煤矿生产中人的不安全行为分析与应用研究毕
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第1章导论 (2)
1.1研究背景 (2)
1.2国内外研究现状 (7)
1.2.1国外发展历史 (9)
1.2.2国内发展现状 (10)
1.3选题的意义和内容 (11)
第2章人的不安全行为的分类与特性分析 (12)
2.1 人的不安全行为定义概述 (12)
2.2 人的不安全行为分类 (12)
2.2 人的不安全行为特性 (16)
2.2 .1人的不安全行为来源 (16)
2.2.2 人的不安全行为影响因素分析 (22)
第3章煤矿工人在生产中的不安全行为分析 (34)
3.1煤矿中人的不安全行为表现 (35)
3.2煤矿中人的不安全行为分析 (37)
第4章煤矿工人的安全行为定量分析与评价 (49)
4.1煤矿工人的安全行为保障体系评价指标 (49)
4.2煤矿工人的安全行为保障体系综合评价 (51)
第5章煤矿中人的不安全行为的预防与控制分析 (65)
5.1人的不安全行为的制度保障 (66)
5.2人的不安全行为的管理体系保障 (69)
5.3激励制度与人的不安全行为 (71)
5.4从加强安全文化建设方面减少人的不安全行为 (72)
第6章结论 (74)
致谢 (76)
参考文献 (76)
第1章导论
1.1研究背景
安全是人类生存与发展活动中永恒的主题，也是当今乃至未来人类社会重点关注的主要问题之一。人类在不断地发展进化的同时，也一直与生存发展活动中所存在的安全问题进行着不懈的斗争。人类社会的发展史在某种意义上也可以看成是解决安全问题的奋斗史。当今社会无处不在的各类安全防护装置、管理措施都是人类安全研究的心血结晶，而且随着科学技术的飞速发展，安全问题变得越来越复杂，越来越多样化。安全是指不受威胁,没有危险、危害、损失。人类的整体与生存环境资源的和谐相处，互相不伤害，不存在危险的危害的隐患,是免除了不可接受的损害风险的状态。安全是在人类生产过程中，将系统的运行状态对人类的生命、财产、环境可能产生的损害控制在人类能接受水平以下的状态。美国军用标准MIL-STD-882C《系统安全大纲要求》将安全定为为：没有引起死亡、伤害、职业病或财产、设备的损害或损失或环境危害的条件。
可是，贯穿于各个行业和领域，我国每年安全事故很多，特别是近年来企业多次造成特大的安全事故，对安全提出了巨大挑战。2009年全国各类事故发生379244起，死亡83196人。其中：较大事故发生1760起，死亡6903人；重特大事故发生67起，死亡1128人。2010年全国发生各类事故363383起，死亡79552人。工矿商贸企业事故总量和死亡人数分别为8431起、10616人起、920人。煤矿事故起数和死亡人数分别为1403起、死亡2433人。【1】随着我国经济的快速发展，国家越来越重视，煤炭工业的地位空前提高。煤炭是我国的基础能源和重要原料，在国民经济中占有重要的战略地位。未来几十年内，煤炭依然是我国的主要能源，为煤炭为主的能源结构将难以改变，这就是我国国情。因此，国务院及国家有关部门对煤炭产业采取了一系列空前的重大举措，煤炭工业的重要性进一步得到社会的认可。由于对煤炭的产量需求，据中国煤炭工业发展研究中心预测，为适应我国经济快速发展的要求，2005年国内煤炭总需求量达到21亿吨，2010年总需求量达到25亿吨以上。各行业对煤炭的大量需求，预示着煤炭价格比较乐观。在煤炭价格全面放开后，电煤价格形成机制一直是社会各方面十分关注的问题。通过不断努力，逐步形成国家宏观调控
政策指导下的统一、开放、竞争、有序的煤炭市场体系，发挥市场在煤炭配置中的基础性作用，企业自主交易，协商定价，政府将依法行政，不再直接干预企业交易活动。煤炭行业稳定发展，前景可观。但目前煤矿企业的安全事故已经成为瓶颈，根据国家煤炭安全检查局安全监察司的有关资料，具体表现在以下方面：
（1）煤矿灾害十分严重，重、特大事故严重，瓦斯事故多且危害大。重大事故频繁发生。我国是世界上煤矿伤亡事故发生最频繁的国家，百万吨死亡率是美国煤矿的100余倍、印度的8倍。2009年，我国煤矿可查事故共110起，死亡、失踪人员864人。其中煤与瓦斯突出16起，死亡212人；瓦斯燃烧、爆炸28起，死亡212人；瓦斯中毒、窒息事故16起，死亡86人；冒顶坍塌事故19起，死亡62人；机电事故7起，死亡29人；透水事故21起，死亡125人；其他事故3起，死亡45人。2010年1月5日，湖南湘潭县谭家山镇立胜煤矿发生火灾事故，34人死亡。2010年3月1日，内蒙古神华集团骆驼山煤矿发生透水事故，46人升井，有31人被困井下，因无生还可能停止搜救。2010年3月28日，华晋焦煤公司王家岭煤矿发生特别重大透水事故，38人遇难，115
人获救。2010年3月31日，伊川国民煤业井下瓦斯突出，发生爆炸，40人死亡，6人失踪。2010年6月21日，平顶山卫东区兴东二矿井下火药库发生爆炸，28人升井，47人遇难。【1】
（2）职业危害重。我国煤矿生产中，尘肺病患者占全国尘肺病总人数的近一半，并且每年以4000人的规模在增长，每年因尘肺病死亡3000人。这些数字还不包括职业危害更严重的国有地方煤矿和乡镇煤矿。煤矿的其他职业危害还有如噪声、震动等相当严重。
（3）煤矿事故经济损失巨大。煤矿事故的发生不仅直接影响煤矿企业的经济发展。与此同时，煤矿带来的尘肺病、工伤致残等间接经济损失也很巨大。
我国煤炭安全生产状况差，是与煤矿井下作业的特点密不可分，我国煤矿井下作业的特点如下：
（1）矿井环境条件恶劣、多变，随着开采过程不断移动，采煤环境不断改变和恶化。采煤工作面工作场所处于进下深处有限的空间，矿工受到各种危险因素的危害，精神上常有种压抑感。有的矿工精神不振、工作厌烦，对所处工作环境的危险因素不能引起积极反应，视而不见。所以，矿井环境条件恶劣、多变的固有属性是引起煤矿事故多发的潜在危险因素。
（2）煤矿工人素质低，在人-机-环境系统中，人是最主要的，又是最脆弱的。尤其是在采煤人-机-环境系统中，人处于一个特殊的环境系统中，显得矛盾更为凸显，由于煤矿工作环境差、工资水平又不太高，难以吸引文化、技术素质较高的工人，而不得不招大量临时工、农民工和农协工，这些工人的较低文化、技术素质，加上短期行为，给改善安全环境带来更大的困难，从而导致安全工作的恶性循环。因此，煤矿职工素质低给企业本身带来的，也是引起煤矿事故多发的重要因素之一。
（3）煤矿机械化程度低，一般机械的可靠性高于人的可靠性。人受主客观因素的影响很大，失误率一般在1%以上。机械不会从事设计规定以外的活动，设计要求的故障率至少在千分之一以下，有时可降低到万分之一、十万分之一。所以，用机械化、自动化代替手工操作是保证安全、防止误操作的根本途径。目前，我国煤矿的机械化、自动化程度还很低，前中国统配煤矿总公司所属条件较好的煤矿，采掘机械化程度还达不到70%，地方和乡镇煤矿更差，绝大部分工序还是靠笨重的手工操作。加上其他物质条件的不可靠性和不安全性，形成了事故发生的潜在危险。综上所述，采煤人-机-环境系统三要素本身存在的缺陷是产生人的不安全行为的重要因素。从大量事故调查分析中得知：80%以上的事故都是由于人的不安全行为触及事故隐患造成的。山西某矿对所发生事故的主观因素分析，因人的不安全行为没有得到事先控制引起的事故占事故总数的91.6%。因此，分析、挖掘采煤人-机-环境系统中产生不安全行为的因素，对于控制和消除人的不安全行为，减少和避免伤亡事故，将会取得一定的效果。
影响我国煤矿安全生产的因素是多方面的，既有客观因素，也有主观因素；既有管理因素，也有技术因素，我国煤矿安全生产存在以下主要问题：（1）矿井数量过多，整体安全水平低，甚至没有生产许可证。绝大多数小煤矿基础装备简陋，系统不完善。采用原始落后的采煤方法，不具备安全生产的基本条件。
（2）煤矿自然条件差，灾害严重。仅就国有重点煤矿来看，具有煤尘爆炸危险的矿井占89.5%，高瓦斯与瓦斯突出矿井占49.2%，自然发火危险矿井占57.5%，水害危险的矿井占43%，某些矿井还有冲击地压、岩爆、矿震和高温危害。随着煤矿开采深度的增加，煤矿自然条件还在不断恶化，自然灾害会更加严重。自然条件差，决定了我国煤矿安全生产的艰巨性。
（3）安全投入不足，安全技术装备不能满足安全生产的需要。目前，在安
全投入上国有煤矿无钱投入，乡镇煤矿不想投入的现象相当普遍，致使煤矿安全投入严重不足，设施、设备老化陈旧，矿井防灾抗灾能力严重下降。据不完全统计，国有重点煤矿因风机能力不足，通风系统及配套设施不完善，致使矿井通风能力不足的占总数的8.74%；突出矿井和高瓦斯矿井中，约30%的突出矿井和40%的高瓦斯矿井没有装备安全监测系统；约20%的矿井正常使用的瓦斯传感器不到10个。已装备的安全检测系统也多为老产品，技术性能已不能满足矿井生产系统和生产装备的要求。大多数煤矿在存在巨额安全欠账的情况下，安全投入仍呈递减趋势，导致事故隐患大量存在，长存不灭。
（4）安全生产管理薄弱，责任心不强。部分地方、部门和企业领导对安全生产工作停留在以会议贯彻仁义、以文件贯彻文件、不认真研究安全生产问题，实际工作中没有具体的措施和要求，形式主义严重。安全生产责任制在一些县、尤其是村级不落实，安全生产工作处于失管失控状态。在一些地方政令不通，姑息违法行为，致使安全法律法规、规程规章、安全标准得不到贯彻落实，违法行为得不到及时惩处。有些企业领导面对煤炭生产经营困难的现状，不能正确处理安全与生产、安全与效益、安全与稳定的关系，抓安全的经历分散；在煤炭需求激增的情况下，出现盲目追求产量和突击生产的现象，放松安全管理。
（5）安全生产保障体系不能从根本上保证煤矿安全生产。在安全技术保障上，由于对灾害发生机理认识不深，研究的技术措施针对性、可靠性和配套性不强，还不能从根本上杜绝煤矿灾害事故的发生。在安全装备保障上，安全装备的可靠性、环境的适应不高，使用普及性较差。在安全监督监察保障上，原有的工作体制和方法已远不能适应当前的形式。在安全法规法律保障上，现有安全生产法律法规大部分是在计划经济体制下制定的，安全生产执法主体及其执法对象都发生了很大的变化，已不能完全适应市场经济形式的需要。在企业安全生产管理保障上，相当数量煤矿认识不到安全生产对企业发展所具有的潜在和长远效益，轻视劳动者在安全健康上的基本权益，消极应付甚至抵制安全监察局。绝大多数中小煤矿没有完善的安全管理制度，安全生产责任制度流于形式，缺少必要的安全技术资料和安全技术人员。
（6）煤矿成飞复杂，综合素质差。农民工、合同工、外来工构成煤炭生产一线主体，整体文化水平低，素质差，缺乏自我保护意识和能力，许多企业又不能进行岗前安全培训，生产时盲目蛮干、违章作业，许多小煤矿经营者没有基本的安全设国产管理技术，不懂安全，不管安全，不顾安全。煤矿事故90%
以上有违章指挥、违章作业导致。
（7）事故处理未起到应有的警示作用。目前事故处理不尽如人意，存在时间偏长、效率偏低、处理偏轻、调查偏浅的现象，有些事故处理一拖再拖。个别地区对事故处理不认真，有关事故责任人没有得到严肃处理，其他人也没有从中吸取教训，以致同类事故屡禁不止。
根据我国现阶段经济结构及安全生产条件和现状，我国煤炭安全生产在今后的发展趋势可归纳为以下方面：
（1）从煤炭安全生产发展趋势分析，我国煤矿的总体生产力水平、技术进步及管理手段等方面，不可能在短时间按内跳跃式大幅度发展和提高，而且随着煤炭开采的不断进行，煤炭安全生产条件仍将恶化。我国煤矿开采深度平均每年增加10米，矿山压力、低温、水压、瓦斯涌出强度都在增加。煤矿地质条件也更加复杂，煤与瓦斯突出、冲击地压、矿井热害的治理难度也更加复杂，可以预计，如果不采取强有力的措施，我国煤矿伤亡事故发生率将在更长一时间内维持较高水平，而且将主要集中在中小型煤矿，安全生产的形式依然严峻。
（2）随着煤矿装备水平的提高，生产向集中化方向发展，以及劳动力价值的增加，大量发生事故造成的直接和间接的经济损失将更大，煤矿安全问题将制约煤矿经济。煤炭成本构成中直接成本的比例将下降，间接成本将增加，其中包括由于煤矿事故造成的安全成本。
（3）随着我国经济的发展，安全生产工作在煤炭产业的平衡、持续与发展中日益重要。具体反映在：人民生活水平的提高和自我保护意识的增强，对生产活动的安全需求将大大增加；随着劳动力商品意识的不断加强，因职业安全卫生条件导致的劳动纠纷将越来越多；独生子女逐渐成为就业主题，人们对工伤或职业病的心理随能力将越来越脆弱；随着经济全球化的趋势加深，我国面临的国际环境和社会环境将更加复杂，也更加敏感，安全生产对保障国家安全、围护社会稳定将产生更重要的作用。
（4）随着我国改革开放的深化，煤矿安全生产制约因素增多，困难加大。具体体现在：经济改革的许多领域进入攻坚期和决战时期，许多涉及利益分配、权利调整的深层次矛盾将越来越多地影响煤炭安全生产。
（5）随着我国社会主义市场经济体制的不断完善和发展、现代企业制度的简历，安全生产管理必须建立起符合市场经济运行规律的新的安全管理机制；安全生产管理要走向法制化轨道，实现科学化、制度化、规范化；安全生产管
理也要落实在全面安全生产调度和质量管理系统之中。
1.2国内外研究现状
人们对安全问题的研究从未停止过，目前，世界上有代表性的事故模式理论有很多种，对我国影响较大的主要有：事故因素类型、多米诺骨牌理论、系统理论、轨迹交叉论等。这些理论对事故作了大量的分析与研究。事故的主要影响因素有人的原因、物的原因、管理的原因、环境的原因、事故处置情况等。
发生伤亡事故的原因有很多，归纳起来可分为两类，即人不安全状态的条件因素和不安全行为的个体因素。不安全的条件因素包括管理上的缺陷、设备的不安全状态和环境的不安全、不卫生因素。不安全行为的个体因素是指在生产过程中操作者违章操作或操作失误。海因里希对75000例事故的分析发现，88%的事故都是个人不安全行为所致。据案例分析表明：约有70%～90%直接或间接源于人为失误，管理及设备条件对事故的发生亦有一定的影响，在事故的发生中涉及管理和设备条件的各占40%及20%。我国淮北矿务局历年死亡事故中90%以上是由人为失误引起的。海因里希的工业安全理论提出：人的不安全行为、物的不安全状态是事故的直接原因，企业事故预防工作的中心就是消除人的不安全行为和物的不安全状态。根据海因里希的研究，大多数工业伤害事故都是由于工人的不安全行为引起的。即使一些工业伤害事故是由于物的不安全状态引起的，则物的不安全状态的产生也是由于工人的缺点、错误造成的。他认为，企业事故预防工作的中心就是防止人的不安全行为，消除机械的或物质的不安全状态，中断事故连锁的进程而避免事故的发生。如下图所示2-1
图2-1 海因里希连锁论
另外，在《现代企业安全管理：理念、领导力、核心要素、技巧、案例》
一书中，作者提到，美国著名安全专家Mr.Dan Petersen 在美国安全工程师协
会（AMERICAN SOCIETY OF SAFETY ENGINEERINGS ）出版的著作《安全管理技术》
（Techniques of Safety Management ）(2003)和《安全监督》（Safety
Supervision((1999)书中提到现代安全管理的十大理念：系统根源，不安全行
为、工作环境中不安全状态和事故的发生，都是安全管理系统存在缺陷的征兆；
风险管理，有些环境中可能会发生严重的伤害事故，这些环境是可以识别和控
制的；“安全第一”新概念，应该像管理公司其他职能部门一样管理安全。管
理层应该通过设立绩效目标、制定计划、组织实施和管理控制等系列现代管理
手段来管理安全；绩效和责任，安全绩效管理的关键是针对岗位安全责任制定
明确的管理程序；安全管理职能，安全管理的职能就是明确可能引发事故的管
理上的失误。这种职能可以通过两种途径来实现。a)通过问：“为什么？”b ）
通过问：“是否实施了有效的控制措施？”；起因控制，不安全行为的起因是
可以识别和进行分类的，许多分类涉及到工作压力、诱导或判断错误，所有起
因都是可以控制的；环境和行为，大多数情况下，不安全行为是人们的习惯行为，是人们对环境产生的反应。安全管理的工作就是要改善导致不安全行为的环境；三个子系统，在建立有效的安全管理体系过程中，必须要对三个主要的子系统进行系统管理：物（或设备）的条件控制、管理体系和人的行为；安全管理和企业文化，安全管理应该与企业的文化与理念相互融合；系统衡量标准，对于企业而言，没有一种绝对正确的方法去管理安全，但是，有效的安全管理系统具有一些明显的基本特征。【2】
人的不安全行为同样贯穿在企业安全管理中。
因此，研究人的不安全行为能有效控制和预防事故的发生，即运用安全行为科学来分析研究人的不安全行为产生机理，进而避免人的不安全行为。
安全行为科学建立在社会学、心理学、生理学、人类学、文化学、经济学、语言学、法律学等学科基础上，是分析、认识、研究影响人的安全行为因素及模式，掌握人的安全行为和不安全行为规律，实现激励安全行为、防止行为失误和抑制不安全行为的应用性学科。安全行为科学的研究对象是以安全为内涵的个体行为、群体行为和领导行为。它的基本任务是通过对安全活动中各种与安全相关的人的行为规律的揭示，有针对性和实用性地建立科学的安全行为激励理论和不安全行为的控制理论及方法，并应用于指导安全管理和安全教育等安全对策，从而实现高水平的安全生产和安全生活。【4】
1.2.1国外发展历史
科学是现代管理科学的重要组成部分，是运用科学方法研究人的行为规律，调动人的积极性的科学。行为科学发源于美国，广泛应用于美国、Ｅｌ本、西欧等工业国家。行为科学管理理论始于20世纪20年代中至30年代初梅奥的霍桑实验，该项研究的结果表明，工人的工作动机和行为并不仅仅为金钱收入等物质利益所驱使，他们不是“经济人”而是“社会人”，有社会性的需要。梅奥因之建立了人际关系理论，行为科学的前提也称为人际关系学。1949年在美国芝加哥召开的一次跨学科会议上，首先提出行为科学这一名称。1953年正式把这门综合性学科定名为“行为科学”。企业管理理论已经从18世纪的“经济人”、20世纪30年代的“社会人”、60年代的“自我实现人”发展到今天的“复杂人”（60年代由美国心理学家E？H？沙因提出）。复杂人理论认为，人
的需要的动机模式是多种多样的，因此管理需要“常变”。这个重要管理思想对安全管理的启发就是，企业制定安全政策、进行安全管理要建立在“复杂人”的基础之上，把“人”想得复杂些，而不能把“人”当成是执行政策的机器。
1.2.2国内发展现状
我国关于行为科学与企业安全管理关系的论述及行为科学应用于企业安全管理的报道文章已日渐增多。1985年，就有专家学者在探讨“劳动保护工程学基础学科体系”时，将“行为科学”列为其中内容之一。这是具有远见的设想。1987年，在安全管理的学术讨论会上，有关专家就曾谈到“要弄通安全与行为科学的关系”，在以后编著的《现代安全管理》一书，也论述了这一问题，并在“安全科学及其发展方向”一文中，把“安全行为科学”列为安全科学技术体系技术科学层次中的一个学科内容。机电部在1988年1月颁发的《机械工厂安全性评价标准》中，也将“行为科学与心理学”评价工厂企业现代安全管理科学应用情况的检查项目之一。这不仅可以考察各企业行为科学应用于安全管理的情况，而且有助于推动今后行为科学在安全管理方面的应用与研究。1990年4月出版的《安全知识实用大全》，编者就有关行为科学的激励理论（如需要层次论、强化理论等）、群体动力学理论如｛可在安全管理中运用等问题进行了论述，这表明行为科学已经进入安全领域
有关行为科学在安全管理中应用与研究的文章已不断见诸于各种刊物，如：“运用行为科学激威理论搞好安全生产、“安全管理与行为科学”、“应用行为科学理论提高安全管理水平”等等。这说明已有很多人认识到行为科学应用于安全管理是时代的要求，是现代安全管理发展的一个必然趋势，安环院曾根据控制论和行为科学的需要理论，研究出“人的作业行为控制的安全管理模式——自组织控制模式”，亦即“安全需求、动机、行为模式，人的需求在此模式中充当着作业行为系统的组织核心。另外，有的安全专家或专职从事安全生产管理的安全工作者也将行为科学的理论和方法归入现代安全管理方法之中从安全科学的学科基础组成来看，行为科学无疑是安全科学所涉及的大的科学学科之一。
近几年来，行为科学在我国安全领域中已有初步的应用实践。例如部分企业在安全管理方面已有行为科学理论和方法应用的尝试我们也看到：中国第
二汽车制造厂、鞍钢修建公司、河北省定州市机械厂等工业企业，已将行为科学的一些理论运用于安全管理实践，并获得了一定成效。这些企业应用需要层次论，通过开展一些活动，如“三ｓ”等，激发人们的行为，从而做到防范事故于未然。这些企业还应用强化理论，在安全文明生产方面奖优罚劣他们实行重奖重罚，以奖为主、以罚为辅的制度，就是强化理论的具体体现。他们在安全管理中实行目标管理，采用目标激励，为的是把安全生产目标的实现建立在全体职工积极努力、主动进取的基础上，以保证安全生产的落实这是行为科学目标导向激励理论、期望理论与系统科学结合的实际应用。他们在安全管理中运用赫兹伯格的“双因素理论”，来保护和激发职工的工作热忱和主观能动性。利用保健因素消除人的不满情绪；通过激威因素不断满足人们的精神需求，从而充分调动职工的积极性。如：运用感情激励，采取“晓之以理，动之以情的方式，开展“三劝书”活动。
1.3选题的意义和内容
针对目前企业安全生产面临的困境和挑战，应用安全行为科学理论，从人的不安全行为着手分析研究煤矿安全生产中的有关问题，避免生产事故的发生，减少企业安全管理成本，选择最优安全管理方案，最终促使企业的安全生产，健康发展。
本文应用系统安全分析评价中的机遇人机环管理四因素的系统综合分析方法，研究人的不安全行为的影响因素，建立企业安全管理的人的安全行为保障体系。主要内容包括：
1.人的不安全行为的特性及分类；
2.人的不安全行为与人的自身特性的关系；
3.机、环境因素与人的不安全行为；
4.管理因素与人的不安全行为。
5.煤矿生产中如何避免人的不安全行为，激励人的安全行为。
第2章人的的不安全行为的分类与特性分析
从人的不安全行为的概念、分类、特点及人的行为模式出发分析人因失误及人的不安全行为的基本理论和致因，构建人的不安全行为影响因子，然后对影响因子各组成部分进行详细分析、研究，为分析煤矿中人的不安全行为及避免人的不安全行为提供合理的方向和依据。
2.1 人的不安全行为定义概述
人失误（Human Error ）,按皮特（Peters）定义为：人的行为明显偏离预定的、要求的或希望的标准，它导致不希望的拖延、困难、问题、麻烦、误动作、意外事件或事故。里格比（Rigby）认为，所谓人失误，是指人的行为的结果超出了某种可接受的界限。换言之，人失误是指人在生产过程中，实际实现的功能与被要求的功能之间的偏差，其结果可能以某种形式给系统带来不良的影响。根据这种定义，斯文（Swain）等人指出，人失误发生的原因有两个方面的问题：由于工作条件设计不当，即规定可接受的界限不恰当，超出了人的能力范围造成的人失误，以及由于人的不恰当的行为引起的人失误。前者是设计人员和管理人员为主因的失误；后者多为操作者的失误。
人的不安全行为是指能引发事故的人的行为差错，是人的一种主观行为。人的不安全行为是与人的安全行为相对应的行为的另一方面。人的行为是完成工作目标的必要条件，在生产、生活过程中人们在进行一系列的行为活动。
人的不安全行为与人失误都是表示人作为系统中的一个元素，出现了可能导致事故的行为。而在实际的操作过程中，人的不安全行为只是人失误的特例。
2.2 人的不安全行为分类
在事故发生之前判断人的行为是否是不安全行为是很困难的，而人的不安全行为导致事故的人的失误，对企业生产事故进行分析研究，从中确定哪些是不安全行为。
人的不安全行为可分为有意的不安全行为和无意的不安全行为两种【2】：（1）有意的不安全行为
有意的不安全行为是指有目的、有意图，明知故犯的不安全行为，是故意的违章行为。如酒后上岗、酒后驾车等。这些不安全行为尽管表现形式不同，却有一个共同的特点，即“冒险”。为了实现某种不适当的需要，而甘愿受到伤害的风险。由于对危险发生的可能性估计不当，心存侥幸，在避免风险和获得利益之间做出了错误的选择。
（2）无意的不安全行为
无意的不安全行为是指无意识的或非故意的不安全行为。人们一旦认识到了，就会及时加以纠正。
另外，人们对不安全行为做了分类，以利于进行识别。
1)我国国标规定的不安全行为。
我国《企业员工伤亡事故分类》GB6441-86附录A规定的不安全行为有一下13类：
一、操作错误，忽视安全，忽视警告
1、未经许可开动、关停、移动机器；
2、开动、关停机器时未给信号；
3、开关未锁紧，造成意外转动、通电或泄漏等；
4、忘记关闭设备；
5、忽视警告标志、警告信号；
6、操作错误（指按钮、阀门、搬手、把柄等的操作）
7、奔跑作业；
8、供料或送料速度过快；
9、机械超速运转；
10、违章驾驶机动车；
11、酒后作业；
12、客货混载；
13、冲压机作业时，手伸进冲压模；
14、工件紧固不牢；
15、用压缩空气吹铁屑；
16、其它。
二、造成安全装置失效：
1、拆除了安全装置；
2、安全装置堵塞，失掉了作用；
3、调整的错误造成安全装置失效；
4、其它。
三、使用不安全设备：
1、临时使用不牢固的设施；
2、使用无安全装置的设备；
3、其它。
四、手代替工具操作：
1、用手代替手动工具；
2、用手消除切屑；
3、不用夹具固定、用手拿工件进行机加工；
五、物体（指成品、半成品、材料、工具、切屑和生产用品等）存放不当。
六、冒险进入危险场所：
1、冒险进入涵洞；
2、接近漏料处（无安全设施）；
3、采伐、集材、运材、装车时，未离危险区；
4、未经安全监察人员允许进入汕罐或井中；
5、未“敲帮问顶”开始作业；
6、冒进信号；
7、调车场超速上下车；
8、易燃易爆场合明火；
9、私自搭乘矿车；
10、在绞车道行走；
11、未及时了望；
七、攀、坐不安全位置（如平台护栏、汽车挡板、吊车吊钩）
八、在起吊物下作业、停留；
九、机器运转时加油、修理、检查、调整、焊接、清扫等工作；
十、有分散注意力行为；
十一、在必须使用个人防护用具的作业或场合中，忽视其使用：
1、未戴护目镜或面罩；
2、未戴防护手套；
3、未穿安全鞋；
4、未戴安全帽；
5、未佩戴呼吸护具；
6、未佩戴安全带；
7、未戴工作帽；
8、其它。
十二、不安全装束：
1、在有旋转零部件的设备旁作业穿过肥大服装；
2、操纵带有旋转部件的设备时戴手套；
3、其它。
十三、对易燃、易爆等危险物品处理错误。
2）国际劳工组织（ILO）对不安全行为的分类
国际劳工组织（ILO）对不安全行为的分类为：
（1）没有监督人员在场时，不履行确保安全操作与接受警告；
（2）用不安全的速度操作机器和作业；
（3）使用丧失安全性能的装置；
（4）使用不安全的机具代替安全机具，或用不安全的方法使用机具；
（5）不安全的装袋、培植、混合和连接方法；
（6）在不安全的位置进行作业和持不重视安全的态度。
3）美国规定的不安全行为【3】
美国国家标准协会的ANSIZI6.2-1962规定的不安全行为类型有：未经允许操作；不报警、不防护；用不适当的、不合规定的速度操作；使安全防护装置失效；使用设备不当；没有使用个人防护用品；装载不当、放置不当；提升、吊起不当；姿势不对，位置不正确；在设备开动时维护设备；恶作剧；喝酒，吸毒。
4）日本规定的不安全行为【3】
日本劳动省规定的不安全行为类型有：使安全装置无效；不执行安全措施；不安全放置；造成危险状态；不按规定使用机械装置；机械装置运转时清扫、注油、修理、点检等；防护用具、服装缺陷；接近其他危险场所；其他不安全、
不卫生行为；运转操作员；错误动作；其他。表3-1中列出了日本制造业中不安全行为导致事故的比例。
表2-1 日本制造业中不安全行为导致事故的比例（1981）
2.2 人的不安全行为特性
2.2 .1人的不安全行为来源
既然要研究人的不安全行为，首先要了解人的行为模式。随鹏程等人根据德国心理学家莱文（K.Lewin）的行为模式结合感觉、知觉、中枢和输出行为绘制了一个“人因素模型—输入、处理和输出示意图”，如图2—1所示。人的操作始于“刺激输入S”，识别刺激并作出判断，这称之为“内部相应O”,这是中
枢系统大脑等判断操作者对“O”所作出的反应或行动称为“输出响应R”“如按开关、记录、口述等）。
图2-1 人因素模型-输入、处理和输出示意图【4】人的行动就是S O R的组合，有多次S O R的连锁反应综合而成。
人的信息处理过程可以简单地表示为输入处理输出。输入是人经
过感官接受外界刺激或信息的过程；在处理阶段，大脑把输入的刺激或信息进行选择，记忆、比较和判断，做出决策；输出是通过运动器官和发言器官把决策付诸实现的过程（见图2-1）
脑前叶
图2-1 人的信息处理过程示意图【4】
人的视、听、味、嗅、触觉器官同时从外界接受大量的信息。而作为信息处理中心的大脑的信息处理能力却非常低，感觉器官接受的信息量大而大脑处理信息能力低，在大脑中枢处理之前要对感官接受的信息进行预处理，即对接
受的信息进行选择。在信息处理过程中，人通过注意来选择输入信息。安全管理工作重点就是如何强化员工对安全行为的注意达到管理的目标。
在外界刺激（信息输入）-行为反应进程中，原处信息经历一定的转换，从感觉刺激变成一个被识别的对象，然后经过信息处理过程，最后转化为被执行的动作。其中的中间环节即信息处理过程对情况的正确反应，具有核心意义。
在人机系统中，人的信息输出，通常表现为效应器官的操作运动。
大脑中枢做出的决策指令经过神经传达到相应的运动器官（或发音器官），转化为行为。运动器官动作的同时，把关于动作的信息经过神经反馈给大脑中枢，对行为的进行情况进行监测。进行已经熟练的行为时，一般不需要监测，并且在行为进行的同时可以对输入的新信息进行处理。
从人的心理出发，人的行为遵循如下行为模式规律：
因此，需要是一切行为的来源。有安全的需求就会产生安全的动机，从而就会在生产或行为的各个环节进行有效的安全行动。
那么基于以上两种行为模式，人的不安全行为是怎样产生的呢？下面做简要分析。
（1）信息处理过程受到干扰
人的行为是在一定刺激下产生的，所谓刺激就是人脑接受的信息。人发生了不安全行为时，既是人对接收的信息处理过程产生了失误。维格里沃斯（Wigglorth）曾经指出，人的不安全行为构成了所有类型伤害事故的基础。他把人的不安全行为定义为“错误地或不当地回答一个外界刺激”。在生产操作中，各种刺激不断出现，若操作者对刺激作了正确、恰当的回答，则事故不会发生。如果操作者的回答不正确或不恰当，即发生失误，则有可能造成事故。如果客观上存在发生伤害的危险，则事故能否造成伤害取决于各种机会因素，即伤害的发生是随机的，如图2-3所示
图2-3 维格里沃斯模型
（2）需求与不安全行为
人在社会生活中存在各种需求。美国著名的社会心理学家马斯洛创造性的提出了人的需求层次论。他把人的各种需要分成五个层次，依次序上升。1.生理需要；2.安全需要；3.社交需要；4.尊重需要；5.自我实现需要。其中，生理需要是人的各种需要中最基本，最强烈的一种，是对生存的基本需求。日常生活中我们的工作首先是满足人的生理需要，维持生命所需的食物、水、温暖、住处等的需要。马斯洛认为，人只有在满足前一级需求的基础上，才能产生对下一级的需求。安全的需要在生理需要得到满足后，人会自动免除实质性的危险和避免市区工作、财产、食物或住房等恐惧的需要。根据该理论，在生产中，员工会为了自身的安全选择合适的工作方法和态度。而不安全行为的产生，是由于外界因素干扰了员工对于安全需要的追求。归属需要，由于人类是社会性的，他们需要归属于社会和被别人接受。自尊的需要，按照马斯洛的说法，人们一旦开始满足了归属的需要，他们救护要求得到自己和别人的尊重。这中需
毕业论文（设计） 题目：浅谈煤矿安全管理与生产 姓名 *** 系别安全工程系 专业安全技术管理 班级 **** 指导教师 *** 2012年 5 月 6 日
目录 摘要 (1) 前言 (2) 第一章煤矿安全管理的发展与展望 (3) 第一节煤矿安全管理的历史 (3) 第二节现代煤矿的安全管理 (4) 第三节煤矿安全管理的展望 (5) 第二章煤矿安全生产的实践 (7) 第一节安全与生产的关系 (7) 第二节安全与效益的关系 (7) 第三节偶然与必然的关系 (8) 第四节硬件与软件的关系 (8) 第三章建立安全长效机制 (10) 第一节建立健全责任制约机制 (10) 第二节建立安全生产责任制 (10) 第三节责任体系落实 (10) 第四节现场管理机制 (11) 第四章事故应急处理预案 (13) 第一节事故应急救援预案的重要性 (13) 第二节职工的培训 (13) 第三节现场职工自救和互救 (13) 第四节矿山救护队建设 (13) 第五节实施职工健康保障体系 (14) 第五章加强“一通三防”管理 (15) 第一节提高认识 (15) 第二节抓好四道防线管理工作 (15) 第六章结语 (18) 参考文献 (19)
致谢 (20)
摘要 煤矿行业属高危行业，安全生产是一项长期而艰巨的工作，必须建立和落实长效机制，才能彻底扭转安全上的不利局面。因此，在一个时期或者更长时期逐步形成安全生产久安的良好局面。 关键词：安全管理安全生产“一通三防”
前言 煤矿安全事故是一个可怕的无底洞，一旦发生就会影响生产甚至造成全面停产，形成巨大的损失，并且它吞噬生命，损害健康，给人留下身心的创伤。国家本着为人民群众生命财产负责任的精神，正确地提出了“安全第一、预防为主”的安全生产方针，明确了安全的地位和安全工作的根本方法。又提出了“管理、装备、培训并重”的原则，进一步为安全生产工作指明了方向。 煤矿事故频繁发生的原因是多方面的，其中一个主要的原因是安全基础不实，部分应该被淘汰的设备还一直在使用，煤矿重点攻关课题的研究速度缓慢，先进技术的推广力度不够。
第八章安全风险评估管理 一、安全风险评估管理制度 1、安全风险评估管理体系： 组长：区长书记 副组长：技术主管 成员：工区所有管理人员及各队队长 区队负责现场开工条件“三位一体”评估； 班组负责重点工序风险评估； 岗位负责本岗位“五五”安全风险评估。 2、安全风险评估管理网络流程 安全风险评估领导小组→安全风险评估成员→安全风险评估小组→各生产班及检修班。 3、安全风险评估程序：首先由工区安全风险评估小组对危险源进行鉴定→确定危险源性质与等级→确定负责人，由专人负责→制定专项措施→消除危险源或消除危险源引起的隐患。 4、安全风险评估实行专业等级制度，把安全风险评估确定的隐患分四个专业，三个等级，专业为：机电专业、一通三防专业、掘进专业、起吊运输专业，三个等级分为A、B、C，与矿隐患等级制度相统一。 6、建立班安全风险评估确认制度，要求每班班长必须首先对施工地点进行安全确认，确认安全后，方可组织人员进行施工；对有威胁安全生产的问题，必须立即向值班人员汇报并及时采取安全措施进行处理，对本班不能处理或未能处理完问题必须及时向值班人员汇报处理的情况，并在现场交接班。 7、跟班人员必须对现场进行全面检查，发现问题及时处理，上井后应将问题、处理人及处理结果填写在干部跟班记录本上。对于当班处理不了的问题及时向值班人员汇报，便于下一班进行整改。 8、安全安全风险评估管理实行跟踪督改消除制度，由安全风险评估小组组长全程跟踪监督，直至安全风险评估引起的隐患消除。 9、安全风险评估跟踪督改消除结果，必须实行现场验收，由安全风险评估小组组长进行现场确认，整改完毕，方可解除跟踪。 10、定期对工区进行全面详尽的危险源辨识，及时查漏补缺，完善工区的危险源辨识内容。 11、建立完善信息反馈制度，现场施工的安全班长必须及时把现场信息反馈给安全风险评估小组成员，安全风险评估小组成员接到信息后及时汇报小组组长，进行安全风险评估。 12、每年全员进行一次危险危害因素辨识、风险评估的教育培训。 二、“五五”安全风险评估
太原理工大学 毕业设计说明书 毕业生姓名： 专业： 学号： 指导教师： 所属系（部）： 二〇一五年十月
前言 毕业设计是采矿工程专业最后一个教学环节，其目的是使本专业学生运用大学阶段所学的知识联系矿井生产实际进行矿井开采设计，并就本专业范围的某一课题进行较深入的研究。以培养和提高学生分析和解决实际问题的能力，是学生走上工作岗位前进行的一次综合性能力训练，也是对一个采矿工程技术人员的基本训练。 本次设计的内容是麦地掌煤矿通风系统设计。是在麦地掌煤矿井田概况和地质特征的基础上，结合搜集到的其它相关原始资料、运用所学知识、参考《煤矿开采学》、《煤炭工业矿井设计规范》、《煤矿矿井开采设计手册》等参考资料，在辅导老师深入浅出的精心指导下独立完成。在设计的过程中我受益非浅。此次毕业设计是根据国家煤炭建设的有关方针、政策，结合设计矿井的实际情况，遵照采矿专业毕业设计大纲的要求，在收集、整理、查阅大量资料的前提下，运用自己所学的专业知识独立完成设计的。 通过本次设计，我看到了许多以往自己欠缺的地方，提高了综合能力，知识水平有了很大的提高，由于本人的初次设计，错误难免，恳请各位老师指正。 本次设计的指导老师为老师，同时还得到了田取珍、曲民强、丰建荣、王开等老师的悉心指导，他们在许多方面给予了宝贵意见，为了帮助我们顺利、正确地完成毕业设计，经常加班加点，牺牲了大量的工作时间和业余时间，在此表示衷心的感谢和深深的敬意！！ 由于本人水平有限，设计中难免存在错误和不足，恳请各位老师不吝指正。 学生：
摘要 本次设计是开采麦地掌煤矿02、6、8#煤层，煤层厚度分别为 3.3m、1.86m、2.14m，煤层间距分别为60m、40m。据井田外围资料调查该井田为高瓦斯矿井，上组煤瓦斯涌出量平均为14.24m3/t，下组煤为35.22 m3/t。煤层均有爆炸危险性。煤的自然倾向等级为不易自燃。根据矿井涌水量预测，该矿井正常涌水量为1255m3/d，涌水量最大时为1600 m3/d。 本井田位于清徐县城北约10km处，其间有清徐～古交公路相通。清徐县城距太原市约40km,其间有307国道相通。井田内地形虽较复杂，但村与村之间均有简易公路相联，可通行卡车。所以工业广场的位置位于陈家坪附近，采用立井开拓，主、副立井及风井的断面分别为33.2m2、19.625 m2、19.625 m2。开拓方案一为从陈家平附近向北开掘东运输、轨道、回风大巷至北部井田边界，然后再从陈家坪向西开拓南运输、轨道大巷，再向北掘进西运输、轨道、回风大巷。方案二是在陈家坪的南侧掘进运输、轨道和回风大巷，然后在井田西侧掘进西运输、轨道、回风大巷至北部边界。方案一、二的工业广场都位于陈家坪附近。根据比较开拓工程量可视为相同，但在技术上方案二出现反向运输，且工作面推进方向太长，设备要求高，所以选择开拓方案一。开拓方案一划分为四个盘区，整个井田划分为38个条带，首采区定为中央一盘区，盘区储量为20.4Mt 。 矿井达产时的首采工作面位于一号盘区，该盘区划分为11个条带，工作面长度为180m，推进长度为1950m，回采工艺采用后退式、综采一次性采全高机械化采煤法，采用“三八制”作业制度。采空区采用全部跨落法管理顶板。 矿井通风采用抽出式通风，矿井总风量为102m3/s困难时期和容易时期的风阻分别为1277P a、2413 P a。通风机的型号为FBCDZ-10-NO30D，其风量范围为54-184m3/s,风压范围为1200-3690 P a。
Enhance the initiative and predictability of work safety, take precautions, and comprehensively solve the problems of work safety. （安全管理） 单位：___________________ 姓名：___________________ 日期：___________________ 浅谈我国煤矿安全现状(最新版)
浅谈我国煤矿安全现状(最新版)导语：根据时代发展的要求，转变观念，开拓创新，统筹规划，增强对安全生产工作的主动性和预见性，做到未雨绸缪，综合解决安全生产问题。文档可用作电子存档或实体印刷，使用时请详细阅读条款。 摘要：在充分分析我国煤矿安全现状和所面临形势的基础上，提出了煤矿安全科技的发展方向，并指出了针对我国煤矿现有安全生产形势的对策 关键词:煤矿安全，现状，形势，对策 1我国煤矿安全生产的现状 目前我国的安全生产正在稳定中呈现好转态势，但形势依然严峻，事故多发的势头并没有得到遏制。2009年，全国GDP达到33.54万亿元，同时也有8.97万人死于安全事故，不到4亿GDP就死亡一个人，全国每年因安全事故造成的经济损失高达3000亿元左右，约为全国GDP的近百分之一。 煤矿的安全形势更不容乐观，2009年的百万吨死亡率虽比2002 年下降了8成，但仍达到0.892，这个数字是美国的近100倍，是波兰和南非的10倍。 1.1煤矿自然条件差灾害多
1.1.1煤矿瓦斯大，煤与瓦斯突出越来越严重危险性增加 我国所有煤矿均为瓦斯矿井。在100个国有重点煤炭生产企业的609处矿井中，高瓦斯矿井占26.8%。煤与瓦斯突出矿井占17.6%，低瓦斯矿井占55.6%。国有地方和乡镇煤矿中，高瓦斯矿井和煤与瓦斯突出矿井占15%左右。部分局矿的情况更严重，如中平能化集团公司所属的13对矿井全部为高瓦斯或突出矿井，淮南煤业集团公司所属11对矿井均为突出矿井，随着开采深度的不断增加，瓦斯涌出量不断加大，煤与瓦斯突出危险也不断增加，高瓦斯突出矿井数量也在增加。 1.1.2自然发火危险性严重，比例大覆盖面广 据统计，原国有重点煤矿中有自然发火危险的矿井占51.3%，自然发火危险矿井几乎在所有矿区都存在，因自然而造成煤炭资源的破坏，每年达数10亿元的经济损失。 1.1.3冲击地压危险性增大，个别煤矿十分严重 据统计，1999年17处大型煤矿就发生1377次冲击，最大强度达到里氏4级。辽宁省抚顺矿业集团老虎台煤矿每年发生各类冲击地压4000多次，震级达一级以上的1000多次，2002年总次数达到了6127次（其中>三级21次），平均每天发生冲击地压十七次，严重威胁煤矿安全生产和城市的公共安全。
安全事故反思报告材料 安全事故反思报告材料篇一 提起安全，人们都知道它的重要性，但近三个月来身边发生的三例人身伤亡事故却令人痛心，一个个鲜活的生命刹那间化为乌有，给个人、家庭、企业带来巨大损失。但静下心来想一想，任何事故无外乎以下几种原因。 一是责任心不强：有的人由于养成不好的行为习惯，做事马虎大意，安排一项任务给他，没能尽职尽责，敷衍了事、随随便便，能应付交差了事，难免埋下安全隐患，危害不小。轻者质量下降，重者人命关天。 二是存有侥幸心理：有的人出于图省事，怕麻烦，心想，这么简单的工作，干活时小心一点不就行了，不会出事的。然而，他们却忽略了一个重要方面：不按安全操作规程来，事故瞬间就会发生。 三是员工认识有限：企业发展几年来，我们所使用的设备、设施都是新设备新技术，个人的知识、技术存在很大的局限性。由于种种局限性，导致了认识的差异，给安全生产埋下了许多隐患。
四是员工的惰性：谁都怕麻烦，想多一事不如少一事，工作不到位，简单地工作、不动脑筋的工作，忽略了许多环节，埋下了诸多安全隐患。 五是管理上的缺陷：安全检查落实工作不到位，隐患排查不及时，“三违”现象考核、教育工作不扎实，岗位危险源认识不清楚等都是事故频频发生的根源。 所以，如何搞好安全工作，才能杜绝可能发生的各类安全事故，增强工作的责任感和使命感，是我们现在刻不容缓的任务。 首先要将“安全就是命”的根本理念真正让大家共知、共享，要唤起我们每名员工“违章就是事故、事故意味死亡”的意识，做到干一辈子化工工作、谨慎一辈子。还要真正将我们的安全文化理念渗透到每一名员工的思想、意识、操控、行为;真正做到本质安全，不能麻痹大意凭侥幸;总之，我们不让工人兄弟们的血白流，我们焦化厂不能再出事故，也出不起事故，我们要改变传统思维，做到安全工作精细求细，如果稍有大意、必然出事，而且事故残酷，一旦发生不可原谅、不可挽回，我们就是要在提高安全保证程度的基础上做到“预测、预知、预警、预报、预防”。 二是要提高我们每名从业人员的安全认知能力。要真正认识到安全管理的严肃性、严厉性，认识到安全工作一票否决、否决一切的极端重要性只有境界提高了才会真正重视起来，才会将安全真正放到生命至上的高度去研究、去管理、去落实，去全面履
煤矿安全工程毕业论文 煤矿安全工程毕业论文 题目：煤矿事故原因分析及预防对策 摘要 煤矿事故频繁发生是我国煤矿安全生产工作面临的一个重大难题。为了探求煤矿事故的发生机理，分析煤矿事故发生的原因，提出预防对策，以指导我国煤矿安全生产工作，预防煤矿事故的发生，从而改善我国煤矿安全生产状况，保障广大煤矿职工的人身安全。 煤矿事故原因及其预防工作是一个复杂的系统工程，它既包括工程技术问题，也涉及到相关的政策、管理。根据专业特点，本文研究重点集中在工程技术方面，同时兼顾相关的政策与管理。本文主要由两大部分组成，第一部分找出了煤矿五大灾害事故的发生规律、发生原因，有针对性的提出了预防对策。第二部分，在全面总结我国煤矿灾害及其防治技术的基础上，深入分析得出了煤矿灾害事故频发的宏观原因和深层次原因，提出了煤矿灾害防治的国家保障措施和政策建议。 关键词：煤矿事故, 原因, 预防对策，安全监管
目录 摘要 (1) 一、绪论 (4) （一）研究背景 (4) （二）研究问题的提出 (5) （三）本文研究的主要内容和意义 (6) 二、煤矿瓦斯事故原因分析与防治对策 (6) （一）瓦斯爆炸原因分析 (6) （二）控制瓦斯爆炸事故的技术措施 (7) （三）煤（岩）与瓦斯突出及其预防 (9) （四）瓦斯喷出及其预防 (11) （五）小结 (12) 三、煤尘爆炸原因分析与防范措施 (12) （一）煤尘爆炸条件 (122) （二）煤尘爆炸的过程 (13) （三）煤尘爆炸的特征 (13) （四）煤尘爆炸的危害性 (13) （五）采取的防范措施 (14) （六）小结 (15) 四、煤矿火灾发生的原因和防治技术 (15) 4.1煤矿火灾事故发生的原因 (15) 4.2矿井火灾防治技术 (16) 4.3小结 (17) 五、煤矿水灾事故原因分析及防治对策 (17) （一）煤矿水灾事故发生的必要条件 (17) （二）煤矿水灾事故类型 (18) （三）煤矿水灾事故原因 (18) （四）矿井水灾防治对策 (200) 六、煤矿顶板事故的原因和防治 (21) （一）煤矿顶板事故发生的原因 (21) （二）顶板事故的预防措施 (22) （三）小结 (23) 七、煤矿事故频发的原因及预防对策 (24) （一）我国煤矿事故频发的宏观原因 (24) （二）煤矿事故多发的深层次原因 (27) （三）政策和措施建议 (31) 致谢 (35)
案例示范： ××煤矿 ××××年度安全风险辨识 评估报告 编制单位名称（加盖公章） 年月日
目录 第一部分矿井危险因素................................. 错误!未指定书签。第二部分风险辨识范围................................. 错误!未指定书签。第三部分风险辨识评估................................. 错误!未指定书签。第四部分风险管控措施................................. 错误!未指定书签。附件重大安全风险清单................................. 错误!未指定书签。
××煤矿××××年度安全风险辨识评估参与人员签字表
第一部分矿井危险因素 ××煤矿生产能力600万吨／年，采用平硐开拓，布置主平硐、副平硐、进风斜井、回风斜井四条井筒；主采2号煤层，平均厚度3.3米；井下布置2个综采工作面，全部垮落法管理顶板。矿井主要危险因素如下： 1.顶板：2号煤层顶板为泥岩，粉砂岩，基本顶为细粒砂岩，中等稳定。 2.瓦斯：矿井相对瓦斯涌出量 1.41m3/t，绝对瓦斯涌出量15.41m3/min，采煤工作面相对瓦斯涌出量0.76m3/t，绝对瓦斯涌出量7.61m3/min，掘进绝对瓦斯涌出量为0.31m3/min，属高瓦斯矿井。 3.煤尘：2号煤挥发分18.05%，煤尘具有爆炸性。 4.自然发火：2号煤层不易自燃，自然发火期大于12个月。 5.矿井水：矿井正常涌水量37m3/h，最大涌水量56m3/h。各含水层富水性较弱，水文地质条件中等。 6.冲击地压：2号煤层顶底板均为有弱冲击倾向性岩层，煤层无冲击倾向性。 7.运输提升：主运输采用阻燃型带式输送机，辅助运输采用无轨胶轮车。 … … 第二部分风险辨识范围
毕业论文 论文题目：煤矿事故原因分析及预防对策 摘要 煤矿事故频繁发生是我国煤矿安全生产工作面临的一个重大难题。为了探求煤矿事故的发生机理，分析煤矿事故发生的原因，提出预防对策，以指导我国煤矿安全生产工作，预防煤矿事故的发生，从而改善我国煤矿安全生产状况，保障广大煤矿职工的人身安全。 煤矿事故原因及其预防工作是一个复杂的系统工程，它既包括工程技术问题，也涉及到相关的政策、管理。根据专业特点，本文研究重点集中在工程技术方面，同时兼顾相关的政策与管理。本文主要由两大部分组成，第一部分找出了煤矿五大灾害事故的发生规律、发生原因，有针对性的提出了预防对策。第二部分，在全面总结我国煤矿灾害及其防治技术的基础上，深入分析得出了煤矿灾害事故频发的宏观原因和深层次原因，提出了煤矿灾害防治的国家保障措施和政策建议。 关键词：煤矿事故, 原因, 预防对策，安全监管
Abstract Colliery accident frequently coming up is a vital difficult problem with which our work of safety in colliery production is faced. To explore the cause of colliery accident happening and analyze its reason, we propose some prevention countermeasures in order to instruct our safety work in colliery production and prevent the colliery accident happening. It is helpful to improve the condition of our safety in colliery production and guarantee most of miners’ personal security. It is a complex system engineering for the causes of colliery accident and its prevention job. It contains engineering technology and correlative with policy and administration. According to its profession characteristics, this thesis concentrates on the engineering technology. At the same time we must consider correlative policy and administration. It is composed of three parts. In one part, we find the law and reasons about five kinds of disastrous accident happening. So we propose prevention countermeasure against all kinds of dangerous condition. In two parts, we research into our country laws and regulations and some problems existing in the supervisory organization of colliery safety restraining colliery accident, and then we can provide good countermeasure. In three parts, on the base of summarizing colliery disaster and its prevention technology, we further analyze the deep reason of colliery disaster accident. And then we propose ensuring action and policy suggestion of colliery disaster preventing.
YF-ED-J7471 可按资料类型定义编号 我国煤矿安全现状及应当采取的对策分析实用版 In Order To Ensure The Effective And Safe Operation Of The Department Work Or Production, Relevant Personnel Shall Follow The Procedures In Handling Business Or Operating Equipment. （示范文稿） 二零XX年XX月XX日
我国煤矿安全现状及应当采取的 对策分析实用版 提示：该解决方案文档适合使用于从目的、要求、方式、方法、进度等都部署具体、周密，并有很强可操作性的计划，在进行中紧扣进度，实现最大程度完成与接近最初目标。下载后可以对文件进行定制修改，请根据实际需要调整使用。 【摘要】针对我国煤矿安全生产形 势 ,分别从我国煤层自然赋存条件、国家对煤 矿企业的技术定位、煤矿从业人员素质、现有 煤矿安全技术装备以及国家对煤矿的税制等方 面分析了当前煤矿安全生产存在的主要问题 , 并且从提高煤矿从业人员的素质、建立本质安 全化的生产体系、对高瓦斯和突出矿井应当制 订特殊政策等方面提出了相应的预防对策 ,研 究结果对煤矿安全生产具有一定的指导意义。 【关键词】安全现状 ; 煤矿安全 ;
对策 ; 安全生产 ; 事故 1 引言 在我国的能源工业中 ,煤炭占我国一次能源生产和消费结构中的 70%左右 ,预计到 2050年还将占50%以上 ,因此 ,煤炭在相当长的时期内仍将是我国的主要能源。 20xx年全国煤炭总量为 13.9亿吨 , 20xx年为 16.0亿吨 ,20xx 年煤炭产量尽管达到了19.60亿吨 ,20xx年达到 21亿吨 ,仍不能完全满足需求[1—2]。当前 ,我国经济的快速增长 ,对煤炭工业发展提出了更高的要求。为此 ,必须确保煤炭工业持续、稳定、健康的发展 2 当前煤矿安全生产形势 产形势仍十分严峻 ,具体表现为 : 1)煤矿事故的死亡人数占工矿企业一次死
安全质量大反思汇报材料 为深刻吸取甬温铁路“7.23”特别重大事故教训，全路开展了安全大检查、大反思活动，这一举措如振聋发聩的警钟鸣响在我们的耳畔。 通过“7.23”事故的教训，对照自己的工作实际，深深的感到自身工作现状与领导要求还存在着一定的差距。在基础、管理、控制等方面还没完全跟上铁路发展的节拍，在思想上、作风上及工作态度上距新形势、新标准还有一定距离，下面，就结合“7.23”事故教训，本着“深反细思，真查实改”的原则，对自己一年来的工作认真做以反思。 一、“7.23”特别重大事故给自己的警示 这起事故，是一起典型的多层次隐患、多方面失控、管理失误造成的。39多条鲜活的生命瞬间逝去，数百名伤残旅客正饱受痛苦，铁路运输设备遭到严重损坏，而这一切仅仅是因为施工慢行限速命令传递环节出现的严重疏漏造成的，严重的教训警示我们安全第一思想移位，必然使安全意识弱化，安全基础管理薄弱必须使事故有机可乘，安全逐级负责制“断层”，必然使各项行之有效的措施落实不到位，不言而喻，如果各项行之有效的措施没有真正落实到底，达不到上下一致的声音，安全生产就不可能有保证。 二、对照“7.23”事故，反思自身的思想认识 “7.23”特别重大事故的发生决非偶然，事故是责任心不强引发的，是思想观念不强导致的，通过反思使自己认识到随着新体制的安全管理机制不断健全和完善，在新形势、新任务下的安全思想认识需
不断提升，老的观念、老的安全思想认识已经不适应新体制下的安全管理要求，从我自身来讲，在思想观念上还有一定偏差。一是满足现状，对他人的教训吸取不深，在长期安全稳定的环境中，思想上产生了麻痹，没有把安全第一思想时时根植心中，“不求有功、但求无过”的思想还存留在自己的脑海中，拿“别人的事当做自己的事，没事当有事”的思想观念还没真正树立；二是本位主义、好人主义的思想还没杜绝，在从严解决和处理“两违”问题上力度不大，通过这次大反思，一定迅速转变思想观念，清除自身的麻痹大意思想，保持高度的敏感性，履行好自己的职责，把各项工作抓好。 三、结合“7.23”事故，反思自在领导能力 结合“7.23”事故教训，对照自身工作职责和智段长提出的“六个到位”、“六个亲自”来反思，还存在着标准不高，作风不实等问题，逐级负责制还没完全落到实处，主要表现以下几方面： 一是对安全第一的实质性认识不足。 这是运输安全一切问题的总根源。就我本人来说，却对安全第一缺乏实质性的认识。存在着偏差。表现之一对安全第一思想的内涵缺乏深刻理解。抓安全“第一的位置”有所偏移；抓安全“第一的精力”有所旁顾；抓安全“第一的标准”有所放松；抓安全“第一的投入”有所削减；抓安全“第一的教育”有所忽视，结果导致问题频繁发生。尽管工作布置了，但措施不具体，调研和跟踪不及时；尽管强调了安全的重要性，但在思想上存在着重行车、轻人身的问题。主观上存在着依赖、依靠思想，就是依赖于副职，如遇有行车概况或事故调时，
煤矿安全风险评估报告 YKK standardization office【 YKK5AB- YKK08- YKK2C- YKK18】
案例示范： ××煤矿 ××××年度安全风险辨识 评估报告 编制单位名称（加盖公章） 年月日
目录
××煤矿××××年度安全风险辨识评估参与人员签字表
第一部分矿井危险因素 ××煤矿生产能力600万吨／年，采用平硐开拓，布置主平硐、副平硐、进风斜井、回风斜井四条井筒；主采2号煤层，平均厚度米；井下布置2个综采工作面，全部垮落法管理顶板。矿井主要危险因素如下： 1.顶板：2号煤层顶板为泥岩，粉砂岩，基本顶为细粒砂岩，中等稳定。 2.瓦斯：矿井相对瓦斯涌出量t，绝对瓦斯涌出量min，采煤工作面相对瓦斯涌出量t，绝对瓦斯涌出量min，掘进绝对瓦斯涌出量为min，属高瓦斯矿井。 3.煤尘：2号煤挥发分%，煤尘具有爆炸性。 4.自然发火：2号煤层不易自燃，自然发火期大于12个月。 5.矿井水：矿井正常涌水量37m3/h，最大涌水量56m3/h。各含水层富水性较弱，水文地质条件中等。 6.冲击地压：2号煤层顶底板均为有弱冲击倾向性岩层，煤层无冲击倾向性。 7.运输提升：主运输采用阻燃型带式输送机，辅助运输采用无轨胶轮车。 … … 第二部分风险辨识范围
风险辨识范围包括矿井各大生产系统及下一年度采掘范围。根据矿井五年生产接续规划，下一年度矿井采掘作业集中在三采区、四采区两个采区，各采区分别布置1个综采工作面和2个综掘工作面，总产量600万吨，进尺7300米，采掘范围具体为： 综采一队回采三采区2303工作面，采完接2304工作面。 综采二队回采四采区2401工作面，采完接2402工作面。 综采活动范围为：2303、2304、2401、2402工作面回采。 综掘活动范围为：2304、2305、2402工作面回采巷道掘进。 … …。 第三部分风险辨识评估 ××××年××月××日，矿长×××组织各分管负责人和相关业务科室、区队（名单详见签字表）召开了年度安全风险辨识会议，布置年度风险辨识评估工作、职责分工，并由安全副矿长组织风险辨识评估知识培训。 ×至×日各小组分头收集资料，开展风险辨识评估；×日安检科对辨识评估报告、清单和管控措施进行汇总整理；×日，矿长组织会审。 一、风险辨识
本科学生学年论文
摘要 安全和企业的效益之间的关系，安全经济效益如何影响企业的经济效益等都已成为现代社会广泛关注的问题。本文针对安全经济效益的规律、安全的最优投入等方面进行研究。结合我国的安全生产现状分析了安全经济效益对企业的重要性，用安全功能函数与成本函数之间的关系表述安全经济活动的规律，根据边际投资分析方法得出安全效益的最佳投入点。并针对我国的安全生产状况和安全管理中存在的部分问题提出了对策和建议。 [关键词] 安全生产，经济效益，数学模型，平衡点
Security cost-effectiveness analysis of the impact of enterprise ABSTRACT What’s the relationship of safety and economy? How cost-effective enterprise security impact of the economic benefits? By the ways of safety and economics , in this paper we will do research on the law of economic security and optimal security investment and so on. It includes the contents and results as follows :connecting with our country’safety actuality , it analyzed the security of the importance of economic efficiency of enterprises .Function with the safety of the cost function and the relationship between the expression of some of the security laws of economic activity . Investment Analysis from the marginal effectiveness of the methodology employed to produce the best safety in point. Armed at the investment situation in safety field and the problems in safety management , it gave some davise and countermeasures. [Key words] Production safety, Economic benefits, Mathematical model, Equilibrium point
In Order To Simplify The Management Process And Improve The Management Efficiency, It Is Necessary To Make Effective Use Of Production Resources And Carry Out Production Activities. 编订：XXXXXXXX 20XX年XX月XX日 煤矿安全生产地理信息系统技术现状及展望简易版
煤矿安全生产地理信息系统技术现 状及展望简易版 温馨提示：本安全管理文件应用在平时合理组织的生产过程中，有效利用生产资源，经济合理地进行生产活动，以达到实现简化管理过程，提高管理效率，实现预期的生产目标。文档下载完成后可以直接编辑，请根据自己的需求进行套用。 1 引言 随着我国对煤矿安全生产的重视，煤矿安 全生产管理信息逐渐成为现代煤矿安全生产管 理中的最显著特征。信息的采集、传递、处 理、控制和管理成为现代煤矿安全管理科学中 重要的技术基础，也成为实现矿山生产、管 理、安全保障等现代化程度的技术保障。目前 在工业技术发达国家和多数发展中国家都已经 形成了比较完善的安全生产管理信息网，其内 容包括安全生产法规及其查询系统、安全卫生 信息统计决策支持系统等。作为安全生产过程
中的安全信息管理，是目前煤矿生产管理过程中最薄弱的环节之一。 2 煤矿安全生产地理信息系统的概念及体系结构 2.1煤矿安全生产地理信息系统 地理信息系统（GIS）是描述、储存、分析和输出空间信息的理论和方法的一门交叉学科，是以地理空间数据库为基础采用地理模型的分析方法，适时提供多种空间和动态的地理信息，为地理研究和地理决策服务的计算机技术系统。目前，煤矿安全生产地理信息系统的开发包括两方面的内容，一是利用计算机语方言（VB、VC等）结合其它软件（AutoCAD等）开发具有自己知识产权的信息系统，二是基于GIS的基础，利用它的函数库二次开发功能，开
安全质量管理大反思、大排查、大整改活动心得体会 按照安全大反思活动计划要求，结合自己的工作实际，对照确定的安全检查重点内容和要求，认真反思了自己以及车间在安全管理中存在的问题。通过反思，使我进一步认识到了自己在安全管理工作中存在的问题，同时也深刻认识到了这些问题对我*安全生产的严重危害性，认识到，在今后的工作中，只有全面落实各项规章制度，加强车间安全工作管理，才能确保安全生产，才能杜绝事故发生。 通过反思，存在以下主要问题 一是抓落实不够彻底，工作作风不够扎实。突出表现在:对于检查发现的问题处理不及时、不到位、不积极。如在检查班组设备以及日常工作时，对于检查发现的设备问题、职工两纪问题，口头批评多，按规定进行处理少；提出要求多，跟踪检查少。存在着说到了、在干部检查登记本上也登记了就算克服了解决了的问题，对于班组是否及时进行处理，结果如何没有及时进行检查和过问，问题跟踪要求没有得到良好落实，致使班组管理以及设备上的一些问题长期存在，得不到解决。 二是在**开展的各项活动中，应付心里严重，一些工作停留在传达上，在制定一些措施时，空洞、泛泛，不能认真结合车间的工作实际认真研究、制定出结合车间工作实际的、针对性强的措施，致使一些活动开展效果不好，也是造成车间管内班组管理不到位、安全问题时有发生的重要原因。如在今年开展的****教育活动中，由于自己思
想认识的不到位，没能将党委下发的****及时下发班组并组织开展教育，造成党委重点工作落实不到位。再如今年年初，由于我对开展的安全大检查、人身安全专项检查等活动认识不够、思想麻痹、开展不好，造成职工思想认识不高、安全意识淡薄，以至于发生********问题的发生。 三是安全管理不扎实，表面现象较为突出。突出的表现为班组以及车间的许多管理工作基本处于表面化状态，或者说许多制度、办法只停留在文字上。如班组的月度生产会、**分析、月度安全分析等，表现出来的应付现象比较明显，但在自己以及车间的检查中不能够及时予以纠正，把“有没有是态度问题、好不好是水平问题”作为评判工作是否落实的标准，认为只要有、不缺少就行，没有认识到管理工作也是安全工作的重要组成部分，思想认识产生严重偏差。在车间管理上，同样也存在一些问题，如安全问题库问题管理不规范，对于一些车间无力解决的问题以汇报有关科室代替解决，认为只要汇报了就没事儿了，缺乏保证措施，同时也没有进一步联系有关部门进行解决，造成一些问题的长期存在。再如班组的安全考试、业务考试以及政治考试等工作，流于形式的问题仍然存在，不能促进职工加强自身学习的主动性和自觉性，同时也不能反映职工对有关知识要求掌握的真实水平。因此在职工教育以及考试组织上还需进一步完善和提高。 四是设备管理须进一步加强。通过大检查以及日常设备检查，在设备管理上存在的主要问题有：1、**巡视不到位，部分班组**巡视规定要求落实不好，没有按规定进行巡视和做好记录，部分****问题
矿井通风与安全技术毕业论文 目录 前言------------------------------------------------------------------------------------------3 第一章矿区概况及井田地质特征--------------------------------------------------------4第一节矿区该况-----------------------------------------------------------------------4 第二节井田地质特征-----------------------------------------------------------------5 第三节井田境界------------------------------------------------7 第二章采煤方法及回采工艺------------------------------------------8 第一节采煤方法的选择------------------------------------------8 第二节回采工艺设计--------------------------------------------9 第三节设备配置-----------------------------------------16 第四节生产运输系统-------------------------------------------18 第五节通风系统-----------------------------------------------19 第六节瓦斯抽放系统-------------------------------------------21 第七节瓦斯防治-----------------------------------------------22 第八节综合防尘系统-------------------------------------------24 第九节防止煤层自然发火技术-----------------------------------25
一、基本情况 （一）榆林市榆阳区方家畔煤业有限责任公司位于陕北榆神矿区中部，榆林市榆阳区与神木县交界处，隶属于榆阳区大河塔乡管辖，矿田面积为32.6987km2，矿井规模为1.20Mt/a;2#煤层为露天开采，3#煤层为井工开采。于2017年根据（陕煤局复[2017]62号）《陕西省煤炭生产安全监督管理局关于榆林市榆阳区方家畔煤矿资源整合项目开采顺序调整的批复》文件内容，将开采顺序调整为先露天后井工，露天开采共划分两个采区，工业储量2460Mt，可采储量1925Mt，面积2.4km2，规模120Mt/a，开采工艺为单斗液压铲—卡车开采工艺，采高10.19m，覆盖层深度为20～110m。服务年限15年，于2018年5月25日经（榆区煤函[2018]68号）《榆阳区煤炭局关于榆林市榆阳区方家畔煤业有限责任公司方家畔煤矿露天开采项目开工备案的函》文件批复开工建设。 设备型号 生产设备选型剥离采用斗容3.0m3液压铲采装,与其匹配的自卸卡车为35t车型，排土设备选用320HP履带推土机。采煤采用斗容3.0m3液压铲采装,与其匹配的自卸卡车为35t 车型。 开拓运输系统 原煤经过工作面的移动坑线，直接运至地表，经地表联络道路运至储煤场。 剥离系统的物流流向为：工作面液压铲→自卸卡车→前期外排、后期内排。 疏干防排水工程 本矿不设独立的地下水疏干工程，采掘场平盘设平盘排水沟、集水坑，通过排砂潜水电泵将进入采掘场内的含水层
残余水与地表降雨径流量一起，经明设的快速接头钢管就近排至采掘场排水泵站。排水管路最终引至矿坑水处理站，处理后进入矿区复用水利用系统充分利用。 电源及供电方案 本设计在工业场地内新建一座10kV变电所，其两回10kV 电源分别引自大保当110/35/10kV变电站10kV不同母线段，输电线路距离为9.2km。工业场地10kV变电所以10kV电压供筛分车间、露天采区采掘系统、工业场地10/0.4kV箱式变电站、等所有10kV及0.4kV负荷用电。在露天矿采掘场设10kV环网架空线路，导线选用LGJ-95，两回电源分别以10kV架空线路引自工业场地10kV变电所10kV不同母线段。 安全避险系统 本矿由于属露天开采，现场不宜设置避难场所。根据现场实际我矿购置了现场应急电缆900米、潜水泵（2寸污水泵）3台、潜水泵（22千瓦4寸污水泵）3台、应急皮卡车4辆、规划了现场撤人路线和设立撤离路线，按要求赋予现场管理人员和现场巡查人员在遇险时的直接指挥和决策权。确保矿井出现灾变时，现场所有作业地点人员能在第一时间安全撤离。 （二）为认真贯彻落实省煤炭生产安全监督管理局关于安全生产的重要指示精神，按照《榆林市煤矿安全攻坚行动领导小组办公室转发关于进一步深化依法打击和重点整治煤矿安全生产违法违规行为专项行动的通知》和《榆阳区煤炭局转发榆林市煤矿安全攻坚行动领导小组办公室转发关于进一步深化依法打击和重点整治煤矿安全生产违法违规行为专项行动的通知的通知》文件精神，进一步落实安全生产主体责任，
某施工现场危险性分析及安全控制措施
摘要 随着我国经济的快速发展，全国各地的各种工程建设项目也在大规模的进行。但由于各种原因导致我国建筑行业的安全形势严峻，事故高发。本文以邵阳市双新花园工程项目为分析对象，先后介绍了该项目的工程概况和施工现场人、物、管理和环境等方面的安全现状，并主要对桩基工程、脚手架工程、混凝土工程、模板工程及现场临时用电进行危险因素辨识，针对该项目中存在的危险因素运用作业条件危险性评价法和事故树对其进行危险性分析和探讨，最后将分析结果与现场实际相结合，从安全管理、安全安教育和环境等方面采取相应的安全控制措施，以减少事故的发生，保障人身财产安全，确保项目施工作业活动的安全开展。 关键词：施工现场；安全现状；危险性分析；事故树分析；安全控制措施
ABSTRACT With the rapid development of our country’s economy, var ious of the construction projects are also being large-scale carried around the country. But for various reasons lead the security situation of China’s construction industry is very grim and high accident. In this article, a new pair of Shaoyang City Garden project as the analysis object, successively introduced the engineering outline of the project, the construction site, content, management and environmental security situation, and mainly to the Pile Foundation Engineering, Scaffold Engineering, Concrete Engineering, Template Engineering and Site Temporary Electricity power for the risk factors identification, according to risk factors existed in this project, the paper uses operation risk assessment method and accident for the risk analysis and discussion. finally combining the results with the actual, taking corresponding safety control measures reduces the happening of the accident to ensure personal property security and the safety of the project construction activities from the safety management, safety education and environment aspects. Key words: The Construction site ;Safety situation；Hazard Analysis;The fault tree analysis；Safety control measures