关于筹备召开职工代表大会通知职工代表大会是职工参与民主决策、民主管理、民主监督的基本形式，是职工行使民主管理权利机构。为加强公司民主政治建设，维护职工的民主权利，经公司研究决定召开职工代表大会，现将有关事项通知如下：
一、职工代表大会的组织领导
为加强本次大会的组织领导，成立职工代表大会筹备工作领导小组，在职工代表大会召开期间，由公司筹备工作领导小组全面负责职代会的召开、宣传、审核等工作。具体由以下人员组成：
组长（1人）：
组员（3人）：
二、职工代表大会主要任务
审议《2013年度公司生产经营计划》草案
审议《2013年公司三定方案》草案
审议《2013年度公司薪酬方案》草案
审议《2013年责任制度及责任状》草案
三、各部门（车间）选举职工代表
1、各部门（车间）负责人按照12%的分配标准于12月日之前组织职工选举出代表名额，产生多名职工代表的部门选出一名代表组组长。
2、各部门（车间）于12月日之前将职工代表名单上报至
筹备组汇总。
四、职工代表选举资格
1、公司在岗满一年职工。
2、关心企业、顾全大局、坚持原则、遵纪守法、具有一定的参政议政能力。
3、热心为职工办事，能够较为真实、理性反映职工的意见和要求，在职工中有一定的威信。
五、职代会会议时间地点安排
会议时间：2012年12月日09：30
会议地点：公司五楼礼堂
XXXX有限公司
二〇一二年十二月十九日
部门会议通知范文3篇 会议通知是会议准备工作的重要一环。会议通知由标题、正文和落款三部分组成。 标题要简明扼要,可用一句话准确概括地反映通知的主要内容。为部门召开会议做一份通 知范文，本文是部门会议的通知范文，仅供参考。 关于召开周例会的通知 集团各部门、各分子公司： 为了更好的贯彻公司的发展战略及董事长会议精神，加强集团内部及各部门内部的信 息沟通，提高工作效率，同时，提高公司各部门执行工作目标的效率，协调各部门的工作 进度及人员调配，经研究决定，要求房地产总公司及各分、子公司定期召开周例会。现将 周例会相关细则做如下阐述： 一、会议类别 1、集团总经理办公会 会议组织：行政管理部 会议主持人：集团总经理及各系统总监总经理不能参会时，由以下系统总监主持会议，按经营总监、财务总监、人力总监顺序顺位主持，如上述总监均未参会时，由计划经营部 主持会议。 参会人员：各系统总监、各部门经理/副经理。 列席人员：依会议具体要求而定，可要求有关人员出席。会议时间：每周星期五下 午4点以后，具体时间当日通知。 会议记录人：行政管理部 资料提报： 1由各系统副总或部门经理提议处理各区域最近一周出现的需上会决议的事情; 2由各系统副总或部门经理提议处理各系统最近一周出现的需上会决议的事情; 3由各部门经理提议处理各部门最近一周出现的需上会决议的事情; 4各系统总监、部门经理于每周四下午15点之前把会议议题及会议资料上报至行政管理部。所提报议题需要进行部门内部沟通、部门间沟通或与区域进行沟通的，要在会前进行，原则上会议中不做大规模讨论;
5行政管理部根据上报的会议资料确定会议议题并在周四下午17点之前，把会议议题及资料发送至各系统、各部门负责人。会议内容： ①对上周会议布置任务完成情况进行汇报，任务布置，领导进行点评; ②会议议题提报部门/领导汇报需解决议题情况，并将拟定若干套解决方案进行说明; 对涉及部门较多，对公司整体有较大影响的问题安排集体探讨，集思广益，寻求解决问题 的方法; ③对需在会上做决策的议题，参照提报的拟解决方案，确定解决方案; ④高层领导对会议议题进行点评。 2、各分、子公司总经理办公会会议组织：人事行政部 会议主持人：分、子公司总经理，总经理若因公无法主持时，则由公司副总或指定公 司管理层人员代为行使职权。 参会人员：各部门负责人 列席人员：依会议具体要求而定，可要求有关人员出席。会议内容：①听取各部门 负责人对所属部门工作的汇报，并对完成有困难的工作集体协商; ②对涉及部门较多，对本公司整体有较大影响的问题集体探讨，集思广益，寻求解决 问题的方法。不能达成共识时，上报集团总经理办公会请集团总经理裁决; ③工作中出现的问题及时跟踪改进，对工作中的失误找出原因并及时改正、总结; ④探讨本公司经营活动的.最佳方案，并对各阶段的经营业绩及时总结，以达到整体 经营目标的实现，追踪并改进日常管理工作; ⑤领导要求的其他内容。 会议记录人：人事行政部 会议时间：时间由各分、子公司总经理自行安排，每周至少1次。 3、总公司各职能部门工作例会 会议主持人：部门经理或部门经理指定人员会议参加人：部门所有人员 列席人员：视事实需要，邀请其他部门人员。 会议内容：①传达近期公司战略、经营方面新的动向和策略，传达近期高层会议精神，并结合企业文化进行展开; ②协调部门内部工作开展，对工作中的问题及时发现，及时解决。所属工作有进展难度时，提出帮助请求，并集体讨论解决; ③明确部门工作在公司整 体经营活动中的进展状况，及时总结工作的经验教训并制定下期工作计划; 会议记录：本 部门人员
关于职工代表选举的通知 为保障职工的民主管理权利，充分发挥职工的积极性，创造性,提 高企业的科学管理水平，促进企业经济发展，经公司研究决定召开首届职工代表大会选举。职工代表将在全体职工范围内进行选举，为做好职代会代表选举工作，现将相关工作内容及要求通知如下。 一、职代会代表的基本条件 1.当选的职工代表必须是在职职工。 2.关心企业的生产和发展，热爱集体，热爱本职工作。 3.思想进步，作风民主，办事公道，能够密切联系职工群众。 4.具有一定的文化程度、生产经营管理知识，并有参加民主管理的意愿。 二、职工代表比例与产生办法（具体名额分配表附后）： 1.职工代表的组成比例 本届职工代表选举的职工代表总数为30名，占公司在职职工 总数的20%，候选人总数为136名。职工代表中应有一线职工、技术人员、一般管理人员以及中高层管理人员，女职工应占适当比例，其中一线职工不少于职工代表总数的50%，一般管理人员 及技术人员不低于30%，中高级管理人员不超过20%。各部门在选举职工代表时应参照职工代表的组成有适当的计划。
2.职工代表产生办法 职工代表候选人产生，应在广泛听取群众意见的基础上，由 本部门的候选人进行提名，并经本部门通过。 三、关于职工代表的权利和义务 1.职工代表有参加职工代表大会并行使提案、审议、表决、评议 和质询等与职工代表大会有关的权利。 2.职工代表有选举公司董事会和监事会中的职工代表的权利。 3.职工代表因履行代表职责占用工作时间的，其工资福利及其他 待遇不受影响。 4.每个职工或原选举单位，发现代表违法乱纪或严重失职，都可 以向工会提出罢免或撤换的要求。 5.罢免或撤换代表，须经原选举单位的职工会议讨论，获得全体 职工过半数以上的同意。 6.对被罢免或撤换职工代表，要及时报告企业工会，经工会讨论 通过后，宣布撤销其代表资格。 7.职工代表要认真履行代表职工的职责，如实反映职工的意见和 要求，维护职工的合法权益，执行职工代表大会的决议、决 定，承担职工代表大会交办的各项工作。 8.对本部门职工负责，定期向职工通报履行职工代表职责的情 况，接受职工的评议和监督。
企事业单位职工代表大会制度
目录 1.职工代表大会操作规程（试行） (2) 2.职工代表大会制度（样稿） (11) 3.职工代表大会代表名额分配表（样表） (14) 4.职工代表大会代表选举办法（样稿） (15) 5.职工代表选票及计票报告表（样表） (16) 6.×届职工代表大会代表名册 (17) 7.职工代表大会代表登记表（样表） (18) 8.职工代表大会代表提案表（样表） (19) 9.关于通过×××草案的决议（样稿） (20) 10.关于×××公司职工代表大会审议讨论××× 规章制度（重大事项）的会议纪要（样稿） (21) 11.关于修改《×××制度》的要约书（样稿） (22) 12.关于公布×××制度的公告（样稿） (23) 13.企业单方面解除劳动合同情况表（样表） (24) 14.召开职工代表大会情况报告表（样表） (25)
职工代表大会操作规程 为指导企事业单位实施《湖北省企业民主管理条例》，规范职工代表大会制度，保障职工民主管理权利，促进劳动关系和谐发展，依据《湖北省职工代表大会操作规程》，结合我市实际，制定本操作规程。 一、职代会会前的主要工作要求 （一）建立制度 企事业单位应当根据《湖北省企业民主管理条例》的规定，结合本单位的实际，制定本单位的职代会制度，主要内容包括：职代会职权、职工代表权利和义务、工作制度和民主管理其他形式。职代会每年至少召开一次，要将召开职代会列入单位年度工作安排，按期实施。职代会实行届期制，每届任期与工会相同，到期应当及时换届。因企业发生某些重大变化，职代会需要提前或者延期换届的，应由企业工会写出书面报告，报上一级工会同意后实施，但提前或者延期换届时间不得超过半年。 （二）确定议题 职代会召开之前，企事业单位应根据职代会职权结合本单位经营发展的重点工作和职工关注的劳动权益热点问题确定本年度职代会中心议题。职代会议题可以由工会征求职工意见后提出，也可以由经营者提出，工会与企业协商确定。 议题确定后，由工会牵头，有关方面参与，共同做好会议筹备工作。 职代会闭会期间，三分之一以上职工代表联名要求召开职代会，工会应当及时摸清事由。职工代表所提意见、要求基本合理，工会应积极与行政沟通，召开职代会；职工代表所提问题属于有关工作未做细，在认真进行整改的同时，工会应会同行政共同做
山东x x有限公司 关于筹备召开职工代表大会的 通知 职工代表大会是职工参与民主决策、民主管理、民主监督的基本形式，是职工行使民主管理权利机构。为加强公司民主政治建设，维护职工的民主权利，经公司研究决定召开职工代表大会，现将有关事项通知如下： 一、职工代表大会的组织领导 为加强本次大会的组织领导，成立职工代表大会筹备工作领导小组，在职工代表大会召开期间，由公司筹备工作领导小组全面负责职代会的召开、宣传、审核等工作。具体由以下人员组成： 组长（1人）：xx 组员（3人）：xx 二、职工代表大会主要任务 审议《2017年度公司生产经营计划》草案 审议《公司员工手册》草案 三、各部门选举职工代表 山东xx股份有限公司职工代表由全体职工担任，职工代表总数为35人，按人员性质分配：中基层管理干部代表13人，一般职工代表22人，其中女职工占一定名额。 1、各部门负责人按照的分配标准于6月16日之前组织职工选举出代表名额。 2、各部门于6月16日之前将职工代表名单上报至筹备组汇总。 四、职工代表选举资格 1、公司在岗职工。
2、关心企业、顾全大局、坚持原则、遵纪守法、具有一定的参政议政能力。 3、热心为职工办事，能够较为真实、理性反映职工的意见和要求，在职工中有一定的威信。 五、第一次职工代表大会时间地点安排 会议时间：2017年6月23日 会议地点：公司办公大厅 山东xx有限公司 二〇一七年六月八日 附表一：职工代表分配表 附表二：职工代表汇总表 附表三：职工代表大会代表登记表 主题词：处罚通报 抄送：总经办、综合部、公司各部门
附表一 山东xx有限公司 第一届职工代表大会普通职工代表名额分配表部门男职工（人）女职工（人）人数 项目部 造价部 综合部 财务部 合计
关于召开矿业公司三届一次职工代表大会的通知 公司和指挥部各单位、部门： 为认真回顾和总结2014年度各项工作完成情况，安排部署公司各项工作和目标任务，表彰奖励公司和指挥部2014年度“先进集体”和“先进个人”。经会议研究决定召开三届次一次职工代表大会。现将有关事宜通知如下： 一、会议时间：2014年1月4日下午14:30 二、会议地点：矿业公司尕林格多功能厅 三、参会人员：公司和指挥部领导、各厂矿领导以及各单位、部门职工代表、先进个人（详见附件）。 四、会议主要内容： （一）听取并审议矿业公司2014年度工作报告。 （二）听取矿业公司2014年度财务工作报告。 （三）听取肯德可克铁矿、尕林格选矿厂、格尔木球团厂2014年度生产经营报告。 （四）公司经理与各生产单位和项目部负责人签《2015年度安全生产责任书》和《2015年度经营目标责任书》（四）表彰奖励公司和指挥部2014年度“先进集体”和“先进个人”。 （五）格尔木庆华矿业有限责任公司经理王成隆同志作重要讲话。 五、会议注意事项：
1、工作安排：各单位、部门接此《通知》后，要高度重视，认真组织并合理安排工作。 2、会务安排：各单位、各部门参会人员在会议期间服从会务组的统一安排，参会人员一律穿蓝色庆华工作服（公司厂矿助理以上人员必须穿正装），会议期间必须严格遵守会场纪律。 3、参会人员于14:00入场签到，自觉遵守会场秩序，将手机关闭或调至静音模式，保持会场安静。 4、请人力资源科组织好参会人员乘车及会议签到工作。 5、请车队配合人力资源科安排好车辆。 6、请保卫科负责会场秩序。 特此通知。 附件：格尔木庆华矿业有限责任公司三届一次职工代表大会人员分配明细表 格尔木庆华矿业有限责任公司 2014年12月28日
关于召开董事会的会议通知 召开董事会前必须通知相关与会人士，那么，下面是小编给大家整理收集的关于召开董事会的会议通知，供大家阅读参考。 关于召开董事会的会议通知1 各位董事及相关人员： 经研究，公司决定召开董事会会议。现将会议相关事项通知如下： 一、参会人员：公司各董事。各监事、副总经理孙治刚、总公司各部室负责人、各分公司经理、销售站点负责人，各分公司可派2-4人列席会议。 二、会议时间：xxx1年5月23日上午9：00 三、会议地点：公司三楼会议室 四、会议内容：审议《深化内部改革实施细则》 五、注意事项： 1、请携带《深化内部改革实施细则》(讨论稿); 2、请各参会人员合理安排工作时间，确保准时到会，无特殊情况不得请假。 特此通知。 xxx爆物资有限公司 xxx年五月十七日 关于召开董事会的会议通知2 各位董事会成员、监事会主席： 根据公司实际，现决定于*月*日*时在***会议室召开董事会，主
要议题：*******。请届时按时参加。 特此通知。 ****公司 董事长：**** 20XX年X月XX日 关于召开董事会的会议通知3 尊敬的田xx董事长、朱xx副董事长、所广一副董事长并各位董事及相关成员： 因公司经营决策需要，召开山**电教育传媒有限公司第一届二次董事大会，现将有关事宜通知如下： 1、时间：xxx年5月23日上午九时。 2、地点：**市建设南路25号，xx新华书店集团有限公司xx新华大酒店四楼会议室。 3、会议内容： 一、向山**电教育传媒有限公司董事会汇报公司各项经营手续办理情况。 二、向董事会汇报xx华电公司的发展战略。 三、讨论审议xx华电公司经营项目及经营产品。 四、讨论审议山**电公司组织构架。 五、审议山**电公司岗位职责。 六、审议山**电公司绩效考核与薪酬分配方案。 七、确定山**电公司三项费用。
《公司会议通知范文2011年7月17日》 《公司会议通知范文》简介： 一、会议通知格式××厂关于召开计划生育工作会议的通知所属各单位： 《公司会议通知范文》正文开始>> 一、会议通知格式 ××厂关于召开计划生育工作会议的通知 所属各单位： 为了总结交流经验，研究分析存在的问题，进一步贯彻落实省、市计划生育工作会议精神，做好今年计划生育工作，经研究决定召开计划生育工作会议。现将有关事项通知如下： 一、会议内容：…… 二、参加人员：…… 三、会议时间、地点：…… 四、要求：…… ××厂 ×年×月×日 二、会议通知的种类 会议通知是上级对下级、组织对成员或平行单位之间部署工作、传达事情或召开会议等所使用的应用文。通知的写法有两种：
一种是以布告形式贴出，把事情通知有关人员，如学生、观众等，通常不用称呼；另一种是以书信的形式，发给有关人员，次种通知写作形式同普通书信，只要写明通知的具体内容即可。通知要求言简意赅、措辞得当、时间及时。 三、会议通知标题与正文 1、标题。 有完全式和省略式两种。 ①完全式包括发文机关、事由、文种。 ②省略式，例如《关于××××××的通知》。 通知内容简单的，只写“通知”两字，这也是省略式的一种。 2、正文。 有的正文比较简单，只讲明为什么发布或批转这一文件，有哪些原则要求，主要的具体内容应看所附文件。有的正文写多几句，借题发挥，补充强调有关要求，或作出指示，布置相应的工作。也就是要遵照执行、贯彻落实的具体内容在附件里，而不是在批转的通知中。批转通知只是
一个载体。 通知 通知是下行文，要求下级机关办理、执行或服从安排的文种。通知讲究时效性，是告知立即办理、执行或周知的事项。 一、标题：制发机关＋事由＋通知。 二、正文：一通知前言：即制发通知的理由、目的、依据。例如“为了解决×××的问题，经×××批准，现将×××，具体规定通知如下。二通知主体：写出通知事项，分条列项，条目分明。 三、结尾：三种写法： 一意尽言止，不单写结束语。 二在前言和主体之间，如未用“特作如下通知”作为过渡语，结尾可用“特此通知”结尾。 三再次明确主题的段落描写。
( 公文写作范文) 姓名：____________________ 单位：____________________ 日期：____________________ 编号：YB-BH-016524 关于召开董事会的会议通知Notice on the meeting of the board of directors
关于召开董事会的会议通知 关于召开董事会的会议通知1 各位董事及相关人员： 经研究，公司决定召开董事会会议。现将会议相关事项通知如下： 一、参会人员：公司各董事。各监事、副总经理孙治刚、总公司各部室负责人、各分公司经理、销售站点负责人，各分公司可派2-4人列席会议。 二、会议时间：xxx1年5月23日上午9：00 三、会议地点：公司三楼会议室 四、会议内容：审议《深化内部改革实施细则》 五、注意事项： 1、请携带《深化内部改革实施细则》(讨论稿); 2、请各参会人员合理安排工作时间，确保准时到会，无特殊情况不得请假。 特此通知。 xxx爆物资有限公司 xxx年五月十七日 关于召开董事会的会议通知2
各位董事会成员、监事会主席： 根据公司实际，现决定于*月*日*时在***会议室召开董事会，主要议题：*******。请届时按时参加。 特此通知。 ****公司 董事长：**** 20XX年X月XX日 关于召开董事会的会议通知3 尊敬的田xx董事长、朱xx副董事长、所广一副董事长并各位董事及相关成员： 因公司经营决策需要，召开山**电教育传媒有限公司第一届二次董事大会，现将有关事宜通知如下： 1、时间：xxx年5月23日上午九时。 2、地点：**市建设南路25号，xx新华书店集团有限公司xx新华大酒店四楼会议室。 3、会议内容： 一、向山**电教育传媒有限公司董事会汇报公司各项经营手续办理情况。 二、向董事会汇报xx华电公司的发展战略。 三、讨论审议xx华电公司经营项目及经营产品。 四、讨论审议山**电公司组织构架。 五、审议山**电公司岗位职责。 六、审议山**电公司绩效考核与薪酬分配方案。
董事会会议议程范文 一、会前第一项：会议筹备 1、征集议案 2、确定会议议程 (1)标题(2)会议时间(3)会议地点(4)主持人(5)审议内容3、准备会议文件 (1)总经理工作报告(本年度工作汇报/下年度经营计划) (2)本年度财务决算 (3)下年度财务预算 (4)准备的议题或报告 二、会前第二项:会议通知 1、短信告知 2、文件通知 3、会前提示 三、会前第三项:会前检视 1、修正会议议题 2、资料装袋发放 3、清点参会人数(签到表) 4、落实委托授权签字 5、关注会议签字事项 四、会中：审议及决议 1、主持人 2、审议事项及表决 3、会议记录及签字 4、书面意见收集及签字 5、决议及签字 (1)企业名称 (2)开会时间 (3)开会地点 (4)参加人员：
(5)决议事项或内容： 现经董事会一致同意，决定… 。即时生效。上述决议经下列董事签名作实。 (6)签名顺序：董事长-副董事长-董事 6、纪要及签字 7、发放征集议案表格 五会后：开启新的循环 1、补正资料 2、发文 3、报备及披露 4、归档 会议流程注意要点: 1、关于董事会会议。 公司法规定：董事会每年度至少召开两次会议，每次会议应当于会议召开十日前通知全体董事和监事。 2、关于董事会议流程。 包括通知、文件准备、召开方式、表决方式、会议记录及其签署，董事会的授权规则等。 3、关于董事会会议议案。 相关拟决议事项应当先提交相应的专门委员会进行审议，由该专门委员会提出审议意见。专门委员会的审议意见不能代替董事会的表决意见(除董事会依法授权外)。 二分之一以上独立董事可向董事会提请召开临时股东大会。只有2名独董的，提请召开临时股东大会应经其一致同意。 本公司董事、监事、总经理等可提交议案;由董秘汇集分类整理后交董事长审阅;由董事长决定是否列入议程;对未列入议程的议案，董事长应以书面方式向提案人说明理由;提案应有明确议题和具体事项;提案以书面方式提交。 4、关于董事会会议议程。 四种情形下董事长应召集临时董事会会议：董事长认为必要时;三分之一以上董事联名提议时;监事会提议时;总经理提议时。 董事会例会应当至少在会议召开10日前通知所有董事。应及时在会前提供足够的和准确的资料，包括会议议题的相关背景资料和有助于董事作出决策的相关信息和数据。 监督管理机构可根据需要列席董事会相关议题的讨论与表决。 董事会应当通知监事列席董事会会议。
关于召开职工代表大会的通知 作者：院工会发布日期：2014-02-24 15:00:10 点击率：0 关于召开第十三届职工（会员）代表大会第二次会议的通知 各单位、科室、分工会： 经院工会委员会研究决定，定于2014年3月4日至5日召开第十三届职工（会员）代表大会第二次会议。现将有关事宜通知如下： 一、参会职工代表： 李开君张玉金田永明戴继红张志成黄志荣王智红阳蓉鄢中堡李学奎周仕伦向辑贤孙瑞全林石兵赵文苏洪魏伟吕德成彭川吴迂贤王黎张柏英谭英高永超周德军龙天银范杰兰泽民胥志勇何中忆程丕赵果张登洪谢道均李曾 二、参会列席代表： 曾文军陈现春唐新宁王明善侯进生吴学良 杨康赵桂芳胡启玲兰启贵林广强赵兴旺谭斌李晓刚向常淦李鹏谭昌永王应林杨朝勇陈家德邹勇钟文俊奉光泽李进曹庭进 三、需审议、讨论和通过的文件及相关工作： （一）需审议、讨论和通过的文件： 1．院2014年工作安排； 2．2014年国家基础测绘生产计划； 3．2014年地方基础测绘生产计划； 4．科研项目及成果管理办法； 5．困难职工帮扶基金管理办法； 6．生产单位目标责任制年度考核办法。 （二）院务公开的内容: 1．院2013年财务收支及业务招待费开支情况及2014年财务预算； 2．院工会2013年财务收支情况及2014年财务预算； 3．院工会2013年财务经费审计报告； 4．院工会2013年创建职工之家工作情况报告； 5．院领导2013年度廉洁自律、个人收入情况及2013年干部任免、职称评审等情况报告。 （三）相关工作： 选举增补两名院工会经费审查委员会委员 （四）秘书组人员： 1．组长：侯进生 2．组员：戴继红阳蓉 四、其他事项： 1．为了进一步开展好民主决策、民主管理和民主参与工作，开好这次职代会，请每个
关于召开会议通知 关于召开会议通知1各分局、局内各单位： 市局将于2月2日（星期二）召开局务办公会议，请各单位认真做好参会准备。为了增强各单位工作的’统筹性，加大具体落实力度，请各单位及时向市局办公室报送局务办公会议议题，现将具体会议事项通知如下： 一、会议时间 20xx年2月2日上午8点30分 二、会议地点 局机关四楼会议室 三、参会人员 各分局、稽查局及各单位主要负责人 四、具体要求 （1）各单位要于2月1日上午12点前向市局办公室报送本单位会议议题（本期主要内容为各单位当前重点工作和20xx年具体工作思路），并于2月1日下午4点前将汇报的议题材料上报市局办公室。 （2）各科室议题发言时间要控制在5分钟以内，稽查局、各分局控制在5—8分钟以内，届时市局办公室将对各单位发言时间进行计时。 办公室 20xx年2月1日
关于召开会议通知2各部门、各单位： 学校定于20xx年2月18日（星期六）9:00在办公楼第三会议室召开总结部署工作会议，请各部门、各单位党政主要负责人按时参加。 特此通知 党委、校长办公室 二〇xx年二月十五日 关于召开会议通知3各党总支（直属党支部），各院部、部门： 根据学校巡视整改工作安排，定于11月1日召开巡视整改工作动员部署会议。现将有关事项通知如下： 一、会议时间：11月1日（星期二）下午4:00 二、会议地点：图书馆二楼报告厅 三、参会人员：校领导，各院部、部门副科级以上干部，专职辅导员。 四、注意事项 1、各单位负责通知并组织本单位参会人员提前10分钟签到入场； 2、原则上不得请假，有课人员请提前按规定进行调课，确因特殊情况不能参会的，按规定履行请假手续。 3、参会人员要保持会场秩序，将手机关闭或设置静音状态。 （另：学校巡视整改工作领导组办公室负责学校巡视整改日常工作，地点为原综改办办公室，电话：xxxxxxx）。
公司职工代表大会通知 各位读友大家好，此文档由网络收集而来，欢迎您下载，谢谢 篇一：关于召开XX公司第X届X 次职工代表大会的通知 关于召开XX公司第X届X次职工代表大会的通知 各职工代表： 为充分发挥职工代表民主管理和民主监督的作用，保障职工的合法权益和切身利益，不断完善公司管理机制，经市总工会批准，决定召开职工代表大会，审议《XX公司XX管理办法》等制度，具体内容如下： 一、会议时间：XX年XX月XX日上午XX:00； 二、会议地点：XXX； 三、会议议程： 审议以下三项制度： 1、《XX公司XX管理办法》；
2、《XX公司XX管理办法》； 3、《XX公司XX实施细则》。 四、职工代表（按姓氏笔画排序）：XXX、XXX、XXX、XXX 五、注意事项：会议重要，请提前十分钟进场。 XXX公司 XX年XX月XX日 篇二：职工代表大会的通知 重庆轨道交通（集团）有限公司文件xxxxxxx发[20 ]号签发： 关于制发《公司职工代表大会条例》的通知 公司属各部门： 为贯彻执行《中华人民共和国劳动合同法》(本文件下称《劳动合同法》)，公司决定制订并发布《重庆轨道交通（集团）有限公司职工代表大会条例》。 为尽快贯彻执行《劳动合同法》，以便行使职工代表（大会）的职能，公司要求各部门接此通知后，按职工代表的推选办法，于20 年月日前将本部
门的推选的职工代表名单报公司xxxxx 部。 特此通知 附：《公司职工代表大会条例》 公司 20 年月日 附： 重庆轨道交通（集团）有限公司 职工代表大会条例(暂行) 第一条为贯彻执行国家《劳动合同法》，发挥职工代表（大会）在企业执行《劳动合同法》中应有的作用，结合本厂实际，制订本条例。 第二条职工代表大会是工厂全体职工合法权益的最高代表形式，是职工合法权益的代表者。 第三条职工代表遵从《劳动合同法》中对明确的事项，行使与企业平等协商、提出意见等职能。 第四条职工代表大会受厂部（办公室）管理。其管理方式具体为：通知会议时间、内容、地点、签到等事项；
会议通知范文10篇 会议通知范文1 关于召开公司xxxxxxx会议的通知 公司各部、分公司： 为xxxxxxxxxxxxxxxxxxxx，兹定于xxxxx年x月x日(周x)在xx 召开xxxxxxxxxx会议。现将有关事项通知如下： 一、会议时间 xxxxx年x月x日(周x)x:xx-x:xx 二、会议地点 xx公司x楼第x会议室 三、参会人员 xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxxxxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxxxxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx 四、会议议题 1、xxx 2、xxx 五、具体要求 1、请xxx部做好xxxxxxxxx资料准备。 2、请xxx部做好xxxxxxxxx资料准备。 3、xxxxxxxxx
各单位汇报材料要以数据说话，重点进行结果和整改措施汇报，于xxxx年x月xx日下班前发到集团xxx部。 4、请与会领导妥善安排好工作，提前15分钟到场，集中精力开好会议。 特此通知。 xxxxxxxxxxx年x月xx日 会议通知范文2 公司员工： 为使我公司各部门工作顺利的开展，并且保证各部门之间能够衍接顺畅，有效地提高工作效率。经公司领导研究决定将定期召开公司员工例会。具体通知如下： 例会召开时间：每周五下午4：00; 例会召开地点：公司小会议室; 参会人员：公司总经理及全体员工，如有紧急工作不能参会请提前通知行政部刘丽佳; 例会主题及安排：各部门员工本周工作总结及下周工作计划，需协调待解决的工作。 本通知自发布之日起执行。 xxx人事行政部
20xx年4月2日 会议通知范文3 xxxx实业有限公司： 股东深圳xx乐触投资管理合伙企业(有限合伙)提议召开临时股东会议，经审核，该股东享有本公司70%的表决权，其提议符合公司法和章程的规定。本公司决定召开临时股东会议，现就会议的日期、地点、议题等通知如下： 一、会议召开时间：xxx年7月23日上午9：30 二、会议召开地点：xx市xx国家高新技术开发区西部研发基地4号楼1603号办公室 三、本次会议议题：解除xxxx实业有限公司在xxxx高新数据科技有限公司的股东资格。请届时准时出席，本公司将会根据公司法和章程的规定作出相关决议。 xxxx高新数据科技有限公司 xxx年7月8日 会议通知范文4
成立职代会筹备领导小 组的通知 文件排版存档编号：[UYTR-OUPT28-KBNTL98-UYNN208]
宝源选煤有限公司文件 中宝字（2013）1号 ☆ 关于成立宝源选煤有限公司职工 代表大会筹备领导小组的通知 各科室、各车间、班组： 根据《山西省企业民主管理条例》的有关规定，经我公司经理办公会研究决定拟定于长6月1日召开第一届职工代表大会，这是我公司政治生活的一件大事，这将有利于全体职工参与我公司民主管理和民主监督，加强我公司的民主建设，依法维护职工权益，促进我公司的改革发展，为使会议圆满成功，经研究决定成立大会筹备领导小组，负责大会的筹备工作，筹备领导小组由6人组成，下设办公室、代表资格审查组、提案审查组、会务组等四个工作组。 筹备领导组： 组长：陈进才 副组长：刘虎元 成员：朱永明、刘金平、杨建英、史永平 办公室 组长：朱永明 成员：陈慧、任达兵
代表资格审查组： 组长：倪安平 成员：刘平原、陈进才、刘虎元 提案审查组： 组长：杨建英 成员：武金锁、刘亚平 会务组： 组长：史永平 成员：白志明、刘金平 各工作组成员由组长从职工代表中选拔。 特此通知。 附：各工作组职责 中阳县宝源选煤有限公司 2013年 6月1日 各工作组职责 一、办公室： 1、负责起草工作报告。 2、整理汇编规章制度及拟好提交大会审议的方案。 3、负责印发大会文件，保证大会召开前七天将有关讨论文件稿交到代表手中。 二、代表资格审查组： 1、负责各代表的资格审查。 2、负责做代表资格审查报告。 三、提案审查组：
1、负责在大会召开前一个月发出征集提案通知，并将提案表格印发给全体代表。 2、负责征集、归类、整理提案。 3、负责将归类后的提案提交给总经理，由总经理解答，或由总经理签署意见后，交承办部门定人、定时认真处理。 4、负责做提案工作的报告。 四、会务组： 1、负责利用墙报、广播等形式宣传教代会的目的、意义。 2、负责大会场所的布置。 3、负责安排特邀代表等接待工作。
关于筹备开展职工代表大会的通知 全体职工： 职工代表大会（职代会）是职工参与民主决策、民主管理和民主监督的基本形式，是职工行使民主管理的权利机构。为加强公司民主政治建设，充分维护广大职工的民主权利和切身利益，经公司研究决定开展职工代表大会组织建设和代表选举工作，现将有关事项通知如下： 一、职工代表大会的主要任务 （一）选举公司职工代表大会主席团、专门工作小组等； （二）审议通过公司有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等直接涉及职工切身利益的规章制度草案或者重大事项方案； （三）审查监督公司执行劳动法律法规和公司劳动规章制度、安全生产、劳动保护措施和厂务公开等情况； （四）法律法规规定的其他须经过职工代表大会审议或者决定的事项。 二、职工代表大会代表的任职条件 （一）按照法律规定享有政治权利，与公司建立合法劳动关系且正常在职员工； （二）关心公司、顾全大局、坚持原则、遵纪守法，具有一定政治觉悟和参政议政的能力； （三）热心为职工办事，能够较为真实、理性反映职工的意见和
要求，并且在职工中有一定的威信和号召力。 三、职工代表大会代表的选举流程 （一）由党组织、工会、行政、人资和各事业部主要人员组成职代会筹备工作领导小组，根据国家相关法规和公司实际情况制定《重庆市中通人力资源服务有限公司职工代表大会制度》（下文简称《职工代表大会制度》），确定选区、名额和标准等。 （二）各选区职工按照筹备工作领导小组分配的代表名额（见附件1），推举本选区职代会代表候选人后，以不记名方式差额选举职代会代表。 （三）筹备工作领导小组统计选票（见附件2），并对候选人进行代表资格审查（见附件3），形成职代会代表候选人初定名单。 （四）公示候选人初定名单，并广泛收集职工意见，对有异议的代表进行二次审核。 （五）公示职代会代表确定名单。 四、职代会（含预备会）召开流程 （一）职代会代表确定后，将组织代表召开职代会预备会，主要审议通过《职工代表大会制度》，选举表决主席团成员、各专门小组成员和组织架构，通过职代会议题和确定确认各单位职责等。具体召开时间另行通知。 （二）职代会预备会落幕后，将召开首届职代会，主要审议表决各项决议、草案，汇总讨论代表提案和审议表决其他方案和决议等。具体召开时间另行通知。
董事会会议流程注意事项: 1、关于董事会会议流程。包括通知、文件准备、召开方式、表决方式、会议记录及其签署，董事会的授权规则等。 2、关于董事会会议议案。本公司总经理、监事、财务总监、董事等可提交议案；由董事会办公室主任汇集分类整理后交董事长审阅；由董事长决定是否列入议程；对未列入议程的议案，董事长应向提案人说明理由；提案应有明确议题和具体事项；提案以书面方式提交。 3、关于董事会会议通知。会议通知由董事长签发，由董事长办公室负责通知各有关董事会成员做好会议准备。 4、正常会议应在召开日前3日通知到人，临时会议在召开前2工作日通知到人。 5、董事会每月召开一次会议，由董事长召集，会议通知、议题和有关文件由董事长办公室于会议召开三日前以书面形式送达全体董事。 6、董事会会议通知包括以下内容：会议日期和地点；会议期限；事由及议题；发出通知的日期。 7、关于董事会审议事项及表决。 （1）董事会会议表决实行一人一票制。 （2）董事对董事会拟决议事项有重大利害关系的，应有明确的回避制度规定，不得对该项决议行使表决权。 （3）特别重大事项应当由董事会三分之二以上董事通过。 (4) 董事会会议实行举手表决方式，通讯表决采取书面方式。每名董事有一票表决权。
(5)涉及修改章程、利润分配、重大投资项目等重大事项必须由三分之二以上董事同意并且经董事长同意，方可通过。 （6）关于董事会会议记录及签字。董事会会议应当由董事长办公室负责记录。出席会议的董事、记录员都应在记录上签名。 （7）董事对所议事项的意见和说明应当准确记载在会议记录上（作为追责和免责的依据）。 （8）出席会议的董事应在会议记录上签名。出席会议的董事有权要求在记录上对其在会议上的发言作出说明性记载。 （9）关于董事会决议及签字。董事会对每个列入议程的议案都应以书面形式作出决定。决定的文字记载方式有两种：纪要和决议。需上报或需公告的作成决议，在一定范围内知道即可或仅需备案的作成纪要。涉及修改章程、利润分配、重大投资项目等重大事项必须由三分之二以上董事同意，并经董事长同意，方可通过。 （10）关于董事会材料归档。会议签到簿、授信委托书、记录、纪要、决议等文字材料由董事会办公室负责保管。
职工代表大会决议（一）： XX公司于20XX年XX月XX日在XX会议室召开第X届X次职工代表大会，审议《XX公司XX管理办法》、《XX公司XX管理办法》及《XX公司XX实施细则》三项管理办法、细则。会议应到职工代表XX人，因病因事请假XX人，实到职工代表XX人，贴合法定到会人数。会议由公司工会主席XX主持。 与会代表认真审议以上三项管理办法、细则后进行投票表决，与会职工代表XX人，XX人赞成，XX人反对，XX人弃权，透过了《XX公司XX管理办法》；XX人赞成，XX人反对，XX人弃权，透过了《XX公司XX管理办法》；XX人赞成，XX人反对，XX人弃权，透过了《XX公司XX实施细则》。 职工代表签名： XX公司工会委员会（盖章） XX年XX月XX日 职工代表大会决议（二）： XXXX股份有限公司职工（代表）大会决议 （仅供参考） 会议时间：200Ｘ年ＸＸ月ＸＸ日 会议地点：在ＸＸ市ＸＸ区ＸＸ路ＸＸ号（ＸＸ会议室） 参加会议人员：全体职工（或者职工代表）、、。（可补充说明，会议通知状况及到会人员状况）会议议题：选举产生职工代表名出任本公司监事。 根据《公司法》和公司章程规定，本次全体职工（代表）大会由本股份有限公司主持。经与会人员表决，一致透过选举作为职工代表出任股份有限公司新一届监事会的监事。（注：监事会的公司职工代表比例不得低于三分之一，具体比例按公司章程规定。监事会中的职工代表由公司职工透过职工代表大会、职工大会或者其他形式民主选举产生。） 出席会议的人员签字 xx公司 200x年xx月xx日 职工代表大会决议（三）： xx职工代表大会于xx年xx月xx日在xx多功能厅召开。本次大会是在公司全体员工攻坚克难、顽强拼搏，当年实现收尾工程全部一次投料试车成功，完成搬迁装置全面试生产任务，正经受金融危机冲击的状况下召开的。公司总经理李定山同志在行政工作报告中对xx年工作做了肯定，与会代表紧紧围绕行政工作报告进行了认真的讨论。大会认为xx年公司面临
关于召开会议的通知 【篇一：关于召开会议的通知】 关于召开会议的通知 所属各单位： 为了总结交流经验，研究分析存在的问题，进一步贯彻落实工作，经研究决定召开工作会议。现将有关事项通知如下： 一、会议内容：…… 二、参加人员：…… 三、会议时间、地点：…… 四、要求：…… 五、 公司/单位年月日 【篇二：关于召开2012年度工作会议的通知】 某某公司文件 签发：总经理某某公司[2012] 001号 关于召开某某公司2012年度工作会议的通知 各下属二级公司、各职能中心： 为及时总结2011年经营管理工作，并对2012年重点工作做好规划 与部署，经董事长批准定于1月16日召开集团2012年度工作会议，现将有关事项通知如下： 一、会议时间： 2012年1月16日09:00—18:05 08:30开始签到，09:00会议正式开始 二、会议地点： 三、参会人员： 详见附件一 四、会议议程： 详见附件二 五、相关要求： （一）为确保会议效率与会议质量，请各公司、各中心发言人重点 围绕2011年指标达成情况、工作中存在问题及相关对策、2012年 重点工作规划三个方面，严格按照议程中规定的时间汇报发言。
（二）报告不限模板，但应有质量、有深度，能客观、真实地反映 出企业2011年的经营管理状况；对2012年指标达成可能存在的问题，应提出保障措施。 （三）本次会议增加议题讨论环节： 请各参会人员提前做好研讨准备。 （四）请各中心于前，各二级公司于前将报告提交至集团人力行政 中心处（联系电话：）。分别以word文档和ppt两种格式文件报送。（五）请各参会人员着正装出席会议。 请各参会人员提前做好会议准备，并按时参加会议！ 特此通知 附件一：《》 附件二：《》 公司 二○一二年二月三十一日 主题词：2012年度工作会议通知 主送： 抄送： 拟稿：审核：印发（份） 【篇三：关于召开部门例会的通知】 隆基泰和 隆基泰和房地产开发总公司 隆基泰和地产[2011]48号签发人：梁强 关于召开周例会的通知 集团各部门、各分子公司： 为了更好的贯彻公司的发展战略及董事长会议精神，加强 集团内部及各部门内部的信息沟通，提高工作效率，同时，提 高公司各部门执行工作目标的效率，协调各部门的工作进度及 人员调配，经研究决定，要求房地产总公司及各分、子公司定 期召开周例会。现将周例会相关细则做如下阐述： 一、会议类别 1、集团总经理办公会 会议组织：行政管理部 会议主持人：集团总经理及各系统总监（总经理不能参会时，由以 下系统总监主持会议，按经营总监、财务总监、人力总监 顺序顺位主持，如上述总监均未参会时，由计划经营部主持会
职代会一般程序 一、会议前期准备工作 1、成立筹备领导小组。 2、进行建立职代会制度和召开职代会的宣传工作。 3、确定职工代表比例，划分选区并进行代表名额分配。通常按全体职工人数的3%- 20%,职工代表要确保生产员工不少于50%，高层领导不多于5%,办公室职员不少于25%，中层管理人员不多于20%。 4、民主选举职工代表。下发《职工代表资格审查表》，确定职代会正式代表候选人。 5、收集代表提案。（至少1周提前征求职工意见） 二、召开职代会预备会 1、确定选举主席团3人，推荐职代会执行主席。 2、由筹备领导小组汇报筹备工作情况，综合职工提案，分类梳理，提出职代会的主要议题和议程的建议。 3、通过代表资格审查、（表决）、确定代表。 4、通过职代会议题和会议程序（表决）。 三、召开职代会的程序 1、执行主席核对到会人数，宣布开会并致开幕词（简单说明职代会目的、意义，介绍本次会议中心议题和议程）。 2、由企业有关负责人做工作报告（随机）。 3、专题议题（宣读提案、宣读决议草案）。 4、各代表团（组）分组讨论大会的各项决议、草案，对需要大会选举的候选人进行酝 酿，汇总讨论意见和酝酿结果向主席团报告。 5、选举职工主席、职工副主席人选等。 6、对大会的各项方案和决议、草案等进行审议或表决，形成决议（逐项进行）。 7、企事业有关负责人讲话，提出贯彻落实职代会精神的意见和要求（随机）。 8宣布大会闭幕（致闭幕词）
关于筹备召开职工代表大会通知 职工代表大会是职工参与民主决策、民主管理、民主监督的基本形式，是职工行使民主管理权利机构。 为加强公司民主政治建设，维护职工的民主权利，经公司研究决定召开职工代表大会，现将有关事项通知如下： 一、职代会的主要任务： 1、选举公司职工代表大会各委员； 2、审议和通过《职工代表大会规章制度》（详见附1）。 二、职工代表任职条件 1、与公司建立劳动关系并正常在岗职工。 2、关心企业、顾全大局、坚持原则、遵纪守法、具有一定的参政议政能力。 3、热心为职工办事，能够较为真实、理性反映职工的意见和要求，在职工中有一定的威 信。 三、职工代表选举比例及规则 选举比例及候选人：（详见附2） 选举规则 1、各职工按照分配的代表名额，以不记名方式差额选举委员候选人。 2、由公司筹备工作领导小组对选出的职工代表进行资格审查。主要针对：选举过程中是否 按照民主程序；是否存在不正当的竞选行为等。对不符合规定的，取消其代表资格。 四、职工代表大会的组织领导 为加强组织领导，成立职工代表大会筹备工作领导小组，在职工代表大会召开期间，由公司筹备工作领导小组全面负责职代会的召开、宣传、审核等工作。具体由以下人员组成：
股东会（董事会/监事会）会议通知 各位股东： 根据公司章程规定及实际经营情况，现决定于XXXX年XX月XX日XXXX点在公司XXXX会议室以XXXX方式召开XXXX年度XX 会，会议主要议题： 一、审议公司XXXX年度董事会工作报告； 二、审议公司XXXX年度监事会工作报告； 三、审议公司XXXX年度财务决算报告； 四、审议公司XXXX年度利润分配预案； 五、XXXXXX。 特此通知！ XXXX公司 二XXX年XX月XX日
第X届董事会第X次会议 会议资料 （亦适用于股东会/监事会） X X X公司 2X X X年X X月X X日
一、会议时间：XXXX年XXX月XXX日 二、会议地点：XXXX 三、会议主持：XX 四、会议方式： 1、会议以现场表决方式召开； 2、董事审阅会议材料并表决签字。 五、会议议案 1、审议公司XXXX年度工作总结报告。 2、审议公司XXXX年度董事会工作报告。 3、审议公司XXXX年度利润分配方案。 4、审议公司XXXX年度财务决算报告。 5、审议公司XXXX年度经营纲要。 6、审议公司XXXX年度市场经营运作计划。 7、审议公司XXXX年度项目研发计划。 8、审议公司XXXX年度财务预算。
审议公司X X X X年度工作总结报告 各位董事： XXXX公司管理层依照《出资协议》、《公司章程》以及公司董事会相关决议进行公司的经营管理。 现形成《XXX公司XXXX年度工作总结报告》提请董事会予以审议。附：《XXX公司XXXX年度工作总结报告》。
审议XXXX年度董事会工作报告 各位董事： XXXX年度，公司在XXXX年的工作基础上，紧密围绕公司经营纲要开展各项工作，并在严格执行《公司章程》的前提下，进一步提高资金使用效益，为公司后续发展谋求新的拓展点。在此，对XXXX年度所做的各项工作进行总结和分析，并提交股东会审议。 以上议案提请董事会审议。 以上议案通过后需提交股东会审议。 附：《XXXX年度董事会工作报告》。