电大行政管理专科
《行政管理学(A)》期末考试题库
单项选择题题库
1．伍德罗?威尔逊在《政治科学季刊》上发表了公共行政学的开山之作()，它标志着公共行政学的产生。D．《行政之研究》
2．公共行政生态学的代表作《公共行政生态学》于1961年发表，该书的作者是A．里格斯3．公共行政学研究的核心问题是B.政府职能4．对于一般的省、市、县而言，实行民族自治的自治区、自治州、自治县就是( )的行政区。C．特殊型
5．中央一些部委和一些省市公开招考司（局、厅）级和处级领导者的制度属于D．考任制
6．《中华人民共和国公务员法》正式施行于A．2006年1月1日
7．为了实现目标而制定的方案，称为( )，这是构思和设计的主要方案。A．积极方案
8．整个行政执行过程中最具实质意义的、最为关键的阶段是C．实施阶段
9．国家预算中占主导地位的是B．中央预算
10.目标管理方法是( )于20世纪50年代，应用系统论、控制论、信息论和人际关系理论而提出的一种新的管理方法。C．德鲁克
1．称之为“人事管理之父”和行为科学的先驱者的是D．欧文
2．高斯发表于1936年，提出了公共行政和公共行政环境之间的关系问题并予以研究的行政学论著是B．《美国社会与公共行政》
3．公共行政学研究的核心问题是C．政府职能4．委员会制又称合议制，起源于19世纪中期的D．瑞士
5．构成公共组织结构的基本要素是( )，它是公共组织结构的支撑点和联络点。D．行政职位
6．下列不属于行政领导权力的来源的是
A．决策权力
7．职位分类最早产生于19世纪的( )国，后被许多国家所效仿。A．美
8．为了弥补或完善决策而制定的决策方案，称为( )。C．追踪方案
9．行政控制过程的最后环节，也是最为关键的环节是B．纠正偏差
10.从20世纪( )年代开始，西方发达国家相继开始进行行政改革，然后许多发展中国家因为实行市场化也进行不同程度的行政改革。C．70
1．我国第一部行政学著作《行政学的理论与实际》的作者是C．张金鉴
2．衍射型的公共行政模式存在于 C．工业社会3．英国地方政府形式是最典型的()体制。
D．自治体地方政府
4．构成公共组织结构的基本要素是( )，它是公共组织结构的支撑点和联络点。B．行政职位
5．中央一些部委和一些省市公开招考司（局、厅）级和处级领导者的制度属于A．考任制
6．世界上第一个建立文官制度的国家D．英国7．为了弥补或完善决策而制定的决策方案，称为B．追踪方案
8．据考，“法治”一词是古希腊人( )最早提出的。C．毕达哥拉斯
9．税收制度的核心内容是A．税法
10．目标管理方法是( )于20世纪50年代，应用系统论、控制论、信息论和人际关系理论而提出的一种新的管理方法。 A．德鲁克
1.我国第一部行政学著作是（）
D《行政学的理论与实际》
2.里格斯认为处于农业社会向工业社会过渡期间的一种公共行政模式是（）A棱柱型
3.政府为公共服务的服务性特点首先表现在其（）上。D非赢利性
4.典型的行政体地方政府是（）国的地方政府
C德国
5.由立法机关或其他任免机关经过考察而直接任命产生行政领导者的制度是（）D委任制
6.西方国家公务员制度是资本主义制度的产物，它源于中国古代的科举制，而始于（）国资产阶级革命后建立的文官制度。A英
7．为了实现目标而制定的方案，称为( )，这是构思和设计的主要方案。A．积极方案
8．平行沟通是一种同级部门或同事之间的信息沟通，亦称C．横向沟通
9．《中华人民共和国政府采购法》正式生效的日期是B．2003年1月1日
10.目标管理方法是( )于20世纪50年代，应用系统论、控制论、信息论和人际关系理论而提出的一种新的管理方法。C．德鲁克
1．伍德罗?威尔逊在《政治科学季刊》上发表了公共行政学的开山之作( )，它标志着公共行政学的产生。D．《行政之研究》
2．按照里格斯的划分，棱柱型是( )。
B．农业社会向工业社会过渡期间的公共行政模式3．政府为公众服务的服务性特点首先表现在其( )上。D．非赢利性
4．对于一般的省、市、县、乡而言，实行民族自治的自治区、自治州、自治县、就是( )的行政区。
C．特殊型
5．构成公共组织结构的基本要素是( )，它是公共组织结构的支撑点和联络点。D．行政职位6．忠于政府，维护政府的声誉，忠于职守是( )的核心内容。A．行政道德
7．世界上第一个建立文官制度的国家C．英国8．为了实现目标而制定的方案，称为( )，这是构思和设计的主要方案。C．积极方案9．()沟通不宜采用命令或指示的沟通形式，而只能通过协商、合作的办法。B．平行
lo.从20世纪()年代开始，西方发达国家相继开始进行行政改革，然后许多发展中国家因为实行市场化也进行不同程度的行政改革。C．70
1. 1926年出版了世界上第一部大学公共行政学教科书《行政学导论》，它的作者是C．怀特
2．融合型的公共行政模式存在于C．农业社会3．总统制，起源于18世纪末期的()国，是以总统既为国家元首，又为政府首脑的中央政府组织形式。D．美国
4．构成公共组织结构的基本要素是( )，它是公共组织结构的支撑点和联络点。B．行政职位
5．由立法机关或其他任免机关经过考察而直接任命产生行政领导者的制度是()。A．委任制6．《中华人民共和国公务员法》正式施行于D．2006年1月1日
7．行政决策体制的核心是B．领导决策系统
8．根据《立法法》，行政法规和规章应当在公布后的( )天内报有关部门备案。D．30
9．国家预算中占主导地位的是A．中央预算10．目标管理方法是( )于20世纪50年代，应用系统论、控制论、信息论和人际关系理论而提出的一种新的管理方法。A．德鲁克
1．我国第一部行政学著作《行政学的理论与实际》的作者是( )。D．张金鉴
2. 20世纪30年代，古立克把管理职能概括为
A.计划、组织、人事、指挥、协调、报告、预算3．美国哈佛大学教授( )最先提出对公共行政环境问题进行研究。D．高斯
4．为了弥补或完善决策而制定的决策方案，称为C．追踪方案
5．对于一般的省、市、县、乡而言，实行民族自治的自治区、自治州、自治县、自治乡就是( )的行政区。D．特殊型
6．忠于政府，维护政府的声誉，忠于职守是( )的核心内容。A．行政道德
7．世界上第一个建立文官制度的国家是A．英国8．行政控制过程的最后环节，也是最为关键的环节是C．纠正偏差9．《中华人民共和国政府采购法》正式生效的日期是B．2003年1月1日
10.目标管理方法是( )于20世纪50年代，应用系统论、控制论、信息论和人际关系理论而提出的一种新的管理方法。C．德鲁克
1. 19 26年怀特出版了世界上第一部大学公共行政学教科书：A．《行政学导论》
2．里格斯认为处于农业社会向工业社会过渡期间的一种公共行政模式是B．棱柱型
3．对于一般的省、市、县、乡而言，实行民族自治的自治区、自治州、自治县、自治乡就是)的行政区。B．特殊型
4．人事行政机关实行党统一领导制的国家有D．中国
5．下列不属于行政领导权力的来源的是()。B．归属权
6．行政决策体制的核心是B．领导决策系统7．税收制度的核心内容C．税法
8．()沟通不宜采用命令或指示的沟通形式，而只能通过协商、合作的办法。B．平行
9．非执政党和非国家机关对行政行为的监督称为A．社会监督
10.目标管理方法是()于20世纪50年代，应用系统论、控制论、信息论和人际关系理论而提出的一种新的管理方法。A．德鲁克
1．被称为“行政管理之父”的是D．法约尔2．按照里格斯的划分，融合型是()。
D．农业社会的公共行政模式
3．对于一般的省、市、县、乡而言，实行民族自治的自治区、自治州、自治县、自治乡就是()的行政区。A．特殊型
4．忠于政府，维护政府的声誉，忠于职守是( )的核心内容。A．行政道德
5．人事行政机关实行折中制的国家有C．英国6．为了弥补或完善决策而制定的决策方案，称为C．追踪方案
7．平行沟通是一种同级部门或同事之间的信息沟通，亦称B．横向沟通
8．非执政党和非国家机关对行政活动的监督称为D．社会监督‘
9．对涉及非中国共产党党员的公务员的案件，需要给予处分的，则只由( )给予政纪处分。
B．行政监察机关
10．税收制度的核心内容是B．税法。
1．在西方，最早提出行政概念的是( )。
B．亚里士多德
2．公共行政生态学的代表作《公共行政生态学》的作者是( )。B．里格斯
3-政府只是充当“守夜人”的角色，也就是“夜警察”的角色的时期是A．自由资本主义时期
4?总统制，起源于l8世纪末期的()国，是以总统既为国家元首，又为政府首脑的中央政府组织形式。D．美国
5?现代意义上第一个独立的、职能化的人事行政机关是()于1855年成立的文官委员会。A?英国6．行政决策体制的核心是C．领导决策系统7．行政执行过程的第一阶段是D．准备阶段8?事中监督是指对监督对象在执行法律或实施决策、计划过程中履行职责情况进行的监督检查，也叫( )。B．跟踪监督
9．对涉及国家行政机关以外的中国共产党党员的案件，需要给予处分的，则只由()给予党纪处分。C．党的纪律检查机关
i0．1926年怀特出版了世界上第一部大学公共行政学教科书()。A．《行政学导论》
1．提出立法、司法、行政、考试和监察五权分立思想的是( )，他建立了五院分立制度。A．张金鉴 B．孙中山
2．公共行政环境的()首先表现在各种公共行政环境之间的差异性上。B．特殊性
3．忠于政府，维护政府的声誉，忠于职守是()的核心内容。A．行政道德
4．典型的行政体地方政府是()国的地方政府。D．德5．现代意义上第一个独立的、职能化的人事行政机关是()于1855年成立的文官委员会。A．英国6．为了实现目标而制定的方案，称为()，这是构思和设计的主要方案。C．积极方案
7．整个行政执行过程中最具实质意义的、最为关键的阶段是D．实施阶段
8．国家预算中占主导地位的是B．中央预算9．目标管理方法是()于20世纪50年代，应用系统论、控制论、信息论和人际关系理论而提出的一种新的管理方法。C．德鲁克
10．从20世纪()年代开始，西方发达国家相继开始进行行政改革，然后许多发展中国家因为实行市场化也进行不同程度的行政改革。A．70
1．被称为“科学管理之父”的是D．泰勒
2。公共行政环境的(-)首先表现在各种公共行政环境之间的差异性上。D．特殊性
3．对于一般的省、市、县、乡而言，实行民族自治的自治区、自治州、自治县、自治乡就是()的行政区。A．特殊型
4．忠于政府，维护政府的声誉，忠于职守是()的核心内容。A．行政道德
5．西方国家公务员制度是资本主义制度的产物，它源于中国古代的科举制，而始于()国资产阶级革命后建立的文官制度。C．英
6．行政决策体制的核心是C．领导决策系统7．()沟通不宜采用命令或指示的沟通形式，而只能通过协商、合作的办法。B．平行
8．非执政党和非国家机关对行政行为的监督称为D．社会监督
9．对涉及非中国共产党党员的公务员的案件，需要给予处分的，则只由()给予政纪处分。
B．行政监察机关
10．《中华人民共和国政府采购法》正式生效的日期是B．2003年1月1日
1．在西方，最早提出行政概念的是
Ｄ．亚里士多德
2．公共行政的首要特点是它的Ｃ．公共性
3．中国公共行政的最大特点是Ｄ．中国共产党领导政府
4．称之为“人事管理之父”和行为科学的先驱者的是Ｃ，欧文
5．发表了公共行政学的开山之作《行政之研究》的是Ａ．威尔逊
6．伍德罗·威尔逊在《政治科学季刊》上发表了公共行政学的开山之作（），它标志着公共行政学的产生。Ｄ．《行政之研究》
7．德国著名的政治学家、社会学家、经济学家和宗教学家马克斯·韦伯提出（），因而被称为“组织理论之父”。Ｂ．官僚制理论
8．20世纪30年代，古立克把管理职能概括为Ａ．计划、组织、人事、指挥、协调、报告、预算
9．１９２６年怀特出版了世界上第一部大学公共行政学教科书：Ｂ．《行政学导论》
10．我国最早提出学习行政学的是（），他于１８７６年在《论译书》中提出“我国公卿要学习行政学”。Ｃ．梁启超
11．我国第一部行政学著作是Ａ．《行政学的理论与实际》
12．提出立法、司法、行政、考试和监察工权分立思想的是（），他建立了五院分立制度。Ｄ．孙中山
13．１９２６年出版了世界上第一部大学公共行政学教科书《行政学导论》，它的作者是Ａ．怀特14．我国第一部行政学著作《行政学的理论与实际》的作者是Ｂ．张金鉴
1．公共行政环境的（）首先表现在各种公共行政环境之间的差异性上。Ａ．特殊性
２．美国哈佛大学教授（）最先提出对公共行政环境问题进行研究。Ｃ．高斯
３．公共行政生态学的代表作《公共行政生态学》于１９６１年发表，该书的作者是Ｂ．里格斯
４．融合型的公共行政模式存在于Ｂ．农业社会５．里格斯认为处于农业社会向工业社会过渡期间的～种公共行政模式是Ｄ．棱柱型
６．衍射型的公共行政模式存在于Ａ．工业社会７．按照里格斯的划分，棱柱型是（）。Ｄ．农业社会向工业社会过渡期间的公共行政模式
８．高斯发表于１９３６年，提出了公共行政和公共行政环境之间的关系问题并予以研究的行政学论著是Ｃ．《美国社会与公共行政》
1．公共行政学研究的核心问题Ａ．政府职能2．政府为公众眼务的服务性特点首先表现在其（）上。Ｃ．非赢利性
3．我国于1998年又进行了机构改革，改革后的国务院原40个部门减为Ｄ．29
４．政府只是充当“守夜人”的角色，也就是“夜警察”的角色的时期是Ａ．自由资本主义时期５．政府由“守夜人”变成“社会主宰者”的时期是Ｃ．垄断资本主义时期
１．行政体制的核心问题是
Ｄ．上述三者，即ＡＢＣ
２．行政体制的滞后性是由其（）演变而来的。Ａ．稳定性
３．内阁制，起源于１８世纪的（）国，后来为许多西方国家所采用。Ａ英国
４．总统制，起源于１８世纪末期的（）国，是以总统既为国家元首，又为政府首脑的中央政府组织形式。Ｂ．美国
５．法国第五共和国宪法所确立的一种中央政府体制是Ｃ．半总统制
６．委员会制又称合议制，起源于１９世纪中期的Ｂ．瑞士
７．英国地方政府形式是最典型的（）体制。Ｄ．自治体地方政府
８．典型的行政体地方政府是（）国的地方政府。Ｂ．德国
９．对于一般的省、市、县、乡而言，实行民族自治的自治区、自治州、自治县、自治乡就是（）的行政区。Ａ．特殊型
10．回归后的香港行政区和澳门行政区属于（）的行政区。Ｃ．特殊型
1．构成公共组织结构的基本要素是（），它是公共组织结构的支撑点和联络点。
Ａ．行政职位
1．我国由人民代表投票选举产生政府领导者的制度属于Ｄ．选任制
2．由立法机关或其他任免机关经过考察而直接任命产生行政领导者的制度是Ａ．委任制
3．国务院常务会议任命各部委领导者的副职，直属机关和办事机关的正、副职领导者的制度均属于Ｄ．委任制
4．中央一些部委和一些省市公开招考司（局、厅）级和处级领导者的制度属于Ｃ．考任制
5．下列不属于行政领导权力的来源的是（）。Ａ．决策权力
6．忠于政府，维护政府的声誉，忠于职守是（）的核心内容。Ｂ．行政道德
１．现代意义上第一个独立的、职能化的人事行政机关是（）于１８５５年成立的文官委员会。Ｃ．英国
２．美国的文官委员会、日本的人事院等机构属于（）类型。Ｂ．部外制
３．部外制是（）国用法律制度把政党制度排除在政府之外而产生的一种人事行政机构Ｄ．美
４．人事行政机关实行折中制的国家有
Ａ．英国
５．人事行政机关实行党统一领导制的国家有Ｂ．中国
６．西方国家公务员制度是资本主义制度的产物，它源于中国古代的科举制，而始）国资产阶级革命后建立的文官制度。Ａ．英
７世界上第一个建立文官制度的国家是Ｄ．英国８．职位分类最早产生于１９世纪的（）国，后被许多国家所效仿。Ｂ．美
９．《中华人民共和国公务员法》正式施行Ｄ．2006年1月1日
１．为了解决在实施决策的过程中出现的而一时又难以查清原因的问题的决策方案，称为Ａ．临时方案
２．为了弥补或完善决策而制定的决策方案，称为Ｂ．追踪方案
３．为了实现目标而制定的方案，称为（），这是构思和设计的主要方案。Ｃ．积极方案
４．行政决策体制的核心是Ｄ．领导决策系统1．行政执行过程的第一阶段是Ａ．准备阶段2．整个行政执行过程中最具实质意义的、最为关键的阶段是Ｂ．实施阶段
2．行政控制过程的最后环节，也是最为关键的环节是Ｃ．纠正偏差
4．平行沟通是一种同级部门或同事之间的信息沟通，亦称Ｂ．横向沟通
5．（）沟通不宜采用命令或指示的沟通形式，而只能通过协商、合作的办法Ｄ．平行
6．行政评估准备阶段，评估工作的第一步是Ａ．确定评估对象
1．非执政党和非国家机关对行政行为的监督称为Ａ．社会监督
2．事中监督是指对监督对象在执行法律或实施决策、计划过程中履行职责情况进行的监督检查，也叫Ｄ．跟踪监督
3．批准是一种约束力较强的（）监督方式。其内容包括：要求监督对象报送审批材料、审查和批准（含不批准）三个基本步骤。Ｃ．事先
4．对监督对象未构成犯罪，仅构成违反政纪的案件，由（）调查处理Ｃ．行政监察机关
5．对监督对象构成犯罪的案件，由（）追究刑事责任。Ｂ．检察机关
6．对具有公务员身份的中国共产党党员的案件，需要给子处分的，由（）给予处分。
Ｄ．党的纪律检查机关和行政监察机关
7．对涉及非中国共产党党员的国家公务员的案件，需要给予处分的，则只由（）给子政纪处分Ｂ．行政监察机关
8．对涉及国家行政机关以外的中国共产党党员的案件，需要给予处分的，则只由（）给予党纪处分。Ａ．党的纪律检查机关
1、国家预算中占主导地位的是D、中央预算
2、税收制度的核心内容是C、税法
3、《中华人民共和国政府采购法》正式生效的日期是A、2003年1月1日
1．从20世纪（）年代开始，西方发达国家相继开始进行行政改革，然后许多发展中国家因为实行市场化也进行不同程度的行政改革。
Ｃ．70
多项选择题题库
11．作为行政学的学科体系的建立是由()完成的。B．魏劳毕
C．怀特
E．费富纳
12．组织文化包括( )。
A．组织观念
B．法律意识
D．价值观
E．道德感情
13．世界上通行的人事分类制度是( )。
B．职位分类
E．品位分类
14.从决策主体采取决策的方法上来讲，行政决策可以分为()。
A．经验决策
D．科学决策
15．行政组织内部的协调可以分为()。
A．层级结构的协调
B．横向部门之间的协调C．人际关系的协调
E．各种资源的协调
11．作为行政学的学科体系的建立是由( )完成的。
B．魏劳毕
C．怀特
E．费富纳
12．下列实行内阁制的国家有( )。
B．荷兰
D．泰国
13．行政领导者素质的构成主要有( )。A．道德素质
B．文化素质
C．身体素质
D．心理素质
E．政治素质
14．在我国，根据国家职能的区别，将财政支出区分为
A．国防费
B．行政管理费
C．经济建设费
D．社会文教费
E．其他支出
15．行政复议的合法性审查包括( )。
B．法定程序的审查
C．滥用职权的审查
D．法定权限的审查 E
．法定依据的审查
11．组织文化包括( )。
A．组织观念
B．法律意识
C．价值观
E．道德感情
12．行政区划的类型可以分为( )。
A．传统型
C．特殊型
D．发展型
13．巴纳德在行为科学时期提出的组织理论主要有B．非正式组织理论
C．权威接受理论
E．组织平衡理论
14．世界上通行的人事分类制度是( )。B．职位分类
E．品位分类
15.在新公共管理运动中，彼得斯提出的政府模式主要有
A．市场政府模式
B．参与政府模式
C．解制式政府模式
D．弹性化政府模式
11.有些学者是从“三权分立”来界定公共行政范围，认为国家可以分为( )三种权力。
B．司法
C．行政
D．立法
12．下列属于文化环境要素的是( )。
A．道德伦理
B．意识形态
D．价值观念
E．教育
13．我国公务员的考核内容包括( )。
A．廉
B．绩
C．勤
D．德
E．能
14．现代行政决策体制应该包括( )。
A．领导决策系统
C．专家咨询系统
D-信息支持系统
E．公民磋商与参与系统
15.行政组织中的沟通存在的障碍主要有( )。A．组织结构障碍
C心理与语言障碍
D．职位与专业障碍
11.作为行政学的学科体系的建立是由( )完成的。
B'魏劳毕
C．怀特
E．费富纳
12．下列实行总统制的国家有( )。
A．巴西
D．津巴布韦
13．行政领导权力的来源主要有( )。
A．奖惩权力
B．归属权
C．专业知识权
E．合法权力
14.按照税收管理权限，可将税收分为( )。A．中央税
B．中央与地方共享税
D．地方税
15．法治行政的特点包括( )。
A．法律保留
B．法律优先
C．职权法定D．依据法律
E．职权与职责统一
11．行政环境的特点是( )。
A．特殊性
B．复杂性
C．不稳定性
D．公共性
12．下列实行内阁制的国家有( )。
B．德国
D．日本
13．行为科学时期组织理论的主要的代表人物有A．巴纳德
C-梅奥
E．西蒙
14．我国公务员制度规定应回避的亲属关系包括B．直系血亲关系
C．三代以内旁系血亲关系
D．近姻亲关系E．夫妻关系
15．政府再造的战略主要有( )。
A．核心战略：明确组织目标
B．后果战略：创设绩效后果
C．顾客战略：将顾客臵于驾驶员的位臵上
D．控制战略：将控制从高层和中央移走
E．文化战略：创造企业家文化
1．有些学者是从“三权分立”来界定公共行政范围，认为国家可以分为( )三种权力。
A．立法
B．司法
D．行政
2．下列实行总统制的国家有( )。
A.伊朗
D．危地马拉
3．我国公务员制度规定应回避的亲属关系包括A．直系血亲关系
B．夫妻关系
C．三代以内旁系血亲关系
E．近姻亲关系
4．按沟通的信息流向划分，行政沟通可分为B．平行沟通
C．下行沟通
E．上行沟通
5．法治行政的特点包括()。
A．依据法律
B．法律保留
C．法律优先
D．职权法定
E．职权与职责统一
1．下列实行内阁制的国家有()。
B．新加坡
E．丹麦
2．我国公务员的考核内容包括()。
A.廉
B．绩
C．勤
D．德
E．能
3．我国行政监察机关的基本职权包括( )。A．行政处分权
B．建议权
C．调查权
D．检查权
4．按照税收管理权限，可将税收分为()。
B．中央与地方共享税
D．地方税
E．中央税
5．行政基本方法包括()。
A．法律政策方法
C．行政指令方法
E．经济方法
1．构成一个国家公共行政政治环境的因素主要有()。
A．政治制度
B．政党制度
C．阶级状况
D．法律制度
E．政治文化
2．下列实行内阁制的国家有( )。
B．加拿大
C丹麦
D．印度
3．从权力的性质上，一般把行政领导权力分为B．权力性影响力
E．非权力性影响力
4．我国公务员制度规定应回避的亲属关系包括A．夫妻关系
C．三代以内旁系血亲关系
D．直系血亲关
E．近姻亲关系
5．机关行政的职责可以概括为( )。
A．参与政务
B．处理事务
C?搞好服务
1．奠定公共行政学理论基础的代表人物是( )，他们提出了政治与行政分离的观点。
C．威尔逊
D．古德诺’2．下列实行品位分类制度的国家有( )。B．法国
D．英国
3．行政实施阶段的环节主要包括( )。
A．行政指挥
B．行政控制
C．行政沟通
D．行政协调
4．社会监督的主体是( )。
A．政协
B．各民主党派
C．各社会团体
D．新闻机构
E．公民个人
5．税收的基本特征有()。
A．强制性
C．无偿性
E．固定性
1．奠定公共行政学理论基础的代表人物是()，他们提出了政治与行政分离的观点。
C．威尔逊
D．古德诺
2．西方各国国家公务员制度的共同之处主要是A．公开考试、择优录用
C．政治中立、职务常任
D．人事分类、依法管理
E．严格考核、功绩晋升
3．行政实施阶段的环节主要包括()。
A．行政指挥
B．行政控制
C．行政沟通
D．行政协调
4．里格斯将公共行政模式划分为( )。
A?融合型公共行政模式
C?棱柱型公共行政模式
E．衍射型公共行政模式
5．标杆瞄准的类型主要有( )。
A．内部标杆瞄准
B．外部竞争对手标杆瞄准
C．行业内标杆瞄准
D．跨行业标杆瞄准
E．内外部综合标杆瞄准
1．从决策主体采取决策的方法上来讲，行政决策可以分为
A．经验决策
E．科学决策
2．下列实行半总统制的国家有( )。
A．爱尔兰
B．坦桑尼亚
C．冰岛
D．赞比亚
E．前苏联解体后的俄罗斯联邦
3．按照时间划分，行政计划的类型可以分为B．中期计划
D．短期计划
E．长期计划
4．我国公务员制度规定应回避的亲属关系包括A．夫妻关系
C．三代以内旁系血亲关系
D．直系血亲关系
E．近姻亲关系
5．政府采购的基本程序一般分为( )等阶段。A．确定采购需求
B．选择采购方式
C．签订采购合同
D．履行采购合同
E．效益评估
1．有些学者是从“三权分立”来界定公共行政范围，认为国家可以分为（）三种权力。
Ｂ．司法
Ｃ．行政
Ｄ．立法
2．从广义的管理的角度来界定公共行政范围的行政学家有（）。
Ｂ．怀特
Ｃ．汤姆森
Ｄ．西蒙
Ｅ．斯密斯堡
3．传统的公共行政学时期，也有人称为
Ａ．科学管理时期
Ｂ．静态公共行政学时期
Ｃ．Ｘ理论时期
4．奠定公共行政学理论基础的代表人物是（），他们提出了政治与行政分离的观点。
Ａ．威尔逊
Ｂ．古德诺
5．作为行政学的学科体系的建立是由（）完成的。Ｂ．魏劳毕
Ｃ．怀特
Ｅ．费富纳
6．公共行政学的特点是（）。
Ａ．公共行政学的发展性
Ｂ．公共行政学是应用性的
Ｃ．公共行政学研究的广泛性
Ｄ．公共行政学是政治性较强的学科
Ｅ．公共行政学是一门交叉学科和边缘学科1．行政环境的特点是（）。
Ａ．特殊性
Ｂ．复杂性
Ｃ．不稳定性
Ｅ．约束性
２．里格斯将公共行政模式划分为（）。
Ａ．融合型公共行政模式
Ｃ．棱柱型公共行政模式
Ｄ．衍射型公共行政模式
３．构成一个国家公共行政政治环境的因素主要有（）。
Ａ．政治制度
Ｂ．政党制度
Ｅ．政治文化
４．下列属于文化环境要素的是（）。
Ｂ．意识形态
Ｃ．道德伦理
Ｄ．价值观念
Ｅ．教育
５．组织文化包括（）。
Ａ．组织观念
Ｂ．法律意识
Ｄ．价值观
Ｅ．道德感情
1．马克思认为政府的基本职能有两种，即Ａ．政治统治职能
Ｅ．社会管理职能
２．从现代社会和各国政府行政实践来看，政府的基本职能可以分为（）。
Ａ．政治职能
Ｂ．文化职能
Ｃ．社会职能
Ｅ．经济职能
３．市场失效主要表现在（）。
Ａ．市场垄断和专制价格
Ｂ．外部性问题
Ｃ．公共物品的提供
Ｄ．无知和非理性
E．不平等问题
４．政府的政治职能主要包括（）。
Ａ．民主职能
Ｃ．政治统治职能
Ｄ．发展科学技术和教育职能
Ｅ．保卫国家主权的职能
５．著名经济学家萨缨尔森在《经济学》（第十六版）中，认为政府的经济职能主要有（）。Ａ．执行国际经济政策
Ｂ．通过宏观经济政策稳定经济
Ｄ．提高经济效率Ｅ．改善收人分配
1．按社会制度划分，行政体制可分为（）。Ｂ．奴隶社会的行政体制
Ｃ．封建社会的行政体制
Ｄ．资本主义社会的行政体制
Ｅ社会主义的行政体制
２．以行政权力的划分作为标准来进行分类，可以把行政体制分为（）。
Ａ．中央政府体制
Ｂ．地方政府体制
Ｄ．行政区划体制
３．下列实行内阁制的国家有（）。
Ｂ．比利时
Ｃ．加拿大
Ｄ．斯里兰卡
４．下列实行总统制的国家有（）。
Ａ．墨西哥
Ｄ，埃及
５．下列实行半总统制的国家有（）。
Ａ．葡萄牙
Ｂ．坦桑尼亚
Ｃ．奥地利
Ｄ．芬兰
Ｅ．苏联解体后的俄罗斯联邦
６．地方政府体制的类型主要分为（）。Ａ．自治体地方政府
Ｃ．民主集中制地方政府
Ｅ．行政体地方政
７．行政区划的类型可以分为（）。
Ａ．传统型
Ｃ．特殊型
Ｄ．发展型
1．传统公共行政学时期的主要组织理论学派有Ａ．泰勒的科学管理组织理论
Ｂ．韦伯的官僚制组织理论
Ｃ．法约尔的行政管理学派的组织理论
2．行为科学时期组织理论的主要的代表人物有Ａ．梅奥
Ｂ．巴纳德
Ｅ．西蒙
3．梅奥在总结霍桑试验的基础之上，提出的组织理论有（）。
Ａ．非正式组织理论
Ｂ．新型领导能力理论
Ｄ．社会人理论
4．巴纳德在行为科学时期提出的组织理论主要有（）。
Ｂ．非正式组织理论Ｃ．权威接受理论
Ｅ．组织平衡理论
5．非营利组织的特点主要有（）。
Ａ．非政府性
Ｂ．组织性
Ｃ．非营利性
Ｄ．志愿性
Ｅ．自治性
6．非营利组织在提供公共服务中的作用表现在Ａ．在制度建设方面有倡导作用
Ｂ．监督市场
Ｃ．监督政府
Ｄ．中介作用
Ｅ．维护良好的社会价值
7．政府对非营利组织的作用主要表现在Ａ．减免税收
Ｂ．委托公共事务
Ｃ．辅导监督
Ｄ．补助
Ｅ．法律管制
１．下列不属于委任制的优点的是（）。
Ａ．权力集中、责任明确
Ｂ．公开平等，有效防止任人惟亲
Ｃ．指挥统一、不受牵制
２．从权力的性质上，一般把行政领导权力分为Ｂ．权力性影响力
Ｄ．非权力性影响力
３．行政领导权力的来源主要有（）。
Ａ．奖惩权力
Ｂ．归属权
Ｃ．专业知识权
Ｅ．合法权力
４．美国学者西拉季和华莱士提出领导者除应具有身体特点特质外，还应具备（）等特质。
Ａ．社会技能
Ｂ．智力
Ｃ．个性
Ｄ．社会背景
Ｅ．任务定向
５．较有代表性的领导行为理论有（）。
Ａ．领导作风理论
Ｂ．领导系统模式
Ｃ．ＰＭ型领导模式
Ｄ．四分图理论
Ｅ．领导方格理论
６．在四分图理论的基础上，（）于１９６４年提出了领导方格图理论。
Ｂ．莫顿
Ｅ．布莱克
７．领导作风理论以权力定位为基本变量，把领导者在领导过程中表现出来的极端行为划分（）类型。Ａ．民主式的领导作风
Ｂ．放任自流的领导作风
Ｅ．专制式的领导作风
８．行政领导者素质的构成主要有（）。Ａ．道德素质
Ｂ．文化素质
Ｃ．身体素质
Ｄ．心理素质
Ｅ．政治素质
１．下列属于人事行政机关类型的有（）。
Ａ．部内制
Ｂ．部外制
Ｃ．折中制
Ｄ．党统一领导制
２．人事行政机关实行部内制的国家主要有
Ａ．法国
Ｃ．瑞士
Ｅ．德国
３．西方各国国家公务员制度的共同之处主要是Ｂ．严格考核、功绩晋升
Ｅ．政治中立、职务常任
４．世界上通行的人事分类制度是（）。
Ｂ．职位分类
Ｅ．品位分类
５．下列实行品位分类制度的国家有（）。
Ｃ．法国
Ｄ．英国
６．下列实行职位分类制度的国家有（）。
Ｂ．美国
Ｃ．中国
Ｅ．日本
７．从国家公务员晋升的形式上来看，大体上有Ａ．越级晋升制
Ｂ．考试晋升制
Ｃ．年资晋升制
Ｄ．功绩晋升制
Ｅ．综合晋升制
８．我国国家公务员制度规定应回避的亲属关系包括（）。
Ａ．近姻亲关系
Ｂ．直系血亲关系
Ｃ．三代以内旁系血亲关系
Ｅ．夫妻关系
９．我国国家公务员的考核内容包括
Ａ廉Ｂ．绩
Ｃ．勤
Ｄ．德
Ｅ．能
1．机关行政的职责可以概括为（）。
Ａ．参与政务
Ｂ．处理事务
Ｅ．搞好服务
２．科学合理的机关日常工作程序应注意的环节有（）。
Ａ．奖惩教育工作
B．组织实施工作
Ｃ．协调控制工作
Ｄ．检查总结工作
E．计划安排工作
３．一般说来，办公自动化系统的开发大致分为如下阶段（）。
Ａ．系统实施
Ｂ．系统设计
Ｃ．系统维护
Ｄ．系统需求分析
Ｅ．系统评价
１．从决策的风险程度来讲，行政决策可以分为Ａ．确定型决策
Ｃ．风险型决策
Ｅ．不确定型决策
２．从决策主体的行为方式来讲，行政决策可以分为
Ｄ．个人决策
Ｅ．集体决策
３．从决策对象的结构性程度来讲，行政决策可以分为（）。
Ｃ．非程序性决策
Ｅ．程序性决策
４．从决策主体采取决策的方法上来讲，行政决策可以分为（）。
Ａ．经验决策
Ｄ．科学决策
５．现代行政决策体制应该包括（）。
Ａ．领导决策系统
Ｃ．专家咨询系统
Ｄ．信息支持系统
Ｅ．公民磋商与参与系统
６．决策方案一般有（）。
Ｂ．临时方案
Ｃ．追踪方案
Ｄ．应变方案
Ｅ．积极方案
1．行政执行的一般过程可以分为（）。
Ａ．准备阶段
Ｃ．实施阶段
Ｅ．总结阶段
2．行政实施阶段的环节主要包括（）。
Ａ．行政协调
Ｂ．行政样制
Ｃ．行政沟通
Ｅ．行政指挥
3．根据控制的范围划分，行政控制分为Ａ．微观控制
Ｄ．宏观控制
4．通常有四种信息被领导者用来衡量和评估实际工作效果，它们是（）。
Ａ．口头汇报
Ｃ．个人观察
Ｄ．书面汇报
Ｅ．统计报告
5．行政控制的控制对象有（）。
Ａ行政工作人员
Ｂ．组织绩效
Ｃ．信息
Ｄ．工作
Ｅ．财务
6．工作控制是对具体执行工作的各方面的控制，它包括（）。
Ａ．质量控制
Ｂ．标准控制
Ｃ．成本控制
Ｄ．程序控制
Ｅ．计划控制
7．按沟通的线路划分，行政沟通可分为Ａ．单向沟通
Ｃ．双向沟通
8．按沟通的信息流向划分，行政沟通可分为Ａ．上行沟通
Ｂ．平行沟通
Ｃ．下行沟通
9．行政组织中的沟通存在的障碍主要有
Ｂ．组织结构障碍
Ｃ．心理与语言障碍
Ｄ．职位与专业障碍
10．行政组织内部的协调可以分为（）。Ａ．层级结构的协调
Ｂ．横向部门之间的协调
Ｃ．人际关系的协调
Ｅ．各种资源的协调
11．按沟通的确定性划分，行政沟通可分为Ａ．正式沟通
Ｅ．非正式沟通
1．社会监督的主体是（）。
Ａ．公民个人
Ｂ．各民主党派
Ｃ．各社会团体
Ｄ．新闻机构
Ｅ．政协
2．依照公共行政管理的过程，行政监督可以分为（）。
Ａ．事中监督
Ｂ．法制监督
Ｅ．事前监督
3．事中监督的主要形式是（）。
Ｃ．跟踪监督
Ｅ．现场监督
4．下列属于一般行政监督工作报告的有
Ａ．临时报告
Ｂ．综合报告
Ｃ．专题报告
Ｄ．年度报告
Ｅ．工作简报
5．一般行政监督中，审查的形式主要有
Ｂ．事中审查
Ｄ，联合审查
Ｅ．事后审查
6．我国行政监察机关的基本职权包括
Ａ．检查权
Ｂ．建议权
Ｃ．调查权
Ｄ．行政处分权
7．我国行政监察机关的辅助职权包括
Ａ．对监督事项涉及的单位和个人的查询权Ｃ．对违反行政纪律取得的财物的处臵权
Ｅ．查处违法违纪案件时的请求协助权
8．权力机关监督的内容主要包括（）。
Ａ．工作监督
Ｂ．法律监督
Ｄ．政治监督
9．行政监督的特点是（）。
Ａ．行政监督主体的层次性
Ｂ．法律地位的独立性
Ｃ．行政监督内容的双向性
Ｄ．监督主体的多样性
Ｅ．监督对象的双重性
10．依监督的主体划分，行政监督的类型有Ａ．权力机关的监督
Ｂ．司法机关的监督
Ｃ．社会监督
Ｄ．行政机关的监督
Ｅ．执政党的监督
11．舆论监督具有监督机关所不具有的特点，它们是（）。
Ｂ．监督方式的公开化
Ｃ．监督效果具有社会效应
Ｄ．监督表达形式的直接性
Ｅ．监督效应的及时性
1、按照不同的政府级别，公共预算可分为
D、地方公共预算
E、中央公共预算
2、预算草案审核的主要内容是（）。
A、政策审核
B、体制审核
C、指标审核
D、技术审核
3、税收的基本特征有（）。
B、无偿性
D、固定性
E、强制性
4、按照税制结构的单一性与复杂性来划分，可分为
A、单一税制
D、复合税制
5、按照税收的征收办法或税额的确定方法，可分为
B、定率税
D、配赋税
6、按照税收管理权限，可将税收分为（）。
A、中央税
B、中央与地方共享税
D、地方税
7、在我国，根据国家职能的区别，将财政支出区分为（）。
A、国防费
B、行政管理费
C、经济建设费
D、社会文教费
E、其他支出
8、政府采购的基本程序一般分为（）等阶段。
A、签订采购合同
B、选择采购方式
C、确定采购需求
D、履行采购合同
E、效益评估
1．行政方法的内容包括（）。
Ａ．技术方法Ｂ．行政程序
Ｅ．基本手段
2．行政方法的特点有（）。
Ａ．科学性
Ｂ．民主性
Ｃ．创新性
Ｄ．系统性
Ｅ．技术性
3．行政基本方法包括（）。
Ａ．行政指令方法
Ｃ．法律政策方法
Ｄ．经济方法
4．行政程序的特点主要有（）。
Ａ．稳定性
Ｃ．合法性
Ｄ．强制性
Ｅ．简便性
5．行政程序从纵向可分为（）。
Ａ．行政计划准备
Ｂ．决定计划。
Ｃ．考核奖惩
Ｄ．检查监督
Ｅ．执行计划
6．按照时间划分，行政计划的类型可以分为Ａ．短期计划
Ｂ．长期计划
Ｅ．中期计划
7．行政方法的基本手段主要有（）。
Ｂ．行政指令手段
Ｃ．法律手段
Ｄ．经济手段
Ｅ．思想工作手段
8．按照行政计划的主体划分，行政计划的类型可以分为（）。
Ａ．地方计划
Ｂ．中央计划
Ｄ．基层计划
9．从行政计划的内容上划分，行政计划的类型可以分为（）。
Ａ．社会计划
Ｂ．经济计划
Ｃ．资源计划
Ｄ．国防计划
10．标杆瞄准的类型主要有（）。
Ａ．内部标杆瞄准
Ｂ．外部竞争对手标杆瞄准
Ｃ．行业内标杆瞄准
Ｄ．跨行业标杆瞄准
Ｅ．内外部综合标杆瞄准
1．从公共组织层次上来考察，行政效率可以分为（）。
Ａ组织效率
Ｂ．管理效率
Ｃ．工作效率
2．传统的测定行政效率的方法主要有
Ａ标准比较法
Ｂ．公共组织要素评分测量法
Ｄ．行政职能测量法
Ｅ．行政费用测量法
3．下列用于行政费用测量法的方法有Ａ．单位费用测量法
Ｂ．计件费用测量法
Ｅ．人均费用测量法
4．公共服务绩效评价的一般性指标包括Ａ．经济指标
Ｂ．效率指标
Ｃ．公平指标
Ｄ．效能指标
1．政府再造的战略主要有（）。
Ａ．核心战略：明确组织目标
Ｂ．后果战略：创设绩效后果
Ｃ．顾客战略：将顾客臵于驾驶员的位臵上Ｄ．控制战略：将控制从高层和中央移走
Ｅ．文化战略：创造企业家文化
2．在新公共管理运动中，彼得斯提出的政府模式主要有（）。
Ａ．市场政府模式
Ｂ．参与政府模式
Ｃ．解制式政府模式
Ｄ．弹性化政府模式
3．参与政府模式的理论基础有（）。
Ａ．参与管理
Ｂ．对话民主
Ｄ．公民社会
Ｅ．承认公共组织中基层官员是组织有效运作的核心
1．法治行政的特点包括（）。
Ａ．法律保留
Ｂ．法律优先
Ｃ．职权法定
Ｄ．依据法律
Ｅ．职权与职责统一
2．行政复议的合法性审查包括（）。
Ｂ．法定程序的审查
Ｃ．滥用职权的审查
Ｄ．法定权限的审查Ｅ．法定依据的审查
名词解释题库
16.行政体制指政府系统内部行政权力的划分、政府机构的设臵以及运行等各种关系和制度的总和。
17.委员会制是指在公共组织中，由两个人以上掌握决策权和指挥权，按照多数原则进行决策的公共组织类型。
18.行政领导权力是指行政领导者在行政管理活动中，利用其合法地位以不同的激励方
式和制约方式，引导下属同心协力达成行政目标的影响力。
19．公共组织绩效评估是指公共组织通过一定的绩效信息和评价标准，对公共组织所提供的公共物品和公共服务的效率和质量进行全面的控制和监测活动，是公共组织的一项全面的管理措施。
16.具体行政环境也叫组织环境，是指具体而直接地影响和作用于公共组织、行政行为和组织凝聚力的公共组织的内部与外部环境的总和。
17．首长制又称独立制、一长制或首长负责制。它是指行政首长独自掌握决策权和指挥权，对其管辖的公共事务进行统一领导、统一指挥并完全负责的公共组织类型。
18．程序性决策也叫常规性决策，是指决策者对所要决策的问题有法可依，有章可循，有先例可参考的结构性较强，重复性的日常事务所进行的决策。19．行政改革是指政府为了适应社会环境，或者高效公平地处理社会公共事务，调整内部体制和组织结构，重新进行权力配臵，并调整政府与社会之间关系的过程。
16.公共行政学是研究公共组织依法处理政务的有效性、公平性、民主性的规律的交叉性
与综合性学科。
17.行政体制指政府系统内部行政权力的划分、政府机构的设臵以及运行等各种关系和
制度的总和。
18.分权制是指上级行政机关或行政首长给予下级充分的自主权，下级可以独自进行决
策和管理，上级不予干涉的公共组织类型。
19.非程序性决策也叫非常规性决策，是指决策者对所要决策的问题无法可依，无章可
循，无先例可供参考的决策，是非重复性的、非结构性的决策。
16．行政区划体制是指根据一定的原则将全国领土划分为若干部分和若干层次的管理区域，并设臵相应的行政机关的组织体制。
17．集权制是指行政权力集中在上级政府或行政首长手中，上级政府或行政首长有决策、指挥、监督
的权力，下级处于服从命令听从指挥的被动地位，一切行政行为要按照上级政府或行政首长的指令来行动，自主权很少。
18．所谓行政领导，是指在公共组织中，经选举或任命而享有法定权威的领导个人或领导集体，依法行使行政权力，运用各种方法和手段，有效地影响部属，以实现行政目标的行为过程。
19．行政效率是指公共组织和行政工作人员从事公共行政管理工作所投入的各种资源与所取得的成果和效益之间的比例关系。
16.公共行政环境是指直接或间接地作用或影响公共组织、行政心理、行政行为和管理方法与技术的行政系统内部和外部的各种要素的总和。
17．层级制又称分级制，是指公共组织在纵向上按照等级划分为不同的上下节制的层级组织结构，不同等级的职能目标和工作性质相同，但管理范围和管理权限却随着等级降低而逐渐变小的组织类型。
18.危机决策是指领导者在自然或人为的突发性事件发生后，迅速启动各种突发事件应急机制，大胆预测，做出决定的过程。
19.行政改革是指政府为了适应社会环境，或者高效公平地处理社会公共事务，调整内部体制和组织结构，重新进行权力配臵，并调整政府与社会之间关系的过程。
16.公共行政学是研究公共组织依法处理政务的有效性、公平性、民主性的规律的交叉性与综合性学科。
17.行政区划体制是指根据一定的原则将全国领土划分为若干部分和若干层次的管理区域，并设臵相应的行政机关的组织体制。
18.分离制又称多元领导制，是指一个公共组织的同一层级的各个组织部门或同一组织部门，隶属于两个或两个以上公共组织或行政首长领导、指挥和监督的组织类型。
19.行政决策参与是指行政领导者个人或集体在行政决策时，专家学者、社会团体、公民等对决策提出意见或建议的活动。
1．地方政府体制是地方政府按照一定的法律或标准划分的政府组织形式。
2．委任制，亦称任命制，是指由立法机关或其他任免机关经过考察而直接任命产生行政领导者的制度。
3．程序性决策也叫常规性决策，是指决策者对所要决策的问题有法可依，有章可循，有先例可参考的结构性较强，重复性的日常事务所进行的决策。4．行政效率是指公共组织和行政工作人员从事公共行政管理工作所投入的各种资源与所取得的成果和效益之间的比例关系。
1．公共行政学是研究公共组织依法处理政务的有效性、公平性、民主性的规律的交叉性与综合性学科。
2．行政区划体制是指根据一定的原则将全国领土划分为若干部分和若干层次的管理区域，并设臵相应的行政机关的组织体制。
3．考任制是指由专门的机构根据统一的、客观的标准，按照公开考试、择优录取的程序产生行政领导者的制度。
4．非程序性决策也日ll非常规性决策，是指决策者对所要决策的问题无法可依，无章可循，无先例可供参考的决策，是非重复性的、非结构性的决策。1．管理幅度是指领导机关或领导者直接领导下属的部门或人员的数额。
2?行政执行是行政机关及行政人员依法实施行政决策，以实现预期行政目标和社会目标的活动的总和。．
3．舆论监督是指通过在公共论坛的言论空间中所抒发的舆论力量对政府机构和政府官员滥用权力等不当行为的监督与制约。
4．行政效率是指公共组织和行政工作人员从事公共行政管理工作所投入的各种资源与所取得的成果和效益之间的比例关系。
1．市场失效是指因为市场局限性和缺陷所导致资源配臵的低效率或无效率，并且不能解决外部性问题以及社会公平问题。
2．行政体制指政府系统内部行政权力的划分、政府机构的设臵以及运行等各种关系和制度的总和。3．程序性决策也叫常规性决策，是指决策者对所要决策的问题有法可依，有章可循，有先例可参考的结构性较强，重复性的日常事务所进行的决策。4．行政法规是指国务院根据宪法和法律，按照法定程序制定的有关行使行政权力，履行行政职责的规范性文件的总称。
1?政府职能是指政府在国家和社会中所扮演的角色以及所应起的作用。
2?行政体制指政府系统内部行政权力的划分、政府机构的设臵以及运行等各种关系和制度的总和。3?层级制又分级制，是指公共组织在纵向上按照等级划分为不同的上下节制的层级组织结构，不同等级的职能目标和工作性质相同，但管理范围和管理权限却随着等级降低而逐渐变小的组织类型。．
4?行政改革是指政府为了适应社会环境，或者高效公平地处理社会公共事务，调整内部体制和组织结构，重新进行权力配臵，并调整政府与社会之间关系的过程。?
1．行政区划体制是指根据一定的原则将全国领土划分为若干部分和若干层次的管理区域，并设臵相应的行政机关的组织体制。
2．行政领导者是指在行政系统中有正式权威和正式职位的集体或个人。
3．行政法规是指国务院根据宪法和法律，按照法定程序制定的有关行使行政权力，履行行政职责的规范性文件的总称。
4．政府再造是指对公共体制和公共组织绩效根本性的转型，大幅度提高组织效能、效率、适应性以及创新的能力，并通过改革组织目标、组织激励、责任机制、权力结构以及组织文化等来完成这种转型过程。
公共行政学——公共行政学是研究公共组织依法处理政务的有效性、公平性、民主性的规律的交叉性与综合性学科。
1．公共行政环境——公共行政环境是指直接或间接地作用或影响公共组织、行政心理、行政行为和管理方法与技术的行政系统内部和外部的各种要素的总和。
2．一般行政环境——般行政环境是指公共行政的宏观环境，不仅指一个国家的公共行政所赖以生存和发展的自然地理环境、政治、经济、文化环境，也包括国际环境。
3．自然地理环境——自然地理环境是指一个国家所处的地理位臵和自然状况。
4．具体环境——具体行政环境也叫组织环境，是指具体而直接地影响和作用于公共组织、行政行为和组织凝聚力的公共组织的内部与外部环境的总和。
5．组织文化——组织文化是指组织在一定的环境中，逐步形成的全体公共组织成员所共同信奉和遵守的价值观，并支配他们的思维方式和行为准则。
1.政府职能——政府职能是指政府在国家和社会中所扮演的角色以及所应起的作用。
2.市场体制——市场体制是不经过中央指令而凭借交易方式的相互作用，实现在全社会范围内对人的行为进行协调的一种制度。
3.市场失效——市场失效是指因为市场局限性和缺陷所导致资源配臵的低效率或无效率，并且不能解决外部经济与外部不经济的问题以及社会公平问题。
1．行政体制——行政体制指政府系统内部行政权力的划分、政府机构的设臵以及运行等各种关系和制度的总和。
2．地方政府体制——地方政府体制是地方政府按照一定的法律或标准划分的政府组织形式。3．行政区划体制——行政区划体制是指根据一定的原则将全国领土划分为若干部分和若干层次的管理区域，并设臵相应的行政机关的组织体制。1．完整制——完整制又叫一元统属制，是指公共组织的同一层级或同一组织内部的各个部门，完全接受一个公共组织或同一位行政首长的领导、指挥和监督的组织类型。
2.分离制——分离制又称多元领导制，是指一个公共组织的同一层级的各个组织部门或同一组织部门，隶属于两个或两个以上公共组织或行政首长领导、指挥和监督的组织类型。
3．层级制——层级制又称分级制，是指公共组织在纵向上按照等级划分为不同的上下节制的层级组织结构，不同等级的职能目标和工作性质相同，但管理范围和管理权限却随着等级降低而逐渐变小的组织类型。
4．机能制——机能制又称职能制，是指公共组织在横向上按照不同职能目标划分为不同职能部门的组织类型。
5．公共组织结构——公共组织结构，是指公共组织各要素的排列组合方式，是由法律所确认的各种正式关系的模式。
6．管理层次——管理层次是指公共组织内部划分管理层级的数额。
7．管理幅度——管理幅度是指领导机关或领导者直接领导下属的部门或人员的数额。
8．首长制——首长制又称独立制、一长制或首长负责制。它是指行政首长独自掌握决策权和指挥权，对其管辖的公共事务进行统一领导、统一指挥并完全负责的公共组织。
9．集权制——集权制是指行政权力集中在上级政府或行政首长手中，上级政府或行政首长有决策、指挥、监督的权力，下级处于服从命令听从指挥的被动地位，一切行政行为要按照上级政府或行政首长的指令来行动，自主权很少。
10. 分权制——分权制是指上级行政机关或行政首长给予下级充分的自主权，下级可以独自进行决策和管理，上级不予干涉的公共组织类型。
11. 委员会制——委员会制是指在公共组织中，由两个人以上掌握决策权和指挥权，按照多数原则进行决策的公共组织类型。
1．行政领导——所谓行政领导，是指在公共组织中，经选举或任命而享有法定权威的领导个人或领导集体，依法行使行政权力，运用各种方法和手段，有效地影响部属，以实现行政目标的行为过程。2．行政领导者——行政领导者是指在行政系统中有正式权威和正式职位的集体或个人。
3．委任制——委任制，亦称任命制，是指由立法
机关或其他任免机关经过考察而直接任命产生行政领导者的制度。
4．考任制——考任制是指由专门的机构根据统一的、客观的标准，按照公开考试、择优录取的程序产生行政领导者的制度。
5．行政领导权力——行政领导权力是指行政领导者在行政管理活动中，利用其合法地位以不同的激励方式和制约方式，引导下属同心协力达成行政目标的影响力。
6．行政领导责任——行政领导责任是指行政领导者违反其法定的义务所引起的必须承担的法律后果。
1．人事行政——人事行政是指国家的人事机构为实现行政目标和社会目标，通过各种人事管理手段对公共行政人员所进行的制度化和法治化管理。2．人事行政机关——人事行政机关是指根据人事管理职责，按照一定的组织原则建立起来的专门承担人事行政业务的组织机构。
3．人力资源——人力资源是指在一定范围内能够作为生产性要素投入社会经济活动的全部劳动人口的总和。
4．公务员——我国，公务员是指依法履行公职、纳人国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。
在西方，国家公务员是指通过非选举程序而被任命担任政府职务的国家工作人员。
5．国家公务员的辞职——国家公务员的辞职，是指国家公务员按照一定的法定程序，主动地提出解除与其所服务的行政机关工作关系的申请，并经过有关部门批准而辞去所担任的行政职务的制度。1.机关行政——机关行政就是指综合办事机构对机关的日常事务、规章制度和工作秩序等所进行的自身事务管理。
2．公文——是指行政机关在行政管理活动中产生的，按照严格的、法定的生效程序和规范的格式制定的具有传递信息和记录作用的载体。
3.行政机关档案——行政机关档案是行政机关在行政管理活动中直接形成的，保存备查的文字、图表、音像等各种形式的历史记录。
4.办公自动化——办公自动化是指在行政机关工作中，以计算机为中心，采用一系列现代化的办公设备和先进的通信技术，广泛、全面、迅速地收集。整理、加工、存储和使用信息，为科学管理和决策服务，从而达到提高行政效率的目的。
1．行政决策——行政决策是各种各样决策中的一种，是指行政领导者在处理政务时，从公共利益和公平与公正原则出发，依照法律和有关规定所做出的决定的行政行为。2．风险型决策——风险型决策是指决策者对决策对象的自然状态和客观条件比较清楚，也有比较明确的决策目标，但是实现决策目标结果必须冒一定风险。
3．程序性决策——程序性决策也叫常规性决策，是指决策者对所要决策的问题有法可依，有章可循，有先例可参考的结构性较强，重复性的日常事务所进行的决策。
4．非程序性决策——非程序性决策也叫非常规性决策，是指决策者对所要决策的问题无法可依，无章可循，无先例可供参考的决策，是非重复性的、非结构性的决策。
5．集体决策——集体决策是指在进行行政决策时，由行政领导集体所做出的决策。
6．经验决策——经验决策是指决策者对决策对象的认识与分析，以及对决策方案的选择，完全凭借决策者在长期工作中所积累的经验和解决问题的惯性思维方式所进行的决策。
7．科学决策——科学决策是指决策者凭借科学思维，利用科学手段和科学技术所进行的决策。
8．危机决策——危机决策是指领导者在自然或人为的突发性事件发生后，迅速启动各种突发事件应急机制，大胆预测，做出决定的过程。
9．行政决策参与——行政决策参与是指行政领导者个人或集体在行政决策时，专家学者、社会团体、公民等对决策提出意见或建议的活动。
1．行政执行——行政执行是行政机关及行政人员依法实施行政决策，以实现预期行政目标和社会目标的活动的总和。
2．行政控制——行政控制指行政领导者运用一定的控制手段，按照目标规范衡量行政决策的执行情况，及时纠正和调节执行中的偏差，以确保实现行政目标的活动。
3．正式沟通——正式沟通是一种通过正式的组织程序和组织所规定的正式渠道进行的沟通，是沟通的一种主要形式。
4．非正式沟通——非正式沟通是一种通过正式规章制度和正式组织程序以外的其他各种渠道进行的沟通。
5．行政协调——行政协调是指调整行政系统内各机构之间、人员之间、行政运行各环节之间的关系，以及行政系统与行政环境之间的关系，以提高行政效能，实现行政目标的行为。
6．行政评估——行政评估是指对行政执行活动的进展情况和效果进行评价和总结，包括行政执行过程评估和行政执行效果评估两个方面。
1．广义的行政监督——广义的行政监督是指政党、
立法机关、司法机关、社会组织、社会舆论和公民以及行政系统内部，依法对政府和行政人员的行政行为的合法性、公平性和有效性的监察和督促的行为。
2．事前监督——事前监督是指在某种公共行政管理活动开展之前，监督部门围绕公共行政管理主体的行政行为进行的监督检查。
3．行政监察管辖——行政监察管辖是指对某个监督对象确定由哪一级或者哪一个行政监察机关实施监督和哪一级或者哪一个行政监察机关对哪些特定监督事项有权进行管辖的法律制度。
4．法制监督——法制监督，又称对行政的监督，是指有权国家机关对行政机关及其工作人员是否合法正确地行使职权所进行的监督与控制。
5．舆论监督——舆论监督是指通过在公共论坛的言论空间中所抒发的舆论力量对政府机构和政府官员滥用权力等不当行为的监督与制约。
1．公共财政——公共财政指的是仅为市场经济提供公共服务的政府分配行为．它是国家财政的一种具体存在形态．即与市场经济相适应的财政类型。2．国家预算制度——国家预算制度是国家政权内部立法机构与行政机构划分财政权限，并且由立法机构对行政机构的财政行为子以根本约束和决定的一种制度。
3．国家决算——国家决算是按照法定程序编制、用以反映国家年度预算执行结果的会计报告，由决算报表和文字说明两部分构成。
4．税收——税收是指国家为了实现其职能，按照法定标准，无偿取得财政收人的一种手段，是国家凭借政治权力参与国民收入分配和再分配而形成的一种特定分配关系。
5．财政支出——财政支出，也称为公共支出或政府支出，是指政府为履行其职能，将筹集与集中的资金，进行有计划的社会再分配的过程。
1.行政道德——行政道德是指国家公务员在行使公共权力、管理公共事务的活动中，处理自身与工作对象之间、上下级之间、同事之间以及公私、得失等关系时，所应当遵循的原则和规范。
2.行政立法——行政立法一般是指立法机关通过法定形式将某些立法权授予行政机关，行政机关得依据授权法（含宪法恻制行政法规和规章的行为。
3.行政法规——行政法规是指国务院根据宪法和法律，按照法定程序制定的有关行使行政权力，履行行政职责的规范性文件的总称。
4.行政规章——行政规章是指特定的行政机关根据法律和法规，按照法定程序制定的具有普遍约束力的规范性文件的总称。
5. 行政复议——行政复议是指公民、法人或者其他组织不服行政主体作出的具体行政行为，依法向法定的行政复议机关提出复议申请，行政复议机关依法对该具体行政行为进行合法性、适当性审查，并作出行政复议决定的行政行为。
6．行政诉讼管辖——行政诉讼管辖是确定各级人民法院之间以及同级人民法院之间的权限划分。7．行政赔偿——行政赔偿，也叫行政赔偿责任，是指国家行政机关及其工作人员在行使职权时，违法侵犯公民、法人或其他组织的合法权益并造成损害的，国家负责向受害人赔偿的制度。
8．行政诉讼——所谓行政诉讼，就是公民或法人对行政机关或行政工作人员就违法行政行为向司法机关提起诉讼。俗称“民告官”。
1.行政方法——行政方法是指行政机关和行政工作人员，为了达成行政目标，从公共组织的内外部环境和管理对象的实际情况出发，在一定的公共行政管理思想和管理原则的指导下而采取的各种措施、手段、方法和技术等的总称。
2．目标管理——目标管理是以目标为导向，以人为中心，以成果为标准，而使组织和个人取得最佳业绩的现代管理方法。
3.战略管理——公共组织的战略管理是指对公共组织在一定时期的全局的、长远的发展方向、目标、任务和政策，以及资源调配作出的决策和管理艺术。
4.标杆管理——标杆管理是指公共组织通过瞄准竞争的高目标，不断超越自己，超越标杆，追求卓越，成为强中之强组织创新和流程再造的过程。
5.政府全面质量管理——政府全面质量管理是一种全员参与的、以各种科学方法改进公共组织的管理与服务的，对公共组织提供的公共物品和公共服务进行全面管理，以获得顾客满意为目标的管理方法、管理理念和制度。
1. 行政效率——行政效率是指公共组织和行政工作人员从事公共行政管理工作所投人的各种资源与所取得的成果和效益之间的比例关系。
2. 公共组织绩效评估——公共组织绩效评估是指公共组织通过一定的绩效信息和评价标准，对公共组织所提供的公共物品和公共眼务的效率和质量进行全面的控制和监测活动，是公共组织的一项全面的管理措施。
1. 行政改革——行政改革是指政府为了适应社会环境，或者高效公平地处理社会公共事务，调整内部体制和组织结构，重新进行权力配臵，并调整政府与社会之间关系的过程。
2．政府再造——政府再造是指对公共体制和公共组织绩效根本性的转型，大幅度提高组织效能、效率、适应性以及创新的能力，并通过改革组织目标、
组织激励、责任机制、权力结构以及组织文化等来完成这种转型过程。
3．电子政府——电子政府是指在政府内部采用电子化和自动化技术的基础上，利用现代信息技术和网络技术，建立起网络化的政府信息系统，并利用这个系统为政府机构、社会组织和公民提供方便、高效的政府服务和政务信息。
简答题题库
20．政府干预应该遵循哪些原则？
(1)政府和市场两者的功能有很大的区别，它们不能互相代替；（3分）
(2)政府干预经济仅界定在弥补和防止市场失效的范围；(3分)
(3)政府干预也必须讲究成本收益；（2分）
(4)发展中国家政府一般对市场的干预比发达国家广泛得多，这是十分正常的现象。（2分）21．简述行政法规的基本特征。
(1)行政法规的制定主体是国务院（3分）
(2)行政蔗规根据宪法和法律的授权制定；(3分)
(3)行政法规必须经过法定程序制定，（2分）
(4)行政法规具有法的效力。（2分）
1. 简述公共行政的特点。
（1）公共行政之首要特点是它的公共性；
（２）公共行政的政治性；
（３）公共行政具有严格的法制性；
（４）公共行政的民主性；
（５）公共行政的公平性；
（６）公共行政的高效性。
2. 简述公共行政学的特点。
(1）公共行政学是一门交叉性学科和边缘学科；
（２）公共行政学是应用性的学科；
（３）公共行政学是政治性较强的学科；
（４）公共行政学研究的广泛性；
（５）公共行政学的发展性。
1．简述行政环境的特点。
(1）复杂性；
（２）约束性；
（３）特殊性；
（４）不稳定性。
2．公共行政环境的特殊性主要表现在哪些方面？
公共行政环境的特殊性首先表现在各种公共行政环境之间的差异性上。其次，这种多特殊性还表现在一个国家的不同地区的公共行政环境的差别。3．简述组织文化的特征。
(1）组织成员的同一性程度；
（２）团队精神；
（３）对人的关心程度；
（４）组织的一体化的程度；
（５）风险承受程度；
（６）民主程度；
（7）报酬标准；
（８）重视结果；
（９）控制程度。
4．简述里格斯公共行政的三种模式及其主要特点。
里格斯将公共行政分为三种模式：一是融合型公共行政模式，是农业社会的公共行政模式，它的主要特点是公共行政是建立在自给自足经济基础上的家长制，任人推亲，实行等级森严的世卿世禄制度；二是衍射型公共行政模式，是工业社会的公共行政模式，它的主要特点是建立在大工业生产方式基础上的民主行政，官员一发任命，依法行政；三是棱柱型公共行政模式，是从农业社会向工业社会过渡的公共行政模式，它既有农业社会的公共行政的某些特点，也有工业社会公共行政的某些特点，是两者混合体。
1.简述政府职能的特点。
（1）政府职能普遍性的特点；
（２）政府职能的强制性特点；
（３）政府职能的系统性特点；
（４）政府职能的不可替代性的特点；
（５）政府职能的服务性特点。
2．市场失效主要表现在哪些方面？
（1）外部性问题；
（２）市场垄断和专制价格；
（３）公共物品的提供；
（４）无知和非理性；
（５）不平等问题。
3. 政府干预应该遵循哪些原则？
（１）政府和市场两者的功能有很大的区别，它们不能互相代替；
（２）政府干预经济仅界定在弥补和防止市场失效的范围；
（３）政府干预也必须讲究成本收益；
（４）发展中国家政府一般对市场的干预比发达国家广泛得多，这是十分正常的现象。
4. 我国在市场经济条件下，政府的经济职能主要有哪些？
①规范和稳定市场秩序，确保自由竞争的职能；
②对经济进行宏观调控，确保国民经济平衡发
展的职能；
③直接生产和提供公共物品，弥补市场的不足的职能；
④管理国有资产的职能。
5. 政府文化职能的主要内容包括哪些？
（1）意识形态职能；
（2）发展科学技术和教育职能；
（３）发展文学艺术和体育卫生职能；
（４）加强社会主义道德建设的职能；
（５）清除那些不仅没有社会价值而且有害的文化产品的职能。
1．简述完整制的优点和缺陷。
完整制的优点：
（1）有利于一个公共组织或一个公共部门的统一领导、统一指挥。
（２）政令统一，权力集中。
（３）高度自主，有独立的决策权，有利于调动本地区或本部门的积极性。
（４）可以因地制宜地确定行政目标，制定政策，反应灵活。
缺陷：
（1）资源有限，不宜办大事；上级也不能进行统筹安排；
（2）高度自主，容易出现各自为政。
（３）缺乏全局观念，只顾局部利益。
2．简述分离制的优点和缺陷。
分离制的优点：
（１）有利于整个公共行政系统的资源整合，团结协作，统筹兼顾。
（２）有利于整个公共行政系统的统一领导和统一指挥。
（３）有利于专业化管理，强调部门职能。
（４）有分有合，集中集权与分权的优点。
缺陷：
（１）多元领导有可能造成下级无所适从。
（2）人与事分离，不利于对公务员的领导和使用。
（３）难于协调，容易出现文山会海。
3．简述层级制的优点和缺陷。
层级制的优点：
（１）层级节制，一级管一级，权力关系清楚，有利于领导和指挥。有利于提高效率。
（２）责任明确，有利于监督。
（３）行政目标统一，有利于对公务员的绩效考评。
（４）有利于推行决策。
缺陷：
（1）如果层级过多，信息传递缓慢或失真，造成决策失误。
（2）节制严格，不利于调动下属的积极性。
（３）容易出现家长制和依附性上下级关系。4．简述机能制的优点和缺陷。
机能制的优点：
（１）可以扩大公共组织的管理职能。
（２）专业分工，有利于专业化管理，提高效率。
（３）分权管理，有利于调动专业人员的工作积极性。
缺陷：
（1）职能分化过多，会造成政府机构过多，对社会和经济干涉过多不利于市场经济的发展。
（２）分工过细，会造成权力交叉，影响行政效率。
5．简述公共组织部门划分的标准。
一般按下列三种标准划分公共组织部门：
（１）是按管理职能和职能目标来划分行政部门。
（２）是按地区划分行政部门。
（３）按公共行政管理的不同环节来划分公共行政管理部门。
6．非营利组织的特点主要有哪些？
（1）组织性；
（２）非政府性；
（３）非营利性；
（４）自治性；
（５）志愿性。
7．非营利组织在提供公共服务中的作用主要表现在哪些方面？
（1）在制度建设方面有倡导作用；
（２）监督市场；
（３）中介作用；
（４）维护良好的社会价值；
（５）监督政府。
8．简述政府对非营利组织的作用。
（1）补助；
（２）减免税收；
（３）委托公共事务；
（４）法律管制；
（５）辅导监督。
1．简述行政体制的特点。
(1）鲜明的政治性；
（２）较强的稳定性；
（３）严格的系统性；
（４）相对的滞后性：
（５）历史的继承性。
2．简述民主集中制地方政府体制的特点。
（1）中国地方政府是中央人民政府的下级执行机关，下级政府是上级政府的执行机关。
（２）各级地方政府由各级人民代表大会选举产生，是各级人民代表大会的执行机关。
（３）各省、直辖市有一定的自主权，自治区有自治权，香港特别行政区和澳门特别行政区有高度自治权。
（４）各级地方政府必须接受上级和同级的中国共产党委员会的领导，执行党的常委会和委员会所做的决定和制定的政策。政府的主要领导成员是党的常委会成员。
3．行政区划体制应遵循的原则有哪些？
（１）政治原则；
（2）尊重历史传统的原则；
（３）有利于发展的原则；
（４）有效管理的原则；
（５）民族自治原则。
1．行政领导权力的来源主要有哪几种？
（1）合法权力；
（２）奖惩权力；
（３）专业知识权，又称为专家权；
（４）归属权，又称关系的权力。
2．简述行政领导责任的种类。
（１）政治责任；
（2）法律责任；
（３）行政责任；
（４）道德责任。
3．简述行政领导责任的主要内容。
（１）负责贯彻执行法律、法规以及权力机关、上级行政机关的决定；
（２）主持制定本地区、本部门的工作计划；
（３）负责制定公共行政决策，决定公共行政工作中的重大问题；
（４）正确地选拔、使用人才；
（５）负责对本部门和下级行政机关的工作实行监督、检查；
（６）做好协调工作。
4．行政领导者素质主要有哪些方面构成？
（1）政治素质；
（２）文化素质；
（３）道德素质；
（４）心理素质；
（５）身体素质。
1．简述机关行政的特征。
（1）机关行政的事务性；
（２）机关行政的综合性；
（３）机关行政的时效性。
2．简述机关行政的作用。
（1）发动作用；
（２）枢纽作用；
（３）保障作用；
（４）效率作用；
（５）联系作用。
3．简述机关行政的主要内容。
（１）机关日常工作程序的管理；
（２）会议管理；
（３）公文与档案管理；
（４）行政经费管理；
（５）机关总务后勤管理。
1．简述行政决策的特点。
（1）行政决策主体的特殊性；
（２）行政决策客体的广泛性；
（３）行政决策目的的非赢利性；
（４）行政决策的合法性；
（５）行政决策地域效力的普遍性；
（６）行政决策执行的强制性。
2．简述行政决策必须遵循的基本原则。
（1）科学预测原则；
（2）信息原则；
（3）可行性原则；
（4）满意原则；
（5）成本效益原则；
（6）公平与民主原则；
（7）法制原则；
（8）实现公共利益的原则。
3．简述现代行政决策体制包含的内容。
（１）领导决策系统；
（２）公民磋商与参与系统；
（３）专家咨询系统；
（４）信息支持系统。
4．行政决策程序应该包括哪些步骤？
（1）认识问题，界定问题，找出差距；
（２）确定决策目标；
（３）确定决策标准，确定每个标准的权重；
（４）拟定决策方案；
（５）分析方案；
（６）选择方案；
（7）实施决策方案，完善决策；
（８）评估决策。
5．政府决策目标的产生有哪几种？
（１）立法机关确立的决策目标；
（2）中国共产党所制定的方针、路线和政策；
（３）上级政府或上级领导机关下达的具体决策目标；
（４）上级政府或上级领导部门下达的粗略目标；
2017电大《行政管理学》考试完整版考点汇总第一章绪论 一、填空题 1．我国最早出现行政这一概念是在《钢鉴易知录》上。2．在西方，最早提出行政概念的是2000年前的古希腊伟大的哲学家亚里士多德。 3．威尔逊在《行政之研究》和古德诺在《政治与行政》都主张政治与行政二分法。 4．中国公共行政的最大特点是中国共产党领导政府。5．被称为“人事管理之父”和行为科学的先驱者的是伟大的空想社会主义思想家欧文。 6．发表了公共行政学的开山之作《行政之研究》的作者是威尔逊。 7．伍德罗·威尔逊在《政治科学季刊》上发表了公共行政学的开山之作《行政之研究》，它标志着公共行政学的产生。8．被称为“组织理论之父”的是韦伯。 9．被称为“科学管理之父”的是泰勒。 10．被称为“行政管理之父”的法约尔。 11．提出管理五项职能和14条管理原则的是法约尔。12．提出著名的POSDCRB，即七项管理职能的是古立克。13．1926年怀特出版了世界上第一部大学公共行政学教科书《行政学导论》。 14．1876年梁启超在《论译书》中提出“我国公卿要学习行政学”。 15．我国第一部行政学著作《行政学的理论与实际》的作者是张金鉴。 16．公共行政学研究的第二种取向是政治取向，它产生于美国罗斯福新政和第二次世界大战期间对公共行政脱离政治的批判。 二、单项选择题 1．我国最早出现行政这一概念是在（B）上。 A．《纲鉴易知录》B．《尚书》C．《礼记》D．《左传》2．在西方，最早提出行政概念的是（D）。 A．瓦特B．亚里士多德C．史坦因D．马克 3．公共行政的首要特点是它的（C）。 A．政治性B．公共性C．民主性D．法制性 4．中国的公共行政的最大特点是（D）。 A．民主性B．高效性C．公平性D．中国共产党领导政府 5．称之为“人事管理之父”和行为科学的先驱者的是（C）。A．斯图亚特B．斯密C．欧文D．普耳 6．发表了公共行政学的开山之作《行政之研究》的是（A）。A．泰勒B．韦伯C．威尔逊D．古德诺 7．伍德罗·威尔逊在《政治科学季刊》上发表了公共行政学的开山之作（D），它标志着公共行政学的产生。 A．《行政之研究》B．《政治与行政》C．《行政学原理》D．《行政学》 8．德国著名的政治学家、社会学家、经济学家和宗教学家马克斯·韦伯提出（B），因而被称为“组织理论之父”。A．官僚制理论B．管理五项职能 C．14条管理原则D．POSDCRB，即七项管理职能9．20世纪30年代，古立克把管理职能概括为（A）。A．计划、组织、人事、指挥、协调、报告、预算 B．领导、决策、组织、指挥、协调、人事、预算 C．计划、领导、人事、指挥、组织、报告、预算 D．计划、领导、人事、沟通、协调、组织、预算10．1926年怀特出版了世界上第一部大学公共行政学教科书（B）。 A．《行政学》B．《政治与行政》C．《行政学原理》D．《行政学导论》 11．我国最早提出学习行政学的是（C），他于1876年在《论译书》中提出“我国公卿要学习行政学”。 A．孙中山B．康有力C．张金鉴D．梁启超 12．我国第一部行政学著作是（A）。 A．《行政学的理论与实际》B．《行政学原理》C．《论译书》D．《行政学》13．提出立法、司法、行政、考试和监察五权分立思想的是 （D），他建立了五院分立制度。 A．张金鉴B．康有为C．梁启超D．孙中 三、多项选择题 1．有些学者是从“三权分立”来界定公共行政范围，认为 国家可以分为（BCD）三种权力。 A．立法B．监察C．行政D．考试E．司法 2．从广义的管理的角度来界定公共行政范围的行政学家有 （BCDE）。 A．西蒙B．怀特C．汤姆森D．孟德斯鸠E．斯密 斯堡 3．传统公共行政时期，也有人称为（ABC）。 A．科学管理时期B．静态公共行政学时期 C．人际关系时期D．动态行政学时期E．X理论时 期 4．奠定公共行政学理论基础的代表人物是（AB），他们提 出了政治与行政分离的观点。 A．韦伯B．法约尔C．威尔D．古德诺E．泰勒 5．作为行政学的学科体系的建立是由（BCE）完成的。 A．怀特B．魏劳毕C．泰勒D．韦伯E．费富纳 6．公共行政学的特点是（ABCDE）。 A．公共行政学是一门交叉学科和边缘学科B．公共行政 学是应用性的学科 C．公共行政学是政治性较强的学科D．公共行政 学研究的广泛性 E．公共行政学的发展性 第二章行政环境 一、填空题 1．直接或间接地作用或影响公共组织、行政心理、行政行 为和管理方法与技术的行政系统内部和外部的各种要素的 总和，称为公共行政环境。 2．公共行政环境的特殊性首先表现在各种公共行政环境之 间的差异性上。 3．最先提出对公共行政环境问题进行研究的是美国哈佛大 学教授高斯。 4．美国哈佛大学教授高斯最先提出对公共行政环境问题进 行研究。 5．1961年里格斯发表了《公共行政生态学》，这是公共行 政生态学的代表作，开以生态学方法研究公共行政的风气之 先河。 6．组织文化包括组织观念、法律意识、道德感情和价值观 等，其中价值观是组织文化的核心。 7．以价值观为核心的组织文化是形成组织规范、工作准则、 思维方式、行为方式和人际关系准则的源泉。 8．在我国，为人民服务是公共组织文化的核心价值观，这 是由马列主义的意识形态决定的。 二、单项选择题 1．公共行政环境的（A）首先表现在各种公共行政环境之间 的差异上。 A．约束性B．复杂性C．不稳定性D．特殊性 2．美国哈佛大学教授（C）最先提出对公共行政环境问题进 行研究。 A．高斯B．里格斯C．德鲁克D．古立克 3．公共行政生态学的代表作《公共行政生态学》于1961 年发表，该书的作者是（B）。 A．里格斯B．古立克C．德鲁克D．高斯 4．融合型的公共行政模式存在于（B）。 A．工业社会B．原始社会C．农业社会D．信息社 会 5．里格斯认为处于农业社会向工业社会过渡期间的一种公 共行政模式是（D）。 A．衍射型公共行政模式B．融合型公共行政模式 C．棱柱型公共行政模式D．分散型公共行政模式 6．衍射型的公共行政模式存在于（A）。 A．信息社会B．原始社会C．工业社会D．农业 社会 7．按照里格斯的划分，棱柱型是（D）。 A．后工业社会的公共行政模式B．农业社会的公共行政模 式 C．工业社会的公共行政模式D．农业社会向工业社会 过渡期间的公共行政模式 8．高斯发表于1936年，提出了公共行政和公共行政环境 之间的关系问题并予以研究的行政学论著是（C）。 A．《比较公共行政模式》B．《政府生态学》 C．《美国社会与公共行政》D．《公共行政生态学》 三、多项选择题 1．行政环境的特点是（ABCE）。 A．特殊性B．复杂性 C．不稳定性D．公共性E．约束性 2．里格斯将公共行政模式划分为（ABC）。 A．融合型公共行政模式B．分散型公共行政模式 C．棱柱型公共行政模式D．衍射型公共行政模式 E．集中型公共行政模式 3．构成一个国家公共行政政治环境的因素主要有（ABE）。 A．政治制度B．政党制度 C．阶级状况D．法律制度E．政治文化 4．下列属于文化环境要素的是（BCDE）。 A．法律制度B．意识形态 C．道德伦理D．价值观念E．教育 5．组织文化包括（ABDE）。 A．组织观念B．法律意识 C．管理对象D．价值观E．道德感情 第三章政府职能 一、填空题 1．在自由资本主义时期，政府只是充当“守夜人”的角色。 2．要正确地界定政府职能，必须正确地处理政府与社会、 政府与市场、政府与社会组织、政府与公民的关系，同时也 必须考虑到社会的发展程度和政治民主的发展的水平。 3．政府为公众服务首先表现在其非赢利性上。 4．马克思认为政府的基本职能有政治统治职能和社会管理 职能两种。 5．政府在国家和社会中所扮演的角色以及所应起的作用， 称为政府职能。 6．政府的政治职能包括政治统治职能、保卫国家主权的职 能和民主职能。 二、单项选择题 1．公共行政学研究的核心问题是（A）。 A．政府职能B．行政监督C．行政决策D．行政体 制 2．政府为公众服务的服务性特点首先表现在其（C）上。 A．公平性B．平等性C．非赢利性D．普遍性 3．我国于1998年又进行了机构改革，改革后的国务院原 40个部门减为（D）。 A．30 B．31 C．28 D．29 4．政府只是充当“守夜人”的角色，也就是“夜警察”的 角色的时期是（A）。 A．自由资本主义B．前资本主义C．当代资本主义 D．垄断资本主义 5．政府由“守夜人”变成“社会主宰者”的时期是（C）。 A．前资本主义B．自由资本主义C．垄断资本主义 D．当代资本主义 三、多项选择题 1．马克思认为政府的基本职能有两种，即（AE）。 A．政治统治职能B．组织职能C．协调职能D．计 划职能E．社会管理职能 2．从现代社会和各国政府行政实践来看，政府的基本职能 可以分为（ABCE）。 A．政治职能B．文化职能C．社会职能D．协调职能 E．经济职能 3．市场失效主要表现在（ABCDE）。
行政管理学（A）—名词解释B B B B 办公自动化是指行政机关工作中，以计算机为中心，采用一系列现代化的办公设备和先进的通信技术，广泛、全面、迅速地收集、整理、加工、存 储和使用信息，为科学管理和决策服务，从而达到提高行政效率的目的。 办公自动化系统是指为提高办公效率而建立的，面向特定工作部门，支持其综合办公业务的集成化信息系统。 标杆管理是指公共组织通过瞄准竞争的高目标，不断超越自己，超越标杆，追求卓越，成为强中之强组织创新和流程再造的过程。 C C C C 层级制又称分级制，是指公共组织在纵向上按照等级划分为不同的上下节制的层级组织结构，不同等级的职能目标和工作性质相同，但管理范围和管理权限却随等级降低变小的组织类型。 程序性决策也叫常规性决策，是指决策者对所要决策的问题有法可依，有章可循，有先例可参考的结构性较强，重复性的日常事务所进行的决策。财政支出，也称为公共支出或政府支出，是指政府为履行其职能，将筹集与集中的资金我，进行有计划的社会再分配的过程。 D D D D 地方政府体制是地方政府按照一定的法律或标准划分的政府组织形式。 电子政府是指在政府内部采用电子化和自动化技术的基础上，利用现代信息技术和网络技术，建立起网络化的政府信息系统，并利用这个系统为政府机构、社会组织和公民提供方便、高效的政府服务和政务信息。 F F F F 分离制又称多元领导制，是指一个公共组织的同一个层级的各个组织部门或同一组织部门，隶属于两个或两个以上公共组织或行政首长领导、指挥和监督的组织类型。 分权制是指上级行政机关或行政首长给予下级充分的自主权，下级可以独自进行决策和管理，上级不予干涉的公共组织类型。 风险型决策是指决策者对决策对象的自然状态和客观条件比较清楚，也有比较明确的决策目标，但是实现决策目标结果必须冒一定风险。 非程序性决策也叫非常规性决策，是指决策者对所要决策的问题无法可依，无章可循，无先例可供参考的决策，是非重要性的、非结构性的决策。非正式沟通是一种通过正式规章制度和正式组织程序以外的其他各种渠道进行的沟通。 法制监督，又称对行政的监督，是指有权国家机关对行政机关及其工作人员是否合法正确地行使职权所进行的监督与控制。 G G G G 公共组织结构，是指公共组织各要素的排列组合方式，是由法律所确认的各种正式关系的模式。 公共组织绩效评估是指公共组织通过一定的绩效信息和评价标准，对公共组织所提供的公共物品和公共服务的效率和质量进行全面的控制和监测活动，是公共组织的一项全面的管理措施。 公共组织纯净评估指公共组织通过一定的纯净信息和评价标准，对公共组织所提供的公共物品和公共服务的效率和质量进行全面的控制和监测活动，是公共组织的一项全面的管理措施。 公共行政环境是指直接或间接地作用或影响公共组织、行政心理、行政行为和管理方法与技术的行政系统内部和外部和各种要素的总和。 公权制是指上级行政机关或行政首长给予下级充分的自主权，下级可以独自进行决策和管理，上级不予干涉的公共组织类型。 公文是指行政机关在行政管理活动中产生的，按照严格的、法定的生效程序和规范的格式制定的具有传递信息和记录作用的载体。 公文管理就是对公文的创制、处置和管理，即在公文从形成、运转、办理、传递、存贮到转换为档案或销毁的一个完整周期中，以特定的方法和原则对公文进行创制加工、保管料理，使其完善并获得功效的行为或过程。 公共财政指的是仅为市场经济提供公共服务的政府分配行为，它是国家财政的一种具体存在形态，即与市场经济相适应的财政类型。 在西方，国家公务员是指通过非选举程序而被任命担任政府职务的国家工作人员。 公务员（中国）是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。 国家公务员的辞职，是指国家公务员按照一定的法定程序，主动地提出解除与其所服务的行政机关工作关系的申请，并经过有关部门批准而辞去所担任的行政职务的制度。 国家预算制度是国家政权内部立法机构与行政机构划分财政权限并且由立法机构对行政机构的财政行为予以根本约束和决定的一种制度。 国家决算是按照法定程序编制，用以反映国家年度预算执行结果的会计报告，由决算报表和文字说明两部分构成。 国家财政支出也称为公共支出或政府支出，是指政府为履行其职能，将短筹集与集中的资金，进行有计划的社会再分配的过程。 管理层次是指公共组织内部划分管理层级的数额。 管理幅度是指领导机关或领导者直接领导下属的部门或人员的数额。 广义的行政监督是指政党、立法机关、司法机关、社会组织、社会舆论和公民以及行政系统内部，依法对政府和行政人员的行政行为的合法性，公平性和有效性的监察和督促的行为。 J J J J 机能制又称职能制,是指公共组织在横向上按照不同职能目标划分为不同职能部门的组织类型。 机关行政就是指综合办事机构对机关的日常事务、规章制度和工作秩序等所进行的自身事务管理。 集权制是指行政权力集中在上级政府或行政首长手中，上级政府或行政首长有决策、指挥、监督的权力，下级处于服从命令听从指挥的被动地位，一切行政行为要按照上级政府或行政首长的指令来行动，自主权很少。 集体决策是指在进行行政决策时,由行政领导集体所做出的决策。 经验决策是指决策者对决策对象的认识与分析，以及对决策方案的选择，完全凭借决策者在长期工作中所积累的经验和解决问题的惯性思维方式进行的决策。 具体环境具体行政环境也叫组织环境，是指具体面直接地影响和作用于公共组织、行政行为和组织凝聚力的公共组织的内部与外部环境和总和。 K K K K 考任制是指专门的机构根据统一的，客观的标准，按照公开考试，择优录取的程序产生行政领导者的制度。
大学2０１1－2 0１２学年度第一学期期末 考试 监督学试题 一、多项选择题(每小题２分，共10分) １．公民监督的特征包括( AＢCD ）。 Ａ．广泛性 B．基础性 Ｃ直接性 D.多样性 2.社会监督具有以下典型特征( AＢCD )。 Ａ.自觉性 B．民主性 C全面性 D．间接性 3．网络舆论监督与传统媒体舆论监督相比具有如下新特点(ＢCD A.实时性Ｂ.广泛性 C.交互性Ｄ．-定的隐蔽性 4．民主党派监督在方法上讲究( BCＤ）。 A．前瞻性Ｂ．科学性 C．代表性D．建设性 5．我国的权力监督主要包括( AＣＤ )。 A．人民代表大会的监督 B.人民政协的监督 C．行政机关的监督 D.司法机关的监督 二、名词解释（每小题5分,共1０分） 6.侦查监督是指检察机关对侦查机关、侦查部门处理刑事案件一切活动的监督,既包括对侦查机关、侦查部门在认定事实、适用法律方面是否正确实行的监督,也包括对侦查机关、侦查部门在进行侦查活动中有无违法行为实行的监督，具体表现为立案监督、审查监督（审查
批准逮、审查起诉)和侦查活动监督。 ?7.二审监督制度是指第一审法院的上一级法院根据上诉、抗诉,对第一审法院作出的尚未生效的判决或裁定进行第二次审理的法律监督制度。 三、填空题(每小题１分，共10分） 8.监督是指各种监督主体依法对国家公权力机关和国家公职人员行使公共权力的活零 所进行的监察、督察活动以及对滥用公权力谋取私人利益的各种行为的__纠正__活动。 9.权力的_＿相对__性是指权力存在于人与人的关系中，没有人与人的关系,单独的个人 无所谓权力。 10.腐败是一种公权力异化的社会现象。 １1．人民政协的监督实质上是一种有组织地反映＿_统一战线__ 各方面的意见的民j 监督。 12.人民政协通过--视察---－- 、检查等途径对国家机关及其工作人员履行职责情况实施创监督是监督体系中的重要一环。 1３.社会监督主要包括社团监督、＿公民___监督、舆论监督。 1４.新闻舆论监督是具有人民性、＿＿公开性__ 、及时性、广泛性、快捷性等特征的一种利会监督。 15.我国的信访按内容可以分为三类，即参与类、求决类和－-诉讼－－－类。 1６.一《美洲反腐败公约》-是世界上第一部多边反腐败条约,对预防贪污腐赠
调查提纲 调查目的：促进**镇政府政治体制改革和经济体制的改革,提高办事效率、提升政府形象。 调查对象：**镇政府 调查内容： 1.**镇电子政务建设的基本情况 2.**镇电子政务建设的成功经验 3.**镇电子政务建设存在的问题 4.完善**镇电子政务建设的对策 调查方式：查阅资料、座谈、个别访谈 调查时间：2011年6月15日至2011年8月25日
调查过程记录 第一阶段：查阅、搜集相关的信息材料 第二阶段：对**镇电子政务建设进行深入了解第三阶段：整理调查资料，进行分析，完成报告
关于**镇电子政务建设情况的调查报告为了深入了解**镇电子政务建设的相关情况，笔者于2011年6月15日至2011年8月25日对**镇的电子政务建设进行了深入的调查。在这次调查中主要采用了“多看、多听、多问、多查以及多想”的方式，在此次调查过程中，得到了该镇领导的大力支持并取得了良好的实践效果，笔者在此表示衷心感谢！ 一、**镇电子政务建设的基本情况 所谓“电子政务”(e—governance),是指政府机构在管理和服务职能中运用现代电子信息技术,建成精简、高效、廉洁、公正和透明的政府运作模式。随着以微电子技术、网络技术为代表的信息时代的到来,政府的工作手段和工作方式必须进行改革。经过多年的发展, **镇政府上网工程已经取得了一定的成效。 （一）**镇政府规划的2002年～2003年信息化建设重点项目中，投资规模在100万以下的项目占33%；投资预算在100万～1000万之间的项目占40%；投资规模在1000万以上的项目占27%，其中6%的信息化建设项目投资规模在5000万以上。 （二）电子政务业务系统中，投资规模在100万以下的项目占21%;投资预算在100万～1000万之间的项目占43%；投资规模在1000万以上的项目占36%，其中11%的项目投资规模在5000万以上，内网建设项目中，投资规模在100万以下的项目占20%。 （三）投资规模在100万～1000万之间的项目占46%；投资规模在1000万以上的项目占34%，其中3%的项目投资规模在5000万以上；
电大行政管理专科毕业论文参考 谈行政管理模式创新与电子政务的影响 摘要:随着社会不断的发展，互联网已经成为了机关机构行政管理重要的工具。互联 网的到来淘汰了很多旧式行政管理模式，很多机关机构都以网络为中心，来创新当代的行 政管理模式。而新的行政管理模式能否顺应当代电子政务发展的问题，已经成为了当代管 理学界的重要问题。 关键词:电子政务;管理模式;行政管理;创新;群众 当今的电子政务，是由政府机构利用网络和计算机技术来运作，将行政管理模式科学 的优化、整合后表现在计算机上，行政管理模式的创新更是打破了原有的旧式行政管理模式。为当今的人民群众提供了一体化的优质、高效、透明的服务管理。然而，电子政务不 单单是把现有的办事程序、业务、办公简单的放在计算机上，或者说按照旧式的行政管理 模式，将电子程序加入到其中。而是要按照现有电子政务的规范要求，来科学合理的对行 政管理程序进行相对应的调整，对旧式的行政管理模式进行创新。 一、发展电子政务一定要创新行政管理模式 随着社会的迅猛发展，人民也是变得更加的民主，政府也开放了电子政务这个公开透 明的网络平台，严格来说，电子政务不能完成行政管理全部的功能，正确的来说是其中的 一部分。电子政务所构成的网络平台拉近了政府与人民群众的距离，达到更迅速、准确的 管理和服务，在行政管理之中构建了政府在社会中与人民群众便捷的沟通渠道。政府方面 可以用最快的速度了解社会政治、经济的发展动态，这样可以正确的让行政管理作出决策。但是，电子政务功能还是需要政府机构、运行机制的基础上来得到实现。 所以电子政务还是要与政府机构相结合，电子政务想要真正的达到理想的状态，还是 要创新行政管理模式。电子政务通常包括一个网络化、数字化的集成平台以及政府资源整合、社会资源整合、企业资源整合及社会服务整合。要实施电子政务，也要根据行政事务 的具体情况来实行。要合理安排做到有计划、有目的、有层次的逐渐整合行政资源，使其 符合电子政务规范要求。把最急需处理的行政业务梳理出来，等到把可以处理的问题梳理 完毕，一个电子政务运作的基本框架就会呈现出来。没有被处理的业务就要行政资源进行 整合，然而那些没有被安排的部门就需要组织机构进行整合。这样，就可以使大部分行政 管理模式逐渐体现到电子政务之中，这样就可以优化行政流程，提高行政管理效率。 二、行政管理创新对政府的影响 电子政务让政府行政管理更加的透明化、公开化，为人民群众提供了一个可以参政议 政表达个人意见的网络平台，例如电子公民投票、电子民意调查、电子选举、电子邮件等。可以让人民群众行政活动或者行政人员进行监督，这样会使政府决策直接的反映到群众， 群众可以对政府决策进行评判，也可以让政府行政了解公共群众的广大要求，在这种开放
乡镇行政管理期末模拟试题及部分题参考答案 第一部分综合习题 一、填空题 1、我国最早出现行政这一概念是在《钢鉴易知录》上。 2、发表了公共行政学的开山之作《行政之研究》的作者是、（威尔逊）。 3、被称为“组织理论之父”的是（韦伯）。 4、提出管理五项职能和14条管理原则的是（法约尔） 5、1876年（梁启超）在《论译书》中提出“我国公卿要学习行政学”。 6、公共行政学研究的第二种取向是（政治取向），它产生于美国罗斯福新政和第二次世界大战期间对公共行政脱离政治的批判。 7、美国哈佛大学教授高斯最先提出对（公共行政环境）问题进行研究。 8、组织文化包括组织观念、法律意识、道德感情和价值观等，其中（价值观）是组织文化的核心。 9、要正确地界定政府职能，必须正确地处理政府与社会、政府与市场、政府与社会组织、政府与（公民）的关系，同时也必须考虑到社会的发展程度和政治民主的发展的水平。 10、政府为公众服务首先表现在其（非赢利性）上。 11、最典型的自治体地方政府体制是(英)国地方政府形式。 12、中国地方政府是以(民主集中制)_为原则的政府形式。 13、新公共行政认为传统的公共行政有依附于效率原则的技术主义倾向，甚至把效率原则当作基本价值观。新公共行政提出许多替代与补充，其中(社会公平)是核心的概念。 14、新公共行政主张参与行政。一是主张___公民________参与。二是主张在组织决策过程中下层机关工作人员的积极参与。 15、考任制源于我国古代____科举制_______，现已被世界各国所采用。 16、在四分图理论的基础上，布莱克和莫顿于1964年提出了____领导方格图_______理论。 17、_部外制__________是美国用法律制度把政党制度排除在政府之外而产生的一种人事行政机构。
电大【行政管理学】复习资料练习答案 作业一 一、名词解释 1、地方政府体制：地方政府是设置于地方各级行政区域内的公共行政管理机关。地方政府体制是地方政府按照一定的法律或标准划分的政府组织形式。 2、非营利组织：非营利组织是指组织的设立和经营不是以营利为目的，且净盈余不得分配，由志愿人员组成，实行自我管理的、独立的、公共或民间性质的组织团体。 3、人事行政：人事行政是指国家的人事机构为实现行政目标和社会目标，通过各种人事管理手段对公共行政人员所进行的制度化和法治化管理。 4、公文管理：公文管理就是对公文的创制、处置和管理，即在公文从形成、运转、办理、传递、存贮到转换为档案或销毁的一个完整周期中，以特定的方法和原则对公文进行创制加工、保管料理，使其完善并获得功效的行为或过程。 二、单项选择题 1．被称为“人事管理之父”和行为科学的先驱者的是( C )。 A．普耳B．斯密C．欧文D．斯图亚特 2．公共行政生态学的代表作《公共行政生态学》于1961年发表，该书的作者是( A )。A．里格斯B．古立克C．德鲁克D．高斯 3．20世纪30年代，古立克把管理职能概括为( A )。 A．计划、组织、人事、指挥、协调、报告、预算 B．领导、决策、组织、指挥、协调、人事、预算 C．计划、领导、人事、指挥、组织、报告、预算 D．计划、领导、人事、沟通、协调、组织、预算 4．公共行政环境的( D )首先表现在各种公共行政环境之间的差异性上。 A．约束性B．复杂性C．不稳定性D．特殊性 5．政府由“守夜人”变成“社会主宰者”的时期是( C )。 A．前资本主义B．由资本主义C．垄断资本主义D．当代资本主义 6．公共行政学研究的核心问题是( A )。 A．政府职能B．行政监督C．行政决策D．行政体制 7．法国第五共和国宪法所确立的一种中央政府体制是( C )。 A．内阁制B．总统制C．半总统制D．委员会制 8．内阁制，起源于18世纪的( A )国，后来为许多西方国家所采用。 A．英国B．美国C．日本D．加拿大 9．我国最早提出学习行政学的是梁启超，他于1876年在( B )中提出“我国公卿要学习行政学”。 A．《行政学原理》B．《论译书》C．《行政学的理论与实际》D．《行政学》 10．对于一般的省、市、县、乡而言，实行民族自治的自治区、自治州、自治县、自治乡就是( A )的行政区。 A．特殊型B．发展型C．传统型D．现代型 三、多项选择题 1．下列属于文化环境要素的是( BCDE )。 A．法律制度B．意识形态C．道德伦理D．价值观念E．教育 2．国家公务员的培训主要有( BCDE )等几种形式。
【实用】电大行政管理专业毕业自我鉴定4篇 自我鉴定是对自己过去某一阶段的学习或工作进行分析，并作出相应的总结，自我鉴定可以总结出具体的经验，不妨让我们用心总结，认真完成自我鉴定吧。那么你真的懂得怎么写自我鉴定吗？下面是作者收集整理的电大行政管理专业毕业自我鉴定4篇，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。 电大行政管理专业毕业自我鉴定篇1 本人就读于惠来电大20xx年春季行政管理专业。光阴似箭，两年的电大的学习生活悄然从指间滑过，在两年的学习和生活中，我一直在思想上、学习上和生活中严格要求自己。回望过去的日子，不禁让我感慨万千：这一段时光不但让充实了自我，而且也让我结交了许多良师益友;这段岁月不仅仅只是难忘，而是让我刻苦铭心。年华虽逝坚，带不走的记忆却历历在目。 一、认真学习，严守纪律。 由于不同于全日制的授课方式，除了面授的机会外，大部分时间要靠自学去完成。为了提高自已，我特别珍惜这次机会。我能正确处理好工作与学习的关系，把学习当作完善自身的需求。在工作之余，我认真阅读教学材料，仔细领会每门课程所讲述的内容，做到课前预习，把不明白的内容带到课堂，向教师请教;课后复习巩固。 这些老师是从事教学活动几十年的优秀教师，他们丰富的知识和理论联系实际的经验吸引了我，增加了我学习的信心和决心。对老师的辅导我总能静心地聆听，认真地圈划重点，按类别认真做好笔记，既兼顾基础知识，又突出重点内容;回家后舍得花时间，根据复习提纲认真地读书，背诵记忆，做到在理解基础上背记，在背记基础上理解。 二、思想上高度重视。 在日常工作中，我充分认识到之前在校所学的知识及工作经验在一定程度上已经不能满足今后的工作需要，急需补充相关理论、专业技能知识。 参加电大学习后，我在思想上高度重视，认识到通过这次学习，能够学到许多理论知识，将对本人知识更新及提高素质有许多帮助，并且能够学到今后工作的理论知识，不断增强工作能力，为比较顺利地完成各项工作创造良好条件。为
电大专科行政管理专业 毕业论文 Coca-cola standardization office【ZZ5AB-ZZSYT-ZZ2C-ZZ682T-ZZT18】
广播电视大学开放教育 行政管理专业 毕业论文（办公室管理） 题目：如何让人力资源成为人力资本
专业层次：专科 级别： 13秋行政管理 学号： 姓名：张清超 分校（工作站）：沁阳电大 指导教师：李新胜 如何让人力资源成为人力资本 摘要：人力资源是企业的核心，也是企业整体竞争力的重要组成部分。然而，仅将人力作为资源还不够，还应将人力变为，使其成为企业的财富，让其为企业所用，并不断增值，给企业创造更多的价值。 关键词：分析招聘使用
一、人力资源与人力资本的本质区别。 首先，资源是先天自然形成，而资本却经过后天精心的开发和筹划、经营，从而成为企业产生利润的基础。 其次，资源和资本在使用方式、立足点上完全不同，仅是资源的话，所有人都想要最好的，最多的。但作为资本，人们就会更多地考虑投入与产出的关系，会在乎成本，会考虑利润，性价比是关键。 人力资本具有以下特点：（1）时变性。人力资本随着时间的变化而变化，时间可以使知识老化而使人力资本贬值，也可以通过知识更新使人力资本增值。（2）结构性。人力资本有组合效应，组合不同获取的利润也不同，1+1可能小于2，也可能大于2.（3）能动性。人是有思想的，工作积极还是消极，都对人力资本投入所产生的利润大小有着重要影响。人力重要管理是人力资源转换为人力资本的桥梁。
提到资源人们第一反应是考虑寻求与拥有，而提到资本人们会更多地考虑增值生利，资源就是未经开发的资本，资本则是开发利用了的资源。 1、人才的招募：很多企业的招聘广告都十分近似：xx岁以下，xx以上学历，x年以上相关经验等等，千篇一律，似乎这些话已经是固定格式。难道有这么多公司对人才的需求是一样的吗？ 还有的公司在招聘时要求能流利地用英语交流，为此，很多人被这个门槛挡住。而通过面试并且工作之后的那些人发现，可能你在此工作十年，连一句“Hao do you do”都用不上。 这种招聘就是一味的追求高素质，不管自身需求与否，随波逐流，别人要求本科，我也要求本科，别人要求会几门外语，我就要求会几门外语……本质上是将人作为资源。而这种招聘理念，免不了会增加企业人力成本，给企业带来一
二、名词解释 1，公共行政环境是指直接或间接地作用或影响公共组织、行政心理、行政行为和管理方法与技术的行政系统内部和外部的各种要素的总和。 2．管理幅度是指领导机关或领导者直接领导下属的部门或人员的数额。 3．科学决策是指决策者凭借科学思维，利用科学手段和科学技术所进行的决策。 4．行政法规是指国务院根据宪法和法律，按照法定程序制定的有关行使行政权力，履行气政职责的规范性文件的总称1. 集权制是指行政决策权由上级行政机关掌握，下级行政机关依上级机关的指令处理政务的行政领导体制。 2. 行政领导者是指依据国家法律行使行政权力，在行政领导活动中承担相应责任，处于领导、决策地位的人员。 3. 群体决策是指一定行政单位的全体成员公共分享决策权力，根据一致意见或少数服从多数的原则进行决策社会监督。 4.是指各政党、各社会团体、公民、社会舆论等社会行为主体，依照法定的权力，对国家行政机关及其工作人员的行政管理活动的合法性所进行的监督。 。 1．政府职能是指政府在国家和社会中所扮演的角色以及所应起的作用。 2．中央政府体制是指一个国家的最高国家行政权力和政府职能的划分、政府的组织形式和动方式等制度的总称。 3．层级制又分级制，是指公共组织在纵向上按照等级划分为不同的上下节制的层级组织 结构，不同等级的职能目标和工作性质相同，但管理范围和管理权限却随着等级降低而逐渐变小的组织类型。 4．行政改革是指政府为了适应社会环境，或者高效公平地处理社会公共事务，调整内部 制和组织结构，重新进行权力配置，并调整政府与社会之间关系的过程。 五、简答题(每小题10分，共20分) 1．简述行政改革的动力。 (1)政治体制改革和政治权威的推动；(2)经济基础变革的要求；(3)社会演变的要求；(4)科学技术发展的推动；(5)新思想、新价值的推动。 2．简述法制监督的特征。 (1)法制监督是权力分配的均衡；(2)监督的对象是行使行政权力的主体；(3)监督的范围具有广泛性；(4)监督方式和手段具有多样性；(5)以权力制约权力。 1.政府政治职能主要包括：阶级专政职能；军事保卫职能；社会治安职能；民主职能。 2.录用的基本原则主要有：公开原则；平等原则；竞争原则；择优原则； 原则 1.一般来说，政府决策目标的产生有哪几种？ 1．(1)立法机关确立的决策目标；(2)中国共产党所制定的方针、路线和政策；(3)上级政府或上级领导机关下达的具体决策目标；(4)上级政府或上级领导部门下达的粗略目标；(5)针对组织本身的发展所确定的决策目标。 2.简述法治行政的特点。2．(1)职权法定；(2)法律保留；(3)法律优先；(4)依据法律；(5)职权与职责统一。 六、论述题(每小题15分，共30分) 1。试述政府干预应该遵循的原则。 (1)政府和市场两者的功能有很大的区别，它们不能互相代替；(4分)(2)政府干预经济仅界定在弥补和防止市场失效的范围；(4分)(3)政府干预也必须讲究成本收益；(4分)(4)发展中国家政府一般对市场的干预比发达国家广泛得多，这是十分正常的现象。(3分) (以上要点均须展开论述，否则酌情扣分，只答要点，每点给2分) 2。试述行政指挥在行政执行过程中的作用主要体现在哪些方面? (1)行政指挥是保证行政执行活动协调一致的重要手段；(2)行政指挥是高效地贯彻执行行政决策的根本保证；(3)行政指挥是高质量地达成行政决策目标的根本保证；(4)行政指挥是保证各种行政资源得以充分利用的必要条件；(5)行政指挥是衡量行政领导者的政策水平和组织与领导能力的重要标准。 1.试分析行政执行在行政管理中的地位和作用。 1）行政执行是行政管理中的一个关键环节；（2）行政执行是检验和修正行政决策的最好尺度；（3）行政执行是行政领导者的一项主要责任；（4）行政执行的效果是评估、判断行政管理工作的客观依据。 2.试述我国正确处理效率与公平的关系所必须遵循的原则。（1）公共行政的目的是效率，公共行政的价值是公平；（2）公平和效率历来就是一个矛盾的统一体。一方面，说两者矛盾是指在追求效率的同时，会一定程度上影响公平的实现，相反，追求公平时又会或多或少妨碍效率的提高；另一方面，说两者统一则是因为效率是最终实现事实上公平的基础和主要途径，公平是效率的保证。公平程度愈高，社会愈稳定，也就愈能提高效率。 （3）长期以来，我国虽然也十分重视效率和公平问题，但却把公平放在了优先地位，并且对其错误的理解为平等、“平均主义”的同义词，致使在很大程度上影响了效率的提高。所以，就我国目前的情况而言，如何正确地处理效率愈公平的关系，在保证公平的同时提高效率，就必须遵循以下的原则：第一，效率优先、兼顾公平的原则；第二，平等原则；第三，公平分配的原则；第四，机会均等、能者优先的原则；（4）效率和公平的关系的问题涉及到社会发展与稳定的大
中央电大行政管理专业（本科） 毕业论文参考选题 （2012年5月） 注意： 下列选题仅供参考，学员完全可以根据专业要求自拟题目，而且下列选题中的绝大多数选题方向都比较大，不容易写好，故选题时务必要与论文指导教师多交流，慎重选择。在论文题目中，建议少用“研究”，改为“探讨”、“初探”、“浅议”之类的层面。 参考选题共分为10个方向，请同学们根据兴趣、自身研究能力、已有研究资料等选择其中一个进行研究和写作。 为了增强论文的现实性和说服力，也培养同学们在调查实践中进行研究和论文写作的习惯和能力，建议同学们要把毕业论文写作和前端的社会实践统一考虑，保持连贯性。 本选题范围适用于中央电大行政管理专业（本科）学生。 综合性选题 1．公共部门绩效管理指标体系的构建与研究 2．政府在构建和谐社会中的作用初探 3．行政成本分析及其有效控制途径探索 4．充分发挥我国思想库（政策咨询机构）的应有作用的对策与建议5．咨询在行政决策中的作用 6．行政环境对行政管理的影响 7．论述行政领导在行政管理中的地位和作用 8．论述行政组织与社会组织的关系 9．新世纪行政组织变革方式的选择 10．影响行政组织设置主要因素分析 11．行政组织变革的动因分析
12．乡镇行政组织改革探讨 13．论行政组织中的非正式组织 14．我国县级市行政组织的效能分析 15．公职人员职务消费制度的改革与思考 16．网络经济时代的政府危机与再造 17．有关我国户籍制度改革的思考 18．弱势群体的社会保障问题 19．区域协调发展过程中的政府角色研究 20．经济危机背景下就业问题和就业制度的分析及对策探讨 政治学 1．网络发展与政治现代化研究 2．党的执政能力研究 3．社会转型与政治稳定研究 4．公民文化与政治现代化研究 9．政治现代化与和谐社会的构建 10．村民自治制度中存在的问题与对策研究 11．村民自治制度与村务公开制度 12．村民自治制度与农民的决策参与方式 公共关系 1．试析组织成员形象对组织形象的影响 2．试析非企业单位（政府、事业单位、民间团体等）公关工作的特点 3．**组织公关教育的现状及发展前景初探 4．网络时代的政府公关传播策略 5．企业公共关系危机管理的问题与对策研究
电大行政管理专科自我鉴定 在电大行政管理专科学习的你，都收获了哪些好成绩呢?那么你要怎么去写电大行政管理专科自我鉴定呢?下面由本小编精心整理的电大行政管理专科自我鉴定，希望可以帮到你哦! 电大行政管理专科自我鉴定篇一 电大的学习马上就要结束了，虽然我是已经走上工作岗位的学生，不能像全日制学生那样全天候的在校学习，但这种工作学习实践再学习再实践……的学习模式，使我收获匪浅，受益终生，回顾这期间的学习历程，感受颇多。 一、认真学习，严守纪律。 由于不同于全日制的授课方式，除了面授的机会外，大部分时间要靠自学去完成。为了提高自已，我特别珍惜这次机会。我能正确处理好工作与学习的关系，把学习当作完善自身的需求。 在工作之余，我认真阅读教学材料，仔细领会每门课程所讲述的内容，做到课前预习，把不明白的内容带到课堂，向教师请教;课后复习巩固。这些老师是从事教学活动几十年的优秀教师，
他们丰富的知识和理论联系实际的经验吸引了我，增加了我学习的信心和决心。 对老师的辅导我总能静心地聆听，认真地圈划重点，按类别认真做好笔记，既兼顾基础知识，又突出重点内容;回家后舍得花时间，根据复习提纲认真地读书，背诵记忆，做到在理解基础上背记，在背记基础上理解。 二、思想上高度重视。 在日常工作中，我充分认识到之前在校所学的知识及工作经验在一定程度上已经不能满足今后的工作需要，急需补充相关理论、专业技能知识。 参加电大学习后，我在思想上高度重视，认识到通过这次学习，能够学到许多理论知识，将对本人知识更新及提高素质有许多帮助，并且能够学到今后工作的理论知识，不断增强工作能力，为比较顺利地完成各项工作创造良好条件。为了保证能够安心学习，顺利地完成各门课程，我提前把要参加学习期间的事务做出合理安排，确保能够全身心参加学习。 毕业后，我将一如既往地做好本职工作，把所学专业知识运用于工作实践中去;同时，争取创造更多的条件，继续参与更高层次的学习深造。 电大行政管理专科自我鉴定篇二
中央广播电视大学２011—２012学年度第一学期“开放专科”期末考试 办公室管理试题 一、单项选择题(请将正确答案的字母序号填在答题纸上。每小题1分，共10分) 1。文员传达上司的指示时，哪一项做法是不适宜的（ B ) A.必要时可形成文字材料，照本宣科 B。传达可以根据上司主要意思,溶入自己对问题的意见 C。不可在普通电话、普通函件里传达有秘密内容的指示 D。重要的指示，应该要求被传达者复述一遍，以免漏听或漏记 2.以下关于文员管理好时间的说法，哪一个是不正确的（ D ） A.定好目标，把想做或需要做的事情写下来 B．想办法加快处理邮件、信件和其他反复出现的事务 C．开始工作之前要做好准备工作,就不会因遗忘某事而中途停顿 D.把零散工作安排在安静、有效的时间段里去做 3.有时应上司要求,文员参与会见或会谈,以下哪些内容不是文员的任务（ B ） A.准备资料Ｂ.发表意见 C．现场服务D。会议或会谈记录 4。传真机最好用来传送以下哪种邮件？（Ａ ) A.一般的图纸Ｂ。机密文件 C．很长的文件 D.感谢信 ５.文员打印寄往欧美国家的信封,收信人内容的打印顺序应该是（ C ） A.国名、地址、部门、姓名Ｂ．姓名、地址、部门、国名 C姓名、部门、地址、国名Ｄ．姓名、国名、部门、地址 ６.下列接受名片时唯一正确的做法是（ A ） A。接受名片时要用双手 B．大声念出名片上的头衔 Ｃ.接过名片马上放人兜内Ｄ．传递名片将正面朝向自己 7．以下哪一种类型适合自由谈话，或是收集创意的会议。（ B ) A．口字型 B。圆桌型 C．教室型D。U字型 8．按照美国人类学家爱德华·霍尔博士对交往空间距离的划分理论，4５ＣM~12０CM，应该是（Ａ) A。个人区 B.社交区 C亲密区 D。公众区 9。文员协助举行宴会时,不用考虑（ B ) A。宴会的形式与气氛 B．有无休息室
电大行政管理学习计划 相信制定了这个电大行政管理的学习计划，对我今年的学习有帮助，可以有计划、有条理的去学习，争取在今年将所学的学科全部通过。下面是我为大家分享的是的，希望对你有帮助! 篇一 在科学技术高度发展的今天，在中国加入WTO的今天，现代人所面临的不再是吃饱穿暖的问题，而是高新领域的激烈竞争。知识和技能更为广大人民所专注。一次性的学校教育，已越来越不能满足个人终身的需要，人们必须不断学习，不断提高。否则，将会被社会所淘汰。，人们越来越认识到：终身学习将伴随自己的一生。现代远程教育给了每个人同等的机会深造学习，也给那些偏远地区、交通不便，想要踏进高等学府学习而却没有条件的人提供了方便。目前，现代远程教育已成为西部大开发的一项重要内容。我忠心的感谢电大，感谢远程给了我受益的机会，给了我求知、求实的机会2020年秋季，我选择了参加电大学习行政管理专业，作为一名在职人员，不断提高自己的业务水平，不断提高自己的文化素养，既是工作的要求，也是自身发展的需要，由于自己的平时工作时间也相对较长，身边的学习环境也不是十分理想的实际情况下，自己准备花3至4年的时间完成大专的学习。根据学习的要求，结合自己的实际，为能更好、更快、合理、紧张的完成学习，特定此学习计划，以便在今后的工作与学习中做到有目的、有计划地学习与工作，此计划经个人认真仔细考虑后提出的，在今后的日子里自己将严格的按照学习计划的内容与要求去执行，
以达提高个人成绩的目地。 计划相关内容如下： 1、积极参加学习，在计划时间内争取通过所有专业必修课、限选课及自选课的学习及考核。 2、根据个人爱好，根据学分选择个人有兴趣的自选课，以达到更快提高个人学分，掌握学习知识的目地。 3、提前对一些个人认为较有难度的课程下手学习。 4、做好相关作业，并且要做到按时完成，不能拖拉堆积课后作业。做作业要给自己规定时间，像考试一样"进入状态"，同样遵循先易后难的原则，遇到难题要认真思考，但一时做不出要学会"放弃"。提倡"做后满分"，就是对做错的题目要认真订正，打算自己准备一本错题集，记下错误原因，过段时间再回顾一下，争取不犯同样错误。 5、认真对待每次上课，尽可能每次开课都到。在认真听讲的同时，做好相关笔记。如发生因工作原因不能参加学习的情况，主动向同学借录笔记，主动向老师、同学询问相关问题及老师提出要求，此类事件要在发生后三天内完成。 6、针对面授课，做好课前预习工作;争取一次过关学习仅靠面授是不够的，由于课时[安排紧张，面授课主要功能是是"点拨"与"解惑"必须利用更多的时间去学习、理解知识，进行整理、力求达到举一反三，触类旁能，做到"温故而知新"。在面授课中，教师对教材的重点、难点以及上课时集中思想，把不懂、不理解的地方弄清，把有限的上课时间充分地利于提高听课质量。