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扬帆社区党支部争先创优自查情况汇报

扬帆社区党支部争先创优自查情况汇报
扬帆社区党支部争先创优自查情况汇报

** 社区党支部

争先创优学习实践科学发展观自查情况汇报

在区委区政府的统一部署下,在街道党工委的正确指导下,2010年6月开始,**社区党支部精心组织扎实开展了为期两个多月的践行科学发展观争先创优实践活动,取得了阶段性的成效,社区党员干部贯彻落实科学发展观信心坚定,全体党员干部组织纪律明显增强,工作作风明显改进,服务水平明显提高,办事效率有所提高,基本兑现了支部党员们对群众作出的承诺,全面推进了社区党支部的自身建设,取得了较好的成效。

一、夯基础——领导重视确保活动收到实效。

为在争先创优活动中认真做好深入学习实践科学发展观活动,社区领导高度重视,在社区成立了以社区书记为组长的争先创优工作领导小组,做到了主要领导亲自抓,分管领导具体抓,层层负责,人人有责的工作机制,为开展了这次活动提供了坚强有力的组织保证。支部围绕“党员干部受教育,人民群众得实惠,科学发展上水平”的总体要求,提出了切实可行的争先创优工作方案,确保争先创优工作思路清,极大地调动了社区党员干部参加活动的积极性。为确保工作落实,支部积极召开了争先创优动员大会,社区支部和社区全体等的党员都签订了承诺书。

二、强教育——宣传造势,注重加强思想认识。

开展践行科学发展观争先创优活动,社区支部十分重视强化党员

干部思想认识。六月份,社区党支部积极组织社区党员干部召开了争先创优动员大会,社区党支部及全体党员签订了对群众的承诺书,为进一步加大监督力度,切实增强监督的针对性和可操作性,支部将承诺书积极公示于党建宣传栏,接受居民监督。为宣传造势,社区出争先创优宣传专刊2期,挂横幅2幅。并借助社区远程教育平台开展了党员思想教育活动。6月份,社区党支部组织了争先创优市民论坛活动,同时还组织全体党员参观了秋收起义文家市会师旧址,使大家思想深受启发,提升了党员干部素质,增强了党员干部的服务意识及责任意识。

三、抓重点——围绕人民群众得实惠,科学发展上水平,扎实开展各项争先创优活动。

1、为社区失地农民解决就业问题。**社区是拆迁安置区,解决社区失地农明就业问题,不仅能改善民生,也是维护社区稳定的重要举措。**社区从去年年底就开始筹备,社区党支部和社区劳动保障服务中心组织社区居民楼栋长,党小组长,社区党员志愿者对辖区内的失业人员进行了全面摸底,并对他们的就业需求情况进行了全面摸底调查。且与新一佳超市、大润华超市、旺德俯建材超市、人人乐超市、旺旺医院、老百姓大药房等大型单位签订了长期的用工协议。社区还将招聘会引进社区,根据社区就业人员特点,这次前来招聘的用人单位也都是主管领导根据社区失业人员特点精挑细选而来。**社区将不断创新就业工作方法,积极拓宽就业渠道,促进社区失地农民实现再就业。

2、以“童心牵手,营低碳家园”。今年是“市民文明素质提升活动年”,以“童心牵手,共建低碳家园”,是**社区党支部结合社区特点开展居民素质教育活动的一种新尝试。自今年初社区党支部就组织辖区内八大幼儿园开展“除陋习、文明、低碳、节能、环保”为主题

的教育活动,使社区的幼儿园呈现了前所未有的新面貌、新风尚。社区还组织辖区内八大幼儿园开展了《快乐童心》文艺汇演,为社区低碳使者,文明使者佩戴了徽章。开展这些活动,促进了家长、幼儿园、社区三方的互动和交流,宣扬了低碳文明生活,公民道德及家庭美德。同时也增强了社区的凝聚力和向心力。

3、积极组织“党员当义工,服务争先锋活动”。 2010年4月23日,**社区党支部在社区B5栋“长沙芙蓉农村合作银行”前坪举行了“党员做义工、服务当先锋暨情系玉树献爱心”活动大会,为30多名党员发放了芙蓉党员义工奉献卡。并组织了2次募捐,为玉树人民送去了社区居民的爱心;6月底,社区组织党员义工24小时轮流值班在浏阳河畔防汛抗洪; 7月22日,社区组织党员们在浏阳河畔拾垃圾。为加强社区未成年人保护和教育,社区党员义工每天轮流监督网吧,每天义务护送小学生过马路。8月份,为配合社区文明创建,社区党员分楼栋大力开展了牛皮癣清理整治活动。

总之,通过这两个多月的实践活动,全体党员干部进一步提高了认识,统一了思想,但与上级的要求还有一定差距,在今后的工作中,我们将进一步加强班子建设,更新思想观念,创新工作方法,推动社区党建工作迈上新的台阶。

自检自查报告

自检自查报告 一、存在的问题和不足 (一)学习方面 对学习抓得不紧,满足于一般化。自己认为平时学的可以,满足于有一定的基础,因而放松和忽视学习,致使学习被动应付,缺乏学习的自觉性与主动性。在工作中忽视了知识能力的培养和再提高,对知识掌握不系统、不全面,临到用时才临时抱佛脚,对学习没有做到长期坚持,特别是联系实际不够,解决实际问题少。 (二)工作方面 1、工作中缺乏主动性,存在等、靠等现象。总认为自己只需要做好份内的事就可以了,工作中领导安排什么就做什么,总是按部就班,只立足于把工作做好。 2、工作态度方面 一是工作标准不高,在工作中自我要求不够严。虽然在工作中不断努力,完成了工作任务,把自己的知识和热情也体现到工作中去,但也存在自我要求不严格的现象,有时思想较为懒惰,安于做好自己份内的工作,不注重思考整体的工作和大局。二是开拓精神不强,思想观念不够开放。在工作中安于现状,工作上放不开手脚,不够大胆,满足于按照领导要求,做好本职,完成任务,存在着等、靠的思想,总是被动接受领导安排的工作,对如何创造性的开展工作思路不宽、办法不多,不能主动替领导分忧。三是有时办事不够严谨,没有精益求精的思想,完成

一项工作没有争先创优精神,虽然工作都完成,目标也按时完成就是质量不高。 3、工作作风方面 一是不够扎实,存在急于求成的情绪。一接到任务,有时首先想到的是怎样尽快完成,而不是怎样做到最好,有时存在应付以求过关的想法,二是服务态度有时不太好。有时工作忙,来办事的人多,开始时还可以做到对服务对象心平气和,到最后就导致工作缺乏耐心,产生急躁情绪,影响工作效果,没有时刻以高标准严格要求自己,工作方法简单,致使工作效果不佳。 二、产生问题的根本原因 一是自己放松了学习及对自己的要求,没有从思想深处充分认识学习的重要性。没有树立长期的观念,没有把长期学习,不断提高自已的工作能力作为目标。 二是没有树立科学严谨的工作态度和创新的风格,思想上有等、懒、靠的情绪的要求,在小节上放松了自身纪律,自己对自己的工作没有进行系统的规划、整理。 三、整改的措施 1、努力提高学习的自觉性。首先是自觉学习,在学习上增强自我约束机制,自我加压,强化学习,努力学习理论并加以实践。 2、进一步改进工作作风。要努力做到善于克服消极思维、模糊认识所造成的各种束缚,破除急躁情绪,迎难而上,积极工作;不安于现状,创造性地开展工作。善于对遇到的问题进行理性思考,针对当前工作中

群众个人自查报告

群众个人自查报告 大众个人自查报告 1、存在的问题和不足学习方面对学习抓得不紧,满足于1般化。自己认为平时学的可以,满足于有1定的基础,因此放松和忽视学习,导致学习被动应付,缺少学习的自觉性与主动性。在工作中忽视了知识能力的培养和再提高,对知识掌握不系统、不全面,临到用时才临时抱佛脚,对学习没有做到长时间坚持,特别是联系实际不够,解决实际问题少。 工作方面 1、工作中缺少主动性,存在等、靠等现象。 总认为自己只需要做好分内的事就能够了,工作中领导安排甚么就做甚么,总是循序渐进,只立足于把工作做好,不孳孳寻求于把工作做新,没有大的、明显的创新特点。 2、工作态度方面 1是工作标准不高,在工作中自我要求不够严。虽然在工作中不断努力,出色完成了工作任务,把自己的知识和热忱也体现到工作中去,但也存在自我要求不严格的现象,有时思想较为怠惰,安于做好自己分内的工作,不重视思考整体的工作和大局。2是开辟精神不强,思想观念不够开放。在工作中安于现状,工作上放不开手脚,不够大胆,满足于依照领导要求,做好本职,完成任务,缺少创造性、独创性的点子,存在着等、靠的思想,总是被动接受领导安排的工作,对如何创造性的展开工作思路不宽、办法不多,不能主动替领导分忧。3是有时办事不够严谨,没有精益求精的思想,完成1项工作没有争先创优精神,虽然工作都完成,目标也按时完成绩是质量不高。 3、工作风格方面 1是不够扎实,存在急于求成的情绪。1接到任务,有时首先想到的是怎样尽快完成,而不是怎样做到最好,有时存在应付以求过关的想法, 2是服务态度有时不太好。有时工

作忙,来办事的人多,开始时还可以做到对服务对象心平气和,到最后就致使工作缺少耐心,产生急躁情绪,影响工作效果,没有时刻以高标准严格要求自己,工作方法简单,导致工作效果不佳。 3是存在有怕得罪人的思想,有时说话不讲求策略。 4、工作纪律方面平常管理不够严格。整体上还是能遵照各项规章制度的,但有时对平常纪律抓落实不够,履行制度有时不够严格,偶尔有迟到早退现象,虽然没有影响到工作的按时完成,但还是违背了组织纪律。 2、产生问题的根本缘由 1是自己放松了学习及对自己的要求,没有从思想深处充分认识学习的重要性。没有建立长时间的观念,没有把长时间学习,不断提高自已的工作能力作为目标。 2是没有建立科学严谨的工作态度和大胆创新的风格,思想上有等、懒、靠的情绪的要求,在小节上放松了本身纪律,自己对自己的工作没有进行系统的计划、整理。 3、整改的措施 1、努力提高学习的自觉性。首先是自觉学习,在学习上增强自我束缚机制,自我加压,强化学习,努力学习理论,学政治、学财政法规及党的新政策、新方针,严于律己、严于律人,学会与时俱进。 2、进1步改进工作风格。要努力做到善于克服消极思惟、模糊认识所酿成的各种束缚,破除急躁情绪,迎难而上,积极工作;勇于冲破传统观念的束缚,不沿袭守旧,不安于现状,创造性地展开工作。善于对遇到的问题进行理性思考,针对当前工作中面临的新情况、新问题,在实践中不断总结和完善已有的经验,提动身展的新思路、新方案;善于从全局的高度认识事物;善于根据个人具体情况和本身工作特点,不断完善和提高自己,脚踏实地的投入到工作中去。

“创先争优”活动自查报告【DOC可编辑范文】

“创先争优”活动自查报告 自从XX年4月份党组织吸收我为预备党员以来,我一直认真履行工作职责,努力学习,不断进取,积极参加党支部组织的各项政治学习,学习党的基本理论、基本知识,认真贯彻落实党的十七大精神,同时认真学习“两会”的重要内容。认真学习党章,自觉遵守党章,切实贯彻党章,坚决维护党章,用三个代表重要思想武装头脑,不断提高政治理论水平和党性修养。充分发挥了作为一名党员的模范带头作用,努力完成了各项工作任务。 XX年八月,学校开展了创先争优活动,我深知本次活动的重要性,因此我以更加严格的标准要求自己,积极参加创先争优各项活动。我所在的党支部也十分重视本次“创先争优”活动,身为支部的一份子,我对照“五个带头”即带头学习提高、带头争创佳绩、带头服务群众、带头遵纪守法、带头弘扬正气,联系个人工作实践,总结如下: 一,争当“优秀共产党员?学生标兵” “创先争优”活动,即创建先进基层党组织,争做优秀共产党员活动。我深知作为一名预备党员,自己与优秀共产党员比较相比还有一段距离。而作为一名学生党员,我积极参与了食品学院举行的创先争优系列活动之“亮身份、争奉献、促发展”活动。本次活动通过公开党员身份与宿舍的方式,使学生党员时刻以党员身份严格要求自己,接受广大师生监督,争当学生标兵;

时刻谨记“为人民服务”宗旨,在学习、工作、生活上帮助老师同学解决所急所需,让“有困难找党员”的口号深入人心。而我在宿舍挂牌亮身份的活动中的确是以做一名学生标兵为目标要求自己,严格执行学院的各项规章制度,力求做到最好。在平时的学习生活中,帮助有困难的同学,争做一名模范学生。 二,争当优秀亚运志愿者 学校的创先争优活动是从XX年八月开始的,而XX广州亚残运会也正好为落实本次活动提供了很好的平台,“创先争优,争当优秀志愿者”也成为学校对广大党员志愿者的期望。我也积极参与到这一重大活动中来。作为一名亚残运会开闭幕式的仪式标兵,我努力配合仪式表演团队开展各项练习和彩排工作,虽然彩排的时间与期末备考的时间相冲突,但我毫不犹豫地坚持以集体利益为重的原则,牺牲了一部分复习时间参与到仪式表演的彩排活动,为活动的顺利进行尽自己的一份微薄之力。 当亚残运优秀志愿者评选活动结束后,一张沉甸甸的优秀志愿者证书是我在本次活动中努力的见证,虽然我在亚残运会开幕式的所有工作中的贡献是微不足道的,但是我在自己的岗位中屹立,给予经过我面前的每一位运动员微笑,我相信我所做的一切都符合一名优秀党员志愿者的要求的。经过本次意义非凡的亚洲性活动后,我将更加热爱志愿工作,希望在志愿服务中展示共产党员的风采。 三,不足

学校党支部组织制度落实情况自检自查报告

学校党支部组织制度落实情况自检自查报告 一年来,XX朝小党支部注重加强党组织建设,严格落实组织生活制度,坚持三会一课制度,严肃党的纪律,加强党员教育,党员领导干部以普通党员的身份参加党支部的组织生活,使广大党员紧密团结在党支部周围,有效地增强了党支部在基层组织建设中的战斗堡垒作用。 一、坚持落实支委会制度,发挥党支部的核心作用。 XX朝小党支部坚持支委会每月例会制度,对学校的重大事项、重点工作、党建工作进行集中研究讨论,研究部署各项工作。一年来,党支部就党的群众路线教育实践活动等事项召开支委会4次,部署全年4项重点工作,研究讨论4项重大事项,党支部做为学校的领导核心,带领学校健康快速发展。 二、坚持组织生活会制度,发挥支部的组织作用。 XX朝小党支部结合学校工作的实际,坚持每月开展一次党支部活动,学校领导班子成员以普通党员的身份认真参加党支部活动。一年来,动力朝小党支部开展专题组织生活会2次,在党员教育、评议党员、征求意见、主题活动等方面发挥了党小组的组织前沿作用。 三、坚持党员大会制度,发挥党的思想政治教育作用。 XX朝小党支部在组织建设工作中,注重加强对党员进行宗旨意识、服务意识、廉洁意识、风险意识的教育,提高党员的

思想政治素质。一年来召开党员大会4次,确保党中央的政策 法规、政令文件以及学校的工作要求传达到位,使全体党员在 思想上能与党中央保持高度的一致,促进党员全面参与到支部 改选、民主评议等重大组织生活中来,充分落实党的民主集中制。 四、坚持党课学习制度,发挥党员的教育作用。 XX朝小党支部在党员学习教育工作中,坚持普通党员讲党 课制度,领导干部和普通党员都参与到讲党课活动中来。在党 的群众路线教育实践活动中,有多名普通党员为全体党员讲党课。使党员学习教育活动成为党员自己学习、主动学习的活动,学习的效果更加突出。 需要改进的问题: 本学期书记因身体情况请假没有上班,再加上宣传委员也 怀孕请病假,所以支委会每月一次的例会没能够如期进行。

学校争先创优活动情况自查报告

学校争先创优活动情况自查报告 20XX年,学校在上级党委的领导下,以党在新时期的重要思想理论为指导,深入学习实践科学发展观;以“争当教育强区先锋,办好人民满意学校”为主题,把学习和实践活动贯穿始终;以争创先进党支部和优秀共产党员为主要内容,坚持从学校实际出发,大力开展丰富多彩的争创活动,切实增强学校党组织的创造力、凝聚力和战斗力,充分发挥党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用,积极推动学校教育的和谐发展。根据上级的通知精神,学校对前一阶段争先创优情况进行了自查,现将自查情况汇报如下: 一、健全机构,明确职责,充分认识开展“争先创优”活动的重要性。 1、我校高度重视争先创优工作,成立了由党支部书记任组长,以党支部4名委员为成员的争先创优工作领导小组,把党员的争先创优工作纳入支部党建工作的重要内容,组长负责领导学校争先创优的全面工作,定期召开专题会议,讨论和研究争先创优工作计划及相关制度,解决有关争先创优的实际问题。党支部书记率先垂范,认真上级党委关于争先创优活动的有关会议和文件精神,制定学校“争先创优活动实施方案等文件,组织开展系列教育实践活动;全体动员、全员参与争创活动,在学校形成全员育人的良好氛围。

二、公开承诺,强化措施,真正把“创优争先”工作落到实处 1、抓好理论和业务知识学习,进一步提高广大教职员工的思想素质。学校认为,要把党员教师的学习贯穿于整个”创优争先”活动的始终。支部书记先后以《加强师德修养提高教师素质》、《认真学习贯彻全国教育工作会议精神全面实施教育改革和发展规划纲要》为主题带头上党课。坚持集中学习、业务培训、辅导讲座、讨论交流与个人自学结合起来,增强学习的针对性和实效性,不断提高教师的政治思想素质和师德修养,全面树立起平等宽容的学生观、博学多才的教师观、求真务实的治学观、言传身教的育人观、全面发展的质量观,切实增强使命感和责任感,增强服务意识,做到敬业、爱岗、严谨、务实。 2、严格遵循的基本原则。一要坚持理论联系实际的原则。把“创优争先”活动与教育教学工作结合起来,争创一流的教学质量,一流的班级管理支部书记深入教学第一线,所教毕业班数学中考合格率达%,党员李国忠所带班级被评为市先进团支部、区优秀班级体。二是坚持以正面教育为主的原则。引导党员教职工主动查找自身在思想、学习、工作、生活等方面存在的问题,相互谈心,虚心听取多方意见,认真开展批评与自我批评,增强教职工自我教育、自我完善、自我提高的自觉性。党支部、支部书记和党员分别按要求,

学校“对标找差、创先争优”活动自查报告

学校“对标找差、创先争优”活动自查报告 学校“对标找差、创先争优”活动自查报告 为贯彻落实全市“对标找差、创先争优”动员大会精神,打好学校三年发展规划的收宫之仗,开好学校新一轮三年发展规划的起始之局,我校以饱满的精神状态,积极的行动迅速投入到“对标找差、创先争优”活动之中,认真对照基本实现特殊教育现代化的标值,找学校发展的薄弱环节;对照发展标兵,找存在的主要差距;对照工作标准,找做人作风和办事能力的不足。与此同时,我们深刻反思差距形成的原因,积极思考和制定缩小差距的措施,并确定了年底要完成的工作目标。“对标找差”,我们发现了学校发展中存在的薄弱环节,也找到了我们在工作作风和工作能力上的欠缺点,这里我主要说一说我们与标兵的差距:一、硬件上的差距:与苏州、扬州两所省内一流特教名校对照,我校无论是校园占地面积、教室面积,还是教学功能室配备、现代化教学设施配备、职业教育和康复训练的设备配置以及学生运动场地等都存在较大差距,特殊教育监测功能几乎为零,处在全省倒数的位置。根据20XX年教育部颁发的《特殊学校建设标准》,我校占地面积不达标,建筑面积约差7000平方米,严重不达标。二、软件上的差距:对照x、x两所省内一流特教名校,虽然这几年我校有了较为迅速的发展,在全省乃至全国都有了一定的影响力和知名度,但学校在校园文化建设、特色学校建设、学生德育和持续发展、课堂教学效益以及党建工作的创新和品牌打造等方面都存在不同程度的差距。校园文化建设:我校虽然非常重视校园文化建设,也充分认识到校园文化对学生成长起着潜移默化的熏陶作用,在校园中、班级内都建立了文化宣传阵地,还定期开展文化宣传专题展评活动,但校园文化的氛围营造还不够浓郁,校园文化内容的针对性还不够强,还有校园文化活动的开展还缺乏整体思考和创新举措。特色学校建设:我校虽然初步建立了“大爱育人,艺能育才”的特色课程和活动体系,在特色学校现场评审中也获得了好评,但学校还缺少引领学校特色建设的课题研究,对支撑特色课程和活动的教师队伍的培养力度还明显不够,“一体两翼”的培养模式还需要在实践中不断优化。学生德育和持续发展:我校虽然建立了“学校――家庭――社会”三位一体的德育体系,并充分挖掘一切社会资源开展了形式多样、内容丰富的德育活动,但聋生的德育实效性不显著,聋生的文明礼貌教育和心理健康教育还缺乏针对性和创新措施;对培智学生的教育,虽然在教学和训练中进行了分层,并加强了个性化的辅导,但学生的心智和能力并没有随着学龄的增长而明显提高,还未

党支部党费收缴自查报告

2017年最新党支部党费收缴自查报告 党支部党费收缴自查报告1: 经过在市委、市直工委、农林水系统党委的领导与指导下,严格按照党章规定完成了党费收缴与管理工作。现将我单位自查情况报告如下: 一、党费收缴与管理的基本情况为了做好党费收缴与管理工作,我局机关党支部非常重视,制定了相应的措施,指定专人负责,较好地完成了**、**、**度的党费收缴与管理工作,无少交、拖交、隐瞒等现象。(一)**年度党费收缴情况**年,我局共有党员72名,合计收缴党费元,全部登记在册。其中,1名老党员于7月份病逝停止缴纳,8月份新增2名党员开始缴纳。(二)**年度党费收缴情况**年,我局共有党员71名,合计收缴党费元,全部登记在册。其中,1名老党员于7月份病逝停止缴纳,10月份1名党员调入开始缴纳。(三)**年度党费收缴情况至**年11月,我局共有党员74名,合计收缴党费元,全部登记在册。其中,一名党员于7月份调入8月份开始缴纳,9月份调出停止缴纳,7月份新增5名党员开始缴纳。二、主要经验做法三年来,现将我局收缴与管理党费的主要做法总结如下: (一)重视党费收缴与管理工作。作为一个机关党支部,要认识到党费收缴、管理与使用的重要性。党费的收缴、管理和使用是党

的基层党组织建设和党员队伍建设中的一项重要工作。按照党章规定向党组织交纳党费,是共产党员必须具备的起码条件,是党员对党组织应尽的义务。(二)实行专人负责。根据中共中央组织部1998年1月6日印发的《关于中国共产党党费收缴、管理和使用的规定》,制定相应措施,由专人负责党费的收缴与管理,每月按时收缴、统计、上缴。(三)做到党费帐簿规范合理。我局机关党支部使用市委组织部统一印制的党员交纳党费登记册,执行严格的交费登记程序,保证账目清晰,同时保存好上交党费的所有票据,以便于随时核对和上级党组织检查。(四)定期自我检查。我局机关党支部坚持定期进行党费收缴与管理工作自我检查,总结成功经验,发现不足,及时纠正。三、存在的不足及今后工作设想**-**年,我局机关党支部虽然按照市直工委和农林水系统党委的要求,顺利完成了党费收缴与管理工作,但在完成这项工作的过程中还存在以下不足,在今后的工作中我们会不断完善,努力改进工作方式,克服不足。(一)存在的不足1、对党员交纳党费的宣传教育不够。个别党员对党费的认识不够深入,忙于工作,不能积极主动按时交纳,有时会出现在提醒和催促下交纳。2、党费收缴工作做得不够细致,党费收支情况有时不能及时公布,使广大党员干部不能及时了解党费的收缴与管理情况。(二)今后工作设想

开展争先创优活动自查报告

开展争先创优活动自查 报告 Corporation standardization office #QS8QHH-HHGX8Q8-GNHHJ8

开展争先创优活动自查报告 根据市委、市政府关于转变机关工作作风,狠抓工作落实的有关要求,为建设学习型党组织、学习型机关、学习型干部队伍,提高干部政治理论素质,塑造法院系统干部队伍的良好形象。在全系统广泛开展“争先创优”活动,我认为这个活动的开展,有重大意义,很及时、很有必要,是党委工作实际作出的科学安排,充分体现了党委以人为本和求真务实的思想理念,我坚决拥护。对照“争先创优”,我对以前的工作进行了认真的自查,下面我把自查的情况向各位领导和同仁作一个汇报: 一、加强学习,提高综合素质 长期以来,我都把学习摆在首位,做到了学习有计划、有记载、有体会、有实践。注重学习党的重大政治理论、现行方针政策、本职业务知识及与提高自身能力素质的相关知识。学理论、学文化、学业务、学美德、学先进,做到学习工作化,工作学习化。既从书本学,又从实践学;既向同事学、同行学,又向老同志学,向先进典型学。在勤奋学习中拓宽知识、升华境界,并做到学以致用,将所学的理论知识运用到实际工作中去。 二、务实创新,以创建活动促进各项工作 为了使创先争优活动收到实效,我不断以创先争优活动的精神指导自己的工作。一是自觉做到多深入基层、深入群众,勤学习、勤思考,解放思想、勇于实践、锐意创新,坚决反对和摒弃铺张浪费、急功近利、弄虚作假等形式主义和官僚主义习气;二是不断提高贯彻党的方针政策、民主科学管理的水平,坚持民主集中制,讲党性、讲原则、讲纪律、讲大局、讲团结,全力维护整体利益、大局利益;三是提高政治敏锐性和鉴别力,加强对上级各项决策、规定、制度的贯彻执行力,努力把自己锻炼成为政治素质好、工作业绩好、团结协作好、作风形象好的全优党员。 三、团结协作,和谐共事 在工作中,坚持以党性原则维系团结,用严明的纪律约束自己,以工作和团结的愿望出发,内诚于心,外信于人,以平常心看待自己,以包容心对待他人,装得下酸甜苦辣,容得下难容之事,有很强的组织观念和集体荣誉观念,尊重上级,善于和谐共事。

关于开展创先争优活动的自查报告【可编辑版】

关于开展创先争优活动的自查报告 关于开展创先争优活动的自查报告 关于开展创先争优活动的自查报告区纪委、监察局: 根据区纪委、监察局的统一部署,水电投资集团纪委对照《中共市区纪委、市区监察局关于印发全区纪检监察系统“创先争优”活动目标任务和优秀个人评比条件的通知》(涪区纪发〔〕18号)要求,在总结全年工作的基础上进行了自查,现将自查情况汇报如下: 一、筑牢思想道德防线,增强防范意识筑牢思想道德防线,就是坚持“预防为主,教育领先⒈的原则,把思想教育和工作实际有机结合,做到理论学习制度化、正常化,深入扎实地开展党纪政纪教育,使党员干部自觉做到自重、自省、自警、自励。在“先教”活动期间,集团坚持以正面典型教育为主,组织全司党员收看了《牛玉儒》、《郑培民》、《张思德》等电教片,集中学习了“两个《纲要》、两个《条例》”等13篇“先教”文章,组织党员撰写心得体会文章1400余篇,人均写读书笔记近2万字,人人撰写了党性分析材料和整改措施,并对征求到的200余条意见和建议进行了认真整改落实。同时,通过开展专题教育、法纪教育、典型案例分析,广泛教育党员干部既要算好政治、经济、人身、家庭“四本帐”,又要切实增强廉洁自律意识,做到自警、自省、自律,树立正确的世界观、人生观、价值观,耐得住寂寞,抵得住诱惑,经得起检验,大力倡导堂堂正正做人,兢兢业业干事,使党员干部遵章守纪、自觉抵制腐败的自觉性进一步提高。

二、筑牢制度约束防线,规范从业行为筑牢制度约束防线,就是坚持建章立制,以制度管理人、以制度约束人。集团在贯彻《党内监督条例(试行)》及《实施纲要》的基础上,建立完善了重大事项决策、重要干部任免、重大项目安排和大额度资金使用等议事决策管理制度ⅱ干部廉洁自律若干规定、重大事项报告制度ⅱ个人收入申报制度ⅱ收受礼品(礼金)登记制度ⅱ廉政谈话制度ⅱ职代会述职述廉等反腐倡廉基本制度ⅲ同时,按照工作程序、管理标准、技术规范出台了组织人事、资产财务、资金审批、工程管理、物资采购等70余项管理制度及办法,形成了“凡事有章可循,凡事有人负责,凡事有据可查,凡事有人监督”的约束机制。为进一步严格落实党风廉政建设责任制,集团每年都要与各分子公司签订党风廉政建设责任书,与经济合作单位签订保廉合同书,层层落实,层层保廉。据不完全统计,三年来集团及分子公司各级共签订《廉政责任书》335份,签订工程建设项目《保廉合同》173份,涉及合同金额20多亿元,基本上做到了横向到边、纵向到底,不留空档,防止了违法违纪事件的发生。 三、筑牢监督管理防线,做好源头防腐筑牢监督管理防线,就是防范必须超前,强化过程监督。集团及各单位坚持把企业改革改制、工资现配、社保费用缴纳、困难员工补助、住房分配等关系员工切身利益的热点问题进行逐项公开的同时,不断强化厂务公开的力度和广度,将干部评议、干部收入、评先推优、发展党员及选任干部等员工关注的焦点问题及时公开、公示,促进了干部勤政廉洁。三年来,集团共评议干部322人次,评议结果称职以上干部达319人次,占9 9.1%。通过评议,有3名同志按规定被解聘。干部述廉248人次、任前公示89人、任前谈话158人次、收入申报324份,增强了工

党组织创先争优活动自查报告,自查报告

党组织创先争优活动自查报告,自查报告 党组织创先争优活动自查报告 根据《关于对2010年度全区基层党组织建设工作进行考核的预备通知》精神,依照考评内容,我社区党支部在2010年度社区党建工作进行了自查自评,现将情况报告如下: 一、坚持理论学习,提高干部素质。。 党支部十分重视理论武装,坚决执行党的路线方针政策。坚持政治理论业务知识学习,提高社区干部队伍素质,做到年初有计划,年终有总结。 二、加强社区领导班子建设,增强集体凝聚力 党支部为了增强社区班子的凝聚力、战斗力,组织开展了"五好班子"创建活动。在学习上,落实学习内容,做到理论联系实际,增强班子驾驭全局工作的能力;在团结上,严格贯彻民主集中制原则,增强社区班子的凝聚力和战斗力;在纪律上,严格执行《条例》、《准则》,增强了社区班子廉洁自律的自觉性;在作风上,全面实践为人民服务的宗旨,主动为社区居民服务,增强了社区班子的公仆意识和服务意识;在政治上,社区班子成员的以身作则,全面履行监管职责,为净

化和规范社区干部队伍作出了表率。 三、加强基层党支部建设,充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。 为了保证社区各项任务和工作的顺利开展,党支部十分重视社区党的建设,注重发挥社区党员的先进性,要求党员在各自的岗位上以身作则,以自己的言行影响和带动身边的群众,正确处理好个人与集体、个人与他人的关系,尤其在关键时刻要能身先士卒,挺身而出,体现较强的战斗力,为党旗增添光彩。半年来,做了以下几方面的工作: 第一、建立了社区例会制度,即每季度的为两委会碰头会,部署本季度社区党员干部的政治学习的材料,通报主要工作和重要会议精神,沟通各成员的思想情况等。 第二、扎实开展导精神贯彻活动始终,把解放思想、转变观念作为社区建设发展的强大动力,本着“以人为本、共建和谐”的总体目标要求,党支部精心组织、周密部署,组织党员召开动员大会,成立领导小组,结合自身实际制定了创先争优活动实施方案,支部和广大党员认真学习了市、区争先创优活动相关材料文件,统一思想,提高认识,对照支部实际,认真实行“双诺、双述、双评”制度。围绕争做“务实高效、勤政为民”模范,立足岗位实际,细化具体要求,合理设置

自检自查报告(8篇汇总)

自检自查报告(8篇) 篇一 一、存在的问题 思想方面虽然能认真履行自我的工作职责,关心国家大事,能用心参加党支部组织的一切学习活动,但是除了工作之余,其余的政治理论学习是比较被动的,如在下班后的空闲时光,我可能会上上网查找一些自我感兴趣的专业资料,可能学习一些自我原本不懂的知识,但不会主动去翻阅关于马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和三个代表重要思想的书籍,不去主动去学习科学发展观的一些基本知识,学习理论的用心性和主动性不够强,个人自检自查报告。 作风方面不喜欢与人沟通交流。在工作中总是一味踏踏实实,埋头干活,不重宣扬。极少主动向上级领导汇报自我的工作和思想,总是觉得自我尽全力干好工作就行,很少和部门及职工交流,有自我封闭,少说为佳的不良风气。 工作方面 1、全面系统的分析思考问题做得不够,有时候思考问题比较简单,不能全面系统的通盘思考。

2、开拓创新精神还很不够。在工作中有做好工作的意识,但思路不宽,大胆工作的思想不牢固,不能够很好的掌握工作的全局性,工作缺乏创新精神,不能与时俱进。 二、问题存在的原因 透过这次对科学发展观的系统学习,对照先进的同志,剖析思想根源,我觉得我所存在的一系列问题,归根结底是放松了政治理论学习,放松了自我的思想改造,宗旨观念有所淡化,导致自我在许多方面虽明白不足,但常找借口来回避问题。 三、整改措施 透过这次学习实践活动,我认真反思了自我的不足,决心边学边改,立查立纠。在今后的工作中,认真把握好以下几个方面 1、树立发展的理念,做解放思想的排头兵。在今后的工作中,自我要着眼于新思路、新视野、新举措来做好办公室工作。要努力增强加快发展的紧迫意识和危机意识,要开动脑筋,着力研究适应新时期**工作的新方法、新举措;要转变观念,开拓创新,克服求稳和保守思想,看准的事就大胆试、大胆闯,争当一名合格的**干部。

党组织创先争优活动自查报告

党组织创先争优活动自查报告根据《关于对XX年度全区基层党组织建设工作进行考核的预备通知》精神,依照考评内容,我社区党支部在XX 年度社区党建工作进行了自查自评,现将情况报告如下: 一、坚持理论学习,提高干部素质。。 党支部十分重视理论武装,坚决执行党的路线方针政策。坚持政治理论业务知识学习,提高社区干部队伍素质,做到年初有计划,年终有总结。 二、加强社区领导班子建设,增强集体凝聚力 党支部为了增强社区班子的凝聚力、战斗力,组织开展了"五好班子"创建活动。在学习上,落实学习内容,做到理论联系实际,增强班子驾驭全局工作的能力;在团结上,严格贯彻民主集中制原则,增强社区班子的凝聚力和战斗力;在纪律上,严格执行《条例》、《准则》,增强了社区班子廉洁自律的自觉性;在作风上,全面实践为人民服务的宗旨,主动为社区居民服务,增强了社区班子的公仆意识和服务意识;在政治上,社区班子成员的以身作则,全面履行监管职责,为净化和规范社区干部队伍作出了表率。 三、加强基层党支部建设,充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。 为了保证社区各项任务和工作的顺利开展,党支部十分重视社区党的建设,注重发挥社区党员的先进性,要求党员

在各自的岗位上以身作则,以自己的言行影响和带动身边的群众,正确处理好个人与集体、个人与他人的关系,尤其在关键时刻要能身先士卒,挺身而出,体现较强的战斗力,为党旗增添光彩。半年来,做了以下几方面的工作:第一、建立了社区例会制度,即每季度的为两委会碰头会,部署本季度社区党员干部的政治学习的材料,通报主要工作和重要会议精神,沟通各成员的思想情况等。 第二、扎实开展社区党支部建设目标管理工作。一年来我们在党员教育和党员管理中,除了坚持正常的组织生活和政治学习之外,还适时地开展了一些有意义的党员活动,使党员在活动中受到教育,明确使命,增进情感,得到提高。如"七一",党支部都要召开社区党员大会,总结成绩,指出不足,提高^方案范-文库_为您搜集整理^%党员觉悟,不忘肩负使命。凡一些大的活动,无论是会前动员还是会后总结,我们都要求党员参加,从中受到教育。 社区党支部认真贯彻落实街道党工委要求,目前正积极开展创先争优活动,通过此次活动,把党的指导精神贯彻活动始终,把解放思想、转变观念作为社区建设发展的强大动力,本着“以人为本、共建和谐”的总体目标要求,党支部精心组织、周密部署,组织党员召开动员大会,成立领导小组,结合自身实际制定了创先争优活动实施方案,支部和广大党员认真学习了市、区争先创优活动相关材料文件,统一

2020年关于自检自查报告精选范文五篇【经典篇】

2020年关于自检自查报告精选范文五 篇【经典篇】 自查报告范文(一) 我们xx局窗口全体工作人员根据党组的要求,认真开展自查自纠,现将自查自纠状况汇报如下: 首先,能够认真学习党的路线、方针、政策、法律法规,认真践行科学发展观,时刻牢记“全心全意为人民服务”的宗旨,经常教育引导窗口全体工作人员爱岗敬业,高标准、严要求,谨言慎行,事事处处用党性原则、工作职责对照落实到岗到人,使窗口全体工作人员树立正确的人生观、世界观、价值观,让大家正确处理荣誉、金钱、地位之间的关系,要求全体工作人员老老实实做人,踏踏实实干事,兢兢业业工作,珍惜工作岗位,珍惜工作机会,用好手中的权力。 我们窗口还经常开展自励、自强、自警、自省学习活动,用反面事例;反面教材警示大家,让每一位同志时刻持续清醒的头脑,健康的肌体,良好的心态,不犯自由主义,不踏雷区,不闯红灯,不越高压线,练就清正廉洁、拒腐防变的免疫潜力。 透过自查,我单位对调整的审批事项、项目全部到岗到位,无变相审批、无体外运作,无吃、拿、卡、要、报现象发生,无违规违纪、无违法行为。按照当前“转变政府职能,转变工作作风,提高行政效能,提高公务员素质”这项“二转二提”工作要求,履职尽责,争先创优,使窗口工作提速增效,方便群众,服务社会,宁可我们麻烦百次,不让群众麻烦一次,促使各项工作争一流,创第一,努力实现率先崛起。 自查结果:无违规、无违纪、无违法行为。 存在问题:(1)、有逾期办结现象,由于新系统的启用,有个别环节同志们还不太适应,不够熟练,个别环节还需要调整,所以暂时还没有按公开承诺的时限办理,力争立刻调整到位,按时办结。(2)、软、懒、散现象也时有发生。

争先创优工作总结6篇

争先创优工作总结6篇 1、 公司财务部主任争先创优工作小结 各位领导、同志们: 半年来,在公司领导的正确领导和各部门的支持下,经过我们财务部全体人员的共同努力,圆满完成了领导交给的各项任务。作为财务部主任,我的工作目的是组织公司全体财务人员认真贯策执行国家财经法规、政策,组织做好日常财务核算、财务监督工作,按时完成公司下达的各项财务指标和工作任务。现就自己半年来的工作简要的汇报如下: 一、政治表现 通过开展创先争优活动以来,使我更加深刻地认识到开展创先争优活动,就是切实把广大党员的思想和行动统一到中央的决策和要求上来,真正在解决实际问题上有新的进展,努力使这次创先争优活动的成效长期发挥作用,不断把改革发展,稳定的各项工作做的更好,时刻提醒自己要不断加强自身修养,积极参加党支部组织的各项活动和各项政治学习,处处以三个代表重要思想严格要求自己,保持一个党员的先进模范带头作用,以实际行动全面完成领导交给的各项任务。 二、半年来的工作 ㈠组织做好会计核算和监督,完成公司交办的各项任务 1 按时完成公司日常各项财务核算工作,及时、全面、准确真实的反映财务信息,在办理各项费用报销时,多解释、多理解,同时严格按有关财经法规及公司有关规定和审批权限办理。在财务核算工作中每一位财务人员尽职尽责,认真处理每一笔业务,准确无误的出具各类会计报表。 2、及时抓好资金回笼,在主营业务中既电费回收工作,每月督促各供电所按时到公司结算电费,及时编制电费回收考核表,随时掌握各所电费回收情况,为领导及时提供真实,准确的财务信息。到年12月31日止,各供电所电费回收率达100% ,到考核日止,整个电费回收率达100% 。 3、在资金运作方面:今年资金运作比较紧张,不象往年,首先按公司当月资金计划,分先急后缓,每月除了付电站电费外,还得考虑职工的切身利益,既按时发放工资,按时缴纳养老金、医保金、公积金,同时还考虑到国家税收,每月按时申报各种纳税报表,并按时足额交纳各项税款,合理规避了税负,今年税务部门在我公司没有收到一分钱的延税滞纳金,在以往年度,税务部门每年都要收缴我们公司几万元的延税滞纳金,在为公司减少不必要的损失等方面,尽了自己最大的努力! 4、由于历史原因,马颈坳电站和黄土溪电站在我公司分别借款万元、万元,这完全是改制前一种行政干预行为所至,对此,我公司蒙受了一定的经济损失。为了维护公司的权益,财务人员积极运作,每月从2个电站的上网电费中扣部分电费作为偿还我公司的欠款利息,全

支部创先争优的自查报告

支部创先争优的自查报告 是XX最新发布的《支部创先争优的自查报告》的详细范文参考文章,感觉很有用处,这里给大家转摘到XX。深入开展创先争优活动,以“深入学习贯彻落实科学发展观、推动商务事业又好又快发展”为主题,把加强支部党建工作与促进业务工作紧密结合,认真履行职责,求真务实,勤勉精进,各项工作取得了实效。 一、狠抓队伍建设、争创先进组织一是积极建设学习型党支部,支部建立了周学习制度,每周三下午,全处人员集中进行政治理论学习,并要求做到内容、人员、时间、效果四个落实,要求每人做好记录、每人有发言、每人有体会,保证学习效 果。二是抓好干部素质建设,切实加强党员干部自身建设,提高党性修养,增强党性观念。局机关党委规定的学习内容,支部都组织大家认真学习,《进一步强化学习意识、全局意识、补台意识、机遇意识》、《为官避事平生耻》、《做人好、心不老》以及党风廉政廉洁方面的规定,不断增强党员干部思想意识和政治意识。三是定期召开民主生活会,以建设队伍、服务企业、改进作风、业务座谈等为主题定期召开民主生活会,不仅使科学发展观的核心理念深入到每个人员心中,也进一步学习交流业务工作。同时营造了和谐的工作氛围。范文写作商贸服务管理处人员结构上,既有经验丰富的老同志,也有年富力强的中年人,还

有朝气蓬勃的年轻人,老同志搞好传帮带,年轻同志工作有激情能主动承担各项任务。工作中做到补台不拆台,到位不越位,取长补短优势互补,形成处内相互协作、相互促进的良好风 气。四是开展活动联系基层。春节前举办了130多人参加的迎新春联谊会,大家共谋发展、协调沟通、加深感情。3月份,处室组织行业协会、商贸企业180人在北大明宫遗址公园开展了以“发展低碳经济、打造低碳城市”为主题的植树活动。通过系列活动加强了与基层企业的联系,也进一步增强了工作的凝聚 力。 二、加强理论学习,践行科学发展建设一支素质高,能力强,作风硬的干部队伍是做好商务工作的前提,也是建设国际化大都市的重要载体。为此,商贸服务管理处在抓好队伍建设的同时,也非常注重加强业务能力建设。首先从思想意识上使全处人员认识到,业务知识的学习关系到商务事业的兴衰,直接影响到全市经济又好又快发展。其次是抓好涉及商务工作的各项法律法规制度学习,全处还积极参加各种业务知识学习和各项业务培训,今年以来重点学习了关中天水经济区发展规划,范文内容地图流通现代化方面的知识,对国内商务工作的创新案例,集中时间进行讨论学习,并努力将学习成果转化为推动工作的动力,全处的业务能力和水平得到进一步提升。 三、开拓务实创新,做好业务工作市级机关机构改革以后,商贸服务管理处随着工作职能的调整,业务范围有了较大扩

开展争先创优活动自查报告(精选多篇)

第一篇:2014争先创优活动自查报告 2014争先创优活动自查报告 根据市委、市政府关于转变机关工作作风,狠抓工作落实的有关要求,为建设学习型党组织、学习型机关、学习型干部队伍,提高干部政治理论素质,塑造水利系统干部队伍的良好形象。在全系统广泛开展“争先创优”活动,我认为这个活动的开展,有重大意义,很及时、很有必要,是党委工作实际作出的科学安排,充分体现了党委以人为本和求真务实的思想理念,我坚决拥护。对照“争先创优”,我对以前的工作进行了认真的自查,下面我把自查的情况向各位领导和同仁作一个汇报: 一是比学习,看综合素质;长期以来,我都把学习摆在首位,做到了学习有计划、有记载、有体会、有实践。注重学习党的重大政治理论、现行方针政策、本职业务知识及与提高自身能力素质的相关知识。学理论、学文化、学业务、学美德、学先进,做到学习工作化,工作学习化。既从书本学,又从实践学;既向同事学、 同行学,又向老同志学,向先进典型学。在勤奋学习中拓宽知识、升华境界。我先后自学了。计算机操作、心理学、健康保健知识等书籍,并做到学以致用,将所学的理论知识运用到实际工作中去。。 二是比奉献,看爱岗敬业;一年来,我辛勤工作在服务老干部这个工作岗位上,做到接受任务不讲价钱,完成任务不打折扣,对待工作尽全心、倾全力,高标准、严要求。忍辱负重,微笑服务。在工作中遇到有的老同志因年龄大了或因疾病,有时看问题有偏激、甚至偏执,易怒,发无名火。对此,始终保持良好的心态,泰然处之,从不较真,遇到委屈或误解 也不争不辨。坚守岗位,以局为家。忠实履行职责。 三是比协作,看和谐共事;在工作中,坚持以党性原则维系团结,用严明的纪 律约束自己,以工作和团结的愿望出发,内诚于心,外信于人,以平常心看待自己,以包容心对待他人,装得下酸甜苦辣,容得下难容之事,有很强的组织观念和集体荣誉观念,尊重上级,善于和谐共事。 四是比能力,看办事效率;在工作岗位上,我有较高的理论政策水平,有着丰 富的工作经验和熟练的业务技能,熟悉本职业务,胜任本职工作,是本职岗位的行家里手。 五是比创新,看观念转变;工作中。深入调查研究、探索新形势下老干部工作 的新途径,新方法。用科学发展观来指导老干部工作,突出“以人为本”,“以老干部为本”的理念。“以老干部为本”,把老干部的利益做为我工作的出发点和落脚点、不断满足老干部共同的需求,促进老干部身心健康、急老干部之所需、排老干部之所忧、解老干部之所难。目前我局老干部群体结构发生了很大变化,离休干部随着“双高期”的到来人数不断减少,而退休干部人数增加很快,所以我要改进

党支部自检自查报告

自 检 自 查 报 告 土木工程学院10级××党支部 2013年11月27日

××党支部自检自查报告 本党支部系××××大学土木工程学院10级××党支部,为班级党支部,覆盖班级人数为60人。本支部申请入党人数为53人,确定为入党积极分子的人数为53人,共有党员15人,包括正式党员14人,预备党员1人。其中党员所占比例为25%,申请入党并确定为入党积极分子的比例为88.3%。 本支部发展党员严格履行以下程序:申请人→入党积极分子→发展为预备党员→转为正式党员。 党章第一章第一条规定,凡年满十八岁的中国工人、农民、军人、知识分子和其他社会阶层的先进分子,承认党的纲领和章程,愿意参加党的一个组织并在其中积极工作、执行党的决议和按期交纳党费的,可以申请加入中国共产党。所以本支部确定积极分子的条件有:(1)有较强的入党愿望,自愿向党组织递交入党申请书;(2)有一定的政治觉悟,思想进步,作风正派,团结同学;(3)在学习、工作、生活和社会活动中表现积极。支部确定入党积极分子程序为:(1)以学习成绩、思想作风、政治觉悟等为考查标准,党组织讨论推荐;(2)征求群众意见(限共青团员);(3)支委会研究确定,经公示无异议,上报党组织备案。 入党积极分子确定之后,党支部将落实1-2名正式党员作为其“培养联系人”对积极分子进行培养考察,在此基础上加强对入党积极分子的管理教育,对其作进一步的了解和考察。为了加强落实对入党积极分子的培养教育和考察工作,特以《入党积极分子培养考察登记表》为记录,内容可包括入党积极分子学习党的基本知识、政治思想动态、学习、工作、生活等各方面的内容,最后可指明入党积极分子的优缺点和今后需继续努力的方向等。此表由培养联系人填写,作为考察的主要依据。另外要求入党积极分子每个季度交一篇思想汇报,一年内累计达4篇。 在积极分子培养期间,该积极分子应能够完成党小组交办的各项任务,听从培养人的批评指导和教育帮助,特别是对缺点和不足认识深刻并努力改正,思想提高和工作进步都很明显,有较强的责任心和上进心,团结同学、尊敬师长,特别是能够以身作则,在同学中发挥模范带头作用。具备上述条件之后,还应当:(1)参加积极分子党校培训并取得结业证书;(2)上级组织找该积极分子谈话,并为其指定两名入党介绍人进行培养;(3)培养一段时间之后,向其直系亲属派发政审调函;(4)培养人填写培养考察意见,同时支部要出具综合考察报告(5)待上级党组织会对其资格和入党的材料进行审查(6)提交支部大会讨论,参加会议的须为有表决权的三分之二以上的党员参加,到会有表决权的一半以上党员同意发展;(7)党支部派人与其谈话,了解其对党的知识的熟悉程度,和入党动机等相关知识;(8)公示,全体师生对该积极分子发展为预备党员无异议,接收为预备党员,报党委审批。 预备党员在预备期应顺利从预备党员培训班结业,且各方面表现良好,在同学中起到模范带头作用,预备期满一年之后,办理转正手续:(1)本人提出书面转正申请;(2)党小组提出能否按期转正的意见;(3)对拟转正的预备党员进行公示并广泛征求党内外群众的意见;(4)支委会审查;(5)支部大会讨论、表决形成支部决议。 本支部入党积极分子和党员起了很好的模范带头作用,在思想上要求进步,在学习上刻苦勤奋,在生活中勤俭节约,乐于帮助同学。能够做到:(1)引导政治方向,认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论等党的指导思想,认真贯彻执行党的路线、方针、政策,认真地学习社会主义市场经济理论和基础知识;(2)争做学习楷模,学习文化知识是提高素质的重要途径之一,对于学生来说,只有认真学好专业知识,掌握一定的专业技能,才能在以后的工作中有的放矢,有所作为,才能为祖国人民多做贡献,充分实现自己的人生价值;(3)树立工作表率,党员铭记集体利益高于个人利益,关心集体,顾全大局,带动同学共同建设好集体;(4)密切联系群众,充分发挥桥梁纽带作用,带动同学共同建设好集体,增强集体的凝聚力,又要帮助同学解决在学习、思想和政治上的问题,与同学共勉,共同进步(5)

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