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2010年2006年度共青团工作总结

2010年2006年度共青团工作总结
2010年2006年度共青团工作总结

一年来,全市各级共青团组织在市委的直接领导和上级团委的指导下,认真贯彻落实市第九次党代会二次会议和团十四届五中全会精神,自觉把握党政工作大局,牢牢抓住青少年成长成才这一需求,继续深化跨世纪青年文明工程、跨世纪青年人才工程和共青团服务万村行动,不断强化服务意识,全面加强自身建设,创造性地开展了一系列丰富多彩、富有成效的活动,团的工作深入开展,团的建设稳步推进,团的事业不断拓展,全市共青团工作呈现良好的发展态势,继续走在泉州市乃至全省的前列。团市委先后获得全国共青团信息工作先进单位、全省共青团信息工作十佳单位、省创建青年文明号活动优秀组织奖、泉州市文明单位、全省百镇千村达标竞赛活动组织奖、省培养青年星火带头人活动先进组织单位、省千校百万外来务工青年培训工作先进集体等荣誉。一、以邓小平理论为指导,全面加强青少年思想政治建设。—不断深化思想政治工作。充分利用迎接新千年、青年志愿者学雷锋统一行动月、"五四"青年节和迎接少代会召开等组织开展"理想与人生"主题教育暨"学邓小平理论,做新世纪青年"实践求知、"两思"和"三个代表"重要思想学习教育、"星星火炬,代代相传"等各类主题教育活动,积极引导青少年树立正确的人生观、世界观和价值观。组织开展了全市性青少年思想动态调研、"成长心连心"活动和"理想?信念?人生"全市中小学生主题演讲比赛等富有时代气息、寓教于乐、启发性和趣味性相结合的活动,切实提高思想政治教育对青少年的吸引力,受到广大青少年的欢迎。在全市青少年思想动态调研活动中,各级团队组织共召开座谈会、谈心会50多次,开展调查问卷活动15次,其中安平开发区、平山中学团委还分别在外来青工和青少年学生进行了大范围的问卷调查活动,为准确把握我市青少年的思想动态提供第一手的资料。各基层团组织也以理论学习讲座、知识竞赛、征文、读书心得体会交流、图片展等丰富多彩的活动,对青少年进行了生动的思想政治教育,如南侨中学等团委开展的"庆国庆"征文比赛、罗山团委举办的致富思源座谈会、磁灶镇等团委组织的"走出晋江看晋江"参观学习和紫帽镇团委开展的"共青团员(少先队员)的先锋模范作用体现在哪里"主题团(队)日等活动,都对新时期加强和改进青少年思想政治教育工作做出了有益的探索。—深入开展革命传统教育。各级团组织紧紧抓住各种有利时机,开展形式多样、主题鲜明的革命传统教育活动。清明节期间,全市共组织了4万多名青少年参加祭扫革命烈士陵园(墓)活动;在金井安业民烈士陵园举办了市第三届成人宣誓仪式,在对广大青少年进行成人意识教育的同时,使他们接受了一次深刻的革命传统教育;以"继承革命传统、争当新世纪优秀青年"为主题,组织各基层团队组织以纪念大会、歌咏比赛、征文比赛等形式开展"一二?九"运动65周年系列纪念活动。—有机激发爱国爱乡热情。融乡情教育于爱国主义教育之中,继续在团员青年中开展"两史一情"教育。成功举办市第三届"爱我晋江"自行车环市活动、"唤宝岛、兴中华、盼统一"签名仪式、"迎接新世纪,建设新侨乡"签名仪式、市直团员"晋江一日游"活动和"我的未来城市"晋江市少儿墙画比赛;组织市青年摄影协会创作了一批反映我市风土人情和现代化建设成就的作品,并精选近百幅照片,在全市农村、企业、学校举办了15场的"晋江风情"摄影作品巡回展,有效地激发了广大青少年的爱国爱乡热情。二、以服务党政中心为着力点,团结带领青年为推动全市经济和社会发展作贡献。—为有线电视进村入户作贡献活动有声有色。我们将协助做好有线电视进村入户工作作为全市共青团的一项重点工作,在青年志愿者统一行动月和自行车环市活动中相继开展了大规模的宣传发动活动,组织深入到各镇重点村开展宣传、有线电视维护、业务咨询、有线新增户现场报名安装等活动。各镇团委也主动联系有关部门,积极开展彩街、入户宣传、咨询等活动。一年来,全市共发动青年志愿者2100多人次,分发宣传单、倡议书3万多份,分发并收回调查问卷9000多份,入户宣传15000余户,有效地提高了群众认识。积极发动团员青年、企业家为"老弱病残"人士的有线电视入户捐款,全市各级团组织共组织捐款16万余元,扶助523户,团市委也为联系挂钩的"计生两户"安装了有线电视。此外,我们还积极参与由市政协组织的有线电视进村入户调研工作,为顺利完成入户工作出谋献策。—党政中心工作主动介入。与市

交警大队联合举办以"创建平安大道,实施畅通工程"为主题的市第三届"爱我晋江"自行车环市宣传活动,为畅通工程的顺利实施营造良好氛围。与市绿化委、林业局联合开展了"共青团绿色希望工程"活动,组织2万多名青年志愿者在全市范围内广泛开展植绿护绿活动,掀起全团动手植绿护绿新高潮,植树造林面积达七千多亩,同时还发动全市团员青年为"保护母亲河--绿色希望工程"募集资金74,000余元,为全面实施沿海防护林体系建设作贡献,12月3日,我们还以"小事做起来,绿色助申奥"为主题开展了全市"保护母亲河行动统一行动日"宣传活动。联合市国税局、地税局发出《唱响税收与未来,建设文明新侨乡》倡议书,深入各中小学开展税法宣传活动,成立少年税校,向学校赠送了一批税法书籍,为营造依法纳税、依法治税的良好环境做出应有的贡献。在全市新经济团组织中广泛开展

"我为企业开拓市场出点子"活动,推荐10个方案参加泉州市的评比,取得了一等奖1名、二等奖3名、三等奖1名和纪念奖5名的好成绩。—青年志愿者行动如火如荼。坚持"抓三月,促全年;抓重点,促基层"的指导思想,力促全市青年志愿者活动的蓬勃开展。3月7日全市青年志愿者统一行动日,团市委在安海镇集中组织了大型志愿服务活动,开展无偿献血、科普宣传、义诊、义修、义卖、咨询、创卫和为有线电视进村入户作贡献宣传活动等志愿服务。三月学雷锋活动月期间,全市各级团组织广泛开展了植绿护绿、助残、扶贫、环境维护、助学、帮教等志愿服务活动,掀起了青年志愿者学雷锋活动高潮,带动全年青年志愿者活动的深入开展。在糖博会、陶博会期间,分别组织罗山镇、磁灶镇的青年志愿者服务队为博览会提供宣传、卫生保洁、环境维护、咨询、导游等志愿服务,充分展现了侨乡青年乐于奉献的青春风采。团市委还集中组织了卫生下乡、志愿者助残、为特教学校募捐和人普宣传等大型志愿服务活动。经过几年来的努力,我市的青年志愿者活动已逐渐朝着规范化、制度化、社会化方向发展,初步形成了以"服务总队-服务队-服务小分队"为主要形式的服务网络体系。—青年文明号创建活动成绩斐然。以推荐参评泉州市级、省级"青年文明号"为契机,指导协助创建单位完善健全了创建档案,不断推进创建活动的规范化建设。高标准开展晋江市级"青年文明号"评比活动,联合有关部门对9个系统的68家申报单位进行逐一考评,对符合条件的44家进行了命名表彰;制作结集出版了专题片和创建活动纪实,对创建活动进行了阶段性总结;"号手联动"不断得到深化,号各创建系统经常性开展技术比武、岗位练兵活动,初步形成了争当岗位能手的良好氛围,在泉州市旅游系统青年岗位能手比赛展示活动、"世纪冲浪"青少年网络知识竞赛和人寿保险公司"争当新世纪青年岗能手百日竞赛"活动中,我市参赛综合成绩均列各县(市、区)之首。一年来我市的创建工作取得了可喜的成绩:6月份,市建行被评为国家级"青年文明号",为创建活动树立了一个新典型;市人才交流中心等5家单位被评为省级青年文明号,磁灶地税分局等5家单位获得首批省级青年文明号单位"五连冠"荣誉称号,英林国税分局等18家单位被评为泉州级青年文明号;我市还被省创建活动组委会确定为首个县级创建工作典型在全省进行宣传推广。—青年文化园生机勃勃。五四期间,以"五四光芒辉映侨乡"为主题,成功举办了自行车环市活动、主题演讲比赛、大游园、"红五月"书市暨市直青年读书俱乐部千年阅读活动、青少年跳舞机争霸赛和少儿器乐比赛等一系列创意新、声势大、时间跨度长、教育意义强的活动,充分展示了跨世纪侨乡青年奋发向上、开拓创新的精神风貌。各镇(场)团委相继以第二届乡村青年文化节和"红五月"活动为总揽,以体育活动、文艺演出、联欢、青年大擂台和科技、文化、卫生三下乡等丰富多彩的活动活跃基层,如英林镇、安海镇团委开展的乡村青年文化节、东石镇团委开展的"红五月"活动,都充分体现了共青团在农村精神文明创建活动中的生力军作用;学校团组织纷纷举办校园文化体育节、科技节,建立各类文化社团,在活跃校园文化生活的同时,促进了素质教育的深入实施。年底,我们还组织市青年艺术团、市青少年宫少儿艺术团等社团到驻晋部队、安平开发区、移民新村、精品村和革命基地村开展文艺下乡,并结合开展了

流动书市、科普宣传、摄影书画作品巡回展、书赠春联、计生服务、有线电视安装咨询、义诊、慰问困难人士、维修电器、卫生大扫除等活动,推动"三下乡"活动的深入开展。三、以培养合格接班人为出发点,有效促进青少年成长成才。—深入实施"青年科技创新行动"。以活动为载体,积极引导青少年积极参与科技学习和创新。联合有关部门成功举办了国际互联网知识竞赛、金融系统擂台赛、第三届青少年科技夏令营和中小学生模型比赛等科技学习竞赛活动;指导市青少年科技辅导员协会组织开展了科技论文征集、"三小"评比、中学生计算机竞赛、航模比赛等寓教于乐的科技活动,带动了基层团组织科技活动的广泛开展。各企业团组织以"创新创效"为主题,组织团员青年开展提合理化建议、岗位练兵、技术比武和"五小"科技竞赛、成立技术攻关小组等群众性科技创新活动,如钻石团总支的团员青年一年来共为公司提出合理化建议130多条,被公司采纳60多条,为企业的促产增效作出了贡献。在相关部门的共同努力下,我市"青年科技创新行动"初见成效,涌现出省青年星火带头人标兵--吴思源,省第四届十佳青年农民候选人--杨重要,泉州市农村青年科技能手--柯金溪、吴松青、蒋海森,泉州市十佳青年科技创业奖--吴俊清,泉州市优秀青年科技创业奖--蔡文苹、林金键等一批优秀青年科技人才—深入开展服务万村行动。全市各级团组织以科技服务和文化服务为重点,推动服务万村行动的深入开展。各镇(场)团委依托各类培训基地,普遍开展实用技术培训,其中磁灶、英林镇两镇团委还创建了青少年计算机培训服务中心(基地)。一年来全市共组织各类培训班90多期,受训团员青年3千多人次,如紫帽镇团委举办"科技兴农"培训班、内坑镇团委举办果树、食用菌栽培、养猪技术培训班、英林镇团委在乡镇企业青工中开展会计、电工、企业管理、安全生产知识培训等等。全市各级团组织还发动452名团员青年报名参加农函大学习,

为他们提高文化素质提供服务。青阳镇团委还在各村团支部中成立帮教小组,帮助"两劳"释放青年再就业,以实际行动帮助农村青年走上致富之路。—扎实推进"新世纪读书计划"。继续在全市青少年中开展"认真读书学习,争当跨世纪人才"活动,通过组织开展读书竞赛、读书心得体会交流、成立读书俱乐部、读书兴趣小组等形式,在全市广大青少年中树立起多读书、读好书的良好学习风气。市直青年跨世纪读书俱乐部活动日趋活跃,今年先后组织了读书讲座、书评讨论和千年阅读等活动,并定期以《书缘》为名编印了读书导报。在市直青年读书俱乐部的带动下,磁灶镇团委于9月份成立全市首家镇级青年读书俱乐部,各中学也以成立读书辅导组、读书小组为载体,深入推进青少年新世纪读书计划,据不完全统计,全市各中学共成立读书兴趣小组60余个。—积极维护青少年合法权益。以创建"优秀青少年维权岗"活动为主抓手,与检察院联合在全市各中学开展创建"法制教育示范点"活动,与工商、文化部门联合检查音像出版市场,与司法、综治、教育等部门联合举办图片展、知识竞赛、咨询活动,深入宣传《未成年人保护法》和《预防未成年人犯罪法》,积极推广松熹中学少年团校模拟法庭活动,调动社会各方面共同维护青少年权益,营造青少年健康成长的有利环境,福建电视台对此进行了采访报道。市工商局检查大队等4个单位被评为泉州市首批"优秀青少年维权岗"。四、以新经济组织团建与提高基层自转能力为重点,稳步推进基层组织建设。—努力加快新经济组织建团步伐。以提高建团覆盖面为工作重点,有计划、有步骤地推进新经济组织团建工作。年初即联合市委组织部召开全市新经济组织团建工作现场推进会,进一步提高思想认识,明确工作目标,落实工作措施,在调查摸底的基础上,提出了年底前在企业主为人大代表、政协委员、青联委员、青商会会员和已建立党组织尚未建立团组织的企业中全部建立团组织的基本工作目标,要求各镇(场)团委根据实际情况制订具体的组建计划并认真加以落实。积极探索组织设置新形式,以旅游系统为试点,成立团工委,将旅游系统下属的25家新经济组织的团员青年统一纳入团工委的管理范畴,有效地提高建团覆盖率和工作针对性。以创新试点工作为载体,加大对新典型的培育,今年共确

定了26个村和28家企业为新经济组织团建工作创新试点单位。一年来全市新建新经济组织团组织36家,覆盖企业56家。我们还主动适应城市化进程的需要,对小城镇团建工作进行积极的探索,今年我市被团省委确定为全省小城镇团建创先工作示范县。—稳步推进村级换届工作。早计划、早部署,年初即要求各镇团委对村级团支部进行调查摸底,分类制订工作方案,提早做好村级团支书候选人预备人选酝酿工作,为下半年的换届选举工作打好基础。通过以会代训、下发范文和指导材料,加强对村级团支部换届选举工作的领导。各镇团委按照村级配套组织换届选举工作的相关要求,及时向镇党委报送工作方案,召开换届选举试点工作现场会,有序地推进换届选举工作,其中西滨镇跃进村团总支还按计划顺利完成"公推直选"换届工作。目前,我市的村级团组织换届选举工作已基本完成。—有效指导基层共青团工作。把指导基层团委开展工作,提高自转能力作为一项重中之重工作下大力气抓好。一方面有意识地将全市性的活动放到基层团委来开展,让基层团委作为协办者具体参与活动的设计和组织,使基层团干在实践中得到锻炼,提高工作能力。如年初在英林镇举办了市第二届乡村青年文化节启动仪式,3月7日在安海镇组织了全市青年志愿者统一行动日活动,5月份在全市各地举办"晋江风情"摄影书画作品巡回展,7月份在深沪举办科技夏令营和年底在各地举办的"三下乡"活动等等。另一方面在全市各镇(场)团委中部署以档案和组织建设为重点的规范化建设工作,以规范促建设,为基层团组织的全面活跃打下基础。同时,重新确定并严格执行团市委领导、各部室与基层挂钩联系制度,明确了职责,强化了指导。—切实加强团队干部队伍建设。把抓好机关作风建设作为团干部队伍建设的重点。以学习促建设,针对机关干部都是党员的特点,在原有的学习制度上逐步建立一套较为完善的学习制度,实行党务、业务一起抓,做到"三个一"(将每周一定为支部党员集中学习时间,每个月学习讨论一个课题,每次的讨论轮流由一名机关干部主持、主讲);今年以来,机关工作人员还有3人参加中央党校学习,2人参加自学考试,9人次参加各种理论学习班、研讨班培训,机关人员的政治思想素质和理论水平普遍得到了提高。以制度促建设,深入开展机关效能建设,完善健全了会议、考勤、财务管理、车辆管理等机关制度,以制度约束人。另一方面,继续加强对基层团干部的教育和管理。全面推行建立基层团干部协管档案,对基层团干部的基本情况实行动态管理,并要求各基层团委每月按时上交工作月报表;选送镇一级团干13人次参加上级团委组织的专项培训和工作研讨,并先后组织了中学团干、少总和乡镇团干培训班,提高了团队干部的业务水平和工作能力。一年来全市共发展团员8112名,推荐963名优秀团员作为党的发展对象,265名优秀团员经"推优"加入党组织。我市被列为全省党建带团建工作示范县(市)。五、以规范化、社会化为发展方向,均衡推动团的各项事业。—少先队工作全面活跃。全市

少先队工作以迎接少代会召开为契机,以继承少先队的光荣传统为主线,以丰富多彩的实践活动为主要形式,广泛开展"星星火炬代代相传"主题教育活动。深入开展"城乡少年手拉手助学活动",推动了城乡少先队工作和少年儿童的共同进步;进一步加强少先队干部队伍建设,基层少先队干部任职改革试点工作初见成效;成功组织举办"环保杯"少先队鼓号比赛、第四期少年军校、第三届青少年科技夏令营和《中国少年报》晋江读者北京夏令营等规模大、影响广的活动,推动了素质教育的深入实施;以雏鹰奖章分类改版为契机,积极推广"达标争章"活动,农村和中学的争章率有了一定的提高;在全市开展中队优质活动课观摩评比活动,进一步规范了中队活动课;成功地召开了市第四次少代会,少代会期间组织了晋江少年世纪论坛、雏鹰行动大检阅、相约21世纪联欢晚会、少先队工作成果图片展、少先队工作优秀论文评选交流等活动,在全社会营造了关心少年儿童健康成长的良好氛围。今年来,徐寒羽等4名少先队员获得省"四星雏鹰奖章",市少工委等6个单位被评为1999-2006学年度泉州市少先队工作金奖单位,英林镇教委等8个单位被评为泉州市少先队工作金奖创建单位。少代

会期间,我们还表彰了111名优秀少先队员、93名优秀辅导员、13个少先队工作金奖单位,并授予17名同志星星火炬奖章,在全市形成争优创先的浓厚氛围。—青少年宫工作不断拓展。高质量完成三期150个班次的培训工作,培训学员2500人次,并在第13期的培训中复办了少儿电脑培训,增设了剑桥少儿英语培训。新设立的青少年宫艺术幼儿园顺利开班,办学效果和影响不断扩大。一年来青少年宫共举办、承办了"世纪风?颂军魂"等五场大型文艺晚会,组织少儿艺术团参加全国、省、地市的文艺汇演、贵宾接待、对外交流演出15场,逐步实现了人才效益和社会效益的"双丰收",先后被文化部、团中央等单位评为全国先进青少年宫、全国青少年素质训练专项技术技能暨全国千宫百万青少年技能智能竞赛先进集体,少儿合唱团先后荣获泉州市第四届合唱节一等奖、首届中国沿海开放城市童声合唱节优秀奖和省音乐舞蹈节合唱比赛少儿组银奖,新编排创作的少儿舞蹈《蝴蝶,蝴蝶,你飞吧!》参加"小荷风采"第二届全国少儿舞蹈会演荣获金奖,小学员36人次在泉州市级以上的各种艺术技能比赛中获奖。—青联工作稳步开展。一是对外交流渠道不断拓宽,3月份成功接待了澳门青年"龙年携手贺新春"闽澳青年新春交流活动团,并为市特殊教育学校争取到交流团的扶助捐款5万元;5月份组织市青联常委到云南省参观考察,与当地共青团组织和青年社团开展联谊、交流活动。二是组织建设不断加强,常委会制度建设不断完善,今年以来共增补了11名委员、3名常委,并推荐15名委员加入泉州市青联,其中2名当选为副主席。

个人年终工作总结二

个人年终工作总结二 今年,是奥运年,举国上下为奥运会在北京举办而无比自豪。做为一名基层工作人员,立足本职工作,做好份内事,为政府分忧,为群众解难,也算是为奥运做 贡献。虽然不是一名奥运志愿者,但是全国上下,任何一行都是为奥运会做贡献,只是分工不同。在奥运年,主要工作总结如下: 在领导和全体同志的关怀、帮助、支持下,紧紧围绕中心工作,充分发挥岗位职能,不断改进工作方法,提高工作效率,以“服从领导、团结同志、认真学习、扎 实工作”为准则,始终坚持高标准、严要求,较好地完成了各项工作任务。我始终 把学习放在重要位置,努力在提高自身综合素质上下功夫。在政治学习方面,通 过学习邓小平理论及“三个代表”、胡总书记的“科学发展观”的重要思想,尤其是 学习十七大精神,进一步增强了党性,提高了自己政治洞察力,牢固树立了全心 全意为人民服务的宗旨和正确的世界观、人生观、价值观。 一、一年来的工作表现 (一)强化形象,提高自身素质。为做好督查工作,我坚持严格要求自己,注重以身作则,以诚待人,一是爱岗敬业讲奉献。综合部门的工作最大地规律就是“无 规律”,因此,我正确认识自身的工作和价值,正确处理苦与乐,得与失、个人利 益和集体利益的关系,坚持甘于奉献、诚实敬业,二是锤炼业务讲提高。经过半 年的学习和锻炼,自己在文字功夫上取得一定的进步,撰写督查专报12份、调研 报告10余篇。利用办公室学习资料传阅或为各部门校稿的同时,细心学习他人长处,改掉自己不足,并虚心向领导、同事请教,在不断学习和探索中使自己在文 字材料上有所提高。 (二)严于律已,不断加强作风建设。一年来我对自身严格要求,始终把耐得平淡、舍得付出、默默无闻作为自己的准则,始终把作风建设的重点放在严谨、细致、扎实、求实脚踏实地埋头苦干上。在工作中,以制度、纪律规范自己的一切 言行,严格遵守机关各项规章制度,尊重领导,团结同志,谦虚谨慎,主动接受 来自各方面的意见,不断改进工作;坚持做到不利于机关形象的事不做,不利于 机关形象的话不说,积极维护机关的良好形象。 (三)强化职能,做好服务工作。工作中,我注重把握根本,努力提高服务水平。科室人手少,工作量大,这就需要科室人员团结协作。在这一年里,遇到各类活 动和会议,我都积极配合做好会务工作,与同事心往一处想,劲往一处使,不会 计较干得多,干得少,只希望把工作圆满完成。 二、工作中的不足与今后的努力方向 一年来的工作虽然取得了一定的成绩,但也存在一些不足,主要是思想解放程度还不够,学习、服务上还不够,和有经验的同事比较还有一定差距,材料上还在

年度共青团工作总结

年度共青团工作总结 XX年,我处团总支部根据局团委总体工作要求,结合本处青年工作实际,认真贯彻落实团市委、局党委及局团委各项指示精神,紧密围绕安全工作大局,加强团员青年思想政治建设、职业道德建设,激发团员青年的工作热情、文明执法、热情服务,以实际行动确保我处各项工作的顺利进行。 一、以保持共产党员先进性教育为契机,加强青年思想政治工作,提高广大团员青年的政治理论水平。 在团员青年中深入开展以坚定理想信念、增强团员意识为主题的宣传活动。今年,在全党范围内开展了以实践“三个代表”重要思想为主要内容的保持共产党员先进性教育活动。团总支以组织学习、观看光盘、报纸摘要等形式对广大团员进行团章、党章、党史、党的路线、方针、政策及其相关知识的学习培训,使团员青年对我党有了更深刻的了解,也更加明确了自己作为一名团员应该如何做好党的助手和后备军。通过此次学习活动,大家一致认为:要想做好首都**安全工作,就必须树立建设有中国特色社会主义的理想,坚持党的基本路线,增强为党和人民服务的责任感、使命感,真正把**安全工作当作一项事业来奉献自己的青春,努力争做一名让党放心、人民满意的首都**安全战士。在世界反法西斯胜利60周年、红军长征70周年之际,处团总支

为加强爱国主义教育,纪念和学习革命先烈的英雄事迹,组织全体青年党、团员到宛平城参观抗日战争纪念馆,缅怀英烈追忆往昔。青年党、团员通过参观学习,深刻体会到坚持党的领导的必要性、重要性及其伟大意义,认识到现在安定团结的政治局面来之不易,必须倍加珍惜。 二、充分发挥团组织育人职能,加强青年人才培养 加强理论学习,不断增强团员干部的综合素质。提高学习能力是共青团组织永葆先进性的必然要求,也是团干部自身成长的必然要求。处团总支今年有两名团干部参加了局团委组织的“团干部培训班”,通过加强团建工作的理论学习,对团内工作有了更深入的认识,提出了“支部共建,优势互补”的工作思路,坚持理论联系实际、科学理论指导实践,使工作不再凭个人主观想象进行,而更具科学化、系统化、规范化。 开展岗位练兵,树立青年学习的典型。针对我处青年较多,工作经验不足的现状,团总支在处党总支的领导下,结合预审、看守、管教工作的特点,在青年干警中举办了一系列的岗位练兵和素质培训活动,其中以看守所的急救知识普及和处置突发事件演练最为突出,青年党团员们能够迅速进入角色,进入状况,受到上级领导的好评。 充分利用板报,把好宣传阵地。两个团支部分别负责处内的两块板报宣传栏,积极开展宣传教育活动,表扬好人好

年度思想工作总结摘要

竭诚为您提供优质文档/双击可除年度思想工作总结摘要 篇一:本年度思想·工作总结(事业单位工作人员年度考核登记表)通用版 本年度思想·工作总结 (事业单位工作人员年度考核登记表) 一年来,我始终坚持运用马克思列宁主义的立场、观点和方法论,运用辩证唯物主义与历史唯物主义去分析和观察事物,明辨是非,坚持真理,坚持正确的世界观、人生观、价值观,用正确的世界观、人生观、价值观指导自己的学习、工作和生活实践,在思想上积极构筑抵御资产阶级民主和自由化、拜金主义、自由主义等一切腐朽思想侵蚀的坚固防线。热爱祖国,热爱中国共产党,热爱社会主义,拥护中国共产党的领导,拥护改革开放,坚信社会主义最终必然战胜资本主义,对社会主义充满必胜的信心。认真贯彻执行党的路线、方针、政策,为加快社会主义建设事业认真做好本职工作。工作积极主动,勤奋努力,不畏艰难,尽职尽责,在平凡的工作岗位上作出力所能及的贡献。

一、强化理论和业务学习,不断提高自身综合素质 我重视加强理论和业务知识学习,在工作中,坚持一边工作一边学习,不断提高自身综合素质水平。 一是认真学习“三个代表”重要思想,深刻领会“三个代表”重要思想的科学内涵,增强自己实践“三个代表”重要思想的自觉性和坚定性;认真学习党的十六大报告及十六届三中、四中全会精神,自觉坚持以党的十六大为指导,为进一步加快完善社会主义市场经济体制,全面建设小康社会作出自己的努力。二是认真学习工作业务知识,重点学习公文写作及公文处理和电脑知识。在学习方法上做到在重点中找重点,抓住重点,并结合自己在公文写作及公文处理、电脑知识方面存在哪些不足之处,有针对性地进行学习,不断提高自己的办公室业务工作能力。 三是认真学习法律知识,结合自己工作实际特点,利用闲余时间,选择性地开展学习,通过学习,进一步增强法制意识和法制观念。 二、努力工作,按时完成工作任务 始终坚持严格要求自己,勤奋努力,时刻牢记党全心全意为人民服务的宗旨,努力实践“三个代表”重要思想,在自己平凡而普通的工作岗位上,努力做好本职工作。在具体工作中,我努力做好服务工作,当好参谋助手: 一是认真收集各项信息资料,全面、准确地了解和掌握

学校共青团工作总结

精心整理 学校共青团工作总结范文 学校共青团工作总结【一】 2014学年第一学期很快就要过去了,学校团委在校党政领导的关怀和支持下,在上级团委的正确指导下,依据2014年团市委工作要点和教育局团委的工作计划,立足学校实际,脚踏实地地深入开展了一系列教育活动。并且以学校教学改革为契机,以加强青少年的文明礼仪教育为重点,进一步完善了团委的组织建设和制度建设,为做好学生管理工作、开展学生各项活动奠定了很好的基础。现将团委在本年度的具体工作总结如下: 1 管理。 2 3 二、加强团组织的正面宣传工作 1、坚持用好每周一的升旗仪式。学期初根据各种重要节假日和学校总体工作安排对每周一的升旗仪式主题和主持班级、演讲学生进行提前安排,升旗前一周的周五,对学生的稿件进行审核和修改,对主持人进行初步的培训。同时,本学期还选取了七年级的新国旗班学生,对升旗手和护旗手都进行了《国旗法》的培训,让学生学会爱护国旗,以作为一名升旗手为荣。同时,为了用好每周一的升旗仪式,还在升旗仪式前确定了各班的位置、带入带出操场的路线,本学期的第一次升旗仪式对升旗礼义进行了教育和要求。只有做好充分的准备才能让学生对升旗仪式的严肃性有足够的认识,才能起到每周一升旗的教育意义。

2、板报宣传经常化。本学期共出版板报9期,分别以学习方法的介绍、良好习惯的形成、安全教育、爱国主义 教育、卫生常识教育和集体主义教育为主题,让学生通过寻找板报材料进行自我教育,通过每两周的板报设计和绘画,培养学生的多种能力。同时,本学期还对学校宣传栏进行定期更换,将学生的各种活动通过不同的形式展示出来,更换了传统美德手抄报优秀作品展、学生活动图片展、广播操比赛图片展和家长会以及家长委员会成立大会通讯、预备团员入团宣誓仪式和优秀团课作业展等宣传栏。 3、开展校园广播。本学期的校园校广播由两部分组成,一部分是下午上课前15分钟的常规广播,播报新闻、时事、美文、歌曲、笑话、天气等学生喜闻乐见的内容,由广播小组的学生完成,学期初的广播小组由学校团委负责“青春风铃”广播社的老师挑选、考核。另一部分是上午跑操后的大课间活动,这时的广播由各班选出非广播员同学参 4 5 教育; 1 2 3 青团事业谱写新的篇章。 学校共青团工作总结【二】 一年来,我校团委在校党政领导的关怀和支持下,在上级团委的正确指导下,充分发挥共青团先锋队和主力军作用,积极完成上级下达的各项任务和指标,本着“开拓、进取、务实、创新”的原则,进一步完善了团委的组织建设和 制度建设,不断地举行各项具有教育意义、形式新颖的活动,丰富了全校师生的课外生活,加强了我校的精神文明建设,为学校的教育教学营造良好的育人环境。现本年度团委在本学年的具体工作总结如下:

2006年度房地产公司个人工作总结

2006年度房地产公司个人工作总结 光阴似箭,不知不觉一年又过去了。 近一年来在领导的正确领导下,在同事们的关心和帮助下,我已从一名初出茅庐的大学毕业生成长成为公司的一份子。个人的工作技能也有了明显的提高,虽然工作中还存在这样那样的不足之处,但应该说这一年付出了不少,也收获了很多,我自己感到成长了,也逐渐成熟了。我不敢说自己的工作做得十全十美,但我认为:前面的路,不管是一马平川还是艰难险阻,只要顽强地走过去,就会获得宝贵的经验。也正因为如此,我在实践中不断摸索、总结、得出经验,相信这些经验,终将成为我一生宝贵的财富。现在就06年的工 作情况总结如下: 一、以踏实的工作态度,适应本职工作特点 在房产市场回暖的5月长假,我参加了上海假日房展会感触良多。每天要分发数百套资料,重复回答客户的问题,同时还要耐心地为情绪激动的客户答疑解惑。周而复始地锻炼下来,使原本直率的我,言语也变得圆滑多了。 7月一9月95xxxx业主交房。除了耐心为他们解释装修确认书上的疑惑外,还要处理好少数问题客户,竭诚为他们提供微笑式服务,用熨斗式的服务烫平他们的不满,尽量避免与客户发生冲突。在正式交房之前我们就开始了准备工作,前后共发挂号信 300xxxx封,平均每天接待来人来电

5xxxx组,最多一天签订装修确认书150套。房展会是一 个宽泛的平台,在那里我们置身于一个小社会,有形形色色的人报着不同目的前来,我们都要以同样的热忱来接待。房展会是试金石,它迫使我们更全面的了解我们的产品。相较而言,交房会便是一张网,它促使我们整个团队更好的团结起来,从领导到业务员,大家凝成一根绳奋斗在第一线,确保我们更好的完成任务。 10月我来到人力资源部工作,人力资源部是公司运转 的一个重要部门,对公司内外的许多工作进行协调、沟通,这就决定了平时工作繁杂的特点。每天除了本职工作外,还会有计划之外的事情需要临时处理,这些突发事件,让我得到了充分的锻炼。 通过一段时间的学习,我了解到人事工作大约涉及到以下几方面:包括编制公司员工需求计划;办理人员招聘、安排、录用、培训、调整、考核、奖惩、退(辞)工作;管理人事资料、档案;办理员工的工资、奖金、养老保险、医疗保险,办理工商年检;劳动纠纷的处理等方面。刚开始,我主要涉及比较基本的人员招聘、录用、退工及办理外劳力综合保险等相关事宜。截至目前,共协助人员招聘Ixxxx,浏览简历近30xxxx圭寸,通知面试6xxxx人;并为xxxx办理录用,为5xxxx办理退工。 在工作中我发现,各部门的招聘出现了需求到岗时间较短,要人较急,所需人数较多的现象。而另一方面,这些人员的招揽渠道有限,有时在特定岗位上还会出现供需矛盾,发生特定时限内招不到合适的人的问题。这就迫使我不断地思索,如何开拓一个收费低廉

2021年度团委工作总结

2021年度团委工作总结 篇一:公司团委2021年工作总结及2021年工作计划 公司团委2021年工作总结及2021年 工作计划 (说明:此文为WORD文档,下载后可直接使用) 2021年是深入贯彻落实党的十八大、十八届三中、四中、五中、六中全会精神、全面深化改革的第四年,也是xx公司公司团总支立足新起点、谋划新篇章、运用新思维、开创新业绩的重要阶段。在集团公司团委、党委的大力支持、帮助下,日照森工团总支团结带领广大团员青年在各项工作中想在头、干在先、冲在前,引领广大团员青年以实际行动创造一流业绩、彰显青春风采,为助推企业实现既定目标、夺取各项工作新胜利贡献了青春才智。 一、2021年工作回顾 (一)组织建设日臻完善,团组织凝聚力与战斗力持续攀升。2021年初,获集团公司团委批复,XX5名同志组成共青团xx总支委员会。在集团公司团委的坚强领导下,xx团总支全体成员克服了驻外的种种困难,凝心聚力,锐意进取,在完善团组织建设上下功夫,通过不断夯实团组织基础建设,使团务工作稳步迈入正轨,凝聚力与战斗力不断提升,真正成为了集团公司驻外团组织的亮点,展现出驻外青年一班人干事创业的激情,通过评选“优秀青工”11名、“青年突击手”8名,推优入党1名,并推荐2名优秀青年人才走上管理岗位,充分发挥榜样的力量,有效带动了广大青年员工的积极性,成为推动公司发展的中坚力量。 (二)青年安全监督岗工作机制不断完善,协助公司全年安全生产零事故。 xx团总支以“安全生产月”为契机,以配合公司安全生产部门开展“五查五反五整治”活动为抓手,积极开展青年安全监督岗活动、 篇二:公司团委2021年工作总结及2021年工作计划 公司团委2021年工作总结及 2021年工作计划 (说明:此文为WORD文档,下载后可直接使用) 2021年是深入贯彻落实党的全会精神、全面深化改革的第四年,也是xx公司公司团总支立足新起点、谋划新篇章、运用新思维、开创新业绩的重要阶段。

2020年学校团委工作总结

2020年学校团委工作总结 团委年终总结会是学校各级团组织要通过进一步加强服务型团组织建设、进一步 拓宽创业谷覆盖范围、进一步探究社会实践与志愿服务工作内涵、进一步提升校园艺 术文化内涵、整合体育类学生团体力量、促进学生身心健康发展等举措,不断提升共 青团工作服务水平。他还强调要加强团干部的培养工作,提高团干部自身能力和素养,希望团的工作经历成为团干部人生精彩的一站。 我校团委在上级团市委和学校领导的指导下,紧紧围绕学校中心工作,坚持育人 为本、创新为魂,创艺术特色,树精品,抓载体,做到基础工作扎实推进,主体工作 力显成效,着眼于青年团员的思想道德理想信念教育,加强团组织自身的组织建设, 致力于团员队伍素质的提高,团结和带领广大青少年振奋精神,积极适应时代的发展 和社会的需求,为学校的发展发挥团组织的优势作用,以出色的成绩争创一流的团委。现就本年度的主要工作总结如下: 一、加强学习,大力开展团员思想品德教育 认真组织团员利用班会课和团课广泛开展爱国主义教育,激发广大团员热爱党、 热爱祖国、热爱社会主义的情感,引导和激励他们继承和弘扬革命光荣传统,明确历 史使命,坚定社会主义信念。自觉把个人理想和祖国的前途命运紧密联系起来,时刻 维护国家利益,绝不做危害国家或有损国家尊严的事。从孝敬长辈做起,从尊敬老师 做起,从帮助同学做起,树立服务他人、奉献社会的意识,使自己的言行有益于他人、有益于学校、有益于社会。 二、常规工作常抓不懈 1、做好每年度的计划、总结及评选优秀团员工作。 2、学校团组织建设工作,学校每学年发展一次新团员。 3、每学期开展8课时的团课学习,做好团员的思想政治教育工作。 4、按时收缴团费,及时上缴团市委。 5、坚持做好每周的升国旗仪式和国旗下演讲活动。 6、做好校广播站的人员选拔,节目制定、学校铃声制定和播音工作。 7、组织好各类活动和宣传,例如元旦晚会大型演出活动、语文背书大赛、英语我爱记单词活动等。 8、做好青年志愿者推选及服务工作。

2020年共青团工作总结5篇

2020年共青团工作总结一 __年,在街道团工委的正确领导下,紧密围绕团工委的工作部署,结合我社 区团支部实际,认真落实团工委各项任务,现将工作总结以下: 一、以活动为重点,构建以社区青年活动为总揽的社区共青团工作体系。 立足社区,以切实服务于青年成长成才为目标,以活动为依托,动员和带领 广大青少年积极开展社区共青团活动,今年初,社区团支部参加了街道团工委组 织的珠海拓展计划活动,增强了团支部之间的沟通和了解,开阔了眼界,增进了 彼此之间的友谊。在__街道团工委“三五”学雷锋系列活动中,社区团支部开展 走访社区孤寡老人,帮助老人解决日常生活中的困难和问题,并积极热心地询问 他们最需要关心帮助解决的困难,营造“真心关爱,共建和谐”的良好氛围。另 一方面结合社区实际,开展组织团干、社区青年参与“张佳欢”演唱会活动,进 一步提高社区青少年的综合素质。 二、结合街道“学业、就业、创业”工程,提高创业就业观念。 围绕青少年在学习、生活、成长中团结互助、爱心帮困等优良品质的培养, 结合街道“三业”工程实际,社区团支部深入开展__街道生源毕业生成长促进会,为待业青年开展技能培训,帮助青年掌握就业技能,推荐社区生源毕业生参加街 道创业、就业推介会、“农转居”大专班学习及__区户籍居民企业安全主任等培训,引导青年转变就业、创业观念。 三、存在的主要问题 1、团建工作覆盖面较少,团员意识谈化。 2、社区团支部的核心作用没有很好地发挥。

3、团支部意识不强,参与团支部活动主动性不够,影响共青团开展工作。 回顾一年来的工作,街道团工委实实在在地为广大团员青年做了有意义、有价值的工作,默默地为广大团员青年服务,奉献着一颗颗赤诚之心,我们坚信,在街道团工委的大力支持下,在社区团员青年的团结协作,一定会把社区团支部的工作做得更好,再上新台阶!2020年共青团工作总结二 20__年,在市委、市政府提出重返全省县域经济十强明确目标形势下,又赋予了共青团组织新的任务和要求。今年上半年,什地镇共青团工作在绵竹团市委大力支持和关心下,一方面紧紧围绕党政中心工作,组织广大团员青年积极投身工作,充分发挥好生力军和后备军的作用;另一方面结合绵竹团市委、镇团委年初既定的工作目标和任务,开展好服务青少年活动。现将开展工作作如下总结: 一、加强青少年思想道德教育 汇同学校、派出所、司法所等部门,深入青少年开展《未成年人保护法》宣传,加强青少年思想道德和法律法规教育,要求青少年从小要养成良好习惯,尊敬长辈、团结同学。通过江苏援建绵竹,使绵竹发生了翻天覆地的变化,教育青少年一定要深怀感恩之心,用实际行动感恩江苏,回报江苏。 二、推进青少年就业创业服务 20__年,镇团委继续加强和推进青少年就业创业服务工作,汇同涉农部门开展农村种、养殖实用技术,动员青少年积极参与,取得一技之长,为后期顺利就业创业提供保障。 加强绵竹团市委青年创业小额贷款的宣传和服务工作,在镇便民服务中心设立服务窗口,为镇内创业青年办理相关贷款手续,并及时将相关资料上报至团市委。

2006年个人工作总结【可编辑版】

2006年个人工作总结 2006年个人工作总结 一年的工作即将结束,回顾一年来,在思想政治、业务能力等方面都有很大的进步,当然也存在着不足。现将一年来德、能、勤、绩总结于后,为今后的工作开展奠定良好的基础。 一、政治思想方面我坚决拥护中国共产党的领导,以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,积极参加时事政治学习,不断提高自己的政治思想素质,加强素质教育理论学习,更新自己的教育观念,树立育人为本的思想。同时加强教育法律法规的学习,提高依法从教的水平,刻苦钻研业务,认真履行岗位职责,关心、爱护每一位幼儿,严格遵守学校的规章制度。 二、保教工作 (一)扎实抓好教育教学工作工作中虚心向从事幼儿教育经验丰富的教师学习,观摩其他教师上课,积极参加园本教研活动,以新《纲要》为指导,贴近幼儿的生活和年龄特征来选择幼儿感兴趣的事物和问题,制定出切实可行的月计划、周计划,并认真组织好半日活动。在活动中,能恰当地选择和使用教具,重视教学内容的趣味性,增加幼儿的实践操作活动,以游戏为基本活动,使幼儿为被动学习转化为主动学习。在教学中,我还不断地对自己的教育实践进行反思,找出问题的症结,改进教育的方式、策略等,收到了一定的效果。一年以来,根据幼儿的年龄特点,将品德教育贯穿于教学活动中。围绕传统美德教育,开展了《快乐小帮手》、《有礼貌的猪宝宝》、《白米饭》、《别人的东西我不拿》、《我的一家》等多次主题活动,培

养幼儿良好的行为习惯和文明礼仪,使孩子们从刚入园时的哭闹、害怕、乱扔果皮纸屑等,变成一个个活泼可爱、懂礼貌的乖宝宝,家长们都说我的孩子现在变得有礼貌了,愿意主动与人打招呼了。 (二)全身心的投入,保教结合,热爱尊重理解幼儿本年度我担任小班副班主任,三位教师轮流当保育员。这个班有28个小朋友而且年龄还很小,还很不懂事。别说自理能力了,就连一点的纪律概念都没有。针对这一情况,我们三位教师共同协商,把班的纪律及自立能力一起抓、同时抓。经过努力,我们班小朋友可以说进步很快,家长反映也不错。自立能力方面:我们坚持正面教育,对幼儿以表扬为主,强化他们的自我服务意识,改变他们的依赖思想。对幼儿好的行为或表现给予肯定,赏和鼓励,使幼儿能够更有信心,更积极地做好事情,完成任务。而我们老师做到适时帮助,以提高幼儿的自立能力,并及时与家长沟通,争取家长配合。就纪律方面:对少部分幼儿出现的不良行为,我采取的是及时分析原因,该批评的批评,并给予适度的教育,引导幼儿养成良好的行为习惯,慢慢的做到遵守纪律。在我们的努力下,幼儿开始喜欢上幼儿园了,喜欢与小朋友一起上课、做游戏了,也结实了许多好朋友。他们还学会了不少礼貌用语,有了初步的生活自立能力。在教学方面,幼儿更是在原来的基础上有了不同程度的提高,特别是念儿歌、听故事、唱歌等方面,有了很好的成绩。幼儿在身心愉快的气氛中,生长也特别好,出勤率较高。在保育方面,我能积极主动地配合班主任搞好工作,保证幼儿活动室、午睡室整洁、卫生,搞好幼儿毛巾、口杯、餐具的清洗和消毒。要求幼儿餐前便后洗手,并以主题活动等多种形式,培养幼儿良好的卫生

2020年度共青团工作总结

2020年度共青团工作总结 2020年,我处团总支部根据局团委总体工作要求,结合本处青年工作实际,认真贯彻落实团市委、局党委及局团委各项指示精神,紧密围绕首都**安全工作大局,加强团员青年思想政治建设、职业道德建设,激发团员青年的工作热情、文明执法、热情服务,以实际行动确保我处各项工作的顺利进行。 一、以保持共产党员先进性教育为契机,加强青年思想政治工作,提高广大团员青年的政治理论水平。 (一)在团员青年中深入开展以坚定理想信念、增强团员意识为主题的宣传活动。今年,在全党范围内开展了以实践“三个代表”重要思想为主要内容的保持共产党员先进性教育活动。团总支以组织学习、观看光盘、报纸摘要等形式对广大团员进行团章、党章、党史、党的路线、方针、政策及其相关知识的学习培训,使团员青年对我党有了更深刻的了解,也更加明确了自己作为一名团员应该如何做好党的助手和后备军。通过此次学习活动,大家一致认为:要想做好首都**安全工作,就必须树立建设有中国特色社会主义的理想,坚持党的基本路线,增强为党和人民服务的责任感、使命感,真正把**安全工作当作一项事业来奉献自己的青春,努力争做一名让党放心、人民满意的首都**安全战士。

(二)在世界反法西斯胜利60周年、红军长征70周年之际,处团总支为加强爱国主义教育,纪念和学习革命先烈的英雄事迹,组织全体青年党、团员到宛平城参观抗日战争纪念馆,缅怀英烈追忆往昔。青年党、团员通过参观学习,深刻体会到坚持党的领导的必要性、重要性及其伟大意义,认识到现在安定团结的政治局面来之不易,必须倍加珍惜。 二、充分发挥团组织育人职能,加强才培养 (一)加强理论学习,不断增强团员干部的综合素质。提高学习能力是共青团组织永葆先进性的必然要求,也是团干部自身成长的必然要求。处团总支今年有两名团干部参加了局团委组织的“团干部培训班”,通过加强团建工作的理论学习,对团内工作有了更深入的认识,提出了“支部共建,优势互补”的工作思路,坚持理论联系实际、科学理论指导实践,使工作不再凭个人主观想象进行,而更具科学化、系统化、规范化。 (二)开展岗位练兵,树立青年学习的典型。针对我处青年较多,工作经验不足的现状,团总支在处党总支的领导下,结合预审、看守、管教工作的特点,在青年干警中举办了一系列的岗位练兵和素质培训活动,其中以看守所的急救知识普及和处置突发事件演练最为突出,青年党团员们能够迅速进入角色,进入状况,受到上级领导的好评。

2006年度工作总结

2006年度工作总结

2006年度工作总结 ——冉工文—— 2006年对于实习厂全体教职员工来说是艰苦创业、拼搏创优、勇于争先、在平凡的工作之中创造出不平凡的一年。对于我来讲也是不断提高,不断进步,取得工作业绩的一年。这是在学校领导下取得的成绩,是实习厂党支部和实习厂全体教职员工努力的结果。下面就本年度实习厂党支部工作做一简要回顾。 一、积极探索符合实习厂发展的企业文化 随着职业教育在我国经济发展中地位的确定,职业院校实训基地建设插上了腾飞的翅膀。仅近三年以来,我校就得到市财政上千万元的资金支持,极大的充实了实训设备,改善了实训条件和实训环境。 硬件上去了,而要想充分发挥好硬件的功能,“软件”建设便成为了摆在我们实习厂党支部面前的一项重要任务。为搞好实习厂的建设,在过去的一年中,我们党支部尝试了用企业文化建设推动实习厂发展的途径,并取得了可喜途径。 任何企业都会有自己实际意义上的企业文化,它是这个企业总体经营管理理念的一种独特反映,是客观存在的表现形式。 从狭义上讲,企业文化通常是指由企业自觉创造和提出、用一定文字进行表达叙述、能够在实际上提升企业员工凝聚力和向心力、或者让外部世界认可企业特征的一种文化活动。比如长虹集团的“产业报国,振兴民族工业”,海尔集团的“先造人才,再造名牌”,联想集团的“小公司做事,大公司做人”,平安保险公司的“举手投足,莫不遵于君子之道”等等,都是这种企业文化活动的文字表述,它使企业有了一个明确、科学的前进目标,起到了推动企业自我发展的积极作用。 我们实习厂虽然不能称其为是一个独立的企业,但由于它有厂房、车间、设备、原材料等等生产资料,在管理上又相对独立,因此实习厂在作为一个教学部门的同时又具备了生产企业的部分属性。作为中、高职两个层次的实训基地,实习工厂集教学、培训、创收等任务为一身,兼教学、培训、生产、设备、安全、队伍等管理为一体,麻雀虽小,五脏俱全。因此,建立起符合实习厂特色的企业文化,不仅是实习厂建设的需要,更是学校发展的需要。 作为职业院校,培养的是技能型人才,实习厂是学生掌握技能的训练平台,也是职业院校提高核心竞争力的关键所在;面向社会办学,扩大社会影响力,实习厂是对外展示学校实力的一扇窗口,也是连接企业和用人单位的一道桥梁。创建符合实习厂自身发展、又容易被大家理解接受的、且具有自我促进作用的文化口号,对在实习厂范围内形成良好的育人氛围、创造良好的育人环境、提供优质的育人服务都将起到积极的促进作用。 基于上述观点,我对实习厂现状、特色认真分析的基础上,经支委会研究及组长会讨论后,党支部在向全体教职工发出了“和谐建厂、树立形象、洁身

初中学校团委工作总结

初中学校团委工作总结 要求学校团委在思想政治教育方面寻找新途径和新举措,着力提升活动的教育性,用积极的、今天小编给大家带来了初中学校团委工作总结,希望对大家有所帮助。 初中学校团委工作总结篇一 今天,共青团竞业园学校第二届团员代表大会暨学生代表大会胜利召开了,我受学校团委委托向本次大会做工作报告,请代表们审议。两年来,在学校领导和全体师生的共同关怀和指导下,我校团委根据上级团委和学校的工作计划,以“给我一个孩子,还您一个人才”为目标,注重抓细节管理和特色建设,本着德育教育与综合实践活动、研究性学习和校本课程开发相结合的原则,创建并完善了竞业园学校社团活动,努力实践学生会的自主管理,加强了学校的宣传工作。现将两年来工作总结如下: 一、加强团队文化建设,强素质,树形象。 两年来,我们团委成员团结协作,打造成了一个具有战斗力和凝聚力的团队。我们共同学习团队领导艺术,制定团委工作制度,明确每个人的职责,在工作中不断学习与成长。注重培养各年级团总支书记,各班团支书,促进了新生团干的成长与进步,增强了团干的服务意识、主人翁意识和责任感。充分利用学校团校加强对学生社团干部的培养,提高学生干部的管理能力、组织能力和协调能力,使社团学生干部牢固树立对学校负责、对团组织负责的思想,团结和带领社团成员为学校发展作不懈努力。

二、突出重点、强化品牌,开展丰富多彩的社团活动。 “语泉文学社”成立于XX年,于XX年获山东省优秀文学社称号,校刊《语泉》获全国优秀期刊一等奖。2009年,团委组织我校全体学生参加全国创新作文大赛,我校获全国优秀组织奖,有三名教师获优秀指导奖,学生获奖人次达40人,初二一班曹金枝同学代表山东省参加了大赛决赛。在端午节征文比赛中,“语泉”文学社副社长马鹏飞同学获济南市一等奖。 两年来,我校团委结合学校新课程改革,又先后建起了读书协会、小记者站和蓝翼艺术社团。以“合唱队”和“舞蹈队”为龙头的学生艺术社团工作又上了一个新的台阶。艺术团排练的《妈妈格桑拉》《我是一朵雪花天上来》等歌曲,《你真伟大》《奔腾》等舞蹈,还有葫芦丝独奏,钢琴独奏先后为县电视台、省教学研究所录制,并在消夏晚会教育局专场中演出,受到了大家的一致好评。 特别是“泉韵”广播站的工作,更是深受学生喜爱。品牌栏目“求新”、“求变”、“求异”,提高了节目的吸引力。“文学星空、校园风铃、心灵驿站”等栏目已形成了品牌效应。每周四下午的举行广播站社团培训活动,提高了学生的主持水平,从而使广播站的节目质量不断提高。我们根据节目的质量、主持的水平和听众的反映等,在每年期末都会评选出四位“金牌主持人”和八位“银牌主持人”,并颁发了证书和胸卡,在宣传栏进行了公示,在很大程度上调动了学生参与活动的积极性。 为了使学生社团工作进一步规范、完善,我们定期召开社团干部例会,认真听取社团管理工作汇报,并及时拟定各类方案,协调各社团工作,帮助

2006-2007学年度工作总结

2006-2007学年度工作总结

2006-2007学年度工作总结 教师教育处穆甫国 总结提纲: 一、在学习中提高 二、在提高中工作 三、在工作中成长 四、在成长中反思 五、在反思中进步 关键词:思想与修养、业务与教学、收获与体会、问题与不足、设想与改进 正文: 2006至2007学年,在各级领导的正确领导下,在进修学校各个处室的大力帮助和支持下,我和教师教育处全体教研员一道,顺利完成了“十五”继续教育工作的总结、验收和评比,完成了“十一五”继续教育启动的所有准备工作,完成了学校交给的各项任务。下面就从以下几个方面向领导与各位教研员汇报本人的思想、工作状况。 一、在学习中提高,本学年的思想与修养 教师教育,关乎教师队伍建设和教师专业化发展,尤其在新课程改革背景下,如何发挥教师继续教育的作用,作为教师教育处主任,我深知自己肩上的担子很重。因此,我时刻牢记道德文化之上,学术精神之高的校训,把提高工作能力,为教研员服务,为一线教师服务作为自己的工作宗旨,不断学习管理工作知识,认真钻研管理基础理论,虚心向老一辈及经验丰富的教研员学习,为进一步提高管理水平奠定基础,为进一步加强业务能力提供保障。

2006-2007学年度房山进校工作要点中明确提出《更新观念,改变工作模式,在房山教育服务中展现教研员个人风采》和《项目管理,任物驱动》的工作模式,它是在实现房山教育现代化的关键时期对进校干部与教研员职能的本质要求。本学年我在“道德文化之上,学术精神之高”的引领下,按照“项目管理,任务驱动”的工作模式,带领本处室全体教研员,认真学习进校的“学科工作室建设”精神和《项目管理,任物驱动》的工作模式的内涵,在工作中积极践行“三个代表”的重要思想,使自己的思想始终保持“与时俱进”的时代性、科学性和先进性,使自己的行动始终与《项目管理,任物驱动》的工作模式相符合,积极推进“学科工作室建设”。 为保障“十一五”继续教育的顺利启动和各项目标任务的实施,我认真学习了《北京市“十一五”期间教师继续教育规划》,参加了北京市培训管理者培训,在学习与深入思考的基础上,明确工作目标和方向,加深对教师教育的规律和针对性方面的认识,不断提高把握政策、管理工作的能力和水平。 二、在提高中工作,本学年的业务与教学 (一)本学年的主要管理工作 1、做好“十五”时期教师继续教育的总结评估和学员办证工作 本学年教师继续教育的重点是“十五”时期教师继续教育的总结和扫尾工作,在区教委的正确领导下逐步完善、核对了“十五”时期教师继续教育8569人的数据库,完成8479人的结业统计、数据上报工作,结业合格率98.9%。组织编写了“十五”时期教师继续教育材料汇编11项、共计28.3万字,并编辑成册按时上报北京市师训中心。完成“十五”时期教师继续教育档案13项118种的整理、保存、上报工作。及时完成了“十五”时期教师继续教育8479人的结业证书制作和发放工作。上述各项工作保证了“十五”时期教师继续教育的圆

2020年度医院团委工作总结

2020年度医院团委工作总结 下文为大家整理带来的2020年度医院团委工作总结,希望内容对您有帮助,感谢您得阅读。 即将过去的xx年年,我院团委在医院党委和上级团委的正确领导下,认真组织学习贯彻“三个代表”重要思想、十六届四中、五中全会精神及团的十五届三中全会精神,坚持党建带团建的工作思路,立足服务大局、服务青年、服务社会的宗旨,紧紧围绕医院工作中心,扎实有效地开展了各项工作。现将一年来的如下: 一、坚持“党建带团建”,切实加强团组织建设。共青团组织的自身建设是共青团工作的基础,也是共青团完成党组织交给的各项任务的保证,更是共青团工作适应新形势、开拓新路子、构建新格局的保障。我院第二届团委于今年任期届满,在医院党委和上级团委的指导下,院团委通过民主选举,于今年七月份顺利完成换届选举工作,把一批年龄轻、肯吃苦、愿奉献并且有一定组织协调能力的青年团员充实到团的干部队伍中;并对全院团干部进行团的理论和团务工作,以提高团干部的理论水平、业务能力和综合素质,也增强了团组织的凝聚力和战斗力。通过实践证明,这是一个求真务实、开拓进取、团结拼搏的团组织领导集体,从而为共青团工作的持久深入开展提供组织保证。在团组织建设中,院团委大力推行目标管理,推行团委、支部两级负责制,建立了一级抓一级、层层负责的工作体制。同时将团委的工作重心

下移,大力鼓励和提倡以支部为主体开展特色活动,以有效激活基层团组织。这样,既能加强对各团支部工作的宏观指导,保证其思想上的统一性、行动上的一致性,又注重发挥其主动性和创造性。我们还按照“以评促创、以评促建、重在建设”的方针,以各项创建活动为载体,通过评比、表彰、交流,形成上下互动的良好工作局面。逐步建立适应新形势、新阶段、新变化的适合团员青年发展的,自我运转能力强,团员参与程度更深,社会化水平更高,更加富有效能的运行机制。 二、不断加强阵地建设,作好青年“推优”工作。团的阵地建设是共青团各项教育活动的基础和保证,是服务青年的依托。我们进一步规范团员教育,配合医院职能科室对全院团员开展形式多样的教育活动,例如:配合行风办开展青年医务人员人性化服务班,配合医教科、护理部开展青年医务人员技术比武等;同时,积极探索团员青年思想教育的新形式、新载体,以院内橱窗、宣传栏、院报及各家媒体为宣传教育工具,大力宣扬我院青年医务人员中涌现出来的优秀代表,努力推进团员青年的思想*工作。另外,我院团委严格按照党团共建、齐抓共管的原则,建立健全推优制度,不断完善推优机制,规范工作程序,建立推优档案,将“推优入党”和培育优秀团员工作有机结合起来,切实加强对团员青年进行先进性教育和党的基本理论、基本知识教育,在全院团员青年中发现、培养*素质好、业务能力强、医德医风好的同志,引导广大团员青年积极向党组织靠扰,确保了“推优入党”工作走上规范化、正常化的轨道。通过扎实有效的推优工作,今

2006年度宣传思想工作总结

20xx年度宣传思想工作总结 二00五年全县宣传思想工作总结中共太湖县委宣传部 20xx 年度全县宣传思想工作认真落实盛市宣传工作会议精神,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,牢固树立和宣传科学发展观,用扎实有效的工作,为不断促进“三个文明”建设、为“加快发展、富民强县,全面建设小康社会”,营造了良好的氛围,提供了有力的思想保证和舆论支持。 一、深入学习“三个代表”重要思想,宣传贯彻十六届三中、四中全会精神,在统一思想中解放思想,为跨越发展奠定坚实的思想理论基矗今年,我们以“三个代表”重要思想和十六届三中、四中全会精神为重点,加强党委中心组学习和规范化建设,积极开展党员干部教育和理论普及工作,扎实推进我县理论学习工作,为富民强县,跨越发展提供了精神动力和思想支持。 1、紧密结合实际,增强理论教育的说服力和感召力。“三个代表”重要思想特别是党的十六届四中全会提出的科学发展观开创了党建工作的新境界,成为统一思想、解放思想的强大精神武器,宣传部门以高度的责任感和使命感,把学习、宣传、贯彻“三个代表”重要思想和科学发展观作为重中之重,县委中心组根据年初制定的学习计划,采取听讲座、专家报告、参观考察等灵活形式,定期就重大理论问题和热点问题进行集中学习。全年集中学习20次,学习专题27个。先后围绕中央1号文件、宪法

修正案、科学发展观、加强未成年人思想道德建设等重大理论问题和实际问题展开学习、调研。WW围绕中央1号文件的学习,县委组织了宣讲报告团,深入到26个乡镇进行宣讲,组织宣讲报告482场(次),20多万人直接听取了1号文件的宣讲,真正做到了家喻户晓,人人皆知,提高了乡镇干部、涉农部门和农民群众对1号文件的理解和认识。各级领导干部纷纷把落实好中央一号文件做为头等大事抓实抓好。激发了广大农民的种粮积极性。先后邀请省市专家、教授就宪法修正案、科学发展观进行了主题报告,中心组成员在认真学习理论的基础上,坚持以“正在做”的事情为中心,加大调研力度。围绕“加快县城经济发展”、“小城镇建设”、“三农问题”等中心工作,县委多次组织中心组成员开展理论调研,全年共发表理论篇,其中在市级以上报刊发表篇。为统一思想,确定倩以经济发展的主攻点奠定了思想基矗2、加强督导,推进党委(组)中心学习的规范化、制度化。在加强县委中心组自身学习的同时,县委高度重视全县党员干部的理论学习,专门下发了《关于进一步加强和改进基层党委(组)中心组学习的意见》的通知(太办发12号),进一步规范了各乡镇和县直机关的在职党员干部的理论学习要求,明确学习重点,保证学习时间,做到有计划、有制度、有笔记、有学习记录,针对实际,突出重点,切实提高学习质量。把中心组学习作为干部提高理论水平、增强自身修养的平台,沟通思想、统一认识的桥梁,理论联系实际的渠道。把机关党员的学习同解放思想、转变

学校团委工作总结

学校团委工作总结 本学年团委在学校及上级团委的领导下,紧紧围绕学校教育教学中心工作,认真落实学校十三五规划XX年工作目标,开拓进取,脚踏实地,卓有成效的开展学校共青团工作,较好地完成了学校及上级团委布置的任务。现将有关的工作简单总结如下。 一、坚持从严治团,强基固本,切实加强基层团组织建设。 落实从严治团要求,组织团支部辅导员、各班级团支部支委会学习贯彻团中央《关于新形势下推进从严治团的规定》、《中国共青团发展团员工作细则》和《中国共青团基层组织“三会两制一课”实施细则》。制定施行了《沧州工贸学校团员管理制度》、《沧州工贸学校团员纪律处分条例》和学期团干部素质提升行动计划。 改进团支部工作评价机制。进一步完善团支部月度考核工作,对团支部考核内容结合阶段工作目标及时调整,增强了支部考核的针对性,使支部考核结果更具有参考价值和指导价值。 推动建立团支部及团员教育激励机制。本学年,共表彰校级先进团支部12个,优秀团支部辅导员8名,优秀共青团员98名,学雷锋标兵28名。 严把入口关,规范新团员发展程序。充分发挥团支部辅导员的组织优势,指导各团支部规范完善新团员入团程序,试行团支部考核成绩和团员发展指数相结合的工作模式,加强新团员入团教育,本年度共发展新团员5名。 二、强化学生思想政治教育,大力开展主题教育实践活动。

本学年,校团委的中心工作是围绕学校德育工作目标,以引领青年学生成长成才为出发点,按阶段陆续开展了6项主题的教育实践活动。主要包括:“弘扬雷锋精神,我为工贸代言”、“弘扬工匠精神,成就出彩人生”、“学习总书记讲话,做合格共青团员”、“青春喜迎十九大,不忘初心跟党走”、喜迎十九大“学党史、知党情、跟党走”主题教育活动、“学习贯彻十九大精神,用青春谱写奋斗之歌!”等主题教育实践活动。学生主题教育活动以喜迎党的十九大胜利召开,积极学习十九精神为指引,做到主题明确,效果明显,团员学生参与率高,活动形式贴近学生生活实际,切实发挥了团组织引领青年,凝聚青年的功能。 三、打造校园文化氛围,组织开展丰富多彩的校园文化活动。 本学年,团委共成功组织开展了3项全员参与的校园文化活动,包括“舞动青春,炫我风采”第二届沧州工贸学校校园广场舞大赛、“唱响新时代,永远跟党走”大合唱比赛和“激情五月”校园体育活动月。这3项活动学生参与度高,组织严密,广场舞大赛从编舞、集中培训到班级排练前后共8周,以此活动为主线,全面带动了全校学生文体活动的参与热情和兴趣,切实活跃了校园文化生活,受到全校师生的一致好评。另外,还组织开展了“青春梦工贸情”迎新生联欢晚会等大型文艺活动。 同时,按照学校安排,组织参加的全国第十三届中职生文明风采大赛活动,共取得2个人二等奖和2个集体三等奖好成绩,今年12月份,组织开展了第十四届全国中等职业学校“文明风采”竞赛校级选拔赛工作,本届大赛,共向市教育局推荐省赛参赛项目22个。

公司人事劳资部2006年度工作总结3)

公司人事劳资部2006年度工作总结(3) 一.建立了法人治理结构,员工结构日趋合理 公司自2月份成立了人力资源中心以来,打破了全民工、集体工、劳务工、临时工的用工概念,建立了内部人才市场竞争机制,对各单位所需人员,实行竞聘上岗,双向选择。 1、建立了公司法人治理结构。相继设立了董事会、监事会,聘任了公司总经理。又通过在建设工程总公司范围内竞聘,聘任了公司副总经理、四部一室主任、分公司经理15人。通过在公司内外部参与竞聘,使工作能力强,业务水平高的管理人才脱颖而出。 2、打破员工身份界线,优化配置了人员。公司成立人力资源中心后,逐步实现一个以长期劳务合同为主,短期劳务合同为辅,临时合同为补充的劳动用工体系。除管理人员外,对剩余的全体员工全部进入人力资源中心管理,按照不同单位和部门的人员需求与之签订上岗合同。 3.公司人员结构日趋合理。公司现有员工558人,其中:全民职工261人,代培工1人,集体工88人,劳务工128人,临时工80人。其中:机关63人,安装

分公司136人,路桥分公司39人,防腐分公司32人,恒达分公司88人,运输分公司98人,建筑分公司8人,嘉胜分公司6人,租赁分公司37人,人力资源中心51人(其中:借调和单干23人),通过双向选择,已有507人分别走上不同的工作岗位。目前公司人力结构日趋合理,大专以上文化程度有65人,中级职称15人,技师5人,电焊工、管工、驾驶员、机械手、修理工等主要工种241人。公司员工日趋年青化,充满了活力,年龄在21-40之间的有488人,占总人数的84%。 二.推陈出新,认真搞好人事劳资工作 1. 对公司人事劳资业务流程进行再造 根据公司原人事劳资业务流程,结合有限公司实际,对我公司人事劳资业务流程进行了再造。包括人事劳资部岗位职责、人力资源中心的岗位职责、人员调动手续、员工考勤制度、员工工资奖金发放、公司绩效考核等规章制度。并编制了工作制度6个,下发文件4个、公务通知6个,使公司人事劳资管理工作相互协调、密切配合、精干高效。 六.建立了新的薪酬与绩效考核体系 公司原薪酬多年来一直执行原长庆石油勘探局劳动工资管理办法和标准,已经不适应市场经济和有限责任公司体制的要求。根据公司目前的发展趋势和生产经营工作实际,同时为了充分发挥薪酬与绩效考核体系激励员工,挖掘员工的潜力和创造力,提高企业竞争力,尽快实现公司中长期战略目标,公司自整合重组开始,就对薪酬改革进行了大量的宣传和引导。公司专门成立了薪酬改革领导小组,对薪酬体系和绩效考

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