情、做一名师生满意的校学生会干部。 5、做事细心、为人谦虚、谨慎、不骄傲、敢于面对失败和挫折、广交益友、广读好书。 6、无论在校内、在家中都要有良好的学习和生活习惯,带头爱护好校园环境和公共设施。 7、敢于与不良行为作斗争、对待事情机智、灵敏、讲究方法。 8、明确职责、做好本职工作。按时准点地参加少先队召开的学生干部会议和按要求进行各种检查。 9、学校实行“校学生会干部时刻上岗检查制”要求学生会干部随时随地监督好校园内的纪律卫生、公物损坏情况、不安全等违返校纪校规的行为,并且时刻与少先队大队部保持紧密联系,做到有情况随时向大队部提出检举。

10、对发现的不良行为,校学生会干部首先要上前制止,并做好记录,对蛮横无理的无法解决的问题则及时上报到少先队大队部。 11、学生会干部在校内时刻带好学生会干部的职务工作,保管好工作记录登记本。 12、周五下午下完第二节课由校学生会主席组织并监督各部正部长到广播室根据职责要求分年级统计、整理,各班周得分反馈表。 13、校学生会干部每周一下午课外活动与同大队部对各班大扫除进行一次大检查。 14、统分时,要求仔细认真,不得出差错和私自更改,如经发现将给予严厉的处分并撤消学生会干部,同时通报批评和分别扣个人分和所在班级分5分。 15、统分时如有疑惑,则要向大队部问清楚后方可继续统计。 16、学校实行“校学生会干部日常考核制度”对学生会干部学习成绩和生活习惯及其平时的出勤检查工作情况进行详细记录,为每年评优秀学生会干部提供依据。 17、校每年按照一定的比例选出“优秀学生会干部”进行表彰。 18、全体校学生会干部要严格遵守此管理制度。 学生会组织机构 主席: 副主席:

学生会工作相关建议

关于 切实转变工作作风,提高工作效率建立健全规章制度,增强组织纪律等方面对校学生会的 几点建议 庆阳一中学生会生活部委员王阳 2015年5月

前言 作为校学生会的一份子,在日常工作中,我或多或少发现了一些问题。作为一中最大的学生组织,学生会的一举一动都应当是经过深思熟虑的。任何成员,在日常工作与生活中,都应当注意自己的行为举止,真心实意为大家服务。然而,我们发现,许多问题存在很久,但没能或难以得到重视与处理。这其中或许有“得过且过”心理的作祟。我希望我的建言,可以引起大家的重视,从而改变自己在工作作风的方面存在的问题,进而,让学生会能够更加高效、谦虚、有组织、有纪律,能够让大家更好的展示才华、锻炼自己、服务同学。 关于工作作风 工作作风问题,具体表现包括在工作时间,打闹、喧哗、无故离职离岗、不负责任等,以及不注意形象、无礼貌、不服从指挥、拖沓、无组织纪律观念、泄漏组织秘密、以工作名义旷课等等。以上现象在我日常工作中常常遇到,或听闻。在几次学生会的全体会议中,作风问题也总被提及。以我的观点出发,日常工作是体现组织形象的最广泛、最普遍的形式,工作作风是一个组织协调高效运转的保障。转变作风不是一句简单的空话,需要有专门的制度,去要求、约束同志们的行为;去监督、勉励同志们认真做事,完成每一项任务;去使学生会能够更加优秀、团结。

关于切实转变工作作风,我有以下想法和建议: 1. 建立包括赏罚措施等在内的相关制度,完善相关规定,明确各项要求。形成文件等的形式,组织进行学习。 2. 各部建立起以部长为第一责任人的纠风小组,监督部内成员在日常工作中的行为。 3. 广泛、积极开展批评与自我批评,发现并改正错误。 4. 增加工作中的透明度,让广大师生群众都能参与到监督之中。设置学生会信箱,广泛收集、听取外部的意见与建议。 关于组织纪律 每次开会,往往会谈到组织纪律性。然而,作为具体的规章制度,我们并无明确了解。 我认为,我们不能空谈组织、纪律。我们应当有明确的规章制度,经历过系统的学习,才能让大家更加明确具体的要求,更好的遵循制度办事,形成严密的、完整的组织体系。因此:1. 应当组织开展规章的制定工作,内容应当详实具体,包括日常工作的流程,活动策划、执行的具体要求,组织选举、部门协调等方面。力求做到一切组织的活动都有“法”可依,有明确的行为参照。

古屋小学学生会管理制度

古屋小学学生会管理制度 一、总则 学生会是学生自我管理、自我教育、自我服务的群众组织;是学生学习民主管理、锻炼自己成长的熔炉;是提高学生素质的有效途径;也是学校教育学生的有利助手。凡是在校学生都可成为会员,各班班委会为学生会基层组织。 学生会的任务是在校学生处直接领导下,团结全体同学,执行学校管理制度,积极地开展学习、自我教育、文体、公益劳动等各种活动,引导同学努力提高身体素质、科学知识素质、思想素质、审美素质和劳动技能素质等,成为全面发展的高素质人才。 二、学生会组织与机构 1、学生会下设三个部纪律部、卫生部、宣传部。 2、学生会设立主席一名,卫生纪律委员十名。 三、学生会干部任职条件与要求 1、学生会干部是全体学生的益友和"勤务员",是在德、智、体、美几个方面全面发展的好学生,是热爱祖国、关心集体、有理想、有道德、乐为师生服务的学生。 2、学生会干部,要带头遵守国家法纪和学校各项规章制度,刻苦认真地学习与锻炼,作同学的好榜样。 3、学生会干部必须大公无私,应具有维护学校与同学权益、敢于同不良行为作斗争的优良品德。

4、学生会干部应及时将同学中出现的好人好事、合理建议、不良行为等及时向学生处反映。 5、学生会干部要主动帮助在学习生活上有困难的同学,要热情开导在思想上产生情绪或发生矛盾的同学,做同学的知心朋友。 6、会员个人必须服从组织,少数服从多数,下级服从上级。 7、学生会干部应当经常听取其他同学的意见,既要经常向学生处反映情况汇报工作,又要独立负责解决自己职责范围内的问题。各部直接领导相对应的班委委员。 8、学生会干部从中高年级学生中产生,通过自愿报名、资格审查、公开竞选的程序,在校学生处的组织下,民主分工,任期一年,连选连任。 9、学生会干部在职期间的工作情况,在任期满时由学生处作出鉴定,毕业时记入档案。 四、学生会干部任免制度 学生会干部出现下列情况之一者,应免去其干部职务。 1、违反纪律或学校有关制度,造成不良影响的; 2、工作中营私舞弊,弄虚作假; 3、因能力所限,工作无明显起色; 4、对自己要求不严,表率作用差; 5、学期考试成绩出现明显后退的; 6、工作不认真、问题较多,学生反映较大造成不良后果者;

学生会管理条例

第七届学生会管理条例 为了进一步加强学生会干部队伍建设,逐步形成对学生会干部的管理常规化、制度化;调动学生会干部的工作积极性,使各学生会干部在学校的各项工作中发挥更大的作用,促进学生会干部素质的全面提高。特制定本条例。 第一条学生会的地位和作用: 学生会是学校工作的一个部门,是联系学校管理和学生的一个桥梁,是实施学生自我管理的主要机构,是培养学生骨干,提高学干素质的有效阵地。 第二条学生会干部作为校级的学生干部,应在各方面起到模范带头作用,并在以下几方面作好: (一)思想进步。积极参加各种思想政治学习活动,关心国家、关心学校,宣传正确的舆论倾向,有明辨是非的能力。 (二)纪律严明。严格遵守《中学生日常行为规范》、《中学生守则》、市发《十个好习惯》和各项规章制度,督促其他同学遵守纪律。 (三)成绩优异。刻苦学习各门科学文化知识,基本功

扎实,争做学习上的“排头兵”。 (四)能力过硬。大胆开展工作,有较强的活动计划、组织能力,各方面成为学生的表率。 (五)作风正派。待人热诚大方,妥善处理各种人际关系,勤奋工作,塌实做人。 第三条学生干部的职责及分工: 主席负责学生会日常工作,督促检查各部门工作开展情况,及时了解学生学习生活情况并上报学校有关部门。 副主席向主席负责,分管学生会工作。 主任及部长(办公室、纪律部、学习部、生卫部、文艺部、体育部、心委会)向主席和副主席负责,积极配合,认真组织本部日常工作并作好详细记录,提供各部工作情况,发现问题及时处理、汇报。 干事向部长负责,执行上级安排的各项工作。 第四条下列情况学干自动退出学生会: (一)受到学校警告以上处分者。 (二)工作散漫不能与各部门协调好工作者。 (三)不遵守纪律与不虚心接受批评者。

关于团委及学生会工作的建议

关于团委及学生会工作的建议 一、对团委及学生会工作的认识 校学生会是一个在校团委领导下开展工作,为全校区所有学院的每一位同学服务的机构,为了更好的开展工作,每一位学生会成员最先,也最应该认识清楚的一件事情就是学生会和团委的关系以及这个组织的具体职责是什么。学生会的第一要务,就是为学生群体服务。怎样服务,体现在学生会在日常举办的各项丰富同学们生活的大小型活动和为同学努力解决各项学习生活中的困难等工作上,包括提供一个学校与同学之间沟通和解决问题的桥梁,我觉得在这一点上,咱们校学生会做得还不够好。所以,在明确的职责以后,最重要的事情就是在具体的工作中把细节做到位,明确各个部门的职责,权利与义务,以便更好的开展工作。 二、对权益保障部工作的看法及认识 在上个学期的学生会工作中,我供职于权益保障部,在这半年的时间里,对工作最深刻的体会也直接来源于在本部门的经历。我觉得在半年的工作里,我并没有看到我们部门做过什么与“权益保障”这个字眼有关系的工作,而是在大型活动的举办策划中,本部的所有成员都融入到了整个学生会的整体工作安排中了,而本部门具体的职责却没有涉及,比如我们本该是为全体同学在校园里遇到的侵权事件等做维权工作,而现在这项工作却是由大学生自律委员来做,而且不仅的我们权益保障部,其他部门也存在相同的情况。所以在这里有一个小小的问题,就是学生会应当再继续明确各部门的职责,细化工作。 三、对学生会成员工作关系处理的看法及意见 大学就像半个社会,正确的处理人际关系很重要。在学生会内部,为了更好的开展工作,处理好内部成员之间的人际关系也尤为重要。所以在日常工作中,每一位学生会成员都应该做到: 1、求同存异 2、改变不良的人际关系反应特质 3、以诚待人 4、尊重他人

学生会干部推荐表

林州市九中 学生会组建方案 学生会是学校管理系统中重要的部分,学生会开展的各项活动是培养、锻炼学生综合能力的重要途径,为高水平、高起点的建立起我校学生会组织,现制定本方案。 一、学生会的性质 学生会是在学校党总支的领导下,在学校团委的指导下,由我校优秀学生组成的先进性群众组织,是老师联系学生的桥梁和纽带,是学生的知心朋友,是学校管理和学生工作的得力助手。 二、学生会的职责 充分发挥桥梁纽带作用,维护广大同学的具体利益,积极参与学校的各项事务,密切配合学校中心工作,组织学生开展思想教育活动、学习活动、丰富多彩的文娱活动和社会实践活动;维护校规校纪,倡导良好的校风、学风,促进同学之间、师生之间的团结和沟通,协助学校建设良好的教育教学秩序和整洁优雅的学习、生活环境。努力为我校学生进步与成才创造条件。其工作宗旨是:为同学服务,为老师分忧,为学校奉献。 三、学生会的组织架构 主管处室:校团委、 岗位设置:学生会主席1人,副主席2人;设学习部、文艺宣传部、生活部、体育部、纪检部各设部长1人,,成员2-3人。分别监管各年级学生工作,下辖年级值周班。 (鉴于初中学生会初创时我们没有现成的经验,暂时先由上述几个部门构成。展开工作后可根据情况进行增加或者合并原有的部门。) 工作职责 主席: 全面主持学生会工作,负责向校团委请示汇报工作,反映学生的意见和要求;负责制定学生会学期工作计划;检查和督促各部门的工作;考核学生会干部工作情况。定期召开学生会委员会会议。定期检查各班班长工作笔记本。 副主席: 帮助学生会主席主持学生会日常工作(具体负责分年级工作),广泛听取各方面的意见并及时向主席反映;参与制定学生会工作计划、工作报告并制定个人工作计划;完成主席交办的各种任务并在主席不在时代理主席职务并主持学生会日常工作。 各部部长:

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