当前位置:文档之家› 社团青协试题

社团青协试题

江西城市职业学院社团干部选拔笔试试题社团(部门)名称:姓名:职务:

首先恭喜你入围江西城市职业学院社团主要学生干部这一集体!入围这一集体,对你意味着一份责任,一份使命,也是一份荣耀。

本次考试共4个题目,记120分,考试时间共计150分。请认真填写个人信息,并用黑色字迹笔或者钢笔作答,保持试卷整洁和完整。

一、论述题共计3题 55分

1、作为社团干部,社团最吸引你的地方是什么?你如何看待学生社团的管理与学生

会管理的不同。(15分)

答:2、社团作为一种特殊的学生组织形式,在高校学生组织中占有特殊的地位。其管

理模式仍处于探索阶段,你如何看待我校社团管理的相关制度和措施?请提出改进建议。(20分)

答:

3、社团负责人是影响社团发展进度的重要因素,你如何规划自己所在社团(部门)

的发展道路?(20分)

答:三、公文写作共计3题 65分

2010年11月20日,江西城市职业学院第六届社团文化节将拉开序幕。我校48个学生社团将各展风采,为校争光。请以我校第六届社团文化节开幕式为主题向全校团组织下发通知(以下简称“通知”)。要求500字以上,注意称谓和措辞。(15分)请为第六届社团文化节开幕式制定实施方案,并作为附件一附于通知后。要求字数500字以上。(25分)

开幕式拟邀请校团委领导参加,请为校团委领导写一篇讲话稿,并作为附件二附于通知后。要求字数600字以上。(25分)

提示:本公文写作题目注重考查考生的措辞、政治素养和行文调理,对内容要求适当降低,请各位考生把握这一思路。本题可另附答题纸。

精品最新-最新年城管协管员笔试题目和答案

2017-2018年城管协管员笔试题目和答案 回答面试题目对于城管求职者的面试是至关重要的一步。下面是为大家带来的最新的城管面试题目与参考答案,相信对你会有帮助的。 最新的城管面试题目与参考答案(一)城管执法的主要职责是? 1、贯彻实施国家及本市有关城市管理方面的法律、法规及规章,治理和维护城市管理秩序。 2、负责本市市政设施、城市公用事业管理、城市节水和停车场管理中的专业性行政执法工作。 目城市管理综合行政执法机关集中行使行政处罚权的范围包括市容环境卫生、城市规划管理(无证违法建设处罚)、道路交通秩序(违法占路处罚)、工商行政管理(无照经营处罚)、市政管理、公用事业管理、城市节水管理、停车管理、园林绿化管理、环境保护管理、施工现场管理(含拆迁工地管理)、城市河湖管理、黑车、黑导游等13个方面。 尊敬的各位考官:下午好,非常高兴能够参加这次面试。 母校是211重点大学,我对法律很感兴趣,在老师的辛勤指导和同学们的热心帮助下,大学四年的综合测评和学业平均成绩名列第一,2014年顺利通过国家司法考试。法律的生命在于实践,为了活学法律我去法院、检察院和律师事务所实践过,大学毕业后主要在律师事务所工作。通过这些工作,我学到了法律经验,提高了与人交往

的能力。这些都有利于做好城市管理行政执法工作。 在大学时二次参加“体验城管工作,做一名协管员”活动,亲身体会了城管执法工作的重要性,对城市管理工作产生了浓厚兴趣,激起了我进城管局工作的欲望。我希望能做一名优秀的城管局执法队员,为城市管理贡献自己的力量。谢谢。 最新的城管面试题目与参考答案(二)城管在市民中的形象不是很好,你认为是什么原因造成的? 首先,由于我国城管方面的法律法规还不够完善,尤其对于城管执法的法律依据,执法程序等方面还不够完善,因此城管在执法过程中就难免有不严格执法执人情法的可能从而影响到城管部门的公正形象。因此需要相关立法部门对城管执法的执法过程监督和提供执法的法律依据等方面进行细化立法。 其次,不排除部分执法者自身素质低下执法时对百姓态度恶劣行为粗暴从而影响到城管执法者在百姓心中的地位。 解决方法:第一,城管执法部门对自身严格管理,加强道德业务方面的培训教育,第2,适当引进更高素质的城管执法人员,比如适量招进大学生来充实执法队伍,同时尽量减少由社会人员组成的协管队伍,加强对协管队伍的管理。 再次,由于社会经济发展的不平衡导致大量失地农民下岗工人等低技能劳动人口的涌入,使他们的生存压力加大生存机会减少创业成本加大因此就不可避免的会产生各种小商小贩占道经营等现象这就需要城市管理者发挥自己的智慧在适当时间适当地点允许这

社团纳新策划书

社团纳新策划书——漂移e族 一、活动背景及目的: 在丹桂飘香的新学期里,华侨大学厦门工学院漂移e族迎来了一年一度的纳新活动。在纳新活动中,爱好体育与极限运动的新生们可以加入我们社团,及时获得各种各样的漂移e 族信息并可参加由社团主办的丰富多彩的与漂移板有关的活动;而希望锻炼自己的同学则可以加入各个部门,协助办好协会的各项活动。同时,漂移e族吸收到了新鲜血液,则可以为广大同学提供了一个更好的互相学习和一起娱乐的平台。 二、活动简介 1、社团简介 漂移e族是一个刚成立不就的新兴社团,是一个热爱运动的集体。我们社团的宗旨是:让每个社团成员都能感受到运动中的乐趣并将我们的热情与欢乐带给身边的每一个人。 所有爱好漂移的同学均可在社团统一纳新时间前来报名,成为我们的会员;社团成员还可参加社团的部门纳新,成为社团的骨干人员。 2、部门纳新简介 漂移e族社团下设组织部、技术部、外联部、宣传部四个部门。 组织部:主要负责日常事务,进行相关活动的策划和活动前、活动中的组织工作。 技术部:主要负责本学年对于新成员的初步技术教学和设备的维修。 外联部:主要负责进行与各个高校之间的交流并且针对社团的相关活动对一些有意合作的商家进行协商和合作 宣传部:主要负责宣传工作,在活动前出海报,及时准确的宣传社团的活动。 三、活动时间及地点 社团会员纳新 时间:2012年10月16日 地点:华侨大学厦门工学院操场 四、活动流程

1、前期宣传: 迎新时,抢占先机,第一时间向新生分发传单,内容包括社团及部门简介并鼓励大家积极参与。在新生军训快结束时,由宣传部出一期海报张贴于学院的宣传栏,并以传单的形式将漂移板的简介再次发放到每一间新生宿舍。 2、纳新点布置: 在所分配的纳新点墙壁上张贴漂移e族纳新海报,桌前横挂社团会旗,桌上摆有协会简介、各部门简介、协会期刊及简报、部员报名表、社团简介、各部门简介等。 3、具体流程 (1)有意参加漂移e族社团的同学,在纳新点报名,报名时需按要求填写表格(报名表格见后附)。 (2)社团会将各个新成员按照志愿分布到社团内部各个部门,各部门统计报名人数,整理报名表格,由部门的部长和副部组织部员面试。面试的具体时间地点由各部门自行规定并通知报名的同学。每个部门计划吸收6名部员。如有特殊情况,各部门亦可自行酌情增减,但人数以不超过8人为宜。 (3)待所有部门确定部员后,由社长秘书统一整理并张贴名单公布。 五、尾声 1、各部门确定部员、社团确定全体会员后,将名单上报学院及社联有关部门。 2、纳新工作完成后,及时召开会员大会,让会员互相认识、进一步了解化爱,同时动员会员积极参与我们所举办的活动,为今后一年的工作打好基础。

青协部长竞选稿

青协部长 尊敬的各位领导、老师、亲爱的同学们: 大家好! 我是来自工艺11级3班的朱学良,现在是青年志愿者协会的一名干事。很荣幸能参加这次学生会的竞选,我竞选的职务是“青年志愿者协会部长”一职。 首先,站在这里我感觉到的是一份沉甸甸的责任,因为部长是一个部门的领航员,部长的工作关系到整个部门工作的效率,关系到整个部门的发展方向和发展前途。然而我又是信心百倍的,我的信心来自于我的实力。从初中时开始我就一直担任学生干部,几年的学生工作下来,再加上去年在学生会一年的工作经历,使我有了相当的管理经验和领导能力,也让我在组织、协调能力上有了很大的提升。使我对学生工作有了进一步的认识,也更加充实了我的个人能力,使我更加坚定的站在这里争取这次继续为广大同学服务的机会。 如果我有幸当选青年志愿者协会部长,我将从以下几个方面入手来开展我的工作: 一、走出校门,注重实践 在我看来,大学不仅是学习专业知识的摇篮,更是同学们迈向社会的中转站,同学们需要有机会去接触和了解社会。而我们学生会应该担当起为广大同学提供社会实践机会的责任。而我们青年志愿者协会有这样的优势,也应该在这一方面为学生会的工作作出贡献。我将以“春蕾计划”等活动为依托,通过开发区妇联等的帮助,加强与社会上其他团体组织或政府部门如广电中心等的联系与合作,为学生工作向着“社会实践型”发展拓宽道

路,也为同学们提供更多的参与社会实践的机会。 二、深化优势,注重创新 总结青年志愿者协会历年的工作,我们主要是围绕“春蕾计划”在走,这项活动是咱们学院,甚至可以说是咱们学校的的品牌活动。如何将这项品牌活动做强做大便成了今年工作首先要考虑的问题。我将依托妇联等的帮助,扩大“春蕾计划”在社会上的影响力,如在捐款形式上进行创新,走出校门,向社会募集善款、建立专题网站网上在线捐款;组织爱心文艺演出等。充分借助校内外媒体、网络等做好活动宣传,借助其他团体组织提升活动效率。另外,还要推陈出新,注重打造志愿服务活动的新品牌。如可以举办退休老教师文化节,参与青岛市重大庆祝活动、体育赛事等的志愿服务等。 三、突出合作,加强交流 在竞争日益激烈的现代社会,合作对于我们来说显得尤为重要。合作可以让我们优势互补,交流可以让我们学习新的知识。在平时,我会注意创造机会,通过合作办活动、干事互换体验等形式加强我部门干事与学生会其他部门的交流。另外,我会以青年志愿者联合会为平台,加强与我校其他学院青协间的沟通与交流,学习他们先进的理念和经验,借助他们的力量加强我院青协举办活动的影响力,为我院青协发展创新注入新的活力。 以上就是我对我部门发展的几点展望,不足之处还请各位评委批评指正。 花儿的绽放只为增添春天的色彩,我愿做一片绿色的藤叶来衬托出我院青协光辉的明天!

城管协管员面试题目及参考答案

城管协管员面试题目及参考答案 城管协管员面试题目及参考答案(一)现在城管对于小商贩摆摊、黑车拉客管理甚严,而小商贩等都认为城管很不近人情,拿着国家的钱来压迫弱势群体。 对此,你有何看法?1、在城市管理执法过程中,执法对象有一些不理解,这是很正常的现象,作为执法部门和执法人员,应当以宽容的心态来对待。 2、这要求我们应当更加规范执法和文明执法,严格做到依法办事,公平公正的处理各种违法违章行为,以自己的实际行动赢得群众的理解和支持。 3、这同时也提示我们,在执法中要贯彻以人为本的理念,充分关注弱势群体的生存状况和权益,在法律允许的条件下解决他们的实际困难,做到人性化执法。 4、这也要求我们在抓执法的同时,还要多宣传法律和政策,使执法对象从思想上配合城市执法工作。 城管协管员面试题目及参考答案(二)如果你是执法人员,在一次执法中,一个卖茶叶蛋的老婆婆看到你就跑,不小心摔倒了,你赶紧把她扶起来,她却大声说是你把她推倒的,旁边很多围观的人没有一个帮你说话,这时候你该怎么办?对于这样的突发事件,我首先对老婆婆表示理解,这里面一定存在这误会。 要冷静,做好解释工作,进行文明执法活动。

老婆婆沿街贩卖茶叶蛋已经影响到整个城市的市容市貌,希望她能理解并配合我们的做好工作。 遇到围观群众过多,会影响交通情况,做好疏散群众,留住老婆婆,如果老婆婆固执,并且不愿意配合我们的工作,该怎么处理就怎么处理,不会因为她是老人而置法律法规与不顾.要点在于老太婆跌到了,要先询问察看老太婆有没有跌伤了,毕竟人命关天,你对她的关心,也是下一步为自己平反的突破口。 对群众关心也体现出你作为政府工作人员的高素质的体现。 相信其他人看到了事情的过程也会为你说话的。 还有执法时一般不会是你一个人单独执法的,其次城管在执法过程中都会有录像的,老太婆想诬赖你是不会得逞的。 如果老太婆摔伤了,要及时送医院,并尽可能通知其家人,并且在确定自己没有责任的情况下,予以一定的经济补偿,作为人道主义补偿。 如果老太婆没有摔伤,要及时的向其表明你的立场,并向在场的群众作出说明。 以免不明真相的群众借机闹事,并且及时的向上级领导汇报。 万一事态扩大,就要请公安部门出面维持秩序,并积极的公布事情真相和证据平息事态。 事后要向领导汇报事件的全过程避免领导对你有负面看法从而影响你以后的工作。

青年志愿者协会各部门职能

关于安徽外国语学院青年志愿者协会下设各部职能的诠释 人事部 1、负责协会人力资源工作的规划,建立、执行招新、培训、考勤、劳动纪律等人事程序或规章制度;制定和完善协会岗位编制,协调协会各部门有效的开发和利用人力,满足协会的经营管理需要; 2、负责人事档案的整理与管理;建立并及时更新会员档案,做好年度/月度人员异动统计(包括离会、入会、晋升、调动、降职等) 3、制定评分评价政策,组织实施评分管理,并对各部门评分评价过程进行监督和控制,及时解决其中出现的问题,使评分评价体系能够落到实处,并不断完善评分管理体系;按照协会评分制度,做好会员考勤统计工作。配合其他部门做好会员思想工作。 4、负责协会内部人员的调配、调入、调出等工作; 5、其他突发事件处理和领导交办的工作。 外联部 1、负责协会对内对外的联络工作,与学校其他社团及各大系学生会打好基础关系;加强与外校的联络与合作,组织校际交流活动。 2、促进本会与外界志愿者组织或团体之间的交流 3、本着“立足校园实际,面向社会拓展”原则,为各大型活动联系赞助。 4、负责协会的所有外事活动,搞好与赞助企业的关系。 5、其他突发事件处理和领导交办的工作。 组织部 1、进行活动相关方面的拟定工作 2、根据相关的活动方案,负责监督和检查执行情况 3、负责协会大型活动的后勤工作 4、其他突发事件处理和领导交办的工作。 宣传部

1、负责协会日常板报、海报、通知、公告的布置和粘贴工作 2、根据相关的活动的活动方案,制作活动所需的宣传海报及横幅,并负责制作活动背景。 3、负责协会每次活动的前期宣传工作。 3、其他突发事件处理和领导交办的工作。 网络秘书部 1、做好日常文秘工作,做好协会文件的保管且用电子版记录。 2、通过稿件和照片传递青协最新信息,凭借网络媒体形成青协最有力的宣传机构。上传每次活动的照片。 3、预测活动问题,及时找出解决办法。 4、致力与活动策划和协会工作计划总结的编辑。 5、其他突发事件处理和领导交办的工作。 文艺部 1、负责组织策划协会的各种大型文艺晚会,包括节目的筛选和节目的编排 2、其他突发事件处理和领导交办的工作。 物管部 1、对协会的固定资产进行管理,包括储存、养护及安检等方面 2、根据相关活动方案,进行物品的购置或租借、发放及回收等工作 3、其他突发事件处理和领导交办的工作。 财务部 1、负责协会对外、对内服务中的使用票据的合法性、合理性和规范性的审核、报销。 2、负责协会经费的保管及经费的收、付工作。 3、定期对协会各部门的收、支情况进行分析,及时报告资金使用情况。 4、根据协会的财力和发展编制财务预算、结算表 5、其他突发事件处理和领导交办的工作。

社团纳新策划书

社团纳新策划书 篇一 一、活动背景及目的: 新的学期即将开始,又会有一批优秀的学子进入汽院,各协会也迎来一年一度的纳新活动。我们心理协会也借此机会为自己注入新的血液,在纳新活动中,新生们可以加入我们协会,各种各样的心理有关方面知识并可以参加协会主办的丰富多彩的活动,希望锻炼自己的同学可以加入各个部门,协助办好协会的各项活动。同时,心协可以为广大同学提供一个更好的锻炼自己的平台。 二、活动名称:湖北汽车工业学院心理协会纳新活动 三、时间、地点:待定 四、湖北汽车工业学院心理协会简介: 湖北汽车工业学院心理协会(简称“心协”)在校领导的亲切关怀和学生处的大力支持下,于20XX年成立。社团定期邀请校内心理咨询中心的老师举行心理讲座、心理拓展

等活动,社团每学期举办大小型活动,如心理游戏、茶话会、心理辅导等。我们的宗旨是:广泛宣传心理健康知识,提高当代大学生心理素质水平,引导学生在工作、学习、生活中,坦然面对挫折与失败,协调良好的人际关系,营造轻松温馨的氛围。我们通过开展一系列“心理健康”活动,创造同学们相互沟通交流的机会,为在我校逐步形成“人人关注心理,助人自助”的良好心理氛围而努力。帮助有困惑的人消除困惑,让健康的人更健康,永远是我们与你的约定。 湖北汽车工业学院心理协会现下设组织部、宣传部、策划部、外联部、学术部等主要部门。部门之间实行分工协作制度,相互配合,共同完成本协会的各项工作。 湖北汽车工业学院心理协会是一个协助个人成长、促进潜能发挥的健康乐园,欢迎心理学的热心者和有志者一同畅行“助人自助”的愉快旅程。心理健康协会将为您提供展现自我、锻炼自我的机会和空间,她是您实现梦想、超越自我的理想家园,欢迎广大新同学积极走进我们的家园 五、活动流程 一)纳新: 1、前期宣传:

青协副部长竞选自荐书

自荐书 尊敬的各位学长学姐: 你们好!很荣幸我能参加这次竞选,首先请允许我进行自我介绍。我是XX,来自xxxxxx,现是青协网络部的一名干事。我想要竞选的是青协网络部副部长一职。 青协网络部,是青协中必不可少的部门,主要负责青协活动的视频制作及网络宣传。在网络部的近一年时间里,我在部长、副部的帮助下成长起来。从他们身上学到了许多东西,在这一年中我也认识了很多人,也结交了很多好朋友;每每想到这些,就让我觉得我们的辛苦是值得的。也正是由于这份热爱、这份感动使我坚定决心多留在这里一年,决心要在我们部门的发展征途上留下自己的痕迹。还有青协这个大舞台给我留下了深刻的印象,在青协这个大集体中我感受到了一种激情,一种和谐,一种踏实,一种富有特殊音符的音调。我也希望自己能够为营造这种气氛而努力。这也是我选择留下来的原因。我愿接过这个接力棒,继续跑下去。我相信并坚信自己能够担当网络部副部长一职。 首先,我是网络部的一员,通过近一年的认真工作学习,我已经对网络部有了分不开的感情,并且我对网络部的日常工作、活动流程都比较熟悉。并了解部门内部的一些发展中存在的缺点和优点。我将会综合分析其中的利弊,从而使网络部走向更好的发展。 其次,我有着高度的责任感。踏实肯干是我的优点。我认为在一个组织或者集体中能力并不是最重要的,反而态度是最重要的。只有一个人有高度的责任心,他才能将一件事做好。我是青协的一份子,我对青协的态度一直没有变过,只要是青协的事我就会尽全力去完成。 不能缺少的还有合作能力。一个部门即是一个团队,团队的力量非常重要。我相信自己有较好的合作能力,能团结一切可以凝聚的力量以保证工作顺利有序。我自己有能力协调好与部长和其他副部关系,并努力带动干事尽早融入到网络部的良好氛围之中。

劳动保障协管员面试题

招聘劳动保障监察协管员面试试题(A) 1、有人认为,劳动保障监察协管员工作琐碎、难干,很难得到领导和群众的满意,请谈谈你的看法。 参考答案:(1)这种认识基本符合现实情况,但不够全面;(2)劳动保障监察协管员工作虽然琐碎、难干、有挑战性,但也有机遇;(3)只要认真负责地做好工作,领导和群众是会理解的、满意的;(4)自己如果这次被聘用,将严格履行工作职责,把工作做细、做实、做好,尽量让领导和群众满意。 2、假如安排你到某村去动员群众参加养老保险,你该怎么办 参考答案:(1)吃透文件精神,做好准备工作;(2)积极与村委会联系,争取村干部支持;(3)召开群众动员大会,宣讲养老保险重要性和政策;(4)采取办黑板报、广播等形式,广泛进行宣传;(5)深入农户、田间地头了解群众想法,解疑释惑;(6)在深入宣传动员的同时,做好参保人员的摸底、登记工作。 面试试题(B) 1、有人认为,做好劳动保障监察协管员工作需要热心、爱心、耐心、细心,请谈谈你的看法。 参考答案:(1)这种认识是正确的;(2)做好劳动保障监察协管员工作,热心是前提,爱心是关键、耐心是保证、细心是基础;(3)如果这次被聘用,自己将全身心地投入到工作之中去,奉献社会,服务群众。 2、假如你分管的某乡城镇居民医疗保险参保率低,你有何打算 参考答案:(1)从思想上要引起高度重视,认识到参保率低的严重影响;(2)认真分析原因,寻找问题症结,提出相应对策;(3)及时向领导汇报,与有关方面沟通,争取领导支持、各方配合;(4)围绕重点问题,寻找突破口;(5)采取有力措施,提高参保率。如:加大宣传教育力

度、抓好政策兑现落实、抓住重点人群或重点户等。(6)不断总结经验教训,提升工作能力,提高工作效率 西安市劳动保障协管员考试考哪些内容 一、职业道德 A、职业道德基本知识 1、职业道德是从事一定职业的人们,在职业活动中应遵循的道德要求和行为规范。 2、职业道德的内容很丰富,主要包括职业道德意识、职业守则、职业道德行为规范等内容。 3、职业道德在适用范围上的针对性。任何职业道德的适用范围都不是普遍的,而是具体的,具有较强的针对性、特定性。 4、职业道德在内容上的稳定性。不同社会形态和社会性质中同一职业的职业道德还具有不同的时代特征。 5、职业道德的重要意义:(1)有利于推动社会主义物质文明和精神文明建设;(2)有利于行业的发展;(3)有利于个人的提高和发展。 B、职业守则 1、遵纪守法是每一个公民都应当履行的基本义务。劳动保障协理员应当自觉增强法律意识,既要遵守国家的法律法规和政策,又要自觉遵守和职业活动、行为有关的制度和法律,依法办事,很好地履行岗位职责,完成工作任务。同时,要严格要求自己,公私分明,廉洁奉公,正确处理与服务对象的关系,不谋取私利。 2、爱岗敬业秉公办事的具体要求是树立职业理想,强化职业责任,提高职业技能。 3、热情服务团结协作的要求:要牢固树立全心全意为人民服务的思想,真心诚意为群众办事,不断提高服务质量,满腔热情地接待驻地单位和居民群众。 4、积极主动耐心周到的要求:要积极主动,耐心倾听服务对象的要求,为服务对象提供方便和周到的服务,想方设法帮助服务对象解决困难。 二、动就业基本知识

社团纳新策划书

IT技术联盟2011年全年工作计划书 一、活动背景及目的: 新学年、新气象,在新学期的开始,IT技术联盟迎来了一年一度的纳新活动。在纳新活动中,对计算机有特殊爱好的新生们可以加入我们协会,及时获得各种各样的计算机知识并可参加由协会主办的丰富多彩的与计算机有关的活动;进而锻炼同学们的能力,有能力的同学则可以加入各个部门,协助办好协会的各项活动。 二、活动简介 1、协会简介:IT技术联盟是一个建立在技术之上相互交流相 互学习的协会,受南昌职业学院校团委统一管理,遵守校有 关制度,服从上级领导的学生技术性社团。 2、我们的宗旨是: IT技术联盟是以技术为宗旨,以快乐学习 为中心,坚持与E时代同行的学生社团。提高南昌学院学生 计算机应用能力,在实践中提高南昌学院学生计算机技术水 平是我们的目的。 3、性质:本社团为学习与实践一体的多元化综合性社团。 本次纳新活动为了保证协会有新鲜的血液的注入,有足够高素质的后备力量,能更有效地开展各项工作,实现协会内部的新老生交替,培养和壮大IT人才队伍,积极的锻炼自己,使自己的“德、智、体、

美“全面发展,以及培养自己的服务精神,服务学院、服务同学。 2、部门纳新简介 IT技术联盟下设组织部、宣传部、技术部、外联部、秘书部、纪检部六个部门。 秘书部:主要负责日常事务,进行活动前和活动中的组织工作。 技术部:主要负责本学年的同学的教学任务和培养同学们的动手能力。本部部长应起好带头作用,树立良好个人形象,争做先进个人,要敢于和不良风气做斗争 技术部宗旨:树立良好学风,争创学习先锋。 组织部:主要负责活动前的策划和活动后的总结工作。活动前经部员讨论后确定活动流程并写出书面活动策划书,活动后进行全面的总结。 宣传部:主要负责宣传工作,在活动前出海报,及时准确的宣传协会的活动。 外联部:外联部作为协会新设的部门,是一个与各界沟通联系的

竞选青协部长申请书

竞选青协部长申请书 青协培养青年学生的实践能力,奉献精神和服务意识为原则,开展各项工作。那你知道竞选青协部长申请书吗?下面是查字典范文网小编为你整理的竞选青协部长申请书,希望对你有用! 竞选青协部长申请书篇1 尊敬的各位领导老师: 你们好。 非常感谢你们在百忙之中惠阅我的申请。我是来自xxx班的xxx,现任青协活动部干事。现在我申请青协活动部副部一职,以便更好的锻炼自己,并为我系学生会服务,为全系的师生服务。 下面是我的申请的几点简单的理由: 1.思想上积极进步,基本树立了良好的人生观和价值观 没有方向的人生是盲目的,没有价值观的人生是迷茫的,在学习专业知识之余,我经常学习党的各种理论知识,紧跟时代步伐,关心社会热点,正确的人生观能更加快速的指引我健康成长。 2.学习上独立自强,严格自律 作为一名大学生,我深知知识的重要性,也牢记父母的叮嘱,每天认真学习。只有利用一切可以利用的时间做有用的事情,方能全面提高自己。学习累了,我给自己时间听音乐或是和同学聊天放松自己。学习过程中我积极帮助他人.在助人的同时自己的学习也得到了提高。 3.生活上保持勤俭节约的作风 我深知自律的生活方能有自觉的行动。在校期间我要求自己,勤俭节约,不和同学比吃穿。在假期,积极参加各种社会实践,在锻炼自己能力的同时,也缓解了家庭经济负担。 4.工作上大胆创新,积极进取 希望真正做到为同学服务,为校园建设添砖加瓦。尽力奉献出自己一份热忱的力量。在学生会半年的工作中,我感觉这个大家庭给了我好多东西,我也学会了好多,学会了好多处理事情的方法。 5.积极参加校园活动 不管是在班里还是在校园,不管是在舞台上还是在操场的跑道上都能看到我的身影。热爱生活,热爱艺术,是我我生活的出发点。它使我在困境中坚持,它使我坚强。 如果我本次申请成功,我将努力做到:严格要求,严密制度,严守纪律;勤学习,勤调查。以共同的目标来凝聚大家,以有效的管理来激励大家,以自身的行动来带动大家。努力做到大事讲原则,小事讲风格,共事讲团结,做事讲效果。我将用真诚、理解和信任来团结和领导我系的工作,让每一个干事都有充分展现自我的空间。 今天我在这里努力争取这份责任,希望承担这份责任,不是为了荣誉和名号,而是希望伴随大家一起锻炼成长,一起为我系的学生工作献出一分微薄但很坚实的力量。希望领导老师能批准我的申请。 诚盼佳音!

城管协管员笔试题目和答案

城管协管员笔试题目和答案 单项选择题(每题只有一个选项是正确。) 1、限制人身自由的行政处罚权,由 D 行使。 A. 权力机关 B.人民政府 C.司法机关 D.公安机关 2 、行政处罚的种类中,不包括D A. 罚款 B.责令停产停业 C.行政拘留 D.强制隔离 3 、行政处罚由 A 的县以上地方人民政府具有行政处罚权的行政机关 管辖 A.违法行为地 B.结果发生地 C.行为人住所地 D.行为人居所地 4 、行政处罚无效的依据有: D A. 错误的行政处罚 B.超越职权的行政处罚 C.滥用职权的行政处罚 D.没有法定依据的行政处罚 5 、已满14周岁不满18周岁的人有违法行为的, C A.从轻或者免除处罚 B.减轻或者免除处罚 C. 从轻或者减轻处罚 D.免除处罚 6 、当场收缴的罚款,除法律有特别规定外,执法人员应当自收缴罚款 之日起 B 日内,交至行政机关。 7 、对情节复杂或重大违法行为给予较重的行政处罚,由 C 决定 A 、该行政机关的负责人 B、上一级行政机关的负责人 C 、该行政机关的负责人集体讨论 D、上一级行政机关的负责人集体讨论 8 、国家赔偿的义务机关是 B A. 国家 B.行政机关 C.国家机关 D.国家机关工作人员 9 、行政复议过程中,被申请人 C 向申请人和其他有关组织或个人收集证据 A. 可以 B.不可以 C.不得自行 D.经法院批准可以

10 、根据《城市容貌标准》,临街建筑物如需设臵遮阳雨蓬,高度不 低于 C 米? ? ? ? ? ?A. B. 3 C. 11 、下列选项中, C 是行政处罚主体。 A. 镜湖区城市管理行政执法局直属中队 B.城市管理行政执法人员 C.镜湖区城市管理行政执法局 D.镜湖区城市管理行政执法大队北门中队 12 、依据《中华人民共和国环境噪声污染防治法》的规定,对在我市 市区街道、广场、公园等公共场所组织娱乐、集会等活动,使用音响器材可 能产生干扰周围生活环境的过大音量的,由 C 负责查处。 A. 城管部门 B.环保部门 C.公安部门 D.文化部门 13 、行政机关未当场作出的行政处罚决定书,应当自作出决定之日起 B 内送达当事人。 14 、精神病人在不能辨认或者不能控制自己行为时有违法行为的, A A.不予行政处罚 B.减轻行政处罚 C.从轻行政处罚 D.从轻或减轻行政处罚 15 、行政机关及其执法人员当场收缴罚款的,必须向当事人出具 D 统一制发的罚款收据。 A. 省级人民政府 B.市级财政部门 C.国务院财政部门 D.省级财政部 二、判断题 1 、一个行为同时违反两项以上适用罚款处罚规定的,应按其中最轻的 一项规定进行处罚,不得给予两次以上罚款( × ) 2 、镜湖区城市管理行政执法局可以对违法相对人实施限制人身自由的 行政处罚权。( ×) 3 、违法事实确凿并有法定依据,对公民处以五十元以下罚款或者警告 的行政处罚的,可以当场作出行政处罚决定。( √ )

最新青协各部门职能简介(1)资料

精品文档 青协各部门职能简介 一.办公室: 1. 负责本协会的档案管理、制度建设,起草、讨论并通过各项规范程序,制定与部门职能相关的各项条例制度。 2. 负责各种材料的拟定、整理和发布。 3. 记录各协会或部门借用物品的情况,并督促其在规定时间内归还。 4. 负责对协会干部进行日常量化考核及管理。 5. 负责部门、志愿服务队的年度评比工作。 6. 协调各直属部门之间的关系并保证各部门联系畅通。 7. 对于协会的各种活动进行备案,要求有文字影像资料。 8. 负责会议前或活动前的人员通知。 9?做好例会以及和活动有关会议的通知、考勤和记录工作。 10.负责青协新成员的注册工作. 二.项管部: 1. 以开展活动为中心,负责每次活动计划的策划组织、操作流程等环节,为每次活动 的顺利开展提供保障。使会员能更高更好地加入到活动中来,锻炼全体会员参与社会实践的 能力,提高全体会员的素质。 2. 负责策划协调校内外大型志愿活动的策划,制定详细的策划书; 3. 负责开发志愿者活动新项目; 4. 了解青协内部各部门的工作进展。做好各部门联络沟通工作及会议通知,使大家能团结一致协调有效地开展工作。 5. 每半个月对各院青协所做活动做一个汇总、整理; 6. 负责收集整理各学院青协上交的志愿活动申请表及策划书的电子稿。 7. 负责对各学院青协活动的指导和监督。 8. 增大与学校各社团的了解,特别是各社团的特色活动项目,增强合作,不断壮大青 精品文档协的服务力量。

9. 按时并保质保量的完成主席团下发的任务; 10. 积极配合其他部门开展工作。 O 三.宣传部: 1?传统的纸质杂志为媒介对外进行宣传,充分发挥沟通与服务的职能。 2. 负责对校青协及各院青协活动的采访、摄影、报道以及活动汇总,为宣传部网络宣传提供文字稿和照片支持。 3. 对各院青协活动通讯稿、照片的收集和归档分类。 4. 对相关活动投稿作品的文字审核,处理。 5. 与其他高校青协的通讯部门交流和学习,改进工作。 6. 协助主席团,与其他部门密切合作,并完成主席团布置的其他工作 四.网络技术部: 1、负责校青协组织开办活动前的各项宣传工作:海报宣传、微博宣传等。 2 、对校青协开展的志愿服务活动及时通过微博、校园网、贴吧、校广播站、宣传板、校报等媒介进行报道。 3 、主要通过网络宣传、海报宣传、短片宣传等新媒介来做现代化意义上的宣传工作,不断探寻更多更有创意的宣传方式,为校青协打响知名度,扩大影响力,增加同学对我们校青协的了解。 4 、负责校青协官方微博,qq空间等媒介的管理。 5 、定期举办网络信息技能培训,提高各网信部成员网络技术方面的水平。 6 、制作每一届的协会宣传视频。 7. 协助主席团,与其他部门密切合作,并完成主席团布置的其他工作 精品文档

青协副部长竞选稿

大家好: 我叫林毅超,是来自外国语学院商务英语专业的一名大一新生,很高兴今天站在这里竞选青协外联部副部长一职。 还记得上学期,我怀着和踏入集大时同样激动的心情,通过了青协外联部的面试,开始了外联部干事的生涯。青年志愿者协会是一个温暖的大家庭,在校团委的领导、在座各位学长学姐和我们广大志愿者的共同努力下,我们的协会正逐渐走向成熟。经过短短一个学期的志愿活动和对协会基本情况的了解,我完成了蜕变,于是我站在了这里。但是,我竞选什么好呢?我思考了很久,如果一来就竞选部长甚至副会长的话,似乎还嫩了点,所以,我打算从副部长开始做起,多多向各位前辈学习实战经验,以便日后更好地为青协服务! 上学期我在青协一共参加了三次大型的志愿者活动,一是美化校园活动,二是集美青少年宫建宫一周年志愿者活动,尽管临近期末,但当我们看到孩子们因想得到奖券时的兴奋以及他们对我们志愿者亲切地称呼“老师”时,帮忙了一下午的疲劳早已消散,相反的,帮助孩子们做游戏让我们仿佛回到了童年,我感到作为志愿者真的很值!还有一次,厦门国际马拉松志愿者,那是我最难忘的一次,我负责接待的是那位来自肯尼亚的冠军,当我用流利的英语引导他去采访、尿检时,旁边的掌声不断,当然不是给我的啦,不过我想也许那就是作为志愿者最高的荣耀!谁说志愿者不图回报?我们赢得外界对我们的认可便是我们最好的回报!一次次的志愿者活动,让我感到帮助别人真的很快乐,因此最近的义务家教活动,我第一个晚上便去面试,听说通过了,我想今后就可以把志愿者的理念不断传播开来,同时也为自己的人生多增几抹亮色! 不知大家还记不记得,在上学期的青协大会上,我们做了这样的一个小游戏,把一根笔放在食指上,并伸出手臂,等笔平衡之后,看自己能坚持多久,这便是作为一个志愿者应有的意志和耐力。当时我就在想,如果这支笔在我手掌上面,通过一个支点,我就可以将它变到手掌下面。其实我们外联就是这样,寻找一个关键的支点,通过不经意的小小动作,就可扭转大局,成就一件大事。而要找到这个关键点,并成功地转动它,就全凭外联人员敏锐的洞察力和过硬的口才。 我把外联部的功能概括为三个方面:一是联系,外联外联,协会就是通过外联部建立起与外界联系的平台;二是资金,外联部必须尽全力通过拉赞助为协会活动提供资金支持;三是人气,通过对外联络宣传,提高青协的影响力,获得人气。 我一向很佩服我们外联现任的部长谈笑间快刀斩乱麻的利索及其人格魅力。假如我当上了外联的副部,我一定要多多向她取经,争取进一步推动外联部以及青协的发展。我打算从一下几方面进行改善:第一,加大志愿活动的宣传力度,这是我们协会所有成员的共同任务,以自身的言行来影响身边的同学,让更多人投入志愿活动的事业中来。第二,要改善观念,也就是要有创新精神。作为外联部的成员,在拉赞助的时候不能墨守成规,必须有与时俱进的观念。不知大家有没听到这样一则故事:有两个农民进城寻找新生活,这天天气非常热,口渴难耐,于是他们来到一个饮料部,一打听,一杯水两块钱,其中一位农民就想,水在我

劳动保障监察协管员招聘考试试题与答案

劳动保障监察协管员招聘考试试题与答案 第一部分劳动保证法律知识 一、填空题(每小题1分,共15分) 3. 用人单位自起与劳动者建立劳动关系。 4. 《就业促进法》中规定:国家鼓舞各类企业在法律、法规规定的范畴内,通过,增加就业岗位。 6. 用人单位自用工之日起超过不满一年未与劳动者 订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付倍的工资。 7. 用人单位安排加班不支付加班费的,由劳动行政部门责令限期支付;逾期不支付的,有关部门责令用人单位按应对金 额的标准向劳动者 加付赔偿金。 8. 就业援助是国家采取措施,通 过等途径,对就业困难人员实行优先扶持和重点关心。 9. 《就业促进法》规定,劳动者依法享 有和的权益。劳动者就业,不因民族、种族、性别、宗教信仰等不同而受鄙视。 10. 订立劳动合同双方应遵 循 协商一致、诚实信用原则协商确定。 11. 用人单位工作日安排劳动者延长工作时刻的,支付不低于工资 的的工资酬劳;在法定休假日安

排劳动者工作的,支付不低于工资的的工资酬劳。 12. 无固定期限劳动合同是指用人单位与劳动 者。 13. 用人单位与劳动者约定的劳动酬劳不得低 于,也不得低于集体合同中约定的劳动酬劳水平。 14. 劳动保证监察遵 循 的原则。 15.《劳动保证监察条例》中规定:劳动保证监察员应当忠于职 守, ,保守隐秘。 二、单项选择题(在每小题列出的四个备选项中只有一个是正确的,请将正确项的代码填写在题干的括号内。每小题1分,共15分。) 1. 用人单位自用工之日起满()不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。 A.6个月 B. 1 年 C.3 年 D.10年 2. 非全日制用工,是指以小时计酬为主,劳动者在同一用人单位一样平均每日工作时刻不超过4小时,每周工作时刻累计不超过()小时的用工形式。 A. 36 B. 24 C. 8 D. 28 3. 国家对从事涉及公共安全、人身健康、()等专门工种的劳动者,实行职业资格证书制度。

院青协简介及部门职能

精品文档,安心下载,放心使用 1、简介: 吉林大学珠海学院青年忐愿者协会成立于2006年6丿]7日,是由我院忐愿从爭社会服务事业的在校学生组成的全院性公益学生组织。青年总愿者协会在宪法、法律及学校的相关规定的范圉内开展工作和活动. 接受共青团吉林大学珠海学院委员会和上级组织的领导。2007年12丿J 3日,吉林大学珠海学院青年忐愿者协会正式注册成为吉林大学珠海学院总愿服务队.现共有注册会员17328人,是珠海市拥有总:愿者数址最多的高校志愿服务队。 青年志愿者协会在学院团委的指导和全体成员的共同努力下.已建立了一个由组织机构辐射全体会员,再由全体会员辐射全院的总愿者服务体系。吉林大学珠海学院青年急;愿者协会常设秘书处、公益部、监察部、外爭部、组织部、宣传部.网络部.信息部、牵于?服务队等部门,同时,在全院各系下辖青年总愿者协会分会、牵于?服务分队。在活动开展方面涵盖了包括支教、环保、义卖、关爱农民工子女.关爱老年人及特殊人群、大型赛爭及会展,忐愿服务、忐愿理念宜传、便捷全院师生生活、素质拓展等9个主婆类别,所开展的活动均取得可喜的成绩?并受到全院师生以及社会各界的广泛认同和赞扬。 送人玫瑰.于留余香。我们的每一个活动都将是和谐社会的一篇华章,我们的每一份爱心都将是和谐校园.和谐社会的有生力址.我们的力虽:虽然微薄,但涓滴之水可以汇成海洋.星星之火可以燎原.我们坚信用自己的双手去传播爱心,筑就希望! 二、部门职能: 秘书处: K协会日常事务管理。 2.负责协会志愿者资料的登记与更新.以及档案的保存。 3.会议的安排.包括借教室.与会人员的通知、会议签到和内容记录。 4.协会财务的预算和决算° 5.协会日常公文的管理.负责学期的丄作总结与评优.以及内部制度的起草与修改。 6.协调院各部门之间及各分会的交流与沟通。 7.对木协会开展的重要活动.由秘书处派专人负责以“年鉴"的形式记录。 8.协助主席团记录各部门的丄作情况及有待解决的问题?并提醒主席团对会议中存在的问题尽快给予解决方案。 9.迅速准确地传达主席团的最新决议?同时及时反映各部门的最新状况,真正做到上通下达。 10.负责填坷志愿时活动发布表。 公益部: 1.负责院青年,忐愿者协会策划书的撰写.完成公益活动的前期策划: 2.积极响应学校的政策与方针.搞好公益活动?在继承原有的公益活动基础上.与时俱进.实爭求是地推出一些品牌化、长期化、专业化的公益活动项目: 3.对即将开展的活动.枳极地与其他部门沟通.对活动进行及时地宣传、介绍,使同学们能对我院青年总;愿者协会公益活动有一个全面、正确地认识: 4x积极组织全院的学生参加一些有影响力的公益策划大赛以及,忐愿服务活动,以此來丰富同学们的,忐愿活动同时提商院青年忐愿者协会的知名度和影响力: 5、积极与各系分会联系,加强沟通,起到一定的引导作用。同时.积极与学院其他组织进行交流与合

社团纳新策划书

社团纳新策划书 一、活动背景及目的: 在丹桂飘香的新学期里,XX协会迎来了一年一度的纳新活动。在纳新活动中,爱好XX的新生们可以加入我们协会,及时获得各种各样的化学信息并可参加由协会主办的丰富多彩的与XX有关的活动;而希望锻炼自己的同学则可以加入各个部门,协助办好协会的各项活动。同时,化学爱好者协会吸收到了新鲜血液,则可以为广大同学提供了一个更好的了解化学、热爱化学的平台。 二、活动简介 1、协会简介 我们的宗旨是: 本次纳新活动分为社联会员纳新和学院部员纳新两部分。所有爱好化学的同学均可在社联统一纳新时间前来报名,成为我们的会员;我院同学还可参加院会的部门纳新,成为协会的骨干人员。 2、部门纳新简介 化学爱好者协会下设常务部、编辑部、策划部、宣传部、网络部五个部门。 常务部:主要负责日常事务,进行活动前和活动中的组织工作。 部门口号: 编辑部:主要负责本学年计划出版的《化学爱好者》期刊和《化学爱好者简报》及《化学化工学院院刊》一部分的编辑工作,包括前期搜集资料、确定内容、校版、出版等工作。 部门口号: 策划部:主要负责活动前的策划和活动后的总结工作。活动前经部员讨论后确定活动流程并写出书面活动策划书,活动后进行全面的总结。 部门口号: 宣传部:主要负责宣传工作,在活动前出海报,及时准确的宣传协会的活动。 部门口号: 部门口号:

三、活动时间及地点 1、部员纳新 时间: 地点: 2、会员纳新 时间: 地点: 四、活动流程 (一)部员纳新: 1、前期宣传: 迎新时,抢占先机,第一时间向新生分发传单,内容包括协会及部门简介并鼓励大家 积极参与。在新生军训快结束时,由宣传部出一期海报张贴于学院07级宿舍的宣传栏, 并以传单的形式将化爱的简介再次发放到每一间新生宿舍。同时,发行化爱的最新期刊和 简报。 2、纳新点布置: 在所分配的纳新点墙壁上张贴化爱纳新海报,桌前横挂协会会旗,桌上摆有协会简介、各部门简介、协会期刊及简报、部员报名表、协会简介、各部门简介等。 3、具体流程 (1)有意参加化学爱好者协会部门工作的同学,在纳新点报名,报名时需按要求填 写表格(报名表格见后附)。 (2)各部门统计报名人数,整理报名表格,由部门的部长和副部组织部员面试。面 试的具体时间地点由各部门自行规定并通知报名的同学。每个部门计划吸收6名部员。如 有特殊情况,各部门亦可自行酌情增减,但人数以不超过8人为宜。 (3)待所有部门确定部员后,由策划部统一整理并张贴名单公布。 (二)会员纳新 1、准备工作:

竞选青协策划部长竞选词

竞选词 各位老师您好! 我叫…..,来自…….班今天我来竞选的职位是青协策部部长。记得大一刚进入校园看到青协的宣传标语:“奉献友爱互助进步”,的时候帮我的内心充满了一种无比的喜悦,因为我在高中的时候看见奥运会的志愿者时,就有一个愿望,我将来也要成为一名志愿者。后来我很幸运成为了系青协的一名干事,实现了这个愿望。 这一年的时间里我在青协了学到了很多东西,我们共同为山区的孩子募捐衣物,一起携手走向街头义务卖报,不约而同的为小悦悦祈祷,共同美化我们的校园·········这一切的一切那我学会你了感恩,奉献的意义与快乐。青协的一些列活动都向大家诠释了真正的志愿者精神。与此同时也丰富了我的业余生活,从中我发现了自己的不足并不断提高。更使我的语言表达能力、交际能力、团队精神等都得到了很大的锻炼和提高。在过去的一年中,为了各种活动,我们青协始终作为一个整体通力配合着,青协的每一个成员都为着我们的统一目标而努力工作着,在这里,我既能感受到家的温暖,又能深刻地体会到集体的力量。我感觉这是一个很好的锻炼自己发展自己的平台。所以,我决定来竞选青协策划部部长。 你也许会问我为什么要竞选这个职务?我有什么优势? 为什么会竞选这个职务? 首先,如前面所说,我觉得青协是一个很好的锻炼自己管理能力交际能力、服务能力的平台;其次,它可以让我更加了解这个社会,了解这个世界上的苦难与不公,了解这个社会的爱心与温情,同时也可以献出自己的一片爱心;还有,我想多争取一次在这种竞争场合下锻炼的机会,这样可以让我在今后的各种场合下变得更加从容,稳重。 我有什么优势? 对于这个问题我可以说,我是一个有爱心的人。同时我很有耐心,有责任心,能够吃苦的人。我会积极参加青协的各项活动。 对青协在今后的发展,通过一年的工作,我还是产生了几点想法。 第一点:我们应加强协会内部的合作与管理。因为只有内部管理得当,各个部门相互合作,我们才能做好每一个活动。只有青协人的团结,增强我们的凝聚力,使得我们在以一个团体行事时更加现出我们的力量。我个人认为每两个星期一次例会非常有必要!我们还可开展一些内部成员的交流会你,这样可以促进各部门的沟通,是大家相互了解!除此之外,我想我们还应努力保持部员们对工作的积极性,刚入大学的新生

2020年整合劳动保障监察协管员招聘考试试题与答案全名师精品资料

一、填空题(每小题1分,共15分) 1.《劳动法》于1995年1月1 日施行,《劳动合同法》于2008年1月1 日起施行。 2. 《劳动合同法》的立法宗旨是:完善劳动合同制度,明确劳动合同双方当事人的权利和义务,保护劳动者的合法权益,构建和发展和谐稳定的劳动关系。 3. 用人单位自用工之日起与劳动者建立劳动关系。 4. 《就业促进法》中规定:国家鼓励各类企业在法律、法规规定的范围内,通过兴办产业或者拓展经营,增加就业岗位。 5. 《劳动合同法》调整的劳动关系是一种人身关系和财产关系相结合的社会关系。 6. 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付两倍的工资。 7. 用人单位安排加班不支付加班费的,由劳动行政部门责令限期支付;逾期不支付的,有关部门责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准的标准向劳动者加付赔偿金。 8. 就业援助是国家采取措施,通过税费减免、贷款贴息、社会保险补贴、岗位补贴等办法,通过公益性岗位安置等途径,对就业困难人员实行优先扶持和重点帮助。 9. 《就业促进法》规定,劳动者依法享有平等就业和自主择业的权利。劳动者就业,不因民族、种族、性别、宗教信仰等不同而受歧视。 10. 订立劳动合同双方应遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用原则协商确定。 11. 用人单位工作日安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;在法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。 12. 无固定期限劳动合同是指用人单位与劳动者约定无合同终止时间的劳动合同。。 13. 用人单位与劳动者约定的劳动报酬不得低于法定最低工资标准,也不得低于集体合同中约定的劳动报酬水平。 14. 劳动保障监察遵循公平原则、公开原则、高效原则、便民原则、教育与处罚相结合原则和接受社会监督原则的原则。 15.《劳动保障监察条例》中规定:劳动保障监察员应当忠于职守,秉公执法,勤政廉洁, ,保守秘密。 二、单项选择题(在每小题列出的四个备选项中只有一个是正确的,请将正确项的代码填写在题干的括号内。每小题1分,共15分。) 1. 用人单位自用工之日起满(c)不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。 A.6个月 B. 1年 C.3年 D.10年 2. 非全日制用工,是指以小时计酬为主,劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过4小时,每周工作时间累计不超过(b)小时的用工形式。 A. 36 B. 24 C.8 D. 28 3. 国家对从事涉及公共安全、人身健康、( c )等特殊工种的劳动者,实行职业资格证书制度。 A.国家财产 B.消费者利益 C.生命财产安全 D.国家重大工程 4. 《劳动法》规定,劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得( b)的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。 A.职业资格 B.劳动安全卫生保护 C.劳动保护 D.劳保用品 5. 劳动保障行政部门对( d )不实施劳动保障监察。 A.用人单位制定内部劳动保障规章制度的情况 B.用人单位遵守女职工和未成年工特殊劳动保护规定的情况 C.用人单位遵守工作时间和休息休假规定的情况 D.用人单位建立工会情况 6. 劳动保障行政部门实施劳动保障监察过程中,采取( d )措施不当。 A. 要求用人单位提供与调查、检查事项相关的文件资料,并作出解释和说明,必要时可以发出调查询问书 B. 记录、录音、录像、照相或者复制等方式收集有关情况和资料 C. 委托会计师事务所对用人单位工资支付、缴纳社会保险费的情况进行审计 D.暂时封存用人单位银行资金帐户,解决清欠农民工工资托欠问题 7. 用人单位违反《就业促进法》规定,实施就业歧视的,劳动者可以(c)。 A.向劳动保障部门投诉 B.向劳动争议仲裁委员会申请仲裁

相关主题
文本预览
相关文档 最新文档