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思想政治工作与医院文化建设的新思考

思想政治工作与医院文化建设的新思考
思想政治工作与医院文化建设的新思考

思想政治工作与医院文化建设的新思考

[摘要] 将医院文化的建设与思想政治工作有机结合,以思想政治工作为主导,全面激发医务人员的工作热情,形成一股强大的力量,进一步提高医院的核心竞争力。在医院文化建设中,应将思想政治工作与医院的改革和发展进行紧密地结合,这样才能体现医院党组织的政治核心力量。培养符合医院需要的复合型思想政治工作人才,结合医院实际,追求思想政治工作效益最佳化,以尽可能少的投入,获得最大化的思想政治工作效果。

[关键词] 管理;医院;文化

医院文化不仅是医院管理工作的主要内容,也是精神文明建设的坚强保障和重要方法。思想政治工作与医院文化虽然概念不同,但又存在辩证统一的和谐关系,相得益彰、相辅相成。培育独特的医院文化,离不开思想政治工作,做好思想政治工作是建设医院文化的重点,反过来,建设医院文化也能促使思想政治工作不断完善,不断提高。

1医院文化与思想政治工作需齐头并进

东阿县人民医院作为聊城市唯一一家县级医改试点医院,在进程中,遇到了许多意想不到的困难,但是,随着医改的不断推进和完善,医院之间的竞争将日益激烈,这也就给从事医院思想政治工作者提出了更高更严的要求[1]。基于此,管理人员首先必须是管理能手,具有较强的综合素质,才能为医院文化的建设提供更好的服

企业文化建设工作计划完整版

编号:TQC/K498 企业文化建设工作计划完 整版 According to the characteristics of different time periods, the specific implementation plan is put forward. At the same time, considering the cost, according to their own choice of appropriate way, in order to achieve low cost and achieve good results. 【适用制定规则/统一目标/规范行为/增强沟通等场景】 编写:________________________ 审核:________________________ 时间:________________________ 部门:________________________

企业文化建设工作计划完整版 下载说明:本计划资料适合用于根据不同时间段的特点,推出各项具体执行方案。主要特点是细致、周密,操作性强和不乏灵活性,同时考虑费用支出事项,根据自身力量选择合适的方式,以实现较低费用取得良好效果。可直接应用日常文档制作,也可以根据实际需要对其进行修改。 (一)——国电集团公司自20xx年创办以来,一直坚持为在校学生、在职职工服务的宗旨。 (二)贯彻实施集团公司VI系统,树立企业形象。 按照国电集团公司VI视觉识别系统的标准,厂党委将在今年重点推广应用集团公司《VI手册》,在厂区、生产现场悬挂企业理念宣传标牌;更新办公场所带有企业名称的铭牌;办公用品、形象宣传品和会议接待用品上以及在印发的文件材料、电子杂

医院思想政治教育总结

医院思想政治教育总结 医院思想政治教育总结1 20xx年我院思想政治工作以邓小平理论和“三个代表”重要思想指导下,坚持党的基本理论、基本路线、基本纲领,基本经验,落实科学发展观,围绕实现经济跨越式发展目标,牢牢把握正确导向,唱响主旋律,全面深入学习党的十八大会议精神,统一思想、凝聚力量,振奋精神,为全面提医疗护理质量,办群众满意医院提供理论指导、舆论力量、精神支持和文化条件。 一、抓好思想政治工作,打牢思想基础 思想是行动的指南,思想政治工作的好与坏,直接关系到农村全面建设小康社会的成与败。因此,镇党委一直把思想政治工作摆在重要位置,认真抓好“三个代表”重要思想的深入学习和保持共产党员先进性教育活动的持续开展,在提高认识、统一思想、联系实际、指导工作上下功夫。把思想政治工作与实现跨越式发展,加强党的建设和干部队伍建设相结合,与精神文明建设和政治文明建设相结合,与全面完成年前下达的各项目标任务相结合,在全院掀起学习宣传贯彻“三个代表”重要思想和保持共产党员先进性教育活动及学习党的十八大会议精神的新高潮。一是坚持民主生活会,理论研讨会、工作通气会、述职述廉报告会,不断创新学习方式,在增进班子成员之间的相互了解、统一思想、加强团结、达成共识等方面起到了积极作用。二是坚持每周星期五

职工学习例会制度,着力提高干部职工的思想政治素质,使每位干部在实际工作中能够以先进的理论、娴熟的政策运用来指导和促进工作。三是以“送医下乡”活动为载体,把高质量的医疗服务和党和政府的温暖送到千家万户。四是认真开展十八大会议精神学习活动,院党总支制度了学习方案,以支部为单位,广泛开展了学习十八精神做好本职工作,办群众满意医院活动。20xx我院订阅了万余元的党报党刊,成立了党员干部学习阵地,通过学习广大职工的思想素质和业务素质得到了提升。 二、抓好舆论引导,造良好发展氛围 在舆论引导工作中,我们坚持以病人为中心,全心全意为病人服务的工作宗旨,围绕中心,服务大局。坚持正面教育引导,唱响主旋律,弘扬正气,加强党风风廉政建设,树立良好的医德医风。二是大力宣传在医疗工作中出现了新技术,好典型,着力营造“求真务实,争创一流”赶超比学的良好氛围。三是结合“文明科室”和“文明职工”评比活动,着力营造“人民医院是我家,文明靠大家”的良好氛围。20xx 年我院共接待门诊患者约为48000人次,收治住院患者9116人次,床位利用率达53%,治疗有效率为93%,全年无医疗事故发生。在技术创新方面,20xx年我院普外科与哈肿瘤医院合作的科研项目RABA—5A在乳癌中临床治疗中的表达及意义,已通过省计委立项,已获省级科技成果进步奖。全年

特色校园文化建设方案

特色校园文化建设方案 校园文化建设是学校办学水平的重要标志,是学校精神风貌和个性魅力与办学特色的具体体现,是学生文明素养、道德情操的综合反映,更是学校培养适应时代需要的高素质人才的需求。为进一步优化育人环境,加快学校内涵发展,丰富师生校园文化生活,提升学校办学品位,营造良好的育人氛围,切实增强学校德育工作的针对性、实效性和主动性,结合本校教育工作实际,制定本实施方案。 一、指导思想 以“三个代表”重要思想、科学发展观和十七届六中全会精神为指导,以人文精神培养为核心,以服务师生为宗旨,以素质拓展为目的,以“四风”建设和社会主义荣辱观教育为重点,立足职业教育实际,突出“以人为本、和谐育人”的办学特色,积极探索新形势下校园文化建设的途径、方法和手段,为学生、教师和学校的发展创造良好的环境,努力创建符合职业教育要求的,既能体现时代精神,又能培育专业技能人才的校园文化体系,形成能够充分展示学校个性魅力和办学特色的校园文化。 二、总体要求 以先进的思想引领学生,以科学的精神鼓舞学生, 以良好的校风影响学生,以高尚的师德感染学生, 以优美的环境陶冶学生,以崇高的典范激励学生, 以扎实的课程发展学生,以丰富的活动提高学生, 以现代的理念武装学生,以创新的思维启迪学生。

三、目标任务 坚持远期规划和适度建设的原则,以“秉承传统文明,为生存和发展奠基”为主题,提炼体现时代要求的办学理念,形成学校的思想文化,培养优良的校风、教风、学风。从净化、绿化、美化、亮化、文化入手,促进校园物质文化建设;依法治校、依法执教,强化教育教学管理,促进校园制度文化建设;以各种生动活泼、积极向上的文化活动,营造良好的环境氛围,促进校园活动文化建设;传承历史文化,弘扬时代精神,树立文明新风,促进校园精神文化建设。按照“校园建设营造整体美、绿色植物创造环境美、名人佳作锻造艺术美、人际和谐打造文明美”的思路,广泛开展以社会主义荣辱观为重点的校园文化活动,培育校园精神,积淀校园文化,实现“六高两发展”(即:在校园建设上,要有高规格;在设施设备上,要有高标准;在学校管理上,要有高目标;在队伍建设上,要有高素质;在课堂教学上,要有高效率;在教育教学上,要有高质量。“两发展”是指教师德才学识的综合发展,学生德智体美、专业技能的全面发展),努力把学校办成先进文化的传播阵地和广大师生的精神家园,进而达到高水平办学。 四、重点工作 1. 以校风建设为载体,形成学校精神文化。校风是校魂,在一定程度上体现了学校办学方向,培养目标、价值取向、行为方式。要以社会主义荣辱观为导向,以建设优良的校风、教风、班风、学风为核心,通过狠抓领导班子思想建设,形成勤政、敬业、务实的工作作风;通过狠抓师德师风教育,形成严谨、精业、求实的教风;通过狠抓学生行为规范养成教育,形成浓厚、乐业、进取的学风。要结合学校实际,扎实开

医院文化建设工作计划正式版

Making a comprehensive plan from the target requirements and content, and carrying out activities to complete a certain item, are the guarantee of smooth implementation.医院文化建设工作计划正 式版

医院文化建设工作计划正式版 下载提示:此计划资料适用于对某个事项从目标要求、工作内容、方式方法及工作步骤等做出全面、具体而又明确安排的计划类文书,目的为完成某事项而进行的活动而制定,是能否顺利和成功实施的重要保障和依据。文档可以直接使用,也可根据实际需要修订后使用。 医院文化建设工作计划(一) 一、围绕当前医改形势,大力加强思想政治建设。 1、深入推进社会主义核心价值体系建设,把社会主义核心价值体系作为精神文明建设的“魂”,深入到精神文明建设的各个方面,开展“基层组织建设年”活动,充分发挥党组织战斗堡垒作用和广大党员的先锋模范作用,加强教育,坚定党员的信念。召开专题讲座、组织生活会、座谈会、讨论会,通过学习教育活动,使广大党员干部用社会主义核心价值体系武

装思想,凝聚力量,鼓舞斗志,引领风尚,指导行动,团结向上,更好地为患者提供满意的医疗服务。 2.加强医德医风建设。继续加强医务人员的职业道德教育,以诚实守信为重点,以为病人服务为核心,大力开展反腐倡廉和“八荣八耻”教育,利用正反两方面典型开展警示示范教育,使广大医务人员增强遵纪守法、廉洁自律意识,树立正确的价值观和利益观,提高遵守职业道德规范的自觉性,自觉抵制商业贿赂,增强拒腐防变能力。坚决查处收受红包、回扣等违规违纪行为,提高医务人员的道德修养,做到文明服务,廉洁行医,坚决抵制和纠正行业不正之风。

加强思想政治工作,促进医院服务质量提升

加强思想政治工作,促进医院服务质量提升 医疗服务行业关系着广大人民群众的切身利益,医务工作关系人民的生命健康,肩负着救死 扶伤的神圣使命,医疗服务行业必须加强思想政治工作,促进医德医风建设,提高医院服务 质量,为人类的健康事业做贡献。具体说包括以下几点: 一、加强思想政治工作,坚定“以人为中心”的办院宗旨 以人为本是构建和谐社会的需要,也是医院做好思想政治工作的需要,新形势下,医院思想 政治工作必须研究人、关心人、帮助人,必须以人为本。 坚持以人为本,把政治思想工作的着眼点放在调动人的积极性上,这是医院思想政治工作的 具体要求。只有坚持以人为本,从人的思想实际需求出发,有的放矢做好思想政治工作,医 院干部职工就会心齐气顺劲足,就会充分发挥各自的聪明才智和工作潜能,为医院可持续发 展提供坚实的基础。 坚持以人为本,把政治思想工作的出发点放在启发和尊重广大医务人员的创造精神和主动性上,对协调各种关系,建立正常工作秩序,充分发挥广大医务人员主人翁作用,将产生积极 有效的作用,从而推动医院各项工作的顺利开展。 坚持以人为本,把政治思想工作的着力点放在解决各种实际困难上,找准思想问题的症结, 这是思想政治工作的根本任务,也是以人为本的具体表现。 二、加强思想政治工作,促进医德医风建设 随着社会改革开放的不断深入,人们在物质生活上日趋丰富的同时,也对社会生活和人们的 思想产生不容忽视的负面影响。一部分医务人员一味追求物质生活,出现职业道德偏低,责 任心不强,服务态度差等现象,“收受红包”等也时有发生。这些不和谐现象一方面要靠制度 来约束,另一方面要靠加强思想政治工作来解决。在市场经济条件下,医德依然是医务工作 者的灵魂。社会主义医德主要表现为医务人员爱岗敬业、病人至上、精益求精、廉洁行医。 这是所有医务人员应遵循的职业道德规范和应具备的思想品质。医德医风建设是医院思想政 治工作永恒的主题。医院思想政治工作应围绕这个主题进行。首先,思想政治工作应因势利导,不断建立和完善与时代相适应的思想道德体系。其次,思想政治工作应坚持正面教育, 依靠规章和制度的导向,法律和纪律的约束,把自律和他律结合起来。再次是结合社会现状,不断提高思想政治工作的感染力和渗透力。古今中外,被人称道的良医无一不表现为医术与 医德的完美统一。在一定程度上,医德高尚者更为人们所尊敬和颂扬。一个医务工作者如果 道德境界低下,忘记自己的社会责任,把为人治病作为获取金钱的敲门砖,这样的人就不配 做一名合格医生。医德高尚的医务人员对病人极端负责、对技术精益求精。他们一切以病人 为中心,以精湛的医术、优良的医德,充分赢得病人的信任,这样才能创造出良好的社会效 益和经济效益,促进医院的兴旺和发展。 三、加强思想政治工作,提升医院文化建设 医院文化建设是提高医院服务水平,构建和谐医院的基础,对医院发展起巨大推动作用。医 院党、政、团干部应根据本院实际情况切实加强思想政治工作,在创新医院文化建设过程中,以精神文化建设为核心,以物质文化建设为基础,对现有的医院文化进行适当的变革和完善。随着知识经济时代的来临,医院应加强文化建设来整合医院的资源,提高医院整体素质,增 加医院的凝聚力和核心竞争力。通过医院文化建设提高医务人员的整体素质。使医务人员不 仅具有高深的医学专业知识和精湛的技能,而且具有高尚的职业道德。医院党政领导还应率 先垂范,各部门齐抓共管,鼓励全院干部职工积极参与丰富多彩的文化活动。营造健康向上、团结和谐、催人奋进的医院文化氛围。展现全院干职工开拓创新、敬业求实、追求卓越、乐

医院思想政治工作总结

医院思想政治工作总结 今年以来,在市卫生局党委的指导下,在院党支部的正确领 导下,我院思想政治工作坚持以邓小平理论、“三个代表” 和科学发展观的重要思想为指导,深入贯彻党的十八届五中 全会精神,紧紧围绕以病人为中心开展医院管理年活动,进 一步把握“树正气、讲团结、求发展”主旋律,大力加强基 层党建、职工队伍建设、行风建设、文明创建等工作,深入 开展“爱我医院,我为医院做贡献”活动,使我院思想政治 工作跨上了一个新的台阶。 一、加强基层党建工作,树立科学发展观,进一步兴起学 习“三个代表”重要思想的新高潮。 今年以来,院党支部以科学发展观的要求组织全院党员干 部认真学习了“三个代表”重要思想的伟大意义和深刻内涵,各级干部和党员积极开展了理论学习,强化党员学习日 制度,并将学习“三个代表”重要思想同本部门、本科室的 工作实际联系起来,坚持用“三个代表”重要思想指导工作,牢记“情为民所系、利为民所谋、权为民所用”,努力解决 职工群众的实际问题,全年为职工办实事数十余件次。此外,院党支部还组织入党积极分子参加黄桥镇党委党建冬训班。各党小组、各科室纷纷总结了组织开展学习贯彻活动的好方法、好经验,不断把“三个代表”重要思想的学习贯彻引向

深入,为全院改革发展提供了坚实的思想基础和强大的精神动力。 二、加强思想道德素质教育,努力锻造一支高素质的干部职工队伍。 首先,组织全院干部职工开展了学习华益慰先进事迹活动。以此活动为契机,人人以华益慰为学习榜样,争做知识型职工,勇当工作中的尖兵,树立团队精神,为和-谐医院的建设发挥了积极作用。其次,组织开展了“把信送给加西亚”读书系列活动。各党小组、各科室分别组织党员干部深入学习了《把信送给加西亚》一书,就如何做一个“把信送给加西亚的人”,召开了座谈会等,谈体会、写心得、树典型,积极寻找、争做、宣传能够“把信送给加西亚的人”,努力使自己成为高素质人才。通过开展学习《把信送给加西亚》读书活动,使“送信”的理念深入到每名职工心中,积极营造读书学习的氛围,锻造了一支敬业、主动、勤奋刻苦的干部职工队伍。 三、加强党风廉政建设工作,坚决抵制歪风邪气的侵犯。根据市卫生局部署,我院坚持预防为主、标本兼治的方针,采取了加强教育、建立和完善监督机制等措施,从源头上预防了腐-败现象的发生。首先,严把党员“入口”关,结合治理医药购销领域商业贿赂工作,加强我院党员队伍建设,严格发展党员工作程序,确保党员发展工作健康有序推进,

校园文化建设工作计划详细版

文件编号:GD/FS-8717 (计划范本系列) 校园文化建设工作计划详 细版 When The Goal Is Established, It Analyzes The Internal And External Conditions Of Organization, And Puts Forward The Organizational Goals To Be Achieved And The Ways To Achieve Them. 编辑:_________________ 单位:_________________ 日期:_________________

校园文化建设工作计划详细版 提示语:本计划文件适合使用于目标确立时,根据对组织外部环境与内部条件的分析,提出在未来一定时期内要达到的组织目标以及实现目标的方案途径。文档所展示内容即为所得,可在下载完成后直接进行编辑。 校园文化是黉舍物资文化、政治文化和精力文化的首要内在之一,为周全深化校园文化建设,增强校园人文治理,渗入渗出人文素质教育,特订定XX年我校校园文化建设事情方案。 一、指示思惟 以黉舍事情方案为指示,以校园文化建设为导向,以渗入渗出人文素质教育为目的,经由过程接纳一系列步伐,匆匆进学生综合素质整体进步,丰硕学生校园文化生涯,构设优越的育人气氛,匆匆进黉舍整体事情再上新台阶,作出应有的进献。 二、目的义务 1.增强礼节文化教育,营造师生互尊互爱的优

越气氛。 2.增强室内文化建设,构建师生优越的事情育情面况。 3.捉住重年夜节日,有针对性对学生进行爱国爱社会主义、爱黉舍、爱专业、爱故乡的“五爱”教育。 4.普遍开展体裁运动,让学生体验到校园中的人文关心。 5.办妥校园报《麟绛校报》 7.有方案地莳植、栽植百种以上花卉,力争在朱集、苏塘实习基地分离筹建植物园。 8.设置生理征询理,周全开展生理征询运动,匆匆进学生身心康健。 三、施行步伐 1.放施有用步伐,增强礼节文化教育

县文化建设工作计划

县文化建设工作计划 20__年文化工作总的思路:以科学发展观为指导,大力实施《关于加快推进“文化兴县”战略若干问题的意见》,进一步加强公共文化设施建设,大力推进文化产业发展,广泛开展群众乐与参与、便与参与的丰富多彩的文化活动,着力构建全县公共文化服务体系,努力满足人民群众精神文化需求,为苦干三年,打造崭新静海提供强有力的文化支撑。20__年,县文化工作将重点做好以下六个方面的工作: 一、大力抓好文化设施建设 1、加强乡镇公共文化设施建设。一是加大推动力度,年底完 成XXX个乡镇文体活动中心建设,并力争投入使用。二是在完善提升农家书屋建设的基础上,大力推进村文化活动室建设,年内在全县有条件的行政村建成XXX个村级文化活动室。三是进一步加强县文化信息资源分中心建设,年内建成XXX个乡镇基层文化信息资源服务中心。 2、加快建设和改造县城公共文化设施。一是积极推动落实静 海文化活动中心建设规划。二是提升“两馆一院”服务水平。按照国家县级一级馆标准,加强图书馆环境、设施、技术装备建设,建设拥有信息化、网络化、智能化多种服务功能的现代化图书馆;加强县文化馆建设,使其成为我县群众文化活动中心、辅导培训中心、创作研究中心、文物保护中心;加强书画院建设,建设集书画展销、

研究创作、鉴赏交流、培训辅导为一体的静海书画艺术中心。三是建设娱乐休闲城。改造县电影公司,规划建设一座集电影放映厅、小剧场、娱乐茶馆、休闲健身和商务为一体的综合性多元化的娱乐休闲城。 二、精心组织群众乐与参与、便与参与的文化活动 3、组织好20__年春节文化活动。精心策划好春节文化活动,大力营造热烈、祥和的喜庆氛围,力争在组织形式、活动内容、影响力上有新突破,使其成为静海的一道节日盛景,成为群众节日休闲活动的一大看点。 4、开展丰富多彩的主题文化活动。一是精心举办全国性“团泊洼”诗歌节活动,深入挖掘团泊洼诗歌文化资源,组织大型文艺演出、诗歌朗诵会、参观游览等系列活动,力求办出影响,打造静海文化品牌。二是精心举办以农村题材电影放映大汇演和优秀影片展映等为主要内容的天津(静海)农民电影节,打造一个常态化的、可持续发展的电影文化品牌。三是精心承办天津市农民艺术节重大活动,提升静海文化影响力。四是精心组织“欢乐静海”系列文化活动,充分展示静海群众文化艺术优秀成果,丰富广大群众的文化生活。 5、加强文艺作品的创作与推介活动。创办《静海文化》刊物和静海文化网站,发掘一批反映我县特色的优秀文艺作品,培养一批群众文艺骨干,大力宣传静海文化,并积极组织文艺骨干参加重

浅谈加强医院思想政治工作

浅谈加强医院思想政治工作 医院政治思想工作主要是指对医院医务人员的思想政治教育,它是医院党委主要的经常 性工作。如何加强医院思想政治工作,是摆在每一个党务工作者面前的新课题。思想政治工 作是一门科学。它在社会主义经济建设和社会主义物质文明、精神文明的建设中占有重要的 地位。它是经济工作和其他一切工作的生命线,同时也是医药卫生体制改革顺利进行的关键。它对打稳医务工作者队伍,加速医疗卫生事业发展具有十分重要的意义。因此我院党委以“三个代表”、“科学发展观”的高度来认识加强医院思想政治工作。现浅谈如何做好医院思想政治 工作的体会。 1 认真思想政治工作的重要性 思想政治工作在医院管理中占有重要的地位,医院党委把思想政治工作摆在重要的议事 日程,经常分析总结职工的思想动态,讨论决定思想政治工作计划,检查实施情况,形成党 政工团齐抓共管的思想政治工作体系。党委主要领导亲自抓思想政治工作;亲自宣传党的方针、政策;医院各级党组织的领导成员积极同党外人员交朋友,把他们作为联系群众的一条 纽带。同时认真做好政工干部队伍的选拔、培训、解决他们各种思想和实际问题,形成一支 精干有力、高水平的思想政治工作干部队伍。 2 掌握科学思想政治工作的方法 由于各人对问题的认识有多样性、其思想也比较复杂,所以做思想政治工作也要有不同 的方法。我们认真调查研究,实事求是,有的放矢,因人施教,不搞一刀切。掌握科学的思 想方法,采取说理教育和形象化教育,如以理论教育课、形式报告、文艺汇演、典型示范、 座谈讨论等为载体的教育方式。正确处理技术职务晋升、奖金分配等职工比较关注的问题和 矛盾。上下级关系、医患关系、家族关系中都易产生思想问题和矛盾,要善于抓住这些关键 环节及时做好思想工作,帮助职工及时解决困难、问题、矛盾。我院职工和离退休人员有病 住院、天灾人祸等,党政领导班子都能及时走访、慰问,帮助他们及时解决困难和问题,并 定期组织职工和退休人员健康体检、外出参观学习、召开座谈会,充分听取他们的意见和建议,开展丰富多彩的文艺活动,陶冶职工情操,丰富文化生活,激发职工的积极性,呈现人 人思上,人心思进的局面。 3 思想政治工作的主要内容 对职工思想政治工作的内容是多方面的,作为医疗卫生行业应重点做好医德医风、爱岗 敬业、无私奉献、医疗卫生体制改革的形势教育,同时还要做好新时期党的路线、方针、政 策教育,共产主义人生观、世界观、价值观、道德观教育和法律法规教育。 4 医院思想政治工作的重点 医院思想政治工作要紧紧围绕医疗工作这个中心,要把医院改革中的热点作为研究的发向,把医院改革中的难点作为工作的重点。培养医务人员高尚的职业道德,确立其较高的人 生目标。医院工作的对象是患者,其性质是为群众治病防病,医院要尽最大限度为病人解决 疾病痛苦,不但要有精湛的医疗技术、先进的仪器设备,更要有一支道德品质高尚、全心全 意为病人服务的医疗队伍。“以病人至上”,切实解决尊重病人及把病人的利益放在首位。急 病人所急,想病人所想,满腔热情地为病人服务,同时还要多用医德规范约束自己,在医疗 工作中表现出良好的医德风貌,树立良好的医德形象。 5 思想政治工作的对象 医院担负着保障人民身心健康的任务,医院的主体是医务人员,医院思想政治工作的主 要任务是帮助医院职工树立“科学发展观”,充分调动医院广大职工的积极性和创造性,提高 职工荣辱感,确保医疗工作顺利完成,实现医院可持续发展。

2020医院思想政治工作总结范文

2020医院思想政治工作总结范文 医院思想政治工作总结(一) 今年以来,在市卫生局党委的指导下,在院党支部的准确领导下, 我院思想政治工作坚持以邓小平理论、“三个代表”和科学发展观的 重要思想为指导,深入贯彻党的十八届五中全会精神,紧紧围绕以病 人为中心展开医院管理年活动,进一步把握“树正气、讲团结、求发展”主旋律,大力增强基层党建、职工队伍建设、行风建设、文明创 建等工作,深入展开“爱我医院,我为医院做贡献”活动,使我院思 想政治工作跨上了一个新的台阶。 一、增强基层党建工作,树立科学发展观,进一步兴起学习“三 个代表”重要思想的新高潮。 今年以来,院党支部以科学发展观的要求组织全院党员干部认真 学习了“三个代表”重要思想的伟大意义和深刻内涵,各级干部和党 员积极展开了理论学习,强化党员学习日制度,并将学习“三个代表”重要思想同本部门、本科室的工作实际联系起来,坚持用“三个代表”重要思想指导工作,牢记“情为民所系、利为民所谋、权为民所用”,努力解决职工群众的实际问题,全年为职工办实事数十余件次。此外,院党支部还组织入党积极分子参加黄桥镇党委党建冬训班。各党小组、各科室纷纷总结了组织展开学习贯彻活动的好方法、好经验,持续把“三个代表”重要思想的学习贯彻引向深入,为全院改革发展提供了 坚实的思想基础和强大的精神动力。 二、增强思想道德素质教育,努力锻造一支高素质的干部职工队伍。 首先,组织全院干部职工展开了学习华益慰先进事迹活动。以此 活动为契机,人人以华益慰为学习榜样,争做知识型职工,勇当工作 中的尖兵,树立团队精神,为和-谐医院的建设发挥了积极作用。其次,组织展开了“把信送给加西亚”读书系列活动。各党小组、各科室分

校园文化建设工作计划

校园文化布局方案 20—20学年度 为了充分调动全校师生的积极性,使校园文化建设在学校落 到实处。创设良好的育人环境和学习生活场所,以实现以校园文化丰富多彩、校园秩序良好稳定,校园环境整洁优美为主要标志 的校园文明;基本形成学校教育教学工作和精神文明建设协调发 展的良好局面。 努力改善学校硬件建设,促使校园建设规范化,我校准备做以下几方面的工作: 1、绿化:努力做到“春有花,夏有荫,秋有香,冬有绿”。我们追求以绿为主色调,花开四季的效果。花草树木的布局错落有致,疏密相间,让校园到处充满盎然的生机。让学生在愉悦身 心的同时中增长知识。让学生积极参与校园的绿化活动,组织学生培植植物,并且设置专门的植物园,展示学生的培植成果。既 锻炼了学生的劳动能力,增长了知识,又激发了学生的爱校热情,陶冶学生的情操。 2、文化墙:“让每一面墙说话”是我们对校园文化墙的构思 源点。我们本着“高品位、重和谐”的原则,对学校的墙壁进行 文化着装。在内容上,通俗易懂,形式上力求在学生必经的地方,进行全面铺展,点面结合,让每一面墙所说的话,和它的外在形 式和谐统一。

3、展示牌:为营造高尚健康的教育氛围,拓宽学生视野, 在校内公共场所设置具有丰富内涵的文化专题展示牌,使整个校园为之生动起来。展示牌分成数学、英语、手工小制作、环保等 专题,分配给四个年级管理,展示后,组织学生写出观后感,评 选出优秀展示牌。 4、班级板报:黑板报是一种方便的宣传载体。内容既简明 扼要,又便于及时更新,易看易懂。充分利用黑板报及时宣传新的教学动态,新的教育信息,及时通报学校的新闻消息,并按时更新,起到沟通学校与教师的桥梁作用。每月一个主题,各班围绕 主题进行特色设计。 5、减少空白,增加花园,为学校教育教学工作提供赏心悦 目的自然环境。 6、张贴永久性标语,改善学校人文环境。 7、增加操场围墙的美化工作,为学校创造良好氛围。 三、方法措施 1、以“课堂教学改革推进年”为工作核心。以教师帮助、 触发学生为主,诱导学生积极参与学习活动。让学生自己去尝试成功,教师帮助的成份要逐渐减少,目标是推动学生主动参与活动。教师通过创造条件和情景,以问题为形式激发学生主动参与 活动。使学生争取成功的能力和成功心理得到高层次的发展,逐步产生自我期望、自我激励。 2、做好校园文化墙,以养成教育和新三字经为主要内容。

校园文化建设工作计划表一

范文:________ 校园文化建设工作计划表一 姓名:______________________ 单位:______________________ 日期:______年_____月_____日 第1 页共6 页

校园文化建设工作计划表一 我校在上级领导的关怀和支持下,经过学校历任领导和全体师生的共同努力,校园文化建设快速发展,校容校貌发生了根本变化。但是,时代的发展和课程改革的不断深入对校园文化建设也提出了更新更高 的要求。为认真贯彻校园文化建设的文件精神,进一步加强校园文化建设,优化学校育人环境,提升校园文化品位,全面推进素质教育,结合我校实际,制定本计划。 一、指导思想 以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指针,全面贯彻教育方针,全面实施素质教育。在新课程理念的引领下,以人为本、德育为首,突出校园文化的传承、创新和发展,构建具有特色的校园文化体系,使学校成为师生身心愉悦、情感陶冶的成长乐园,从而形成能够充分展示学校个性魅力和办学特色的校园文化。 二、总体目标 提炼体现时代要求的办学育人理念,形成学校的思想文化;培养优良的校风、教风、学风以形成学校的精神文化;通过全员参与,开展各种文明创建活动形成学校的行为文化;通过创设良好的自然环境形成学校的特有的物质文化;通过修订、完善各种规章制度形成学校的制度文化。 三、组织机构 根据有关精神要求,结合我校实际,切实抓好校园文化建设,学校 第 2 页共 6 页

特成立“小学校园文化建设领导小组”。领导小组组长由校长李程担任,成员:景少琢、尹蕾、丁利卿。 四、遵循原则 1、思想性原则:就是要坚持先进文化的前进方向,坚持用“三个代表”重要思想和科学发展观统领校园文化阵地。 2、实践性原则:校园文化重在建设,重在实践,要开展符合学生特点、引导学生全面发展、形式喜闻乐见、学生参与性强、深受广大学生喜爱和欢迎的校园文化活动。 3、整体性原则:校园文化建设是一个系统工程,具有层次性、具体性、全面性等特点,所以要统筹兼顾,全员参与,持之以恒。 4、发展性原则:校园文化具有发展性、动态性等特点,所以要与时俱进,坚持弘扬时代主旋律,体现发展主题,培育时代精神。 5、参与性原则:校园文化建设的过程就是教育的过程,注意发挥学校、班级、学生、家长的积极性,通过活动,逐步形成规范、和谐的校风,科学务实的教风,兴趣浓厚的学风,进取向上的班风。 五、主要内容 学校文化是一种组织文化,它反映了一所学校的组织精神和组织成员共同遵守的行为准则。学校的组织文化渗透在组织的一切活动之中,是组织的灵魂。它由三个方面组成:一是组织特有的价值观念、思维方式、行为准则;二是组织内部的人际关系;三是组织的物质环境和物质条件中的文化氛围。具体而言,学校文化是指一所学校的办学理想和目标 第 3 页共 6 页

如何加强医院思想政治工作

如何加强医院思想政治工作 随着社会的发展,企业的思想政治工作呈现出许多前所未有的新特征。主要体现在:一是思想政治工作的环境和对象的多样化形势明显,职工队伍的文化层次和知识水平不断提高,独立思考、判断能力越来越强,思想多元化特点越来越明显。另一个表现是伴随着社会生活方式的多样化,职工的生活空间不断扩展,越来越受到整个社会环境的影响,这给企业思想政治工作带来了许多新的难点。因此企业如何发挥思想政治工作的精神推动力,不断调整思想教育的思路,成为当前思想政治工作的重要研究内容,创新是思想政治工作的活力所在,社区在思想政治工作创新上结合“双融入、双服务”活动要求确定的全天候360度双扫描工作对思想政治工作的开展注入了强大活力。结合医院实际,要加强和改进思想政治工作,首先要有充分的认识,其次要建立适应新形势的思想政治工作新机制,再次要有新思路。 一、做好医院职工思想政治工作的重要性。 随着社会主义市场经济的发展及医疗卫生改革的推进,人们的思想观念、道德观念、价值观念正发生着深刻变化。加之医院人事制度、分配制度等一系列改革,职工各种心理压力和思想问题显现较为突出。一些医务人员价值取向产生偏移,有在经济利益驱动下,医德感削弱,义务感淡漠,在

医疗活动中存在着片面追求物质利益倾向。有把医疗服务视为商品,把个人拥有的技术当作商品出卖的现象;有把个人利益得失看得很重,对自身主人翁地位认识不足的现象。也有认为医院发展和对外竞争只是院领导的事,不求进取的思想……这些思想问题若不认真及时解决,不仅严重影响职工队伍整体积极性,同时对医院改革、发展和稳定都是很不利的。因此,深入做好医院职工思想政治工作,化解职工中存在的思想矛盾和思想问题,既是医院管理者对职工政治思想上的关心,更是服务于医院改革、发展、稳定大局的一项重要而紧迫的任务。 二、当前医院思想政治工作的现状与难点。 由于医疗卫生服务市场化竞争的冲击、峰峰集团医疗卫生体制改革和医院内部管理体制改革带来的挑战以及思想政治工作方法和手段跟不上形势的发展等原因,当前医院思想政治工作反映出的思想问题主要有以下几点:(1)一些医务人员价值取向产生偏移,某些医务人员在经济利益的驱动下,滋长了拜金主义、享乐主义等不健康思想。(2)对医院管理体制改革不理解,有牢骚报怨和畏难情绪,一些人适应了安定舒适、没有压力的工作,改革后害怕调离岗位并且不愿从事苦、脏、累、险的工作,其价值观与医院发展要求相背离。(3)个别职工缺乏责任心,对业务没有进取心,对待患者敷衍了事,冷漠生硬,引起医患矛盾,给医院造成不良

“医院文化建设计划”医院工作计划

“医院文化建设计划”医院工作计划 “医院文化建设计划”医院工作计划 我们将高举中国特色的社会主义伟大旗帜,以十七大精神为指导,认真贯彻落实科学发展观,坚持以人为本,加强队伍建设,牢固树立全心全意为病人服务的思想;强化医疗安全意识,严防医疗差错和医疗纠纷;着力推进科技兴院、人才强院战略,不断增强医院综合实力;注重医院文化建设,增强职工凝聚力和战斗力;加快基础设施建设步伐,优化就医环境。在县委、县人民政府和卫生行政部门的正确领导下,我们将带领全院干部职工为××卫生事业发展作出应有的贡献! 一、坚持以人为本,狠抓队伍建设不断提高干部职工队伍素质是做好医疗工作的根本保证。因此,我们将把提高干部职工的素质教育放在首位,加强职工的政治理论学习和业务知识培训,进一步完善原有的规章制度,强化管理,以制度管人,努力做到管理出人才,管理出效益,管理出效率。 二、严格绩效考核标准,推动绩效工资和奖金分配制度改革 20**年我院开始实施绩效工资和奖金分配制度,已经取得了一定的成绩和经验,但还有诸多不够完善的地方,20**年我们将对绩效考核标准进一步修订,建立和完善岗位考核制度,进一步推进绩效工资和奖金分配制度改革。 三、强化医疗安全意识,严防医疗差错和医疗纠纷 1、突出重点,完善制度。根据医疗卫生制度、医疗行为规范和医疗技术规范及其操作规程等,完善有关制度,并编写出言简意赅、操作性强的有关条目,促使规章制度真正落到各项医疗工作、各个医疗岗位、各个诊疗环节之中,并建立相应的考评体系。

四、着力推进“科技兴院、人才强院”战略,不断提升医院的综合实力 1、根据当代医学技术发展方向和科室业务发展的实际需要,今年将对××科、××科等科室加大扶持力度,在人员和设备上重点投入,突出重点,发展强项,扶持特色。如,××科要上腹腔镜,科室人员要做好外出进修学习的准备;创造条件使一批学科带头人和业务骨干不断拓展医疗服务领域,逐步形成“人无我有,人有我优,人优我新,人新我精”的新格局,全面提升医院的综合实力。六、继续抓好基础设施建设步伐,提供良好就医条件门诊综合楼国债建设项目小部分改造工程即将竣工,争取于春节前完成搬迁工作;另一国债项目手术楼已进行招投标,春节过后将动工兴建;高干病房楼、全院总体污水处理站等目前都正在紧张施工当中。院基建项目领导小组要加强检查督促,保证各项目工程顺利施工,高标准、严要求完成项目建设任务,为群众提供良好的就医条件。 七、继续深化医院文化建设,推动精神文明建设健康发展 1、鼓励职工积极参加各种有益身心的文体活动,在元旦、三 八、医师节、护士节等重大节日举行形式多样、内容丰富的文体活动;同时,积极组织职工参加上级或部门举办的各种活动,展现我院职工的精神风貌,增强职工的凝聚力。 2、继续配合上级部门搞好科技、文化、卫生“三下乡”活动。三月雷锋活动月、青年文明号统一行动日、六一儿童节、重阳节以及农忙时节等组织青年志愿者深入乡镇、社区、学校、敬老院等开展义诊咨询服务活动,以此方式宣传医院、提升医院知名度。

2018年企业文化建设工作计划

2018年企业文化建设工作计划2018年企业文化建设工作计划【1】企业文化是企业的灵魂。为适应新形势发展的要求,根据单位的工作部署,从今年开始,启动本单位实施企业文化建设战略举措。特制定出以下工作计划。 1、提升管理水平的需要。企业文化是企业在长期经营中倡导、积累,经过筛选提炼形成的,是以企业管理哲学和企业精神为核心,以企业最高目标、共同价值观、优良作风、行为规范、标识等为主要内容的,它能够激发和凝聚员工归属感、积极性和创造性的人本管理理论,是企业的灵魂。加强企业文化建设,就是要用先进的管理思想和经营理念武装全体员工的头脑,统一员工思想、规范员工行为,塑造企业形象。因此,通过构建符合本单位实际、具有本单位特色的文化体系,以提升本单位的管理水平,不断增强本单位的综合竞争能力。 2、加快本单位发展的内在要求。近年来,本单位各项事业取得了长足发展,综合实力逐步增强,并进一步树立了良好的社会形象。在新的发展时期,面对文化单位深化体制改革、市场竞争日益激烈、内部管理需上新台阶等新课题,迫切需要建设符合本单位实际的、个性鲜明的文化管理模式,为报业经济的健康、稳定发展提供良好环境。 3、加强企业文化建设是一项长期而紧迫的任务。切实

推进本单位企业文化建设,着力构建与和谐社会、和谐办报相适应、与本单位改革和发展相适应的文化体系,正确引导广大员工的思想和行为,是深化改革、推动发展的重要保证和迫切需要。企业文化建设是一项意义深远、长期艰苦的战略任务,不可能靠短期行为一蹴而就,而要循序渐进,着眼于本单位发展的战略目标,立足于系统建设、配套建设和长期营造,立足于领导和管理层的大力倡导和积极实践,立足于全体员工持之以恒的学习、培养和参与。 1、思路 全面贯彻科学发展观和以人为本的管理思想,以提升本单位管理水平和员工队伍素质为出发点,树立与本单位发展相适应的核心价值观;着力打造创新力强、凝聚力强、竞争力强、事业心强的团队。构建具有本单位特色的企业文化体系。努力建设具有科学发展理念、优秀企业文化、强烈社会责任感的员工队伍,使企业文化成为本单位持续健康发展的重要精神支柱和动力。 2、基本原则 第一、坚持服从和服务于本单位的发展战略的原则。企业文化建设必须紧紧围绕本单位的战略部署和工作实践来进行,从战略目标、发展方针、管理模式、队伍状况等实际情况出发,为促进本单位持续、协调、快速发展服务。 第二、坚持以人为本的原则。坚持企业文化建设的正确

加强和改进思想政治工作实施实施方案

加强和改进思想政治工作实施方案

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关于切实加强和改进思想政治工作的意见 为适应形势的发展变化,充分发挥思想政治工作的优势,调动广大职工的积极性,促进医院改革发展稳定。院党委根据形势的发展变化,就进一步加强和改进思想政治工作,提出如下意见: 一、充分认识加强和改进思想政治工作的重要性和必要性 思想政治工作的地位,要求必须加强和改进思想政治工作。思想政治工作是经济工作和其他一切工作的生命线,这是我们党在长期的社会生活和经济建设实践中得出的科学结论。思想政治工作是现代医院管理的重要组成部分,又是做好医院各项工作的有力保证。加强和改进思想政治工作,对深化医院改革,加强医院管理,调动职工积极性,促进医院发展,具有十分重要的意义。各级党组织和广大干部职工,要从讲政治的高度,进一步加深对思想政治工作重要性的认识,切实加强和改进思想政治工作。 新的形势、新的实践,迫切要求加强和改进思想政治工作。当前,医院既面临着难得的发展机遇,又面临着严峻的挑战。体制的变化,需要建立与现代医院制度相一致的思想政治工作新机制;改革调整的深入,需要进一步引导职工解放思想,统一认识,把握机遇;医疗体制的发展变化,需要进一步激励职工振奋精神,艰苦创业,更好地发挥积极性、主动性和创造性;医院内部的和谐稳定,需要进一步理顺情绪,抵制消极因素的影响,增强主人翁责任感。所有这些都对思想政治工作提出了更高更新的要求,要完成这些任务,必须加强和改进思想政治工作。 思想政治工作要进一步发挥作用,必须加强和改进。多年来,医

校园文化建设工作计划详细版_1

文件编号:GD/FS-7314 (计划范本系列) 校园文化建设工作计划详 细版 When The Goal Is Established, It Analyzes The Internal And External Conditions Of Organization, And Puts Forward The Organizational Goals To Be Achieved And The Ways To Achieve Them. 编辑:_________________ 单位:_________________ 日期:_________________

校园文化建设工作计划详细版 提示语:本计划文件适合使用于目标确立时,根据对组织外部环境与内部条件的分析,提出在未来一定时期内要达到的组织目标以及实现目标的方案途径。文档所展示内容即为所得,可在下载完成后直接进行编辑。 学校是育人的场所,环境育人是学校必备条件之一。为了使我校的校园文化建设更加完备,更好地培养下一代,营造努力学习、奋发向上的氛围,按照上级文件精神,特制定我校校园文化建设规划如下: 一、指导思想 以党的XX大XX届六中全会精神为指导,坚持“以人为本,和谐发展”的素质教育理念,以培育特色鲜明的校园文化精神为核心,以建设富有个性的环境文化、制度文化、课程文化和精神文化为重点,以丰富多彩、积极向上的校园文化活动为载体,着力营造体现时代精神特征和校园特色,促人上进、陶冶情操的校园文化氛围,并逐步形成具有我校特色的校园

文化。 二、建设目标 提炼体现时代要求的办学育人理念,形成学校的思想文化,培养优良的校风、教风、学风。通过全员参与,从净化、绿化、美化整治校容校貌入手,建设优美的环境文化,促进校园物质文化建设;依法治校,依法执教,深化教育教学管理,促进校园制度文化建设;提高教学效率,开发校本课程,搞好校本教研,创新学生综合素质评价体系,促进校园课程文化建设;传承历史文化,弘扬时代精神,树立文明新风,促进校园精神文化建设。 三、校园文化建设的内容与实施计划 (一)环境文化建设 校园建设 1、校训、校风、教风、学风上墙;校训“与礼同

医院文化建设2021工作计划标准范本

计划编号:LX-FS-A49466 医院文化建设2021工作计划标准 范本 After The Objectives And T asks Are Clearly Expressed In The Work, The Resources Needed To Achieve The Objectives And The Procedures, Methods And Means Adopted Shall Be Planned. 编写:_________________________ 审批:_________________________ 时间:________年_____月_____日 A4打印/ 新修订/ 完整/ 内容可编辑

医院文化建设2021工作计划标准范 本 使用说明:本计划资料适用于工作中在确表达出目标和任务后,规划实现目标所需的资源以及所采取的程序、方法和手段,同时表达出各级管理人员在执行计划过程中的权利和职责。资料内容可按真实状况进行条款调整,套用时请仔细阅读。 医院文化建设20xx工作计划 一、指导思想和基本原则 (一)医院文化建设的指导思想 以中国特色社会主义理论体系为指导,深入贯彻落实科学发展观,认真践行社会主义核心价值观,围绕发展卫生事业、保障人民健康的中心任务,大力弘扬救死扶伤的人道主义精神和白求恩精神,充分发挥医院文化的引导、凝聚、激励作用,培育和倡导大医精诚,生命至上的卫生行业价值观念,提高职工队伍整体素质,树立医院良好形象,努力建设医院文化体

系,推动我院发展。 (二)医院文化建设的基本原则 1、坚持以人为本。坚持人民健康至上、社会效益第一,不断提高服务质量,努力满足人民群众日益增长的健康需求。尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造,使广大职工创造有机会、 干事有舞台、发展有空间,充分调动他们的积极性和创造性,为人民群众提供安全、有效、优质、便捷的医疗卫生服务。 2、坚持服务大局。紧紧围绕卫生改革与发展大局,确定不同时期医院文化建设的工作重点,凝聚人心,形成同心同德谋发展的强大合力,保证医院各项工作任务顺利完成。 3、坚持继承创新。挖掘医院发展中积淀的优秀文化成果,积极探索新时期医院文化建设的新方法新

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