目录
一、安全管理: 1、安全活动制度
2、防止电气误操作装置管理制度
3、防止小动物管理制度
4、消防管理制度
5、“两票”管理制度
二、运行管理: 1、配电室各级人员岗位职责
2、交接班制度
3、巡视检查制度
4、运行分析制度
5、规程管理制度
6、岗位培训制度
三、设备管理：1、设备缺陷管理制度
2、设备定期切换与维护制度
3、设备验收制度
四、工作标准：（一）安全工作标准
(二)运行工作标准
五、配电时值班员电话用语
六、配电室各设备维修及试验周期
高压值班电工工作手册
1、安全活动制度
1.1 配电室运行人员应认真贯彻“安全第一、预防为主”的方针，工作中严格遵守《电业安全工作规程》，积极开展反事故斗争，做好防范措施。为了强化安全工作和安全教育，配电室运行班、组应每周进行一次安全日活动，分管经理应每月主持召开一次安全日活动会。
1.2 安全日活动内容：
1.2.1 学习上级有关安全生产的方针、政策、文件、规定、事故通报、快报等。
1.2.2 学习各单位安全生产经验。
1.2.3 对人身、设备安全情况和本站或本班的安全工作进行总结分析，找出存在问题，提出下周（或今后）安全工作整改措施。
1.2.4 检查落实安全整改措施。
1.2.5 有针对性地进行反事故演习活动。
1.3 每次安全日活动，参加人（包括上级领导和安全专责人）应亲自签名。学习内容，讨论情况和制定的措施等应简明扼要地记入“安全台帐”“安全活动记录栏”中，公司分管经理应参加并检查活动情况。
2.防止电气误操作装置管理制度
2.1 为做好防止电气误操作装置（以下简称“防误装置”）的
运行、维护和检修管理工作，制定防误装置管理制度。
2.2 防误装置应具有下列“五防”功能：
2.2.1 防止误拉、合断路器。
2.2.2 防止带负荷拉、合隔离开关。
2.2.3 防止带电挂接地线或合接地刀闸。
2.2.4 防止带地线（接地刀）合断路器（隔离开关）。
2.2.5 防止误入带电间隔。
2.3 凡能引起断路器分闸的控制把手、按钮、均应加设防误操作罩（采用微机闭锁者可不做要求）。
2.4 防误装置的维护、管理、检修要有明确分工，并落实到班组和负责人。结合一次设备的停电，对防误装置得检查每年至少进行一次。配电室应有防误装置使用说明书、原理接线图等技术资料。所有运行人员应熟悉防误装置的操作程序。
2.5 防误装置应经常保持完好状态正常投运，不得随意停用或解锁操作。全站防误装置确因故障处理或检修工作需要停运时，必须履行书面申请手续，经本单位生产副局长批准后方可退出。遇有紧急情况或倒闸操作过程中闭锁装置出现问题时，配电室应经经理或者正值班员运行负责人批准，并在安全台帐上做好相关记录，才能允许解锁操作。
2.6 解锁钥匙应妥善管理，不得与其他钥匙混放，应采取封存等措施办法，按值移交。
3、防止小动物管理制度
3.1 各站应制定防止小动物措施，且有防止小动物措施分布图。每月由分管经理組织检查一次落实情况，及时处理发现问题，并在运行记录运行记事栏中做好记录。
3.2 当检修或施工需拆除防小动物措施时，要采取临时措施，完工后督促施工单位及时按要求封堵、恢复。
3.3 各设备室的门窗应完好严密，不得有孔、缝，人员出入时应随手将关好，并有防鼠措施。
3.4 各设备室通往室外的电缆沟（隧道）应封堵严密。
3.5 各设备室不得存放粮食及其它食品，并放有鼠药或捕鼠器械。
3.6 各开关柜、机构箱、端子箱应关闭,并封堵严密。
3.7 高压配电室、主控室门应装40－50厘米高的防鼠挡板，且装设严密。
3.8 室外设备应有防鸟措施。
3.9 配电室不准饲养家禽或宠物。
3.10 配电室不准种植引鼠的作物。
4、消防管理制度
4.1 认真贯彻国务院消防工作条例和有关部门颁发的消防制度，并制定消防措施。
4.2 配电室消防器材的设置应符合消防部门的规定，每月定期检查一次消防器具的放置情况并清点数量，发现问题及时处理。
4.3 经理每年应定期组织人员学习消防知识和本站消防器
具的使用方法，做到人人会用。
4.4 全配电室人员应熟知火警电话及报警方法。
4.5 配电室内消防器具放置要便于使用,不得随意挪动，要做到随用随补。
4.6 配电室应有符合实际的消防设施分布图。
4.7 配电室应明确消防负责人。
4.8 配电室电缆夹层应无杂物和易燃、易爆物品，夹层内不许乱拉、乱接照明或其它电源明线。电缆竖井、室外电缆沟进入电缆夹层和通往主控室的孔洞应用防火材料封堵严密。
4.9 电缆沟至高压配电室、端子箱和机构箱的孔洞应封堵严密。在电缆沟与电缆夹层、高压配电室入口处和重要交叉口各侧加防火隔墙，并有明显标志。
4.10 室内及室外设备区，不得存放易燃、易爆物品，因检修需要时，应做好防火、防爆措施。
4.11 主变压器和储油设备区、主控室、配电室、库房附近均应设有消防设施，放置地点要有标志。
4.12 电容器室、蓄电池室应有消防设施。
4.13 蓄电池室、电缆夹层门上应有“禁止烟火”标志。
4.14 站内消防设施应定期进行试验检查，并有消防部门认可的合格证。
5、“两票”管理制度
操作票、工作票(简称…两票?)是《电业安全工作规程》的重
要组成部分,是保证安全生产的重要措施,省局《电气、线路操作票和工作票执行程序的补充规定》已作了详细要求,各单位必须高度重视,严格按照规定执行，认真搞好“两票”的执行和管理工作。
（二）运行管理
1、配电室各级人员岗位职责
1.1 经理职责
经理在公司领导的领导下，主持配电室的工作，是配电室各项工作的第一责任人，主要职责是：
1.1.1 编制年、季、月度工作计划并组织实施，签发并按时报出各类报表和各类总结。
1.1.2 根据上级有关要求，结合实际，编制本站“两措”计划，并认真督促检查和组织实施。
1.1.3 组织政治学习，做好思想工作，搞好民主管理，关心职工生活。
1.1.4 加强安全教育，主持安全日活动，组织本站的事故、障碍调查分析和安全工作检查，搞好安全性评价。
1.1.5 督促全站人员贯彻各项规章制度和本《条例》，定期不定期查阅有关记录、台帐和“两票”，并提出改进意见。督促检查现场管理工作。
1.1.6 每月每值至少跟班一次，掌握设备运行状况和人员行为规范的执行情况，抓好安全经济运行分析、电能质量分析、可靠性分析等工作和设备定级、缺陷管理、设备验收及新设备投运
前的准备工作。
1.1.7 亲自主持较大停电和较复杂操作的准备工作，并现场监督。
1.1.8 组织编写、修改现场运行规程和典型操作票，并检查执行情况，抓好培训工作和本站微机管理工作。
1.1.9 定期组织人员对安全工器具、消防、通讯、生活等设施进行检查，组织搞好全站设备维护及文明生产工作。
1.1.10 制定切实可行的考核办法，落实各级岗位责任制,并公开、公正执行，做好记录。
1.2 管业经理是配电室的技术负责人，做好运行技术管理和培训工作，主要还负责以下工作：
1.2.1根据本《条例》及有关规定建立建全台帐、记录、资料、图纸、图表等，按规定及时准确填报各类报表及台帐。
1.2.2掌握设备运行情况，搞好缺陷管理，按时准确完成设备定级工作，根据要求做好可靠性统计分析工作；组织好运行分析，定期对微机中存储得有关数据备份。
1.2.3参加较大停电和较复杂的操作准备、监护工作，组织处理现场发现的安全、技术问题。
1.2.4 及时编写、修改现场运行规程和典型操作票，并督促执行。
1.2.5制定并完成培训计划，组织对人员的微机培训。组织好本站的反事故演习、事故预想，搞好新设备投运前的培训工
作和各项生产准备工作。
1.3 值班长(主值)
值班长(主值)是本值的负责人，主要职责是:
1.3.1 组织本值人员按本《条例》要求交接班、值班、监盘、抄表、操作、巡视、记录等，发现异常及时组织处理，严重和危急缺陷立即上报；完成本职的日、月例行工作和定期维护切换工作。
1.3.2 领导本值接收、执行调度命令，正确迅速地进行倒闸操作和事故、异常处理。
1.3.3 接受、审查和办理工作票，布置安全措施，组织并参加设备及现场验收工作。
1.3.4 组织本值搞好运行分析、事故预想和岗位培训工作。
1.3.5 正确管理使用微机。
1.3.6 积极完成分管经理布置的各项工作。主值在值班长领导下工作，值班长不在时，负责本值工作。
1.4 副值
副值在值班长、主值领导下工作，协助值班长、主值完成本值各项工作，主要职责是:
1.4.1 监视设备正常运行及表计变化情况，按规定正确抄表，计算有功、无功电量，核算母线电量不平衡率和电压合格率，按要求填写各种记录、报表。
1.4.2 根据要求填写操作票和布置安全措施，在主值监护下进行倒闸操作和事故处理。
1.4.3 按时巡视设备，发现问题及时汇报和记录。
1.4.4 在值班长、主值领导下，完成本值的日、月例行工作。
1.4.5 管理当值使用的技术资料、记录簿、报表、工器具、仪表、备件、公用器具等。
1.4.6 搞好卫生工作，完成值班长、主值交给的其它工作。
1.4.7 利用微机进行倒闸操作票的填写及各种记录填写。
1.5 助手(实习人员)
1.5.1 在值班人员指导下，学习《现场运行规程》，熟悉设备原理、性能、参数，掌握倒闸操作的基本概念和步骤，掌握微机操作知识。
1.5.2 在值班人员监护下，协助倒闸操作、布置安全措施和一般设备维护工作。
1.5.3 在值班人员带领下巡视设备。
1.5.4 在值班人员指导下进行抄表、记录及卫生工作。做好记录。
2、交接班制度
2.1 值班人员应按照规定时间和行为规范的要求进行交接班，未办完交接手续前，不得擅离职守。
2.2 交接班过程中，不得办理工作票和进行倒闸操作，不接待外来人员。
2.3 在处理事故或进行倒闸操作时，不得进行交接班；交接班时发生事故及异常，停止交接班，并由交班人员处理，接班人员协助。
2.4 交接班内容一般应为：
2.4.1 系统和本站运行方式；
2.4.2 继电保护和自动装置运行及变更情况；
2.4.3 设备异常、事故处理、缺陷处理情况；
2.4.4 倒闸操作及未完的操作指令；
2.4.5 设备检修、试验情况、安全措施的布置、地线组数、编号及位置和工作票执行情况；
2.4.6 钥匙、工器具，保险变更情况；
2.4.7 其它。
2.5 交接时应做到全面认真，按分工检查。
2.6 交接完毕后，双方值班长（主值）在运行记录簿上签字。
2.7 交接班的责任：
2.7.1 接班人员应负责检查核对交接班记录，如有疑问必须询问清楚，否则接班后发生问题由接班者负责；
2.7.2 接班人员在交接班时间内，没有检查或检查不细，接班后若发生问题，责任由接班者负责；
2.7.3 交接班期间发现或发生的问题，由交班负责人鉴定、记录。
3、巡视检查制度
3.1 值班人员必须认真地按时巡视设备，对设备异常、缺陷要做到及时发现，认真分析，正确处理，做好记录，并向有关上级汇报。
3.2 设备巡视应按规定路线进行，巡视时间一般为：
3.2.1 交接班时；
3.2.2 高峰负荷时；
3.2.3 晚间闭灯时。
3.3 值班人员进行巡视后，应将检查情况及巡视时间做好记录。
3.4 遇有下列情况，应增加巡视次数：
3.4.1 设备过负荷或负荷有显著增加时；
3.4.2 设备经过检修、试验、改造或长期停用后重新投入运行；新安装的设备投入运行；
3.4.3 设备缺陷近期有发展时；
3.4.4 恶劣气侯、事故跳闸和设备运行中有可疑现象时；
3.4.5 法定节假日及上级通知有重要供电任务期间。
3.5 分管经理每周至少应对站内设备进行一次全面检查。
4、运行分析制度
4.1 配电室运行分析工作，主要是对设备运行状况、技术
管理等进行分析，通过分析使运行人员不断总结经验，掌握运行规律，不断提高安全和运行管理水平。
4.2 配电室运行分析分为岗位分析、综合分析和专题分析。
4.2.1岗位分析是值班人员值班中针对指示仪表变化、设备工况改变和设备出现的异常、缺陷等情况进行及时的分析，其分析意见也可做为全配电室综合分析的内容之一。岗位分析应随时进行。
4.2.2综合分析是全配电室人员针对本站某一段时间内设备运行、安全及运行管理等方面的情况进行定期的集体分析。综合分析每年至少两次，由经理或正值班员组织进行，并将分析结果记入运行分析记录簿。如有需上级解决的问题及改进意见呈报上级。综合分析主要内容包括：
4.2.2.1一次接线和运行方式存在的问题及改进意见；
4.2.2.2继电保护配置、动作可靠性和运行中存在的问题；
4.2.2.3设备可靠性问题和缺陷发生规律及设备运行中存在的问题；
4.2.2.4“两票”和各种规章制度执行情况分析；
4.2.2.5电压质量和母线电量不平衡率的分析；
4.2.2.6岗位培训、记录、资料管理、文明生产等工作的分析；
4.2.3专题分析是针对站内某一方面问题进行专门深入的分析。针对本站设备运行中存在的老大难问题或频发性不安全情况
的专题分析，本站一次事故或两次同类性障碍必须进行专题分析。必要时可邀请专业人员或有关领导参加。
4.2.4配电室运行分析情况需上级部门协调或采取措施时,应书面报有关单位。
5、规程管理制度
5.1配电室应具备的规程制度包括：部、网、省局等上级所颁发的规程制度和地区（市）局、公司及以下各级所制定的规程制度。
5.2公司及以下各级规程制度编写和制定应根据部颁法规、条例、上级颁发的有关制度以及制造厂的技术资料，结合现场实际情况综合进行。
5.3现场运行规程
5.3.1编写：
5.3.1.1配电室现场运行规程一般每3—5年重新编写一次，各单位应积极采用微机管理；
5.3.1.2配电室现场运行规程由公司分管经理和值班负责人组织编写；
5.3.1.3继电保护及自动装置由维护试验的专业人员或技术人员编写。
5.3.2审核、批准：
5.3.3配电室新增或更换设备、变更二次结线时应在新设备投运之前修编完毕，并履行审批手续。
5.3.4审查:
5.3.4.1现场运行规程应每年审查一次，并填写“配电室运行规程审查记录”。
5.3.4.2按5.3.2.1和5.3.2.2执行。
5.3.4.3配电室现场运行规程审查后,审查批准原件随规程交配变电室执行。
5.3.4.4每年现场运行规程审查后,由公司下便函通知执行,运行人员应对人手一册现场运行规程进行对照修改,站长签字认可。
配电室现场运行规程审查记录
时间审查修改情况修编审核批准
6.岗位培训制度
6.1配电室应根据(公司)和培训计划的要求,结合本站具体情况,制定年度培训计划。
6.2现场培训要达到本岗位工作要求，主要内容是：
6.2.1电工基础知识；
6.2.2配电室电气设备的构造、基本原理和性能；
6.2.3继电保护及自动装置的结线、原理；
6.2.4倒闸操作和事故处理及有关规章制度；
6.2.5运行中遇到的实际问题；
6.2.6主要设备的一般检修、试验知识和维护方法；
6.2.7微机基础知识。
6.3每年对全体人员进行一次安全规程和现场规程的定期
考试。
6.4针对运行中存在的关键问题，?技术薄弱环节或新投设备、新技术的采用等，每季至少组织一次技术讲课。
6.5定期培训按培训台帐要求进行，根据实际情况可适当增加次数。
6.6建立个人培训档案，将各种考核结果、评价记入培训记录内，其中包括定期、非定期规程考试，安全技术等级考试等。
6.7、新人员应进行入站培训、安全思想和纪律教育，讲解本岗位工作特点和重要性。制定师徒合同，对合同内容执行情况，每月测验一次，每季全面考核一次。
6.8新值班员在担任值班工作前，必须按以下顺序培训：
6.8.1现场基本规程制度学习：重点学习电业安全工作规程、岗位责任制和由关本站制度，对变电运行工作的任务、内容，（如：巡视、交接班、抄表、安全工器具的使用等）有初步的了解。此期间只能在熟练值班人员监护下进行工作。
6.8.2现场见习：重点学习现场运行规程，进行设备指认，熟悉设备名称、结构、性能、作用，在师傅指导监护下参加交接班、巡视、抄表以及在停电设备上练习实际操作技能等。
6.8.3跟班实习：重点学习电业安全规程、电气线路操作票和工作票制度执行程序的补充规定、现场运行规程、调度规程以及在实际工作中的应用，在主值指导和监护下协助进行简单的实际操作和日常维护工作。
6.9完成以上培训内容，一般定为一年（技校及以上毕业的可酌情缩短），对考核成绩优异者，经考试合格可提前担任副值。
6.10改变工种参加运行工作的人员应按新人员培训要求进行。
6.11因故间断运行工作一年以上,重新参加运行工作的人员,上岗前应进行安规和现场运行规程培训考试。
（三）设备管理
1、设备缺陷管理制度
1.1运用中的配变电设备及建筑物发生异常，虽能继续使用，但影响安全运行，均称设备缺陷。
1.2设备缺陷的分类和处理期限：
1.2.1危急缺陷：直接威胁安全运行，若不及时处理，随时会造成设备或建筑的损坏，发生人身事故及停电事故。危急缺陷处理不得超过24小时。
1.2.2严重缺陷：严重威胁安全，不及时处理，暂时可以运行，但在一定时间内不消除，可能造成设备损坏和发展成危急缺陷。严重缺陷处理不得超过7天。
1.2.3一般缺陷：对运行虽有影响，但尚能较长时间坚持运行者。一般缺陷可列入检修计划处理，年度消除率应在85％以上。
1.3设备缺陷的鉴定、登记及报表：
1.3.1运行、检修、试验及各级管理人员发现缺陷，均由运
行人员在“缺陷记录簿”内进行登记。
1.3.2运行人员发现的危急和严重缺陷，要经分管经理鉴定定性,由发现人进行登记。
1.3.3严重、危急性缺陷，应用电话立即通知公司有关领导鉴定后，组织人员检修。一般缺陷可在缺陷月报中填报。缺陷月报应在每月2日前报到公司。
1.3.4工区得到各类缺陷报告后，应记入“设备缺陷记录簿”，并填写“缺陷通知单(表)”交检修、试验等有关单位处理。
1.3.5修试单位在试验中发现的缺陷，也应通知运行人员或填写“缺陷通知单”交配电室和有关单位,由运行人员登记。
1.4设备缺陷处理后的验收及注销：
1.4.1处理后的缺陷，应经当值班长（主值）验收，确认缺陷消除后，在“设备缺陷记录簿”?验收栏内签注意见并签名。?各单位处理缺陷后，应将“通知单”的“回执”在规定时间内返回通知单位。
1.4.2配电室缺陷应进行闭环管理:
发现缺陷—-缺陷记录本—-缺陷月报—-工作票(操作票)—-运行记录本—-设备检修试验记录(报护及自动化装置工作记录)—-消除缺陷
2、设备定期切换与维护制度
2.1备用变压器每月应充电一次，带负荷至少四小时。
2.2备用的高压断路器每季至少投切一次，投入时间不应少
于一小时，如有条件带负荷时，应带负荷。
2.3备用母线（包括旁路母线）每月应充电一次。
2.4备用站用变压器每月应进行一次切换，投入时间不应少于4小时。
2.5事故照明回路切换，应每月进行一次。
2.6强迫油循环备用冷却器，每月应进行切换一次，投入时间不应少于四小时，冷却装置的备用电源每季切换一次。
2.7配电室锁子每月维护一次。
2.8每月至少对控制、保护等所有盘柜清扫一遍。
2.9定期进行远红外线测温，，高峰负荷时对重点部位随时测试。
2.10每月对全站照明回路至少检查一次。
3、设备验收制度
3.1凡新建、扩建、大小修和预试的一、二次变电设备，必须验收合格，手续完备，方可投入运行。
3.2凡新建、扩建的配变电设备投入系统运行前必须做好投产准备工作。
3.3设备验收必须按照上级部门颁发的有关规定和标准进行。
3.4设备验收责任划分：
3.4.1配电室设备验收由运行单位组织进行。
3.4.2新建、扩建变电设备的安装与调试，要由工区（县局）
专人分段验收，全部竣工时要经本局总工程师组织有关专业人员进行全面整体鉴定验收，确定工程质量。
3.4.3设备大修、改造由工区（局）专人分段验收。
3.4.4春检、迎检、各种临修和小型维护等，由值班人员验收。
3.4.5新建或检修后设备投入运行前，均要进行全面传动、信号切换试验，并进行一次外部整体检查。
3.5设备安装、检修完工后，工作负责人要认真、如实地填写施工记录、竣工报告和专用记录簿，并注明是否可以投入运行。
3.6对新安装或检修后的设备，只有在质量检查和各项试验均合格，无遗留缺陷，各种必须的资料、记录齐全完整，且已办理好完工手续，值班人员方可拆除安全措施，转入运行。
3.7在设备验收过程中，发现个别项目未达到质量标准，但尚不影响其安全运行，系统急需投入运行时，需经本单位总工程师批准。
2.8新设备投运时应填写"新设备投运批准书"
4、调压及无功补偿设备管理制度
4.1值班人员应对站内无功补偿及调压设备进行认真监视和操作，做好有关记录。
4.2严格执行调度下达的电压曲线或无功负荷曲线，熟悉投切每组电容后的电压变化量，及时操作无功和调压设备。其操作原则为：当电压接近上限时，应优先调整主变分头，后切电容器
组；当电压接近下限时，应优先投电容器组，后调整主变分头；一般不应向电源侧倒送无功。
4.3电容器组母线失去电压时，应自动切除电容器组母线恢复送电时，应检查电容器确已退出，然后根据电压水平和无功潮流，投入电容器组。
4.4加强电容器组的维护与管理，保证足够的无功可调容量。
4.5调整有载调压分头时，每次只允许调整一个分头，当不满足电压要求时，两次调整时间应有一定间隔。两台有载调压变压器并列运行时，应交替进行调压操作。操作时应注意电压表、无功功率表、位置指示器的相应变化。
4.6加强电压监测仪的维护管理，做好电压质量站内考核，按月报出无功电压监测报表。
三、工作标准
（一）安全工作标准
1、工器具、仪表、消防器具、备品备件管理要求
1一般要求
1、1.配电室应设置专用房间存放安全工器具，1、
2、地点应方便运行人员存取，1、
3、房间干燥明亮，1、
4、防盗设施完善。
1、1、2安全工器具应摆放整齐，1、
2、工器具与存放位置均应编号，1、
3、存放应“对号入座”，1、
4、应由专人负责管理，1、
5、经常维护。按规定要求定期试验。
管理制度编号：LX-FS-A50280 商场高配值班电工岗位职责标准范 本 In The Daily Work Environment, The Operation Standards Are Restricted, And Relevant Personnel Are Required To Abide By The Corresponding Procedures And Codes Of Conduct, So That The Overall Behavior Can Reach The Specified Standards 编写：_________________________ 审批：_________________________ 时间：________年_____月_____日 A4打印/ 新修订/ 完整/ 内容可编辑
商场高配值班电工岗位职责标准范 本 使用说明：本管理制度资料适用于日常工作环境中对既定操作标准、规范进行约束，并要求相关人员共同遵守对应的办事规程与行动准则，使整体行为或活动达到或超越规定的标准。资料内容可按真实状况进行条款调整，套用时请仔细阅读。 1熟悉国家有关安全法规和行业技术规范，掌握公司各项安全规章制度，严格执行国家及公司的各项电气安全规程。 2熟悉变、配电室高低压设备的配置和使用状况，按规程操作高低压设备，会操作消防设备。 3负责定时检查配电室电压表、电流表、计量表是否正常，认真做好各种运行记录，发现问题及时处理，处理率达100% 4负责实施供配电设备的年度、季度、月度维护、保养计划。
5负责收集联系市电网络停送电等安全信息，第一时间落实相关预案。 6负责处理和协调供配电设备发生的一般性突发事件，重大突发事件应立即上报分管领导，发生停电或其他事故应及时与供电部门取得联系，迅速查明原因，采取应急措施。 7负责本商场用电负荷调节和控制工作。 8负责变配电室进出人员的管理及责任区域内的清洁卫生工作。 请在该处输入组织/单位名称 Please Enter The Name Of Organization / Organization Here
( 安全管理 ) 单位：_________________________ 姓名：_________________________ 日期：_________________________ 精品文档 / Word文档 / 文字可改 值班电工岗位责任制(通用版) Safety management is an important part of production management. Safety and production are in the implementation process
值班电工岗位责任制(通用版) 1、认真学习执行《施工现场临时用电安全技术规范》JGJ46-2005，增强安全意识。 2、严格按照电气安装规范安装用电设备和架设电气线路。掌握现场用电的详细情况，每天对全部线路和使用的机具进行细致的检查，做好值班记录和维修工作记录。 3、对所有用电机具，在使用前进行必要的技术检查，做到接线正确、零部件无损坏、绝缘性能良好、试运转正常，移动电气设备时，必须经电工切断电源并做妥善处理后进行。在安全的前提下，保证施工用电安全。 4、检查用电人员的操作情况，制止违章作业，拒绝违章指挥。保管和维护所用设备，发现隐情及时报告解决。 5、使用电气设备前必须按规定穿戴和配备好相应的劳动防护用品，并应检查电气装置和保护设施，严禁设备带“缺陷”运转。
6、停工一小时以上，暂时停用设备的开关箱，必须分断电源隔离开关，将分配箱断电并上锁。 7、掌握触电安全急救方法，有人触电，积极救护。 8、努力学习专业技术知识，不断提高工作水平。 云博创意设计 MzYunBo Creative Design Co., Ltd.
管理制度编号：YTO-FS-PD970 高压外线电工岗位责任制通用版 In Order T o Standardize The Management Of Daily Behavior, The Activities And T asks Are Controlled By The Determined Terms, So As T o Achieve The Effect Of Safe Production And Reduce Hidden Dangers. 标准/ 权威/ 规范/ 实用 Authoritative And Practical Standards
精品制度范本 编号：YTO-FS-PD970 2 / 2 高压外线电工岗位责任制通用版 使用提示：本管理制度文件可用于工作中为规范日常行为与作业运行过程的管理，通过对确定的条款对活动和任务实施控制,使活动和任务在受控状态，从而达到安全生产和减少隐患的效果。文件下载后可定制修改，请根据实际需要进行调整和使用。 一、负责全矿井上高压架空线、高压设备、高压电缆的安装、维护和检修，地面配电室、家属照明线路及地面单位电气设备的检查维护工作。 二、遵守劳动纪律和各项规章制度，保证安全供电和节约供电。 三、熟练掌握电气安全操作规程和试验规程掌握电工，应知应会知识，严禁违章作业。 四、在维护地面高压架空线路时，要认真检查脚扣、安全带和佩戴工具是否齐全可靠，做好一切前期准备。 五、对待问题沉着冷静，能够准确判断故障点，及时处理各种电气安全问题。 六、搞好季节性安全供电工作，做好避雷器、避雷针的耐压试验和安装，接地电阻的摇测统计，及时处理不符合要求的供电安全问题，消除供电安全隐患。 该位置可输入公司/组织对应的名字地址 The Name Of The Organization Can Be Entered In This Location
高压配电工岗位职责和安全技术操作规程示范文本 In The Actual Work Production Management, In Order To Ensure The Smooth Progress Of The Process, And Consider The Relationship Between Each Link, The Specific Requirements Of Each Link To Achieve Risk Control And Planning 某某管理中心 XX年XX月
高压配电工岗位职责和安全技术操作规 程示范文本 使用指引：此操作规程资料应用在实际工作生产管理中为了保障过程顺利推进，同时考虑各个环节之间的关系，每个环节实现的具体要求而进行的风险控制与规划，并将危害降低到最小，文档经过下载可进行自定义修改，请根据实际需求进行调整与使用。 （一）岗位职责 １、必须熟悉掌握电气工作的性能、原理、电力、电 气设备的构造，作用及维护保养知识。 ２、严格遵守安全运行操作规程和有关制度，正确、 及时地按生产调度指令进行供电，切合刀闸，保证安全供 电。 ３、加强巡视检查，准确及时填写运行记录，坚守岗 位，不得擅离职守，精神集中，严禁值班睡觉。 ４、掌握所使用的工具、量具、仪表的使用方法，并 精心保管。节约原材料，搞好文明生产，做好交接班。 （二）安全技术操作规程：
１、需要经常监视维护的高压设备，应有两人以上常时值班。 ２、巡视高压设备时，不需要工作票，但除巡视外，不得进行任何其它工作。 ３、高压配电室的钥匙至少有两把，一把应由值班人员保管，按班移交，一把供紧急使用，钥匙一般不借他人。 ４、高压设备导电部分，发生接地故障，如为室内设备，不得接近故障地点4至5米，如为室外设备，不得接近故障地点八至十米，但救护受伤人员不在此限，应按照紧急救护法进行。 ５、配电站的停送电，按停电工作票进行，停电后，一定要进行安全接地。 ６、对于高压设备手动操作的开关、刀闸，拉杆操作的刀闸，均应带橡胶绝缘手套，操作室外设备还应穿绝缘
管理制度编号：YTO-FS-PD923 物业高压值班电工岗位职责通用版 In Order T o Standardize The Management Of Daily Behavior, The Activities And T asks Are Controlled By The Determined Terms, So As T o Achieve The Effect Of Safe Production And Reduce Hidden Dangers. 标准/ 权威/ 规范/ 实用 Authoritative And Practical Standards
物业高压值班电工岗位职责通用版 使用提示：本管理制度文件可用于工作中为规范日常行为与作业运行过程的管理，通过对确定的条款对活动和任务实施控制,使活动和任务在受控状态，从而达到安全生产和减少隐患的效果。文件下载后可定制修改，请根据实际需要进行调整和使用。 1．必须保证管区电器设备安全运行，不得擅离职守，不中断连续供电，发生停电故障，迅速报告有关部门和领导，启动备电供电。 2．值班电工应严格执行两票三制（工作票、操作票、工作许可制、工作监护制、工作间断、转移和终结制），迅速正确的按命令进行倒闸操作，确保安全运行。 3．值班电工应了解配电房内设备的性能状况，严格遵守巡回检查制度，定期、定时按巡检规定，认真检查，遇设备异常情况应及时汇报有关领导并做好各项记录。 4．进入配电房内进行维修保养设备，值班电工应严格按规定布置现场安全，做好安全防范，保证人员安全。 5．值班电工应严格遵守各项制度，按要求穿戴劳动防护用品，严守岗位，持证上岗。 6．做好所内设备和现场清洁卫生工作，防火、防水、防小动物进入配电房，搞好文明生产。 7．严格遵守配电房管理制度，执行配电房出入制度，
管理制度编号：YTO-FS-PD336 高配值班电工岗位职责通用版 In Order T o Standardize The Management Of Daily Behavior, The Activities And T asks Are Controlled By The Determined Terms, So As T o Achieve The Effect Of Safe Production And Reduce Hidden Dangers. 标准/ 权威/ 规范/ 实用 Authoritative And Practical Standards
高配值班电工岗位职责通用版 使用提示：本管理制度文件可用于工作中为规范日常行为与作业运行过程的管理，通过对确定的条款对活动和任务实施控制,使活动和任务在受控状态，从而达到安全生产和减少隐患的效果。文件下载后可定制修改，请根据实际需要进行调整和使用。 1、值班电工必须注重职业道德，树立良好形象，提倡优质服务。 2、认真学习技术，不断提高业务水平。 3、值班电工上岗时必须佩带上岗证，合理穿戴防护用品，牢固树立“安全第一“的思想。 4、熟悉本所系统中运行方式和设备运行状况，按规定抄录表计，做好一切运行工作。 5、根据操作任务，认真审查“两票“的正确性，做好有关安全措施，从事操作或操作监护、许可和终结工作票。 6、做好巡回检查工作，发现缺陷，及时上报，并做好文字记录。 7、事故处理时，负责记录时间及有关装置的动作情况，并执行事故处理的操作。 8、认真做好各种资料，记录簿的登记工作及交接班的准备工作，加强对图纸、技术资料及各种运行日志的管理
变配电所值班员岗位职责 1.值班期间要严格执行相关规章制度，及时抄表，定期巡视。 2.巡视完毕应认真填写各项记录，记录要完整、正确、清晰。 3.值班人员必须熟悉高、低压电气设备构造、性能、使用规范及相关内容。 4.电气设备出现故障应及时处理、报告。 5.定期对全厂电气设备进行例保。 6.按时对生产、安全用具进行检查、维护。 7.严格遵守安全操作规程，避免事故发生。 8.在值班期间严禁迟到早退、擅离岗位。 9.应严格执行变配电所安全制度，阻止非生产人员进入变配电所。 10.在接班前和值班时间内严禁酗酒，有严重影响工作的疾病时不得值班或隐瞒病情工作。 11.及时清洁保持变配电所及辖区环境卫生的整洁。
变配电所交接班制度 1.接班人员必须按时到现场，值班人员在交接班记录上签字，交班人员方可离开。 2.交班期间发生事故由交班人员负责处理。 3.交班的具体内容如下： （1）设备运行情况及值班记录。 （2）上级指示的各种记录及调度命令的执行情况。 （3）许可的工作票，接地线使用编号及其位置。 （4）工具、仪表、备件、材料、图纸资料、钥匙的使用及变更情况。 4.发生下列情况之一不得进行交接班工作。 （1）处理事故或正在进行操作。 （2）设备运行异常而原因未明。 （3）记录报表填写不完全或交待不清楚。 （4）工具、钥匙、仪表、图纸资料及其他物品不全。 （5）接班人员未到齐。 （6）交班人员未打扫卫生。 （7）交接班时，交接班人员应同时到运行设备现场认真巡视检查。
变配电所运行维护制度 1.加强设备维护管理，提高设备完好水平，每年进行一次设备完好水平评价，内容为：主变、开关、刀闸、PT、CT、母线、避雷器、中央信号系统、直流系统、保护屏、计量屏等，根据评价情况，制定维护方案。 2.每年对变配电所的直流系统进行检查，内容有：检查接线是否松动，压板是否可靠，接触是否良好，电池液位是否处于正常位置。 3.每年春秋两季应对配电所进行全面检查、清理、维护、更新损坏设备、杜绝事故隐患。 4.对于季节性事故及特殊气候所引发事故，应及时采取措施，防患于未然。 5.配电所负责人每季度组织人员对设备运行情况分析及资料检查，总结运行规律，保证设备完好运行。 6.采取措施，防止鼠害。
检修公司变电运维室 各级人员安全生产职责规定
第一章总则 第一条电力企业的安全工作是一项综合性、系统性、复杂性的工作，是具有否决性的重要指标，与企业的经济效益密切相关，必须实行全员、全方位、全过程的管理。为加强变电运维室的安全管理，落实“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，依据“谁主管、谁负责，谁组织、谁负责，谁实施、谁负责”的原则，遵循全面、全员、全方位、全过程管理的要求，建立、健全变电运维室所属各级人员分层、分级的安全生产责任制，依据上级有关规定和《国网昌吉供电公司各级人员安全生产职责》，结合变电运维室的实际，本着各负其责，各司其职，密切配合，共同搞好安全生产的原则，特制定本规定。 第二条变电运维室办公室、各班组的各级人员，都应在各自不同的工作岗位上，认真贯彻执行“安全第一，预防为主，综合治理”的电力生产方针，执行国家有关安全生产的政策、法规、和上级有关规定，实行“立体防护”，形成个人保班组、班组保变电运维室、变电运维室保大局的分层安全保障体系，对安全生产目标要一致、密切配合、相互支持、在“计划、布置、检查、总结、考核”生产工作的同时，“计划、布置、检查、总结、评比考核”安全工作。 第三条本规范规定了变电运维室各级人员的安全生产的职责。各级人员在贯彻落实本规范时应结合本部门职责分工，明确各岗位的安全职责。 第四条本《职责》如与上级颁发的有关规定相抵触时，以上级的规定为准。 第五条本《职责》适用于国网昌吉供电公司变电运维室。 第二章全体职工的安全职责（义务和权力） 1.职工是从事本劳动岗位的安全负责人。工作中应牢固树立“安全第一、预防为主、综合治 理”的思想，对自己参与的工作安全负责。 2.职工必须遵守国家、行业及本企业的各项规章制度，严格执行《电业安全工作规程》及本 岗位的运行操作规程和有关安全生产的各项要求，工作中听从指挥，服从命令。 3.积极按时参加变电运维室及班组规定的各项安全活动，接受安全教育，掌握本职工作所需 的安全生产知识，参加变电运维室及班组安排的各类安全检查工作，做到认真、精心、严谨、务实。 4.工作中必须做到“四不”伤害，不断增强自我保护意识，杜绝习惯性违章行为。 5.工作中认真执行“两票三制”。 6.工作中应按规定正确配带和使用安全防护用具。 7.无论发生任何生产事故，应立即向变电运维室主管领导汇报，并提供事故的真实过程和各 种原始记录，决不隐瞒、缩小、谎报、不报。 8.有权及时反映和制止危及人身或设备安全的事故隐患，制止任何人的违章作业、违章指挥、 违反劳动纪律。 精品文档，知识共享，下载可修改编辑！
高压配电室值班电工岗位职责 1.、值班电工必须熟悉本单位高低压配电设备的性能、结构原理、运行方式和设备 状况，坚守岗位，严格执行《电业安全工作规程》。 2、定时监视仪表并做记录。 3、值班人员巡视高低压配电设备的次数及应做的记录，按《变配电室值班制度》的有关规定执行。 4、遇到恶劣天气如台风、暴雨、打雷、大雾或设备运行异常时应进行特殊巡视。 5、巡视检查中发现不正常情况，应详细记录，并及时处理，无法消除的缺陷要汇报 上一级领导处理，并填写《设备缺陷管理记录》，按规定要上报的缺陷问题，应按要 求尽快通知供电部门。 6、巡视变配电装置，进出配电室必须随手关门。 7、值班电工必须保持变配电室清洁卫生，变配电室一星期必须彻底打扫卫生一次，变配电设备至少每年清扫一次。 8、安全用电器具（包括消防器具）要固定可靠，放在清洁干燥处，使用后放回原处，不能随便乱放，配合专职消防人员做好电器设备的消防工作。 9、值班人员在巡视变配电装置时，如发现供电部门的计量有异常时。 （如表针转动不正常、峰谷表指示灯不亮、或者指示不准等）应立即通知供电部门。 10、严禁擅自改变继电保护整定值，高压一次接线及二次保护、控制、信号回路。若需变动应事先通知供电部门，经许可方可变动，事后应把有关图纸资料，送供电部门。 11、严禁在变配电室吸烟，严禁饮酒后巡视变配电设备。 12、值班电工在业务上受供电部门用电监察人员监督指导，对前来检查的用电监督人员要予以配合。 配电室发生火灾应操作程序与标准 1、配电室发生火灾时，当班人员应立即组织自救，同时电话通知消控中心和部门领导； 2、配电室发生火灾后，为保证人身安全，防止人身触电危险，应尽可能立即切断电源，切断电源时应注意以 下几点： 1）火灾发生后，因烟熏火烤，火场内的电气设备绝缘可能降低或破坏，停电时，应先作好安全技术措施， 戴绝缘手套、穿绝缘鞋，使用电压等级合格的绝缘工具； 2）停电电应按照倒闸操作顺序进行：先负荷后电源，先低压后高压； 3）切断电源的地点要适当，以免影响灭火工作； 4）夜间发生火灾时，切断电源要解决监时照明，以利扑救； 5）需要供电局切断电源时，应迅速电话联系，说明情况； 3、带电灭火的安全技术要求： 1）应使用电气火灾灭火器； 2）扑救人员或使用的消防器材与带电部位保持足够的安全距离，35KV 电源不小于0.7M； 3）对高空设备灭火时，人体与带电体之间的仰角不应大于 5)度，并站在设备外侧，以防坠落造成触电伤害； 4）高压电气设备及线路发生火灾时，在室内年救人，员必须穿绝缘鞋，戴绝缘手套；
物业公司变配电室值班电工岗位职责 一．工作内容： 负责变配电室值班工作，严格执行各项规程、制度，确保供电系统安全运行，正常供电。 二．工作要求： 1．在主管的領导下，在当值时间内负责变配电室高低压开关设备、变压器等设备的操作、运行管理。树立高度责任感，切实执行运行值班制度，认真填写各项记录。 2．严格执行变配电室交接班制度及交接程序，接班人员未到岗及办完交接班手续前，交班人员应坚守岗位，不得擅离职守。 3．切实执行巡回检查制度，定时巡视高、低压配电室；准确抄录高、低压各类表计和变压器等各项运行数据，填写运行记录。密切注意各种异常情况，每次巡视查得缺陷应立即记入专项记录簿，并按缺陷管理制度执行。 4．每天向主管汇报变、配电系统运行情况，新发现的缺陷、操作安全及其它情况应及时向部门经理汇报。 5．严格执行操作票制度，正确掌握倒闸操作十二个步骤。在操作前审核操作票、在操作中任监护人、操作完毕后需现场复核、正确无误后在操作票上签名存档。 6．严格执行工作票制度和工作监护、工作间断、转移和终结制度。认真做好许可验收工作，当值时认真审核、安排人员许可、验收。保证检修人员人身安全及设备的安全运行。
7．配电设备发生一般故障时，要保持冷静。与其他维修人员共同在可能的条件下迅速排除故障，恢复正常供电，并认真做好记录；在夜班或休假日，向值班领导汇报或电话向电气主管、部门经理请示，采取相应措施。 8．在发生严重设备故障时，必须立即向主管、部门经理报告，在保证安全前提下，采取紧急措施防止造成严重后果。 9．做好变配电室防火、防水、防小动物等安全工作；主动完成清洁维护工作，保持设备和环境的整洁；严格遵守变配电室进出登记制度。 10．在夜间或节假日当值工程人员紧缺情况下，力所能及地协助处理其它设备的突发事件。 11．严格遵守各项规章制度，坚守工作岗位，不擅离工作职守。接班前、值班期间严禁饮酒，严禁在变配电室吸烟、就餐、娱乐、使用其他电器设备。 12．完成上级交办的其它各项任务。 三．注意事项 1．配电室操作要严格执行电力行业的安全操作规程，时刻不忘安全。 2．变配电室好比大楼（大厦）的心脏，值班时务必保持高度的责任性和警惕性，切不可麻痹大意。
( 岗位职责 ) 单位：_________________________ 姓名：_________________________ 日期：_________________________ 精品文档 / Word文档 / 文字可改 高压运行电工岗位职责(标准 版) Regular daily safety management training, and establish a system to control and improve the company's sudden accidents.
高压运行电工岗位职责(标准版) 一、高压运行电工要按车间规定的轮休表进行值班，非经批准不得任意调换工作时间。 二、高压运行电工在值班时要熟悉和掌握所辖设备的运行方式，做好事故预防及其处理方案。 三、高压运行电工对于上级的命令应复诵一遍，得到对方同意后，方可执行。若认为所受任务危及人身和设备安全时，应拒绝执行，并述明理由；若发令人仍坚持时，则可报告上一级领导处理。 四、高压运行电工在接受每一项操作任务后，操作人员和监护人员应做到明了操作任务和注意事项后方可操作。 五、高压运行电工要按车间的规定，认真做好设备的巡回检查工作，查出的设备缺陷应及时向班长汇报，并记入设备缺陷记录簿内，发现重大的设备缺陷应立即向机修车间相关领导汇报处理。 六、高压运行电工有权利制止未经许可或违反安全规程的工作
人员在电器设备上进行工作，应及时报告班长或有关领导。 七、控制室内严禁大声喧哗、吵闹等现象。如未经有关部门通知，高压运行电工有权阻止来历不名的人进入主控制室。 八、当发生事故时，高压运行电工必须监守工作岗位，集中精力按照有关事故处理规定进行处理，并将处理情况报告变电所有关领导。 九、变电所应经常保持清洁，所有工作人员的衣着用品应放在指定的地方。 云博创意设计 MzYunBo Creative Design Co., Ltd.
安徽国星生物化学有限公司 管理标准文件编号 版本/修改A/0 页次/总页 实施日期 电气管理部绩效考核细则 次第版本编制审核批准日期更改记载（页次/章节条文号）ANHUI COSTAR BIOCHEMICAL CO .,LTD
电气管理部绩效考核细则版本/修改A/0 页次/总页 实施日期 电气管理部绩效考核细则 1目的 1.1 为了建立全面、客观、公正、合理的考核制度，进一步激励员工工作积极性，提高工作效率，本着多劳多得、少劳少得、不牢不得的基本原则，依据安徽国星生物化学有限公司绩效考核管理办法中的有关规定，结合电气管理部的实际情况，制定本规定。 2 适用范围 2.1 本细则适用于除管理人员、专员以外的其他人员。 2.2 新招收的试用期内员工参与本考核。 3 职责 3.1 部门负责人、主管负责指导所属员工进行自我评价，根据员工的绩效评估结果，与员工进行沟通，帮助员工认识到工作中存在的有待解决的问题，并与员工共同制订绩效改进计划；对考核结果依照部门有关规定进行处理；接受员工申诉。 3.2 电气管理部员工：根据考核结果认真进行自我评价，并与部门负责人进行开放的交流沟通。 4考核依据 4.1考勤作为扣分项,正常出勤（每月26天为正常出勤）不扣分 4.1.1迟到、早退发生一次扣1分；因私事中离一次扣0.5分 4.1.2事假一天扣3分； 4.1.3旷工一天扣除10分； 4.2绩效考核 4.2.1分配原则： 4.2.1.1按劳分配原则。分配依据员工的工作量和贡献大小、安全风险等因素，多劳多得，少劳少得，不牢不得。 4.2.1.2考核在先原则。考核分配要遵循先考核后分配的原则，建立科学合理的考核
岗 位 说 明 书 Job Description 岗位报告与督导关系 Reporting Line and Directing Line 岗位主要协调关系 Main Coordinative Relationship of the Position 部 门 协 调 内部协调部门：班组人员、安全管理科 严格按照操作规程，确保设备的安全运行；及时发现隐患上报 外部协调部门：无 无 职责与任务Responsibilities 根据老厂生产生活的需求，监控配电系统和水泵房供水系统。确保各系统设备安全运行，保障水、电、能源的供应，满足生产对水、电工艺指标的要求，同时要承担老厂站房和公用设施的日常维护和维修工作。 岗位安全职责 Responsibilities Of Safety 岗位名称 Position Name 配电房值班电工 所属部门 Department 动力部 岗位等级 Position Grade 六岗 岗位编码 Position Code 岗位概述 Position Summary 严格按照操作规程，对设备进行操作与监护，确保设备的安全运行，并满足生产工艺指标。 运转班长 配电房值班电工
1、执行部门和班组的各项安全要求。 2、实施运转操作日常安全检查，及时发现设备的不安全状态，制止和纠正生产现场的不 安全行为。 3、及时整改部门下达的隐患通知，不能自行及时解决的安全隐患和重大隐患要及时上报 部门管理人员进行整改，并对隐患整改进行过程监控。 4、按照安全要求定期接受班组安全培训与教育。 5、对使用和管理的设备设施的维护保养工作进行及时跟踪检查，保证其满足正常使用要 求。 6、严格执行作业文件中的环保、安全要求，确保配电操作等特种作业的安全。 7、在作业活动中按要求正确使用安全防护用品。 任职资格Requirements 1.学历与专业要求初中以上学历 2.职业资格要求持有电工作业证 3.工作经验要求无 4.行业经验要求基本了解烟草制造工艺，熟悉配电行业相关规定 5.职位经验要求 6.培训经历要求 培训内容√= 要求目标管理 项目管理 专业知识√ 7.综合能力要求 能力要求 能力种类 1=一定2=较好3=良好4=较强决策能力√ 分析判断能力√ 组织计划能力√ 沟通谈判能力√ 学习创新能力√ 应变能力√ 文字表达能力√ 承受压力能力√ 团队能力√ 考核目标Objective of Responsibilities 1、部门各项管理制度的执行情况。 2、工艺指标的完成情况。 3、清洁生产情况。 4、安全生产履责情况。
电气管理部绩效考核细则 次第版本编制审核批准日期更改记载（页次/章节条文号）ANHUI COSTAR BIOCHEMICAL CO .,LTD
电气管理部绩效考核细则 1目的 为了建立全面、客观、公正、合理的考核制度，进一步激励员工工作积极性，提高工作效率，本着多劳多得、少劳少得、不牢不得的基本原则，依据安徽国星生物化学有限公司绩效考核管理办法中的有关规定，结合电气管理部的实际情况，制定本规定。 2 适用范围 本细则适用于除管理人员、专员以外的其他人员。 新招收的试用期内员工参与本考核。 3 职责 部门负责人、主管负责指导所属员工进行自我评价，根据员工的绩效评估结果，与员工进行沟通，帮助员工认识到工作中存在的有待解决的问题，并与员工共同制订绩效改进计划；对考核结果依照部门有关规定进行处理；接受员工申诉。 电气管理部员工：根据考核结果认真进行自我评价，并与部门负责人进行开放的交流沟通。 4考核依据 考勤作为扣分项,正常出勤（每月26天为正常出勤）不扣分 迟到、早退发生一次扣1分；因私事中离一次扣分 事假一天扣3分； 旷工一天扣除10分； 绩效考核 分配原则： 按劳分配原则。分配依据员工的工作量和贡献大小、安全风险等因素，多劳多得，少劳少得，不牢不得。 考核在先原则。考核分配要遵循先考核后分配的原则，建立科学合理的考核标准和办法。要严格按工作业绩和职工劳动态度、劳动成果考核分配。 奖惩兑现原则。考核分配要体现奖励为主、惩罚为辅、奖惩兑现的原则，奖惩体现为
计分方法： 部门设立三人考核委员会；委员会成员由电气负责人、管理员、专员组成。 三人依据《电气管理部员工岗位职责》（见附录A）和《电气管理部员工绩效考核计分表》（见附表1）给每位员工打分，平均分为考核计分。 每月月底将《电气管理部员工绩效考核得分总表》（附表2）在部门内贴墙公示。5申诉 被考核者如对考评结果存在异议，应在公布考评结果当天与部门负责人沟通； 部门负责人在接到员工申诉后，一个工作日内对申诉做出答复并告知考核者和被考核者。 6考评结果的处理 考评分乘以当月实际出勤天数与满勤天数比得出最后得分，最后得分作为绩效工资分配的唯一依据。 考核结果作为公司月度绩效及年终考评的依据； 月度绩效考核考核分低于60分为不合格，部门将与被考核者沟通，协助被考核者分析原因； 连续三个月绩效考核考核分不合格者，本部门将对被考核着作如下处理： 班组长不合格者，降级，内部调整岗位。 普通员工不合格者，送公司人企部。 7考核要求 凡是对考核结果提出异议的人员，部门应对考核内容予以复查； 考核工作严禁弄虚作假，一经发现应对主要责任者严肃处理； 部门领导对考核工作进行定期检测，发现问题及时解决。 8附录 附录A 《电气管理部员工岗位职责》
值班电工岗位职责示范文 本 In The Actual Work Production Management, In Order To Ensure The Smooth Progress Of The Process, And Consider The Relationship Between Each Link, The Specific Requirements Of Each Link To Achieve Risk Control And Planning 某某管理中心 XX年XX月
值班电工岗位职责示范文本 使用指引：此管理制度资料应用在实际工作生产管理中为了保障过程顺利推进，同时考虑各个环节之间的关系，每个环节实现的具体要求而进行的风险控制与规划，并将危害降低到最小，文档经过下载可进行自定义修改，请根据实际需求进行调整与使用。 一、负责临时用电工程的安装、维修或拆除等工作。 二、掌握安全电用基本知识和用设备的性能。按操作 规程进行电气施工作业和维修。工作时正确穿戴好相应的 劳动保护用品。 三、每天巡视检查电器设备、线路和保护电器设备的 防护设施是否良好，发现问题及时处理，严禁设备带病运 行，并做好记录。 四、停用设备必须拉闸断电，锁好开关箱。 五、贯彻执行有关安全用电的规程，遵守各项规章制 度，做到安全操作。 六、努力学习安全规程和电器安全技术，提高电器安 全技术水平，参加各项有关安全活动。
七、坚守岗位，遵守劳动纪律，不串岗。如有特殊任务时，电工要坚守现场，主动配合用电单位完成生产任务。 八、经常自检，并做好各项内业资料和记录。 请在此位置输入品牌名/标语/slogan Please Enter The Brand Name / Slogan / Slogan In This Position, Such As Foonsion
高压配电工工作总结 篇一：高压线路带电检修工职称申报工作总结 高压线路带电检修工专业技术个 人 工 作 总 结 =个人原创，有效防止雷同，欢迎下载= 转眼之间，一年的光阴又将匆匆逝去。回眸过去的一年，在×××（改成高压线路带电检修工岗位所在的单位）高压线路带电检修工工作岗位上，我始终秉承着“在岗一分钟，尽职六十秒”的态度努力做好高压线路带电检修工岗位的工作，并时刻严格要求自己，摆正自己的工作位置和态度。在各级领导们的关心和同事们的支持帮助下，我在高压线路带电检修工工作岗位上积极进取、勤奋学习，认真圆满地完成今年的高压线路带电检修工所有工作任务，履行好×××（改成高压线路带电检修工岗位所在的单位）高压线路带电检修工工作岗位职责，各方面表现优异，得到了领导和同事们的一致肯定。现将过去一年来在×××（改成高压线路带电检修工岗位所在的单位）高压线路带电检修工工作岗位上
的学习、工作情况作简要总结如下：一、思想上严于律己，不断提高自身修养 一年来，我始终坚持正确的价值观、人生观、世界观，并用以指 篇二：高压工作总结 篇一：高压班20XX年度工作总结 高压 班20XX年度工作总结 各位领导、全体员 工： 首先祝大家元旦快 乐。 时光流逝，日月如 梭，转眼间20XX年已经结束。回首过去的一年，我们有硕果累累的喜悦，也有遇到困难和挫 折时的惆怅。但是在分厂和车间领导的正确领导和支持下，我们圆满的完成了各项工作。现 将这一年来取得的成绩和存在的不足总结如下; 一、安全工作方面 在过去的一年中。 我们圆满的完成了上级下达的各项安全工作的落实和实施。认真学习了有关安全生产的法律
We will conscientiously do a good job in labor protection, investigation of major safety hazards, fire rectification, training and prevention. （安全管理） 单位：___________________ 姓名：___________________ 日期：___________________ 高压运行电工岗位职责(通用版)
高压运行电工岗位职责(通用版)导语：按照国家劳动保护、安全生产的方针、政策、法规和规定，全面落实“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，服务大局，认真做好劳动保护、重大安全隐患排查、消防整改、培训预防等具体工作。 一、高压运行电工要按车间规定的轮休表进行值班，非经批准不得任意调换工作时间。 二、高压运行电工在值班时要熟悉和掌握所辖设备的运行方式，做好事故预防及其处理方案。 三、高压运行电工对于上级的命令应复诵一遍，得到对方同意后，方可执行。若认为所受任务危及人身和设备安全时，应拒绝执行，并述明理由；若发令人仍坚持时，则可报告上一级领导处理。 四、高压运行电工在接受每一项操作任务后，操作人员和监护人员应做到明了操作任务和注意事项后方可操作。 五、高压运行电工要按车间的规定，认真做好设备的巡回检查工作，查出的设备缺陷应及时向班长汇报，并记入设备缺陷记录簿内，发现重大的设备缺陷应立即向机修车间相关领导汇报处理。 六、高压运行电工有权利制止未经许可或违反安全规程的工作人员在电器设备上进行工作，应及时报告班长或有关领导。
电气管理部绩效考核细则 次第版本编制审核 批准日期更改记载（页次/章节条 ANHUI COSTAR BIOCHEMICAL CO .,LTD
电气管理部绩效考核细则 1目的 1.1 为了建立全面、客观、公正、合理的考核制度，进一步激励员工工作积极性，提高工作效率，本着多劳多得、少劳少得、不牢不得的基本原则，依据安徽国星生物化学有限公司绩效考核管理办法中的有关规定，结合电气管理部的实际情况，制定本规定。 2 适用范围 2.1 本细则适用于除管理人员、专员以外的其他人员。 2.2 新招收的试用期内员工参与本考核。 3 职责 3.1 部门负责人、主管负责指导所属员工进行自我评价，根据员工的绩效评估结果，与员工进行沟通，帮助员工认识到工作中存在的有待解决的问题，并与员工共同制订绩效改进计划；对考核结果依照部门有关规定进行处理；接受员工申诉。 3.2 电气管理部员工：根据考核结果认真进行自我评价，并与部门负责人进行开放的交流沟通。 4考核依据 4.1考勤作为扣分项,正常出勤（每月26天为正常出勤）不扣分 、早退发生一次扣1分；因私事中离一次扣0.5分 4.1.2事假一天扣3分；
4.1.3旷工一天扣除10分； 4.2绩效考核 奖惩兑现原则。考核分配要体现奖励为主、惩罚为辅、奖惩兑现的原则，奖惩体现为加扣分。 4.2.2计分方法： 委员会成员由电气负责人、管理员、专员组成。 录A）和《电气管理部员工绩效考核计分表》（见附表1）给每位员工打分，平均分为考核计分。 2）在部门内贴墙公示。 5申诉 5.1被考核者如对考评结果存在异议，应在公布考评结果当天与部门负责人沟通； 5.2部门负责人在接到员工申诉后，一个工作日内对申诉做出答复并告知考核者和被考核者。 6考评结果的处理 6.1 考评分乘以当月实际出勤天数与满勤天数比得出最后得分，最后得分作为绩效工资分配的唯一依据。 6.2考核结果作为公司月度绩效及年终考评的依据； 6.3月度绩效考核考核分低于60分为不合格，部门将与被考核者沟通，协助被考核
岗位说明书系列 电工岗位职责要求（标准、完整、实用、可修改）
编号：FS-QG-89177 电工岗位职责要求 Electrician job responsibilities requirements 说明：为规划化、统一化进行岗位管理，使岗位管理人员有章可循，提高工作效率与明确责任制，特此编写。 配电及维修电工负责范围: 1、负责强弱电力系统的运行管理。 2、负责变压器、高低压配电柜及控制设备的维修保养和故障检修。 3、负责水泵房电气设备的维修保养及故障检修。 4、负责电梯、空调、冷冻设备动力电源供给。电机和控制电气一般由电梯、空调班自理，但对方力量或设备不足时，应积极配合支持。 5、负责餐厅、厨房、客房、洗涤动力设备电气的维护保养和故障检修工作。 6、负责公司范围内所有照明设备的保养和故障检修。 配电电工岗位职责: 1、严格遵守公司《员工守则》和各项规章制度。
2、努力学习技术，熟练的掌握本公司供电方式状态、线路走向及所辖设备的原理、技术性能及实际操作。 3、努力做好设备的维护保养工作，确保安全运行。 4、坚守岗位定期巡视电气设备密切监视运行情况，正确抄录各项数据并填好报表。 5、对来人来电报修及时登记，填好派工通知单通知维修班前往处理，并做好每日工时材料统计工作。 6、值班长负责安排电工日常维修工作。 7、发生事故时，值班人员应保持冷静头脑，按照操作规程及时排除故障。 8、事故未排除不进行交班，应上下两班协同工作，一般性故障应交代清楚并做好记录。 9、请假、补休需在一天前报告领班，并由领班安排合适的替班人。 10、按规定的时间做好值班室内外清洁工作。 维修电工岗位职责: 1、严格遵守员工守则和各项规章制度。 2、努力学习技术，熟练地掌握电气设备的原理及实际操
商场高配值班电工岗位职 责示范文本 In The Actual Work Production Management, In Order To Ensure The Smooth Progress Of The Process, And Consider The Relationship Between Each Link, The Specific Requirements Of Each Link To Achieve Risk Control And Planning 某某管理中心 XX年XX月
商场高配值班电工岗位职责示范文本使用指引：此管理制度资料应用在实际工作生产管理中为了保障过程顺利推进，同时考虑各个环节之间的关系，每个环节实现的具体要求而进行的风险控制与规划，并将危害降低到最小，文档经过下载可进行自定义修改，请根据实际需求进行调整与使用。 1熟悉国家有关安全法规和行业技术规范，掌握公司各 项安全规章制度，严格执行国家及公司的各项电气安全规 程。 2熟悉变、配电室高低压设备的配置和使用状况，按规 程操作高低压设备，会操作消防设备。 3负责定时检查配电室电压表、电流表、计量表是否正 常，认真做好各种运行记录，发现问题及时处理，处理率 达100% 4负责实施供配电设备的年度、季度、月度维护、保养 计划。 5负责收集联系市电网络停送电等安全信息，第一时间 落实相关预案。
6负责处理和协调供配电设备发生的一般性突发事件，重大突发事件应立即上报分管领导，发生停电或其他事故应及时与供电部门取得联系，迅速查明原因，采取应急措施。 7负责本商场用电负荷调节和控制工作。 8负责变配电室进出人员的管理及责任区域内的清洁卫生工作。 请在此位置输入品牌名/标语/slogan Please Enter The Brand Name / Slogan / Slogan In This Position, Such As Foonsion
篇一：配电室值班电工岗位职责 配电室值班电工岗位职责 一、严格遵守操作程序，做好防水、防火、防鼠、防静电及防尘的措施，保证变电设备的正常运行。 二、认真执行巡视检查制度，做好巡视记录、运行记录和用电量统计记录，发现异常及时采取措施，防止隐患酿成大故障。 三、按照主管的安排，依据维修保养制度的内容和要求对变电设备进行维修保养。 四、严格执行岗位责任制及安全责任制，确保人身和设备安全。 五、严格执行工程部的值班制度和交接班制度，确保在岗时不出任何问题。 六、每班必须对配电室进行清洁，使地面、设备表面不留积尘。根据上级安排，定期进行设备内部清洁。 七、坚守岗位，定期巡查本系统设备，并准确记录各种运行数据，填好运行表格上报。 八、发生事故时，值班人员应保持冷静，按照操作规程及时排除故障，事故未排除时不交班，应上下两班协力排除故障，完成后编写事故报告，交工程部审阅。 九、按要求开闭设备，不私自调整设备的运行控制参数、状态、运行方式、设定值及管线走向。 十、严格执行职工守则和物业工程科其它规章制度，确保配电系统的正常运行. 篇二：维修电工岗位职责、值班电工岗位职责 维修电工岗位职责、值班电工岗位职责 维修电工岗位职责 1. 严格遵守公司各项规章制度，服从领导安排，除完成日常维修任务外，有计划地承担其它工作任务。 2. 努力学习技术，熟练掌握大厦强弱电设备，工作原理及实操作与维修保养。 3. 执行所管辖设备检修计划，按时按量完成，并填好记录表。 4. 积极配合值班电工工作，出现故障时无条件迅速返回机房配合工作。 5. 严格执行设备管理制度，做好交接班工作。 6. 交班时发生故障，上班必须协同下班工作，排除故障后才能离去。 7. 在巡查过程中，发现不正常现象，应及时进行处理，处理不了的应做好记录，不得隐瞒故障现象。 8. 做好值班室清洁工作，填好工作记录表。 9. 完成领导交办的其它工作。 值班电工岗位职责 1. 严格遵守公司各项规章制度。 2. 努力学习技术，熟练掌握本厂供电方式，线路管道走向反设备的原理，技术性能及实际操作。 3. 努力做好设备保养维修工作，做好防小动物工作，确保安全运行。 4. 坚守岗位，定时巡视配电设备，密切监视各仪表工作情况，准确抄录各项数据并填好设备运行记录表。 5. 对来人来电报修应及时进行登记，并处理。 6. 发生事故时，值班人员应保持头脑清醒，按照操作规程及时排除故障。 7. 事故未排除不许进行交接班，应上下两班协同工作，直至排除故障。一般性的故障，应交待清楚并做好记录。 8. 按规定时间做好机房与走道清洁工作。 9. 完成上级交办的其它工作。